Inspectierapport BSO De Boerderij (BSO) Cathalijnepad 1 5491GT Sint-Oedenrode Registratienummer 802869713 Toezichthouder: GGD Hart voor Brabant In opdracht van gemeente: Meierijstad Datum inspectie: 18-10-2017 Type onderzoek : Jaarlijks onderzoek Status: Definitief Datum vaststelling inspectierapport: 02-11-2017
Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 Het onderzoek... 3 Observaties en bevindingen... 4 Overzicht getoetste inspectie-items... 7 Gegevens voorziening... 9 Gegevens toezicht... 9 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum... 10 2 van 10
Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek. Beschouwing Buitenschoolse opvang de Boerderij is onderdeel van De Verbinding. Deze organisatie heeft meerdere locaties voor kinderopvang binnen de gemeente Sint-Oedenrode. Bso de boerderij is gehuisvest binnen zorgcentrum Dommelhoeve in het buitengebied van Sint-Oedenrode. Men heeft de beschikking over een ruime groepsruimte en aangrenzende buitenspeelruimte. De bso biedt ruimte aan maximaal 20 kinderen in de leeftijd van 4 tot en met 12 jaar. De bso is alleen op woens- en vrijdagen geopend. Inspectiegeschiedenis De afgelopen jaren zijn er onaangekondigde inspecties geweest op de wettelijke, minimaal te toetsen voorwaarden. De afgelopen 3 jaar is de uitkomst van deze inspecties dat er is voldaan aan de getoetste voorwaarden. Alleen in 2016 is er overleg & overreding toegepast op de actualiteit van het pedagogisch beleidsplan. Inspectie d.d. 18 oktober 2017 Deze jaarlijkse inspectie is onaangekondigd uitgevoerd en alleen het wettelijk minimum is getoetst. Ook tijdens deze inspectie is te constateren dat de getoetste voorwaarden voldoen aan de gestelde eisen. Advies aan College van B&W Geen handhaving. 3 van 10
Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat In dit domein is beoordeeld of het pedagogisch beleidsplan voldoet aan de gestelde voorwaarden en/of de beroepskrachten handelen conform dit opgestelde pedagogisch plan. Er is een oordeel gegeven wat betreft de uitvoering van de pedagogische praktijk op de groep(en). Het oordeel is tot stand gekomen door middel van observatie in de praktijk en door gesprekken met de beroepskrachten. Bij het beoordelen van de observatie en/of het pedagogisch beleidsplan is uitgegaan van de 4 basisdoelen van M. Riksen-Walraven, die zijn benoemd in de Memorie van Toelichting bij de Wet kinderopvang (2005), dit zijn: 1. Het bieden van emotionele veiligheid. 2. De mogelijkheid bieden tot ontwikkelen van persoonlijke competenties. 3. De ruimte bieden tot het ontwikkelen van sociale competenties. 4. De mogelijkheid geven om normen en waarden eigen te maken. Conclusie Er wordt voldaan aan de getoetste voorwaarden. Pedagogische praktijk Uitvoering pedagogisch beleidsplan De Verbinding heeft een algemeen pedagogisch beleidsplan waarin is aangegeven wat de algemene werkwijze is op de locaties. In het locatie specifieke gedeelte wordt per locatie beschreven hoe het aldaar vorm is gegeven. Beroepskrachten van de locatie houden dit bij. Observatie praktijk De inspectie vindt plaats in de herfstvakantie, er zijn deze dag 6 kinderen met 1 beroepskracht. Tijdens de inspectie spelen de kinderen deels vrij in de ruimte en enkele kinderen zijn aan het tafel druk met verven. Na een tijd wordt er gezamenlijk opgeruimd en worden de jassen aangetrokken; er wordt hierna buiten gespeeld. Tijdens de observaties van de pedagogische praktijk maakt de toezichthouder gebruik van het Veldinstrument observatie kindercentrum (GGD GHOR Nederland/ NJI, 2015). Onderstaande beschrijvingen zijn aan dat instrument ontleend, en tijdens het onderzoek op locatie geconstateerd Waarborgen van de emotionele veiligheid De kinderen zijn allen vaste kinderen op deze bso: enkele zitten gedurende meerdere dagen in de week op deze Bso. Een enkeling zit alleen op woensdagen op deze locatie. Het welbevinden van de kinderen oogt tijdens deze inspectie goed; alle kinderen zijn tijdens de inspectie bezig met iets en geconcentreerd. Zij laten zich niet makkelijk afleiden en komen tot betrokken spel. De sfeer onderling oogt ook goed: een meisje valt tegen een ander kind aan welke hiervan moet huilen. De beroepskracht troost dit meisje. Maar ook de 2 andere meisjes, waarmee er net werd gespeeld, komen naar het kind en vragen of alles wel goed. Zorgdragen voor de persoonlijke competentie Tijdens de bso beslaat vrije tijd voor de kinderen het meeste dan de dag. Gedurende de dag zijn er wel georganiseerde korte activiteiten zoals samen eten en drinken, een verf-activiteit en later deze dag nog spinnen maken. Er wordt iedere dag, als het weer het toelaat, buiten gespeeld met de kinderen, zo ook tijdens de inspectie. De kinderen kunnen hier hun gang gaan met het speelmateriaal wat voorhanden is: ballen, skelter, fietsen, zandbak. De kinderen vermaken zich prima tijdens de inspectie. Ook binnen is er voldoende materiaal om tot spel te komen: er zijn diverse speelhoeken met losse materialen waar kinderen redelijk ongestoord kunnen spelen. Daarnaast is er materiaal beschikbaar wat door de beroepskrachten uitgedeeld kan worden of op vraag wordt gegeven (puzzels, knutselspullen, enz.). 4 van 10
Zorgdragen voor de sociale competenties De onderlinge sfeer op de groep oogt positief: kinderen spelen ongestoord met anderen en er wordt geregeld samen gekletst of een liedje gezongen. Sommige kinderen zorgen voor een ander: een meisje zoekt haar schoenen om ook buiten te kunnen spelen. Een meisje helpt haar en biedt aan om ook te helpen met de schoenen aan te doen. Het meisje, een kleuter, reageert wat fel: dat kan ik zelf, ik kan zelf mijn schoenen aan doen! De beroepskracht ziet dit en zegt: X. wil jou helpen J., dat is toch alleen maar aardig? Dan zeg je eigenlijk dank je wel maar ik kan het zelf. Overdracht van normen en waarden Er is aandacht voor de algemene feestdagen en rituelen maar ook voor bijvoorbeeld de seizoenen. Tijdens de inspectie worden er spinnenwebben gemaakt (thema herfst) en later worden er nog spinnen gemaakt (thema herfst en Halloween). Kinderen worden gewezen en begeleid in de reguliere omgangsvormen zoals gezamenlijk opruimen na het spelen. Conclusie De vier basisdoelen worden tijdens deze inspectie voldoende gewaarborgd. Gebruikte bronnen: Interview (Beroepskracht) Observaties (Woensdag 18 oktober: 9:30 tot 10-50 uur) Pedagogisch beleidsplan (Algemeen van De Verbinding) Pedagogisch werkplan (Locatie specifieke De Boerderij) 5 van 10
Personeel en groepen In dit domein is beoordeeld of de opvang in groepen voldoet aan de gestelde eisen evenals de inzet van beroepskrachten in relatie tot het aantal kinderen. Tevens is beoordeeld of de beroepskrachten van deze locatie in het bezit zijn van een geldige verklaring omtrent gedrag (VOG) en passende beroepskwalificatie. Conclusie De getoetste voorwaarden voldoen aan de gestelde eisen. Verklaring omtrent het gedrag De beroepskrachten van deze locatie zijn in het bezit van een geldig VOG. Er is geen sprake van de inzet van vrijwilligers of stagiaires waardoor de bijbehorende voorwaarde niet is beoordeeld. Passende beroepskwalificatie De beroepskrachten van deze locatie zijn in het bezit van een passend diploma conform de cao kinderopvang. Opvang in groepen Er is op deze locatie 1 bso-groep voor maximaal 20 kinderen in de leeftijd van 4 tot en met 12 jaar. Uit de genomen steekproef uit de kindbezettingslijsten is te zien dat er momenteel niet meer dan 12 kinderen opgevangen worden. Beroepskracht-kindratio Er is een steekproef genomen in de praktijk en uit de kindbezettingslijsten en rooster van de beroepskrachten. Hier is uit op te maken dat de gecontroleerde momenten voldoen aan de gestelde eisen. Gebruikte bronnen: Interview (Beroepskracht) Observaties (Woensdag 18 oktober: 9:30 tot 10-50 uur) Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten Presentielijsten (September en oktober) Personeelsrooster (September en oktober) 6 van 10
Overzicht getoetste inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het vastgestelde pedagogisch beleidsplan. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die is afgegeven vanaf 1 maart 2013. (art 1.50 lid 3 en 3.8g Wet kinderopvang en kwaliteitseisen Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is bij aanvang van de werkzaamheden niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over een voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals opgenomen in de meest recent aangevangen cao kinderopvang. (art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en Opvang in groepen De opvang vindt plaats in basisgroepen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en 7 van 10
De basisgroep bestaat uit maximaal twintig kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en OF De basisgroep bestaat uit maximaal dertig kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en Beroepskracht-kindratio De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar. - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op www.rijksoverheid.nl. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 3 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en OF De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 4 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en 8 van 10
Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : BSO De Boerderij Website : http://www.deverbinding-sintoedenrode.nl Aantal kindplaatsen : 20 Gegevens houder Naam houder : De Verbinding B.V. Adres houder : Oranje-Nassaulaan 106 Postcode en plaats : 5491HL Sint-Oedenrode KvK nummer : 50168223 Aansluiting geschillencommissie : Ja Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : GGD Hart voor Brabant Adres : Postbus 3024 Postcode en plaats : 5003DA Tilburg Telefoonnummer : 088-3686845 Onderzoek uitgevoerd door : I Kanters Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : Meierijstad Adres : Postbus 10001 Postcode en plaats : 5460DA Veghel Planning Datum inspectie : 18-10-2017 Opstellen concept inspectierapport : 18-10-2017 Zienswijze houder : 02-11-2017 Vaststelling inspectierapport : 02-11-2017 Verzenden inspectierapport naar houder : 03-11-2017 Verzenden inspectierapport naar : 03-11-2017 gemeente Openbaar maken inspectierapport : 24-11-2017 9 van 10
Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport. Wij gaan akkoord met het rapport. Wij vinden het fijn om te lezen dat alles akkoord is. Wij werken bij De Verbinding hard aan de scholing en de uitbreiding van de persoonlijke en team gerichte portofolio s. Fijn dat dit dan terug wordt gezien in de praktijk. De Verbinding BV Patty van den Biggelaar 10 van 10