Functiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: cultuur
|
|
- Christiaan de Koning
- 5 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige cultuur (vrijetijdsconsulent) Functiefamilie: teamleiders Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: vrije tijd Dienst: cultuur Subdienst: Code: Doel van de entiteit De afdeling vrije tijd stuurt, begeleidt en coördineert het gemeentelijk vrijetijdsbeleid teneinde een optimale afstemming tussen de diverse actoren in het brede culturele en vrijetijdsveld te bekomen en een integraal en kwalitatief cultuur- en vrijetijdsbeleid in de gemeente te stimuleren. De afdeling bestaat uit de dienst jeugd, sport, cultuur, bibliotheek en toerisme. Daarenboven wordt ook aandacht besteed aan ontwikkelingssamenwerking, sociale zaken en drugpreventie. De dienst cultuur staat in voor de ontwikkeling, ondersteuning, organisatie en realisatie van culturele activiteiten en initiatieven in de gemeente. Ze bemiddelt actief bij vragen m.b.t. het cultureel aanbod (zowel het aanbod van de gemeente als van verenigingen en individuen). Ze voert een actief communicatiebeleid ter ondersteuning en stimulering van de cultuurparticipatie. De dienst is verantwoordelijk voor het uitwerken, implementeren en opvolgen van de doelstellingen m.b.t. cultuur. De dienst zorgt het verwerken van de reservaties van de gemeentelijke lokalen die ten behoeve staan van de culturele activiteiten. Plaats in de organisatie Werkt onder leiding van en rapporteert aan: diensthoofd(vrije tijd) Geeft leiding aan: alle medewerkers van de dienst Voor kennisname Schrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening Personeelslid Direct Leidinggevende Voor kennisname Datum Handtekening Naam CC Consult 20 februari 2018 pagina 1 van 7
2 Kernresultaten Coördinatie en leiding van de entiteit en coaching personeel Instaan voor de oordeelkundige planning, organisatie, aansturing en opvolging van de werking van de entiteit en deze vertalen naar concrete doelstellingen voor de directe medewerkers. Doel: continuïteit en kwalitatieve werking van de entiteit garanderen en daarbij de medewerkers begeleiden en stimuleren m.b.t. hun ontwikkeling en ontplooiing. coördineren van de dagelijkse activiteiten van de entiteit toepassen van en waken over het correcte en efficiënte gebruik van de interne project- en procesmethodieke zorgen voor een projectmatig en gestructureerde aanpak van het werk waken over de uitvoering van de opdrachten instaan voor het voeren op regelmatige basis van functioneringsgesprekken met de medewerker waarbij taakplanning, opvolging en jobcoaching centraal staan opvolgen van de regels en afspraken van de organisatie en de dienst (verlofaanvragen) zorgen voor duidelijke formulering van taken, opdrachten en verantwoordelijkheden on-the-job coachen van medewerkers openstaan voor vragen van medewerkers informeren van medewerkers rond wijzigingen personeelsbehoeften van de entiteit objectiveren en opvolgen Strategisch cultuurbeleid Uitwerken van beleidsdoelstellingen van het gemeentelijk/stedelijk cultuurbeleid en het organiseren van overleg. Doel: uitwerken van een gemeentelijk cultuurbeleid. coördineren en begeleiden van de voorbereiding van de beleidsdoelstellingen, jaarlijkse actieplannen en acties opmaken, uitvoeren en evalueren van de beleidsdoelstellingen, het actieplan en het jaarlijkse werkingsverslag m.b.t. cultuur begeleiden van de processen die verbonden zijn met de uitvoering en de evaluatie van de beleidsdoelstellingen omtrent cultuur waken over de efficiëntie en effectieve vertaling van de strategische visie in operationele doelstellingen evalueren van de effecten van het gevoerde beleid met het oog op eventuele vernieuwing ervan op gang brengen van de lokale dynamiek door het ondersteunen van lokale actieve actoren en het opzetten van bijzondere en vernieuwende activiteiten CC Consult 20 februari 2018 pagina 2 van 7
3 uitbouwen en stimuleren van de participatie aan een kwalitatief en integraal lokaal cultureel beleid verzamelen van werkingsresultaten m.b.t. cultuur en de verslaggeving ervan voorleggen aan bestuursorganen, beheerraad, formuleren van beleidsadviezen aan het bestuur Cultuurprogrammatie Plannen en programmeren van culturele activiteiten en deze promoten bij het grote publiek. Doel: aanbieden van een gevarieerd cultuurprogramma. verkennen van het cultuuraanbod overleg met culturele actoren, scholen, gemeentelijke diensten contracteren van gezelschappen en afrekenen van de contracten bekend maken en instaan voor de promotie van het cultuuraanbod coördineren van initiatieven rond naschoolse vorming en kunsteducatie programmeren van podiumkunsten (theater-, dans- en muziek ) en tentoonstellingen hedendaagse beeldende en toegepaste kunsten deelnemen aan werkgroepen in het kader van de programmering op (sub- )regionaal, provinciaal en Vlaams niveau Organisatie diverse evenementen Coördineren en organiseren van diverse evenementen inzake jeugd, cultuur en toerisme, en deze promoten bij het grote publiek. Doel: stimuleren van het sociale leven in de gemeente. De uitstraling van de gemeente bevorderen bij de eigen inwoners en daarbuiten. coördinatie van diverse grote evenementen budgetbeheer en evaluatie van de activiteit Cultuurprojecten Opzetten, coachen, ondersteunen, bijsturen van cultuurprojecten. Doel: stimuleren van het culturele leven in de gemeente en innoverende en experimentele initiatieven een kans bieden. coördineren en begeleiden van projecten bespreken en evalueren van de projecten inpassen van de projecten in het globale culturele aanbod ondersteunen op inhoudelijk en materieel gebied opstellen en opvolgen van subsidiedossiers uitwerken van subsidiereglementen CC Consult 20 februari 2018 pagina 3 van 7
4 Toeristische activiteiten en feestelijkheden Eindverantwoordelijke voor het uitbouwen, coördineren en organiseren van activiteiten en feestelijkheden inzake toerisme. projecten, Doel: ondersteunen van de organisatie van eigen activiteiten: manifestaties, feestelijkheden, recepties, vergaderingen, etc coördinatie van toeristische activiteiten en feestelijkheden Ondersteuning van het verenigingsleven Het verenigingsleven logistiek en financieel ondersteunen door de uitbouw van een goed subsidiereglement en de dagelijkse ondersteuning van de verenigingen. Doel: zorg dragen dat het verenigingsleven zich ten volle kan ontplooien. uitwerken van een subsidiereglement behandelen en opvolgen van subsidiedossiers en samenwerkingsovereenkomsten met verschillende verenigingen controleren van het aanwenden van de aan de verenigingen toegekende subsidies en budgetten zorgen dat de subsidies jaarlijks tijdig uitbetaald worden Ondersteunen cultuurraad Het inhoudelijk en administratief ondersteunen van de werking van de cultuurraad. Doel: steunen en bevorderen van een kwalitatief beleid. bijwonen van vergaderingen verslaggeving van bijeenkomsten opvolgen, coachen, sturen van initiatieven van de raad inwinnen en opvolgen van adviezen Voorbereiding bestuursorganen Voorbereiding van dossiers en agendapunten voor de bestuursorganen. Doel: het voorleggen van informatieve en te beslissen agendapunten en dossiers. Administratie voorbereiden en afwerken van dossiers Uitvoeren van administratieve handelingen. Doel: administratieve ondersteuning bieden aan de entiteit. tijdig opstarten, zorgvuldig toepassen en opvolgen van de diverse administratieve procedures opmaken van verslagen en nota's CC Consult 20 februari 2018 pagina 4 van 7
5 opmaken van uitgaande brieven voorbereiden, opvolgen en/of afwerken van dossiers door middel van het verzamelen van informatie en materieel om het dossier te vervolledigen administratieve opvolging subsidieaanvragen Externe communicatie Instaan voor een open externe communicatie. Doel: verzorgen van de communicatiestroom naar de burger en andere belanghebbenden. instaan voor een vlot contact met de burger bestaande relaties met externen (andere openbare diensten, toezichthoudende overheden, ) in kaart brengen en onderhouden de organisatie en/of entiteit vertegenwoordigen in diverse organisaties of op evenementen, fora, telefonische en schriftelijke contacten op een efficiënte en professionele manier afhandelen ontvangen en afhandelen van binnenkomende vragen, opmerkingen en klachten en verantwoordelijk voor afhandeling van deze binnenkomende vragen en opmerkingen verzorgen van public relations Interne communicatie Instaan voor een open interne communicatie naar de medewerkers, de dienstverantwoordelijke, de andere entiteiten en het bestuur. Doel: zorgen dat iedereen toegang heeft tot de informatie die noodzakelijk is om zijn taak optimaal te kunnen realiseren. meewerken aan en waken over een optimaal interne communicatie binnen de entiteit informeren van de medewerkers van de eigen entiteit over het strategisch beleid, veranderingsprocessen organiseren en opvolgen van intern overleg informeren van de leden van het managementteam over de projecten en werkzaamheden van de entiteit zorgen voor een optimale communicatie met de functioneel bevoegde schepen zorgen voor de informatiestroom van de entiteit naar de dienst communicatie (intranet, info voor de website, folders en brochures, jaarverslag, pers, ) afhandelen van binnenkomende interne vragen en opmerkingen signaleren van noden, behoeften en tekorten vastgesteld tijdens het werken met de diverse entiteiten en medewerkers CC Consult 20 februari 2018 pagina 5 van 7
6 Wetgeving en regelgeving Zich op de hoogte houden van de ontwikkelingen rondom de wetgeving en regelgeving van belang voor de entiteit. Doel: de entiteit voorzien van de nodige kennis voor het uitvoeren van de taken. de nodige vakkennis opdoen en de opgedane kennis integreren in de werking van de organisatie wetgeving en regelgeving kunnen toepassen vakgerichte informatie raadplegen Verruimende bepaling: op vraag van de direct leidinggevende verricht de werknemer ondersteunende taken van de eigen dienst of van andere diensten. CC Consult 20 februari 2018 pagina 6 van 7
7 grondig voldoende elementair gradatie 3 gradatie 2 gradatie 1 Functieprofiel De definities en gradaties van de technische en gedragscompetenties worden ter beschikking gesteld in de competentiegids. Per competentie worden 3 gradaties onderscheiden. Een hogere gradatie impliceert steeds dat de lagere gradatie ook is verworven. Technische Competenties Gradatie Cluster Competentie Management en beleid Strategisch management X Financieel management X HR-management X PC-Vaardigheden Algemene PC-vaardigheden X X PIM (Personal Information Manager) (Outlook) X X Rekenbladen (Excel) X X Software eigen aan de functie X X X Tekstverwerking (Word) X X Presentaties (Powerpoint) X Werking en werkmiddelen Procedures en procesbeheer X X Projectmatig werken X X Werking van de organisatie X X Wetgeving en regelgeving Wetgeving en regelgeving m.b.t. de organisatie X X Wetgeving en regelgeving m.b.t. de functie X X X Gedragscompetenties Gradatie Cluster Competentie Beheersmatige vaardigheden Plannen en organiseren X X Interactief gedrag Teamwerk en samenwerken X X X Leiderschap Leidinggeven X X Persoonsgebonden gedrag Flexibiliteit X X X Kwaliteit en nauwgezetheid X X X Probleemoplossend gedrag Besluitvaardigheid X X X Klantgerichtheid X X X Waardegebonden gedrag Integriteit X X X CC Consult 20 februari 2018 pagina 7 van 7
Functiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Cultuur. Functienaam: deskundige cultuur en erfgoed
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige cultuur en erfgoed Functiefamilie: Deskundigen Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Vrije Tijd Dienst: Cultuur Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: deskundige(vrije Tijd, Cultuur)
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige jeugd en cultuur Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Dienst: Vrije Tijd Subdienst: Cultuur / Jeugd Subdienst: Code: Doel van de
Nadere informatieWerkt onder de leiding van en rapporteert aan het diensthoofd vrije tijd. Schrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening
Graadnaam: Functienaam: Afdeling: Dienst Functionele loopbaan: Code : Deskundige Deskundige vrije tijd Jeugd/Cultuur/Sport Secretariaat B1-B3 VRT2 Doel van de entiteit De dienst vrije tijd stuurt, begeleidt
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. coördinerend/deskundig
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige sport Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: vrije tijd en zorg Dienst: vrije tijd en verenigingen (sport) Functiefamilie: administratief coördinerend/deskundig
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Deskundige Vrije Tijd Functionele loopbaan: B1-B3 Functiegroep: Code: Afdeling: Vrije tijd Dienst: Subdienst: Doel van de entiteit De dienst Vrije tijd coördineert
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: verantwoordelijke(vrijetijdszaken)
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Sport- en Cultuurbeleidscoördinator Functiefamilie: Coördinerend/Deskundig Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Vrijetijdszaken Dienst: Sport en Cultuur Subdienst:
Nadere informatieFunctiekaart. Functionele loopbaan: B4 B5
Functie Graadnaam: Coördinator Functienaam: Coördinator Vrije Tijd Functionele loopbaan: B4 B5 Code: Cluster: Samenleving, Leven en Welzijn Afdeling: Vrije tijd, ontspanning en vrijwilligers Dienst: Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. De dienst jeugd staat in voor het beleidsvoorbereidend en - uitvoerend werk inzake jeugd.
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: jeugdconsulent Functienaam: Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Socio-culturele zaken Dienst: Jeugd Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Functienaam: afdelingshoofd Omgeving. Dienst: Subdienst:
Functie Graadnaam: afdelingshoofd Functienaam: afdelingshoofd Omgeving Functiefamilie: Functionele loopbaan: A4a-A4b Afdeling: Omgeving Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit De afdeling staat in
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: bestuurssecretaris HRM.
Functie Graadnaam: bestuurssecretaris Functienaam: bestuurssecretaris HRM Functiefamilie: managementteam Functionele loopbaan: A1a-A2a Afdeling: Staf Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit Deze
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subdienst:
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Deskundige Functiefamilie: Leidinggevenden Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Dienst: Burgerzaken Subdienst: Code: Doel van de entiteit De dienst burgerzaken
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Dienst : personeel. Subdienst: /
Functie Graadnaam: bestuurssecretaris Functienaam: bestuurssecretaris personeel Functiefamilie: leidinggevenden Afdeling : Interne zaken Dienst : personeel Subdienst: / Functionele loopbaan: A1a-A3a Code:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: diensthoofd.
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Functiefamilie: managementteam Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Vrije tijd Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit De afdeling vrije
Nadere informatieFunctiekaart. Dienst: Subdienst:
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Projectmedewerker Vrije Tijd Functionele loopbaan: B1-B3 Functiegroep: Code: Afdeling: Vrije tijdszaken Dienst: Subdienst: Doel van de entiteit De afdeling vrije
Nadere informatieFunctiekaart. Na de overdracht naar het openbaar centrum voor maatschappelijk welzijn dient hier gelezen te worden:
Functie Graadnaam: coördinator Functienaam: coördinator BKO Functiefamilie: teamleiders Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Dienst: kinderopvang Subdienst: Code: Doel van de entiteit In afwachting van
Nadere informatieFunctiekaart. Subdienst:
Functie Graadnaam: Administratief medewerker Functienaam: Administratief medewerker Functionele loopbaan: C1-C3 Functiegroep: Administratief uitvoerenden Code: Afdeling: Vrije tijd Dienst: Administratieve
Nadere informatieFunctiekaart. Dienst: Financiën
Functie Graadnaam: hoofddeskundige Functienaam: hoofddeskundige financiën Functiegroep: deskundigen Functionele loopbaan: B4-B5 Afdeling: FINANCIEN Dienst: Financiën Subdienst: Financiën Code: Doel van
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Afdeling: Vrije tijd. Dienst: Bibliotheek. Subdienst: Code:
Functie Graadnaam: diensthoofd Afdeling: Vrije tijd Functienaam: Zakelijk leider bibliotheek en productontwikkelaar vrije tijd Functiefamilie: Coördinerend leidinggevenden Functionele loopbaan: B1-B3 Dienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Dienst: Vrije tijd. Subdienst: / Schrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening
Functie Graadnaam: Afdelingshoofd vrije tijd Functienaam: Afdelingshoofd vrije tijd Functiefamilie: Leidinggevenden Functionele loopbaan: A4a-A4b Afdeling: Mens Dienst: Vrije tijd Subdienst: / Code: Doel
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: diensthoofd(ruimte, omgeving en economie)
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief medewerkers Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: ruimte Dienst: omgeving en economie
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Functienaam: deskundige sport B1-B3. Dienst: Vrije tijd
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige sport B1-B3 Functiefamilie: Dienstverantwoordelijken Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Welzijn en vrije tijd Dienst: Vrije tijd Subdienst: Sport
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Financiële zaken
Functie Graadnaam: administratief hoofdmedewerker Functienaam: administratief hoofdmedewerker Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: C4-C5 Dienst: Financiële zaken Subdienst: Subdienst: Code:
Nadere informatieGemeente Sint-Martens-Latem. Functiebeschrijving
Functie Graadnaam: vrijetijdsconsulent Functienaam: vrijetijdsconsulent Functiefamilie: vrije tijd Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Cultuur, sport en vrije tijd Dienst: Sport en vrije tijd Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: deskundige communicatie
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige communicatie Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Vrije tijd Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiebeschrijving. De afdeling bestaat daarnaast uit volgende diensten: Ruimtelijke Ordening & Milieu en de Uitvoeringsdiensten.
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Mobiliteitsambtenaar Functiefamilie: Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Grondgebiedzaken Subdienst: Team Grondgebiedzaken Code: Doel
Nadere informatieFunctiebeschrijving. De afdeling bestaat daarnaast uit volgende diensten: Ruimtelijke Ordening & Milieu en de Uitvoeringsdiensten.
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Deskundige Verkeerssignalisatie Functiefamilie: Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Grondgebiedzaken Subdienst: Team Grondgebiedzaken
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Functienaam: deskundige toerisme B1-B3. Dienst: Vrije Tijd
Functie Graadnaam: deskundige toerisme Functienaam: deskundige toerisme B1-B3 Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Welzijn en Vrije tijd Dienst: Vrije Tijd Subdienst: toerisme
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: Diensthoofd.
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: Bestuurssecretaris Functienaam: Diensthoofd Functiefamilie: Leidinggevend Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Algemene zaken Dienst: Subdienst: Code: Doel van
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: coördinator(ondersteuning, communicatie)
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief medewerkers Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: ondersteuning Dienst: communicatie Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subdienst: /
Functie Graadnaam: bestuurssecretaris Functienaam: communicatieverantwoordelijke Functiefamilie: leidinggevenden Afdeling : Interne zaken Dienst : Interne en externe communicatie Subdienst: / Functionele
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Dienst : sport. Subdienst: / Samen met de andere vrijetijdsdiensten staat het AGB in voor een gevarieerd vrijetijdsaanbod.
Functie Graadnaam: coördinator Functienaam: coördinator AGB/sport Functiefamilie: leidinggevenden Afdeling : AGB Dienst : sport Subdienst: / Functionele loopbaan: A1a-A3a Code: / Doel van de dienst Het
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subdienst:
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: omgevingsambtenaar Functiefamilie: Deskundigen Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Ruimte Dienst: Omgeving, mobiliteit en huisvesting Subdienst: Code: Doel
Nadere informatieFunctiekaart. Subdienst:
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Opvoeden Functiegroep: Leidinggevenden Functionele loopbaan: A1a A3a Code: Afdeling: Opvoeden Dienst: Opvoeden Subdienst: Doel van de entiteit Met
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Staat aan het hoofd van de organisatie en geeft op basis hiervan leiding aan alle medewerkers van de organisatie
Functie Graadnaam: secretaris Functienaam: secretaris Functiefamilie: Afdeling: Dienst: Subdienst: Functionele loopbaan: decretale graad Code: Doel van de entiteit De stad probeert een zo optimaal mogelijke
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: beleidscoördinator Samenleving Leven en Welzijn
Functie Graadnaam: coördinator Functienaam: coördinator onderwijs Functionele loopbaan: B1-B3 Code: Afdeling: Samenleving, leven en welzijn Dienst: Burgerzaken, onderwijs en sociale dienst Subdienst: onderwijs
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Functienaam: beleidsmedewerker.
Functie Graadnaam: beleidsmedewerker Functienaam: beleidsmedewerker Functiefamilie: managementteam Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Secretariaat Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit Het
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Personeel. Functienaam: bestuurssecretaris.
Functie Graadnaam: bestuurssecretaris Functienaam: bestuurssecretaris Functiefamilie: functioneel leidinggevend Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Algemene zaken Dienst: Personeel Subdienst: Code:
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan jeugdconsulent (Vrije tijd - Jeugd)
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: Vrije tijd Dienst: Jeugd Subdienst: Code:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Staat aan het hoofd van de organisatie en geeft op basis hiervan leiding aan alle medewerkers van de organisatie
Functie Graadnaam: secretaris Functienaam: secretaris Afdeling: Dienst: Functiefamilie: strategisch leidinggevende Functionele loopbaan: decretale graad Subdienst: Code: Doel van de entiteit De gemeente
Nadere informatieFunctiekaart. Functienaam: Deskundige lokale economie Subdienst: Functionele loopbaan: B1-B3 Code: FB 07-34
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: Deskundige lokale economie Subdienst: Functionele loopbaan: B1-B3 Code: FB 07-34 Afdeling: Grondgebiedszaken Dienst: Lokale economie Doel van de entiteit Uitbouw
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: diensthoofd.
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Functiefamilie: managementteam Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Ondersteuning Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Wonen en omgeving
Functie Graadnaam: stedenbouwkundige Functienaam: stedenbouwkundige Functiefamilie: functioneel leidinggevend Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Wonen en omgeving Dienst: Wonen en omgeving Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Uitvoeringsdiensten. Functienaam: Subdienst:
Functie Graadnaam: Diensthoofd Functienaam: Functiefamilie: Leidinggevend Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Grondgebiedszaken Dienst: Uitvoeringsdiensten Subdienst: Code: Doel van de entiteit De
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: diensthoofd(beleidsondersteuning)
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige informatie & communicatie Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Dienst: Beleidsondersteuning Subdienst: Subdienst: Code: Doel van
Nadere informatieFunctiekaart. Dienst: Subdienst:
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functionele loopbaan: C1-C3 Functiegroep : administratief uitvoerenden Code: Afdeling: generieke functiebeschrijving
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: Beleidsmedewerker.
Functie Graadnaam: Beleidsmedewerker Functienaam: Beleidsmedewerker Functiefamilie: Deskundige Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Algemeen Directeur Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit De
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: coördinator(vrije tijd, bibliotheek)
Functie Graadnaam: bibliotheekassistent Functienaam: bibliotheekassistent Functiefamilie: administratief medewerkers Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: vrije tijd Dienst: bibliotheek Subdienst: Code:
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: afdelingshoofd(vrije Tijd) Geeft leiding aan: alle medewerkers van de dienst
Functie Graadnaam: coördinator Functienaam: coördinator bibliotheek Functiefamilie: Coördinatoren Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Vrije Tijd Dienst: Bibliotheek Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: hoofddeskundige(ondersteuning, financiën)
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief medewerkers Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: ondersteuning Dienst: financiën Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving deskundige vrije tijd (cultuur en jeugd)
Functiebeschrijving deskundige vrije tijd (cultuur en jeugd) Deze functie wordt uitgeoefend door 1 VE (contractueel). Functie Functienaam: deskundige vrije tijd (cultuur en jeugd) Functiefamilie: coördinerend
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam:
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: Financiële Zaken Dienst: Subdienst: Code: Doel
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Openbaar Domein
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: coördinator openbare gebouwen Functiefamilie: Coördinatoren Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Grondgebiedszaken Dienst: Openbaar Domein Subdienst: Openbare
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan: afdelingshoofd(wonen en Omgeving) Geeft leiding aan: alle medewerkers van de dienst
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd publieke ruimte Functiefamilie: leidinggevenden Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Wonen en Omgeving Dienst: Publieke ruimte Subdienst: Code:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subdienst: Code:
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerenden Functionele loopbaan: C1-C3 Beoordelaar 1: bestuurssecretaris Afdeling: administratieve
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Dienst:
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd facilitaire beheer Functiefamilie: Functionele loopbaan: A1a-A3a Cluster: Afdeling: facilitaire beheer Dienst: Code: Doel van de entiteit Het diensthoofd
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subdienst: Geeft leiding aan: alle medewerkers van de sociale dienst en de dienst zorg
Functie Graadnaam: hoofdmaatschappelijk werker Functienaam: hoofdmaatschappelijk werker Functiefamilie: leidinggevend Functionele loopbaan: B4-B5 Afdeling: Sociaal huis/sociaal beleid Dienst: Maatschappelijk
Nadere informatieFUNCTIEKAART. Identificatie van de functie. Doel van de organisatie. Doel van de dienst. Doel van de functie. Plaats in de organisatie
Identificatie van de functie Graadnaam: administratief medewerker Dienst: grondgebiedzaken Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Afdeling: omgeving (ruimtelijke
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder de leiding van en rapporteert aan secretaris(secretaris) Geeft leiding aan: alle medewerkers van de afdeling
Functie Graadnaam: afdelingsverantwoordelijke Functienaam: afdelingshoofd B en WZ Functionele loopbaan: A1a-A2a Functiegroep: Leidinggevenden (MAT) Code: Afdeling: Burger- en welzijnszaken Dienst: Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Graadnaam: diensthoofd. Dienst: personeel & organisatie
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Personeelsdienst Afdeling: interne zaken Dienst: personeel & organisatie Functionele loopbaan: A1a-A3a Doel van de entiteit De dienst personeel &
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Sociale Dienst. Functienaam: arbeidstrajectbegeleider
Functie Graadnaam: maatschappelijk werker Functienaam: arbeidstrajectbegeleider Functiefamilie: maatschappelijk werkers Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Sociaal Huis Dienst: Sociale Dienst Subdienst:
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Burgerzaken Functionele loopbaan: A1a-A3a Functiegroep: Leidinggevenden Code: Afdeling: Burgerzaken Dienst: Subdienst: Doel van de entiteit De dienst
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder de leiding van en rapporteert aan het diensthoofd vrije tijd.
Functie Graadnaam: Deskundige Functienaam: Jeugdconsulent Functionele loopbaan: B1-B3 Code: Afdeling: Vrije tijd en welzijn Dienst: Jeugd-en sportdienst Subdienst: FB-09-02-01 Doel van de entiteit De afdeling
Nadere informatieFunctiekaart. Bijdragen tot een efficiënt werkende administratie bij het gemeentebestuur en van het secretariaat in het bijzonder.
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: Algemene zaken Dienst: Secretariaat Subdienst:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Graadnaam: Deskundige Team Burgerzaken Functienaam:
Functie Graadnaam: Deskundige Team Burgerzaken Functienaam: Functiefamilie: Deskundig Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Burgerzaken Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit De afdeling burgerzaken
Nadere informatieFunctiekaart. Schrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening
Functie Graadnaam: celhoofd Functienaam: Functiefamilie: celhoofd Functionele loopbaan: B4-B5 Afdeling: Welzijnshuis Dienst: Cel Gezondheid en Zorg Subdienst: Code: Doel van de entiteit Het Welzijnshuis
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder leiding van en rapporteert aan de bestuurssecretaris (Algemene zaken - Financiën).
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: boekhouder Functiefamilie: deskundig Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Algemene zaken Dienst: Financiën Subdienst: Administratie Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Functienaam: assistent-dienstleider. Dienst: Bibliotheek
Functie Graadnaam: assistent-dienstleider Functienaam: assistent-dienstleider Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Vrije tijd Dienst: Bibliotheek Subdienst: Administratie
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Graadnaam: diensthoofd. Afdeling: facilitaire beheer
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd facilitaire beheer Functiefamilie: Functionele loopbaan: A1a-A3a Cluster: Afdeling: facilitaire beheer Dienst: Code: Doel van de entiteit Het diensthoofd
Nadere informatieFunctiekaart. Dienst: Staf
Functie Graadnaam: projectmedewerker Functienaam: projectmedewerker Grondgebiedzaken Functionele loopbaan: A1a-A2a (S) Functiegroep: Coördinerenden Code: Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Staf Subdienst:
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Graadnaam: afdelingshoofd Functienaam: omgevingsambtenaar Functionele loopbaan: A4a-A4b Functiegroep: Leidinggevenden Code: Afdeling: Wonen & Ondernemen Dienst: Subdienst: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Werkt onder de leiding van en rapporteert aan de directeur of stadssecretaris. Geeft leiding aan alle medewerkers van de dienst.
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd hoofdsportfunctionaris Functionele loopbaan: A1a-A3a Code: VT2SPD01 Sector: Vrije Tijd Dienst: Sportdienst Subdienst: Doel van
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Openbare Werken. Functienaam: Subdienst:
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: Functiefamilie: leidinggevende Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Openbare Werken Subdienst: Code: Doel van de
Nadere informatieSECRETARISBESLUIT VAN 7 AUGUSTUS Stadspersoneel. Vaststellen van de functiebeschrijving van sportgekwalificeerd ambtenaar.
SECRETARISBESLUIT VAN 7 AUGUSTUS 2017 Stadspersoneel. Vaststellen van de functiebeschrijving van sportgekwalificeerd ambtenaar. Beknopte samenvatting Het Besluit van de Vlaamse Regering van 7 december
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de dienst. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. coördinerend/deskundigen
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige omgeving Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: grondgebiedzaken Dienst: omgeving Functiefamilie: administratief coördinerend/deskundigen Doel van de
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Afdeling: personeelsdienst
Functie Graadnaam: administratief hoofdmedewerker Functienaam: deskundige personeel en organisatie Functiefamilie: coördinerend deskundigen Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: personeelsdienst Dienst:
Nadere informatieFunctiekaart. De subdienst Administratie zorgt voor een efficiënte administratieve afhandeling van de dossiers van de technische dienst.
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Technische dienst
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder de leiding van en rapporteert aan het diensthoofd sociale dienst.
Functiekaart Functie Graadnaam: maatschappelijk assistent Functienaam: Maatschappelijk assistent Functiegroep: Coördinerenden Functionele loopbaan: B1-B3 Code: Afdeling: Maatschappelijke dienstverlening
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. dienstverlening. Dienst: - Functienaam: afdelingshoofd
Functie Graadnaam: afdelingshoofd Functienaam: afdelingshoofd Functiefamilie: hoger leidinggevenden Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Maatschappelijke dienstverlening Dienst: - Subdienst: Code: Doel
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Functienaam: projectleider wegeninfrastructuur Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: gedeelde diensten Dienst: expertises Doel van de entiteit De afdeling gedeelde diensten omvat diverse expertisedomeinen
Nadere informatieIn het bezit zijn van een bachelorsdiploma, ofwel een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs
GEZOCHT: halftijds coördinator onderwijs (B1-B3) Over het bedrijf De gemeente Londerzeel is een dynamische, Vlaamse gemeente, met een landelijk karakter, waar het goed is om te wonen, te werken en te vertoeven.
Nadere informatieFunctiekaart Administratief medewerker
Functiekaart Administratief medewerker Functie Graadnaam: Administratief medewerker Afdeling: Administratie Functienaam: Administratief medewerker Dienst: Burgerzaken / Grondgebiedzaken / Vrije Tijd Functiefamilie:
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Subsector:
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Cluster: wonen & omgeving Sector: openbare werken
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Maakt deel uit van het managementteam en geeft leiding aan de medewerkers van de cluster Ruimte.
Functie Graadnaam: coördinator Cluster: ruimte Afdeling: technische dienst en omgeving Functienaam: coördinator ruimte Functiefamilie: leidinggevend Functionele loopbaan: A1a-A3a Doel van de entiteit De
Nadere informatieFunctiekaart. Subdienst:
Functie Graadnaam: coördinator Functienaam: coördinator beleids- en bestuursadministratie Functiefamilie: leidinggevend coördinatoren Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: ondersteuning Dienst: beleids-en
Nadere informatieFunctiebeschrijving. - In het bezit zijn van het diploma van bachelor of een daarmee gelijkgesteld diploma. - In het bezit zijn van een rijbewijs B
Functie Functiefamilie: Leiding Functienaam: Teamverantwoordelijke wijkwerk Functionele loopbaan: B1-B3 Departement: Welzijn Afdeling: niet-wettelijke dienstverlening Dienst: Omkadering wijkwerken Aanwervingsvoorwaarden
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING. Het afdelingshoofd Technische Zaken staat in voor de algemene leiding van de afdeling technische zaken.
FUNCTIEBESCHRIJVING Functie Graadnaam: AFDELINGSHOOFD Afdeling TECHNISCHE ZAKEN Functienaam: AFDELINGSHOOFD Dienst TECHNISCHE ZAKEN Functionele loopbaan: A4a A4b Omschrijving van de afdeling en dienst
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: gemeenschapswacht - vaststeller Functionele loopbaan: C1-C3 Functiegroep: Administratief uitvoerenden Code: Afdeling: Veiligheid Dienst: Gemeenschapswachten
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Graadnaam: maatschappelijk werker. Dienst: Sociale dienst
Functie Graadnaam: maatschappelijk werker Functienaam: Celhoofd sociale dienst Functiefamilie: Leidinggevende Functionele loopbaan: B4-B5 Afdeling: Dienst: Sociale dienst Subdienst: Code: Doel van de entiteit
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname
Functie Graadnaam: werkleider Afdeling: Grondgebiedzaken Functienaam: Dienst: Technische Dienst Functionele loopbaan: C4-C5 Subdienst: Werken in eigen beheer / Groen & kerkhoven Functiegroep: Coördinerenden
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Dienst : Sport. Subdienst: / Schrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening
Functie Graadnaam: sportleraar Functienaam: sportleraar (sportpromotor) Functiefamilie: deskundige Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling : Mens Dienst : Sport Subdienst: / Code: Doel van de dienst De afdeling
Nadere informatieFunctiekaart. Subdienst: Werkt onder leiding van en rapporteert aan: hoofddeskundige(dienst patrimonium)
Functie Graadnaam: adjunct van de directeur Functienaam: projectcoördinator patrimonium Functiefamilie: operationeel administratief medewerkers Functionele loopbaan: A111-A114 Afdeling: dienst patrimonium
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING. Functie. Functiefamilie: Leiding Functienaam: Directeur Functionele loopbaan: A5a-A5b. Departement: Facility Afdeling: Code:
Functie Functiefamilie: Leiding Functienaam: Directeur Functionele loopbaan: A5a-A5b Departement: Facility Afdeling: Code: Aanwervingsvoorwaarden - In het bezit zijn van een masterdiploma of gelijkgesteld
Nadere informatieFunctiebeschrijving. De afdeling Grondgebiedszaken bestaat uit volgende diensten: Ruimtelijke Ordening & Milieu en de Uitvoeringsdiensten.
Functie Graadnaam: Afdelingshoofd Functienaam: Functiefamilie: Leidinggevend Functionele loopbaan: A4a-A4b Afdeling: Grondgebiedszaken Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit De afdeling Grondgebiedszaken
Nadere informatieFunctiekaart. Werkt onder de leiding van en rapporteert aan het diensthoofd Burgerzaken.
Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Functiegroep: Coördinerenden Code: Afdeling: Burgerzaken Dienst: Burgerzaken Subdienst: Doel van de entiteit De dienst
Nadere informatieFunctiebeschrijving. In het bijzonder zal deze ondersteuning gericht zijn op het HRM-luik voor gemeente én OCMW.
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: deskundige Functienaam: deskundige Functiefamilie: coördinerend Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Interne Zaken Dienst: secretariaat/personeel Subdienst: Code:
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Team Sociale dienst
Functie Graadnaam: maatschappelijk werker Functienaam: maatschappelijk werker algemene sociale dienst Functiefamilie: Deskundige Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Welzijnshuis Dienst: Team Sociale
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Niveau
Functiebeschrijving 1. Functiebenaming Directeur WZC Zilverlinde Rechtstoestand Contractueel Niveau A Salarisschaal A1a-A1b-A2a 2. Plaats in de organisatie De directeur staat aan het hoofd van het WZC
Nadere informatieGemeente Sint-Martens-Latem. Functiebeschrijving
Functie Graadnaam: stedenbouwkundige Functienaam: stedenbouwkundig ambtenaar Functiefamilie: coördinerend deskundigen Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: Grondgebiedzaken Dienst: Stedenbouw en ruimtelijke
Nadere informatieFunctiekaart. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Dienst: Functienaam: Diensthoofd Welzijnshuis.
Functie Graadnaam: Functienaam: Diensthoofd Welzijnshuis Functiefamilie: Leidinggevende Functionele loopbaan: A1a-A3a Afdeling: Welzijnshuis Dienst: Subdienst: Code: Doel van de entiteit Het doel van het
Nadere informatieBESLUIT ALGEMEEN DIRECTEUR VAN 10 OKTOBER Personeel. Vaststellen van de functiebeschrijving van een assistent-dienstleider.
BESLUIT ALGEMEEN DIRECTEUR VAN 10 OKTOBER 2018 Personeel. Vaststellen van de functiebeschrijving van een assistent-dienstleider. Beknopte samenvatting Het Besluit van de Vlaamse Regering van 7 december
Nadere informatie