Verslag 2010 van de Hoge Raad voor de Werkgelegenheid: Groene banen Leuven 16 december 2010

Transcriptie

1 Verslag 21 van de Hge Raad vr de Werkgelegenheid: Grene banen Leuven 16 december 21 Jan De Mulder Department Studiën

2 Structuur presentatie De Hge Raad vr de Werkgelegenheid (HRW) Het HRW-verslag 21: "Grene banen" Cntext Vaststellingen Ecnmie en arbeidsmarkt Vergelijking met ICT Opleiding en vaardigheden Aanbevelingen Begeleiding van de vergang naar een grenere ecnmie Onderwijs en pleiding 2

3 De Hge Raad vr de Werkgelegenheid adviesrgaan van de federale minister van Werk i.v.m. de werking van de arbeidsmarkt in België: verrichten van analyses en frmuleren van aanbevelingen samengesteld uit arbeidsmarktspecialisten, vrgedragen dr de federale regering en dr de gewesten en gemeenschappen jaarlijks verslag, met een cnjunctureel deel een structureel deel een thematisch deel f via ; Mdules: Publicaties ; Publicaties per reeks wetenschappelijke ndersteuning: Natinale Bank van België 3

4 Cntext: CO 2 -cncentratie in de atmsfeer en temperatuur p Antarctica Temperatuur 1 Over een peride van 8. jaar (duizenden jaren vóór 195) CO 2 -cncentratie 2 Over een peride van 8. jaar CO 2 -cncentratie 2 Meest recente peride (duizenden jaren vóór 195) (jaartallen) 15 Brn: Lüthi, D., et al., High-reslutin carbn dixide cncentratin recrd 65, - 8, years befre present, Nature, v. 453, pp , 15 May Afwijking t..v. het gemiddelde van de laatste 1 jaar, in graden Celcius. 2 Vlumecncentratie, in delen per miljen (ppmv). 4 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

5 SE LV AT FI PT DK RO EE SI LT DE EU27 ES FR IT SK HU PL GR BG CZ NL BE IE LU CY UK DE SK SE LT FR AT NL EU27 PT LU GR ES BE RO UK PL SI HU CZ IE IT LV CY DK BG FI CY ES MT PT IE GR AT FI IT SI LU NL DK EU15 FR EU27 SE BE UK CZ DE PL HU SK BG RO EE LT LV BG RO EE CZ SK LT HU PL LV SI FI CY BE MT PT ES GR NL EU27 FR LU SE DE IT AT UK DK IE Cntext: Delstellingen van het Energie- en Klimaatpakket en situatie in de lidstaten van de EU UITSTOOT VAN BROEIKASGASSEN 1 ENERGIE-EFFICIËNTIE Delstelling van het Energie- en Klimaatpakket vr de EU in AANDEEL VAN HERNIEUWBARE ENERGIE IN HET FINALE ENERGIEVERBRUIK 3 AANDEEL VAN BIOBRANDSTOFFEN IN HET BRANDSTOFVERBRUIK VOOR VERVOER 4 12 Delstelling van het Energie- en Klimaatpakket vr de EU in 22 1 Delstelling van het Energie- en Klimaatpakket vr de EU in Natinale Kyt-delstellingen (212) Natinale delstellingen van het Energie- en Klimaatpakket (22) Brn: EC. 1 Indexcijfers waarbij het referentiejaar gelijk wrdt gesteld aan 1 (dit referentiejaar kan verschillen naargelang het breikasgas en het land); gegevens in CO 2 - equivalenten. Malta en Cyprus kregen geen individuele delstelling in het kader van het Kyt-prtcl. 2 Brut binnenlands energieverbruik gedeeld dr het bbp naar vlume; kilgram petrleumequivalent per duizend eur. 3 Prcenten; geen gegevens vr Malta. 4 Prcenten; geen gegevens vr Malta en Estland. 5 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

6 Vaststellingen: ecnmie en arbeidsmarkt "vergrening" van de ecnmie leidt tt reallcaties van banen teruglp vervuilende activiteiten tename "grene" activiteiten dit is een belangrijke uitdaging, maar deze ntwikkeling biedt k nieuwe kansen 6 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

7 SE FI DK AT DE FR EU15 BE EU27 UK SI NL LU PT CZ IE ES EE IT HU LT LV PL GR RO MT BG SK CY BR VL WL Vaststellingen: ecnmie en arbeidsmarkt "vergrening" van de ecnmie leidt tt reallcaties van banen vergrening van de ecnmie vereist "ec-innvatie" Uitgaven vr nderzek en ntwikkeling in België en in de EU in 28 1 (prcenten bbp) 4, 3,5 3, EU-delstelling 2,5 2, 1,5 1,,5, Brn: EC. 1 Gegevens m.b.t. 27 vr Griekenland en de gewesten. 7 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

8 NL BE DK DE IE IT AT FR EU15 SI EU27 SK PT LV UK CY LT EE ES FI SE GR HU MT RO BG Vaststellingen: ecnmie en arbeidsmarkt "vergrening" van de ecnmie leidt tt reallcaties van banen vergrening van de ecnmie vereist "ec-innvatie" "grene" activiteiten kunnen diverse vrmen aannemen.a. hernieuwbare energie, energie-efficiëntie, afvalverwerking Afvalverwerking in België en de EU 1 in 26 (prcenten van het ttaal) 1% 9% 8% 7% 6% 5% 4% 3% 2% 1% % Brn: EC. 1 Geen gegevens vr Luxemburg, Plen en Tsjechië. Ok de gemiddelden vr de EU15 en de EU zijn berekend exclusief deze landen. Recyclage Energierecuperatie Verbranden Strten 8 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

9 Vaststellingen: ecnmie en arbeidsmarkt "vergrening" van de ecnmie leidt tt reallcaties van banen vergrening van de ecnmie vereist "ec-innvatie" "grene" activiteiten kunnen diverse vrmen aannemen prblemen met het cncept "grene banen": zeer uiteenlpende definities beperkt versus ruim cncept directe versus indirecte banen het aantal "grene banen" is meilijk te meten is een relatief en dynamisch begrip he het verlp in de tijd meten? HRW-verslag fcuste,.a. dr middel van een literatuurstudie, p algemene vaststellingen, m aanbevelingen te kunnen frmuleren 9 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

10 Vaststellingen: vergelijking tussen de vergrening van de ecnmie en de intrductie van ICT Gelijkenissen grte uitdaging én grte mgelijkheden vr ecnmische activiteit impact p het prfessinele en het privé-leven niet-hmgeen verspreidingstemp znder "eindpunt" impact p werkgelegenheid meilijk in te schatten bepaalde jbs verdwijnen, nieuwe functies ntstaan, maar vral veranderingen van taakinhud (belang van nderwijs en pleiding) Verschillen reden waarm deze veranderingen plaatsvinden: ICT: bij de individuele ecnmische acteurs vergrening van de ecnmie: vanuit internatinale cllectieve ndzaak grtere tussenkmst van de verheid in de vergrening van de ecnmie fundamentele veranderingen verwacht vr een beperkter aantal activiteiten 1 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

11 Vaststellingen: pleiding en vaardigheden k de gevraagde vaardigheden zullen veranderen grene ecnmie heeft behefte aan lager- en hggeschlde prfielen Opsplitsing van de werkgelegenheid in grene activiteiten naar schlingsniveau, gemiddeld in vijf landen van de EU 1, in 2 (prcenten van het vereenstemmende ttaal) Ec-industrieën Milieucnsultancy 1 17 Afvalverwerking p.m. Ttale werkgelegenheid Universiteit Hgeschl Hger secundair nderwijs Ten hgste lager secundair nderwijs Brn: OESO. 1 Duitsland, Nederland, Ostenrijk, Spanje, Zweden. 11 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

12 FR FI IE LT PT UK DK PL BE SE EE CZ RO SK DE ES AT BG SI GR LV NL IT MT HU CY Vaststellingen: pleiding en vaardigheden k de gevraagde vaardigheden zullen veranderen grene ecnmie heeft behefte aan lager- en hggeschlde prfielen maar: nu al tekrten aan bepaalde arbeidskrachten (cf. knelpuntfuncties) vraag naar persnen met een technische f wetenschappelijke pleiding Afgestudeerden hger nderwijs in de wetenschappen en technlgieën in België en de EU in 27 (prcenten van de pas afgestudeerden bij de bevlking van 2 tt 29 jaar) 2,5 2, ,5 1 EU27 = 1,4 1,5 1,5,5 Brn: EC. 12 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

13 Vaststellingen: pleiding en vaardigheden k de gevraagde vaardigheden zullen veranderen grene ecnmie heeft behefte aan lager- en hggeschlde prfielen maar: nu al tekrten aan bepaalde arbeidskrachten (cf. knelpuntfuncties) vraag naar persnen met een technische f wetenschappelijke pleiding grt belang vrtgezette pleiding Deelname aan een frmele f infrmele pleiding vlgens berepsstatuut in België en de EU in 27 (prcenten van het vereenstemmende ttaal) Leidinggevenden, specialisten, enz. Bedienden en verkpers Landbuwers en ambachtslieden Bedieners van machines, assembleurs, enz. Ttaal Brn: EC. België EU27 13 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

14 Aanbevelingen klimaatpwarming en internatinale engagementen zijn realiteiten aanpassingen zijn ndzakelijk verheid: beter actief sturen dan passief te ndergaan stimuleren van grene activiteiten en gedragspatrnen begeleiden van de afbuw van vervuilende activiteiten vldende gekwalificeerde arbeidskrachten ndernemingen: vldende gekwalificeerde arbeidskrachten grene technlgieën ntwikkelen/verwerven twee types aanbevelingen: begeleiding van de vergang naar een grenere ecnmie nderwijs en pleiding 14 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

15 Aanbevelingen: vergang naar een grenere ecnmie begeleiden verheden: werkgelegenheidsbeleid: arbeidsrecht aanpassen herstructureringen sciaal begeleiden cmplementair aanbd van kwalificaties dr migratie mgelijk maken andere dmeinen: eerlijke cncurrentie, O&O, ndernemerschap aanmedigen, enz. waken ver de kwaliteit van nieuwe grene banen verheidsdiensten vr arbeidsbemiddeling: nderlinge samenwerking versterken (mbiliteit) versterking afstemming van arbeidsaanbd p arbeidsvraag (bemiddeling, pleiding) 15 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen

16 Aanbevelingen: nderwijs en pleiding "new skills fr new jbs" maar: weinig echt nieuwe vakgebieden niet ndzakelijk hggekwalificeerd f afwijkend van de bestaande vakgebieden evaluatie te maken van de tekmstige - kwantitatieve en kwalitatieve - beheften: prichting van een prspectief bservatrium basispleiding: meer technici en ingenieurs ndig vrtgezette pleiding: bijkmende investeringen ndig ec-pleidingen ntwikkelen en valideren 16 Cntext - Vaststellingen - Aanbevelingen