De organisatie. De Herbergier Arnhem

Transcriptie

1 De organisatie Wij zijn een VOF en als franchiseonderneming onderdeel van de Drie Notenboomen. Andere franchiseonderdelen van de Drie Notenboomen zijn: Thomashuizen, Zuster Floor en Impressario De Herbergier Arnhem Wij zijn een woonleefgemeenschap, waarin het draait om het dagelijkse leven. We genieten daar met ons allen van. Wij dagen onze gasten uit om nieuwe dingen te leren, voor zichzelf op te komen en te doen wat ze zelf willen. Wij houden niet van beperkingen, waardoor onze gasten het gevoel krijgen niet volwaardig meer mee te tellen.

2 Het dagelijkse leven (bij mooi weer) Wie wonen er bij ons De gasten van de Herbergier zijn mensen met een vorm van dementie, die niet meer zelfstandig kunnen wonen. Gemiddeld is er sprake van zzp 5. Wij bieden individuele zorg, de gast (wettelijk vertegenwoordiger) bepaalt wat voor zorg en op welke wijze. Gasten kunnen tot het eind bij ons blijven wonen. Thuis komen in een verpleeghuis Wij hebben niet de illusie dat onze gasten thuis bij ons zijn. Ten gevolge van dementie moet je verhuizen. Thuis daar zijn je herinneringen, je vreugde en verdriet, je relaties, etc. Als men in een Herbergier komt wonen dan streven wij erna dat men zich veilig voelt.

3 In een veilige haven zijn Hoe is uitstekende zorg te realiseren Wat wij doen is gewoon. Als iedereen hier aanwezig zijn/haar ogen sluit en bedenkt wat hij/zij wenst voor zichzelf of voor ouders dan voldoen wij aan veel van dit soort zaken. Wat wij doen wordt bijzonder gemaakt door anderen die ons vergelijken met andere instellingen. Wat houdt goed Herbergierschap in? Het gaat om mensen met hun mogelijkheden en hun beperkingen, niet om kleinschaligheid of om dementie. Dementerende ouderen moeten serieus genomen worden, zoveel mogelijk eigen beslissingen kunnen nemen en aangesproken worden op hun gedrag.

4 Doe maar gewoon dan doe je gek genoeg Het gaat bij ons om het individu. Alles wordt bepaald door de wettelijk vertegenwoordiger en samen met de gast geven zij invulling aan de zorg en het leven van onze gast. Wij voeren dat uit. Dementerenden zijn mensen Wat wil je als je opgesloten wordt??? Juist ontsnappen!!! Wat willen mensen die dement zijn en opgesloten worden???? Na gedane arbeid is het goed rusten Een overhead van 4%. Twee zorgondernemers en 29 medewerkers (17 fte) runnen de Herbergier Arnhem. Van uur tot uur zijn er altijd minimaal 4 betaalde krachten aanwezig.

5 Het leven is meer dan eten en drinken Betrokkenheid en werken vanuit het hart is belangrijk. Dat betekent voor onze medewerkers dat de essentie van hun werk is het ondersteunen van onze gasten in hun gevoel van eigenwaarde. De CAO S worden gemaakt door de beheerders van het pensioenfonds Wij hanteren de CAO niet omdat dit teveel belemmeringen oproept. De salariëring komt overeen met schaal 35 Alle beetjes helpen We hebben geen personeelsruimte omdat wij vinden dat onze medewerkers altijd bij onze gasten moeten zijn. 95% van hun werktijd zijn onze medewerkers bij de gasten. Omdat er ook niet gerapporteerd wordt hebben we voor onze medewerkers ook geen kantoor nodig.

6 Mensen kunnen uren praten zonder iets te zeggen Vergaderen kost allemaal tijd en levert niets extra s op dus dat doen we niet. Vergadering 2010 De koffie smaakt lekkerder onder werktijd Pauzeren van de medewerkers doorbreekt het leefritme van onze gasten en daarom hebben de medewerkers geen pauze.

7 Hoe meer wetten hoe meer dieven Wij hebben allemaal te maken met regels in ons leven, in de Herbergier gaan we uit van wat mensen willen en laten we ons niet belemmeren door zaken die door velen als overbodig worden beschouwd: HACCP; Inspectie; Brandweer; Milieupolitie; Etc. Oude wijn in nieuwe zakken Kleinschaligheid heeft niets te maken met betere zorg. Het is een modegril en er gaat in kleinschalige woonvormen net zoveel mis als in grootschalige instellingen

8 De kosten Uit eigen middelen betalen de gasten huur, maaltijden (inclusief alle dranken) en service. Dit is kostendekkend. De zorg wordt betaald uit PGB (persoons gebonden budget) Dit PGB wordt beheerd door de wettelijk vertegenwoordiger van de gast. Vanuit de zorggelden worden de medewerkers en wijzelf betaald.