Doel van de sessie. Startup ecosysteem verder brengen:

Transcriptie

1 VA N S TA R T U P N A A R S C A L E U P G E T C O N N E C T E D JA A R C O N G R ES

2 Doel van de sessie Startup ecosysteem verder brengen: Startup klimaat in de regio Utrecht verder verbeteren Toegang tot investeerders verbeteren Rol van corporates in het startup ecosysteem Toegang tot talent verbeteren 2

3 StartupUtrecht Wij willen founders, investeerders, universiteiten, creatieven, corporates en banken bij elkaar brengen om zo een boost te geven aan het Utrechtse startupklimaat. Wij zijn er voor innovatieve startups en scaleups. Dit doen we samen: We zijn de officiële Utrechtse hub van StartupDelta. 3

4 Terugblik MoneyMeetsUtrecht 4

5 Nulmeting 5

6 Equity Companies Founder Education Governments

7 Drie pijlers 1. Toegang tot investeerders en kapitaal 3. Toegang tot talent en het verstevigen van skills en vaardigheden Meet the ecosystem 2. Launching customers: overheid en corporates 7

8 Pijler 1: toegang tot investeerders en kapitaal How to get there summit Innovatie evenement voor startups, corporates en innovatiehubs om samen sneller te innoveren Get in the ring Pitch je idee in een boksring. Wereldwijde challenge. Speed date (1 op 1) met investeerders en corporates Leer hoe je het beste kunt pitchen en hoe je aantrekkelijk wordt voor investeerders (startup bootcamp sessies) En verder: How to sessies, scaleups aan het woord en ecosystem cafe s Wanneer: 17 november 2016 (Den Haag) 8

9 Pijler 1: toegang tot investeerders en kapitaal U.N.I.: Utrechts Network for Investors Informal investors en investeerders bij elkaar brengen voor vroege fase financiering. Toegang tot startups vergemakkelijken Verbinden van investeerders / synergie tussen investeerders vergroten Kick off event op 10 november Netwerk komt 4 keer per jaar bij elkaar Organiserend partner: Holland Startup Inzichtelijk maken van de financiële ecosysteem in de regio per fase van de startup Leningen (banken, crowdfunding), equity (venture capital, fondsen), subsidies, etc. 9

10 Discussie (5 minuten) Overleg in tweetallen: Ben je startup: Zijn wij in onze startup al bezig met deze pijler? Welke hulp heb ik nodig bij het vinden van kapitaal/investeerders? Wat mist er nog aan het programma van deze pijler? Ben je ecosysteem: Wat vind je van het programma? Wat zou je nog willen toevoegen aan het programma? 10

11 Pijler 2: launching customers corporates Meet the grownups Hoe kom je van startup naar grownup. Wat zijn de uitdagingen van een grownup Corporates uit de regio verbinden met scaleups/startups I.s.m. StartupDelta (ZKH Constantijn van Oranje) Georganiseerd door HollandStartup, UCE, Jaarbeurs en MediaMatters Wanneer: 9 maart 2017 JIM: Jaarbeurs Innovation Mile Innovatiehub en coworking space (ontmoeten en interactie) Scaleups, corporate innovatieteams, innovatienetwerken en startups Opening 15 november

12 Pijler 2: launching customers overheid Workshop vergemakkelijken aanbestedingen voor startups Toegang tot aanbestedingen voor startups verbeteren Startups en gemeente met elkaar in contact brengen Georganiseerd door Gemeente Utrecht Wanneer: 15 december 2016 Programma gemeente als launching customer : Challenges van departementen op laten lossen door startups Gemeente/ambtenaren: andere manier van inkoop en andere mindset vereist Doel is langdurige samenwerking Georganiseerd door Gemeente Utrecht Wanneer: jan/feb

13 Discussie (5 minuten) Overleg in tweetallen: Ben je startup: Zijn wij in onze startup al bezig met deze pijler? Welke hulp heb ik nodig bij het vinden van launching customers? Wat mist er nog aan het programma van deze pijler? Ben je ecosysteem: Wat vind je van het programma? Wat zou je nog willen toevoegen aan het programma? 13

14 Pijler 3: verstevigen van skills en vaardigheden Workshops the perfect pitch : Gekoppeld aan investor network events Georganiseerd door Studentsinc, HollandStartup en Utrechtinc Workshop how to network : Georganiseerd door Studentsinc Wanneer: 8 november (voorbereiding voor HTGT summit) Workshop how to grow your startup Wanneer: september

15 Pijler 3: verstevigen van skills en vaardigheden en toegang tot talent Campus Party (greatest technological experience of the world) Samenbrengen van talent: jonge computerfreaks, gamers, designers, ontwikkelaars en ondernemers. Workshops, challenges en hackatons Wanneer: 28 juni t/m 1 juli 2017 Scaleups (en latere fase startups) meetups: Vervolg op celebrate the grownups Georganiseerd door scaleups, gefaciliteerd door StartupUtrecht Hat party: meet the ecosystem drinks Georganiseerd door UCE en HollandStartup Wanneer: maandag 14 november 15

16 Pijler 3: toegang tot talent Brainstorm Hoe kunnen we de samenwerking van kennisinstellingen verbeteren met startup ecosystem Verbinden van kennisinstellingen met het startup ecosysteem Toegang tot talent vereenvoudigen Georganiseerd door EBU Wanneer: 19 januari Get Connected (universities edition) Startups helpen met het vinden van stagiaires en goede studenten die een bijbaan zoeken. Toegang tot talent vereenvoudigen Georganiseerd door EBU en Utrechtinc Wanneer: 26 januari 16

17 Discussie (5 minuten) Overleg in tweetallen: Ben je startup: Zijn wij in onze startup al bezig met deze pijler? Welke hulp heb ik nodig bij het vinden van talent en op welke skills en vaardigheden heb je ondersteuning nodig? Wat mist er nog aan het programma van deze pijler? Ben je ecosysteem: Wat vind je van het programma? Wat zou je nog willen toevoegen aan het programma? 17

18 We optimaliseren onze startupdatabase: 141 interviews! We interviewen of laten de 141 innovatieve startups zichzelf presenteren op onze site. In video en/of tekst. Zo creëren we de meest omvangrijke database van startups in de regio. 18

19 we betrekken de startups erbij: Startup-panel! De werknemers van de 141 innovatieve startups nodigen we uit om lid te worden van ons StartupUtrecht-panel. Het panel denkt mee over onze koers 19

20 Verzoekje Open je mailbox en help ons! Mail doorsturen naar 1 of 2 startups, scaleups en partijen waarvoor ons programma relevant zou kunnen zijn. Graag info@startuputrecht.com in cc zodat we een goede opvolging kunnen doen. 20

21 Bedankt! Meer informatie: Inez Teunissen