Inspectierapport Villa Poespas KDV (KDV) Hoofdstraat TG Velp Registratienummer

Transcriptie

1 Inspectierapport Villa Poespas KDV (KDV) Hoofdstraat TG Velp Registratienummer Toezichthouder: Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland Midden In opdracht van gemeente: Rheden Datum inspectie: Type onderzoek : Jaarlijks onderzoek Status: Definitief Datum vaststelling inspectierapport:

2 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 Het onderzoek... 3 Observaties en bevindingen... 4 Overzicht getoetste inspectie-items... 8 Gegevens voorziening Gegevens toezicht Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum van 11

3 Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek. Tijdens dit onderzoek zijn niet alle items beoordeeld, omdat er sprake is van een zogeheten risicogestuurd toezicht (RGT). Op basis van het model risicoprofiel zijn de onderzoeksactiviteiten bepaald. Deze onderzoeksactiviteiten richten zich primair op de kwaliteit van de dagelijkse praktijk, aangevuld met aandachtspunten uit vorige onderzoeken. Beschouwing Villa Poespas wordt geëxploiteerd door een particuliere houder, Kinderopvang Poespas, welke nog 2 kinderopvanglocaties runt in de gemeente Rheden. Kinderdagverblijf Villa Poespas is gevestigd in een vrijstaand pand te Velp en heeft momenteel een registratie voor maximaal 24 kindplaatsen. In de praktijk worden er momenteel maximaal 16 kinderen in één vaste stamgroep opgevangen. Het betreft peuteropvang. Inspectiegeschiedenis Op 7 juni 2016 heeft het vorige jaarlijks onderzoek plaats gevonden. Er is destijds 1 tekortkoming geconstateerd op het gebied van de uitvoering van het veiligheidsbeleid. Tijdens een nader onderzoek op 15 september 2016 is gebleken dat de oorspronkelijke tekortkoming is opgeheven. Algemene bevindingen huidig onderzoek Tijdens dit onderzoek is geconstateerd dat aan alle onderzochte voorwaarden wordt voldaan. Advies aan College van B&W Geen handhaving. 3 van 11

4 Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat Binnen dit domein zijn de volgende competenties geobserveerd en beoordeeld: Tijdens de observatie van de pedagogische praktijk is gebruik gemaakt van het Veldinstrument observatie kindercentrum ( versie Januari 2015). De cursief gedrukte tekst hieronder is afkomstig uit dit document. De observatie vond plaats op een maandagmiddag. Wegens het warme weer speelden de kinderen buiten met water. Na enige tijd werd er buiten in de kring fruit gegeten en wat gedronken. Later op de middag werd er binnen gespeeld. Pedagogische praktijk Emotionele veiligheid "Gepast fysiek contact (...)" Observatie: De beroepskracht heeft een vertrouwde relatie met de kinderen zo blijkt onder meer uit het fysieke contact dat er wederzijds is. De beroepskracht geeft kinderen regelmatig een aai over hun hoofd, slaat een arm om hen heen en zegt 'goed gedaan hoor!'. Persoonlijke competentie "Kinderen krijgen de mogelijkheid om ervaringen op te doen middels spelmateriaal, inrichting, activiteitenaanbod en de groep" Observatie: De aan elkaar geschakelde groepsruimtes zich divers ingericht met verschillende speelhoeken welke de fantasie stimuleren. Verder is er onder meer creatief en constructief spelmateriaal aanwezig. Alle ontwikkelingsgebieden worden voldoende aangesproken door de inrichting en het materiaal. Sociale competentie "Kinderen maken deel uit van de groep" Observatie: Wanneer de kinderen in de kring zitten en hun fruit en drinken op hebben vindt er een groepsgesprek plaats over jarig zijn en 4 jaar worden. De beroepskracht begeleidt dit groepsgesprek waar nodig en zorgt dat alle kinderen deel kunnen nemen aan het gesprek, zo zegt zij bijvoorbeeld: 'Nu luisteren we allemaal even naar x.' Overdracht normen en waarden "Kinderen worden aangezet tot sociaal gedrag (...)" Observatie: De beroepskracht vertelt iets in de kring. Een groepje kinderen praat hier door heen waardoor de overige kinderen de beroepskracht niet kunnen verstaan. De beroepskracht zegt tegen dit groepje kinderen op vriendelijke toon: 'Stt..even stil zijn, ik ben even iets aan het vertellen.' 4 van 11

5 Op basis van bovenstaande observaties is geconcludeerd dat de pedagogische praktijk op alle competenties voldoet. Hiermee voldoet de houder aan de gestelde voorwaarden. Gebruikte bronnen: Interview (aanwezige beroepskrachten) Observaties (pedagogische praktijk) Pedagogisch beleidsplan 5 van 11

6 Personeel en groepen Binnen dit domein zijn de pedagogisch medewerkers gecontroleerd op een passende beroepskwalificatie en een geldige verklaring omtrent het gedrag. De beroepskracht-kindratio en de stamgroepen zijn gecontroleerd aan de hand van roosters, presentielijsten en bezettingslijsten. Beoordeeld is of de praktijk met de theorie overeenkomt. Verklaring omtrent het gedrag Er zijn 4 vaste beroepskrachten werkzaam bij dit kinderdagverblijf. De toezichthouder heeft een geldige verklaring omtrent het gedrag (VOG) ingezien van de meest recentelijk in dienst getreden beroepskracht. De overige beroepskrachten beschikken eveneens over een geldige VOG, zo is gebleken uit eerdere inspectieonderzoeken. Hiermee voldoet de houder aan de gestelde voorwaarden. Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over een voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals opgenomen in de meest recent aangevangen cao kinderopvang waarmee de houder voldoet aan de voorwaarde. Opvang in groepen De opvang vindt plaats in één stamgroep welke uit maximaal 16 kinderen bestaat, zo blijkt uit inzage in de planning- en presentieoverzichten aanwezig op de locatie. De houder voldoet hiermee aan de gestelde voorwaarden. Beroepskracht-kindratio Tijdens het inspectiebezoek waren er 10 kinderen en 2 beroepskrachten aanwezig. Hieruit blijkt dat er voldoende beroepskrachten worden ingezet op het aantal aanwezige kinderen waarmee de houder aan de voorwaarden voldoet. Gebruikte bronnen: Interview (aanwezige beroepskrachten) Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten Plaatsingslijsten (mei 2017) Presentielijsten (29 mei 2017) Personeelsrooster (mei 2017) 6 van 11

7 Veiligheid en gezondheid Binnen dit domein zijn de documenten over de veiligheid en gezondheid beoordeeld op uitvoering. Risico-inventarisatie veiligheid en gezondheid Uit gesprekken met de beroepskrachten en observaties in de praktijk blijkt dat het gezondheids- en veiligheidsbeleid voldoende tot uiting komt op de werkvloer. Bijbehorende documenten zijn aanwezig en inzichtelijk op locatie voor de beroepskrachten. Hiermee voldoet de houder aan de gestelde voorwaarden. Gebruikte bronnen: Interview (aanwezige beroepskrachten) Risico-inventarisatie veiligheid (2017) Risico-inventarisatie gezondheid (2017) Actieplan veiligheid (2017) Actieplan gezondheid (2017) 7 van 11

8 Overzicht getoetste inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die is afgegeven na 1 maart (art 1.50 lid 3 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is op dat moment niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Een verklaring omtrent het gedrag van een stagiaire, uitzendkracht of vrijwilliger is niet ouder dan twee jaar. (art 1.50 lid 4, 8 en 9, art 1.57 lid 1, 2, 3 en 5 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over een voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals opgenomen in de meest recent aangevangen cao kinderopvang. (art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Opvang in groepen De opvang vindt plaats in stamgroepen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 8 van 11

9 De stamgroep bestaat uit maximaal 12 kinderen tot 1 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF De stamgroep bestaat uit maximaal 16 kinderen van 0 tot 4 jaar waarvan maximaal 8 kinderen tot 1 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Beroepskracht-kindratio De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 4 aanwezige kinderen tot 1 jaar; - 1 beroepskracht per 5 aanwezige kinderen van 1 tot 2 jaar; - 1 beroepskracht per 8 aanwezige kinderen van 2 tot 3 jaar; - 1 beroepskracht per 8 aanwezige kinderen van 3 tot 4 jaar. Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 7 en 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 10 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Veiligheid en gezondheid Risico-inventarisatie veiligheid en gezondheid In het plan van aanpak geeft de houder aan welke maatregelen op welk moment zijn, respectievelijk worden genomen in verband met de veiligheidsrisico s, alsmede de samenhang tussen de veiligheidsrisico s en de maatregelen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 2 en 1.51 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 1 sub b Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) In het plan van aanpak geeft de houder aan welke maatregelen op welk moment zijn respectievelijk worden genomen in verband met de gezondheidsrisico s, alsmede de samenhang tussen de gezondheidsrisico s en de maatregelen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 2 en 1.51 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 1 sub b Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 9 van 11

10 Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : Villa Poespas KDV Aantal kindplaatsen : 24 Gesubsidieerde voorschoolse educatie : Nee Gegevens houder Naam houder : Teunissen Website : KvK nummer : Aansluiting geschillencommissie : Ja Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland Midden Adres : Postbus 5364 Postcode en plaats : 6802EJ ARNHEM Telefoonnummer : Onderzoek uitgevoerd door : Sanne den Bakker Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : Rheden Adres : Postbus 9110 Postcode en plaats : 6994ZJ DE STEEG Planning Datum inspectie : Opstellen concept inspectierapport : Zienswijze houder : Niet van toepassing Vaststelling inspectierapport : Verzenden inspectierapport naar houder : Verzenden inspectierapport naar : gemeente Openbaar maken inspectierapport : van 11

11 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport. De houder heeft geen gebruik gemaakt van de gelegenheid een zienswijze in te dienen. 11 van 11