Toelichting tijdelijke erkenning leerbedrijven
|
|
- Clara Wauters
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Toelichting tijdelijke erkenning leerbedrijven
2 Uitgave: Kenniscentrum PMLF Loire AK Den Haag E info@pmlf.nl I Versie 1,
3 1 Tijdelijke erkenning leerbedrijven 1.1 Begripsbepalingen In deze toelichting wordt verstaan onder: 1. KC PMLF: Stichting Kenniscentrum Beroepsonderwijs Bedrijfsleven PMLF, zoals bedoeld in artikel van de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB). 2. BPV-overeenkomst De overeenkomst als bedoeld in artikel van de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (Stbl. 1995, 501). 3. Context: Beroepssetting waarin de BPV plaatsvindt. Deze hangt samen met de outillage en complexiteit die wordt aangeboden. 4. Crisismaatregel: Artikel van de Wet Educatie en Beroepsonderwijs bepaalt dat het bestuur van een kenniscentrum, met daarin vertegenwoordigd onderwijs en bedrijfsleven, de voorwaarden vaststelt waaraan bedrijven en organisaties die de beroepspraktijkvorming verzorgen dienen te voldoen. Het bestuur kan besluiten om in voorkomende gevallen ook gebruik te maken van de tijdelijke crisismaatregel voor de erkenning van leerbedrijven, mits voldaan wordt aan de voorwaarden. 5. Leerbedrijf: Het (deel van het) bedrijf dat, of de organisatie die op grond van dit reglement bevoegd is om de beroepspraktijkvorming (BPV) te verzorgen. Ook wel leerplaats genoemd. 6. Leerplaats: De plek waar de beroepspraktijkvorming plaatsvindt en die erkend is als leerbedrijf. 7. Kwalificatie De opleiding die gevolgd wordt door de onderwijsdeelnemer. Kenmerkend is dat aan de erkende kwalificaties een CREBO nummer is toegekend. 8. Reglement: Reglement erkenning leerbedrijven van KC PMLF. 9. Onderwijsdeelnemer: MBO-leerling 10. Onderwijsinstelling: School voor MBO 1.2 Doel tijdelijke erkenning Tegemoet komen aan de vraag vanuit het onderwijs om de erkenningregeling tijdelijk te veruimen. Dit verzoek wordt ingegeven door de stagetekorten die in de regio worden geconstateerd. Het tijdelijk erkennen van leerbedrijven zou kunnen bijdragen aan het verminderen van de stagetekorten. Het betreft leerbedrijven die slechts een deel van de totale beroepspraktijk op betreffend niveau kunnen aanbieden. Ook hier wordt het Reglement erkenning leerbedrijven als basisrichtlijn gebruikt. 3
4 1.3 Algemene voorwaarden crisismaatregel De tijdelijke erkenning wordt door het kenniscentrum PMLF gezien als een crisismaatregel en wordt een beperkte periode ingezet. Voorwaarden voor de crisismaatregel zijn: De kwaliteit van de leerplaats moet geborgd zijn en de aangeboden werkzaamheden moeten passen bij het leren in de beroepspraktijk van de betreffende beroepsopleiding; Het betreft een beroepsopleiding met een goed of voldoende arbeidsmarktperspectief, maar met een aantoonbaar tekort aan stages en/of leerbanen onder invloed van arbeidsmarktomstandigheden (conjunctuur); Het georganiseerde (regionale) bedrijfsleven van de betreffende beroepsopleiding stemt in met de maatregel; Het betreft een tijdelijke maatregel voor een periode van maximaal een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging; Het betreft een specifieke groep studenten in een specifieke beroepsopleiding; Het betreft een specifieke regio. 1.4 Verzoek tot tijdelijke erkenning Afwijkend op wat vermeld staat in het Reglement erkenning leerbedrijf ontvangt het Kenniscentrum PMLF een verzoek tot erkenning (of uitbreiding op de huidige erkenning) via de onderwijsinstelling. Dit verzoek wordt gedaan via het aanvraagformulier op de website van KC PMLF. Een tijdelijke erkenning wordt alleen gehonoreerd bij aantoonbare stagetekorten voor de betreffende opleiding. Er zijn vier situaties waarvoor een aanvraag tot tijdelijke erkenning kan worden gedaan: Situatie 1: Een leerbedrijf biedt beroepspraktijkvorming aan op niveau 3 en de onderwijsinstelling wil hier een student plaatsen uit het 3 de leerjaar van een niveau 4 opleiding. Tevens is de context van de werkzaamheden binnen het leerbedrijf gelijk aan de context van de uitstroom van de niveau 4 opleiding. Bijvoorbeeld: Een leerplaats die beperkte werkzaamheden biedt in een microbiologische setting kan een tijdelijke erkenning krijgen voor de opleiding microbiologisch analist (niveau 4). Een leerplaats waar werkzaamheden in een chemische setting mogelijk zijn, kan niet in aanmerking komen voor een tijdelijke erkenning microbiologisch analist. Situatie 2: Situatie 3: Situatie 4: Een leerbedrijf biedt beroepspraktijkvorming aan op niveau 3 en de onderwijsinstelling wil hier een student plaatsen voor zijn/haar onderzoeksstage (deel van de BPV dat alleen gericht is op onderzoek doen). Tevens is de context van de werkzaamheden binnen het leerbedrijf gelijk aan de context van de uitstroom van de niveau 4 opleiding. Een leerbedrijf biedt beroepspraktijkvorming aan op niveau 4 in de biotechnologische context en de onderwijsinstelling wil hier een student plaatsen uit het 3 de leerjaar van de niveau 4 opleiding microbiologisch analist. Een leerbedrijf biedt beroepspraktijkvorming aan op niveau 4 in de microbiologische context en de onderwijsinstelling wil hier een student plaatsen uit het 3 de leerjaar van de niveau 4 opleiding biotechnologisch analist. 4
5 1.5 Beoordeling van het verzoek Kenniscentrum PMLF verleent de tijdelijke erkenning indien naar haar oordeel aan de in artikel 5 genoemde voorwaarden uit het reglement erkenning leerbedrijven is voldaan. Op het gebied van outillage en complexiteit zal rekening worden gehouden met de bij 1.4 genoemde situaties. Deze bijzondere omstandigheden kunnen vervolgens leiden tot een tijdelijke erkenning in plaats van een reguliere erkenning van 4 jaar. Tevens zullen er extra voorwaardelijke eisen gelden die samenhangen met de bij 1.4 genoemde situaties. Deze voorwaarden gelden uitsluitend voor de tijdelijke erkenning. Bijvoorbeeld: Dit betreft een tijdelijke erkenning voor de crebo behorende bij de opleiding klinisch-chemisch analist. Dit houdt in dat alleen studenten uit het 2 de en of 3 de leerjaar van deze opleiding de beroepspraktijkvorming op deze leerplaats kunnen voldoen. Aan de beoordeling van de aanvraag is het bedrijf of de organisatie verplicht zijn medewerking te verlenen. 1.6 Verlenen van de tijdelijke erkenning Uiterlijk tien werkdagen na dagtekening van de aanvraag beslist KC PMLF over de verlening van de tijdelijke erkenning en maakt dit aan het bedrijf of de organisatie bekend. Overschrijding van deze termijn is in uitzonderlijke gevallen toegestaan en dient in de beslissing te worden gemotiveerd. De tijdelijke erkenning wordt verleend op vestiging- en/of afdelingsniveau. De omvang van de tijdelijke erkening komt overeen met de omgeving waarbinnen de onderwijsdeelnemer zijn/haar beroepspraktijkvorming gaat doorlopen. Van de beslissing over de tijdelijke erkenning wordt het bedrijf of de organisatie schriftelijk binnen 20 werkdagen na dagtekening van het verzoek tot erkenning in kennis gesteld. De extra voorwaarden die bij de tijdelijke erkenning van toepassing zijn worden in de brief vermeld. Indien de tijdelijke erkenning niet wordt verleend worden de redenen vermeld. De onderwijsinstelling wordt van de tijdelijke erkenning op de hoogte gebracht binnen 20 werkdagen na dagtekening van het verzoek tot erkennen. Indien de tijdelijke erkennig niet wordt verleend worden de redenen vermeld. De tijdelijke erkenning is geldig voor een periode van 1 jaar. 1.7 Verlengen van de tijdelijke erkenning De tijdelijke erkening heeft een geldigheid van 1 jaar. Indien de crisismaatregel na dit jaar nog steeds van kracht is en er aantoonbare stagetekorten zijn in de betreffende regio, zal de erkenning verlengd worden met dezelfde duur. Van de beslissing over het verlengen worden het leerbedrijf en de onderwijsinstelling in kennis gesteld. Indien de verlenging geweigerd wordt, wordt het bedrijf of de organisatie daarvan schriftelijk onder opgave van redenen van deze beslissing op de hoogte gebracht. Indien KC PMLF niet binnen zes weken na het verstrijken van de bij 1.6 genoemde termijn de beslissing over het verlengen aan het leerbedrijf heeft kenbaar gemaakt, kan de erkenning geacht worden te zijn verlengd voor de periode van 1 jaar. 5
6 1.8 Intrekken van de tijdelijke erkenning De erkenning kan worden ingetrokken indien: niet langer aan de voorwaarden voor erkenning als vermeld in artikel 5 van het reglement erkening leerbedrijven wordt voldaan; indien er niet aan de extra voorwaarden van de tijdelijke erkenning wordt voldaan; indien KC PMLF op grond van zwaarwegende redenen meent dat de erkenning in redelijkheid niet dient te worden voortgezet. Van intrekking van de erkenning wordt het leerbedrijf schriftelijk onder opgave van redenen door KC PMLF op de hoogte gebracht. 1.9 Bezwaar Indien de tijdelijke erkenning geweigerd, ingetrokken of niet verlengd wordt kan het bedrijf of de organisatie tegen de beslissing als bedoeld in 1.6 binnen zes weken na dagtekening van de beslissing bezwaar maken bij KC PMLF. Op de bezwaarprocedure is de Algemene wet bestuursrecht van toepassing (hoofdstuk 6). 2.0 Onvoorziene omstandigheden In alle gevallen waarin het reglement erkenning leerbedrijven en deze toelichting tijdelijke erkening leerbedrijven niet voorziet, beslist KC PMLF. 2.1 Reglement erkenning leerbedrijven Het reglement erkenning leerbedrijven en meer informatie hierover kunt u vinden op onze website: onder het tabblad leerbedrijven. 6
REGLEMENT Erkenning leerbedrijven van Kenniscentrum PMLF januari Uitgave: PMLF Loire AK Den Haag E I
Uitgave: PMLF Loire 150 2491 AK Den Haag E info@pmlf.nl I www.pmlf.nl Tweede uitgave januari 2013 2 Reglement erkenning leerbedrijven van KC PMLF Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan
Nadere informatiereglement erkenning leerbedrijven 2013
reglement erkenning leerbedrijven 2013 Artikel 1 Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1. Leerbedrijf Het bedrijf of de organisatie die op grond van dit reglement bevoegd is om de beroepspraktijkvorming
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Reglement erkenning leerbedrijven van KC PMLF
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 71 15 april 2009 Reglement erkenning leerbedrijven van KC PMLF 28 mei 2008 Het bestuur van KC PMLF, Besluit: Artikel 1.
Nadere informatie1. Met inachtneming van de bepalingen van dit reglement kan erkenning worden afgegeven:
Reglement erkenning opleidingsinstituten Artikel 1 Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: a. Nederlandse Reanimatie Raad Bestuur van de Nederlandse Reanimatie Raad te Den Haag. b. Opleidingsinstituut
Nadere informatieReglement Erkenning Leerbedrijven Curaçao
Reglement Erkenning Leerbedrijven Curaçao Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: KBB Leerbedrijf Reglement Student Onderwijsinstelling BPV Leermeester Praktijkbegeleider Het
Nadere informatieVoorwaardelijk voor de erkenning is dat de leerplaats aantoonbaar voldoet aan de wettelijke eisen voor veiligheid. 3
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 30 juni 2017 Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1. SBB: het bestuur van de samenwerkingsorganisatie
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 30 juni 2017
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 39248 12 juli 2017 Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 30 juni 2017
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven SBB
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 13 mei 2016 en gepubliceerd in de Staatscourant op 20 juli 2016. Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven SBB. Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 27 juni 2019.
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 27 juni 2019. Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1. SBB: het bestuur van de samenwerkingsorganisatie
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 13 mei 2016
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 37787 20 juli 2016 Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 13 mei 2016
Nadere informatieReglement!en!criteria! voor!erkenning!van! leerbedrijven!
Reglementencriteria voorerkenningvan leerbedrijven Servicedocument2016 Voorwoord Voor u ligt de erkenningsregeling van de Raad Onderwijs Arbeidsmarkt Caribisch Nederland (ROA CN). ROA CN is een zelfstandige
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 24 april 2015
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 24 april 2015 Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1. SBB: het bestuur van de samenwerkingsorganisatie
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven SBB. Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 29 juni 2018.
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 29 juni 2018. Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1. SBB: het bestuur van de samenwerkingsorganisatie
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 24 april 2015
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 17435 29 juni 2015 Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 24 april 2015
Nadere informatieArtikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder:
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB d.d. 13 mei 2016 Status: publicatie in de Staatscourant voorzien voor juni 2016 Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven SBB
Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door Algemeen Bestuur SBB van 24 april 2015 Reglement erkenning leerbedrijven SBB Artikel 1. Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: 1.
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 29 juni 2018.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 38542 11 juli 2018 Reglement erkenning leerbedrijven SBB Vastgesteld door het Algemeen Bestuur van SBB op 29 juni 2018.
Nadere informatieReglement erkenning leerbedrijven Reglement bezwaarschriftprocedure
Reglement erkenning leerbedrijven Reglement bezwaarschriftprocedure DIR-STRE1-02-10417-o INHOUDSOPGAVE Reglement erkenning leerbedrijven Kenniscentrum Handel 2 Artikel 1 Begripsbepalingen... 2 Artikel
Nadere informatieBPV-WEGWIJZER: BASIS II KENNISCENTRUM PMLF december 2011
1 SAMENVATTING De belangrijkste werkzaamheden van het Kenniscentrum PMLF zijn: 1. onderhouden, ontwikkelen kwalificatiestructuur; 2. erkennen van leerbedrijven; 3. bevorderen van de kwaliteit van de BPV.
Nadere informatieReglement Erkenning Opleidingsinstituten ATEX
Reglement Erkenning Opleidingsinstituten ATEX Artikel 1 Begripsbepalingen In dit reglement wordt verstaan onder: a. Stichting ATEX Bestuur van Stichting ATEX. b. Opleidingsinstituut Het bedrijf of organisatie
Nadere informatieVoorwoord. Den Haag, Augustus 2010, drs. K. Keep, manager Kenniscentrum PMLF. Profielschets, PRAKTIJKBEGELEIDER PMLF November 2010
Voorwoord Voor u ligt de profielschets praktijkbegeleider PMLF. Deze profielschets is gebaseerd op een, door de gezamenlijke kenniscentra ontwikkeld model en is geactualiseerd door het kenniscentrum PMLF
Nadere informatieStimulans kwaliteit BPV kinderopvang Amsterdam
Stimulans kwaliteit BPV kinderopvang Amsterdam Stimulans kwaliteit BPV kinderopvang Amsterdam Calibris richt zich vanuit haar wettelijke taken en maat schappelijke verantwoordelijkheid op de erkenning
Nadere informatieOmscholingsstimulans zij-instroom BPV
Omscholingsstimulans zij-instroom BPV Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats
Nadere informatieREGLEMENT OVERGANGSREGELING TEGEMOETKOMINGEN
1 van 6 REGLEMENT OVERGANGSREGELING TEGEMOETKOMINGEN Instroom bbl-3 vanaf 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Financiële
Nadere informatieREGELING VOOR DE ERKENNING VAN LEER- EN OPLEIDINGSBEDRIJVEN IN DE BOUW, INFRA EN GESPECIALISEERDE AANNEMERIJ
REGELING VOOR DE ERKENNING VAN LEER- EN OPLEIDINGSBEDRIJVEN IN DE BOUW, INFRA EN GESPECIALISEERDE AANNEMERIJ Vastgesteld door bestuur Fundeon KBBI d.d. 6 juni 2012 en gewijzigd op 1 januari 2013. Deel
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN VOOR EXTERNE OPLEIDINGEN
1 van 6 REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN VOOR EXTERNE OPLEIDINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden...
Nadere informatieREGLEMENT STIMULERINGSREGELING
1 van 6 REGLEMENT STIMULERINGSREGELING Instroom groep a na 1 november 2013 tot 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN
1 van 7 REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom tot 1 augustus 2012 (versie 1 oktober 2016) 2 van 7 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 4 Artikel 3 Financiële tegemoetkoming...
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 830 15 januari 2013 Regeling voor de erkenning van leer- en opleidingsbedrijven in de bouw, infra en gespecialiseerde
Nadere informatieREGLEMENT INSTROOMBEVORDERING VOOR DEELNEMERS MET AFSTAND TOT DE ARBEIDSMARKT - 2012
REGLEMENT INSTROOMBEVORDERING VOOR DEELNEMERS MET AFSTAND TOT DE ARBEIDSMARKT - 2012 (definitieve versie : 13-08-2012) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Inschrijving
Nadere informatieREGLEMENT STIMULERINGSREGELING 2014
REGLEMENT STIMULERINGSREGELING 2014 (versie 22 mei 2014) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Subsidie... 3 Artikel 4 Aanvraag en uitbetaling aanvangssubsidie...
Nadere informatieServicedocument. Urenverantwoording opleiding Mbo-Verpleegkundige
Servicedocument Urenverantwoording opleiding Mbo-Verpleegkundige Plaats: Bunnik Datum: 13-10-2014 Calibris, 2014 kenniscentrum voor leren in de praktijk in zorg, welzijn en sport Postbus 131 3980 CC Bunnik
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN
REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 (versie 13 juni 2012) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Subsidie... 3 Artikel 4 Aanvraag en uitbetaling
Nadere informatieREGLEMENT LEERLINGBOUWPLAATSSUBSIDIE
1 van 5 REGLEMENT LEERLINGBOUWPLAATSSUBSIDIE (versie 1 oktober 2016) 2 van 5 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 4 Artikel 3 Financiële tegemoetkoming... 4 Artikel 4 Beëindiging,
Nadere informatieOmscholingsstimulans zij-instroom BPV
Omscholingsstimulans zij-instroom BPV Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats
Nadere informatieHerziening MBO voor leerbedrijven. Versie 1.0 juli 2015
Herziening MBO voor leerbedrijven Versie 1.0 juli 2015 De presentatie in het kort Het mbo-onderwijs verandert Keuzedelen, nieuw in de mbo-opleiding Kansen voor het bedrijfsleven Het mbo-onderwijs verandert
Nadere informatieSERVICEDOCUMENT BEROEPSPRAKTIJKVORMING: WAT MAG VERWACHT WORDEN VAN DE BPV?
SERVICEDOCUMENT BEROEPSPRAKTIJKVORMING: WAT MAG VERWACHT WORDEN VAN DE BPV? Inleiding Op grond van de Wet educatie en beroepsonderwijs (hierna: WEB) zijn er aan de beroepspraktijkvorming (bpv) vereisten
Nadere informatieInstroomreglement MIT en DUAAL HBO. Uitgangspunten
Instroomreglement MIT en DUAAL HBO Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats
Nadere informatieOpscholingsreglement MIT en DUAAL HBO. Uitgangspunten
Opscholingsreglement MIT en DUAAL HBO Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats
Nadere informatiePraktijkovereenkomst (POK) voor de beroepsopleidingen van ROC Leiden. Algemene Voorwaarden
Praktijkovereenkomst (POK) 2016-2017 voor de beroepsopleidingen van ROC Leiden Algemene Voorwaarden Versie: definitief, 1.0, Datum: 16 juni 2016 Documentnummer: Intern/1609838 (vastgesteld door het College
Nadere informatieRegistratie BPV s bij DUO. Peter Buurman Eef Vegt
Registratie BPV s bij DUO Peter Buurman Eef Vegt Wat staat er over de BPV in de wet? 2 Beroepspraktijkvorming Artikel 2.5.5a. Gebruik persoonsgebonden nummer door bevoegd gezag Lid 1. Het bevoegd gezag
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG
>Retouradres Postbus 16375 2500 BJ Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG.. Middelbaar Beroeps Onderwijs Rijnstraat 50 Den Haag Postbus 16375 2500
Nadere informatieRegeling BPV / BBL. De student: de persoon die is ingeschreven bij Kronenburgh Beroepsopleidingen voor het volgen van een opleiding.
Regeling BPV / BBL 1.1 Begrippen De student: de persoon die is ingeschreven bij Kronenburgh Beroepsopleidingen voor het volgen van een opleiding. Kronenburgh Beroepsopleidingen: Het bevoegd gezag en verantwoordelijk
Nadere informatiePraktijkovereenkomst Deltion College
Praktijkovereenkomst Deltion College Algemene Voorwaarden Geldig vanaf 1 januari 2017 4. Randvoorwaarden 4.1 De Studentenraad van Deltion College heeft ingestemd met de model-praktijkovereenkomst van Deltion
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015
REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015 (versie 1 november 2015) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 2 Artikel 3 Subsidie... 3 Artikel
Nadere informatieHandleiding voor opleidingsorganisaties. Een erkenning voor de kraamzorgopleiding, hoe werkt dat?
Handleiding voor opleidingsorganisaties Een erkenning voor de kraamzorgopleiding, hoe werkt dat? Een erkenning voor de brancheopleiding kraamverzorgende De branche-erkenning voor de brancheopleiding kraamverzorgende
Nadere informatieInstroomreglement BPV. Uitgangspunten
Instroomreglement BPV Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats of een praktijkplaats.
Nadere informatieInternationale beroepspraktijkvorming
Internationale beroepspraktijkvorming Uw leerlingen over de grens: tips en spelregels Mbo-leerlingen kiezen steeds vaker voor een stage in het buitenland. Maar hoe regelt u die internationale BPV (i-bpv)?
Nadere informatieOpscholingsreglement BPV. Uitgangspunten
Opscholingsreglement BPV Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats of een
Nadere informatiePraktijkovereenkomst (Algemene Voorwaarden) versie
Praktijkovereenkomst (Algemene Voorwaarden) versie 2017.1 5. Randvoorwaarden 5.1. De studentenraad van SVO vakopleiding food heeft ingestemd met de modelpraktijkovereenkomst van SVO vakopleiding food en
Nadere informatieInstroomreglement MIT en DUAAL HBO. Uitgangspunten
Instroomreglement MIT en DUAAL HBO Uitgangspunten OTIB kent een viertal reglementen, die voorzien in een tegemoetkoming voor het aan een werknemer beschikbaar stellen van een beroepspraktijkvormingsplaats
Nadere informatieHerziening MBO voor leerbedrijven. Versie 1.0 september 2015
Herziening MBO voor leerbedrijven Versie 1.0 september 2015 De presentatie in het kort Het mbo-onderwijs verandert Keuzedelen, nieuw in de mbo-opleiding Kansen voor het bedrijfsleven Het mbo-onderwijs
Nadere informatieUitkomsten BPV Monitor 2017
Uitkomsten BPV Monitor 2017 Landelijke rapportage Publicatie maart 2018 SBB, Zoetermeer Inleiding Iedere mbo-student volgt een deel van de beroepsopleiding in één van de 250.000 erkende leerbedrijven.
Nadere informatieVOORBEELD VAN EEN LEER- WERKOVEREENKOMST MBO
VOORBEELD VAN EEN LEER- WERKOVEREENKOMST MBO In aanmerking nemende: 1. De gunstige beoordeling van het leerbedrijf door Savantis (als bedoeld in artikel 7.2.10 van de WEB). 2. dat onderwijs in de praktijk
Nadere informatieDeze bepalingen van de praktijkovereenkomst behoren bij het bpv-blad van de praktijkovereenkomst ROC TOP.
ALGEMENE VOORWAARDEN PRAKTIJKOVEREENKOMST ROC TOP 2018-2019 Deze bepalingen van de praktijkovereenkomst behoren bij het bpv-blad van de praktijkovereenkomst ROC TOP. 1. Randvoorwaarden 1.1 De studentenraad
Nadere informatieSUBSIDIEREGELING TOEKOMSTFONDS ONDERWIJS ARBEIDSMARKT AMERSFOORT
SUBSIDIEREGELING TOEKOMSTFONDS ONDERWIJS ARBEIDSMARKT AMERSFOORT Artikel 1. Begripsbepalingen In deze regeling en de daarop rustende bepalingen wordt (mede) verstaan onder: aanvraag: ingediend verzoek
Nadere informatiePRAKTIJKOVEREENKOMST ROC FRIESE POORT Algemene Voorwaarden (cohort )
PRAKTIJKOVEREENKOMST ROC FRIESE POORT Algemene Voorwaarden (cohort 2016-2017) 1. Randvoorwaarden 1.1 De studentenraad van naam instelling heeft ingestemd met de modelpraktijkovereenkomst van naam instelling
Nadere informatieServicedocument urennormen van de Wet BIG en WEB
Servicedocument urennormen van de Wet BIG en WEB Dit document is opgesteld door: Het Ministerie van OCW, het Ministerie van VWS en de MBO Raad in samenwerking met de Inspectie van het Onderwijs en JOB.
Nadere informatieAlgemene voorwaarden Beroepspraktijkvormingsovereenkomst artikel 1 t/m 15
Algemene voorwaarden Beroepspraktijkvormingsovereenkomst artikel 1 t/m 15 1. Voorwaarden 1.1 De studentenraad van Zone.college heeft ingestemd met deze Beroepspraktijkvormingsovereenkomst (BPV-overeenkomst)
Nadere informatieToelichting procedure deelname aan experimenten 2011-2012
Toelichting procedure deelname aan experimenten 2011-2012 1. Procedure 2 2. Aanvragen en toekennen experimenten 2011-2012 2 3. Belangrijke elementen uit ministeriële regeling 3 4. Instructie bij Voortzetten
Nadere informatieBeroepspraktijkvormingsovereenkomst
Versie 2011 Beroepspraktijkvormingsovereenkomst Ondergetekenden: 1. De onderwijsaanbieder: Smink Culinair, gevestigd te Nieuwleusen, rechtsgeldig vertegenwoordigd door: R. Smink. 2. De deelnemer: Volledige
Nadere informatieRegeling Erkenning Opleidingen Branche Geboortezorg
Regeling Erkenning Opleidingen Branche Geboortezorg Vastgesteld door Bo-Geboortezorg op 1 februari 2017 Regeling Erkenning Opleidingen Branche Geboortezorg Pagina 1 van 11 Inhoudsopgave 1. Voorwoord 3
Nadere informatiePraktijkovereenkomst Algemene voorwaarden
Praktijkovereenkomst Algemene voorwaarden 5. Randvoorwaarden 5.1. De studentenraad van ROC Leeuwenborgh heeft op 30 juni 2016 ingestemd met de model-praktijkovereenkomst van ROC Leeuwenborgh en de bijbehorende
Nadere informatieUitkomsten BPV Monitor 2016
Uitkomsten BPV Monitor 2016 Landelijke rapportage over de kwaliteit van stages en leerbanen in het mbo Publicatie 7 februari 2017 SBB, Zoetermeer 1 Inleiding Iedere mbo-student volgt een deel van de beroepsopleiding
Nadere informatieHoofdstuk 1. Algemene bepalingen Hoofdstuk 2. Aanvragen Hoofdstuk 3. Beoordelingscriteria Hoofdstuk 4. Besluitvorming...
CUOS-REGELING INCIDENTELE SUBSIDIE Hoofdstuk 1. Algemene bepalingen... 2 Begripsbepalingen...2 Doelstelling...3 Uitgangspunten en subsidieplafond...3 Hoofdstuk 2. Aanvragen... 4 Aan te leveren informatie...4
Nadere informatieReglement bezwaarprocedure SVWN
Reglement bezwaarprocedure SVWN Stichting Visitatie Woningcorporaties Nederland Versie 1.0, vastgesteld 15 december 2015 1/10 Inhoud Begripsbepalingen... 3 De bezwaarcommissie... 3 Procedure... 4 Voorbereiden
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2014 2015 33 880 Initiatiefnota van het lid Jadnanansing «Elke mbo er een goede stage; borging stagebegeleiding en stagegarantie bij het mbo» Nr. 13 BRIEF
Nadere informatiekeuzedeel behaald AMvB certificaat verbonden aan keuzedeel diploma
HKS en de gegevenslevering aan Met de invoering van HKS wordt een aantal wijzigingen doorgevoerd die gevolgen hebben voor de gegevensuitwisseling tussen de MBO-instellingen en : 1. Invoeren keuzedelen.
Nadere informatieAlgemene voorwaarden BPV-blad
Algemene voorwaarden BPV-blad 1. Randvoorwaarden 1.1. De leerlingenraad van het Hout- en Meubileringscollege heeft ingestemd met de modelpraktijkovereenkomst van het Hout- en Meubileringscollege en de
Nadere informatieBijlage 2: Algemene voorwaarden bij het voorblad praktijkovereenkomst
Bijlage 2: Algemene voorwaarden bij het voorblad praktijkovereenkomst 1. Randvoorwaarden 1.1 De studentenraad van het Da Vinci College heeft ingestemd met de modelpraktijkovereenkomst van het Da Vinci
Nadere informatieVERORDENING WET INBURGERING GEMEENTE ALPHEN AAN DEN RIJN 2012
CVDR Officiële uitgave van Alphen aan den Rijn. Nr. CVDR131348_1 4 april 2017 VERORDENING WET INBURGERING GEMEENTE ALPHEN AAN DEN RIJN 2012 (vastgesteld door de gemeenteraad op 22 december 2011, ingaande
Nadere informatieArtikel 1 Algemeen pag. 3. Artikel 2 Aanvraag van Instellingsaccreditatie pag. 3. Artikel 3 Voorwaarden aan instellingen pag. 3
Aanbieders van scholingsactiviteiten kunnen een instellingsaccreditatie aanvragen. Instellingsaccreditatie betekent dat een aanbieder van scholing onder bijzondere voorwaarden accreditatie wordt verleend
Nadere informatieKLACHTENREGELING REYNAERTCOLLEGE (AANGEPAST VANUIT MODEL KBVO)
KLACHTENREGELING REYNAERTCOLLEGE (AANGEPAST VANUIT MODEL KBVO) NOVEMBER 2005 1 Aanhef Het bestuur van de Stichting Katholiek Voortgezet Onderwijs Hulst gelet op de bepalingen van de Wet op het voortgezet
Nadere informatieExamenreglement MBO Utrecht
Examenreglement MBO Utrecht 2014-2016 Colofon Examenreglement Vastgesteld door het Management Team op : 30 maart 2015 Definitief vastgesteld door het College van Bestuur op : 22 april 2015 Instemming Ondernemingsraad
Nadere informatieHandreiking: Uitleg begrippen vmbo-mbo
Handreiking: Uitleg begrippen vmbo-mbo Ook in het vmbo is er sprake van onderwijsvernieuwing. De meest in het oog springende vernieuwing is de introductie van een kern, profiel en (meerdere) keuzes. De
Nadere informatiePraktijkovereenkomst BOL
Praktijkovereenkomst BOL Student : 12345 Achternaam : Voorbeeldig Voorletters : B. Voornaam : Betsie Geslacht : Vrouw Geboortedatum : 1 januari 1998 Geboortegemeente : Voorschoten Adres : Voorbeeldstraat
Nadere informatieReglement. Beroepscommissie. Deelnemers. Zadkine
Reglement Beroepscommissie Deelnemers Zadkine Vastgesteld op 31-10-2011 het College van Bestuur Zadkine Ingangsdatum 1 november 2011 Reglement Beroepscommissie Deelnemers Zadkine Artikel 1: Begripsbepalingen
Nadere informatieGEMEENTEBLAD. Nr Regeling stages gemeente Den Helder
GEMEENTEBLAD Officiële uitgave van gemeente Den Helder. Nr. 97978 19 juli 2016 Regeling stages gemeente Den Helder Regeling stages gemeente Den Helder Het college van burgemeester en wethouders van de
Nadere informatieRegeling Beroep tegen Examenbeslissingen Colofon
Regeling Beroep tegen Examenbeslissingen Colofon Uitgave : MBO Amersfoort Instemming OR : 12 december 2012 Instemming Studentenraad : Vastgesteld College van Bestuur : 8 januari 2013 Kenmerk CvB vastgesteld
Nadere informatieKlachtenregeling Willem de Zwijger College. Stichting Openbaar Voortgezet Onderwijs Willem de Zwijger College
Klachtenregeling Willem de Zwijger College Stichting Openbaar Voortgezet Onderwijs Willem de Zwijger College Status: Het College van Bestuur heeft op 16 mei 2019 deze herziene Klachtenregeling vastgesteld.
Nadere informatieAchteraf. Elektronisch aanvraagformulier PRAKTIJKLEREN. 01.01.2014 t/m 31.12.2018
Subsidieregeling praktijkleren Het doel van de Subsidieregeling praktijkleren (PRAKTIJKLEREN) is het stimuleren van werkgevers tot het bieden van praktijkleerplaatsen en werkleerplaatsen. Algemene informatie
Nadere informatiePraktijkovereenkomst Beroepsonderwijs
Praktijkovereenkomst Beroepsonderwijs Inhoud 1 Formulier praktijkovereenkomst 3 2 Bijlage praktijkovereenkomst 5 20 maart 2013 treedt in werking op 1 augustus 2013 2 1. Formulier praktijkovereenkomst Dit
Nadere informatieSCHOONMAAK EN GLAZENWASSEN. Leerlingcijfers. Sector Schoonmaak en Glazenwassen. Datum: 16 februari 2015 Auteur: Savantis
SCHOONMAAK EN GLAZENWASSEN Leerlingcijfers Sector Schoonmaak en Glazenwassen Datum: 16 februari 2015 Auteur: Savantis Colofon Savantis is het kenniscentrum beroepsonderwijs bedrijfsleven voor de sectoren
Nadere informatieONDERZOEK NALEVING WETTELIJKE VEREISTEN
ONDERZOEK NALEVING WETTELIJKE VEREISTEN Capabel Onderwijsgroep Opleiding Doktersassistent, niveau 4 3257863/3 BRIN: 27RC Onderzoeksnummer: 269797 Onderzoek uitgevoerd in: Juli-september 2013 Conceptrapport
Nadere informatieLid 3. De OER is voor elke onderwijsdeelnemer op een toegankelijke plaats in te zien.
BIJLAGE BEHORENDE BIJ DE BPV PRAKTIJKOVEREENKOMST Artikel 1. Inhoud van de beroepspraktijkvorming Uitgangspunt van de beroepspraktijkvorming zijn de voor de opleiding geldende onderwijs- en vormingsdoelen
Nadere informatieKlachtenregeling CVO t Gooi
Deze externe klachtenregeling geldt indien de interne klachtenregeling naar het oordeel van de klager onvoldoende resultaat heeft opgeleverd. Klachtenregeling CVO t Gooi Het bestuur van CVO t Gooi, gelet
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 5813 22 maart 2012 Regeling van de Minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap van 03 maart 2012, nr. WJZ/355918 (10191)
Nadere informatieStichting Regionaal Opleidingencentrum Arnhem Handelsnaam: Rijn IJssel Postbus 5162
Regeling Vrijstelling van Examinering Schooljaar 2018-2019 Stichting Regionaal Opleidingencentrum Arnhem Handelsnaam: Rijn IJssel Postbus 5162 6802 ED Arnhem 0263129000 info@rijnijssel.nl KvK nr.: 41053084
Nadere informatieFNV EN BEROEPSONDERWIJS
FNV EN BEROEPSONDERWIJS SANDRA TER MAAT WAAROM IS ONDERWIJS BELANGRIJK VOOR FNV? Jongeren moeten vaardigheden en kennis kunnen opdoen voor de huidige en toekomstige arbeidsmarkt Onderwijs heeft ook een
Nadere informatieAlgemene Klachtenregeling ROC A12
Algemene Klachtenregeling ROC A12 Instemming OR ROCA12 22 september 2017 Instemming Studentenraad ROC A12 5 oktober 2017 Vaststelling door CvB COG 30 oktober 2017 Algemene Klachtenregeling ROC A12 Waar
Nadere informatiegelet op de Algemene wet bestuursrecht en de vigerende Algemene Subsidieverordening van gemeente Amersfoort;
Burgemeester en wethouders van gemeente Amersfoort, gelet op de Algemene wet bestuursrecht en de vigerende Algemene Subsidieverordening van gemeente Amersfoort; besluit vast te stellen de volgende regeling:
Nadere informatieAlgemene Voorwaarden praktijkovereenkomst
Algemene Voorwaarden praktijkovereenkomst 2018-2019 De studentenraad van Terra heeft ingestemd met de model praktijkovereenkomst van Terra. Op deze overeenkomst is uitsluitend Nederlands recht van toepassing.
Nadere informatieSeptember 2010 (DBS 008, CvB/ ) Reglement Klachtencommissie ROC Tilburg
September 2010 (DBS 008, CvB/1011.005) Reglement Klachtencommissie ROC Tilburg REGLEMENT VOOR DE KLACHTENCOMMISSIE TOEPASSING STUDENTEN-/CURSISTENSTATUUT VAN HET REGIONAAL OPLEIDINGENCENTRUM TILBURG (ROC
Nadere informatieVastgesteld door College van Bestuur, na verkregen instemming van de Studentenraad: 29-06-2015
Bepalingen Praktijkovereenkomst MBO Utrecht Model 2015-2016 Vastgesteld door College van Bestuur, na verkregen instemming van de Studentenraad: 29-06-2015 I. Begrippen in de praktijkovereenkomst Beroepspraktijkvorming
Nadere informatieBeroepspraktijkvorming
Beroepspraktijkvorming Stagemarkt.nl en de herziene kwalificatiestructuur NAAR EEN COMPACTE EN OVERZICHTELIJKE REGISTRATIE VAN ERKENDE LEERBEDRIJVEN Vanaf 1 augustus 2015 neemt de nieuwe samenwerkingsorganisatie
Nadere informatie1. Wat is beroepspraktijkvorming
1. Wat is beroepspraktijkvorming De opleiding die je nu volgt bestaat uit twee delen: beroepspraktijkvorming en onderwijs op school. Leren doe je op school, maar vooral in de praktijk! Bij Terra leer je
Nadere informatiePraktijkovereenkomst BBL
Praktijkovereenkomst BBL Deelnemer : 12345 achternaam : Voorbeeldig voorletters : B. voornaam : Betsie geslacht : Vrouw geboortedatum : 1 januari 1998 geboortegemeente : Voorschoten adres : Voorbeeldstraat
Nadere informatieExamenreglement. Da Vinci College
Examenreglement van het Regionaal Opleidingencentrum Zuid-Holland Zuid Da Vinci College Dit reglement is vastgesteld op 2013 door het College van Bestuur en treedt in werking op 1 augustus 2013 Da Vinci
Nadere informatieREGLEMENT BEZWARENCOMMISSIE DEELNEMERS
REGLEMENT BEZWARENCOMMISSIE DEELNEMERS Reglement vastgesteld op: 11 januari 2011 Door het College van Bestuur Reglement geldig per 11 januari 2011 REGLEMENT BEZWARENCOMMISSIE DEELNEMERS 1 Artikel 1: Begripsbepalingen
Nadere informatiePraktijkovereenkomst. ROC Menso Alting
Praktijkovereenkomst ROC Menso Alting Algemene Voorwaarden 1. Randvoorwaarden 1.1. De studentenraad van ROC Menso Alting heeft ingestemd met de modelpraktijkovereenkomst van ROC Menso Alting en de bijbehorende
Nadere informatie