Wij vragen aan u en uw bedrijf om de leerlingen hartelijk te ontvangen en hem/haar in staat te stellen inzet te leveren in de vorm van stage.

Transcriptie

1 Aan de bedrijven die willen meewerken aan de beroeps oriënterende stage Omnia College in Gorinchem December 2017 Geachte heer/mevrouw, Het bedrijfsleven heeft nu en in de toekomst goed opgeleide werknemers nodig en daarvoor organiseert Omnia College een beroeps oriënterende stage. Het blijkt steeds weer van groot belang om de leerlingen in een betekenisvolle omgeving te laten leren, waarbij de nadruk wordt gelegd op de persoonlijke ontwikkeling van de leerlingen. Zo kunnen ze een goed gemotiveerde beslissing nemen voor hun vervolgopleiding en werktoekomst. Wij vragen aan u en uw bedrijf om de leerlingen hartelijk te ontvangen en hem/haar in staat te stellen inzet te leveren in de vorm van stage. We werken met een stageovereenkomst en algemene schoolfspraken.(zie bijlage) De stageperiode is van 9 april t/m 22 april 2018, waarbij de leerling in die periode, 10 dagen naar uw bedrijf zal komen. Tijdens deze periode wordt de leerling bezocht op uw bedrijf door een docent om een evaluatiegesprek te houden. Tijdens de stage werk de leerling aan een stageverslag. Deze opdracht krjgt de leerling mee vanuit school. In totaal dient de stage 70 uren te duren. Verdeeld over 10 dagen. De leerling werkt volgens de werktijden van het bedrijf. Daar waar het niet lukt met de tijden van het openbaar vervoer, kunt u hiervan afwijken in overleg met de leerling. Als u ideeën, opmerkingen of anderszins wilt uitwisselen, kunt u mij bellen of mailen. Wanneer de leerling onder uw toezicht staat en zich onttrekt aan de normale omgangsvormen, wilt u dan via school contact opnemen met de beroepspraktijkdocent of een teamleider bovenbouw. ( ) We willen u bedanken voor het aanbieden van een stageplaats binnen uw bedrijf. Hopend u hiermee voldoende te hebben ingelicht. Hartelijke groeten, Namens het team van het Omnia College, Saskia van Mourik Stage coördinator Mail: svmourik@merewade.nl Tel:

2 STAGEOVEREENKOMST VOOR BEROEPS ORIENTERENDE STAGE VMBO-STAGIAIR Alle partijen dienen de algemene stage schoolafspraken te respecteren. (zie bijlage: algemene stage schoolafspraken). De tekende partijen van de bereidheidsverklaring, overwegende dat de stage op grond van het door de school gehanteerde praktijkplan onderdeel uitmaakt van het vmbo-onderwijsprogramma, verklaren het volgende te zijn overeengekomen: Artikel 1 DUUR VAN DE STAGEPERIODE De stagiair zal in het kader van de opleiding in de periode van 9 april t/m 22 april 2018, 10 dagen van 7 uur stage lopen bij het stagebedrijf. Totaal dient de stage 70 uren te duren. Artikel 2 DOEL VAN DE STAGEPERIODE 1. Tijdens de stage zal de stagiair in staat worden gesteld onder begeleiding relevante praktijkervaring binnen het stagebedrijf op te doen. De stage heeft een opleidend en voorbereidend karakter en zal leiden tot het door de school vastgestelde leerdoel. De stage vindt plaats onder begeleiding en supervisie van de school. 2. Uit het karakter van de praktijkperiode vloeit voort dat tussen stagebedrijf en stagiair slechts deze stageovereenkomst en uitdrukkelijk geen arbeidsovereenkomst in de zin van het Burgerlijk Wetboek bestaat. Artikel 3 AARD TAKEN EN ACTIVITEITEN Het stagebedrijf zal de stagiair, in overleg met de stagebegeleider van de school als bedoeld in artikel 5 lid 2, activiteiten laten verrichten die aansluiten bij het doel van de stage, zoals omschreven in artikel 1. De stageopdrachten zijn opgenomen in het werkboek van de school. Artikel 4 WERKTIJDEN/ARBEIDSTIJDEN De leertijd van de stagiair is in overeenstemming met de arbeidstijd die geldt voor de afdeling(en) waar de stagiair is geplaatst met een totaal van 70 uren, tenzij dit in strijd is met de relevante regelgeving of anders is overeengekomen. Artikel 5 BEGELEIDING/BEOORDELING 1. Het stagebedrijf wijst, ten behoeve van een goede begeleiding van de stagiair op de praktijkplaats, een leermeester/mentor/praktijkbegeleider aan. 2. De school wijst ten behoeve van een goede begeleiding van de stagiair vanuit de instelling een stagebegeleider aan. 3. De school zal het verloop van de praktijkperiode volgen door het onderhouden contact met het stagebedrijf en de stagiair indien nodig meerdere malen. De stagebegeleider van de school zal daartoe de stagiair in het bedrijf bezoeken. Voorts houdt de stagebegeleider van de school per stageperiode een evaluatiegesprek met de stagiair.

3 4. Minimaal twee maal per praktijkperiode houdt het stagebedrijf een evaluatiegesprek met de stagiair. Waar nodig wordt de stagiair actief door het stagebedrijf begeleid. De stagiair wordt tijdens de praktijkperiode in de gelegenheid gesteld te voldoen aan zijn opleidingsverplichtingen. 5. Voor aanvang van de praktijkperiode maken partijen bij deze overeenkomst afspraken over de criteria aan de hand waarvan de praktijkperiode zal worden beoordeeld. De praktijkbegeleiding zal op de bij de school gebruikelijke wijze worden betrokken bij de beoordeling van de praktijkperiode. Artikel 6 KOSTENVERGOEDING EN VERZEKERINGEN 1. De vmbo-stagiair ontvangt geen kostenvergoeding van het stagebedrijf. 2. Het stagebedrijf verzekert de in het bedrijf geplaatste stagiair voor het risico van ongevallen met lichamelijk letsel, welke plaatsvinden tijdens de praktijkperiode en tegen het financiële risico van aansprakelijkheid voor schade die de stagiair aan het bedrijf en/of aan derden binnen de uitoefening van de praktijkwerkzaamheden toebrengt. 3. Het stagebedrijf verzekert zich voorts tegen het financiële risico van wettelijke aansprakelijkheid voor schade door hem of zijn werknemers toegebracht aan de stagiair. 4. Omnia College, school die bestaat uit een samenwerkingsverband met Stichting OVO en Wellant College, sluit voor haar stagiairs een aanvullende collectieve ongevallen- en aansprakelijkheidsverzekering af. Artikel 7 VERZUIM De stagiair is verplicht om zijn afwezigheid wegens ziekte of anderszins uiterlijk om 8.00 uur op de eerste dag van afwezigheid aan het stagebedrijf en school te melden. Voorts dient de stagiair zijn ziekte, als deze langer duurt, te melden aan de stagebegeleider van de school. Artikel 8 OVERIGE VERPLICHTINGEN STAGIAIR 1. De stagiair is verplicht de bij het stagebedrijf in het belang van orde, veiligheid, gezondheid en vertrouwelijkheid gegeven regels, voorschriften en aanwijzingen in acht te nemen en alle onveilige handelingen te vermijden. 2. Praktijkverslagen bestemd voor de school dienen vooraf ter inzage te worden gegeven aan het stagebedrijf en door hem voor gezien te worden geparafeerd. 3. Bedrijfseigendommen, daaronder mede begrepen correspondentie en aantekeningen betrekking hebbende op de bedrijfsaangelegenheden, dienen aan het einde van de praktijkperiode door de stagiair aan het stagebedrijf te worden overgedragen. 4. De stagiair en de stagebegeleider van de school zijn, in dezelfde mate als de werknemers van het stagebedrijf, verplicht tot geheimhouding van bedrijfsgegevens in ruime zin.

4 Artikel 9 MEDISCHE KEURING De stagiair verleent zijn medewerking aan een medisch onderzoek indien aan de vervulling van de functie bijzondere eisen op het punt van medische geschiktheid moeten worden gesteld. Onder medische geschiktheid voor de functie wordt begrepen de bescherming van de gezondheid en veiligheid van de stagiair en van derden bij de uitvoering van de betreffende arbeid. Artikel 10 GESCHILLEN, PROBLEMEN Bij geschillen of problemen ontstaan tijdens de praktijkperiode richt de stagiair zich in eerste aanleg tot het stagebedrijf. Indien het probleem of geschil niet met behulp van het stagebedrijf wordt opgelost, dan wordt een en ander voorgelegd aan de ondernemer van het leerbedrijf indien het geschil of probleem een arbeidsaangelegenheid betreft en aan de stagebegeleider van de school indien het een opleidingsaangelegenheid betreft. Artikel 11 BEËINDIGING 1. Deze overeenkomst eindigt: - aan het eind van de afgesproken periode; - indien de stagiair de school verlaat; - indien alle partijen bij deze overeenkomst dit wensen; - indien het stagebedrijf en/of de stagiair dit wenst, mits de procedure als bedoeld in artikel 10 is doorlopen zonder dat een oplossing is bereikt voor het gerezen geschil of het opgekomen probleem; - bij overlijden van de stagiair; - ingeval het stagebedrijf rechtspersoonlijkheid bezit, door faillissement of ontbinding van de rechtspersoon. 2. Het stagebedrijf is gerechtigd deze overeenkomst per omgaande tot een einde te brengen indien: - de stagiair naar het oordeel van het stagebedrijf de voorschriften of aanwijzingen van het stagebedrijf niet opvolgt; - de stagiair en/of de stagebegeleider van de school de geheimhoudingsplicht ex art. 8 lid 4 jegens het stagebedrijf niet nakomt; - de stagiair zich anderszins zodanig gedraagt dat van het stagebedrijf redelijkerwijs niet kan worden gevergd dat het zijn medewerking aan de praktijkperiode blijft verlenen; - het stagebedrijf om hem moverende redenen redelijkerwijze niet in staat is verder medewerking te verlenen aan de praktijkperiode. 3. De school is gerechtigd deze overeenkomst direct tot een einde te brengen en de stagiair terug te trekken, indien naar het oordeel van de school de praktijkperiode niet verloopt overeenkomstig het tussen partijen vastgestelde praktijkprogramma conform artikel 3. Einde stageovereenkomst Bijlage: Algemene afspraken stage Omnia College

5 Algemene stage afspraken Omnia College 1. De leerling moet twee weken stage lopen volgens de normale werktijden van het bedrijf of instelling. Het gaat dus over minimaal 10 werkdagen met in totaal 70 uren. 2. De leerling mag geen stage lopen bij het bedrijf waar hij/zij al een baantje heeft. Ook is een stage bij familie/familie lid niet toegestaan. Het een andere stage plaats zijn als vorig jaar/periode(bij doubleren). 3. Bij ziekte of verhindering melden ouders/verzorgers van de leerling deze af op het stagebedrijf en op school. De verzuimde tijd zal door de leerling worden ingehaald. Hiervoor maakt de leerling zelf een afspraak met het bedrijf. 4. Er mag één leerling per bedrijf stage lopen. 5. Pas als de bereidheidsverklaring volledig is ondertekend en verwerkt, kan de stage officieel beginnen. Alleen dan is de leerling verzekerd. De leerling die al eerder met de stage begint doet dit op eigen verantwoording. 6. De stagebegeleider/docent zal de leerling op het stageadres bezoeken. 7. De leerling maakt de verplichte opdrachten over de gelopen stage. Samen met de beoordeling van de stagebieder/stagepraktijkbegeleider vormt het cijfer voor het verslag het eindcijfer voor de stage. De stage moet met een voldoende worden afgesloten. Het cijfer/beoordeling wordt opgenomen in het PTA. 8. De leerling zoekt zelf een stageplaats. Mocht de leerling geen stageadres kunnen vinden en kan de leerling aantonen zelf moeite gedaan te hebben een bedrijf te vinden, zal de docent helpen bij het zoeken naar een geschikt stage bedrijf. 9. Leerlingen die om wat voor reden de stageperiode niet naar behoren invullen, zullen deze in overleg met de vakdocent op een of andere manier moeten inhalen. Desnoods in hun vakantie. 10. Het is een onbetaalde stage. *Als er door omstandigheden moet worden afgeweken van de algemene afspraken wordt dit overlegd met de stage coördinator. (Dit alles in het belang van de leerling en communicatie met ouders en bedrijven.) Het leerdoel van de arbeid oriënterende stage is de leerling laten ervaren wat werken in een bedrijf of instelling inhoudt en de stage zal leiden tot een onderbouwde keuze voor de huidige sector/vakrichting en vervolgopleiding. Alle derdejaars leerlingen volgen, in het kader van hun examenprogramma, een arbeid oriënterende sectorgerichte stage. Bij deze stage hoort het maken van een stageverslag a.d.h.v. van een stageboek. De stage is verplicht en moet met een voldoende (praktijkcijfer en stageverslag) worden afgerond om in aanmerking te komen voor een diploma.