Hernieuwbare energie zorgt voor tot jobs

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000 jobs"

Transcriptie

1 ZATERDAG 9 T/M VRIJDAG 1 5 MAART Voor de job van je leven Dossier ENERGIE VITO acht volledige energieomschakeling mogelijk tegen 2050 Hernieuwbare energie zorgt voor tot jobs In totaal moet er 300 tot 400 miljard geïnvesteerd worden tot 2050 om in ons land volledig over te schakelen op hernieuwbare elektriciteit, warmte en transportsystemen. Maar technisch kan het. Dat zegt een studie door VITO, het Federaal Planbureau en studiebureau ICEDD. De overgang zou voor tot nieuwe banen zorgen. Het Belgische energiesysteem compleet omschakelen is geen sinecure. Ons land heeft immers maar een beperkt potentieel van hernieuwbare energiebronnen, onze industrie is energie-intensief en ook onze residentiële sector verbruikt veel energie. Het resultaat van de studie is daarom erg ambitieus maar haalbaar, meent Jan Duerinck, senior onderzoeker bij VITO. Dit was een feasibility study. Het hele opzet was net om te onderzoeken of een volledige omschakeling naar hernieuwbare energie realistisch zou zijn. De studie maakt voor die omschakeling voornamelijk gebruik van windenergie, zonne-energie, waterkracht, een beperkte hoeveelheid biomassa, een klein aandeel geïmporteerde elektriciteit en geothermie (warmte die diep uit de aarde gehaald wordt en gebruikt wordt om elektriciteit te maken, red.). Anders denken De kost van die omschakeling is niet min. De studie spreekt over een investeringsbedrag van 300 tot 400 miljard euro tot Bovendien zullen de jaarlijkse uitgaven voor het energiesysteem vanaf 2040 ongeveer met 20 procent toenemen. Die toename vertegenwoordigt in 2050 ongeveer 2 procent van ons bruto binnenlands product. Al hangt natuurlijk veel af van de prijzen van fossiele brandstoffen. Als die nog sterk stijgen, word het hernieuwbare scenario goedkoper ten opzichte van het fossiele scenario, zegt Jan Duerinck. De ommezwaai naar hernieuwbare energie vraagt niet alleen grote investeringen, ze heeft ook belangrijke gevolgen voor onze algemene infrastructuur. Zo zouden het elektriciteitsnetwerk, de ruimtelijke ordening Jan Duerinck senior onderzoeker VITO Technologische investeringen zullen heel wat jobs creëren. en het Belgische gebouwenpark ingrijpend moeten worden aangepast. Overschakelen op hernieuwbare energie vereist een revolutie in ons energiesysteem. De onderzoekers menen dat we compleet anders moeten gaan nadenken over energie en energiesystemen. Ons huidige energievoorziening is vooral gebaseerd op variabele kosten. In het geval van 100 procent hernieuwbare energie zijn er vooral vaste kosten: de investeringen in de technologie. Wind, water en zon zijn gratis. Macro-economisch is dat een meevaller voor ons land omdat we brandstoffen nu vooral moeten importeren. Klimaatstrijd Ook het effect op de werkgelegenheid is behoorlijk groot, becijferden de onderzoekers. Ze rekenen op een aangroei van tot arbeidsplaatsen. Veel van die jobs zijn een gevolg van de noodzakelijke technologische investeringen om hernieuwbare energie te produceren, legt Jan Duerinck uit. Er moeten windmolens gebouwd worden, zonnepanelen geplaatst, huizen zullen nog beter geïsoleerd moeten worden enzovoort. Nog een voordeel voor ons land is dat we niet langer afhankelijk zijn van de grillen van de oliemarkt, zegt Jan Duerinck. De prijsvorming van onze energie zal zeer stabiel zijn omdat we alle elementen onder controle hebben en onze energievoorziening in eigen handen hebben. Ook al zullen het water, lucht en zon voor onze energie zorgen, gratis zal die niet zijn. Nu wordt de prijs van de elektriciteit grotendeels bepaald door de marginale productiekost. Op momenten van overaanbod is die nul. In een systeem van wind, water en zonne-energie zal dat vaak zo zijn. Maar niemand zal willen investeren in een product dat gratis wordt aangeboden. Het prijsvormingsmechanisme zal dus aangepast moeten worden, legt Jan Duerinck uit. Door volledig af te stappen van fossiele brandstoffen zal ons land wel een extra bijdrage leveren aan de klimaatstrijd. De uitstoot van broeikasgassen zal bijna volledig verdwijnen, wat een gunstig effect heeft op de opwarming van de aarde. Hernieuwbare energie is ook schone energie en beter voor de luchtkwaliteit dan fossiele energie. Jobs in Antwerpen & Limburg jobs op Jobat.be

2 2 Jobportret: Koen Van Eenaeme, werfleider bij Fluxys Zelfstandig werken en prioriteiten stellen Een werfleider moet van veel markten thuis zijn. Hij onderhandelt met aannemers, ploegbazen en toezichters, maar zorgt er ook voor dat er geen koeien in de werfput vallen. Koen Van Eenaeme is al 18 jaar werfleider bij Fluxys, de beheerder van het aardgasvervoersnet in België. In het begin ben je toezichter. Je controleert of aannemers wel doen wat ze moeten doen. Als werfleider, wat je daarna kan worden, ben je verantwoordelijk voor al wat te maken heeft met kwaliteit en veiligheid bij grote projecten. Dat betekent heel veel vergaderen, regelen en telefoneren. Als toezichter ben je meer buiten, op de werf. Tijdens de dag heeft Koen contact met zowel aannemers, ploegbazen, landmeters, zijn eigen toezichters en de onderhandelaars bij Fluxys die het contact verzorgen met de lokale besturen en de eigenaars en exploitanten van de percelen die de werf doorkruisen Werfleider is een functie met gradaties bij Fluxys. Eigenlijk zijn we allemaal site coordinators, maar er zit wel evolutie in. Wie hier start, volgt eerst vooral kleine werken op: een aannemer, twee grondwerkers, een graafmachine en jezelf. Samen moet je bijvoorbeeld een fout in een leiding opsporen. Dat is het begin. Naargelang je meer ervaring hebt, krijg je meer verantwoordelijkheid. Tot je, zeg maar, werfleider bent van de aanbouw van een pijpleiding en je 200 mensen moet aansturen. Oplossingen De meeste werfleiders bij Fluxys zijn graduaten bouwkunde en elektromechanica. De eerste zijn vooral bezig met civiele werken, grondwerken en de lastechnische werken. De anderen werken vooral met meet- en regeltechnieken en de gasstations. Een goede werfleider, meent Koen, is iemand die zelfstandig kan werken en prioriteiten kan stellen. Je moet je zo n werf als een eiland voorstellen. Je zit daar met al die mensen rondom je, maar jij bent wel verantwoordelijk en vertegenwoordigt de bouwheer, Fluxys in dit geval. Dan moet je precies weten waar die bouwheer naartoe wil en wat er daarvoor moet gebeuren. Je kunt ook niet voortdurend terugvallen op collega s. Je bagage moet dus groot genoeg zijn. Daar gaat wel eens stress mee gepaard, maar zeker niet altijd, zegt Koen. Er zijn ook rustige werven waar je voldoende tijd hebt om alles voor te bereiden en te spreken met iedereen. Maar soms lopen de zaken anders dan gepland, omwille van de weersomstandigheden bijvoorbeeld, en dat maakt het al eens spannend. Ondergrondse werken, zoals Fluxys die quasi voortdurend uitvoert, zorgen sowieso voor onvoorzienigheden. We kunnen op voorhand niet zien wat er allemaal in de grond zit. Plannen moeten dus wel eens aangepast worden. Grondwater kan zo n spelbreker zijn. Je denkt dat je het kunt wegpompen, maar dan blijkt er toch meer water te zitten dan je dacht. Dan moet je oplossingen zoeken. Akkers Hetzelfde geldt voor de bijzondere relatie die werfleiders vaak hebben met lokale landbouwers. Het gros van onze pijplijnen ligt in akkers en velden van boeren. Als wij daaraan willen werken, kunnen we niet anders dan in die velden graven. Boeren hebben uiteraard liever anders. Daarom houden we zoveel mogelijk rekening met hun wensen. Als er dieren op een wei staan waarin we werken, zorgen we ervoor dat die aan hun water kunnen, dat ze van de wei af kunnen, dat ze niet in een werfput kunnen vallen enzovoort. Als werfleider overleg je daarover met de boer. Geïnteresseerd in een job als Koen? Op 26 maart kun je een Fluxys-werf bezoeken. Meer info op Koen Van Eenaeme werfleider Fluxys Het gros van onze pijplijnen ligt in akkers en velden van boeren. Daarom houden we zoveel mogelijk rekening met hun wensen. Ook jobadvertenties kunnen mannelijk of vrouwelijk zijn Jobadvertenties moeten genderneutraal zijn. Ze mogen niet gericht zijn tot mannen of vrouwen. Maar ook met woorden kan een werkgever eerder mannen of vrouwen aantrekken. Een studie, gepubliceerd binnen de American Psychological Association, onderzocht het effect van gender wording in jobadvertenties en -omschrijvingen op sollicitanten. Ze wilden nagaan of bepaalde woorden zich meer tot mannen dan wel tot vrouwen richten. Voorafgaand hadden de onderzoekers al vastgesteld dat vrouwen in hun verbale communicatie meer emotionele en sociale woorden gebruiken dan mannen. Daarna gingen ze aan de slag met jobomschrijvingen die ze haalden uit de database van de U.S. Departement of Work. Op basis daarvan stelden ze een lijst op van mannelijke en vrouwelijke woorden die ze in die jobomschrijvingen tegenkwamen. De mannelijke lijst zag er ongeveer zo uit: actief, ambitieus, analytisch, competitief, dominant, vastberaden, onafhankelijk, uitdagend, besluitvaardig Op de vrouwelijke lijst stonden de volgende woorden: toegewijd, verbonden, medewerkend, loyaal, verantwoordelijk, vertrouwen, ondersteunend Twee versies Toeval of niet: de mannelijke woorden vonden de onderzoekers vooral terug in de jobomschrijvingen van functies die vooral door mannen werden ingenomen en vice versa. Wat betekent dit voor jobadvertenties? De onderzoekers gingen ervan uit dat mannelijke woorden in een jobadvertentie vrouwen er attent op maken dat de functie niet bij hen past. Om die hypothese te testen, lieten de onderzoekers 96 willekeurige sollicitanten twee versies van dezelfde jobadvertentie lezen: een met vrouwelijke woorden en een met mannelijke woorden. De mannelijke versie van een advertentie waarin om een verpleegkundige werd gevraagd, las als volgt: Wij zijn vastberaden om iedere individuele patiënt te voorzien van een superieure behandeling. De vrouwelijke versie daarvan was: We engageren ons om de beste zorg te verlenen op maat van onze patiënten. De omschrijving van een ingenieursbedrijf, kreeg deze mannelijke toets: Wij zijn een dominant ingenieursbedrijf met Sollicitanten lazen twee versies van advertenties: een mannelijke en een vrouwelijke. een toonaangevend cliënteel. We zijn vastberaden om beter te presteren dan de concurrentie. De vrouwelijke versie: Wij zijn een gemeenschap van ingenieurs die goede relaties onderhoudt met heel wat tevreden klanten. We zijn het idee om ingenieurs te verstaan erg toegewijd. Foute woorden Na het lezen van de verschillende versies, moesten de sollicitanten de advertenties punten geven op aantrekkelijkheid en herkenning. De resultaten lieten zich raden. Vrouwen vonden de mannelijke jobomschrijvingen minder aantrekkelijk dan de vrouwelijke versies van dezelfde advertenties, ook als het om jobs ging die vooral door mannen of vrouwen worden uitgeoefend. De onderzoekers stelden ook vast dat vrouwen zich meer aangetrokken voelen tot mannelijke jobs als de jobomschrijving genderneutraal was. Conclusie van het onderzoek: rekruteerders riskeren de aandacht van talentvolle sollicitanten te verliezen, enkel en alleen omdat ze de foute woorden gebruiken.

3 3 Brasschaat is een groene gemeente die ligt aan de rand van de grootstad Antwerpen. Als lokaal bestuur trachten we de dienstverlening naar de zowat inwoners van Brasschaat zo optimaal mogelijk te organiseren. Hiertoe bouwden we een stevige organisatie uit met zo n 400 medewerkers. Om dit team te versterken gaat het gemeentebestuur van Brasschaat, door middel van een selectieproef, nu over tot de openverklaring van een selectieprocedure met wervingsreserve voor de duur van twee jaar voor (m/v): bibliothecaris b4-b5 (38/38) statutair Profiel: Ubent minimaal 18 jaar Ubent van onberispelijk gedrag en geniet van de burgerlijke en politieke rechten Ubent in het bezit van ten minste een diploma hoger onderwijs van het korte type (HOKT) of een bachelordiploma Ubent in het bezit van één van navermelde diploma s of bent bereid dit te behalen ten minste 2jaar na indiensttreding: de akte van bekwaamheid tot het houden van een openbare bibliotheek OF het getuigschrift initiatie in de bibliotheek-, documentatie- en informatiekunde OF een professioneel of academisch hoger diploma op het gebied van het bibliotheekwezen Uheeft een goede communicatieve uitdrukkingsvaardigheid Ubent klantvriendelijk en behulpzaam Uheeft kennis van toepasselijke wetgeving Uheeft kennis van informaticagebruik Ukan organiseren, coördineren en plannen U kan snel wetten, reglementen en voorschriften eigen maken en u kan ze juist interpreteren Uheeft sterke interesse voor klantgerichte werking, uitbreidingsactiviteiten en bibliotheekpromotie Ubent sterk in het opleiden en coachen van mensen. 2bibliotheekmedewerkers c1-c3 (19/38) contractueel Profiel: Ubent minimaal 18 jaar Ubent van onberispelijk gedrag en geniet van de burgerlijke en politieke rechten Ubent in het bezit van ten minste een diploma hoger secundair onderwijs Ubent in het bezit van de akte van bekwaamheid tot het houden van een openbare bibliotheek, of houder/houdster zijn van een bibliotheekschooldiploma of dit behalen ten minste 2jaar na indiensttreding Uheeft een goede communicatieve uitdrukkingsvaardigheid Ubent klantvriendelijk en behulpzaam Uheeft een goede algemene kennis, inzonderheid wat betreft literatuur en muziek U heeft kennis van informaticagebruik U kan zelfstandig en in teamverband werken U bent bereid tot avond- en weekendwerk (2 avonden per week en 1 zaterdag per maand). Sollicitaties moeten uiterlijk 27 maart 2013 binnen zijn. Als deze uitdaging u aanspreekt, kunt u een inschrijvingsformulier, de volledige functiebeschrijving en de toelatings- en aanwervingsvoorwaarden verkrijgen bij het Gemeentebestuur, dienst personeel en onderwijs, Frilinglei 1, 2930 Brasschaat. (telefoon: 03/ , fax 03/ , Dé oplossing voor de bouw SL-Solution, een familiebedrijf gespecialiseerd op het gebied van diamantgereedschappen in de bouwsector. Het bedrijf is gevestigd in Vichte, W-VL en verdeelt een uitgebreid assortiment van diamantzaagbladen, diamantboren, gespecialiseerde machines en toebehoren. Commercieel Vertegenwoordiger regio Antwerpen Functie: Als ervaren verkoper ben je verantwoordelijk voor de verkoop van onze hoogkwalitatieve producten Je onderhoudt de relaties met bestaande klanten, maar je doet ook aan actieve prospectie Dankzij de ondersteuning van de administratieve en technische binnendienst kunt uzich volledig focussen op het commerciële aspect Profiel: Klant- en doelgericht Thuis in de bouwsector Creatief, betrouwbaar en dynamisch Een commercieel aangelegde teamspeler die zelfstandig kan werken Aanbod: Een fascinerende functie Een interne opleiding gevolgd door een on-the-job-training Een competitieve verloning en extralegale voordelen Een bedrijfswagen, GSM, laptop Interesse? Voldoe jij aan dit profiel en lijkt het je een interessante baan? Twijfel dan niet en mail jouw motivatie en CV naar Voor meer informatie over SL-SOLUTION kunt ualvast een kijkje nemen op onze website: Op een dag heb je niet langer de job van je leven. En dan wil je weg natuurlijk. Test of jij nogdejob vanjeleven hebt op Jobat.be en ontdek ons uitgebreide jobaanbod. Boekhoudkundig en administratief Bediende traxion is een succesvolle it organisatie gespecialiseerd in informatiebeveiliging die een sterke groei doormaakt. traxion vervult opdrachten bij een groot aantal aansprekende en gerenommeerde organisaties binnen de Benelux zoals delhaize, ucb Pharma, sibelco, az sint-lucas, keytrade Bank, ing,etc. Voor onze vestiging in mechelen zijn wij per direct op zoek naar een zelfstandige, stress bestendige boekhoudkundig en administratief bediende voor 20 uur per week. Als boekhoudkundig en administratief bediende ben je verantwoordelijk voor: Administratie Crediteuren en debiteuren beheer; Het voeren van de boekhouding (o.a. het doen BTW aangiften); Opmaken van begrotingen en (financiële) rapportages (maken van jaaroverzichten en jaarrekeningen); Inkoop, verkoop en facturatie. Personeelszaken Wettelijke regelingen/wijzigingen volgen; Personeelsregelement bijhouden/bijwerken; Personeelsadministratie bijhouden; Communicatie met Sociaal secretariaat. Secretariaat Ontvangen van bezoekers, verzorgen van telefoonverkeer, agendabeheer en bewaking van gemaakte afspraken en postbehandeling; Organiseren en voorbereiden van vergaderingen en bijeenkomsten. Wat zoeken we? Opleidingsniveau Bachelor, A1 graduaat; Ervaring in een boekhoudkundige/administratieve functie; Ervaring met het boekhoudpakket Exact is een pré; Een gedegen informaticakennis is onontbeerlijk (Uitstekende kennis van Excel); Zelfstandige, competitieve en resultaatgericht instelling; Communicatief vaardig, een gedreven persoonlijkheid, teamplayer; Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van de Franse taal is een pré. Wat bieden we? Uitdagende job voor 20 uur per week, flexibele invulling in overleg; Goede arbeidsvoorwaarden; Jong dynamische bedrijf; Afwisselende werkzaamheden; Enthousiaste collega s; Hospitalisatie- en groepsverzekering. Neem voor meer informatie contact op met Melanie Coppens, bel of mail of bezoek onze website Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

4 4 werken in de zorg. ook iets voor jou? Kom op 17 maart naar de Dag van de Zorg. Op 17 maart organiseert de vzw Dag van de Zorg eenopendeurdag in meer dan 180 zorg-en welzijnsorganisaties. Die plaatst de zorgsector als werkgever in de kijker. Ook de VDAB is van de partij, met zijn servicepunten Zorg. Die richten zich tot iedereen met interesse voor een opleiding of een job in de zorg of welzijn. De komende jaren zoeken we duizenden extra medewerkers in zorg en welzijn, weet Stefan Baeyens, strategisch accountmanager van de VDAB. De zorg- en welzijnssector zal in de nabije toekomst een hoop helpende handen kunnen gebruiken. Veel mensen denken bij een zorgberoep vooral aan dokters enverpleegkundigen, maar wie een ziekenhuis, een woonzorgcentrum of een andere zorgorganisatie bezoekt, ziet dat het beroepenaanbod een stuk uitgebreider is. Je loopt er alle profielen tegen het lijf: ambulanciers, informatici, keukenmedewerkers, ergotherapeuten, logopedisten, maatschappelijk werkers, opvoeders, boekhouders, tandtechnici, kinderverzorgers, onthaalbediendes, enzovoorts. Voor zowat elk talent is er in de zorgsector een geschikte job. iedereen welkom Om de verschillende beroepen in de kijker te zetten, organiseert de vzw Dag van de Zorg op 17 maart voor de tweede keer op rij een opendeurdag (www.dagvandezorg.be). Ook de VDAB is present om de servicepunten Zorg voor te stellen. Wij geven informatie rond alles wat er in de zorg leeft, vertelt Ingrid Gardin van het servicepunt Zorg in Gent. Mensen kunnen bij ons terecht met vragen over opleidingen en vacatures in de zorg of voor begeleiding naar gepast werk. We helpen dus evengoed een verzorgende die een diploma zorgkundige wil halen, als een psycholoog die zich wil omscholen naar verpleegkundige. Maar ook starters of mensen die in een totaal andere sector aan de slag waren, kunnen bij ons terecht. Neem bijvoorbeeld een productiearbeider opzoek naar een job met meer menselijk contact. Het servicepunt kan hem perfect helpen uitzoeken welke mogelijkheden de zorgsector biedt en welke opleidingen er eventueel nodig zijn. Kan het servicepunt de vraag zelf niet beantwoorden of is een partner beter geplaatst, dan wordt de klant doorverwezen naar het meest gepaste adres. Ingrid Gardin: Zo weten sommige personen wel dat zeindezorg aan de slag willen, maar is het nog niet helemaal duidelijk in welke job. Als servicepunt kunnen we de kandidaat al kort screenen, maar voor de definitieve keuze sturen we hem dan naar de juiste collega s door, om bijvoorbeeld nog een ingroei-opleiding te volgen. Zo kunnen mensen zich op de website inschrijven voor een inleefmoment. Dit geeft geïnteresseerden de kans om in de instelling van hun keuze kennis te maken met hoe het er in de zorgof welzijnssector aan toegaat. vrij toegankelijk De servicepunten Zorg zijn een initiatief van de Vlaamse minister van Welzijn, Volksgezondheid en Gezin, JoVandeurzen. De uitrol iseen opdracht voor devdab. Ingrid Gardin is verantwoordelijk voor het servicepunt Zorg in Gent, dat momenteel twee voltijdse consulenten telt. In elke provincie is er minstens één servicepunt. Het servicepunt is vrij toegankelijk en permanent bemand wanneer de werkwinkel open is. Heel wat mensen die met een vraag rond de social profit in de werkwinkel arriveren, worden nu onmiddellijk naar het servicepunt Zorg doorverwezen, vertelt Ingrid Gardin. Maar de servicepunten richten zich ook tot werknemers die niet actief op zoek zijn naar ander werk. Steeds meer mensen beginnen de voordelen van een job inzorg enwelzijn te zien. Ze krijgen het gevoel iets te betekenen, er is veel sociaal contact, ze zijn geen nummer, werkzekerheid is gegarandeerd, de werkuren zijn combineerbaar met een gezin, enzovoorts. Voor zij-instromers biedt de zorg heel wat mogelijkheden. In functie van de vooropleiding, dewerkervaring en het voorkeurberoep van de klant wordt samen met de klant gekeken welke mogelijkheden de zorg- en welzijnssector kan bieden. alle info op één plek vacatures invullen De medewerkers van de servicepunten adviseren, begeleiden enproberen inoverleg met de werkgevers vacatures in te vullen met het juiste profiel. Die laatste opdracht willen we naar de toekomst nog perfectioneren, stelt Ingrid Gardin. Veel vacatures staan enkel op de sites van de zorginstellingen zelf. Als gevolg lijkt het aanbod soms op een kluwen waar je moeilijk je weg invindt. Daarom willen wewerkgevers stimuleren om hun jobaanbiedingen ook op de VDAB-site te publiceren. Een ander actiepunt is om nog meer zij-instromers aan te trekken en te lanceren in de zorg. Evenementen zoals de Dag van de Zorg en de campagne van de zorgambassadeur Een zorgjob: ik ga ervoor vormen daartoe een ideale gelegenheid. welkom Het publiek van de servicepunten is zeer divers. Toch slaagt het servicepunt erin iedereen gepast te bedienen. De feedback op onze dienstverlening is totnogtoe zeer positief, stelt Inge Gardin vast. Vooral het feit dat jealle informatie uitgebreid, correct én op één plek kan vinden, stemt de klanten tevreden. Mensen krijgen vaak via allerlei kanalen een massa informatie aangereikt. Vind dan de speld in de hooiberg maar eens terug. Bovendien weet ook niet iedereen precies wat hij of zij zoekt. Een van onze taken is de vraag van klanten duidelijk te helpen formuleren. (elke werkdag van 8 tot 19u) Met de servicepunten zorg willen we als VDAB zelf naar de mensen toe stappen en niet zomaar afwachten tot er vragen komen. Met onze expertise kunnen we werkzoekenden en andere geïnteresseerden snel op de goede weg zetten, vat Stefan Baeyens samen. We hopen mensen in de zorg almaar beter te kunnen dienen en potentiële kandidaten van de meerwaarde van een job in de zorg te overtuigen. We willen hen laten voelen dat de zorg veel en diverse mogelijkheden biedt en dat ze er ongelofelijk welkom zijn, aldus Ingrid Gardin.

5 5 GEEF EEN GEZICHT AAN ZORG NETWORKINGFORTHE NEWGENERATION FinanceMeetup 21 maa. Bar DesAmis,Gent HR Meetup 28 maa. Bar DesAmis,Gent ChemistryMeetup 25 apr. Antwerpen Design Meetup 2 mei DeWinkelhaak Antwerpen Sales Meetup 8mei Gent WebMeetup 23 mei Brussel Het Ziekenhuis Oost-Limburg is een supraregionaal algemeen ziekenhuis dat een volledig zorgenpakket aanbiedt, van basis- tot topklinische geneeskunde. Dat gebeurt in goede samenwerking met alle partners indezorg, waarbij de patiënt steeds centraal staat. Patiëntvriendelijkheid, kwaliteit entoegankelijkheid zijn centrale waarden in ons beleid. Om onze dienstverlening teoptimaliseren, zijn we momenteel op zoek naar (m/v): DIENSTHOOFD LOGISTIEK HOOFD LABO IVF DESKUNDIGE SERVICEDESK ADJUNCT-DIENSTHOOFD MZG Voor meer informatie, surf naar -rubriek Werken bij het ZOL YoungProzzziseenopennetwerkgroep vanjongeenstartendeprofessionals. Laatjeinspirerenindeonline communityenontmoetandereypsop Meetupsbinnenjouwvakgebied. Dedoelstelling:groeiendoorte netwerken. Interesse? Gelieve vóór 22 maart 2013 te solliciteren via onze website. Vergeet niet om uw diploma, cv en motivatiebrief online toe te voegen. Scan deze QR-code en ontdek onze vacatures Vind ons leuk op Young Prozzz is een initiatief van ZOL Schiepse Bos 6 Genk

6 De groep Van Havermaet Groenweghe met kantoren in Hasselt, Genk, Herentals en Antwerpen staat aan de top van Vlaanderen op het vlak van accountancy en gespecialiseerde dienstverlening aan bedrijven. Ruim 140 gedreven medewerkers staan klaar met één belangrijk motto: kwaliteit bieden met een sterke persoonlijke toets. Om de groei binnen onze diverse disciplines te realiseren, zijn wij op zoek naar nieuwe collega s(m/v): Voor onze vestiging in Genk en Hasselt: 2Junior accountants met eerstewerkervaring Functie: Ustaat in voor de afsluiting, de rapportering (tussentijds en jaarlijks) en de volledige opvolging van deaan utoevertrouwde dossiers. U bent verantwoordelijk voor de opstelling van de jaarrekening en de nodige verslaggeving. Ustaat in voor de fiscale aangiftes (directebelasting). Profiel: Ugenoot een hogere opleiding (bachelor accountancy). U heeft 3 jaar relevante ervaring in een accountantskantoor met kmoklanten. U bent in staat om professioneel advies te verlenen aan klanten op diverseterreinen. Voor onze vestiging in Herentals: Ervaren accountant Functie: Ustaat in voor de afsluiting, de rapportering (tussentijds en jaarlijks) en de volledige opvolging van deaan utoevertrouwde dossiers. U bent verantwoordelijk voor de opstelling van de jaarrekening en de nodige verslaggeving. Ustaat in voor de fiscale aangiftes (directebelasting). Profiel: U genoot een hogere opleiding (bachelor of master accountancy). Uheeft 5jaar relevante ervaring in een accountantskantoor met kmo- klanten. Ubent in staat om professioneel advies te verlenen aan klanten op diverse terreinen. Voor onze vestiging in Hasselt: Junior accountant starter Functie: Uvoert de boekhouding van een diverse portefeuille aan cliënteel. Ubereidt de afsluiting voor (tussentijds en jaarlijks) van de aan utoevertrouwde dossiers. Profiel: Ugenoot een hogere opleiding (bachelor accountancy). Een eerste werkervaring in een accountantskantoor met kmo-klanten is een pluspunt. Ervaren accountant M&A Functie: Ustaat in voor diverse werkzaamheden binnen onze M&Aafdeling. Denk hierbij aan het opmaken van waardebepalingen van aandelen of handelsfondsen en de opstelling van derapportering hiervan, het uitwerken van information memorandum in het kader van overnamedossiers, het opstellen van kredietdossiers, het berekenen van haalbaarheid van projecten en het opstellen van bedrijfseconomische rapporteringen. Uwerkt mee aan de verdere uitbouw en ontwikkeling vandeze afdeling. Profiel: U genoot een hogere opleiding (bachelor of master accountancy). Uheeft 8jaar relevanteervaring als dossierbeheerder in een accountantskantoor met kmo-klanten of andere relevante ervaring. U bent in staat om professioneel advies te verlenen aan klanten op diverse terreinen. Aanbod voor deze functies: Een aantrekkelijkewerkomgeving in een innoverende organisatie. Een afwisselende jobinhoud in een sterk groeiend marktsegment. Persoonlijke contacten met onze relaties, zowelnationaal als internationaal. Voor onze vestiging in Hasselt: Ervaren auditor Functie: In nauwe samenwerking met uw collega-bedrijfsrevisoren en -auditors voert u precieze en betrouwbare controles van jaarrekeningen uit en verzorgt ufinanciële enoperationele audits. Verder wordt u ingeschakeld in de controles en verslaggeving van bijzondere revisorale opdrachten. Na een inwerkperiode waarbij u kennismaakt met onze filosofie en werkmethode, werkt umee aan de beoordeling en doorlichting van diverse kmo-dossiers. Zowel recurrente als eenmalige opdrachten (zoals M&A, due diligence, fusies en anderewettelijkeopdrachten) behoren totuwtakenpakket. Profiel: Ubent stagiair-bedrijfsrevisor in een vergevorderd stadium en ubeschikt overminimaal 6jaar professioneleauditervaring. Ubent in staat relevante gegevens oordeelkundig te verzamelen, logisch te analyseren en op een bevattelijke wijze voor te stellen. Dankzij uw deskundigheid en professionaliteit bent uinstaat om met de klanten een stevige vertrouwensrelatie uit te bouwen en bent u voor uw collega seen gewaardeerde auditpartner. Aanbod voor deze functie: Werk in een jonge, dynamische organisatie met veel expertise en knowhow, waar mensen centraal staan en ubegeleid wordt door ervaren professionals. U heeft de mogelijkheid de titel van Bedrijfsrevisor te behalen. Tot slot kan u rekenen op een competitief salaris aangevuld met extralegalevoordelen. Interesse? Stuur uw sollicitatiebrief met cv naar VanHavermaet Groenweghe, Diepenbekerweg 65, 3500 Hasselt, t.a.v.wendy Knuts, personeelsmanager of via Tel.: Erkenningsnummer: VG.1560/BO

7

8 8 Antwerpen Brussel Hasselt Mont-Saint-Guibert Ontdek de boeiendste jobs op Een aanbod van meer dan 100 jobaanbiedingen. Hieronder alvast enkele voorbeelden: Product Manager Technisch-Commercieel Specialist Uitdagende productmarketingfunctie voor uniek kwaliteitsproduct in Vlaams-Brabant. Boeiende positie in een internationale groep met lokale flexibiliteit en sfeer van een KMO: korte beslissingslijnen, ruimte voor initiatief en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Reageer snel online referentie Senior Accountant Met oog voor kwaliteit en optimalisatie Zaventem -Boeiende financiële functie als rechterhand van de Financieel Directeur in een succesvolle retailorganisatie: internationaal bedrijf met lokale KMO-cultuur en korte beslissingslijnen, ruimte voor initiatief en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Reageer snel online referentie Continuous Improvement Engineer Kennis van Lean/6Sigma/5S/Kaizen/SMED/? Duffel -Jebent gedreven door CI en geboeid door een productie-omgeving. Je hebt ervaring met verbeterprojecten en de ambitie en het potentieel voor meer verantwoordelijkheid in een brede functie in een bedrijf op mensenmaat, onderdeel van een sterke internationale groep. Reageer snel online referentie Senior Key Account Manager Audits van toonaangevende bouwprojecten Je overtuigt jouw klanten uit diverse sectoren met de unieke knowhow en services van Seco. Je ontwikkelt jouw netwerk in Vlaanderen en Brussel en vervult een vertrouwensrol op hoog niveau. Heb jij de expertise en ondernemingszin om deze uitdaging aan te gaan? Reageer snel online referentie Human Resources Manager Hands-on en toekomst gedreven Zingem Hilding Anders specialist in slaapcomfort biedt u de mogelijkheid tot verdere uitbouw van de HR afdeling in België. Het lokale HR beleid in lijn brengen met de visie van de internationale groep. Reageer snel online referentie Customer Support Manager Gedreven -Operationeel -Nl/Fr/E/D Zingem Hands-on manager voor het Customer Support team van internationale klanten. Hilding Anders specialist in slaapcomfort biedt u de mogelijkheid tot uitbouw van de Customer Support afdeling in België, samen met een gemotiveerd team. Reageer snel online referentie Making strategies work. It s all about people. Recruitment Solutions Board &Executive Talent Management Business Transformation Compensation &Benefits 2013 Een congres dat loont! 12 workshops over verloning en aanverwante thema s Kies zelf de workshops die uwil volgen Gepresenteerddoor topspecialisten Praktijkgerichtheid is het sleutelwoord Een ideale gelegenheid om te netwerken met collega s Wanneer? 18 april 2013 Waar? Business Faculty,Brussel (Neder-over-Heembeek) Meer info op tweet mee! #compben in samenwerking met

Vacature Office Manager/Secretaresse

Vacature Office Manager/Secretaresse Vacature Office Manager/Secretaresse Abeka, de fiscale en financiële ontzorger, is wegens zijn sterke groei op zoek naar een Office Manager/Secretaresse. U zal binnen ons modern kantoor met een team van

Nadere informatie

17 oktober 2013. cvo. sectoren. in een. Accountant. Diploma. Contact

17 oktober 2013. cvo. sectoren. in een. Accountant. Diploma. Contact Academiejaar 2013-2014 17 oktober 2013 Hogeree Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN oktober 2013 VACATURE 2013-2014/001 Functietitel Accountant Stagiair-accountant Plaats

Nadere informatie

Academiejaar 2015-2016 26 januari 2016. PLAATSAANBIEDINGEN januari 2016 VACATURE 2015-2016/011. Fiscaal Adviseur

Academiejaar 2015-2016 26 januari 2016. PLAATSAANBIEDINGEN januari 2016 VACATURE 2015-2016/011. Fiscaal Adviseur Academiejaar 2015-2016 26 januari 2016 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN januari 2016 VACATURE 2015-2016/011 Fiscaal Adviseur Je bent een all-round specialist

Nadere informatie

TEGELS DEPAEPE zoekt een Medewerker boekhouding

TEGELS DEPAEPE zoekt een Medewerker boekhouding Medewerker boekhouding De Medewerker boekhouding bij Tegels Depaepe is (mede)verantwoordelijk voor de totale boekhouding van a tot z binnen ons bedrijf en dit in samenwerking met de hoofdboekhouder. Opmaken

Nadere informatie

Accountancy - Fiscaliteit

Accountancy - Fiscaliteit Accountancy - Fiscaliteit Randstad Randstad Roeselare Sint-Michielsstraat 31 8800 Roeselare Medewerker Calculatiedienst U genoot bij voorkeur een bacheloropleiding in een administratieve of financiële

Nadere informatie

Opdracht 2: Vacature

Opdracht 2: Vacature Departement Handelswetenschappen en Bedrijfskunde Bedrijfsmanagement Sociale wetgeving Opdracht 2: Vacature CAMPUS Geel Jasper De Kinderen Yoran Peeters Academiejaar 2013-2014 Inleiding Tijdens een sollicitatie

Nadere informatie

Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie

Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie Kelly Frison Attaché selectie Kelly.frison@just.fgov.be Boekhouder/Financieel Deskundige (m/v) Voltijds - Nederlandstalig Bij de steundienst van het hof van cassatie Inhoud van de functie Profiel Werkgever

Nadere informatie

Functieprofiel. Positie Financieel Medewerker. Organisatie Quaestus Executive Leadership

Functieprofiel. Positie Financieel Medewerker. Organisatie Quaestus Executive Leadership Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 8 June 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,

Nadere informatie

PLAATSAANBIEDINGEN juni 2015 VACATURE 2014-2015/020. Nood aan een nieuwe uitdaging als fiscaal expert? Dan is dit de opportuniteit waar je naar zoekt!

PLAATSAANBIEDINGEN juni 2015 VACATURE 2014-2015/020. Nood aan een nieuwe uitdaging als fiscaal expert? Dan is dit de opportuniteit waar je naar zoekt! Academiejaar 2014-2015 23 juni 2015 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN juni 2015 VACATURE 2014-2015/020 Inleiding Nood aan een nieuwe uitdaging als fiscaal expert?

Nadere informatie

Accountancy - Fiscaliteit

Accountancy - Fiscaliteit Accountancy - Fiscaliteit ACCOUNTANCY MEDEWERKER Bachelor Accountancy of Master Handelswetenschappen, TEW, Economie. Enkele jaren ervaring in een boekhoudkantoor of in de volledige boekhouding van een

Nadere informatie

Hotelmanagement, Toerisme en recreatiemanagement

Hotelmanagement, Toerisme en recreatiemanagement Hotelmanagement, Toerisme en recreatiemanagement Hotelreceptionist M/V * bachelor opleiding toerisme of hotelmanagement * goede talenkennis is noodzakelijk * bereid om in verschillende shiften te werken

Nadere informatie

Bedrijfsvertaler - Tolk, Hotelmanagement, Management Assistant, Rechtspraktijk, Toerisme en recreatiemanagement

Bedrijfsvertaler - Tolk, Hotelmanagement, Management Assistant, Rechtspraktijk, Toerisme en recreatiemanagement Bedrijfsvertaler - Tolk, Hotelmanagement, Management Assistant, Rechtspraktijk, Toerisme en recreatiemanagement Konvert Interim NV Kennedypark 16 8500 Kortrijk Uitzendconsulent Regio Veurne m/v A1 niveau

Nadere informatie

Fiscaal Jurist/ Corporate Lawyer/ Tax Consultant

Fiscaal Jurist/ Corporate Lawyer/ Tax Consultant Academiejaar 2016-2017 6 december 2016 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN december 2016 VACATURE 2016-2017/015 Kantoor Accountants- en Belastingconsulenten,

Nadere informatie

Voltijds administratief medewerker Publieke ruimte en Leefmilieu (vakdomein Openbare werken)

Voltijds administratief medewerker Publieke ruimte en Leefmilieu (vakdomein Openbare werken) De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

Verantwoordelijke ICT B1-B3

Verantwoordelijke ICT B1-B3 A. Algemene toelatingsvoorwaarden Verantwoordelijke ICT B1-B3 een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert de burgerlijke en politieke rechten genieten

Nadere informatie

Doe maar gewoon, doe Blömer

Doe maar gewoon, doe Blömer Open cultuur met informele sfeer Ons team bestaat uit jonge en enthousiaste mensen die het kapitaal vormen van onze organisatie. Zij dragen bij aan onze informele en open sfeer. Naast hard werken en het

Nadere informatie

Vacature. Research Director

Vacature. Research Director Vacature Research Director Januari 2014 Wat is de core-business van ivox? ivox is actief op vlak van marktonderzoek en online marketing. ivox specialiseert zich in consumenten data- en informatieverzameling,

Nadere informatie

Selectiereglement dossierbeheerder personeel

Selectiereglement dossierbeheerder personeel 1. Functiebeschrijving De dossierbeheerder maakt deel uit van de afdeling Personeel & Organisatie en werkt voor het personeelsbeheer en de loonadministratie nauw samen met de verantwoordelijke personeelsadministratie.

Nadere informatie

Functietitel: Verantwoordelijke in de boekhouding. Uiterste sollicitatiedatum: zo snel mogelijk

Functietitel: Verantwoordelijke in de boekhouding. Uiterste sollicitatiedatum: zo snel mogelijk SJABLOON Werken via KdG Gelieve dit ingevulde sjabloon te mailen naar: werken-via-kdg@kdg.be Sollicitaties dienen verstuurd te worden naar de contactgegevens uit de vacature. Functietitel: Verantwoordelijke

Nadere informatie

Functieprofiel. Positie Personal Assistant. Organisatie Quaestus Executive Leadership

Functieprofiel. Positie Personal Assistant. Organisatie Quaestus Executive Leadership Functieprofiel Organisatie Quaestus Executive Leadership Datum 19 May 2016 De organisatie Quaestus is gespecialiseerd in Executive Leadership en heeft een breed aanbod van diensten in Executive Search,

Nadere informatie

TTL vacaturevacature voor Office manager

TTL vacaturevacature voor Office manager vacature voor Office manager Bedrijf The Test LeadersThe Test Leaders Auteur Stefan Patry Versie V3.1 Laatste update jul. 1, 2014 Abstract Dit document beschrijft de vacature voor een Office manager. the

Nadere informatie

Voltijds deskundige (m/v) secretariaat

Voltijds deskundige (m/v) secretariaat De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

2 deeltijds front-office medewerkers (m/v) Ruimte en Wonen

2 deeltijds front-office medewerkers (m/v) Ruimte en Wonen De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

PLAATSAANBIEDINGEN september 2016

PLAATSAANBIEDINGEN september 2016 Academiejaar 2016-2017 15 september 2016 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN september 2016 VACATURE 2016-2017/001 D&P Consulting te Beringen is een dynamisch

Nadere informatie

functiebeschrijving ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////

functiebeschrijving /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// functiebeschrijving /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// Ruimte Vlaanderen werft aan met een contract van bepaalde duur JOBSTUDENT ADMINISTRATIEVE

Nadere informatie

Vacature Diensthoofd Technische Dienst

Vacature Diensthoofd Technische Dienst Vacatures Diensthoofd Technische Dienst Aantal beschikbaar: 1 Omschrijving Vacature Diensthoofd Technische Dienst (A1a-A3a + bedrijfswagen) Aanleggen aanwervingsreserve, geldig voor 2 jaar 1. Wat zijn

Nadere informatie

Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3)

Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3) Diensthoofd interne werking en burgerzaken (B1-B3) A. Algemene toelatingsvoorwaarden een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert de burgerlijke en

Nadere informatie

Het project wordt gesteund en gesubsidieerd door de Vlaamse Regering en de Provincie Vlaams-Brabant.

Het project wordt gesteund en gesubsidieerd door de Vlaamse Regering en de Provincie Vlaams-Brabant. Technisch deskundige Wonen (deeltijds 70 à 90%) 3Wplus vzw heeft samen met 6 gemeenten (Bever, Galmaarden, Gooik, Herne, Lennik en Pepingen) de interlokale vereniging Woonwinkel Pajottenland opgericht.

Nadere informatie

Voltijds technisch medewerker (m/v)

Voltijds technisch medewerker (m/v) De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

AXI zoekt voor zijn afdeling Ontwikkeling : 4 JUNIOR ORACLE ANALYST/PROGRAMMEUR

AXI zoekt voor zijn afdeling Ontwikkeling : 4 JUNIOR ORACLE ANALYST/PROGRAMMEUR ICT dienstverlener AXI telt 230 enthousiaste medewerkers in België (Willebroek) en Nederland (Breda). AXI schrijft applicaties voor databanken en tot zijn kernactiviteiten behoren: middelgrote organisaties

Nadere informatie

EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK

EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK INHOUD Over ons 1 Finance 2 Business support 3 Voorbereiding 4 De juiste indruk achterlaten 5 Het sollicitatiegesprek 7 Sollicitatievragen beantwoorden 8 OVER ONS Walters

Nadere informatie

Jongeren ten opzichte van hun eerste job 15-09-2008

Jongeren ten opzichte van hun eerste job 15-09-2008 Jongeren ten opzichte van hun eerste job Samenvatting 15-09-2008 van de resultaten a Market Probe division Doelstelling van het onderzoek 2 3 Kennis over de jongeren ten aanzien van het einde van hun studies

Nadere informatie

Teamleader van de financiële diensten

Teamleader van de financiële diensten Vacature Teamleader van de financiële diensten Instelling van Openbaar Nut Charleroisesteenweg, 110 1060 Brussel INNOVIRIS en RIB Heb jij de ambitie om een carrière uit te bouwen bij een innovatieve en

Nadere informatie

Wegwijs in de social profit

Wegwijs in de social profit 8/10/2015 Trefdag Gent Wegwijs in de social profit SPREKER: Tine Winnelinckx - VIVO Wegwijs in de social profit Even kennismaken? ONDERWIJS ARBEIS- MARKT LEVENSLANG LEREN DIVERSITEIT FOSEN SAINCTELETTESQUARE

Nadere informatie

PLAATSAANBIEDINGEN maart 2015

PLAATSAANBIEDINGEN maart 2015 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo Academiejaar 2014-2015 5 maart 2015 PLAATSAANBIEDINGEN maart 2015 VACATURE 2014-2015/010 Junior accountant dossierbeheerder in een boekhoud-

Nadere informatie

Juridisch adviseur - Specialisatie Fiscaal Recht in verband met de notariële activiteit

Juridisch adviseur - Specialisatie Fiscaal Recht in verband met de notariële activiteit Academiejaar 2015-2016 14 december 2015 Hogere Leergangen voor Fiscale en Sociale Wetenschappen cvo PLAATSAANBIEDINGEN december 2015 VACATURE 2015-2016/007 Voltijds of deeltijds Juridisch adviseur - Specialisatie

Nadere informatie

Voltijds deskundige (m/v) financiën

Voltijds deskundige (m/v) financiën De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

StepStone maakt er werk van

StepStone maakt er werk van teps April 2010 StepStone maakt er werk van www.stepstone.be info@stepstone.be +32 2 209 98 00 StepStone facts and figures Enkele cijfers Bezochte pagina s 6.771.581 Aantal bezoeken 1.207.368 Unieke bezoekers

Nadere informatie

Controleur tabak, alcohol en andere consumptieproducten (m/v)

Controleur tabak, alcohol en andere consumptieproducten (m/v) Controleur tabak, alcohol en andere consumptieproducten (m/v) JOBINHOUD Je bent jong en je wil een job als geen ander? Word één van de twaalf nieuwe controleurs voor het rookverbod en de verkoop van alcohol

Nadere informatie

Hoe solliciteren. 21/2/2013 karel joos dienst studieadvies

Hoe solliciteren. 21/2/2013 karel joos dienst studieadvies Hoe solliciteren 21/2/2013 karel joos dienst studieadvies Vooraf Vooraf : K.U.Leuven arbeidmarkt Infosessies : o Werken bij de overheid, di 5 maart 2013 o Werken in de culturele sector, ma 11 maart 2013

Nadere informatie

StepStone in cijfers April 2016

StepStone in cijfers April 2016 StepStone in cijfers April 2016 Finding great people for great jobs StepStone in cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 5.579.141 Aantal bezoeken 1.394.184 Unieke bezoekers 803.439 Aantal jobs 5998 De

Nadere informatie

Sollicitaties dienen verstuurd te worden naar de contactgegevens uit de vacature.

Sollicitaties dienen verstuurd te worden naar de contactgegevens uit de vacature. SJABLOON Werken via KdG Gelieve dit ingevulde sjabloon te mailen naar: werken-via-kdg@kdg.be Sollicitaties dienen verstuurd te worden naar de contactgegevens uit de vacature. Functietitel: dienstverlener/coach

Nadere informatie

StepStone in cijfers Januari 2016

StepStone in cijfers Januari 2016 StepStone in cijfers Januari 2016 Finding great people for great jobs StepStone in cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 4.683.229 Aantal bezoeken 1.203.462 Unieke bezoekers 699.806 Aantal jobs 4755

Nadere informatie

KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP

KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP KOSTELOZE ARBEIDSBEMIDDELING WERKWIJZE IN EEN NOTENDOP WAT? De dienstverlening Arbeidsbemiddeling is geïntegreerd in het dienstverleningspakket van de Confederatie Bouw Oost-Vlaanderen en vereist dus geen

Nadere informatie

Experience the FedEx Difference. Fast track your career with FedEx, we give you the opportunities

Experience the FedEx Difference. Fast track your career with FedEx, we give you the opportunities Experience the FedEx Difference Fast track your career with FedEx, we give you the opportunities KOERIER / CHAUFFEUR Oude Meer/ Schiphol Oost Ridderkerk Amersfoort Eindhoven Als gezicht van FedEx naar

Nadere informatie

Voltijds deskundige (m/v) Ruimtelijke ordening -

Voltijds deskundige (m/v) Ruimtelijke ordening - De gemeente Kapellen is een dynamische gemeente van ca. 26.000 inwoners, gelegen midden in het groen. Kapellen beschikt over heel wat troeven, zowel op sportief, cultureel als sociaal vlak. Voor de verdere

Nadere informatie

KU Leuven - onderwijs

KU Leuven - onderwijs WELKOM! KU Leuven - onderwijs Kwalitatief hoger onderwijs meer dan 55.000 studenten Nederlandstalig onderwijsaanbod o 55 bacheloropleidingen o 133 initiële masteropleidingen o 48 master-na-masteropleidingen

Nadere informatie

Om aangeworven te worden in deze betrekking gelden volgende toelatings- en aanwervingsvoorwaarden:

Om aangeworven te worden in deze betrekking gelden volgende toelatings- en aanwervingsvoorwaarden: Bundel aanwervingsexamen voor het vaststellen van een wervingsreserve voor 2 jaar Administratieve medewerker C1-C3 voltijds/deeltijds onbepaalde/bepaalde duur/vervanging Toelatings- en aanwervingsvoorwaarden

Nadere informatie

Adjunct-coördinator HRM (A4a-A4b)

Adjunct-coördinator HRM (A4a-A4b) Adjunct-coördinator HRM (A4a-A4b) Brandweer Zone Antwerpen streeft naar een degelijke bescherming voor haar burgers, bedrijven en andere maatschappelijke partners. Om een goede dienstverlening te kunnen

Nadere informatie

INHOUD Over ons Finance 2 Business support Voorbereiding De juiste indruk achterlaten Het sollicitatiegesprek Sollicitatievragen beantwoorden 8

INHOUD Over ons Finance 2 Business support Voorbereiding De juiste indruk achterlaten Het sollicitatiegesprek Sollicitatievragen beantwoorden 8 INTERVIEWGIDS INHOUD Over ons 1 Finance 2 Business support 3 Voorbereiding 4 De juiste indruk achterlaten 5 Het sollicitatiegesprek 7 Sollicitatievragen beantwoorden 8 OVER ONS Walters People is een specialist

Nadere informatie

Functietitel: HR-medewerker Werving & Selectie en Preventie & Bescherming. Bedrijfsnaam: De Vlaamse Milieumaatschappij

Functietitel: HR-medewerker Werving & Selectie en Preventie & Bescherming. Bedrijfsnaam: De Vlaamse Milieumaatschappij SJABLOON Werken via KdG Gelieve dit ingevulde sjabloon te mailen naar: werken-via-kdg@kdg.be Sollicitaties dienen verstuurd te worden naar de contactgegevens uit de vacature. Functietitel: HR-medewerker

Nadere informatie

Sollicitatietips. ACLVB Jongeren

Sollicitatietips. ACLVB Jongeren Sollicitatietips ACLVB Jongeren Waar vind je vacatures en hoe begin je aan een sollicitatiebrief? Een paar nuttige tips. Waar begin ik? Je kan natuurlijk wachten tot je ideale job uit de lucht komt vallen.

Nadere informatie

Office toptalenten ASAP Geraardsbergen

Office toptalenten ASAP Geraardsbergen Office toptalenten ASAP Geraardsbergen Zoek niet langer, wij hebben hét talent gevonden! Aarzel niet om ons te contacteren, zodat we een afspraak met deze kandidaten kunnen maken! U kan ons bereiken op

Nadere informatie

Wervend Werven Neutrale functiebeschrijvingen

Wervend Werven Neutrale functiebeschrijvingen Wervend Werven Neutrale functiebeschrijvingen Met de ondersteuning van de dienst Emancipatiezaken De Vlaamse overheid wil zoveel mogelijk mensen uit de kansengroepen aantrekken voor vacatures. Daarom is

Nadere informatie

Support(er) voor ondernemers?

Support(er) voor ondernemers? Support(er) voor ondernemers? Voor onze vestiging op Texel zijn wij per direct op zoek naar assistent-accountants van verschillende niveaus Je keuze kunnen maken? Stuur dan je sollicitatiebrief met je

Nadere informatie

Selectiereglement Financieel manager

Selectiereglement Financieel manager 1. Functiebeschrijving 1.1 Doel van de functie Coördineert mee de financiële afdeling en is verantwoordelijk voor een tijdige en kwaliteitsvolle oplevering van alle vereiste wettelijke documenten en rapporteringen.

Nadere informatie

Hotsheet Oktober - December 2012

Hotsheet Oktober - December 2012 Hotsheet Oktober - December 2012 StepStone feiten en cijfers StepStone feiten en cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 4.841.739 Aantal bezoeken 1.377.466 Unieke bezoekers 948.607 Aantal vacatures 3.597

Nadere informatie

Stages/projecten voor het academiejaar 2015-2016. Voka Kamer van Koophandel Limburg Hilde Klykens

Stages/projecten voor het academiejaar 2015-2016. Voka Kamer van Koophandel Limburg Hilde Klykens Stages/projecten voor het academiejaar 2015-2016 Voka Kamer van Koophandel Limburg Hilde Klykens 15-6-2015 Inhoud 1. Q-Stageproject: zoek je een stageplaats of project?... 3 2. Q-Stage voor studenten...

Nadere informatie

Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a)

Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a) A. Algemene toelatingsvoorwaarden Hoofd Vrije Tijd (A1a-A3a) een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert de burgerlijke en politieke rechten genieten

Nadere informatie

Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000 jobs

Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000 jobs ZATERDAG 9 T/M VRIJDAG 1 5 MAART 201 3 www.jobat.be Voor de job van je leven Dossier ENERGIE VITO acht volledige energieomschakeling mogelijk tegen 2050 Hernieuwbare energie zorgt voor 20.000 tot 60.000

Nadere informatie

ICT VERANTWOORDELIJKE (B4-B5 CONTRACTUEEL VOLTIJDS 38U/WEEK)

ICT VERANTWOORDELIJKE (B4-B5 CONTRACTUEEL VOLTIJDS 38U/WEEK) ICT VERANTWOORDELIJKE (B4-B5 CONTRACTUEEL VOLTIJDS 38U/WEEK) De staat voor de samensmelting van de brandweer- en ambulancediensten van de gemeenten Berlare, Buggenhout, Dendermonde, Hamme, Lebbeke, Lokeren

Nadere informatie

Portfolio Manager Hosted Desktop

Portfolio Manager Hosted Desktop Portfolio Manager Hosted Desktop Over IS Group IS (internedservices) Group is de grootste onafhankelijke Nederlandse aanbieder van IT en Cloud solutions. Opgericht in 1996 en door fusies en overnames gegroeid

Nadere informatie

StepStone maakt er werk van

StepStone maakt er werk van teps Juni 2009 StepStone maakt er werk van www.stepstone.be info@stepstone.be +32 2 209 98 00 StepStone facts and figures Enkele cijfers Bezochte pagina s 3.856.746 Aantal bezoeken 742.866 Unieke bezoekers

Nadere informatie

StepStone in cijfers Augustus 2014

StepStone in cijfers Augustus 2014 StepStone in cijfers Augustus 2014 Finding great people for great jobs StepStone in cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 3.706.485 Aantal bezoeken 1.033.556 Unieke bezoekers 567.185 Aantal jobs 5139

Nadere informatie

Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse. Vacature:.NET Developer (junior)

Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse. Vacature:.NET Developer (junior) Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse Romaric Croes 27 Mei 2013 Contents Fresco Consult BVBA... 1 Missie... 1 Informatie over de openstaande betrekking... 1 Titel... 1 Plaats in de organisatie...

Nadere informatie

Functiebeschrijving: Medewerker certificering

Functiebeschrijving: Medewerker certificering Functiebeschrijving: Medewerker certificering Functiefamilie Dossier- en gegevensbeheerders Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van

Nadere informatie

CHECKLIST BLAUWE EN ROZE KENMERKEN 1 kenmerken van mannen én vrouwen

CHECKLIST BLAUWE EN ROZE KENMERKEN 1 kenmerken van mannen én vrouwen OriënTO - Kattenberg 9 9000 GENT - 09-269 98 05 - www.oriento.be - info: peter.hantson@arteveldehs.be - karen.bruylandt@arteveldehs.be CHECKLIST BLAUWE EN ROZE KENMERKEN 1 kenmerken van mannen én vrouwen

Nadere informatie

Vacature: Sportpromotor (B1-B3) Met aanleggen aanwervingsreserve

Vacature: Sportpromotor (B1-B3) Met aanleggen aanwervingsreserve Vacatures Vacature Sportpromotor (B1-B3) Omschrijving Vacature: Sportpromotor (B1-B3) Met aanleggen aanwervingsreserve 1. Wat zijn de toelatingsvoorwaarden? Om toegelaten te worden tot de vacante functie

Nadere informatie

Hoe integreer ik werkplekleren voor potentiële werknemers op mijn werkvloer? vzw Argos

Hoe integreer ik werkplekleren voor potentiële werknemers op mijn werkvloer? vzw Argos Hoe integreer ik werkplekleren voor potentiële werknemers op mijn werkvloer? 1 www.argosvzw.be biedt opleiding, begeleiding en tewerkstelling aan. beschikt over een gedreven, deskundig team: 11 bedienden

Nadere informatie

Actuele vacatures. Adviseurs voor Ruimte en Strategie

Actuele vacatures. Adviseurs voor Ruimte en Strategie Actuele vacatures Vind jij deze opgave leuk? Centrumgebieden veranderen. In de gemiddelde winkelstraat in Nederland is het aantal bezoekers in 10 jaar tijd met 20% gedaald. De uitdaging is om centrumgebieden

Nadere informatie

Departement gezondheidszorg - BANABA Zorgmanagement Geaccrediteerde opleiding door VHLORA* en NVAO*

Departement gezondheidszorg - BANABA Zorgmanagement Geaccrediteerde opleiding door VHLORA* en NVAO* Page1 Geachte mevrouw, heer Beste collega, Je bent werkzaam in de zorg als verpleegkundige, vroedvrouw, kinesist, ergotherapeut, diëtist, medisch secretaresse, laborant, maatschappelijk werker en je wilt

Nadere informatie

2013.08.01 Job profiel Web Analyst Nuon

2013.08.01 Job profiel Web Analyst Nuon Koningsstraat 53 1211 NK Hilversum Nederland Telefoon +31 35 6460343 Fax +31 35 6460345 www.careeropeners.nl 2013.08.01 Job profiel Web Analyst Career Openers puts a-players in contact with a-companies.

Nadere informatie

profiel bezoekers database gegevens ,12% januari 2016 januari Belgische sessies/dag Jobat Express Subscribers

profiel bezoekers database gegevens ,12% januari 2016 januari Belgische sessies/dag Jobat Express Subscribers bezoekers januari profiel 89.507 281.011 +1,12% Belgische sessies/dag Jobat Express Subscribers Nieuwe Jobat Express Subscribers januari CV database gegevens 307.611 169.663 5.450 aantal cv s aantal publieke

Nadere informatie

MONTEA GROEIT EN ZOEKT (M/V)

MONTEA GROEIT EN ZOEKT (M/V) MONTEA GROEIT EN ZOEKT (M/V) TER VERSTERKING VAN HET TEAM IN BELGIË: PROJECT MANAGER PROJECT CALCULATOR ASSET MANAGER COMMERCIAL ASSISTANT Om 7 het team in het hoofdkantoor in België te versterken. Locatie:

Nadere informatie

Support Engineer There are no translations available.

Support Engineer There are no translations available. Support Engineer Wij zoeken een gemotiveerde, enthousiaste collega die goed kan luisteren en doorvragen om de klantvraag helder te krijgen en die de sociale vaardigheden heeft om de vele soorten klanten

Nadere informatie

inzicht in uw bedrijf

inzicht in uw bedrijf Niet zomaar cijfers inzicht in uw bedrijf accounting - auditing - consulting Kennis en maatwerk voor uw business Over Baker Tilly Belgium Baker Tilly Belgium is de merknaam van een groep vennootschappen

Nadere informatie

Word jij onze collega?

Word jij onze collega? Word jij onze collega? Waarom werft Veronove volop aan? Gina & Andy Verhoonhove nemen het roer definitief over van Paul en Claire Verhoonhove. Zoals hun ouders destijds, hebben zij op heden tal van concrete

Nadere informatie

StepStone in cijfers September 2015

StepStone in cijfers September 2015 StepStone in cijfers September 2015 Finding great people for great jobs StepStone in cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 1.077.987 Aantal bezoeken 384.782 Unieke bezoekers 275.829 Aantal vacatures

Nadere informatie

2 jobstudenten Baliebediende Alden Biesen

2 jobstudenten Baliebediende Alden Biesen / werft aan in contractueel dienstverband 2 jobstudenten Baliebediende Alden Biesen Afdeling: Cultureel Erfgoed Beleidsdomein: Cultuur, Jeugd en Media Standplaats: Landcommanderij Alden Biesen, Kasteelstraat

Nadere informatie

Medewerker Privacy & IT

Medewerker Privacy & IT Brussel Bishkek Genève Medewerker Privacy & IT Lorenz is een internationaal en onafhankelijk advocatenkantoor met vestigingen in Brussel, Bishkek en Genève. Wij werken voor multinationals, internationale

Nadere informatie

StepStone in cijfers Juni 2015

StepStone in cijfers Juni 2015 StepStone in cijfers Juni 2015 Finding great people for great jobs StepStone in cijfers Enkele cijfers Bezochte pagina s 1.120.283 Aantal bezoeken 425.093 Unieke bezoekers 304.291 Aantal vacatures 1172

Nadere informatie

StepStone maakt er werk van

StepStone maakt er werk van teps Januari 2010 StepStone maakt er werk van www.stepstone.be info@stepstone.be +32 2 209 98 00 StepStone facts and figures Enkele cijfers Bezochte pagina s 4.773.956 Aantal bezoeken 913.139 Unieke bezoekers

Nadere informatie

Habilis Executive Search. Productie en Techniek

Habilis Executive Search. Productie en Techniek Habilis Executive Search Productie en Techniek Habilis mens en organisatie Mensen zijn voortdurend in beweging. Organisaties zijn continu in beweging. Met als hoogste doel het meest optimale resultaat

Nadere informatie

Ben jij de nieuwe. Onderstationschef reizigers

Ben jij de nieuwe. Onderstationschef reizigers Ben jij de nieuwe Onderstationschef reizigers Voor NMBS? 1. Functieomschrijving Als onderstationschef reizigers speel je een essentiële rol bij de Belgische Spoorwegen. Je zorgt voor het belangrijkste

Nadere informatie

jobmagazine good to know you

jobmagazine good to know you good to know you jobmagazine In bijlage vind je een greep uit onze jobaanbiedingen. Interesse in één van deze functies of graag bijkomende informatie?... kom snel langs in ons kantoor te Gent, Sint- Pietersnieuwstraat,

Nadere informatie

Vacature coördinator

Vacature coördinator LETS Vlaanderen vzw Wellekensstraat 45, 9300 Aalst E-mail: info@letsvlaanderen.be Functie-omschrijving Vacature coördinator Korte omschrijving HERNIEUWDE OPROEP Als nieuw erkende sociaal-culturele beweging

Nadere informatie

ING zoekt een Business Developer Trainee in de regio Limburg/Leuven

ING zoekt een Business Developer Trainee in de regio Limburg/Leuven Business Developer Trainee in de regio Limburg/Leuven. ING zoekt een Business Developer Trainee in de regio Limburg/Leuven Je start je traineeship met een opleiding in onze General Banking Sales Academy.

Nadere informatie

Is dit iets voor jou? Traineeship Hemmink GROEIT

Is dit iets voor jou? Traineeship Hemmink GROEIT Is dit iets voor jou? Traineeship Hemmink GROEIT Traineeship Hemmink B.V. Pagina 2 Is dit iets voor jou? Dit traineeship biedt je een unieke kans om het werkveld, jezelf en Hemmink te ontdekken. Je doet

Nadere informatie

De kandidaten moeten bereid zijn om over te gaan van de stedelijke gemengde brandweerdienst Aalst naar de hulpverleningszone Zuid-Oost.

De kandidaten moeten bereid zijn om over te gaan van de stedelijke gemengde brandweerdienst Aalst naar de hulpverleningszone Zuid-Oost. Selectieprocedure voor het aanleggen van een wervingsreserve voor de graad van preventionist (statutair/contractueel) voor de stedelijke gemengde brandweerdienst De kandidaten moeten bereid zijn om over

Nadere informatie

Kennisname : Bibliotheekassistent dienstleider BENAMING VAN DE FUNCTIE : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Datum : Functionaris :...

Kennisname : Bibliotheekassistent dienstleider BENAMING VAN DE FUNCTIE : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Datum : Functionaris :... BENAMING VAN DE FUNCTIE : GRAAD : NIVEAU : FUNCTIONELE LOOPBAAN : Bibliotheekassistent dienstleider Deskundige B B1-B3 AFDELING : DIENST : Bibliotheek Bibliotheek Kennisname : Datum : Functionaris :...

Nadere informatie

Functiebeschrijving. Consulent lokale economie

Functiebeschrijving. Consulent lokale economie Functiebeschrijving 1. FUNCTIETITEL Consulent lokale economie 2. GLOBAAL DOEL VAN DE FUNCTIE De consulent lokale economie is het aanspreekpunt voor handelaars en ondernemers en stimuleert, behartigt en

Nadere informatie

Vacature Manager Project Financiering. Solarfields Nederland B.V.

Vacature Manager Project Financiering. Solarfields Nederland B.V. Vacature Manager Project Financiering Solarfields Nederland B.V. July 2016 Functieprofiel: Locatie: Dienstverband: Vergoeding: Aantal uren: Manager Project Financiering Groningen, Nederland Jaarcontract

Nadere informatie

Functiebeschrijving: Deskundige (m/v)

Functiebeschrijving: Deskundige (m/v) Functiebeschrijving: Deskundige (m/v) Graad Deskundige (m/v) Functietitel Bedrijfseconomisch Deskundige (m/v) Doelstelling van de functie Als bedrijfseconomisch deskundige geeft u mee dagelijkse leiding

Nadere informatie

Solliciteren via de uitzendsector DECEMBER 2014

Solliciteren via de uitzendsector DECEMBER 2014 Solliciteren via de uitzendsector DECEMBER 2014 algemeen 2 Algemene principes 3 PARTIJEN BIJ UITZENDARBEID Volwaardig werk = rechten en plichten Werk zoeken via uitzend? Snel, ervaring, CV, korte opeenvolgende

Nadere informatie

1 jobstudent Administratief ondersteuner Alden Biesen

1 jobstudent Administratief ondersteuner Alden Biesen /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// werft aan in contractueel dienstverband 1 jobstudent Administratief ondersteuner Alden Biesen Afdeling: Cultureel

Nadere informatie

OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker

OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker OCMW DENDERMONDE SOCIAAL HUIS in DENDERMONDE zoekt maatschappelijk werker Job onbepaalde duur (niet via uitzendkantoren) 1 Ft mw er tewerkgesteld in het Onthaalteam Functieomschrijving Het Sociaal Huis

Nadere informatie

Vacature. Medewerker Acceptatie. 1. Kader (M/V)

Vacature. Medewerker Acceptatie. 1. Kader (M/V) 1. Kader De Nationale instelling voor radioactief afval en verrijkte splijtstoffen (NIRAS) is belast met het beheer van radioactief afval in België. Dit beheer omvat in het bijzonder de inventaris, het

Nadere informatie

FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist

FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist Doel van de functiefamilie Vanuit de eigen technische specialisatie voorbereiden en opmaken van plannen, ontwerpen of studies en de uitvoering ervan opvolgen specialistische

Nadere informatie

De gemeente Diepenbeek werft aan:

De gemeente Diepenbeek werft aan: De gemeente Diepenbeek werft aan: Administratief medewerker C1-C3, dienst vrije tijd en communicatie/ cultuur Dit betreft een half-tijdse arbeidsovereenkomst (m/v) in contractueel verband. De selectie

Nadere informatie

brunel.nl/ysp Young Financial Specialist Program Traineeship financiële dienstverlening

brunel.nl/ysp Young Financial Specialist Program Traineeship financiële dienstverlening brunel.nl/ysp Young Financial Specialist Program Traineeship financiële dienstverlening Young Financial Specialist Program Traineeship financiële dienstverlening Je weet dat je vooruit wilt maar je zoekt

Nadere informatie