Minimaregelingen nader bekeken. Herman Voss (Sociale Zaken) Jaap Gernaat (Mens en Werk)

Transcriptie

1 Minimaregelingen nader bekeken Herman Voss (Sociale Zaken) Jaap Gernaat (Mens en Werk) Presentatie gemeenteraad 27 november 2008

2 Aanleiding Relatief veel niet-gebruik Maar: hoeveel gebruik dan? Veel verschillende criteria Inkomensgrens te laag? Betere dienstverlening mogelijk? Extra rijksmiddelen VEUR

3 Welke regelingen? Activiteitenfonds Categoriale bijstand chronisch zieken en gehandicapten Categoriale bijstand 65+ Tegemoetkoming bijkomende studiekosten Collectieve ziektekostenverzekering

4 Activiteitenfonds Contributies sportverenigingen Theater; Museumbezoek Krant; TV 85,00 per gezinslid Geen vermogenstoets/120% bijstandsnorm Vanaf 2007 verhoogd naar 120% bijstandsnorm Gebruik mede hierdoor enorm toegenomen. Ca aanvragers in 2007 en In 2006 nog Huidige systematiek: bonnetjes inleveren. Bewerkelijk, betuttelend.

5 Bijkomende studiekosten Studiekosten schoolgaande kinderen tot 18 jaar. Schoolreisjes, boekentas, fiets etc. 100,00 basisschool 250,00 voortgezet onderwijs 350,00 basis naar voortgezet onderwijs Gebruik: de laatste jaar ca. 200 huishoudens per jaar Wel vermogenstoets / 110% bijstandsnorm Per kalenderjaar

6 Chronisch zieken en gehandicapten Verborgen kosten 200,00 per huishouden Vermogenstoets Voor jaar Gebruik: Gedaald van 269 in 2005 naar 196 in In 2008 tot dusver 167 gebruikers. Norminkomen: tot 110% van de bijstandsnorm. Draagkrachtmeting.

7 Categoriale bijstand 65+ Veelal Aow met klein pensioen 486,00 gehuwden 436,00 alleenstaande ouders 341,00 alleenstaanden Gebruik: van 84 in 2005 naar 196 in In 2008 tot dusver: 147 Vermogenstoets, inkomen tot 110% van de bijstandsnorm.

8 Collectieve ziektekostenverzekering Goedkoop verzekerd onder gunstige voorwaarden bij Groene Land Achmea Gebruik: Waarvan 140 geen uitkering van de gemeente ontvangen (AOW, WIA). Norminkomen: 110% van de bijstandsnorm.

9 Vermogen 2008 Gehuwden/samenwonend ,00 Eenoudergezinnen ,00 Alleenstaanden 5.325,00

10 Conclusies Geen eenduidig norminkomen Veel administratie Veel verschillende formulieren Veel klanten in beeld, maar toch steeds opnieuw informatie gevraagd. Gebruik van de regelingen zou omhoog kunnen. Maar: Hoogeveen kent een sociaal minimabeleid!

11 Aanbevelingen

12 Aanbevelingen Hanteer voor al deze regelingen hetzelfde norminkomen: 120% van de bijstandsnorm.

13 Aanbevelingen Activiteitenfonds: geen bonnetjes meer bij de aanvraag inleveren zoeken naar een verkorte aanvraag voor vaste gebruikers

14 Aanbevelingen Bijkomende studiekosten: systematiek van kalenderjaar naar schooljaar van 110% naar 120%

15 Aanbevelingen Categoriale bijzondere bijstand voor chronisch zieken en gehandicapten: ook toegankelijk maken voor mensen ouder dan 65. Dit kan door deze groep toe te laten tot de categoriale bijzondere bijstand 65+. Nieuwe beleidsregels. norminkomen verhogen naar 120% draagkracht vervalt

16 Aanbevelingen Categoriale bijzondere bijstand 65+ regeling dusdanig aanpassen dat deze kan dienen als voortzetting van de bijzondere bijstand voor chronisch zieken en gehandicapten van 65 jaar en ouder. norminkomen verhogen naar 120%

17 Aanbevelingen Collectieve ziektekostenverzekering: norminkomen verhogen naar 120%

18 Aanbevelingen Aanpalende terreinen: Onderzoek naar mogelijkheden om belastingaangifte voor minima door vrijwilligersorganisaties te faciliteren. Medewerker bij SWW (gedetacheerd ihkv VEUR) op die plek handhaven. Ontwikkelen van 1 aanvraagformulier voor al de genoemde regelingen.

19 Aanbevelingen

20 En wat gaat dat dan kosten? Uitgaande van een verdubbeling in het gebruik: Van 110% naar 120%: Chronisch zieken Cat. bijz. bijstand Overloop chr. zieken naar Bijkomende studiekosten Extra fte Sociale Zaken voor uitvoering Continueren contactpersoon bij SWW Belastingaangifte minima TOTAAL:

21 En wie gaat dat betalen? In de begroting 2009 is opgenomen. Voor de komende jaren loopt dit bedrag op naar in : : : : Voorgesteld wordt om het verschil in de eerste jaren te dekken uit de Reserve Minimabeleid. Deze reserve dient dan dus als egalisatiefonds. In concreto betekent dit dat in uit de reserve gehaald wordt, in en

22 Anders nog? Langdurigheidstoeslag Regeling tegemoetkoming peuterspeelzaal 50 voor minima als ijkmoment Communicatie: hoe bereiken we de doelgroep? Ambtshalve kwijtschelding gemeentelijke belastingen Mandatering aanvullende bijstand 65+ naar SVB.