Inspectierapport Rakkers (BSO) Achterhoekse Molenweg GL Hengelo Registratienummer

Transcriptie

1 Inspectierapport Rakkers (BSO) Achterhoekse Molenweg GL Hengelo Registratienummer Toezichthouder: GGD Twente In opdracht van gemeente: Hengelo (O) Datum inspectie: Type onderzoek : Jaarlijks onderzoek Status: Definitief Datum vaststelling inspectierapport:

2 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 Het onderzoek... 3 Observaties en bevindingen... 4 Overzicht getoetste inspectie-items... 7 Gegevens voorziening... 9 Gegevens toezicht... 9 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum van 10

3 Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek. In dit inspectierapport zijn niet alle inspectie-items beoordeeld, omdat er sprake is van risico gestuurd toezicht (RGT). De inspectie-items die bij deze inspectie worden getoetst richten zich primair op de kwaliteit van de dagelijkse praktijk. Beschouwing Deze beschouwing beschrijft de resultaten bij de uitgevoerde inspectie. Na de feiten over het kindercentrum volgen de bevindingen op hoofdlijnen. Deze worden elders in het rapport per domein verder uitgewerkt. Feiten over het kindercentrum BSO Rakkers is samen met KDV De Rakkertjes gehuisvest in een pand aan de Achterhoekse Molenweg te Hengelo. Het kindercentrum is onderdeel van Kinderopvang Hengelo B.V. Naast deze locatie heeft Kinderopvang Hengelo nog twee kindercentra: KDV De Rammelaar en BSO Bengels aan de Oldenzaalsestraat; BSO De Kanjers aan het Dr. A. Kuyperplein. Kinderopvang Hengelo BV is onderdeel van Kindernet Holding, waar eveneens kindercentra in o.a. Deventer en Zutphen deel van uitmaken: Kindercentrum 't Nestje en Kindercentrum Kindernet. De BSO beschikt over maximaal 44 kindplaatsen. De kinderen worden in drie basisgroepen opgevangen. Inspectiegeschiedenis De afgelopen jaren hebben de volgende inspecties plaatsgevonden: heeft een onderzoek na houderwisseling plaats gevonden waarbij werd voldaan aan de getoetste voorwaarden; heeft een jaarlijks onderzoek plaatsgevonden waarbij werd voldaan aan de getoetste voorwaarden; een incidenteel onderzoek in verband met een aanvraag tot uitbreiding kindplaatsen; een jaarlijks onderzoek waarbij op de getoetste voorwaarden aan de basiskwaliteitseisen werd voldaan. Bevindingen op hoofdlijnen Buitenschoolse opvang Rakkers voldoet bij dit jaarlijkse onderzoek op de getoetste voorwaarden aan de basiskwaliteitseisen. Advies aan College van B&W Geen handhaving. 3 van 10

4 Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat Binnen dit domein worden de inspectiebevindingen belicht over het domein pedagogisch klimaat. Per aspect wordt eerst de praktijkobservatie beschreven. Daarna volgt een oordeel op basis van de wettelijke criteria. Geobserveerd is of de beroepskrachten in de praktijk van de opvang handelen naar de pedagogische basisdoelen in het algemeen en het pedagogisch beleidsplan specifiek. Bij het beoordelen van de observaties is uitgegaan van 4 basisdoelen vanuit de Wet Kinderopvang waaraan de pedagogische praktijk minimaal moet voldoen; Emotionele veiligheid Sociale competentie Persoonlijke competentie Overdracht normen en waarden Pedagogische praktijk Bij de observatie van de pedagogische praktijk maakt de inspecteur gebruik van het Veldinstrument observatie pedagogische praktijk 4-12 jaar (GGD GHOR Nederland / NJI, versie januari 2015). Daarin staan beschrijvingen van de specifieke aspecten waarop wordt geobserveerd. De betreffende indicator uit dit Veldinstrument is in de tekst hierna cursief weergegeven. Emotionele veiligheid De beroepskrachten communiceren met de kinderen. De beroepskrachten kennen ieder kind in de groep; ze kennen hen bij naam en weten persoonlijke bijzonderheden (bv. karakter, hobby, allergieën). In het contact met het kind wordt die kennis gebruikt. Observatie Tijdens het fruit eten zitten de kinderen van basisgroep Rakkers aan tafel en wordt met elkaar gepraat over wat iedereen gaat doen tijdens de komende vrije dagen. Één jongen ligt wat afzijdig op de bank. De pedagogisch medewerker vertelt dat de jongen zich even terugtrekt als hij merkt dat hij te druk wordt in z'n hoofd door de vele prikkels uit de groep. De groepsruimte van basisgroep de Belhamels is na de voorgaande inspectie meer aangekleed, zodat er nu meer sfeer aanwezig is. Persoonlijke competentie Kinderen hebben de mogelijkheid om (leer)ervaringen op te doen dankzij de groep, spelmateriaal, activiteitenaanbod en inrichting. Buitenactiviteiten Kinderen gaan dagelijks naar buiten. In de buitenruimte is spelmateriaal aanwezig dat aanzet tot individueel en gezamenlijk spel. Observatie Het is een zomerse, warme dag. Alle kinderen spelen buiten; in tweetallen of in groepjes. De kinderen zijn vrolijk en vermaken zich goed. Eén kind mag met één van de pm'ers mee om in de moestuin te gaan werken, die in aanleg is. Een groepje jongens is in een boom met verschillende laag hangende takken, die op het terrein van het kindercentrum staat, geklommen. Een paar kinderen spelen met een bal, een groep speelt samen in de zandbak. 4 van 10

5 De pedagogisch medewerkers kijken op afstand toe. Ze vertellen dat alle pm'ers onlangs een scholing hebben gehad waarbij ruimte voor autonomie en zelfstandigheid van kinderen in de basisschoolleeftijd aan bod kwam. Dit was een eye-opener voor hen. Sociale competentie De kinderen zijn deel van de groep. Leren samenspelen De beroepskrachten laten veel initiatief voor samenspel over aan de kinderen, maar grijpen in als kinderen niet mee mogen of kunnen doen. Zij helpen kinderen om er weer samen uit te komen. Observatie Na het fruit eten, speelt een meisje even met een ballon voordat ze naar buiten gaan. Een jongen wil meedoen maar het meisje wil alleen met de ballon spelen. De pm'er zegt tegen het meisje: "Je kunt ook samenspelen met de ballon." Het meisje wil dit per sé niet, de jongen accepteert dit en de pm'er dringt niet verder aan. Overdracht van normen en waarden Beroepskrachten vervullen een voorbeeldfunctie in spreken en handelen. De pedagogisch medewerkers geven kinderen het goede voorbeeld van sociale vaardigheden in de omgang met andere kinderen; ze zijn vriendelijk, luisteren, leven mee, helpen en werken samen. Zij zijn zich bewust van hun uitstraling als mede-opvoeder en vertrouwenspersoon en maken dit zichtbaar in hun lichaamshouding, taalgebruik en omgangsvormen. Conclusie De emotionele veiligheid, de ontwikkeling van de persoonlijke en sociale competentie en de overdracht van normen en waarden worden in voldoende mate gewaarborgd. Gebruikte bronnen: Interview (aanwezige beroepskrachten) Observaties (tafelsituatie, buiten spelen) Website 5 van 10

6 Personeel en groepen Binnen dit domein zijn de pedagogisch medewerkers gecontroleerd op het hebben van een passende beroepskwalificatie en een geldige verklaring omtrent het gedrag. De beroepskracht-kindratio en de basisgroepen zijn gecontroleerd door middel van de beoordeling van het aantal aanwezige kinderen en het aantal beroepskrachten tijdens de dag van inspectie. Verklaring omtrent het gedrag De verklaring omtrent gedrag van de aanwezige beroepskrachten en van de stagiaires zijn tijdens het inspectiebezoek ingezien. Zij zijn allen in het bezit van een geldige VOG. Passende beroepskwalificatie Tijdens het inspectiebezoek zijn de diploma's van de aanwezige beroepskrachten ingezien; zij beschikken allen over een beroepskwalificatie zoals is opgenomen in de meest recent aangevangen cao kinderopvang. Opvang in groepen De kinderen worden in drie basisgroepen opgevangen: Rakkers voor maximaal 18 kinderen in de leeftijd van 4-12 jaar; Bikkels voor maximaal 20 kinderen in de leeftijd van 4-12 jaar; Belhamels voor maximaal 6 kinderen in de leeftijd van 4-12 jaar. In de praktijk wordt alleen op dinsdag en donderdag gebruik gemaakt van de derde groepsruimte bij ontvangst uit school om samen wat te drinken. Conclusie Leeftijd van de kinderen en de omvang van de groepen voldoen aan de gestelde voorwaarden. Beroepskracht-kindratio Tijdens de observatie zijn: vier kinderen met een beroepskracht aanwezig bij de Belhamels; zestien kinderen met twee beroepskrachten en een stagiaire bij Rakkers; twintig kinderen met twee beroepskrachten bij Bikkels. Conclusie Er wordt voldaan aan de verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal aanwezige kinderen (1:10). Gebruikte bronnen: Interview (aanwezige beroepskrachten) Observaties (tafelsituatie, buiten spelen) Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten Presentielijsten Personeelsrooster 6 van 10

7 Overzicht getoetste inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is op dat moment niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen De verklaring omtrent het gedrag van een stagiaire, uitzendkracht of vrijwilliger is niet ouder dan twee jaar. (art 1.50 lid 4, 8 en 9 en 1.57 lid 1, 2, 3 en 5 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over een voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals opgenomen in de meest recent aangevangen cao kinderopvang. (art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en Opvang in groepen De opvang vindt plaats in basisgroepen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en 7 van 10

8 De basisgroep bestaat uit maximaal twintig kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en OF De basisgroep bestaat uit maximaal dertig kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en Beroepskracht-kindratio De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar. - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 3 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en OF De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 4 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en 8 van 10

9 Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : Rakkers Aantal kindplaatsen : 44 Gegevens houder Naam houder : Kinderopvang Hengelo B.V. Adres houder : Postbus 4225 Postcode en plaats : 7200BE Zutphen KvK nummer : Aansluiting geschillencommissie : Ja Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : GGD Twente Adres : Postbus 1400 Postcode en plaats : 7500BK ENSCHEDE Telefoonnummer : Onderzoek uitgevoerd door : Nettie Termijtelen Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : Hengelo (O) Adres : Postbus 18 Postcode en plaats : 7550AA HENGELO OV Planning Datum inspectie : Opstellen concept inspectierapport : Zienswijze houder : Niet van toepassing Vaststelling inspectierapport : Verzenden inspectierapport naar houder : Verzenden inspectierapport naar : gemeente Openbaar maken inspectierapport : van 10

10 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport. De houder heeft geen gebruik gemaakt van de gelegenheid een zienswijze in te dienen. 10 van 10