IPS arbeidsintegratie voor mensen met psychische aandoening

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "IPS arbeidsintegratie voor mensen met psychische aandoening"

Quinten Coppens
6 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 IPS arbeidsintegratie voor mensen met psychische aandoening 18 september Klaas Pieter Derks 1

2 Urgentie Psychische gezondheidsklachten behoren tot de belangrijkste oorzaken voor uitval uit de arbeidsmarkt. Wanneer informatie over het gebruik van psychische zorg voor de beroepsbevolking aan de kenmerken van banen, inkomenspositie, uitkeringen en studie wordt gekoppeld blijkt dat meer samenwerking tussen de ggz en instanties met betrekking tot gezond werk en re-integratie nodig is. Marcel Einerhand, Senior beleidsmedewerker bij het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Bastian Ravesteijn, Research fellow aan Harvard Medical School en onderzoeker aan de Université Paris Descartes 2

3 Doelen Doelgroep Fred Paling lid RvB UWV: blijf werken aan werk en blijf werken aan wat werkt! Fred Paling Convenant GGZ Nederland - UWV 3

4 context subsidieonderzoek IPS Fred Paling: meer mensen met een psychische belemmering aan het werk (meer) begrip bij werkgevers voor mensen met psychische beperking door samenwerken aan deze methode elkaar beter leren begrijpen toename belangstelling voor evidence based werken 4

5 Re-integratie voor mensen met een EPA Andere aanpak EPA doelgroep: Individuele plaatsing en Steun (IPS) sinds 2014 gefinancierd door UWV IPS methodiek ontwikkeld in Amerika, nu wereldwijd gebruikt (zie toelichting Chris Bergmans) Evidence based methode Integrale benadering jobcoaching en re-integratie 5

6 Kaders IPS IPS financiering beschikbaar gesteld voor een periode van 5 jaar, start Klanten met EPA Experimenteel kader vastgeklikt aan gezondheidszorg, tijdelijk koppeling GGZ zorg en begeleiding naar werk door UWV Gekoppeld aan (grootschalig) onderzoek door SBK op praktische werkbaarheid en baten gezondheidszorg en arbeidsmarkt 6

7 Stand van zaken IPS Stand van zaken 1 ste traject periode 23 instellingen hebben voor 672 trajecten subsidie aangevraagd 247 trajecten toegekend eerste helft klanten zijn in de eerste helft van 2017 met IPS gestart Stand van zaken 2 ste traject periode wederom 250 trajecten toegekend 7

8 subsidieonderzoek IPS trajecten 5 jaar 2 trajectperiodes subsidieplafond per trajectperiode = 250 trajecten max (incl. BTW) per traject min 4 max 50 trajecten voorwaarde: deelname aan onderzoek 8

9 subsidieonderzoek IPS, traject? Artikel 3 sub 4 Beleidsregels UWV subsidieonderzoek IPS De activiteiten behorende tot het IPS-traject behelzen: a. re-integratie: het ondersteunen van de klant bij het vinden van werk; b. jobcoaching: het na een werkhervatting ondersteunen van de klant bij het verrichten van de aan hem opgedragen taken. De ondersteuning biedt een compensatie voor de beperkingen van de klant. De activiteiten en handelingen die in dit kader worden verricht zijn er op gericht om de klant zelfstandig(er) zijn werkzaamheden uit te laten voeren; c. acquisitie van vacatures en contacten onderhouden met werkgevers; d. nauwe samenwerking met het (behandel)team gedurende het gehele traject; e. het monitoren van en rapporteren over de uitgevoerde trajecten; 9

10 Voorwaarde toekenning onderzoekssubsidie rapport modelgetrouwheid Phrenos verklaring implementatie traject gestart van Phrenos Bij overintekening aanvullende criteria: Toekenning op basis van aantal gecertificeerde IPS-ers Peildatum trajectperiode 1 jan t/m juni is 1 juli half jaar voorafgaand 10

11 toekenning onderzoekssubsidie stap 1: toekenning subsidieonderzoek (aantal trajecten) stap 2: aanmelding individuele trajecten gedurende de trajectperiode subsidievaststelling voorschot van 40% van de initieel verleende subsidie na 18 maanden nogmaals 40% van de gestarte trajecten van de initiële bevoorschotting laatste 20% van de subsidie na het behalen van het plaatsingspercentage (artikel 1 van de regeling) duur IPS-traject 36 maanden 11

GGZinstelling Start IPS Einde traject na 36 maanden Beoordeling

12 stroomdiagram subsidieonderzoek IPS Onderzoeksdata naar SBK Subsidieaanvraag door GGZinstelling Aanmelding individuele cliënt door GGZinstelling Start IPS Einde traject na 36 maanden Beoordeling subsidieaanvraag door BBG Toetsing BBG BBG stuurt melding naar manager SMZ en manager WZD 12

13 Bij overintekening Als per intekenperiode meer dan 250 trajecten worden aangevraagd is sprake van overintekening. Dan worden de trajecten naar rato verdeeld onder de instellingen: Rekencriterium: aantal gecertificeerde IPS-er per instelling: 13

14 Stand van zaken aanvragen Aantal aanvragen: door 24 GGz-instellingen is aangevraagd Aantal trajecten toegekend: 250 trajecten, verdeeld over 23 GGz-instellingen Gemiddeld 11 trajecten per instelling 14

15 Onderzoek subsidie onderzocht door SBK inhoud en vorm afgestemd met GGZ Nederland, Kenniscentrum Phrenos en een aantal GGZ-instellingen. met het oog op uniformiteit een classificatie gemaakt van typische IPS-activiteiten tbv onderzoek 15

16 classificatie Hoofdactiviteit Voorbeelden sub-activiteiten 1 Integratie met zorg - Deelnemen aan vergaderingen GGz (behandel)teams - één op één contact hulpverleners bij specifieke vragen 2 Eén op één activiteiten voor de cliënt binnen IPS - Informatie geven over disclosure, opstellen inkomstenplan traject - Doorlopend inschatting van het werkvermogen en versterken van competenties, - Zoeken/ selecteren geschikte werkplekken, ondersteunen bij sollicitaties - Ondersteuning van de cliënt én werkgever als werk gevonden is - Versterken en betrekken van het netwerk van de cliënt - Hulp bij uitval of ontslag en nieuwe baan - Assertieve outreach als cliënt opeens niet meer komt/ bereikbaar is. 3 Ontwikkelen en onderhouden werkgeversnetwerk - IPS trajectbegeleiders breiden hun netwerk met werkgevers steeds uit met nieuwe contacten en onderhouden hun netwerk om zo goed mogelijk aan de individuele wensen van cliënten tegemoet te kunnen komen (diversiteit). 4 IPS team overleg - IPS team heeft supervisie bijeenkomsten waarin individuele cliënt-zaken centraal staan, individueel werkoverleg 5 Contact tussen IPStrajectbegeleiders en externe arbeids- en/of - Overleg over individuele cliënten met UWVmedewerkers, bedrijfsartsen, medewerkers van reïntegratiebedrijven 16

17 Vragen Vragen? 17

18 Individuele Plaatsing & Steun (IPS) (filmpje) IPS promofilm Robert van Boxem over IPS 18

19 Belangrijke links

Vergelijkbare documenten

Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Beleidsregels UWV subsidieonderzoek IPS 2018

STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 39859 18 juli 2018 Beleidsregels UWV subsidieonderzoek IPS 2018 Het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen, Gelet