Kies voor jong, bruisend, Brussels talent

Transcriptie

1 Kies voor jong, bruisend,

2 Duaal Leren, ook in uw onderneming! Kies voor jong, bruisend, Jongeren werken wekelijks minstens 3 dagen in uw onderneming Jongeren verwerven beroepsvaardigheden op uw werkvloer Jongeren krijgen een algemene en bredere beroepsgerichte vorming op school, in een Centrum voor Deeltijds Onderwijs of een Syntra-lesplaats Duaal Leren is een samenwerking tussen 3 partners: De jongere De school, het Centrum voor Deeltijds Onderwijs of de Syntra-lesplaats Uw onderneming Wat doet u? Wie werft u aan? Arbeidsrijpe jongeren die bij u aan de slag willen gaan. Jongeren met hands-on -mentaliteit die tijdens hun opleiding al aan het werk willen. Ze zijn vaak tweetalig en hebben goesting om de handen uit de mouwen te steken. U brengt de jongere arbeidsmarktgerichte competenties bij vanuit de praktijk van uw onderneming, aansluitend bij zijn of haar studierichting. U vraagt een erkenning aan tot leerwerkplek en stelt een gemotiveerde mentor ter beschikking. Afhankelijk van het type overeenkomst, ontvangt de jongere een leervergoeding. Wat doet de school, het Centrum voor Deeltijds Onderwijs of de Syntra-lesplaats? De trajectbegeleider ondersteunt de jongere en volgt de tewerkstelling op. De jongere krijgt aanvullende algemene en bredere beroepsgerichte vorming. Bij succesvolle beëindiging van de opleiding krijgt de jongere een certificaat of diploma. Wat wint u? U leidt jongeren op tot potentiële werknemers op maat van uw onderneming. U maakt aanspraak op financiële incentives. U draagt bij tot het opleidingstraject van Brusselse jongeren, biedt hen werkervaring en een toekomstperspectief. U maakt van uw werkvloer een krachtige leeromgeving. U toont uw engagement voor de Brusselse maatschappelijke omgeving.

3 Jong, bruisend, Een Centrum voor Deeltijds Onderwijs of Leertijd biedt leerlingen trajecten op maat: een beroepsopleiding wordt gecombineerd met werkplekleren, individuele begeleiding of vorming in groep om op maat van de leerling toe te werken naar een diploma. De opleiding bestaat uit een leercomponent en een werkcomponent. LEERCOMPONENT Afhankelijk van de opleiding volgen jongeren maximaal 2 dagen per week les. Dat kan in een Centrum voor Deeltijds Onderwijs (2 dagen per week), een Syntra-lesplaats (1 dag per week) of via een Duale Opleiding. WERKCOMPONENT Samen met een trajectbegeleider gaat de jongere op zoek naar een werkgever die meestapt in een Duaal Opleidingstraject. Tijdens 3 of 4 dagen leert de jongere op de werkvloer. TRAJECTEN OP MAAT Voor jongeren die nog niet klaar zijn om te starten op een leerwerkplek binnen de werkcomponent, zijn er verschillende trajecten op maat: Voortrajecten Indien de jongere onvoldoende basisattitudes en vaardigheden heeft en nog niet over een duidelijk loopbaanperspectief beschikt, start hij een voortraject. Jongeren worden in groep getraind in sociale vaardigheden en krijgen sollicitatie- en cv-training. Brugprojecten Jongeren met arbeidsbereidheid, maar onvoldoende arbeidsgerichte attitude starten een Brugproject. Die jongeren hebben nood aan opleiding, bemiddeling en een gestructureerde opvang en begeleiding. Socio-professionele Inschakeling Jongeren worden tijdens individuele afspraken of groepsmodules geholpen bij het opmaken van een cv, solliciteren en actief zoeken naar werk. Taalondersteuning Jongeren krijgen in groep extra taalondersteuning. Enkel voor jongeren met een zwak niveau Nederlands. Een screening aan de start bepaalt of de leerling mag deelnemen. Persoonlijke ontwikkelingstrajecten Door middel van intensieve begeleiding en aangepaste activiteiten wordt gewerkt aan de zelfredzaamheid van de jongere. Dat gebeurt in groep maar eveneens individueel. Intensieve begeleiding alternerend Leren Tijdens 4 maanden van zijn of haar zoektocht naar een werkplek, krijgt de jongere max. 4u per week extra individuele begeleiding. Ook tijdens het werkplekleren maakt een jongere aanspraak op deze extra begeleiding. Tijdens de eerste 6 maanden na de start van het werkplekleren, krijgt de jongere max. 4u per week extra individuele begeleiding. Die begeleiding vindt plaats op de werkplek. Niet alle trajecten zijn mogelijk voor meerderjarige leerlingen. Verder kunnen de keuzemogelijkheden verschillen voor jongeren ingeschreven bij Syntra, een Centrum voor Deeltijds Onderwijs of een Duaal Traject. Neem contact op met het Tracé Brussel vzw voor meer informatie. T: of duaal@tracebrussel.be Verantwoordelijk uitgever: Steef Corijn, Antwerpselaan 26, 1000 Brussel

4 MOGELIJKE TRAJECTEN BINNEN Centrum Deeltijds Onderwijs of Leertijd Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u VOORTRAJECT (VT) 12u Leren in de Leertijd 6u VOORTRAJECT (VT) 12u Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u BRUGTRAJECT (BP) 18u Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u PERSOONLIJK ONTWIKKELINGSTRAJECT (POT) 13u PERSOONLIJK ONTWIKKELINGSTRAJECT (POT) 15u VOORTRAJECT (VT) 12u PERSOONLIJK ONTWIKKELINGSTRAJECT (POT) 15u BRUGTRAJECT (BP) 18u PERSOONLIJK ONTWIKKELINGSTRAJECT (POT) 28u Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u TAALONDERSTEUNING (TO) 12u Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u SOCIO-PROFESSIONELE INSCHAKELING (SPI) Op maat Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u INTENSIEVE BEGELEIDING VOOR ALTERNEREND LEREN (IBAL) Leren in een Centrum voor deeltijds onderwijs (CDO) 15u WERKPLEKLEREN Minstens 13u Op maat INTENSIEVE BEGELEIDING VOOR ALTERNEREND LEREN (IBAL) Op maat MOGELIJKE TRAJECTEN BINNEN DUALE OPLEIDINGEN Leren op school of in een opleidingscentrum Max. 40% INTENSIEVE BEGELEIDING VOOR ALTERNEREND LEREN (IBAL) Op maat Leren op school of in een opleidingscentrum Max. 40% WERKPLEKLEREN Min. 60% INTENSIEVE BEGELEIDING VOOR ALTERNEREND LEREN (IBAL) Op maat CONTACTGEGEVENS ABRUSCO vzw (VT, BP) Leopold II Laan 178, 1080 Sint-Jans-Molenbeek T E info@abrusco.be W Groep INTRO (POT, SPI, IBAL) Charles Parantéstraat 28, 1070 Anderlecht T E an.vancaeckenberghe@groepintro.be W Groep INTRO (POT, BP) Werkhuizenstraat 34, 1080 Sint-Jans-Molenbeek T E katelijn.schevelenbos@groepintro.be W PROFO vzw (VT, BP, IBAL) Willebroekkaai 36, 1000 Brussel T E profo.brussel@gmail.com W JES vzw (VT, BP, SPI, IBAL) Werkhuizenstraat 3, 1080 Sint-Jans-Molenbeek T E brussel@jes.be W Huis van het Nederlands Brussel vzw (TO) Philippe de Champagnestraat 23, 1000 Brussel T E info@huisnederlandsbrussel.be W

5 Kies voor jong, bruisend, Centra leren en werken Centra Deeltijds Onderwijs Leertijd Voltijds Secundair Onderwijs Duaal Opleidingsaanbod Leren en Werken Castor Woluwe Brussel SYNTRA BRUSSEL KTA Zavelenberg COOVI Secundair Onderwijs Hout en Bouw Machinale houtbewerking Plaatser binnenschrijnwerk Binnenschrijnwerk Interieurbouwer Meubelmaker Plaatser buitenschrijnwerk Monteur centrale verwarming Sanitair installateur (Residentieel) electrotechnisch installateur Elektrische installaties Ruwbouw Administratie Administratief medewerker Administratief medewerker KMO Administratief medewerker Expeditie Handel Winkelbediende Aanvuller Kassier Verkoper Transport en Logistiek Bestuurder Heftruck Bestuurder Reachtruck Magazijnmedewerker Behandelaar luchtvracht en bagage Metaal Hoeknaadlasser Plaatlasser Pijplasser Assistent-hoefsmid Hoefsmid Verantwoordelijk uitgever: Steef Corijn, Antwerpselaan 26, 1000 Brussel

6 Castor Woluwe Brussel Leertijd SYNTRA BRUSSEL KTA Zavelenberg COOVI Secundair Onderwijs Communicatie Callcentermedewerker Onderhoud Polyvalent onderhoudswerker gebouwen Schilder-decorateur Industrieel schilder Medewerker groen- en tuinbeheer Medewerker groen- en tuinaanleg Kermis Kermismedewerker Kermiswerker Voeding en Horeca Keukenmedewerker Hulpkok Kok Kelner Hulpkelner Snackbar-tavernemedewerker Slagerij Personenzorg Logistiek helper Verzorgende/Zorgkundige Specialisatiejaar zorgkundige Sportbegeleider Begeleider in de kinderopvang Specialisatiejaar kinderbegeleider Schoonheidszorg Kapper Haarzorg CONTACTGEGEVENS Stad Brussel Campus IAF Groot Eiland Brussel T F E sec.cdo@brunette.brucity.be Campus Francisco Ferrer Nieuwland Brussel Don Bosco Woluwe F. Gaystraat Sint-Pieters-Woluwe T F E onthaal@clwwoluwe.be W Castor Campus Vilvoorde Groenstraat Vilvoorde T F Campus Anderlecht Emile Grysonlaan Anderlecht T M E info@clwcastor.be W SYNTRA Brussel Lesplaats Anderlecht Eloya Maurice Herbettelaan 38a 1070 Anderlecht T E leertijd@syntrabrussel.be W Campus Ukkel Stallestraat Ukkel T F Duale opleidingen in voltijds secundair onderwijs KTA Zavelenberg Oscar Ruelensplein Sint-Agatha-Berchem T F E kta.sint-agatha-berchem@g-o.be W kta-zavelenberg.com COOVI Secundair onderwijs Emile Grysonlaan Anderlecht T F E secundair@coovi.be W coovi.be/nl/secundair-onderwijs Tracé Brussel vzw Sterrenkundelaan Brussel E duaal@tracebrussel.be T Interesse? Neem contact op met een Centrum voor Deeltijds Onderwijs, school of Syntra-lesplaats in uw buurt en vraag naar een trajectbegeleider of neem contact op met Tracé Brussel vzw.

7 Kies voor jong, bruisend, Aan de slag? Elke werkgever die een jongere uit Duaal Leren (Centrum Deeltijds Onderwijs, Leertijd, Duaal Leren in voltijds onderwijs) een leerwerkplek wil aanbieden, registreert zich eerst als erkende leerwerkplek. Dat kan via het aanvraagformulier op de website U sluit een overeenkomst af met de jongere. Welke overeenkomst u afsluit, hangt af van een aantal factoren zoals het aantal uren die de jongere op de werkplek leert en het systeem waarin de jongere opleiding volgt. Tracé Brussel vzw helpt u graag verder bij het zoeken naar de meest passende overeenkomst, uw aanvraag voor erkenning tot leerwerkplek en de financiële incentives waarvoor u in aanmerking komt. OVEREENKOMSTEN Samenwerking in het kader van een Duaal Traject - Overeenkomst Alternerende Opleiding (OAO) ( 20u) - Deeltijdse arbeidscontracten voor de social profit (met sociale maribel) - Stageovereenkomst Alternerende Opleiding (SAO) (<20u) - Stageovereenkomst voor gesimuleerde werkplek (buiten de school) Overeenkomst alternerende opleiding (OAO) Stageovereenkomst alternerende opleiding (SAO) Deeltijdse arbeidsovereenkomst Bezoldigd? Leervergoeding Neen Samenwerking in het kader van de overige opleidingen van de Centra voor Deeltijds Onderwijs en Leertijd - Overeenkomst Alternerende Opleiding (OAO); gemiddeld 20 uur of meer op de reële werkplek op schooljaarbasis - Deeltijdse arbeidscontracten voor de social profit (met sociale maribel) - Deeltijds arbeidscontract ( 13u; <20u) Conform de geldende CAO Vakantiedagen? 20 wettelijke vakantiedagen per jaar, en bijkomend recht op 20 onbetaalde vakantiedagen/jaar Leerling volgt schoolvakantieregeling Conform de geldende CAO Modelovereenkomsten zijn terug te vinden via Verantwoordelijk uitgever: Steef Corijn, Antwerpselaan 26, 1000 Brussel

8 LEERVERGOEDING OAO De leervergoedingen binnen de overeenkomst alternerende opleidingen (OAO) zijn vastgelegd door de Vlaamse regering. Die leervergoedingen werden bepaald aan de hand van het gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen (GGMMI). Op basis van de competenties van de leerling wordt de schaal van de leervergoeding bepaald. ERKENNING ALS LEERWERKPLEK Uw aanvraag voor erkenning tot leerwerkplek kan u digitaal indienen via Tracé Brussel vzw ondersteunt u graag bij deze aanvraag. T: of duaal@tracebrussel.be. MENTOR Schaal Niveau 1 Niveau 2 Niveau 3 Leervergoeding 444,30 euro/maand (29% van het GGMI) 490,30 euro/maand (32% van het GGMI) 528,60 euro/maand (34,5% van het GGMI) Binnen uw onderneming wordt een mentor aangesteld. De mentor staat in voor de begeleiding van de jongere op de werkplek en is het aanspreekpunt voor de jongere en de trajectbegeleider van de school, Centrum voor Deeltijds Onderwijs of Syntra-lesplaats. INCENTIVES Sectorale premies Ga zeker na bij uw sector of u aanspraak maakt op specifieke sectorale premies Ondernemingen uit de socioculturele sector kunnen specifieke financiële ondersteuning (sociale maribel) aanvragen via loket@jongerenindesocialprofit.be Incentives Start- en stagebonus De startbonus is een premie voor de jongere, de stagebonus is een premie voor de werkgever RSZ-korting voor mentors Doelgroepvermindering voor jonge werknemers: korting op de sociale zekerheidsbijdragen Meer informatie over incentives? U kan terecht op de website: Brusselse bedrijven kunnen contact opnemen met de Werkgeverslijn van Actiris T: of werkgevers@actiris.be Vragen? Contacteer Tracé Brussel vzw T: of duaal@tracebrussel.be

9 Kies voor jong, bruisend, Zet uw schouders onder Duaal Leren in het Brussels gewest! Bij Duaal Leren verwerven jongeren vaardigheden op school, in een Centrum voor Deeltijds Onderwijs of Syntra-lesplaats én op de werkvloer. Jongeren behalen een volwaardig diploma secundair onderwijs. Praktijkervaring op de werkvloer maakt van hen sterke kandidaten voor de arbeidsmarkt. Duaal Leren kan via deeltijds onderwijs, de Leertijd en voltijds onderwijs in samenwerking met een onderneming. Samenwerking met een Centrum Deeltijds Onderwijs: de jongere werkt 3 dagen in een onderneming en volgt 2 dagen les in een Centrum voor Deeltijds Onderwijs (CDO). Samenwerking voor Duaal Leren in voltijds onderwijs: de jongere is ingeschreven in het voltijds onderwijs en leert minstens 60% van de tijd op de werkvloer. Samenwerking met de Leertijd: de jongere werkt 4 dagen in een onderneming, vzw of overheidsinstelling en volgt 1 dag een beroepsgerichte en algemene vorming op de Syntra-lesplaats. Mogelijkheden in diverse beroepssectoren EEN PUBLICATIE VAN Voor meer informatie kan u terecht bij : Tracé Brussel vzw duaal@tracebrussel.be IN SAMENWERKING MET Verantwoordelijk uitgever: Steef Corijn, Antwerpselaan 26, 1000 Brussel