Nieuwsbrief Esdal College Klazienaveen

Transcriptie

1 Esdal College Klazienaveen Schooljaar nummer 1, oktober 2013 Voorwoord De eerste weken van het nieuwe schooljaar zitten er al weer op. De tijd gaat snel. De nieuwe eerstejaars raken inmiddels al een beetje gewend aan hun nieuwe school: de roosters, nieuwe docenten, andere klasgenoten en de lokalen. De leerlingen van de andere leerjaren pakken de draad al weer snel op. Ze moesten even wennen aan de andere lestijden, omdat we dit schooljaar met een 50- minuten en 75- minuten rooster werken, maar ook dit verloopt nu soepel. Op de website van de school heb ik al een welkomstwoordje geschreven. Dat ga ik hier niet meer herhalen, maar namens alle medewerkers van de locatie Klazienaveen wens ik iedereen een goed schooljaar toe. G. Benes, locatiedirecteur We willen dit jaar rond iedere vakantie een nieuwsbrief laten uitgaan met daarop informatie over wat er gebeurd is en wat er nog staat te gebeuren. Deze willen we via de mail versturen. Verzoek aan alle ouder(s)/verzorger(s) om te controleren of wij over uw juiste mailadres beschikken en eventuele wijzigingen, ook later in het jaar, door te geven aan de administratie. Ook uitnodigen over ouderavonden, rapportgesprekken en andere belangrijke informatie willen we vanaf nu ook via de mail versturen. Tip: Onderaan de website van het Esdal College staat een blauwe enveloppe. Indien u deze aanklikt en invult, ontvangt u ook automatisch via de mail alle berichten die op de Esdal website worden geplaatst. Personeel Over de medewerkers kunnen we de volgende zaken meedelen: In dit nummer: Personeel Afspraken en sancties Tweedejaars in de grote pauze van het plein Roosterwijzigingen De leerlingenraad Uit de schaduw De Ouderraad Film "Spijt" Deel-MR Magister Nieuwsbrief De heer Smid is in de eerste schoolweek geopereerd aan zijn knie en moet langdurig revalideren. Zijn lessen worden overgenomen door de heer Mol. Mevrouw Schipper is zwanger en zal volgens de planning in februari bevallen.

2 Afspraken en sancties Aan het eind van het vorige schooljaar hebben we onze regels en afspraken besproken met vertegenwoordigers van de leerlingenraad, de ouderraad en het personeel. Er zijn een paar dingen aangepast. Dus zijn de afspraken en sancties die dit schooljaar gelden niet gemaakt door de docenten, maar door een samenwerking van leerlingen, ouders en personeel. In de eerste schoolweek is dit met alle leerlingen besproken. Tweedejaars in de grote pauze van het plein De leerlingenraad heeft aan het eind van vorig schooljaar het verzoek ingediend of de leerlingen van klas 2 in de grote pauze ook van het plein af mogen. Dit is besproken in de leerlingenraad, de ouderraad en deel MR. Er is besloten voor een proefperiode tot aan de herfstvakantie. Dan gaan we een evaluatie houden en kijken of we hiermee doorgaan. Roosterwijzigingen Iedere dag staan de roosterwijzigingen voor het eerste lesuur rond uur op internet op de Esdal site. De wijzigingen voor de rest van de dag staan vanaf ongeveer uur op de Esdal site en op het mededelingenbord in de hal. Op Magister staan geen roosterwijzigingen. De leerlingenraad Sinds vorig jaar zijn wij begonnen met de leerlingenraad. Om in deze raad te komen heeft onze school verkiezingen gehouden. Hieruit zijn uit elk leerjaar twee leerlingen gekozen (de klassenvertegenwoordigers). In de leerlingenraad zitten nu Robin Tieck, Aron Kieviet, Josephine Tappel, Selena Bakker, Roswhita Zijnge en Floran Spijkers. Een keer in de maand praten wij over allerlei dingen over in en rond de school. Dit doen wij samen met de heer Benes, de locatiedirecteur. Selena en Josephine 3M1 Uit de schaduw In samenwerking met het NTI NLP Youth Academy en het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) heeft onze locatie op 2 oktober voor de eerste klassen en 3 oktober voor de derde klassen het project Uit de Schaduw uitgevoerd. Dit programma heeft als doel dat leerlingen elkaar beter leren kennen en daardoor meer begrip en respect voor elkaar krijgen. Uit de Schaduw is een beetje te vergelijken met het programma Over de Streep, bekend van de TV. Voorafgaand aan de twee dagen hebben de deelnemende docenten een scholing gehad van het NTI NLP Youth Academy en daarom konden onze eigen docenten de leerlingen begeleiden. Het waren twee waardevolle dagen en zeker voor herhaling vatbaar.

3 De Ouderraad van Esdal College Klazienaveen Het Esdal College te Klazienaveen heeft een OR. Hierin zitten ouders, die zich betrokken voelen met de school en die uit verschillende plaatsen komen, zodat de OR een zo groot mogelijke regio vertegenwoordigd. Een OR functioneert naast de medezeggenschapsraad (MR), het bestuur, het onderwijsteam, de directie en de leerlingenraad. Wie mogen er lid worden van de OR? Het is gebruikelijk dat het lidmaatschap open staat voor alle ouders en verzorgers van leerlingen die op school zijn toegelaten. Wat doet de OR? De ouderraadwerkzaamheden zijn divers. De ene keer ligt het accent meer op het meedenken in het beleid van de school. De andere keer richt men zich meer op het uitvoeren van allerlei activiteiten om zo het personeel te ontlasten. Wie doet wat in de OR? In de OR kennen we de functies van voorzitter, secretaris, penningmeester en resterende ouderraad-leden. De OR vergadert meerdere malen per jaar, ongeveer één keer per maand. Een greep uit de verschillende agenda s van de OR: de nieuwbouw; het organiseren van een ouderinformatieavond; de regelgeving op school en de naleving daarvan; de samenwerking met de leerlingenraad; de vrijwillige ouderbijdrage; de kantineautomaten; Lief en Leed, voor leerlingen en personeel; cyberpesten en andere vormen van pesten. Over De Ouderraad OR-leden Frank de Vries (voorzitter), Willeke Meewisse (notuliste), Janet Wehkamp, Grietje van der Laan, Jolanda Bakker en Mariola Bekel

4 Film Spijt Het schooljaar is weer begonnen. We zien eersteklassers nog wat onwennig rondlopen. Ze moeten nog duidelijk wennen aan hun nieuwe school, met nieuwe klasgenoten, veel verschillende docenten en misschien wel andere regels en afspraken dan ze gewend zijn. Maar ook leerlingen uit de hogere klassen moeten weer wennen. Zo zijn veel klassen na de zomervakantie weer van samenstelling veranderd. Er zijn leerlingen bij gekomen of juist vertrokken. Iedere klas kent zo weer opnieuw zijn eigen groepsprocessen. Als school vinden we het erg belangrijk dat leerlingen ervaren dat we allemaal verschillend zijn en dat een goede sfeer begint met het respecteren van elkaar. En in een school waar een prettig leer-en werkklimaat heerst, gaan de leerprestaties ook omhoog. In de mentorlessen besteden we hier veel aandacht aan. Maar irritaties en ruzies komen ook op school voor. Het opzoeken van grenzen en jezelf willen onderscheiden of juist bij een groep willen horen, hoort bij de ontwikkeling van pubers. Maar niet voor iedereen is het vanzelfsprekend hoe we met elkaar om moeten gaan. Helaas merken we ook dat er leerlingen zijn die ten koste van anderen gedrag laten zien dat niet geaccepteerd kan worden. Het pesten van medeleerlingen gebeurt niet alleen op school, steeds vaker zien we dat het na schooltijd via social media doorgaat. Als school nemen we dit uiterst serieus. Docenten, mentoren, onderwijsondersteunend personeel en teamleiders proberen er alles aan te doen om leerlingen duidelijk te maken dat we allemaal een rol kunnen spelen om pesten de kop in te drukken. Iedereen kan hierin zijn eigen verantwoordelijkheid nemen. In de week van 7 oktober hebben wij extra aandacht aan het thema pesten besteed. De film Spijt van Carrie Slee namen we hiervoor als uitgangspunt. Op dinsdag 8 oktober en donderdag 10 oktober gingen de klassen 1 en 2 deze film bekijken in de Astra bioscoop. Op school ervoeren de leerlingen door allerlei werkvormen wat iemand aanzet tot pesten en hoe een slachtoffer zich kan voelen, maar misschien wel net zo belangrijk is welke rol iedereen kan spelen om het pesten te laten stoppen. Natuurlijk zijn we ons ervan bewust dat het niet alleen bij deze ene week zal blijven en dat pesten iets is waar we Kop voortdurend alert op moeten blijven. Maar toch hopen we dat we met deze aanpak komen tot een bewustwording bij alle leerlingen dat een veilige school de verantwoordelijkheid is van ons allemaal.

5 Deel-medezeggenschapsraad (DMR) Zoals wettelijk voorgeschreven kent het Esdal College ook een Medezeggenschapsraad (afgekort MR). Er is een MR voor het hele Esdal College (GMR), maar elke locatie kent ook zijn eigen deel-mr. In de deel-mr zitten vier vertegenwoordigers van de ouders en vier vertegenwoordigers van het personeel. Deze zijn gekozen (of herkozen ) voor een zittingsperiode van 4 jaar. De huidige leden zijn: namens de ouders mevr. L. Joërsen dhr. J. Wanders vacature vacature namens het personeel mevr. R. Veenker dhr. B. Bouwmeester dhr. A. Mulder dhr. P. Mulder Daarnaast hebben de leerlingen hun inbreng in de leerlingendeelraad, waarin gekozen leerlingen met de voorzitter en eventueel de locatiedirecteur hun eigen vergadering hebben. Zoals u ziet zijn er op dit moment twee vacatures in de oudergeleding ontstaan, doordat deze ouders geen kinderen op onze locatie hebben. Binnenkort ontvangt u een brief over de verkiezing van twee nieuwe leden namens de ouders. Bent u geïnteresseerd en wilt u meepraten en denken in de MR, geeft u zich dan zeker op. Het doel van de deel-mr is: het toetsen van alle beleidswijzigingen betreffende de locatie Klazienaveen het op de hoogte gehouden worden van lopende zaken het inbrengen van zaken betreffende personeel en ouders/leerlingen De deel-mr vergadert ongeveer één keer per maand. Er wordt in ieder geval ook gesproken over zaken betreffende de grote MR, wat er besproken is in de ouderraad en wat er besproken is in de leerlingendeelraad. Wilt u meer weten over de deel-mr, schroom niet te informeren bij : R. Veenker (secretaresse deel-mr, administratie) P. Mulder (voorzitter deel-mr) Wij zoeken nog leden Voor de Deel-MR

6 Gebruik Magister Vorig jaar hebben we een begin gemaakt om het huiswerk, naast het klassenboek, in magister te zetten. Hierdoor kunnen de leerlingen in een app op de telefoon gemakkelijk zien of ze nog huiswerk hebben. Ook bij ziekte is het mogelijk om bij te houden of er huiswerk opgegeven is. Vanaf dit schooljaar hebben we afgesproken met alle docenten dat al het huiswerk in magister gezet wordt. Tevens hebben we afgesproken dat we elk uur aangeven in magister wie er absent is. Ook dit kunt u thuis inzien! Het klassenboek, dat hier in het verleden voor gebruikt werd, wordt vanaf dit schooljaar niet meer gebruikt. Ook gaan de conciërges niet meer langs de lokalen om de absenten te controleren. We hopen hiermee een goed systeem te hebben waarvan zowel u thuis als wij op school profijt van kunnen hebben. We willen u graag wijzen op het belang van magister. Door regelmatig samen met uw zoon of dochter te kijken blijft u goed op de hoogte en kunt u tijdig signalen afgeven. Ook kunt u contact opnemen met school wanneer u dingen opvallen of wanneer u vragen hebt over diverse zaken. Mogelijk gaan we in de toekomst nog meer informatie verstrekken via magister. Hiervan zullen we u op de hoogte houden middels deze digitale nieuwsbrief. Wij wensen u een fijne herfstvakantie toe! Adresgegevens Locatie Klazienaveen Van Echtenstraat 22, 7891 LM Klazienaveen telefoon klazienaveen@esdalcollege.nl