In samenwerking met: Gemeente Capelle a/d IJssel, Gemeente Deventer, Mobiliteit(net)Werk Zeeland en de Gemeente Hoorn.

Transcriptie

1 In samenwerking met: Gemeente Capelle a/d IJssel, Gemeente Deventer, Mobiliteit(net)Werk Zeeland en de Gemeente Hoorn.

2 13 NOVEMBER 14 NOVEMBER Maarten van der Weijden: Consistent en duurzaam succes Katja Staartjes: Leiderschap, teamgeest en omgaan met verandering en tegenslag Isala Theater Stadsplein HH Capelle aan den IJssel Auditorium Stadshuis Deventer Grote Kerkhof KT Deventer INSPIRATIESESSIES De maand november staat voor ons en vele gemeenten in het teken van de derde editie van de Meester in je Werk-week; de landelijke actieweek bij gemeenten over loopbaan, persoonlijke ontwikkeling en vakmanschap. In het hele land vinden er tal val activiteiten plaats. Het A+O fonds ondersteunt gemeenten deze week met liefst 180 workshops, trainingen en activiteiten. Daarnaast organiseert het A+O fonds een viertal grotere bijeenkomsten met interessante sprekers, namelijk: Maarten van der Weijden, Katja Staartjes, Judith Webber en Patrick van Veen. AANMELDEN OP 15 NOVEMBER Judith Webber: Sturen van je eigen mindset De Stenge Stengeplein CZ Heinkenszand 16 NOVEMBER Patrick van Veen: Leiderschap en veranderen vanuit een ander perspectief Schouwburg Het Park Westerdijk LE Hoorn De onderwerpen die de revue passeren zijn: Hoe bereik je consistent en duurzaam succes, het belang van het maken van keuzes in persoonlijke ontwikkeling, leiderschap, teamgeest en het omgaan met verandering en tegenslag. Kortom, alle ingrediënten zijn aanwezig voor inspirerende bijeenkomsten!

3 OPENING 13 NOVEMBER Maarten van der Weijden: Consistent en duurzaam succes Isala Theater Stadsplein HH Capelle aan den IJssel 14 NOVEMBER Katja Staartjes: Teamgeest en omgaan met verandering en tegenslag Auditorium Stadshuis Deventer Grote Kerkhof KT Deventer Na het winnen van Olympisch Goud in Beijing (open water zwemmen, 2008), stopte Maarten met zwemmen. Ondanks zijn vervroegd pensioen ging Maarten niet achterover hangen, maar werd hij een succesvol spreker, schreef zijn autobiografie en begon een snel groeiende en succesvolle carrière bij Unilever. Hoe heeft Maarten er voor gezorgd om succesvol te zijn in andere takken van sport? Wat zijn zijn geheimen? In zijn verhaal moedigt Maarten zijn toehoorders aan om over hun eigen leven en sterke en minder sterke punten na te denken. Hij gaat in op persoonlijke en professionele doelen en hoe deze doelen te bereiken, het belang van het maken van keuzes in persoonlijke ontwikkeling en hij spoort zijn publiek aan om zichzelf continu te blijven verbeteren. Zijn verhaal is geen gelikte presentatie ondersteund door een flitsende powerpoint, maar een puur verhaal dat je aan het denken zet en je jaren bij kan blijven. De inzichten van Maarten kunnen jou helpen om consistent en duurzaam succes te bereiken, gebracht op een inspirerende, vermakelijke en persoonlijke manier. Bergbeklimmer en avonturier Katja Staartjes beklom een aantal van de hoogste bergen ter wereld, met als letterlijke hoogtepunten de Mount Everest (8848 meter) en Gasherbrum I (8068 meter) in Pakistan. Zij was de eerste Nederlands vrouw die deze bergen wist te bedwingen. Een expeditie naar 8000 meter is extreem en confronterend. Juist daardoor biedt het waardevolle lessen op het gebied van teamgeest en omgaan met verandering en tegenslag. Zelf deed Katja ruime management-ervaring op en is in staat haar expeditie-belevenissen uitstekend te vertalen naar de uitdagingen binnen organisaties. Ze gaat in op vragen als: Hoe realiseer je samenspel naar de top?, Hoe zorg je voor Win-Win en topprestaties? en Wat zijn de hobbels in de samenwerking en hoe overbrug je die?. Maar ze spreekt ook over samen onderweg zijn om dat ambitieuze doel tot een succes te maken en over hoe je je eigen top kunt bereiken. Kortom, laat je door bergbeklimmer Katja Staartjes met indrukwekkende beelden meenemen naar de hoogste bergtoppen ter wereld.

4 15 NOVEMBER Judith Webber: Sturen van je eigen mindset De Stenge Stengeplein CZ Heinkenszand 16 NOVEMBER Patrick van Veen: Leiderschap en veranderen vanuit een ander perspectief Schouwburg Het Park Westerdijk LE Hoorn Judith Webber werkte als interim Human Resource adviseur jaren voor organisaties als ABN Amro, PricewaterhouseCoopers en Ernst & Young. In haar carrière zag zij vele mensen die werk aan het doen waren, waar ze niet gelukkig van werden of niet goed in waren. Mensen die niet zichzelf waren en daardoor niet in hun kracht stonden. Of zich om een of andere reden lieten tegenhouden om hun dromen achterna te gaan. Judith behoorde zelf ook tot deze groep mensen. Jarenlang was zij niet volledig zichzelf en deed daardoor werk wat niet 100% bij haar paste. Haar boodschap is daarom: Breng jezelf in beweging! Kies voor jezelf! Neem de ruimte in die je waard bent! Kom los van de bedachte beperkingen! Daar wordt iedereen beter van! Werk wordt makkelijker, relaties verlopen soepeler, communicatie stroomt, resultaten worden beter! Zij neemt haar toehoorders mee in wat je daar aan kunt doen, dwars door alle gedachtes, angsten, schaamte en overtuigingen heen. Kortom, laat jouw mindset opschudden en word superaantrekkelijk door jezelf te zijn! Patrick van Veen rondde zijn studie biologie in 1993 af aan de faculteit Biologie van de Universiteit Utrecht. Maar in 1996 maakte hij de overstap naar een andere sector: de verzekeringsbranche, waar hij werkzaam was in commerciële functies en als projectmanager. Het was ook in deze functies dat hij ontdekte dat er overeenkomsten zijn tussen een organisatie en een apenrots. In 2002 is hij verder gegaan als zelfstandig bioloog, trainer en onderzoeker en heeft hij zijn bedrijf Apemanagement opgericht. Vanuit die functie adviseert hij ondernemingen, geeft hij presentaties en trainingen. In de media is hij regelmatig te zien als gedragsdeskundige en werkt hij mee aan TV programma s als Married at first Sight en het populair wetenschappelijk programma Galileo. Basis voor zijn huidige werkzaamheden vormt het onderzoek naar de overeenkomst tussen sociaal gedrag van apen en mensen in bedrijven. In het college vertaalt hij zijn kennis over apengedrag naar mensen in organisaties. Dit is niet alleen humoristisch, maar geeft ook interessante inzichten en belangrijke lessen voor de eigen werkomgeving.

5 Stichting A+O fonds Gemeenten Fluwelen Burgwal Postbus AN Den Haag