DE KANS. Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL JEU NES SEG L OBA L.

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "DE KANS. Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL 32714 407-215-7414 JEU NES SEG L OBA L."

Transcriptie

1 DE KANS Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL JEU NES SEG L OBA L. C O M De verklaringen die hierin zijn opgenomen zijn niet geëvalueerd door de Voedsel- en Waren Autoriteit. Deze producten zijn niet bedoeld om ziektes te diagnosticeren, te behandelen, te genezen of te voorkomen. Niet alle producten zijn overal verkrijgbaar. REV

2 FINANCIAL REWARDS PLAN HELPT JOU OP WEG NAAR EEN FINANCIËEL ZEKERE TOEKOMST WELKOM BIJ EEN KANS OM RIJKDOM TE CREËREN IN EEN EXPLOSIEF GROEIENDE MARKT Wij zijn zeer verheugd dat u hebt gekozen voor Jeunesse als uw partner in de zoektocht naar het verzekeren van uw financiële toekomst. Ons doel is om u te voorzien van producten die u met trots kunt vertegenwoordigen en delen met anderen producten die voorop lopen in technologie, en die perfect gepositioneerd zijn in de exploderende anti-aging markt. Hoe meer u begint te begrijpen hoe ongelofelijk krachtig en gewild de producten van Jeunesse werkelijk zijn, hoe meer u ze zult willen aanraden aan anderen. Het delen van deze innovatieve producten is de sleutel tot uw succes. Uw inkomen zal direct gerelateerd zijn aan uw eigen inspanningen om de producten en de kansen te delen, om zo een verkooporganisatie op te bouwen. U kunt deelnemen aan het Jeunesse Financial Rewards Plan op welk niveau u maar wilt. U bepaalt of u een parttime inkomen wilt genereren door het verkopen van producten, of een fulltime bedrijf op te bouwen. JIJ BEPAALT JE EIGEN LOT

3 ZES MANIEREN OM EEN INKOMEN TE VERDIENEN MET HET KRACHTIGE FINANCIAL REWARDS PLAN VAN JEUNESSE 1.VERKOOP WINST Op elk niveau binnen Jeunesse, kunnen Distributeurs producten inkopen tegen groothandelprijzen voor persoonlijk gebruik. Als Distributeur, kunt u deze producten vervolgens verkopen tegen de winkelprijs. Het verschil is uw winst. U kunt tussen de 20% en 45% winst maken op elke verkoop. Voorbeeld: U betaalt $83,95 voor een product en verkoopt het voor de voorgestelde adviesprijs van $134.95, het verschil van $51,00 is uw winst! GET 2, IT'S PAID FOR YOU PROGRAMMA Zou het niet geweldig zijn als er een makkelijke manier was om gratis producten te krijgen en geld te verdienen? Dat is precies waar het Get 2, It s Paid For You programma om draait. Als u Distributeur bent, maak dan uw eerste twee Preferred Customers (PC s) lid. (Eén wordt automatisch aan uw linkerkant geplaatst, de ander aan uw rechterkant) U krijgt dan: 1. $50.00 USD 2. Automatische kwalificatie voor die maand CV punten worden upline gestuurd 4. Ontvang twee GRATIS flessen LUMINESCE TM Cellular Rejuvenation Serum* Voor elke twee volgende PC s die u lid maakt na de eerste twee ontvangt u weer een bonus van $50,00, blijft u gekwalificeerd voor de huidige maand, gaan wederom 60 CV punten upline én ontvangt u GRATIS tien van onze LUMINESCE TM serum mini s, speciaal met speciaal gemaakte kaarten om te delen met uw vrienden en familie. HET LOYALITEITSPROGRAMMA VOOR KLANTEN Ons Preferred Customer programma is geweldig voor vrienden en familieleden die gewoon willen profiteren van het gebruik van Jeunesse producten. Als zij Preferred Customer worden ontvangen zij een korting van 10% op de winkelprijs. Maar, ze kunnen 20% korting op de normale prijs krijgen als ze zich inschrijven voor het Autoship-programma. En omdat u het verschil tussen de groothandelprijs en de prijs die uw Preferred Customer betaalt, kunt u ook profiteren! In dit Preferred Customer programma heeft u een promotiecode nodig van de persoon die u verteld heeft over Jeunesse. Dit programma is niet in alle markten beschikbaar. Controleer alstublieft of dit programma, of het Get 2 programma, beschikbaar is in uw land. Als u een extra Preferred Customer heeft aan het eind van een Autoship-maand (bijvoorbeeld, u heeft er 5 lid gemaakt in plaats van 6), dan neemt u die extra NIET mee naar de volgende maand. Get 2 It s Paid for You draait om een Autoship periode, 30 dagen na u uw producten automatisch hebt laten versturen. Noot: Elke Preferred Customer (PC) moet de volgende informatie tijdens het inschrijven verstrekken, en geen daarvan mag overeenkomen met die van de sponsor: Voor en achternaam voor de facturatie, het volledige postadres en de creditcardgegevens. Al deze drie moeten verschillen van die van de sponsor. ELKE maand dat deze eerste PC s hun product opnieuw bestellen, ontvangt u uw twee GRATIS flessen LUMINESCE TM Cellular Rejuvenation Serum!

4 2. NIEUWE KLANTEN ACQUISITIE Als u persoonlijk nieuwe klanten inschrijft bij uw team kunt u lucratieve Customer Acquisition Bonuses (CAB) verdienen. Deze bonussen worden betaald bij de aankoop van een van de volgende optionele Jeunesse productpakketten. *Promotion rules: You must be enrolled in the Autoship program with the PRODUCTPAKKET: CV* CAB (Bijvoorbeeld, als uw Autoship ingesteld staat op 25 januari, is de einddatum van uw Autoship 24 februari, 20:30 (Eastern Standard Time, USA). Er zit geen limiet op het aantal keren dat u in een autoship-maand gebruik kunt maken van dit aanbod dat betekent dat er geen grens is aan hoeveel geld u kunt verdienen!* BASIC PACKAGE SUPREME PACKAGE JUMBO PACKAGE 1 YEAR JUMBO PACKAGE AMBASSADOR PACKAGE CREATE-A-PACKAGE ZIE HIERONDER VOOR INFO $25 $100 $200 $200 $250 *Spelregels: U moet ingeschreven zijn voor het Autoship programma, met het Get 2 Program geselecteerd om in aanmerking te komen voor uw gratis producten. Leden moeten actief zijn en een goede verstandhouding met het bedrijf hebben om deel te kunnen nemen aan het programma. Verzendkosten en belastingen niet inbegrepen. Wanneer een van uw Preferred Customers een nieuw paar Preferred Customers lid maakt onder hen, krijgt ook u: Een bonus van $25,00 60 CV punten worden upline gestuurd Get 2 It s Paid for You is specifiek gericht om distributeurs te helpen bereiken wat ze het liefst willen: Cash bonussen, gratis fantastische producten, CV punten en gratis samples om hun bedrijf te promoten. Voor meer informatie over wat Preferred Customers verdienen in het Get 2 It s Paid For You gaat u naar: CREATE-A-PACKAGE PRIJSRATIO De Create-A-Package optie is een fantastisch alternatief voor hen die zelf hun initiële inschrijfbestelling willen samenstellen. Per 20 juli 2012, zullen wereldwijd alle actieve leden een nieuwe prijsratio zien die meer consistent is met de reguliere lidmaatschaps pakketten 65% in plaats van voorheen 60% van het individuele product Commissionable Volume (CV). De percentages voor Customer Acquisition Bonus (CAB) bij de Create-A-Package optie blijven gelijk, namelijk:* CV = 10% CV = 12% 300 CV+ = 15% *Percentages zijn gebaseerd op de totale prijs van het gecreëerde pakket. *CV = Commisionable Volume (Verkoopvolume waarbij u recht op commissie hebt) Details over alle productpakketten kunt u vinden op de Back Office website onder het tabblad Shop : Details on all product packages can be found on the Back Office website under the Shop tab: Een jaar lang gekwalificeerd voor Autoship

5 3.TEAM COMMISSIE $35.00 USD VERDIEN TOT WEL 750 TEAMCOMMISSIES PER WEEK DAT IS 750X35 = $26, USD 300 CV 600 CV U kunt krachtige teamcommissies verdienen als u uw Jeunesse sales teams opbouwt. Deze commissies zijn ontworpen om u te belonen voor het helpen en ondersteunen van de mensen die lid worden van uw team. De meer u hen helpt op weg naar succes, hoe meer u kunt verdienen via de teamcommissies. Om u te kwalificeren voor deze krachtige bron van inkomsten dient u 100 Personal Volume (PV) punten te verzamelen in één maand gedurende uw eerste jaar (Eindigend op uw verlengingsdatum) via uw persoonlijke aankopen of de aankopen van uw klanten via uw website én dient u persoonlijk 2 Distributeurs in te schrijven die ook elk 100 PV punten verzamelen in een maand. Plaats één van deze Distributeurs in uw linkerbeen en één in het rechterbeen van uw organisatie. Dit activeert uw positie en nu kunt u Team Commissies verdienen. Wanneer Jeunesse producten en productpakketten worden besteld of verkocht door de mensen in uw team, wordt er volume gecreëerd in uw teams. Wanneer er 300 Comissionable Volume (CV) punten zijn verzameld in één team (het maakt niet uit welke) en 600 CV is verzameld in de ander, ontvangt u een Teamcommissie bonus van $35,00

6 4. LEADERSHIP 5. CUSTOMER MATCHING ACQUISITION INCENTIVE JADE U kunt Leadership Matching Bonussen verdienen op de Team Commissies verdiend door uw persoonlijk ingeschreven team. U kunt deze bonus tot op wel 7 verschillende niveaus in uw team verdienen, in elke lijn van sponsorschap. Elke persoon die u persoonlijk inschrijft creëert een nieuwe lijn van sponsorschap. 4 PEARL 5 ASSOCIATE SAPPHIRE 6 SAPPHIRE ELITE 7 RUBY 8 EMERALD 9 DOUBLE TRIPLE $100,000 PRESIDENTIAL 13 $250,000 IMPERIAL 14 $500,000 CROWNE 15 $1,000,000 U moet persoonlijk maandelijks minimaal 60 PV punten genereren om deel te nemen aan deze bonus. Het aantal niveaus waarop u deze bonus kunt verdienen wordt bepaald aan de hand van uw rang in het Financial Rewards Plan. U kunt een aanvullende 5% Customer Acquisition Incentive verdienen op Level 1 als u 5 retail klanten, Preferred Customers of Wholesale Customers heeft. U kunt daarboven op nog een extra 10% verdienen als u 10 Retail klanten, Preferred Customers of Wholesale klanten heeft in die maand. *Zie de inkomensstromen/leadership Matching Bonussen voor meer details over de werking van de Leadership Matching Bonus ** De bovenstaande beschrijving is van toepassing op Distributeurs in de VS en Canada. Internationaal is het gebaseerd op het feit of persoonlijk ingeschreven Distributeurs ingeschreven staan voor Autoship. INTERNATIONAL RULES 5 KLANTEN U moet elke maand persoonlijk sponsor zijn van 5 mensen die ingeschreven zijn voor Autoship om recht te hebben op de extra 5% bonus op de Team Commissie van persoonlijke gesponsorde leden. Maar, wanneer u persoonlijk sponsor bent van een nieuwe Distributeur zal deze de eerste maand tellen als een van uw 5, ook al zijn zij niet ingeschreven voor Autoship. Een uitzondering hierop is als de nieuwe gesponsorde Distributeur zelf sponsor wordt van iemand in de eerste maand; in dat geval zal het nieuwe lid niet meetellen voor u. Het sponsoren van een lid verandert de nieuwe inschrijver in een Distributeur, en niet een klant, omdat hij/zij een bedrijf opbouwt. 10 KLANTEN U moet persoonlijk sponsor zijn van 10 mensen die zich in dezelfde maand inschrijven voor Autoship om u te kwalificeren voor de 10% bonus op Level 1 van de Teamcommissies verdiend door de door u persoonlijk gesponsorde teamleden. Maar als u persoonlijk sponsor wordt van een nieuwe Distributeur, telt die de eerste maand als een van uw 10 mensen ook al zijn ze niet ingeschreven voor Autoship. Een uitzondering hierop is als de nieuw gesponsorde Distributeur zelf sponsor van iemand wordt in de eerste maand; in dat geval telt diegene niet als een klant voor u.

7 6. POOL De bonus pool wordt elk kwartaal berekend en de bonus wordt uitbetaald op basis van het totaal aantal delen dat u heeft verdiend gedurende de bonusperiode. Om u te kwalificeren voor inkomen uit de Diamond Bonus Pool, moet u minimaal de rang van Diamond of Double Diamond Director behaald hebben. *Internationale distributeurs hoeven alleen 10 persoonlijk ingeschreven Distributeurs te hebben die een Autoship bestelling gedaan hebben in elke kalendermaand van het kwartaal om zich te kwalificeren. JEUNESSE HEEFT EEN VAN DE MEESTGEWILDE COMPENSATIEPLANNEN IN DE U kunt een deel van de wereldwijde sales van het bedrijf krijgen door u te kwalificeren voor onze Diamond Bonus Pool. Het bedrijf neemt 3% van het totaal verdiende CV en verdeelt dit onder hen die gekwalificeerd zijn om deze bonus te mogen ontvangen. Om deel te nemen moet u elke maand van het kwartaal 10 klanten (Retail, Preferred of deel is toegekend voor het worden van Diamond Director, één deel is toegekend voor elke maand dat u zich kwalificeert voor Diamond, één deel is toegekend voor elke persoonlijk gesponsorde Diamond, één deel is toegekend voor elke cycles die u bereikt in het kwartaal en één deel is toegekend voor elke maand dat u zich kwalificeert als Double Diamond of hoger.* MARKT.

8 COMMISSIES VERDIENEN Om als Distributeur commissies te verdienen moet u eerst 100 PV punten in een maand in uw eerste jaar genereren. (Het jaar eindigt op uw verlengdatum.) U kunt dit volume genereren op de volgende manieren: a) Door het kopen van Jeunesse producten voor persoonlijk gebruik of wederverkoop b) Aankopen gedaan via uw gekopieerde website door Retail of Preferred Customers U kunt beginnen met het verdienen van Retail Profits, Preferred Customer Bonuses en New Customer Acquisition Bonuses meteen na de aanschaf van de verplichte Starter Kit. Geen enkele product aankoop is ooit verplicht om te beginnen met het verdienen van deze commissies. Maar, om optimaal gebruik te maken van het Jeunesse Financial Reward Plan moet u zowel actief als gekwalificeerd zijn om Team Commissions, Leadership Matching Bonuses en Diamond Bonus Pool inkomen te verdienen.* (Kijk in de begrippenlijst voor een volledige uitleg.) * De uitbetalingscijfers die weergegeven worden in dit document zijn bedoeld om de componenten en werking van het Jeunesse Financial Rewards Plan uit te leggen. Ze zijn niet bedoeld als representatieve weergave van het inkomen, als dat er is, dat een Jeunesse Distributeur kan of gaat verdienen door zijn of haar deelname aan de Jeunesse Opportunity. Deze cijfers moeten niet gezien worden als garanties of verwachtingen van uw werkelijke verdiensten of winst. Elke voorstelling of garantie op verdiensten, gemaakt door Jeunesse of een andere Distributeur, zou misleidend zijn. Succes met Jeunesse bereikt u alleen door middel van succesvolle verkoopinspanningen, hard werk, zorg en leiderschap. Uw succes zal afhangen van hoe effectief u deze kernkwaliteiten benut en inzet. De maximale uitbetaling in het Jeunesse Financial Rewards Plan is begrensd op 60% van het totaal verdiende CV door het hele bedrijf heen. Als in een bepaalde week, de uitbetaling van commissies en bonussen boven de 60% uitkomt, zal de werkelijke uitbetaling 60% van het totaal verdiende CV zijn. Alle commissies voor Distributeurs zullen dan naar ratio uitgekeerd worden.

9 LIFESTYLE REWARDS Jeunesse wil u belonen en erkenning geven voor uw succes in het opbouwen van uw bedrijf. Ons Lifestyle Rewards Program stelt u in staat te genieten van de luxueuze leefstijl die uw inspanningen verdient. EMERALD EXPERIENCE Het beste is net nóg beter geworden! U en uw wederhelft zijn uitgenodigd om ons te vergezellen op het luxueuze Grand Wailea Resort op Hawaii voor vijf dagen plezier in de zon. Geniet van diners en wijn met andere leiders en de eigenaren van het bedrijf, en leer van experts en leiders op onze exclusieve Leadership Development Event. Deze ongelofelijke ervaring is iets dat u zult willen delen met uw hele team. U moet actief en drie maanden van het kalenderjaar een gekwalificeerde Emerald Director zijn om te mogen deelnemen aan de Emerald Experience*. DISCOVERY Dit is het de Diamond leefstijl is van u! U heeft het verdiend en wij willen u daarvoor belonen, niet één keer maar jaar na jaar! Als een Diamond Director mogen u en uw wederhelft met ons mee naar het jaarlijkse zesdaagse Diamond Lifestyle Extravaganza. We gaan naar een aantal van de meest exclusieve 5-sterren resorts van de wereld om samen de meest geweldige avonturen te beleven. Dit is de ultieme droomleefstijl het leven als Diamond Director bij Jeunesse. Om deel te nemen aan de Diamond Lifestyle Extravaganza moet u actief en minimaal 3 maanden van het kalenderjaar gekwalificeerd Diamond Director zijn. NB: U moet 60 dagen voor aanvang van de reis voldoen aan de gestelde voorwaarden. U zult schriftelijk bevestigd krijgen dat u gekwalificeerd bent. U moet actief bezig zijn met het uitbouwen van uw bedrijf en een goede verstandhouding met het bedrijf onderhouden. Alle reizen zijn niet non-restitueerbaar en kunnen niet overgedragen worden. Onder uw wederhelft wordt verstaan uw echtgenoot of echtgenote. Niet inwisselbaar voor geld. Deze trips zijn ontwikkeld om een leerervaring, teambuilding en leiderschap te bieden. * U kunt alleen deelnemen aan deze ervaring in het eerste jaar dat u aan de criteria voldoet.

10 JEUNESSE UW SLEUTEL TOT SUCCES Terwijl u vooruitgang boekt in het uitbouwen van uw Jeunesse bedrijf, zijn er 15 verschillende rangen die u kunt bereiken in ons Financial Rewards Plan. Uw vooruitgang op deze ladder naar succes zal afhangen van de tijd en energie die u in uw bedrijf steekt. LEVELS ASSOCIATE Als Jeunesse Associate kunt u beginnen met het verdienen van Retail Profit, Preferred Customer Bonuses en New Customer Acquisition Bonuses meteen nadat u de verplichte Starter Kit heeft aangeschaft.* De Starter Kit bevat uw persoonlijke gekopieerde website met een retail webshop en een winkelmandje. U ontvangt ook uw virtuele Business Management System met alle managementtools die u nodig heeft om uw bedrijf effectief te leiden. Als Associate verdient of genereert u geen punten. DISTRIBUTOR Om de rang van Distributeur te bereiken moet u de verplichte Starter Kit aangeschaft hebben en binnen een jaar na de aanschaf van uw Starter Kit in een periode van 30 dagen minstens 100 PV punten opgespaard hebben. U kunt 100 PV genereren door zelf producten te kopen, of via Retail, Preferred of Wholesale Customers die producten kopen via uw gepersonaliseerde website. Om de rang van Executive te bereiken moet u eerst Distributeur worden, vervolgens moet u persoonlijk 2 Distributeurs inschrijven (1 in elk team) die ook elk 100 PV in een maand gegenereerd hebben in hun eerste jaar met de verplichte Starter Kit. Als Executive bent u nu gekwalificeerd om Team Commissies te verdienen. Er zit geen tijdslimiet op het bereiken van het Executive niveau. U krijgt als Executive $35,00 betaald in Team Commissies. JADE U moet een gekwalificeerde Executive zijn met 4 persoonlijk ingeschreven Executives (minimaal 1 in elk team) óf 8 persoonlijk ingeschreven Distributeurs (minimaal 3 in elk team), die elk 100 PV gegenereerd hebben in een maand. Verdien $35,00 Team Commissies. Verdien één niveau Leadership Matching Bonus.* PEARL U moet een gekwalificeerde Executive zijn met 8 persoonlijk ingeschreven Executives (minimaal 2 in elk team) óf 12 persoonlijk ingeschreven Distributeurs (minimaal 3 in elk team) die elk 100 PV gegenereerd hebben in een maand. Verdien $35,00 Team Commissies. Verdien twee niveaus Leadership Matching Bonus.* SAPPHIRE U moet een gekwalificeerde Executive zijn met 12 persoonlijk ingeschreven Executives (minimaal 3 in elk team) die elk 100 PV gegenereerd hebben in een maand. Verdien $35,00 Team Commissies. Verdien drie niveaus Leadership Matching Bonus.* SAPPHIRE ELITE U moet een gekwalificeerde Sapphire Executive zijn en 100 Team Commissies verdiend hebben in de voorafgaande maand. Verdien $35,00 Team Commissies. Verdien drie niveaus Leadership Matching Bonus.* Verdien speciale erkenning en neem deel aan exclusieve evenementen. START HIER ASSOCIATE 1 DISTRIBUTOR 2 3 JADE 4 PEARL 5 SAPPHIRE 6 SAPPHIRE ELITE 7

11 LEVELS RUBY U moet een gekwalificeerde Sapphire Executive zijn en ten minste 2 verschillende gekwalificeerde Sapphire benen** onder u hebben. Tevens moet u 200 Team Commissions verdiend hebben in de voorgaande maand. Verdien $35 aan Team Commissions. Verdien 4 niveaus aan Leadership Matching Bonussen.* EMERALD U moet een gekwalificeerde Sapphire Executive zijn en ten minste 4 verschillende gekwalificeerde Sapphire benen** onder u hebben. Tevens moet u 500 Team Commissions verdiend hebben in de voorgaande maand. Verdien $35 aan Team Commissions. Verdien 5 niveaus aan Leadership Matching Bonussen.* Doe mee in onze Emerald Experience wanneer u 500 Team Commissions in één kalendermaand hebt verdiend, en de Emerald rang voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. U moet gekwalificeerde Sapphire Executive zijn en ten minste 6 verchillende Qualified Sapphire benen** onder u hebben. Tevens moet u minstens 1000 Team Commissions verdiend hebben in de voorgaande maand. Verdien $35 aan Team Commissions. Verdien zes niveaus aan Leadership Matching Bonussen.* Doe mee aan het Diamond Lifestyle Extravaganza wanneer u 1000 Team Commissions in één kalendermaand hebt verdiend, en de Diamond rang voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. DOUBLE U moet een gekwalificeerde Diamond Director zijn en ten minste 2 verschillende Diamond Director benen** onder hebben. Tevens moet u minstens 1500 Team Commissions verdiend hebben in de voorgaande maand. Verdien $35 aan Team Commissions. Verdien zeven niveaus aan Leadership Matching Bonussen.* Doe mee aan ons Diamond Lifestyle Extravaganza wanneer u de Double Diamond kwalificatie voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt.

12 TRIPLE U moet een gekwalificeerde Diamond Director zijn en ten minste 4 verschillende Diamond Benen** onder u hebben. Tevens moet u minstens CV in Enroller Tree Volume verkregen hebben in één kalender maand. Niet meer dan CV uit elke lijn van sponsorschap wordt meegerekend in het totaal van CV. U moet ook leden hebben met succesvol Autoship van de kwalificerende leden Enroller Tree. Verdien zeven niveaus aan Leadership Matching Bonussen en kwalificeer voor participatie in de Diamond Business Pool.* Bezoek ons jaarlijkse Diamond Lifestyle Extravaganza wanneer u de Triple Diamond Kwalificatie voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. U verdient een eenmalige bonus van $ die wordt uitgekeerd bij het volgende bedrijfsevenement en die wordt gepresenteerd op het podium. PRESIDENTIAL U moet een gekwalificeerde Diamond Director zijn en ten minste 6 verschillende Diamond benen onder u hebben. Tevens moet u minstens CV aan Enroller Tree Volume hebben verkregen in één kalendermaand. U moet deze rang minstens 3 opeenvolgende maanden behouden. Niet meer dan CV van elke lijn van sponsorschap wordt meegerekend in het totaal van CV. U moet ook leden hebben met succesvol Autoship van de kwalificerende leden Enroller Tree. Verdien zeven niveaus aan Leadership Matching Bonussen en kwalificeer voor participatie in de Diamond Business Pool.* Bezoek ons jaarlijkse Diamond Lifesyle Extravaganza waneer u de Presidential Diamond kwalificatie voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. U verdient een eenmalige bonus van $ die wordt uitgekeerd over een periode van 12 maanden. IMPERIAL U moet een gekwalificeerde Diamond Director zijn en ten minste 8 verschillende Diamond benen onder u hebben. Tevens moet u CV aan Enroller Tree Volume hebben verkregen in één kalendermaand. U moet deze rang minstens 4 opeenvolgende maanden behouden. Niet meer dan CV van elke lijn van sponsorschap wordt meegerekend in het totaal van CV. U moet ook leden met succesvol Autoship van de kwalificerende leden Enroller Tree. Verdien 7 niveaus aan Ledership Matching Bonussen en kwalificeer voor participatie in de Diamond Business Pool.* Bezoek ons jaarlijkse Diamond Lifesyle Extravaganza waneer u de Imperial Diamond kwalificatie voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. U verdient een eenmalige bonus van $ die wordt uitgekeerd over een periode van 24 maanden. CROWNE U moet een gekwalificeerde Diamond Director zijn en ten minste 10 verschillende Diamond benen onder u hebben. Tevens moet u CV aan Enroller Tree Volume hebben verkregen in één kalendermaand. U alle 10 benen voor 6 opeenvolgende maanden behouden. Niet meer dan CV van elke lijn van sponsorschap wordt meegerekend in het totaal van CV. U moet ook leden met succesvol Autoship van de kwalificerende leden Enroller Tree. Verdien 7 niveaus aan Ledership Matching Bonussen en kwalificeer voor participatie in de Diamond Business Pool.* Bezoek ons jaarlijkse Diamond Lifesyle Extravaganza waneer u de Crowne Diamond kwalificatie voor minstens 3 maanden van het jaar behouden hebt. U verdient een eenmalige bonus van $ die wordt uitgekeerd over een periode van 24 maanden. RUBY 8 EMERALD 9 10 DOUBLE 11 TRIPLE 12 $100,000 PRESIDENTIAL 13 $250,000 IMPERIAL 14 $500,000 CROWNE 15 $1,000,000 N.B: om in aanmerking te komen voor de eenmalige bonussen, moet u als lid een goede verstandhouding met het bedrijf hebben en Actief werken aan uw Jeunesse zaak. *De maximale uitkering in het Jeunesse Financial Rewards Plan is vastgesteld op 60% van het totale bedrijfsbrede CV. Commissies, bonussen, en ander inkomen is onderhevig aan dit plafond en kan van tijd tot tijd aangepast worden. **Een Sapphire been is gedefinieerd als een persoonlijk gesponsord Lid wie ten minste één gekwalificeerde Sapphire in zijn/haar persoonlijke groep heeft. Slechts één gekwalificeerde Sapphire per been telt mee om een Sapphire been te definiëren. Meerdere gekwalificeerde Sapphires binnen één been tellen niet als meerdere Sapphire benen.

13 BEGRIPPENLIJST ACTIEF Actief zijn betekent dat u minstens 60 PV punten moet generen gedurende uw Autoship maand. U moet Actief zijn om Team Commissions en Matching Bonussen te verdienen. Als u niet Actief blijft zal uw totaal aantal verkregen punten worden teruggezet naar nul wanneer de commissies worden berekend. U kunt weer Actief worden na inactiviteit door 60 PV punten te verkrijgen binnen de Autoship maand. Punten die u bent verloren kunnen niet worden hersteld. JAARLIJKSE VERLENGING Er is een kleine Jaarlijkse Verlenging vergoeding van $19,95 om de kosten te dekken van ons virtuele Business Management Systeem. Echter, als u 360 CV behoudt aan Autoship bestellingen gedurende het jaar, wordt uw Jaarlijkse Verlenging vergoeding kwijtgescholden. AUTOSHIP MAAND De Autoship Maand is de periode waarin u verantwoordelijk bent voor het voldoen aan de PV voorwaarden en het behouden van uw rang kwalificaties. De periode begint op de dag van de maand dat u uw registratie pakket van het bedrijf koopt, en eindigt op middernacht Eastern Standard Time (EST) van de dag voorafgaand aan het begin van de volgende maand. Voorbeeld: Als u uw registratie pakket koopt op 5 mei, begint uw Autoship maand op deze dag, en loopt af op 19 juni middernacht EST. BUSINESS MANAGEMENT SYSTEEM (Joffice ) U ontvangt een virtueel Business Management Systeem als onderdeel van uw Startpakket, wat u voorziet in alles wat u nodig heeft om uw Jeunesse zaken online te regelen. Door middel van dit krachtige systeem kan u uw wereldwijde zaken volgen, uw Autoship opzetten, management rapporten genereren, producten aanschaffen, toegang krijgen tot commissies, en nog veel meer. COMMISSIONABLE VOLUME (CV) Om er zeker van te zijn dat onze producten concurrerend geprijsd zijn, wordt aan elk Jeunesse product een puntenwaarde (CV) toegekend; het Financial Rewards Plan is gebaseerd op het verzamelen van deze punten. CV wordt verzameld vanaf het moment dat u zich inschrijft. Verdien 100 CV van persoonlijke aankopen of Retail Customer-, Preferred Customer-, en Wholesale Customer aankopen via uw gerepliceerde website. CV wordt verzameld zo lang u gekwalificeerd blijft. GET 2 PREFERRED CUSTOMER Een Get 2 Preferred Customer is een klant die in de organisatie stamboom wordt opgenomen maar geen verkoopvolume vertegenwoordigt. Een Get 2 Preferred Customer kan gratis producten krijgen en kan Distributeur worden op elk willekeurig moment door te upgraden op zijn/haar website. GROUP VOLUME (GV) Group Volume is het verkoopvolume dat wordt gegenereerd via uw organisatie, inclusief verkoopvolume dat wordt gegenereerd vanuit PGV en uw upline. LIJN VAN SPONSORSCHAP Een lijn van sponsorschap wordt gecreëerd wanneer u een nieuwe Distributeur aanmeldt in uw team. De lijn van sponsorschap groeit wanneer de Distributeur die u heeft ingeschreven anderen inschrijft als Distributeur, en die Distributeurs anderen inschrijven. Dit proces gaat door via onbeperkte niveaus in uw team. Elke nieuwe Distributeur die wordt ingeschreven creëert een nieuwe lijn van sponsorschap en er is geen limiet op hoeveel lijnen van sponsorschap u kunt creëren. De Leadership Matching Bonus wordt verdiend door alle lijnen van sponsorschap en kan worden verkregen op maximaal zeven niveaus in uw verkoop organisatie. PERSONAL GROUP VOLUME (PGV) Personal Group Volume is het verkoopvolume dat wordt gegenereerd door uw organisatie heen, exclusief het verkoopvolume dat wordt gegenereerd door uw persoonlijke aankopen, Retail Customer aankopen, Preferred Customer aankopen, en Wholesale Customer aankopen.

14 PREFERRED CUSTOMER Een Preferred Customer is een klant die aankopen doet van uw website voor de Preferred Customer prijs. Preferred Customers mogen kiezen om deel te nemen in Autoship om een grotere korting te verkrijgen. Dit is een Loyalty Preferred Customer. GEKWALIFICEERD Om gekwalificeerd te blijven voor het verdienen van Team Commissions, Leadership Matching Bonussen, en Bonus Pool inkomen, moet u aan alle rang voorwaarden voldoen. Als u niet een kwalificeerde status behoudt, zal u niet in aanmerking komen voor deze commissies. De Autoship maand is de periode waarin u verantwoordelijk bent voor het voldoen aan de PV voorwaarden en het behouden van uw rang kwalificaties. Deze periode begint op de dag van de maand dat u uw registratiepakket aanschaft en eindigt om middernacht EST de dag voorafgaand aan de eerste dag van de volgende maand. TEAM COMMISSION Een Team Commission wordt gecreëerd wanneer uw 300 CV verzamelt binnen één van uw teams, en 600 CV in het andere team. Dit creëert een Team Commission van $35. Het maakt niet uit welk team welk verkoopvolume verzamelt, zo lang een totaal van 900 CV is gegenereerd met ten minste 300 CV van één team en 600 CV van het andere team. UPLINE Dit bevat het Lid wie u oorspronkelijk lid heeft gemaakt, en iedereen die gesponsord is in de lijn van sponsorschap. WHOLESALE CUSTOMER Een Wholesale Customer is een klant die de $29,95 Associate vergoeding betaalt, een Starter Kit koopt, en mag kiezen om mee te doen in het Autoship programma, maar geen Distributeur-achtige activiteiten onderneemt (bijv. sponsoring, het verdienen van commissies).

Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs

Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs Get 2 It s Paid For You stelt reguliere klanten in staat om lid te worden als Preferred Customer. Stuur ze naar uw website en laat ze op

Nadere informatie

ASEA. Compensatie Plan. Nederland

ASEA. Compensatie Plan. Nederland ASEA Compensatie Plan Nederland Om commissies te kunnen verdienen (Detailhandel, Voorkeursklant, Fast Start, Teamcommissies & Director bonus) moet u actief zijn door het genereren van 100 PV (persoonlijk

Nadere informatie

7 MANIEREN OM BETAALD TE WORDEN RAIN INTERNATIONAL EUROPA

7 MANIEREN OM BETAALD TE WORDEN RAIN INTERNATIONAL EUROPA 7 MANIEREN OM BETAALD TE WORDEN RAIN INTERNATIONAL EUROPA 1 JE WORDT BETAALD OVER ELK PRODUCT DAT JE VERKOOPT (VASTE KLANTEN PROGRAMMA) (PREFERRED CUSTOMER PROGRAM) 22% * PER PRODUCT DAT JE VERKOOPT +

Nadere informatie

Rain International, LLC Compensatieplan

Rain International, LLC Compensatieplan Rain International, LLC Compensatieplan Het Compensatieplan van Rain International is ontworpen met één simpel doel voor ogen: jou te belonen voor het ontwikkelen van een klantenbasis voor de ongelooflijke

Nadere informatie

NEDERLAND JEUNESSEGLOBAL.COM

NEDERLAND JEUNESSEGLOBAL.COM FINANCIAL REWARDS PLAN NEDERLAND JEUNESSEGLOBAL.COM WELKOM BIJ JEUNESSE Wij zijn blij dat u ervoor heeft gekozen om samen met ons uw eigen bedrijf bij Jeunesse op te zetten. Net zoals u hebben duizenden

Nadere informatie

NOVAVIE COMPENSATIEPLAN

NOVAVIE COMPENSATIEPLAN NOVAVIE COMPENSATIEPLAN I. Algemene principes 1. Consulenten krijgen enkel commissie op verkochte goederen. 2. Consulenten krijgen géén commissie op het aanwerven van consulenten. 3. Alle verkoopsprijzen

Nadere informatie

ONS COMPENSATIE PLAN VERSIE: 1 maart 2018

ONS COMPENSATIE PLAN VERSIE: 1 maart 2018 ONS COMPENSATIE PLAN VERSIE: 1 maart 2018 WELKOM BIJ EQOLOGY «Our business is to change lives» Relatiemarketing In de huidige markt is een directe benadering of gebruik van social media kanalen de beste

Nadere informatie

ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA

ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA Het is Makkelijk, Het is Simpel, Het is Koffie. Netherlands Met ingang van 1 September INHOUD Overzicht... 1 Compensatieprogramma... 2 Definities... 3 7 Manieren

Nadere informatie

EUROPA, OOST EUROPA, ISRAEL, TURKIJE, NOORWEGEN & VERENIGD KONINKRIJK GELDIG VAN 1 SEPTEMBER TOT 1 OKTOBER 2016

EUROPA, OOST EUROPA, ISRAEL, TURKIJE, NOORWEGEN & VERENIGD KONINKRIJK GELDIG VAN 1 SEPTEMBER TOT 1 OKTOBER 2016 EUROPA, OOST EUROPA, ISRAEL, TURKIJE, NOORWEGEN & VERENIGD KONINKRIJK GELDIG VAN 1 SEPTEMBER TOT 1 OKTOBER 2016 Wat wilt u dit jaar bereiken met uw business? Wat zou u ervan vinden om in 2016 het Shoot

Nadere informatie

HET VEMMA COMPENSATIEPLAN

HET VEMMA COMPENSATIEPLAN COMPENSATIEPLAN 1 HET VEMMA COMPENSATIEPLAN Ons businessmodel is ontworpen om degenen die de Vemma-producten promoten te belonen. Dit is mogelijk doordat we bijna ons volledige marketingbudget aan het

Nadere informatie

Groeien. en Verdienen FOCUS ON. GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13

Groeien. en Verdienen FOCUS ON. GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13 Groeien en Verdienen FOCUS ON GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13 Performancejaar 2012/13: het jaar van groei! Focus on...growth is UW doel voor het nieuwe Performancejaar. Als Amway Business

Nadere informatie

Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N

Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N Het Life Rewards Plan Heeft u gekozen voor een partnerschap met 4Life, dan heeft u gekozen

Nadere informatie

MARKETING PLAN. powered by. www.i-butler.eu

MARKETING PLAN. powered by. www.i-butler.eu MARKETING PLAN powered by www.ibutler.eu Welkom bij het marketingplan van ibutler. Een enkeling is tot veel in staat, maar samen tillen we de wereld op (of: uit zijn hengsels) MARKETING PLAN Wij zijn slechts

Nadere informatie

01 Inleiding Global Profit Share Program. Benelux werkboek; uw gids naar succes

01 Inleiding Global Profit Share Program. Benelux werkboek; uw gids naar succes 01 Inleiding Global Profit Share Program Benelux werkboek; uw gids naar succes 01 Inleiding Global Profit Sharing Program Dit werkboek is uw gids naar succes met het unieke Profit Sharing programma van

Nadere informatie

Verander de toekomst ingrijpend door voor jezelf te kiezen

Verander de toekomst ingrijpend door voor jezelf te kiezen Home Verander de toekomst ingrijpend door voor jezelf te kiezen We doen het allemaal een goede film aanbevelen bij vrienden en kennissen. Vertellen over dat gezellige restaurant waar je zo heerlijk kan

Nadere informatie

COMPENSATIEPLAN July 1st 2017

COMPENSATIEPLAN July 1st 2017 COMPENSATIEPLAN July 1st 2017 Welkom bij Eqology «Our business is to change lives» Relatie Marketing In de huidige markt is een directe benadering of gebruik van social media kanalen de beste manier om

Nadere informatie

Welkom bij NO GUTS NO GLORY. www.juubeo.com. 2015, Juubeo, All Rights Reserved

Welkom bij NO GUTS NO GLORY. www.juubeo.com. 2015, Juubeo, All Rights Reserved Welkom bij NO GUTS NO GLORY Wat is JUUBEO? Het eerste netwerk in de vorm van een COOP Maandelijks dividend uitkering Een Europees bedrijf Award & Reward programma (Badges) Affiliate programma (Persoonlijke

Nadere informatie

EMEA Stellar Bonus. Algemene Voorwaarden

EMEA Stellar Bonus. Algemene Voorwaarden EMEA Stellar Bonus Het EMEA Stellar Bonus-programma 2015-2018 (de Stellar Bonus of het Programma ) is een speciale incentive om een duurzame langetermijngroei van het verkoopvolume te bevorderen door nieuwe

Nadere informatie

INCENTIVE PROGRAMMA NEDERLAND

INCENTIVE PROGRAMMA NEDERLAND NEDERLAND INCENTIVE PROGRAMMA Vi is de organisatie achter de Body by Vi Challenge - de #1 90 Dagen Challenge voor gewichtsverlies- en fitness resultaten in Noord-Amerika ONZE MISSIE De Body by Vi Challenge

Nadere informatie

INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR

INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR It Works is een netwerkmarketing onderneming en biedt niet alleen de mogelijkheid om met directe verkoop van producten inkomen te genereren, maar vooral in het opbouwen

Nadere informatie

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN HOOFDSTUK III - COMMISSIE OVERZICHT NETWERK MEMBER Dit hoofdstuk III Commissie overzicht Netwerk Member maakt onderdeel uit van de MOBICROSS Netwerk Member Voorwaarden.

Nadere informatie

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit Business Overview Wat zou je willen? Extra inkomen Part-time of full-time werken Meer tijd met vrienden en familie Werken met producten van topkwaliteit Werken in teams met enthousiaste, positieve mensen

Nadere informatie

5 Compensatieplan. business manual 2014 beyuna

5 Compensatieplan. business manual 2014 beyuna Compensatieplan business manual 2014 beyuna 1 Compensatieplan Uitleg van het Beyuna compensatieplan Beyuna is van origine een Nederlands bedrijf dat gezondheidsproducten naar de markt brengt en met een

Nadere informatie

Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur

Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur Er geldt een aparte inkoopkorting voor (nieuwe) distributeurs die nog niet in twee opeenvolgende maanden voor - ten minste - twee Case Credits aan producten

Nadere informatie

S werelds eerste social media platform met het RevShare programma

S werelds eerste social media platform met het RevShare programma S werelds eerste social media platform met het RevShare programma Het FutureNetidee 2012 FutureNet s start 2014 FUTUREADPRO START APRIL 2016 ONLINE ADVERTEREN De markt van online adverteren is ontwikkelt

Nadere informatie

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit FIRST LOOK Wat zou je willen? Extra inkomen Part-time of full-time werken Meer tijd met vrienden en familie Werken met producten van topkwaliteit Werken in teams met enthousiaste, positieve mensen Reizen

Nadere informatie

SHOP OWNER & SHOPRENEUR

SHOP OWNER & SHOPRENEUR SHOP OWNER & SHOPRENEUR MARKETING & BELONINGSPROGRAMMA RPS 3.0 NL 2017 BUEZEE Over BUEZEE Opgericht in Delaware, USA in Juni 2014. Geregistreerd trademark voor alle Eurozone landen in Juni 2015. 100% schuldenvrij

Nadere informatie

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN HOOFDSTUK III - COMMISSIE OVERZICHT NETWERK MEMBER Dit hoofdstuk III Commissie overzicht Netwerk Member maakt onderdeel uit van de MOBICROSS Netwerk Member Voorwaarden.

Nadere informatie

pad naar En verder Het Compensatieplan uitgelegd Een pad naar het creëren van uw succes met het compensatieplan van XanGo

pad naar En verder Het Compensatieplan uitgelegd Een pad naar het creëren van uw succes met het compensatieplan van XanGo Compensatieplan uitgelegd pad naar Het En verder Een pad naar het creëren van uw succes met het compensatieplan van XanGo Zoals het leven zou moeten zijn. COMPENSATIEPLAN VAN XANGO Het automatische leveringsprogramma

Nadere informatie

GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved

GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved Gelijke toegang tot snel financieel succes Deze opportuniteit is een strategisch VEILINGPLATFORM in een spel van vaardigheden. Juubeo

Nadere informatie

VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE

VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE Nu Skin bewijst het verschil Door met u samen te werken, blijven we toonaangevend op het gebied van mondiale compensatie. Onze visie is duidelijk: het grootste directe-verkoopbedrijf

Nadere informatie

Business Opportunity GLOCAL INCOME

Business Opportunity GLOCAL INCOME Business Opportunity GLOCAL INCOME Wat is een glocal markt? Creëer een nieuwe levensstrategie een 2-5 jarenplan versus een 40-50 jarenplan Introductie Bedrijfsinformatie Online Clubshop Mall Offline ClubShop

Nadere informatie

11 stappenplan. Hoe te beginnen. 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW)

11 stappenplan. Hoe te beginnen. 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW) Hoe te beginnen 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW) Dit dekt de kosten van jouw eigen Jeunesse website voor een heel jaar. Met deze website kan je

Nadere informatie

BUSINESS CONCEPT. DRESSPLANER GmbH Business Concept NL/BE V1.1 1

BUSINESS CONCEPT. DRESSPLANER GmbH Business Concept NL/BE V1.1 1 BUSINESS CONCEPT DRESSPLANER GmbH Business Concept NL/BE V1.1 1 Vijf stappen naar succes 1. Praat met familie, vrienden en bekenden over de Dressplaner Online Shop, de unieke Dressplaner-producten, het

Nadere informatie

VI BIMMER BONUS PROGRAMMA RICHTLIJNEN

VI BIMMER BONUS PROGRAMMA RICHTLIJNEN VI BIMMER BONUS PROGRAMMA RICHTLIJNEN PROGRAMMA OVERZICHT KWALIFICATIE VEREISTEN Het Vi Bimmer Bonus Programma is een beloningsincentive die aan Promoters wordt aangeboden die binnen het Vi Incentive Plan

Nadere informatie

SHOP OWNER & SHOPRENEUR

SHOP OWNER & SHOPRENEUR SHOP OWNER & SHOPRENEUR MARKETING & COMPENSATIE PLAN BUEZEE Over BUEZEE Opgericht in Delaware, USA in Juni 2014. Geregistreerd trademark voor alle Eurozone landen in Juni 2015. 100% schuldenvrij zonder

Nadere informatie

WELKOM BIJ HET ISAGENIX TEAM COMPENSATIEPLAN

WELKOM BIJ HET ISAGENIX TEAM COMPENSATIEPLAN WELKOM BIJ HET ISAGENIX TEAM COMPENSATIEPLAN ALS NIEUW LID VAN ISAGENIX BEN JE VAN HARTE WELKOM! ISAGENIX IS EEN WERELDLEIDER OP HET GEBIED VAN GEZONDHEID EN WELZIJN. Ons succes is gebaseerd op de levering

Nadere informatie

Welkom Bij Het Isagenix Team Compensatieplan

Welkom Bij Het Isagenix Team Compensatieplan Welkom Bij Het Isagenix Team Compensatieplan Als Nieuw Lid Van Isagenix Ben Je Van Harte Welkom! Isagenix Is Een Wereldleider Op Het Gebied Van Gezondheid En Welzijn. Ons succes is gebaseerd op de levering

Nadere informatie

s Werelds eerste social media platform met een RevShare programma.

s Werelds eerste social media platform met een RevShare programma. s Werelds eerste social media platform met een RevShare programma. Het FutureNet idee FutureNet s start Nieuw design 2012 2014 2015 FUTUREADPRO START APRIL 2016 ONLINE ADVERTEREN - POTENTIEEL Online adverteer

Nadere informatie

Wie Wij Zijn VERANTWOORDELIJKHEID - INTEGRITEIT - GROEI

Wie Wij Zijn VERANTWOORDELIJKHEID - INTEGRITEIT - GROEI Wie Wij Zijn Titan Trade Club is een gedecentraliseerde club dat educatie promoot voor het behalen van succes in de handel en mining van Crypto Valuta s. Geautoriseerde leden streven naar nieuwe persoonlijke

Nadere informatie

Wie Zijn Wij Titan Trade Club Missie Titan Trade Club.

Wie Zijn Wij Titan Trade Club Missie Titan Trade Club. Wie Zijn Wij Titan Trade Club is een gedecentraliseerde Mining en Handels Club. Dat educatie promoot voor het behalen van succes in de handel en mining van Crypto Valuta s. Missie Titan Trade Club. Zaken

Nadere informatie

United Wealth International Inc. Gevestigd in Belize, midden Amerika Opgericht in 2015 Wereldwijde expansie Een bedrijf van u en voor u

United Wealth International Inc. Gevestigd in Belize, midden Amerika Opgericht in 2015 Wereldwijde expansie Een bedrijf van u en voor u Welkom United Wealth International Inc. Gevestigd in Belize, midden Amerika Opgericht in 2015 Wereldwijde expansie Een bedrijf van u en voor u Visie en Missie Visie United Wealth gelooft dat er genoeg

Nadere informatie

Samenwerkingsreglement

Samenwerkingsreglement 2014 Forever Living Products. Wijzigingen voorbehouden. BE1037.13 Samenwerkingsreglement 2014 Het samenwerkingsreglement is in het Nederlands, Engels en Frans beschikbaar op www.foreverliving.com NL INHOUDSOPGAVE

Nadere informatie

EUROPEES GROWTH INCENTIVE PROGRAMMA 2012/2013

EUROPEES GROWTH INCENTIVE PROGRAMMA 2012/2013 UROPS GROWTH INCNTIV PROGRAMMA 2012/2013 RFRNTIOCUMNT Focus on Growth uropees Growth Incentive Programma 2012/2013 INTROUCTI Het Growth Incentive Programma voor het Performancejaar 2012/13 focust op de

Nadere informatie

hoofdstuk 5 Marketing Plan

hoofdstuk 5 Marketing Plan hoofdstuk 5 Marketing Plan 5) Marketing Plan 5.1 Juice PLUS+ Persoonlijke Franchise - Winst en incentives 5.2 Marketing Plan 5.5 Prijzen van de Juice PLUS+ voedingsproducten THE COMPANY Juice PLUS+ Persoonlijke

Nadere informatie

2015 Forever Living Products. Wijzigingen voorbehouden. NL 1001.15. 1. Inleiding.4. 2. Definities..5. 3. Garantie, product retour en terugkopen..

2015 Forever Living Products. Wijzigingen voorbehouden. NL 1001.15. 1. Inleiding.4. 2. Definities..5. 3. Garantie, product retour en terugkopen.. 1 Samenwerkingsreglement 2015 Forever Living Products. Wijzigingen voorbehouden. NL 1001.15 INHOUDSOPGAVE 1. Inleiding.4 2. Definities..5 3. Garantie, product retour en terugkopen..8 4. Bonusstructuur/Marketingplan.10

Nadere informatie

United Wealth International Inc. & United Wealth Association

United Wealth International Inc. & United Wealth Association Welkom United Wealth International Inc. & United Wealth Association United Wealth Int. United Wealth Association United Wealth International Inc. Gevestigd in Belize, midden Amerika Opgericht in 2015 Wereldwijde

Nadere informatie

Verkoop- en Marketingplan HL-IBO-Book-3-NL.qxd 19/4/07 10:20 Page 21

Verkoop- en Marketingplan HL-IBO-Book-3-NL.qxd 19/4/07 10:20 Page 21 2555-HL-IBO-Book-3-NL.qxd 19/4/07 10:20 Page 21 Verkoop- en Marketingplan 2555-HL-IBO-Book-3-NL.qxd 19/4/07 10:20 Page 22 Samenvatting Herbalife s marketingplan biedt u unieke mogelijkheden en kan de weg

Nadere informatie

Real Estate Crowdfunding Profit Plan

Real Estate Crowdfunding Profit Plan Crowd1 Network Ltd Gevestigd in De Verenigde Arabische Emiraten, Ras Al Khaimah, RAS International Corporate Center, Reg.nr. ICC20160342 Crowd1 Network Europe Ltd Gevestigd in Cyprus, Reg. Nr. HE360087

Nadere informatie

WAAROM ONDERNEMERSCHAP?

WAAROM ONDERNEMERSCHAP? STRATEGIE OVERZICHT WAAROM ONDERNEMERSCHAP? 3 OPTIONS 1. Controle over je tijd 2. Eigen baas zijn 3. Geen glazen plafond 4. Maximaliseer je vaardigheden 5. Persoonlijke vrijheid 6. Volg je passie Start

Nadere informatie

ZINZINO COMPENSATIE PLAN EUROPA. Zinzino Compensation Plan Versie Version 16 (NL- EU)

ZINZINO COMPENSATIE PLAN EUROPA. Zinzino Compensation Plan Versie Version 16 (NL- EU) ZINZINO COMPENSATIE PLAN EUROPA Zinzino Compensation Plan Versie 2016-10-06 Version 16 (NL- EU) 1. ZINZINO Zinzino bestaat om Inspire Change in Life the inspireren door de meest klantgerichte Direct Sales

Nadere informatie

INLEIDING 6 MANIEREN OM INKOMSTEN TE GENEREREN MISSIE EN VISIE VAN MANNATECH SOCIAAL ONDERNEMERSCHAP

INLEIDING 6 MANIEREN OM INKOMSTEN TE GENEREREN MISSIE EN VISIE VAN MANNATECH SOCIAAL ONDERNEMERSCHAP beloningsplan INLEIDING Er treedt een nieuw tijdperk aan voor Mannatech. We hebben hoge verwachtingen en zijn heel enthousiast. Dit beloningsplan is in samenwerking met toonaangevende Associates over de

Nadere informatie

DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard

DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard werken, toewijding en goede verkoopvaardigheden. De gemiddelde

Nadere informatie

HET LYCONET EARNINGS PLAN

HET LYCONET EARNINGS PLAN YOUR SHOPPING NETWORK HET LYCONET EARNINGS PLAN Bijlage 1 van de Lyconet overeenkomst voor onafhankelijke Lyconet Marketer Mediaeigenaar en uitgever: Lyoness Europe AG Bahnhofstrasse 22 9470 Buchs, Zwitserland

Nadere informatie

Chase the Sun Challenge

Chase the Sun Challenge Chase the Sun Challenge Maak kans op de winterreis van je leven naar de zon! Bereid je voor op een exclusieve wintervlucht. Laat je bedrijf groeien, onderneem actie en regel vandaag nog jouw plek in deze

Nadere informatie

HET LYCONET COMPENSATION PLAN

HET LYCONET COMPENSATION PLAN YOUR SHOPPING NETWORK HET LYCONET COMPENSATION PLAN Bijlage 1 van de Lyconet overeenkomst voor onafhankelijke Lyconet Marketer Mediaeigenaar en uitgever: Lyoness Europe AG Bahnhofstrasse 22 9470 Buchs,

Nadere informatie

OUR COMPENSATION PLAN

OUR COMPENSATION PLAN OUR COMPENSATION PLAN UPDATED: November 1st 2015 Welkom bij Eqology «Our business is to change lives» Relationship marketing In deze tijd is de beste manier om contact met iemand te krijgend ofwel face

Nadere informatie

Wat doet een business member precies?

Wat doet een business member precies? Je hebt interesse getoond in het zakelijke gedeelte van Young Living. In deze PDF zal ik jou precies uitleggen hoe dit werkt. Ik vind dit een te mooi product om niet te delen en het is mijn doel om zoveel

Nadere informatie

BELANGRIJKE DATA WEDSTRIJD BEGINT MAANDAG 11 FEBRUARI 2019 WEDSTRIJD EINDIGT ZONDAG 12 MEI 2019 REISDATA VRIJDAG 5 ZONDAG 7 JULI 2019

BELANGRIJKE DATA WEDSTRIJD BEGINT MAANDAG 11 FEBRUARI 2019 WEDSTRIJD EINDIGT ZONDAG 12 MEI 2019 REISDATA VRIJDAG 5 ZONDAG 7 JULI 2019 BELANGRIJKE DATA WEDSTRIJD BEGINT MAANDAG 11 FEBRUARI 2019 WEDSTRIJD EINDIGT ZONDAG 12 MEI 2019 REISDATA VRIJDAG 5 ZONDAG 7 JULI 2019 Verenigd Koninkrijk, Ierland, Nederland, België, Spanje MELD JE AAN

Nadere informatie

Opbouw van een internationale business TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN

Opbouw van een internationale business TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN Opbouw van een internationale business TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN INTERNATIONALE SPONSOR Definitie: Een Amway Business Owner die de zakelijke mogelijkheid van Amway presenteert aan een potentiële ABO

Nadere informatie

Nieuwe versie veelgestelde vragen Beleid en procedures

Nieuwe versie veelgestelde vragen Beleid en procedures Nieuwe versie veelgestelde vragen Beleid en procedures We hebben het Beleid en procedures bijgewerkt. Deze updates zijn gepubliceerd en zijn vanaf 1 augustus 2018 van kracht. Vanaf 2 juli is de bijgewerkte

Nadere informatie

HET SUNRIDER ONEINDIG COMPENSATIEPLAN

HET SUNRIDER ONEINDIG COMPENSATIEPLAN 1 HET SUNRIDER ONEINDIG COMPENSATIEPLAN Waarom ons plan het 'Best in Class' is Dan Jensen Consulting is marktleider in compensatieplannen: Ontwikkelde honderden compensatieplannen, onder andere voor Stella

Nadere informatie

MyClickWinners every click counts

MyClickWinners every click counts B02-2015 Informatie Memorandum MyClickWinners Datum laatste versie: 1 oktober 2015 Algemeen MyClickWinners is een online netwerkmarketingbedrijf waarmee iedereen de mogelijkheid heeft om op eenvoudige

Nadere informatie

WAAROM ONDERNEMERSCHAP?

WAAROM ONDERNEMERSCHAP? STRATEGIE OVERZICHT WAAROM ONDERNEMERSCHAP? 3 OPTIONS 1. Controle over je tijd 2. Eigen baas zijn 3. Geen glazen plafond 4. Maximaliseer je vaardigheden 5. Persoonlijke vrijheid 6. Volg je passie Start

Nadere informatie

Welkom bij het affiliatie marketing systeem van Handelen in Voetbal. U heeft een unieke kans om inkomsten te genereren door deze unieke service aan

Welkom bij het affiliatie marketing systeem van Handelen in Voetbal. U heeft een unieke kans om inkomsten te genereren door deze unieke service aan Welkom bij het affiliatie marketing systeem van Handelen in Voetbal. U heeft een unieke kans om inkomsten te genereren door deze unieke service aan te bieden op uw website of elders. U kunt zelfs maandelijkse

Nadere informatie

E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be

E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be Disclaimer Bij het samenstellen van deze cursus is de grootste zorg besteed aan de juistheid van de hierin

Nadere informatie

Welkom Hoe start ik als Netwerk Member?

Welkom Hoe start ik als Netwerk Member? Welkom Hoe start ik als Netwerk Member? 2014 - november - versie 1 1 DEEL 1 Word klant DEEL 2 Hoe schrijf ik mij in als Netwerk Member? DEEL 3 Hoe werf ik Members? DEEL 4 Hoe werf ik Netwerk Members? 2014

Nadere informatie

Extra. Wat wordt jullie actie dit jaar?

Extra. Wat wordt jullie actie dit jaar? Extra inkomsten voor de clubkas 3.125,- voor jullie clubkas? Wat wordt jullie actie dit jaar? In deze flyer vind je alle informatie die je nodig hebt om jullie clubactie te organiseren. Heb je na het lezen

Nadere informatie

Welkom Introductie Netwerk Member programma

Welkom Introductie Netwerk Member programma Welkom Introductie Netwerk Member programma 2014 - november - versie 1 1 DEEL 1 Wie is MOBICROSS? DEEL 2 MOBICROSS doet het anders DEEL 3 Het Netwerk Member programma DEEL 4 Het Netwerk Member Commissie

Nadere informatie

Genuine Xerox Rewards Programma

Genuine Xerox Rewards Programma Genuine Xerox Rewards Programma Printen met Xerox is nu lucratiever dan ooit 2013 Xerox Corporation. All rights reserved. Xerox and Xerox Design are trademarks of Xerox Corporation in the United States

Nadere informatie

INLEIDING 6 MANIEREN OM INKOMSTEN TE GENEREREN MISSIE EN VISIE VAN MANNATECH SOCIAAL ONDERNEMERSCHAP

INLEIDING 6 MANIEREN OM INKOMSTEN TE GENEREREN MISSIE EN VISIE VAN MANNATECH SOCIAAL ONDERNEMERSCHAP beloningsplan INLEIDING Er treedt een nieuw tijdperk aan voor Mannatech. We hebben hoge verwachtingen en zijn heel enthousiast. Dit beloningsplan is in samenwerking met toonaangevende Associates over de

Nadere informatie

Een eenvoudig systeem hoe je nieuwe mensen benadert over de business.

Een eenvoudig systeem hoe je nieuwe mensen benadert over de business. Een Professionele Benadering Een eenvoudig systeem hoe je nieuwe mensen benadert over de business. 4 stappen Stap1 Familie, Werk/ zakelijk, Vrije tijd Mensen willen een beter leven, hebben meer geld nodig

Nadere informatie

3 Over Consultants: gekwalificeerd zijn, in aanmerking komen, actief zijn

3 Over Consultants: gekwalificeerd zijn, in aanmerking komen, actief zijn Powerplan04 Samen met de Diensten, vormt het PowerPlan het hart en de ziel van Euphony. Het legt je helder en compact uit welke commissies je bij Euphony kan verdienen, en wat je ervoor moet doen. Je zal

Nadere informatie

CAR PROGRAM FM GROUP BENELUX

CAR PROGRAM FM GROUP BENELUX Deze incentive is voor jou: Als je distributeur bent met een minimum level van en met een minimale commissie van 515 netto uit het eerste marketing plan ( Magnolia ) FM GROUP BENELUX CAR PROGRAM FM GROUP

Nadere informatie

Welkom bij de LikesXL Presentatie

Welkom bij de LikesXL Presentatie Welkom bij de LikesXL Presentatie Mike Deese - CEO Een presentatie van één van de grootste business modellen op internet / in de wereld in dit decennium... Inhoud Online adverteren Advertentie potentieel

Nadere informatie

Essential Rewards/Automatische Levering Programma - Informatieblad

Essential Rewards/Automatische Levering Programma - Informatieblad Essential Rewards/Automatische Levering Programma - Informatieblad Wat is Essential Rewards? Essential Rewards is een vast bestelllingsprogramma voor onafhankelijke distributeurs van Young Living, dat

Nadere informatie

Rain International, LLC Compensation Plan

Rain International, LLC Compensation Plan Rain International, LLC Compensation Plan Rain International heeft het Compensatieplan ontworpen om onze Rain Partners te belonen voor het vinden van klanten en anderen te helpen hetzelfde te doen. The

Nadere informatie

E U R O P E. Business Guide

E U R O P E. Business Guide E U R O P E Business Guide Inhoudsopgave Paginanummer Inleiding 1 Ethische gedragscode van Sunrider 4 Definities 6 DEEL 1: HET ONEINDIGE COMPENSATIEPLAN VAN SUNRIDER 9 1. Rangen: titels en kwalificaties

Nadere informatie

RobbieNetworks YOUR ONLINE AVATAR FASHION STORE

RobbieNetworks YOUR ONLINE AVATAR FASHION STORE RobbieNetworks YOUR ONLINE AVATAR FASHION STORE WAT IS ROBBIENETWORKS? RobbieNetworks is een innovatief bedrijf dat zich gespecialiseerd heeft in het leveren van avatars (alter ego). Onze missie is: het

Nadere informatie

Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen

Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen Open Wereldwijd! Support in het Frans, Engels, Spaans, Duits en Nederlands. Waar u ook bent, geniet van deze uitzonderlijke kans! copyright Support Venture

Nadere informatie

Jafra startprogramma vanaf 1 februari 2019 *BOOST YOUR BUSINESS*

Jafra startprogramma vanaf 1 februari 2019 *BOOST YOUR BUSINESS* Jafra startprogramma vanaf 1 februari 2019 *BOOST YOUR BUSINESS* 1. Hoogwaardige cosmeticaproducten om direct mee te starten Kies 1 van deze 4 starttassen en verdien meteen tot wel 45% consulenten korting.

Nadere informatie

2015 NAAR SPANJE OVERZICHT INCENTIVE EUROPESE REISINCENTIVE DEZE INCENTIVE IS INCLUSIEF: KWALIFICATIECRITERIA

2015 NAAR SPANJE OVERZICHT INCENTIVE EUROPESE REISINCENTIVE DEZE INCENTIVE IS INCLUSIEF: KWALIFICATIECRITERIA EUROPESE REISINCENTIVE 2015 NAAR SPANJE DEZE INCENTIVE IS INCLUSIEF: OVERZICHT INCENTIVE 2 x retourvluchten in economy naar Malaga, Spanje. 3 x overnachting in een resorthotel in een tweepersoonskamer

Nadere informatie

1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis.

1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis. ALGEMENE VOORWAARDEN ENQUETE.CO Registreren 1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis. 1.2 Verzendkosten van producten naar Nederland en België zijn op kosten van

Nadere informatie

Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING. Netwerkmarketing.nl

Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING. Netwerkmarketing.nl Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING Netwerkmarketing.nl Monitorblocnote Deze Monitorblocnote is een simpel hulpmiddel wat er voor zorgt dat u effectief te werk gaat in netwerkmarketing door het

Nadere informatie

Hoe verloopt het geautomatiseerde proces. Geef een WOW gevoel voor je klanten kopen. Geef een WOW gevoel na het kopen

Hoe verloopt het geautomatiseerde proces. Geef een WOW gevoel voor je klanten kopen. Geef een WOW gevoel na het kopen Waarom automatiseren? En de 2 must have systemen Hoe verloopt het geautomatiseerde proces Geef een WOW gevoel voor je klanten kopen Geef een WOW gevoel tijdens het kopen Geef een WOW gevoel na het kopen

Nadere informatie

Your Future Now is een Europees, regionaal beloningsprogramma dat

Your Future Now is een Europees, regionaal beloningsprogramma dat Your Future Now is een Europees, regionaal beloningsprogramma dat uniek is binnen de EMEA-regio. We waarderen het harde werk en uw toewijding aan OG en willen uw prestaties graag belonen. Geen enkele andere

Nadere informatie

Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei.

Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei. bouw natuurlijk ontdek uw WAAROM Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei. TIP OM UW WAAROM TE VINDEN Vraag uzelf

Nadere informatie

SUCCESSVOL BEDRIJF, INNOVATIEVE PRODUCTEN, PERFECTE TIMING ONTWERP JE EIGEN TOEKOMST

SUCCESSVOL BEDRIJF, INNOVATIEVE PRODUCTEN, PERFECTE TIMING ONTWERP JE EIGEN TOEKOMST FIRST LOOK + FAST START DIRECTOR 60 EQOLOGY: een sterk merk Bouw een extra inkomen in 60 dagen SUCCESSVOL BEDRIJF, INNOVATIEVE PRODUCTEN, PERFECTE TIMING ONTWERP JE EIGEN TOEKOMST Onze producten Als klant

Nadere informatie

Kerstpakket & belasting

Kerstpakket & belasting Kerstpakket & belasting 2014 Wegwijzer voor het belastingdoolhof Whitepaper Kerstpakket en belasting 2014 Het is makkelijk om verdwaald te raken in het doolhof van belastingregels rondom het kerstpakket

Nadere informatie

COMPENSATIEPLAN 2017

COMPENSATIEPLAN 2017 COMPENSATIEPLAN 2017 BELGIUM/NETHERLANDS APRIL 2017 1 01 RETAILVERKOOP 8 MANIEREN 02 POWERSTARTCOMMISSIES 03 UPGRADECOMMISSIES TO MONEY MAKE 04 QVP-COMMISSIES 05 BULKPAKKET 06 TEAMVOLUME 07 LEIDERSCHAPBONUSSEN

Nadere informatie

REGLEMENTERING. Reglementering voor de Benefeet Elke stap een voordeel 2016

REGLEMENTERING. Reglementering voor de Benefeet Elke stap een voordeel 2016 Reglementering voor de Benefeet Elke stap een voordeel 2016 1. Wat het is Elke stap een voordeel is een exclusieve promotie voor wie zich voor de Benefeet inschrijft: met iedere aankoop van een Geox artikel

Nadere informatie

Banners Broker Snelle Start Handleiding

Banners Broker Snelle Start Handleiding Banners Broker Snelle Start Handleiding Dit document is gemaakt u jou te helpen om te starten in Banners Broker op een snelle manier. Gebruik dit document samen met de video s op de website of de video

Nadere informatie

v.1.48 Genkgo Handleiding Genkgo Events Professioneel evenement management in Genkgo

v.1.48 Genkgo Handleiding Genkgo Events Professioneel evenement management in Genkgo v.1.48 Genkgo Handleiding Genkgo Events Professioneel evenement management in Genkgo Inhoud Voordat u begint...3 In dit document...3 Boom...3 Instellingen...4 Tenaamstelling... 4 Adres... 4 Contactgegevens...

Nadere informatie

WAT. Doe mee en realiseer jullie dromen

WAT. Doe mee en realiseer jullie dromen OP KAMP VERBOUWING CLUBHUIS WAT WORDT JULLLIE DOEL IN 2016? CLUB FEEST NIEUW MATERIAAL Doe mee en realiseer jullie dromen In deze flyer vindt u alle informatie die u nodig heeft om de Grote Clubactie te

Nadere informatie

De cloud die gebouwd is voor uw onderneming.

De cloud die gebouwd is voor uw onderneming. De cloud die gebouwd is voor uw onderneming. Dit is de Microsoft Cloud. Elke onderneming is uniek. Van gezondheidszorg tot de detailhandel, van fabricage tot financiële dienstverlening: geen twee ondernemingen

Nadere informatie

Je hypotheekadvies: van oriëntatie tot afsluiten

Je hypotheekadvies: van oriëntatie tot afsluiten Dienstenwijzer van Fiew Je hypotheekadvies: van oriëntatie tot afsluiten Een hypotheek afsluiten doe je niet elke dag. En zomaar je hypotheek een beetje veranderen, gaat ook niet. Logisch dus dat je vragen

Nadere informatie

Eerst geven (doneren) om vervolgens te kunnen ontvangen ONMOGELIJKE

Eerst geven (doneren) om vervolgens te kunnen ontvangen ONMOGELIJKE De nieuwste vorm van crowdfunding is private crowdfunding van We$hare Crowdfunding, niet gebaseerd op investeringen of ondoorzichtige beleggingsconstructies, maar sec op basis van giften. De kerngedachte

Nadere informatie

Algemene voorwaarden voor deelname aan de HUGO BOSS EXPERIENCE. België. (Versie: 21-04-2016)

Algemene voorwaarden voor deelname aan de HUGO BOSS EXPERIENCE. België. (Versie: 21-04-2016) Algemene voorwaarden voor deelname aan de HUGO BOSS EXPERIENCE België (Versie: 21-04-2016) 1. Deelname aan en geldigheidsgebied van de HUGO BOSS EXPERIENCE 1.1 HUGO BOSS AG, Dieselstr. 12, D-72555 Metzingen,

Nadere informatie

DOE GRATIS MEE! MET JOUW SCHOOL OF VERENIGING EN BEHAAL SAMEN HET SPAARDOEL!

DOE GRATIS MEE! MET JOUW SCHOOL OF VERENIGING EN BEHAAL SAMEN HET SPAARDOEL! DOE GRATIS MEE! MET JOUW SCHOOL OF VERENIGING EN BEHAAL SAMEN HET SPAARDOEL! WAT HOUDT SUBONO IN? DÉ MANIER WAAROP JULLIE VERENIGING OF SCHOOL EXTRA GELD KAN VERDIENEN Subono is dé maatschappelijk verantwoorde

Nadere informatie