- Bezig met schoolvoetbal (sokken bestellen voor de eenheid).

Transcriptie

1 Notulen MR vergadering uur 1. Opening 2. Notulen vorige vergadering - Marcel heeft ook bij de GMR het schoonmaak probleem aangekaart. Het blijkt een terugkomend probleem. Marcel hoorde bij andere scholen dat 30 % leeg staat en formeel de lokalen niet worden schoongemaakt. Je krijgt dan dus ook minder budget. Jaarlijks is er een offerte met het aantal lokalen. Er is op dit moment een nieuwe schoonmaker, dit gaat een stuk beter. - Notulen verder goedgekeurd. 3. Post en ingekomen stukken 4. Punten vanuit de OR - Alle ouderbijdragen zijn betaald. - Bezig met schoolvoetbal (sokken bestellen voor de eenheid). - Bezig met afsluiting schooljaar. - Verder de Koningsspelen, dat loopt. 5. Punten uit de GMR (vergadering 12 april gehad) - Personele unie is rond en ondertekend. - De directeur van Schooltij Nel Kant is langdurig ziek. Ze is aan het herintreden. Ze heeft niet meer haar bestuur rol, inmiddels heeft ze wel binnen Schooltij een andere functie. Bezig met lespakketten. - Ziekte verzuim is met 5 % gedaald. Als de langdurige ziekte eruit wordt gefilterd is het gemiddelde zeer laag.

2 - CAO terugblik thema avond: weinig ouders, bijna alleen personeel aanwezig. Het was een ingewikkelde materie. Als GMR-lid was het goed te zien in wat voor situatie sommige leerkrachten soms zitten. Als ouder is het minder interessant. Het probleem van de pauze is wel beter te begrijpen. De GMR heeft instemmingsrecht op de cao. Je hebt verschillende modellen in de cao. Er is een basismodel en je hebt een overlegmodel. Op de cursus hebben we geleerd om altijd het overlegmodel te kiezen, dan kun je er altijd nog een basismodel van maken. - Wijziging aantal lesuren: Marieke had het eerder over het 5-daags model. 5 dagen hetzelfde. Jan Bot geeft aan dat het voorlopig nog niet gaat gebeuren. Er wordt over gesproken. Zie later punten vanuit Marieke. - Vakantie rooster: is nog niet rond. Op Texel is de methode dat de OSG een opzet maakt en dan de rest er naar kijkt en het aanpast. Bestuur formatieplan is ook nog niet rond. - Gymleerkracht : de zaak is geseponeerd. Hier is vanavond een ouderavond over op de Thijsseschool. Het is nog een gevoelige zaak. Jolande geeft aan dat het misschien belangrijk is dat er nog een evaluatie komt over de manier van aanpak.

3 6. Mededelingen school, met Marieke Bol - Evaluatie blok 3 - Voorbereiding inspectiebezoek: we hebben twee opstekers gekregen. Peter Poortman is aantal keer geweest om ons te begeleiden. Elk jaar gaat hij een dag uit met collega s. Hij wilde graag onze school laten zien. Hier zijn we trots op. Daarna kregen we nog een vraag van een school van de overkant over onze manier van vastleggen van de zorg. Ze willen met collega s langskomen. o Theo Hoekstra begeleidt schoolleiders. Marieke heeft alles besproken met Theo waar we nu staan. Hij weet niet waar het nog mis kan gaan. De eindtoets is erg belangrijk. Er is gekozen voor een andere eindtoets: de Iep. Veel minder intensief en overzichtelijker. Marieke zit ook in een POVO-overleg. Het advies van het basisonderwijs is nu bindend. Marieke heeft gevraagd of het IQ cijfer nog nodig is. Dit wordt nu in november groep 8 afgenomen, waar we niks mee kunnen. Voortgezet onderwijs wil dit nog wel. Er is een voorstel gedaan, met bij voorkeur een IQ-cijfer (omdat voorgezet onderwijs dit wel wil), maar dus niet meer verplicht. o Collega s zijn druk met het in orde maken van de administratie en oefenen met het presenteren van de school. - Vakantierooster: voorstel doorgesproken. - Schooltijden: er is een grote wens binnen de Texelse basisscholen om de schooltijden gelijk te maken: alle Texelse scholen willen over naar het Horens Model. Alle uren van gr 1t/m 8 moeten van 8 jaar terug worden gerekend. In het huidige model op de Bruinvis draait de bovenbouw 1000 uren en de onderbouw 880 uren. Bij het Hoorns model is er geen verschil tussen boven- en onderbouw en draaien alle groepen 940 uur. Er is van de afgelopen 8 jaar uitgerekend hoeveel uren de leerlingen hebben gemaakt. Nu kan bekeken worden hoeveel uren er nog 'gespaard' moeten worden, om over te kunnen stappen naar het nieuwe model. Het voorstel is de uren van 1/2 en 3/4 op te hogen om te sparen voor de jaren daarna. Marieke gaat kijken of er nog optie is om de studiedagen anders in te zetten, om zo ook uren te compenseren. Vanuit het bestuur zou kunnen worden gestuurd op 5 dagenmodel. Elke dag hetzelfde. Ook voor de cao is dat beter. Voorlopig als Scholengroep gezegd 940 uur met woensdagmiddag en vrijdagmiddag vrij. Dat kan dan pas over 2 jaar. 1 t/m 4 groep kan dan waarschijnlijk eerder. Groep 1 nu maakt uiteindelijk te weinig uren. Hier is een oplossing voor (niet leerplichtig en kamp in groep 7). Half mei komt er een voorstel van Marieke. Dan wordt het besproken in het team en daarna in de MR. - Puk en Ko: er is geld binnen gekomen voor een pilot Puk en Ko. Er waren twee mensen van de Jozefschool in het overleg. Jolande is hier aan toegevoegd. Jolande is bij een overleg geweest bij de gemeente. Jolande

4 heeft het plan voorgesteld en de gemeente heeft dit goedgekeurd. Na de zomer wordt het op alle scholen op Texel geprobeerd. Met de Olmenhoeve overleg gehad. Doorgaande lijn met de peuterspeelzaal kan beter. Peuterspeelzaalleidster zijn al gecertificeerd voor het geven van het programma Puk en Uk. Peuterspeelzaalleidster gaat met kinderen van onze school en aangevuld met 3,5 jarige het Puk en Ko programma draaien. - Groep 1/2 na de meivakantie: na de meivakantie wordt de groep op maandag, dinsdag en donderdag in de ochtend gesplitst. Jolande heeft tot nu toe minder uur voor de groep gewerkt, de uren worden ingehaald in de laatste 10 weken. - Volgend jaar Ouwe Sunder valt op een maandag. Marieke probeert hier rekening mee te houden. 7. Denktank wordt informatieavond ouders 14 juni (na schoolinspectie 24 mei) het gepersonaliseerd leren trekken we breder, dan ook voor meer ouders/scholen. - Geconcludeerd is dat de denktank breder moeten worden getrokken: vanwege het aantal ouders en de verwachtingen. Na de schoolinspectie komt er wel een informatie avond, vanuit de MR, in plaats van denktank gepersonaliseerd leren. De denktank gepersonaliseerd komt later en wordt dan breder getrokken. Nu wordt eerst 24 mei afgewacht. - Marieke heeft gesprek gehad met de rector van van de OSG. Daar wordt vanaf volgend jaar al gewerkt met stamgroepen en leerwerkpleinen en dus ook het gepersonaliseerd leren wordt gestart. Er worden nu ideeën uitgewisseld om de basisschool en voortgezet onderwijs meer te verbinden. Bijvoorbeeld een rekeninstructie volgen in groep 8 of al vast voor instructie naar de OSG, de leegstaande techniek lokalen en kooklokalen laten gebruiken door groep 8 leerlingen (begeleid door OSGleerlingen). Volgend jaar meer overleg en taakuren voor 7-8 leerkrachten om hier meer tijd aan te kunnen besteden. 8. Rondvraag - Franka: moeten notulen online? Ja dat moet. Marjolein gaat dat doen. - Franka: als ouder heb je toestemming gegeven om de foto s op de site te zetten. Er komen nu ook foto s op Facebook voorbij van uitjes, hier is geen toestemming voor. Marieke gaat hier een bericht over sturen. De site is ook nog openbaar. Hier wordt naar gekeken.

5 - Franka : hoe wordt zoiets als de gezondheidsweek geëvalueerd? In de scholengroep wordt dit geëvalueerd. Ouderraad evalueert zelf de activiteiten en worden daarna weer met de school geëvalueerd. Op de computer worden de draaiboeken bewaard. - Franka: de Jeugdtandarts is er weer en de palen worden eruit gehaald. Er ontstaan dan grote gaten. Het is gevaarlijk. Jolande geeft ook dat het een vorm van afscheiding is. Het kan eenvoudig worden opgelost om de palen direct er weer in te zetten zodra de tandarts bus er doorheen is. - Franka: is de onrust plein al beter? Jennifer heeft geen berichten vanuit ouders. Schoolbreed is er afgesproken dat de afspraken in de groepen herhaald worden en daarop te sturen. Wat betreft de bosjes lijkt het daar nu rustig. Marike Oostra is in gesprek geweest met de jeugd die na schooltijd op het Pannaveld is. Ook is er een bericht uitgegaan op wat je maar kwijt wil over het afval op het plein. Hier zijn veel reacties op geweest en het lijkt beter te gaan. Sanny werkt bij de Time-out en zij gaat ook het gesprek aan met de jeugd en loopt hier af en toe langs. - Franka heeft gisteren een leuke voorstelling gezien over omdenken. Aanrader! Praktisch. 9. Sluiting uiterlijk om uur