Persoonlijke gegevens

Transcriptie

1 Waarvoor dient dit formulier? Dit standaard-cv wordt gebruikt als basis voor het gestructureerd interview. Dit interview maakt deel uit van de selectieprocedure voor vervangers of voor aanwervingen van bepaalde duur (verkorte procedure). Hoe moet je dit formulier invullen? Beantwoord de vragen zo volledig en zo precies mogelijk, maar blijf beknopt en ter zake. Je kunt het formulier op het scherm in Word invullen of de geprinte versie op papier invullen. Persoonlijke gegevens Vul hieronder je persoonlijke gegevens in. aanspreektitel de heer mevrouw voornaam en achternaam geboortedatum dag maand jaar geboorteplaats straat en nummer postnummer en gemeente telefoonnummer gsm-nummer adres rijbewijs B ja Nee Voorwaarden Kruis aan wat voor jou van toepassing is: Ik : ben uitkeringsgerechtigd volledig werkloos gedurende ten minste 6 maanden binnen de laatste maanden voor de indiensttreding ben ingeschreven bij de VDAB als niet-werkende-werkzoekende sedert ten minste 6 maanden ben ingeschreven bij de VDAB als niet-werkende-werkzoekende en behoor tot een kansengroep Migranten: alle legaal in ons land verblijvende personen die etnisch afkomstig zijn van buiten de Europese Unie, ongeacht of zij de Belgische nationaliteit hebben; Arbeidsgehandicapten:.personen met een handicap die erkend zijn door het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap en ingeschreven zijn als werkzoekende bij de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en beroepsopleiding;.personen die door de bemiddelingsdienst van de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding zijn ondergebracht in de categorie 'gedeeltelijk' of 'zeer beperkt' arbeidsgeschikt;.personen met maximaal een diploma van buitengewoon secundair onderwijs die ingeschreven zijn als werkzoekende bij de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding;

2 Standaard-cv - Pagina van Ouderen: personen ouder dan jaar; Laaggeschoolden: ongeschoold, lager secundair technisch onderwijs of tweede graad technisch onderwijs, algemeen secundair onderwijs, beroeps secundair onderwijs, buitengewoon secundair onderwijs. Opgelet: personen die na 6 jaar beroeps secundair onderwijs een 7e specialisatiejaar gevolgd hebben, worden niet meer beschouwd als laaggeschoold. geniet OCMW steun (leefloon of financiële maatschappelijke hulp) ben tewerkgesteld in een tewerkstellingsprogramma (DAC, GESCO, doelgroepwerknemer sociale werkplaats, werkervaring) ben herintreder (je bent herintreder als je ingeschreven bent bij de VDAB en gedurende ten minste 6 maanden geen wacht-, werkloosheids-, of loopbaanonderbrekingsuitkeringen genoten hebt en gedurende ten minste 6 maanden niet gewerkt hebt in loondienst of als zelfstandige) Opleiding en vorming Vul hieronder in chronologische volgorde de gegevens van je basisopleiding in (secundair en eventueel hoger onderwijs). van - tot (jj - jj) onderwijsinstelling richting diploma (ja/nee) resultaat (percentage of graad) Vul hieronder de gegevens in van andere opleidingen en cursussen die relevant zijn voor de functie. naam opleiding periode organisator nut voor de functie 6 7

3 Standaard-cv - Pagina van Werkervaring Vul hieronder in chronologische volgorde de gegevens in van de functies die je vervuld hebt. begindatum (dd-mm-jj) einddatum (dd-mm-jj) bedrijf of organisatie inhoud van de functie reden van vertrek 6 7 Beschrijf hieronder de verantwoordelijkheden, taken en realisaties in je huidige of laatste functie of in de functie die het meest aansluit bij de vacature. Motivatie Waarom solliciteer je voor deze functie?

4 Standaard-cv - Pagina van Wat zijn je concrete verwachtingen? Wat trekt je het meest aan in de functie? Wat zijn voor jou de minder aantrekkelijke aspecten van de functie?

5 Standaard-cv - Pagina van Wat zijn je troeven voor de functie? Zijn er nog andere gegevens die je van belang acht om je kandidatuur te ondersteunen? Aan wie bezorg je dit formulier? U dient dit formulier te bezorgen aan de deskundige personeel van OCMW en gemeente Bocholt (ine.feyen@bocholt.be). Indien u in aanmerking komt voor de functie en aan de aanwervingsvoorwaarde voldoet, zal u worden uitgenodigd voor een interview. Bij verdere vragen bij dit formulier: Deskundige personeel: Ine Feyen, Tel: 089/0.9.