Deel RIC. Vakspecialistisch Politie Onderwijs (VPO) Locatie Ossendrecht Team Beroepsvaardigheden (LOG) Team MMS Team CCB Team BBI
|
|
- Kurt van der Velde
- 6 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Deel RIC Vakspecialistisch Politie Onderwijs (VPO) Locatie Ossendrecht Team Beroepsvaardigheden (LOG) Team MMS Team CCB Team BBI Ingangsdatum: 1 maart 2017 Versienummer: maart 2017 pagina 1 van 28
2 Inhoud Inleiding & verantwoording... 3 Deel I-A: Algemene instroomeisen... 5 Deel I-B: Specifieke instroomeisen... 6 Cluster Aanhouding en Ondersteuning... 6 Cluster Persoonsbeveiliging... 9 Cluster Master Crisis and Public Order Management Cluster Onderwijs Gevaarbeheersing Cluster Multidisciplinair Cluster Meldkamer Cluster Werken op Hoogte Cluster Crisismanagement Cluster Crisismanagement Staf Grootschalig en Bijzonder Optreden Cluster Conflict- en Crisisbeheersing Deel II: Standaard vrijstellingen Standaard vrijstellingen Aanhouding en Ondersteuning Standaard vrijstellingen Crisismanagement Standaard vrijstellingen Conflict- en Crisisbeheersing maart 2017 pagina 2 van 28
3 Inleiding & verantwoording Voor u ligt het document Deel-Relevante Initiële Competentie (Deel-RIC) waarin alle informatie is opgenomen over instroom tot, dan wel vrijstelling voor onderdelen van het post-initiële politieonderwijs. Dit document is in de eerste plaats geschreven voor alle studenten en overige belanghebbenden werkzaam binnen Politie Nederland. Doel van het Deel-RIC is om op een snelle en doeltreffende wijze inzicht te bieden in de instroom- en vrijstellingsmogelijkheden van de opleidingen die worden verzorgd binnen de locatie Ossendrecht. Dit is gedaan door de opleidingen per cluster weer te geven en de eisen uit te splitsen voor executieven en zij-instromers. Locatie Ossendrecht is eigenaar van dit document en daarmee tevens belast met het onderhoud van het Deel-RIC. Wijzigingen onjuistheden dienen dan ook aan hen doorgegeven te worden. 1 Een instroom- vrijstellingsregeling is van belang ter bevordering van de instroom, doorstroom en uitstroom van collega s, zowel binnen als buiten de politieorganisatie. Binnen de politieorganisatie maakt het RIC het mogelijk om de verbinding te leggen met de functieprielen van het LFNP. Voor in-, door-, en/ uitstroom buiten de politieorganisatie is het mede noodzakelijk dat diplomagelijkwaardigheid wordt gecreëerd tussen de politiediploma s en de diploma s van het reguliere onderwijs. Dit document positioneert daarom tevens de politieopleidingen binnen de kwalificatieniveaus van het NLQF 2, de niveau-indeling die in het reguliere onderwijs wordt gebruikt. Zo worden verschillende leerwegen inzichtelijk en kunnen gemakkelijk verbindingen worden gelegd met het reguliere onderwijs. Hiermee staat het politieonderwijs ten dienste van de loopbaanpaden die medewerkers in hun carrière bij de politie (en daarbuiten) volgen. Daarnaast speelt het RIC een belangrijke rol bij de erkenning van verworven competenties (EVC). Afhankelijk van de competenties, relevante werkervaring vooropleiding van studenten is het mogelijk om in te stromen en/ vrijstelling te verkrijgen voor (onderdelen van) politieopleidingen. Deze beoordeling van studenten vindt plaats middels een zogenoemde EVC-procedure, aan de hand van de criteria uit de kwalificatiestructuur van het samenhangend stelsel van het politieonderwijs. Nadere informatie over de EVC-procedure is opgenomen in het Studentenstatuut Politieonderwijs, bijlage A - Regeling EVC. 1 De locatie Ossendrecht stelt het deel-ric op onder voorbehoud van eventuele wijzigingen onjuistheden. Daarnaast heeft de examencommissie altijd de bevoegdheid om, indien daar aanleiding toe bestaat, gemotiveerd af te wijken van de in dit document geformuleerde instroomeisen en standaardvrijstellingen, dan wel te beslissen in gevallen waarin dit document niet voorziet. 2 Voor zover deze momenteel inzichtelijk zijn; het merendeel van de kwalificaties kent vooralsnog geen NLQF indicatie. 1 maart 2017 pagina 3 van 28
4 Bij de instroom tot een post-initiële opleiding gelden de instroomeisen voor twee categorieën: politiefunctionarissen en zij-instromers uit het reguliere (beroeps)onderwijs. Onder de categorie politiefunctionarissen worden begrepen: a. initieel opgeleide politiemedewerkers (niveau 2 t/m 4) óf; b. initieel opgeleide politiekundigen (niveau 5 en 6) óf; c. niet-executieve politiefuncties. Onder de categorie zij-instromers worden begrepen: a. opgeleiden uit het reguliere (beroeps)onderwijs (c.q. niet-politieonderwijs). De specificaties met betrekking tot de instroomeisen waaraan de bovengenoemde twee categorieën moeten voldoen, zijn in dit document beschreven. Het eerste deel van dit document biedt een overzicht van alle instroomeisen, waarbij onderscheid is gemaakt tussen algemene instroomeisen en opleiding specifieke instroomeisen. Per leergang, afstudeerrichting en/ kernopgave kunnen namelijk aanvullende eisen worden gesteld aanbevelingen worden gegeven, welke weergegeven worden in deel I van het deel-ric. De algemene instroomeisen zijn hierna opgenomen. Het tweede deel van het deel-ric geeft aan met welke competenties een student in aanmerking komt voor (standaard)vrijstelling van bepaalde onderdelen van de politieopleidingen. Wanneer een instroom vrijstelling volgens de RIC standaard is, wordt deze instroom vrijstelling op aanvraag geregeld via het Loket (de standaard instroom vrijstelling moet worden aangegeven bij de intekening en worden afgerond via het Loket voor aanvang van het onderwijs). Wanneer de vrijstelling instroom niet standaard is, kan deze worden aangevraagd via EVC-bureau(digitaal) en wordt de aanvraag behandeld door EVC-beoordelaars van de Politieacademie. 1 maart 2017 pagina 4 van 28
5 Deel I-A: Algemene instroomeisen Voor de niveaubepaling geldt dat een student in kan stromen indien hij / zij in het bezit is van: 3 voor (kernopgaven van) de leergangen niveau 3 en 4: - oud opgeleiden: politiediploma A, HPO, POMB, Politiemedewerker niveau 3; Voor (kernopgaven van) de leergangen niveau 5: - diploma politiekundige bachelor; - voormalig diploma inspecteur ATL; - HBO bachelor vanuit regulier onderwijs waarbij aanvullende politiekundige eisen kunnen worden gesteld; - voor oud opgeleide politiemedewerkers: een EVC bewijs. Voor (kernopgaven van) de leergangen niveau 6: - diploma bachelor policing; - diploma master science in policing; - WO-bachelor van de politiekundige master; - diploma TLL (tactisch leidinggevende leergang); - diploma (allround) politiemedewerker in combinatie met een WHW-diploma; - oud opgeleide politiemedewerkers: diploma inspecteur óf ATL óf elk voormalig politiediploma plus WHW-diploma EVC-bewijs. 3 Een kernopgavenummer dat begint met 2 3 geeft aan dat deze kernopgave toegankelijk is vanaf respectievelijk niveau 2 en niveau 3 1 maart 2017 pagina 5 van 28
6 Deel I-B: Specifieke instroomeisen Cluster Aanhouding en Ondersteuning Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Aanhouding en Ondersteuning Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Intest Aanhouding Ondersteunende Eenheid - Diploma Allround Politiemedewerker Diploma Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma 4 - geldig BOA certificaat voor medewerkers zijnde niet allround politiemedewerker (Korps Commandotroepen, Korps Mariniers, Luchtmobiele brigade, KMAR/BSB) Korte intest Auto Functie Specifiek - Diploma Basis Politiemedewerker Leergang Aanhouding en Ondersteuning Bestaande uit 3 kernopgaven: : Voorbereiding onopvallend en veilig rijden t.b.v. AOT : Aanhouding en ondersteuning : Werken op hoogte level 1 Teamlid interventieeenheden Afschermen van het optreden van specialistische eenheden met gebruikmaking van SCART - Diploma Allround Politiemedewerker Diploma Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma 5 - Intest Aanhouding Ondersteunende Eenheid en - Korte intest Auto functie specifiek en - Geldige bevoegdheid RTGP - Diploma van de volgende leergangen: o Generalist beveiliging persoonsbeveiliging o Aanhouding en ondersteuning - Certificaat van de volgende kernopgaven: - Heimelijk gadeslaan van personen zaken - Sectie technische ondersteuning - 1 certificaat van de leergang Specialistische operaties Plaatsingsteams - Geldige bevoegdheid RTGB 4 Relevant geacht worden MBO-diploma s met betrekking tot beveiliging/veiligheid, bestuur, recht gedrag. 5 Relevant geacht worden MBO-diploma s met betrekking tot beveiliging/veiligheid, bestuur, recht gedrag. 1 maart 2017 pagina 6 van 28
7 Cluster Aanhouding en Ondersteuning Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Onopvallend en veilig rijden t.b.v. AOT - Diploma leergang AOT Veilig rijden van bijzondere manoeuvres t.b.v. AOT -werkzaamheden Motoropleiding AOT Gebruik van explosieven bij AOT - werkzaamheden Springmeester interventie-eenheden Afgeven van een precisieschot op lange afstand Leidinggeven aan een sectie AOT - Diploma leergang AOT en - Certificaat Onopvallend en veilig rijden t.b.v. AOT - Diploma leergang AOT en - Certificaat Onopvallend en veilig rijden t.b.v. AOT - Diploma leergang AOT - Certificaat Gebruik van explosieven bij AOTwerkzaamheden - Diploma leergang AOT - Diploma leergang AOT en o Leidinggevende ervaring en/ o Certificaat Operationeel Leiderschap vergelijkbaar - Medewerker speciale eenheden zoals DSI, MARSOF/BBE-UIM, BSB en KCT. - Medewerker speciale eenheden zoals DSI, MARSOF/BBE-UIM en BSB Bedienaar repeteervuurwapen AOT - Diploma leergang AOT Bedienaar traangas AOT - Diploma leergang AOT Bedienaar stroomstootwapen AOT - Diploma leergang AOT Bedienaar HK 416 AOT - Diploma leergang AOT Vuurwapen instructie Specialist AOT - Diploma leergang AOT en - Certificaat Bedienaar repeteervuurwapen AOT en - Certificaat Bedienaar traangas AOT en - Certificaat Bedienaar stroomstootwapen AOT en - Certificaat Bedienaar HK416 AOT (vanaf 2016) Medewerker speciale eenheden zoals DSI, MARSOF/BBE-UIM, BSB en KCT. In plaats van certificaat bedienaar stroomstootwapen: o Certificaat Instructor Course door Taser International (opleiding in 2009); 1 maart 2017 pagina 7 van 28
8 Cluster Aanhouding en Ondersteuning Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers o Certificaat bedienaar stroomstootwapen : Leusden (september en oktober 2010) Toetser schietvaardigheid vuurwapen doelgroep AOT Instructeur Fysieke vaardigheden AOT - Certificaat Vuurwapen instructie Specialist AOT - Incl. eisen die gesteld worden bij de VIS - Diploma leergang AOT Toetser AZV - doelgroep AOT - Certificaat Instructeur Fysieke vaardigheden AOT 1 maart 2017 pagina 8 van 28
9 Cluster Persoonsbeveiliging Cluster Persoonsbeveiliging Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Leergang Generalist beveiliging persoonsbeveiliging Bestaande uit 2 kernopgaven: o Generalist beveiliging persoonsbeveiliging o Rijopleiding generalist beveiliging persoonsbeveiliging Motoropleiding DB&B Coördinator persoonsbeveiliging Toetser schietvaardigheid vuurwapen en AZV doelgroep DB&B - Diploma Basis Politiemedewerker en - Certificaat Rijopleiding Generalist beveiliging persoonsbeveiliging - Diploma Leergang generalist beveiliging persoonsbeveiliging en - Rijbewijs A (zwaar) - Diploma Leergang generalist beveiliging persoonsbeveiliging - Diploma Leergang Docent gevaarbeheersing (A) Certificaat Basis Docent gevaarbeheersing en - Certificaat Docent HK MP Spottersopleiding - Geen instroomeis - Geen instroomeis 1 maart 2017 pagina 9 van 28
10 Cluster Master Crisis and Public Order Management Cluster Master Crisis and Public Order Management Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Aanbevelingen/opmerkingen Master Crisis and Public order Management - HBO- / bachelordiploma ( niveau-drempelbepaling) en - Voldoende score op instroomassessment - HBO- / bachelordiploma ( niveau-drempelbepaling) en - Voldoende score op instroomassessment Bij voorkeur aantal jaren relevante werkervaring. Wanneer dat niet het geval is zal toelating beoordeeld worden in overleg met de decanen van de opleiding. 1 maart 2017 pagina 10 van 28
11 Cluster Onderwijs Gevaarbeheersing Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Onderwijs Gevaarbeheersing Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Docent Gevaarbeheersing A - Diploma Allround Politiemedewerker (niveau 4) en (GB, AZV & SVP) Docent HK MP5 - Certificaat Basis leeractiviteiten begeleiden - Certificaat Verzorgen van lessen vuurwapeninstructie - Certificaat Vuurwapen Instructie Specialist (VIS) - Certificaat IBT module A vuurwapendocentenopleiding/ VDO - Diploma Docent gevaarbeheersing A Docent Traangas - Certificaat Basis leeractiviteiten begeleiden - Certificaat Verzorgen van lessen vuurwapeninstructie - Certificaat Vuurwapen Instructie Specialist (VIS) - Certificaat IBT module A vuurwapendocentenopleiding VDO/ - Diploma Docent gevaarbeheersing A Docent en toetser Stroomstootwapen - Diploma Docent Gevaarbeheersing A diploma allround Docent Gevaarbeheersing (kernopgaven en ) als toetser GB, AZV & SVP - Aangesteld als IBT-docent (NP PA) en aangewezen voor pilot Stroomstootwapen Bedienaar Stroomstootwapen BPZ - Diploma Basis politiemedewerker als GB, AZV & SVP - Operationeel medewerker aangewezen voor pilot Stroomstootwapen - Een MBO4-diploma (van CIOS, ALO een HBO docentenopleiding), en - Een geldige RTGP certificering ten aanzien van SVP, AZV en GB Niet mogelijk Niet mogelijk Niet mogelijk Niet mogelijk 1 maart 2017 pagina 11 van 28
12 Cluster Multidisciplinair Kwalificatie Cluster Multidisciplinair Calamiteitencoördinator Multidisciplinair Instroomeisen politiefunctionarissen - Diploma Allround Politiemedewerker (Niveau 4) Instroomeisen zij-instromers - Diploma MBO 4 niveau Informatiemanager CoPI - geen instroomeis - geen instroomeis Informatiemanager ROT - geen instroomeis - geen instroomeis Aanbevelingen/opmerkingen - Bekend zijn met de operationele processen en - werkzaam zijn (geweest) bij één van de disciplines op de meldkamer (politie, brandweer, ambulance) - Algemene kennis van de crisisbeheersing - Enige tijd werkervaring in de crisisbeheersing - HBO denk- en werkniveau gewenst - Algemene kennis van de crisisbeheersing - Enige tijd werkervaring in de crisisbeheersing - HBO denk- en werkniveau gewenst Leider CoPI Leider ROT - HBO werk- en denkniveau (diploma aangetoond) - HBO werk- en denkniveau (diploma aangetoond) - HBO werk- en denkniveau (diploma aangetoond) - HBO werk- en denkniveau (diploma aangetoond) - Bekend zijn met de operationele processen en - werkzaam zijn (geweest) als algemeen commandant van één van de kolommen (brandweer, politie, GHOR, bevolkingszorg) Leider CoPI 1 maart 2017 pagina 12 van 28
13 Cluster Meldkamer Cluster Meldkamer Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Aanbevelingen/studieadvies Generalist Operationeel Centrum (OC) - Diploma Basis Politiemedewerker - Aangesteld als centralist op een meldkamer (minimaal 24 uur per week) - Diploma MBO 3 niveau - Aangesteld als centralist op een meldkamer (minimaal 24 uur per week) - Opsporingsbekwaam (AOPV/BOA) - Certificaat typevaardigheid Officier van Dienst Operationeel Centrum (OvD-OC) - Diploma Allround Politiemedewerker - De student is aangesteld in de functie van Operationeel Expert GGP en tevens in de rol OvD- OC. - Diploma MBO 4 niveau - De student zit in een ontwikkeltraject dat binnen twee jaar zal leiden tot het met zekerheid vervullen van de rol van OvD-OC. - Basiskennis en vaardigheden van de operationele systemen (niveau Generalist OC). 1 maart 2017 pagina 13 van 28
14 Cluster Werken op Hoogte Cluster Werken op Hoogte Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Werken op hoogte level 1 (WOH-L1) Teamlid heimelijke operaties Teamlid IBT - Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op MBO niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Op basis van elders verworven competenties kan een aangepast traject worden ontwikkeld. Het betreft dan een maatwerk-traject onder regie van de PA-WOH met anders-gecertificeerden en toetsing. Een testdag maakt hier deel van uit. - Lid zijn van een team heimelijke operaties, - de teamchef van de betreffende eenheid verleent toestemming - Je bent als politieambtenaar werkzaam als IBTdocent en/ docent bij de Politieacademie, je bent defensiemedewerker in de functie van sportinstructeur. - Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op MBO niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Op basis van elders verworven competenties kan een aangepast traject worden ontwikkeld. Het betreft dan een maatwerk-traject onder regie van de PA-WOH met anders-gecertificeerden en toetsing. Een testdag maakt hier deel van uit. - Lid zijn van een team heimelijke operaties, danwel dat de teamchef van de betreffende eenheid toestemming verleend - Zie instroomeis WOH-L Teamlid onderhandelaars - Certificaat KO ( ) Onderhandelen Teamlid hondengeleiders - Certificaat hondengeleider - Zie instroomeis WOH-L Teamlid ME bratra OE Teamlid explosievenverkenners Teamlid interventie eenheden - Certificaat Optreden als ME-lid, - de teamchef van de betreffende eenheid verleent toestemming - Certificaat Optreden bij explosievenveiligheid CBRNE - Lid zijn van een interventie eenheid (AOT / DSI / Defensie), - de teamchef van de betreffende eenheid verleent toestemming - Zie instroomeis WOH-L1 - Zie instroomeis WOH-L1 - Zie instroomeis WOH-L1 1 maart 2017 pagina 14 van 28
15 Cluster Werken op Hoogte Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Teamlid technische ondersteuning - Maakt als technisch ondersteuner deel uit bij van een plaatsingsteam bij de eenheden Teamlid USAR - Lid van de USAR Teamlid UIM Werken op hoogte level 2 (WOH-L2) Algemeen deel - Moet deel uit maken van het NL MARSOF M- squadron. - Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op Niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Op basis van elders verworven competenties kan een aangepast traject worden ontwikkeld. Het betreft dan een maatwerk-traject onder regie van de PA-WOH met anders-gecertificeerden en toetsing. Een testdag maakt hier deel van uit. Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van een certificaat WOH Level 1. Betreft: : Werken op hoogte Level 1, Teamlid heimelijke operaties : Werken op hoogte Level 1, Teamlid IBT : Werken op hoogte Level 1, Teamlid hondengeleiders : Werken op hoogte Level 1, Teamlid ME Bratra / OE : Werken op hoogte Level 1, Teamlid interventie eenheden : Werken op hoogte Level 1: Teamlid UIM - Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op Niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Op basis van elders verworven competenties kan een aangepast traject worden ontwikkeld. Het betreft dan een maatwerk-traject onder regie van de PA-WOH met anders-gecertificeerden en toetsing. Een testdag maakt hier deel van uit. - Zie instroomeis WOH-L2 1 maart 2017 pagina 15 van 28
16 Specialisatie hondengeleiders Specialisatie IBT Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Werken op Hoogte Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van de volgende certificaten: : Werken op hoogte Level 1, Teamlid hondengeleiders en lid van team hondengeleiders EN : Werken op hoogte Level 2: Algemeen deel Noot: onderstaande certificaten worden gelijkgesteld met het certificaat level 2 algemeen deel. Betreft: o Certificaat WOH L2: Specialist IBT o Certificaat WOH L2: Specialist interventieeenheden o Certificaat WOH L2: Specialist ME bratra/oe o Certificaat WOH L2: Specialist heimelijke operaties Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van de volgende certificaten: werken op hoogte level 1 IBT en lid van IBT FMV docent; EN werken op hoogte level 2 algemeen deel Noot: onderstaande certificaten worden gelijkgesteld met het certificaat level 2 algemeen deel. Betreft: o Certificaat WOH L2: Specialist hondengeleiders o Certificaat WOH L2: Specialist interventieeenheden o Certificaat WOH L2: Specialist ME bratra/oe o Certificaat WOH L2: Specialist heimelijke operaties - Zie instroomeis WOH-L2 - Zie instroomeis WOH-L2 1 maart 2017 pagina 16 van 28
17 Specialisatie interventie-eenheden Specialisatie ME bratra/oe Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Werken op Hoogte Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van de volgende certificaten: : Werken op hoogte Level 1, Teamlid interventie eenheden en lid van een interventie eenheid : Werken op hoogte Level 1: Teamlid UIM; EN : Werken op hoogte Level 2: Algemeen deel Noot: onderstaande certificaten worden gelijkgesteld met het certificaat level 2 algemeen deel. Betreft: o Certificaat WOH L2: Specialist hondengeleiders o Certificaat WOH L2: Specialist IBT o Certificaat WOH L2: Specialist ME bratra/oe o Certificaat WOH L2: Specialist heimelijke operaties Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van de volgende certificaten: : Werken op hoogte Level 1, Teamlid ME- Bratra / OE en lid van ME-Bratra / OE; EN : Werken op hoogte Level 2: Algemeen deel Noot: onderstaande certificaten worden gelijkgesteld met het certificaat level 2 algemeen deel. Betreft: o Certificaat WOH L2: Specialist hondengeleiders o Certificaat WOH L2: Specialist IBT o Certificaat WOH L2: Specialist interventieeenheden o Certificaat WOH L2: Specialist heimelijke operaties - Zie instroomeis WOH-L2 - Zie instroomeis WOH-L2 1 maart 2017 pagina 17 van 28
18 Cluster Werken op Hoogte Specialisatie heimelijke operaties Hercertificering werken op hoogte level Toegang tot deze opleiding is voorbehouden aan deelnemers in het bezit van de volgende certificaten: : Werken op hoogte Level 1, Teamlid Heimelijke Operaties : Werken op hoogte Level 1, Teamlid Technische ondersteuning; EN : Werken op hoogte Level 2: Algemeen deel Noot: onderstaande certificaten worden gelijkgesteld met het certificaat level 2 algemeen deel. Betreft: o Certificaat WOH L2: Specialist hondengeleiders o Certificaat WOH L2: Specialist IBT o Certificaat WOH L2: Specialist interventieeenheden o Certificaat WOH L2: Specialist ME/BraTra/OE - Zie instroomeis WOH-L2 - In bezit van certificaat level 2 WOH - Level 2 heimelijke operaties level 2 interventie - Level 2 heimelijke operaties level 2 interventie Werken op hoogte urban voorklimmen (UVO) Hercertificering urban voorklimmen optie A Hercertificering urban voorklimmen optie B Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op Niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Een niveaubepalingsdag is geïntegreerd in de opleiding. Deze dag met voldoende resultaat worden afgesloten voor verdere deelname aan UVO. - In bezit van certificaat Werken op hoogte urban voorklimmen (UVO) - In bezit van certificaat Werken op hoogte urban voorklimmen (UVO) - Voor toegang tot een losse kernopgave moet betrokkene behoren tot een doelgroep, aansluitend op Niveau 3, waarop WOH operationeel van toepassing is. - Een niveaubepalingsdag is geïntegreerd in de opleiding. Deze dag met voldoende resultaat worden afgesloten voor verdere deelname aan UVO. 1 maart 2017 pagina 18 van 28
19 Hercertificering urban voorklimmen optie C Draagbare klimmiddelen en werkplaatsbeperking Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Werken op Hoogte - In bezit van certificaat Werken op hoogte urban voorklimmen (UVO) - Geen instroomeisen - Geen instroomeisen Urban Obstical Training - Geen instroomeisen - Geen instroomeisen Urban Obstical Training Advanced - Geen instroomeisen - Het strekt tot aanbeveling voorafgaand Urban Obstical Training te hebben gevolgd. - Geen instroomeisen - Het strekt tot aanbeveling voorafgaand Urban Obstical Training te hebben gevolgd. 1 maart 2017 pagina 19 van 28
20 Cluster Crisismanagement Cluster Crisismanagement Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Communiceren in crisissituaties - Diploma Basis Politiemedewerker o een regulier MBO 3/4 diploma en o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - KMar - Overigen die werkzaam zijn bij de politie zoals: gevangenbewaarders, meldkamerpersoneel, docenten Politieacademie Intest Onderhandelen - Diploma Allround Politiemedewerker Onderhandelen Leidinggeven aan een team onderhandelaars Intest Counter Terrorism & Activism Onderhandelen (CTA) Onderhandelen bij terrorisme en activisme Optreden bij explosievenveiligheid CBRNE Leidinggeven bij Explosieven Veiligheid CBRNE - Intest Onderhandelen en - Diploma Allround Politiemedewerker - Certificaat Onderhandelen - Certificaat Onderhandelen - Intest Counter Terrorism & Activism Onderhandelen (CTA) - Certificaat Onderhandelen - Diploma Basis Politiemedewerker - Diploma Allround Politiemedewerker - Certificaat Optreden bij explosievenveiligheid CBRNE - Minimaal diploma opperwachtmeester Kmar/sergeant majoor - Algemeen opsporingsambtenaar aangevuld met MBO niveau 4 certificering - Minimaal diploma opperwachtmeester Kmar/sergeant majoor - Algemeen opsporingsambtenaar aangevuld met MBO niveau 4 certificering - Minimaal diploma opperwachtmeester Kmar/sergeant majoor - Algemeen opsporingsambtenaar aangevuld met MBO niveau 4 certificering - Geldig BOA certificaat voor medewerkers zijnde niet politiemedewerker. - Minimaal diploma opperwachtmeester Kmar/sergeant majoor - Algemeen opsporingsambtenaar aangevuld met MBO niveau 4 certificering 1 maart 2017 pagina 20 van 28
21 Cluster Crisismanagement Staf Grootschalig en Bijzonder Optreden Cluster Crisismanagement Staf Grootschalig en Bijzonder Optreden Kwalificatie Instroomeisen politiefunctionarissen Instroomeisen zij-instromers Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: handhaving netwerken Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: opsporingsexpertise Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: bewaking en beveiliging Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: interventie Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: mobiliteit Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: opsporing Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: informatie Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: ordehandhaving Tactisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden: ondersteuning Strategisch leidinggeven aan grootschalig en bijzonder optreden (GBO) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch leidinggevend niveau - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch leidinggevend niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch leidinggevend niveau - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch leidinggevend niveau - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch leidinggevend niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op tactisch niveau - Minimaal diploma Kmar luitenant (NLQF 5) - Tenminste 2 jaar ervaring op strategisch leidinggevend niveau - zij-instroom wel mogelijk, mits acterend op strategisch niveau - Minimaal diploma Kmar kapitein (NLQF 6) 1 maart 2017 pagina 21 van 28
22 Cluster Conflict- en Crisisbeheersing Kwalificatie Cluster Conflict- en Crisisbeheersing Optreden als ME-lid Optreden op en nabij water ME Besturen van een ME-voertuig Gebruik van traangas in ME-verband Bewaken / beveiligen met HKMP Optreden lid Verkenningseenheid Instroomeisen politiefunctionarissen - Basis Politiemedewerker en - Certificaat Optreden als ME-lid - Certificaat Optreden als ME-lid - rijbewijs D - Certificaat Optreden als ME-lid Instroomeisen zij-instromers - Minimaal diploma wachtmeester KMar - Alleen certificaat BE KMar ( de voorloper daarvan: ME KMar) - Alleen certificaat BE KMar ( de voorloper daarvan: ME KMar) - rijbewijs D - Certificaat BE KMar ( de voorloper daarvan: ME KMar) - geldig certificaat Optreden als ME-lid - Basis politiemedewerker - Minimaal diploma wachtmeester KMar - Basis politiemedewerker - Minimaal diploma wachtmeester KMar Aanbevelingen/opmerkingen - Indien de nieuwe MEvoertuigen beschikbaar zijn is alleen een B-rijbewijs vereist 1 maart 2017 pagina 22 van 28
23 Cluster Conflict- en Crisisbeheersing Verzorgen van verbindingsverkeer Leiding geven een ME-groep Leiding geven aan een ME-sectie Leiding geven aan een peloton ME - Basis politiemedewerker -- - MBO 3 opleiding - Allround Politiemedewerker Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - Allround Politiemedewerker Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - Allround Politiemedewerker Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - Alleen certificaat BE KMar ( de voorloper daarvan: ME KMar) - minimaal KMar wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring met politietaken - minimaal KMar wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring met politietaken - minimaal KMar wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring met politietaken Geadviseerd wordt om vooraf het certificaat Optreden als ME-lid te behalen. - Geadviseerd wordt om vooraf het certificaat Optreden als ME-lid Leiding geven aan een ME-groep te behalen. - Geadviseerd wordt om vooraf het certificaat Leiding geven aan een ME- sectie te behalen. 1 maart 2017 pagina 23 van 28
24 Leiding geven aan een Verkenningseenheid (groepscommandant) Leiding geven aan een groep op en nabij water Leiding geven aan een sectie op en nabij water Lid Aanhoudingseenheid Besturen van een AE-voertuig Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Conflict- en Crisisbeheersing - minimaal KMar - Allround Politiemedewerker wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring - Certificaat Leiding geven aan een ME-groep - Certificaat Leiding geven aan een ME-sectie - Basis politiemedewerker - Certificaat Lid Aanhoudingseenheid - rijbewijs B met politietaken Niet mogelijk Niet mogelijk - Alleen certificaat BE KMar ( de voorloper daarvan: ME KMar) Lange Wapenstok Leiding geven aan een AE-groep - Allround Politiemedewerker Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - minimaal KMar wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring met politietaken - Geadviseerd wordt om vooraf het certificaat Lid Aanhoudingseenheid te behalen. 1 maart 2017 pagina 24 van 28
25 Leiding geven aan een AE sectie Deel RIC Locatie Ossendrecht Cluster Conflict- en Crisisbeheersing - Allround Politiemedewerker Basis Politiemedewerker in combinatie met; o een regulier MBO 3/4 diploma o minimaal 2 jaar aantoonbare, voor de opleiding relevante werkervaring - minimaal KMar wachtmeester 1 diploma en minimaal twee jaar ervaring met politietaken - Geadviseerd wordt om vooraf het certificaat Lid Aanhoudingseenheid Leiding geven aan een MEgroep / Leiding geven aan een AE-groep te behalen Intest Ondersteuningsgroep (OG) - Basis Politiemedewerker Ondersteuningsgroep (OG) Optreden als beredenen ME Leiding geven aan een groep beredenen ME Optreden als hondengeleider Leiding geven aan een groep hondengeleiders ME - Intest Ondersteuningsgroep (OG) - Basis politiemedewerker - Voltooide politie ruiteropleiding - Certificaat Optreden als beredene ME - Allround politiemedewerker - Certificaat Surveillance hondengeleider - Certificaat Optreden als ME-lid - Certificaat Leiding geven aan een ME-groep - lid van KMar, FIOD buitenlandse politieorganisatie. - Intest Ondersteuningsgroep (OG) - Dit is geen stelselproduct en kan dus niet bekostigd worden vanuit het virtueel budget. - Dit is geen stelselproduct en kan dus niet bekostigd worden vanuit het virtueel budget. 1 maart 2017 pagina 25 van 28
26 Standaard vrijstellingen Deel II: Standaard vrijstellingen Standaard vrijstellingen Aanhouding en Ondersteuning Kwalificatie Standaard vrijstellingen Op basis van Voorbereiding Volledige kernopgave Diploma BSB-Brigade speciale beveiligingsopdrachten (KMar) onopvallend en veilig in combinatie met certificaat Basis Rij Opleiding BSB (BROB) rijden t.b.v. AOT Aanhouding en ondersteuning Aanhouding en ondersteuning Instructeur Fysieke vaardigheden AOT Examenopdracht: Fysieke vaardigheden - mits aangetoond in niveaumeting Examenopdracht: uitvoeren toets RTGP-AOT-AZV Examenopdracht: uitvoeren toets RTGP-AOT SV Glock 17 Examenopdracht: uitvoeren toets RTGP-AOT SV HK MP5 Volledige kernopgave Diploma BBE-Bijzondere Bijstandseenheid, al dan niet met module UIM-Unit Interventie Mariniers (KMar) Diploma BSB-Brigade speciale beveiligingsopdrachten (KMar) NB. Wapenkennis HKMP5 en schiet-vaardigheid Glock 17 op basis van aangetoond periodiek onderhoud e/o certificering Diploma BSB Instructeur fysieke training en sport (Korps Mariniers) Standaard vrijstellingen Crisismanagement Kwalificatie Standaard vrijstellingen Op basis van Examenopdracht 1: Onderhandelen Communiceren in crisissituaties Een positief resultaat op examenopdracht 1 ( ): Onderhandelen bij suïcidedreiging resulteert in het certificaat van de kernopgave Communiceren in crisissituaties. 1 maart 2017 pagina 26 van 28
27 Standaard vrijstellingen Standaard vrijstellingen Conflict- en Crisisbeheersing Kwalificatie Standaard vrijstellingen Op basis van Leiding geven aan een ME-groep Leiding geven aan een ME-sectie Leiding geven aan een groep op en nabij water Examenopdracht Wapenstok en schild Examenopdracht Omgaan met traangas Examenopdracht Omgaan met vuur Examenopdracht Wapenstok en schild en Examenopdracht Omgaan met traangas Examenopdracht Omgaan met vuur Examenopdracht Uitvoeren reddingshandelingen Certificaat (Optreden als ME-lid) + actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar) Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Optreden als hondengeleider) + actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum in de periode t/m Certificaat BE KMar ( de voorloper: ME KMar) + actuele inzet (niet ouder dan drie jaar) Mobiele eenheid Certificaat (Optreden als ME-lid) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Optreden als hondengeleider) + actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum in de periode t/m Certificaat BE KMar ( de voorloper: ME KMar) en actuele inzet (niet ouder dan drie jaar) Mobiele eenheid Certificaat (Leiding geven aan een ME-groep) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Optreden op en nabij water) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring 1 maart 2017 pagina 27 van 28
28 Standaard vrijstellingen Leiding geven aan een sectie op en nabij water Optreden lid Verkenningseenheid Examenopdracht Uitvoeren reddingshandelingen Examenopdracht Tactisch en technisch verkennen Certificaat (Optreden op en nabij water) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Leiding geven aan een groep op en nabij water) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Op heimelijke wijze waarnemen door tactisch rechercheur) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Op heimelijke wijze waarnemen door OT-B) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring Certificaat (Heimelijk gadeslaan van personen zaken) en actuele werkervaring (niet ouder dan drie jaar). Afgiftedatum niet ouder dan 10 jaar. Indien ouder dan 10 jaar, aanvullen met recente trainingservaring 1 maart 2017 pagina 28 van 28
Deel RIC. School voor Gevaar- en Crisisbeheersing. Ingangsdatum: 1 mei 2014 Versienummer: 1 mei 2014. versie 1 mei 2014 pagina 1 van 28
Deel RIC School voor Gevaar- en Crisisbeheersing Ingangsdatum: 1 mei 2014 Versienummer: 1 mei 2014 versie 1 mei 2014 pagina 1 van 28 Inleiding & verantwoording Voor u ligt het document Relevante Initiële
Nadere informatieToelating tot en /of vrijstelling voor een initiële opleiding van het samenhangend stelsel van het politieonderwijs
Deel-RIC BPO Team Hoger Onderwijs (vanaf instroom 01.01.2017) Toelating tot en /of vrijstelling voor een initiële opleiding van het samenhangend stelsel van het politieonderwijs Inleiding Voor u ligt het
Nadere informatieDeelRic VPO Rijvaardigheid & Rijveiligheid
In dit documt vind je e overzicht van de instroomeis vrijstelling Team Beroepsvaardighed (cluster R&R) DeelRic VPO Rijvaardigheid & Rijveiligheid Politieacademie I School voor Vakspecialistisch Politie
Nadere informatieDeelRIC School voor Handhaving
DeelRIC School voor Handhaving voor toelating tot en/of vrijstelling in een postinitiële opleiding of een postinitiële leergang van het samenhangend stelsel van politieonderwijs Oktober 2013 1 SCHOOL VOOR
Nadere informatieDeelRIC School voor Handhaving
DeelRIC School voor Handhaving voor toelating tot en/of vrijstelling in een postinitiële opleiding of een postinitiële leergang van het samenhangend stelsel van politieonderwijs Oktober 2013 Aangevuld
Nadere informatieDeel-RIC School voor Politiekunde
Deel-RIC School voor Politiekunde toelating tot en/of vrijstelling voor een initiële opleiding van het samenhangend stelsel van politieonderwijs 2015 1 1 SCHOOL VOOR POLITIEKUNDE MBO NIVEAU (EQF 2 en 4)
Nadere informatieSchool voor politieleiderschap
School voor politieleiderschap Strategisch Leidinggevende Leergang (aansluitend op kwalificatieniveau 6 initieel ) Algemeen deel 66601 Leidinggeven aan tactisch leidinggevenden 252 sbu / 9 C 66602 Integrale
Nadere informatieDeelRIC School voor Politiekunde
DeelRIC School voor Politiekunde voor toelating tot en/of vrijstelling in een initiële opleiding van het samenhangend stelsel van politieonderwijs Mei 2013 Versie 1 1 1 SCHOOL VOOR POLITIEKUNDE MBO NIVEAU
Nadere informatieVergelijkbaarheid; combineren van simulatie en praktijkproeven
Vergelijkbaarheid; combineren van simulatie en praktijkproeven THEMA Werkprocessen examineren binnen de reële beroepscontext Halvard Jan Hettema Servicepunt examinering mbo Even voorstellen Oplossingsrichtingen
Nadere informatieGRONDPLAAT politieonderwijs naar beroep en taken
LFNP functies Assistent A B Medewerker Generalist Senior zaakscoördinatie Operationeel Expert / Operationeel Specialist A organisatorische coördinatie / regie netwerken Operationeel Specialist B F organisatorische
Nadere informatieTabel wederhoorreactie
Tabel wederhoorreactie Het beeld per team en per opleiding heeft als peildatum 15/3/2018. Ontwikkelingen en documenten van later datum beschouwt de Inspectie als nieuwe informatie die is aangeleverd vóór
Nadere informatieEVC Reacties kunt u geven via het feedbackformulier.
EVC Reacties kunt u geven via het feedbackformulier. Datum gegenereerd: 24-6-2016 11:40:16 Inhoudsopgave Inleiding... 3 Informatie vrijstelling en/of toelating... 4 Informatie ervaringscertificaat...6
Nadere informatieConversietabel. Informatief. Geen. Niet van toepassing. Heden. niet van toepassing. Datum 1 februari 2007. Kenmerk 2007-0000036231.
Onderdeel DGV/POL Inlichtingen Harry Koster T 070-4266517 F 070-4267440 1 van 6 Aan de korpsbeheerders van de regionale politiekorpsen, de korpsbeheerder van het Klpd, de voorzitter van het college van
Nadere informatieBUNDEL KWALIFICATIEDOSSIERS Politieonderwijs 2012
BUNDEL KWALIFICATIEDOSSIERS Politieonderwijs 2012 BIJLAGEN KWALIFICATIEPROFIELEN & DEELKWALIFICATIEPROFIELEN ANNEX POWER POINT SHEETS Van herijking politieberoepen naar herziene kwalificatiestructuur Apeldoorn
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2018 2019 29 628 Politie Nr. 864 BRIEF VAN DE MINISTER VAN JUSTITIE EN VEILIGHEID Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag, 11
Nadere informatieCertificeringssysteem voor rijinstructeurs bestuurder voorrangsvoertuig
Certificeringssysteem voor rijinstructeurs bestuurder voorrangsvoertuig Instituut Fysieke Veiligheid Postbus 7010 6801 HA Arnhem Kemperbergerweg 783, Arnhem www.ifv.nl info@ifv.nl 026 355 24 00 Colofon
Nadere informatieOpleiding Docent Gevaarbeheersing
Opleiding Docent Gevaarbeheersing Opleiding Docent Gevaarbeheersing Bevindingen en oordeel 1 Inleiding Goed politieonderwijs speelt een essentiële rol bij de ontwikkeling van de deskundigheid, het vakmanschap
Nadere informatieGRIP-teams en kernbezetting
GR P Wat is GRIP? GRIP is de afkorting van Gecoördineerde Regionale Incidentenbestrijdings Procedure en staat voor: het snel en multidisciplinair organiseren van de juiste mensen en middelen die nodig
Nadere informatieOpleiden voor de arbeidsmarkt van de toekomst
Opleiden voor de arbeidsmarkt van de toekomst Loek Nieuwenhuis lector Beroepspedagogiek hoogleraar OU Conferentie OidS MBO 17 april 2014 Vraag Onderwijs is gericht op toekomstig gebruik We leiden op voor
Nadere informatieVrijstellingsregels Open Universiteit: procedure voor het verlenen van vrijstelling
U2014/4637-1 Vrijstellingsregels 2014-2015 Open Universiteit: procedure voor het verlenen van vrijstelling Deze procedure voor het verlenen van vrijstelling van het afleggen van een of meer tentamens en/of
Nadere informatiep LITIE BELEIDSREGEL INVOERING OPLEIDINGSPROFIELEN «waakzaam en dienstbaar» Directie HRM I Werken en Ontwikkelen I Ontwikkeling en Onderwijs
BELEIDSREGEL INVOERING OPLEIDINGSPROFIELEN Directie HRM I Werken en Ontwikkelen I Ontwikkeling en Onderwijs 4 mei 2017 «waakzaam en dienstbaar» p LITIE BESLUIT tot invoering van de LFNP-opleidingsprofielen
Nadere informatieDeelRIC School voor Recherche
Politieacademie DeelRIC School voor voor toelating tot en/of vrijstelling in een postinitiële opleiding of een postinitiële leergang van het samenhangend stelsel van politieonderwijs Februari 2014 versie
Nadere informatieSchaal Plaats in de organisatie Volgnummer Wervings naam
Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer Wervings naam extra werkzaamheden 19 001 korpschef 17 korpsleiding 19 002 plaatsvervangend korpschef 16 korpsleiding Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnummer
Nadere informatieOpleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 3
Opleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 3 ALLROUND WANDELSPORT INSTRUCTEUR (AWI-3) Wandelsport: een leven lang bewegen Wandelen is hot. Het is op dit moment één van de meest beoefende sporten
Nadere informatieVolgnummer extra werkzaamheden. Extra 03-2011
Wervings naam Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden Extra Volgnummer werzaamheden op 31-specifieke 03-2011 werkzaamheden werkzaamheden op 31-12-2011 Domein 1 1000 Districtschef
Nadere informatieBesluit bewapening en uitrusting politie
http://wetten.overheinl/bwbr0032136/geldigheidsdatum_12-09-20.. 1 van 8 02/06/2015 15:30 Besluit bewapening en uitrusting politie (Tekst geldend op: 12-09-2014) Besluit van 13 oktober 2012, houdende regels
Nadere informatieVolgnummer extra werkzaamheden. Extra werzaamheden op 31-03-2011
Wervings naam Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnummer specifieke werkzaamheden werkzaamheden op 31-12-2011 Domein Vakgebied 4 4000024
Nadere informatieProgramma LOOWI 1 november 2013
Programma LOOWI 1 november 2013 13:30 Inloop en welkom 13:35 Schets start project Informatievaardigheden - Sonja Harmsen (manager Mediatheek Politieacademie) 13:45 Literatuurvaardigheden bij de School
Nadere informatieVrijwillige politie in Nederland
Vrijwillige politie in Nederland Pierre Santegoeds Nederland verdeeld in 10 eenheden 2 1 Wettelijk kader vrijwilligers Artikel 2 van de Politiewet 2012 beschrijft de definitie van politievrijwilligers:
Nadere informatieKorpsnummer Functiecode Functiebenaming Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011
Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011 6 Regionale Vreemdelingenpolitie 6 District 6 Verkeerspolitie Utrecht 6 District 6 District
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Besluit tot invoering van de LFNP-opleidingsprofielen
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 35578 3 juli 2017 Besluit tot invoering van de LFNP-opleidingsprofielen De korpschef van politie Gelet op De Regeling
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2017 2018 29 628 Politie Nr. 788 BRIEF VAN DE MINISTER VAN JUSTITIE EN VEILIGHEID Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag, 2 juli
Nadere informatieVerankering van SIS in opleidingen. Sjan Martens, programmamanager SIS 21 april 2016
Verankering van in en Sjan Martens, programmamanager 21 april 2016 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Relevante en 3 3 Aanpak van de inventarisatie 4 4 Trainingen voor landelijke voorziening 5 5 Bevindingen uit de
Nadere informatieVrijstellings- en assessmentregelingen. elders verworven competenties (EVC s)
Vrijstellings- en assessmentregelingen m.b.t. elders verworven competenties (EVC s) Studiejaar: 2018-2019 Voor studenten die de Educatieve Master of de masteropleiding Educatie en Communicatie in de Wiskunde
Nadere informatieMultidisciplinair Opleiden en Oefenen
Toetsingskader en positiebepalingssystematiek (definitieve versie) Inhoudsopgave Inleiding. Verdeling in oordeel, hoofdonderwerpen, onderwerpen, hoofd- en subaspecten. Banden voor positiebepaling. Prestatieniveaus.
Nadere informatieRegeling EVC-EVK (Eerder Verworven Competenties c.q. Eerder Verworven Kwalificaties)
Regeling EVC-EVK (Eerder Verworven Competenties c.q. Eerder Verworven Kwalificaties) INLEIDING De KNSA kent sporttechnische opleidingen Basistrainer, Trainer-A en Trainer-B voor Pistool-, Geweer- en Kleiduivenschieten.
Nadere informatieToelatings- en vrijstellingsbeleid Hbo Bachelor Verpleegkunde
Toelatings- en vrijstellingsbeleid Hbo Bachelor Verpleegkunde Toelating Hbo-ba Verpleegkunde vs.29.10.2015 Pagina 1 1. Toelatingsbeleid 1.1 Officiële toelatingseisen Als voorwaarde voor toelating tot de
Nadere informatieUitvoeringsregeling Vrijstellingen Brandweeronderwijs
Uitvoeringsregeling Vrijstellingen Brandweeronderwijs Instituut Fysieke Veiligheid Bureau Toezicht Examinering en Certificering Postbus 7010 6801 HA Arnhem Kemperbergerweg 783, Arnhem www.ifv.nl info@ifv.nl
Nadere informatieVrijstellings- en assessmentregelingen. elders verworven competenties (EVC s)
Vrijstellings- en assessmentregelingen m.b.t. elders verworven competenties (EVC s) Studiejaar: 2017-2018 Voor studenten die: het tweede jaar van de Educatieve Master of de masteropleiding Educatie en
Nadere informatie5. Beschrijving per organisatie en
5. Beschrijving per organisatie en taken secties in de hoofdstructuur 5.1 In organieke zin worden binnen de hoofdstructuur het RBT, BT, ROT, CoPI de GMK/ CMK, de secties en de actiecentra onderscheiden.
Nadere informatieDE WIJKAGENT IN DE NATIONALE POLITIE
DE WIJKAGENT IN DE NATIONALE POLITIE Workshop 8 NIK themadag 24 januari 2013 Willem Kooijman Henri Schilders Peter Holla Doel workshop Geven van inzicht in dit onderwerp Met name in de verschillen tussen
Nadere informatieVerslag. Pilot ontwikkeling branchestandaarden in de sector Politie
Verslag Pilot ontwikkeling branchestandaarden in de sector Politie Colofon Titel Verslag pilot ontwikkeling branchestandaarden in de sector Politie In opdracht van SAOP, met ESF-subsidie projectleider:
Nadere informatieOnderwijsaanbod 2013 ONDERWIJSBRIEF. Mei 2012. Geachte collega,
Mei 2012 ONDERWIJSBRIEF Onderwijsaanbod 2013 Geachte collega, Wij ontwikkelen met de politie het vak. Om de ontwikkelingen binnen het politievak nog sneller te kunnen vertalen in het onderwijs stelt de
Nadere informatieGR Pop crisissituaties
GR Pop crisissituaties De spil in crisisbeheersing Hulpverlening op maat De Friese samenleving kenmerkt zich door veerkracht. Burgers, bedrijven en instellingen redden zichzelf en helpen elkaar waar mogelijk.
Nadere informatieLeidraad conversie rangen
Nederlandse Vereniging voor Brandweerzorg & Rampenbestrijding Leidraad conversie rangen Documentatie: - Bijlage 1: Overzicht rangen oud en nieuw; - Bijlage 2: Overzicht operationele en beheersmatige functies
Nadere informatieA. Doorstroomkaart/blauwdruk opleidingen orde en veiligheid (behorend bij B. Brondocument verwante en erkende opleidingen sector orde en veiligheid)
A. Doorstroomkaart/blauwdruk opleidingen orde en veiligheid (behorend bij B. Brondocument verwante en erkende opleidingen sector orde en veiligheid) ECABO, 31 maart 2008, pagina 1 ECABO, 31 maart 2008,
Nadere informatieEVC - EVK Werkafspraken
EVC - EVK Werkafspraken Inleiding Begin 2010 is namens de Academie voor Sportkader het project EVC-EVK gestart. Een project met als doel (aankomende) trainers, coaches en/of instructeurs met Eerder Verworven
Nadere informatieEEN CARRIÈRE IN HET BEROEP- ONDERWIJS
VOOR ZIJ-INSTROMERS EEN CARRIÈRE IN HET BEROEP- ONDERWIJS Onderwijsbevoegdheid? Hoe & Wat! Overweeg je als professional uit de praktijk om als zijinstromer te gaan lesgeven op het mbo of hbo en ben je
Nadere informatieNiveaudrempelbepaling potentiële MCPM-studenten die niet beschikken over een hbo-/bachelordiploma
Niveaudrempelbepaling potentiële MCPM-studenten die niet beschikken over een hbo-/bachelordiploma Inleiding De Master of Crisis and Public Order Management (MCPM) is een opleiding op masterniveau. Om tot
Nadere informatieKwalificatiedossiers. Kerntaken werkprocessen
Inhoudsopgave Inleiding Wat is EVC? EVC staat voor Erkenning van Verworven Competenties. EVC is een instrument dat de werknemer / werkzoekende en belanghebbende organisatie in staat stelt om competenties
Nadere informatie==================================================================== 1. Algemene Bepalingen. Artikel 1
Intitulé : LANDSBESLUIT, houdende algemene maatregelen, van 13 oktober 2011 ter uitvoering van artikel 10, onderdeel d, van de Landsverordening Politie (AB 1988 no. 18), j. artikel 21, eerste lid, van
Nadere informatieToelichting aanvragen vrijstelling. Opleidingen Educatie Zorgsector
Toelichting aanvragen vrijstelling Opleidingen Educatie Zorgsector Directoraat Onderwijs en Opleidingen LUMC September 2014 Inhoud Algemene informatie vrijstellingen 2 Inleiding 2 Wat is een vrijstelling
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds Circulaire Aanhoudings- en ondersteuningseenheden (AOE en)
STAATSCOURANT Nr. Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. 18660 8 december 2009 Circulaire Aanhoudings- en ondersteuningseenheden (AOE en) Aard circulaire: Bekendmaking van beleid
Nadere informatieTijdelijke regeling verkort examentraject voor ervaren functievervullers betreffende de zes initiële functieopleidingen van de GHOR Academie
Tijdelijke regeling verkort examentraject voor ervaren functievervullers betreffende de zes initiële functieopleidingen van de GHOR Academie Doelstelling De regeling dient om: de hierna gedefinieerde doelgroep
Nadere informatieStichting Regionaal Opleidingencentrum Arnhem Handelsnaam: Rijn IJssel Postbus 5162
Regeling Vrijstelling van Examinering Schooljaar 2018-2019 Stichting Regionaal Opleidingencentrum Arnhem Handelsnaam: Rijn IJssel Postbus 5162 6802 ED Arnhem 0263129000 info@rijnijssel.nl KvK nr.: 41053084
Nadere informatieGecoördineerde Regionale Incidentbestrijding Procedure (GRIP) Drenthe/Assen
Gecoördineerde Regionale Incidentbestrijding Procedure (GRIP) Drenthe/Assen 25 juni 2007 Inhoudsopgave Inleiding... 1 1 Niveaus in de incident- en crisismanagementorganisatie... 1 1.1 Operationeel niveau...
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 7796 20 maart 2015 Besluit van de Minister van Infrastructuur en Milieu, van 17 maart 2015, nr. IenM/BSK-2015/51943, houdende
Nadere informatieCirculaire bekwaamheid buitengewoon opsporingsambtenaar
(Tekst geldend op: 09-10-2007) Circulaire bekwaamheid buitengewoon opsporingsambtenaar 1. Inleiding In deze circulaire wordt het beleid inzake de ontheffing van de bekwaamheidseis, waarvoor artikel 16,
Nadere informatieDatum 2 juli 2018 Onderwerp Beantwoording vragen AO Politie 20 juni 2018 Politieonderwijs en Instroomarrangement
1 > Retouradres Postbus 20301 2500 EH Den Haag Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer Der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Turfmarkt 147 2511 DP Den Haag Postbus 20301 2500 EH Den Haag www.rijksoverheid.nl/jenv
Nadere informatieBijlage 6 Functie eisen - per functiegroep - draagvoorschriften kleding
Bijlage 6 Functie eisen - per functiegroep - draagvoorschriften kleding Functies 1. (Object) beveiliger 2. Security host 3. Mobiel surveillant 4. Centralist Functie eisen per functiegroep EG.162036_BEV/FvD
Nadere informatieGR Pop crisissituaties
GR Pop crisissituaties De spil in crisisbeheersing Slagvaardig Tijdens een ramp of crisis moeten de inwoners van Fryslân kunnen rekenen op professionele hulp verleners, die snel paraat staan en weten wat
Nadere informatieCrisisorganisatie uitgelegd
GRIP Snelle opschaling, vaste teams, eenhoofdige leiding Wat kan er gebeuren? KNOPPENMODEL Meer tijd voor opschaling, maatwerk in teams en functionarissen GRIP 4 / 5 STRATEGISCH OPERATIONEEL / TACTISCH
Nadere informatieBelangrijkste veranderingen in het politieonderwijs
Belangrijkste veranderingen in het politieonderwijs Politiewerk is voortdurend in beweging en politiemedewerkers hebben steeds (vernieuwde) bagage nodig om adequaat het werk te kunnen uitvoeren. De Politieacademie
Nadere informatieErratum Regionaal Crisisplan Uitwerking calamiteitencoördinator (CaCo)
Erratum Regionaal Crisisplan Uitwerking calamiteitencoördinator (CaCo) Erratum Calamiteitencoördinator (CaCo) Dit erratum geeft invulling aan de huidige taakopvatting en werkwijze van de CaCo en dient
Nadere informatieBeschrijving van de organisatie, verantwoordelijkheden, taken en bevoegdheden in het kader van de rampenbestrijding en crisisbeheersing.
Beschrijving van de organisatie, verantwoordelijkheden, taken en bevoegdheden in het kader van de rampenbestrijding en crisisbeheersing. 1 Inhoud Processen per kolom / hulpdienst Netcentrisch werken GRIP-opschaling
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 13601 26 juli 2011 Regeling van de Minister van Veiligheid en Justitie van 27 juni 2011, nr. 0607201100048 tot wijziging
Nadere informatieEVC EVK EVC - EVK. LMA niveau 3 en 4. Pagina 1 van 6
EVC - EVK LMA niveau 3 en 4 Pagina 1 van 6 Inhoudsopgave 1 Algemeen 2 EVK 3 EVC 4 Kosten 5 Adressen 6 Bijgevoegde formulieren: Vrijstellingsaanvraag EVK/EVC-traject LMA-niveau 3 Vrijstellingsaanvraag EVK/EVC-traject
Nadere informatieREFERENTIEKADER REGIONAAL CRISISPLAN 2009. Procesmodellen
REFERENTIEKADER REGIONAAL CRISISPLAN 2009 Het Referentiekader Regionaal Crisisplan 2009 Leeswijzer Begin vorig jaar is het projectteam Regionaal Crisisplan, in opdracht van de Veiligheidskoepels, gestart
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 36133 29 juni 2018 Regeling van de Minister van Justitie en Veiligheid van 22 juni 2018, houdende wijziging van enkele
Nadere informatieSchaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden
Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnummer specifieke Wervings naam 10 000 korpschef directie/ LG 0 zie documenten 'context en werkterreinen van 10 010
Nadere informatieKaders voor de inrichting van het Samenhangend Stelsel van Politieonderwijs
Kaders voor de inrichting van het Samenhangend Stelsel van Politieonderwijs Geactualiseerd Functioneel Ontwerp voor initieel en postinitieel politieonderwijs 1 Kaders voor de inrichting van het samenhangend
Nadere informatieEerder Verworven Competenties. Eerder Verworven Kwalificaties
Eerder Verworven Competenties Eerder Verworven Kwalificaties Wieleracademie Versie 2.2 14 april 2016 1 Inleiding De Wieleracademie leidt op volgens de Kwalificatiestructuur Sport van de Academie voor Sportkader
Nadere informatieRichtlijn beoordeling postinitiële wo-master opleidingen in Nederland Positionering van de opleidingen De vergelijking met Vlaanderen
Richtlijn beoordeling postinitiële wo-master opleidingen in Nederland Het is aan het beoordelingspanel om te bepalen of deze toelichting relevant is bij de beoordeling van de onderhavige opleiding. Positionering
Nadere informatieAGP 13 REGIONAAL CRISISPLAN VEILIGHEIDSREGIO BRABANT-NOORD
AGP 13 REGIONAAL CRISISPLAN VEILIGHEIDSREGIO BRABANT-NOORD 2012 Inhoudsopgave Inleiding...2 Bedrijfsprocessen...2 Regionaal Beleidsteam...6 Gemeentelijk Beleidsteam...10 Regionaal Operationeel Team...12
Nadere informatieOpleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 3
Opleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 3 ALLROUND WANDELSPORT INSTRUCTEUR (AWI-3) Wandelsport: een leven lang bewegen Wandelen is hot. Het is op dit moment één van de meest beoefende sporten
Nadere informatieAssessment voor verpleegkundig specialist
Assessment voor verpleegkundig specialist Verpleegkundig specialisten staan met één been in de verpleegkundige en met een ander been in de medische wereld. Naast de vier taken van een verpleegkundige (het
Nadere informatieVolgnummer extra werkzaamheden. Extra werzaamheden op 31-03-2011. Volgnummer specifieke werkzaamheden. 3 41 Intern onderzoeker 3.
3-Drenthe Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnum extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnum specifieke werkzaamheden Specifieke werkzaamheden op 31-12-2011 Domein 3 41 Intern
Nadere informatiePORTFOLIO INSTRUCTEUR
PORTFOLIO INSTRUCTEUR Werkzaam bij de brandweer Status Het format van dit portfolio is vastgesteld door de deelprojectgroep Kwaliteitsinstrumenten van het project Kwaliteit Brandweerpersoneel in juni 2009.
Nadere informatieHet oogsten van ervaring van medewerkers van het wabo-werkveld
Het oogsten van ervaring van medewerkers van het wabo-werkveld Inleiding Om de kwaliteit van de uitvoering van de wabo-taken te verhogen zijn kwaliteitscriteria opgesteld. Daarin staan onder andere eisen
Nadere informatieAdvies onderzoeksfase Lef L up! Samenvatting
Advies onderzoeksfase Lef L up! Samenvatting Achtergrond Aansluitend op de strategische doelstelling van Noorderlink 'Mobiliteit tussen Noorderlink organisaties bevorderen' gaan we de kracht van het netwerk
Nadere informatieBeschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)
SAXION Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik op een van onderstaande linken om direct naar het betreffende onderdeel
Nadere informatieOpleiding Officier van Dienst - Politie
Opleiding Officier van Dienst - Politie Opleiding Officier van Dienst - Politie Bevindingen en oordeel 1 Inleiding Goed politieonderwijs speelt een essentiële rol bij de ontwikkeling van de deskundigheid,
Nadere informatieOverstapregelingen HBO Bachelor SPD Bedrijfsadministratie per 1 september 2017 Tevens van toepassing op de opleidingen:
1 Overstapregelingen HBO Bachelor SPD Bedrijfsadministratie per 1 september 2017 Tevens van toepassing op de opleidingen: Praktijkdiploma Assistent Controller HBO Associate Degree Financieel Management
Nadere informatieProtocol Vrijstellingen
Lucia Marthas Institute for Performing Arts Amsterdam Groningen Protocol Vrijstellingen 2015-2016 Hbo Dans Hbo Docent Dans Ad Dans Inhoudsopgave 1. Inleiding 1 1.0 Inleiding 1 2. Procedures 2 2.1 Algemene
Nadere informatieEERDER VERWORVEN COMPETENTIES (EVC) ALS ONDERDEEL VAN (LOOPBAAN)ONTWIKKELING
POLITIE NEDERLAND augustus 2014 EERDER VERWORVEN COMPETENTIES (EVC) ALS ONDERDEEL VAN (LOOPBAAN)ONTWIKKELING Klik hier voor: 1 Ervaringen van politiemedewerkers met EVC René Haenraets, Eenheid Limburg,
Nadere informatieOpleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 2
Opleiding Allround Wandelsport Instructeur Niveau 2 ASSISTENT- ALLROUND WANDELSPORT INSTRUCTEUR (AWI-2) Wandelsport: een leven lang bewegen Wandelen is hot. Het is op dit moment één van de meest beoefende
Nadere informatieToelichting aanvragen vrijstelling. Opleidingen Educatie Zorgsector
Toelichting aanvragen vrijstelling Opleidingen Educatie Zorgsector Directoraat Onderwijs en Opleidingen LUMC Juli 2017 2017 Alle rechten voorbehouden LUMC Behoudens de in of krachtens de Auteurswet van
Nadere informatieInterpretatiedocument. Certificeringsregeling Arbeidsdeskundigen
Interpretatiedocument Certificeringsregeling Arbeidsdeskundigen Document: 2 Datum: 27 maart 2019 1 Dit interpretatiedocument geeft een toelichting op een aantal eisen uit de certificatieregeling 'Arbeidsdeskundigen'.
Nadere informatie21-Brabant Noord. functiecode Functiebenaming Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden
21-Brabant Noord Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnum extra werkzaamheden 21 000007 Administratief medewerker B 4 DEXO: bureau afhandeling beschikkingen 21 000007 Administratief medewerker
Nadere informatiePORTFOLIO FUNCTIE OFFICIER VAN DIENST
PORTFOLIO FUNCTIE OFFICIER VAN DIENST Werkzaam bij de brandweer Status Het format van dit portfolio is vastgesteld door de deelprojectgroep Kwaliteitsinstrumenten van het project Kwaliteit Brandweerpersoneel
Nadere informatieOefenen met optische en geluidssignalen op de openbare weg
Oefenen met optische en geluidssignalen op de openbare weg Met ingang van 1 april 2015 geldt er een permanente vrijstelling voor het oefenen op de openbare weg in het besturen van een voorrangsvoertuig.
Nadere informatieVRAGENLIJST HBO. Ingevuld door: Naam instelling: Adres instelling: Contactpersoon: Naam: Telefoon:
VRAGENLIJST HBO Ingevuld door: Naam instelling: Adres instelling: Contactpersoon: Naam: Telefoon: E-mail: Vooraf: bij de beantwoording van de onderstaande vragen wordt verwacht dat u aangeeft of die situatie
Nadere informatieSchaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden
Schaal Plaats in de organisatie Volgnummer extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnummer specifieke werkzaamheden werkzaamheden op 31-12-2011 Domein Wervings naam 9 100011 Politieagent
Nadere informatieLeergang Praktijkondersteuner in de huisartsenpraktijk
Leergang Praktijkondersteuner in de huisartsenpraktijk Deze éénjarige leergang bereidt u voor op de functie van praktijkondersteuner/-verpleegkundige in de huisartsenpraktijk (POH). Het lesprogramma sluit
Nadere informatieInleiding Artikel 1 Procedure aanvraag vrijstelling van examinering Artikel 2 Vrijstelling bij instroom andere onderwijsinstelling...
Regeling Vrijstelling van Examinering Schooljaar 2017-2018 Stichting Regionaal Opleidingencentrum Arnhem Handelsnaam: Rijn IJssel Postbus 5162 6802 ED Arnhem 0263129000 info@rijnijssel.nl KvK nr.: 41053084
Nadere informatieEVC in de politieorganisatie Stand van zakenrapport december 2017
EVC in de politieorganisatie Stand van zakenrapport december 2017 De Politieonderwijsraad is een adviesorgaan waarvan de positie en taken bij wet zijn geregeld. De Raad adviseert de minister van Justitie
Nadere informatieVrijstellings- en assessmentregelingen m.b.t. elders. verworven competenties (EVC s) Lerarenopleiding Groningen
Vrijstellings- en assessmentregelingen m.b.t. elders verworven competenties (EVC s) Lerarenopleiding Groningen Studiejaar: 2015-2016 Voor studenten die Het tweede jaar van de Educatieve Master of de masteropleiding
Nadere informatie04-IJsselland-vj. 4 4000182 Adviseur A 9
Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie 4 4000024 Directeur (toegevoegd) 15 4 4000025 Directeur Opsporing 15 4 4000026 Directeur Handhaving 15 4 4000027 Directeur Intake en Noodhulp 15 4 400002 Directeur
Nadere informatieDEEL 3: VOOROPLEIDINGSEISEN EN EISEN PROPEDEUSE
DEEL 3: VOOROPLEIDINGSEISEN EN EISEN PROPEDEUSE Algemene bepaling De specifieke vooropleidingseisen van elke opleiding zijn vermeld op de website van Zuyd Hogeschool bij de informatie van de desbetreffende
Nadere informatieExamenreglement. Da Vinci College
Examenreglement van het Regionaal Opleidingencentrum Zuid-Holland Zuid Da Vinci College Dit reglement is vastgesteld op 2013 door het College van Bestuur en treedt in werking op 1 augustus 2013 Da Vinci
Nadere informatie