Beloningsadviseur (2 semesters)
|
|
- Anneleen Vedder
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Beloningsadviseur (2 semesters) Doel van de opleiding Bent u in het bezit bent van het sdo-hbo diploma Salarisadministratie met hogeschool dossierverklaring, dan bent u welkom bij deze opleiding. Ook bezitters van het diploma van de Vakopleiding Payroll Services kunnen aan deze opleiding beginnen. In dat geval moet de deficiëntie voor het onderdeel Administratieve Organisatie tijdens de opleiding Beloningsadviseur worden weggewerkt. Tevens dient u in dat geval een verzoek tot het verkrijgen van de benodigde vrijstellingen in te dienen bij de hogeschool. Doel van de opleiding De opleiding is bedoeld om u na uw opleiding op het niveau van sdo-hbo Salarisadministratie te laten doorgroeien naar functies met een meer adviserend dan wel management karakter. U bent in staat de problemen op het gebied van belonen en human resource beleid, waarbij de diversie invalshoeken van de problematiek worden gecombineerd, integraal te benaderen. Uitgangspunt is dat u na afronding van deze opleiding kunt functioneren bij zowel kleine, middelgrote en grote bedrijven, zowel bij de overheid als bij de profit en not-for-profit sector. Kenmerkend is ook dat u met zowel interne als externe klanten te maken hebt. De contacten hierbij zijn vooral gericht op het ondersteunen, informeren, adviseren en controleren. De aard van deze contacten vereist een methodische en gestructureerde werkhouding en goede contactuele en communicatieve eigenschappen. Deze eigenschappen in combinatie met het bedrijfskundige karakter van de opleiding maken u specifiek geschikt voor de rol van intermediair, adviseur en managementondersteuner. Ook resultaatsverantwoordelijkheid nemen voor een afgebakend gebied, in dit geval met name gericht op het gebied van "human capital", waarin al dan niet zelfstandig, beslissingen genomen moeten worden, behoort tot de competenties. Tijdens de opleiding is naast het opdoen van inhoudelijke kennis op het gebied van lonen, salarissen, pensioenen en verzekeringen, veel ruimte ingericht voor het verwerven van adviesvaardigheden. Deze fase duurt een jaar en wordt afgerond met het diploma Beloningsadviseur. Op dat moment heeft u al 84 studiepunten behaald, die passen binnen het vierjarig opleidingstraject van HBO Management en/of HBO Bedrijfskunde van Hogeschool NOVI. E-learning Tijdens de opleiding zal in toenemende mate gebruik worden gemaakt van een Electronische Leeromgeving (E-learning). In dat geval onderhoudt u contact met de Academy via . U kunt op deze manier vragen aan docenten stellen, maar ook overleggen met medestudenten over gezamenlijke opdrachten. Daarnaast is het mogelijk via de digitale leeromgeving cijferlijsten, tentamenroosters en actuele informatie over de opleiding op te vragen. U kunt dus allerlei zaken op afstand regelen. Het is hiervoor wel vereist dat u over een computer met modem en over een cd-rom ingang beschikt. De opleiding tot Beloningsadviseur op hbo-niveau De tweede fase van de opleiding, na Salarisadministratie, duurt eveneens één jaar en is gericht op het functioneren van beloningsadviseur. Naast adviesvaardigheden wordt in deze fase ook aandacht besteed aan de communicatieve vaardigheden en aan de vakinhoudelijke kennis die noodzakelijk is om als beloningsadviseur te functioneren. Indien u alle onderwijseenheden met een voldoende hebt afgerond, ontvangt u het SDO-HBO diploma Beloningsadviseur alsmede de hogeschoolverklaring op grond van artikel 7.11 van de Wet op het Hoger en Wetenschappelijk onderwijs en onderzoek (WHW). PMC Academy SDO HBO Beloningsadviseur 1
2 De opleiding bestaat uit 8 modulen en de afstudeeropdracht PML (Personal Management Letter) 1. Personeelsplanning en beloning 2. Privaatrecht 3. Fiscaal Juridische Vaardigheden 4. Human Resource Management 5. Employee Benefits 6. Adviesvaardigheden 7. Communicatie 8. Publiekrecht Deze opleiding biedt een aantal vrijstellingen voor de opleiding HBO Bedrijfskunde van Hogeschool NOVI, zodat u daar versneld kunt afstuderen. 1. Personeelsplanning en beloning (7 dagdelen) In veel organisaties zijn de medewerkers de grootste kostenpost. Het is logisch dat het management inzicht en advies wil hebben in de kosten en opbrengsten van HR-programma's en HR-instrumenten. Beleid, beheer en management van dit domein vraagt een groeiende expertise. Beleidsmatig betreft dit vraagstukken over de arbeidsvoorwaardenontwikkeling en het strategisch personeelsmanagement. Management en beheer richten zich op de tactische en operationele vraagstukken, zoals de personeelsplanning en -inzet, de werkomstandigheden, de werkverhoudingen, de opleiding en scholing van personeel. In deze module komen de volgende onderwerpen aan de orde: - het managen van "human resources" - organisatiebeleid - externe personeelsplanning - het kader van personeelsplanning - de personeelsbehoefte - de personeelsbeschikbaarheid - contingenten personeelsplanning - afstemmen van personeelsbehoefte en personeelsbeschikbaarheid - personeelsplanning en loopbaanbeleid - flexibiliteit, mobiliteit, beloning en personeelsplanning - personeelsplanning en bedrijfsdemografie Toetsing: Schriftelijk tentamen van 90 minuten, bestaande uit meerkeuze en open vragen (60%) en een casus (40%) 2. Privaatrecht (7 dagdelen) Door het aanbrengen van een verdieping van de privaatrechtelijke kennis is de student beter in staat problemen op dit terrein op te lossen. Tevens is het onderdeel personen- en familierecht een goede voorbereiding voor degenen die na hun opleiding in de praktijk van een accountantadministratie als consulent gaan werken. Hier komen naast vragen op het gebied van de personeels- en salarisadministratie ook regelmatig vragen op het gebied van het personen- en familierecht of op het gebied van het bank- en financieel recht. Hierbij ligt de nadruk op de zakelijke zekerheidsrechten, pand- en hypotheekrecht en de niet zakelijke zekerheidsrechten borgstelling en garantie. Bij het personen- en familierecht is het de doelstelling kennis en inzicht te vergaren van de belangrijkste onderdelen van het personen- en familierecht, het erfrecht, gemeenschap en boedelscheiding en echtscheidingsrecht. PMC Academy SDO HBO Beloningsadviseur 2
3 3. Fiscaal Juridische Vaardigheden (7 dagdelen) De module Fiscaal Juridische Vaardigheden is bedoeld als noodzakelijke aanvulling op het onderwijs in de fiscale en juridische vakgebieden, voor zover deze van belang zijn voor de beloningsadviseur. Voor deze functie is het niet alleen van belang dat men kennis heeft van een of meer rechtsgebieden, maar ook dat men de vaardigheid bezit om de weg te vinden in de wirwar van fiscale en juridische bronnen. Bij het oefenen in deze vaardigheid gaat het onder meer om het analyseren van een fiscale en/of juridische probleemstelling op het gebied van beloning, belasting en/of arbeidsvoorwaarden, het zoeken naar mogelijke oplossingen, het beargumenteerd kiezen voor een bepaalde oplossing en het in correct Nederlands verantwoorden van de gevonden oplossing. De genoemde vaardigheden zullen getraind worden in groepjes van maximaal drie studenten. De werkvorm die hierbij gehanteerd zal worden is als volgt: - de eerste collegeweek zal worden gebruikt om uitleg te geven over de opzet en inhoud van deze module; - dan worden in deze week de groepen samengesteld voor het uitvoeren van de wekelijks op te lossen casuspositie; - tijdens het volgende college zullen de groepen hun oplossing presenteren en zal de volgende casus uitgezet worden. Voor het uitwerken van de casuspositie kunnen de groepen gebruik maken van de e-learning omgeving. Toetsing: De toetsing bestaat uit een docententestimonium op basis van de uitgewerkte casusposities 4. Human Resource Management 1 (7 dagdelen) Het personeelsmanagement krijgt een zakelijker karakter, meer en meer aangestuurd door management en organisatievraagstukken en minder vanuit individuele en groepsbelangen van werknemers. Het gaat om een nadere uitwerking van de "human capital" benadering die stelt dat economische theorievorming omtrent inzet van kapitaal en inzetbaarheid van mensen overeenkomst vertonen. De ontwikkeling van medewerkers kan in het licht van deze analogie gelijk worden gesteld aan investeren in menselijk potentieel. De studenten wordt inzicht verschaft in de actieve, toekomstgerichte, innovatieve en consistente wijze waarop organisaties het aansturen van de personele functie als een instrument van organisatieontwikkeling hanteren. Organisatievraagstukken vormen het vertrekpunt voor het ontwikkelen van P-beleid. De economische, technische en organisatorische dynamiek in en rond de organisatie vormt de context voor prioriteiten, beleidsvoornemens en instrumentontwikkeling met betrekking tot de human resource. Aan de orde komen de volgende onderwerpen: - Human Resource Accounting - Transformatie van management en organisatie - Doorlichten als basis van verandering. 5. Employee Benifits (7 dagdelen) De student heeft na afloop van deze module inzicht in wat Employee Benefits inhoudt en hoe men werknemers en ook de werkgevers op dit gebied kan adviseren. De opleiding omvat een vijftal clusters: - Employee benefits, de integratiegedachte - Employee benefits in relatie tot werkgever/werknemers - Inkomen, Arbo en zorg - Pensioen, bedrijfsparen en vermogensvorming - Praktijkvoorbeelden PMC Academy SDO HBO Beloningsadviseur 3
4 6. Adviesvaardigheden (7 dagdelen) De colleges zijn gericht op het toepassen van de verworven kennis en vaardigheden in adviesprojecten. Hierbij worden de volgende leerdoelen nagestreefd: - Kennis: leren kennen van de basisprincipes in de adviesprocessen; - Vaardigheden: kunnen vertalen van een praktisch vraagstuk op het gebied van de administratieve organisatie met betrekking tot de loonadministratie en/of de beloningssystematiek in een probleemstelling voor een adviesproject. - Toepassing: kunnen uitvoeren van een eigen adviesproject. 7. Communicatie 2 (7 dagdelen) Deze module is een verdiepingsmodule voor communicatieve en sociale vaardigheden, waarbij ook het onderdeel presenteren uitgebreider aan de orde komt. Na afloop van deze module is de student in staat om (onderzoek)gegevens op een adequate wijze zowel mondeling als schriftelijk te presenteren. De student leert: - inzicht te krijgen in het schrijfproces - de presentatie af te stemmen op de doelgroep - de inhoud helder te structureren volgens het principe probleemstelling - antwoord; - een correcte, duidelijke, gepaste en aantrekkelijke formulering te kiezen; - zich bewust te zijn en gebruik te maken van non-verbale middelen. Met deze module worden de algemene beroepsvaardigheden: - waarnemen en interpreteren; - luisteren; - kritiek geven en ontvangen; - professioneel mondeling en schriftelijk presenteren geleerd. Toetsing : Schriftelijk tentamen van 90 minuten en een mondelinge presentatie van 20 minuten. 8. Publiekrecht (7 dagdelen) De student beschikt over kennis en inzicht op het gebied van het Staatsrecht en Bestuursrecht. Hij/zij is in staat de leerstof toe te passen op een gegeven feitelijke situatie met behulp van het wetboek. De volgende onderwerpen worden behandeld: Grondgebied en bevolking, de organen van de staat, de parlementaire democratie in Nederland, het maken van algemeen verbindende voorschriften, territoriale en functionele decentralisatie, de ontwikkeling naar grotere verbanden en de rechten van de mens tegenover de staat. De Algemene Wet Bestuursrecht komt aan de orde evenals de instrumenten van bestuurshandelingen, zoals besluiten, beschikkingen, algemeen verbindende voorschriften, beleidsregels en publiekrechtelijke overeenkomsten. PMC Academy SDO HBO Beloningsadviseur 4
5 Personal Management Letter Ter afronding van de opleiding voor het diploma beloningsadviseur (het tweede jaar van de opleiding HBO Management) schrijft men een Personal Management Letter (PML). Deze is een vertaling van een aantal lesonderwerpen naar de eigen praktijksituatie en wordt gewaardeerd als afstudeeropdracht voor het diploma Beloningsadviseur. De student ontvangt het diploma Beloningsadviseur na het succesvol afsluiten van de tentamens volgens het onderwijs- en examenreglement en de PML, terwijl hij daarnaast ook nog heeft voldaan aan de eis van werkervaring. Uit de gemaakte Personal Management Letter moet blijken dat men in staat is geweest op relatief zelfstandige en kritische wijze een gedegen werkstuk af te leveren. De kwaliteit van de PML moet wat betreft de inhoud en de behandeling van hbo-niveau zijn. Belangrijk bij het maken van de PML is de probleemanalyse, de probleemoplossingen en een multidisciplinaire aanpak. Eis van werkervaring Ook binnen de deeltijdopleiding is de stage een aparte onderwijseenheid. Deeltijdstudenten kunnen deze werkervaring, indien ze een functie hebben of hebben gehad waarbinnen aan de stageverplichting kan worden voldaan, inbrengen als stage. De functievervulling moet echter wel aan een aantal randvoorwaarden voldoen. De belangrijkste zijn dat de periode van functievervulling minimaal 6 maanden moet zijn geweest en dat de functievervulling op hbo-niveau heeft plaatsgevonden. De belangrijkste doelstellingen van de stage in deze fase zijn: - verbreden en verdiepen van de tijdens de opleiding opgedane kennis; - toetsen van de tijdens de opleiding opgedane kennis aan de praktijk; - leren zien van samenhangen tussen de verschillende op de opleiding onderwezen disciplines; - kennismaken met en belangstelling krijgen voor de sociale en economische aspecten; - ontwikkelen van sociale en communicatieve vaardigheden onder meer door samenwerking in teamverband; - oefenen in waarnemen en rapporteren; - verder ontwikkelen van persoonlijkheid (zoals zelfstandigheid, omgaan met onzekerheid, initiatief en flexibiliteit); - ontwikkelen van een attitude als beloningsadministrateur op hbo-niveau. Toetsing: een werkgeversverklaring, aangevuld met of een stageverslag of een werkscan. De werkervaring op HBO-niveau (niveau propedeuse) uit zich in een zelfstandig probleemoplossend vermogen. Dit vertaalt zich in stappen als definiëring van probleemstelling, beoordeling van alternatieven en het maken van keuzes. De werkzaamheden dienen het zuiver reproductieve niveau te ontstijgen. Examen Wanneer alle modulen met een voldoende resultaat zijn afgesloten en de PML voldoende verdedigd is, wordt het SDO-HBO diploma Beloningsadviseur met een verklaring op grond van artikel 7.11 van de Wet Hoger onderwijs en Wetenschappelijk onderzoek uitgereikt. PMC Academy SDO HBO Beloningsadviseur 5
Management & Organisatie
Management & Organisatie Algemeen De opleiding Bedrijfskunde MER (deeltijd) wordt verzorgd door het Instituut voor Bedrijfskunde, Hanzehogeschool Groningen. Steeds meer krijgen organisaties te maken met
Nadere informatieManagement & Organisatie
Management & Organisatie Algemeen De Associate degree Human Resource Management (deeltijd) wordt verzorgd door het Instituut voor Bedrijfskunde, Hanzehogeschool Groningen. Mensen zijn het belangrijkste
Nadere informatieBABZ-opleiding Basisjaar en Specialisatie Burgerzaken
www.segment.nl BABZ-opleiding Basisjaar en Specialisatie Burgerzaken Investeren in uw persoonlijk vakmanschap 3 Samen studeren in een vaste groep 3 Persoonlijke benadering 3 Gemotiveerde studenten 3 Enthousiaste
Nadere informatieManagement & Organisatie
Management & Organisatie Algemeen De opleiding Human Resource Management (deeltijd) wordt verzorgd door het Instituut voor Bedrijfskunde, Hanzehogeschool Groningen. Mensen zijn het belangrijkste kapitaal
Nadere informatieBachelor of Business Administration (MER opleiding)
Bachelor of Business Administration (MER opleiding) voor decentrale overheden Het Onderwijs De Bachelor of Business Administration voor decentrale overheden (Management, Economie & Recht, MER) wordt aangeboden
Nadere informatiesalarisadministratie?
Verder komen in de salarisadministratie? Abonnees op één van de Rendement-edities of Rendement.nl krijgen 100 korting Premium-abonnees krijgen 130 korting Nieuwe diplomalijn loonadministratie EEN SALARISOPLEIDING
Nadere informatieOp elk niveau van hoog niveau
VOORJAAR 2015 Zonder dat diploma had ik deze functie nooit gekregen M Hoog slagingspercentage M Persoonlijke begeleiding M Inclusief PE-punten M Op 5 plaatsen in Nederland Opleidingen Salarisadministratie
Nadere informatieInleiding Recht Publiekrecht. Rechtsvinding Publiekrecht. Het toepassen van basiskennis op het recht (schriftelijk tentamen)
Titel Onderwijseenheid (OWE) Inleiding Recht Publiekrecht Code OWE IRUE Eigenaar OWE mevrouw mr. M. le Fèbre 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL E-learning Cluster A-cluster
Nadere informatieHBO Bedrijfskunde Bachelor of Business Administration (BBA)
HBO Bedrijfskunde Bachelor of Business Administration (BBA) HBO Bedrijfskunde Academie Mercuur en AdviCo verzorgen in samenwerking met Hogeschool SDO de opleiding HBO Bachelor Bedrijfskunde. Het programma
Nadere informatieInhoud en competenties leer-werkboeken
Inhoud en competenties leer-werkboeken Ik, leren en werken Voorbereidende interne stage Hoofdstuk 1 Voorbereiding op de stage In dit hoofdstuk staat de competentie Leren centraal. De deelnemer maakt kennis
Nadere informatieFunctiebeschrijving 01. FUWA5 NORM 2010
Functienaam Functiecode 00.20 Human Resource Advisor Functiedatum 1 augustus 2011 Organisatie Functiefamilie Afdeling FUNCTIECONTEXT: POSITIE IN DE ORGANISATIE: Rapporteert aan: Geeft leiding aan: Anoniem
Nadere informatieECTS-fiche. 1. Identificatie. Module. Lestijden 160
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding Marketing Module Algemene Marketing Code A5 Lestijden 160 Studiepunten n.v.t. Ingeschatte totale studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot JA aanvragen vrijstelling
Nadere informatieLeergang Ambtelijk Secretaris III De invloedrijke OR
Leergang Ambtelijk Secretaris III De invloedrijke OR Cursusdag 1 09:30 uur Kennismaking We starten deze module een kennismaking. We inventariseren de verwachtingen van alle deelnemers. U krijgt een toelichting
Nadere informatieOp elk niveau van hoog niveau
NAJAAR 2015 Zonder dat diploma had ik deze functie nooit gekregen M Hoog slagingspercentage M Persoonlijke begeleiding M Inclusief PE-punten M Op 5 plaatsen in Nederland Opleidingen Salarisadministratie
Nadere informatieECTS-fiche. 1. Identificatie. Module. Lestijden 60
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding Marketing Module Management & Organisatie Code C2 Lestijden 60 Studiepunten n.v.t. Ingeschatte totale studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot JA aanvragen vrijstelling
Nadere informatieJuridische kennis en professionele vaardigheden
Eindtermen Bachelor Rechtsgeleerdheid master rechtsgeleerdheid De bachelor heeft kennis van en inzicht in het geldende recht alsmede recht met elkaar verbonden zijn. De bachelor is in staat om vanuit het
Nadere informatieProgramma van toetsing
Programma van toetsing Inleiding In samenwerking met onderwijskundige experts hebben we ons programma van toetsing ontworpen. Het programma van toetsing is gevarieerd en bevat naast kennistoetsen en beoordelingen
Nadere informatieBachelorproject (15 EC), BSK. Docent: MSc, Drs. C. Nagtegaal
Vakbeschrijvingen derde jaar EBM: In het derde jaar volg je enkele verdiepende vakken, schrijf je de bachelorscriptie en heb je een vrije keuzeruimte. Je kunt deze ruimte invullen met keuzevakken (o.a.
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus Controlling & Accounting De cursus Controlling & Accounting duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van onze opleidingslocaties
Nadere informatieTrainingen die je in beweging brengen!
Trainingen die je in beweging brengen! Een training bij Caro van Roon brengt je in beweging. Dat levert je inzichten, ervaringen en kennis op over jezelf en de ander. Je leert vanuit je eigen persoonlijkheid
Nadere informatieMarketing NIMA-B. studiejaar 2015-2016. Media, Informatie en Communicatie. Modulehandleiding. Specialisatie Mediaondernemerschap
Opleiding: Media, Informatie en Communicatie Marketing NIMA-B Modulehandleiding Specialisatie Mediaondernemerschap studiejaar 2015-2016 Blok 1 + 2 Docenten:, Eric de, Willem Buffing, Marcel van der Lugt
Nadere informatieCommunicatie voor juristen. mevrouw drs. D. van der Wagen. Communicatie voor juristen. Beschrijving en doel van dit beroepsproduct
Titel Onderwijseenheid (OWE) Code OWE Eigenaar OWE Communicatie voor juristen COJE 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL mevrouw drs. D. van der Wagen E-learning Cluster A-cluster
Nadere informatieBACHELOROPLEIDING DEELTIJD
HBO-ICT INFORMATICA BACHELOROPLEIDING DEELTIJD 2015-2016 2014-2015 LEERROUTES: BUSINESS IT & MANAGEMENT, SOFTWARE ENGINEERING, SYSTEM AND NETWORK ENGINEERING CREATING TOMORROW HBO-ICT DE VIERJARIGE DEELTIJDOPLEIDING
Nadere informatieInformatie European Tree Technician opleiding (ETT)
Informatie European Tree Technician opleiding (ETT) Vanaf februari 2016 verzorgen Hogeschool Van Hall Larenstein en Praktijk Centrum Bomen (PCbomen) een nieuwe opleiding die de deelnemers optimaal voorbereidt
Nadere informatieOp elk niveau van hoog niveau
Opleidingenoverzicht NAJAAR 2014 Doorgroeien in mijn vak, dat is wat ik wil... M Hoog slagingspercentage M Persoonlijke begeleiding M Inclusief PE-punten M Op 5 plaatsen in Nederland Opleidingen Salarisadministratie
Nadere informatieBeschrijving en doel van dit beroepsproduct
Algemene informatie Titel OWE Code OWE Eigenaar OWE Opleiding Inleiding Vermogensrecht IVRE de heer mr. P.A.J. Koster HBO-Rechten Studiejaar 2011-2012 Periode (1-4) 1 en 3 Doorlooptijd 1 periode Doelgroep:
Nadere informatieDit reglement is een extract uit de Onderwijs- en Examenregeling van NOVI Hogeschool.
EXAMENREGLEMENT Dit reglement is een extract uit de Onderwijs- en Examenregeling van NOVI Hogeschool. Art 5.1 Toetsing binnen de opleiding 1. Een tentamen ter afsluiting van een onderwijseenheid bestaat
Nadere informatieRechtsvinding staats- en bestuursrecht. Beschrijving en doel van dit beroepsproduct
Titel Onderwijseenheid (OWE) Code OWE Eigenaar OWE Staatsrecht STD De heer mr. C Wisse 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL E-learning Cluster C- en D-cluster Niveau van de
Nadere informatiemevrouw drs. D. van der Wagen Rechtsvinding van straf- en procesrecht Beschrijving en doel van dit beroepsproduct
Titel Onderwijseenheid (OWE) Code OWE Eigenaar OWE Juridisch argumenteren JDD 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL mevrouw drs. D. van der Wagen E-learning Cluster C-, D-
Nadere informatieIORE-1AR (Inleiding Ondernemingsrecht) IORE-1AE (Economie voor Juristen) IORE-1AR: de heer mr. S. Boelens IORE-1AE: de heer R.
Algemene informatie Titel OWE Code OWE Onderdelen Eigenaar OWE Inleiding Ondernemingsrecht IORE IORE-1AR (Inleiding Ondernemingsrecht) IORE-1AE (Economie voor Juristen) IORE-1AR: de heer mr. S. Boelens
Nadere informatieUtrecht Business School
Masterclass Plan van Aanpak Schrijven De Masterclass Plan van Aanpak Schrijven duurt 1 dag en omvat 2 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van onze opleidingslocaties
Nadere informatieDeelreglement Manager in de techniek (TO2).
DR-TO2-X Deelreglement Manager in de techniek (TO2). Uitgave: juli 2012 PBNA/Reed Business Opleidingen, Postbus 415, 3330 AK Zwijndrecht. Alle rechten voorbehouden. Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd,
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus Bedrijfsovername & Bedrijfsoverdracht De cursus Bedrijfsovername & Bedrijfsoverdracht duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een
Nadere informatieStudiehandleiding Ba-scriptie Kunsten, Cultuur en Media
Studiehandleiding Ba-scriptie Kunsten, Cultuur en Media Titel: Ba-scriptie Kunsten, Cultuur en Media Vakcode: LWX999B10 Opleiding: Kunsten, Cultuur en Media Studiefase: Bachelor 3 e jaar/ KCM Major Periode:
Nadere informatiesalarisadministratie?
Verder komen in de salarisadministratie? Abonnees op één van de Rendement-edities of Rendement.nl krijgen 100 korting Premium-abonnees krijgen 130 korting Alle opleidingen loonadministratie EEN SALARISOPLEIDING
Nadere informatieJUVE JUVE1AR (Juridische Vaardigheden) JUVE1AP (Praktijkvaardigheden) JUVE1AM (Mediatheektraining)
Algemene informatie Titel OWE Code OWE Onderdelen Eigenaar OWE Opleiding Juridische en JUVE JUVE1AR (Juridische Vaardigheden) JUVE1AP () JUVE1AM (Mediatheektraining) JUVE: mevrouw mr. M. le Fèbre HBO-Rechten
Nadere informatieToetsplan Masteropleiding Midden-Oosten Studies
Toetsplan Masteropleiding Studies 2017-2018 JAAR 1 semester 1 Blok 1 Blok 2 vaktitel vakcode week 1-7 colleges week 8/9/10 (her)toetsing week 11-17 colleges week 18/19/20 (her)toetsing Conflicten in het
Nadere informatieECTS-fiche. HBO5 Werkplekleren productieautomatisering Code 7392 Lestijden 80 Studiepunten n.v.t. 100 %
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding Elektro-mechanica HBO5 Module Werkplekleren productieautomatisering Code 7392 Lestijden 80 Studiepunten n.v.t. Mogelijkheid tot JA aanvragen vrijstelling Vereiste
Nadere informatieFaculteit Geesteswetenschappen BASISGEGEVENS STAGE. onvoldoende voldoende. goed. goed. Eindoordeel (cijfer): Toelichting: ONDERTEKENING STAGEDOCENT
Faculteit Geesteswetenschappen FEEDBACK & BEOORDELINGSFORMULIER ONDERWIJSSTAGES (BA & MA) De beoordeling van de onderwijsstages op Bachelor 3 en masterniveau bestaat uit twee onderdelen: het functioneren
Nadere informatieDR-KAM-X. Deelreglement KAM-coördinator
DR-KAM-X Deelreglement KAM-coördinator Uitgave: december 2008 DR-KAM-X 2 1 Algemeen Naam : Reed Business Opleidingen Adres : Arnhem en Zwijndrecht Aard : mondeling onderwijs Naast dit reglement is het
Nadere informatieCompetentieprofiel. Instituut voor Interactieve Media. Competentieprofiel studenten Instituut voor Interactieve Media vastgesteld juni 2006
Competentieprofiel Instituut voor Interactieve Media Competentieprofiel studenten Instituut voor Interactieve Media vastgesteld juni 2006 Aangepast in maart 2009 Inleiding De opleiding Interactieve Media
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus Persoonlijke Effectiviteit De cursus Persoonlijke Effectiviteit duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van onze opleidingslocaties
Nadere informatieSTAGES IN ARBEIDS- EN ORGANISATIEPSYCHOLOGIE: FEEDBACKINSTRUMENT
STAGES IN ARBEIDS- EN ORGANISATIEPSYCHOLOGIE: FEEDBACKINSTRUMENT Naam stagiair(e):... Stageplaats (+ adres):...... Tussentijdse evaluatie Eindevaluatie Stageperiode:... Datum:.. /.. / 20.. Stagementor:...
Nadere informatieBACHELOR RECHTSGELEERDHEID AFSTUDEERRICHTING JURIDISCHE BESTUURSKUNDE. Bestuurskundig onderzoeksproject
Rijksuniversiteit Groningen Vakgroep Staatsrecht, Bestuursrecht en Bestuurskunde BACHELOR RECHTSGELEERDHEID AFSTUDEERRICHTING JURIDISCHE BESTUURSKUNDE Bestuurskundig onderzoeksproject Versie september
Nadere informatieInformatie over het Afstuderen
Informatie over het Afstuderen In dit document ontvangt u een overzicht van het doel, de verwachtingen, eisen en voorbeelden van afstudeeropdrachten van studenten van de Academie voor Algemeen en Financieel
Nadere informatieAssociate degree Deeltijd
Associate degree Deeltijd 2018-2019 Bloemsierkunst Vakmanschap, effectief communiceren en managen op hbo-niveau in de bloemsierkunst U bent werkzaam in de bloemenbranche, als zelfstandig ondernemer of
Nadere informatieFORMULIER FUNCTIEPROFIEL
FORMULIER FUNCTIEPROFIEL Basisgegevens Datum 9-6-2015 Naam van de functie: HR Manager Plaats in de organisatie Rapporteert aan of werkt onder leiding van: directie Geeft leiding aan: afdeling P&O Doel
Nadere informatieIVRE de heer mr. P.A.J. Koster (KSRP)
Titel Onderwijseenheid (OWE) Code OWE Eigenaar OWE Inleiding vermogensrecht IVRE de heer mr. P.A.J. Koster (KSRP) 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL E-learning Cluster B-cluster
Nadere informatieMBO HBO. Maritieme techniek. Deeltijdopleidingen voor professionals WWW.STC-GROUP.NL
MBO HBO Maritieme techniek Deeltijdopleidingen voor professionals WWW.STC-GROUP.NL DEELTIJD MBO- EN HBO-OPLEIDINGEN Nederlandse scheeps- en jachtwerven horen tot de absolute wereldtop. De voorsprong op
Nadere informatieEindbeoordeling Stage 1 Code: ST1
Eindbeoordeling Stage 1 Code: ST1 CIJFER: 8 Studiepunten: 17 Naam student: Mariska van Gorp Stagebedrijf: Uitgeverij PS Docentbegeleider: Mark Mol Praktijkbegeleider: Frank Lindner Stageperiode: september
Nadere informatieRapport: resultaten onderzoek
Rapport: resultaten onderzoek Competentieonderzoek naar beroepsgroep subsidieadviseurs Opdrachtgevers: NVAS Subsidieacademie Auteurs: Dhr. W. Arkesteijn Dhr. H. Burgmans Eindhoven, 10 september 2005 Inhoudsopgave
Nadere informatieJuridisch-administratief dienstverlener
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Juridisch-administratief dienstverlener Studierichting Juridisch Locatie Venlo - Hagerhofweg Weert - Drakesteyn Niveau 4 Leerweg
Nadere informatieONDERWIJSARBEIDSOVEREENKOMST Themasemester: xxx (periode: xxx xxx)
1/6 ONDERWIJSARBEIDSOVEREENKOMST Themasemester: xxx (periode: xxx xxx) Ondergetekenden: Naam organisatie Straatnaam en huisnummer Postcode en Plaatsnaam Naam rechtsgeldig vertegenwoordiger Functie rechtsgeldig
Nadere informatieOnderwijs- en examenregeling geldig vanaf 1 September 2010
Onderwijs- en examenregeling geldig vanaf 1 September 2010 Opleidingsspecifiek deel Masteropleiding: Italiaanse taal en cultuur Deze Onderwijs- en examenregeling is opgesteld overeenkomstig artikel 7.13
Nadere informatieCompetentie 1 Ondernemerschap Initiëren en/of creëren van producten en/of diensten, zelfstandig en ondernemend.
Naam student: Studentnummer: Evaluatieformulier meewerkstage CE In te vullen door de bedrijfsbegeleider van de stage biedende organisatie voorafgaand aan het eindgesprek met de stagedocent. De stagiair
Nadere informatieExamenreglement 2014-2015
Examenreglement 2014-2015 INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk 1 Algemeen 3 Hoofdstuk 2 Toelating tot opleidingen en cursussen 4 Hoofdstuk 3 Onderwijsprogramma 5 Hoofdstuk 4 Getuigschrift 7 Hoofdstuk 5 Doel en vorm
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING Medior adviseur Expertisecentrum
FUNCTIEBESCHRIJVING Medior adviseur Expertisecentrum Algemene informatie Organisatie: MEE Gelderse Poort Afdeling: Primair Proces Functiebenaming: Medior Adviseur Expertisecentrum Datum: 17 juni 2016 Functiegroep:
Nadere informatiePost HBO opleiding Management in Zorg en Welzijn
Zorg en Welzijn Algemeen De post-hbo opleiding Management in Zorg en Welzijn is een opleiding van 1,5 jaar voor mensen met een afgeronde hbo-opleiding die werkzaam zijn in de sector zorg en welzijn en
Nadere informatieVrijstelling op grond van praktijkervaring binnen de bacheloropleiding Bedrijfskunde
Vrijstelling op grond van praktijkervaring binnen de bacheloropleiding Bedrijfskunde Het doel van vrijstelling op grond van praktijkervaring is om vast te stellen welke cursussen uit de bacheloropleiding
Nadere informatieOvergangsregeling Nederlands recht
Overgangsregeling Nederlands recht Inhoudsopgave 1. Het nieuwe onderwijsprogramma...2 Doctoraal Nederlands recht...2 I. Verplicht doctoraal...2 II. Afstudeerrichtingen...3 III. Scriptie...3 2. Uitgangspunten
Nadere informatieDe casuïstiek is relatief eenvoudig. Het betreft grotendeels enkelvoudige strafzaken. Met één verdachte en één strafbaar feit
Algemene informatie Titel OWE Code OWE Eigenaar OWE Opleiding Inleiding Straf- en Strafprocesrecht ISSE de heer mr. dr. P Smith (SMTHP) HBO-Rechten Studiejaar 2011-2011 Periode (1-4) 1&2 en 3&4 Doorlooptijd
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus Customer Relationship Management De cursus Customer Relationship Management (CRM) duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van
Nadere informatieECTS-fiche. 1. Identificatie VERKOOPTECHNIEKEN. Lestijden 40 Studiepunten 40 Ingeschatte totale 40 uur studiebelasting
ECTS-fiche Opzet van de ECTS-fiche is om een uitgebreid overzicht te krijgen van de invulling en opbouw van de module. Er bestaat slechts één ECTS-fiche voor elke module. 1. Identificatie Opleiding VERZEKERINGEN
Nadere informatieFinancieel Management op hbo-niveau
Financieel Management op hbo-niveau Als bedrijfskundig professional is uw visie heel belangrijk. Ontwikkelingen in de organisatie signaleert u direct en deze gebruikt u als basis voor uw bedrijfsstrategie.
Nadere informatieInleiding Recht Privaatrecht. Rechtsvinding Burgerlijk Recht. Het toepassen van basiskennis op het recht (schriftelijk tentamen)
Titel Onderwijseenheid (OWE) Code OWE Eigenaar OWE Inleiding Recht Privaatrecht IRPE mevrouw mr. M. le Fèbre 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL E-learning Cluster A-cluster
Nadere informatieMinoren van HBO-Rechten e-learning
Minoren van HBO-Rechten e-learning Minor OU semester 1 (studiejaar 2012-2013) Minor Consument & Recht semester 1 (studiejaar 2012-2013) Minor Jeugd & Gezin semester 1 én 2 (studiejaar 2012-2013) Minor
Nadere informatieLeraar en verantwoordelijkheden (LEV) A. Algemeen. Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 Semester 3 Semester 4 X
MODULE Leraar en verantwoordelijkheden (LEV) A. Algemeen Situering binnen het programma Periode binnen het tweejarige modeltraject Theorie X Praktijk Semester 1 Semester 2 Semester 3 Semester 4 X Aantal
Nadere informatieSchool voor PraktijkManagement:
School voor PraktijkManagement: Het opleidingsinstituut voor praktijkmanagers in de eerstelijns zorg. Praktijken worden steeds groter. Meerdere kamers en meer personeel zorgt voor een grotere complexiteit.
Nadere informatieSchool voor PraktijkManagement:
School voor PraktijkManagement: Het opleidingsinstituut voor praktijkmanagers in de eerstelijns zorg. Praktijken worden steeds groter. Meerdere kamers en meer personeel zorgt voor een grotere complexiteit.
Nadere informatieExamenprogramma Associatie Praktijkdiploma Vakopleiding Payroll Services IV Geldig m.i.v. 1 januari 2011
Examenprogramma Associatie Praktijkdiploma Vakopleiding Payroll Services IV Geldig m.i.v. 1 januari 2011 Het examenprogramma omvat: 1. Beroepsprofiel 2. Opleidingsprofiel 3. Examenopzet 4. Examenprogramma
Nadere informatieFamiliebedrijfskunde is. inmiddels een volwassen. discipline en bevordert de. integratie van disciplines. uit verschillende terreinen
Familiebedrijfskunde is inmiddels een volwassen discipline en bevordert de integratie van disciplines uit verschillende terreinen Financiële planning is een cruciale succes factor voor de continuïteit
Nadere informatieopleidingen Salarisadministratie
Rendement biedt opleidingen Salarisadministratie voor elk niveau Of je nu aan het begin van je carrière staat......of al bent toegetreden tot het managementteam... Bekijk alle opleidingen Salarisadministratie
Nadere informatieEen flexibele deeltijdopleiding die inspeelt op de actualiteit van het sociaal werk
Een flexibele deeltijdopleiding die inspeelt op de actualiteit van het sociaal werk Inhoud 1. Heldere onderwijsvisie 2. Opleiden op maat 3. Online leren 4. Samen verantwoordelijk 5. Modulaire opleiding
Nadere informatieVakkennis en vaardigheden specifiek 2015/ Juridisch-administratieve beroepen
brede kennis van rechtsbronnen / rechtsgebieden kan psycho-sociale problematiek van doelgroepen (globaal) herkennen brede kennis van indeling recht / rechtsregels kan de bedrijfsregels en -procedures m.b.t.
Nadere informatieCulture, Organization and Management Vrije Universiteit Amsterdam - Faculteit der Sociale Wetenschappen - P Culture Organization and Management -
Culture, Organization and Management Vrije Universiteit Amsterdam - - P Culture Organization and Management - 2013-2014 Vrije Universiteit Amsterdam - - P Culture Organization and Management - 2013-2014
Nadere informatieBijlage D Nadere uitwerking van de onderwijseenheden van het Associate degree-programma:
Bijlage D Nadere uitwerking van de onderwijseenheden van het Associate degree-programma: 2 E JAAR (HOOFDFASE)... 2 ONDERZOEK... 2 IT SERVICE MANAGEMENT... 3 TESTEN... 4 CONNECTED DEVICES... FOUT! BLADWIJZER
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus IT & Process Management De cursus IT & Process Management duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van onze opleidingslocaties
Nadere informatieMinor Analyse, diagnose en verandering van organisaties (ADV)
Minor Analyse, diagnose en verandering van organisaties (ADV) Faculteit Economie en Management 2007/2008 Versie 1 Minor Analyse, diagnose en verandering van organisaties (ADV) Voor wie is deze minor bestemd
Nadere informatieLeven Lang Leren voor professionals
Plantijn Hogeschool van de Provincie Antwerpen EduBROn, Universiteit Antwerpen Groep T-Hogeschool Leuven Hogeschool Zeeland Hogeschool Zuyd KaHo Sint-Lieven NHTV Internationale Hogeschool Breda Provinciale
Nadere informatieUitvoeringsregeling bij de Onderwijs- en examenregeling 2012-2013 wo-bacheloropleiding Bedrijfskunde
U2012/00009 De uitvoeringsregeling treedt in werking per 1 september 2012 en heeft een zelfde werkingsduur als de Onderwijs- en examenregeling (OER) 2012-2013 voor de bacheloropleiding Bedrijfskunde. A.
Nadere informatie2. WERKWIJZE IN SUPERVISIE
SUPERVISIEGIDS 1. INLEIDING Supervisie is een praktijkgebonden leermethode. In kleine groepen wordt onder begeleiding van een supervisor gewerkt aan persoonlijke leerdoelen die voortkomen uit de werkervaringen
Nadere informatieCulture, Organization and Management Vrije Universiteit Amsterdam - Faculteit der Sociale Wetenschappen - P Culture Organization and Management -
Culture, Organization and Management Vrije Universiteit Amsterdam - der Sociale Wetenschappen - P Culture Organization and Management - 2014-2015 Vrije Universiteit Amsterdam - der Sociale Wetenschappen
Nadere informatieECTS-fiche. Graduaat orthopedagogie Gesuperviseerde praktijk
ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding Graduaat orthopedagogie Module Gesuperviseerde praktijk Code M2 Lestijden 60 Studiepunten nvt Ingeschatte totale studiebelasting (in uren) 1 Mogelijkheid tot aanvragen
Nadere informatieOriëntatie op ondernemerschap
Keuzedeel mbo Oriëntatie op ondernemerschap gekoppeld aan één of meerdere kwalificaties mbo Code K0080 Penvoerder: Sectorkamer handel Gevalideerd door: Sectorkamer Handel Op: 10-11-2015 2 van 6 1. Algemene
Nadere informatieMarketing NIMA-B. studiejaar Media, Informatie en Communicatie. Modulehandleiding. Minor Mediaondernemerschap
Opleiding: Media, Informatie en Communicatie Marketing NIMA-B Modulehandleiding Minor Mediaondernemerschap studiejaar 2015-2016 Blok 3 + 4 Docenten:, Eric de, Willem Buffing, Marcel van der Lugt Modulecoördinator:
Nadere informatieOPLEIDINGEN MEDEZEGGENSCHAP 3.0 Mens & Organisatie
Erkende MZ-opleidingen OPLEIDINGEN MEDEZEGGENSCHAP 3.0 Mens & Organisatie Versterk als OR-lid uw strategische vaardigheden en vergroot uw loopbaanperspectieven Inleiding Maatschappelijke en economische
Nadere informatieFricolore Academy in samenwerking met Penta Nova. Middenmanagement (MMOT)
Fricolore Academy in samenwerking met Penta Nova Middenmanagement (MMOT) Doelgroep Inhoud Docenten die belangstelling hebben voor een functie als team- of afdelingsleider. Oriëntatie op management is bedoeld
Nadere informatieFunctieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303
Functieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303 Doel (Mede)zorgdragen voor de vormgeving en door het geven van adviezen bijdragen aan de uitvoering van het beleid binnen de Hogeschool Utrecht kaders en de ter
Nadere informatieThema 1: Het leren (bevorderen) 19
I nhoud Voorwoord 5 Inleiding 15 Thema 1: Het leren (bevorderen) 19 1 Het leerproces van studenten 21 1.1 Waarom het leerproces van studenten? 21 1.2 Het leerproces volgens Biggs 22 1.3 Leeractiviteiten
Nadere informatieOpleidingen Personeel & Arbeid
VOORJAAR 2015 Zo investeer ik in mijn eigen toekomst... Opleidingen Personeel & Arbeid van Rendement Bekijk alle Opleidingen Personeel & Arbeid klik hier 2 Opleidingen Personeel & Arbeid van Rendement
Nadere informatieMasterclass. Strategisch Arbeidsmarktbeleid voor de gehandicaptenzorg
Masterclass Strategisch Arbeidsmarktbeleid voor de gehandicaptenzorg Masterclass Strategisch Arbeidsmarktbeleid voor de gehandicaptenzorg De gehandicaptenzorg staat voor enkele uitdagingen als we kijken
Nadere informatieStatistieken voor vraag 2 : Wat is de omvang van uw organisatie?
In totaal legden 20 mensen deze enquete af. Statistieken voor vraag 1 : Wat voor organisatie is het? 1. Gemeente 41.67% 2. Provincie 0.00% 3. Deurwaarderkantoor 0.00% 4. Incassobureau 0.00% 5. Bedrijfsleven
Nadere informatieCurriculumevaluatie BA Wijsbegeerte
Curriculumevaluatie BA Wijsbegeerte Beste student, U heeft onlangs alle onderdelen van uw bacheloropleiding Wijsbegeerte afgerond en kunt nu het BA-diploma aanvragen. Het bestuur van het Instituut voor
Nadere informatieDe training is in te zetten voor verschillende doelgroepen.
De training is in te zetten voor verschillende doelgroepen. - Voor buschauffeurs en conducteurs, waar verbale, mentale en fysieke agressie stelselmatig voor komt. - Voor de controleurs in het openbaar
Nadere informatieBestuursrecht en bestuursprocesrecht. mevrouw mr. dr. A. Bouhlali-Azimi (AZMA) Bestuursrecht en bestuursprocesrecht
Titel Onderwijseenheid (OWE) Codes OWE Eigenaren OWE Bestuursrecht en bestuursprocesrecht BSD 1 Opleiding HBO-Rechten 2 Doelgroep: variant(en) VT / DT / DU / EL mevrouw mr. dr. A. Bouhlali-Azimi (AZMA)
Nadere informatieMARITIEME TECHNIEK LEADING IN LEARNING. Deeltijd hbo-opleiding voor professionals KIJK OP STC-GROUP.NL VOOR MEER INFORMATIE
MARITIEME TECHNIEK Deeltijd hbo-opleiding voor professionals KIJK OP STC-GROUP.NL VOOR MEER INFORMATIE LEADING IN LEARNING MARITIEME TECHNIEK DEELTIJDOPLEIDING VOOR PROFESSIONALS Nederlandse scheeps-
Nadere informatieMinor Landschapsgeschiedenis
Minor Landschapsgeschiedenis Het Kenniscentrum Landschap van de Rijksuniversiteit Groningen biedt een minor Landschapsgeschiedenis aan die zich richt op verleden, heden en toekomst van het Nederlandse
Nadere informatieUtrecht Business School
Cursus Human Resource Analytics De cursus Human Resource Analytics duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een van onze opleidingslocaties
Nadere informatieLeergang Praktijkondersteuner in de huisartsenpraktijk
Leergang Praktijkondersteuner in de huisartsenpraktijk Deze éénjarige leergang bereidt u voor op de functie van praktijkondersteuner/-verpleegkundige in de huisartsenpraktijk (POH). Het lesprogramma sluit
Nadere informatie