Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging RCL

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging RCL"

Transcriptie

1 Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging RCL Aangenomen door de Bijzondere LedenVergadering van RCL d.d

2 1. Samenvatting Zoals veel andere voetbalverenigingen ervaart RCL Leiderdorp dat het in toenemende mate lastig is om vrijwilligers te vinden voor de verschillende taken en functies binnen de vereniging. Daardoor komt het werk dat gedaan moet worden op de schouders van steeds minder vrijwilligers. In het verleden zijn verschillende acties geweest om meer vrijwilligers te vinden, helaas zonder veel resultaat. Dat is de reden, waarom het Bestuur van RCL besloten heeft beleid te maken, dat deze situatie moet gaan verbeteren. In 2009 is er een kleine commissie in het leven geroepen, om het vrijwilligersbeleid van de voetbalvereniging RCL te ontwikkelen. In verschillende stappen, met terugkoppeling aan het bestuur, is door de commissie vrijwilligersbeleid het plan opgesteld, dat u hier voor u ziet. Het vrijwilligersbeleid is gebaseerd op de volgende uitgangspunten: je MAG lid worden van v.v. RCL; je hebt dan RECHT op het spelen van wedstrijden; maar je hebt de PLICHT om bij te dragen in de organisatie van RCL De essentie van het plan is, dat vrijwilligerswerk verplicht wordt voor SPELENDE leden of ouders/verzorgers van (spelende) jeugdleden van RCL. Aan het begin van het seizoen wordt een verplichte vrijwilligersbijdrage van 50 per spelend lid (max. 100 per gezin) in rekening gebracht. Als het betreffende lid zijn of haar vrijwilligerstaak of -functie dat jaar heeft uigevoerd, wordt aan het eind van het seizoen deze vrijwilligersbijdrage gerestitueerd (in het geval dat het lidmaatschap wordt beëindigd), of verrekend met de vrijwilligersbijdrage van het volgende seizoen (hetgeen betekent, dat per saldo geen nieuwe vrijwilligersbijdrage in rekening wordt gebracht voor het volgend seizoen, mits de vrijwilligersverplichting is voldaan). Spelende leden en ouders/verzorgers van spelende jeugdleden die reeds vrijwilliger zijn bij RCL en vóór het begin van het volgende seizoen aangeven het vrijwilligerschap te zullen voortzetten, wordt dus (naar rato van taak/functie en aantal spelende leden per gezin) geen vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht; als het betreffende lid (of de ouder/verzorger van een jeugdlid) vervolgens toch geen vrijwilligerstaak of -functie op zich neemt en uitvoert, wordt aan het eind van het seizoen alsnog de vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht. Vrijwilligers die voor het nieuwe seizoen niets aangeven, wordt een vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht; als het betreffende lid (of ouder/verzorger van een jeugdlid) vervolgens alsnog een vrijwilligerstaak of -functie op zich neemt en uitvoert, wordt aan het eind van het seizoen deze vrijwilligersbijdrage gerestitueerd (in het geval dat het lidmaatschap wordt beëindigd), of verrekend met de vrijwilligersbijdrage van het volgende seizoen etc. Spelende leden (of ouders van spelende jeugdleden) die 6 of meer jaar een taak/functie hebben vervuld, worden daarna voor het (spelende) leven vrijgesteld van de vrijwilligersbijdrage. Om het vrijwilligersbeleid uit te voeren, wordt een vrijwilligerscommissie in het leven geroepen, die zal worden aangestuurd door (een) nieuw te zoeken vrijwilligerscoördinator(en). Deze commissie zorgt ervoor, dat de daarvoor in aanmerking komende leden of ouders van leden worden ingedeeld in de verschillende functies of taken en waar nodig - worden ingeroosterd. De vrijwilligerscoördinator(en) zal/zullen aan het Bestuur van RCL rapporteren, en nauw samenwerken met de verenigingsmanager, en de verschillende commissies. In het voor u liggende plan worden de te vervullen functies en taken beschreven, alsmede de spelregels van ons vrijwilligersbeleid. (Verwachte) Veelgestelde vragen worden beantwoord Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 2

3 en enkele uitzonderingen op de regels worden gegeven. Het is de bedoeling dat het plan met ingang van seizoen in werking treedt. Al met al hoopt het bestuur van de vereniging RCL dat met dit plan de komende jaren alle activiteiten en faciliteiten gehandhaafd kunnen blijven, en wij daarmee de continuïteit van de vereniging kunnen waarborgen. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 3

4 2. Inleiding De zaterdagamateur voetbalclub Racing Club Leiderdorp (RCL) is opgericht in Het complex van RCL is gelegen in de Bloemerd in Leiderdorp en telt zes velden (waarvan 2 kunstgrasvelden), 13 kleedkamers (waaronder een megakleedkamer) en een clubhuis. Het eerste herenelftal speelde in het seizoen in de tweede klasse, het eerste dameselftal in de hoofdklasse. De jeugdselectieteams spelen in zowel de hoofdklasse als eerste klasse. Thans telt de club meer dan 1200 leden, waarvan ongeveer 650 jeugdleden (6 t/m 19 jaar). De vereniging bestaat uit een seniorenafdeling en een jeugdafdeling. De voetbalvereniging RCL wordt geleid door een negenkoppig Bestuur, bestaande uit de voorzitter, secretaris, 2 e secretaris, penningmeester en 2 e penningmeester, bestuurslid voetbalzaken, bestuurslid jeugdzaken, bestuurslid damesvoetbal en een bestuurslid algemene zaken. De jeugdafdeling bestaat uit een Jeugdcommissie en een Technische Commissie. Deze commissies zijn nevengeschikt aan elkaar en worden aangestuurd door het bestuurslid jeugdzaken respectievelijk het bestuurslid voetbalzaken. Naast deze commissies en het Bestuur zijn er nog vele andere commissies en kaderleden actief binnen RCL. Zo heeft RCL bijvoorbeeld ook een eigen clubarts. Alle kaderfuncties zijn in kaart gebracht in het organogram van de vereniging, dat in het Huishoudelijk Reglement is opgenomen. De functies van de Bestuursleden, leden ven de Jeugdcommissie, leden van de Technische Commissie en andere kaderleden staan beschreven in het Huishoudelijk Reglement van RCL. De up-to-date personele invulling van de diverse commissies kan opgezocht worden op de website van RCL: Zoals duidelijk zal zijn draait RCL op de inzet van vrijwilligers, voetballers, ouders van jeugdleden en overige leden. Momenteel zijn er meer dan 300 vrijwilligers actief binnen RCL. De ene vrijwilliger besteedt meer tijd aan RCL dan de andere. Dat geeft niet, iedere bijdrage hoe klein ook wordt op prijs gesteld. Willen we echter de continuïteit van de vereniging waarborgen, dan moeten er meer mensen actief worden als vrijwilliger. Vorig jaar heeft het bestuur van RCL besloten een betaalde professionele kracht in te zetten als verenigingsmanager. Deze functie stroomlijnt allerlei activiteiten binnen de vereniging en het instellen hiervan heeft reeds zijn vruchten afgeworpen, waaronder een activiteitenkalender, een plan voor opleidingen (wat inmiddels is gestart), besparingen in contracten, het binnenhalen van evenementen, een overeenkomst met een fysiotherapiepraktijk, etc. Echter, het aantrekken van de verenigingsmanager is nog geen oplossing voor het al eerder geconstateerde vrijwilligersprobleem: er zijn vele taken binnen de vereniging waarvan de last momenteel op te weinig schouders rust; deze schouders raken overbelast en daarmee dreigen de zittende vrijwilligers af te haken. Natuurlijk zouden we alle taken kunnen gaan betalen en professionaliseren. Dit zal echter leiden tot een forse contributieverhoging, wat een in de praktijk van een voetbalvereniging onhaalbare zaak is. Tenslotte willen we het voetballen bij onze vereniging zoveel mogelijk voor iedereen bereikbaar maken. Daarom heeft het bestuur van RCL in een eerder stadium reeds besloten dat naast het aanstellen van een verenigingsmanager, het vrijwilligersbeleid ook aangescherpt zal moeten worden Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 4

5 1. voor het continueren van de dagelijkse verenigingstaken; 2. vanwege het maatschappelijk gegeven dat mensen steeds minder tijd hebben; en 3. vanwege het niet willen en kunnen aanstellen van betaalde krachten voor alle taken. Middels het motto: je MAG lid worden van v.v. RCL; je hebt dan RECHT op het spelen van wedstrijden; maar je hebt de PLICHT om bij te dragen in de organisatie van RCL Het bestuur van RCL heeft daarom het voor u liggende plan Vrijwilligersbeleid voetbalvereniging RCL opgesteld 1. Dit document geeft inzicht in de activiteiten en de daarvoor benodigde vrijwilligers binnen RCL. Van bijna alle functies en taken is een beschrijving gemaakt zodat inzichtelijk wordt wat zij inhouden. In tijd variëren de functies en taken van enkele uren per maand tot een aantal uren per week. In totaal heeft RCL bijna 500 vrijwilligersfuncties en- taken benoemd in deze beleidsnota. De vereniging RCL bestaat uit actieve leden (onderverdeeld naar jeugd (jonger dan 19 jaar) en senioren (19 jaar en ouder)), vrijwilligers, donateurs, ereleden en leden van verdienste. Jeugdleden kunnen vrijwilligerstaken uitoefenen maar juridisch gezien zijn het hun ouder(s) of verzorger(s) die als wettelijk vertegenwoordiger van het actieve lid verantwoordelijk worden gesteld voor het invullen van de vrijwilligerstaak van de vereniging. Actieve leden zijn zij, die gerechtigd zijn aan wedstrijden deel te nemen (hierna spelende leden genoemd), dan wel zij die werkzaamheden verrichten op organisatorisch/bestuurlijk vlak in of buiten verenigingsverband, doch behorende tot de organisatie van de vereniging. Ondersteunende leden zijn zij, die financieel de vereniging een periodieke bijdrage verlenen. Ereleden en leden van verdienste zijn zij, die zich tegenover de vereniging bijzonder verdienstelijk hebben gemaakt en op voordracht van het hoofdbestuur door de Algemene Ledenvergadering als zodanig zijn benoemd. 1 In het Huishoudelijk Reglement (HHR) van RCL zal een passage worden opgenomen over de nota Vrijwilligersbeleid voetbalvereniging RCL. De nota zelf zal niet integraal opgenomen worden in het HHR maar als een addendum van het HHR functioneren. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 5

6 3. Uitgangspunten vrijwilligersbeleid Uitgaande van het eerder geformuleerde motto: je MAG lid worden van v.v. RCL; je hebt dan RECHT op het spelen van wedstrijden; maar je hebt de PLICHT om bij te dragen in de organisatie van RCL heeft het bestuur van RCL de volgende uitgangspunten geformuleerd voor het vrijwilligersbeleid: 1. Voetbalvereniging RCL doet een beroep op ieder lid en/of ouder/verzorger om bij te dragen aan het functioneren van de vereniging. 2. Voetbalvereniging RCL vervult ook een sociale en maatschappelijke functie. Leden dragen daar in bij en hebben daar zelf baat bij. 3. Voetbalvereniging RCL maakt een onderscheid tussen taken en functies: a. Een functie wordt gekenmerkt door het feit dat hiervoor een inspanningverplichting geldt, en geen urenverplichting. Alle functies zijn gedefinieerd in het vrijwilligersoverzicht (zie tabel in hoofdstuk 4). b. Een taak is een rol, zoals kantinemedewerker, die roulerend door verschillende leden wordt ingevuld. Te denken valt hierbij aan de kantinemedewerkers die bardiensten of keukendiensten draaien. Er wordt een rooster opgesteld, waarbij de vrijwilligers in verschillende diensten worden ingeroosterd. 4. Voetbalvereniging RCL onderscheidt twee categorieën vrijwilligers: a. De echte vrijwilliger die zich vrijwillig heeft opgegeven (gevraagd dan wel ongevraagd) om één of meerdere taken te vervullen. Deze persoon is persoonlijk of als ouder/verzorger vrijgesteld van een taakplicht; b. De vrijwilliger die op basis van het voor u liggende vrijwilligersbeleid verplicht is een taak uit te voeren. Deze vrijwilliger noemen we verder in deze nota een taakplichtige. 5. Uitgangspunt van het vrijwilligersbeleid is dat ieder spelend lid dan wel de ouder(s)/verzorger(s) van onze jeugdleden (A t/m (mini-)f) tenminste één vrijwilligerstaak of taakplicht vervult. Jeugdleden van 16 jaar en ouder kunnen in plaats van hun ouder(s)/verzorger(s) een vrijwilligerstaak of taakplicht vervullen m.u.v. een kantinedienst waarbij alcohol wordt geschonken. Hier geldt een minimum leeftijd van 18 jaar. Junioren scheidsrechters die als vrijwilligers door de scheidsrechterscommissie worden geaccepteerd en een voldoende aantal wedstrijden fluiten in 1 seizoen, hebben daarmee ook een vrijwilligersfunctie verricht. 6. Aan (de ouders/verzorgers van) elk spelend lid wordt per jaar 50 in rekening gebracht als vrijwilligersbijdrage bovenop de contributie; door het verrichten van een functie of een vastgesteld aantal taakuren in 1 seizoen, kunnen (spelende) leden (of ouders/verzorgers van jeugdleden) dit bedrag aan het einde van het seizoen gerestitueerd krijgen. 7. Gezinnen met meer dan één spelend-lid (1 of meerdere kinderen en/of 1 of beide ouders/verzorgers) betalen voor maximaal 2 leden de vrijwilligersbijdrage en worden voor maximaal twee taakplichten ingeroosterd of kunnen één functie vervullen. 8. Spelende leden en ouders/verzorgers van spelende jeugdleden die reeds vrijwilliger zijn bij RCL en vóór het begin van het volgende seizoen aangeven het vrijwilligerschap te zullen voortzetten, wordt dus (naar rato van taak/functie en aantal spelende leden per gezin) geen vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht; als het betreffende lid (of de ouder/verzorger van een jeugdlid) vervolgens toch geen vrijwilligerstaak of -functie op Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 6

7 zich neemt en uitvoert, wordt aan het eind van het seizoen alsnog de vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht. Vrijwilligers die voor het nieuwe seizoen niets aangeven, wordt een vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht; als het betreffende lid (of ouder/verzorger van een jeugdlid) vervolgens alsnog een vrijwilligerstaak of -functie op zich neemt en uitvoert, wordt aan het eind van het seizoen deze vrijwilligersbijdrage gerestitueerd (in het geval dat het lidmaatschap wordt beëindigd), of verrekend met de vrijwilligersbijdrage van het volgende seizoen etc. 9. Als je 3 jaar aaneengesloten een taak/functie hebt vervuld en je wilt er een jaar uit, dan wordt het eerste jaar geen vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht. In het eerst daarna volgende jaar wordt vervolgens of weer een taak/functie opgepakt, of wordt de vrijwilligersbijdrage in rekening gebracht 10. Spelende leden (of ouders van spelende jeugdleden) die 6 of meer jaar een taak/functie hebben vervuld, worden daarna voor het (spelende) leven vrijgesteld van de vrijwilligersbijdrage. 11. Nieuwe leden dienen bij inschrijving te tekenen voor contributie en vrijwilligersbijdrage. Zij die dit weigeren, worden niet aangenomen als lid. 12. Om een goede positie aan het begin van ieder seizoen te verkrijgen worden de leden opgeroepen hun wijzigingen in voorkeur voor het vervullen van een vrijwilligerstaak/taakplicht kenbaar te maken en ook eventuele voorkeuren t.a.v. tijden waarop dit gewenst is om te vervullen. Wanneer geen reactie wordt ontvangen wordt ervan uitgegaan dat een vrijwilligerstaak/taakplicht van het ene op het andere seizoen wordt voortgezet. Bij een tekort aan taakplichtigen voor één van de taken kan een taakplichtige ook verplicht ingedeeld worden; 13. De roosters voor het vervullen van de taken zullen worden gepubliceerd op onze website ( 14. Van alle vrijwilligers wordt verwacht dat hij/zij zich houdt aan de algemeen geldende regels bij Voetbalvereniging RCL zoals o.a. geformuleerd in het Huishoudelijk Reglement en in het Statuut Normen en Waarden van Voetbalvereniging RCL. 15. Voetbalvereniging RCL stimuleert vrijwilligers om cursussen te volgen, bijvoorbeeld voor trainer- en scheidsrechteropleidingen. 16. Voetbalvereniging RCL zet zich in om de inzet van vrijwilligers op diverse wijzen te waarderen. 17. Het bestuur van Voetbalvereniging RCL stelt zich ten doel het vrijwilligersbeleid verder te ontwikkelen door o.a. het aanstellen van een vrijwilligerscoördinator. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 7

8 4. Functies en taken binnen voetbalvereniging RCL Hieronder volgt een overzicht van de huidige functies en taken die binnen RCL onderscheiden worden: Functies Commissie/functie Bestuur / commissie / overig Naam functie aantal uren/wk totaal uren Hoofdbestuur Voorzitter Hoofdbestuur Voorzitter (lid dagelijks bestuur) e secretaris Hoofdbestuur Secretaris (lid dagelijks bestuur) e penningmeester Hoofdbestuur Penningmeester (lid dagelijks bestuur) Technische Voetbalzaken Hoofdbestuur Voetbalzaken Voetbalzaken dames Hoofdbestuur Damesvoetbal Voetbalzaken jeugd Hoofdbestuur Jeugdzaken Algemene zaken Hoofdbestuur Algemene zaken e penningmeester Hoofdbestuur 2e penningmeester e secretaris Hoofdbestuur 2e secretaris Jeugdcommissie Voorzitter Jeugdcommissie Voorzitter (lid dagelijks bestuur) Secretaris Jeugdcommissie Secretaris (lid dagelijks bestuur) Penningmeester Jeugdcommissie Penningmeester (lid dagelijks bestuur) Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator A/B Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator C Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator D Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator E Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator F/MP Coördinatoren Jeugdcommissie Coördinator M Wedstrijdsecretaris Jeugdcommissie Wedstrijdsecretaris A-B-C-M Wedstrijdsecretaris Jeugdcommissie Wedstrijdsecretaris D-E-F-MP Toernooisecretaris Jeugdcommissie Toernooisecretaris Toernooisecretaris Jeugdcommissie Toernooisecretaris Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 8

9 Functies Commissie/functie Bestuur / commissie / overig Naam functie aantal uren/wk totaal uren Leiders junioren Leiders junioren Leiders pupillen Leiders pupillen Seniorencommissie Voorzitter Seniorencommissie Voorzitter Secretaris Seniorencommissie Secretaris Wedstrijdsecretaris Seniorencommissie Wedstrijdsecretaris Lid Seniorencommissie Lid Technische commissie Voorzitter Technische commissie Voorzitter Secretaris Technische commissie Secretaris TC Lid A- B jeugd Technische commissie Leden TC Lid C- D jeugd Technische commissie Leden TC Lid E - F jeugd Technische commissie Leden TC Lid M Technische commissie Leden Trainers selectie Technische zaken Trainers selectie Trainers niet selectie Technische zaken Trainers niet selectie Scouting Technische zaken Scouting Sponsor commissie Voorzitter Sponsorcommissie Voorzitter Secretaris Sponsorcommissie Secretaris PR functionaris Sponsorcommissie Pr functionaris Acquisitie Sponsorcommissie Acquisitie Kantinecommissie Voorzitter Kantinecommissie Voorzitter Secretaris Kantinecommissie Secretaris Coordinator rooster Kantinecommissie Coordinator rooster Medewerker inkoop Kantinecommissie Medewerker inkoop Medewerker hygiene Kantinecommissie Medewerker hygiene Medewerker technische zaken Kantinecommissie Medewerker technische zaken Medewerker financien Kantinecommissie Medewerker financien Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 9

10 Functies Commissie/functie Bestuur / commissie / overig Naam functie aantal uren/wk totaal uren Damescommissie Voorzitter Damescommissie Voorzitter Secretaris Damescommissie Secretaris TC Lid M Damescommissie Leden Coordinator M Damescommissie Leden Sponsoring Damescommissie Leden Lid Damescommissie Leden Ledenadministratie Ledenadministrateur Ledenadministratie Ledenadministrateur Scheidsrechterscommissie Coordinator Scheidsrechterscommissie Coordinator Sen,A en B Coordinator Scheidsrechterscommissie Coordinator C,D,E en F Materialen Scheidsrechterscommissie Materiaal Opleiding Scheidsrechterscommissie Opleiding Internetcommissie Voorzitter Internetcommissie Voorzitter Beheerder Internetcommissie Beheerder Beheerder intranet rcl Internetcommissie Beheerder Lid Internetcommissie Leden Supportersverenging Voorzitter Supportersvereniging Voorzitter Vice coorzitter Supportersvereniging Vice coorzitter Secretaris Supportersvereniging Secretaris Penningmeester Supportersvereniging Penningmeester Lid Supportersvereniging Leden Vrijwilligerscommissie Voorzitter Vrijwilligerscommissie Voorzitter Secretaris Vrijwilligerscommissie Secretaris Coordinator rooster Vrijwilligerscommissie Coordinator rooster Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 10

11 Functies Commissie/functie Bestuur / commissie / overig Naam functie aantal uren/wk totaal uren Beheercommissie Voorzitter Leden Beheercommissie Beheercommissie Voorzitter Leden Zaterdagcommissie Voorzitter Zaterdagcommissie Voorzitter Coordinator rooster Zaterdagcommissie Coordinator rooster Bloemerd redactie Hoofdredacteur Bloemerd redactie Hoofdredacteur Lid Bloemerd redactie Leden E kamp commissie Voorzitter E kamp commissie Voorzitter Secretaris E kamp commissie Secretaris Financien E kamp commissie Financien Lid E kamp commissie Leden Kidlington commissie Voorzitter Kidlington commissie Voorzitter 1 0,15 0,15 Lid Kidlington commissie Leden 4 0,15 1 Sinterklaas-commissie Voorzitter Sinterklaas commissie Voorzitter 1 0,15 0,15 Lid Sinterklaas commissie Leden 4 0,15 1 Voetbalstart commissie Voorzitter Voetbalstartcommissie Voorzitter Lid Voetbalstartcommissie Leden Kascommissie Voorzitter Kascommissie Voorzitter 1 0,15 0,15 Lid Kascommissie Leden 2 0,15 0,3 Bouwcommissie Voorzitter Bouwcommissie Voorzitter Secretaris Bouwcommissie Secretaris Penningmeester Bouwcommissie penningmeester Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 11

12 Functies Commissie/functie Bestuur / commissie / overig Naam functie aantal uren/wk totaal uren Lid Bouwcommissie Leden Medische verzorging Voorzitter Clubarts Medische verzorging Medische verzorging Voorzitter Clubarts EHBO Medische verzorging EHBO er Opleiding Medische verzorging Opleiding Coordinator rooster Medische verzorging Coordinator rooster Supportersvereniging Lotenverkoop Supportersvereniging Lotenverkoop Rad Supportersvereniging Rad Activiteitencommissie Lid Activiteitencommissie Leden Buitenlandse reizen Lid Buitenlandse reizen Leden Vrijwilligerscommissie Lid Vrijwilligerscommissie Leden Overig Omroepster Overig Omroepster Verkoop entreekaarten Overig Verkoop entreekaarten 2 0,5 1 Onderhoud reclameborden Overig Onderhoud reclameborden Ophangen reclameborden Overig Ophangen reclameborden Ophangen vlaggen Overig Ophangen vlaggen Drukploeg Overig Drukploeg Totaal Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 12

13 Taken Commissie/taak Bestuur / commissie / overig Naam taak aantal uren/wk totaal uren Kantinecommissie Medewerkers kantine Kantinecommissie Medewerker kantine Beheercommissie Lid Leden onderhoud Materialen Lid Materialen Lid uitgifte/inname materiaal Lid Materialen Lid uitgifte/inname kleding Zaterdagcommissie Lid Zaterdagcommissie Leden Bouwcommissie Bouwteam Bouwcommissie Bouwteam Totaal Deze tabel zal in de loop der jaren kunnen veranderen doordat nieuwe functies en taken kunnen worden gedefinieerd en oude kunnen verdwijnen. Een omschrijving van alle bovengenoemde functie en taken staat op de RCL-website onder de tab Vrijwilligersbeleid. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 13

14 5. Contributie en vrijwilligersbijdrage Voor het innen en verrekenen van de vrijwilligersbijdrage geldt de volgende procedure: 1. De vrijwilligersbijdrage van 50 per spelend lid wordt met ingang van het seizoen 2010/2011 ingevoerd en deze wordt aan het begin van het seizoen tegelijk met de contributie geïncasseerd. 2. Op hetzelfde moment wordt er een bonusregeling ingevoerd. Deze bonusregeling houdt in dat bij de volledige vervulling van een vrijwilligerstaak of een vrijwilligersfunctie, de vrijwilligersbijdrage aan het begin van het volgende seizoen wordt verrekend. 3. De vrijwilligersbijdrage wordt geheel los van de contributie in een apart kas-systeem geïnd. Hiervoor zal een wijziging van het huishoudelijk reglement worden voorgesteld tijdens dezelfde BLV als waar het Vrijwilligersplan zal worden behandeld. De volgende bedragen waren van toepassing voor het seizoen : Categorie lid Bedrag per jaar in Senioren, geboren voor ,00 Junioren, geboren voor ,00 Pupillen, geboren voor ,00 Mini-pupillen, geboren op of na ,00 Niet-spelend lid 40,00 Niet-spelend bestuurs/commissie/... lid met verplicht KNVB lidmaatschap 18,00 Met de vrijwilligersbijdrage zullen de volgende bedragen voor het seizoen van toepassing zijn: Categorie lid Bedrag per jaar in ** Contributie (incl. vrijwilligers- bijdrage) Vrijwilligers bijdrage* Senioren, geboren voor ,00 50 Junioren, geboren voor ,00 50 Pupillen, geboren voor ,00 50 Mini-pupillen, geboren op of na ,00 50 Niet-spelend lid 40,00 Niet-spelend bestuurs/commissie/... lid met verplicht KNVB lidmaatschap 18,00 * Dit is de vrijwilligersbijdrage die kan worden terugverdiend (en dan aan het begin van het volgende seizoen wordt verrekend) door het verrichten van een vrijwilligerstaak of -functie. Deze bijdrage wordt per huishouden/gezin voor maximaal 2 spelende leden in rekening gebracht. **Alle bedragen (contributie, vrijwilligersbijdrage en kledingtoeslag) worden jaarlijks in de algemene ledenvergadering vastgesteld. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 14

15 Het bestuur van Voetbalvereniging RCL wijst inzake verzekeringen op het volgende. Alle vrijwilligers zijn verzekerd via de gemeente Leiderdorp. Verder gaat RCL er van uit dat iedereen persoonlijk verantwoordelijk is voor de volgende verzekeringen: Een aansprakelijkheidsverzekering (WA) Een ongevallen verzekering Een autoverzekering Een auto inzittendenverzekering Daarnaast heeft RCL bij de KNVB 2 een collectieve verzekering afgesloten. Deze verzekering dekt die kosten welke in uitzonderlijke gevallen voorkomen en niet door de reguliere verzekeringen worden gedekt (vangnet-verzekering). 6. Spelregels vrijwilligersbeleid voetbalvereniging RCL Voor de praktische invulling van het bovenbeschreven vrijwilligersbeleid zijn een aantal spelregels opgesteld. Deze spelregels zullen elk seizoen worden getoetst op praktische haalbaarheid en indien nodig aangepast. De volgende spelregels/uitgangspunten zijn van toepassing: 1) (Ouder(s)/verzorgers van) leden kunnen aan het begin van ieder seizoen hun (wijzigingen in) voorkeur voor het vervullen van een vrijwilligerstaak/taakplicht kenbaar maken aan de vrijwilligerscoördinator. Op dat moment kunnen ook de eventuele voorkeurstijden voor het vervullen van de taakplicht worden doorgegeven. Er is overigens geen garantie dat er met alle voorkeuren rekening gehouden kan worden. Bij een tekort aan taakplichtigen voor één van de taken bijvoorbeeld, kan een taakplichtige ook verplicht ingedeeld worden op een andere dan zijn/haar voorkeurstaak. 2) (Ouder(s)/verzorgers van) leden die geen of niet tijdig (hun) voorkeuren doorgeven, worden door de vrijwilligerscoördinator ingedeeld. (Ouders/verzorgers van) leden die geen wijzigingen in voorkeur doorgeven voor een volgend seizoen, worden verondersteld hun vrijwilligerstaak/taakplicht van het ene op het andere seizoen voort te zetten. 3) Elk nieuw lid zal bij inschrijving worden gewezen op de verplichtingen voortkomend uit het vrijwilligersbeleid en zal zijn/haar taakplicht moeten opgeven alvorens voor voetbalvereniging RCL kan worden uitgekomen. 4) De roosters voor het vervullen van de taakplicht zullen worden gepubliceerd op RCL website ( tabblad). 5) Is een vrijwilligerstaak of taakplicht eenmaal ingeroosterd dan kan men dit niet meer afzeggen. Wel staat het iedereen vrij om te ruilen. De/het oorspronkelijk aangewezen ouder/verzorger/lid blijft uiteraard zelf verantwoordelijk voor zijn/haar vrijwilligerstaak of taakplicht. 6) Wanneer de vrijwilligerstaak dan wel de taakplicht op het afgesproken tijdstip niet wordt vervuld zal de vrijwilligersbijdrage aan het lid of de ouder(s)/verzorger(s) van het lid aan het einde van het seizoen niet worden gerestitueerd. Wanneer de taakplicht over meerdere momenten gedurende het seizoen is ingeroosterd en de taakplicht slechts deels is vervuld, wordt de vrijwilligersbijdrage aan het seizoen slechts navenant gerestitueerd. 2 Het bestuur van RCL zal in overweging nemen om die vrijwilligers, waarvoor dat echt nodig is, lid te maken van de KNVB Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 15

16 7) Bij afgelastingen en speelvrije dagen vallen soms diensten uit. De betrokkenen worden daarover zoveel mogelijk van te voren ingelicht of kunnen bij algehele afgelasting dit terug vinden op Teletekst pagina 603, district West II, categorie A en B. Tevens worden afgelastingen zoveel als mogelijk op de website van de vereniging gepubliceerd. 8) Uitgevallen diensten hoeven niet te worden ingehaald. Het lid of de ouder(s)/verzorger(s) die voor de vrijwilligerstaak cq. taakplicht staat ingeroosterd is er zelf verantwoordelijk voor om zich ervan te overtuigen dat er ook werkelijk niet gespeeld wordt. Bij algehele afgelasting kan het bijvoorbeeld voorkomen dat er nog wel wedstrijden of andere activiteiten worden georganiseerd. Stel u hiervoor altijd in verbinding met de club (tel ) of als de club even telefonisch niet bereikbaar is - kom naar het complex. 9) Maatschappelijke stages van scholieren kunnen worden gebruikt voor het vervullen van een vrijwilligerstaak voor RCL in een bepaald seizoen, maar RCL bepaalt de te verrichten taak (en niet school of de scholier; oftewel de taak moet binnen de behoefte van RCL vallen) en RCL biedt geen begeleiding aan van de stage van de betreffende scholier. Leden of ouder(s)/verzorgers van leden die menen in omstandigheden te verkeren die hen het uitvoeren van een vrijwilligerstaak of functie of het betalen van de vrijwilligersbijdrage onmogelijk maakt, kunnen bij de vrijwilligerscoördinator een met redenen omkleed verzoek indienen om uitgezonderd te worden van een taakplicht dan wel vrijwilligersbijdrage. De vrijwilligerscoördinator al dan niet in overleg met de Commissie Vrijwilligerswerk of het Bestuur is bevoegd om een besluit te nemen over dit verzoek. Om te komen tot een goed functionerend vrijwilligersbeleid is het noodzakelijk toezicht en controle te houden op de invulling van het vrijwilligersbeleid. Het bestuur van voetbalvereniging RCL roept daarom met ingang van het seizoen een Commissie Vrijwilligerszaken in het leven, die wordt geleid en voorgezeten door de Vrijwilligerscoördinator. De voornaamste taak van deze commissie is het uitvoeren, administreren (en opzetten van een sluitend systeem hiervoor), coördineren en handhaven/controleren van het in deze nota uiteengezette vrijwilligersbeleid. Daarnaast kan deze commissie voorstellen aan het bestuur doen voor het verder vormen en waar nodig bijstellen van dit vrijwilligersbeleid. 7. Vrijwilligers coördinator M.i.v. 1 juli 2010 is het bestuur van RCL voornemens om de functie Vrijwilligers coördinator binnen RCL te introduceren, in het kader van vrijwilligersplan. Deze functie wordt ingevoerd om: werkzaamheden van vrijwillige functies, die op dit moment niet in te vullen zijn, in te vullen; ieder RCL lid een bijdrage te laten leveren op het gebied van vrijwilligerswerk binnen RCL; invulling en uitvoering te geven aan het vrijwilligersbeleid; meer structuur in de vereniging op het gebied van vrijwilligersbeleid onder te brengen: Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 16

17 Rol van de vrijwilligerscoördinator in de vereniging Om het tekort aan vrijwilligers op te vangen en diverse zaken te professionaliseren is het zaak om een vrijwilligerscoördinator aan te stellen met de volgende taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden: De vrijwilligerscoördinator legt rechtstreeks verantwoordelijkheid af aan het bestuur en valt in principe onder de 1 e secretaris, maar kan ook in overleg waargenomen worden door een ander bestuurslid bijvoorbeeld in verband met een evenredige verdeling van de werkdruk. De vrijwilligerscoördinator werkt plannen van het bestuur uit. Dit gebeurt eventueel samen met het bestuur en de vrijwilligerscommissie. De vrijwilligerscoördinator doet ook diverse verbetervoorstellen aan het bestuur. Zwaarwegende beslissingen worden afgestemd met het bestuur c.q. het desbetreffende aanspreekpunt in het bestuur. De vrijwilligerscoördinator woont de bestuursvergadering (of een gedeelte daarvan) bij op verzoek van het bestuur, of op eigen verzoek. Verwachtingen De vrijwilligerscoördinator zal er voor zorg dragen dat zaken die beschreven staan in de taakomschrijving professioneel uitgevoerd worden. De vrijwilligerscoördinator zal ervoor moeten zorgen dat het bestuur zaken, die beschreven staan in de taakomschrijving, niet meer hoeft af te handelen. De vrijwilligerscoördinator zal ervoor moeten zorgen dat er meer vrijwilligers beschikbaar komen voor de vereniging RCL. De vrijwilligerscoördinator zal samen met de verenigingsmanager ervoor moeten zorgen dat er opleidingen gegeven worden binnen de vereniging. De vrijwilligerscoördinator zal ervoor moeten zorgen dat er een jaarkalender met de planning op het gebied van vrijwilligerswerk komt. De vrijwilligerscoördinator zorgt ervoor dat het vrijwilligersplan actueel blijft. Werkzaamheden De vrijwilligerscoördinator zal de volgende werkzaamheden moeten uitvoeren of is verantwoordelijk voor: leiding geven aan de commissie vrijwilligerswerk; geeft uitvoering aan het vrijwilligersbeleid; bijhouden van administratie op intranet RCL; bijhouden van de wie, wat, waar; informatie verschaffen aan contributieteam met betrekking tot wie aan zijn/haar vrijwilligersverplichtingen hebben voldaan; vergadert periodiek (bijv. eens per maand) met de commissie vrijwilligerswerk; onderhoudt contacten met de redactie clubbladen; onderhoudt contacten met de internetcommissie; onderhoudt contacten met de commissie van intranet RCL; onderhoudt contacten met de ledenadministrateur; onderhoudt waar nodig contacten met de overige commissies. organiseert opleidingen voor vrijwilligers; Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 17

18 onderhoudt contacten met de verenigingsmanager; De functie van vrijwilligerscoördinator is zeker in de opstartfase een functie van ongeveer 24 uur per week. Gedurende het seizoen is de tijdsbesteding ongeveer 12 uur per week. De tijdsbesteding is een gemiddelde, in bepaalde periodes zal dit hoger liggen. De vrijwilligers coördinator moet over de volgende faciliteiten beschikken: laptop of computer; telefoonaansluiting; Gezien de verwachte zwaarte, verantwoordelijkheden en tijdsbesteding van de functie is een financiële vergoeding voor het verrichten van deze functie mogelijk 8. Commissie vrijwilligerswerk De uitvoering van het vrijwilligersbeleid wordt gedaan door de commissie vrijwilligerswerk welke aangestuurd wordt door de vrijwilligerscoördinator(zie hoofdstuk 7). De commissie is verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden: benaderen van toegewezen ouders/leden; afspraken maken met de ouders/leden over hun inzet; inplannen in rooster; vrijwilligersinzet bijwerken op RCL/intranet; invoeren in wie, wat, waar vastleggen wegblijvers; aanspreken wegblijvers; doorgeven mutaties aan vrijwilligerscoördinator in geval van afkoop; De commissie bestaat uit personen met de volgende functies: Vrijwilligers coördinator; Coördinator rooster kantinezaken; Coördinator zaterdagdiensten ; Coördinator rooster EHBO; Planning scheidsrechterszaken; Planning onderhoud; Voorzitter commissie ICT (intranet/internet); Verenigingsmanager; Technisch coördinator. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 18

19 9. Veelgestelde vragen Aan wie moet ik doorgeven dat ik niet kan? Aan NIEMAND. Als u op het aangegeven tijdstip niet kunt komen dient u zelf een vervanger te verzorgen en dit door te geven aan de roosterplanner van de desbetreffende taak. Mocht er op het allerlaatste moment een calamiteit voorvallen, dan dient u eveneens de roosterplanner te bellen. Overigens bent u daarmee niet gevrijwaard van sancties. Als het voetballen is afgelast of er geen programma is, hoef ik toch niet te komen? Dat is niet vanzelfsprekend zo! Als het voetballen op zaterdag wordt afgelast, wordt er vaak getraind of iets anders georganiseerd. Als u echt niet nodig bent wordt u daarover gebeld, of staat dit vermeld op de website. ( Stelt u zich bij twijfel altijd in verbinding met de club (tel ), de roosterplanner, of kom naar het complex. Wordt er rekening gehouden met de schoolvakanties?? Nee, we plannen gewoon door behalve van 1 juli t/m 1 augustus. Uiteraard proberen we zoveel mogelijk met de vakanties rekening te houden, maar de activiteiten en werkzaamheden staan niet stil. Ruilen kan natuurlijk altijd. Hoe kunnen ouders verplicht worden tot taakplichten? Het zijn toch de kinderen die bij RCL voetballen? De kinderen voetballen, maar zolang ze minderjarig zijn, blijven de ouders formeel werkend lid van de vereniging. Het zijn dan ook de ouders die contributieplichtig zijn en bijvoorbeeld stemrecht hebben in de algemene ledenvergadering. Bij aanmelding wordt daarom steeds om een handtekening en identificatie van een ouder gevraagd. Als ik geruild heb, en mijn vervanger komt niet, dan krijgt die een sanctie opgelegd? Mooi niet, dat is geen doen. Als uw vervanger niet komt, bent u verantwoordelijk, geen ander. Het is aan te raden goede afspraken te maken en als uw beurt eraan komt, nog even te herinneren. Als u toch een sanctie (boete/schorsing) krijgt voor verzuim van een vervanger dient u dit zelf met uw vervanger te vereffenen. Mag ik mijn kind sturen om mijn beurt waar te maken? Als uw kind 16 jaar of ouder is, mag hij/zij de dienst waarnemen m.u.v. het schenken van alcohol. Hier geldt een minimum leeftijd van 18 jaar. In beginsel is dit op zaterdagen het geval, wanneer er altijd een begeleidend meerderjarige vrijwilliger aanwezig is. Ik heb meer dan een kind op RCL, moet ik nu evenredig vaak diensten draaien? Nee, dat hoeft niet. In hoofdstuk 3 is afgesproken dat voor maximaal twee spelende leden binnen 1 gezin/huishouden vrijwilligersbijdragen hoeft te worden betaald. Dus hoeven er ook voor maximaal twee spelende leden vrijwilligerstaken te worden vervuld. Indien een functie (een functie is in de regel zwaarder dan een taak) wordt vervuld, volstaat dit voor twee (of meer) spelende leden in één keer (zie hoofdstuk 3, punt 7). Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 19

20 Wij zijn gescheiden als ouders en hebben meerdere kinderen op RCL. Moeten we dan allebei dienst doen? Nee, dat hoeft niet, ook niet als de kinderen gescheiden wonen. Wie de vrijwilligersplicht uitvoert, maakt RCL niet uit, als het maar wordt uitgevoerd. Ik werk elke zaterdag, wat dan?? Je kan er ook voor kiezen om op doordeweekse dagen en avonden vrijwilligerswerk uit te voeren. Je moet dit bij opgave opgeven. Waarom kun je niet opgeven wanneer je dienst wilt doen? Nu word ik ingedeeld op een tijdstip dat ik beslist niet kan? Jaarlijks bestaat er de mogelijkheid om op basis van voorkeur aan te geven wanneer u dienst wilt draaien. Wanneer daar geen gebruik van wordt gemaakt zal er een indeling worden gemaakt. Ook kan er niet altijd met ieders voorkeur rekening worden gehouden. Er zijn ruime mogelijkheden om onderling te ruilen. Ik wil graag mijn dienst ruilen, maar ik weet niet met wie? In het begin van het seizoen ontvangt u een overzicht van de diensten, met alle namen van betrokken ouders en hun telefoonnummers. Als u het kwijt bent kunt u altijd de website raadplegen. Hoe kom ik aan informatie en roosters? Vrijwilligers worden via de mail op de hoogte gehouden. De informatie is ook te vinden op Hoe zit het met opleidingen? RCL verzorgt de opleidingen op diverse gebieden, denk hierbij aan scheidsrechterscursussen, AED training en opleidingen voor de kantine. Kan ik tijdens het jaar van werkzaamheden switchen. Dat kan alleen in overleg en als er nog ruimte is. Als u wilt veranderen van taak naar functie, dan kan dat altijd. Het maximum van 100 voor gezinnen met meerdere spelende leden is te veel. De reden hiervoor is dat bij gezinnen met meer kinderen, ook voldoende moet worden bijgedragen in de vorm van vrijwilligerswerk. Het is echter wel zo, dat het vervullen van 1 functie voldoende is als men meerdere spelende RCL-leden heeft binnen één gezin. Taken zijn over het algemeen lichter, en vragen minder uren per jaar, dus daarom blijft het principe van één taak per kind of 50 per kind tot een maximum van twee kinderen, gehandhaafd. Het bestuur zal kijken of voor gezinnen waar dit een probleem is, een gespreide betaling mogelijk is. Is het mogelijk de vrijwilligers ook te belonen, bijvoorbeeld door geld dat overblijft uit de geïnde vrijwilligersbijdragen terug laten vloeien naar vrijwilligers? Hooguit de rente van de rekening van de vrijwilligersbijdragen zou gedeeltelijk gebruikt kunnen worden als beloning middels bijvoorbeeld een te organiseren vrijwilligersfeest. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 20

21 Kun je een ouder van een jeugdlid statutair verplichten tot vrijwilligerswerk? De statuten/huishoudelijk Reglement van RCL zullen op dit punt aangepast moeten worden/ zijn. Ik ben spelend lid van RCL en zal mijn hele leven lid blijven. Wanneer krijg ik dan mijn 50? Je krijgt de vrijwilligersbijdrage terug zodra je stopt met spelend-lid te zijn en/of wanneer je kind stopt of ouder 18 wordt en/of na 6 jaar een taak/functie te hebben vervuld. Geldt de vrijwilligersbijdrage ook voor spelers van RCL1? De vrijwilligersbijdrage geldt voor iedereen, ook voor spelers van RCL1. Net als andere spelende leden hebben zij de verplichting vrijwilligerswerk te verrichten. Ook zij betalen aan het begin van het seizoen de vrijwilligersbijdrage van 50. Wat doe je met spelende leden, die trainer zijn en daar ook voor worden betaald? Deze leden vervullen een betaalde functie en zijn dus voor die functie geen vrijwilliger en zijn dus gewoon voor hun spelend lidmaatschap nog de vrijwilligersbijdrage verschuldigd. Net als alle spelende leden, dan wel ouders van spelende leden kunnen zij met het vervullen van een taak/functie deze 50 weer terugverdienen voor dat seizoen. Wat als een bestaande vrijwilliger aangeeft in het nieuwe seizoen weer een functie of taak te zullen gaan vervullen en de vrijwilligersbijdrage dus niet hoeft te betalen, vervolgens geen taak of functie blijkt te hebben vervuld? Ale een vrijwilliger aangeeft ook het volgende seizoen weer een taak/functie te zullen gaan vervullen maar dat vervolgens niet doet en dus in gebreke blijft, dan betaalt hij/zij het volgende seizoen alsnog 50, onafhankelijk of hij/zij het volgende seizoen alsnog weer een taak of functie oppakt of de vrijwilligersbijdrage van 50 voor dat seizoen betaalt, en krijgt hij/zij deze 50 niet meer terug. Vrijwilligersplan RCL Definitieve Versie 21

Vrijwilligersplan SVV 04

Vrijwilligersplan SVV 04 Vrijwilligersplan SVV 04 1. Samenvatting Zoals veel andere voetbalverenigingen ervaart SVV 04 dat het in toenemende mate lastig is om vrijwilligers te vinden voor de verschillende taken en functies binnen

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Omni - Vereniging SDZZ 2015. Aangenomen door de Algemene Ledenvergadering oktober 2013

Vrijwilligersbeleid Omni - Vereniging SDZZ 2015. Aangenomen door de Algemene Ledenvergadering oktober 2013 Vrijwilligersbeleid Omni - Vereniging SDZZ 2015. Aangenomen door de Algemene Ledenvergadering oktober 2013 Samenvatting. Zoals veel andere voetbalverenigingen ervaart SDZZ dat het in toenemende mate lastig

Nadere informatie

Voetbalvereniging Terneuzen. Vrijwilligersbeleid 2013-2018. 1 vrijwilligersbeleid VV Terneuzen

Voetbalvereniging Terneuzen. Vrijwilligersbeleid 2013-2018. 1 vrijwilligersbeleid VV Terneuzen Voetbalvereniging Terneuzen Vrijwilligersbeleid 2013-2018 1 vrijwilligersbeleid VV Terneuzen Wijzigingshistorie: Rev. Datum Auteurs Omschrijving A 1-9-2013 Projectgroep vrijwilligersbeleid 1 e aanzet voor

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging Helios

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging Helios Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging Helios 1. Samenvatting Zoals veel andere voetbalverenigingen ervaart SV Helios dat het in toenemende mate lastig is om vrijwilligers te binden voor de verschillende

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging G.A.V.C

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging G.A.V.C Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging G.A.V.C Grou, 21 november 2016 1 Inhoudsopgave 1. Samenvatting blz 3 2. Inleiding blz 4 3. Uitgangspunten vrijwilligersbeleid blz 5 4. Functies en taken binnen voetbalvereniging

Nadere informatie

Versie 4; Vrijwilligersbeleid v.v. SPARTA 30 ANDEL

Versie 4; Vrijwilligersbeleid v.v. SPARTA 30 ANDEL Versie 4; 112016 Vrijwilligersbeleid v.v. SPARTA 30 ANDEL Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Vrijwilligerscoördinator 3 3. Vrijwilligers 3 3.1 Vrijstelling 3 3.2 Nieuwe leden 4 4. Afstemming vrijwilligerscoördinator/afdelingen/werkwijze

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys

Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys Beheerder: Eigenaar Schrijver Beheerder Algemeen Bestuur Algemeen Bestuur Vrijwilligerscommissie Versie 1.3 Datum 6-7-2012 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 1 Inleiding...

Nadere informatie

De aanpak Financieel

De aanpak Financieel VRIJWILLIGERSBELEID Op de Algemene Leden Vergadering (ALV) van 2 juni 2014 zijn de aanwezige leden van BVCB akkoord gegaan met het voorstel van het bestuur om alle leden taken te laten doen voor de club.

Nadere informatie

G UDA S P O R T V E R E N I G I N G G O U D A

G UDA S P O R T V E R E N I G I N G G O U D A www.svgouda.nl info@svgouda.nl Vrijwilligersregeling SV Gouda Eigenaar: het bestuur van SV Gouda Opsteller: het bestuur van SV Gouda Beheerder: de Vrijwilligerscommissie Versie: 1.3 Datum: 24 april 2014

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys

Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys Vrijwilligersbeleid CVV De Jodan Boys - Beheerder: Eigenaar Schrijver Beheerder Algemeen Bestuur Algemeen Bestuur Vrijwilligerscommissie Versie 2.2 Datum 6 maart 2017 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 1

Nadere informatie

Voetbalvereniging Terneuzen. Vrijwilligersbeleid vrijwilligersbeleid VV Terneuzen

Voetbalvereniging Terneuzen. Vrijwilligersbeleid vrijwilligersbeleid VV Terneuzen Voetbalvereniging Terneuzen Vrijwilligersbeleid 2013-2018 1 vrijwilligersbeleid VV Terneuzen Wijzigingshistorie: Rev. Datum Auteurs Omschrijving A 1-9-2013 Projectgroep vrijwilligersbeleid 1 e aanzet voor

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid AV Gouda

Vrijwilligersbeleid AV Gouda Vrijwilligersbeleid AV Gouda 1. Inleiding Atletiekvereniging Gouda AV Gouda richt zich op het aanbieden van wedstrijdgerichte baan- en wegatletiek, inclusief prestatiegerichte atletiek op NL-subtopniveau,

Nadere informatie

SPIRIT Geel-wit zit ons in het bloed

SPIRIT Geel-wit zit ons in het bloed Vrijwilligersbeleid VOETBALVERENIGING SPIRIT Geel-wit zit ons in het bloed Bestuur VV Spirit, Versie: 26 juni 2018 Status: Geaccepteerd door ALV d.d. Vrijwilligersbeleid VV Spirit 1 Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE.

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid HBC Voetbal

Vrijwilligersbeleid HBC Voetbal Vrijwilligersbeleid HBC Voetbal Versie 1.0 7 januari 2018 1 van 15 Inhoudsopgave 1. Samenvatting 03 2. Inleiding 04 3. Uitgangspunten vrijwilligersbeleid 05 4. Functies en taken HBC Voetbal a. Functies

Nadere informatie

VRIJWILLIGERSPLAN HSV VUC

VRIJWILLIGERSPLAN HSV VUC VRIJWILLIGERSPLAN HSV VUC zoals vastgesteld in de bestuursvergadering van 6 juli 2015 Inleiding VUC wil een vereniging zijn met een goede sfeer en een groot gevoel van saamhorigheid, waar leden, supporters

Nadere informatie

AANMELDINGSFORMULIER

AANMELDINGSFORMULIER PERSOONSGEGEVENS ACHTERNAAM : M / V VOORNAMEN VOLUIT : ROEPNAAM : STRAAT EN HUISNUMMER : POSTCODE EN WOONPLAATS : TELEFOONNUMMER (VAST) : TELEFOONNUMMER (MOBIEL) : E-MAILADRES : NATIONALITEIT : GEBOORTEDATUM

Nadere informatie

Definitief versie

Definitief versie Uitvoering vrijwilligerstaken Reeuwijk, 31 mei 2011 In dit rapport is de uitvoering van vrijwilligerstaken beschreven geldend voor het seizoen 2011/12. Na het moeilijke proefjaar 2010, waarin met vallen

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid SteDoCo

Vrijwilligersbeleid SteDoCo Vrijwilligersbeleid SteDoCo 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Vrijwilligerscoördinator 3 3. Vrijwilligers 3 3.1 Vrijstelling 3 3.2 Nieuwe leden 4 4. Afstemming vrijwilligerscoördinator/afdelingen/werkwijze

Nadere informatie

De vacaturebank van SV Zwolle.

De vacaturebank van SV Zwolle. De vacaturebank van SV Zwolle. Geef de code op van de werkzaamheden die u wilt verrichten als vrijwilliger! Code Omschrijving. 14.10 Administratiecommissie. Kennis van Exel en cijfermatig een pre. 14.20

Nadere informatie

Het vrijwilligersbeleid

Het vrijwilligersbeleid Het vrijwilligersbeleid voetbalvereniging Hooglanderveen Zonder vrijwilligers geen vereniging Versie: Mei 2017 Status: Definitief Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2 SAMENVATTING... 3 INLEIDING... 4 HET VRIJWILLIGERSBELEID...

Nadere informatie

Vrijwilligersregeling

Vrijwilligersregeling Vrijwilligersregeling 1. Inleiding 2. Vrijwilligersregeling 2.1 Waardering en beloning 2.1.1. Vormen van waardering 3. Nieuwe Leden 4. Vrijwilligerstaken 5. Taakindeling 5.1 Afzeggen voor of wijzigen van

Nadere informatie

Beleidsplan Vrijwilligers N.I.V.O.-SPARTA. Versie: juni 2017

Beleidsplan Vrijwilligers N.I.V.O.-SPARTA. Versie: juni 2017 Beleidsplan Vrijwilligers N.I.V.O.-SPARTA Versie: 0.4 12 juni 2017 Inhoud 1. Met meer vrijwilligers een nog mooiere vereniging! 2. Uitgangspunten van het vrijwilligersbeleid van N.I.V.O.-SPARTA 3. Inzicht

Nadere informatie

Aanmeldingsformulier V.V. Dieze-West

Aanmeldingsformulier V.V. Dieze-West Aanmeldingsformulier V.V. Dieze-West V.V. Dieze-West heet u of uw zoon of dochter van harte welkom bij de club. V.V. Dieze-West speelt zijn thuiswedstrijden op het Sportpark het Hoge Laar. Luttekeweg 15A

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid v.v. Dieren

Vrijwilligersbeleid v.v. Dieren Vrijwilligersbeleid v.v. Dieren Datum 30 mei 2018 Versie Definitief t.b.v. Algemene Ledenvergadering Inhoud 1. Inleiding... 2 2. Uitgangspunten vrijwilligersbeleid... 3 3. Vrijwilligerswerk... 4 4. Vrijwilligerszaken

Nadere informatie

Het ingevulde en ondertekende formulier en eventueel bijbehorende informatie kunt u opsturen naar :

Het ingevulde en ondertekende formulier en eventueel bijbehorende informatie kunt u opsturen naar : Inschrijven als nieuw lid bij v.v. Sparta Nijkerk Wij heten je graag welkom bij v.v. Sparta Nijkerk. Aanmelding Elke voetbalspeler dient in KNVB verband lid te zijn van een voetbalvereniging aangesloten

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Zwemclub Zeist

Vrijwilligersbeleid Zwemclub Zeist Vrijwilligersbeleid Zwemclub Zeist Doel Het bestuur van de Zwemclub Zeist heeft met het vrijwilligersbeleid tot doel om meer ouders en leden te betrekken bij de vereniging om de continuïteit van de Vereniging

Nadere informatie

AANMELDINGSFORMULIER

AANMELDINGSFORMULIER PERSOONSGEGEVENS ACHTERNAAM : M / V VOORNAMEN VOLUIT : ROEPNAAM : STRAAT EN HUISNUMMER : POSTCODE EN WOONPLAATS : TELEFOONNUMMER (VAST) : TELEFOONNUMMER (MOBIEL) : E-MAILADRES : NATIONALITEIT : GEBOORTEDATUM

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleidsplan

Vrijwilligersbeleidsplan Vrijwilligersbeleidsplan Nieuw-Buinen, juli 2012 Voorwoord Een vereniging staat of valt met de hulp die een vereniging krijgt van vrijwilligers. Heel kort; zonder vrijwilligers geen v.v. Nieuw Buinen.

Nadere informatie

Voetballen bij Sportlust? Basisinformatie Handig om te weten

Voetballen bij Sportlust? Basisinformatie Handig om te weten Senioren aanmeldingsformulier compleet 1 1 2008-09.doc 1 Sportlust '46 is een ambitieuze en gezinsvriendelijke voetbalvereniging in Woerden. Elke week worden er ongeveer 30 thuiswedstrijden gespeeld. Inmiddels

Nadere informatie

Het ingevulde en ondertekende formulier en eventueel bijbehorende informatie kunt u opsturen naar :

Het ingevulde en ondertekende formulier en eventueel bijbehorende informatie kunt u opsturen naar : Inschrijven als nieuw lid bij v.v. Sparta Nijkerk Wij heten je graag welkom bij v.v. Sparta Nijkerk. Aanmelding Elke voetbalspeler dient in KNVB verband lid te zijn van een voetbalvereniging aangesloten

Nadere informatie

Voor het uitvoeren van het Vrijwilligersbeleid dient de in dit aanmeldingsformulier opgenomen Ledenkaart CVC Reeuwijk te worden ingevuld.

Voor het uitvoeren van het Vrijwilligersbeleid dient de in dit aanmeldingsformulier opgenomen Ledenkaart CVC Reeuwijk te worden ingevuld. AANMELDINGSFORMULIER 2011 / 2012 Ondergetekende geeft te kennen toe te willen treden als lid van CVC Reeuwijk en verklaart kennis genomen te hebben van en zich te onderwerpen aan de bepalingen van haar

Nadere informatie

Vrijwilligersprotocol

Vrijwilligersprotocol Vrijwilligersprotocol 1. Inleiding : Op de Algemene Ledenvergadering van 04 november 2009 is het voorgenomen besluit aanvaard om, ingaande seizoen 2010-2011, een vrijwilligersbijdrage in te voeren voor

Nadere informatie

Technische coördinator Senioren. Commercieel. Klankbord. Sponsor Commissie. Spelersraad Commissie. Leider & grensrechter.

Technische coördinator Senioren. Commercieel. Klankbord. Sponsor Commissie. Spelersraad Commissie. Leider & grensrechter. Bestuur VV SWEEL Voorzitter Wedstrijd Secretariaat Secretaris Financiën Faciliteiten Beheerder Commercieel Technische coördinator Senioren Voetbalzaken Jeugd Technisch coördinator Jeugd Missie Visie Wedstrijd

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT

HUISHOUDELIJK REGLEMENT HUISHOUDELIJK REGLEMENT Huishoudelijk Reglement Groningen Atletiek pagina 1 Artikel 1. Grondslag: De bepalingen in dit huishoudelijk reglement zijn van toepassing in samenhang met hetgeen is bepaald in

Nadere informatie

Vrijwilligerswerk instructie vv UNO Seizoen (1)

Vrijwilligerswerk instructie vv UNO Seizoen (1) Hieronder volgt een instructie hoe u kunt aangeven wat u als vrijwilligerswerk zou willen verrichten binnen vv UNO. Uiteraard zullen er vragen zijn waar op u het antwoord in onderstaand instructie niet

Nadere informatie

Bijlage 2. - pupillen en aspiranten - junioren - senioren - ere-leden

Bijlage 2. - pupillen en aspiranten - junioren - senioren - ere-leden Bijlage 2 Notitie vergelijk oude versie HR / voorgestelde wijzigingen Deze notitie geeft steekpuntsgewijs de wijzigingen in het HR weer zoals die door het bestuur van UOW 02 voorgesteld worden. De lezer

Nadere informatie

Functies voor vrijwilligers bij VV Beekbergen

Functies voor vrijwilligers bij VV Beekbergen Functies voor vrijwilligers bij VV Beekbergen Vrijwilligersfuncties, versie maart 2018 1 Inhoud Wat kunt u doen bij onze club? Activiteitencommissie Afdelingscoördinator jeugd Communicatie / redactie Coördinator

Nadere informatie

Inschrijfformulier seizoen 2009-2010

Inschrijfformulier seizoen 2009-2010 Inschrijfformulier seizoen 2009-2010 Naam : Voornaam : Adres : Postcode/woonplaats : / Telefoonnummer : / Mobiel: Geboortedatum : / E-mail adres Geslacht : M / V* *doorstrepen wat niet van toepassing is.

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement van de Handbalclub Wittenhorst te Horst. Algemeen

Huishoudelijk reglement van de Handbalclub Wittenhorst te Horst. Algemeen Huishoudelijk reglement van de Handbalclub Wittenhorst te Horst Algemeen Art. 1 Het huishoudelijk reglement regelt de toepassing van de hier in opgenomen bepalingen, evenals de verdere inrichting en alle

Nadere informatie

Beleidsplan Vrijwilligers

Beleidsplan Vrijwilligers Beleidsplan Vrijwilligers Inleiding Gooische kan niet functioneren zonder de inzet van haar leden. Rond een kleine basisgroep betaalde krachten, worden tal van kerntaken vervuld door vrijwilligers. Bardiensten

Nadere informatie

HSVB TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN

HSVB TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN HSVB TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN HSVB kent vrijwilligers die voor hun werkzaamheden niet betaald worden. De ervaring is dat het steeds moeilijker wordt om vrijwilligers te vinden. Wil je als vereniging

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging JVC Cuijk

Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging JVC Cuijk Vrijwilligersbeleid Voetbalvereniging JVC Cuijk Inhoudsopgave Pagina 1. Inleiding 3. 2. Doelstellingen en kernwaarden JVC Cuijk 4. 3. Diversiteit aan leden en vrijwilligers 4. 4. Uitgangspunten vrijwilligersbeleid

Nadere informatie

Vrijwilligers HC Rijnvliet

Vrijwilligers HC Rijnvliet Vrijwilligers HC Rijnvliet Zoals elke vereniging is ook HC Rijnvliet grotendeels aangewezen op de inzet van vrijwilligers. In dit hoofdstuk is beschreven hoe HC Rijnvliet om wil gaan met vrijwilligers.

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement voetbalvereniging Rood Zwart

Huishoudelijk reglement voetbalvereniging Rood Zwart Huishoudelijk reglement voetbalvereniging Rood Zwart Vastgesteld in de ALV vergadering d.d. 7 november 2011 Het onderstaande huishoudelijk reglement is zoveel mogelijk afgestemd op de KNVB-modelstatuten

Nadere informatie

AANMELDINGSFORMULIER

AANMELDINGSFORMULIER ! PERSOONSGEGEVENS ACHTERNAAM : M / V VOORNAMEN VOLUIT : ROEPNAAM : STRAAT EN HUISNUMMER : POSTCODE EN WOONPLAATS : TELEFOONNUMMER (VAST) : TELEFOONNUMMER (MOBIEL) : E-MAILADRES : NATIONALITEIT : GEBOORTEDATUM

Nadere informatie

Verslag (bijzondere) Algemene Ledenvergadering v.v. WODAN van 30 maart 2015

Verslag (bijzondere) Algemene Ledenvergadering v.v. WODAN van 30 maart 2015 Verslag (bijzondere) Algemene Ledenvergadering v.v. WODAN van 30 maart 2015 Dagelijks bestuur Karel Evers John Martens (afwezig) Commissieleden Mirjam Frijters Jan de Koning Geert van Almen Functie Voorzitter

Nadere informatie

AANMELDINGSFORMULIER (s.v.p. invullen in blokletters)

AANMELDINGSFORMULIER (s.v.p. invullen in blokletters) PERSOONSGEGEVENS AANMELDINGSFORMULIER ACHTERNAAM : M/V VOORNAMEN VOLUIT : ROEPNAAM : STRAAT EN HUISNUMMER : POSTCODE EN WOONPLAATS : TELEFOONNUMMER (VAST) : TELEFOONNUMMER (MOBIEL) : E-MAILADRES : GEBOORTEDATUM

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid MHC Forescate Mei 2011 Versie1.4

Vrijwilligersbeleid MHC Forescate Mei 2011 Versie1.4 Vrijwilligersbeleid MHC Forescate Mei 2011 Versie1.4 Vrijwilligersbeleid MHC Forescate Geen enkele sportclub kan zonder de inzet van vrijwilligers. Immers, er zijn vele taken te verrichten en daarbij vormen

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013

Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013 Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013 1. Inleiding Voetbalvereniging MVV 29 bestaat dankzij vrijwilligers. De ene vrijwilliger besteedt meer tijd aan MVV 29 dan een ander, maar dat geeft niet. Iedere

Nadere informatie

Regelement Handbal vereniging WPK/Westlandia

Regelement Handbal vereniging WPK/Westlandia Regelement Handbal vereniging WPK/Westlandia Waarom een regelement? Plezier beleven aan de sport is het uitganspunt van handbal vereniging WPK/Westlandia, iedereen moet plezier hebben in zijn/haar activiteit,

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VOETBALVERENIGING D.E.S. GEVESTIGD TE ZUIDLAND

HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VOETBALVERENIGING D.E.S. GEVESTIGD TE ZUIDLAND HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VOETBALVERENIGING D.E.S. GEVESTIGD TE ZUIDLAND NAAM EN ZETEL Artikel 1. De vereniging draagt de naam "Door Eendracht Sterk" (D.E.S.), zij wordt echter aangeduid met "v.v.zuidland";

Nadere informatie

Vastgesteld door de Algemene Ledenvergadering op 25 november 2013.

Vastgesteld door de Algemene Ledenvergadering op 25 november 2013. Huishoudelijk reglement SHE Bedrocks Vastgesteld door de Algemene Ledenvergadering op 25 november 2013. Artikel 1 Algemene bepalingen 1) De vereniging genaamd Soft en Honkbalvereniging Emmen, hierna te

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement STATUUT HUISHOUDELIJK REGLEMENT OPGEMAAKT DOOR BESTUUR VV DE TREFFER 16

Huishoudelijk reglement STATUUT HUISHOUDELIJK REGLEMENT OPGEMAAKT DOOR BESTUUR VV DE TREFFER 16 2016 Huishoudelijk reglement STATUUT HUISHOUDELIJK REGLEMENT OPGEMAAKT DOOR BESTUUR VV DE TREFFER 16 Artikel 1. Naam en zetel 1. De vereniging genaamd Vv de Treffer 16, hierna te noemen "de vereniging"

Nadere informatie

Huishoudelijk Reglement van SV Nootdorp

Huishoudelijk Reglement van SV Nootdorp Huishoudelijk Reglement van SV Nootdorp Het huishoudelijk reglement van SV Nootdorp is een verzameling van regels en bepalingen ter ondersteuning van de statuten van SV Nootdorp. Het huishoudelijk reglement

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT SC BUITENBOYS. De vereniging heeft de naam S.C. Buitenboys en is gevestigd te Almere, De verenigingskleuren zijn blauw en wit.

HUISHOUDELIJK REGLEMENT SC BUITENBOYS. De vereniging heeft de naam S.C. Buitenboys en is gevestigd te Almere, De verenigingskleuren zijn blauw en wit. HUISHOUDELIJK REGLEMENT SC BUITENBOYS Naam en zetel Artikel 1 De vereniging heeft de naam S.C. Buitenboys en is gevestigd te Almere, De verenigingskleuren zijn blauw en wit. Duur en doel Artikel 2 De duur

Nadere informatie

Welkom. Presentatie vrijwilligersvraagstuk RKVVM

Welkom. Presentatie vrijwilligersvraagstuk RKVVM Welkom Presentatie vrijwilligersvraagstuk RKVVM Aanleiding Terugloop van betrokkenheid Maatschappelijke trend (individualisme) Deelname clubactiviteiten zeer minimaal Terugloop vrijwilligers aantal Steeds

Nadere informatie

Huishoudelijk Reglement Volleybalvereniging De Kater

Huishoudelijk Reglement Volleybalvereniging De Kater Huishoudelijk Reglement Volleybalvereniging De Kater per 1 augustus 2011 Hoofdstuk 1 Algemene bepalingen Art. 1 Volleybalvereniging De Kater is een sectie van de omnivereniging De Kater. De sectie is opgericht

Nadere informatie

Invulling Commissies HRC 14

Invulling Commissies HRC 14 Invulling Commissies HRC 14 Naast het gebruikelijke hoofdbestuur hebben we ervoor gekozen om de structuur van voetbalvereniging HRC 14 op te bouwen uit een aantal commissies. Het hoofdbestuur is verantwoordelijk

Nadere informatie

PLAN INVOERING VRIJWILLIGERSBIJDRAGE VVOG 28 mei 2015

PLAN INVOERING VRIJWILLIGERSBIJDRAGE VVOG 28 mei 2015 PLAN INVOERING VRIJWILLIGERSBIJDRAGE VVOG 28 mei 2015 Doel Ervoor zorgen dat VVOG nu en in de toekomst over voldoende vrijwilligers beschikt om haar doelstellingen te realiseren. Achtergronden Hoewel VVOG

Nadere informatie

Wanneer ben je lid van de club?

Wanneer ben je lid van de club? Wanneer ben je lid van de club? "Wie geen functie heeft binnen de lijnen hoeft geen lid te zijn van de KNVB." Het uitgangspunt zou deze stelregel kunnen zijn. Voor een overgroot deel klopt dit ook wel

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement tafeltennisvereniging Actief. Huishoudelijk reglement Tafeltennisvereniging Actief

Huishoudelijk reglement tafeltennisvereniging Actief. Huishoudelijk reglement Tafeltennisvereniging Actief Huishoudelijk reglement Tafeltennisvereniging Actief Vastgesteld d.d. 25-02-2014 Leden Artikel 1 1. De leden van de vereniging zijn onderverdeeld in de volgende categorieën: a. jeugdleden (recreant of

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement Van de Harener Sportvereniging Basketball.

Huishoudelijk reglement Van de Harener Sportvereniging Basketball. Huishoudelijk reglement Van de Harener Sportvereniging Basketball. 1. Toelating/Lidmaatschap 1.1 Het lidmaatschap wordt aangegaan door het inleveren van een ondertekend aanmeldingsformulier. Bij minderjarigen

Nadere informatie

Voetballen bij Sportlust? Basisinformatie Handig om te weten

Voetballen bij Sportlust? Basisinformatie Handig om te weten Jeugd aanmeldingsformulier compleet 1 1 2008-09.doc 1 Sportlust '46 is een ambitieuze en gezinsvriendelijke voetbalvereniging in Woerden. Elke week worden er ongeveer 30 thuiswedstrijden gespeeld. Inmiddels

Nadere informatie

Algemene Vergadering. Bestuur

Algemene Vergadering. Bestuur Algemene Vergadering Kascommissie Bestuur 1 Voorzitter (René) Penningmeester (Wierd) Secretaris / Vice Voorzitter (Henk) Wedstrijd secretaris Redactie Website / informatievoorz. Consul Ondersteunende afdeling

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid Korloo

Vrijwilligersbeleid Korloo Vrijwilligersbeleid Korloo 2011 2012 Bestuur Korloo Inhoudsopgave 1 Inleiding...1 1.1 Aanleiding...1 1.2 Doelstelling...1 2 Activiteiten en taken...2 2.1 Verplichte taken...2 2.2 Korfbaltechnische taken...3

Nadere informatie

Bestuur Dagelijks bestuur : Voorzitter + Secretaris + Penningmeester Bestuurslid algemene-, accommodatie-, jeugdzaken Commissievoorzitters (6)

Bestuur Dagelijks bestuur : Voorzitter + Secretaris + Penningmeester Bestuurslid algemene-, accommodatie-, jeugdzaken Commissievoorzitters (6) INFORMATIE VOETBALVERENIGING HSC 28 Organisatie van de vereniging Onze vereniging heeft een bestuur welke is opgebouwd uit een dagelijks bestuur, en commissieleden, n.l. bij voorkeur de voorzitters van

Nadere informatie

Verplichtstelling vrijwilligerstaken bij Focus 07 per

Verplichtstelling vrijwilligerstaken bij Focus 07 per Verplichtstelling vrijwilligerstaken bij Focus 07 per 01-10-2017 In de Algemene Ledenvergadering van maandag 11 mei 2011 is besloten dat met ingang van het seizoen 2011/2012 alle leden van 16 jaar en ouder

Nadere informatie

Huishoudelijk Reglement BCO

Huishoudelijk Reglement BCO Badmintonclub Oosterhout Huishoudelijk Reglement versie november 2015 Blz. 1 Badmintonclub Oosterhout Inhoudsopgave 1. Algemeen... 3 1.1 Doel en status... 3 1.2 Wijzigingen huishoudelijk reglement... 3

Nadere informatie

Aanmeldingsformulier Aanmeldingsformulier SC Emmeloord

Aanmeldingsformulier Aanmeldingsformulier SC Emmeloord Aanmeldingsformulier Aanmeldingsformulier SC Emmeloord Hierbij meld ik mij aan als lid van de voetbalvereniging Sportclub Emmeloord. Achternaam : Voorletters/ Voornaam : Adres : Postcode / Plaats : Telefoon

Nadere informatie

Leden in-/uitschrijf/mutatie formulier (volledig invullen)

Leden in-/uitschrijf/mutatie formulier (volledig invullen) Leden in-/uitschrijf/mutatie formulier (volledig invullen) Betreft Senioren lid Junioren lid Pupillen lid Donateur Spelend Niet spelend Vrijwilliger Persoonlijke gegevens Man / Vrouw Achternaam: Voorletters:

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid 2007/2008:

Vrijwilligersbeleid 2007/2008: Vrijwilligersbeleid 2007/2008: Reden nieuw beleid: Ervaring leert dat het steeds moeizamer wordt om voldoende leden bereid te krijgen een vrijwilligerstaak op te pakken. Alle leden zijn in het aanmeldingsformulier

Nadere informatie

Vrijwilligers vv Bruheze

Vrijwilligers vv Bruheze Vrijwilligers vv Bruheze Kernwaarden vv Bruheze. kernwaarden. Vv Bruheze wil staan voor: Een sociale verbondenheid binnen en buiten de club. Betrokkenheid tussen de vereniging en haar leden. Een uitnodigende

Nadere informatie

Huishoudelijk Reglement Rijvereniging en Ponyclub t Einde

Huishoudelijk Reglement Rijvereniging en Ponyclub t Einde Huishoudelijk Reglement Rijvereniging en Ponyclub t Einde Inhoud Huishoudelijk Reglement Rijvereniging en Ponyclub t Einde... 1 Artikel 1. Algemene bepalingen... 2 Artikel 2. Aanmelding en toelating tot

Nadere informatie

Presentatie vrijwilligersvraagstuk FC Gulpen / SJO Krijtland

Presentatie vrijwilligersvraagstuk FC Gulpen / SJO Krijtland Presentatie vrijwilligersvraagstuk FC Gulpen / SJO Krijtland Aanleiding Terugloop aantal vrijwilligers: Het ledenaantal jeugd is aan het stijgen. Hieraan gekoppeld: stijging benodigde vrijwilligers echter

Nadere informatie

Ook iets doen voor VVO?

Ook iets doen voor VVO? Ook iets doen voor VVO? #meervrijwilligers Vrijwilligerswerk In Nederland doen heel veel mensen vrijwilligerswerk, maar steeds minder mensen zetten zich in voor de lokale voetbalclub. Dat heeft onder meer

Nadere informatie

Bestuursplan v.v. O.F.B.

Bestuursplan v.v. O.F.B. AANLEIDING Om een vereniging te kunnen leiden is er een plan nodig. In dit bestuursplan leggen we vast welke taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden er horen bij de bestuursleden, commissies en overige

Nadere informatie

Beleidsplan Vrijwilligers AV Spirit Lelystad

Beleidsplan Vrijwilligers AV Spirit Lelystad Beleidsplan Vrijwilligers AV Spirit Lelystad 1 Inhoudsopgave 1) Inleiding. Blz. 3 2) Vrijwilligersbeleid. Blz. 4 3) Beleidsgroep vrijwilligers/vrijwilligerscoördinator. Blz. 5 4) Functies binnen AV Spirit

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT

HUISHOUDELIJK REGLEMENT HUISHOUDELIJK REGLEMENT van de Wierdense Korfbalvereniging BLAUW-ZWART CLUBKLEUREN Artikel 1: De clubkleuren zijn blauw en zwart. In het tenue komen deze kleuren op de volgende wijze tot uiting: Blauw

Nadere informatie

Huishoudelijk reglement De 3 e Ronde

Huishoudelijk reglement De 3 e Ronde Huishoudelijk reglement De 3 e Ronde Inhoud Artikel 1 - De vereniging Artikel 2 - Het lidmaatschap & contributie Artikel 3 - ingang en beëindiging artikel 4 - Betaling contributie Artikel 5 - Activiteiten

Nadere informatie

Van een voor allen naar allen voor OKVC

Van een voor allen naar allen voor OKVC Van een voor allen naar allen voor OKVC Inhoud Inleiding... 2 Probleembeschrijving... 3 Soorten verenigingen (soorten oplossingen)... 4 Plan van aanpak... 4 Uitvoering en borging... 5 Evaluatie... 6 Inleiding

Nadere informatie

VOETBALVERENIGING GASSELTERNIJVEEN

VOETBALVERENIGING GASSELTERNIJVEEN Aanmeldingsformulier v.v. Gasselternijveen Achternaam: Voorvoegsel (a.u.b. voluit): Roepnaam: Geboortedatum: Geboorteplaats: Straat: Postcode/Woonplaats: Tel. of mobiel nr.: E-mail:................,.......

Nadere informatie

AANMELDINGSFORMULIER The Valley Bucketeers

AANMELDINGSFORMULIER The Valley Bucketeers AANMELDINGSFORMULIER The Valley Bucketeers Beste aspirant-lid, Je hebt al een aantal keren meegetraind en je hebt besloten om lid te worden van The Valley Bucketeers. Dat vinden we goed om te horen. Welkom

Nadere informatie

www.geel-wit.nl Taken van de Leider

www.geel-wit.nl Taken van de Leider Taken van de Leider De Zaterdag: Zorgt er samen met de ouders van de spelers voor dat er voldoende vervoer naar uitwedstrijden is. Maakt de opstelling en houdt de wisselbeurten bij Plaatsen en/of verwijderen

Nadere informatie

Richtlijnen verplichte ledentaken Inter Rijswijk Vastgesteld in de Algemene Vergadering van 24 september 2015

Richtlijnen verplichte ledentaken Inter Rijswijk Vastgesteld in de Algemene Vergadering van 24 september 2015 Richtlijnen verplichte ledentaken Inter Rijswijk Vastgesteld in de Algemene Vergadering van 24 september 2015 1. Waarom deze richtlijn? Geen enkele amateur sportvereniging kan tegenwoordig nog bestaan

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT RIJVERENIGING ANY DALE

HUISHOUDELIJK REGLEMENT RIJVERENIGING ANY DALE HUISHOUDELIJK REGLEMENT RIJVERENIGING ANY DALE Inhoudsopgave Artikel 1 - Algemene bepalingen... 2 Artikel 2 Aanmelding en toelating tot het lidmaatschap... 2 Artikel 3 - Categorieën van leden... 2 Artikel

Nadere informatie

Agenda Algemene Ledenvergadering d.d

Agenda Algemene Ledenvergadering d.d Agenda algemene ledenvergadering Blauw Wit 66 d.d. 04-06-2018 Agenda Algemene Ledenvergadering d.d. 04-06-2018 Datum overleg : 04-06-2017 Locatie : Kantine Blauw Wit 1. Opening door de voorzitter 2. Goedkeuring

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VERENIGING SPORTCLUB OLYMPUS, GEVESTIGD TE TILBURG.

HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VERENIGING SPORTCLUB OLYMPUS, GEVESTIGD TE TILBURG. HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE VERENIGING SPORTCLUB OLYMPUS, GEVESTIGD TE TILBURG. ArtikeM.NAAMENZETEL De vereniging draagt de naam sportclub Olympus. Zij is gevestigd te Tilburg. De kleuren van de vereniging

Nadere informatie

BIJLAGE 2 BIJ VERENIGINGSHANDBOEK: HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE ATLETIEK VERENIGING ATHLOS

BIJLAGE 2 BIJ VERENIGINGSHANDBOEK: HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE ATLETIEK VERENIGING ATHLOS BIJLAGE 2 BIJ VERENIGINGSHANDBOEK: HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN DE ATLETIEK VERENIGING ATHLOS Laatst wijziging vastgesteld bij ledenvergadering dd 31 maart 2017 1 Artikel 1 DE LEDEN Artikel 2 Artikel 3

Nadere informatie

Vrijwilligerswerk instructie vv UNO Seizoen 18-19

Vrijwilligerswerk instructie vv UNO Seizoen 18-19 Hieronder volgt een instructie hoe u kunt aangeven wat u als vrijwilligerswerk zou willen verrichten binnen vv UNO. Uiteraard zullen er vragen zijn waar op u het antwoord in onderstaand instructie niet

Nadere informatie

Voorzitter JC. De voorzitter TCJ (Technische Commissie Jeugd) heeft structureel een eigen commissie en neemt zitting in de Jeugdcommissie.

Voorzitter JC. De voorzitter TCJ (Technische Commissie Jeugd) heeft structureel een eigen commissie en neemt zitting in de Jeugdcommissie. Samenstelling, werkwijze en taken Jeugdcommissie 1) Algemeen De Jeugdcommissie is eindverantwoordelijk voor het reilen en zeilen van het gehele jeugdvoetbal van de vereniging. De Jeugdcommissie moet vooral

Nadere informatie

Organisatiestructuur. Inhoudsopgave. 1.0 Inleiding. 2.0 Jaarlijkse Algemene Vergadering 2.1 Verenigingsvertegenwoordiger 2.

Organisatiestructuur. Inhoudsopgave. 1.0 Inleiding. 2.0 Jaarlijkse Algemene Vergadering 2.1 Verenigingsvertegenwoordiger 2. Inhoudsopgave 1.0 Inleiding 2.0 Jaarlijkse Algemene Vergadering 2.1 Verenigingsvertegenwoordiger 2.2 Kascommissie 3.0 Bestuur 3.1 Algemeen 3.2 Bestuurstaken 3.3 Commissies 4.0 Technische Commissie 4.1

Nadere informatie

Informatiebrochure. Auteur: Bestuur K.V. Elko. Datum van uitgifte: November 2013. Informatiebrochure 2013-1 -

Informatiebrochure. Auteur: Bestuur K.V. Elko. Datum van uitgifte: November 2013. Informatiebrochure 2013-1 - Informatiebrochure Auteur: Bestuur K.V. Elko Datum van uitgifte: November 2013 Informatiebrochure 2013-1 - Inhoudsopgave: Inhoudsopgave:...2 Inleiding:...3 De besturen:...5 Bestuur:...5 Technische Commissie:...6

Nadere informatie

VOETBALVERE IGI G ROCKA JE

VOETBALVERE IGI G ROCKA JE VOETBALVERE IGI G ROCKA JE Aangesloten bij de K.N.V.B. opgericht 28 november 1930 H U I S H O U D E L I J K R E G L E M E T ------------------------------------------------------------ van de voetbalvereniging

Nadere informatie

Informatieboekje. Postbus 79, 4255ZH Nieuwendijk

Informatieboekje. Postbus 79, 4255ZH Nieuwendijk Informatieboekje v.v. Altena opgericht 17 juli 1945 Sportcomplex Altena Postadres Rijksweg 202-204 Nieuwendijk Postbus 79, 4255ZH Nieuwendijk Welkom bij v.v. Altena. We hopen dat je een fijne en sportieve

Nadere informatie

B.C.Goirle. Huishoudelijk Reglement. Artikel 1. Bestuur 2. Artikel 2. Jeugd 4. Artikel 3. Bondscompetitie 4. Artikel 4.

B.C.Goirle. Huishoudelijk Reglement. Artikel 1. Bestuur 2. Artikel 2. Jeugd 4. Artikel 3. Bondscompetitie 4. Artikel 4. B.C.Goirle Huishoudelijk Reglement Artikel 1. Bestuur 2 Artikel 2. Jeugd 4 Artikel 3. Bondscompetitie 4 Artikel 4. Recreatie 4 Artikel 5. Kascontrole 5 Artikel 6. Toelating nieuwe leden 5 Artikel 7. Discipline

Nadere informatie

VOLLEYBAL VERENIGING ALMERE BUITEN HUISHOUDELIJK REGLEMENT

VOLLEYBAL VERENIGING ALMERE BUITEN HUISHOUDELIJK REGLEMENT VOLLEYBAL VERENIGING ALMERE BUITEN HUISHOUDELIJK REGLEMENT HOOFDSTUK 1. DE VERENIGING Art. 1.1 Art. 1.2 Art. 1.3 Art. 1.4 Art. 1.5 Art. 1.6 De vereniging draagt de naam Volleybal Vereniging Almere Buiten

Nadere informatie

HUISHOUDELIJK REGLEMENT TV GEUZENVELD

HUISHOUDELIJK REGLEMENT TV GEUZENVELD HUISHOUDELIJK REGLEMENT TV GEUZENVELD Rechten en verplichtingen van de leden Artikel 1. De leden zijn verplicht zich strikt te houden aan het ter plaatse geldende parkreglement en aan de schriftelijke

Nadere informatie

1 Voorwoord 3. 2 Algemene informatie 4. 3 Bestuursfuncties 5

1 Voorwoord 3. 2 Algemene informatie 4. 3 Bestuursfuncties 5 Vrijwilligersboek Inhoudsopgave 1 Voorwoord 3 2 Algemene informatie 4 3 Bestuursfuncties 5 3.1 Voorzitter 6 3.2 Secretaris 7 3.3 Penningmeester 8 3.4 Scheidsrechters coördinator 9 3.5 Sponsoring 10 3.6

Nadere informatie

KORFBALVERENIGING D. E. S. INSCHRIJFFORMULIER BIJ INLEVERING VAN DIT FORMULIER, ÉÉN PASFOTO BIJVOEGEN!!! Datum: Handtekening: Doorlopende machtiging

KORFBALVERENIGING D. E. S. INSCHRIJFFORMULIER BIJ INLEVERING VAN DIT FORMULIER, ÉÉN PASFOTO BIJVOEGEN!!! Datum: Handtekening: Doorlopende machtiging KORFBALVERENIGING D. E. S. INSCHRIJFFORMULIER Voor jeugdleden tot 18 jaar dient één van de ouders/verzorgers mede te ondertekenen. Lidnummer: Naam: Voorna(a)m(en): Tussenvoegsel: Straat: Huisnummer: Postcode:

Nadere informatie

INFORMATIEPAKKET FC LEO

INFORMATIEPAKKET FC LEO INFORMATIEPAKKET FC LEO Versie: 21-09-2015 - Wijzigingen en typefouten onder voorbehoud Van harte welkom bij FC LEO Namens de gehele club willen we je van harte welkom heten bij de voetbalclub van de Marne,

Nadere informatie