A: Voor de toelating tot een betrekking gelden volgende algemene voorwaarden:
|
|
- Rebecca van de Velde
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Sectie I. Aanwerving (uit het grondreglement 19 juni 2012) A. Bepalingen voor het beroepspersoneel Artikel 9: Elke benoeming in vast verband wordt voorafgegaan door een stage, die georganiseerd wordt overeenkomstig de artikelen 12 tot 15. De aanwerving geschiedt in de graad waarvan de betrekking bij wijze van aanwerving wordt begeven. A: Voor de toelating tot een betrekking gelden volgende algemene voorwaarden: 1. Belg zijn of onderdaan van een lidstaat van de Europese Unie en de Nederlandse taal machtig zijn. 2. woonachtig zijn in de gemeente Zoersel of binnen een straal van 5 km van een stelplaats van de brandweerwagens, uiterlijk zes maanden na het einde van de stage. Een lid van de brandweer dat niet voldoet aan de woonplaatsverplichting maar toch over de mogelijkheid beschikt om binnen een zeer korte tijdspanne na een oproep de brandweerkazerne te bereiken kan aan de gemeenteraad een afwijking op de woonplaatsverplichting vragen. De gemeenteraad kan rekening houdend met de omstandigheden van het individueel geval een afwijking op de woonplaatsverplichting toestaan. 3. ten minste 18 jaar oud zijn bij de eerste indiensttreding in een brandweerdienst; ten minste 21 jaar voor de functie van beroepsofficier 4. tenminste 1m60 zijn. 5. van goed zedelijk gedrag zijn. Het bewijs hiervan wordt geleverd door het voorleggen van een blanco afschrift uit het strafregister dat maximaal 3 maanden oud is. Wanneer op het uittreksel ongunstige vermeldingen voorkomen kunnen de kandidaten een verklaring bijvoegen. Op deze nota zullen zij de oorzaken en omstandigheden uitleggen. 6. Aan de dienstplichtwetten voldaan hebben. 7. Lichamelijk geschikt zijn. De lichamelijke geschiktheid wordt vastgesteld door de arbeidsgeneeskundige dienst van de gemeente. Volgende criteria vormen de basiscriteria voor het geneeskundig onderzoek voor de betrekking van onderluitenant: - moet een sterke lichaamsgesteldheid hebben die hem toelaat vermoeiende en ononderbroken fysische inspanningen te leveren, de weersgesteldheden te trotseren, op elk soort van terreinen te gaan en te lopen, te kruipen, te klimmen, te springen, te zwemmen, zware lasten te dragen; - mag niet onderhevig zijn aan duizeligheid; - moet bekwaam zijn in alle omstandigheden, zowel 's nachts als overdag autovoertuigen van alle typen te besturen, en mag niet lijden aan kwalen die een plotselinge bezwijming tijdens het sturen kunnen veroorzaken (epilepsie, duizeligheid, neiging tot flauwvallen, aandoeningen van de hartvaten die plotselinge bewusteloosheid kunnen veroorzaken, suiker-
2 ziekte, die inspuitingen of inneming van hypoglycaemiërende geneesmiddelen noodzakelijk maakt); - moet een gezichtsscherpte hebben, zo nodig met brilleglazen, van 13/10 voor beide ogen samen, met een minimum van 3/10 voor het minst goede oog. De gezichtsscherpte zonder bril mag echter niet minder bedragen dan 5/10 voor beide ogen samen; - moet voor elk oor een gehoorscherpte hebben die hem toelaat zonder het dragen van een hoorapparaat, de normale conversatiestem te horen op 2,50 m afstand de rug naar de onderzoekende geneesheer gekeerd - mag geen afwijking of gebrek vertonen waardoor zijn prestige ernstig in het gedrang kan komen bij het uitoefenen van zijn bevelvoering en geen spraakstoornissen vertonen. - vrij zijn van ziekten en lichaamsgebreken onverenigbaar met de functie Het eigenlijke onderzoek dient te omvatten: - een algemeen somatisch onderzoek (algemeen uitzicht, littekens, verminkingen, misvormingen); - een onderzoek van het voortbewegingsstelsel (skelet, gewrichten, spieren); - een onderzoek van de hartvaten (hart, pols, bloeddruk, aders); - een onderzoek van het ademhalingsstelsel (neus, keel, luchtwegen, longen); - een onderzoek van het abdomen (buik, organen, breuken); - een neurologisch onderzoek (Romberg, pupilreflexen, peesreflexen, cremasterreflexen, tremor); - een onderzoek van het psychisme (algemeen gedrag, emotiviteit); - een onderzoek van de endocriene organen (schildklier); - een urineonderzoek (eiwit, suiker); - een onderzoek van het gehoor naar volgende maatstaven: voor elk oor een gehoorscherpte die toelaat zonder het dragen van een hoorapparaat, de normale conversatiestem te horen op 2,5 m afstand, de rug naar de onderzoekende geneesheer gekeerd. - een onderzoek naar de gezichtsscherpte naar volgende maatstaven: de kandidaten moeten een gezichtsscherpte hebben, zo nodig met brilglazen van 13/10 voor beide ogen samen, met een minimum van 3/10 voor het minst goede oog. De gezichtsscherpte zonder bril mag echter niet minder bedragen dan 5/10 voor beide ogen samen. De brandweerlieden dienen te voldoen aan volgende eisen wat betreft de lichamelijke geschiktheid: Sportproeven voor de betrekking van onderluitenant 1. Lenigheid en snelheid: 20 punten 1.1. Bokspringen (10 punten) hoogte van de bok: 1,30 m de gewone spreidsprong zonder springplank waarbij vooral rekening wordt gehouden met de uitvoering, namelijk: aanloop, afstoot, spronghoogte, landing 2
3 er worden twee sprongen toegestaan, waarvan de beste telt Shuttle-run (10 punten) vertrek vanuit buiklig, voorhoofd ter hoogte van de vertreklijn op een signaal, lopen naar een lijn op 10 m afstand van de vertreklijn en een voorwerp opnemen terugkeren naar de vertreklijn, het voorwerp neerleggen achter de vertreklijn en een tweede voorwerp ophalen en neerleggen achter de vertreklijn de tijd wordt opgenomen tussen het vertreksignaal en het moment dat het tweede voorwerp achter de vertreklijn wordt neergelegd. < 10 10ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn 2. Kracht: 30 punten 2.1. Borst- en armspieren (10 punten) in hang aan de rekstok, volledig gestrekt, voeten los van de grond door armbuiging met de kin de rekstok raken en terug uithangen elke beweging moet volledig worden uitgevoerd slingeren met het lichaam en buigen van de benen, zijn niet toegelaten 14x 10ptn 7x 6ptn 13x 9ptn 6x 5ptn 12x 8ptn 5x 5ptn 11x 8ptn 4x 4ptn 10x 7ptn 3x 4ptn 9x 7ptn 2x 3ptn 8x 6ptn 1x 2ptn 2.2. Buikspieren (10 punten) in ruglig, handen in de nek met gekruiste vingers, voeten met de zool geblokkeerd (onder sportraam), benen gebogen onder hoek van circa 90 gedurende 2 minuten: romp snel voorwaarts heffen, de kin tussen de knieën brengen terwijl de vingers gekruist in de nek blijven, vertrekhouding terug aannemen en deze beweging maximaal herhalen tijdens deze 2 minuten mag de uitvoering onderbroken worden gedurende 10 seconden. 66x 10ptn 41-36x 5ptn 65-60x 9ptn 35-31x 4ptn 59-54x 8ptn 30-21x 3ptn 53-48x 7ptn 20-11x 2ptn 47-42x 6ptn 10-1x 1ptn 3
4 2.3. Beenspieren (10 punten) verspringen zonder aanloop voeten zijwaarts gespreid en de knieën gebogen achter een afzetlijn de sprong wordt uitgevoerd door de beide knieën gelijktijdig te strekken waarbij de armen een zwaaibeweging uitvoeren de gesprongen afstand wordt gemeten, haaks op de vertreklijn, en vanaf deze lijn tot de dichtsbijzijnde indruk van gelijk welk lichaamsdeel er worden drie sprongen toegestaan, waarvan de beste telt. 2,50 m of > 10ptn 2,07-1,94 m 5ptn 2,49-2,42 m 9ptn 1,93-1,80 m 4ptn 2,41-2,32 m 8ptn 1,79-1,70 m 3ptn 2,31-2,20 m 7ptn 1,69-1,55 m 2ptn 2,19-2,08 m 6ptn 1,54-1,40 m 1ptn 3. Evenwicht (20 punten) evenwichtsbalk van ongeveer 7cm breedte, op een hoogte van 1,20 m vrije manier van op- en afstijgen. Voorwaarts gaan op balk; achterwaarts gaan op balk a) voorwaarts vorderen: - geslaagd bij eerste poging : 10 ptn - geslaagd bij tweede poging : 5 ptn b) achterwaarts vorderen: - geslaagd bij eerste poging : 10 ptn - geslaagd bij tweede poging : 5 ptn 4. Uithouding (20 punten) een loopproef over een afstand van 1600 meter < ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn ptn > ptn 5. Beklimmen van de luchtladder (20 punten) beklimmen van de luchtladder (20 m hoogte), de ladder staat nergens tegen en heeft een helling van 70 de start gebeurt vanaf de voet van de ladder; de kandidaat houdt de armen langs het lichaam en raakt de ladder niet aan < 23 20ptn 41 10ptn ptn 42 9ptn ptn 43 8ptn ptn 44 7ptn 4
5 ptn 45 6ptn ptn 46 5ptn ptn 47 4ptn ptn 48 3ptn ptn 49 2ptn ptn 50 of >1ptn Voor de proeven 1.1, 1.2, 2.1, 2.2, 2.3 en 5 dient op verzoek van de kandidaat een tweede poging toegestaan te worden met een tussentijd van 15 minuten. Het beste van de twee resultaten telt. De kandidaten moeten in elk van de fysische proeven (1, 2, 3, 4 en 5) de helft der punten behalen en in het totaal 60 % van de punten. Door deelneming aan de proeven, erkennen de kandidaten dat hun gezondheidstoestand hen dit toelaat en ontheffen het gemeentebestuur en de leden van de examencommissie van alle verantwoordelijkheden in geval van ongeval of medische aandoening die zich kan openbaren tijdens de proef. Het geneeskundig onderzoek en de proeven inzake lichamelijke geschiktheid zijn eliminerend en gaan elke andere selectieproef vooraf Indien de kandidaat medisch ongeschikt bevonden wordt voor de dienst kan hij binnen de veertien kalenderdagen vanaf de ontvangst van de hem toegezonden kennisgeving tegen de uitslag van het geneeskundig onderzoek beroep aantekenen bij het college van burgemeester en schepenen bij aangetekend schrijven. Hij dient zich alsdan te onderwerpen aan een tegenonderzoek vanwege een college van drie geneesheren, bestaande uit de geneesheer die het eerste onderzoek verrichtte, een door de beroeper op zijn kosten aangestelde geneesheer en een geneesheer aangeduid in gemeenschappelijk overleg en akkoord door de twee vorige geneesheren. Dit college van geneesheren beslist bij meerderheid en zijn uitspraak is niet vatbaar voor hoger beroep. B. Bijzondere benoemingsvoorwaarden voor de beroepsonderluitenant 1. houder/houdster zijn van een rijbewijs van minimum categorie B en van een rijgeschiktheidsattest (uiterlijk voor te leggen op datum van vaste benoeming); 2. houder/houdster zijn van het vereiste diploma zoals vermeld in bijlage I van het koninklijk besluit van 2 oktober 1937 houdende het statuut van het Rijkspersoneel; 3. uiterlijk op datum van vaste benoeming houder zijn van het brevet van onderluitenant, uitgereikt door de Provinciale Brandweerschool te Antwerpen; 4. ten minste 21 jaar oud zijn; 5. geslaagd zijn in een vergelijkend examen. Het examenprogramma beoogt de toetsing van de basisvaardigheden, de communicatiemogelijkheden en het profiel van de kandidaten op basis van het niveau van de betrekking en de functiebeschrijving. De examens bestaan uit minimum twee gedeelten: - een schriftelijk en/of praktisch gedeelte; - een mondeling gedeelte en/of grondig sollicitatiegesprek. Om als geslaagd te worden beschouwd, moeten de kandidaten voor elk examengedeelte vijftig procent van de punten behalen. Indien een examengedeelte meer dan één proef omvat, moeten zij bovendien vijftig procent van de punten 5
6 behalen op elk van die proeven. Er dient 60 procent op het totaal van het examen behaald te worden. 6
Aanwervingsproef voor de functie van brandweerman-vrijwilliger (M/V)
Aanwervingsproef voor de functie van brandweerman-vrijwilliger (M/V) Personeelsdienst Gemeenteplein 2, 8790 WAREGEM T 056/62.12.28 F 056/62.12.23 vacatures@waregem.be www.waregem.be Openingstijden Voormiddag:
Nadere informatieBepalingen voor het aanwerven van vrijwilligerspersoneel voor brandweer Lommel
Bepalingen voor het aanwerven van vrijwilligerspersoneel voor brandweer Lommel ART. 1.: Elke effectieve dienstneming wordt voorafgegaan door een stage. Behoudens andersluidende bepalingen en betreffende
Nadere informatieVRIJWILLIGE BRANDWEER Informatie aanwerving STAGIAIR BRANDWEERMAN - VRIJWILLIGER
VRIJWILLIGE BRANDWEER Informatie aanwerving STAGIAIR BRANDWEERMAN - VRIJWILLIGER Beste, U heeft het formulier kandidaatstelling stagiair brandweerman vrijwilliger ingevuld of bent dat van plan. Vergeet
Nadere informatieInlichtingen ten behoeve van de sollicitanten voor een betrekking van brandweermanvrijwilliger
PROVINCIE ARRONDISSEMENT STAD OOST-VLAANDEREN AALST GERAARDSBERGEN Inlichtingen ten behoeve van de sollicitanten voor een betrekking van brandweermanvrijwilliger (M/V). I. Aanwervingsvoorwaarden 1. onderdaan
Nadere informatieOverwegende dat het opportuun is over te gaan tot de openverklaring van de functie van beroepskorporaal bij aanwerving;
GR20141023 Punt 8. Stedelijke vrijwillige brandweer - openverklaring van één functie van beroepskorporaal te begeven bij aanwerving - vaststellen van de aanwervingsvoorwaarden Gelet op het gemeentedecreet;
Nadere informatieBRANDWEERPERSONEEL ORGANISATORISCHE PLAATS EN DOEL VAN DE FUNCTIE:
BRANDWEERPERSONEEL BRANDWEERGRAAD: BRANDWEERMAN SCHAAL: PB1/ PB2/PB2BIS/PB3 NIVEAU: C FUNCTIE: Brandweerman - TE BEGEVEN VIA: WERVING operatieve dienst ORGANISATORISCHE PLAATS EN DOEL VAN DE FUNCTIE: Dit
Nadere informatieGEMEENTE BRASSCHAAT INFORMATIEFOLDER
GEMEENTE BRASSCHAAT AANWERVINGSPROCEDURE VOOR 4 BETREKKINGEN VAN STAGIAIR- BRANDWEERMAN (M/V) BIJ HET GEMEENTELIJK VRIJWILLIG BRANDWEERKORPS VAN BRASSCHAAT INFORMATIEFOLDER 2/7 1. AANWERVINGSPROCEDURE
Nadere informatieaanwervingsbrochure onderluitenant bij de brandweer - voltijds - statutair - brandweerzone Rand Antwerpsesteenweg 246 B-2390 Malle
aanwervingsbrochure onderluitenant bij de brandweer - voltijds - statutair - brandweerzone Rand www.malle.be Antwerpsesteenweg 246 B-2390 Malle Kennismaking met de gemeente Malle De gemeente Malle is een
Nadere informatieBRANDWEERPERSONEEL. BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst
BRANDWEERPERSONEEL BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: A FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst ORGANISATORISCHE PLAATS EN DOEL VAN DE FUNCTIE : Onderluitenant
Nadere informatieBRANDWEERPERSONEEL. BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst
BRANDWEERPERSONEEL BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: A FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst ORGANISATORISCHE PLAATS EN DOEL VAN DE FUNCTIE : Onderluitenant
Nadere informatie1. Onmiddellijke aanwerving: beroepsbrandweerman/vrouw in de functie REP02.
AANWERVING BRANDWEER MAASMECHELEN De brandweer van Maasmechelen is op zoek naar nieuwe collega s voor het beroeps- en vrijwilligerskader. De werkplaats zal zich voornamelijk in de kazerne van Maasmechelen
Nadere informatieDe gemeenteraad (d.d. 5 november 2012) verklaarde, bij wijze van aanwerving, één betrekking open van ONDERLUITENANT BIJ DE BEROEPSBRANDWEER (m/v)
PERSONEELSMANAGEMENT STAD TURNHOUT PERSONEELSMANAGEMENT Stadskantoor vierde verdieping Campus Blairon 200, 2300 Turnhout tel. 014 44 33 81 - fax 014 43 92 75 e-mail: solliciteren@turnhout.be De gemeenteraad
Nadere informatieINFORMATIEFOLDER. Aanwervingsprocedure. voor BEROEPSONDERLUITENANT (PBA1) bij het gemeentelijk brandweerkorps van Kalmthout
INFORMATIEFOLDER Aanwervingsprocedure voor BEROEPSONDERLUITENANT (PBA1) bij het gemeentelijk brandweerkorps van Kalmthout 1 statutaire functie 1. VACANTVERKLARING EN SELECTIEPROCEDURE Het gemeentebestuur
Nadere informatieBRANDWEERPERSONEEL. BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst
BRANDWEERPERSONEEL BRANDWEERGRAAD: O/Luitenant SCHAAL: A6, PBA1. NIVEAU: A FUNCTIE: O/Luitenant TE BEGEVEN VIA: Aanwerving Operatieve Dienst ORGANISATORISCHE PLAATS EN DOEL VAN DE FUNCTIE : Onderluitenant
Nadere informatieHOOFDSTUK I. - ALGEMENE BEPALINGEN.
[vervangen door err. (B.S. 02.03.2000) - KONINKLIJK BESLUIT VAN 19 APRIL 1999 TOT VASTSTELLING VAN DE GESCHIKTHEIDS- EN BEKWAAMHEIDSCRITERIA ALSMEDE VAN DE BENOEMBAARHEIDS- EN BEVORDERINGSVOORWAARDEN VOOR
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Brandweerman onderluitenant vrijwilliger (m/v)
INFORMATIEBERICHT Brandweerman onderluitenant vrijwilliger (m/v) Het gemeentebestuur van Meulebeke gaat over tot de aanwerving van twee brandweermannen onderluitenant - vrijwilligers Functie Als brandweerman
Nadere informatieSAMENSTELLING VAN EEN STATUTAIRE WERVINGSRESERVE VOOR DE FUNCTIE VAN BRANDWEERMAN (M/V), GELDIG VOOR DRIE JAAR
Leuven, 27 september 2008 SAMENSTELLING VAN EEN STATUTAIRE WERVINGSRESERVE VOOR DE FUNCTIE VAN BRANDWEERMAN (M/V), GELDIG VOOR DRIE JAAR A. AANWERVINGSVOORWAARDEN: 1. Onderdaan zijn van één der lidstaten
Nadere informatiestart Sport verstandig, denk aan je oefendoel!!
Fit-O-Meter start Sport verstandig, denk aan je oefendoel!! Overdrijf niet en hou je hartslag zeker onder 90% van je maximale hartslag. Je maximale hartslag = 220 slagen per minuut - verminderd met je
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT Coördinator Woonpunt (Graad A1a-A3a)
INFORMATIEBERICHT Coördinator Woonpunt (Graad A1a-A3a) Het gemeentebestuur van Ichtegem gaat over tot de aanwerving van een coördinator Woonpunt - graad A1a-A3a - voltijds contractueel, functie van onbepaalde
Nadere informatieMINISTERIELE OMZENDBRIEF VAN 16 SEPTEMBER 1971 BETREFFENDE HET KONINKLIJK
MINISTERIELE OMZENDBRIEF VAN 16 SEPTEMBER 1971 BETREFFENDE HET KONINKLIJK BESLUIT VAN 6 MEI 1971 TOT VASTSTELLING VAN DE MODELLEN VAN GEMEENTELIJKE REGLEMENTEN BETREFFENDE DE ORGANISATIE VAN DE GEMEENTELIJKE
Nadere informatieGR punt 5: Stedelijke vrijwillige brandweerdienst - Nieuw reglement voor de organisatie van de gemeentelijke brandweerdienst
GR20111215 punt 5: Stedelijke vrijwillige brandweerdienst - Nieuw reglement voor de organisatie van de gemeentelijke brandweerdienst DE RAAD, Gelet op de bepalingen van de nieuwe gemeentewet, inzonderheid
Nadere informatieFYSIEKE PROEVEN BRANDWEERMAN-AMBULANCIER EN OFFICIER
FYSIEKE PROEVEN BRANDWEERMAN-AMBULANCIER EN OFFICIER Gezien om te worden gevoegd bij het ministerieel besluit tot de vaststelling van de vereiste bekwaamheid van de te verwerven ambtenaren en van het programma
Nadere informatieONDERLUITENANT BRANDWEER
STAD TURNHOUT ONDERLUITENANT BRANDWEER LOONSCHAAL A6 of PBA1 VOLTIJDS statutair SOLLICITEREN MOGELIJK TOT 27 april 2012 Kennismaking met de stad en de organisatie De stad Turnhout ligt in het noordoosten
Nadere informatieGroen: Je zweet een beetje. Je praat nog gemakkelijk. Lichte ontspanning Ontspannend, comfortabel. Laag niveau DOEL: gezondheid.
Adres Sportcentrum Hemiksem Atletiekstraat 1 2620 Hemiksem Waarom gebruik maken van de Fit-o-meter? De omloop is voor iedereen toegankelijk en geschikt voor jong en oud, klein en groot,. Je kan het parcours
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Beroeps- en vrijwillige brandweermannen (m/v) De stad Sint-Truiden denkt aan de toekomst en is op zoek naar nieuwe (m/v):
INFORMATIEBERICHT Beroeps- en vrijwillige brandweermannen (m/v) De stad Sint-Truiden denkt aan de toekomst en is op zoek naar nieuwe (m/v): Beroeps- en vrijwillige brandweermannen Functie Als brandweerman
Nadere informatieModule: Sport- Spelontwerp. Academiejaar: Opleiding: PBA Sport en Bewegen. Lector: J. Swimberghe MULTIMOVE
Academiejaar: 2017 2018 Opleiding: PBA Sport en Bewegen Module: Sport- Spelontwerp Lector: J. Swimberghe MULTIMOVE Wandelen: Wandelen is een vaardigheid die gekenmerkt wordt door een periode van dubbele
Nadere informatieGemeente Sint-Martens-Latem INFORMATIEBERICHT VRIJETIJDSCONSULENT
INFORMATIEBERICHT VRIJETIJDSCONSULENT De gemeente Sint-Martens-Latem organiseert een selectieprocedure voor de aanwerving in de afdeling Welzijn, Burger en Vrije Tijd van een Vrijetijdsconsulent (m/v),
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT Bibliotheekassistent Graad C1 C3
INFORMATIEBERICHT Bibliotheekassistent Graad C1 C3 Het gemeentebestuur van Ichtegem gaat over tot de aanwerving van een bibliotheekassistent - graad C1-C3 deeltijdse (19/38) contractuele functie van bepaalde
Nadere informatieDeinze -centrum aan de Leie - is een cultuurstad, een winkelstad, een ambitieuze stad.
Deinze -centrum aan de Leie - is een cultuurstad, een winkelstad, een ambitieuze stad. Voor de stedelijke brandweer gaan wij, met het oog op toekomstige vacature(s), over tot de aanleg van een wervingsreserve
Nadere informatie(rekstok op borsthoogte) Springen tot steun voorwaarts ronddraaien vanuit hang koprol rugwaarts tussen de armen.
REKSTOK MEISJES Brevet A (rekstok op borsthoogte) Springen tot steun voorwaarts ronddraaien vanuit hang koprol rugwaarts tussen de armen. Brevet B (rekstok op schouderhoogte) Borstomtrek 1 been overzwaaien
Nadere informatie2012 Editie v1.0 EquestrianMassage.nl F.S.A. Tuinhof. Oefeningen voor een gezond lichaam en geest
2012 Editie v1.0 EquestrianMassage.nl F.S.A. Tuinhof Oefeningen voor een gezond lichaam en geest De Soldaat Dit is de eerste van de vier warming up oefeningen waarbij het doel is de hartslag te verhogen
Nadere informatieAFDELING VI : EXAMENPROGRAMMA S EN EXAMENCOMMISSIES
GEMEENTEBESTUUR 8300 KNOKKE-HEIST GRONDREGLEMENT voor de gemengde brandweerdienst AFDELING VI : EXAMENPROGRAMMA S EN EXAMENCOMMISSIES AFDELING I AFDELING II AFDELING III AFDELING IV AFDELING V : ORGANISATIE
Nadere informatieGemeente Sint-Martens-Latem INFORMATIEBERICHT DESKUNDIGE PATRIMONIUM
INFORMATIEBERICHT DESKUNDIGE PATRIMONIUM De gemeente Sint-Martens-Latem organiseert een selectieprocedure voor de aanwerving in de afdeling Grondgebiedzaken van een deskundige patrimonium (m/v), één statutaire
Nadere informatieFEDERAAL PARLEMENT EXAMEN GEORGANISEERD MET HET OOG OP DE AANWERVING EN DE SAMENSTELLING VAN EEN WERVINGSRESERVE VAN
FEDERAAL PARLEMENT EXAMEN GEORGANISEERD MET HET OOG OP DE AANWERVING EN DE SAMENSTELLING VAN EEN WERVINGSRESERVE VAN VOLTIJDSE TWEETALIGE ARBEIDSGENEESHEREN Dienst Personeel en Sociale Zaken Examensecretariaat
Nadere informatieBRANDWEERMAN/-VROUW Aanleg werfreserve d.d. 24/06/2014
BRANDWEERMAN/-VROUW Aanleg werfreserve d.d. 24/06/2014 Door het stadsbestuur van Mechelen wordt overgegaan tot de aanleg van een werfreserve voor brandweerman/-vrouw met een geldigheidsduur van twee jaar.
Nadere informatieOefeningen. voor de lage rug
Oefeningen voor de lage rug Stretching Alle stretchingsoefeningen worden aan elke zijde 2x herhaald. De oefeningen worden 30 seconden aangehouden. 1. Stretching M. Gastrocnemius (kuitspier) Neem een voor-
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Gebrevetteerd verpleegkundige Graad C3-C4. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Gebrevetteerd verpleegkundige Graad C3-C4 Het OCMW van Zottegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) gebrevetteerd verpleegkundige graad C3-C4 voltijdse statutaire functie met een
Nadere informatieSAMENSTELLEN WERVINGSRESERVE VOOR VRIJWILLIGE BRANDWEERLIEDEN
SAMENSTELLEN WERVINGSRESERVE VOOR VRIJWILLIGE BRANDWEERLIEDEN 1. Toelatings- en aanwervingsvoorwaarden 1. Onderdaan zijn van een land van de Europese Gemeenschap. 2. Woonachtig zijn, uiterlijk zes maanden
Nadere informatieCardioschema (50 minuten)
Cardioschema (0 minuten) Programma Programma minuten» niveau Fiets minuten» niveau à minuten» minuten niveau» minuten niveau» minuten niveau Crosstrainer 0 minuten» minuten wandelen» lopen minuten aan
Nadere informatieFit-o-meter initiatielessen Sportdienst Brecht Kim Van Hofstraeten - Jef Van Dyck
initiatielessen 2011 Sportdienst Brecht Kim Van Hofstraeten - Jef Van Dyck Algemene uitleg: Als je voor de eerste keer gaat sporten moet je er altijd opletten dat je je niet overbelast. Dus doe het in
Nadere informatieVTS HSP 1. Links: 10 Rechts: 10
VTS - 2014-2 HSP 1 Houdingsspieren 90.71 % Geschatte tijd 61m 20s 1 Startpositie Ruglig Benen gebogen, voeten plat. Opdracht Onderrug neutraal houden, armen spreiden en sluiten op schouderhoogte. 2 Startpositie
Nadere informatieGemeente Sint-Martens-Latem INFORMATIEBERICHT STEDENBOUWKUNDIG AMBTENAAR B1-B3
INFORMATIEBERICHT STEDENBOUWKUNDIG AMBTENAAR B1-B3 Het gemeentebestuur van de gemeente Sint-Martens-Latem organiseert een selectieprocedure voor de aanwerving in de dienst Grondgebiedzaken van een stedenbouwkundig
Nadere informatieINFORMATIEBROCHURE. Vrijwillige Brandweerman. (Versie 20160215)
INFORMATIEBROCHURE Vrijwillige Brandweerman (Versie 20160215) Hulpverleningszone Midwest Kwadestraat 159 8800 Roeselare 051 80 60 00 www.zonemidwest.be ZONE MIDWEST WERFT AAN Hulpverleningszone Midwest
Nadere informatie1. De vrijwillige brandweer. 2. Hoe vrijwillig brandweerman worden? 3. Aanwervingsprocedure. 1. Gespreksavond. 2. Aanwervingsvoorwaarden
1. De vrijwillige brandweer 2. Hoe vrijwillig brandweerman worden? 3. Aanwervingsprocedure 1. Gespreksavond 2. Aanwervingsvoorwaarden 3. Sportproeven 4. Schriftelijk examen en selectiegesprek 5. Medisch
Nadere informatieOefeningen voor de nek (CWZ)
Oefeningen voor de nek (CWZ) Naast een correcte houding, moeten de spieren ter hoogte van de nek tegelijkertijd soepel en stevig zijn om nekklachten te voorkomen. Ook de spieren van de schoudergordel moeten
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Algemeen directeur Decretale graad. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Algemeen directeur Decretale graad Het gemeentebestuur Ledegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) algemeen directeur decretale graad voltijdse statutaire functie met een wervingsreserve
Nadere informatie1 Belg zijn of burger van een ander land behorende tot de Europese Economisch Ruimte of van
De Hulpverleningszone Vlaamse Ardennen organiseert een aanwervingsprocedure en zal een wervingsreserve aanleggen voor 4 functies van hulpverlener-ambulancier-vrijwilliger verdeeld over de posten Herzele
Nadere informatieRevalidatie cervicale wervelzuil Informatiebrochure patiënten Informatiebrochure patiënten
Revalidatie cervicale wervelzuil Informatiebrochure patiënten Informatiebrochure patiënten 1. Passieve mobilisatie...4 2. Actieve mobilisatie...5 3. Spierversterkende oefeningen...7 4. Stabilisatieoefeningen...11
Nadere informatie- Gewoon rechtop staan (nekwervel in verlengde van rugwervel en volledig ontspannen)
SEVA-Yoga Elementaire basisbeschrijving van oefeningen REEKS nr. 2 (B2R2) Oefening 1 - Gewoon rechtop staan (nekwervel in verlengde van rugwervel en volledig ontspannen) Oefening 2 (6*) - Vertrekhouding
Nadere informatieGET FIT 2 HIKE Rompstabilisatie
Rompstabilisatie Superman handen- en knieënsteun Ik strek mijn arm (of ) Ik strek mijn arm en tegenovergesteld elk / elke arm 2 seconden houden Superman met tikken handenen knieënsteun Ik strek mijn arm
Nadere informatieGa op de rug liggen. Buig de knieën en zet de voeten plat op de grond. Klap beide knieën naar één kant.
BUIKSPIEREN Klap beide knieën naar één kant. Beweeg de kin naar de borst en kom met de romp een klein stukje recht omhoog. Houd 4 tellen vast en ga langzaam weer terug. Bij nekklachten, nek ondersteunen
Nadere informatieAFDELING 1 Algemene regels voor de selecties
AFDELING 1 Algemene regels voor de selecties Artikel 13 1. Elke selectie wordt uitgevoerd op basis van selectiecriteria en met behulp van een of meer selectietechnieken. De selectiecriteria en de selectietechnieken
Nadere informatieSELECTIEPROGRAMMA & DIPLOMAVOORWAARDEN MEDEWERKER FINANCIËN Graad C1-C3 (hoger secundair onderwijs)
SELECTIEPROGRAMMA & DIPLOMAVOORWAARDEN MEDEWERKER FINANCIËN Graad C1-C3 (hoger secundair onderwijs) Het lokaal bestuur van Houthulst heeft de functie van medewerker Financiën graad C1-C3 voltijdse contractuele
Nadere informatieWinterprogramma U10 U11 - U12 U13. Laatste teamtraining voor winterstop. Evolutiegesprekken (volgens planning opleider) Wintertraining 4 (individueel)
Winterprogramma U10 U11 - U12 U13 Vrijdag 15/12 Zaterdag 16/12 Zondag 17/12 Maandag 18/12 Dinsdag 19/12 Woensdag 20/12 Donderdag 21/12 Vrijdag 22/12 Zaterdag 23/12 Zondag 24/12 Maandag 25/12 Dinsdag 26/12
Nadere informatieINFORMATIEBROCHURE. Samenstelling van een WERVINGSRESERVE van contractuele deeltijdse en voltijdse ADMINISTRATIEVE MEDEWERK(ST)ERS (C1-C3)
INFORMATIEBROCHURE Samenstelling van een WERVINGSRESERVE van contractuele deeltijdse en voltijdse ADMINISTRATIEVE MEDEWERK(ST)ERS (C1-C3) De raad voor maatschappelijk welzijn en het college van burgemeester
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Gegradueerd verpleegkundige Graad BV1 -BV2-BV3. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Gegradueerd verpleegkundige Graad BV1 -BV2-BV3 Het OCMW van Zottegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) gegradueerd verpleegkundige graad BV1-BV2-BV3 voltijdse statutaire functie
Nadere informatieBEOORDELING BREVET 3
NAAM ZWEMSTER : PLAATS : CLUB : DATUM : JURY : Hoe beoordelen : GESLAAGD = 3 doelen bereikt - AAN WERKEN = 2 doelen bereikt - NIET GESLAAGD = 1 of 0 doelen bereikt DETAIL VAN DE PROEVEN GESL. A. Werken
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT Aanleg wervingsreserve
INFORMATIEBERICHT Aanleg wervingsreserve Ergotherapeut zorgcampus Graad B1 - B3 Het OCMW van Zottegem legt een wervingsreserve van 3 jaar aan voor de functie van ergotherapeut (m/v) - graad B1-B3, voltijdse
Nadere informatieCore-stabilityoefeningen (oefeningen voor rompstabiliteit)
Core-stabilityoefeningen (oefeningen voor rompstabiliteit) Bruggetje Ga op je rug liggen. Buig je knieën tot 90 graden en zet beide voeten plat op de grond. Je armen liggen langs je lichaam met je handpalmen
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Omgevingsambtenaar Graad B1-B3
INFORMATIEBERICHT Omgevingsambtenaar Graad B1-B3 Stad Zottegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) omgevingsambtenaar graad B1-B3 voltijdse contractuele functie met een wervingsreserve van 3 jaar,
Nadere informatieE-BOOK. Krachtschema. Wil jij fitter en sterker worden? DOE MEE. Voor 1 dag
E-BOOK Wil jij fitter en sterker worden? DOE MEE Krachtschema Voor 1 dag Hi, super leuk dat je mijn E-book hebt aangevraagd! Wil jij graag fitter en sterker worden? Met dit krachtschema voor 1 dag help
Nadere informatieOpspringen tot steun, 1 been overheffen tot rijzit (basis) of Ophurken, kwart draai in hurkzit, komen tot rijzit (+0,30) spreidhoeksteun
Instap d3 balk Opspringen tot steun, 1 been overheffen tot rijzit (basis) of Ophurken, kwart draai in hurkzit, komen tot rijzit (+0,30) spreidhoeksteun Zitten op de balk; benen zijn gespreid en boven de
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Sportleraar Graad C1-C3
INFORMATIEBERICHT Sportleraar Graad C1-C3 Stad Zottegem gaat over tot de aanleg van een wervingsreserve van 3 jaar, maximaal verlengbaar met 2 jaar, van een (m/v) sportleraar graad C1-C3 voltijdse contractuele
Nadere informatieAmbulancier-vrijwilliger (niet brandweerman)
INFORMATIE VACATURE Hulpverleningszone Waasland organiseert een aanwervingsprocedure en zal een wervingsreserve aanleggen voor De zone Ambulancier-vrijwilliger (niet brandweerman) Ingevolge de brandweerhervorming
Nadere informatie5.3. Opdracht door Iris 2624 woorden 28 januari keer beoordeeld. Inleiding
Opdracht door Iris 2624 woorden 28 januari 2015 5.3 15 keer beoordeeld Vak LO Inleiding Met BSM hebben wij de opdracht gekregen om een trainingsschema te maken om jezelf te verbeteren op verschillende
Nadere informatieGewaarborgd Inkomen Klinisch onderzoek
AMMA VERZEKERINGEN Gewaarborgd Inkomen Klinisch onderzoek medische verzekeringen sinds 1944 onderlinge verzekeringsonderneming toegelaten door de Controledienst voor de Verzekeringen onder codenummer 0126
Nadere informatieDe lichamelijke geschiktheidsproeven bestaan uit 3 onderdelen: De looptest De fysieke testbatterij De laddertest
Nadat je geslaagd bent voor de competentietest en de handvaardigheidstest, kan je deelnemen aan de lichamelijke geschiktheidsproeven indien je in het bezit bent van: een medisch attest een zwembrevet van
Nadere informatieTECHNISCH BEAMBTE SCHOONMAAK
Aanwerving van (m/v) TECHNISCH BEAMBTE SCHOONMAAK 19/38 e contractuele aanwerving met aanleg wervingsreserve van 3 jaar (voor contractuele functies van bepaalde en onbepaalde duur) AANWERVINGSVOORWAARDEN:
Nadere informatieINFORMATIEFOLDER Nieuwe aanwervingen 2014-2015
BRANDWEER RAVELS INFORMATIEFOLDER Nieuwe aanwervingen 2014-2015 Brandweer Ravels zone TAXANDRIA Melkerijstraat 1 2381 Weelde 014 65 97 52 e-mail: info@brandweerravels.be 014 47 36 89 (Fax) Infofolder werving
Nadere informatieWERVINGSCAMPAGNE BRANDWEERVRIJWILLIGERS INFOAVOND DEEL 2 AANWERVINGSVOORWAARDEN
WERVINGSCAMPAGNE BRANDWEER-VRIJWILLIGERS INFOAVOND DEEL 2 AANWERVINGSVOORWAARDEN WOENSDAG 11 MEI 2016 TURNHOUT DINSDAG 17 MEI 2016 HOOGSTRATEN 1 2 3 AANWERVINGEN Vacatures Op zoneniveau 24 vacatures voor
Nadere informatieAFDELING II : : STATUUT VRIJWILLIGERS
GEMEENTEBESTUUR 8300 KNOKKE-HEIST GRONDREGLEMENT voor de gemengde brandweerdienst AFDELING II : STATUUT VRIJWILLIGERS AFDELING I AFDELING II AFDELING III AFDELING IV AFDELING V AFDELING VI : ORGANISATIE
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Administratief medewerker Graad C1-C3. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Administratief medewerker Graad C1-C3 Stad Zottegem gaat over tot de aanleg van een wervingsreserve van 3 jaar, maximaal verlengbaar met 2 jaar, van een (m/v) administratief medewerker
Nadere informatieGRONDREGLEMENT van het Gemeentelijk Vrijwilligersbrandweerkorps. HOOFDSTUK I : Organisatie, taak en samenstelling van de brandweerdienst
GRONDREGLEMENT van het Gemeentelijk Vrijwilligersbrandweerkorps laatst gewijzigd op 10-12-2002 HOOFDSTUK I : Organisatie, taak en samenstelling van de brandweerdienst art.1 De brandweerdienst behoort tot
Nadere informatieBRANDWEERMAN (M/V) VOOR DE BRUSSELSE HOOFDSTEDELIJKE DIENST VOOR BRANDWEER EN DRINGENDE MEDISCHE HULP BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST ANB03001
BRANDWEERMAN (M/V) VOOR DE BRUSSELSE HOOFDSTEDELIJKE DIENST VOOR BRANDWEER EN DRINGENDE MEDISCHE HULP BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST ANB03001 Functiecontext Er wordt een lijst van geslaagden van mannelijke
Nadere informatieGewaarborgd Inkomen Klinisch onderzoek
Gewaarborgd Inkomen Klinisch onderzoek AMMA VERZEKERINGEN o.v. Vereniging voor onderlinge verzekeringen met vaste en onveranderlijke bijdragen krachtens artikel 2, 2 van de wet van 25.06.1992 (B.S. 20.08.1992)
Nadere informatieOpbouw Bij ongetraindheid de werphouding (Links:abduction/external rotation) en reiken achter de rug (Rechts : hyperextension) vermijden.
Schouder stabiliseren Het schoudergewricht is voor de stabiliteit tijdens bewegen gebaat bij een goede controle en een goede spierkracht van de dieper gelegen spieren. Deze spieren centreren de kop van
Nadere informatieMet maximaal 8 jaar meerekenbare anciënniteit uit de privésector of als zelfstandige in schaal D1 op weddetrap 8:
Assistent wegenis Info aan de kandidaten Kenmerken van de functie Salaris functie: assistent wegenis graad: technisch assistent niveau: D rang: Dv salarisschaal: D1/D3 tewerkstellingsbreuk: voltijds (40/40)
Nadere informatieAdministratief medewerker (C1-3) Burgerzaken (m/v) Infobundel
Administratief medewerker (C1-3) Burgerzaken (m/v) Infobundel Gemeentebestuur Sint-Laureins Het gemeentebestuur van Sint-Laureins gaat over tot de aanwerving van: Administratief medewerker (m/v) Burgerzaken
Nadere informatieAdministratief medewerker
Administratief medewerker Info aan de kandidaten Kenmerken van de functie Salaris functie: administratief medewerker voor diverse diensten graad: administratief medewerker niveau: C rang: Cv salarisschaal:
Nadere informatieEXAMEN GEORGANISEERD MET HET OOG OP DE AANWERVING EN DE SAMENSTELLING VAN EEN WERVINGSRESERVE VAN
EXAMEN GEORGANISEERD MET HET OOG OP DE AANWERVING EN DE SAMENSTELLING VAN EEN WERVINGSRESERVE VAN BOEKHOUDERS met een in het Frans gesteld diploma Dienst Personeel en Sociale Zaken Examensecretariaat PERSONEEL
Nadere informatieDroogtraining op zwemschoolniveau
Droogtraining op zwemschoolniveau publicaties uit Pacokrant 20062011 Onderstaande publicaties rond lichaamsscholing komen uit de vroegere edities van de Pacokrant en zijn onder voorbehoud. Tijdens de workshop
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT Hoofdanimator Graad C1 C3
INFORMATIEBERICHT Hoofdanimator Graad C1 C3 Het stadsbestuur van Zottegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) hoofdanimator graad C1-C3 voltijdse contractuele functie met een wervingsreserve van
Nadere informatieEr wordt een vergelijkende selectieproef georganiseerd voor beheerder Openbaar Domein in statutair verband.
Er wordt een vergelijkende selectieproef georganiseerd voor beheerder Openbaar Domein in statutair verband. DEELNEMINGSVOORWAARDEN 1. onderdaan zijn van de EU-lidstaten en lidstaten van de Europese Economische
Nadere informatieTECHNISCH ASSISTENT UITLEENDIENST
Aanwerving van (m/v) TECHNISCH ASSISTENT UITLEENDIENST voltijds contractuele aanwerving van onbepaalde duur salarisschaal D1-D3 met aanleg wervingsreserve van 3 jaar (voor contractuele functies) FUNCTIE
Nadere informatieHoofddoel functie: je zal als vakman werkzaam zijn bij de dienst openbare werken, met name chauffeur van een gemeentelijk voertuig.
Aanwerving van (m/v) TECHNISCH ASSISTENT MAGAZIJN CHAUFFEUR voltijds contractuele aanwerving van onbepaalde duur salarisschaal D1-D3 met aanleg wervingsreserve van 3 jaar (voor contractuele functies) FUNCTIE
Nadere informatieBekkenkanteling: maak afwisselend een bolle- en holle rug, waarbij romp en hoofd stil blijven liggen op de onderlaag.
www.gezondbewegen.nl Rugoefeningen Algemene adviezen: Creëer een vaste plaats en een vast tijdstip en voer de oefeningen twee keer per dag uit Realiseer u, indien de klachten verminderd of verdwenen zijn,
Nadere informatiemoet toekomen bij het College van Burgemeester en Schepenen Gemeentepark 1 2990 Wuustwezel uiterlijk op 20 april 2015
GEMEENTE WUUSTWEZEL Aanwerving van (m/v) ADMINISTRATIEF MEDEWERKER DIENST OPENBARE WERKEN (C1-C2-C3) 19/38: werkt elke voormiddag contractuele aanwerving met aanleg wervingsreserve van 3 jaar (voor contractuele
Nadere informatieProcare 11: 1. Rotory torso staand mobiliserend
Procare 11: 1. Rotory torso staand mobiliserend Zet je voeten op heup breedte uit elkaar en strek de armen horizontal. Draai met de romp zo ver mogelijk naar links en vervolgens naar rechts. Met je hoofd
Nadere informatieDe kandidaten moeten bereid zijn om over te gaan van de stedelijke gemengde brandweerdienst Aalst naar de hulpverleningszone Zuid-Oost.
Selectieprocedure voor het aanleggen van een wervingsreserve voor de graad van preventionist (statutair/contractueel) voor de stedelijke gemengde brandweerdienst De kandidaten moeten bereid zijn om over
Nadere informatieInformatiebundel. Beroepskorporaal Gemeente Aalter
Informatiebundel Beroepskorporaal Gemeente Aalter Inschrijvingsformulier Beroepskorporaal Naam Voornaam Straat + Nummer Gemeente + Postcode Telefoonnummer E-mailadres Ondergetekende stelt zich kandidaat
Nadere informatieTrainingsprogramma Spierkrachtversterking
Trainingsprogramma Spierkrachtversterking Ook zonder blessures kun je bepaalde spieren of spiergroepen te versterken. Als spierversterkende oefeningen deel uitmaken van een trainingsprogramma met als einddoel
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Coördinator technische dienst Graad B1-B3. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Coördinator technische dienst Graad B1-B3 Het gemeentebestuur Herne gaat over tot de aanwerving van een (m/v) coördinator technische dienst graad B1-B3 voltijdse contractuele functie
Nadere informatieProgramma Core Stability met accent op Side Bridge
Programma Core Stability met accent op Side Bridge 1. Algemene richtlijnen De oefeningen mogen niet pijnlijk zijn. Het aantal herhalingen en oefeningen wordt progressief opgebouwd. Ademhaling dient correct
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT BIBLIOTHEEKASSISTENT NIVEAU C GRAAD C1-C3
INFORMATIEBERICHT BIBLIOTHEEKASSISTENT NIVEAU C GRAAD C1-C3 Het gemeentebestuur van de gemeente Houthulst gaat over tot de aanwerving van een (m/v) bibliotheekassistent, halftijdse contractuele functie
Nadere informatieTITEL III BIIZONDERE VOORWAARDEN VOOR DE TOEGANG TOT DE BETREKKINGEN POLITIEOFFICIER
TITEL III BIIZONDERE VOORWAARDEN VOOR DE TOEGANG TOT DE BETREKKINGEN DEEL III POLITIEOFFICIER A. AMBTSBEZIGHEDEN De politieofficier wordt overeenkomstig de wetten en reglementen, onder het toezicht of
Nadere informatieOefeningen dynaband. beginpositie uitvoering opbouw Voorbeeld 1. armen voorwaarts. Goed opstrekken Voeten op heupbreedte
Oefeningen dynaband Lees eerst de disclaimer voordat u deze oefeningen begint. Indien u pijnklachten vraag dan eerst uw arts of therapeut om advies. Zorg er voor dat de spieren niet koud zijn, voordat
Nadere informatieAdministratief medewerker (C1-3) Personeel & Organisatie (m/v) Infobundel
Administratief medewerker (C1-3) Personeel & Organisatie (m/v) Infobundel Gemeentebestuur Sint-Laureins Het gemeentebestuur van Sint-Laureins gaat over tot de aanwerving van: Administratief medewerker
Nadere informatieOefeningen. nekrevalidatie
Oefeningen nekrevalidatie Opwarming Fietsen: 8 tot 10 minuten; Nustep: 6 tot 8 minuten. Oefeningen ter bevordering van de circulatie Elke oefening wordt 15x herhaald. 1. Schouderrollen achterwaarts symmetrisch
Nadere informatiekuiten kuiten Quadriceps benen 1 OPDRACHT: maak de knipmes beweging
Rudy Duvillier benen 1 maak de knipmes beweging benen 2 ter plaatse 15'' knieen hoog afwisselend L en R en met de armen eveneens afwisslend L en R hoog.(snel tempo) benen 3 B Bal moet gerold worden van
Nadere informatieINFORMATIEBERICHT. Coördinator dagverzorgingscentrum Graad B1 - B3. Waaraan moet je voldoen om te mogen deelnemen aan de selectie?
INFORMATIEBERICHT Coördinator dagverzorgingscentrum Graad B1 - B3 Het OCMW van Zottegem gaat over tot de aanwerving van een (m/v) coördinator dagverzorgingscentrum, graad B1-B3, voltijdse statutaire functie
Nadere informatie