Overzicht van de Belgische online vacaturemarkt in 2016

Transcriptie

1 Overzicht van de Belgische online vacaturemarkt in 2016 Deze studie is gebaseerd op statistieken uit Jobfeed, Textkernel s Big Data tool voor online vacatures. 1. Introductie 2. Vacatures 3. Provincies 4. Beroepsklassen 5. Top 5 beroepen 6. Top 5 jobsites 7. Intermediairs met de meeste vacatures 8. Top 5 directe werkgevers 9. Werktijden 10. Bronvermelding Bijlagen

2 1. Introductie Het aantal online vacatures in 2016 toont een stijging van 14,7% ten opzichte van Dat blijkt uit cijfers van Jobfeed, Textkernel s Big Data tool voor online vacatures, die in dit rapport gepresenteerd worden. Jobfeed heeft in 2016 bijna 3 miljoen vacatureplaatsingen ontdekt, geanalyseerd en gecategoriseerd. Voor dit rapport zijn de vacatures voor stages, bijbanen, vrijwilligerswerk, freelance en franchises weggelaten. Na ontdubbeling bleven unieke vacatures over, waarop deze analyses zijn uitgevoerd. Hoogtepunten uit 2016: West-Vlaanderen is met een stijging van 0,7% marktaandeel ten opzichte van 2015 de grootste stijger. De beroepsklasse Bouw & Delfstoffenwinning is de grootste stijger met + 0,9% marktaandeel. De beroepsklasse ICT staat op de vierde plaats in de top 10, ondanks een daling van - 0,8% marktaandeel. Administratief medewerker was ook in 2016 het meest gevraagde beroep in vacatures. Vdab.be voert de top 5 jobsites aan. Grootste intermediair in 2016 was Randstad, grootste directe werkgever Armonea. In 2016 waren er iets meer online vacatures voor banen met onregelmatige werktijden, het marktaandeel steeg met + 0,4%.

3 2. Vacatures Het aantal unieke vacatures is in 2016 met 14,7% gestegen ten opzichte van Onderstaande grafiek toont het aantal vacatures per maand, in 2015 en Hierin kunnen we goed zien dat het aantal vacatures in de meeste maanden in 2016 hoger ligt dan in In beide jaren zien we een (lichte) dip in het aantal vacatures in april. Het grootste verschil tussen 2015 en 2016 zit in het vierde kwartaal: in 2016 waren er in Q4 beduidend meer online vacatures, dan in hetzelfde kwartaal in 2015.

4 3. Provincies De provincie Antwerpen is met een marktaandeel van 19,6% de nummer 1 in online vacatures in Grootste stijger ten opzichte van 2015 is de provincie West-Vlaanderen, met + 0,7% marktaandeel. De provincies Antwerpen, Oost- en West- Vlaanderen vertegenwoordigen bij elkaar opgeteld meer dan de helft van het marktaandeel in online vacatures, namelijk 54,9%. Het absolute aantal vacatures steeg in Brussel minder hard dan gemiddeld en daarmee verliest de hoofdstedelijke regio het meeste marktaandeel. In absolute aantallen is het aantal online vacatures afgelopen jaar in alle provincies gestegen. Stijging/daling marktaandeel t.o.v. 2015

5 4. Beroepsklassen De grootste beroepsklasse in 2016 was Verkoop en handel, met een marktaandeel van 14,3%, gevolgd door Administratie & Klantenservice en Productie (resp. marktaandelen van 11,5% en 9,1%). Grootste stijger en daler Grootste stijger in marktaandeel is Bouw & delfstoffenwinning met + 0,9%. De grootste daler in marktaandeel vinden we op plek 4: ICT met een daling van 0,8% ten opzichte van Het marktaandeel in 2016 is 7,5%. Hiermee zien we een parallel met Nederland: ook daar was ICT de grootste daler in marktaandeel (- 1,4% marktaandeel t.o.v. 2015). In Nederland is ICT de grootste beroepsklasse met een marktaandeel van 11,7%. Opvallend is dat zes beroepsklassen in de top 10 een lichte daling vertonen in marktaandeel. In absolute aantallen echter, stijgt de hele top 10. De meest forse stijgingen in absolute aantallen bevinden zich buiten de top 10.

6 5. Top 5 beroepen Administratief medewerker is, net als in 2015, het meest gevraagde beroep in Reparatie- en onderhoudsmonteur stijgt één plaats, naar de tweede plek. Op plaats 3 staat Medewerker klantenservice, dat in Nederland op de eerste plek in de top 5 beroepen staat. Vrachtwagenchauffeur is in vergelijking met 2015 een plek gestegen en staat in 2016 op de vierde plek. De top 5 wordt afgesloten door de nummer 2 van vorig jaar: Verkoper staat in 2016 op de vijfde plaats.

7 6. Top 5 jobsites Vdab.be was in 2016 de grootste jobsite van België, gevolgd door streekpersoneel.be. Streekpersoneel.be is in 2016 enorm gegroeid: stond de jobsite in 2015 nog op de vijfde plek, in 2016 groeide het marktaandeel met maar liefste 10,5% waardoor de site op de tweede plaats in de top 5 eindigt. Regiojobs.be stond in 2015 nog op de tweede plaats, maar groeide in 2016 minder hard dan andere jobsites en eindigt in 2016 op een vijfde plaats.

8 7. Intermediairs met de meeste vacatures Randstad is in 2016 de grootste intermediair in België. Ook in Nederland staat deze intermediair op de eerste plaats. Daarmee blijft Randstad op dezelfde positie als in Accent Jobs stijgt in 2016 naar een tweede plaats, en Konvert Interim stijgt van plaats 4 in 2015 naar de derde plek in Adecco daalt van een tweede plaats in 2015 naar plaats 4 in Start People sluit de top 5 af.

9 8. Top 5 directe werkgevers De top 5 directe werkgevers wordt in 2016 aangevoerd door Armonea. Colruyt, de nummer 1 in 2015, zakt daarmee naar een tweede plaats. Deloitte en Delhaize wisselen van plaats: Deloitte vinden we in 2016 op de derde plaats, Delhaize op de vierde plaats. Nieuwkomer Engie sluit de top 5 af. Opvallend is dat in deze top 5 twee supermarkten voor komen (#2 Colruyt en #4 Delhaize). In 2016 hadden intermediairs een iets groter marktaandeel in online vacatures. Het marktaandeel online vacatures bij directe werkgevers daalt met - 1,6% in 2016.

10 9. Werktijden De marktaandelen van vacatures met regelmatige en onregelmatige werktijden verschuiven weliswaar iets in 2016, maar niet veel. Was het marktaandeel van vacatures met regelmatige werktijden in 2015 nog 87,8%, in 2016 daalt dat tot 87,4%. Dit betekent dat het marktaandeel van vacatures met onregelmatige werktijden in 2016 met 0,4% is toegenomen.

11 10. Bronvermelding Alle cijfers zijn afkomstig uit Jobfeed, de arbeidsmarktanalysetool van Textkernel, die alle online vacatures verzamelt, categoriseert en doorzoekbaar maakt. In 2016 heeft Jobfeed ruim 2,8 miljoen online-vacatureplaatsingen ontdekt en geanalyseerd. Voor dit rapport zijn de vacatures voor stages, bijbanen, vrijwilligerswerk, freelance en franchises weggelaten. Na ontdubbeling bleven unieke vacatures over waarop deze analyses zijn uitgevoerd. Lees meer over Jobfeed als bron voor arbeidsmarktinformatie: Gratis testaccount Jobfeed biedt een actueel én historisch overzicht van alle online vacatures in Nederland en is daarmee een waardevolle informatiebron, analysemiddel en acquisitietool voor werving & selectie, uitzendbureaus, detacheerders, vacaturebanken, mobiliteit- en onderzoeksorganisaties. Vraag een gratis testaccount aan via Pers & publiciteit De infographic en de informatie uit het rapport mag vrij verspreid en gebruikt worden, onder bronvermelding van Jobfeed en met link naar het originele artikel. Voor meer informatie over deze of aanvullende data, bezoek jobfeed.nl/pers of neem contact op met Laura Starreveld, Marketing Manager Benelux bij Textkernel, via telefoon:

12 Contact Jobfeed is een product van Textkernel BV, softwareleverancier van cv parsing, vacatureparsing en semantische zoek- en matchoplossingen. Heeft u nog vragen? Aarzel niet om contact met ons op te nemen: Laura Starreveld Marketing Manager Benelux starreveld@textkernel.nl Textkernel Nieuwendammerkade 26A AB Amsterdam Telefoon: info@textkernel.nl Meer informatie over Jobfeed Meer informatie over Textkernel

13 Bijlagen Bijlage 1 marktaandelen vacatures per provincie Tabel is gecreëerd op basis van het aantal unieke vacatures geplaatst in 2016, exclusief stages, bijbanen, franchises, freelance en vrijwilligerswerk. Vacatures die niet konden worden toegewezen aan een beroepsklasse vallen in de categorie overig en zijn weggelaten uit deze lijst. Bron: Jobfeed.

14 Bijlage 2 Marktaandelen beroepsklassen Tabel is gecreëerd op basis van het aantal unieke vacatures geplaatst in 2016, exclusief stages, bijbanen, franchises, freelance en vrijwilligerswerk. Vacatures die niet konden worden toegewezen aan een beroepsklasse vallen in de categorie overig en zijn weggelaten uit deze lijst. Bron: Jobfeed.