Selectie wervingsplan Albeda / Zadkine

Transcriptie

1 Selectie wervingsplan Albeda / Zadkine 1. Opleidingen Nederlandse taal en rekenen gericht op het behalen van niveau 1F en 2F Het betreft de volgende trajecten/modules: - Mondelinge vaardigheden instroomniveau > 1F - Mondelinge vaardigheden 1F>2F - Schriftelijke vaardigheden analfabeet> instroomniveau - Schriftelijke vaardigheden. instroomniveau > 1F - Schriftelijke vaardigheden 1F>2F - Branchegericht Nederlands instroomniveau > 1F - Branchegericht Nederlands 1F>2F - Plusmodule Rekenvaardigheid basisniveau > 1F - Plusmodule Rekenvaardigheid 1F > 2F - Plusmodule digitale vaardigheden Prioritaire doelgroepen: De gemeentelijke prioriteit ligt bij: - Jongeren met een taalachterstand - Klanten vanuit stedelijke zorg - Werkenden (mogelijk gecombineerd met een BBL traject gefinancierd door de werkgever. - Ouders/opvoeders Algemeen Week van de alfabetisering In de week van de alfabetisering zal aangesloten worden bij de activiteiten die geïnitieerd worden door de stichting lezen en schrijven. Te denken valt daarbij aan activiteiten in samenwerking met: - Bibliotheken - Scholen gericht op ouders en voorlezen - Bedrijven De taalambassadeurs en de getrainde vrijwilligers zullen in deze week ingezet worden. 1. Jongeren met een taalachterstand Het werven van jongeren vanaf 18 jaar die een taalcursus Nederlands en rekencursus willen volgen naar niveau 1F of 2F. - Directie Activering en Welzijn - Jongerenloket - MBO Albeda en Zadkine - Albeda trajectbureau, en Infoshop Zadkine - Stichting Lezen en Schrijven/Taal voor het leven - Taalmeesters Primaire doelgroep werving: Jongeren tussen 18 en 27 jaar - Vindplaats: Beroepsonderwijs, Jongerencentra - Motivatie: Gemiddeld tot hoog i.v.m. instromen in beroepsonderwijs - Startniveau: divers, voor dit traject selectie onder 2F voor verschillende vaardigheden. Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 1 van 18

2 Secundaire doelgroep werving: - Ouders - Decanen - Leerplichtambtenaren - Buurtregisseurs - Jongerenwerk - Trajectbureau Albeda en Infoshop Zadkine - JIP nummer - Voorlichtingen/contacten bij doelgroeporganisaties. - Flyers met productinformatie - Website - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven met inzet van geschoolde vrijwilligers 2. Klanten vanuit Stedelijke zorg Het werven van klanten Stedelijke zorg die een taalcursus Nederlands willen volgen naar niveau 1F. Een aantal organisaties voor dak- en thuislozen heeft een contract met de gemeente Rotterdam (Stedelijke zorg) i.v.m. afsluiting van dagbestedingstrajecten. In deze dagbesteding is taal niet opgenomen omdat hier geen budget voor was. Het is mogelijk om van deze trajecten een duaal traject te maken door er taal aan toe te voegen. Organisaties waarmee een contract is afgesloten in het kader van de dagbesteding zijn: Stichting Ontmoeting, Stichting Jobs-Score, Stichting En Route, Bouman GGZ, Nico Adriaans Stichting, Reakt Rijnmond, CVD, Leger des Heils, Palier en Stichting Pluspunt Rotterdam. Primaire doelgroep werving: - Deelnemers in de maatschappelijke opvang - Deelnemers met een grote afstand tot de arbeidsmarkt (moeilijk bemiddelbaar) - Vindplaats: Maatschappelijke opvang of bij instellingen sociale activering/bijzondere doelgroepen (zie samenwerkingspartners), of bij financiële hulpverleningsinstellingen. - Motivatie: Gemiddeld - Startniveau: divers, voor dit traject selectie onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: Zie ook samenwerkingspartners. Daarnaast maken we bij de werving gebruik van: - Vrijwilligerscentrale Rotterdam - Taal- en participatiecentrum Delfshaven - Voedselbank - Piekfijnwinkels - Gemeentelijke kredietbanken - Stichting Lezen en schrijven/taal voor het leven nummer - Voorlichting/contacten bij doelgroeporganisaties. - Inzet taalambassadeurs - Eenvoudige flyers met productinformatie - Website ROC - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven met inzet van geschoolde vrijwilligers Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 2 van 18

3 3. Werkenden (mogelijk gecombineerd met een BBL traject gefinancierd door de werkgever.) Doelgroep VVE leidsters/pedagogisch medewerkers naar 2F Het werven van gediplomeerde voorschoolleidsters die een taalcursus Nederlands willen volgen toeleidend naar niveau 2F (Meijerink). - Directie Jeugd en Onderwijs - Werkgevers/organisaties welzijn en kinderopvang in Rotterdam zoals: De Hefgroep (DISCK), Stichting Welzijn Noord, SVEOR, St. Welzijn Rubroek/Crooswijk, Charlois Welzijn, Catalpa, RVKO, Kiddoos, SWK, Hefgroep kinderopvang, Komkids, Kinderhostels - Voorscholen Primaire doelgroep werving: - Gediplomeerde leidsters voorscholen en pedagogisch medewerkers - Vindplaats: Al werkzaam bij organisatie voor voorscholen/peuterspeelzalen - Motivatie: hoog in verband met behoud van werk. - Startniveau: divers, voor dit traject selectie onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: - Werkgevers voorschoolleidsters - Zittende deelnemers in VVE trajecten - Voorscholen - Werving loopt deels via de gemeente: informatie via contactbijeenkomsten werkveld - Benaderen/informeren werkgevers pedagogisch medewerkers via reeds bestaande netwerk aan contacten of nieuwe organisaties benaderen. - Informatiefolder/flyer voor voorschoolleidsters/pedagogisch medewerkers - Voorlichting geven bij organisaties. - Artikelen in nieuwsbrieven/informatieblad voorschoolleidsters. - Informatiebijeenkomst voor werkgevers - Website ROC Doelgroep Taal in de zorg Het werven van werkenden in de zorg die een taalcursus Nederlands willen volgen toeleidend naar niveau 2F (Meijerink) eventueel in combinatie met een BBL opleiding. - Directie Jeugd en Onderwijs - Werkgevers/organisaties in de zorg: Humanitas, Careijn, IZAH Thuiszorg Rotterdam, Aafje Laurens etc. Primaire doelgroep werving: - Medewerkers in de zorg - Deelnemers die al een BBL opleiding in de zorg volgen of willen volgen. Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 3 van 18

4 - Vindplaats: Al werkzaam bij een zorginstelling of als BBL student ingeschreven bij zorgopleiding in Rotterdam. - Motivatie: hoog in verband met behoud van werk. - Startniveau: divers, onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: - Werkgevers in de Zorg - Zorgopleidingen Zadkine en Albeda en particuliere aanbieders - Via de gemeente: via het Werkgeversservicepunt. - Benaderen/informeren van werkgevers in de zorg via reeds bestaande contacten of nieuwe organisaties benaderen. - Informatiefolder/flyer voor werkenden in de zorg - Voorlichting geven bij organisaties. - Artikelen in nieuwsbrieven/informatieblad Zorg - Informatiebijeenkomst voor werkgevers - Website - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven met inzet van geschoolde vrijwilligers Overige doelgroepen zoals taxichauffeurs en werknemers bedrijven techniek en haven Als er voldoende deelnemers zijn kan ook voor deze sectoren ook een apart branchegericht traject opgezet worden. Het werven van werkenden in de haven/techniek die een taalcursus Nederlands willen volgen toeleidend naar niveau 2F (Meijerink) eventueel in combinatie met een BBL opleiding. - Directie Jeugd en Onderwijs - Werkgevers/organisaties in de haven/techniek Primaire doelgroep werving: - Medewerkers in de haven/techniek - Deelnemers die al een BBL opleiding in de techniek volgen of willen volgen. - Vindplaats: Al werkzaam bij een haven/technisch bedrijf of als BBL student ingeschreven bij techniek/havenopleiding in Rotterdam. - Motivatie: hoog in verband met behoud van werk. - Startniveau: divers, onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: - Werkgevers in de haven en techniek. - Techniekopleidingen Zadkine en Albeda en particuliere aanbieders - Via de gemeente: via het Werkgeversservicepunt. - Benaderen/informeren van werkgevers in de haven/techniek via reeds bestaande contacten of nieuwe organisaties benaderen. - Informatiefolder/flyer voor werkenden in de techniek/haven. - Voorlichting geven bij organisaties. - Informatiebijeenkomst voor werkgevers - Website Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 4 van 18

5 Overige doelgroepen: nummer - Aandacht via E-TV - Voorlichting/contacten bij doelgroeporganisaties/basisscholen - Inzet taalambassadeurs - Eenvoudige flyers met productinformatie - Website ROC - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven en website. Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 5 van 18

6 2. Nederlands als tweede taal (NT2) gericht op het behalen van het staatsexamen I of II dan wel deelcertificaten Het betreft de volgende trajecten/modules: Nederlands als tweede taal (NT2) gericht op het behalen van het staatsexamen I of II dan wel deelcertificaten - Schortrajecten 0 of A1 > B2 (Intensief traject voor aankomende stuidenten) - Schortrajecten A2 of B1 > B2 (Intensief traject voor aankomende stuidenten) - Staatsexamen 1 geïntegreerd (avond) - Staatsexamen 2 geïntegreerd (avond) - Staatsexamen 1 geïntegreerd (dag) - Staatsexamen 2 geïntegreerd (dag) Prioritaire doelgroepen: De gemeentelijke prioriteit ligt bij: - Jongeren met uitstroomdoel een MBO4/HBO of Universiteit behalen van het staatsexamen programma 2. - Gemotiveerde EU-onderdanen en Turken die nieuw in Nederland zijn en ex-inburgeraars behalen van het staatsexamen I (deelcertificaten). 1. SCHOR Traject Het werven van niet-meer inburgeringsplichtigen jongeren die willen gaan studeren: totaal gaat het om maximaal 40 deelnemers. - HR, In Holland en EUR - Nuffic - UAF Primaire doelgroep werving: - Niet-inburgeringsplichtige jongeren met uitstroomdoel MBO/HBO of universiteit Vindplaats: Aanmeldingsloketten studenten Motivatie Hoog; men wil gaan studeren. Startniveau: 0/A1 of A2 Secundaire doelgroepen werving: - EUR - HR en InHolland R dam - Studentenorganisaties voor migranten - UAF - Jongerenloket - Flyers - Website - Social media: Facebook pagina Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 6 van 18

7 2. Staatsexamen NT2 Het werven van niet-meer inburgeringsplichtigen: - deelnemers voor trajecten van A2 naar B1 - deelnemers voor trajecten van B1 naar B2 - Directie Activering en Welzijn - Werkpleinen - Taalplein - Jongerenloket - Scholen: basisscholen, VO. scholen MBO. - Werkgevers - Migrantenorganisaties georganiseerd in Kenniscentrum diversiteit - SKIN: overkoepelend overleg migrantenkerken - OK Bank IJsselmonde - Andere taalaanbieders Primaire doelgroepen: Gemotiveerde EU onderdanen en Turken waaronder: - Ouders (basisscholen, VO, MBO) - Jongeren die willen gaan studeren - Werkenden Deze doelgroep kan goed bereikt worden middels schriftelijke informatie of zoekt zelf informatie via het internet. Ouders - Vindplaats: op scholen - Motivatie: selectie op motivatie, afhankelijk van wens tot verdere participatie, doorstroom Jongeren - Vindplaats: Via Jongerenloket, Infoshop, trajectbureau,thuis, Jongerencentra, Sportscholen - Motivatie: selectie op goede motivatie, door willen studeren, hogerop willen komen. Werkenden: - Vindplaats: bij bedrijven - Motivatie: Variërend, ook afhankelijk van stimulans werkgever - Startniveau: divers, variërend van A2 tot B1 voor verschillende vaardigheden. Inburgeringsbehoeftigen in middenkaderfunctie: - Vindplaats: bij migrantenorganisaties verenigd in Platform Buitenlanders Rotterdam, SPIOR: verenigd in Platform Buitenlanders Rotterdam, SPIOR - Motivatie: hoog Secundaire doelgroep: - Scholen, m.n. scholen waar het programma Goed, Beter, Best draait - MBO: Infoshop Zadkine en Trajectbureau Albeda - Werkgevers - Migrantenorganisaties via Expertisecentrum Diversiteit (voorheen PBR) - Doorverwijzers - MORE (Maatschappelijk Ondernemen Rotterdam en omstreken) - Kenniscentra maatschappelijke organisaties Algemeen: - Advertenties in Huis-aan-Huis bladen of free-publicity door persbericht Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 7 van 18

8 - Mailing naar oud-gediplomeerde cursisten (ex-inburgeraars, deelnemers digitale vaardigheden) - Flyer vervolgcursus na inburgering met invulstrook: verspreiding via scholen, bibliotheken, doorverwijzers (IB examenlocatie, deelgemeenten, scholen, zelforganisaties, IND, OK Bank IJsselmonde) - Schriftelijke Informatie en informatiebijeenkomsten voor doorverwijzers: - OK Bank IJsselmonde die contacten hebben met ex-inburgeraars - Zelforganisaties via Expertisecentrum Diversiteit (voorheen PBR) - Deelgemeenten: informatie neerleggen bij stadswinkels - Werkpleinen: inlichten klantmanagers - IND - IB examenlocatie heer Bokelweg. - Website ROC - Website gemeente (vervolg na inburgering/doorburgeren) - Direct mail via systeem van de gemeente ex-inburgeraars - Via deelnemers: Stuur een kaart naar iemand die je kent die zijn IB diploma heeft (met reclame voor vervolgcursus) - Deelname evenementen zoals Taal en talentenmarkt, taal en participatiemarkt. Voor ouders: - Via basisscholen, VO scholen en MBO-scholen informatie bijeenkomsten, ouderkamers - Via afstemming met aanbieders: Alsare en Bureau Frontline - Buurtmoeders en ouderconsulenten Voor werkenden: - Bedrijven via onze deelnemers - Voorbeelden bedrijven: Broekmangroep, tankstations, MKB, Taxicentrale, Bedrijven in de Haven/Techniek, Zorg, Kinderopvang. Post NL, Belastingdienst - MOE-landers: MOE-lander hotels, Poolse kerk Beukelsweg, uitzendbureaus - Voor jongeren: - Informatiefolder - Werving op vindplaatsen:jongerencentra Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 8 van 18

9 3. Opleidingen NT2 gericht op alfabetisering Het betreft de volgende trajecten/modules: - Mondelinge vaardigheden op weg naar A1 - Mondelinge vaardigheden A1 - Alfabetisering Alfa A of B of C Prioritaire doelgroepen De gemeentelijke prioriteit ligt bij: - vrijwillige inburgeraars die in 2012 een alfabetiseringstraject volgen binnen de Wet inburgering en vanaf 2013 onder de WI geen aanbod meer kunnen krijgen; - ouders/opvoeders, onder andere als vervolgmogelijkheid voor de ouders die deelnemen aan een programma ouderbetrokkenheid en taal; - werkenden; - klanten vanuit de stedelijke zorg. - jongeren die recent naar Nederland zijn gekomen zonder inburgeringsplicht - (EU-onderdanen, Turken, Curaçao) Voor de MOE-landers geldt dat onder Roemenen en Bulgaren veel analfabeten blijken te zijn. 1. Analfabeten NT2 algemeen Het werven van niet-meer inburgeringsplichtigen analfabeten: - Basisscholen - Instellingen maatschappelijke zorg: CVD, Leger des Heils, Reakt - OK bank IJsselmonde - Taalmeesters Primaire doelgroepen werving: - Niet-inburgeringsplichtige analfabeten: Turken, EU burgers, genaturaliseerde allochtonen, MOE-landers (met name Roemenen en Bulgaren). Vindplaats: Scholen, instellingen voor maatschappelijke opvang, OK bank IJsselmonde Motivatie Gemiddeld tot hoog Startniveau: 0 Secundaire doelgroepen werving: - Familieleden van analfabeten via zittende deelnemers - Ouderconsulenten/contactpersonen op basisscholen. - Buurtmoeders - OK bank IJsselmonde - Medewerkers maatschappelijke zorg. - Bibliotheken - Zelforganisaties en moskeeën - Alsare, bureau Frontline, scholen waar het programma Goed, Beter, Best draait - Gezondheidsvoorlichters Hillevliet - SBAW: Vrouwenproject activering allochtone vrouwen - Via Buurtwerk Alexander - Via Taal Dichtbij (Zuid) - Via project Wereld leren (Zuid) - LOV - CVD/Gilde - Huisartsen en hulpverleningsinstanties Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 9 van 18

10 Algemeen: - Advertenties in Huis-aan-Huis bladen of free publicity via persbericht - Flyer lezen en schrijven voor anderstaligen gericht op dooorverwijzers met invulstrook: verspreiding via scholen, bibliotheken, doorverwijzers deelgemeenten, scholen, zelforganisaties, IND, OK Bank IJsselmonde. - Schriftelijke Informatie en informatiebijeenkomsten voor doorverwijzers: - OK Bank IJsselmonde die contacten hebben met ex-inburgeraars - Zelforganisaties via Expertsiecentrum Diversiteit (voorheenpbr) - Deelgemeenten: informatie neerleggen bij stadswinkels - Werkpleinen: inlichten klantmanagers - IND - - Instellingen maatschappelijke zorg - Website ROC - Website gemeente (vervolg na inburgering/doorburgeren) - Direct mail via systeem van de gemeente ex-inburgeraars - Deelname evenementen zoals Taal en talentenmarkt, taal en participatiemarkt. - Inzet radiostations voor migranten. Voor ouders: - Via basisscholen, informatie bijeenkomsten, ouderkamers - Via afstemming met aanbieders: Alsare en Bureau Frontline - Buurtmoeders en ouderconsulenten Voor werkenden: - Bedrijven via zittende deelnemers, vooral schoonmaak, tuinbouw, inpakbedrijven. - MOE-landers: MOE-lander hotels, Poolse kerk Beukelsweg, uitzendbureaus MOE landers Week van de alfabetisering In de week van de alfabetisering zal aangesloten worden bij de activiteiten die geïnitieerd worden door de stichting lezen en schrijven. Te denken valt daarbij aan activiteiten in samenwerking met: - Bibliotheken - Scholen gericht op ouders en voorlezen - Bedrijven De taalambassadeurs en de getrainde vrijwilligers zullen in deze week ingezet worden. 2. Analfabeten NT2: speciale doelgroep klanten vanuit Stedelijke zorg Het werven van klanten stedelijke zorg die een alfabetiseringscursus willen volgen. Een aantal organisaties voor dak- en thuislozen heeft een contract met de gemeente Rotterdam (Stedelijke zorg) i.v.m. afsluiting van dagbestedingstrajecten. In deze dagbesteding is taal niet opgenomen omdat hier geen budget voor was. Het is mogelijk om van deze trajecten een duaal traject te maken door er taal aan toe te voegen. Het betreft: Stichting Ontmoeting, Stichting Jobs-Score, Stichting En Route, Bouman GGZ, Nico Adriaans Stichting, Reakt Rijnmond, CVD, Leger des Heils, Palier en Stichting Pluspunt Rotterdam. Primaire doelgroep werving: - Deelnemers in de maatschappelijke opvang - Deelnemers met een grote afstand tot de arbeidsmarkt (moeilijk bemiddelbaar) Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 10 van 18

11 - Vindplaats: Maatschappelijke opvang of bij instellingen sociale activering/bijzondere doelgroepen (zie samenwerkingspartners), of bij financiële hulpverleningsinstellingen. - Motivatie: Gemiddeld - Startniveau: divers, voor dit traject selectie onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: Zie ook samenwerkingspartners. Daarnaast maken we bij de werving gebruik van: - Vrijwilligerscentrale Rotterdam - Taal- en participatiecentrum Delfshaven - Voedselbank - Piekfijnwinkels - Gemeentelijke kredietbanken - Stichting Lezen en schrijven/taal voor het leven nummer - Voorlichting/contacten bij doelgroeporganisaties. - Inzet taalambassadeurs - Eenvoudige flyers met productinformatie - Website ROC - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven met inzet van geschoolde vrijwilligers Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 11 van 18

12 4. Opleidingen NT2 gericht op het behalen van niveau A1 en A2. Het betreft de volgende trajecten/modules: - Mondelinge vaardigheden niveau 0 > A1 - Mondelinge vaardigheden A1 > A2 - Schriftelijke vaardigheden niveau 0 >A1 - Schriftelijke vaardigheden A1>A2 - Instroomvoorziening A1- > AKA - Geïntegreerd traject NT2 A1 (avond) - Geïntegreerd traject NT2 A2 (avond) - Geïntegreerd traject NT2 A1 (dag) - Geïntegreerd traject NT2 A2 (dag) Prioritaire doelgroepen De gemeentelijke prioriteit ligt bij: - overige vrijwillige inburgeraars; - ouders/opvoeders, onder andere als vervolgmogelijkheid voor de ouders die deelnemen aan een programma ouderbetrokkenheid en taal; - werkenden; - klanten vanuit de sociale activering en stedelijke zorg. - jongeren die recent naar Nederland zijn gekomen zonder inburgeringsplicht - (EU-onderdanen, Turken, Curaçao). Voor de instroomvoorziening: - Jongeren vanaf 18 jaar die niet tot de doelgroep verplichte inburgeraars gerekend worden. 1. Vrijwillige inburgeraars Het werven van niet- inburgeringsplichtigen. - Basisscholen - Instellingen maatschappelijke zorg: CVD, Leger des Heils, Reakt - Taalmeesters Primaire doelgroepen werving: - Niet-inburgeringsplichtige NT2 deelnemers Vindplaats: Scholen, instellingen voor maatschappelijke opvang, OK bank IJsselmonde, bedrijven Motivatie Gemiddeld tot hoog Startniveau: 0 Secundaire doelgroep werving: - Familieleden van analfabeten via zittende deelnemers - Ouderconsulenten/contactpersonen op basisscholen. - Alsare, bureau Frontline, scholen waar het programma Goed, Beter, Best draait - OK bank IJsselmonde - Medewerkers maatschappelijke zorg. - Werkgevers - Buurthuizen/wijkcentra - Zelforganisaties en moskeeën - SKIN: overkoepelennd overleg migrantenkerken Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 12 van 18

13 - Gezondheidsvoorlichters Hillevliet - SBAW: Vrouwenproject activering allochtone vrouwen - Buurtwerk Alexander - Taal Dichtbij (Zuid) - Project Stichting Wereldleren (Zuid) - LOV - CVD/Gilde - Huisartsen en hulpverleningsinstanties Algemeen: - Advertenties in Huis-aan-Huis bladen of free publicity via persbericht - Flyer NT2 voor anderstaligen gericht op doorverwijzers met invulstrook: verspreiding via scholen, bibliotheken, doorverwijzers deelgemeenten, scholen, zelforganisaties, IND, Taalplein, OK Bank IJsselmonde - Schriftelijke Informatie en informatiebijeenkomsten voor doorverwijzers: - OK Bank IJsselmonde - Zelforganisaties via Expertisecentrum Diversiteit (PBR) - Deelgemeenten: informatie neerleggen bij stadswinkels - Werkpleinen: inlichten klantmanagers - IND - Website ROC - Website gemeente (vervolg na inburgering/doorburgeren) - Direct mail via systeem van de gemeente ex-inburgeraars - Deelname evenementen zoals Taal en talentenmarkt, Taal-en participatiemarkt. - Inzet radiostations voor migranten. Voor ouders: - Via basisscholen, informatie bijeenkomsten, ouderkamers - Via afstemming met aanbieders: Alsare en Bureau Frontline - Buurtmoeders en ouderconsulenten Voor werkenden: - Bedrijven: via zittende deelnemers, - Taxicentrale, Bedrijven in de Haven/Techniek, Zorg - MOE-landers: MOE-lander hotels, Poolse kerk Beukelsweg, uitzendbureaus voor MOE landers 2. Vrijwillige inburgeraars: speciale doelgroep Klanten vanuit Stedelijke zorg Het werven van klanten sociale activering en stedelijke zorg die een taalcursus Nederlands als tweede taal willen volgen naar A2 Een aantal organisaties voor dak- en thuislozen heeft een contract met de gemeente Rotterdam (Stedelijke zorg) i.v.m. afsluiting van dagbestedingstrajecten. In deze dagbesteding is taal niet opgenomen omdat hier geen budget voor was. Het is mogelijk om van deze trajecten een duaal traject te maken door er taal aan toe te voegen. Organisaties waarmee een contract is afgesloten in het kader van de dagbesteding zijn: Stichting Ontmoeting, Stichting Jobs-Score, Stichting En Route, Bouman GGZ, Nico Adriaans Stichting, Reakt Rijnmond, CVD, Leger des Heils, Palier en Stichting Pluspunt Rotterdam. Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 13 van 18

14 Primaire doelgroep werving: - Deelnemers in de maatschappelijke opvang - Vindplaats: Maatschappelijke opvang of bij instellingen sociale activering/bijzondere doelgroepen (zie samenwerkingspartners), of bij financiële hulpverleningsinstellingen. - Motivatie: Gemiddeld - Startniveau: divers, voor dit traject selectie onder 2F voor verschillende vaardigheden. Secundaire doelgroep werving: Zie ook samenwerkingspartners. Daarnaast maken we bij de werving gebruik van: - Vrijwilligerscentrale Rotterdam - Taal- en participatiecentrum Delfshaven - Voedselbank - Piekfijnwinkels - Gemeentelijke kredietbanken - Stichting Lezen en schrijven/taal voor het leven nummer - Voorlichting/contacten bij doelgroeporganisaties. - Inzet taalambassadeurs - Eenvoudige flyers met productinformatie - Website ROC - Taalbalie bibliotheek CVD en St. Lezen en Schrijven met inzet van geschoolde vrijwilligers 2. Instroomvoorziening De werving en de aanmelding voor de instroomvoorziening loopt in principe via het Jongerenloket. Het ROC kan extra werven. Het werven van niet- inburgeringsplichtigen jongeren die een beroepsopleiding willen en kunnen volgen: totaal gaat het om maximaal 16 deelnemers. - Jongerenloket Primaire doelgroepen: - Niet-inburgeringsplichtige Jongeren tussen de 18 en 27 jaar - Vindplaats: Jongerenloket, Aanmeldcentra scholen MBO, zelforganisaties Motivatie Gemiddeld tot hoog Startniveau: 0 Secundaire doelgroep: - Familieleden van jonge inburgeringsbehoeftigen - Zelforganisaties Algemeen: - Flyer NT2 voor anderstaligen gericht op doorverwijzers met invulstrook: verspreiding via trajectbureau Albeda en Infoshop. zelforganisaties, IND, - Schriftelijke Informatie en informatiebijeenkomsten voor doorverwijzers: - Zelforganisaties via Expertisecentrum Diversiteit (voorheen PBR) - IND - Website ROC Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 14 van 18

15 - Website gemeente - Deelname evenementen zoals Taal en talentenmarkt, taal en participatiemarkt. - Inzet radiostations voor migranten. - Social media: berichten versturen via (oud)cursisten via Facebook,, Hyves. Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 15 van 18

16 Planning Activiteit dec jan feb mrt april mei juni juli aug sept okt nov dec Algemeen promotiemateriaal Productformats Flyers Posters Promotie via gemeente Formats re-integratiewijzer Raak invullen Website gemeente Werving via eigen kanalen Website ROC aanpassen Interne voorlichting aan Infoshop Zadkine en Trajectbureau Albeda Werving via media Persberichten Advertenties Radiostations benaderen Afspraken E-TV Werving via oud - cursisten Direct mail aan oud cursisten Informatiebijeenkomsten exinburgeraars Oproepen reeds aangemelde IB-behoeftigen Voorlichting aan uitstromende groepen Actie stuur een kaart aan iemand die een cursus kan gebruiken Stichting lezen en schrijven Afspraken inzake 0800 nummer Afspraken werving en aanmelding laaggeletterden via andere organisaties. Voorlichtingen met taalambassadeurs algemene werving Instanties Flyers naar instanties Flyers naar stadswinkels/vraagwijzers Flyers naar werkpleinen/voorlichting KM s Voorlichting/afspraken Jongerenloket Taalbalies CVD en St. L&S in bibliotheek Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 16 van 18

17 Activiteit dec jan feb mrt april mei juni juli aug sept okt nov dec Flyers trajecten aanleveren Basisscholen Mailing basisscholen Afspraken maken met basisscholen Afspraken met buurtmoeders en ouderconsulenten Afspraken met Alsare, Tornante en bureau Frontline Voorlichtingen op basisscholen Maatschappelijke opvang/organisaties Sociale activering Afspraken maken over start trajecten Werving/aanmelding OK bank/ Taal en participatiecentrum Mailing resterende IOK bank, vrijwilligerscentrale Rotterdam Afspraken maken inzake aanmelding Sozawe, Voedselbank, Piekfijnwinkels, gemeentelijke kredietbank Mailing Flyers sturen Presentatie bij Sociaal team VVE organisaties Mailing werkgevers Werving via zittende deelnemers Nieuwe organisaties telefonisch benaderen Artikelen nieuwsbrieven VVE leidsters Voorlichting geven aan organisaties Zorginstellingen Benadering via Werkgeversservicepunt Mailing naar zorginstellingen Benaderen werkgevers Artikelen in nieuwsbrief Bezoek aan werkgevers Bedrijven Mailing bedrijven Afspraken maken met bedrijven Werkgevers bezoeken Afspraken met Werkgeversservicepunt Voorlichting aan mede ` Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 17 van 18

18 Activiteit dec jan feb mrt april mei juni juli aug sept okt nov dec werkers MORE contact over inzet netwerk bedrijven Bedrijven benaderen via zittende deelnemers Zelforganisaties/moskeeën Mailing naar zelforganisaties Voorlichting bij Expertisecentrum diversiteit Benaderen SPIOR Benaderen SKIN MOE- landers Flyers via Poolse kerk Flyers via zelforganisaties Uitzendbureaus voor MOE landers x Informatie naar overige doorverwijzers Bibliotheek IB-groep Heer Bokelweg Artsen/ gezondheidscentra Gezondheidsvoorlichters Zuid Buurt/wijkcentra Buurtwerk Alexander Woningbouwverenigingen Taal Dichtbij Project wereldleren SBAW: activering allochtone vrouwen LOV GilDE Decanen Leerplichtambtenaren Buurtregisseurs Jongerenwerk/JIP Taalmeesters/taalnetwerken x x x Markten en evenementen Open dagen ROC s School en participatiemarkt Goede doelenmarkt Afrikaanderplein Cursusmarkt bibliotheek Week van het leren Week van de alfabetisering Flyeren markten Multifestijn Ahoy Selectie wervingsplan WEB Rotterdam Albeda en Zadkine / J. Haen/ Pagina 18 van 18