Ontwikkelingen in de vrijwillige inzet. Resultaten onderzoek onder lidorganisaties Mezzo

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Ontwikkelingen in de vrijwillige inzet. Resultaten onderzoek onder lidorganisaties Mezzo"

Transcriptie

1 Ontwikkelingen in de vrijwillige inzet Resultaten onderzoek onder lidorganisaties Mezzo

2 Aanleiding In de ledenraadsvergadering van 22 september 2015 is met de ledenraad van Mezzo de afspraak gemaakt dat Mezzo onderzoek zal doen naar de ontwikkelingen binnen het werkveld van de vrijwilligerszorg sinds de diverse decentralisaties in de zorg. Doelstelling De volgende onderzoeksdoelstelling is geformuleerd: Onderzoek wat de knelpunten zijn waar organisaties voor vrijwilligerszorg tegenaan lopen sinds de decentralisatie. De resultaten van het onderzoek zullen in de lobby worden gebruikt, met name waar deze problemen de positie van mantelzorgers negatief beïnvloeden. Onderzoeksvraag Het onderzoek moet aan het licht brengen met welke ontwikkelingen de organisaties voor vrijwilligerszorg worden geconfronteerd sinds de invoering van de nieuwe Wmo en Wlz. Met welke nieuwe vraagstukken worden organisaties voor vrijwilligerszorg geconfronteerd? Hoe verhoudt de hulpvraag zich nu ten opzichte van de hulpvraag in de periode voor januari 2015? Hoe heeft het aanbod van zorgvrijwilligers zich ontwikkeld, kwantitatief en kwalitatief? Welke consequenties hebben deze ontwikkelingen voor mantelzorgers? Onderzoeksopzet Het onderzoek is uitgevoerd door middel van het uitzetten van een digitale vragenlijst. Deze vragenlijst is opgesteld door Mezzo waarbij 2 ledenraadsleden input hebben geleverd op de vragenlijst. Tussen 2 juni en 2 juli 2016 heeft de dataverzameling plaatsgevonden. Alle lidorganisaties (291) en dochters van lidorganisaties (37) zijn in dat tijdsvak door middel van een eerste oproep en een reminder per mail opgeroepen tot het invullen van de digitale vragenlijst. 2

3 Resultaten Responsgegevens en achtergrond Van de in totaal 328 benaderde lidorganisaties hebben 91 organisaties de moeite genomen om de vragenlijst in zijn geheel te vullen. De respons bedraagt daarmee 28%. Nog eens 22 organisaties hebben de vragenlijst deels ingevuld. Om enig inzicht te krijgen in het type organisatie dat de vragenlijst heeft ingevuld, is gevraagd naar de primaire taak van de organisatie. Vrijwillige inzet werd door 69% van de respondenten gezien als een primaire taak, directe mantelzorgondersteuning kwam op de tweede plaats met 64%. De taak van expertisecentrum werd door 44% van de lidorganisaties gezien als een primaire taak. Overigens waren op deze vraag meerdere antwoorden mogelijk. Bijna 10% van de organisaties gaf aan zich (ook) te richten op algemeen of breed welzijnswerk. De diversiteit aan activiteiten is groot. Het inzetten van vrijwilligers ter ondersteuning van mensen in een kwetsbare positie vindt plaats bij 91% van de respondenten. Langdurig 1 op 1 contact wordt door de meeste lidorganisaties aangeboden (84%), gevolgd door kortdurende praktische klussen (69%) en vrijwillige inzet specifiek voor mantelzorgers (67%). Werkgebied en financiering De meerderheid van de lidorganisaties heeft haar werkgebied binnen de grenzen van een gemeente (61%). Meer dan 1 op de 3 respondenten is werkzaam in 2 of meer gemeenten. Bijna 10% heeft haar werkgebied verdeeld over 2 gemeenten en bij 11% omvat het werkgebied zelfs 10 of meer gemeenten. Voor de overgrote meerderheid (82%) heeft sinds januari 2015 in de omvang van het werkgebied geen verandering plaatsgevonden. Bij 14% van de respondenten is het werkgebied vergroot, terwijl bij slechts 4% het werkgebied sindsdien kleiner is geworden. De meerderheid van de lidorganisaties (53%) zijn het dienstenaanbod gaan uitbreiden sinds 2015 en bij 45% is het dienstenaanbod gelijk gebleven. De reguliere subsidie is echter bij 28% van de lidorganisaties minder geworden. Bij 49% is deze ongeveer gelijk gebleven en bij 23% is het structurele beschikbare budget ruimer geworden. Naast reguliere subsidie maakt ongeveer 2 op de 3 organisaties gebruik van projectgelden. Bij 29% is het totaal aan projectgelden gegroeid sinds 2015 terwijl 11% zegt minder gebruik te maken van projectgelden. 3

4 Het afnemen van de reguliere subsidie wordt gezien als het grootste financiële knelpunt (39%). De prijsverhoging van de Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en de stijgende kosten van organisatie en coördinatie (34%) zijn een goede tweede en derde knelpunt. Opvallend was dat 23% geen financieel knelpunt ervaart. Hulpvragen Een overgrote meerderheid van de lidorganisaties (84%) ervaart dat het aantal hulpvragen sinds 2015 toeneemt. Ook het aantal openstaande hulpvragen neemt toe (71%). Bijna alle organisaties (94%) gaven aan dat de hulpvragen ook complexer worden. Als belangrijkste oorzaak voor dit complexer worden van de hulpvragen, wordt het terugtrekken van de formele zorg (81%) gezien. Ook hulpvragers die problemen hebben op verschillende levensgebieden (78%), maken het complexer. De grotere complexiteit wordt volgens de respondenten naast de complexere hulpvraag (68%) veroorzaakt doordat vaker wordt verwacht dat de vrijwilliger naast een professional opereert, hetgeen afstemming vergt (68%). Op de open vraag of sinds 2015 andere type hulpvragen binnenkomen, wordt aangegeven dat hulpvragen met gedragsproblemen en ggz-problematiek vaker binnenkomen. Deze hulpvragen zijn in een deel van de gevallen in combinatie met een verstandelijke handicap. Dit vergt van de vrijwilligers kennis, inzicht en handvatten om in een dergelijke hulpsituatie aan de slag te kunnen gaan. Het grootste aantal openstaande hulpvragen hebben een achtergrond van psychische beperking of kwetsbaarheid (57%), dementie (52%) en eenzaamheid of isolement (42%). De twee groepen van wie het aantal hulpvragen significant is toegenomen sinds 2015 zijn ggz (71%) en dementie (71%). Vrijwilligers Op de vraag of de organisatie voldoende vrijwilligers heeft, antwoordt 28% ja. In bepaalde perioden van het jaar ervaart 29% incidenteel tekorten, terwijl 43% een structureel tekort aan vrijwilligers heeft. Het bestaande bestand van vrijwilligers is volgens 53% van de respondenten voldoende gevarieerd, terwijl iets minder dan de helft (47%) vindt dat er meer variatie mag zijn in het type vrijwilliger. 4

5 Vooral meer jonge vrijwilligers (69%) zijn gewenst, maar ook meer ervaringsdeskundige vrijwilligers (59%) en mannelijke vrijwilligers (55%). Om het vrijwilligersbestand op peil te houden worden regelmatig wervingsacties gehouden door de lidorganisaties. Het effect van deze acties wordt wisselend beoordeeld, namelijk 28% van de lidorganisaties is tevreden over de wervingsacties, terwijl 25% vindt dat deze onvoldoende succes hebben. Naast vrijwilligers die worden ingezet bij hulpvragen, is het ook mogelijk om vrijwilligers in te zetten op werkzaamheden binnen de organisatie. Een voorbeeld van een dergelijke functie is die van vrijwillige coördinator. In 54% van de organisaties die meededen aan dit onderzoek is een of meerdere vrijwillige coördinatoren aan het werk. De meerderheid van de organisaties ervaart echter knelpunten in het werken met dit type vrijwilliger. Een veelgenoemd knelpunt is de continuïteit, maar ook dat het moeilijk is een vrijwilliger te vinden met de juiste capaciteiten voor deze functie. Tot slot vraagt het inwerken en begeleiden van een vrijwillige coördinator veel energie, tijd en inzet van de betaalde coördinator. Samenwerking Bij veel gemeenten zijn met de komst van de Wmo sociaal wijkteams ingericht, waarbij de vorm en aanpak zeer divers is. Ook de terminologie verschilt. De integrale manier van werken van de sociaal wijkteams is essentieel om extra kwaliteit te leveren tegen minder kosten. Effectiviteit ontstaat onder andere door gebruik van eigen kracht en het eigen netwerk van de zorgvrager. Vrijwillige inzet kan die eigen kracht versterken. Daarom is in het onderzoek gevraagd naar de samenwerking met het sociaal wijkteam. Van de respondenten geeft 39% aan deel uit te maken van dit sociaal wijkteam terwijl 42% zegt van niet. De overige organisaties maken of incidenteel deel uit van het sociaal wijkteam of de mate waarin verschilt sterk per gemeente in het werkgebied. Vervolgens is gevraagd naar welke activiteiten ten aanzien van het sociaal wijkteam worden uitgevoerd. 5

6 Op alle vier uitgevraagde activiteiten scoort het antwoord soms het hoogst. Van de genoemde taken lijkt de inbreng van kennis over de sociale kaart informele zorg bij het sociaal wijkteam het meest ingebed te zijn. De deskundigheidsbevordering van het sociaal wijkteam op het gebied van informele zorg wordt het minst vaak door de organisaties gedaan. Van de respondenten is 43% tevreden over de samenwerking tussen de organisatie en het sociaal wijkteam, 17% is niet tevreden en 40% enigszins. De nieuwe werkwijze met sociaal wijkteams lijkt voor een deel van de organisaties tot meer hulpvragen te leiden want 37% beantwoordt deze vraag bevestigend. Naast het sociaal wijkteam is ook de samenwerking en het contact met de gemeente van belang voor de organisaties met vrijwillige inzet ter ondersteuning van mensen in een kwetsbare positie. Bijna de helft van de organisaties (47%) zegt dat vrijwillige inzet goed in beeld is bij de gemeente(n) in haar werkgebied. Dit blijkt uit de betrokkenheid van de ambtenaren binnen de gemeente (68%), de mogelijkheid om mee te denken bij beleidsadviezen (64%) en het beschikbaar stellen van gelden (55%) 6

7 Knelpunten Wij hebben inzicht gekregen in welke knelpunten spelen en hoeveel organisaties daar tegenaan lopen. Verschuivende grenzen van formeel en informeel wordt door de meerderheid van de respondenten gezien als een groot knelpunt (60%). Ook het werven van vrijwilligers blijkt voor vrijwel de helft (49%) als knelpunt te worden ervaren. Deze twee knelpunten springen er duidelijk uit. Wensen ten aanzien van ondersteuning door Mezzo In de vragenlijst is op diverse plaatsen gevraagd op welke wijze Mezzo de organisaties zou kunnen faciliteren. Uit de antwoorden op de open vragen over de wensen komen de volgende drie punten naar voren: Het delen van innovatieve praktijken en goede voorbeelden is een wens die leeft onder meerdere lidorganisaties. Het leren van elkaar en delen van kennis is meerdere keren genoemd als ondersteuningswens, om te voorkomen dat mensen opnieuw het wiel uitvinden. Op het gebied van lobbyactiviteiten hebben lidorganisaties de wens dat Mezzo zich sterk blijft maken voor de informele zorg, waartoe ook de vrijwillige inzet voor mensen in een kwetsbare positie toe behoort. Het geluid dat informele zorg, waaronder zorgvrijwilligers, geen vervanging kan en mag zijn van formele zorg moet blijven klinken. Werving van vrijwilligers is een knelpunt waar veel lidorganisaties tegenaan lopen. Meer landelijke p.r. voor zorgvrijwilligers en de ontwikkeling van aantrekkelijke wervingsmaterialen zou lidorganisaties ondersteunen in hun wervingsactiviteiten. 7

8 Samenvatting, conclusies en aanbevelingen Dit onderzoek is op verzoek van de Ledenraad ingezet om aan het licht te brengen met welke ontwikkelingen de organisaties voor vrijwilligerszorg worden geconfronteerd sinds de invoering van de nieuwe Wmo en Wlz. Welke nieuwe vraagstukken ervaren organisaties voor vrijwilligerszorg, hoe verhoudt de hulpvraag nu zich ten opzichte van de hulpvraag van voor januari 2015 en hoe heeft het aanbod van zorgvrijwilligers zich ontwikkeld, kwantitatief en kwalitatief? Samenvatting en conclusies Uit het onderzoek blijkt dat meer dan 90% van de respondenten werkt met vrijwilligers ter ondersteuning van mensen in een kwetsbare positie. Een breed palet van soorten vrijwillige inzet wordt door de organisaties aangeboden, waarbij de meest voorkomende type van vrijwillige inzet langdurig 1 op 1 contact is. Deze diversiteit aan activiteiten vraagt om veel (soorten) vrijwilligers met uiteenlopende kennis en vaardigheden. Sinds 2015 is bij de meerderheid van de organisaties het dienstenaanbod uitgebreid, terwijl bij ruim een kwart de omvang van de reguliere subsidie is afgenomen. Voor een deel wordt de uitbreiding waarschijnlijk bekostigd uit projectsubsidies, maar dit geldt niet voor alle organisaties. Wat opvalt is dat 23% van de ondervraagde organisaties die werken met vrijwilligers ter ondersteuning van mensen in een kwetsbare situatie geen financiële knelpunten ervaart. Tegelijkertijd ervaart 84% van de organisaties dat het aantal hulpvragen sinds 2015 toeneemt en dat de hulpvragen ook steeds complexer (94%) worden. De complexiteit wordt volgens de respondenten hoofdzakelijk veroorzaakt door de terugtrekkende formele zorg en het bestaan van meerdere problemen naast elkaar of beperkingen in de zorgsituatie. Dit alles bevestigt het vermoeden dat de vrijwillige inzet meer onder druk is komen te staan, door enerzijds meer en complexere hulpvragen terwijl anderzijds de beschikbare financiële middelen afnemen. De meest openstaande hulpvragen hebben betrekking op GGZ en Dementie. Ook hulpvragen vanuit eenzaamheid en isolement scoort hoog bij de openstaande hulpvragen. Dit vraagt om extra deskundigheid en scholing van vrijwilligers. Het aantrekken en behouden van de zorgvrijwilligers is voor de meeste organisaties een knelpunt. Er is bij 43% sprake van een structureel tekort. Vooral meer jonge vrijwilligers (69%) worden gezien als een meerwaarde, maar ook meer ervaringsdeskundige vrijwilligers (59%) en mannelijke vrijwilligers (55%). Slechts 28% van de organisaties zegt door het jaar heen voldoende vrijwilligers te hebben. Lokale wervingsacties worden door 28% van de respondenten als voldoende succesvol bestempeld, hetgeen kansen biedt voor verbetering. Naast zorgvrijwilligers die in een hulpsituatie worden ingezet, wordt bij meer dan de helft van de organisaties ook gewerkt met vrijwillige coördinatoren. Dit verloopt niet overal soepel. De continuïteit is hierbij een knelpunt omdat het verloop onder de vrijwilligers vrij hoog is. Ook het vinden van vrijwilligers met de juiste capaciteiten voor deze taak is lastig, terwijl het veel tijd en inzet van betaalde krachten vergt om deze vrijwillige coördinatoren in te werken. Ruim een op de drie organisaties zegt structureel deel uit te maken van het sociaal wijkteam. Bijna de helft van de organisaties is tevreden over de samenwerking met het sociaal team. De gedachte dat de komst van een sociaal team leidt tot een toename van het aantal hulpvragen, lijkt bij 37% van de organisaties het geval te zijn. Waar een structurele samenwerking is tussen organisatie en sociaal wijkteam lijkt dit percentage een paar procent hoger (44%) te liggen. Aangezien het in de lijn der verwachting ligt dat steeds meer organisaties meer structureel of nauwer gaan samenwerken met het sociaal 8

9 wijkteam, zal het aantal hulpvragen hierdoor verder toe kunnen nemen. Gevraagd naar de activiteiten van de lidorganisatie t.a.v. het wijkteam, dan blijkt dat de deskundigheidsbevordering van het sociaal wijkteam op het gebied van informele zorg het minst vaak door de organisaties gedaan. Hier ligt een kans voor organisaties informele zorg. Positief is dat bijna de helft van de organisaties (47%) zegt dat vrijwillige inzet goed in beeld is bij de gemeente(n) in haar werkgebied. Het thema verschuivende grenzen van formeel en informeel wordt door de meerderheid van de respondenten gezien als een groot knelpunt (60%). Dit wordt ook door een overgrote meerderheid (81%) van de organisaties gezien als oorzaak van de toename van complexe hulpvragen. Tot slot geven lidorganisaties wensen aan voor ondersteuning door Mezzo: - Het delen van innovatieve praktijken en goede voorbeelden - Dat Mezzo zich in haar lobby-activiteiten sterk blijft maken voor de informele zorg, waartoe ook de vrijwillige inzet voor mensen in een kwetsbare positie toe behoort - Meer landelijke p.r. voor zorgvrijwilligers en de ontwikkeling van aantrekkelijke wervingsmaterialen Aanbevelingen Voor organisaties - Organisaties die geen financieel knelpunt ervaren (23% in dit onderzoek), delen hun ervaringen met andere organisaties. Via praktijkbeschrijving of diepteinterviews kunnen visie, beleid, organisatorische aanpak en succesfactoren in beeld gebracht worden en als inspiratie (c.q. rolmodel) gelden voor andere lidorganisaties. - Organisaties werken op regionaal niveau meer samen bij de ontwikkeling van specifieke scholing van vrijwilligers (gezamenlijk product delen) en/of van elkaars producten en diensten op terrein van scholing vrijwilligers gebruik maken. Dit gezien het feit dat er duidelijk behoefte is aan scholing van vrijwilligers op complexe hulpvragen. Een aanbeveling is dat er organisaties op regionaal niveau meer samenwerken bij ontwikkeling van specifieke scholing van vrijwillige coördinatoren. Voor Mezzo - Mezzo neemt op landelijk niveau een rol in de lobby omtrent het bewaken van de verschuivende grenzen formele en informele zorg - Mezzo ondersteunt en activeert het delen van innovatieve praktijken en goede voorbeelden, zodat organisaties van en met elkaar kunnen leren. - Mezzo zet zich samen met derden (NOV, werkgroep LOVZ, Coalitie Erbij, en landelijke koepels uit project Vrijwillig Dichtbij) in voor landelijke PR voor zorgvrijwilligers. Dit is een uitgave van Mezzo, oktober Alhoewel de tekst met de grootst mogelijke zorgvuldigheid tot stand is gekomen, kunnen er geen rechten aan worden ontleend. 9

Manifest. voor de intensieve vrijwilligerszorg

Manifest. voor de intensieve vrijwilligerszorg Manifest voor de intensieve vrijwilligerszorg Manifest voor de intensieve vrijwilligerszorg Meer dan 15.000 mensen zijn vrijwilliger bij een Waarom dit manifest? organisatie voor Vrijwillige Thuishulp,

Nadere informatie

Emotionele steun cruciaal voor mantelzorger

Emotionele steun cruciaal voor mantelzorger Onderzoeksresultaten Samen zorgen, september 2016 Emotionele steun cruciaal voor mantelzorger Een luisterend oor en iemand die oog heeft voor hoe het met jou gaat; dat is van groot belang voor de mantelzorger.

Nadere informatie

Speerpunten en kwaliteitscriteria Bijzondere Subsidieverordening Ondersteuning Mantelzorg en Vrijwilligerswerk Amsterdam 2012-2015

Speerpunten en kwaliteitscriteria Bijzondere Subsidieverordening Ondersteuning Mantelzorg en Vrijwilligerswerk Amsterdam 2012-2015 Speerpunten en kwaliteitscriteria Bijzondere Subsidieverordening Ondersteuning Mantelzorg en Vrijwilligerswerk Amsterdam 2012-2015 1. Inleiding Een van de nieuwe punten in de Bijzondere Subsidieverordening

Nadere informatie

Onderzoek Passend Onderwijs

Onderzoek Passend Onderwijs Rapportage Onderzoek passend onderwijs Utrecht, juni 2016 DUO Onderwijsonderzoek drs. Vincent van Grinsven drs. Liesbeth van der Woud Postbus 681 3500 AR Utrecht telefoon: 0302631080 e-mail: info@duo-onderwijsonderzoek.nl

Nadere informatie

Rapport Monitor decentralisaties Federatie Opvang

Rapport Monitor decentralisaties Federatie Opvang Rapport Monitor decentralisaties Federatie Opvang Amersfoort, maart 2015 1 Inhoudsopgave Inhoudsopgave 2 Respons en achtergrondkenmerken 3 Inkoop 4 Administratieve lasten en kwaliteitseisen 5 Gevolgen

Nadere informatie

Mezzo s Mantelzorglijn en Sociaal Juridische Dienst. Mezzo maakt bewust, ondersteunt, adviseert en traint

Mezzo s Mantelzorglijn en Sociaal Juridische Dienst. Mezzo maakt bewust, ondersteunt, adviseert en traint Mezzo is de landelijke vereniging van en voor mantelzorgers en anderen die op vrijwillige basis zorg verlenen aan hun naasten. Dat het belangrijk is dat wij bestaan in 2014 is nog eens extra onderstreept

Nadere informatie

Onderzoek Passend Onderwijs

Onderzoek Passend Onderwijs Rapportage Onderzoek passend onderwijs In samenwerking met: Algemeen Dagblad Contactpersoon: Ellen van Gaalen Utrecht, augustus 2015 DUO Onderwijsonderzoek drs. Liesbeth van der Woud drs. Tanya Beliaeva

Nadere informatie

Klanttevredenheidsonderzoek vrijwilligersorganisaties Actieradius najaar 2011

Klanttevredenheidsonderzoek vrijwilligersorganisaties Actieradius najaar 2011 Klanttevredenheidsonderzoek vrijwilligersorganisaties Actieradius najaar 2011 In het najaar van 2011 heeft Actieradius- vrijwillige inzet Land van Cuijk een klanttevredenheidsonderzoek uitgevoerd onder

Nadere informatie

Werkbezoek Gemeenteraad Leiderdorp 21 mei 2014

Werkbezoek Gemeenteraad Leiderdorp 21 mei 2014 Werkbezoek Gemeenteraad Leiderdorp 21 mei 2014 Programma Welkom en korte kennismaking Pluspunt aan het werk Ouderen Mantelzorgers Visie Pluspunt op ontwikkelingen in sociaal domein Pluspunt aan het werk

Nadere informatie

t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.

t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert. Werkplan 2014 Werkplan 2014 Woord vooraf t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert. Het werkveld maatschappelijke ondersteuning

Nadere informatie

Bijlage 1 Vragenlijst websurvey

Bijlage 1 Vragenlijst websurvey Bijlage 1 Vragenlijst websurvey Wmo monitor 2011 - uw organisatie Vraag 1 Welk type organisatie vertegenwoordigt u? (meerdere antwoorden mogelijk) Professionele organisaties Welzijnsorganisatie Vrijwilligerscentrale

Nadere informatie

november 2014 Informatiekaart Cliëntondersteuning ouderen TransitieBureau Wmo

november 2014 Informatiekaart Cliëntondersteuning ouderen TransitieBureau Wmo november 2014 Informatiekaart Cliëntondersteuning ouderen TransitieBureau Wmo Waarom deze informatiekaart? Het bieden van cliëntondersteuning aan oudere inwoners is niet nieuw voor gemeenten. Zowel professionals

Nadere informatie

Wmo-klanttevredenheidsonderzoek over 2011

Wmo-klanttevredenheidsonderzoek over 2011 Wmo-klanttevredenheidsonderzoek.nl Wmo-klanttevredenheidsonderzoek over 2011 drs. G. Eijkhout Samenvatting GEMEENTE MOOK EN MIDDELAAR Wmo-klanttevredenheidsonderzoek over 2011 SAMENVATTING Auteur: Drs.

Nadere informatie

DEEL I: MAATSCHAPPELIJK MEEDOEN KADERS VOOR VRIJWILLIGE INZET & MANTELZORGONDERSTEUNING

DEEL I: MAATSCHAPPELIJK MEEDOEN KADERS VOOR VRIJWILLIGE INZET & MANTELZORGONDERSTEUNING DEEL I: MAATSCHAPPELIJK MEEDOEN KADERS VOOR VRIJWILLIGE INZET & MANTELZORGONDERSTEUNING 2015-2018 INLEIDING Dit document geeft kaders bij de actieplannen vrijwillige inzet en mantelzorgondersteuning. Het

Nadere informatie

Werkplan. Versie 30 september 2015

Werkplan. Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 mfc t Marheem Woord vooraf t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.

Nadere informatie

Highlights resultaten partnerenquête DNZ

Highlights resultaten partnerenquête DNZ Highlights resultaten partnerenquête DNZ Peter Brouwer 28 mei 2015 1 van 8 Inleiding Jaarlijks organiseert De Normaalste Zaak (DNZ) een enquête onder haar leden. De enquête levert nuttige informatie op

Nadere informatie

Meningen van verpleegkundigen en verzorgenden over de complexiteit van zorg Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007

Meningen van verpleegkundigen en verzorgenden over de complexiteit van zorg Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007 LEVV Landelijk Expertisecentrum Verpleging & Verzorging Meningen van verpleegkundigen en verzorgenden over de complexiteit van zorg Factsheet Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, april 2007 De meeste

Nadere informatie

RIBW werkt in & met sociale wijkteams

RIBW werkt in & met sociale wijkteams RIBW werkt in & met sociale wijkteams Inspiratiedagen RIBW 1 & 8 september 2015 Movisie Anneke van der Ven 9/9/2015 In wat voor tijd leven we eigenlijk? 1 1. Van AWBZ naar Wet Maatschappelijke ondersteuning

Nadere informatie

Rapportage raadpleging april 2012. Stichting Vrijwillige Thuiszorg Overijssel

Rapportage raadpleging april 2012. Stichting Vrijwillige Thuiszorg Overijssel Rapportage raadpleging april 2012 Stichting Vrijwillige Thuiszorg Overijssel Amsterdam, april 2012 Inhoudsopgave Inleiding 2 Deelrapportage mantelzorgers 5 Algemene gegevens 5 Bereikbaarheid 8 Informatievoorziening

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid. Rapportage flitsenquête ActiZ. ActiZ, organisatie van zorgondernemers. ICSB Marketing en Strategie Drs.

Vrijwilligersbeleid. Rapportage flitsenquête ActiZ. ActiZ, organisatie van zorgondernemers. ICSB Marketing en Strategie Drs. Rapportage flitsenquête ActiZ Vrijwilligersbeleid Voor ActiZ, organisatie van zorgondernemers Van ICSB Marketing en Strategie Drs. Yousri Mandour Datum 7 maart 2011 Pag. 1 Voorwoord Voor u liggen de resultaten

Nadere informatie

Rapport onderzoek Hoe effectief is mantelzorgondersteuning? Mantelzorg & Meer, 2015

Rapport onderzoek Hoe effectief is mantelzorgondersteuning? Mantelzorg & Meer, 2015 Rapport onderzoek Hoe effectief is mantelzorgondersteuning? Mantelzorg & Meer, 2015 Colofon Mezzo, landelijke vereniging voor iedereen die zorgt voor een naaste Qr,ne, onderzoek en rapportage Dat zijn

Nadere informatie

Werkend leren in de jeugdhulpverlening

Werkend leren in de jeugdhulpverlening Werkend leren in de jeugdhulpverlening en welzijnssector Nulmeting Samenvatting Een onderzoek in opdracht van Sectorfonds Welzijn Bernadette Holmes-Wijnker Jaap Bouwmeester B2796 Leiden, 1 oktober 2003

Nadere informatie

ECSD/U Lbr. 14/010

ECSD/U Lbr. 14/010 Brief aan de leden T.a.v. het college en de raad informatiecentrum tel. (070) 373 8393 betreft Bestuurljke afspraken clientondersteuning Wmo uw kenmerk ons kenmerk ECSD/U201400446 Lbr. 14/010 bijlage(n)

Nadere informatie

Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs Projectgroep Combifuncties Onderwijs

Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs Projectgroep Combifuncties Onderwijs Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs 2011 Projectgroep Combifuncties Onderwijs Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs 2011 1. Inleiding De projectgroep Combifuncties Onderwijs wil in de periode

Nadere informatie

MEE Zuid-Holland Noord Praktische Thuishulp In de regio s Delft, Westland, Oostland, Den Haag en randgemeenten Jaarverslag 2010

MEE Zuid-Holland Noord Praktische Thuishulp In de regio s Delft, Westland, Oostland, Den Haag en randgemeenten Jaarverslag 2010 Praktische Thuishulp In de regio s Delft, Westland, Oostland, Den Haag en randgemeenten Inhoudsopgave Pagina Inleiding 3 Praktische Thuishulp 4 Samenwerking en externe contacten 6 PR Activiteiten 8 Praktische

Nadere informatie

ContourdeTwern Preventie KrimpenWijzer, informele zorg door vrijwilligersorganisaties en VOG

ContourdeTwern Preventie KrimpenWijzer, informele zorg door vrijwilligersorganisaties en VOG Organisatie Programma Cluster ContourdeTwern Preventie KrimpenWijzer, informele zorg door vrijwilligersorganisaties en VOG Verlening 2016 Vaststelling 2016 Aangevraagd bedrag - Budgetsubsidie: 376.930,-

Nadere informatie

Beleidsnotitie. Hulpdienst Nijmegen

Beleidsnotitie. Hulpdienst Nijmegen Beleidsnotitie Hulpdienst Nijmegen 2012-2016 2 INLEIDING Stichting Hulpdienst Nijmegen is een vrijwilligersorganisatie die zinvolle en nuttige ontmoetingen organiseert tussen vrijwilligers, hulpbehoevenden

Nadere informatie

Feiten en cijfers mantelzorg

Feiten en cijfers mantelzorg Feiten en cijfers mantelzorg Hieronder leest u de meest belangrijke feiten en cijfers op het gebied van mantelzorg in Nederland uit het SCP-rapport 'Informele hulp: wie doet er wat?' (2015). Aantal mantelzorgers

Nadere informatie

Intensieve Vrijwillige Thuiszorg/Buddyzorg aantal personen

Intensieve Vrijwillige Thuiszorg/Buddyzorg aantal personen 27.677 inwoners Intensieve Vrijwillige Thuiszorg/Buddyzorg aantal personen Individuele ondersteuning 2015 2014 Intake cliënt 46 33 Intake zorgvrijwilliger (incl. VPTZ) 14 19 Matching 47 28 Enkelvoudige

Nadere informatie

Zelftest clie ntondersteuning voor gemeenten

Zelftest clie ntondersteuning voor gemeenten Zelftest clie ntondersteuning voor gemeenten Aanleiding Op 16 oktober heeft de Tweede Kamer een motie aangenomen die de regering verzoekt om een zelftest aan gemeenten aan te reiken die gemeenteraden,

Nadere informatie

Vrijwilligers in de zorg voor en ondersteuning van ouderen in de nieuwe Wmo. Mieke Biemond

Vrijwilligers in de zorg voor en ondersteuning van ouderen in de nieuwe Wmo. Mieke Biemond Vrijwilligers in de zorg voor en ondersteuning van ouderen in de nieuwe Wmo Mieke Biemond Inhoud presentatie Kern- en knelpunten van de nieuwe Wmo Vrijwilligers in Nederland Toekomstagenda Informele zorg

Nadere informatie

Beleid mantelzorg en vrijwilligers Fener Zorg

Beleid mantelzorg en vrijwilligers Fener Zorg P a g i n a 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding 1 2. Begrippen 1-2 3. Verschillen tussen mantelzorg en vrijwilligerswerk 2 4. Mantelzorg in Rotterdam 2-3 5. Visie van Fener Zorg op mantelzorg en vrijwilligers

Nadere informatie

Algemene gegevens Om te beginnen willen wij graag wat algemene informatie van u ontvangen. Uw gegevens worden geanonimiseerd verwerkt.

Algemene gegevens Om te beginnen willen wij graag wat algemene informatie van u ontvangen. Uw gegevens worden geanonimiseerd verwerkt. VRAGENLIJST Quickscan voorbereiding decentralisatie begeleiding Algemene gegevens Om te beginnen willen wij graag wat algemene informatie van u ontvangen. Uw gegevens worden geanonimiseerd verwerkt. Vraag

Nadere informatie

voorstel Beslisnota voor de raad Openbaar Mantelzorgondersteuning en waardering Versienummer 1

voorstel Beslisnota voor de raad Openbaar Mantelzorgondersteuning en waardering Versienummer 1 Beslisnota voor de raad Openbaar Onderwerp Mantelzorgondersteuning en waardering Versienummer 1 Portefeuillehouder Nelleke Vedelaar Informant Erna van Dijk Eenheid/Afdeling Ontwikkeling / OWS Telefoon

Nadere informatie

Het geheel moet meer worden dan de som der delen

Het geheel moet meer worden dan de som der delen Bijlage 2. Het geheel moet meer worden dan de som der delen 26-08-09 1 Inleiding 3 Werkwijze 4 Resultaten ouders 5 De steekproef Uitkomsten gesloten vragen ouders Uitkomsten open vragen ouders Resultaten

Nadere informatie

Doel. Inleiding. De mantelzorger als samenwerkingspartner MANTELZORGBELEID VIERSTROOM

Doel. Inleiding. De mantelzorger als samenwerkingspartner MANTELZORGBELEID VIERSTROOM MANTELZORGBELEID VIERSTROOM Doel Het doel van deze tekst is een kader beschrijven waarbinnen doelstellingen en randvoorwaarden zijn vastgelegd die de samenwerking met mantelzorgers en ondersteuning van

Nadere informatie

Evaluatie Back to Basics: De Nieuwe Koers

Evaluatie Back to Basics: De Nieuwe Koers Evaluatie Back to Basics: De Nieuwe Koers nderzoek uitgevoerd in opdracht van: Gemeente Goirle DIMENSUS beleidsonderzoek April 2012 Projectnummer 488 Het onderzoek De gemeente Goirle is eind april 2010

Nadere informatie

4. Positionering organisatie en uitstraling naar buiten: PR en communicatie... 6

4. Positionering organisatie en uitstraling naar buiten: PR en communicatie... 6 Concept Jaarplan 2015 Inhoudsopgave Jaarplan 2015... 0 Voorwoord... 3 1. Missie & Visie... 4 Missie... 4 Visie... 4 2. Capaciteit en middelen... 4 3. Informatievoorziening en belangenbehartiging... 5 3.1

Nadere informatie

Mantelzorg en vrijwilligerszorg is de basis

Mantelzorg en vrijwilligerszorg is de basis Mantelzorg en vrijwilligerszorg is de basis - Beuningen - - donderdag 19 november 2015 1 Van Binnenhof naar Beuningen een beeld 2 Waar hebben we het over zelfzorg gebruikelijke zorg Informele zorg professionele

Nadere informatie

Uitwerking basisfuncties. Intensieve vrijwilligerszorg in de samenleving

Uitwerking basisfuncties. Intensieve vrijwilligerszorg in de samenleving Uitwerking basisfuncties Intensieve vrijwilligerszorg in de samenleving Voorwoord Het ministerie van VWS publiceerde op 30 maart 2009 de basisfuncties lokale ondersteuning vrijwilligerswerk en mantelzorg.

Nadere informatie

Jaarplan 2014. Netwerk Palliatieve Zorg Regio Zuidoost Brabant. Netwerk Palliatieve Zorg Zuidoost Brabant

Jaarplan 2014. Netwerk Palliatieve Zorg Regio Zuidoost Brabant. Netwerk Palliatieve Zorg Zuidoost Brabant Jaarplan Netwerk Palliatieve Zorg Regio Zuidoost Brabant Netwerk Palliatieve Zorg Zuidoost Brabant 1 Aansluitend op de doelstellingen van het beleidsplan van het netwerk staan de volgende activiteiten

Nadere informatie

=PLNk_H44EXxX-IVhVcFdC5pPMgaIex4FZQ

=PLNk_H44EXxX-IVhVcFdC5pPMgaIex4FZQ http://www.youtube.com/watch?v=6imhyppcmdo&list =PLNk_H44EXxX-IVhVcFdC5pPMgaIex4FZQ UITKOMST ENQUETE Najaar 2013: circa 140 vrijwilligersorganisaties aangeschreven Respons: 46% (65 vragenlijsten) Bij welke

Nadere informatie

Programma. 1. Presentatie onderzoek: Fadoua Achgaph uur. 2. Presentatie van organisaties uur Pluspunt MEE Activite

Programma. 1. Presentatie onderzoek: Fadoua Achgaph uur. 2. Presentatie van organisaties uur Pluspunt MEE Activite Programma 1. Presentatie onderzoek: Fadoua Achgaph 19.35-19.55 uur 2. Presentatie van organisaties 19.55-20.10 uur Pluspunt MEE Activite 3. Presentatie 20.15-20.20 uur Gemiva Mezzo LVvm 4. Workshops in

Nadere informatie

Onderzoek naar de belasting en ondersteuningsbehoefte van mantelzorgers in de gemeente Leeuwarden; factsheet

Onderzoek naar de belasting en ondersteuningsbehoefte van mantelzorgers in de gemeente Leeuwarden; factsheet Onderzoek naar de belasting en ondersteuningsbehoefte van mantelzorgers in de gemeente Leeuwarden; factsheet April 2016 Inhoud Inleiding... 3 Methode... 3 Resultaten... 4 Achtergrondvariabelen... 4 Belasting...

Nadere informatie

Werkvloer mantelzorg en vrijwilligers

Werkvloer mantelzorg en vrijwilligers Werkvloer mantelzorg en vrijwilligers Thema/Bron/Beleid Ondersteuning vrijwilligers/ mantelzorgers, WMO prestatieveld 4 Begroting 2015 Bedrag Notitie Mantelzorg Notitie Vrijwilligers AWBZ Pakketmaatregel

Nadere informatie

Bij deze bieden wij u de resultaten aan van het onderzoek naar de eerste effecten van de decentralisaties in de gemeente Barneveld.

Bij deze bieden wij u de resultaten aan van het onderzoek naar de eerste effecten van de decentralisaties in de gemeente Barneveld. rriercoj Gemeenteraad Barneveld Postbus 63 3770 AB BARNEVELD Barneveld, 27 augustus 2015 f Ons kenmerk: Ö^OOJcfc Behandelend ambtenaar: I.M.T. Spoor Doorkiesnummer: 0342-495 830 Uw brief van: Bijlage(n):

Nadere informatie

Zorgpact Teylingen

Zorgpact Teylingen Zorgpact Teylingen 2015-2016 In 2013 zijn de verschillende partijen gestart met het uitvoeren van het Zorgpact. In het Zorgpact werken de gemeente Teylingen, de huisartsen, Woonstichting Vooruitgang, Warmunda,

Nadere informatie

Goed samenspel met mantelzorgers loont! SharingDay 7-11 13

Goed samenspel met mantelzorgers loont! SharingDay 7-11 13 Goed samenspel met mantelzorgers loont! SharingDay 7-11 13 1 Wat is Mezzo? Landelijke Vereniging voor Mantelzorgers en Vrijwilligerszorg Visie: Wij maken het mogelijk dat mensen op eigen wijze voor elkaar

Nadere informatie

De kr8 van vrijwilligerszorg

De kr8 van vrijwilligerszorg De kr8 van vrijwilligerszorg 1. Inleiding Het beroep op de informele zorg wordt steeds groter. De overheid (zowel landelijk als gemeentelijk) legt meer verantwoordelijkheden decentraal en bij de burgers

Nadere informatie

Stichting Vrienden van Buddyzorg Limburg

Stichting Vrienden van Buddyzorg Limburg Jaarverslag Stichting Vrienden van Buddyzorg Limburg 2015 Voorwoord Voor u ligt het vijfde jaarverslag van de Stichting Vrienden van Buddyzorg Limburg, afgekort SVVBL. Met dit jaarverslag beogen wij verantwoording

Nadere informatie

Klanttevredenheid. Vereenzaming Ouderen Soest VOS

Klanttevredenheid. Vereenzaming Ouderen Soest VOS 2011 Klanttevredenheid Vereenzaming Ouderen Soest VOS Stichting Welzijn Ouderen Soest Molenstraat 8c 3764 TG Soest 035 60 23 681 info@swos.nl www.swos.nl KvK 41189365 Klanttevredenheidsonderzoek Vereenzaming

Nadere informatie

In 2015 is NV schade opnieuw goed beoordeeld door werknemers en werkgevers

In 2015 is NV schade opnieuw goed beoordeeld door werknemers en werkgevers In 2015 is NV schade opnieuw goed beoordeeld door werknemers en werkgevers Samenvatting KTO NV schade 2015 31 maart 2016 Situatie en centrale vraagstelling Onderzoek naar de tevredenheid en loyaliteit

Nadere informatie

Verslag van de bijeenkomst Eenzaamheid en sociaal isolement bij ouderen: de inzet van vrijwilligers, 8 april 2014.

Verslag van de bijeenkomst Eenzaamheid en sociaal isolement bij ouderen: de inzet van vrijwilligers, 8 april 2014. Verslag van de bijeenkomst Eenzaamheid en sociaal isolement bij ouderen: de inzet van vrijwilligers, 8 april 2014. Programma: 09.30 uur - Inloop met koffie en thee 10.00 uur - Eenzaamheid en sociaal isolement:

Nadere informatie

Tevredenheids- en ervaringsonderzoek Wmo over 2011

Tevredenheids- en ervaringsonderzoek Wmo over 2011 Tevredenheids- en ervaringsonderzoek Wmo over 2011 Onderzoek onder alle Wmo doelgroepen, waaronder klanten Wmo-loket, gebruikers hulp bij het huishouden, mantelzorgondersteuning en andere individuele voorzieningen

Nadere informatie

Uitkomsten enquête POH-GGZ voor jeugd. Inleiding

Uitkomsten enquête POH-GGZ voor jeugd. Inleiding Uitkomsten enquête POH-GGZ voor jeugd Inleiding Vanaf 2015 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor een groot deel van de zorg voor jeugd tot 18 jaar. Tegelijk bieden huisartsenpraktijken ook zorg aan jeugdigen.

Nadere informatie

Ontwikkelplan Vernieuwd Ambulant Geriatrisch Team (AGT)

Ontwikkelplan Vernieuwd Ambulant Geriatrisch Team (AGT) Ontwikkelplan Vernieuwd Ambulant Geriatrisch Team (AGT) 1a. Niveau Samenhangende zorg. 1b. Kwaliteitsthema Vernieuwd ambulant geriatrisch team (AGT) Het werken aan dit kwaliteitsthema maakt onderdeel uit

Nadere informatie

Notitie scheiden van wonen en zorg Kenmerk 13s043

Notitie scheiden van wonen en zorg Kenmerk 13s043 Notitie scheiden van wonen en zorg Kenmerk 13s043 Inleiding De overheid heeft besloten over te gaan het scheiden van de financiering van wonen en zorg. De overheid heeft ook besloten tot hervormingen van

Nadere informatie

Onderzoeksrapportage. Verklaring Omtrent Gedrag voor vrijwilligers. Onderzoek Verklaring Omtrent Gedrag

Onderzoeksrapportage. Verklaring Omtrent Gedrag voor vrijwilligers. Onderzoek Verklaring Omtrent Gedrag Onderzoeksrapportage Verklaring Omtrent Gedrag voor vrijwilligers Project: Onderzoek Verklaring Omtrent Gedrag Datum: Januari 2017 Resultaten onderzoek naar Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) 182 vrijwilligersorganisaties

Nadere informatie

Vrijwilligersonderzoek 2011. Een onderzoek naar vrijwilligersorganisaties in de gemeente Groningen Meting 2 Samenvatting

Vrijwilligersonderzoek 2011. Een onderzoek naar vrijwilligersorganisaties in de gemeente Groningen Meting 2 Samenvatting Vrijwilligersonderzoek 2011 Een onderzoek naar vrijwilligersorganisaties in de gemeente Groningen Meting 2 Samenvatting Vrijwilligersonderzoek 2011 Een onderzoek naar vrijwilligersorganisaties in de gemeente

Nadere informatie

Jaarverslag Mantelzorg Adviesraad Zwolle

Jaarverslag Mantelzorg Adviesraad Zwolle Jaarverslag 2014 Mantelzorg Adviesraad Zwolle Inhoud 1. Voorwoord... 3 2. De Mantelzorg Adviesraad... 4 3. PR en communicatie... 4 4. Activiteiten... 4 5. Advisering... 5 6. Deskundigheidsbevordering...

Nadere informatie

Werken met Begeleiders in de GGz met Ervaringsdeskundigheid (BGE)

Werken met Begeleiders in de GGz met Ervaringsdeskundigheid (BGE) Werken met Begeleiders in de GGz met Ervaringsdeskundigheid (BGE) Nicole van Erp (Ti) Annemieke Hendriksen-Favier (Ti) Marco Hoeve (Ti) Marjo Boer (ROC Zadkine) 18 december 2008 Congres Sociale relaties

Nadere informatie

Vrijwillige inzet in gemeente Bladel

Vrijwillige inzet in gemeente Bladel Vrijwillige inzet in gemeente Bladel Onderzoeksrapport over vrijwilligerswerk Auteur(s) Datum MOVISIE Vanessa Zondag Utrecht, 12 mei 2010 Utrecht, 12 mei 2010 * Vrijwillige inzet in gemeente Bladel 1 MOVISIE

Nadere informatie

Evaluatierapport Participatiecafé Deurne voorjaar Maak gebruik van eigen ervaring om anderen te helpen!

Evaluatierapport Participatiecafé Deurne voorjaar Maak gebruik van eigen ervaring om anderen te helpen! Evaluatierapport Participatiecafé Deurne voorjaar 2016 Maak gebruik van eigen ervaring om anderen te helpen! Inleiding Op 26 mei jl. vond alweer het negende Participatiecafé Deurne plaats. Ditmaal was

Nadere informatie

Uitkomsten cliëntervaringsonderzoek Wmo 2015

Uitkomsten cliëntervaringsonderzoek Wmo 2015 Uitkomsten cliëntervaringsonderzoek Wmo 2015 1. Algemeen In het Westerkwartier is het cliëntervaringsonderzoek Wmo over 2015 afgerond en zijn de resultaten hiervan inmiddels bekend. In 18 van de 23 Groningse

Nadere informatie

Resultaten van een enquête onder de bewoners van Austerlitz - eind 2012

Resultaten van een enquête onder de bewoners van Austerlitz - eind 2012 Resultaten van een enquête onder de bewoners van Austerlitz - eind 2012 Datum: 15 december 2012 Auteur: Coöperatie Austerlitz Zorgt U.A., Jan Smelik Inlichtingen: info@austerlitzzorgt.nl Verspreiding:

Nadere informatie

Rapport Onderzoek Toegang Wmo 2015

Rapport Onderzoek Toegang Wmo 2015 Z Rapport Onderzoek Toegang Wmo 2015 Maart 2015 In opdracht van het Transitiebureau Wmo Team Kennisnetwerk Wmo Inhoudsopgave 1. Inleiding 2 2. Over het onderzoek 3 3. De resultaten 4 3.1 Omvang deelnemende

Nadere informatie

Verslag. Sub Regionale Samenwerkingsoverleg Zuid West Hervorming Langdurige Zorg Drenthe

Verslag. Sub Regionale Samenwerkingsoverleg Zuid West Hervorming Langdurige Zorg Drenthe Verslag Sub Regionale Samenwerkingsoverleg Zuid West Hervorming Langdurige Zorg Drenthe 18 februari 2015 WMO regio Drenthe Subregio Noord Midden Regionale Samenwerking Hervorming Langdurige Zorg Drenthe

Nadere informatie

PARTICIPATIERAADHAARLEM

PARTICIPATIERAADHAARLEM Uitkomsten werkgroepen Netwerkbijeenkomst 19 februari 2014 De deelnemers aan de werkgroepen vertegenwoordigen met elkaar het brede sociale domein van Haarlem. Samen met de leden van de Participatieraad

Nadere informatie

Uitgevoerd door Dimensus Huishoudelijke Hulp gemeente Oosterhout 2016

Uitgevoerd door Dimensus Huishoudelijke Hulp gemeente Oosterhout 2016 Uitgevoerd door Dimensus Huishoudelijke Hulp gemeente Oosterhout 2016 Inleiding Met de transities in het sociale domein in 2015 zijn de voorwaarden en criteria voor het verkrijgen van huishoudelijke hulp

Nadere informatie

Rapport onderzoek Effectiviteit van mantelzorgondersteuning Mezzo, 2015

Rapport onderzoek Effectiviteit van mantelzorgondersteuning Mezzo, 2015 Rapport onderzoek Effectiviteit van mantelzorgondersteuning Mezzo, 2015 Mezzo Auteur: Eelco Visser in opdracht van Mezzo Bunnik, Januari 2016 Inhoudsopgave 1. Aanleiding... 1 2. De opdracht en werkwijze...

Nadere informatie

Platform Mantelzorg Amsterdam

Platform Mantelzorg Amsterdam Reactie van het Platform Mantelzorg Amsterdam op het conceptrapport Naar een continuüm van respijtzorg in 2015 RIGO Research en Advies 8 maart 2013 Reactie van het Platform Mantelzorg Amsterdam op de concept

Nadere informatie

Geleid vrijwilligerswerk in de informele zorg: kansen op maat mogelijk

Geleid vrijwilligerswerk in de informele zorg: kansen op maat mogelijk Geleid vrijwilligerswerk in de informele zorg: kansen op maat mogelijk Geleid vrijwilligerswerk in de informele zorg: kansen op maat mogelijk Door de kanteling van verzorgingsstaat naar participatiesamenleving,

Nadere informatie

Rapportage Enquête Mantelzorgondersteuning 2012

Rapportage Enquête Mantelzorgondersteuning 2012 Rapportage Enquête Mantelzorgondersteuning 2012 November 2012 Inhoudsopgave Samenvatting... 3 Inleiding... 4 Onderzoeksopzet... 4 Doel... 4 Aanpak... 4 Blok I: Algemene gegevens... 5 Figuur 1: Leeftijd...

Nadere informatie

Gebruiksaanwijzing voor belangenbehartigers

Gebruiksaanwijzing voor belangenbehartigers Gebruiksaanwijzing voor belangenbehartigers Deze gebruiksaanwijzing is voor mensen die gemeenten of zorgaanbieders adviseren over mantelzorg en/of vrijwilligerszorg. Als ervaringsdeskundige op het gebied

Nadere informatie

Welkom. Raadsconferentie Gulpen-Wittem 3 oktober 2013. Gertie de Veen en Sonja Vlaming Directeur en mantelzorgconsulent

Welkom. Raadsconferentie Gulpen-Wittem 3 oktober 2013. Gertie de Veen en Sonja Vlaming Directeur en mantelzorgconsulent Welkom Raadsconferentie Gulpen-Wittem 3 oktober 2013 Gertie de Veen en Sonja Vlaming Directeur en mantelzorgconsulent Inhoud presentatie Informatie en kengegevens Steunpunt Mantelzorg De praktijk aan het

Nadere informatie

15 november 2012 NOVi-bijeenkomst Begrippenkader Vrijwilligerswerk 52 vrijwilligerscentrales nvt

15 november 2012 NOVi-bijeenkomst Begrippenkader Vrijwilligerswerk 52 vrijwilligerscentrales nvt Vergadering d.d. Activiteit Aanwezig Afwezig 15 november 2012 NOVi-bijeenkomst Begrippenkader Vrijwilligerswerk 52 vrijwilligerscentrales nvt Op 15 november kwamen 52 mensen van vrijwilligerscentrales

Nadere informatie

Presentatie Natuurlijk, een netwerkcoach! Platform sociale netwerken 4 april 2014 Jeanet Moerings, Mezzo

Presentatie Natuurlijk, een netwerkcoach! Platform sociale netwerken 4 april 2014 Jeanet Moerings, Mezzo Presentatie Natuurlijk, een netwerkcoach! Platform sociale netwerken 4 april 2014 Jeanet Moerings, Mezzo 1 Programma Informatie over Mezzo. Wat is Natuurlijk, een netwerkcoach!? Onderzoek Hogeschool van

Nadere informatie

Naar een betere Match. Inventarisatie knelpunten onderwijs arbeidsmarkt in Zorg en welzijn in Haaglanden Nieuwe Waterweg Noord

Naar een betere Match. Inventarisatie knelpunten onderwijs arbeidsmarkt in Zorg en welzijn in Haaglanden Nieuwe Waterweg Noord Samenvatting Naar een betere Match. Inventarisatie knelpunten en oplossingen bij de aansluiting onderwijs arbeidsmarkt in Zorg en welzijn in de regio Haaglanden Nieuwe Waterweg Noord 1 Samenvatting van:

Nadere informatie

Tussenbalans lokale samenwerking wonen, zorg en welzijn

Tussenbalans lokale samenwerking wonen, zorg en welzijn Tussenbalans lokale samenwerking wonen, zorg en welzijn Rapportage December 2014 c14theswz Aanleiding USP Marketing Consultancy heeft samen met Aedes-Actiz Kenniscentrum Wonen-Zorg onderzoek gedaan naar

Nadere informatie

Doel WMO Werkwijze Wmo-adviesraad Visie Wmo-adviesraad Plannen. WMO adviesraad gemeente Landerd

Doel WMO Werkwijze Wmo-adviesraad Visie Wmo-adviesraad Plannen. WMO adviesraad gemeente Landerd Gemeente Landerd Doel WMO Werkwijze Wmo-adviesraad Visie Wmo-adviesraad Plannen Wettelijke verplichting Wmo Adviesraad Convenant Plichten Bevoegdheden Verantwoordelijkheden 1. De leefbaarheid van de gemeente

Nadere informatie

Kennisplatform Mantelzorg West Friesland. Samen vernieuwen in de Wmo, 15 juni 2015

Kennisplatform Mantelzorg West Friesland. Samen vernieuwen in de Wmo, 15 juni 2015 Kennisplatform Mantelzorg West Friesland Een netwerkorganisatie van gemeenten, zorgaanbieders, hulverlenende instellingen en belangenbehartigers van mantelzorgers Samen vernieuwen in de Wmo, 15 juni 2015

Nadere informatie

'Voor mekaar, actieprogramma gericht op het bestrijden van eenzaamheid'

'Voor mekaar, actieprogramma gericht op het bestrijden van eenzaamheid' 'Voor mekaar, actieprogramma gericht op het bestrijden van eenzaamheid' Voor Mekaar is de titel van het Rotterdamse actieprogramma gericht op het bestrijden van eenzaamheid (december 2014). Het volledige

Nadere informatie

Gebruiksaanwijzing voor zorgaanbieders

Gebruiksaanwijzing voor zorgaanbieders Gebruiksaanwijzing voor zorgaanbieders Als zorgaanbieder doet u een beroep op zorgvrijwilligers en mantelzorgers. Binnen zorginstellingen wordt de verbinding met thuis en het gewone leven zoveel mogelijk

Nadere informatie

Wat heeft u gisteren gedaan om uw gezondheid op peil te houden?

Wat heeft u gisteren gedaan om uw gezondheid op peil te houden? Wat heeft u gisteren gedaan om uw gezondheid op peil te houden? Nooit te oud om te leren Gelderse bijeenkomst Consultatiebureaus voor Ouderen, 12-01- 2010, Provinciehuis, Arnhem Bankjes, buurtsuper, betaalbaar

Nadere informatie

Uitgelicht: Adviezen participatieraad Asten Bijlage 4

Uitgelicht: Adviezen participatieraad Asten Bijlage 4 Uitgelicht: Adviezen participatieraad Bijlage 4 4. Algemeen: VISIE EN UITGANGSPUNTEN De PR onderschrijft de visie dat niet vanuit beperkingen maar vanuit mogelijkheden, participatie en kansen gedacht moet

Nadere informatie

Vragenlijst voor mantelzorgers -

Vragenlijst voor mantelzorgers - <naam organisatie> Vragenlijst voor mantelzorgers - Algemene gegevens Deze vragenlijst is anoniem 1. Hoe oud bent u? jaar 2. Wat is uw geslacht? man / vrouw 3. Wat is uw postcode? (het gaat hier om de

Nadere informatie

Samen voor een sociale stad

Samen voor een sociale stad Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging

Nadere informatie

Onderzoek Federatie van Diaconieën en Kerk in Actie naar toekomstgericht diaconaal beleid

Onderzoek Federatie van Diaconieën en Kerk in Actie naar toekomstgericht diaconaal beleid Onderzoek Federatie van Diaconieën en Kerk in Actie naar toekomstgericht diaconaal beleid Doelstelling onderzoek Het verkrijgen van inzicht in welk toekomstgericht beleid kan bijdragen aan het (verder)

Nadere informatie

Onafhankelijke cliëntondersteuning vanuit cliëntenperspectief. De stand van zaken medio 2015

Onafhankelijke cliëntondersteuning vanuit cliëntenperspectief. De stand van zaken medio 2015 Onafhankelijke cliëntondersteuning vanuit cliëntenperspectief De stand van zaken medio 2015 AVI-toolkit 22 April 2015 Inhoudsopgave Onafhankelijke cliëntondersteuning... 3 1. Het belang van onafhankelijke

Nadere informatie

UITKOMSTEN ENQUÊTE POH-GGZ VOOR JEUGD

UITKOMSTEN ENQUÊTE POH-GGZ VOOR JEUGD UITKOMSTEN ENQUÊTE POH-GGZ VOOR JEUGD 1 Inleiding Vanaf 2015 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor een groot deel van de zorg voor jeugd tot 18 jaar. Tegelijk bieden huisartsenpraktijken ook zorg aan

Nadere informatie

Barometer Welzijn. Samenvattend rapport Kenmerk: April 2016

Barometer Welzijn. Samenvattend rapport Kenmerk: April 2016 Barometer Welzijn Samenvattend rapport Kenmerk: 11454 April 2016 1 Inhoudsopgave Geschreven voor Inleiding 3 Conclusies 5 Resultaten Veranderingen in de sector 7 Wijkteams 12 Inzet van vrijwilligers 16

Nadere informatie

ECSD/U201601088 Lbr. 16/067

ECSD/U201601088 Lbr. 16/067 Brief aan de leden T.a.v. het college en de raad informatiecentrum tel. (070) 373 8393 betreft Ontwikkelingen Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang uw kenmerk ons kenmerk ECSD/U201601088 Lbr. 16/067

Nadere informatie

Factsheet Preventie. Trekker: gemeente Den Haag

Factsheet Preventie. Trekker: gemeente Den Haag Factsheet Preventie Trekker: gemeente Den Haag Menzis en gemeenten werken samen aan het voorkomen van uitval van de mantelzorger Wie? Zorgverzekeraar Menzis, de gemeente Den Haag, de (regio)gemeenten Arnhem,

Nadere informatie

Inventarisatie medewerkers met een arbeidsbeperking in openbare bibliotheken

Inventarisatie medewerkers met een arbeidsbeperking in openbare bibliotheken Inventarisatie medewerkers met een arbeidsbeperking in openbare bibliotheken Januari 2015 2 Inhoudsopgave 1. Inleiding... 5 1.1 Opzet... 5 1.2 Leeswijzer... 6 2. Inventarisatie medewerkers arbeidsbeperking...

Nadere informatie

we zijn in beeld VPTZ-ZU/ Hospice Nieuwegein

we zijn in beeld VPTZ-ZU/ Hospice Nieuwegein we zijn in beeld VPTZ-ZU/ Hospice Nieuwegein Beleid 2012-2013 Inleiding Dit beleidsstuk is geschreven om in beeld te brengen wat onze organisatie doet, waar we voor staan en waar we goed in zijn, hoe we

Nadere informatie

Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs 2010

Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs 2010 Resultaten Monitor Combifuncties Onderwijs 2010 De projectgroep Combifunctie Onderwijs wil in de periode 2008-2011 jaarlijks monitoren of scholen en / of schoolbesturen bekend zijn met combinatiefuncties

Nadere informatie

Inventarisatie van Wmo-raden 2012 - de uitgewerkte antwoorden -

Inventarisatie van Wmo-raden 2012 - de uitgewerkte antwoorden - Inventarisatie van Wmo-raden 2012 - de uitgewerkte antwoorden - 27-9-2012 Vooraf De jaarlijkse inventarisatie van de Koepel van Wmo-raden onder Wmo-raden heeft ook in 2012 een goede respons gekregen. Uitgezet

Nadere informatie

Vragenlijst voor personen die gebruik maken van een vrijwilliger 1. Hoe oud bent u? jaar. 2. Wat is uw geslacht?

Vragenlijst voor personen die gebruik maken van een vrijwilliger <naam organisatie> 1. Hoe oud bent u? jaar. 2. Wat is uw geslacht? Vragenlijst voor personen die gebruik maken van een vrijwilliger Algemene gegevens Deze vragenlijst is anoniem 1. Hoe oud bent u? jaar 2. Wat is uw geslacht? man / vrouw 3. Wat is uw

Nadere informatie

Onderzoek cliëntervaringen Wmo, Jeugdwet, sociale wijkteams en basisteams jeugd en gezin

Onderzoek cliëntervaringen Wmo, Jeugdwet, sociale wijkteams en basisteams jeugd en gezin Onderzoek cliëntervaringen Wmo, Jeugdwet, sociale wijkteams en basisteams jeugd en gezin Gemeente s-hertogenbosch Afdeling Onderzoek & Statistiek Augustus 2015 2 Samenvatting De gemeente wil weten hoe

Nadere informatie

Trends. Het rijksbeleid en het gemeentelijk beleid op het terrein waarmee VPTZ-organisaties te maken hebben,

Trends. Het rijksbeleid en het gemeentelijk beleid op het terrein waarmee VPTZ-organisaties te maken hebben, Jaarverslag 2013 Trends De doelgroep waarvoor VPTZ-organisaties zich inzetten bestaat voor het grootste deel uit oude(re) mensen. Aan eenieder in zijn laatste levensfase en diens naasten, bieden opgeleide

Nadere informatie