strooks / voor communicatie en organisatie

Transcriptie

1 strooks / voor communicatie en organisatie strooks richt zich op het verbeteren van de samenwerking binnen en tussen bedrijven. We maken helder waar organisaties voor (willen) staan. Monitoren wat doelgroepen beweegt, bezielt én raakt. Slaan bruggen tussen mensen, groepen, organisaties en hun belangen. Het begrip strooks komt uit de ontwikkelingspsychologie, waar het staat voor uiteenlopende betekenissen als aai en mep. Twee vormen van aandacht die mensen echt raken. Die samen stimuleren dat mensen verder komen. Informatie met elkaar delen. Openstaan voor elkaars meningen en inzichten. Inspiratie en motivatie opdoen. Contact maken. Iets doen of juist laten. Het realiseren van al dit soort doelstellingen vraagt om een vloeiend samenspel van de juiste strooks. Op het juiste moment de juiste woorden. De juiste toon. De juiste snaar. De juiste middelen en kanalen. Strooks / voor communicatie & organisatie 1

2 Visie en aanpak strooks ziet communicatie als een middel dat concreet en meetbaar bijdraagt aan het bereiken van strategische doelstellingen. Zoals een boeiende reputatie. Verbondenheid met organisatie, missie en cultuur. Acceptatie van veranderingen. Een glasheldere positionering van de kwaliteiten van een product of dienst. Een respectvolle relatie. In nauwe samenwerking met management en medewerkers werken we actief aan de juiste communicatieve conditie om deze doelstellingen te bereiken. Onze aandacht richt zich daarbij op vijf pijlers: Pijler Helder maken van beleid Inspirerend en coachend leiderschap Organisatie van de communicatie Creatie en implementatie Monitoring producten en diensten - Managementbrainstorms - Ontwikkeling mission statement - Populariseren beleidsplannen - Ontwikkelen communicatieplan - Coaching leidinggevenden - Training communicatieve vaardigheden - Trainingen Kwaliteitenspel - workshop Corporate Story / Personal Story - workshop Enneagram - workshop Bedrijfsopstellingen - workshop Zin voor Zin/je eigen levensverhaal schrijven - Werving & selectie - Interim- en projectmanagment - Coaching - Conceptontwikkeling en copywriting - Journalistieke producties - Vitalisering werkoverleg - Imago- en tevredenheidsonderzoek - cultuuraudit Strooks / voor communicatie & organisatie 2

3 Team/ allianties Ons team bestaat uit de volgende mensen: drs. Joop Donkers: senior adviseur, gespecialiseerd in corporate communicatie (Forbo Krommenie, Kiwa, Salience) en interne communicatie (Bosch Benelux, Thuiszorg Amsterdam, GGD Den Haag). drs. Robbert-Jan Knoppers: senior adviseur, gespecialiseerd in crisiscommunicatie en woordvoering. Ruime ervaring in telecom (Dutchtone, Last miles solutions, Mobiele Operators Nederland) en chemie (Shell, Dow Chemical). Martin van Zaalen: senior adviseur/(hoofd)redacteur/producent, gespecialiseerd in corporate journalistieke producties en grootschalige events. Ruime ervaring in technisch hoger onderwijs en onderzoek (Universiteit Twente, Cebra-instituut), verzekeringen (Amicon) en industrie (De Koningh, Endress + Hauser, Syntens). Andre Opdeweegh: junior adviseur / specialist voor het ontwikkelen van nieuwe media en het content management daarvan. Anne-Marie van Esch: office management. Vaste samenwerkingspartners zijn reclamebureau Sablebonne in Lochem en Anthonissen&Associates Public Affairs in Antwerpen/Brussel. Strooks / voor communicatie & organisatie 3

4 Referenties Ambulancedienst GGD Den Haag - communicatieplan fusie drie ambulancediensten - nieuwsbrief, projectlogo, enquête normen en waarden werkvloer, Intranet, coaching Management Team Bosch Benelux - advisering over communicatie als instrument bij cultuurverandering Centrum voor Werk en Inkomen Midden-Holland - communicatieplan opening Forbo-Krommenie - in- en extern imago-onderzoek - opstellen corporate communicatiestrategie - concept en tekst corporate advertentiecampagne en corporate brochure Gemeente Eindhoven: - communicatieplan sloop/nieuwbouwproject Kruidenbuurt. Greve Schoenen - positionering Indicatiebureau GGD Den Haag - Communicatie bij cultuurverandering Intergemeentelijk Samenwerkingsorgaan Midden-Holland - interim communicatiemanagement - management huisstijloperatie KNVB Amateurvoetbal - draagvlakcampagne voor reorganisatie verenigingsstructuur Strooks / voor communicatie & organisatie 4

5 Landelijke Vereniging van Indicatie-Organen (LVIO) - advies over communicatie en positionering Malmberg, educatieve uitgeverij - concept en copy mailing nieuwe methodiek natuuronderwijs Park Groeneveld Sluis - Communicatiecampagne nieuwbouwlocatie Pijnenburg & De Bruin, interieurarchitekten - copywriting serie brochures Provincie Noord-Brabant, afdeling Welzijn, Educatie en Cultuur - strategie en implementatie intern communicatie-verbetertraject Rabobank - belevingsonderzoek private banking Regionaal Platform Arbeidsmarktbeleid Noordoost-Brabant - advisering communicatie-aanpak - nieuwsbrief, website, folder Salience, the XML-Company - communicatieplan - ontwikkeling en contentmanagement Internetsite, profielbrochure STECR, platform reïntegratie - advisering communicatiestrategie Twern, instelling voor welzijnswerk Tilburg - Imago-onderzoek onder beleidsbepalers, medewerkers en eindgebruikers Via, verkeerskundig adviesbureau - advisering internationale marketing en positionering Strooks / voor communicatie & organisatie 5

6 Tariefstelling strooks werkt op basis van vaste uurtarieven: Senior adviseur (advies en conceptontwikkeling) 125,00 Interim- en projectmanagement 100,00 Journalistieke tekstproducties 85,00 Onderzoek 85,00 Webredactie 75,00 Productiebegeleiding 75,00 Accountsecretariaat 50,00 Contactgegevens strooks Julianaplein BA 's-hertogenbosch Postbus BJ s-hertogenbosch Telefoon: Fax: jdonkers@strooks.nl Strooks / voor communicatie & organisatie 6