Het beheer van deze dossiers gebeurt door Adviseur Nijs Toby hierin bijgestaan door Mevrouw Devries Debby.
|
|
- Vera Hendrickx
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Jaarverslag 4 Resultaten bij de medewerkers: Gegevens personeel: De personeelsdossiers worden, intern de politiezone, behandeld en beheerd door de dienst personeelszaken die zeer nauw samenwerken met het sociaal secretariaat van de geïntegreerde politie (SSGPI-satelliet-Noord)). Het beheer van deze dossiers gebeurt door Adviseur Nijs Toby hierin bijgestaan door Mevrouw Devries Debby. Interne felicitaties: Bij ontvangst van felicitaties of bedankingen krijgen de personeelsleden hiervan kennis via interne nota en via het Korps-informatienieuws (KIN). Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
2 Jaarverslag 4 Leeftijd van de medewerkers: Leeftijd per kader: De gemiddelde leeftijd in 4 is 44 jaar hetgeen opmerkelijk hoog is maar wat ook serieuze gevolgen heeft voor de inzetbaarheid van de manschappen in het permanentiegebeuren en meer bepaald naar de nachtdiensten. Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
3 Jaarverslag 4 Ziekte en arbeidsongevallen: De afwezigheden door ziekte worden op verschillende manieren geregistreerd in het dienstschrijfboek alsook voor de berekening van het ziektecontingent. Bij de berekening van het ziektecontingent worden de weekenddagen en feestdagen meegerekend terwijl dit niet het geval is voor de dienstplanning. Aantal ziektedagen per melding: Berekening van het ziektecontingent: Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
4 Jaarverslag 4 Gegevens over de arbeidsongevallen: Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer 4
5 Jaarverslag 4 Personeel: capaciteitsresultaten Aan en afwezigheid van het operationeel en calog personeel: Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
6 Jaarverslag 4 Capaciteitsbesteding per afdeling en per functionaliteit: Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
7 Jaarverslag 4 Overzicht specifieke arbeidsprestaties in uren: Bron: cijfers geput uit model 9 bis nachturen weekenduren overuren bereik- en terugroepbaar Lokaal operationeel inzetbaar personeel per maand: 8 Aantal Personeel versus Operationeel Inzetbaar Personeel totaal per maand , 7, 7,8 7,8 7, 7,9 7, 7, 7,7, 7, 8 8 7,87, 7, 7,7 7, 7,48,4 8,4 7,4 7,4 7,4 7,4 7,4 7, 7,4 7, 7,4 7,4 7,4 7, 7, 7, 7, 9,8 9,8 7, 9,4 9, 7,7 7, 7 9, 9, 8, 8, 9, 7, 9, 9, 7, 9,9 8, 8, 8, 8, 9, 9,,,,8 7, 8,,8 7, 7,4,,8,4,,, 8 aant.pers oper.inzetbaar financieel Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer 7
8 Jaarverslag 4 Vormingen en opleidingen Basisopleidingen : Basisopleiding slachtofferbejegening Baremische opleidingen : AMOK Als de stoppen doorslaan Functionele opleidingen : Opleiding lokale toezichthouder milieuhandhaving Specialist geweldbeheersing dwang met vuurwapen (deel: theorie) Forensisch onderzoek zware verkeersongevallen Fietsteam Exchange server Ingangstest specialist DMV Het verdachtenverhoor Opleiding eindverantwoordelijke en evaluatieadviseurs Voorafgaand onderzoeker Het politieverhoor van psychopaten Opleiding wapens: invoer/doorvoer/overbrenging wapens, ordehandhavingsmateriaal Uitlezen van gsm, smartphone, pc, tablet: wat kan en wat mag? Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer 8
9 Jaarverslag 4 Sharepoint voor end users Sharepoint voor key users Oordeelkundig gebruik van de verkeerstekens Cursus rijvaardigheid Voortgezette opleidingen : Vingerafdrukken: nieuwe technieken en evoluties Afstappingsplan Praktische kennis van de Wapenwet Opfrissingsopleiding strafrecht en bijzondere wetgeving-praktisch met casussen Stressbeheersing Coaching PatHG (sessie) Ronde tafel diefstalpreventie adviseur Jaarlijkse bijscholing specialisten geweldbeheersing -4 Actualisering juridische kennis WPA () Opleiding Jeugd en Gezin, Module 4: Burgerrechtelijke aspecten Naar wettig en overtuigend bewijs Wet op het politieambt De nieuwe DNA wetgeving Raavis Actualisering wegcode Beheer van een persoonlijk dossier - mobiliteit Geweld tegen politieambtenaren Vreemdelingenwetgeving Arbeidsongevallen veiligheidsincidenten medische terugbetalingen Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer 9
10 Jaarverslag 4 Optreden als lid van een contact- of rescueteam in AMOK-situaties Schijnhuwelijken De zinloosheid van geweld Geweld tegen politieambtenaren Welzijn en Veiligheid Module opleiding Jeugd & Gezin TAM verhoorders 4 nationale dag Stress bij politiewerk Opfrissingsopleiding strafrecht wetgeving Beroepsvoorlichter Tactisch concept achtervolgingen met interceptiedispositieven Opleiding RIP-DEAL Studiedag : Praktijkseminarie Toegang tot de bevolkingsregisters Milieuwetgeving voor gevorderden Omgevingsvergunningsdecreet Colloquium Familierechtbank Waarheidsvinding en adviesverlening bij rampen Communicatie bij evenementen De politie en de bijstand aan gerechtsdeurwaarders Coördinatie en optimale werking van een CP-OPS Geconfronteerd met abnormaal gedrag Voorstelling nieuw ATT Dräger Blue light Mobile Rampen en incidenten Online risicogedrag van kinderen & downloaders van kinderporno Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
11 Jaarverslag 4 Kinderen, getuigen van geweld (De)Radicalisering Manifestaties en evenementen Dag van verkeer & mobiliteit verkeersvakbeurs EPZ-netwerkdag De tuchtregeling van het politiepersoneel Beroepsgeheim van politie en/of beroepsgeheim van hulpverlener Nationaal en internationaal vervoer van afvalstoffen Bezoek Rechtbank Mechelen Zitting Milieu Strafrecht milieumisdrijven Vakbeurs Poly-close Colloquium: update wapenwetgeving Gecertificeerd : Coachend communiceren Word Excel Administratieve briefwisseling, samenvatten en becommentariëren van teksten Activiteitenverslag 4 Lokale Politie Heist zonenummer
Deel 6: Resultaten bij de medewerkers
Deel : Resultaten bij de medewerkers Resultaten bij de medewerkers Gegevens personeel Personeelsdossiers De persoonlijke personeelsdossiers worden in onze zone behandeld. De lokale politie houdt rechtstreeks
Nadere informatieDeel 6: Resultaten bij de medewerkers
Deel : Resultaten bij de medewerkers Resultaten bij de medewerkers Gegevens personeel Personeelsdossiers De persoonlijke personeelsdossiers worden in onze zone behandeld. De lokale politie houdt rechtstreeks
Nadere informatieDeel 6: Resultaten bij de medewerkers
Deel : Resultaten bij de medewerkers Resultaten bij de medewerkers Gegevens personeel Personeelsdossiers De persoonlijke personeelsdossiers worden in onze zone behandeld. De lokale politie houdt rechtstreeks
Nadere informatieDeel 6: Resultaten bij de medewerkers
Deel : Resultaten bij de medewerkers Resultaten bij de medewerkers Gegevens personeel Personeelsdossiers De persoonlijke personeelsdossiers worden in onze zone behandeld. De lokale politie houdt rechtstreeks
Nadere informatieOmschrijving van de zone:
Omschrijving van de zone: De politiezone Heist is een ééngemeentezone bestaande uit de hoofdgemeente Heist o/d Berg met haar deelgemeenten Itegem, Wiekevorst, Hallaar, Booischot en Schriek. De politiezone
Nadere informatieCampus Vesta politieopleidingen Nieuwsbrief Jaargang 6 nummer 1 Vrijdag 5 juni 2015. 1. Campus Vesta een multidisciplinair opleidingscentrum
Campus Vesta politieopleidingen Nieuwsbrief Jaargang 6 nummer 1 Vrijdag 5 juni 2015 1. Campus Vesta een multidisciplinair opleidingscentrum Uit de behoeftebevraging 2015 konden we afleiden dat er heel
Nadere informatieMinister van Binnenlandse Zaken. Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI)
Minister van Binnenlandse Zaken Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI) Kroonlaan 145 A DIENSTNOTA 1050 Brussel Uitgiftenummer SSGPI-RIO/2014/1764 www.ssgpi.be Uitgiftedatum 23-12-2014 Classificatiegraad
Nadere informatieSedert de politiehervorming in 2001 werd het korps volledig opgevuld in 2008! Verhouding organiek/feitelijk kader 92, ,5.
Medewerkers Personeelsbestand en verloop Sedert de politiehervorming in 2001 werd het korps volledig opgevuld in 2008! Verhouding organiek/feitelijk kader Verhouding organiek/feitelijk kader 94 92,3 70
Nadere informatie2017 SV vragen naar. fax
KB Anke Van dermeersch Grote Markt 1 2000 Antwerpen Alle briefwisseling te richten aan het college van burgemeester en schepenen, Grote Markt I, 2000 Antwerpen I. L _j uw bericht van 9 februari 2017 uw
Nadere informatieNieuwsbrief politie. Nummer 21 Brussel, 22 september Agenten van politie Bewapening en sociale promotie
Lokale en Regionale Besturen Nieuwsbrief politie Nummer 21 Brussel, 22 september 2016 Agenten van politie Bewapening en sociale promotie 1 Op het onderhandelingscomité voor de politiediensten van 17 februari
Nadere informatie5586 Basisopleiding inspecteur 1/10/2016 G 0806 Opleiding middenkader 1/10/2016 G
OPLEIDINGSPLAN 2016 Basisopleiding Fed.plan EDA Benaming Gepland GIP/one 5586 Basisopleiding inspecteur 1/10/2016 G 0806 Opleiding middenkader 1/10/2016 G Functionele opleidingen 1506 Evaluator 02/02-03/03-12/04
Nadere informatieMinister van Binnenlandse Zaken. Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI)
Minister van Binnenlandse Zaken Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI) Kroonlaan 145 A DIENSTNOTA 1050 Brussel Uitgiftenummer SSGPI-RIO/2017/1106 www.ssgpi.be Uitgiftedatum 20-12-2017 Classificatiegraad
Nadere informatieDeel 6 Resultaten. Medewerkers. Personeelsbestand en verloop. Verhouding organiek/feitelijk kader OPS
Medewerkers Personeelsbestand en verloop Verhouding organiek/feitelijk kader OPS Het feitelijk kader van het hoger kader en van het middenkader zijn het gevolg van de politiehervorming in 2001 met name
Nadere informatie1.2. De naleving en de uitvoering van de akkoorden uit het verleden. Belangrijke akkoorden uit het verleden werden nog niet uitgevoerd.
Eisenbundel 2015-2016 Inhoud 1. Inleiding... 3 1.1. Onderhandelingskader... 3 1.2. De naleving en de uitvoering van de akkoorden uit het verleden... 3 2. De herziening van de baremische schalen.... 3 2.1.
Nadere informatieVersie van DEEL V Titel II Hoofdstuk III Toelage voor bereikbaar en terugroepbaar personeel Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk III Toelage voor bereikbaar en terugroepbaar personeel Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden 4. Voorwaarden
Nadere informatieVersie van DEEL V Titel II Hoofdstuk II Uurtoelage voor bijkomende dienstprestaties Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk II Uurtoelage voor bijkomende dienstprestaties Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden 4. Voorwaarden 5.
Nadere informatieVak -> Doelstellingen
Vak -> Doelstellingen Doelstellingen 1 Relatie tot bestuurlijke en gerechtelijke organisatie 1/11 1.1.1 1.1.2 1.1.3 1.1.4 Bestuurlijke organisatie 1.2.1 De bevoegdheden van de actoren op de verschillende
Nadere informatieVersie DEEL VII Titel II Toelage voor de secretaris Inhoudstafel
Versie 04-03-2011 DEEL VII Titel II Toelage voor de secretaris Inhoudstafel 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire grondslagen 3. Begunstigden 3.1 Eengemeentepolitiezone 3.2 Meergemeentepolitiezone
Nadere informatieDEEL V Titel II Hoofdstuk I Toelage voor dienstprestaties uitgevoerd op een zaterdag, een zondag, een feestdag of tijdens de nacht
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk I Toelage voor dienstprestaties uitgevoerd op een zaterdag, een zondag, een feestdag of tijdens de nacht Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke
Nadere informatieCyberpesten: wat nu? Politie Gent, aanspreekpunt Jeugd Anneleen Thoen Jeugdinspecteurs
Cyberpesten: wat nu? Politie Gent, aanspreekpunt Jeugd Anneleen Thoen Jeugdinspecteurs Aanspreekpunt Jeugd Volgens ministeriële omzendbrief PLP 41 moet elke lokale politiezone voorzien in een aanspreekpunt
Nadere informatieDe volledige HR- en salarisadministratie overzichtelijk en papierloos in één Online pakket
De volledige HR- en salarisadministratie overzichtelijk en papierloos in één Online pakket Uw personeels- en salarisadministratie zijn van groot belang voor uw bedrijf en uw personeel. Om er voor te zorgen
Nadere informatie1 Wettelijke grondslagen
Handleiding Financiële Personeelsadministratie Einde Boek 2 Hoofdstuk 7.3 : Inhouding voor bijdrage aan de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging Inhoudstafel 1 Wettelijke grondslagen 2 Onderworpen
Nadere informatieCAPELO: Aangifte van historische gegevens: Technische fiche
17-06-2012 CAPELO: Aangifte van historische gegevens: Technische fiche A. PRINCIPE Het CAPELO-project omvat 2 gedeelten: Het 1 e gedeelte heeft betrekking op de gegevens vanaf 1 januari 2011. Hiertoe werden
Nadere informatieINTERNE KANDIDATUUR : COMMISSARIS VAN POLITIE (OFFICIERKADER) Sessie TE KENNEN LEERSTOF
Algemene context Het promotie-examen voor bevordering naar het officierskader is een vergelijkend examen waarbij zowel de beroepskennis en beroepservaring, alsook de persoonlijkheid en het groeipotentieel
Nadere informatiePolitionele slachtofferbejegening
Politionele slachtofferbejegening Lokale politie? Slachtofferbejegenaar Lokale politie Interventieploeg (combi) 2 Inspecteurs Terreinondersteuner 1 Hoofdinspecteur Federale politie? Labo Wetsgeneesheer
Nadere informatieWelkom bij de politie
Welkom bij de politie Persoonlijke gegevens Naam: Functie: Dienst of zone: Onthaalbrochure van de geïntegreerde politie September 2007 Realisatie: Dienst interne communicatie Directie interne relaties
Nadere informatieVersie DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel
Versie 12-07-2017 DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel 1 1. Wettelijke en reglementaire grondslagen 2. Terbeschikkingstelling van een ICT-device
Nadere informatieDomein 1 : Bestuurlijke politie (In termen van bevoegdheden van agent van bestuurlijke politie in overeenstemming met het art.
INTERNE KANDIDATUUR: HOOFDINSPECTEUR VAN POLITIE (MIDDEN) Ten gevolge van de problemen met PolDoc: maak soms gebruik van het nieuwe platform PolDMS (te raadplegen via Portal) Domein 1 : Bestuurlijke politie
Nadere informatieDeel 5: Resultaten bij de klanten en partners
Deel 5: Resultaten bij de klanten en partners Resultaten bij de klanten en de partners Klachten, felicitaties over de werking van het korps Interne toezichtonderzoeken Het intern toezicht en de opvolging
Nadere informatieKlachten en felicitaties over de werking van het korps
Resultaten bij klanten en partners Klachten en felicitaties over de werking van het korps Klachten worden behandeld door de Korpschef hierin bijgestaan door de officier Intern Toezicht, vorig jaar zijn
Nadere informatieDailyDoc - Intradoc - Helpdesk CDC
FEDERALE POLITIE Algemene Directie Personeel Directie van de juridische dienst Uitgiftenummer DGP/DPS-2007/4091/AJO het contentieux en de statuten Uitgiftedatum 25 JAN. 2007 Fritz Toussaintstraat 47 Classificatie
Nadere informatieHet voornoemde koninklijk besluit van 20 december 2007 is bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad op 16 januari 2008.
Federale Politie PERMANENTE NOTA Algemene directie van de Ondersteuning en het Beheer Uitgiftenummer DGS/DSJ/P-2008/3437 Directie van de juridische dienst, Uitgiftedatum 25-01-2008 het contentieux en de
Nadere informatieVersie van DEEL V Titel II Hoofdstuk IV Toelage voor een ononderbroken dienst van meer dan vierentwintig uur Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk IV Toelage voor een ononderbroken dienst van meer dan vierentwintig uur Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden
Nadere informatieKwaliteitsvolle politiezorg doen we in Heist samen. Een politiestructuur, ten dienst van de burger, werd als dusdanig uitgebouwd en geïmplementeerd.
Leiderschap Visie en missie: Kwaliteitsvolle politiezorg doen we in Heist samen. Politiewerk gebeurt in Heist op mensenmaat waarbij we speciale aandacht besteden aan wat onze klanten willen. Een politiestructuur,
Nadere informatieVersie 17-02-2016 DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel
Versie 17-02-2016 DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel 1. Wettelijke en reglementaire grondslagen 2. Terbeschikkingstelling van een ICT-device
Nadere informatieMECHANISMEN EN ORGANEN VAN INTERNE EN EXTERNE CONTROLE OP DE POLITIE
Inzake de toegang tot www.poldoc.be kan worden verwezen naar het Infonieuws Nr. 1719 van 19 oktober 2006 met als titel: " PolDoc, de documentaire site van de politie, voor iedereen toegankelijk op internet!
Nadere informatieKinderdagverblijf Fabeltjesland: gebeurtenissen op 23/01/09.
Kinderdagverblijf Fabeltjesland: gebeurtenissen op 23/01/09. Kwalitatieve multidisciplinaire samenwerking in crisisomstandigheden. Toelichting gebeurtenissen Multidisciplinaire samenwerking Hoe aangepakt
Nadere informatieLICHTE ONGEVALLEN Nota over de wetgeving
VL/NB Brussel, woensdag 23 april 2014 LICHTE ONGEVALLEN Nota over de wetgeving Twee nieuwe KB's bepalen de toepassingsmodaliteiten van het concept 'licht ongeval' in de reglementering betreffende arbeidsongevallen,
Nadere informatieVersie DEEL VIII Maaltijdcheques (oud statuut) Inhoudstafel
Versie 04-03-2011 DEEL VIII Maaltijdcheques (oud statuut) Inhoudstafel 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire grondslagen 3. Begunstigden 4. Bedrag 5. Kenmerken van de maaltijdcheques 5.1
Nadere informatieVELD 2 : strategie & beleid
JAARVERSLAG 2017 VELD 1 : leiderschap Missie, visie en waarden Gemeenschapsgerichte politiezorg Bedrijfsvoering Organigram Werking directiecomité Interne en externe communicatie Gekozen leiderschapsstijl
Nadere informatieVersie DEEL IV Weddebijslagen TITEL III Competentieontwikkelingstoelage Inhoudstafel
Versie 04-03-2011 DEEL IV Weddebijslagen TITEL III Competentieontwikkelingstoelage Inhoudstafel 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire grondslagen 3. Begunstigden 4. Voorwaarden 4.1 Algemeen
Nadere informatie04-IJsselland-vj. 4 4000182 Adviseur A 9
Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie 4 4000024 Directeur (toegevoegd) 15 4 4000025 Directeur Opsporing 15 4 4000026 Directeur Handhaving 15 4 4000027 Directeur Intake en Noodhulp 15 4 400002 Directeur
Nadere informatiePolitieraad. Verslag van de zitting van 14 december 2010, 20 uur. Agenda en verslag
Politiezone Maasland 5383 Provincie Limburg Politieraad Verslag van de zitting van 14 december 2010, 20 uur Agenda en verslag Agenda: In openbare zitting 1. Goedkeuring verslag politieraad van 05.10.2010
Nadere informatieDeel 5: Resultaten bij de klanten en partners
Deel 5: Resultaten bij de klanten en partners Resultaten bij de klanten en de partners Klachten, felicitaties over de werking van het korps Interne toezichtonderzoeken Het intern toezicht en de opvolging
Nadere informatieMinister van Binnenlandse Zaken. Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI)
Minister van Binnenlandse Zaken Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI) Kroonlaan 145 A DIENSTNOTA 1050 Brussel Uitgiftenummer SSGPI-RIO 2018/29 www.ssgpi.be Uitgiftedatum 23-01-2018 Classificatiegraad
Nadere informatieHANDBOEK POLITIEORGANISATIE INHOUD. Inleiding 7
INHOUD Inleiding 7 Hoofdstuk 1 Historisch-politiek perspectief 9 Evolutie van het Belgisch politiebestel sinds 1830: invloed van het Franse model en eerste belangrijke ontwikkelingen van de gendarmerie
Nadere informatieDEEL I DE GEVOLGEN VOOR SLACHTOFFERS VAN VERKEERSONGEVALLEN, DE REGELGEVING EN DE VOORZIENINGEN
INLEIDING 1. Aanleiding en doelstelling van het onderzoek 1.1. De aanleiding 1.2. De doelstelling 1.3. De uitwerking 1.4. De rapportage 2. De problematiek ingeleid 2.1. Enkele cijfers 2.2. Het ontstaan
Nadere informatieInspectiestrategie. en procedure voor de inbeslagname van dieren. Dienst Dierenwelzijn Bertrand LHOEST en Marie-Astrid MASSA
Inspectiestrategie van LB en procedure voor de inbeslagname van dieren Dienst Dierenwelzijn Bertrand LHOEST en Marie-Astrid MASSA 1. Inspectiestrategie van LB 1.1. Context 1.2. Wettelijke bepalingen 1.3.
Nadere informatieVersie van DEEL V Titel I Hoofdstuk IV Verbintenistoelage Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel I Hoofdstuk IV Verbintenistoelage Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden 4. Voorwaarden 5. Bedrag 6. Kenmerken van
Nadere informatieSchrijf voor kennisname, vul datum en naam in en plaats uw handtekening
Functiebeschrijving Functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Afdeling: Dienst: algemeen
Nadere informatiesmebeleid PZ Gent: Medisch absenteïsmebeleid Welzijnsbeleid : integrale aanpak smebeleid Welzijnsbeleid Communicatiebeleid aanwervingsbeleid
Absenteïsmebeleid smebeleid PZ Gent: Medisch Welzijnsbeleid : integrale aanpak Communicatiebeleid aanwervingsbeleid motivatiebeleid Welzijnsbeleid onthaalbeleid tuchtbeleid absenteïsmebeleid smebeleid
Nadere informatieondersteunende processen: PIOFAM
ondersteunende processen: PIOFAM PIOFAM De PIOFAM-functies hebben tot doel om een politiekorps op een gestructureerde manier inzicht te verschaffen in de ondersteunende processen, die gericht zijn op het
Nadere informatieDienst audit en intern toezicht. Intro
Dienst audit en intern toezicht Intro Pol AMOW Instroom Taak- en procesbeschrijving deel 1 Beheer klachtendossiers: Voorafgaande of administratieve onderzoeken (verhoor klagers, verhoor betrokken PL, verhoor
Nadere informatieDE GEÏNTEGREERDE POLITIE
Problemen van de politie bij de aanpak van potentiele agressie op het terrein Studiedag 18/11/2016 1 DE GEÏNTEGREERDE POLITIE 1 Gemeentepolitie Rijkswacht Gerechtelijke politie Geïntegreerde politie op
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Afdeling: personeelsdienst
Functie Graadnaam: administratief hoofdmedewerker Functienaam: deskundige personeel en organisatie Functiefamilie: coördinerend deskundigen Functionele loopbaan: B1-B3 Afdeling: personeelsdienst Dienst:
Nadere informatieVersie DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel
Versie 27-02-2018 DEEL III Titel I Hoofdstuk VIII Afdeling III Terbeschikkingstelling van ICT-devices Inhoudstafel 1. Wettelijke en reglementaire grondslagen 2. Terbeschikkingstelling van een ICT-device
Nadere informatieTechnische nota HRM2015 AbiFire v5.7/v6.4
Technische nota HRM2015 AbiFire v5.7/v6.4 Stappenplan: administratief en geldelijk statuut Inhoudstabel 1 Inleiding... 2 1.1 Nieuwe statuten... 2 1.2 Herbenamingen... 2 2 Personeelsmodule juist instellen...
Nadere informatieSelectieprocedure voor het aanleggen van een wervingsreserve voor de graad van gemeenschapswacht Activa PVP
Selectieprocedure voor het aanleggen van een wervingsreserve voor de graad van gemeenschapswacht Activa PVP Selectieprocedure De selectieprocedure bestaat uit een praktisch gedeelte en een mondeling gedeelte.
Nadere informatieUniform niet verplicht: burgerpersoneel bij de politie
Uniform niet verplicht: burgerpersoneel bij de politie Een toekomstvisie van de Koninklijke Federatie van Officieren en Hogere Ambtenaren van de Belgische Politie Voorzitter Carlos De Troch CALOG Kritische
Nadere informatieVolgnummer extra werkzaamheden. Extra werzaamheden op 31-03-2011. Volgnummer specifieke werkzaamheden. 3 41 Intern onderzoeker 3.
3-Drenthe Wervingsnaam Schaal Plaats in de organisatie Volgnum extra werkzaamheden Extra werzaamheden op 31-03-2011 Volgnum specifieke werkzaamheden Specifieke werkzaamheden op 31-12-2011 Domein 3 41 Intern
Nadere informatieWat is het probleem voor de openbare orde?
BEPERKINGEN EN MOGELIJKHEDEN VAN HET POLITIEOPTREDEN BIJ BEZETTING VAN PLAATSEN ZONDER RECHT OF TITEL Algemene context De bezetting van plaatsen zonder recht of titel, door bijvoorbeeld krakers, asielzoekers,
Nadere informatieVersie van DEEL V Titel II Hoofdstuk VI Toelage voor de mentor Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk VI Toelage voor de mentor Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden 4. Voorwaarden 5. Bedrag 6. Kenmerken
Nadere informatieDeel 2: Management van medewerkers
Deel 2: Management van medewerkers Management van medewerkers Personeelsbeleid:aanwervingen,toekomstperspectieven In 2011 hebben zes personeelsleden het korps verlaten. Negen nieuwe leden werden aangeworven.
Nadere informatieVersie DEEL VI Titel I Hoofdstuk III Vergoeding voor het onderhoud van het uniform Inhoudstafel
Versie 04-03-2011 DEEL VI Titel I Hoofdstuk III Vergoeding voor het onderhoud van het uniform Inhoudstafel 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire grondslagen 3. Begunstigden 4. Voorwaarden
Nadere informatieGelet op het koninklijk besluit van 30 maart 001 tot regeling van de rechtspositie van het personeel van de politiediensten;
GR20170622 punt 3: Politie - Personeel - Externe aanwerving - Openverklaring van een betrekking in het administratief en logistiek kader - Niveau B - Consulent - voor de dienst beleid, beheer & ondersteuning
Nadere informatieDeel 2: Management van medewerkers
Deel 2: Management van medewerkers Management van medewerkers Personeelsbeleid:aanwervingen,toekomstperspectieven In 2013 hebben negen personeelsleden het korps verlaten. Acht nieuwe leden werden aangeworven.
Nadere informatieDomein 1 : Bestuurlijke politie (In termen van bevoegdheden van agent van bestuurlijke politie in overeenstemming met het art.
Het zou nuttig zijn om op de site www.poldoc.be het Infonieuws Nr. 1719 van 19 oktober 2006 met als titel: " PolDoc, de documentaire site van de politie, voor iedereen toegankelijk op internet! te raadplegen.
Nadere informatiePROVINCIAAL INSTITUUT VOOR VORMING EN OPLEIDING
PROVINCIAAL INSTITUUT VOOR VORMING EN OPLEIDING Provinciaal instituut voor vorming en opleiding Poverstraat 75, 1730 Asse Tel. 02-456 89 20 Fax 02-456 89 21 pivo@vlaamsbrabant.be WWW.PIVO.BE Een nieuwe
Nadere informatieCyclus Reeksnummer 00000
ReeksNr: 000000 6776 - DGR ADM en SOCIAAL STATUUT ADVISEUR LID van de DGR - Jur Jurist A1 1 vacature(s) Toegangsvoorwarden BESTAANSREDEN VAN DE ENTITEIT Cyclus 2018 05 Reeksnummer 00000 CALOG PERSONEEL
Nadere informatieVersie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk VIII Toelage voor onderwijsopdrachten Inhoudsopgave
Versie van 04-03-2011 DEEL V Titel II Hoofdstuk VIII Toelage voor onderwijsopdrachten Inhoudsopgave 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire basis 3. Begunstigden 4. Voorwaarden 4.1 Toelage
Nadere informatie1. BESTUURLIJKE POLITIE (In termen van bevoegdheden van agent van bestuurlijke politie in overeenstemming met het art. 3 5 WPA)
Het zou nuttig zijn om op de site www.poldoc.be het Infonieuws Nr. 1719 van 19 oktober 2006 met als titel: " PolDoc, de documentaire site van de politie, voor iedereen toegankelijk op internet! te raadplegen.
Nadere informatieFUNCTIEBESCHRIJVING. Afdeling: Subafdeling:
Identificatie van de functie Graadnaam: administratief medewerker Functienaam: administratief medewerker Functiefamilie: administratief uitvoerend Functionele loopbaan: C1-C3 Dienst: Thuiszorg en onthaal
Nadere informatieStatutaire betrekking niveau A (klasse 1) diensthoofd financiën
Adviseur (M/V) Statutaire betrekking niveau A (klasse 1) diensthoofd financiën De Lokale Politie Damme/Knokke-Heist is op zoek naar een diensthoofd voor de dienst financiën. De adviseur staat rechtstreeks
Nadere informatieDeel 2: Management van medewerkers
Deel 2: Management van medewerkers Management van medewerkers Personeelsbeleid:aanwervingen,toekomstperspectieven In 2010 hebben drie personeelsleden het korps verlaten. Drie nieuwe leden werden aangeworven.
Nadere informatiePOLITIERAAD 14 maart 2013 Verslag
Prins Boudewijnlaan 43a 2650 Edegem POLITIERAAD 14 maart 2013 Verslag Aanwezig: Koen Metsu, burgemeester- voorzitter. Sophie De Wit, Erik Jacobs, Koen Volckaerts, Harry Debrabandere, burgemeesters. Bart
Nadere informatieHomeland Ops. Tenuitvoerlegging van het juridisch kader. OF 3 Pierre DEGEZELLE, LEGAD.
Homeland Ops Tenuitvoerlegging van het juridisch kader OF 3 Pierre DEGEZELLE, LEGAD. 1 AGENDA I. Inleiding II. Juridisch kader & Opdracht III. Gebruik van geweld IV. Juridische «bijzonderheden» V. Operationele
Nadere informatieFunctiebeschrijving. Deskundige Personeelsdienst
Functiebeschrijving 1. FUNCTIETITEL Deskundige Personeelsdienst 2. GLOBAAL DOEL VAN DE FUNCTIE Zorgt voor de uitwerking, coördinatie en administratieve afhandeling van het personeelsbeleid van het bestuur
Nadere informatieRode lichten Oranje lichten... 2 Inleiding... 2
Proces nr 511 : Rode lichten Oranje lichten Wijzigingshistoriek Versie Datum Auteur Opmerkingen 1 30-12-2009 Suzanne RAMANI Initiële versie 2 08-02-2010 Suzanne RAMANI Bijkomende uitleg 3 27-12-2011 ICT
Nadere informatiePrivacy verklaring Veilig Thuis Flevoland
Privacy Verklaring Inleiding Wij staan voor een veilig thuis voor iedereen. Wij hebben de maatschappelijke opdracht om burgers te beschermen door een melding van huiselijk geweld en/of kindermishandeling
Nadere informatieCENTREX WEGVERKEER kennis- en expertisecentrum van de geïntegreerde politie
CENTREX WEGVERKEER kennis- en expertisecentrum van de geïntegreerde politie I N H O U D 1. Visie 2. Missie 3. Werking 4. Partnerschap 5. Realisaties 6. Verwachtingen 7. Contact 2 1. V I S I E Centrex Wegverkeer
Nadere informatieRijgedrag en ongevallen met politievoertuigen
Rijgedrag en ongevallen met politievoertuigen ii INHOUDSTAFEL 1. OPDRACHT 1 2. PROBLEEMSTELLING 1 3. ONDERZOEK 1 4. ANALYSE 1 4.1. Normatief kader ---------------------------------------------------------------------------------------------------
Nadere informatieBeheren van klachten in de PZ Halle. Workshop 3 CPS-studiedag 8 mei 2012 CP Liesbeth Van Isterbeek
Beheren van klachten in de PZ Halle Workshop 3 CPS-studiedag 8 mei 2012 CP Liesbeth Van Isterbeek Aanleiding invoering klachtenmanagement juiste perceptie krijgen over het aantal (on)terechte klachten
Nadere informatie(In termen van bevoegdheden van agent van bestuurlijke politie in overeenstemming met het art. 3 5 WPA)
Het zou nuttig zijn om op de site www.poldoc.be het Infonieuws Nr. 1719 van 19 oktober 2006 met als titel: " PolDoc, de documentaire site van de politie, voor iedereen toegankelijk op internet! te raadplegen.
Nadere informatieDit wordt samengevat in de leuze kwaliteitsvolle politiezorg doen we in Heist samen.
Deel 9: Leiderschap Leiderschap Visie en missie Dit wordt samengevat in de leuze kwaliteitsvolle politiezorg doen we in Heist samen. De korpsleiding heeft gekozen voor politiewerk op mensenmaat, met speciale
Nadere informatieKWARTIERMAKER NATIONALE POLITIE KNP GELDERLAND_ZUID. Vorming Nationale Politie - Gemeenteraad Geldermalsen
KNP Vorming Nationale Politie - Gemeenteraad Geldermalsen 1 Waarom Nationale Politie? Nederland nog veiliger maken Meer vertrouwen van de burger Vergroten slagkracht Meer ruimte voor vakmanschap en professionaliteit
Nadere informatieRECHTBANK VAN EERSTE AANLEG TE GENT VAN 15 SEPTEMBER 2015
Not.nr. : GE45.FJ.4277/14-Sw4 RECHTBANK VAN EERSTE AANLEG TE GENT VAN 15 SEPTEMBER 2015 in de zaak van het openbaar ministerie tegen: Stéphane Michel Christian W., zonder beroep, geboren te Boussu op (
Nadere informatieGEMEENTERAAD. Ontwerpbesluit. Bestemd voor: Commissie Algemene Zaken, Intercommunales en Bevolking
GEMEENTERAAD Ontwerpbesluit OPSCHRIFT Vergadering van 11 april 2017 Besluit nummer: 2017_GR_00330 Onderwerp: Politiezone Gent - Personeelsformatie van de Politiezone Gent - Wijziging.- Nieuw organogram
Nadere informatieOpleidingsprogramma 2010
Opleidingsprogramma 2010 2 Opleidingsprogramma 2010 Inleiding Het opleidingsprogramma, what s in a name? Wat is het opleidingsprogramma? Het K.B. betreffende de kwaliteitsstandaarden en omkaderingsnormen
Nadere informatieMinister van Binnenlandse Zaken. Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI)
Minister van Binnenlandse Zaken Secretariaat van de Geïntegreerde Politie (SSGPI) FAQ 2016-01 Uitgiftedatum 21-12-2016 ONDERWERP Eindejaarstoelage 2016 Veel gestelde vragen Antwoordelementen Dossierbeheerder
Nadere informatieFunctiebeschrijving Majoor
BIJLAGE 7 Functiebeschrijving Majoor Doel Beschrijving 1. De multidisciplinaire coördinatie of de coördinatie van zeer veel interventieploegen op het terrein bij zeer complexe of zeer grootschalige incidenten
Nadere informatieDE FEDERALE WEGPOLITIE
DE FEDERALE WEGPOLITIE Voorstelling van onze organisatie, opdracht, personeel en middelen DAH Ons logo Welkom Mission statement - Opdracht Organogram van DAH De federale directie De provinciale entiteiten
Nadere informatieWat betekent de politie inzake verkeer. Louis Buelens Verkeersconsulent PZ Leuven
Wat betekent de politie inzake verkeer Louis Buelens Verkeersconsulent PZ Leuven Algemeen kader 1 De Lokale Politie is één van de twee pijlers van de Belgische politie sedert de Wet van 07/12/1998 tot
Nadere informatie1. Samenvattende tabel
Versie 04-03-2011 DEEL V Titel I Hoofdstuk V Afdeling X Functietoelage Premie leidinggevende Inhoudstafel 1. Samenvattende tabel 2. Wettelijke en reglementaire grondslagen 3. Begunstigden 4. Voorwaarden
Nadere informatieDe CALog ers waren gemiddeld 41 jaar en hadden gemiddeld 10 dienstjaren. Verdeling M/V op 31/12/2013
JAARVERSLAG 2013 PERSONEELSFORMATIE Op 31 december 2013 bestond het korps uit 55 mannen en 25 vrouwen. De gemiddelde leeftijd voor de operationele medewerkers bedroeg 42 jaar en ze hadden gemiddeld 17
Nadere informatieHUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN HET COLLEGE VAN BURGEMEESTER EN SCHEPENEN
HUISHOUDELIJK REGLEMENT VAN HET COLLEGE VAN BURGEMEESTER EN SCHEPENEN Inhoud BIJEENROEPING... 2 Artikel 1. Datum en uur... 2 Artikel 2 - Samenstelling... 2 Artikel 2. - Agendering van dossiers... 2 Artikel
Nadere informatieSteeds meer professionelen hebben vragen bij de toepassing van regelgeving in hun contacten met minderjarigen. Daarom organiseert de
Steeds meer professionelen hebben vragen bij de toepassing van regelgeving in hun contacten met minderjarigen. Daarom organiseert de Kinderrechtswinkel vormingssessies om vragen uit de praktijk duidelijk
Nadere informatieHandleiding Financiële Personeelsadministratie Einde. Boek 2 Hoofdstuk 6.6 : Verhuisvergoeding Inhoudstafel
Handleiding Financiële Personeelsadministratie Einde Boek 2 Hoofdstuk 6.6 : Verhuisvergoeding Inhoudstafel 1 Wettelijke grondslagen 1.1 Algemene definities 1.2 Bedrag van de verhuisvergoeding 1.2.1 Verhuizingen
Nadere informatieINHOUDSTAFEL COÖRDINATIE, EFFICIËNTIE EN EFFECTIVITEIT VAN HET POLITIEOPTREDEN BIJ ZICH VERPLAATSENDE VERDACHTEN
i INHOUDSTAFEL COÖRDINATIE, EFFICIËNTIE EN EFFECTIVITEIT VAN HET POLITIEOPTREDEN BIJ ZICH VERPLAATSENDE VERDACHTEN 1 1. PROBLEEMSTELLING 1 2. ONDERZOEKEN MET EEN LINK NAAR ONDERHAVIG TOEZICHTSONDERZOEK
Nadere informatieDirecte Hulp bij Huiselijk. U staat er niet alleen voor!
Directe Hulp bij Huiselijk Geweld U staat er niet alleen voor! U krijgt hulp Wat nu? U bent in contact geweest met de politie of u heeft zelf om hulp gevraagd. Daarom krijgt u nu Directe Hulp bij Huiselijk
Nadere informatieAanpassingen aan de Module. 1. Raadpleeg de Powerpoint voor de recente wijzigingen. 2. SSGPI_Processen Begrotingmodule Lokaal
Aanpassingen aan de Module 17-04-2012 1. Raadpleeg de Powerpoint voor de recente wijzigingen. 2. SSGPI_Processen Begrotingmodule Lokaal De in te lezen bestanden Baremische elementen en Supplementen worden
Nadere informatie