Ben jij wel MerkWaardig genoeg

Transcriptie

1 Toolbox bij het boek Ben jij wel MerkWaardig genoeg Kasper Klaarenbeek INCL. GRATIS BELBINTEST EN ONLINE TOOLBOX Ben jij wel MerkWaardig genoeg? VA N D UUR EN MAN AGEMENT Dit boek is genoeg vin Kasper Kla Fou-Khan Tsan Kasper Kla anderen n stappen en Mr. A.W. (Wou Ondernem je kunt inc slim kunt o

2 Deze toolbox hoort bij het boek Ben jij wel MerkWaardig genoeg? (ISBN: ). NUR: 801 Trefw.: merk, waarde, teams Vormgeving binnenwerk en toolbox: Villa Y, Den Haag Redactie: Josien van der Laan, Bingen am Rhein (D) Begeleiding: Redactiepunt, Den Bosch Omslagontwerp: Het Noorden Communiceert, Loon Foto auteur: Wiep van Apeldoorn Copyright 2014 Van Duuren Management Van Duuren Management is een imprint van Van Duuren Media B.V. Alle rechten voorbehouden. Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand, of openbaar gemaakt, in enige vorm of op enige wijze, hetzij elektronisch, mechanisch, door fotokopieën, opnamen, of enige andere manier, zonder voorafgaande toestemming van de uitgever. Voorzover het maken van kopieën uit deze uitgave is toegestaan op grond van artikel 16B Auteurswet 1912 j het Besluit van 20 juni 1974, St.b. 351, zoals gewijzigd bij Besluit van 23 augustus 1985, St.b. 471 en artikel 17 Auteurswet 1912, dient men de daarvoor wettelijk verschuldigde vergoedingen te voldoen aan de Stichting Reprorecht. Voor het overnemen van gedeelte(n) uit deze uitgave in bloemlezingen, readers en andere compilatie of andere werken (artikel 16 Auteurswet 1912), in welke vorm dan ook, dient men zich tot de uitgever te wenden. Ondanks alle aan de samenstelling van dit boek bestede zorg kan noch de redactie, noch de auteur, noch de uitgever aansprakelijkheid aanvaarden voor schade die het gevolg is van enige fout in deze uitgave. 2

3 Inhoud Ben jij wel MerkWaardig genoeg? 4 1 S.W.O.T.-formulier 5 2 Vragenlijst voor het verzamelen van feedback 6 3 Formulier Plan van aanpak op basis van de ontvangen feedback 11 4 Formulier Aanvalsplan gewoonte 12 5 Formulier De bollen van Collins 14 6 Teamroltest via Interplace 15 7 Leerstijlentest 16 8 Formulier Basisopstelling team 17 9 Formulier Doelen stellen Formulier Timemanagement Conflicthanteringstest 23 3

4 Ben jij wel MerkWaardig genoeg? In deze toolbox vind je de bijlagen en testen waar ik in mijn boek naar verwijs. Ik ben blij dat je hier bent aangekomen, want dat betekent dat je actief aan de slag gaat met de inhoud van mijn boek. Daarmee maak je het verschil; doen werkt! Om het je gemakkelijk te maken, heb ik in deze toolbox links opgenomen naar diverse Word- en Excel-documenten en twee online testen. Mogelijk krijg je een beveiligingsmelding als je de documenten wilt downloaden. Deze kun je gerust negeren. De bestanden zijn direct op te slaan en te gebruiken. Zodat je je doelen kunt gaan realiseren. Als je vragen hebt, dan hoor ik het graag! Met MerkWaardige groet, Kasper Klaarenbeek Ontwikkelingspartner 4

5 1 S.W.O.T.-formulier (bijlage 1) Download hier een formulier in Word. 5

6 2 Vragenlijst voor het verzamelen van feedback (bijlage 2) 6

7 7

8 Download hier een formulier in Excel. 8

9 9

10 Download hier een formulier in Excel. 10

11 3 Formulier Plan van aanpak op basis van de ontvangen feedback (bijlage 3) Download hier een formulier in Word. 11

12 4 Formulier Aanvalsplan gewoonte (bijlage 4) 12

13 Download hier een formulier in Word. 13

14 5 Formulier De bollen van Collins (bijlage 5) Download hier een formulier in Word. 14

15 6 Teamroltest via Interplace Ik ben bijzonder trots dat ik alle lezers van dit boek de gelegenheid kan bieden om kosteloos de Interplace Belbintest te maken. Deze test ter waarde van 53,55 is de enige door Belbin gecertificeerde digitale teamroltest, die je een perfect inzicht in jouw teamrollen geeft. Nadat je je boek hebt geregistreerd (zie daarvoor pagina 5 in het boek), krijg je binnen drie dagen per mail de weblink waarmee je de test eenmalig online kunt maken. Meer weten? Kijk dan op 15

16 7 Leerstijlentest Omdat je lekker aan de slag bent om maximaal leerrendement uit mijn boek te halen, krijg je nu de gelegenheid om online je leerstijl te testen. Vul op de landingspagina de gevraagde gegevens in en gebruik als wachtwoord: kasper123 Een leerproces bestaat grofweg uit vier fasen, die alle belangrijk zijn en ook altijd worden doorlopen. Ieder mens is uniek en leert daarom ook op een andere manier. De leerstijlentest van Kolb laat zien voor welke fasen je een hogere voorkeur hebt. Uw voornaam: Jouw voornaam Uw achternaam: Jouw achternaam Uw adres: Jouw adres Uw organisatie of registratiecode boek: MAN Wachtwoord: Start test Klik hier om de leerstijlentest te maken. Na het afronden en versturen van de testgegevens ontvang je, onder voorbehoud van grote drukte in de verwerking, de testuitslag direct per . 16

17 8 Formulier Basisopstelling team (bijlage 7) Download hier een formulier in Word. 17

18 18

19 9 Formulier Doelen stellen (bijlage 8) 19

20 Download hier een formulier in Word. 20

21 10 Formulier Timemanagement (bijlage 9) 21

22 Download hier een formulier in Word. 22

23 11 Conflicthanteringstest Oké, je bent toe aan de laatste test uit deze toolbox. Prachtig dat je al zover bent! Met deze test achterhaal je jouw voorkeurstijl in de manier waarop je met belangentegenstellingen c.q. conflicten omgaat. Vul op de landingspagina de gevraagde gegevens in en gebruik als wachtwoord: kasper123 Crisis- en conflictsituaties zorgen voor een hogere druk, stressvolle momenten en ook andere reacties van mensen dan onder normale omstandigheden. Mensen vallen door deze hogere druk terug in basispatronen en basisgedrag. Deze conflicthanteringstest meet welk basisgedrag je in conflictsituaties hanteert. Uw voornaam: Jouw voornaam Uw achternaam: Jouw achternaam Uw adres: Jouw adres Uw organisatie of registratiecode boek: MAN Wachtwoord: Start test Klik hier om de conflicthanteringstest te maken. Na het afronden en versturen van de testgegevens ontvang je, onder voorbehoud van grote drukte in de verwerking, de testuitslag direct per . 23