De bibliotheek werkt. voor werkzoekenden én voor u!

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "De bibliotheek werkt. voor werkzoekenden én voor u!"

Godelieve Pauwels
7 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 De bibliotheek werkt voor werkzoekenden én voor u!

2 Levendig solliciteren: Wat is de inhoud van de concepten Walk&Talk en Videotraining Jouw voorsprong op de rest? Welke ervaring heeft Albert Kivits, directeur de Bibliotheek Eindhoven, hiermee? Welke ervaring kennen wij van andere bibliotheken? Hoe kunt u deze concepten inzetten voor het bereiken van uw doelgroepen en het realiseren van uw ambities?

3 Over netwerkbijeenkomsten voor werkzoekenden

4 Wat gebeurt er al in deze regio?

5 Wat is de Walk&Talk? Dé koffiepauze voor werkzoekenden! Voor alle werkzoekenden Je zoektocht naar werk staat centraal Het eerste half uur krijg je tips en informatie over een onderwerp dat met je zoektocht te maken heeft. Bijvoorbeeld over cv, netwerken, LinkedIn (al dan niet met gastsprekers). Daarna begint jouw koffiepauze. De inhoud pas je aan de behoefte van de deelnemers aan Frequentie naar keuze: behoefte deelnemers = groot, ideaal = maandelijks vaste dag en tijd Weinig structuur! Hoge werkloosheid! Opkomst social media! Grote veranderingen in sectoren! Inhoud functies verandert snel Niet meer wachten op een bij jou passende vacature maar (blijvend) op zoek naar jouw toekomstige werkplek!

6 Hoe helpt de Walk&Talk een werkzoekende? Andere werkzoekenden ontmoeten Zelfvertrouwen vergroten Kennis over solliciteren op doen Anderen helpen Ideeën om het solliciteren anders aan te pakken Nieuwe mensen ontmoeten Nieuwe mogelijkheden bekijken Nieuwe dingen doen zoals netwerken of een gerichte open sollicitatiebrief sturen Positief blijven Bevestiging dat je niet de enige bent Uit: enquête dd onder Walk&Talk bezoekers s-hertogenbosch, 22,4 % van de aangeschreven respondenten heeft de vragenlijst ingevuld.

We love libraries Het is een informele leeromgeving Het is laagdrempelig Iedereen is welkom Medewerkers zijn een vast gezicht en verbindende factor voor onze concepten Solliciteren = veranderen = de

7 We love libraries Het is een informele leeromgeving Het is laagdrempelig Iedereen is welkom Medewerkers zijn een vast gezicht en verbindende factor voor onze concepten Solliciteren = veranderen = de wereld opnieuw ontdekken = dat doe je in de bibliotheek! Warme dienstverlening Niet-commerciële locatie Betrouwbare doorverwijzer naar meer informatie Bereid om naar behoefte activiteiten te (laten) organiseren

8 Wat levert dit de bibliotheek op? Voor medewerkers: Bijeenkomsten leren organiseren Nieuwe doelgroepen bereiken Bestaande doelgroepen beter bereiken Omgaan met een nieuwe doelgroep Kennis ontwikkelen over sociaal domein werk en inkomen Spreken in het openbaar Kennis over Social Media toepassen Meer zelfvertrouwen Breder inzetbaar Voor de Bibliotheek: Mensen leren de bibliotheek weer opnieuw kennen Positieve uitstraling Nieuwe kansen voor gebruik materialen Meer abonnementen Nieuwe verdienmodellen Eenvoudig in contact met nieuwe stakeholders (sociale zaken gemeente, UWV) Pro-actief de samenwerking in het sociale domein werk en inkomen, bijvoorbeeld Tel mee met taal

9 Over de Walk&Talk: Voor elke werkzoekende is het belangrijk om positief in zijn of haar zoektocht naar werk te staan. Of je nu hoog of laag opgeleid bent, wel of geen uitkering hebt. Daarom ondersteunt de Gemeente s-hertogenbosch dit initiatief. Huib van Olden Wethouder Werk en Inkomen, Cultuur, Toerisme en Erfgoed Gemeente s-hertogenbosch

10 Twee concepten voor elke bibliotheek: Walk&Talk dé koffiepauze voor werkzoekenden -> Een laagdrempelige netwerkbijeenkomst voor alle werkzoekenden Videotraining Jouw voorsprong op de rest! -> Leren solliciteren voor laagopgeleide en/of laaggeletterde werkzoekenden

11 Videotraining Jouw voorsprong op de rest is Ontwikkeld in samenwerking met Taalambassadeurs, Cubiss en Chris Dorna e-learning Gericht op hoe deze doelgroep solliciteert én leert Altijd maatwerk Nu leren solliciteren, zelf blijven toepassen Aanmoediging om een buddy te zoeken Positief!

12 Zien = geloven: file:///c:/users/bas/downloads/d ebbie%20(1a)/debbie/story.html

13 Albert Kivits, directeur van de Bibliotheek Eindhoven : We bieden werkzoekenden op een zeer toegankelijke manier de kans zich te laten informeren, te netwerken en kennis en ervaringen uit te wisselen. De laagdrempelige opzet en het bieden van de mogelijkheid aan mensen om zich te ontplooien en te werken aan hun zelfredzaamheid, zodat zij kunnen deelnemen in de maatschappij, passen bij de Bibliotheek Eindhoven.

14 Landelijke resultaten en ervaringen van andere bibliotheken Sinds mei 2013 > deelnemers. Eind 2015 samenwerking met > 17 bibliotheken. Dan bezoeken gemiddeld > +/- 500 werkzoekenden maandelijks een Walk&Talk.

15 Hoe past dit bij jullie ambities?

Vergelijkbare documenten

FNV WERKEN AAN WERK BEN JE ONTSLAGEN OF DREIGT DAT TE GEBEUREN?

FNV WERKEN AAN WERK BEN JE ONTSLAGEN OF DREIGT DAT TE GEBEUREN? BEN JE ONTSLAGEN OF DREIGT DAT TE GEBEUREN? Dat is een akelige situatie. FNV WERKEN AAN WERK ondersteunt je in je zoektocht naar een baan.