Schietsportvereniging de Vrijheid Leiderdorp

Transcriptie

1 C.L.A. van der Meer 1

2 Inhoudsopgave Adres vereniging... 3 Korte geschiedenis en verdere wetenswaardigheden der vereniging Het Bestuur... 6 Lidmaatschap... 6 Contributie... 6 Schiettijden... 7 Disciplines... 8 Interne Competitie...8 Munitie restrictie... 8 Verzekering tegen ongevallen... 8 Munitie- aankoop en berging voor niet verlofhouders Baangedrag... 9 Werkzaamheden vrijwilligers... 9 Introducés... 9 Kleding en gedrag op buiten- en binnenbanen... 9 Herladen... 9 Vergaderingen Veiligheid De voorschriften voor het veilig omgaan met vuurwapens binnen onze vereniging Veiligheidsvoorschriften Statutenwijziging per 24 juli Huishoudelijk reglement Baanreglement 100 m baan Reglement en Richtlijnen Technische Commissie Circulaire 2013 Voorwoord door Mr. P. Hoogeveen van de KNSA Circulaire 2013, belangrijk voor de schutters om te weten Wet Wapens en Munitie 5 juli Vrijstelling voor vuurwapens en munitie,artikel Wapens en munitie: informatie voor sportschutters Wapens en munitie De Wet wapens en munitie Wapen- en munitiecategorieën Voorwaarden om een verlof te verkrijgen Geldigheid van het verlof Bij overtreding van de wet Op reis met een vuurwapen Nepwapens Jagen Meer informatie Adressen Bijlage 1 Uitgebreid overzicht wapen- en munitiecategorieën Bijlage 2 Overzicht verboden handelingen per categorie Enige wenken voor het veilig schieten met voorlaadwapens Grondbeginselen pistoolschieten De Basis- schiethouding Schiettechniek voor het schieten met geweer (KKG) C.L.A. van der Meer 2

3 Adres vereniging Adres : SSV De Vrijheid Leiderdorp, Postbus 228, 2350 AE Leiderdorp. Accommodatie: Sportpark De Bloemerd 4, 2353 BZ Leiderdorp. Telefoon: Betaling : RABO IBAN nummer NL 86 RABO De vereniging is ingeschreven bij de KvK te Leiden onder nr.: Samensteller gids: C.L.A. van der Meer Deze gids is met de grootste zorgvuldigheid samengesteld. De hierin afgedrukte voorschriften en reglementen dienen alleen als informatie. Aan deze publicatie kunnen GEEN rechten worden ontleend. In voorkomende gevallen dient men bij het Bestuur de actuele versie op te vragen. Leiderdorp, oktober C.L.A. van der Meer 3

4 Korte geschiedenis en verdere wetenswaardigheden der vereniging. De vereniging werd opgericht op 20 januari Aanvankelijk werd geschoten in de bedrijfskantine van de DURISOL fabriek te Leiderdorp, welwillend ter beschikking gesteld door de directeur van dit bedrijf. Geschoten werd op 12 meter baantjes die voor de schietoefeningen opgetuigd, en daarna wederom moesten worden afgebroken. Na enige tijd werd door het toenmalige bestuur uitgezien naar een meer permanente accommodatie en zo kon enkele jaren later van de gemeente Leiderdorp de zolder boven de openbare lagere school aan de Kom van Aai- weg worden gehuurd, alwaar een zestal 12 meter banen in gebruik werd gesteld, geschikt voor het schieten met klein kaliber geweer en later klein kaliber pistool. In het begin werd aldaar slechts eenmaal per week geschoten, doch door het stijgende ledental ontstond de noodzaak dit tot 3 schietavonden per week uit te breiden. Door het al maar groter wordend ledenbestand, waardoor de vereniging een wachtlijst moest instellen en het feit dat er meer en meer belangstelling kwam voor het schieten met grotere kalibers dan.22lr, werd op de algemene ledenvergadering van 1978 de mening der leden gevraagd tot het realiseren van een geheel eigen accommodatie. Aangezien het bestuur door de leden gemachtigd werd stappen dienaangaande te nemen, kon in september 1979 de eerste paal in het Sportpark De Bloemerd worden geslagen. Dit verhaal zou vele pagina s gaan beslaan als we alle problemen die het eerste- paalslaan vooraf gingen aan dit papier zouden toevertrouwen. Belangrijk was dat niets de bouw van een geheel eigen gebouw meer in de weg stond. Eindelijk was het dan zover. Op 1 april 1980 werd de schietaccommodatie in gebruik genomen. Veel op het totaal der bouwkosten kon worden bespaard door de inzet van een aantal schutters die nu eens niet het geweer, doch kruiwagen, hamer etc. hanteerden. Op de algemene ledenvergadering van 1989 werd besloten tot uitbreiding van deze accommodatie met een tiental vijftig meterbanen. Gereedgekomen in augustus 1990 zijn deze banen behalve voor de tot dusver toegestane disciplines eveneens geschikt voor het schieten met groot- kalibergeweer. De vereniging is Koninklijk erkend, terwijl vanwege de Minister van Defensie medewerking wordt verleend in de vorm van toewijzing van GKG geweren en munitie + toestemming tot medegebruik van militaire schietbanen. De vereniging is ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. Op 13 december 2007 is de vereniging door de KNSA gecertificeerd (kroontje) aangezien zij voldeed aan de door de KNSA gestelde kwaliteitsnormen. Tenslotte de naamgeving. In Nederland zijn vele schietsportverenigingen met de naam DE VRIJHEID. Deze verenigingen zijn als schietsportverenigingen voortgekomen uit de organisatie Steun Wettig Gezag welke na de Tweede Wereldoorlog als een soort burgerwacht was opgericht. Toen de organisatie Steun Wettig Gezag werd opgeheven, ontstonden plaatselijke C.L.A. van der Meer 4

5 schietverenigingen, die zich onder de naam DE VRIJHEID tot een overkoepelende bond verenigden. Toen de Koninklijke Nederlandse Schietsport Associatie eenmaal was opgericht, gingen de verenigingen naar deze associatie over. C.L.A. van der Meer 5

6 Het Bestuur Het bestuur bestaat uit: Voorzitter * Dhr. C.T. van der Vlist Vice voorzitter * Dhr. J.A. van Dijk Secretaris * Mw. C.L.A. van der Meer Penningmeester * Dhr. P. Hoogeboom Commissaris Dhr. R.C.A. Knip Dhr. R. van Leeuwen Dhr. J.H.A.M. Ruygrok Dhr. A. J. Slierings Dhr. J. Gould Dhr. R.A.I. van Maanen Dhr. L.T. van der Sluis Wapenmeester Wapenbeheerder (geen bestuurslid) Dhr. J.A. van Dijk Dhr. M.D. van Donk * Dagelijks Bestuur Lidmaatschap De procedure tot het verkrijgen van het lidmaatschap der vereniging verloopt als volgt: Na aanmelding bij het bestuur krijgt men het aanmeldingsformulier, een eigenverklaring en een aanvraagformulier voor een VOG. Als men dit in orde heeft en alles is ingevuld, dan dient u dit tezamen met 3 pasfoto s in te leveren bij de secretaris der vereniging, die u dan zo spoedig mogelijk zal oproepen voor de eerste veiligheidstrainingen onder begeleiding van een gekwalificeerde trainer. Vanaf dat moment bent u aspirant. Na zes maanden gaat de aspirant- status na wederzijds genoegen over in het definitieve lidmaatschap. Schutters van andere schietsportverenigingen, die bijvoorbeeld door verhuizing in de regio zijn komen wonen e.d. kunnen zonder meer op de gebruikelijke condities lid van onze vereniging worden. Contributie De jaarcontributie is met ingang van 1 januari 2016 vastgesteld op 220,-- per jaar. Voor nieuwe leden/ aspirant- leden komt daarboven nog een bedrag ad. 60,-- administratiekosten. Is men eenmaal ingeschreven als lid en heeft men aan zijn financiële verplichtingen voldaan, dan ontvangt men lidmaatschapskaart, schietregister en (wat later) de KNSA schietlicentie; tevens is men dan via de vereniging aangesloten bij de Koninklijke Nederlandse Schietsport Associatie. Het maandelijks door de K.N.S.A. uitgegeven blad Schietsport ontvangt men dan thuis.. Voor 65-plussers én gezinsleden bestaat een contributiekorting. C.L.A. van der Meer 6

7 Schiettijden Er kan worden geschoten op de navolgende dagen en tijden: Maandag uur Woensdag uur Vrijdag uur Zondag uur Op de 1e zaterdag van de maand van uur In juli en augustus is de vereniging alleen op de vrijdagavond geopend. Zie verder het in de kantine opgehangen jaarrooster. Op de eerste dinsdagavond per maand wordt er een training gehouden voor de discipline Service Pistol. Op deze en de andere dinsdagavonden is er gelegenheid voor Parcourstrainen. Op de eerste zaterdagochtend van de maand wordt er training gehouden voor de discipline Militair Pistool. Op donderdagavond wordt er training gehouden voor de luchtdrukdisciplines van uur tot uur. Eenmaal per 14 dagen bestaat de gelegenheid tot het Grootkaliber Geweer schieten op een door de vereniging gehuurde 100 meter baan. Verder bestaat de gelegenheid tot boogschieten. Inlichtingen bij het bestuur. In 2007 werd een proefneming begonnen met een afdeling Jeugdschutters. Jeugdschutters zijn personen vanaf 10 jaar. Een baan om op te schieten dient u te krijgen via de TC, zij zijn belast met de uitgifte hiervan. C.L.A. van der Meer 7

8 Disciplines Welke geschoten kunnen worden op de vereniging. Op de binnenbanen van 25-meter kan worden geschoten met: Klein kaliber geweer.22lr. Klein kaliber pistool/revolver.22lr. Vuistvuurwapens van alle overige kalibers. Grootkaliber geweren, zijnde lever action wapens in handvuurwapenkaliber. Zwartkruit pistolen en revolvers Handboog (info bij bestuur). Luchtgeweer en luchtpistool Op de binnenbanen van 50 meter kan worden geschoten met: Bovenstaande groepen wapens. Zwartkruit geweren. Grootkaliber geweren (o.a. Militair Geweer) Interne Competitie Vanaf 1 januari 2015 zijn alle verlofhouders verplicht deel te nemen aan de Interne Competitie. Vanuit de KNSA wordt voorgeschreven dat u vijf keer moet deel nemen aan één discipline. Munitie restrictie: Géén pantserdoorborende c.q. lichtspoormunitie. Op de buitenbanen wordt slechts met die wapens geschoten waar de K.N.S.A. een discipline voor heeft (Zie overigens de baanreglementen verderop in deze gids). Voor de diverse disciplines wordt in verenigingsverband een interne competitie verschoten. Meedoen is verplicht! U raakt gewend aan het wedstrijdgebeuren en schroeft uw resultaten op. Deze competitie strekt zich uit over een jaar, met aan het eind een prijsuitreiking. Verzekering tegen ongevallen Voor alle bij de Koninklijke Nederlandse Schutters Associatie aangesloten schutters is via deze organisatie een verzekering afgesloten tegen ongevallen die in direct verband staan met onder auspiciën der K.N.S.A. gehouden schietoefeningen. Hier valt ook het zogenaamde buiten schieten onder. Munitie- aankoop en berging voor niet verlofhouders. Bij het bestuur der vereniging zijn munitiesoorten van een aantal gangbare soorten te koop, zoals.22lr, 9mm para,.38 SPECIAL en.30m1. Aangezien de vereniging in het groot inkoopt, bent u als regel goedkoper uit als u deze soorten dan ook bij uw bestuurslid koopt. In de prijs van de munitie zit namelijk ook reeds de prijs van de schietkaarten, die u gratis ter beschikking staan. Schutters, niet in het bezit van een Verlof tot het voorhanden hebben van Vuurwapens en/of munitie, geven alvorens de verenigingsaccommodatie te verlaten hun niet verschoten munitie af bij de TC balie. C.L.A. van der Meer 8

9 Baangedrag Afgezien van hetgeen bepaald is in de diverse baanreglementen en het Veiligheidsvoorschrift gedraagt men zich rustig op de schietstanden. Bezorg andere schutters geen last en volg aanwijzingen van Bestuurs- en TC- leden en VVF er onverwijld op. ZORG VOOR EIGEN EN ANDERMANS VEILIGHEID! Werkzaamheden vrijwilligers De jaarcontributie bestaat uit een scherp gecalculeerd bedrag, waarmede onze financiële verplichtingen net aan kunnen worden voldaan. Afgezien van een noodzakelijke verenigingsreserve is winstbejag NIET ons streven. ECHTER: Zouden we alle klusjes die er aan en in een gebouw van dergelijke omvang vastzitten, door particuliere bedrijven laten opknappen, dan zou de jaarcontributie wel eens drastisch moeten worden verhoogd. Daarom wordt er af en toe op de leden een beroep gedaan als er werk aan de winkel is. Dit wil niet zeggen, dat u zich maar alvast een overall moet gaan aanschaffen en we zijn immers met ruim 500 leden zo vaak zal het ook niet gebeuren. Van uw bereidheid zouden wij echter gaarne gebruik maken (Het bevordert tevens de saamhorigheid). Introducés Het is de leden toegestaan andere personen te introduceren. Na aanvraag bij Bestuur/ TC kunnen deze introducés de schietbanen bezichtigen. Onder geen enkele voorwaarde wordt er door een introducé geschoten. Het introducerende lid blijft geheel aansprakelijk voor de gedragingen van de geïntroduceerde persoon. Kleding en gedrag op buiten- en binnenbanen Op de buiten- en binnenbanen wordt geen uniformkleding gedragen. Dat wil niet zeggen, dat schoenen, broek of jack uit een dumpstore verboden zijn, maar men moet in de verste verte niet op een militair gelijken (U bent dan in overtreding volgens het Burgerlijk Wetboek). Ook provocerende emblemen zoals Ban de Bom of To hell with (vul maar een regeringsleider in) zijn uit den boze. Wangedrag aldaar zal door het Bestuur zeer kritisch worden beschouwd, aangezien men het Buiten schieten voor ALLE overige verenigingsschutters in gevaar brengt. Herladen Speciaal de grootkaliber geweer/pistool/revolver schutters doen vanwege de hoge munitieprijzen aan het herladen van verschoten munitie. Herladen is een volkomen veilige bezigheid, mits men volgens het boekje werkt. Om alles over herladen op te schrijven zou vele tientallen pagina s vergen en is derhalve onnodig, aangezien er over dit onderwerp genoeg literatuur (ook in het Hollands) op de markt is. Er zijn echter herladers die het niet zo nauw nemen met de soorten en hoeveelheden kruit met als gevolg dat hun wapen op een kwade dag uit elkaar davert. Aangezien op elke schietbaan vaak meerdere mensen bij elkaar staan, kunnen de gevolgen ernstig zijn. C.L.A. van der Meer 9

10 Schutters die HET overkomt, kunnen ervan verzekerd zijn, dat hun geval - als zijnde een aantasting van de veiligheid in het algemeen- door het Bestuur uitermate kritisch zal worden bezien, met alle gevolgen van dien. C.L.A. van der Meer 10

11 Vergaderingen In principe en in overeenstemming met hetgeen in de Statuten is voorgeschreven, wordt jaarlijks (maart/april/mei) de Algemene Leden Vergadering gehouden. Bijwoning hiervan is belangrijk; u kunt bij de Rondvraag uw voorstellen kwijt. Heeft u tussentijds suggesties, dan kunt u altijd bij het Bestuur terecht. Veiligheid Schieten is een veilige sport, mits men er van begin tot eind met de hersens bij is. Glaasje op?.. Nieuw bestellen maar blijf in dit geval gezellig aan de bar zitten en mijdt verder de schietbaan. Verderop in deze gids treft u diverse voorschriften aan met betrekking tot de (uw) veiligheid; VOLG ZE OP! C.L.A. van der Meer 11

12 De voorschriften voor het veilig omgaan met vuurwapens binnen onze vereniging. Veiligheidsvoorschriften. 1. Behandel elk vuurwapen alsof het geladen is. (De meeste ongevallen vinden plaats met ongeladen wapens!) 2. Richt nimmer met een vuurwapen op plaatsen waar iemand zich zou kunnen bevinden, zonder dat u het kunt waarnemen, ook niet wanneer u er zeker van bent dat het wapen ongeladen is. 3. Het vuurwapen dient pas te worden geladen, wanneer u op de schietstand uw positie hebt ingenomen. 4. Span het vuurwapen (afvuurmechanisme) niet eerder, dan wanneer u dit wapen op het doel (de kogelvanger) hebt gericht. 5. Blijf met uw vingers van de trekker af, totdat u klaar bent met richten en op het punt staat af te vuren. Op elk ander tijdstip moet de vinger langs de trekkerbeugel worden gehouden. Een wapen met versneller mag eerst worden versneld, nadat het in de aanslag is gebracht. 6. Bij WEIGERING van het wapen handelt men als volgt: a Waarschuw het baantoezicht (bestuur/tc) met het roepen van: WEIGERING en druk. vervolgens op de knop voor hulp. b Houdt het wapen tenminste 1 minuut gesloten, de loop BLIJFT in de richting van de kogelvanger; c Verhelp de storing onder toezicht of met behulp van het baantoezicht; d Bij de onder c genoemde handeling blijft de loop op de kogelvanger gericht. 7. Open de grendel van het vuurwapen, zodra u ophoudt met schieten of het wapen voor een ogenblik neerlegt. Pistolen dienen op VEILIG gezet te worden en open met magazijn eruit op tafel gelegd te worden. Bij revolvers de haan ontspannen en de rol uit het frame gedraaid. 8. Overtuigt u zich van het feit dat het wapen ONGELADEN is alvorens u het wegzet of wegbergt. 9. Kijk NOOIT in de loop van een vuurwapen, zonder dat u zich ervan hebt overtuigd dat het ongeladen is en zet de grendel in de open stand. 10. Het ter hand nemen van een vuurwapen zonder de toestemming van de eigenaar is niet toegestaan. 11. Houdt de loop van uw vuurwapen schoon (Een verstopte loop door vet, zand, een prop katoen kan gevaarlijk zijn. De explosieve kracht van een patroon kan het wapen doen springen of de loop doen splijten). 12. Wees voorzichtig met munitie (ook geketste patronen). Houdt ze niet bij vuur of een kachel en probeer er ook niet op te slaan. 13. Beschikt u over een eigen vuurwapen, pas deze regels dan ook thuis toe. Berg wapen en munitie gescheiden op. Zorg dat kinderen er niet bij kunnen. 14. Heeft u een glaasje gedronken, mijdt dan de schietbaan. Alcohol en vuurwapens gaan niet samen. 15. Voor hen die met voorlaadwapens schieten (los kruit en een kogel) zijn verderop in de gids een aantal nuttige wenken opgenomen. Sommige van deze wenken hebben het karakter van voorschrift en dienen derhalve niet overtreden te worden. C.L.A. van der Meer 12

13 16. Demonstratie van wapens mag slechts plaatsvinden na toestemming van Bestuur/ TC en dan nog slechts in de daarvoor aangewezen ruimten. 17. In het kantinegedeelte der verenigingsaccommodatie zijn ALLE wapens adequaat opgeborgen. 18. Bescherm uw gehoororganen. Gebruik de door de vereniging ter beschikking gestelde of eigen gehoorbeschermers. 19. Bescherm uw ogen en draag een veiligheidsbril. Dit is verplicht. Eventueel kan men deze aanschaffen op de vereniging zelf. Zonder deugdelijke bril kan er dus niet geschoten worden. 20. BEWUSTE OVERTREDING VAN DE REGELS 1 17 KAN LEIDEN TOT VERWIJDERING UIT DE SCHIETLOKALITEIT, MOGELIJK ZELFS TOT ROYEMENT. C.L.A. van der Meer 13

14 Statutenwijziging per 24 juli 2009 C.L.A. van der Meer 14

15 C.L.A. van der Meer 15

16 C.L.A. van der Meer 16

17 C.L.A. van der Meer 17

18 C.L.A. van der Meer 18

19 C.L.A. van der Meer 19

20 C.L.A. van der Meer 20

21 Huishoudelijk reglement. ARTIKEL 1. ERELIDMAATSCHAP Benoeming tot erelid geschiedt op voorstel van het bestuur of bij besluit van de Algemene Ledenvergadering. Ereleden hebben dezelfde rechten als gewone leden, maar zij zijn vrijgesteld van contributieplicht. ARTIKEL 2. TOELATING TOT HET LIDMAATSCHAP 1. Na schriftelijke aanmelding bij het secretariaat van de vereniging om als lid, omschreven in artikel 4 lid 2 van de Statuten, toe te treden, wordt de aanvrager van het lidmaatschap op een daartoe door het Bestuur te bepalen tijdstip opgeroepen, teneinde de aspirant status * te aanvaarden. Minderjarige aanvragers behoeven toestemming van ouders en/of voogd. * Sinds 1 januari 2013 is het door de KNSA niet meer toegestaan om de nieuwkomers als aspirant-leden te benoemen. Zij zijn immers nog geen lid van de vereniging maar willen dit worden. We noemen een nieuwkomer vanaf nu dan ook een aspirant. 2. Nadat de aanvrager aan de verplichtingen, omschreven in artikel 2 lid 1 heeft voldaan, kan hij of zij als aspirant van de vereniging worden toegelaten. De aanvrager oftewel de aspirant dient hiertoe de bereidverklaring in te vullen, waarin hij of zij verklaart op de hoogte te zijn van de Statuten en Reglementen van de vereniging, alsook kennis te hebben genomen van de Wet Wapens en Munitie (zie artikel 2 lid 1). Deze kan men inzien op de website in de verenigingsgids. Gerekend vanaf de dag van aanmelding (door middel van de bereidverklaring) bij het secretariaat van de vereniging blijft de aanvrager voor een periode van zes maanden aspirant van de vereniging, gedurende hetwelk tijd van hem verwacht wordt, dat hij tenminste eens in de twee weken aan de schietoefeningen deelneem, minimaal tien schietbeurten om in aanmerking te komen voor het lidmaatschap. Aspirant zijn duurt zes maanden of een langere termijn, zo het Bestuur dit noodzakelijk mocht vinden. 3. Aspiranten worden door aanplakken op het mededelingenbord voorgesteld aan de leden van de vereniging. 4. Hebben binnen de zes maanden (of een langere termijn: zie artikel 2 lid 2) van de aspirant-status meer dan 5 stemgerechtigde leden schriftelijk bezwaren bij het Bestuur ingediend, dan schrijft het Bestuur binnen 14 dagen na het einde van voornoemde termijn een stemming uit binnen het Bestuur over de toelating van de aspirant. Deze stemming wordt uitgeschreven tegen een dag, niet vroeger dan één week en niet later dan drie weken na de dag der convocatie aan de Bestuursleden. Bezwaren van leden tegen toelating tot het lidmaatschap, dienen door het Bestuur met de grootste zorgvuldigheid in haar besluitvorming omtrent toelating te worden betrokken. C.L.A. van der Meer 21

22 Hebben geen of minder dan 5 stemgerechtigde leden bezwaar gemaakt tegen toelating van de aspirant, dan beslist het Bestuur van de vereniging, na afloop van de in artikel 2 lid 2 genoemde periode, over het al dan niet toelaten van de aanvrager. Het Bestuur zal zich in deze beslissing in het bijzonder laten leiden door het gedrag van de aspirant op de schietbaan, zoals: Het door de aspirant in acht nemen van de gestelde veiligheidsvoorschriften Het opvolgen van de door de baancommandant of veiligheidsfunctionaris gegeven voorschriften en opdrachten; Het stipt voldoen van contributies, volgens artikel 5 lid 4; Het regelmatig bijwonen van de schietoefeningen; Een rustig gedrag van de aspirant op de schietstand; Een juiste mate van hulpvaardigheid. 6. Een aspirant wordt in ieder geval niet aangenomen wanneer hij of zij een schorsing krijgt, of heeft gekregen overeenkomstig artikel 6 lid 1 van het Huishoudelijk Reglement. 7. Een aspirant is aangenomen als lid van de vereniging, als drievierde (3/4) van de uitgebrachte stemmen van het Bestuur zich voor toelating heeft verklaard. 8. De Secretaris deelt binnen één week na de stemming, schriftelijk aan de aspirant mede, of hij/zij al dan niet is toegelaten. 9. Beslissingen van het Bestuur wat betreft de toelating van aspiranten zijn onherroepelijk en zonder opgaaf van redenen. 10. Aspiranten kunnen op uitnodiging van het Bestuur deelnemen aan activiteiten van de vereniging. 11. Aspiranten kunnen geen stem uitbrengen op de Algemene Ledenvergadering. ARTIKEL 3. LEDEN 1. Iedere aspirant aanvaardt het lidmaatschap onmiddellijk nadat door het Bestuur is besloten tot toelating tot het lidmaatschap van de vereniging, waarvan de secretaris hem/ haar schriftelijk bericht toezendt. 2. Het lid dient bij eventuele adresverandering hiervan onmiddellijk kennis te geven aan de 1 e of 2 e secretaris. 3. Het doel van de vereniging is het schieten als sport te beoefenen. Van de leden moet daarom dan ook worden verwacht dat zij hun vaardigheid in deze sport op voldoende wijze onderhouden. Derhalve is het lid dat minder dan tienmaal per jaar deelneemt aan de schietoefeningen niet meer aan te merken als serieus beoefenaar van de schietsport en kan dat lid door het Bestuur van zijn/ haar lidmaatschap worden C.L.A. van der Meer 22

23 ontheven. In gevallen van overmacht, zoals langdurige ziekte, militaire dienst enz. beslist het Bestuur. ARTIKEL 4. INTRODUCÉS 1. Ereleden en leden, kunnen met verkregen toestemming van één van de leden van het Bestuur, niet leden in de lokaliteit introduceren. 2. Introducé(e) s mogen slechts in uitzonderingsgevallen onder toezicht van een bestuurslid of veiligheidsfunctionaris gebruik maken van de schietbaan, mits zij over voldoende schietvaardigheid beschikken en de verzekering dekking geeft (K.N.S.A.) 3. Indien een bestuurslid dit noodzakelijk acht, kan een introducé(e) de toegang of de verdere toegang tot de lokaliteiten en schietbanen worden geweigerd. 4. Het introducerende (bestuurs)lid is te allen tijde verantwoordelijk voor alle daden van de introducé. 5. Aspiranten mogen niemand introduceren. ARTIKEL 5. CONTRIBUTIE 1. De contributie en entreegelden, van leden en aspiranten, worden jaarlijks vastgesteld door het Bestuur, afhankelijk van de inflatiecorrectie. 2. Een aspirant is een entreegeld verschuldigd; ook dit bedrag wordt door de Algemene Ledenvergadering voorgesteld. Het entreegeld behoeft niet te worden voldaan indien dit elders (bij een bij de K.N.S.A. aangesloten schietvereniging, alwaar de adspirant hoofdlid is én blijft) is voldaan. Wijzigt de aspirant of lid dit dan is hij/zij alsnog het entreegeld verschuldigd. 3. Alle contributies, bijdragen en overige de vereniging ten laste van de leden van buitenaf opgelegde verplichtingen. dienen te worden voldaan op de eerste dag van elk jaar waarover betaald moet worden. Indien het lid na het verstrijken van 21 dagen in het betreffende jaar de contributie nog niet heeft voldaan, is het aan het lid niet meer toegestaan om van de schietbaan gebruik te maken tot het moment dat de contributie voldaan is. Indien het lid na het verstrijken van het 1e kwartaal de contributie nog niet heeft voldaan, wordt hij/ zij door of namens de Penningmeester gemaand. Indien het lid dan na twee weken nog in gebreke is gebleven, is het Bestuur gerechtigd hem/ haar van het lidmaatschap vervallen te verklaren. 4. Bij beëindiging of ontzetting vanwege het Bestuur, is het lid de contributie over de maand, waarin beëindiging of ontzetting plaats vindt, nog verschuldigd. Restitutie van de betaalde contributie, zal slechts in uitzonderingsgevallen plaats vinden. 5. In zeer bijzondere gevallen kan door het Bestuur van bovenstaande bepalingen dispensatie worden verleend, met dien verstande, dat die dispensatie nooit algehele C.L.A. van der Meer 23

24 kwijtschelding der verschuldigde bedragen en geen langer uitstel van betaling dan voor ten hoogste 5 weken mag inhouden. 6. Opzegging van het lidmaatschap dient voor 30 november te geschieden. Bij opzegging na deze datum is het lid de K.N.S.A. contributie alsnog verschuldigd. ARTIKEL 6. SCHORSING EN BEEINDIGING VAN HET LIDMAATSCHAP 1. De rechten aan het lidmaatschap verbonden, kunnen door het Bestuur geheel of gedeeltelijk worden ontnomen van die leden, die zich schuldig hebben gemaakt aan wangedrag of overtreding van de reglementen, zoals de Statuten, Huishoudelijk Reglement of andere regels gesteld of nog te stellen, één en ander binnen de mogelijkheden zoals vermeld in artikel 8 van de Statuten. 2. Over de periode van schorsing blijft contributie verschuldigd. 3. Schorsing mag eerst worden uitgesproken, nadat het lid door het Bestuur schriftelijk in kennis is gesteld van hetgeen hem ten laste wordt gelegd en nadat hem de gelegenheid tot verweer is gegeven. 4. De schorsing wordt uitgesproken voor bepaalde tijd, waarvan betrokkene schriftelijk in kennis wordt gesteld. 5. De geschorste heeft binnen 30 dagen na bekendmaking van de schorsing, de mogelijkheid tot een schriftelijk beroep bij de Commissie van Beroep. De Commissie van Beroep heeft de bevoegdheid, op een door haar nader vast te stellen datum, getuigen op te roepen. Na het horen van de betrokken partijen, neemt de Commissie van Beroep, binnen 30 dagen een beslissing en deelt deze schriftelijk aan het Bestuur mede. ARTIKEL 7. BEEINDIGING VAN HET LIDMAATSCHAP Bij beëindiging van het lidmaatschap, vervallen alle rechten aan het lidmaatschap verbonden (artikel 8 lid 3 van de Statuten). De verplichtingen verbonden aan het lidmaatschap, dienen echter te worden nagekomen: de contributie over het lopende jaar, alsook de eventuele geplaatste advertenties dienen betaald te worden. ARTIKEL 8. BESTUUR 1. Het Dagelijks Bestuur bestaat uit een Voorzitter, Vice voorzitter, Secretaris en Penningmeester. 2. De voorzitter heeft de leiding van de vergaderingen en stelt daarin de orde van de dag vast, behoudens het recht van de vergadering om daarin verandering aan te brengen. De voorzitter heeft het recht de beraadslagingen te sluiten, wanneer hij meent dat de vergadering voldoende is ingelicht. Hij is echter verplicht de bespreking C.L.A. van der Meer 24

25 te heropenen, wanneer éénderde (1/3) der aanwezige stemgerechtigden het verlangen daartoe kenbaar maakt. 3. De Secretaris voert de briefwisseling, houdt de notulen van de Bestuurs en Algemene Vergadering bij en brengt namens het Dagelijks Bestuur verslag uit aan de jaarlijks te houden Algemene Ledenvergadering, verslag van de werkzaamheden en de toestand, waarin de vereniging verkeert. Dit verslag wordt, met het financiële verslag van de Penningmeester, tezamen met de agenda voor de Algemene Vergadering, aan de leden g d. 4. De Penningmeester is belast met het geldelijk beheer en de boekhouding; hij int de gelden en tekent de kwijtingen. Hij is alleen bevoegd uitgaven te doen, welke het gevolg zijn van de toepassing van de reglementen of van de uitvoering van besluiten van de Algemene Ledenvergadering, echter alleen volgens de door de Algemene Ledenvergadering goedgekeurde begroting van het lopende verenigingsjaar. Voor het doen van andere uitgaven is steeds de voorafgaande machtiging van het Dagelijks Bestuur nodig. Bij zijn tussentijdse aftreden legt de Penningmeester binnen 14 dagen na zijn aftreden rekening en verantwoording af aan zijn opvolger, de 2e Penningmeester. De administratie van de Penningmeester, alsmede de jaarstukken worden nagezien door zijn opvolger, de 2e Penningmeester. De Penningmeester behoudt onverminderd zijn verplichting tot iedere tussentijdse verantwoording aan het Bestuur. 5. De Commissaris van materieel is belast met de zorg en het onderhoud van het materieel, dat bij de schietoefeningen gebruikt wordt, zoals schietstanden, wapens, enz. 6. De 2e Penningmeester vervangt de le Penningmeester bij diens afwezigheid en steunt hem ten alle tijde in al zijn werkzaamheden. 7. De Vice voorzitter vervangt de Voorzitter bij diens afwezigheid. Hij steunt de Voorzitter ten alle tijde in diens werkzaamheden. ARTIKEL 9. VERZEKERING EN VERANTWOORDELIJKHEID 1. Op het Bestuur rust de verplichting om voor de leden en de aspiranten van de vereniging een collectieve aansprakelijkheidsverzekering af te sluiten middels aanmelding bij de K.N.S.A.. 2. Bij iedere, door het Bestuur vastgestelde schietoefening, moet minstens één van de Bestuursleden of bij het buiten schieten, een door het Bestuur aangewezen Baancommandant aanwezig zijn. 3. Ieder lid blijft immer aansprakelijk voor ongelukken en schade door hem/haar veroorzaakt. ARTIKEL 10. VERGADERINGEN C.L.A. van der Meer 25

26 1. Er worden gehouden: Gewone Algemene Ledenvergaderingen; Buitengewone Algemene Vergaderingen; Bestuursvergaderingen; Commissievergaderingen. 2. Bij de aanvang van iedere Algemene Vergadering en Buitengewone Algemene Vergadering, dienen alle leden die aanwezig zijn, de presentielijst te tekenen. ARTIKEL 11. DE ALGEMENE VERGADERING 1. Het Bestuur is verplicht datum, uur en plaats van de te houden Algemene Vergadering, tenminste 7 dagen van tevoren aan de leden per aan te kondigen, met opgaaf van de te behandelen onderwerpen. 2. Schriftelijke voorstellen, door tenminste 5 leden ondertekend, moeten op de agenda worden geplaatst, mits zij 4 dagen voor de Algemene Vergadering bij de Secretaris zijn ingekomen. 3. Het Bestuur is verplicht een dergelijke uitbreiding van de agenda, tenminste 2 dagen voor de Algemene Vergadering aan alle leden mede te delen. 4. De Voorzitter kan de vergadering schorsen, teneinde zich met het Bestuur te beraden 5. Vindt bijeenroeping van een Algemene Vergadering, overeenkomstig artikel 15 lid 2 van de Statuten, door de leden plaats, dan dienen deze het bepaalde in lid 1 van dit artikel in acht te nemen. ARTIKEL 12. KANDIDAATSTELLING 1. De verkiezing van bestuursleden geschiedt na voorafgaande kandidaatstelling. 2. Kandidaten zijn zij, die door het Bestuur worden gesteld, of zij die door tenminste 5 leden schriftelijk zijn aangemeld bij de Secretaris. 3. De in artikel 12 lid 2 genoemde kandidaatstellingen moeten de Secretaris bereikt hebben, tenminste 3 x 24 uur voor de Algemene Vergadering. ARTIKEL 13. STEMMINGEN 1. De uitslag van een mondelinge stemming wordt door de Secretaris opgenomen, een schriftelijke stemming wordt opgenomen door een door de Voorzitter aan te wijzen stembureau. C.L.A. van der Meer 26

27 2. Niet geldig zijn: Blanco stembriefjes; Stembriefjes, waarop meer namen voorkomen, dan het aantal te verkiezen personen; Stembriefjes, die een persoon of zaak, waarover gestemd wordt, niet duidelijk aanwijzen; Ondertekende stembriefjes. 3. Stemmen, die niet geldig zijn, worden als niet uitgebracht beschouwd en dus van het aantal uitgebrachte stemmen afgetrokken, bij het berekenen van de volstrekte meerderheid. 4. Conform het vermelde artikel 15 lid 2 van de Statuten, mag een lid, zo hij verhinderd is een vergadering bij te wonen, een ander schriftelijk machtigen zijn stem uit te brengen. 5. Geen stemrecht hebben: Juniorleden; Aspiranten; Introducés. ARTIKEL 14. AMENDEMENTEN Worden op een voorstel amendementen ingediend, dan komen deze voor het voorstel in stemming en wel in volgorde van indiening, tenzij een later ingediend amendement, volgens het oordeel van de Voorzitter, verdere strekking heeft dan een vorig amendement. ARTIKEL 15. TUSSENTIJDSE VOORZIENINGEN BESTUURSVACATURES Bij ontstaan van een vacature, kan het Bestuur zichzelf voorlopig aanvullen, door benoeming van een bestuurslid uit de gewone leden. Een aldus benoemd lid blijft zitting houden tot aan de eerste Algemene Ledenvergadering, volgende op zijn benoeming, op welke vergadering op de gewone wijze door verkiezing in de vacature definitief wordt voorzien. ARTIKEL 16. BEVOEGDHEDEN BESTUUR T.A.V. VASTSTELLEN REGLEMENTEN, INSTELLEN COMMISSIES ENZ. Het Bestuur is bevoegd tot het ontwerpen, vaststellen c.q. wijzigen van voorschriften, reglementen, betrekking hebbende op interne wedstrijden, veiligheid, kantine, enz. en tevens tot het instellen van commissies en het zoeken van leden om functies binnen die commissies te bekleden enz. C.L.A. van der Meer 27

28 ARTIKEL 17. FINANCIELE COMMISSIE Een commissie van tenminste 2 en ten hoogste 5 leden, door de Algemene Vergadering te benoemen, is belast met het onderzoek van de stukken van de Penningmeester genoemd in artikel 8 van dit Huishoudelijk Reglement. Zij brengt hierover mondeling advies uit aan de Algemene Vergadering. De Commissievergaderingen zullen door de Penningmeester worden bijgewoond. Deze heeft een raadgevende stem. De leden van de Commissie treden jaarlijks af en zijn terstond herkiesbaar. Alle boeken en bescheiden van de Penningmeester en Commissies zijn eigendom van de vereniging. ARTIKEL 18. SLOTBEPALING In alle gevallen waarin dit Huishoudelijk Reglement niet voorziet beslist het Bestuur, zonodig het Dagelijks Bestuur indien het Bestuur op korte termijn niet beschikbaar is. Eventuele veranderingen in dit reglement moeten worden goedgekeurd door de Algemene Ledenvergadering met tweederde (2/3) van de geldig uitgebrachte stemmen. Op de agenda moet het desbetreffende artikel worden vermeld onder bijvoeging van de voorgestelde wijziging in extenso. Bovenstaand huishoudelijk reglement werd vastgesteld op de Algemene Ledenvergadering van 23 april 1999; HET DAGELIJKS BESTUUR DER VERENIGING w.g. w.g. w.g. w.g. O. van der Goot R.C.A. Knip J.A. Klauke H. van Leeuwen Voorzitter Vice voorzitter secretaris penningmeester C.L.A. van der Meer 28

29 Baanreglement 100 m baan Er bestaat de mogelijkheid tot het schieten op een door De Vrijheid- Leiderdorp gehuurde 100-meter-baan te Wateringen. Hieronder treft U aan de met Schietvereniging O.K.K. gesloten huurovereenkomst; Het bestuur vestigt Uw aandacht op Artikel 5 en 6. Inlichtingen bij de TC- Grootkaliber geweer. H U U R O V E R E E N K O M S T Ondergetekende: Schietvereniging O.K.K., statutair gevestigd te Wateringen, secretariaat de Frankenthaler 28, 2291 JE Wateringen, ingeschreven in het verenigingsregister van de Kamer van Koophandel Haaglanden onder nummer Hierna te noemen verhuurder verklaart te hebben verhuurd aan: Mede- ondergetekende: Schietvereniging S.S.V. De Vrijheid statutair gevestigd te Leiderdorp. Secretariaat: De Bloemerd 4, Leiderdorp ingeschreven in het verenigingsregister van de Kamer van Koophandel Leiden onder nummer Hierna te noemen huurder die verklaart van eerstgenoemde te hebben gehuurd: o.. uur 6 banen 10/12 meter voor 300,00 per jaar o.. uur 6 banen 25 meter voor 600,00 per jaar o 1 uur 6 banen 50 meter / 100 meter 600,00 / 1000,00 per jaar op met verhuurder overeengekomen zaterdagen, met een totaal van maximaal 20 keer per jaar. Art.1 De huurprijs bedraagt totaal 800 per jaar over het jaar 2007, vooraf te voldoen op postrekening t.n.v. verhuurder of op diens rekening bij de RABO bank te Wateringen rekeningnummer bij vooruitbetaling, zonder enige korting of beroep op compensatie. Art.2 De huurprijs zal jaarlijks per 1 januari worden herzien in dier voege, dat dan de huurprijs zal gelden het laatste als gevolg van deze overeenkomst verhoogde bedrag, vermeerderd met een percentage van dit bedrag ter grootte van de stijging van indexcijfer voor gezinsconsumptie zoals dit door het Centraal Bureau van Statistiek wordt vastgesteld. Daarnaast kan de huurprijs worden verhoogd met een bedrag, dat is gerelateerd aan de eventuele waarde en of kwaliteitsvermeerdering van het gehuurde ontstaan door verbetering van installaties, verbouwing of uitbreiding. Dit laatste na overleg van de cijfers en na toestemming van de huurder. De nieuwe huur zal schriftelijk worden bekend gemaakt twee maanden voor aanvang van elk kalenderjaar. C.L.A. van der Meer 29

30 Art.3 Deze overeenkomst is aangegaan voor de tijd van 1 jaar vanaf 1 januari 2007 en eindigend op 31 december Art.4 Na beëindiging van de in artikel 3 genoemde termijn zal deze overeenkomst worden verlengd met eenzelfde termijn, tenzij de huurder of de verhuurder voor het verstrijken van de termijn bij aangetekend schrijven deze overeenkomst heeft opgezegd. Art.5 Huurder verklaart met het gehuurde voldoende bekend te zijn en hier geen verdere nadere omschrijving van te verlangen. De schietbanen mogen uitsluitend worden gebruikt voor die disciplines waarvoor de banen bestemd zijn. Huurder is aansprakelijk voor toegebrachte schade gedurende de huurtijd. Huurder dient toegebrachte schade onverwijld te melden aan de vertegenwoordiger van verhuurder. Verhuurder stelt zich niet aansprakelijk voor enige schade, welke huurder zal lijden tengevolge van schade, op welke wijze deze ook mag zijn ontstaan, aan het gehuurde toegebracht. Evenmin stelt verhuurder zich aansprakelijk voor de gevolgen van zichtbare of onzichtbare gebreken van het gehuurde. Art.6 De huurder dient zelf voor een baancommandant zorg te dragen. Deze functionaris is verantwoordelijk voor een ordelijk verloop en de veiligheid gedurende de door verhuurder en huurder overeengekomen periode. De baan commandant dient permanent als toezichthouder op de baan aanwezig te zijn. Art.7 Indien de schietsport- accommodatie door brand, storm, waterschade of welke andere reden dan ook, voor een langere periode dan 2 weken, voor de huurder niet beschikbaar is, is de huurder over die periode geen huurpenningen verschuldigd aan de verhuurder. De huurder kan in dat geval geen aanspraak maken op een andere vervangende accommodatie of op enige vorm van schadevergoeding. Aldus overeengekomen te Wateringen dd. 8 februari Namens de huurder, Voorzitter C.T. van der Vlist Secretaris J.A. Klauke Penningmeester E.M. van Charldorp- Lemaire Namens de verhuurder, Voorzitter Secretaris Penningmeester C.L.A. van der Meer 30

31 Reglement en Richtlijnen Technische Commissie Vastgesteld 1 juli 1998 Gewijzigd: 30 juli Algemeen 1. De TC wordt ingesteld door het Bestuur conform artikel 16 van het Huishoudelijk Reglement. 2. Leden van de TC worden, op voordracht van TC of Bestuur, door het Bestuur benoemd voor een periode van één jaar. 3. Van TC- leden wordt een meer dan elementaire kennis verwacht van: De Wet Wapens en Munitie; KNSA, ISSF en MLAJC Schiet- en Wedstrijdreglementen; Wapenleer; 4. Het Bestuur stelt zo nodig de middelen beschikbaar voor het verwerven en/of vergroten van die kennis. 5. De benoeming van de TC- leden wordt op de Algemene Ledenvergadering (ALV) bekend gemaakt. 6. Er is één TC. Binnen de TC kunnen leden daarvan zich specialiseren in één of meerdere takken van de schietsport (disciplines). 7. Het Bestuur kiest uit het midden van de TC leden een voorzitter voor de TC. De TC voorzitter wordt namelijk tevens bestuurslid. 8. De taak van de TC is het daadwerkelijk mogelijk maken van een veilige schietsportbeoefening, het begeleiden van de schutters en het verhogen van de schietvaardigheid. Reglement Werkzaamheden TC 1. Er kan geschoten worden op de door het Bestuur vastgestelde dagen en tijden, welke jaarlijks worden vermeld in het verenigingsorgaan. 2. De TC controleert vóór aanvang van de schietoefening of: De verlichting functioneert; De schietpunten bruikbaar zijn; De afzuiging c. q. de verwarming functioneren; De videocamera s naar behoren functioneren. 3. Geconstateerde gebreken, die niet direct verholpen kunnen worden, dienen te worden genoteerd in het TC- register. 4. Het dienstdoende bestuurslid (verlofhouder) stelt de verenigingswapens ter hand van de TC voor de duur van de schietoefening. 5. De TC kan een wapen pas aan een verenigingslid afgeven nadat: Lidmaatschapsbewijs en schietregister zijn gecontroleerd en ingenomen; Gecontroleerd is of het lid bekwaam is het gewenste wapen te gebruiken; Gecontroleerd is of het lid in het bezit is van de juiste verenigingsmunitie. 6. De TC ziet er op toe dat de gebruikte schietborden worden ingeleverd en afgeplakt. 7. De TC neemt het afgegeven wapen weer in en controleert of het ongeladen is. C.L.A. van der Meer 31

32 8. Hierna kan de schietbeurt worden geregistreerd en worden lidmaatschapsbewijs en schietregister teruggegeven. 9. De TC zorgt er voor dat na afloop van de schietoefening de ter hand gestelde wapens weer worden overgedragen aan het dienstdoende bestuurslid. 10. De TC zorgt er na afloop van de schietoefening voor dat: De schietpunten zijn opgeruimd en uitgeschakeld; Afzuiging c.q. verwarming en videocamera s zijn uitgeschakeld; De baanverlichting niet meer brandt. 11. Nadat de TC- ruimte is opgeruimd, meldt de TC zich af bij het dienstdoende bestuurslid. Richtlijn Veiligheid en Begeleiding 1. De TC ziet er op toe dat de schutters het Veiligheids Reglement strikt naleven. 2. Bij de balie van de TC mag geen enkel vuistvuurwapen door schutters worden gemanipuleerd. In de gang tussen balie en schietpunten mag, na toestemming van de TC, een wapen op deskundige wijze bekeken en behandeld worden. 3. Een verenigingspistool moet met open slede, zonder magazijn en met de uitwerpopening naar boven, in het bijbehorende kistje vervoerd worden. Een verenigingsrevolver wordt ook in het bijbehorende kistje vervoerd en daarbij moet de (lege) cilinder zijn uitgezwenkt c.q. de laadpoort geopend zijn. Een schouderwapen dient verticaal, met open grendel c.q. afsluiter en zonder magazijn te worden vervoerd. 4. Het indelen van de banen wordt door de TC gedaan, nadat is vastgesteld dat de betreffende schutter in het bezit is van een lidmaatschapskaart en een geldig schietregister. De schutter gaat naar het toegewezen schietpunt; mocht dit per abuis reeds bezet zijn dan kiest de schutter niet zelf een vrij schietpunt, maar meldt dit aan de TC, waarna een en ander gecorrigeerd kan worden. 5. Introducés mogen nimmer gebruik maken van de accommodatie; zij mogen deze slechts betreden onder begeleiding van een TC of bestuurslid. Voor introducés, die een geldig KNSA licentie hebben is toch een uitzondering gemaakt. Zij mogen n.m.m. maximaal 3 keer gebruik maken, na toestemming van dienstdoend bestuurslid. In principe wordt een schietpunt slechts door één persoon gebruikt. Slechts na toestemming van de TC kan voor instructiedoeleinden een tweede persoon op het schietpunt aanwezig zijn. Ook dan moet worden gelet op zo min mogelijk hinder van medeschutters door gesprek of gedrag. 6. Er mag uitsluitend op door de KNSA of NPSA erkende schijven worden geschoten. Slechts in bijzondere gevallen kan het Bestuur toestemming geven om gebruik te maken van afwijkende doelen, zoals bowlingpins, kleiduiven o.i.d. Schijven of doelen met dierfiguren zijn alleen toegestaan als de te beoefenen discipline gebaseerd is op een dierfiguur, zoals silhouet- pistool. Schijven of doelen met mensfiguren zijn altijd verboden. 7. Het verschieten van bijzondere munitie, zoals pantserdoorborende, brandstichtende, lichtspoor, signaal, gasverspreidende en van hagel is niet toegestaan. 8. Door schutters, die met een verenigingswapen schieten, moet bij een wapenstoring de TC gewaarschuwd worden. Het wapen mag onder geen beding mee naar de TC genomen worden, maar blijft op het schietpunt met de loop richting kogelvanger. De C.L.A. van der Meer 32

33 TC zal de nodige maatregelen treffen om de storing op te heffen. Ook schutters, die met een eigen wapen een storing krijgen en niet in staat zijn deze veilig te verhelpen, dienen de TC te waarschuwen. 9. Een STOP STOP STOP, Wapens Ontladen wordt alleen door een TC- of Bestuurslid gegeven. Wanneer het noodzakelijk is STOP STOP STOP te geven, bijvoorbeeld als een bord of schietschijf halverwege de baan is gevallen, dan moet dit aan de TC worden gevraagd, bijvoorbeeld door de alarmknop te bedienen. Vóór het commando STOP STOP STOP wordt eerst de signaal(knipper)lamp ingeschakeld. Na het commando worden alle wapens op het betreffende baangedeelte ontladen en met de loop in een veilige richting op het schietpunt achtergelaten. De schutters doen dan allen enige stappen naar achteren, waarna de baancommandant (TC) de wapens controleert. Bij voorkeur blijft de baancommandant achter de schietpunten, terwijl een ander TC- lid of een schutter tracht het probleem te verhelpen; als de baancommandant dit zelf moet doen, zal hij een schutter moeten aanwijzen, die er op toeziet dat de wapens niet worden aangeraakt, zolang de signaallamp brandt. Na het verhelpen van het mankement wordt de signaallamp uitgedaan en volgt het commando: er kan weer geschoten worden. 10. Een schutter mag niet voor de schietpunt- begrenzing komen om bijvoorbeeld hulzen op te rapen; als deze niet met behulp van een bezem zijn binnen te halen, zal moeten worden gewacht op het einde van de schietoefening. Het willen oprapen van huizen mag geen reden zijn om STOP STOP STOP te vragen. Let op, oude hulzen zijn een bron van inkomsten voor de vereniging. 11. Het is niet toegestaan de richtmiddelen van een verenigingswapen te verstellen. 12. Na het schieten dient de schutter het schietpunt op te ruimen en zich bij de TC af te melden; het verstrekte schietbord moet afgeplakt worden ingeleverd. De voorzitter van de Technische commissie Jon Gould. C.L.A. van der Meer 33

34 Circulaire 2013 Voorwoord door Mr. P. Hoogeveen van de KNSA 16 januari Nadat de inkt van de vorige nieuwe Circulaire wapens en munitie (CW M 2012 II) amper was opgedroogd, ligt daar nu reeds de volgende voor, namelijk de CW M Deze CW M treedt per 15 januari 2013 in werking. Deze nieuwe CW M 2013 is ten opzichte van de voorgaande versie vooral gewijzigd ten aanzien van het aanvraagproces bij de aanvraag en de verlenging van een wapenverlof. Dat was ook al door de minister in zijn brief van 26 september 2012 aangekondigd. Voorts zijn in deze CW M 2013 vooral schoonheidsfouten c.q. omissies uit de vorige uitgave hersteld en gerepareerd. Klik hier voor de nieuwe versie CW M KNSA Juridisch adviseur mr. P. Hoogeveen geeft hieronder een overzicht van de belangrijkste wijzigingen en een toelichting daarop. Voor alle duidelijkheid: mr. P. Hoogeveen richt zich daarbij uitsluitend op datgene wat de schietsport aangaat en geeft alleen een weergave van en geen waardeoordeel over de uiteindelijke wijzigingen in de CW M. 1. Inlichtingenformulier: De minister heeft besloten het aanvraagproces voor zowel de aanvraag als de verlenging van een verlof uit te breiden. In de CW M is in artikel onder het Algemeen deel (A) geregeld dat voor het aanvragen van een verlof en voor het verlengen daarvan een inlichtingenformulier moet worden ingevuld. Dit inlichtingenformulier bevat vragen die hun oorsprong vinden in de door de Minister van V&J in samenwerking met de Minister van VWS opgestelde risicofactoren die hij heeft vermeld in zijn brief van 26 september 2012 en die bovendien verderop in de CW M in artikel 1.2 van het Bijzonder deel (B) nader worden omschreven. In het genoemde artikel wordt puntsgewijs omschreven op welke wijze de ambtenaar van politie de aanv raag en verlenging van een verlof in behandeling dient te nemen en de aanvraag moet beoordelen. Het inlichtingenformulier is als bijlage bij de CW M gevoegd. In het oog springend daarbij in de verplichte opgave van referenten. U bent verplicht bij de aanvra ag en verlenging twee (2) referenten op te geven. Eén referent moet zijn een lid of een bestuurslid van uw schietsportvereniging en de ander een persoon uit uw familie of sociale omgeving. Indien de politie twijfels heeft over uw mentale stabiliteit of ove r de betrouwbaarheid met betrekking tot de ingevulde gegevens, kunnen zij met één of met beide referenten in contact treden. Voor wat betreft de bestuurder van de schietvereniging is dat niet nieuw; dat was al mogelijk vanwege de medeondertekening van het W M3-formulier. Een referent uit familie of sociale omgeving is wel nieuw. 2. Psychische gesteldheid: In het Bijzonder deel (B) wordt in artikel 1.2 het zogenaamde vrees -voor-misbruik -criterium omschreven. Dit artikel is niet nieuw en ook niet de daarin opgenomen paragraaf met betrekking tot de psychische gesteldheid. De ambtenaar Bijzondere Wetten of de ambtenaar Korpscheftaken kon, wanneer hij twijfelt aan de psychische gesteldheid van de betrokkene, de aanvrager van een verlof of de houder daarvan in u iterste instantie vragen om een schriftelijke verklaring van een arts of psychiater. Aan die paragraaf is nu toegevoegd een overzicht van risicofactoren betreffende die psychische gesteldheid, onderverdeeld in klinische factoren, stressvolle omstandigheden en specifieke kenmerken. Ik schreef al dat het inlichtingenformulier dat nieuw geïntroduceerd is, op deze factoren aansluit. C.L.A. van der Meer 34