We moeten in de Liemers groter denken. Alles draait om people business. Social Media? Ik pak liever de telefoon. Joost Kelderman: Rutger Fikse:

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "We moeten in de Liemers groter denken. Alles draait om people business. Social Media? Ik pak liever de telefoon. Joost Kelderman: Rutger Fikse:"

Transcriptie

1 Zevende jaargang, mei 2012 Magazine van Lindus, dé associatie van ondernemers in de Liemers 28 Joost Kelderman: We moeten in de Liemers groter denken Rutger Fikse: Alles draait om people business Wout Berentsen: Social Media? Ik pak liever de telefoon

2 Een financiële strategie zo scherp als uw visie. Dat is het idee. Bedrijven met een visie komen verder. Om die visie te realiseren, heeft u een betrokken partner nodig voor de lange termijn. Iemand die uw visie deelt en u ondersteunt met kennis, verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. Een sparringpartner die niet alleen naar de cijfers kijkt, maar die samen met u de toekomstplannen in het juiste financiële perspectief plaatst. De Rabobank is zo'n partner. Wilt u ook uw toekomstplannen waarmaken? Neem dan contact op met Rabobank De Liemers. Uw business gaat altijd verder. Ons commitment ook. Rabobank. Een bank met ideeën. (0316)

3 INHOUD Joost Kelderman: Wout Berentsen: Zuidspoor: Alliander: In de Liemers moeten we Social Media? Ik pak Axel Jansen volgt Geef de markt een kans elkaar de ruimte gunnen liever de telefoon Joop de Kinkelder op en niets is onmogelijk En verder ALGEMEEN NIEUWS 5 Column Jan van de Weerd Innovatiemakelaar 5 Lindus trots op nominatie SLIM Award 11 Kelderman voorzitter werkgroep Mercurion 11 Kevin van den Bergh maakt indruk bij Young Lindus 12 De agenda van...: Rutger Fikse 17 Akkoord koerswijziging Presikhaaf Bedrijven 17 Hulkenberg opent vestiging in België 17 Overeenkomst Wim Bosman met cosmeticabedrijf Beiersdorf 21 Rabobank De Liemers hoofdsponsor B2B De Liemers 22 Stelling: De Liemers Helemaal Goed 26 Bedrijvig: Duivens bedrijf CA FNZ groeit tegen de economische stroom in 33 Revitalisering Nieuwgraaf: even door zure appel heenbijten 34 Hoge rating voor Koninklijke Rotra 35 Aantal startende bedrijven blijft stijgen 35 Rietbergh verhuist naar Westervoort DUURZAAMHEID 31 Duurzame samenwerking Middelkoop en Delta 31 Roelofshoeve krijgt een LNG-vulpunt Voorwoord De rook is opgetrokken Sommige onderwerpen zullen voorlopig wel op de politieke agenda blijven staan. Zo ook de herindeling van de Liemers. Onlangs hebben we een forumavond gehad over de herindeling waar ondernemers en overheid aan deelnamen. Ook Lindus maakte deel uit van het forum. Inmiddels is de rook van de soms verhitte discussie over één Liemerse gemeente opgetrokken. Gelukkig is er een kwalitatieve conclusie getrokken en werden persoonlijke stokpaardjes aan de kant geschoven. Of er nu wel of geen herindeling moet komen, iedereen is het eens met het Lindus-standpunt dat één Liemerse economische agenda noodzakelijk is, zodat we in de Liemers zelf beslissingen kunnen nemen en dat niet Arnhem en Nijmegen dat voor ons doen. Als we onze focus vergroten, dan hoop ik ook dat we een goede economische agenda krijgen voor de BV Nederland. Bezuinigen wil niet automatisch zeggen belasting verhogen c.q. minder uitgeven. We zullen alle systemen grondig moeten aanpakken en hervormen. Renteaftrek, wijze van structurering en financiering van de gezondheidszorg en overheidsuitgaven. We moeten ze onder de loep nemen. En heeft de BV Nederland in alle honderdzestig landen in de wereld echt een ambassadestaf nodig? Of zouden we dat als Europa of Benelux moeten oppakken? Noodlijdende zwembaden in de regio moeten gaan samenwerken onder één directie, doublures bij diverse gemeentes samenvoegen. Het is zomaar een greep maatregelen die je kunt nemen. Ook het bedrijfsleven moet inventief zijn en processen anders organiseren. Samenwerking kan heel goed zonder elkaars zelfstandigheid op te geven. Kijk naar het Logistiek Expertise Centrum. Er is nog voldoende werk aan de winkel. Veel leesplezier! Charles van Ditshuizen voorzitter Lindus DUS magazine. Zevende jaargang, mei Nummer 28. DUS magazine 3

4 NIEUWS Cito Benelux in top tien van Beste Werkgevers van Nederland Tijdens de jaarlijkse uitreiking van het Great Place to Work Institute is Cito Benelux voor de derde keer achtereenvolgens uitgeroepen tot een Great Place to Work. Het Zevenaarse bedrijf staat dit jaar op de tiende plaats in de categorie Large & Multinational Companies. Advies- en onderzoeksbureau Great Place to Work maakte tijdens de uitreiking de lijst met Beste Werkgevers van Nederland bekend. Naast de benoeming van Great Place to Work, won Cito Benelux een Special Award in de categorie Transparant Communication. Cito Benelux is met deze prijs genomineerd voor de Europese Great Place to Work verkiezing. Algemeen directeur René Wortelboer toonde zich in zijn nopjes met de awards: Dat we een Special Award hebben gewonnen, hebben we te danken aan de open communicatie bij Cito Benelux, die door alle medewerkers zeer gewaardeerd wordt. Communicatie staat bij Cito Benelux hoog in het vaandel. Op alle fronten werken we actief aan een verbetering van de communicatie door het delen van Buitink levert bijdrage aan Floriade informatie met elkaar. Dit doen we soms op originele wijze. Medewerkers weten bij ons waarom we bepaalde beslissingen nemen. Zij voelen zich hierdoor meer bij het bedrijf betrokken. Het winnen van de Special Award is een prestatie waar wij allen dan ook zeer trots op zijn. Buitink Technology heeft in opdracht van AaDee Infrastructure Industry BV de gespannen membranen geleverd en gemonteerd als bekleding van de Floriadebrug. De Floriade is Nederlands wereldtuinbouwtentoonstelling, die eens in de tien jaar wordt georganiseerd. Dit jaar vindt de Floriade plaats in Venlo. Buitink heeft een speciale Brug geproduceerd met een totale lengte van circa 120 meter, een breedte van 10 meter en een hoogte van circa 4,5 meter. De hoofdbrug heeft een vrije overspanning van circa 60 meter. De brugconstructie is voorzien van circa m2 gespannen bekleding. Om het open karakter van de brug te behouden, is gekozen voor het gebruik van een relatief open gaasdoek. Postbus 158, 6920 AD Duiven, T , F , staat voor resultaat Grip staat voor Grip. Voor wat we zijn. gedreven om onze cliënten zo goed mogelijk te helpen. We gaan voor resultaat: niet in kwantiteit, maar in kwaliteit. We zijn inventief in advies. Elke dag, voor elke cliënt. Door betrokken te zijn en echt geïnteresseerd in de mensen voor wie we werken. Omdat alleen dan advies echt persoonlijk is.

5 Column Betaalbaar innoveren Als innovatiemakelaar in de regio Midden Gelderland, bezoek en ondersteun ik veel MKB ondernemers. Afgelopen jaar ruim tweehonderd! Innovatieve bedrijven weten over het algemeen goed, welke wegen ze kunnen bewandelen als het gaat om financiële instrumenten die de ontwikkeling van een idee kunnen bevorderen. Subsidies zijn beschikbaar in allerlei vormen en omvang. De vraag is - zeker in tijden dat financiële instanties alles doen om hun zekerheden te maximaliseren - hoe je innovaties betaalbaar kunt houden. Dat vraagt om creativiteit van de ondernemer. Een financier kan ook uit onverwachte hoek komen. Het hoeft niet altijd een bank, een participatiemaatschappij of een business angel te zijn die je helpt met het financieren van jouw innovatie. Soms zijn alternatieven beter en beperken deze een bedrijf minder in haar ondernemerschap. Wel moet je de financieringsbehoefte juist inschatten. Realiseer je als ondernemer, dat je na de technische ontwikkeling ook nog budget moet hebben voor het vermarkten van een product of dienst. Gemiddeld kost dat laatste traject minstens hetzelfde als de ontwikkeling en productie van het eerste prototype. Toch wordt dit vaak onderschat, met het gevolg dat de eigendomsverhoudingen verwateren in ruil voor dat laatste stukje vreemd kapitaal. Laatst sprak ik een ondernemer die deze inschatting wel juist had gemaakt en dus exact wist hoeveel geld hij nodig had. Door afspraken te maken met partijen uit de keten, kon hij voldoende middelen bijeen brengen. Dit lukte omdat alle partijen belang hadden bij de marktintroductie van zijn innovatieve product. Belangrijke tip is dat je geen project moet starten met als doel subsidies binnen te halen. Gebruik subsidie als ondersteuning aan lopende financieringstrajecten. Een open deur natuurlijk, maar hierbij toch maar even gezegd. Welke mogelijkheden zijn er nog meer? De Wet Bevordering Speur- en Ontwikkelingswerk (WBSO) is bij een goed omschreven project, een laagdrempelige manier om minder loonbelasting af te hoeven dragen. Ik ontmoet nog steeds ondernemers die hier geen gebruik van maken. Een gemiste kans op directe resultaatverbetering! Onze stichting PCT en mijn werk als innovatiemakelaar worden gefinancierd via Europees en Provincie geld. Dat maakt de inzet van ons PCT-netwerk dus ook een vorm van financiële ondersteuning. Net als WBSO zeer laagdrempelig en makkelijk benaderbaar. Jan van de Weerd Innovatiemakelaar NIEUWS Lindus trots op nominatie SLIM Award Van links naar rechts op de foto: de jury, bestaande uit Alex van Hooff, directeur Burgers Zoo, minister Melanie Schultz van Haegen, Conny Bieze, gedeputeerde Provincie Gelderland, Jaap Modder, voorzitter Stadsregio Arnhem Nijmegen, Sylvia Verhaar, Lindus en Tim Wille, mobiliteitsmakelaar Offensief Bereikbaarheid. Fotografie LaVerbe, Nijmegen. De prijs ging uiteindelijk aan de neus van Lindus voorbij. Maar de nominatie voor de SLIM Award zorgde toch voor een trots gevoel bij de Liemerse ondernemersassociatie. Het is een stuk waardering voor ons plan om meer bussen te laten rijden op de Duivense bedrijventerreinen, aldus algemeen secretaris Sylvia Verhaar van Lindus. Minister van Infrastructuur en Milieu, Melanie Schultz van Haegen, kwam naar Burgers Zoo in Arnhem om de SLIM Award uit te reiken. De drie genomineerden, waaronder Lindus, presenteerden daar hun project. Uiteindelijk reikte de minister de SLIM Award uit aan Coöperatie VGZ. Het bedrijf won deze award, een E-bike, vanwege de bijdrage aan het terugdringen van files in de regio. De minister toonde zich enthousiast over de projecten en roemde winnaar VGZ: Bij het bestrijden van de spitsdruk is de inzet van werkgevers uit de regio erg belangrijk. Werkgevers die medewerkers bewegen om buiten de spits te reizen, bijvoorbeeld door te flexwerken of thuiswerken. Daarmee geven zij aan dat zij mobiliteit ook als hun verantwoordelijkheid zien en willen meedenken en meewerken aan een mobieler Nederland. Het project van VGZ is daar een goed voorbeeld van. Het genomineerde project van Lindus behelst de extra busverbindingen die de bereikbaarheid van de Duivense bedrijventerreinen Centerpoort-Noord en Centerpoort-Nieuwgraaf hebben verbeterd. De uitbreiding van de dienstregeling kwam tot stand dankzij nauwe samenwerking tussen de gemeente Duiven en het Offensief Bereikbaarheid, het netwerk van overheden en bedrijfsleven. Lindus droeg een belangrijk steentje bij. Sylvia Verhaar: Met zes bedrijven op Centerpoort-Nieuwgraaf en Centerpoort-Noord zijn afspraken gemaakt om de nieuwe dienstregeling tot een succes te maken: Ikea, Makro, Intratuin, TNT, Synerlogic en Hotel Duiven. Iedere partij spant zich in om het busgebruik onder hun medewerkers en bezoekers te stimuleren. Hiertoe heeft ieder bedrijf een eigen bereikbaarheidsplan opgesteld. DUS magazine 5

6 INTERVIEW Joost Kelderman (Stolwijk Kelderman) voelt zich een echte Liemeriaan In de Liemers moeten we elkaar de ruimte gunnen 6 DUS magazine

7 Hij heeft een volle agenda. Joost Kelderman (43) is mede-eigenaar van Stolwijk Kelderman accountants fiscalisten, bestuurslid en vrijwilliger bij diverse verenigingen en initiatieven en vader van twee jonge kinderen. Hij weet echter als geen ander om te gaan met het begrip timemanagement. Door Sjoerd Geurts Op een fraaie dinsdagmorgen rijden we langs de groene weilanden naar Giesbeek, waar we een afspraak hebben bij Joost Kelderman thuis. Midden in de dorpskern woont hij daar samen met echtgenote Barbara en hun kinderen Pim (10) en Roos (8). Het is een drukke periode. Want naast de normale werkzaamheden verhuisde Stolwijk Kelderman recent naar een nieuw kantoorpand op bedrijvenpark Mercurion in Zevenaar. De verhuisdozen zijn inmiddels uitgepakt. Kun je het allemaal nog wel managen? Jawel hoor, haha. Ik doe de dingen die ik doe met plezier. Daardoor lopen werk en hobby in elkaar over. Ik ben geen workaholic, maar vind het leuk om veel onder handen te hebben. Zo ben ik dit jaar voorzitter van Lionsclub Duiven, penningmeester van de Stichting LiemersBreed, bestuurslid van de IJsbaan in Duiven en ik doe het allemaal met plezier. Ik kan niet stilzitten. Op mijn zeventiende maakte ik al deel uit van het jeugdbestuur van GSV 38, de plaatselijke voetbalvereniging. Die drive om te organiseren zit in me. Er zijn te veel mensen die vanaf de kant roepen dat iets niet goed is, maar zelf geen vinger uitsteken. We zijn, naast de overheid, zélf verantwoordelijk voor onze samenleving. En die verantwoordelijkheid neem ik. Overigens zorg ik er echt wel voor dat er evenwicht in mijn agenda zit. Ik heb twee jonge kinderen en sta zaterdags gewoon met Pim op het voetbalveld. Samen doen we regelmatig leuke dingen. Niet alles is te plannen in het leven. Ik zoek het vooral in kwalitijd. Verder probeer ik met enige regelmaat te sporten. Vooral sporten die ik zelf kan indelen zoals hardlopen, tennissen of fietsen. Bij de enige sport die ik op een vaste avond moet doen badmintonnen moet ik namelijk regelmatig verstek laten gaan. weten oude Giesbekenaren het precies, haha. Ik ben een paar jaar weggeweest, maar we wonen hier al weer heel wat jaren prima. We zijn hier gesetteld. Zeker nu we jonge kinderen hebben, willen we niet meer weg. Toch heb je regelmatig aangegeven je een echte Liemeriaan te voelen? Ik vind dat we in dit gebied groter moeten denken en als de Liemers hebben we echt wat te bieden. De Liemers heeft nog geen uitstraling zoals de Achterhoek met haar cultuurdragers Normaal en de Graafschap. Maar wat niet is kan komen. Ik geloof niet zozeer in het promoten van een naam of een beeldmerk. Maar wel in samenwerking op Liemers niveau om zo de uitstraling van dit gebied te vergroten. In Duiven is de ijsbaan een groot succes. Dan kan ik me er aan storen dat Zevenaar ook een ijsbaan wil. We moeten binnen de Liemers onze eigen kwaliteiten meer gaan benutten en dat lukt alleen door zaken op elkaar af te stemmen. Een verdere samenwerking tussen de Liemerse gemeenten is daarbij van belang en een fusie zou ik zeker niet uitsluiten. Nu constateer ik vaak tegengestelde belangen, terwijl we elkaar de ruimte moeten gunnen. In de Liemers moeten we samen optrekken. Logistiek kan een belangrijk item worden, al moeten we ook op een goede manier omgaan met de krimp in de regio. Die wordt niet altijd onderkend, maar we hebben er wel mee te maken. We moeten de Liemers promoten als een uitdagend gebied om te wonen en werken. Wat zijn de gevolgen van de economische recessie in jouw dagelijkse praktijk? Het is een pittige periode die voorlopig nog niet voorbij is. Ik heb het nog niet eerder zo meegemaakt. We merken dat veel bedrijven het zwaar hebben en er bijna overal prijsdruk ontstaat. Wij proberen hierop in te spelen door vergaande automatisering en digitalisering van de processen. Maar uiteraard blijven de kwaliteiten en vaardigheden van de medewerkers van doorslaggevend belang. Hier investeren wij veel in. Is dit de manier om de crisis te bestrijden: nieuwe initiatieven ontplooien? Ik noem het pro ageren. De hele economie verandert. Daar moet je een visie op hebben. Wij focussen ons bijvoorbeeld niet alleen in de breedte op accountancy en belastingadvies, maar bieden bijvoorbeeld ook specialismen aan als hulp bij procesverbetering (slimmer werken zeg maar) via TLA, HR-advies en verzuimbegeleiding (Vitacon) en begeleiding bij fusies en overnames (Stolwijk van Wijk). Ook hebben we een team speciaal voor vrije beroepers/medici. Je moet daarin creatief weten te zijn. Maar het hebben van een visie gaat verder. We moeten in Nederland bestaande systemen weten te veranderen om structureel verder te komen. Onderwerpen als arbeidsmarkt, woningmarkt, onderwijs maar bijvoorbeeld > Je bent een geboren en getogen Giesbekenaar? Ja, mijn opa was de kolenboer in Giesbeek. Als ze vragen van wie ik er een ben, dan zeg ik dat ik Joost van Fien van Joos ben en dan De verhuizing naar het nieuwe kantoorpand is vlekkeloos verlopen. DUS magazine 7

8 Advertentie_DO-IT Online_Lindus_apr2012.pdf :52:26 C Websites & Webapplicaties M Y CM MY CY Advies Webdesign Webshops Maatwerk Social media marketing CMY K Gratis website analyse Bel ons of kijk op Zepto KE Zevenaar T adv190x136Magazine.indd :33

9 Joost Kelderman: Ik vind het heerlijk om nieuwe dingen op te pakken. ook beloningen voor topbestuurders hebben een nieuwe verfrissende blik nodig. In een stroeve tijd hebben jullie wel besloten een nieuw pand te kopen? Ons oude kantoorpand huurden we op bedrijventerrein Tatelaar. Dat voldeed functioneel en qua uitstraling niet meer aan onze wensen. Op Mercurion beschikken we over een prachtige zichtlocatie, een gebouw met meer uitstraling en we kunnen hier verder groeien. Want dat is wel het streven. Niet eens zozeer in aantallen medewerkers, maar wel in de diensten die we aanbieden. Want alleen op die manier kun je zelfstandig blijven. We blijven overigens op twee locaties gevestigd. In Doetinchem werken ruim zestig medewerkers, in Zevenaar dertig. Heeft het ondernemersbloed er bij jou altijd al ingezeten? Ik vind het heerlijk om nieuwe dingen op te pakken, om te brainstormen met MKB ers en om innovatieve kansen te ontdekken. Ik zoek altijd naar een bepaalde uitdaging. Daarom praat ik graag met klanten om te kijken of er ergens nog iets te ondernemen valt. Dat is toch het mooiste wat er is. De leukste klanten zijn ook de echte ondernemers. De MKBer die bruist van allerlei plannen. Noem eens iets innovatiefs dat jullie hebben opgepakt? Bijvoorbeeld de nieuwe initiatieven die we naast de accountancy aanbieden, zoals procesverbetering. Hierbij ondersteunen wij ondernemers bij het optimaliseren en innoveren van bedrijfsprocessen en het verkrijgen van stuurinformatie (onder andere door data-analyse). Het doel is om ondernemingen efficiënter en slimmer te laten werken, onder meer door gerichte inzet van ICT. Wij zijn hierbij de bruggenbouwers tussen business en IT. De vraag naar deze diensten is groot. Is het Nieuwe Werken bij jullie ingeburgerd? Jazeker, al wordt het Nieuwe Werken nog wel eens verward met thuiswerken. Dat kun je niet een-op-een zo vertalen en thuiswerken gebeurt bij ons ook niet zoveel. Wij vinden het juist belangrijk om contact met elkaar te hebben en samen te klankborden. Dat is in ons vak belangrijk. Aan de andere kant werken veel medewerkers al vaak op locatie van en samen met de klant. Dat mag je dan wel weer onder de noemer het Nieuwe Werken scharen. Je bent zes jaar penningmeester geweest van Lindus? Het was een boeiende tijd. We zijn de laatste jaren een speler geworden met veel invloed op belangrijke plekken. We zitten overal waar het moet aan tafel om mee te praten over plannen en ontwikkelingen en er wordt ook echt naar ons geluisterd. De Liemerse ondernemer heeft veel baat bij de rol van belangenbehartiger die Lindus oppakt. Als ondernemer heeft het me ook veel opgeleverd. Wat te denken van al die waardevolle contacten. Wat me opvalt is dat Lindus sterk gegroeid is in een periode dat het allemaal goed ging. De MKB-verenigingen groeien op dit moment juist hard, omdat er in een recessie veel behoefte is aan netwerken. Maar persoonlijk vind ik dat je die andere rol ook niet mag vergeten. Het behartigen van gezamenlijke belangen is zeker zo belangrijk. En ook dat doet Lindus voortreffelijk. Toch blijft ook voor jullie netwerken belangrijk, getuige jullie deelname en sponsoring van B2B de Liemers? Je moet elkaar laten weten dat je bestaat en dat kunnen we op bijeenkomsten zoals bij Lindus prima. Een beurs zoals B2B de Liemers is daarin ook belangrijk. Daar kunnen we laten zien wat we allemaal precies doen en dat is meer dan ondernemers soms weten. B2B de Liemers biedt dus een mooi podium en als sponsor ondersteunen we deze mooie beurs graag. DUS magazine 9

10 Totaaloplosser in kunststof apparaten en leidingsystemen! Maatwerk in kunststof oplossingen In de showroom van EckDerksen kunt u de uitgebreide collectie van EMMA veiligheidsschoenen bekijken. De collectie loopt uiteen van sportieve modellen tot de office line met schoenen die zo onder een maatpak kunnen. De vakmensen van EMMA rijden op afspraak per Shoe Mobile bij uw bedrijf voor om individuele schoenproblemen op te lossen. Wij inventariseren lengte-, wijdte- en breedtematen en eventuele semi-orthopedische aanpassingen van al uw medewerkers die veiligheidsschoenen dragen. Wij engineeren, vervaardigen en monteren diverse kunststof apparaten, producten en totale installaties. Chemicaliën opslag en doseersystemen, conform BRL K903/07 Baden, tanks (ook conform BRL K21009), doseerkasten en vulkasten Prefab leidingdelen en luchtkanalen Behuizingen voor o.a. luchtreiniging/ behandeling Montage van enkelwandige en dubbelwandige leidingsystemen Ook voor service en onderhoud! Einsteinstraat 6j 6902 PB Zevenaar Tel. (0316) Emma gaat altijd een stap verder Postadres: Postbus 242 NL 7040 AE s-heerenberg t Bezoekadres: Handelsweg 12 NL 7041 GX s-heerenberg f Mercurion PZ Zevenaar Postbus AA Zevenaar T: (0316) F: (0316) E: A5 adv.ligg zevenaar :52:48

11 NIEUWS Kelderman voorzitter werkgroep Mercurion Zijn bedrijf is maar net op bedrijvenpark Mercurion gevestigd. Toch is Joost Kelderman van Stolwijk Kelderman de nieuwe voorzitter van de gelijknamige Lindus-werkgroep. Hij neemt de hamer over van Peter Bosman van Bosman Opleidingen. Bosman vond het na een aantal jaren mooi geweest als voorzitter van de werkgroep. We hebben diverse onderwerpen op de agenda gehad, zo kijkt Bosman terug. Zaken als bewegwijzering, herzien bestemmingsplan, parkeerproblematiek en groenonderhoud zijn de revue gepasseerd. De Mercurion-werkgroep is een serieuze gesprekspartner geworden voor de gemeente Zevenaar. Met Joost Kelderman is er iemand opgestaan die volgens mij beter in staat is om in de volgende fase sturing te geven aan de lastige items die nog voorliggen. Joost Kelderman ziet zeker uitdagingen in zijn nieuwe rol. Op deze manier leer ik mijn nieuwe buren goed kennen. Daarbij kan ik als voorzitter gebruik maken van mijn kennis en contacten vanuit mijn bestuursperiode bij Lindus. Kelderman kent de onderwerpen die spelen op Mercurion. De wens van een aantal bedrijven is om gezamenlijk glasvezel aan te laten leggen. Daarnaast staat er een bestemmingsplanwijziging aan te komen, waarbij we onze stem moeten laten gelden. De status van het bedrijvenpark is bijvoorbeeld nog steeds Technopark, terwijl het toch echt vooral kantoren zijn die we hier vinden. Ook de doortrekking van de A15 staat in de werkgroep Mercurion op de agenda. Want dat zou kunnen betekenen dat de afslag Griethse Poort op de A12 komt te vervallen. Het zal duidelijk zijn dat voor iedereen op Mercurion goede ontsluitingsmogelijkheden van groot belang zijn. Wij gaan ons hiervoor hard maken. Als de Griethse Poort inderdaad dicht gaat, moeten er goede alternatieven komen. Kelderman heeft zin in de nieuwe uitdaging en wil de communicatie met alle bedrijven op Mercurion verder optimaliseren. Kevin van den Bergh maakt indruk bij Young Lindus Hij heeft het er maar druk mee. Kevin van den Bergh mocht de afgelopen maanden opdraven voor televisiecamera s en schrijvende journalisten. Tussendoor was hij ook te gast bij Young Lindus. Kevin van den Bergh is een geboren Belg, maar woont in Zevenaar. Als grimeur beoefent hij een bijzonder vak uit. Dankzij zijn creaties wordt een bekende Nederlander als Carlo Boszhard omgetoverd in bijvoorbeeld René van der Gijp of René Froger en verandert Wendy van Dijk in haar bekende typetjes. Kevin van den Bergh weet als geen ander hoe hij iemand een nieuw uiterlijk aan moet meten. In het Musiater in Zevenaar kregen de leden van Young Lindus een presentatie van de make-up artist, die onlangs nog de aan- moedigingsprijs won bij de verkiezing Creatiefste Ondernemer van Zevenaar. Van den Bergh maakte indruk. Zo toverde hij de ongeschonden hand van Pascal Sisnaiski om tot een gruwelijk gehavend lichaamsdeel. De presentatie van Kevin van den Bergh vormde het hoogtepunt op een boeiende avond, die verder bestond uit een uitgebreid friet- en snackbuffet en twee rondes LINdaten. Ook dit keer bleek dit format een succes. Er werden vele interessante gesprekken gevoerd, nieuwe contacten gelegd en informatie uitgewisseld. De formule zal in de toekomst zeker terugkeren op de Young Lindus-bijeenkomsten. DUS magazine 11

12 DE AGENDA VAN... Rutger Fikse, eigenaar van nieuw bedrijf Fikse Transport BV Alles draait bij mij om people business Voor Rutger Fikse is het geen probleem om zelf achter het stuur plaats te nemen. Hij is een ondernemer pur sang. Rutger Fikse (54) bruist altijd van ideeën, die meestal ook nog eens in de praktijk worden gebracht. In de regio kennen we hem als eigenaar van Fikse Autobedrijven, Carfix, Outtop Lease en recent als algemeen directeur van Aratech/EBAG Trucks. Nu staat hij voor een nieuwe uitdaging met zijn kersverse onderneming Fikse Transport BV. Een kijkje in de agenda van een rasechte ondernemer. Zijn nieuwe bedrijfspand vinden we aan de Impact in Duiven. Terwijl logistiek Nederland kreunt onder de tobbende economie, ziet Rutger Fikse volop kansen om van zijn nieuwe bedrijf een succes te maken. Hij is op 31 december 2011 gestopt bij Aratech/EBAG. Zijn uitdaging om ook eens in opdracht van een werkgever te presteren was met veertien maanden volbracht. Ook in deze fase bleek vertrouwen de sleutel tot succes. Want dankzij het vertrouwen dat Harry van Zuylen hem daar gaf in de zijn functie van algemeen directeur hij kreeg carte blanche om orde op zaken te stellen vervulde hij zijn opdracht samen met het betrokken personeel met glans. Het is people business waar het om draait, aldus Fikse, die vervolgens weer tijd vond om iets nieuws te gaan doen. Het idee om Fikse Transport op te richten, ontstond op 8 januari. Een dag nadat hij samen met zijn gezin terugkeerde van wintersport. Er volgden geen wekenlange sessies, maar de knoop werd meteen doorgehakt. Terwijl veel mensen hem voor gek verklaarden, trok hij vier medewerkers aan, huurde hij een pand op bedrijventerrein Centerpoort-Noord in Duiven en kocht hij bij zijn 12 DUS magazine

13 vroegere werkgever tien nieuwe DAF trucks. Ook de bedrijfshuisvesting is inmiddels ingericht, net als de automatisering. Aan een gevulde klantenportefeuille ontbreekt het echter nog. Je moet eerst inventariseren en investeren om aan alle voorwaarden te voldoen, alvorens je van start kunt gaan, stelt Fikse nadrukkelijk. Je moet toch ook eerst een vliegtuig hebben en een start- en landingsbaan, voordat je passagiers kunt vervoeren!? Aan die voorwaarden heb ik nu voldaan. De volgende stap is het vinden van klanten. Maar dat gaat ook goedkomen! We ontmoeten Rutger Fikse tijdens een van de eerste dagen dat zijn nieuwe onderneming operationeel is. De agenda van de dag is gevuld uur. Ik sta altijd rond deze tijd naast mijn bed. Ik ontbijt, lees mijn krant en stap in mijn auto. Met Radio 538 aan arriveer ik met een goed humeur op de zaak. Vanmorgen help ik met de verhuizing van Arjatex. Wij gaan de opslag verzorgen van dat bedrijf en het kantoor van Arjatex komt ook deze kant op uur. In het pand is er volop bedrijvigheid. Met de operationele leiding heb ik niet veel van doen. Twee van de vijf nieuwe medewerkers leiden de dagelijkse gang van zaken. Zij hebben verstand van zaken en vullen de kennis aan die ik zelf mis. Ik heb er vertrouwen in dat we er samen iets moois van gaan maken. Zoals Lacocca - destijds director van Ford en Chrysler zei: Verzamel mensen om je heen die beter zijn dan jezelf en laat het dan aan hen over. Dat doe ik dan ook. Overigens komen hier ook tien chauffeurs in dienst. Vijf Nederlanders en vijf Polen, die gaan werken voor het bedrijf Fikse Trucking dat we in Polen hebben opgericht. Het is wel een georganiseer om het voor elkaar te krijgen, maar ik vind het geweldig om me hiermee bezig te houden. Veel mensen vroegen me of ik na Fikse Autobedrijven nu eindelijk iets leuks zou gaan doen. Maar ondernemen vind ik juist leuk. En natuurlijk is het opvallend dat ik uitgerekend in de tobbende logistieke markt een bedrijf begin, maar ik zie daar wel degelijk mogelijkheden. Als je het maar breed aanpakt. Transport, opslag, overslag. Alles pakken we op. Met degelijke en nieuwe trucks. Ik wil de eerste jaren namelijk geen energie steken in onderhoud, reparatie of stilstand. Geen verrassingen. We gaan lean en mean van start en hebben voor alle logistieke vragen een antwoord uur. Ik ben een echte netwerker en hou van mensen. Gisteren zat ik met mensen van de bank rond de tafel, vandaag ga ik naar Achter de piano blijkt aan de muziekstukken in welke stemming Rutger Fikse is. Waalwijk, naar onze dochters Karin en Maud die een eigen song opnemen in een opnamestudio. Ze hebben een eigen bedrijf opgericht: Madu Moiselle. Binnenkort gaan ze online. Ze zijn met een muziekproduct bezig, waarmee ze later dit jaar op tournee gaan Een bron van creativiteit en inspiratie uur. Minstens drie keer in de week zorg ik dat ik thuis eet. Zeker op vrijdag wanneer de kinderen vaak thuis zijn. Want naast twee dochters heb ik ook nog een zoon Rutger. De andere avonden ben ik vaak op pad. Bijvoorbeeld naar het MKB of Lindus. Het is belangrijk om te socializen en met anderen van gedachten te wisselen. Je moet weten wie je buren zijn en je moet zorgen dat je gezien wordt. Vanavond heb ik geen afspraken staan en ben ik op tijd thuis Dat is het verschil. Niets moet en alles mag! Plezier gaat boven prestatie. Dat is vrijheid. Dat geeft energie! s Avonds neem ik samen met Hanny meestal een wijntje en praten we de dag door. Rond negen uur ga ik weer aan het werk. Meestal ga ik aan de slag met de laptop op schoot. In een ontspannen setting ontstaan de beste ideeën. Verder probeer ik iedere dag toch wel een half uur piano te spelen. Hanny hoort precies aan de muziekstukken die ik speel in welke stemming ik ben. Rond één uur s nachts ga ik naar bed. Ik heb aan zes uur slaap genoeg. Ik schenk overigens ook aandacht aan ontspanning. Een skivakantie sla ik niet over en ik trek er ook graag op uit met mijn Harley Davidson voor een toertocht of met de Porsche voor een rally. Hard werken is goed, maar balans is allesbepalend. Het nieuwe bedrijf is inmiddels volledig operationeel. DUS magazine 13

14 oost en west binnen handbereik Ondernemen is kansen zien en ze grijpen. Geef uw bedrijf en uw visie de ruimte op een van de prachtige kavels in BusinessPark 7Poort in Zevenaar: unieke ligging aan de A12 en het nieuwe station Zevenaar Oost in no time naar de Randstad of het Ruhrgebied 90 ha bedrijventerrein, met kavels varierend van 0,1 tot 9 ha, basisprijs 124 per m 2 hoogwaardige voorzieningen als parkmanagement, glasvezel en centrale bluswatervoorziening bedrijven en 1 miljoen consumenten binnen een straal van 20 kilometer pal naast nieuwe woningen in Groot Holthuizen Kijk op Zevenaar hand in hand met de Randstad en Duitsland

15 DE ONDERNEMER Wout Berentsen Social media? Ik pak toch liever de telefoon Woonplaats? Loo. Geboren? Op 20 juli 1065 in Loo. Huwelijkse staat? Getrouwd met Petra van Groningen. We hebben twee kinderen: Jelle van 17 en Femke van 15. Eerste bijbaantje? Aardbeien plukken bij Bosman in Groessen. Huidig bedrijf? Petra en ik zijn eigenaar van Zalencentrum Berentsen in Loo. In 1990 hebben we de zaak overgenomen van mijn ouders. Ik ben alweer de vierde generatie in het familiebedrijf. Het bedrijf is al meer dan honderd jaar in de familie en volgens mij zijn we daarmee koploper in de Liemers. Ons bedrijf staat in Loo, een prachtig dorp met duizend inwoners en veel natuurschoon. We beschikken over drie mooie ruimten: de Pruufkamer, het Timmerhuus met terras en de grote Bruidszaal. Veel particulieren vieren hier hun bruiloft of feest. Daarnaast weten bedrijven en ondernemersverenigingen zoals Lindus ons ook te vinden. We hebben een regionale functie. Wat is zo boeiend aan dit bedrijf? Elke dag is anders. Het blijft altijd weer geweldig om van iedere bijeenkomst of feest iets moois te maken. Hoe doen jullie het in deze tijd? Natuurlijk heeft de economie het moeilijk. Toch merken wij niet zoveel verschil met jaren geleden. Dat komt misschien ook wel omdat we altijd blijven hameren op kwaliteit. We doen daar geen concessies aan. Wat we de mensen bieden, moet goed zijn. We merken wel een verandering in de wijze waarop er een feestje wordt gegeven. Vaak minder standaard en groot. Daar zijn we met onze verschillende zalen op ingesprongen. Favoriete voetbalclub? Vitesse. Politieke partij? VVD. Grote voorbeelden? Mijn vader en moeder. Televisie? Discovery Channel. Kun je nog zonder ? Nee, maar ik twitter niet. Social media zijn misschien wel leuk, maar ik doe er niet aan mee. Ik pak toch liever de telefoon. Niets gaat boven het faceto-face netwerken. Je moet elkaar zien. Dat is toch ook gewoon veel prettiger!? Auto? Mercedes. Krant? De Gelderlander. Ouder worden? Elke leeftijd heeft zijn charme. Biertje? Heineken. Vakantie? Curaçao. Klantenpassen? Makro, Sligro, Hanco. Lunchen met? Herman den Blijker. Een goede kok natuurlijk, maar ook iemand met uitstraling. Hij kan het goed overbrengen. Een dag ruilen met? Marc Rutte. Verrassend? Ik verblijf graag op het water. Een paar keer per jaar huren we een motorboot van 15 meter lang en varen we over de Friese wateren. Heerlijk door de natuur. Daar kan ik van genieten. Als ik geen horecaondernemer was geworden, dan had ik vast gewerkt op een yacht charter en verhuurde ik bootjes. Naast wie zou je in het vliegtuig willen zitten? Petra. Kleding? Kokskleding of kostuum. Irritatie? Ik stoor me aan mensen die langdradig zijn. Kom gewoon tot de kern. Wat denken jouw medewerkers van je? Dat ik veeleisend ben. Boek/tijdschrift? Landleven. Restaurant? Kromme Dissel in Heelsum. Mijn broer Tonnie is chef kok in dat sterrenrestaurant. Waar kunnen we je voor wakker maken? Een culinair hoogstandje. Bijvoorbeeld paté foie gras, paté van een ganzenlever. De Liemers? We wonen in een prachtig gebied. Ik vind het een goede zaak dat er initiatieven zijn die de Liemers landelijk op de kaart zetten. Dat had al veel eerder moeten gebeuren. Omgeving? We zijn gevestigd in de dorpskern van Loo en we voelen ons hier helemaal thuis. Ik heb me altijd sterk gemaakt om de dorpskern te verfraaien en dat is ook gebeurd. Met mooie oude lantaarns, straatwerk, veel groen en boomspiegels. We werken hier graag aan mee. Dit jaar gaan we bijvoorbeeld ons terras vernieuwen en aanpassen. Lindus? Lindus houdt bij ons regelmatig haar Happy Hour. Niet omdat ze naar ons komen, maar ik vind Lindus het voorbeeld van een ondernemersvereniging zoals deze zou moeten zijn. Het is een solide club mensen die belangenbehartiging serieus neemt, net als het netwerken. Lindus maakt het ondernemers mogelijk om in een tijdsbestek van amper twee uur veel collega s te ontmoeten. Ik heb het al eerder geroepen, maar persoonlijk contact staat bij mij toch hoger in het vaandel dan al die social media. Die zijn niet aan mij besteed. DUS magazine 15

16 GIBO Groep Accountants en Adviseurs heet per 1 januari 2012 Galerie Meander hedendaagse kunst Het adres voor kunst in uw bedrijf Verkoop Kunstuitleen Advies Relatiegeschenken Galerie Meander heeft ruim 3000 kunstwerken. Van schilderijen, grafiek, brons- en glasobjecten, keramiek en acrylaat sculpturen in diverse stijlen en technieken. EEn nieuwe naam. EEn vertrouwde OrGAnIsAtIE! Openingstijden Zevenaar: Donderdag t/m zondag van uur en na afspraak. Eerste zondag van de maand gesloten Openingstijden Arnhem: Geopend na afspraak Zevenaar mercurion 2 (0316) Kijk voor meer informatie op Arnhemseweg DW Zevenaar Tel Gifts for Business U het idee, wij de middelen. Lithograaf VA Duiven Tel.: (0316)

17 NIEUWS Akkoord koerswijziging Presikhaaf Bedrijven Het algemeen bestuur van Presikhaaf Bedrijven heeft definitief voor een koerswijziging gekozen. Besloten is dat Presikhaaf Bedrijven een scenario moet uitwerken om te komen tot een organisatie die zich inzet voor een brede groep mensen vanuit de nieuwe Wet werken naar vermogen. Het bedrijf heeft van het bestuur de opdracht gekregen om de koerswijziging en transitieproces tot in detail uit te werken. In de uitwerking moet de focus liggen op het aan het werk helpen van mensen uit de doelgroep door hen te plaatsen bij werkgevers en werk te faciliteren voor hen die een beschutte omgeving nodig hebben. In het scenario zal uitgewerkt worden hoe Presikhaaf Bedrijven zich kan omvormen tot een plaatsingsorganisatie en een faciliteit waar beschut werk kan worden uitgevoerd. Het bestuur heeft Presikhaaf Bedrijven de opdracht gegeven om de komende maanden het scenario uit te werken, zodat het bestuur op korte termijn een definitief besluit kan nemen. Speerpunt bij de koerswijziging is het extern plaatsen van medewerkers door marktverbinden en de ontwikkeling van mensen. Presikhaaf Bedrijven kiest ervoor om werkgevers branchegericht te benaderen. Hiervoor worden branche specifieke accountteams opgezet die met hun kennis en ervaring over de branche, werkgevers benaderen voor samenwerking met Presikhaaf Bedrijven. Algemeen directeur Joost van Loon: Onze medewerkers zijn talenten die we kunnen verbinden met werkgevers die zitten te springen om gemotiveerde en gekwalificeerde medewerkers. Hulkenberg opent vestiging in België Hulkenberg is nu ook in het Belgische Hasselt te vinden. Koen Klaasen aan de slag bij Ross Advocaten Koen Klaasen is in dienst getreden bij Ross Advocaten in Zevenaar. Klaasen is geboren in Doetinchem en versterkt binnen Ross Advocaten het team van de sectie ondernemingsrecht. Tot zijn aandachtsgebieden behoren het contractenrecht en incassozaken. Overeenkomst Wim Bosman met cosmeticabedrijf Beiersdorf Logistiek dienstverlener Wim Bosman heeft een driejarig contract getekend met Beiersdorf, het Duitse cosmeticabedrijf uit Hamburg, voor het uitbreiden van de logistieke activiteiten in de Benelux. Hulkenberg bv is in het Belgische Hasselt een voorraadhoudende verkooporganisatie van kunststof opslagmiddelen begonnen. De organisatie luistert naar de naam Transoplast bvba. Het nieuwe bedrijf maakt deel uit van de Transoplast Group, die reeds jarenlang in Nederland en Duitsland actief is op het gebied van kunststof transport- en opslagmiddelen. Naast de Transoplast bvba bestaat de Group uit het Nederlandse Hulkenberg bv en het Duitse Transoplast GmbH. De activiteiten van de onderneming bestaan uit het ontwikkelen, produceren en vermarkten van transport- en opslagmiddelen van kunststof. Het productgamma dat Transoplast aanbiedt, bestaat onder andere uit kunststof pallets, palletboxen, stapelbakken, kratten, vaatwaskorven en glazenkratten. Transoplast bvba is gevestigd dichtbij de grote ring in het Limburgse Hasselt en is daardoor goed bereikbaar voor zowel klanten als leveranciers. Dankzij de ligging dicht bij de Waalse grens, kunnen ook de Franstalige klanten in Wallonië vanuit Hasselt goed bediend worden. Op dit moment verzorgt Wim Bosman de distributie voor de Benelux vanuit het distributiecentrum in Hamburg. Beiersdorf heeft besloten de logistieke activiteiten (warehousing en value added services) voor de Benelux naar Nederland te verplaatsen en bij Wim Bosman neer te leggen. Wim Bosman zal de warehouse activiteiten, bestaande uit onder andere orderpicking en verpakkingservices alsook de additionele value added services voor haar rekening nemen, gebaseerd op de specifieke behoeften van Beiersdorf. De keuze van Beiersdorf om samen te werken met Wim Bosman in de Benelux-markt is gebaseerd op de constante kwalitatief hoogwaardige leverperformance van Wim Bosman en het feit dat Wim Bosman de supply chain van Beiersdorf door middel van slimme op maat gemaakte oplossingen voor haar rekening zal nemen. De strategische locatie, de state of the art warehouses en systemen en een intensief partnership vormen de basis voor deze samenwerking. Wim Bosman zal op 1 juli 2012 starten als warehouse voor Beiersdorf in de Benelux. DUS magazine 17

18 Altijd scoren met Impeco Couriers! NU MET GRATIS LEREN BAL! 1-0 voor u! Wat onze jongens in Polen en Oekraïne tijdens het EK ook doen, bij Impeco scoort u altijd. Want als u Impeco nu inschakelt voor een rit in het binnen- en/of buitenland, dan scoort u altijd een gratis leren bal! Bovendien maakt u ook nog eens kans op een fraaie flatscreen televisie!!! Kijk voor meer informatie op onze website Maak kans op een flatscreen! T. (0)

19 NIEUWS Axel Jansen volgt Joop de Kinkelder op als voorzitter werkgroep Nieuwe uitdagingen op bedrijventerrein Zuidspoor Axel Jansen is de nieuwe voorzitter van Linduswerkgroep Zuidspoor. Jansen (JAZO Zevenaar), neemt de voorzittershamer over van Joop de Kinkelder (Kinkelder BV), die ruim tien jaar de kar trok op het Zevenaarse bedrijventerrein. De Werkgroep Zuidspoor was de eerste werkgroep die binnen de Lindus-structuur operationeel werd. Het voorzitterschap van Joop de Kinkelder begon in De aanleiding om een werkgroep op te richten was destijds de Startnotitie Stationsomgeving & Zuidspoor, vertelt Joop de Kinkelder. Daarin stond dat Zuidspoor gezien haar ligging getransformeerd zou moeten worden naar een gebied voor kantoren en wonen, met daarnaast eventueel ruimte voor kleinschalige bedrijfjes. In dat geval zou de huidige aanwezige industrie moeten verdwijnen naar het nieuwe industrieterrein 7Poort. Bovengenoemd rapport leidde tot onrust op het terrein. Mede dankzij de inspanningen van de Lindus-werkgroep Zuidspoor kregen de ondernemers een stem en kwam uiteindelijk in samenspraak met de gemeente Zevenaar de revitaliseringsoptie bovendrijven. Er is vervolgens een Beeldkwaliteitsplan gemaakt, dat in juni 2009 gereed kwam. De ondernemers hebben in het hele traject een belangrijke rol gehad. Vorig jaar is de revitalisering afgerond. Een ander succes dat werd geboekt door de werkgroep was de aanleg van voorzieningen (mantelbuizen) voor het glasvezelnetwerk dat nu wordt aangelegd. Boeiende periode Joop de Kinkelder: Ik kijk met genoegen terug op de tijd als voorzitter. Het was een enorm boeiende periode. In het begin overheerste de frustratie dat de gemeente op eigen houtje plannen aan het maken was (transformatie). Daarna kwam de periode waarin er geweldig goed is samengewerkt (revitalisering). Nu het revitaliseringsproject afgerond is, vind ik het een geschikt moment om het voorzitterschap aan Axel Jansen over te dragen. Axel vertegenwoordigt op uitstekende wijze de nieuwe jongere generatie ondernemers op Zuidspoor. Axel Jansen heeft zin in de nieuwe uitdaging. Toen Joop aangaf te stoppen moest er iets gebeuren, zegt Jansen. Ik ben van mening dat de werkgroep sinds de oprichting veel goeds heeft gedaan voor de bedrijven op het terrein. Vooral het feit dat we in goed gesprek zijn gekomen met de gemeente is zeer positief. Ik denk dat iedereen binnen de werkgroep het belang ervan inziet, alleen stond niet iedereen te springen om voorzitter te worden. Omdat ik vanaf het begin actief betrokken ben geweest, heb ik me voor deze rol beschikbaar gesteld en ben ik vervolgens ook gekozen. De komende jaren zal de werkgroep zich Axel Jansen (l.) neemt de voorzittershamer over van Joop de Kinkelder. bezighouden met de afronding van het revitaliseringproject. Dat doen we samen met de gemeente. Er zijn nog wat werkzaamheden te verrichten aan de voorterreinen, het inplanten van groenvoorziening en de aanleg van het glasvezelnetwerk. Vervolgens wil de werkgroep ervoor zorgen dat de kwaliteit van het industrieterrein gewaarborgd blijft. Vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid is het idee van een Duurzame Structuur Zuidspoor ontstaan. Een structuur waarbij we gezamenlijk het groenonderhoud, het opruimen van zwerfafval en de gladheidbestrijding willen vormgeven. In de toekomst is het ook denkbaar om bijvoorbeeld collectief omgevingsbeveiliging uit te voeren, bedrijfsafval af te voeren, collectieve camerabewaking op te zetten, bewegwijzering te beheren of duurzame energie op te wekken. Kortom een structuur waarbij wij samen werken aan een duurzame toekomst! De inventarisatie om het draagvlak van dit initiatief te bepalen, is op dit moment in volle gang. Er is dus nog genoeg te doen. DUS magazine 19

20 TALENT VERBINDT TALENT Presikhaaf Bedrijven is een mens- en arbeidsontwikkelbedrijf en heeft als missie om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt naar een zo regulier mogelijke arbeidsplaats te leiden. Als partner van gemeenten en werkgevers in de regio Midden Gelderland ontwikkelen en verbinden we talenten van mensen en werkgevers. We richten ons op duurzame plaatsing van mensen in verschillende branches. Bijvoorbeeld in de productie, logistiek, detailhandel, zorg en facilitaire dienstverlening. Met gerichte opleidingen en de juiste match bent u verzekerd van het juiste talent op de juiste plaats. Samenwerking in de zorg: Liemerije en Presikhaaf Bedrijven Dat werkt! Werknemer Naam: Mark Polman Bedrijf: Presikhaaf Bedrijven Mark is met een aantal collega s gedetacheerd bij verpleeghuis Heukelumshof van Liemerije in Pannerden. Hij is huiskamermedewerker en vindt zijn werk erg leuk en leerzaam. Hij biedt de bewoners de helpende hand, gaat met hen een stukje wandelen en helpt de lunch klaarzetten. Werk in de zorg? Zet dan mensen van Presikhaaf Bedrijven in! Werkgever Naam: Eugenie Christant Bedrijf: Liemerije Liemerije is hét adres voor ouderenzorg in De Liemers en omgeving. Wij werken naar volle tevredenheid samen met mensen van Presikhaaf Bedrijven. Onze bewoners en wij zien echt een meerwaarde in deze talenten van Presikhaaf Bedrijven: het zijn ontzettend enthousiaste en zorgzame collega s! Samenwerking in de facilitaire dienstverlening: R&D TeleBusiness en Presikhaaf Bedrijven Dat werkt! WERkNEMER Naam: Jasmin Anwar Bedrijf: Presikhaaf Bedrijven Jasmin is sinds dit jaar bij R&D TeleBusiness in Duiven ge- detacheerd door Presikhaaf Bedrijven. Zij werkt daar als marketingmedewerker. Voor twee dagen per week beantwoordt zij de binnenkomende gesprekken voor de telefoonservice. Deze telefoonservice voeren wij uit voor bedrijven uit de regio. Ook voert zij telemarketing-acties uit. Zij werkt zeer nauwkeurig, is doortastend en een prettige collega om mee samen te werken. WERkGEVER Naam: Dianne de Geus Bedrijf: R&D TeleBusiness R&D TeleBusiness heeft sinds dit jaar een samenwerking met Presikhaaf Detachering. Jasmin is de eerste SW-medewerker die voor ons werkt. Een goede keuze, ook voor de wat kleinere bedrijven. Als allround medewerker kan ze ingezet worden op twee diensten, de telefoonservice en de tele-marketing. Bij telefoonservice nemen wij de telefoon op voor andere bedrijven; nauwkeurig te werk gaan is dan een pre. De diversiteit aan opdrachten maakt dat het werk iedere week afwisselend is. Wellicht voor de toekomst kunnen hier nog meer mensen via Presikhaaf aan de slag! GETALENTEERD PERSONEEL NODIG? PRESIKHAAF BEDRIJVEN DENKT GRAAG MET U MEE! Bruningweg 10, 6827 BM Arnhem T E I PH Adv 'Talent' DUS Magazine.indd :30:06

21 NIEUWS Rabobank De Liemers hoofdsponsor van komende edities B2B De Liemers We hebben hier in de Liemers veel te bieden De eerste editie van B2B de Liemers krijgt een vervolg. Na het succes van vorig jaar is besloten om een vervolg te geven aan de beurs voor Liemerse ondernemers. Op dinsdag 2 oktober gaat het allemaal gebeuren. De organisatie van de beurs is ook dit jaar in handen van Stichting B2B de Liemers. Dit is een samenwerking tussen de ondernemersverenigingen Lindus, Ondernemend Westervoort, MKB Duiven, MKB Zevenaar, MKB Rijnwaarden en MKB Montferland. Rabobank De Liemers heeft zich voor de komende drie jaren opgeworpen als hoofdsponsor. Een rol die de bank ook vorig jaar al droeg. Een weloverwogen keuze, zegt directeur bedrijven Arjan Kruisselbrink van Rabobank De Liemers. Het is een geweldig initiatief gebleken, zegt Kruisselbrink. Vooraf was het vertrouwen al groot en dat is meer dan uitgekomen. De beurs was goed georganiseerd, er kwamen meer bezoekers dan verwacht en iedereen was enthousiast. Er is weken over nagesproken. Omdat wij vinden dat B2B de Liemers vast op de agenda moet komen te staan, hebben we ons nu voor meerdere jaren verbonden aan de beurs. Dat vonden we verstandig, omdat het vaak even duurt voordat de continuïteit van een evenement gewaarborgd is. Rabobank gaat net als de beurs voor de lange termijn. aan. In heel Nederland moet men weten waar de Liemers ligt en waar deze regio voor staat. We hebben hier veel te bieden. Samenwerking De samenwerking tussen ondernemersverenigingen van verschillende bloedgroepen spreekt Kruisselbrink aan. Het begint met visie en ambitie. Belangrijk is dat de MKBverenigingen en Lindus gezamenlijke doelen zien en samen een agenda voor de toekomst opstellen. De samenwerking binnen B2B is hier een mooie aanzet voor geweest. Rabobank De Liemers voorspelt dat B2B de Liemers uitgroeit tot hét gezamenlijke evenement voor de regio de Liemers. De eerste editie was een succes en ik verwacht dat er nog meer uit te halen is. Het bestuur van B2B heeft daar oog voor en ik heb er alle vertrouwen in dat dit evenement verder zal groeien. De inzet en betrokkenheid van alle ondernemers in de Liemers is daarbij van cruciaal belang. Als Rabobank De Liemers gaan we hier zeker aan meewerken. Voor deelnemers én bezoekers wordt het een must om hier jaarlijks bij te zijn. Ik verwacht overigens meer gezamenlijke en nieuwe initiatieven. Wij staan er voor open om strategische initiatieven in het belang van de Liemers te steunen. Kruisselbrink roemt het initiatief. Er zijn in het verleden meerdere pogingen gedaan om een bedrijvenbeurs lokaal of regionaal op te pakken. Het is goed om te zien dat wanneer de juiste partijen de handen ineen slaan, een goed idee een succes wordt. Daarom is onze keuze om er vanaf de eerste minuut steun aan te geven goed geweest. Volgens Kruisselbrink vormt B2B de Liemers een uitgelezen plek voor bedrijven uit de regio om elkaar te leren kennen. Op deze wijze ontstaan er contacten die uitmonden in samenwerking. Het is goed dat het in de regio gebeurt. Waarom ver weg als er dichtbij kwaliteit voor handen is. Daarbij helpt de beurs om regio de Liemers op de landelijke kaart te zetten. Ook dat streven spreekt ons Arjan Kruisselbrink: De beurs helpt om regio de Liemers op de landelijke kaart te zetten. DUS magazine 21

Peter Deege. Dick Bovekerk, 52 jaar

Peter Deege. Dick Bovekerk, 52 jaar Dick Bovekerk, 52 jaar Ruim 40 jaar woonachtig in Papendrecht. In 1982 begonnen bij de organisatie McDonald s, wat toen met 25 vestigingen een klein bedrijf was binnen Nederland, maar uitgegroeid tot een

Nadere informatie

Een kijkje achter de schermen bij Mercedes-Benz dealer ROGAM Onze mensen maken het verschil

Een kijkje achter de schermen bij Mercedes-Benz dealer ROGAM Onze mensen maken het verschil RIJNMOND REGIONAAL ZAKENMAGAZINE JAARGANG 31 NUMMER 2 MAART/APRIL 2014 Een kijkje achter de schermen bij Mercedes-Benz dealer ROGAM Onze mensen maken het verschil Het is de attitude die beter bij Rotterdamse

Nadere informatie

De IVW, daar heb je wat aan!

De IVW, daar heb je wat aan! De IVW, daar heb je wat aan! Samen In Weesp hebben we een unieke samenwerking, waarmee we zaken ook echt voor elkaar krijgen en onze ambities waarmaken. Samen staan we sterk. Cees van Vliet, voorzitter

Nadere informatie

Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017

Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017 Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017 Het is belangrijk dat kinderen al jong kennis maken met bedrijven en beroepen. Roefelen maakt dat mogelijk. De in 2011 opgerichte

Nadere informatie

JAAR. 75 jaar transport op maat

JAAR. 75 jaar transport op maat 75 JAAR 75 jaar transport op maat Wel de lusten maar niet de lasten! Select2Connect de beste manier van SAMENwerken 24/7 bereikbaar Deskundigheid Afspraak = Afspraak Kwaliteit Flexibiliteit Snelle levering

Nadere informatie

beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN

beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN We willen u als gast graag een WOW-ervaring of beleving bezorgen. We doen dit door kennis te delen, kennis toe te voegen en aan te bieden. Maar ook door aan onze gasten

Nadere informatie

Samenwerken èn netwerken

Samenwerken èn netwerken Samenwerken èn netwerken Stappenplan voor versterken van zelforganisaties Auteurs Saskia van Grinsven en Jamila Achahchah Fotografie: Guillermo Dazelle MOVISIE Juni 2012 Inleiding Voor je ligt een stappenplan

Nadere informatie

MARK HUIJSMANS VIJF CARRIÈRETIPS VAN. Marketingdirecteur bij Miele. Op 7 februari opent Miele als derde Top Marketing

MARK HUIJSMANS VIJF CARRIÈRETIPS VAN. Marketingdirecteur bij Miele. Op 7 februari opent Miele als derde Top Marketing in het hart van de marketing VIJF CARRIÈRETIPS VAN MARK HUIJSMANS Marketingdirecteur bij Miele Door: Tristan Lavender, bestuurslid NIMA Young Professionals Op 7 februari opent Miele als derde Top Marketing

Nadere informatie

3 vragen die managers hun medewerkers nooit stellen

3 vragen die managers hun medewerkers nooit stellen 3 vragen die managers hun medewerkers nooit stellen en die het managen veel simpeler en succesvoller maken! Door Esther Mallant 2012 Esther Mallant www.hrmallant.nl Introductie De 3 vragen die managers

Nadere informatie

Smart Industry. KvK Ondernemerspanel onderzoek

Smart Industry. KvK Ondernemerspanel onderzoek KvK Ondernemerspanel onderzoek Smart Industry Algemene gegevens: Start- en einddatum onderzoek: 02-07-2014 tot 22-07-2014 Aantal deelnemende ondernemers: 484 (doelgroep mkb-topsectoren) In dit document

Nadere informatie

Kids United Inhoudsopgave. Kids United Voorwoord Henk Sijtsma. Inhoudsopgave 02 Voorwoord 03 Terugblik 04 Samenwerking 08 Hoofdsponsor 10

Kids United Inhoudsopgave. Kids United Voorwoord Henk Sijtsma. Inhoudsopgave 02 Voorwoord 03 Terugblik 04 Samenwerking 08 Hoofdsponsor 10 Kids United Inhoudsopgave Kids United Voorwoord Henk Sijtsma Inhoudsopgave 02 Voorwoord 03 Terugblik 04 Samenwerking 08 Hoofdsponsor 10 Enthousiast, gedreven, betrokken, respect: dat waren de woorden die

Nadere informatie

voor talent in beweging

voor talent in beweging voor talent in beweging Waarom een regionaal mobiliteitscentrum De veeleisende omgeving en veranderende samenleving leidt tot een overheid die steeds verandert om aan de maatschappelijke opdracht te voldoen.

Nadere informatie

freight is our trade www.neele.nl Nederlands

freight is our trade www.neele.nl Nederlands freight is our trade www.neele.nl Nederlands Full service logistieke dienstverlening Neele Logistics ontzorgt uw complete logistiek. Of u nu een vervoerder zoekt die goed de weg weet in Europa of een partij

Nadere informatie

Jouw thuis vind je bij Daelzicht

Jouw thuis vind je bij Daelzicht Jouw thuis vind je bij Daelzicht Kijk voor de mogelijkheden en het complete woningaanbod op onze nieuwe woonsite www.daelzicht.nl/wonen en zoek de woning die bij jou past. Kennismaken met wonen Wonen bij

Nadere informatie

UNIEKE TURN-KEY INDUSTRIEBOUW IN PREFAB BETON

UNIEKE TURN-KEY INDUSTRIEBOUW IN PREFAB BETON UNIEKE TURN-KEY INDUSTRIEBOUW IN PREFAB BETON OVER ONS WILLY NAESSENS Met Willy Naessens kiest u voor een ideaal bouwsysteem. In constructie en in uitstraling. Dankzij onze verticale integratie beheren

Nadere informatie

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid 18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid Goed, gezond en gemotiveerd aan het werk tot je pensioen? Dat bereik je door kansen te pakken op het werk. Leer aan de hand van onderstaande punten hoe je

Nadere informatie

STRATEGISCH PLAN 20152020. Excellent onderwijs voor een innovatieve regio

STRATEGISCH PLAN 20152020. Excellent onderwijs voor een innovatieve regio STRATEGISCH PLAN 20152020 Excellent onderwijs voor een innovatieve regio introductie Met meer dan 10.000 studenten en ruim 800 medewerkers zijn we het grootste opleidingencentrum voor beroepsonderwijs

Nadere informatie

ondernemers B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld

ondernemers B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld Voka Kamer van Koophandel Kempen maandelijks magazine jaargang 29 nr 4 april 2014 B&R Bouwgroep Een buitenbeentje in de traditionele bouwwereld Verschijnt maandelijks (niet in juli en augustus) P. 309988

Nadere informatie

Het beste uit jezelf

Het beste uit jezelf Het beste uit jezelf 2 3 Met elkaar bouwen aan het Huis van Philadelphia Philadelphia wil dat mensen met een beperking gelukkig kunnen zijn en het beste uit zichzelf kunnen halen. Daarom doen we ons werk

Nadere informatie

Nieuwjaarstoespraak Deventer 2013

Nieuwjaarstoespraak Deventer 2013 Nieuwjaarstoespraak Deventer 2013 Dames en heren, Een fantastisch 2013 gewenst! Fijn dat u allemaal gekomen bent, hier in Schouwburg, voor de Deventer nieuwjaarsreceptie. De receptie is een gezamenlijk

Nadere informatie

Uw keuken en interieur Alles naar wens, een ultieme beleving

Uw keuken en interieur Alles naar wens, een ultieme beleving DEKKERS-FRANSEN Uw keuken en interieur Alles naar wens, een ultieme beleving Het juiste gevoel De keuken is vaak het hart van een woonhuis. Een belangrijke plek in uw leefomgeving. Daar wilt u zich thuis

Nadere informatie

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole

De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole De ambtenaar als ambassadeur aan de slag met social business Door: Jochem Koole Sociale media hebben individuen meer macht gegeven. De wereldwijde beschikbaarheid van gratis online netwerken, zoals Facebook,

Nadere informatie

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen

wat zijn je kansen? Jij toch ook!? Ik wil later leuk werk! Wist je dat 55% van de jongeren bij het kiezen wat zijn je kansen? Je hebt vast al nagedacht over wat je na de middelbare school wilt gaan doen! Waarschijnlijk ga je nog een opleiding volgen. Maar kun je daarmee straks een baan vinden? Dat gaan we

Nadere informatie

Buurthuizen en activiteiten

Buurthuizen en activiteiten Invalshoek: een wijkbudget voor activiteiten We stoppen met de financiering van (een gedeelte van) de huidige activiteiten in de wijk en stellen per wijk een budget beschikbaar voor initiatieven van inwoners

Nadere informatie

Bedrijfsprofiel. Constant Jurgens

Bedrijfsprofiel. Constant Jurgens Bedrijfsprofiel Het succes van een bedrijf wordt gecreëerd door de mensen die er werken. Hun ideeën, motivatie en vaardigheden, hun normen en waarden, maar ook hun persoonlijkheden zijn de belangrijkste

Nadere informatie

Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP. Nieuwe Kadekwartier Arnhem

Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP. Nieuwe Kadekwartier Arnhem Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP Nieuwe Kadekwartier Arnhem ALGEMEEN Nieuwe Kadekwartier Een nieuwe woonwijk in wording! Links en rechts van de recent vernieuwde Westervoortsedijk verrijst de komende

Nadere informatie

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM 2013 Arnhem, juni 2014 Voorwoord Voor u ligt het eerste jaarverslag van Stichting Geeferom 2013. Een Stichting opgericht vanuit een visie dat vele kleine beetjes een mooiere,

Nadere informatie

Ondernemersprijs Voorne-Putten 2015

Ondernemersprijs Voorne-Putten 2015 Ondernemersprijs Voorne-Putten 2015 Ondernemersprijs Voorne-Putten 2015 Een initiatief van Stichting Voorne-Putten inqbate. Voorne-Putten heeft te maken met vergrijzing en bevolkingskrimp. De beste manier

Nadere informatie

Compare to Compete onderzoekt: Benchmarken door brancheorganisaties

Compare to Compete onderzoekt: Benchmarken door brancheorganisaties Compare to Compete onderzoekt: Benchmarken door brancheorganisaties Onderzoek van Compare to Compete: Hoe brancheorganisaties aankijken tegen benchmarken Wat is benchmarken of benchmarking? Benchmarking

Nadere informatie

www.econocom.com Optimaliseer het gebruik van uw IT en Telecom infrastructuur

www.econocom.com Optimaliseer het gebruik van uw IT en Telecom infrastructuur www.econocom.com Optimaliseer het gebruik van uw IT en Telecom infrastructuur Efficiëntie Meegaan met de tijd Mobiliteit De markt verandert evenals onze manier van werken. Het leven wordt mobieler en we

Nadere informatie

VOOR TALENT IN BEWEGING

VOOR TALENT IN BEWEGING VOOR TALENT IN BEWEGING 1 2 Waarom een regionaal mobiliteitscentrum? De veeleisende omgeving en veranderende samenleving leidt tot een overheid die steeds verandert om aan de maatschappelijke opdracht

Nadere informatie

Masterclass Value of Information. Waarde creëren voor de business

Masterclass Value of Information. Waarde creëren voor de business Masterclass Value of Information Waarde creëren voor de business Informatie en informatietechnologie maken het verschil bij de ontwikkeling van nieuwe business ideeën. Met informatie kunnen nieuwe innovatieve

Nadere informatie

De Winckelsteegh. voor mensen met een ernstig verstandelijke handicap

De Winckelsteegh. voor mensen met een ernstig verstandelijke handicap De Winckelsteegh voor mensen met een ernstig verstandelijke handicap Maak kennis met De Winckelsteegh Wil je deze brochure lezen in eenvoudige taal? Zoek de plaatjes van het vergrootglas. Daaronder staan

Nadere informatie

Inhoud Tien jaar Economische Barometer Breda Kenniseconomie Visie 2011 Rabobank Stand van zaken Breda Breda & West-Brabant

Inhoud Tien jaar Economische Barometer Breda Kenniseconomie Visie 2011 Rabobank Stand van zaken Breda Breda & West-Brabant Van harte welkom! Programma 19:00 Ontvangst 19:30 Opening door Paul Rüpp 19:35 Presentatie resultaten Willem-Peter Kriek 20:00 Uit de praktijk: Bart van Nuland, Lansto BV 20:15 Uit de praktijk: Jeroen

Nadere informatie

IK BEHANDEL ZELFS DAMES VAN AMPER. uit het gooi geklapt_kr_bs.indd 66

IK BEHANDEL ZELFS DAMES VAN AMPER. uit het gooi geklapt_kr_bs.indd 66 IK BEHANDEL ZELFS DAMES VAN AMPER 66 uit het gooi geklapt_kr_bs.indd 66 18-04-14 11:27 twintig Bart Biermans (35), naar eigen zeggen behoorlijk ijdel, werkt al bijna tien jaar als cosmetisch arts. Met

Nadere informatie

Cultuur is een eerste levensbehoefte

Cultuur is een eerste levensbehoefte 10 Cultuur is een eerste levensbehoefte Interview Tekst Kelly Bakker Foto s Tessa Wiegerinck Journalist, cultuurkenner en ondernemer in één Je stapt in die achtbaan en kan dan eigenlijk niet meer anders

Nadere informatie

Plannen Economische Agenda 20113-2014

Plannen Economische Agenda 20113-2014 Plannen Economische Agenda 20113-2014 Aanvalsplan 1: Marketing regio Amersfoort: be good and tell it Wat is het doel: Gerichte marketingcampagnes starten op het gebied van ondernemen in Amersfoort en de

Nadere informatie

metvisie Zijn het roerige of boeiende tijden? Wat is uw visie?

metvisie Zijn het roerige of boeiende tijden? Wat is uw visie? metvisie EEN UITGAVE VAN DE JAGER ACCOUNTANCY jaargang 2 I FEBRUARI 2012 Wat kunnen wij meer voor u betekenen? Onze taak als accountant is de laatste jaren sterk veranderd. Dat komt omdat ondernemers tegenwoordig

Nadere informatie

Naast kwaliteit, kijken we ook altijd naar kosten. Arjan Dogterom Head of IT. Vast Mobiel VastMobiel

Naast kwaliteit, kijken we ook altijd naar kosten. Arjan Dogterom Head of IT. Vast Mobiel VastMobiel Naast kwaliteit, kijken we ook altijd naar kosten Arjan Dogterom Head of IT Partner Logistics is altijd bereikbaar en bespaart op telefoonkosten met Intercity Zakelijk Partner Logistics is een bedrijf

Nadere informatie

Exact Online BUSINESS CASE MET EXACT ONLINE MEER FOCUS OP ACCOUNTMANAGEMENT EN ADVISERING. De 5 tips van Marc Vosse. www.exactonline.

Exact Online BUSINESS CASE MET EXACT ONLINE MEER FOCUS OP ACCOUNTMANAGEMENT EN ADVISERING. De 5 tips van Marc Vosse. www.exactonline. BUSINESS CASE Exact Online MET EXACT ONLINE MEER FOCUS OP ACCOUNTMANAGEMENT EN ADVISERING De 5 tips van Marc Vosse www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY DE 5 TIPS VAN MARC VOSSE Voor

Nadere informatie

Wij willen graag onze eigen beslissingen nemen

Wij willen graag onze eigen beslissingen nemen Jack van Eekelen Noordhoek, 40 melkkoeien en 40 ha akkerbouw Drie jonge mannen werken in VOF-verband op het bedrijf van hun ouders. Hun doel is bedrijfsovername. De een is wat verder dan de ander, maar

Nadere informatie

Bij alle stappen die je zet

Bij alle stappen die je zet Bij alle stappen die je zet Belofte maakt schuld en afspraak is afspraak. Twee veel gehoorde gezegden die je ervan moeten overtuigen dat alles wel goed komt. Zakelijk of privé. Bij Alsema Van Duin weten

Nadere informatie

Participatieverslag Nieuw & Anders

Participatieverslag Nieuw & Anders Participatieverslag Nieuw & Anders Op 26 en 31 maart vonden twee bijeenkomsten plaats met de titel Nieuw & Anders plaats. Twee bijeenkomsten die druk bezocht werden door vrijwilligers, verenigingen en

Nadere informatie

Rotterdam Centrum. Bereikbaarheid in. Je bereikt meer met fiets en OV. Samen aanpakken. Meedenken?

Rotterdam Centrum. Bereikbaarheid in. Je bereikt meer met fiets en OV. Samen aanpakken. Meedenken? Bereikbaarheid in Rotterdam Centrum Het belang van een goede bereikbaarheid in het gebied Je bereikt meer met fiets en OV Opkomende ontwikkelingen Samen aanpakken Meedenken? Een goede bereikbaarheid Van

Nadere informatie

Werkboek Het is mijn leven

Werkboek Het is mijn leven Werkboek Het is mijn leven Het is mijn leven Een werkboek voor jongeren die zelf willen kiezen in hun leven. Vul dit werkboek in met mensen die je vertrouwt, bespreek het met mensen die om je geven. Er

Nadere informatie

Meest mobiele organisatie van Nederland

Meest mobiele organisatie van Nederland Resultaten onderzoek Meest mobiele organisatie van Nederland Juni 2013 Uitkomsten onderzoek onder top organisaties in Nederland Uitgevoerd door Keala Research & Consultancy in de periode mei tot en met

Nadere informatie

Directie. Vormgeving, Concept development. Administratie. Logistiek Sales Marketing

Directie. Vormgeving, Concept development. Administratie. Logistiek Sales Marketing Quickscan Danique Beeks Studentnummer: 2054232 Advanced Business Creation Stagebedrijf: JH Busines Promotions Bedrijfsbegeleider: John van den Heuvel Datum: 26 augustus 2013 JH Business Promotions heeft

Nadere informatie

Gewoon meedoen! www.estinea.nl

Gewoon meedoen! www.estinea.nl Gewoon meedoen! Hoe wil jij meedoen? Dat vragen we aan iedereen die bij Estinea komt voor ondersteuning bij wonen, werken of leren. Meedoen in de samenleving - op je eigen niveau en je eigen manier - levert

Nadere informatie

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële uitingen. Als startend ondernemer is alles nieuw. De boekhouding,

Nadere informatie

Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019

Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019 Strategie Ronald McDonald Kinderfonds 2015 2019 TOGETHERNESS Focus, optimaliseren en excelleren Een ziek kind kan niet zonder zijn ouders Een onwerkelijke wereld, vol slangetjes, veelbetekenende piepjes

Nadere informatie

E V E R B I N D I N G, N I E

E V E R B I N D I N G, N I E innovatie Syntens N I E U W E V E R B I N D I N G, N I E U W E B U S I N E S S Het veld waarin bedrijven opereren is voortdurend in beweging. Om een bedrijf gezond en succesvol te houden, is het belangrijk

Nadere informatie

De meerwaarde van RSM Niehe Lancée

De meerwaarde van RSM Niehe Lancée De meerwaarde van RSM Niehe Lancée De ambitie om uw organisatie te laten excelleren RSM Niehe Lancée geniet een uitstekende reputatie op het gebied van accountancy en belastingadvies. Opdrachtgevers kunnen

Nadere informatie

Keyport 2020 breidt management team uit

Keyport 2020 breidt management team uit A.van Beerendonk Van: Keyport 2020 Verzonden: dinsdag 19 januari 2016 12:39 Aan: digitaleleeszaal Onderwerp: Keynotes #79 Keyport 2020 breidt management team uit Succesvolle

Nadere informatie

Jaarverslag 2012. Stichting Sociale Moestuin Sliedrecht

Jaarverslag 2012. Stichting Sociale Moestuin Sliedrecht 1. VOORWOORD VAN DE VOORZITTER Bij het verschijnen van dit jaarverslag zijn we een heel jaar aan het werk op de tuin. In dit jaar zijn we met het Bestuur en de vaste vrijwilligers in een andere fase terecht

Nadere informatie

Te koop. A18 Bedrijvenpark, Wehl. Kavels op maat Zichtlocatie aan de A18 Bedrijven t/m milieucat. 4.2 toegestaan. www.dtz.nl

Te koop. A18 Bedrijvenpark, Wehl. Kavels op maat Zichtlocatie aan de A18 Bedrijven t/m milieucat. 4.2 toegestaan. www.dtz.nl A18 Bedrijvenpark, Wehl Kavels op maat Zichtlocatie aan de A18 Bedrijven t/m milieucat. 4.2 toegestaan www.dtz.nl Het A18 Bedrijvenpark is een modern duurzaam bedrijventerrein met unieke mogelijkheden

Nadere informatie

De mobiele werknemer. Mobiel werken in 2015-2020. Januari 2015, Rotterdam. Officebooking 2015 1

De mobiele werknemer. Mobiel werken in 2015-2020. Januari 2015, Rotterdam. Officebooking 2015 1 De mobiele werknemer Mobiel werken in 2015-2020 Januari 2015, Rotterdam Officebooking 2015 1 De mobiele werknemer In 2020 werkt 60% van de Nederlandse werknemers niet meer op een vaste plek: een eigen

Nadere informatie

Actueel. de essentie! Keuzes voor de juiste richting. Dat is. EEN UITGAVE VAN DE JAGER ACCOUNTANCY jaargang 2 I MAART 2011

Actueel. de essentie! Keuzes voor de juiste richting. Dat is. EEN UITGAVE VAN DE JAGER ACCOUNTANCY jaargang 2 I MAART 2011 Actueel EEN UITGAVE VAN DE JAGER ACCOUNTANCY jaargang 2 I MAART 2011 Keuzes voor de juiste richting. Dat is de essentie! De Jager Actueel is een uitgave voor ondernemers. Met dit blad informeren wij u

Nadere informatie

EEN VAN ONZE EXPERTS

EEN VAN ONZE EXPERTS EEN VAN ONZE EXPERTS Live begins at the end of your comfort zone Een netwerk van hoog opgeleide, ervaren zelfstandig FM-professionals. Wij zijn gepassioneerd bezig met ons vakgebied, zijn actueel en bieden

Nadere informatie

Voorwoord. Veel plezier met deze editie van Strak.Stoer.Speels! Fabian Boot

Voorwoord. Veel plezier met deze editie van Strak.Stoer.Speels! Fabian Boot Strak.Stoer.Speels! Voorwoord De zomer komt er weer aan! Tijd om naar buiten te gaan: weg uit die studio en lekker op pad met mijn camera. Lekker fotograferen en ook nog bruin worden. Wat heb ik het toch

Nadere informatie

Onderzoek Ondernemerspanel: Actuele economische onderwerpen

Onderzoek Ondernemerspanel: Actuele economische onderwerpen Versie definitief Datum 8 oktober 2010 1 (8) Onderzoek Ondernemerspanel: Actuele economische onderwerpen Kleine bedrijven, ondernemersverenigingen, leegstand kantoren, parkmanagement en Bedrijfs Investerings

Nadere informatie

Sociale werkbedrijven de toekomst

Sociale werkbedrijven de toekomst & Sociale werkbedrijven de toekomst Sociale werkbedrijven 2.0 De Participatiewet vraagt om een nieuwe manier van werken. Er zijn nieuwe doelen vastgelegd en overal ontstaan nieuwe samenwerkingsverbanden.

Nadere informatie

Sectorprognoses 2015 en MKB- Visie zonder grenzen

Sectorprognoses 2015 en MKB- Visie zonder grenzen Sectorprognoses 2015 en MKB- Visie zonder grenzen Bijeenkomst Rabobank Noord- en Oost- Achterhoek Monique van Plateringen & Annemarie Kuijer 9 februari 2015 Introductie Sprekers Annemarie Kuijer, sectormanager

Nadere informatie

Meer succes met je website

Meer succes met je website Meer succes met je website Hoeveel geld heb jij geïnvesteerd in je website? Misschien wel honderden of duizenden euro s in de hoop nieuwe klanten te krijgen. Toch levert je website (bijna) niets op Herkenbaar?

Nadere informatie

Bouw samen uw droomhuis in Het Nijland

Bouw samen uw droomhuis in Het Nijland Bouw samen uw droomhuis in Het Nijland Collectief particulier opdrachtgeverschap in de Waalsprong Project Droomhuis De Waalsprong biedt binnen Project Droomhuis de mogelijkheid om zélf uw eigen droomwoning

Nadere informatie

In de Haagse Context

In de Haagse Context Duurzame Zorg en Ondersteuning in de Buurt In de Haagse Context 10 december 2013 Loes Hulsebosch en Karen Duys Thematafel Haagse Context, programma Wat is de Haagse Context? Inhoudelijk, organisaties,

Nadere informatie

Transitie in de zorg, transitie in haar leven

Transitie in de zorg, transitie in haar leven Transitie in de zorg, transitie in haar leven Op stap met onze Wandelcoach Tineke Franssen Transitie in de zorg Leonie (37) zwoegt en tobt. Ze hàd het naar haar zin, als psycholoog en casemanager in de

Nadere informatie

De bieb in De buurt 2

De bieb in De buurt 2 De bieb in de buurt 2 Inleiding De bibliotheek is een plek waar kennis, informatie, mooie verhalen en inspiratie voor het oprapen liggen. De bibliotheek dient als trefpunt in de buurt. Het is een plek

Nadere informatie

Trots op je vak! Hoe ben je dat, blijf je dat en hoe word je dat? UITNODIGING

Trots op je vak! Hoe ben je dat, blijf je dat en hoe word je dat? UITNODIGING Trots op je vak! Hoe ben je dat, blijf je dat en hoe word je dat? UITNODIGING Dinsdag 10 november 2015 Vanaf 12.00 uur Grolsch Veste Colosseum 65 7521 PP ENSCHEDE (ingang kanaalzijde) Om kennis over de

Nadere informatie

Rabobank Utrechtse Heuvelrug, de bank die ambities waarmaakt... Het is tijd voor de Rabobank.

Rabobank Utrechtse Heuvelrug, de bank die ambities waarmaakt... Het is tijd voor de Rabobank. Rabobank Utrechtse Heuvelrug, de bank die ambities waarmaakt... Het is tijd voor de Rabobank. Een dynamische bank in een dynamische regio De Rabobank is één van de grootste financiële dienstverleners van

Nadere informatie

Informatie voor partners van de Liemers, helemaal goed! pagina 1

Informatie voor partners van de Liemers, helemaal goed! pagina 1 Informatie voor partners van de Liemers, helemaal goed! pagina 1 Informatie voor partners van de Liemers, helemaal goed! pagina 2 De Liemers, helemaal goed! De promotie van de Liemers richt zich op vier

Nadere informatie

Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen?

Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen? Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen? Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) wordt ook wel maatschappelijk ondernemen, maatschappelijk betrokken ondernemen, duurzaam ondernemen of ethisch

Nadere informatie

Hoi allemaal, Groetjes, Kim

Hoi allemaal, Groetjes, Kim Even voorstellen Ik heet Harjon van den Poll, ben 38 jaar, getrouwd en vader van twee kinderen. Ik ben creatief, ondernemend, sociaal en sportief. Mijn passie is om mensen te laten ervaren wat ze willen

Nadere informatie

CASE STUDY JOANKNECHT & VAN ZELST DENKT VOORUIT

CASE STUDY JOANKNECHT & VAN ZELST DENKT VOORUIT Exact Online CASE STUDY JOANKNECHT & VAN ZELST DENKT VOORUIT www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY GROEI DOOR PROACTIEF ADVIES Het gaat goed bij Joanknecht & Van Zelst: dit Eindhovens

Nadere informatie

Eigenzinnige zorg van Zideris Wij zijn er voor jou!

Eigenzinnige zorg van Zideris Wij zijn er voor jou! Eigenzinnige zorg van Zideris Wij zijn er voor jou! Eigenzinnige zorg, wat verstaan jullie daar onder? vragen mensen mij wel eens. De claim zet je ook aan het denken, want het betekent ook dat je eigenwijs

Nadere informatie

Veelgestelde vragen. Algemeen. 1. Waarom is de IGNITE Award opgezet?

Veelgestelde vragen. Algemeen. 1. Waarom is de IGNITE Award opgezet? Veelgestelde vragen Algemeen 1. Waarom is de IGNITE Award opgezet? Nederland kent naar schatting tussen de 3000 en 4000 social enterprises, een relatief kleine maar groeiende sector, met groot potentieel.

Nadere informatie

Bedrijvenpark Van Rijckevorsel. Een ontwikkeling van De Bunte Vastgoed Zuid B.V. in samenwerking met AM wonen.

Bedrijvenpark Van Rijckevorsel. Een ontwikkeling van De Bunte Vastgoed Zuid B.V. in samenwerking met AM wonen. Bedrijvenpark Van Rijckevorsel Een ontwikkeling van De Bunte Vastgoed Zuid B.V. in samenwerking met AM wonen. Inhoudsopgave Over Breda 3 Bedrijvenpark Van Rijckevorsel 5 Omgeving 6 Bestemmingsplan 7 Bereikbaarheid

Nadere informatie

Beleidsplan TOV 2016. Auteur: Wendy Verkerk Klein

Beleidsplan TOV 2016. Auteur: Wendy Verkerk Klein Beleidsplan TOV 2016 Auteur: Wendy Verkerk Klein Voorwoord Voor u ligt het beleidsplan van stichting jij bent TOV! TOV eten en TOV boeken zijn onlosmakelijk verbonden met de stichting. Dit plan beschrijft

Nadere informatie

Het Ambachtshuis Brabant. Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap

Het Ambachtshuis Brabant. Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap Het Ambachtshuis Brabant Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap u Vakmanschap benutten Ambachten maken wezenlijk deel uit van de Nederlandse economie. Ze worden beoefend door bijna 1 miljoen Nederlanders,

Nadere informatie

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Inleiding Ondanks het feit dat iedereen weet dat netwerken van belang is - we zullen dan ook niet meer ingaan op het waarom - blijkt dat veel mensen

Nadere informatie

dé communicatiekans van 2015

dé communicatiekans van 2015 - OVER INNOVATION CHALLENGE dé communicatiekans van 2015 X-OVER X-OVER OVERSTEKENDE ONDERNEMERS De Cross-over Innovation Challenge is hét innovatie congres voor de Regio Zwolle. Ondernemers worden gestimuleerd

Nadere informatie

Flexibiliteit als kracht. De voordelen van payrolling LEO SMEEEKES. Golfschool Weesp & WoningNet WEESP DE GROOT LUCHTKANALEN BUSINESS BIJ DE BUREN

Flexibiliteit als kracht. De voordelen van payrolling LEO SMEEEKES. Golfschool Weesp & WoningNet WEESP DE GROOT LUCHTKANALEN BUSINESS BIJ DE BUREN WEESP NR. 4 APRIL 2011 Flexibiliteit als kracht DE GROOT LUCHTKANALEN De voordelen van payrolling LEO SMEEEKES Golfschool Weesp & WoningNet BUSINESS BIJ DE BUREN De Groot Luchtkanalen doorstaat al 75 jaar

Nadere informatie

Informatie over onze vereniging

Informatie over onze vereniging Informatie over onze vereniging Editie 2014 Uitgebreide en actuele informatie op www.cio-platform.nl CIO Platform Nederland, mei 2014 Informatie over onze vereniging - CIO Platform Nederland mei 2014 Inhoudsopgave

Nadere informatie

WELKOM. Het geven van goede informatie is essentie Waarom dit zo belangrijk is, wordt uitgeleg door René Agterberg, Marketing & Communicatie.

WELKOM. Het geven van goede informatie is essentie Waarom dit zo belangrijk is, wordt uitgeleg door René Agterberg, Marketing & Communicatie. WELKOM John Versteeg, Sr. Accountmanager bij Keukenhome, legt alles uit over uw project keuken en welke stappen moeten worden genomen voordat uw keuken wordt opgelev Een goede voorbereiding is het halve

Nadere informatie

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN Exact Online CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN MDM accountants & belastingadviseurs uit Den Haag is hard op

Nadere informatie

Nieuwsbrief MTC december 2014

Nieuwsbrief MTC december 2014 Nieuwsbrief MTC december 2014 Afscheid van een tennisvriend Op 8 december 2014 is helaas veel te vroeg, ons sympathieke en altijd vrolijke tennislid Fred Koster overleden. Wij bewaren mooie herinneringen

Nadere informatie

Stichting Loonse Dorpskwis

Stichting Loonse Dorpskwis Stichting Loonse Dorpskwis Sponsorboek 2015 Voorwoord In 2014 vond de eerste editie plaats van de Loonse Dorps Kwis. Een grandioze avond waarin meer dan 1000 personen op de been waren om vragen in, over

Nadere informatie

Enquête Nieuwe Dorpsvisie Bantega

Enquête Nieuwe Dorpsvisie Bantega Enquête Nieuwe Dorpsvisie Bantega In het najaar van 2014 heeft het bestuur van Plaatselijk Belang Bantega een werkgroep samengesteld die de opdracht heeft gekregen om een nieuwe Dorpsvisie op te stellen.

Nadere informatie

Belanghoudersbijeenkomst

Belanghoudersbijeenkomst V e r s l a g Belanghoudersbijeenkomst Donderdag 17 november was u met ruim 30 andere genodigden aanwezig bij de belanghoudersbijeenkomst van Woningstichting Bergh. Een bijeenkomst waarbij wij graag twee

Nadere informatie

Amsterdamse haven en innovatie

Amsterdamse haven en innovatie Amsterdamse haven en innovatie 26 september 2011, Hoge School van Amsterdam Haven Amsterdam is een bedrijf van de gemeente Amsterdam Oostelijke handelskade (huidige situatie) Oostelijke handelskade (oude

Nadere informatie

Bedrijven willen elkaar opzoeken, overheden faciliteren

Bedrijven willen elkaar opzoeken, overheden faciliteren Bedrijven willen elkaar opzoeken, overheden faciliteren Kempen broedplaats voor grensoverschrijdende samenwerking Meer dan 250 ondernemers, bestuurders en intermediairs uit Nederland en België waren aanwezig

Nadere informatie

De toekomst van consultancy

De toekomst van consultancy De toekomst van consultancy Course Assignment Management Consulting 5 oktober 2013 Teska Koch 2518936 Teska.koch@hotmail.com Word count: 1.510 Een kijkje in de glazen bol: Wat is de toekomst van consultancy?

Nadere informatie

Meer kansen, meer banen. SW-bedrijven als banenmakelaar

Meer kansen, meer banen. SW-bedrijven als banenmakelaar Meer kansen, meer banen Inleiding Mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt hebben terecht de volle aandacht van de politiek. Vrijwel alle verkiezingsprogramma s besteden er aandacht aan. Het gaat

Nadere informatie

We zien een datagedreven wereld vol kansen. Toepassingscentrum voor big data oplossingen

We zien een datagedreven wereld vol kansen. Toepassingscentrum voor big data oplossingen We zien een datagedreven wereld vol kansen Toepassingscentrum voor big data oplossingen We zien succesvolle organisaties groeien door big data 50% van de meest succesvolle organisaties Volg ons op twitter:

Nadere informatie

Jonge startende ondernemer. en wat nu?

Jonge startende ondernemer. en wat nu? Jonge startende ondernemer en wat nu? Inleiding We zijn op onderzoek uitgegaan op zoek naar jonge startende ondernemers dit hebben we op verschillende manieren gedaan: - we zijn bij bedrijven langs geweest

Nadere informatie

2.3 Programma 3: De werkende gemeente

2.3 Programma 3: De werkende gemeente 2.3 Programma 3: De werkende gemeente Wat willen we bereiken? Algemeen Als gemeente kiezen we voor een strategische focus op werken en leren. Door het versterken van de economische ontwikkeling in onze

Nadere informatie

Alphega apotheek. Voor meer zorg, meer gemak en meer rendement. In partnership with

Alphega apotheek. Voor meer zorg, meer gemak en meer rendement. In partnership with Alphega apotheek Voor meer zorg, meer gemak en meer rendement In partnership with De kracht van een internationaal netwerk voor vernieuwende zorg Alphega apotheek is het internationale leidende netwerk

Nadere informatie

in Boschveld staat een huis Ontmoeten, werken en ontwikkelen in copernikkel

in Boschveld staat een huis Ontmoeten, werken en ontwikkelen in copernikkel in Boschveld staat een huis Ontmoeten, werken en ontwikkelen in copernikkel in Boschveld staat een huis de naam Copernikkel dankt zijn naam aan wijkbewoners. Zij zorgden ervoor dat iedereen weet waar de

Nadere informatie

De schakel tussen mens en techniek

De schakel tussen mens en techniek 3, 4 en 5 november 2015 Venray De schakel tussen mens en techniek voor Midden- en Zuidoost-Nederland Schrijf u nu online in! Evenementen HAL HARDENBERG GORINCHEM VENRAY Evenementenhal Venray De Voorde

Nadere informatie