Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N"

Transcriptie

1 Uitgangspunten van het Life Rewards Plan D E K A N S E N D I E 4 L I F E B I E D T O P T I M A A L B E N U T T E N

2 Het Life Rewards Plan Heeft u gekozen voor een partnerschap met 4Life, dan heeft u gekozen voor een betere financiële toekomst voor uzelf en uw gezin. In deze brochure leest u hoe u betaald krijgt - en hoe u uw activiteiten kunt structureren om uw financiële kansen optimaal te benutten, nu en in de toekomst. In het handige schema op de pagina hiernaast vindt u een overzicht van ons uitgebalanceerde compensatieplan, met daarin de beloningen die per rangniveau worden toegekend aan distributeurs die zich hebben gekwalificeerd. Lees naar beneden in het schema om te zien wat de minimale vereisten en uitbetaalde percentages voor elk niveau zijn. Maak een afspraak met uw hogergeplaatste leader of neem contact op met uw lokale vestiging voor aanvullende informatie over het compensatieplan. Onthoud: 4Life betaalt tot 4 keer per maand uit. 4Life kent een van de hoogste uitbetalingen in de branche - tot wel 64% over LP's. De Power Pool maakt starten eenvoudig. Nuttige termen: Enroller: (Inschrijver) Een distributeur die persoonlijk een andere distributeur recruteert en deze nieuwe distributeur onder hem in de lijn plaatst. Degene die de nieuwe distributeur gerecruteerd heeft, kan ook zijn Sponsor worden. Sponsor: De persoon onder wie een distributeur geplaatst wordt. AutoShip: (Automatische zending) Een order ter waarde van minimaal 100 Life Points (LP) die maandelijks automatisch naar u verstuurd wordt. U kiest zelf de producten en de verzendingsdatum. Op deze manier weet u zeker dat u voldoet aan uw minimaal vereiste LP's, zonder dat u hiervoor uw dagelijkse activiteiten hoeft te onderbreken. Rapid Rewards: (Snelle beloningen) 25% van de eerste LP-order geplaatst door elke nieuwe distributeur die door u persoonlijk is gerecruteerd. Personal LP Payouts: (Persoonlijke uitbetalingen LP's) een uitbetaling van 25% over het persoonlijke volume boven de 100 LP's. 3-Level Volume: Uw 3-level volume bestaat uit uw persoonlijke LP's, het totale volume van uw eerste drie levels, en het volume van uw klanten op uw vierde level. Leg: (Poot) Een deel van de lijn onder u die begint met een door u gesponsorde distributeur en doorloopt onder die distributeur. Diamond4Life: Deze inschrijvingsoptie geeft u het recht op uitbetaling op het Diamond level gedurende de eerste 6 maanden van uw bedrijfsactiviteit, mits u blijft voldoen aan uw minimale maandvereiste van 100 LP's. Leader4Life: Deze inschrijvingsoptie geeft u het recht op uitbetaling op het Leader level, mits u blijft voldoen aan uw minimale maandvereiste van 100 LP's. 2

3 KWALIFICATIES Gold Platinum Presidential International International International Associate Leader Diamond Diamond Diamond Diamond Platinum Maandelijkse AutoShip/Back-Up AutoShip LP's Persoonlijk gerecruteerde distributeurs voor 100 LP's/maand (Minimaal de helft dient voorste lijn te zijn) BELONINGEN BONUSSEN COMMISSIES Maandelijkse LP s* ONEINDIGE LEVELS 3 International Diamonds*** 1ste level 2de level 15% 25% 25% 25% 25% 25% 25% 3de level 5% 5% 5% 5% 5% 5% 4e generatie 5e generatie 6e generatie 6% 1 7e generatie 8e generatie 9e generatie 10e generatie *Life Points (LP): Aan elk 4Life Product waarover commissie kan worden verdiend, is een aantal Life Points toegekend dat als basis dient voor de berekening van de hoeveelheid commissie voor de distributeur. **Legs moeten afzonderlijk zijn en op zijn minst één distributeur op de aangegeven rang of hoger hebben. Kwalificerende distributeurs in de legs hoeven niet van de eerste lijn te zijn. ***Moet om zich te kwalificeren beschikken over minimaal 3 International Diamond legs, elk met tenminste GLP Maandelijkse LP s op fi eerste 3 levels zonder comprimering Legs** Diamonds 2 Presidential Diamonds 1 ONEINDIG 1 3 Gold International Diamonds Maandelijks organisatorisch volume (GLP) N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t Life Power Pool en Great Escape+ Bonus ( van LP s bedrijf) Platinum Pool Bonus ( van LP s bedrijf) Platinum Pool Bonus (1% van LP s bedrijf) 1 4Life s Infinnity Bonussen worden steeds voor elke generatie uitbetaald, totdat ze worden onderbroken door een andere distributeur van een gelijkwaardige positie of hoger. Op die manier blijft het Life Rewards Plan van 4Life u beloningen opleveren tot ruim boven 10 levels. Dit unieke aspect van het Life Rewards Plan maakt dat de betalingen fors hoger kunnen uitvallen dan die van andere bedrijven die actief zijn in netwerkmarketing. 3

4 Kies een succesvolle bedrijfsstructuur! U heeft ons Life Rewards Plan bestudeerd. Nu is het moment om in actie te komen en een bedrijfsstructuur te kiezen die maximale verdiensten mogelijk maakt. De 4x4 Strategy is een methode die zich in de loop der tijd heeft bewezen en die u zal helpen nu uw bedrijf te starten en in de toekomst voortdurend te laten groeien. Pas deze methode toe in combinatie met de Power Pool en begin vandaag nog uw eigen aandeel in de winst van het volledige bedrijf te verdienen. Let op: bij deze stappen wordt uitgegaan van de minimale door ons aanbevolen hoeveelheid, die nodig is om duurzame groei van uw 4Life bedrijf te realiseren. De 4x4 Strategy 4 contacten per dag. Uw dagelijkse contacten (in de supermarkt met iemand praten over de kansen van 4Life of een wervingshulpmiddel delen met een vriend of buurman/vrouw) zijn uw basisbouwstenen. 4 presentaties over de kansen van 4Life per week. We raden u aan tenminste vier van deze presentaties per week te plannen. Uw dagelijkse contacten en uw hotlist zijn uitstekende uitgangspunten voor het plannen van deze presentaties. 4 klanten per leader per maand. Niet iedereen die u spreekt zal geïnteresseerd zijn in het opzetten van een nieuwe onderneming; u kunt er echter wel op rekenen dat veel mensen 4Life producten zullen willen kopen. Klanten zijn heel belangrijk als u in uw eerste drie levels een aanzienlijk volume wilt realiseren. 4 sterke lijnen/bedrijfsbouwers Naast uw eerste drie-level volume dient u ook te zorgen voor een sterk groepsvolume (Group Life Points, of GLP) en sterke, groeiende bedrijfsbouwers. U heeft minimaal vier sterke bedrijfsbouwers in vier verschillende lijnen nodig - als u er minder heeft kunt u niet de hogere rangen van het compensatieplan bereiken. En uiteraard is het altijd beter om er meer dan vier te hebben, zo lang u maar niet probeert tien lijnen tegelijk op te zetten. Waarom de 4x4 Strategy gebruiken? Bewezen resultaten. Eenvoudig te leren. Eenvoudig uit te leggen. Eenvoudig te dupliceren, nu en in de toekomst. 4

5 De Power Pool Waarom gebruik maken van de Power Pool? Verdien bonuscheques* en ding mee naar een reis** naar een verre bestemming. Bouw snel uw organisatie uit (eenvoudig te dupliceren!). Bereik sneller de rang van Diamond. Kwalificeren voor de Power Pool Zo kwalificeert u zich voor de Power Pool: Schrijf elke maand minimaal drie distributeurs in. Elke distributeur moet in zijn eerste twee opeenvolgende maanden ten minste 100 LP hebben. U moet zelf minimaal 100 LP per maand blijven halen. *De bonussen variëren per maand, afhankelijk van een percentage () van het totale aantal Life Points (LP) dat wereldwijd gegenereerd wordt. **Geen aankoopverplichting voor deelname aan de Great Escape+ loterij; stuur een aan uzelf geadresseerde en voldoende gefrankeerde envelop naar 4Life c/o Great Escape+ Drawing entry, 9850 S. 300 W. Sandy, Utah, Door deelname aan de Great Escape+ loterij stemt de deelnemer in met alle vereisten die gelden voor deelname. Aanmeldingen dienen voor de 15e van de maand te worden ingediend om mee te dingen in de Great Escape+ trekking van de betreffende maand. Deelnemers dienen zich elke maand aan te melden om mee te kunnen dingen; slechts één aanmelding per persoon per maand is toegestaan. Ga voor meer informatie over de Great Escape+, naar de website of neem contact op met de Afdeling Distributie via

6 Groot worden - Hogere rangen bereiken Naarmate u verder opklimt naar hogere rangen van 4Life, krijgt u de kans een groter inkomen te verdienen. U leert meer, u wordt actiever, en u geeft uw kennis weer door aan anderen. Als u de groei in uw bedrijf wilt houden, is het belangrijk om consequent te blijven handelen. Zo ziet uw bedrijf er op elk level uit - en zo houdt u de vaart erin. LEADER Vereisten voor de rang van Leader Leader4Life: Uw maandelijkse minimale vereiste is 100 LP. Als u dit minimum niet haalt dient u zich te kwalificeren voor de rang van leader Om u te kwalificeren voor de rang van leader dient u ten minste 4 leaders in te schrijven met een maandelijks minimum van 100 LP's elk. Bedrijfsbouwers U Klanten * De verdiensten van distributeurs variëren afhankelijk van een groot aantal factoren. De verdiensten aangegeven in deze brochure vormen geen garantie voor een bepaald resultaat, maar zijn slechts opgenomen om een indicatie te geven van de mogelijkheden op basis van de historische resultaten van een brede groep distributeurs van 4Life, persoonlijke inzet, en vaardigheidsniveau. Alle verwijzingen naar inkomsten, impliciet of expliciet, via het Life Rewards Plan dienen slechts ter illustratie. Bedrijfsbouwers: 400 LP x = $8 Klanten: 400 LP x 25% = $100 Bedrijfsbouwers: LP x 25% = $250 Klanten: LP x = $20 Haalbaar inkomen* $ 378 USD per maand Persoonlijke LP's: 100 LP Persoonlijk ingeschreven bedrijfsbouwers: 4 Totaal aantal bedrijfsbouwers met minimaal 100 LP's: 14 Aantal klanten met minimaal 100 LP's: 14 Totaal aantal LP's in de eerste drie levels: LP's 6

7 Als leader zou uw eerste doel moeten zijn het doorstromen naar de rang van Diamond. Waarom? Dit is de eerste mijlpaal voor uw bedrijf. Als Diamond komt u in aanmerking voor oneindige uitbetalingen, wat onbeperkte inkomstenmogelijkheden voor u betekent. U heeft dan de mogelijkheid om meer geld te verdienen en echt uw eigen organisatie uit te bouwen. Begin te leren - en blijf verdienen naarmate u omhoog klimt naar hogere rangen. Hoe u van Leader kunt groeien naar Diamond Kwalificeer uzelf drie maanden op rij voor de Power Pool en zorg dat uw bedrijfsbouwers dit ook doen. Pas consequent de 4x4 strategy toe. Blijf leren - woon bijeenkomsten bij, luister naar telefonische conferenties, enzovoort. DIAMOND Vereisten voor de rang van Diamond Blijf aan uw persoonlijke maandelijkse minimum van 100 LP's voldoen. Zorg dat u persoonlijk in totaal zes nieuwe distributeurs inschrijft die elk maandelijks voor minimaal 100 LP bestellen. Een eerste drie-level volume van LP's zonder comprimering. Als u eenmaal de rang van Diamond heeft bereikt, zou uw doelstelling moeten zijn om door te groeien naar de rang van Presidential Diamond. Waarom? De rang van Presidential Diamond is een belangrijke positie in uw toekomstige 4Life-bedrijf, aangezien u vanaf dit punt voortbouwt op de sterke fundering die u al hebt gelegd. Bovendien groeit u inkomen als Presidential Diamond exponentieel (zie het schema op de volgende bladzijde.) Om van Diamond door te groeien naar Presidential Diamond moet u door blijven leren over het bedrijf - en beginnen anderen te leren hoe ook zij succesvol kunnen zijn. Bedrijfsbouwers U Klanten Oneindige commissies Bedrijfsbouwers: 400 LP x = $8 Klanten: 400 LP x 25% = $100 Bedrijfsbouwers: 1600 LP x 25% = $400 Klanten: LP x = $32 Bedrijfsbouwers: LP x 5% = $125 Klanten: LP x 5% = $125 Haalbaar inkomen* $ 790 USD per maand Persoonlijke LP's: 100 LP's Persoonlijk ingeschreven bedrijfsbouwers: 6 Totaal aantal bedrijfsbouwers met minimaal 100 LP's: 45 Aantal klanten met minimaal 100 LP's: 45 Totaal aantal LP's in de eerste drie levels: LP's 7

8 Hoe u van Diamond kunt groeien naar Presidential Diamond Blijf werken met de Power Pool en de 4x4 Strategy. Vermenigvuldig - maak van uw bedrijfsbouwers sterke Diamonds. Blijf leren en word leraar voor anderen - wees een proactief lid van uw organisatie en roep uw mensen bijeen op veraderingen. PRESIDENTIAL DIAMOND Vereisten voor de rang van Presidential Diamond Zorg dat u persoonlijk in totaal acht distributeurs hebt ingeschreven die elk maandelijks voor minimaal 100 LP bestellen. Een eerste drie-level volume van LP's zonder comprimering. Twee diamond legs. Als Presidential Diamond bent u als de president-directeur van uw eigen organisatie. Het is uw verantwoordelijkheid ervoor te zorgen dat al uw teamleden toewerken naar een gezamenlijk doel, namelijk ongelimiteerd succes. U onderwijst, ondersteunt en begeleidt teamleden die uw waardevolle ervaring nodig hebbenom te kunnen slagen. Op dit niveau heeft u het punt van de onbegrensde mogelijkheden bereikt - dit is een cruciale stap in de richting van een bedrijf dat u in staat zal stellen uw grootste dromen waar te maken. De basis die u tot nu toe hebt opgebouwd, stelt u in staat om de rang van International Diamond en hogere rangen te bereiken. Hoe u kunt blijven opklimmen Maak de leden van uw organisatie sterker. Wees een succesvol voorbeeld - blijf het systeem uitvoeren en vermenigvuldigen. Leer, onderwijs en begeleid uw groep naar succes. Zie voor informatie over hoe u zich kunt kwalificeren voor verdere rangen pagina 3. Bedrijfsbouwers Klanten U Oneindige commissies Bedrijfsbouwers: 400 LP x = $8 Klanten: 400 LP x 25% = $100 Bedrijfsbouwers: 1600 LP x 25% = $400 Klanten: LP x = $32 Bedrijfsbouwers: LP x 5% = $320 Klanten: LP x 5% = $320 Bedrijfsbouwers: LP x 1 = $3.072 Klanten: LP x 1 = $3.072 Haalbaar inkomen* $ USD per maand Persoonlijke LP's: 100 LP's Persoonlijk ingeschreven bedrijfsbouwers: 8 Totaal aantal bedrijfsbouwers met minimaal 100 LP's: 340 Aantal klanten met minimaal 100 LP's: 340 Totaal aantal LP's in de eerste drie levels: LP's * De verdiensten van distributeurs variëren afhankelijk van een groot aantal factoren. De verdiensten aangegeven in deze brochure vormen geen garantie voor een bepaald resultaat, maar zijn slechts opgenomen om een indicatie te geven van de mogelijkheden op basis van de historische resultaten van een brede groep distributeurs van 4Life, persoonlijke inzet, en vaardigheidsniveau. Alle verwijzingen naar inkomsten, impliciet of expliciet, via het Life Rewards Plan dienen slechts ter illustratie. 8

9 9

10 10

11 Wist u dat? Een trend naar een biljoen dollar - De inkomsten binnen de welzijnsindustrie zullen naar verwachting tegen het einde van dit decennium van de huidige 300 miljard dollar zijn uitgegroeid tot meer dan een biljoen. Paul Zane Pilzer, auteur en econoom (2006) Een bloeiende bedrijfstak - Netwerkmarketing groeit wereldwijd in razendsnel tempo; binnen deze bedrijfstak genereren op dit moment meer dan 50 miljoen mensen meer dan 100 miljard dollar aan inkomsten. Residueel inkomen - De kracht van het plan ligt in het genereren van een doorlopend residueel inkomen door het opbouwen van een netwerk van distributeurs en klanten en te worden betaald voor hun inspanningen. Uw inkomen is niet langer beperkt tot alleen wat u zelf doet, maar wordt ook sterk vergroot door de activiteiten van anderen. U bent succesvol doordat u anderen helpt succesvol te zijn. Onbeperkte groei - Hoe meer u opbouwt, hoe meer u betaald krijgt. Anders dan bij een traditionele baan, groeit uw succes naarmate u zich actiever inzet. En, dankzij vertegenwoordiging in meer dan 40 landen, kunt u uw 4Life bedrijf zowel lokaal als wereldwijd laten groeien. Een uitgebalanceerd en uniek compensatieplan - Met 4Life profiteert u van een van de best betalende, meest unieke plannen in de branche tot wel 64% uitbetaling over LP's. Het Life Rewards Plan levert aanzienlijke beloningen op voor de beginnende, part-time en professionele bedrijfsontwikkelaar. Persoonlijke korting - Ontvang een korting van 25% op persoonlijk volume dat uw maandelijks vereiste minimale inkoop van 100 Life Points (LP's) overschrijdt. Snelle beloningen -Ontvang een commissie van 25% over de eerste order geplaatst door elke nieuwe persoon die door u persoonlijk is gerecruteerd. Power Pool - Als u zich kwalificeert voor de Power Pool verdient u een aandeel in de winst van 4Life. Bovendien maakt u kans op een volledig verzorgde vakantie naar een verre bestemming. Kwalificeren voor de Power Pool is eenvoudig en gaat als volgt: Schrijf elke maand minimaal drie distributeurs in. Elke distributeur moet in zijn eerste twee opeenvolgende maanden ten minste 100 LP's hebben. Blijf aan uw persoonlijke maandelijkse minimum van 100 LP's voldoen. 11

12 Item# v US ENG Life Research, LLC. Alle rechten voorbehouden. Mijn contactinformatie:

ASEA. Compensatie Plan. Nederland

ASEA. Compensatie Plan. Nederland ASEA Compensatie Plan Nederland Om commissies te kunnen verdienen (Detailhandel, Voorkeursklant, Fast Start, Teamcommissies & Director bonus) moet u actief zijn door het genereren van 100 PV (persoonlijk

Nadere informatie

Groeien. en Verdienen FOCUS ON. GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13

Groeien. en Verdienen FOCUS ON. GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13 Groeien en Verdienen FOCUS ON GROWTH Europees Growth Incentive Programma 2012/13 Performancejaar 2012/13: het jaar van groei! Focus on...growth is UW doel voor het nieuwe Performancejaar. Als Amway Business

Nadere informatie

HET VEMMA COMPENSATIEPLAN

HET VEMMA COMPENSATIEPLAN COMPENSATIEPLAN 1 HET VEMMA COMPENSATIEPLAN Ons businessmodel is ontworpen om degenen die de Vemma-producten promoten te belonen. Dit is mogelijk doordat we bijna ons volledige marketingbudget aan het

Nadere informatie

DE KANS. Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL 32714 407-215-7414 JEU NES SEG L OBA L.

DE KANS. Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL 32714 407-215-7414 JEU NES SEG L OBA L. DE KANS Made in the U.S.A. exclusively for JEUNESSE GLOBAL 650 Douglas Avenue Altamonte Springs, FL 32714 407-215-7414 JEU NES SEG L OBA L. C O M De verklaringen die hierin zijn opgenomen zijn niet geëvalueerd

Nadere informatie

Volgens het woordenboek

Volgens het woordenboek De sleutel tot financiële vrijheid Volgens het woordenboek Met financiële vrijheid wordt bedoeld een goed geplande manier van leven waarbij men niet langer behoeft te werken voor inkomen om de eigen uitgaven

Nadere informatie

Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei.

Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei. bouw natuurlijk ontdek uw WAAROM Het waarom weten geeft u de kracht om in actie te komen, het helpt u door moeilijke momenten en inspireert tot persoonlijke groei. TIP OM UW WAAROM TE VINDEN Vraag uzelf

Nadere informatie

Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur

Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur Marketingplan: Uitleg twee-prijzen structuur Er geldt een aparte inkoopkorting voor (nieuwe) distributeurs die nog niet in twee opeenvolgende maanden voor - ten minste - twee Case Credits aan producten

Nadere informatie

NOVAVIE COMPENSATIEPLAN

NOVAVIE COMPENSATIEPLAN NOVAVIE COMPENSATIEPLAN I. Algemene principes 1. Consulenten krijgen enkel commissie op verkochte goederen. 2. Consulenten krijgen géén commissie op het aanwerven van consulenten. 3. Alle verkoopsprijzen

Nadere informatie

ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA

ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA ORGANO GOLD KONINGS COMPENSATIE PROGRAMMA Het is Makkelijk, Het is Simpel, Het is Koffie. Netherlands Met ingang van 1 September INHOUD Overzicht... 1 Compensatieprogramma... 2 Definities... 3 7 Manieren

Nadere informatie

INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR

INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR INSCHRIJVING ALS IT WORKS DISTRIBUTEUR It Works is een netwerkmarketing onderneming en biedt niet alleen de mogelijkheid om met directe verkoop van producten inkomen te genereren, maar vooral in het opbouwen

Nadere informatie

MARKETING PLAN. powered by. www.i-butler.eu

MARKETING PLAN. powered by. www.i-butler.eu MARKETING PLAN powered by www.ibutler.eu Welkom bij het marketingplan van ibutler. Een enkeling is tot veel in staat, maar samen tillen we de wereld op (of: uit zijn hengsels) MARKETING PLAN Wij zijn slechts

Nadere informatie

BOUW OP MET. zakelijke kansen met natuurlijke oplossingen

BOUW OP MET. zakelijke kansen met natuurlijke oplossingen BOUW OP MET zakelijke kansen met natuurlijke oplossingen WAT BIEDT dōterra u? U heeft een keuze: Traditionele loondienst U ruilt tijd voor geld Pomotiekansen en loon zijn beperkt Afhankelijk van de visie

Nadere informatie

INCENTIVE PROGRAMMA NEDERLAND

INCENTIVE PROGRAMMA NEDERLAND NEDERLAND INCENTIVE PROGRAMMA Vi is de organisatie achter de Body by Vi Challenge - de #1 90 Dagen Challenge voor gewichtsverlies- en fitness resultaten in Noord-Amerika ONZE MISSIE De Body by Vi Challenge

Nadere informatie

Business Opportunity GLOCAL INCOME

Business Opportunity GLOCAL INCOME Business Opportunity GLOCAL INCOME Wat is een glocal markt? Creëer een nieuwe levensstrategie een 2-5 jarenplan versus een 40-50 jarenplan Introductie Bedrijfsinformatie Online Clubshop Mall Offline ClubShop

Nadere informatie

Welkom bij NO GUTS NO GLORY. www.juubeo.com. 2015, Juubeo, All Rights Reserved

Welkom bij NO GUTS NO GLORY. www.juubeo.com. 2015, Juubeo, All Rights Reserved Welkom bij NO GUTS NO GLORY Wat is JUUBEO? Het eerste netwerk in de vorm van een COOP Maandelijks dividend uitkering Een Europees bedrijf Award & Reward programma (Badges) Affiliate programma (Persoonlijke

Nadere informatie

01 Inleiding Global Profit Share Program. Benelux werkboek; uw gids naar succes

01 Inleiding Global Profit Share Program. Benelux werkboek; uw gids naar succes 01 Inleiding Global Profit Share Program Benelux werkboek; uw gids naar succes 01 Inleiding Global Profit Sharing Program Dit werkboek is uw gids naar succes met het unieke Profit Sharing programma van

Nadere informatie

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit FIRST LOOK Wat zou je willen? Extra inkomen Part-time of full-time werken Meer tijd met vrienden en familie Werken met producten van topkwaliteit Werken in teams met enthousiaste, positieve mensen Reizen

Nadere informatie

Welkom bij de LikesXL Presentatie

Welkom bij de LikesXL Presentatie Welkom bij de LikesXL Presentatie Mike Deese - CEO Een presentatie van één van de grootste business modellen op internet / in de wereld in dit decennium... Inhoud Online adverteren Advertentie potentieel

Nadere informatie

GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved

GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved GEEN LEF, GEEN GLORIE! Copyright 2015 - juubeo.com. Allrights reserved Gelijke toegang tot snel financieel succes Deze opportuniteit is een strategisch VEILINGPLATFORM in een spel van vaardigheden. Juubeo

Nadere informatie

VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE

VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE VERKOOPCOMPENSATIEPLANBROCHURE Nu Skin bewijst het verschil Door met u samen te werken, blijven we toonaangevend op het gebied van mondiale compensatie. Onze visie is duidelijk: het grootste directe-verkoopbedrijf

Nadere informatie

EMEA Stellar Bonus. Algemene Voorwaarden

EMEA Stellar Bonus. Algemene Voorwaarden EMEA Stellar Bonus Het EMEA Stellar Bonus-programma 2015-2018 (de Stellar Bonus of het Programma ) is een speciale incentive om een duurzame langetermijngroei van het verkoopvolume te bevorderen door nieuwe

Nadere informatie

CAPGEMINI PENSIOENFONDS. Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld?

CAPGEMINI PENSIOENFONDS. Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? Stichting PENSIOENFONDS CAPGEMINI Nederland Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie

Nadere informatie

hoofdstuk 5 Marketing Plan

hoofdstuk 5 Marketing Plan hoofdstuk 5 Marketing Plan 5) Marketing Plan 5.1 Juice PLUS+ Persoonlijke Franchise - Winst en incentives 5.2 Marketing Plan 5.5 Prijzen van de Juice PLUS+ voedingsproducten THE COMPANY Juice PLUS+ Persoonlijke

Nadere informatie

THE DIFFERENCE. DEMONSTRATED.

THE DIFFERENCE. DEMONSTRATED. THE DIFFERENCE. DEMONSTRATED. Het is ONZE VISIE om 's werelds grootste directe-verkoopbedrijf te worden door meer inkomen te genereren voor onze distributeurs dan welk ander bedrijf ook. Met een solide

Nadere informatie

Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs

Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs Get 2 It s Paid For You Een snelle handleiding voor distributeurs Get 2 It s Paid For You stelt reguliere klanten in staat om lid te worden als Preferred Customer. Stuur ze naar uw website en laat ze op

Nadere informatie

Welkom Hoe start ik als Netwerk Member?

Welkom Hoe start ik als Netwerk Member? Welkom Hoe start ik als Netwerk Member? 2014 - november - versie 1 1 DEEL 1 Word klant DEEL 2 Hoe schrijf ik mij in als Netwerk Member? DEEL 3 Hoe werf ik Members? DEEL 4 Hoe werf ik Netwerk Members? 2014

Nadere informatie

Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING. Netwerkmarketing.nl

Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING. Netwerkmarketing.nl Effectief te werk gaan in NETWERKMARKETING Netwerkmarketing.nl Monitorblocnote Deze Monitorblocnote is een simpel hulpmiddel wat er voor zorgt dat u effectief te werk gaat in netwerkmarketing door het

Nadere informatie

1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis.

1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis. ALGEMENE VOORWAARDEN ENQUETE.CO Registreren 1.1 Aanmelden op Enquete.co kan in zowel Nederland als België en is geheel gratis. 1.2 Verzendkosten van producten naar Nederland en België zijn op kosten van

Nadere informatie

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN HOOFDSTUK III - COMMISSIE OVERZICHT NETWERK MEMBER Dit hoofdstuk III Commissie overzicht Netwerk Member maakt onderdeel uit van de MOBICROSS Netwerk Member Voorwaarden.

Nadere informatie

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit

Wat zou je willen? Extra inkomen. Part-time of full-time werken. Meer tijd met vrienden en familie. Werken met producten van topkwaliteit Business Overview Wat zou je willen? Extra inkomen Part-time of full-time werken Meer tijd met vrienden en familie Werken met producten van topkwaliteit Werken in teams met enthousiaste, positieve mensen

Nadere informatie

EUROPEES GROWTH INCENTIVE PROGRAMMA 2012/2013

EUROPEES GROWTH INCENTIVE PROGRAMMA 2012/2013 UROPS GROWTH INCNTIV PROGRAMMA 2012/2013 RFRNTIOCUMNT Focus on Growth uropees Growth Incentive Programma 2012/2013 INTROUCTI Het Growth Incentive Programma voor het Performancejaar 2012/13 focust op de

Nadere informatie

Vermogen opbouwen voor later

Vermogen opbouwen voor later BeleggingsRekening U wilt geld opzij zetten voor later en een vermogen opbouwen. Omdat uw kinderen nog gaan studeren, u graag die verre reis wilt maken, een tweede huis wilt kopen, eerder wilt stoppen

Nadere informatie

DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard

DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard DISCLAIMER: Deze illustratie is slechts voor educatieve doeleinden en is niet bedoeld als inkomensgarantie. Succes in deze bedrijfstak vereist hard werken, toewijding en goede verkoopvaardigheden. De gemiddelde

Nadere informatie

Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten

Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten De heer/mevrouw A. START STRAAT 1234 1234 AA WOONPLAATS behandeld door telefoonnummer ons kenmerk Klant Team StiPP (088) 008 40 60 950. briefcodering burgerservicenummer datum Betreft: Welkomstbericht

Nadere informatie

Gefeliciteerd met uw beslissing om u aan te sluiten bij dit fantastische bedrijf.

Gefeliciteerd met uw beslissing om u aan te sluiten bij dit fantastische bedrijf. AAN DE SLAG WELKOM BIJ NU SKIN Nu Skin onderscheidt zich doordat wij kunnen aantonen dat wij echt de beste mensen, producten, cultuur en zakelijke mogelijkheden hebben in de directe-verkoop-, huidverzorgingsen

Nadere informatie

NP Aanvullingsplan. Een financieel veilige toekomst voor uw nabestaanden

NP Aanvullingsplan. Een financieel veilige toekomst voor uw nabestaanden NP Aanvullingsplan Een financieel veilige toekomst voor uw nabestaanden Geen leuke gedachte maar wat gebeurt er als u overlijdt? Hoe ziet de financiële toekomst van uw partner er dan uit? Kunnen uw nabestaanden

Nadere informatie

Jeugdzorg 2014-2016. Zie artikel 3.10 van de cao.

Jeugdzorg 2014-2016. Zie artikel 3.10 van de cao. Bijlage 6 Zie artikel 3.10 van de cao. Wachtgeldregelingen Voor de leesbaarheid hanteren we in deze bijlage de termen werknemer en werkgever. Met werknemer wordt de persoon bedoeld die op grond van artikel

Nadere informatie

Eerst geven (doneren) om vervolgens te kunnen ontvangen ONMOGELIJKE

Eerst geven (doneren) om vervolgens te kunnen ontvangen ONMOGELIJKE De nieuwste vorm van crowdfunding is private crowdfunding van We$hare Crowdfunding, niet gebaseerd op investeringen of ondoorzichtige beleggingsconstructies, maar sec op basis van giften. De kerngedachte

Nadere informatie

Het Goede Voorbeeld Hoe is uw pensioen geregeld?

Het Goede Voorbeeld Hoe is uw pensioen geregeld? Het Goede Voorbeeld Hoe is uw pensioen geregeld? Mevr. J. Jansen Voorbeeldstraat 51 2056 LG Voorbeeldplaats Geachte mevrouw Jansen, Welkom bij . U bouwt

Nadere informatie

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie over uw pensioen. Die vindt u wel op www.mijnpensioenoverzicht.nl

Nadere informatie

Zorgtoeslag aanvragen

Zorgtoeslag aanvragen 12345toe 2011 Toelichting Aanvragen Zorgtoeslag 1 2 3 Vul het formulier in Stuur het ingevulde formulier terug U ontvangt binnen acht weken bericht Inhoud Toeslag aanvragen 2 Voorwaarden 3 Toeslagpartner

Nadere informatie

Daarvan kan ik niet rondkomen. Kan ik een toeslag krijgen?

Daarvan kan ik niet rondkomen. Kan ik een toeslag krijgen? Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is werken niet mogelijk,

Nadere informatie

1. Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

1. Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hartelijk welkom bij Pensioenfonds PGB! U bouwt pensioen bij ons op omdat u in de sector zeevisserij (walpersoneel) werkt. In dit Pensioen 1-2-3 leest u hoe het zit met uw pensioen. Lees in 3 stappen over

Nadere informatie

Daarvan kan ik niet rondkomen

Daarvan kan ik niet rondkomen uwv.nl werk.nl Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt,

Nadere informatie

Als u gaat samenwonen

Als u gaat samenwonen 2 8 Als u gaat samenwonen Als u gaat samenwonen, kan dit gevolgen hebben voor de belasting die u en uw huisgenoot betalen. Welke gevolgen dat precies zijn, hangt af van uw persoonlijke situatie. Samenwonen

Nadere informatie

Vermogen opbouwen voor aflossen hypotheek

Vermogen opbouwen voor aflossen hypotheek EigenWoningRekening U heeft een inkomen en een eigen woning. En u wilt in de toekomst de hypotheek helemaal of voor een groot gedeelte aflossen, zodat u in uw eigen woning kunt blijven wonen. Vermogen

Nadere informatie

Ik wil mijn partner goed verzorgd achterlaten

Ik wil mijn partner goed verzorgd achterlaten ANW Pensioen U staat er niet dagelijks bij stil, maar stel dat u overlijdt. Dan wilt u uw partner en kinderen goed verzorgd achterlaten. Misschien moet u daarvoor iets extra s regelen. Met ANW Pensioen

Nadere informatie

Pensioen Aanvullingsplan. Uw pensioeninkomen aanvullen

Pensioen Aanvullingsplan. Uw pensioeninkomen aanvullen Pensioen Aanvullingsplan Uw pensioeninkomen aanvullen Uw pensioeninkomen aanvullen Is uw pensioen straks voldoende om te kunnen blijven leven zoals u dat gewend bent? Of is een aanvulling nodig? Het is

Nadere informatie

NP Partnerplan. Extra zekerheid als uw partner overlijdt

NP Partnerplan. Extra zekerheid als uw partner overlijdt NP Partnerplan Extra zekerheid als uw partner overlijdt Geen leuke gedachte maar wat gebeurt er als uw partner overlijdt? Hoe ziet uw financiële toekomst er dan uit? Kunt u verder leven op het niveau dat

Nadere informatie

Zorgtoeslag aanvragen

Zorgtoeslag aanvragen 12345toe 2008 Aanvragen Toelichting Zorgtoeslag 1 2 3 Vul het formulier in Stuur het ingevulde formulier terug U ontvangt binnen acht weken bericht Inhoud Toeslag aanvragen 2 Voorwaarden 3 Toeslagpartner

Nadere informatie

AOW Aanvullingsplan. Extra inkomen, als uw partner nog géén 65 is

AOW Aanvullingsplan. Extra inkomen, als uw partner nog géén 65 is AOW Aanvullingsplan Extra inkomen, als uw partner nog géén 65 is Het duurt nog even maar wat gebeurt er als u 65 wordt? Hoe ziet uw financiële situatie er dan uit? Kunt u met uw partner verder leven op

Nadere informatie

Nettopensioenregeling

Nettopensioenregeling Nettopensioenregeling 1 Uitgangspunten nettopensioenregeling Algemeen De nettopensioenregeling is een vrijwillige regeling, in aanvulling op de basisregeling van SPW. SPW probeert de nettopensioenregeling

Nadere informatie

Er zijn 24 manieren om uzelf te motiveren en diamant te gaan. PUNT 1 SCHRIJF OP WAT JE DOEL EN PLANNEN ZIJN.

Er zijn 24 manieren om uzelf te motiveren en diamant te gaan. PUNT 1 SCHRIJF OP WAT JE DOEL EN PLANNEN ZIJN. DIAMANT Er zijn 24 manieren om uzelf te motiveren en diamant te gaan. PUNT 1 SCHRIJF OP WAT JE DOEL EN PLANNEN ZIJN. Ga het aan papier toevertrouwen. Zolang je het niet aan papier durft toe te vertrouwen

Nadere informatie

Rabo BedrijvenPensioen. Een aandeel in elkaar

Rabo BedrijvenPensioen. Een aandeel in elkaar Rabo BedrijvenPensioen Een aandeel in elkaar Inhoud Het Rabo BedrijvenPensioen: modern en overzichtelijk Pensioen voor uw werknemers: hoe werkt het? Zorg voor uw werknemers, hun partners en hun kinderen

Nadere informatie

Als u gaat samenwonen

Als u gaat samenwonen 2 7 Als u gaat samenwonen Als u gaat samenwonen, kan dit gevolgen hebben voor de belasting die u en uw huisgenoot betalen. Welke gevolgen dat precies zijn, hangt af van uw persoonlijke situatie. Samenwonen

Nadere informatie

NP Aanvullingsplan. Financiële zekerheid voor uw nabestaanden

NP Aanvullingsplan. Financiële zekerheid voor uw nabestaanden NP Aanvullingsplan Financiële zekerheid voor uw nabestaanden Geen leuke gedachte maar wat gebeurt er als u overlijdt? Studerende kinderen, uitstapjes of een nieuwe auto. Blijft dat allemaal mogelijk als

Nadere informatie

Speel nu thuis Postcode Loterij Eén tegen 100!

Speel nu thuis Postcode Loterij Eén tegen 100! Artikelnummer 00412 Speel nu thuis Postcode Loterij Eén tegen 100! De Nationale Postcode Loterij is er bijzonder trots op dat de quiz Eén tegen 100, waarvan u wekelijks op TV kunt genieten, nu ook in bordspelversie

Nadere informatie

Oudedagsvoorzieningen. LeefVrij

Oudedagsvoorzieningen. LeefVrij Oudedagsvoorzieningen LeefVrij Oudedagsvoorzieningen LeefVrij Uw lijfrenteverzekering komt binnenkort tot uitkering. Daar heeft u jaren premies of een koopsom voor betaald. Nu is de tijd gekomen om ervan

Nadere informatie

Wat krijgt u in deze pensioenregeling?

Wat krijgt u in deze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? Welkom bij Conservatrix. U bouwt vanaf 1 juni 2008 pensioen bij ons op. Dit doet u via uw werkgever . In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt

Nadere informatie

Uw partner en uw pensioen

Uw partner en uw pensioen Uw partner en uw pensioen 2 Ik wil mijn partner goed verzorgd achterlaten Uw partner en uw pensioen Als deelnemer aan het Pensioenfonds Metaal en Techniek (PMT) bouwt u niet alleen pensioen op voor uw

Nadere informatie

Vermogen opbouwen voor aflossen hypotheek

Vermogen opbouwen voor aflossen hypotheek EigenWoningRekening U heeft een inkomen en een eigen woning. En u wilt in de toekomst de hypotheek helemaal of voor een groot gedeelte aflossen, zodat u in uw eigen woning kunt blijven wonen. Vermogen

Nadere informatie

Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon

Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon Minimumloon, jeugdloon januari 2016 - juni 2016 plus Uurloon Het wettelijk minimum loon of wettelijk minimum jeugdloon is het loon of het salaris dat je minimaal uitbetaald hoort te krijgen. Werknemers

Nadere informatie

Gratis Rapport. Print dit rapport uit om het goed en grondig door te lezen.

Gratis Rapport. Print dit rapport uit om het goed en grondig door te lezen. Gratis Rapport Hoe Je Zonder Ervaring Je Networkmarketing Business Gigantisch Kan Laten Groeien..Online!Hoe Je Zonder Ervaring Je Business Gigantisch Kan Laten Groeien...Online! Hoe je een eindeloze stroom

Nadere informatie

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie over uw pensioen. Die vindt u wel op www.mijnpensioenoverzicht.nl

Nadere informatie

Loyalis Levensloop. Voor tussentijds verlof of eerder stoppen met werken

Loyalis Levensloop. Voor tussentijds verlof of eerder stoppen met werken Loyalis Levensloop Voor tussentijds verlof of eerder stoppen met werken Koop vrije tijd met levensloop Levensloop maakt het u mogelijk tijd vrij te maken voor zaken die u belangrijk vindt. Bijvoorbeeld

Nadere informatie

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie over uw pensioen. Die vindt u wel op www.mijnpensioenoverzicht.nl

Nadere informatie

10 Geheimen om de Lotto te winnen. Gratis Rapport. Lotto Win Systeem

10 Geheimen om de Lotto te winnen. Gratis Rapport. Lotto Win Systeem 10 Geheimen om de Lotto te winnen Gratis Rapport Lotto Win Systeem Nr. 1 // 9 Lotto speel fouten die u koste wat het kost moet vermijden Elke dag zie ik loterij spelers deze voor de hand liggende fouten

Nadere informatie

Marktplaats voor Mobiliteit BONNENBOEKJE

Marktplaats voor Mobiliteit BONNENBOEKJE Marktplaats voor Mobiliteit BONNENBOEKJE Vipre BV: Collectief vervoer en Shuttles voor first & last mile Vipre biedt producten en diensten aan op het gebied van collectief vervoer. De dienst bestaat uit

Nadere informatie

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN

MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN MOBICROSS NETWERK MEMBER VOORWAARDEN HOOFDSTUK III - COMMISSIE OVERZICHT NETWERK MEMBER Dit hoofdstuk III Commissie overzicht Netwerk Member maakt onderdeel uit van de MOBICROSS Netwerk Member Voorwaarden.

Nadere informatie

Portefeuilleprofielen

Portefeuilleprofielen Portefeuilleprofielen Rood BANDBREEDTE van de portefeuille Laatste update: 1 oktober 2015 ROOD Minimum Maximum Tactisch Aandelen 80,00% 100,00% 95,00% Obligaties 0,00% 15,00% 0,00% Onroerend Goed 0,00%

Nadere informatie

AEGON Levensverzekering N.V. Persoonlijk. De heer / mevrouw deelnemernaam Straat + huisnummer Postcode + woonplaats. polisnummer

AEGON Levensverzekering N.V. Persoonlijk. De heer / mevrouw deelnemernaam Straat + huisnummer Postcode + woonplaats. polisnummer Persoonlijk De heer / mevrouw deelnemernaam Straat + huisnummer Postcode + woonplaats AEGON Levensverzekering N.V. Postbus 16150, 2500 BD Den Haag AEGONplein 50, 2591 TV Den Haag Telefoon (070) 344 32

Nadere informatie

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie over uw pensioen. Die vindt u wel op www.mijnpensioenoverzicht.nl

Nadere informatie

Contractnummer 1111 Polisnummer 1234-0001, 1234-0006 Referentienummer 02012

Contractnummer 1111 Polisnummer 1234-0001, 1234-0006 Referentienummer 02012 Uniform Pensioenoverzicht 2012 Stand per 31-12-2011 Pensioenuitvoerder Onderlinge 's-gravenhage Pensioenovereenkomst premieovereenkomst o.b.v. kapitaal Werkgever Werkgever Contractnummer 1111 Polisnummer

Nadere informatie

Als u gaat trouwen. Sommige inkomsten en aftrekposten kunt u verdelen. Let op! PA 940-1Z71FD

Als u gaat trouwen. Sommige inkomsten en aftrekposten kunt u verdelen. Let op! PA 940-1Z71FD 7 Als u gaat trouwen Als u gaat trouwen, kan dit gevolgen hebben voor de belasting die u en uw echtgenoot betalen. Trouwen kan bijvoorbeeld gevolgen hebben voor uw inkomsten en aftrekposten en uw heffingskortingen.

Nadere informatie

Contractnummer 1111 Polisnummer 1234-0001, 1234-0006 Referentienummer 02012

Contractnummer 1111 Polisnummer 1234-0001, 1234-0006 Referentienummer 02012 Uniform Pensioenoverzicht 2012 Stand per 31-12-2011 Pensioenuitvoerder Onderlinge 's-gravenhage Pensioenovereenkomst premieovereenkomst o.b.v. kapitaal Werkgever Werkgever Contractnummer 1111 Polisnummer

Nadere informatie

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

Wat krijgt u in onze pensioenregeling? Pensioenfonds Hoe is uw pensioen geregeld? In dit Pensioen 1-2-3 leest u wat u wel en niet krijgt in onze pensioenregeling. Pensioen 1-2-3 bevat geen persoonlijke informatie over uw pensioen. Die vindt

Nadere informatie

Van Singapore tot Schiedam. Breng uw vestigingen dichtbij

Van Singapore tot Schiedam. Breng uw vestigingen dichtbij Van Singapore tot Schiedam Breng uw vestigingen dichtbij Wat is het systeem weer traag! Hoort u dat ook wel eens binnen uw organisatie? Niet gek. Uw organisatie groeit, meer vestigingen, meer mensen, meer

Nadere informatie

AanvullendPensioenRekening

AanvullendPensioenRekening AanvullendPensioenRekening Na uw pensionering wilt u net zo comfortabel blijven leven als u nu doet. U heeft een pensioen opgebouwd, maar dat betekent doorgaans een verlaging van uw inkomen in de toekomst.

Nadere informatie

Als u kosten maakt voor kinderopvang

Als u kosten maakt voor kinderopvang 2004 Als u kosten maakt Als u kosten maakt in verband met uw werk kan dit gevolgen hebben voor uw belasting. U mag namelijk onder bepaalde voorwaarden een deel van deze kosten aftrekken. Of dat ook voor

Nadere informatie

Loyaliteit loont. Honeywell Security Channel Partner Programme

Loyaliteit loont. Honeywell Security Channel Partner Programme Loyaliteit loont Honeywell Security Channel Partner Programme Maak kennis met ons partnerprogramma Honeywell Security Group kent de uitdagingen van en kansen in de veranderende beveiligingssector. Daarom

Nadere informatie

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat?

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? uwv.nl werk.nl Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Wilt u meer weten? Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw

Nadere informatie

12 REDENEN NOG TE STARTEN MET NETWERK

12 REDENEN NOG TE STARTEN MET NETWERK 12 REDENEN OM VANDAAG NOG TE STARTEN MET NETWERK MARKETING LETSPLAYBUSINESS.BE Enkele jaren geleden maakte mijn vrouw kennis met netwerk marketing. Ze leerde de Aloé Vera producten van Forever Living Products

Nadere informatie

De sleutel tot succes. Inhoud. Help ons anderen te helpen!

De sleutel tot succes. Inhoud. Help ons anderen te helpen! M A R K E T I N G P L A N Inhoud De sleutel tot succes De sleutel tot succes 03 Voordat je begint Woordenlijst 04 Direct Sales en Multi - Level Marketing 10 MLM voor jou, FM GROUP voor jou 11 Over het

Nadere informatie

Werkloos. Lees alles over de gevolgen van werkloosheid voor uw pensioen

Werkloos. Lees alles over de gevolgen van werkloosheid voor uw pensioen Werkloos Lees alles over de gevolgen van werkloosheid voor uw pensioen Leeswijzer Deze brochure is opgebouwd uit vier delen: Wat houdt 1. Wat houdt in? In dit eerste deel vindt u algemene informatie. Ook

Nadere informatie

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt

Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden

Nadere informatie

INFORMATIE. Eigen bijdrage Zorg met Verblijf 2009

INFORMATIE. Eigen bijdrage Zorg met Verblijf 2009 INFORMATIE Eigen bijdrage Zorg met Verblijf 2009 Zorg met Verblijf > Zorg met Verblijf > Hoe werkt de AWBZ? Wanneer krijgt u AWBZ-zorg? AWBZ Moet u vanwege een ziekte, een handicap of ouderdom worden opgenomen

Nadere informatie

Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen

Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen Eenvoudig en Rendabel Om geld online te verdienen Open Wereldwijd! Support in het Frans, Engels, Spaans, Duits en Nederlands. Waar u ook bent, geniet van deze uitzonderlijke kans! copyright Support Venture

Nadere informatie

Daar ben ik het niet mee eens

Daar ben ik het niet mee eens uwv.nl werk.nl Daar ben ik het niet mee eens Wat als u bezwaar wilt maken tegen een beslissing van UWV Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen meer informatie, kijk

Nadere informatie

Minimaregelingen. en bijzondere bijstand. Minimaregelingen. en bijzondere bijstand

Minimaregelingen. en bijzondere bijstand. Minimaregelingen. en bijzondere bijstand Minimaregelingen en bijzondere bijstand Minimaregelingen en bijzondere bijstand Iedereen doet mee! De gemeente Peel en Maas vindt het belangrijk dat iedereen mee kan doen in de samenleving. Daarom zijn

Nadere informatie

Info voor gastouders over inkomen en belastingen in 2009

Info voor gastouders over inkomen en belastingen in 2009 JAN PELLEGROM ORGANISATIEADVIES ADVIES Info voor gastouders over inkomen en belastingen in 2009 Vooraf Deze informatie is vooral bedoeld voor gastouders die dit als bijverdienste doen en verder geen of

Nadere informatie

11 stappenplan. Hoe te beginnen. 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW)

11 stappenplan. Hoe te beginnen. 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW) Hoe te beginnen 1 Schrijf je in! Het is 26 euro om je in te schrijven bij Jeunesse Global. (25.72 inc BTW) Dit dekt de kosten van jouw eigen Jeunesse website voor een heel jaar. Met deze website kan je

Nadere informatie

Van baan naar eigen baas

Van baan naar eigen baas M200912 Van baan naar eigen baas drs. A. Bruins Zoetermeer, juli 2009 Van baan naar eigen baas Ruim driekwart van de ondernemers die in de eerste helft van 2008 een bedrijf zijn gestart, werkte voordat

Nadere informatie

Phil Orbanes. De snelle NIEUWE spelvariant. Spelregels

Phil Orbanes. De snelle NIEUWE spelvariant. Spelregels Phil Orbanes De snelle NIEUWE spelvariant Spelregels Phil Orbanes MONOPOLY Het Kaartspel De snelle NIEUWE spelvariant Voor 2-6 spelers vanaf 8 jaar. Inhoud 28 Eigendomsbewijzen 14 Huis- en 2 Hotel-kaarten

Nadere informatie

Welke hypotheek past bij mijn persoonlijke en financiële situatie?

Welke hypotheek past bij mijn persoonlijke en financiële situatie? Welke hypotheek past bij mijn persoonlijke en financiële situatie? Stappenplan Wat voor hypotheek past bij mij EEN ONDERNEMING VAN ABN AMRO BANK N.V. WELKE HYPOTHEEK PAST BIJ MIJ? Je hebt je pijlen gericht

Nadere informatie

Feiten en Fabels over Netwerkmarketing

Feiten en Fabels over Netwerkmarketing Antwoorden op de meestgestelde vragen. Feiten en Fabels over Netwerkmarketing Netwerkmarketing is een distributiemethode zonder traditionele reclame en vaste verkooppunten zoals winkels. De voordelen daarvan

Nadere informatie

E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be

E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be E-Book Thuiswerk Vacatures Met 10 Insider Tips!!! Gratis downloaden op: www.thuiswerk-vacatures.be Disclaimer Bij het samenstellen van deze cursus is de grootste zorg besteed aan de juistheid van de hierin

Nadere informatie