Over actualiteiten in de pensioenwereld. De wijziging van het instemmingsrecht van de ondernemingsraad wordt meteen bij publicatie ingevoerd.
|
|
- Mathilda Irma van der Linden
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 towerswatson.nl Update Over actualiteiten in de pensioenwereld Nummer 7 Juli 2013 Wet versterking bestuur pensioenfondsen aangenomen door Eerste Kamer Op 9 juli (nog net voor het zomerreces) heeft de Eerste Kamer het wetsvoorstel versterking bestuur pensioenfondsen aangenomen. De wijzigingen van de regelgeving rond governance van pensioenfondsen in Nederland zijn daarmee een feit. In de kort daarvoor gepubliceerde nota naar aanleiding van het verslag heeft staatssecretaris Klijnsma enig inzicht gegeven in de inwerkingtreding van deze wet. In principe treedt de wet in werking op de dag na publicatie in het Staatsblad. De verwachting is dat dit op vrij korte termijn zal gebeuren. Een aantal belangrijke onderdelen van de wet zal echter pas op 1 juli 2014 in werking treden. Dat zijn in feite alle onderdelen die betrekking hebben op de nieuwe governancemodellen. De nieuwe voorschriften met betrekking tot de vermelding in het jaarverslag van de wijze waarop in het beleggingsbeleid rekening wordt gehouden met milieu, klimaat, mensenrechten en sociale verhoudingen treden wel meteen na publicatie in werking. Datzelfde geldt voor het vereiste om op te richten pensioenfondsen uiterlijk zes weken voor de beoogde oprichtingsdatum bij de toezichthouder aan te melden. De wijziging van het instemmingsrecht van de ondernemingsraad wordt meteen bij publicatie ingevoerd. Nu deze wet is aangenomen, is het voor pensioenfondsen van belang om de implicaties van deze wet voor het huidige bestuursmodel inzichtelijk te maken. Daarna kan op grond van het best passende nieuwe bestuursmodel tot aanpassing van de juridische documenten en de organisatie(processen) van het pensioenfonds worden overgegaan. Dit kan tot de nodige aanpassingen leiden, waarbij adviezen of de instemming van fondsorganen als de deelnemersraad ook een rol spelen. Omdat pensioenfondsen slechts een klein jaar de tijd krijgen om deze wijzigingen te implementeren, is het belangrijk om hier al tijdig mee te beginnen. 1 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Rick Crauwels of Harmen Pullen rick.crauwels@towerswatson.com harmen.pullen@towerswatson In deze editie: 1 Wet versterking bestuur pensioenfondsen aangenomen door Eerste Kamer 2 IFRS Interpretations Committee bespreekt vaststelling discount rate 3 DNB doet onderzoek naar kostenvoorziening 4 Dekking arbeidsongeschiktheidspensioen bij baanwisseling 5 Waardeoverdracht op basis van gefinancierde waarde? 6 Partnertoeslag AOW hogere inkomens komt te vervallen Verder blijven ten aanzien van zittende beleidsbepalers de huidige geschiktheidseisen vooralsnog van toepassing maar worden de eisen ten aanzien van het tijdsbeslag voor bestuurders en toezichthouders meteen bij publicatie ingevoerd. Dit laatste wijkt overigens af van het ontwerpbesluit van 29 mei jl., waarin voor het onderwerp tijdsbeslag een overgangstermijn tot 1 juli 2014 was opgenomen.
2 Update Juli 2013 IFRS Interpretations Committee bespreekt vaststelling discount rate Op 16 en 17 juli heeft de IFRS Interpretations Committee (IFRIC) gesproken over de vaststelling van de discount rate. Met deze rente worden de pensioenverplichtingen onder IAS19 vastgesteld. Dit onder meer naar aanleiding van discussies van het najaar van De credit ratings van bedrijfsobligaties waren toen over de gehele linie flink verlaagd. Diverse benchmarks beschikten toen niet langer over voldoende informatie om de discount rates te bepalen. IAS19 stelt dat ondernemingen voor de discount rate uit moeten gaan van de rendementen op hoogwaardige bedrijfsobligaties. In de praktijk wordt dat geïnterpreteerd als bedrijfsobligaties met een rating van ten minste AA. Met name het aantal AAA bedrijfsobligaties is in de Eurozone sterk afgenomen. Voor het aantal AA bedrijfsobligaties geldt dat in veel mindere mate. In Rate:Link, de methode die Towers Watson hanteert in de bepaling van discount rates, is dat aantal (bij voor de waardering van pensioenverplichtingen relevante looptijden) zelfs relatief stabiel gebleven gedurende de crisis. In de vergadering van 16 en 17 juli besprak de IFRIC of de term hoogwaardigheid volgens de richtlijn beschouwd zou moeten worden als: Een absolute norm: een sterke afname van het aantal bedrijfsobligaties of de marktomvang ervan, verandert de normering van hoogwaardigheid niet; of Een relatieve norm: een sterke afname van het aantal AAA en AA bedrijfsobligaties kan ertoe leiden dat ook obligaties met een lagere rating onder de definitie hoogwaardigheid vallen. De commissie heeft uiteindelijk geoordeeld dat sprake zou moeten zijn van een absolute norm. De discussie wordt trouwens in hoge mate gedreven door de situatie op de Europese markten, terwijl de richtlijnen als geheel in diverse currencies consistent gehanteerd moeten worden. Een relatieve norm zou ertoe hebben geleid dat de normering in verschillende markten onderling zou gaan afwijken. Als de Board de conclusie van de Commissie volgt, dan geldt zodoende dat methodieken die uitgaan van de rendementen op AA bedrijfsobligaties, zoals Rate:Link, blijven voldoen aan de richtlijnen. Per einde juni 2013 leidde Rate:Link voor een gemiddelde verplichtingenstructuur tot een discount rate van circa 3,6%, hetgeen een stijging betekent van circa 20 basispunten ten opzichte van einde Een relatieve norm zou ertoe hebben geleid dat de normering in verschillende markten onderling zou gaan afwijken. 2 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Gerhard Veluwenkamp of Wichert Hoekert gerhard.veluwenkamp@towerswatson.com wichert.hoekert@towerswatson.com 2 towerswatson.nl
3 DNB doet onderzoek naar kostenvoorziening Einde juni heeft DNB circa dertig pensioenfondsen benaderd in het kader van een steekproefsgewijs onderzoek naar de hoogte van de kostenvoorziening. Een voorziening voor toekomstige uitvoeringskosten dient onderdeel uit te maken van de Technische Voorzieningen zoals een fonds die bepaalt. Deze eis vloeit voort uit artikel 2 van het Besluit FTK. In lid 1 van dat artikel wordt gesteld dat de hoogte van de technische voorzieningen wordt vastgesteld op basis van de contante waarde van de verwachte uitgaande kasstromen die voortvloeien uit de tot de datum van vaststelling opgebouwde pensioenverplichtingen. Niet alleen de uitkeringen zelf vloeien voort uit de opgebouwde verplichtingen; dat geldt ook voor de kosten van de uitvoering ervan. Uitvoeringskosten van pensioenfondsen (waaronder overigens vermogensbeheerkosten niet worden verstaan; deze worden verrekend met de gerealiseerde rendementen) kunnen uit twee bronnen worden gefinancierd: enerzijds uit de premie, en anderzijds uit het vermogen. Ten behoeve van de financiering uit het vermogen wordt een voorziening gecreeerd, die wordt gevoed door een component in de premie ten behoeve van toekomstige uitvoeringskosten. Herverdelingen binnen een fonds vanwege uitvoeringskosten worden zoveel mogelijk voorkomen als de directe kosten die samenhangen met opbouw uit het verleden via de voorziening worden gefinancierd, terwijl voor directe kosten die samenhangen met nieuwe opbouw via de premie wordt betaald. Towers Watson heeft een methodiek ingericht waarmee hieraan invulling wordt gegeven. Een zuivere lezing van die methodiek zou er overigens toe leiden dat jaarlijks een eurobedrag aan kostenvoorziening wordt vastgesteld, alsmede een eurobedrag aan vrijval uit die voorziening ter dekking van directe kosten gedurende het jaar. Dit omdat kostenniveaus niet gerelateerd zijn aan omvang en volatiliteit van de rechten en aanspraken en naar verwachting wel inflatievolgend zijn. Het jaarlijks vast te stellen eurobedrag zou daarom bepaald moeten worden door contantmaking van toekomstige kosten op basis van een (risicovrije) reële rentetermijnstructuur. In de praktijk wordt in nagenoeg alle gevallen uitgegaan van een gelijkblijvend percentage van de netto technische voorzieningen. Dat zelfde percentage (vermenigvuldigd met de uitkeringen gedurende het jaar) wordt gebruikt om de vrijval in het jaar te bepalen. De door DNB benaderde fondsen zijn geselecteerd op basis van een aantal criteria. Zo zijn fondsen met een opvallend hoge of lage kostenvoorziening, fondsen met een negatief resultaat op kosten en fondsen met een relatief hoge opslag voor directe kosten in de premiestelling geselecteerd. Naar het zich laat aanzien zal onder het nieuwe Financieel Toetsingskader, dat naar verwachting van kracht wordt op 1 januari 2015, op soortgelijke wijze rekening worden gehouden met de kostenstructuur als nu het geval is. 3 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Wichert Hoekert wichert.hoekert@towerswatson.com Ten behoeve van de financiering uit het vermogen wordt een voorziening gecreeerd, die wordt gevoed door een component in de premie ten behoeve van toekomstige uitvoeringskosten. Towers Watson Update juli 3
4 Update Juli 2013 Dekking arbeidsongeschiktheidspensioen bij baanwisseling In de Update van afgelopen januari berichtten wij u over het convenant over arbeidsongeschiktheidspensioen en premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid dat gesloten was tussen de Pensioenfederatie en het Verbond van Verzekeraars. Het convenant beoogt werknemers met een beperking die van baan wisselen de inkomensbescherming te laten behouden op basis van de pensioenregeling waarin ze deelnemen. Op 18 juli heeft staatsecretaris Klijnsma dit convenant naar de Tweede Kamer gestuurd. In de begeleidende brief geeft Klijnsma aan tevreden te zijn met het convenant en vertrouwen te hebben in de uitvoering van de afspraken. Klijnsma constateert dat beide koepels een goede oplossing hebben gevonden voor een probleem dat in omvang wellicht niet groot was, maar voor betrokkenen wel tot ernstige belemmeringen leidde. Volgens Klijnsma is door het convenant wetgeving op dit gebied niet meer nodig. Voor de inhoud van het convenant en de mogelijke gevolgen voor uw pensioenregeling verwijzen wij naar ons eerdere artikel in de update van januari. Klijnsma constateert dat beide koepels een goede oplossing hebben gevonden voor een probleem dat in omvang wellicht niet groot was, maar voor betrokkenen wel tot ernstige belemmeringen leidde. 4 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Jeroen Wirschell jeroen.wirschell@towerswatson.com 4 towerswatson.nl
5 Waardeoverdracht op basis van gefinancierde waarde? De Stichting van de Arbeid (STAR) heeft een nadere verkenning van waardeoverdracht op basis van gefinancierde waarde aangeboden aan het Ministerie van SZW op 27 juni jl. De STAR heeft nader onderzoek gedaan naar de mogelijkheid om het systeem van individuele waardeoverdracht te wijzigen. In het huidige systeem vindt er waardeoverdracht van pensioenaanspraken plaats. Nu is gekeken naar een systeem van waardeoverdracht van de gefinancierde waarde van de pensioenaanspraken. Zoals wij in onze publicatie Aandachtspunten bij het reële contract hebben verwoord, zijn wij van mening dat door de invoering van het nftk waardeoverdracht alleen mogelijk blijft als overgegaan wordt naar een systeem waarbij de gefinancierde waarde wordt overgdragen. Het systeem van overdragen van gefinancierde waarde is door de STAR getoetst met inachtneming van de drie voorwaarden zoals genoemd in het advies, namelijk: Het nieuwe systeem moet werkbaar zijn en niet leiden tot perverse prikkels of andere niet bedoelde effecten. Werknemers die van baan wisselen moeten in redelijkheid een rationeel besluit kunnen nemen. De bijbetalingsproblematiek moet verdwijnen of in ieder geval in hoge mate worden beperkt. De Stichting concludeert dat het tweede punt moeilijk te realiseren is door de toenemende complexiteit van waardeoverdracht. Daardoor zal het moeilijker zijn om dit helder en transparant te maken voor de werknemers. Wel worden bijbetalingen door werkgevers door invoering van een systeem van overdracht van gefinancierde waarde voorkomen. Daar staat tegenover dat grote effecten kunnen optreden in de aanspraken van de deelnemers voor en na de waardeoverdracht. De verschillen zullen zich met name voordoen bij een overdracht tussen verzekeraars en pensioenfondsen, tussen verzekeraars onderling in het geval er sprake is van voorzieningen op oude grondslagen en bij waardeoverdracht van reële en nominale aanspraken. Het is dan ook de vraag of de deelnemer in staat is om te overzien wat de consequenties van een keuze tot waardeoverdracht zijn. Naast de mogelijkheid om over te stappen naar een ander systeem van waardeoverdracht heeft de Stichting ook bekeken of het wel wenselijk is dat het recht op waardeoverdracht blijft bestaan. Hierover zijn de meningen verdeeld. Werknemers zijn van mening dat het recht op waardeoverdracht behouden moet worden terwijl werkgevers concluderen dat het recht op waardeoverdracht moet komen te vervallen. De Werkgroep Pensioenen zal een beleidsmatige keuze moeten maken over de wenselijkheid om het recht op waardeoverdracht al dan niet voort te zetten. De werkgroep constateert dat het systeem van waardeoverdracht op basis van gefinancierde waarde problemen met zich meebrengt. Er zal (zonder aanvullende mogelijkheden) niet aan alle drie de genoemde criteria kunnen worden voldaan. Het afschaffen van het recht op waardeoverdracht brengt eveneens ongewenste consequenties met zich mee. Er zal dan bijvoorbeeld nader bekeken moeten worden hoe om te gaan met afkoop van kleine pensioenen en naar mogelijke consequenties voor nabestaandenpensioenen. 5 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Mirella Verhaaf mirella.verhaaf@towerswatson.com Towers Watson Update april juli 5
6 Partnertoeslag AOW hogere inkomens komt te vervallen Een gehuwde AOW-gerechtigde ontvangt 50% van het netto-minimumloon als AOW-uitkering. Zolang de partner van de AOW er nog niet de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt, bestaat er recht op een partnertoeslag die de AOW aanvult tot maximaal 100%. De hoogte van de partnertoeslag is afhankelijk van het eventuele inkomen van de jongere partner. Hierbij wordt inkomen uit arbeid deels op de toeslag in mindering gebracht en wordt het overige inkomen volledig gekort op deze toeslag. Daarnaast geldt vanaf 1 augustus 2011 al een korting van maximaal 10% op de partnertoeslag indien het gezamenlijke inkomen van beide partners boven 162% van het wettelijk minimumloon (inclusief minimum vakantiebijslag) uitkomt. Sinds 1995 is het bekend dat dit recht op de AOW-partnertoeslag voor nieuwe instroom met ingang van 1 januari 2015 komt te vervallen. Dit betekent dat na 1 januari 2015 geen nieuw recht op de partnertoeslag meer kan ontstaan. Personen die voor die datum reeds een recht op de partnertoeslag hebben, behouden die. Overigens hebben pensioengerechtigden die voor 1 januari 2015 zijn gehuwd en in november of december 2014 de leeftijd van 65 jaar bereiken maar de AOW gerechtigde leeftijd pas na na 1 januari 2015, wel nog recht op een partnertoeslag. De AOW-partnertoeslag wordt nog verder versoberd. Het kabinet heeft begin juli een wetsvoorstel naar de Tweede Kamer gestuurd waarin is opgenomen dat het recht op partnertoeslag vanaf 2015 geleidelijk zal worden beperkt voor de hogere inkomensgroepen. Deze maatregel treft de AOW ers die nu al een lopende uitkering van AOW partnertoeslag hebben maar ook de AOW ers die voor 1 januari 2015 nog instromen. Dit voorstel maakte onderdeel uit van het regeerakkoord van het huidige kabinet. Voor wie gaat de nieuwe maatregel gelden? De nieuwe maatregel gaat gelden voor nieuwe AOW ers en AOW ers met een lopende AOW-toeslag, mits en voorzover het gezamenlijke inkomen van de partners groter is dan (exclusief AOW). Vanaf deze inkomensgrens wordt de partnertoeslag geleidelijk gekort. Bij een inkomen van Circa komt de partnertoeslag geheel te vervallen. Geleidelijke afbouw van de partnertoeslag De korting op de partnertoeslag zal niet in een keer volledig worden toegepast maar zal over een periode van drie jaar, in vier gelijke stappen worden afgebouwd. Dat betekent dat de korting op de toeslag in 2015 voor 25% zal worden doorgevoerd, in 2016 voor 50%, in 2017 voor 75% en tenslotte vanaf 2018 volledig zal zijn. Vanaf 1 januari 2018 wordt de korting zodoende volledig toegepast. Wanneer gaat deze maatregel in? Er wordt naar gestreefd om de behandeling van het wetsvoorstel eind 2013 af te ronden. Daarna zal volgens planning na een overgangsperiode van een jaar, de maatregel moeten ingaan op 1 januari Impact van wijzigingen in de partnertoeslag voor pensioenregelingen Door de wijzigingen in de AOW-partnertoeslag kan het zo zijn dat binnen pensioenregelingen meer gebruik gemaakt zal gaan worden van flexibiliseringsmogelijkheden (zoals hoog-laag) om de gevolgen van deze wijzigingen in de AOW-partnertoeslag op te vangen. Het zelfde geldt voor de wijzigingen in AOW- en pensioenrichtleeftijd. Al met al zijn wij van mening dat fondsen zouden moeten overwegen een ruime set aan flexibiliseringsmogelijkheden aan te bieden. 6 Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Jan Ubachs jan.ubachs@towerswatson.com Copyright 2013 Towers Watson. Alle rechten voorbehouden. TW-NL Juli towerswatson.nl
Gevolgen regeerakkoord
towerswatson.nl Update Over actualiteiten in de pensioenwereld Nummer 9 Oktober 2012 Gevolgen regeerakkoord Op 29 oktober 2012 is het regeerakkoord van VVD en PvdA gepubliceerd. Dit regeerakkoord omvat
Nadere informatie2013 verkort in beeld. Ontwikkelingen. Pensioenen Beleggingen Organogram
02 verkort in beeld 03 Ontwikkelingen 05 08 10 Pensioenen Beleggingen Organogram Aantal deelnemers dat pensioen opbouwt Aantal personen dat een ouderdomspensioen ontvangt Aantal deelnemers met slapende
Nadere informatieVia deze brief krijgt u verdere (achtergrond)informatie over de huidige situatie en wat dit voor uw pensioen betekent.
Naam Adres Postcode + woonplaats Land ONDERWERP: SITUATIE PENSIOENFONDS ROCKWOOL EN MOGELIJKE VERLAGING VAN UW PENSIOEN BIJLAGEN: EVALUATIEMOMENTEN IN HERSTELPLAN, ONTWIKKELING DEKKINGSGRAAD, DEKKINGSGRAAD
Nadere informatieOverzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen
Overzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen 15 december 2015 GEWIJZI Vooraf 08 Herziening IORP-richtlijn G 01 Toekomst pensioenstelsel 09 Payroll - motie Hamer G 02 03 04 05 Algemeen pensioenfonds
Nadere informatieHuidige stand van zaken nftk. drs. Lonneke Thissen AAG
Huidige stand van zaken nftk drs. Lonneke Thissen AAG juli 2014 1. Huidige stand van zaken nftk Wetsvoorstel naar de Raad van State op 4 april 2014 Gebaseerd op nominaal kader - De komende tijd wordt gekeken
Nadere informatieExtra informatie pensioenverlaging
Extra informatie pensioenverlaging Wat is de invloed van de verlaging op mijn netto pensioen? Als u nog niet met pensioen bent, kunnen we u nu niet zeggen hoe uw netto pensioen
Nadere informatieDe Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2009Z02723/2080913600. Kamervragen van het lid Omtzigt
De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4 Telefoon (070) 333 44 44 Fax (070) 333 40 33
Nadere informatieDe dekkingsgraad van het Pensioenfonds is bijna elke maand anders. Dat komt vooral door de rentestand en onze beleggingsopbrengsten.
Nieuwsbrief Ballast Nedam Pensioenfonds September 2013 Tijd voor een nieuwsbrief van uw Pensioenfonds. Er gebeurt veel in de Nederlandse pensioenwereld; dat kan u bijna niet zijn ontgaan. In onze vorige
Nadere informatie68 De Pensioenwereld in 2014
09 68 De Pensioenwereld in 2014 Pensioenregeling 69 Aanpassingen van het fiscale (Witteveen-)kader Auteurs: Ivar Sintemaartensdijk en Jan Stigter Pensioenen mogen zich nog altijd verheugen in de warme
Nadere informatieStaatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden
Staatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden Jaargang 2014 198 Besluit van 2 juni 2014 tot wijziging van het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling en het Besluit financieel
Nadere informatieDe Ultimate Forward Rate Methodiek
De Ultimate Forward Rate Methodiek Notitie van het Actuarieel Genootschap 23 augustus 2012 Inleiding Voor het zomerreces heeft de Tweede Kamer een aantal debatten gevoerd over de Hoofdlijnennota herziening
Nadere informatieOverzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen
Overzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen 19 februari 2016 NIEUW VERNIEUWD ONGEWIJZIGD Vooraf VERNIEUWD 08 Payroll motie Hamer ONGEWIJZIGD 01 02 03 04 05 Toekomst pensioenstelsel Verbetering beschikbare
Nadere informatieWetsvoorstel aanpassing financieel toetsingskader pensioenfondsen / Marianne Meijer-Zaalberg
17 december 2014 Pensioen Flash Onderwerpen van deze Pensioenflash: Wetsvoorstel aanpassing financieel toetsingskader aangenomen Wetsvoorstel versnelde verhoging AOW-leeftijd ingediend Wetsvoorstel pensioencommunicatie
Nadere informatieVerslag bijeenkomst SVG 9 maart 2016
Verslag bijeenkomst SVG 9 maart 2016 Op woensdagmiddag 9 maart, aansluitend aan de jaarbijeenkomst van de Vereniging Gepensioneerden Getronics (VGG), organiseerde Stichting Voorzieningsfonds Getronics
Nadere informatieVersobering van de fiscale pensioenopbouw
Versobering van de fiscale pensioenopbouw 1. Hoofdlijnen van het wetsvoorstel Als het aan het kabinet ligt, dan wordt het Witteveenkader op drie manieren aangepast: verhoging van de pensioenrichtleeftijd,
Nadere informatieStichting Pensioenfonds Deutsche Bank Nederland
Human Resources Stichting Pensioenfonds Nederland Toelichting Witteveenkader II en nieuw Financieel Toetsingskader 30 september 2014 kantoor Amsterdam Identifier Presentatie Seminar DNB 28 en 30 mei 2013
Nadere informatieDNB-intern. 27 januari Volledig herverzekerde fondsen 2011/ Vinken, W.C.M. Geacht bestuur,
Toezicht Pensioenfondsen en beleggingsondernemingen Amsterdam Postbus 98 1000 AB Amsterdam DNB-intern Volledig herverzekerde fondsen 27 januari 2011 Uw kenmerk Behandeld door Vinken, W.C.M. Doorkiesnummer
Nadere informatie134 De Pensioenwereld in 2015
14 134 De Pensioenwereld in 2015 Ontwikkelingen in de pensioenmarkt 135 Het nieuwe FTK: oude wijn in nieuwe zakken? Auteurs: Gijs Hoedemaker, Machiel Koper en Alexander van Stee Na de crisis leek er een
Nadere informatieEen (pensioen)zorg minder. Waardeoverdracht Verzekering
Een (pensioen)zorg minder Waardeoverdracht Verzekering Waardeoverdracht: financiële onzekerheden Werknemers die bij een nieuwe werkgever in dienst treden en in de pensioenregeling worden opgenomen, hebben
Nadere informatieOmzetting opgebouwde aanspraken naar 67 mogelijk zonder instemming deelnemers?
towerswatson.nl Update Over actualiteiten in de pensioenwereld Nummer 1 Januari 2013 Omzetting opgebouwde aanspraken naar 67 mogelijk zonder instemming deelnemers? Staatssecretaris Klijnsma van Sociale
Nadere informatieDe Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van, tot wijziging van de Regeling Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling in verband met de invulling van het begrip consistentie
Nadere informatieNajaarsbijeenkomst Vereniging Senioren ING Regio Rotterdam/Zeeland
Najaarsbijeenkomst Vereniging Senioren ING Regio Rotterdam/Zeeland Peter de Bruijne Voorzitter Bestuur Pensioenfonds ING 31 oktober 2013 QR code website Pensioenfonds ING Agenda Financiële situatie Klanttevredenheid
Nadere informatieOverzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen
Overzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen 17 maart 2015 GEWIJZIGD GEWIJZIGD GEWIJZI Vooraf 08 GEWIJZIGD FATCA G 01 Pensioencommunicatie 09 GEWIJZIGD Waardeoverdracht G 02 03 04 Versnelde verhoging
Nadere informatieAddendum bij de pensioenreglementen geldig vóór 1 januari 2018 van Stichting Pensioenfonds Lloyd s Register Nederland
Addendum bij de pensioenreglementen geldig vóór 1 januari 2018 van Stichting Pensioenfonds Lloyd s Register Nederland Per 1 januari 2018 zijn de bepalingen uit dit addendum van toepassing voor alle gewezen
Nadere informatiePensioenactualiteiten
Pensioenactualiteiten Medezeggenschap Waterbedrijven, Waterschappen, Netwerkbedrijven 16-05-2013 Agenda Dekkingsgraad en financiële positie fonds Wijzigingen in 2012 Ontwikkelingen en gevolgen voor ABP
Nadere informatieHeroverweging systeem van waardeoverdracht
Heroverweging systeem van waardeoverdracht Advies op hoofdlijnen 1 1. Conclusies 1. De Stichting van de Arbeid, de Pensioenfederatie en het Verbond van Verzekeraars zijn het met de conclusie van minister
Nadere informatieBetreft: De Ultimate Forward Rate Methodiek / Notitie van het AG
De heer dr. P.H. Omtzigt Rapporteur Pensioenen Europa namens de Regering en de Tweede Kamer Postbus 20018 2500 EA 's Gravenhage Utrecht, 23 augustus 2012 Betreft: De Ultimate Forward Rate Methodiek / Notitie
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2011 2012 33 013 Wijziging van de Pensioenwet en enige andere wetten (Verzamelwet pensioenen 2012) Nr. 3 MEMORIE VAN TOELICHTING ALGEMEEN Dit wetsvoorstel
Nadere informatieOverzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen
Overzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen 1 mei 2015 ONGEWIJZI Vooraf 08 FATCA 01 Pensioencommunicatie 09 Waardeoverdracht ONG 02 03 04 Versnelde verhoging AOW-leeftijd De Nationale Pensioendialoog
Nadere informatieEen overzicht van de kerncijfers vindt u op <pagina 8 en 9> van het volledige jaarverslag.
12 vragen over het jaarverslag 2013 De hoofdpunten uit het jaarverslag van Stichting Pensioenfonds voor Verloskundigen (SPV) behandelen we aan de hand van 12 vragen en antwoorden. Een volledig exemplaar
Nadere informatieFINANCIEEL CRISISPLAN STICHTING PENSIOENFONDS HUNTSMAN ROZENBURG. Bijlage bij de actuariële en bedrijfstechnische nota
FINANCIEEL CRISISPLAN STICHTING PENSIOENFONDS HUNTSMAN ROZENBURG Bijlage bij de actuariële en bedrijfstechnische nota Versie 19 april 2012 Inleiding Het bestuur van Stichting Pensioenfonds Huntsman Rozenburg
Nadere informatieDatum 24 november 2015 Betreft Kamervragen van het lid Krol over het bericht 'In 2020 veel meer mensen gekort dan ufr-rapport veronderstelt'
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieHet Nedlloyd Pensioenfonds van nu en in de toekomst
Het Nedlloyd Pensioenfonds van nu en in de toekomst Jaarvergadering DNP 25 maart 2015 Frans Dooren, directeur 1 Agenda - Even voorstellen - Terugblik 2014 - Organisatie, Dekkingsgraad, Rente, Verplichtingen,
Nadere informatieDNB-intern. 27 januari Gedeeltelijk herverzekerde fondsen 2011/ Vinken, W.C.M. Geacht bestuur,
Toezicht Pensioenfondsen en beleggingsondernemningen Postbus 98 1000 AB Amsterdam DNB-intern Gedeeltelijk herverzekerde fondsen 27 januari 2011 Uw kenmerk Behandeld door Vinken, W.C.M. Doorkiesnummer Bijlage(n)
Nadere informatieDeutsche Bank Nederland Stichting Pensioenfonds Deutsche Bank Nederland
In deze nieuwsbrief Voorwoord Wat betekenen de nieuwe pensioenmaatregelen voor u? De informatie in dit document is eigendom van en mag noch in haar geheel noch gedeeltelijk van. Page 2 of 5 Voorwoord In
Nadere informatieBelanghebbendenvergadering. 24 september 2015
Belanghebbendenvergadering 24 september 2015 Agenda 1. Opening 2. Actuele ontwikkelingen Ballast Nedam N.V. 3. Jaarverslag 2014 4. Nieuwe pensioenregelgeving en herstelplan 5. Toekomst pensioenfonds 6.
Nadere informatieSamenvatting. Analyses. Kostendekkende premie
Samenvatting Op 14 juli 2015 heeft DNB aangekondigd dat zij de berekeningsmethodiek van de Ultimate Forward Rate (UFR), welke onderdeel vormt van de rekenrente waarmee pensioenfondsen hun verplichtingen
Nadere informatienieuwsplus Pensioenwijzigingen in 2014 en 2015 Inhoud 1. Wijzigingen in 2014
s-gravenhage, 21 mei 2013 Pensioenwijzigingen in 2014 en 2015 De gevolgen van het regeerakkoord VVD-PvdA zijn groot voor de AOW en de opbouw van pensioen in de tweede pijler. In deze tweede editie van
Nadere informatieAdvies Commissie Parameters 2019 En de effecten naar de situatie per 31 mei 2019
Advies Commissie Parameters 2019 En de effecten naar de situatie per 31 mei 2019 Op 6 juni 2019 heeft de Commissie Parameters 2019 haar advies verzonden aan de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Nadere informatieVerder in deze nieuwsbrief een samenvatting van het rapport van de visitatiecommissie.
Van het SPAN bestuur De maand mei staat in het teken van het afronden van het SPAN jaarverslag over 2012. Eind deze maand verwachten we dat het verslag wordt goedgekeurd door actuaris en accountant. Het
Nadere informatieStaatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden
Staatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden Jaargang 2015 469 Besluit van 2 december 2015 tot wijziging van het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling in verband met
Nadere informatieNieuwsbericht 27 maart 2018
Nieuwsbericht 27 maart 2018 Dit is de meest recente actualisering van ons eerdere nieuwsbericht over het Wetsvoorstel waardeoverdracht klein pensioen van 28 december 2017. Waardeoverdracht klein pensioen
Nadere informatieWijziging van de Pensioenwet en enige andere wetten in verband met de invoering van een algemeen pensioenfonds (Wet algemeen pensioenfonds)
34 117 Wijziging van de Pensioenwet en enige andere wetten in verband met de invoering van een algemeen pensioenfonds (Wet algemeen pensioenfonds) Nota van wijziging Het voorstel van wet wordt als volgt
Nadere informatieONDERWERP PRESENTATIE IS EEN STELSELWIJZIGING IN BELANG VAN U ALS DEELNEMER? GENOEMDE ONTWIKKELINGEN / PROBLEMEN OM ONS PENSIOEN STELSEL TE WIJZIGEN
ONDERWERP PRESENTATIE IS EEN STELSELWIJZIGING IN BELANG VAN U ALS DEELNEMER? GENOEMDE ONTWIKKELINGEN / PROBLEMEN OM ONS PENSIOEN STELSEL TE WIJZIGEN 1 GEVOLGEN DEMOGRAFISCHE ONTWIKKELINGEN 2 REKENRENTE,
Nadere informatie1. Gesloten systeem voor het inhalen van indexatie en ongedaan maken van kortingen is niet wenselijk
Position paper FTK Met interesse hebben wij kennisgenomen van het wetsvoorstel Aanpassing financieel toetsingskader (FTK) dat op 25 juni jl. door staatssecretaris Klijnsma is ingediend bij de Tweede Kamer.
Nadere informatieProcedure toetsing premie, bijlage 3 (ABTN) Stichting Pensioenfonds F. van Lanschot
Feitelijke premie In de uitvoeringsovereenkomst tussen de vennootschap en het pensioenfonds wordt bepaald dat de vennootschap jaarlijks een vaste premie ter beschikking stelt. Deze premie wordt vastgesteld
Nadere informatieNieuwsbrief. Herstelplan. In dit nummer. oktober 2015. Waar ging het ook alweer over?
Nieuwsbrief oktober 2015 Herstelplan In de nieuwsbrieven van juli (over o.a. het nieuwe Financieel ToetsingsKader nftk ) en augustus 2015 (over beleggen) informeerden we u al eerder over de eisen die De
Nadere informatieNieuwsbericht 28 december 2017
Nieuwsbericht 28 december 2017 Waardeoverdracht klein pensioen en (interne) collectieve waardeoverdracht Dit nieuwsbericht behandelt het Wetsvoorstel waardeoverdracht klein pensioen, waarin ook bepalingen
Nadere informatieAdvies Commissie Parameters
Advies Commissie Parameters Voorstel tot herziening van verwachte rendementen Sprenkels&Verschuren Maart 2014 Copyright 2014 Sprenkels & Verschuren. Geen enkele reproductie van het document of een deel
Nadere informatieOp de voordracht van Onze Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van [[Datum openlaten]], nr. [[nr invullen]]:
Ontwerpbesluit van [[ ]] tot wijziging van het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling in verband met tijdelijke beperking van de plicht tot waardeoverdracht bij bijbetalingslasten
Nadere informatieAllen die deze zullen zien of horen lezen, saluut! doen te weten:
Voorontwerp van wet tot wijziging van de Pensioenwet en de Wet verplichte deelneming in een bedrijfstakpensioenfonds 2000 in verband met invoering van de reële ambitieovereenkomst en aanpassing van het
Nadere informatieGeen verandering voor u. U kunt de beleggingsmogelijkheden voor uw werknemers beperken.
De verschillen tussen het Zwitserleven Privilege BedrijfsPensioen GarantieKapitaal met RendementsCorrectie en het Zwitserleven Exclusief Pensioen Voor een vernieuwde overeenkomst, met een ingangsdatum
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2009 2010 32 430 Wijziging van de Algemene Ouderdomswet teneinde een korting te kunnen toepassen op de toeslag voor de echtgenoot die jonger is dan 65 jaar
Nadere informatieSociale Verzekeringen per 1 januari 2012
Sociale Verzekeringen per 1 januari 2012 Uitkeringen als de AOW, ANW, WW, WIA, WAO en Wajong gaan vanaf 1 januari 2012 omhoog. De verhogingen worden doorgevoerd omdat de uitkeringen zijn gekoppeld aan
Nadere informatieDeelnemersbijeenkomst
Deelnemersbijeenkomst Stichting Pensioenfonds Capgemini Nederland 2 juli 2015 1 Agenda Opening 2014 Financiën: Dekkingsgraad en financiële situatie Henk nftk Henk Herstelplan Henk Beleggingsbeleid Bert
Nadere informatieEen nieuw pensioencontract: wat verandert er voor u en voor uw werknemers?
Een nieuw pensioencontract: wat verandert er voor u en voor uw werknemers? Nieuwe contractperiode U ontvangt voor de nieuwe contractperiode van de pensioenregeling voor uw werknemers een voorstel voor
Nadere informatieHerstelplan ultimo 2017
Stichting Pensioenfonds NIBC Herstelplan ultimo 2017 3 juli 2018 - samenvatting (1) - Het Pensioenfonds NIBC (PF NIBC) verkeert sinds 30 juni 2015 in een tekort situatie en daarom dient jaarlijks het Herstelplan
Nadere informatieOverzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen
Overzicht Beleid & Wet- en regelgeving pensioenen 14 september 2015 VERD VERD VERD VERD GEWIJZI Vooraf VERD VERD 08 VERD Herziening IORP-richtlijn VERD G 01 02 03 04 05 VERD Toekomst pensioenstelsel Algemeen
Nadere informatiePensioen Informatie sessie
Pensioen Informatie sessie Pensioenreglement B Oktober 2013 Voorbehoud De tekst in deze presentatie is louter ter informatie bedoeld. Er kunnen dan ook geen rechten aan worden ontleend. Bij onduidelijkheden
Nadere informatieActualiteiten pensioen
Actualiteiten pensioen Stichting Pensioenfonds Thales Nederland 20 juni 2013 2013 Towers Watson. All rights reserved. Wat speelt er allemaal? Sociaal akkoord AOW-leeftijd gaat omhoog AOW-gat Nominaal versus
Nadere informatieToelichting bij de ministeriële regeling toeslagenmatrix.
Toelichting bij de ministeriële regeling toeslagenmatrix. Algemene toelichting Artikel 86 van de Pensioenwet schrijft voor dat er bij voorwaardelijke toeslagverlening een consistent geheel dient te zijn
Nadere informatieFiscale hervorming pensioenopbouw 2015
Fiscale hervorming pensioenopbouw 2015 De parlementaire behandeling van de fiscale hervorming van de pensioenen is afgerond. Op dinsdag 27 mei is de Eerste Kamer in meerderheid akkoord gegaan met de plannen
Nadere informatie116 De Pensioenwereld in 2015
12 116 De Pensioenwereld in 2015 Verslaggeving & communicatie 117 Meer inzicht nodig in evenwichtige belangenbehartiging bij uitvoeringskosten Auteurs: Myrna van Engelen en Tristan Helsloot Pensioenfondsen
Nadere informatieReglement arbeidsongeschiktheidspensioen Stichting Voorzieningsfonds Getronics
Reglement arbeidsongeschiktheidspensioen Stichting Voorzieningsfonds Getronics Inhoud REGLEMENT ARBEIDSONGESCHIKTHEIDSPENSIOEN STICHTING VOORZIENINGSFONDS GETRONICS Begripsomschrijvingen... 3 Artikel 1
Nadere informatieStichting Voorzieningsfonds Getronics 5 februari 2014. Stand van zaken SVG. 1 van 20
Stichting Voorzieningsfonds Getronics 5 februari 2014 Stand van zaken SVG 1 van 20 Programma Pensioenfonds SVG Wat speelt er rond de pensioenen? Financiële positie SVG Kortingsmaatregel Vooruitblik 2014-2015
Nadere informatiePensioen in beweging. Lenteakkoord 2012, Hoofdlijnennota herziening FTK en Septemberpakket
Pensioen in beweging Lenteakkoord 2012, Hoofdlijnennota herziening FTK en Septemberpakket Deelnemersvergadering Stichting Pensioenfonds Ballast Nedam door Peter Janssen 27 september 2012 2012 Towers Watson.
Nadere informatie2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatieTabellenboek 2015. Stichting Pensioenfonds ING. Geldig vanaf 01-01-2015
Tabellenboek 2015 Stichting Pensioenfonds ING Geldig vanaf 01-01-2015 i Inhoudsopgave A. Uitgangspunten 1 B. Reglement Basisregeling Pensioen 62 4 B.01. Herschikking van partner- en ouderdomspensioen 4
Nadere informatie(zie artikel 64b AOW) 3 Kamerstukken II 1995/96, , nr. 5, p. 11. Memorie van toelichting. Algemeen deel. 1.
Memorie van toelichting Algemeen deel 1. Inleiding Met onderhavig wetsvoorstel wordt het recht op de partnertoeslag op grond van de Algemene Ouderdomswet (AOW), voor de hoogste inkomenscategorieën vanaf
Nadere informatieEerste Kamer der Staten-Generaal
Eerste Kamer der Staten-Generaal 1 Vergaderjaar 2012 2013 33 400 XV Vaststelling van de begrotingsstaten van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (XV) voor het jaar 2013 K BRIEF VAN DE MINISTER
Nadere informatieBeleidsregel financieel crisisplan pensioenfondsen
CONSULTATIEVERSIE Beleidsregel financieel crisisplan pensioenfondsen Beleidsregel van De Nederlandsche Bank van. 2011, nr. Tb/2011/.., inzake het opstellen van een financieel crisisplan in het kader van
Nadere informatieRegeling parameters pensioenfondsen. Artikel 1. Artikel 2. Regeling parameters pensioenfondsen
Regeling parameters pensioenfondsen Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 19 december 2006, nr. AV/ PB/2006/102565b, tot vaststelling van de parameters voor pensioenfondsen
Nadere informatieHerstelplan ultimo 2016
Stichting Pensioenfonds NIBC Herstelplan ultimo 2016 16 juni 2017 - samenvatting (1) - Het Pensioenfonds NIBC (PF NIBC) verkeert sinds 30 juni 2015 in een tekort situatie en daarom dient jaarlijks het
Nadere informatieDeelnemersbijeenkomst
Deelnemersbijeenkomst Stichting Pensioenfonds Capgemini Nederland 18 november 2014 13 oktober 2010 Deelnemersbijeenkomst Agenda Opening 2013 Financiën: Dekkingsgraad en financiële situatie Henk Beleggingsbeleid
Nadere informatiePerspectives. Visiedocument waardeoverdracht
Perspectives Visiedocument waardeoverdracht Systeem van waardeoverdracht aanpassen De invoering van een nieuw pensioencontract onder het nieuwe FTK is een logisch moment om ook het wettelijk systeem van
Nadere informatieDatum 2 september 2015 Betreft Kamervragen van de leden Omtzigt (CDA), Ulenbelt (SP) en Krol (50PLUS)
> Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Parnassusplein 5 T 070 333
Nadere informatie1. Definities Kostendekkende premie Premie die noodzakelijk is om jaarlijks ouderdomspensioenaanspraken in te kopen.
Premiebeleid 1. Definities Kostendekkende Premie die noodzakelijk is om jaarlijks ouderdomspensioenaanspraken in te kopen. Gedempte Premie gebaseerd op gemiddelde rente curves, waardoor de invloed van
Nadere informatieGeef pensioen de aandacht die het verdient. Jaarbericht Stichting Pensioenfonds
Geef pensioen de aandacht die het verdient Jaarbericht Stichting Pensioenfonds Vijf mythes over pensioen Over pensioenen zijn meerdere mythes in omloop. Het is belangrijk om te weten hoe het wel zit. De
Nadere informatieAdvies van de adviescommissie pensioenrecht Nederlandse orde van advocaten
MEMORANDUM Advies van de adviescommissie pensioenrecht Nederlandse orde van advocaten Aan: Mevr. J. Klijnsma, Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Sociaal-economische Raad Stichting van
Nadere informatieKwartaalbericht. 4e kwartaal 2014 Den Haag, 30 januari 2015. Samenvatting cijfers per 31 december 2014
Kwartaalbericht 4e kwartaal 2014 Den Haag, 30 januari 2015 Samenvatting cijfers per 31 december 2014 Dekkingsgraad: 111,5% Beleidsdekkingsgraad: 112,6% Belegd vermogen: 19,6 miljard Rendement 2014: 27,6%
Nadere informatieOp de voordracht van de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van [[Datum openlaten]], nr. [[nr invullen]];
Ontwerpbesluit van tot wijziging van het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling in verband met aanpassing van de regels bij waardeoverdracht Op de voordracht van de Staatssecretaris
Nadere informatieHet wetsvoorstel is op 3 juli 2014 aangenomen door de Tweede Kamer. ChristenUnie, SGP, VVD, Van Vliet, D66, GroenLinks en PvdA stemden voor.
Overzicht van stemmingen in de Tweede Kamer afdeling Inhoudelijke Ondersteuning aan De leden van de vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) datum 3 juli 2014 Betreffende wetsvoorstel:
Nadere informatieVeranderingen in de Pensioenwereld
Veranderingen in de Pensioenwereld Veranderingen in de Pensioenwereld staan voor de deur U hebt er vast al van gehoord, de pensioenwereld gaat de komende tijd drastische veranderingen doormaken. Zowel
Nadere informatieCPB Notitie. Samenvatting. Ministerie van SZW. Datum: 30 januari 2017 Betreft: Effecten van bodem in rekenrente voor pensioenfondsen
CPB Notitie Aan: Ministerie van SZW Datum: 30 januari 2017 Betreft: Effecten van bodem in rekenrente voor pensioenfondsen Centraal Planbureau Bezuidenhoutseweg 30 2594 AV Den Haag Postbus 80510 2508 GM
Nadere informatieCPB Notitie. Samenvatting. Ministerie van SZW. Aan: Datum: 30 januari 2017 Betreft: Effecten van bodem in rekenrente voor pensioenfondsen
CPB Notitie Aan: Ministerie van SZW Datum: 30 januari 2017 Betreft: Effecten van bodem in rekenrente voor pensioenfondsen Centraal Planbureau Bezuidenhoutseweg 30 2594 AV Den Haag Postbus 80510 2508 GM
Nadere informatieStichting Pensioenfonds Avery Dennison. Algemene Vergadering van Deelnemers en Gepensioneerden Leiden, 3 september 2012
Algemene Vergadering van Deelnemers en Gepensioneerden Leiden, 3 september 2012 Agenda 1. Opening 2. Vaststelling notulen jaarvergadering 8 september 2011 3. Jaarverslag 2011 4. Beleggingsbeleid 5. Terugblik
Nadere informatieHerstelplan. Stichting Personeelspensioenfonds APG
Herstelplan Stichting Personeelspensioenfonds APG PPF APG Herstelplan versie: juni 2015 Herstelplan PPF APG 2015 juni 2015 1. Inleiding In dit herstelplan 2015 voor PPF APG leest u eerst welke uitgangspunten
Nadere informatieKamervragen van de leden Omtzigt en Van Hijum (beiden CDA)
De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4 Telefoon (070) 333 44 44 Fax (070) 333 40 33
Nadere informatieEen nieuw pensioencontract: wat verandert er voor u en voor uw werknemers?
Een nieuw pensioencontract: wat verandert er voor u en voor uw werknemers? Nieuwe contractperiode U ontvangt voor de nieuwe contractperiode van de pensioenregeling voor uw werknemers een voorstel voor
Nadere informatieBrief van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal
32 043 Toekomst pensioenstelsel Nr. 22 Brief van de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Aan de Voorzitter van de Tweede der Staten-Generaal Den Haag, 1 december 2010 Inleiding Hierbij treft u
Nadere informatiereëel financieel toetsingskader (FTK2)
nominaal financieel toetsingskader (FTK1) - bestaande contract - nominale contract - uitkeringsovereenkomst - onderscheid tussen nominale opbouw en indexatie - 2,5% onderdekkingskans maatstaf voor nominale
Nadere informatieBijlage: Vaststelling eigen bijdrage en besteedbaar inkomen voor een aantal categorieën.
Bijlage: Vaststelling eigen bijdrage en besteedbaar inkomen voor een aantal categorieën. Beschrijving van de eigen bijdrage systematiek Deze bijlage geeft een beschrijving van de wijze waarop de eigen
Nadere informatieReglement AOW-compensatie 2013
Reglement AOW-compensatie 2013 bijlage bij Pensioenreglement 2014 Versie 2. Het reglement is herschreven in begrijpelijke taal. Deze versie is vastgesteld op 20 april 2017. Inhoud Reglement AOW-compensatie
Nadere informatieHet uitgangspunt bij de totstandkoming van de nieuwe pensioenregeling was: te komen tot een nieuwe, betaalbare en duurzame pensioenregeling voor AZL.
AZL NV Pensioenregeling met ingang van 2013 Het uitgangspunt bij de totstandkoming van de nieuwe pensioenregeling was: te komen tot een nieuwe, betaalbare en duurzame pensioenregeling voor AZL. We kunnen
Nadere informatieUpdate. Dynamisch beleggingsbeleid onder nftk. In deze editie:
towerswatson.nl Update Over actualiteiten in de pensioenwereld Dynamisch beleggingsbeleid onder nftk Nummer 11 november 2014 In deze editie: Op 16 oktober 2014 heeft de Tweede Kamer ingestemd met het wetsvoorstel
Nadere informatieAan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA DEN HAAG
> Retouradres Postbus 20011 2500 EA Den Haag Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Ministerie van Turfmarkt 147 Den Haag Postbus 20011 2500 EA Den Haag
Nadere informatieNieuw pensioencontract. DIRK BROEDERS, Toezichtstrategie Seminar voor vermogensbeheerders, 27 juni 2012
Nieuw pensioencontract DIRK BROEDERS, Toezichtstrategie Seminar voor vermogensbeheerders, 27 juni 2012 Kernpunten 1. Eén ftk met twee soorten contracten (nominale contract en reële contract) 2. Contracten
Nadere informatieStaatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden
Staatsblad van het Koninkrijk der Nederlanden Jaargang 2009 598 Besluit van 12 november 2009 tot wijziging van het Besluit uitvoering Pensioenwet en Wet verplichte beroepspensioenregeling in verband met
Nadere informatie