3 Werkwijze commissie, instrumenten en informatiebronnen
|
|
- Gert Martens
- 7 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 3 Werkwijze commissie, instrumenten en informatiebronnen Voor het IMVO-initiatief is een speciale commissie ingesteld. De commissie bestaat uit vertegenwoordigers van de partijen verenigd in de SER, en heeft als adviserend lid de voorzitter van het Nationaal Contact Punt (NCP) van de OESO-richtlijnen (zie bijlage 6 voor de personele samenstelling van de commissie). Dit hoofdstuk gaat in op de werkwijze die de commissie zal hanteren. Deze werkwijze kan overigens aan nieuwe mogelijkheden en uitdagingen worden aangepast. 3.1 De open agenda van de commissie De Verklaring stelt dat de commissie een open agenda heeft. Naast het vaststellen en bespreken van de voortgangsrapportages (zie paragraaf 3.2 en verder) kunnen commissieleden ook andere punten agenderen. De open agenda van de commissie betekent dat er ook gesproken kan worden over individuele gevallen van vermeende schendingen van het normatieve kader van de Verklaring. Deze gevallen dienen in de commissie te worden geagendeerd en redelijk onderbouwd te worden door een of meer leden van de commissie. Dit heeft niet tot doel om tot quasi-rechtelijke uitspraken te komen, maar om te bezien of c.q. in hoeverre de commissie hulp kan bieden bij verheldering en eventueel oplossing van de betreffende casus. Alvorens individuele gevallen in de commissie te bespreken, zal het wel eerst nodig zijn te beoordelen of deze klachten niet onder het mandaat van het Nationaal Contact Punt (NCP) van de OESO-richtlijnen vallen. Het NCP is bij uitstek geschikt om onderzoek te doen naar vermeende schendingen van de OESO-richtlijnen bij partners waarmee een onderneming een investeringsrelatie heeft, welke het Nederlandse NCP, relatief ruim interpreteert 1. Mocht de klacht bij het NCP ontvankelijk worden verklaard, dan betekent dit dat de commissie IMVO geen verdere rol meer speelt. Het adviserend lidmaatschap van de NCP-voorzitter in de commissie IMVO zal deze inschatting faciliteren. 3.2 De voortgangsrapportage De Verklaring IMVO kondigt aan dat in de jaarlijkse voortgangsrapportages wordt ingegaan op de volgende elementen: 1 het aantal bedrijven dat rapporteert langs de in de Verklaring geschetste lijnen; 2 de verschillende onderwerpen waarover gerapporteerd wordt; 1 Zie ook SER (2008) Advies Duurzame Globalisering, p
2 3 good practices en eventueel gesignaleerde knelpunten en problemen. Het aantal bedrijven dat rapporteert over internationaal mvo en de onderwerpen die daarbij aan bod komen (punten 1 en 2) zijn op te vatten als de verantwoordingsdimensie van maatschappelijk verantwoord ondernemen, zoals gemotiveerd in de mvo-definitie in het advies de Winst van Waarden. De gesignaleerde good practices en knelpunten (punt 3) sluiten aan bij het andere element dat de raad karakteriseerde als mvo: beleid gericht op de creatie van waarde in de drie dimensies van profit, planet en people. Rapportage en beleid kunnen overigens in de praktijk fungeren als communicerende vaten. Zo kan rapportage een belangrijke impuls geven aan de vormgeving van beleid. Oftewel: What you can measure, you can manage; what you can manage, you can change. Wat rapportage over internationaal mvo-beleid betreft, ligt het voor de hand deze te baseren op de jaarverslagen, dan wel de afzonderlijke duurzaamheidsverslagen van de ondernemingen. In het advies Duurzame Globalisering verzocht de SER de Raad van de Jaarverslaggeving (RJ) om zijn bestaande instrumenten voor duurzaamheidsrapportage, de Richtlijn 400 en de bijbehorende Handreiking Maatschappelijke Verslaggeving 2, verder uit te breiden met bepalingen over ketenbeheer. Paragraaf 3.3 gaat in op dit nieuwe raamwerk van de RJ. Voor de analyse van rapportage door individuele bedrijven bestaan reeds verschillende inventarisaties waar de commissie op kan voortbouwen. Gezien de nauwe aansluiting bij Richtlijn 400, vindt de commissie de Transparantiebenchmark het meest voor de hand liggende instrument om duurzaamheidsrapportage van ondernemingen in beeld te brengen. Wel acht de commissie de huidige onderzoeksgroep van 170 ondernemingen beperkt en heeft zij de staatssecretaris van Economische Zaken verzocht de Transparantiebenchmark uit te breiden. Tevens valt voor grote ondernemingen gebruik te maken van de VBDO Benchmark Ketenbeheer. Paragraaf 3.4 werkt een en ander verder uit. De (internationale) mvo-paragrafen uit Richtlijn 400 zijn niet van toepassing op kleine en middelgrote ondernemingen, en derhalve zullen deze ondernemingen niet individueel hoeven te rapporteren over (internationale) mvo-aspecten. De commissie wil wel ook de voortgang onder deze bedrijven in kaart brengen. Paragraaf 3.5 gaat in op de mogelijkheden die de commissie daarvoor ziet. Wat het beleid zelf betreft, wil de commissie zoals gezegd ook kijken naar dilemma s en good practices, voorbeelden die volgens de commissie navolging genieten. Hierbij gaat het allereerst om de prestaties van individuele ondernemingen. Individuele jaarverslagen kunnen hiertoe als inspiratiebron dienen, maar daarvoor zijn ook andere bronnen beschikbaar. De eerder genoemde VBDO-benchmark verantwoord ketenbeheer is hiervan 2 Zie SER (2008) Verklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, paragraaf 5. 20
3 een goed voorbeeld. De commissie wil ook nagaan wat voor dilemma s en good practices spelen in het midden- en kleinbedrijf. Daarbij zal met name gebruik kunnen worden gemaakt van de ervaringen die volgen uit de samenwerkingsverbanden op sector- of brancheniveau zoals beschreven in paragraaf 3.5. Daarnaast zal de commissie kunnen putten uit diverse kwalitatieve bronnen in de vorm van rapportages door maatschappelijke organisaties en adviesbureaus. 3.3 Herziening Richtlijn 400 en Handreiking Maatschappelijk Jaarverslaggeving Richtlijn van de Raad voor de Jaarverslaggeving (RJ) bevat een richtinggevend kader voor het jaarverslag (directieverslag). De richtlijn werkt een wettelijke verplichting uit. Grote ondernemingen zijn volgens de richtlijn verplicht te rapporteren over niet-financiële aspecten van de onderneming voor zover deze relevant zijn voor de interpretatie van de financiële informatie en de positie van de onderneming. Als grote ondernemingen worden volgens het Burgerlijk Wetboek die bedrijven geclassificeerd die voldoen aan twee van de volgende drie criteria: 1) de activa bedragen meer dan 17,5 miljoen euro, 2) de nettoomzet bedraagt meer dan 35 miljoen, 3) over het desbetreffende boekjaar had de onderneming meer dan 250 werknemers 4. De Handreiking Maatschappelijke Verslaggeving bevat een conceptueel kader dat organisaties kunnen gebruiken bij het opstellen van hun verslaggeving over maatschappelijke aspecten van het ondernemen. Voor richtlijn en handreiking geldt natuurlijk dat zij ook te hanteren zijn voor organisaties die op basis van het Burgerlijk Wetboek niet verplicht zijn tot niet-financiële rapportage. De SER heeft medio 2008 aan de RJ verzocht om voor 1 juli 2009 aanbevelingen te ontwikkelen voor rapportage van bedrijven over hun internationale ketenbeheer als aanvulling op Richtlijn 400 en de Handreiking voor maatschappelijke verslaglegging waaronder ook aanbevelingen inzake een beschrijving van de keten. In de SER-verklaring van 19 december 2008 is dit verzoek respectievelijk de instemming daarmee van de RJ gememoreerd. 5 Dit verzoek is door de RJ positief beantwoord. Recentelijk publiceerde de RJ een ontwerp- Richtlijn 400 respectievelijk een concept voor de bijbehorende Handreiking 6. Bij de her- 3 Overigens is het van belang op te merken dat er ook andere rapportagerichtlijnen zijn, zoals in het bijzonder de Guidelines van het Global Reporting Initiative (GRI). Deze internationale organisatie ontwikkelt richtlijnen voor duurzaamheidsverslaggeving. In bepaalde landen is rapportage volgens deze internationale richtlijn de standaard. Ook steeds meer Nederlandse ondernemingen kiezen vrijwillig voor rapportage volgens dit systeem. Voor de Nederlandse situatie geldt het volgen van de GRI-richtlijnen als conform de Richtlijn Zie ook SER (2008) Verklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, paragraaf 5. 5 SER (2008) Verklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, p Zie: RJ (2009) Ontwerp-Richtlijn 400 Jaarverslag en concept-handreiking voor Maatschappelijke verslaggeving, RJ-Uiting , Raad voor de Jaarverslaggeving, 9 september
4 ziening is ook rekening gehouden met internationale ontwikkelingen en goede voorbeelden uit de praktijk, onder meer door aansluiting te zoeken bij algemeen geaccepteerde richtlijnen en standaarden, waaronder die van het Global Reporting Initiative (GRI). De RJ beoogt deze ontwerp-richtlijn 400 en concept-handreiking, na verwerking van het ontvangen commentaar, definitief te maken in december Richtlijn 400 Jaarverslag zal dan van toepassing zijn op boekjaren die aanvangen op of na 1 januari 2010, waarbij eerdere toepassing wordt aanbevolen. De belangrijkste wijzigingen van de ontwerp-richtlijn 400 Jaarverslag betreffen: Aanpassing van de Richtlijn voor het verschaffen van algemene informatie (alinea 108). Toegevoegd is dat in algemene zin een aanduiding wordt gegeven van de (internationale) keten waarin de rechtspersoon actief is. Aanpassing van de aanbeveling een toelichting op te nemen met betrekking tot maatschappelijke aspecten van ondernemen inclusief internationaal ketenbeheer (alinea 115). Aanpassing van het kader dat beoogt steun en richting te geven aan verslaggeving over maatschappelijke aspecten van ondernemen (alinea 118 e.v.). Aanpassing van de aanbeveling om voor zover relevant voor de aard van de ondernemingsactiviteiten naast algemene maatschappelijke aspecten aandacht te besteden aan milieu-, sociale en economische aspecten (alinea 119). Opnemen van een aanbeveling om in de toelichting op maatschappelijke aspecten van ondernemen een onderscheid te maken tussen de eigen bedrijfsvoering en de (internationale) keten waarin de onderneming opereert (alinea 120). Aanpassing van de aanbeveling om in de toelichting op maatschappelijke aspecten van ondernemen in te gaan op het gevoerde en te voeren maatschappelijke beleid, de organisatie en uitvoering ervan en de dialoog met belanghebbenden (alinea 121). De relevante passages uit de herziene Richtlijn 400 zijn integraal opgenomen in bijlage Voortgang onder grote ondernemingen Transparantiebenchmark De Transparantiebenchmark 7 is de meest uitgebreide bestaande benchmark die de duurzaamheidsrapportage van grote ondernemingen volgt. De benchmark wordt sinds 2004 uitgevoerd door een onafhankelijk adviesbureau in opdracht van het ministerie van Economische Zaken. De benchmark volgt de structuur van de RJ s Richtlijn 400 en de Handreiking Maatschappelijke Verslaggeving, en biedt als zodanig voor de SER-voortgangsrapportage een logisch aanknopingspunt. Vanaf de editie van zal de Trans- 7 Zie Min. EZ (2009) Transparantiebenchmark 2008 Maatschappelijke verslaggeving, Ministerie van Economische Zaken, januari De Transparantiebenchmark 2010 baseert zich op de jaarverslagen dan wel duurzaamheidsverlagen over boekjaar 2009 die in voorjaar 2010 worden uitgebracht. 22
5 parantiebenchmark volgens een hernieuwde methodiek opereren, die rekening houdt met de nieuwe bepalingen uit de herziene Richtlijn 400 met betrekking tot ketenbeheer zoals beschreven in de vorige paragraaf. Onderwerpen In de benchmark staan bedrijven gerangschikt op hun rapportage over mvo-beleid, en is een onderscheid gemaakt tussen een kopgroep, de achtervolgers, een peloton, achterblijvers en de bezemwagen. Hoewel de methodiek van de benchmark soms enigszins wordt aangepast, is de benchmark geschikt om vooruitgang van individuele bedrijven te kunnen meten. De Transparantiebenchmark geeft 10 categorieën van rapportage: 1) profiel, 2) visie en strategie, 3) ondernemingsbestuur en managementsystemen, 4) ketenverantwoordelijkheid, 5) stakeholders, 6) economische aspecten bedrijfsvoering, 7) milieuaspecten bedrijfsvoering, 8) sociale aspecten bedrijfsvoering, 9) verificatie, 10) uitwerking. In de laatste categorie wordt bijvoorbeeld ook gekeken naar de wijze waarop de onderneming omgaat met dilemma s die zij tegenkomt. De SER-Verklaring IMVO heeft betrekking op de maatschappelijke aspecten van internationale operaties van het Nederlandse georganiseerde bedrijfsleven. Verantwoord ketenbeheer is hier een belangrijk element van, maar ook de mvo-aspecten van de eigen bedrijfsvoering in het buitenland vallen hieronder. Daarbij gaat het bijvoorbeeld om de behandeling van lokaal personeel, het eigen milieubeleid, maar ook beleid ten aanzien van omkoping en corruptie 9. Ook de procedurele invulling van het internationale mvo-beleid, zoals (externe) verificatie en de aanwezigheid van een klachtensysteem, zijn van belang. De Transparantiebenchmark maakt in de huidige editie voor deze thema s veelal geen onderscheid tussen nationaal en internationaal mvo-beleid. Met het ministerie van Economische Zaken wordt momenteel bekeken hoe de Transparantiebenchmark voor volgende edities meer zicht kan geven op een aantal van deze internationaal mvo-aspecten. Er moet ook nadrukkelijk worden opgemerkt dat, als gevolg van deze focus op een onderdeel van de benchmark (internationaal mvo en ketenbeheer), de rangorde in de totale benchmark niet noodzakelijk overeen hoeft te komen met de mate van naleving van de SER-verklaring inzake IMVO. Met inachtneming van deze beperkingen, zal de korte stand van zaken in hoofdstuk 4 van deze editie vooral ingaan op het aspect ketenverantwoordelijkheid. De onderzoeksgroep De benchmark richt zich op de grootste ondernemingen van Nederland in termen van omzet uitgesplitst naar beursgenoteerd en niet-beursgenoteerd. In de editie van De internationale mvo-aspecten, zoals opgenomen in de OESO-richtlijnen zijn: uitgangspunten & mensenrechten, informatieverstrekking, arbeid, milieu, corruptiebestrijding, consumentenbelangen, wetenschap & technologie, mededinging, en belasting. 23
6 waren 98 beursgenoteerde ondernemingen opgenomen; dat betroffen alle ondernemingen die opgenomen waren in de AEX, Midkap of in de categorie Overige Aandelen van Euronext Amsterdam. Daarnaast waren ook 73 niet-beursgenoteerde ondernemingen opgenomen 10. In de editie van 2008 is de mogelijkheid geopend voor vrijwillige aansluiting van bedrijven. Vrijwillige aansluiting betekent overigens wel dat de onderneming in volgende jaren opgenomen blijft in de benchmark. De SER is van mening dat een volledig dekking van alle Nederlandse bedrijven praktisch onhaalbaar is en voor de rapportage ook niet noodzakelijk. Echter, de 170 ondernemingen die thans in de benchmark zijn opgenomen, vindt de commissie nog te beperkt. Vanuit deze overweging is de staatssecretaris van Economische Zaken verzocht te overwegen het bereik van de Transparantiebenchmark uit te breiden tot de 500 grootste ondernemingen in Nederland. De staatssecretaris heeft recentelijk de Kamer geïnformeerd dat hij aan dit verzoek gehoor zal geven 11. Tijdspad De Transparantiebenchmark verschijnt elk jaar in het najaar, na het verschijnen van de jaarverslagen dan wel afzonderlijke duurzaamheidsverslagen van ondernemingen. De Transparantiebenchmark 2009 die eind 2009 zal worden afgerond, baseert zich op verslagen die bedrijven begin 2009 hebben uitgebracht over het boekjaar Daarin kan de herziene Richtlijn 400 nog niet doorgewerkt zijn. Strikt genomen is de herziene richtlijn van toepassing op de verslagen over het jaar 2010; derhalve zal pas in de Transparantiebenchmark 2011 een volledig beeld mogelijk zijn van de bedrijven die volgens de herziene bepalingen rapporteren. De RJ beveelt ondernemingen wel aan waar mogelijk al eerder gebruik te maken van de herziene Richtlijn (zie paragraaf 3.3). Aanvullende informatie Vooruitgang onder beursgenoteerde ondernemingen valt overigens ook te volgen aan de hand van de benchmark Verantwoord Ketenbeheer van de VBDO. Deze benchmark beslaat enerzijds een veel kleinere groep ondernemingen, maar is anderzijds uitgebreider als het gaat om de precieze elementen waar ondernemingen over rapporteren. De methodiek van de benchmark houdt net als de Transparantiebenchmark in dat bedrijven onderling te vergelijken zijn, maar ook dat verbetering die gedurende een bepaalde tijd optreedt, zichtbaar is. De criteria die de benchmark hanteert, sluiten erg goed aan bij de het stappenplan voor verantwoord ketenbeheer dat de Internationale Kamer van 10 Dit waren de grootste ondernemingen naar jaaromzet, zoals bekend in de database Reach op 1 juli Zie kamerbrief staatssecretaris Heemskerk d.d. 16 september 2009 met onderwerp Nieuwe opzet Transparantiebenchmark. 24
7 Koophandel (ICC) heeft opgesteld, en dat ook integraal onderdeel uitmaakt van het normatieve kader van de SER-verklaring IMVO. Het onderstaande kader licht de benchmark toe. VBDO Benchmark Verantwoord Ketenbeheer De Vereniging voor Beleggers voor Duurzame Ontwikkeling publiceert sinds 2006 een benchmark die bedrijven vergelijkt op hun ketenbeheer. De benchmark geeft meer dan de Transparantiebenchmark een beeld van beleid dan van enkel verslaggeving daarover. Daarbij worden de volgende elementen meegenomen: 1) bestuur en visie (doing the right things), beleid, en management (doing the things right). Hierbinnen worden 23 indicatoren bekeken. De benchmark geeft een heel volledig overzicht van aspecten die op het gebied van verantwoord ketenbeheer spelen. Zo wordt een bedrijf beoordeeld op het opstellen van waarden en een duurzaamheidsstrategie, maar is er ook aandacht voor het beleid dat een bedrijf hanteert wanneer een leverancier afspraken niet nakomt, en kijkt de benchmark naar trainingen voor leveranciers. Ook wordt niet alleen gesproken van upstream ketenbeheer, d.w.z. de toeleveranciers van de onderneming, maar ook downstream, d.w.z. de gebruikers-/afvalfase. Dit is een element dat niet door de Transparantiebenchmark wordt meegenomen, maar wel in toenemende mate vanuit ngo s en de samenleving belangrijk wordt geacht. Zie hiervoor ook het kader in bijlage 3. Gezien de achtergrond van VBDO richt het onderzoek zich specifiek op beursgenoteerde ondernemingen. In 2008 bestond de onderzoeksgroep uit een groep van 36 grote ondernemingen uit de AEX en AMX en Smallcap Index. Daarbij zijn ondernemingen geselecteerd waarbij de inkoop van goederen en diensten (naar verwachting) een significant deel uitmaakt van de bedrijfskosten. Voorts zijn er verschillende andere benchmarks beschikbaar die Nederlandse ondernemingen analyseren op hun duurzaamheidsrapportagebeleid, ook internationaal Voortgang van het midden- en kleinbedrijf Het midden- en kleinbedrijf (mkb) is volgens de Richtlijn 400 niet verplicht te rapporteren over niet-financiële aspecten 13. Wel past het in de filosofie van de Verklaring dat ook de relevante mkb-ondernemingen een internationaal mvo-beleid hanteren en op enigerlei wijze hierover communiceren. Ook mkb-bedrijven kunnen het de moeite waard vinden 12 Zie bijvoorbeeld KPMG (2008) KPMG International Survey of Corporate Responsibility Reporting Onder middelgrote en kleine ondernemingen vallen volgens het Burgerlijk Wetboek die bedrijven die voldoen aan twee van de volgende drie criteria: 1) de activa bedragen maximaal 17,5 miljoen euro, 2) de netto-omzet bedraagt niet meer dan 35 miljoen, 3) over het betreffende boekjaar had de onderneming gemiddeld minder dan 250 werknemers. 25
8 vrijwillig te rapporteren over duurzaamheid in hun jaarverslag dan wel in een afzonderlijk verslag omdat hun omgeving daarom vraagt, of omdat zij zichzelf als duurzame onderneming willen positioneren. Mkb-bedrijven kunnen zich vrijwillig aansluiten bij de Transparantiebenchmark. In veel gevallen kan er een meerwaarde uitgaan van rapportage op branche- of sectorniveau wanneer beleid op gezamenlijk niveau wordt vormgegeven. Dit helpt bijvoorbeeld de administratieve lasten voor individuele ondernemingen gering te houden. Het is te verwachten dat het streven naar een duurzaam inkoopbeleid van de overheid een verdere prikkel is voor mkb-bedrijven om zich bij gezamenlijke keteninitiatieven aan te sluiten of deze te gaan ontplooien. Daar waar de overheid op milieugebied vooral gebruik zal maken van bestaande keurmerken, wordt op het sociale terrein van bedrijven verlangd dat zij rapporteren over de wijze waarop zij de gestelde sociale criteria voor duurzaam inkopen hebben toegepast. Om de administratieve lastendruk voor bedrijven evenwel beperkt te houden, zal van bedrijven die aangesloten zijn bij een erkend keteninitiatief geen individuele rapportage worden verwacht. De criteria voor een erkend keteninitiatief zijn onderdeel van het kabinetsbesluit over de sociale criteria voor duurzaam inkopen dat binnenkort naar de Kamer zal worden gestuurd (zie ook paragraaf 2.3.3). Om de voortgang van bedrijven die niet afzonderlijk rapporteren in kaart te brengen, zal de commissie voor de voortgangsrapportages de komende jaren kunnen putten uit informatie en rapportages die voortkomen uit initiatieven op sector- of brancheniveau. Daarbij kan het gaan om het volgende: Het Initiatief Duurzame Handel (IDH) (zie paragraaf 5.5) werkt in een toenemend aantal sectoren aan meer duurzame ketens. Op termijn zal IDH rapporteren over de geboekte vooruitgang en geïdentificeerde knelpunten in de desbetreffende sectoren. Op het niveau van de product- en bedrijfschappen vinden internationale mvo-activiteiten plaats die de commissie in beeld wil brengen (zie ook paragraaf 5.1). De commissie wil het internationale brancheprogramma van MVO Nederland (zie paragraaf 5.3) benutten om meer zicht te krijgen op de mvo-activiteiten en resultaten in de desbetreffende branches. 26
4 Internationaal mvo en ketenbeheer: een korte stand van zaken
4 Internationaal mvo en ketenbeheer: een korte stand van zaken 4.1 Inleiding Waar staat het bedrijfsleven momenteel als het gaat om rapportage over internationaal mvo en ketenbeheer in het bijzonder? Dit
Nadere informatieVerklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Verklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen SER-Verklaring Achtergronden en overwegingen Sinds het SER-advies De winst van waarden uit 2000 hebben zich op het terrein van Maatschappelijk
Nadere informatieKabinetsreactie Eindevaluatie SER-initiatief Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Kabinetsreactie Eindevaluatie SER-initiatief Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Kamerbrief 26 485, Internationaal Maatschappelijk Ondernemen, nr. 147 BRIEF VAN DE STAATSSECRETARIS VAN
Nadere informatie5 Richtlijn 400 annex Handreiking van de Raad van de Jaarverslaggeving
5 Richtlijn 400 annex Handreiking van de Raad van de Jaarverslaggeving 5.1 Beschrijving en toelichting Wat is de Raad van de Jaarverslaggeving (RJ)? De in 1981 opgerichte Stichting voor de Jaarverslaggeving
Nadere informatieConsultatie criteria Trancparantiebenchmark 2013
Algemeen secretariaat transparantiebenchmark@mineleni.nl, tnv. Margo Verreck-Stam BETREFT Consultatie criteria Trancparantiebenchmark 2013 DEN HAAG ONS KENMERK BIJLAGE(N) 10 september 2012 E-MAIL a.van.selm@ser.nl
Nadere informatieAfspraken over de rol van de OR bij (I)MVO
Bijlage C Afspraken over de rol van de OR bij (I)MVO 1. MVO als basiskenmerk van hedendaags ondernemen Wat is (I)MVO? Het thema van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) staat steeds dui-delijker
Nadere informatieMinisterie van Economische Zaken
Ministerie van Economische Zaken > Retouradres Postbus 20101 2500 EC Den Haag Sociaal-Economische Raad T.a.v. de heer dr. A.H.G. Rinnooy Kan, voorzitter Postbus 90405 2509 LK 's-gravenhage Datum 1 5 MRT
Nadere informatieDeelnameprotocol Transparantiebenchmark 2015
Deelnameprotocol Transparantiebenchmark 2015 Maart 2015 De Transparantiebenchmark is een jaarlijks onderzoek van het Ministerie van Economische Zaken naar de inhoud en kwaliteit van externe verslaggeving
Nadere informatie4 Verslaglegging. 4.1 Transparantiebenchmark 2012
4 Verslaglegging In de voortgangsrapportages en eindevaluatie is uitgebreid aandacht besteed aan de ontwikkelingen in verslaglegging over maatschappelijke aspecten van het ondernemen, inclusief een overzicht
Nadere informatieRJ-Uiting 2009-8: 'Herziene Richtlijn 400 Jaarverslag en Handreiking voor Maatschappelijke verslaggeving'
RJ-Uiting 2009-8: 'Herziene Richtlijn 400 Jaarverslag en Handreiking voor Maatschappelijke verslaggeving' Inleiding Deze Uiting bevat de definitieve Richtlijn 400 Jaarverslag en de Handreiking voor Maatschappelijke
Nadere informatieAlleen de gesproken tekst geldt. -------------------------------------------------------------------------------------- Dames en heren,
Speech staatssecretaris van Economische Zaken, Frank Heemskerk, bij de presentatie van het Keteninitiatief: een Verklaring inzake Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen van de SER op 19
Nadere informatieRJ-Richtlijn 400 en Handreiking Maatschappelijke verslaggeving. Nancy Kamp-Roelands Ernst & Young
RJ-Richtlijn 400 en Handreiking Maatschappelijke verslaggeving Nancy Kamp-Roelands Ernst & Young Adviesaanvraag min. EZ Vrijwilligheid en eigen verantwoordelijkheid Ruimte voor eigen invulling en uiting
Nadere informatieCasus 2.1 Betere prestaties door beter verslag; bedrijf gebaat bij niet-financiële 'cijfers'
Casus 2.1 Betere prestaties door beter verslag; bedrijf gebaat bij niet-financiële 'cijfers' 22 januari 2011 zaterdag Arjan de Draaijer en Marleen Janssen Groesbeek Afgelopen week is voor het eerst de
Nadere informatieinspireren en innoveren in MVO
inspireren en innoveren in MVO Inleiding Gert Van Eeckhout Beleidsondersteuner MVO - Departement WSE Wat is MVO? Waarom MVO? Beleidslijnen Vlaamse overheid MVO? een proces waarbij ondernemingen vrijwillig
Nadere informatieAdvies van de commissie Burgmans over maatschappelijk verantwoord ondernemen en corporate governance
Advies van de commissie Burgmans over maatschappelijk verantwoord ondernemen en corporate governance Advies De commissie vindt dat integratie van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) in de bedrijfsvoering
Nadere informatieRJ-Uiting 2009-7: 'Ontwerp-Richtlijn 400 Jaarverslag en concept Handreiking voor Maatschappelijke verslaggeving'
RJ-Uiting 2009-7: 'Ontwerp-Richtlijn 400 Jaarverslag en concept Handreiking voor Maatschappelijke verslaggeving' Inleiding In de afgelopen tien jaar heeft externe verslaggeving over maatschappelijke aspecten
Nadere informatieSPD Bedrijfsadministratie. Correctiemodel CORPORATE GOVERNANCE 7 MAART UUR. SPD Bedrijfsadministratie B / 10
SPD Bedrijfsadministratie Correctiemodel CORPORATE GOVERNANCE 7 MAART 2016 14.30-16.00 UUR SPD Bedrijfsadministratie B / 10 2015 NGO-ENS B / 10 Opgave 1 (19 punten) Vraag 1 Vraag 2 Vraag 3 (4 punten) Dit
Nadere informatiein de jaarverslaggeving
Maatschappelijk verantwoord ondernemen in de jaarverslaggeving Inleiding Een duidelijk verband tussen vennootschap en onderneming komt naar voren in de jaarrekening en het jaarverslag. De jaarrekening
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2009 2010 26 485 Maatschappelijk verantwoord ondernemen Nr. 89 BRIEF VAN DE MINISTER VAN ECONOMISCHE ZAKEN Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal
Nadere informatiePraktische hulpmiddelen voor IMVO
Praktische hulpmiddelen voor IMVO SER IMVO werkconferentie 21 juni 2011 Globalisering: complexe toeleveringsketens 8 juni 2011 Spectaculaire groei van producten met Max Havelaar keurmerk 10 juni 2011 Nederlandse
Nadere informatieOfficiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. De Minister voor Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking,
STAATSCOURANT Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814. Nr. 19014 4 juli 2014 Besluit van de Minister voor Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking van 1 juli 2014, nr. MinBuZa.2014.303289,
Nadere informatieInternationaal ondernemen: maatschappelijk verantwoord met de OESO-richtlijnen
Nationaal Contactpunt OESO-richtlijnen voor Multinationale Ondernemingen Internationaal ondernemen: maatschappelijk verantwoord met de OESO-richtlijnen omesantodomingowashingtonaddisababacaracasdaressalaamlimamanilariyadhsaopaulowarsawalgierscapetowndhakakuwaitmaputoriodejaneirosarajevovilniusammancanberra
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2009 2010 26 485 Maatschappelijk verantwoord ondernemen Nr. 86 BRIEF VAN DE STAATSSECRETARIS VAN ECONOMISCHE ZAKEN Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer
Nadere informatieStichting bedrijfstakpensioenfonds voor de Houthandelindustrie september 2015
Maatschappelijk verantwoord beleggen Stichting bedrijfstakpensioenfonds voor de Houthandelindustrie september 2015 Beleid ten aanzien van Maatschappelijk verantwoord beleggen Inleiding BPF Houthandel draagt
Nadere informatieDeelnameprotocol Transparantiebenchmark 2019 Februari 2019
Deelnameprotocol Transparantiebenchmark 2019 Februari 2019 Pagina 1 van 10 De Transparantiebenchmark is een jaarlijks onderzoek van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat naar de inhoud en kwaliteit
Nadere informatie[2018] Inclusief strategieën ter reductie van scope3-emissie. Aannemings- en wegenbouwbedrijf Verdam B.V.
[2018] Rapportage Scope 3-Emissies Geïdentificeerde en gekwantificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope 3) Accounting and Reporting Standard Inclusief strategieën ter reductie van scope3-emissie.
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2013 2014 26 485 Maatschappelijk verantwoord ondernemen Nr. 178 BRIEF VAN DE MINISTER VAN ECONOMISCHE ZAKEN Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal
Nadere informatieMaatschappelijk verantwoord ondernemen
Maatschappelijk verantwoord ondernemen Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) wint aan terrein in het bedrijfsleven en in de samenleving als geheel. Het verwachtingspatroon
Nadere informatieNormalisatie: de wereld op één lijn. ISO 26000. Maatschappelijke Verantwoordelijkheid van Organisaties (MVO) Zet goede bedoelingen om in goede acties
Normalisatie: de wereld op één lijn. ISO 26000 Maatschappelijke Verantwoordelijkheid van Organisaties (MVO) Zet goede bedoelingen om in goede acties 2 Inhoudsopgave ISO 26000: een richtlijn voor iedereen
Nadere informatieEERLIJK ZAKENDOEN / DUURZAAM INKOPEN
WAT EN HOE? EERLIJK ZAKENDOEN / DUURZAAM INKOPEN Bijeenkomst PPP, Soest Gerdien Dijkstra 7 juni 2016 OVER MVO NEDERLAND NETWERK: > 2.200 BEDRIJVEN MET MVO-AMBITIE MKB (>1500 wv 40 in Koplopernetwerk) Grote
Nadere informatieMinisterie van Veiligheid en Justitie T.a.v. de minister van Veiligheid en Justitie Mr. I.W. Opstelten Postbus 20301 2500 EH Den Haag
Ministerie van Veiligheid en Justitie T.a.v. de minister van Veiligheid en Justitie Mr. I.W. Opstelten Postbus 20301 2500 EH Den Haag Den Haag/Amsterdam, 23 mei 2013 Referentie: B13.23 Betreft: Richtlijnvoorstel
Nadere informatieBeursgenoteerde ondernemingen en geïntegreerde verslaggeving. Toezicht Financiële Verslaggeving
Beursgenoteerde ondernemingen en geïntegreerde verslaggeving Toezicht Financiële Verslaggeving Oktober 2013 Inhoudsopgave 1 Managementsamenvatting 4 2 Aanleiding, doelstellingen en populatie 7 3 Belangrijkste
Nadere informatieNederlandse Beroepsorganisatie van Accountants t.a.v. Adviescollege voor Beroepsreglementeting Postbus 7984 1008 AD AMSTERDAM
E Ernst & Young Accountants LLP Telt +31 88 407 1000 Boompjes 258 Faxt +31 88407 8970 3011 XZ Rotterdam, Netherlands ey.corn Postbus 2295 3000 CG Rotterdam, Netherlands Nederlandse Beroepsorganisatie van
Nadere informatieDatum 3 maart 2014 Betreft Beantwoording vragen van het lid Voordewind over het rapport Working on the Right Shoes
Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag Directie Internationale Marktordening en Handelspolitiek Bezuidenhoutseweg 67 2594 AC Den Haag Postbus 20061 Nederland www.rijksoverheid.nl
Nadere informatieStichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten
9-1-2018 Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten ESG-beleid Over dit document Dit document beschrijft het ESG-beleid (Environmental, Social en Governance) van Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten
Nadere informatieIN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM
IN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM De tijd dat MVO was voorbehouden aan idealisten ligt achter ons. Inmiddels wordt erkend dat MVO geen hype is, maar van strategisch belang voor ieder
Nadere informatieAmsterdam, 4 september Geachte leden van de Commissie,
Keizersgracht 132-1015 CW - Amsterdam Tel: + 31 (0)20 639 12 91 - Fax: +31 (0)20 639 13 21 E-mail: info@mvo-platform.nl Internet:www.mvo-platform.nl Amsterdam, 4 september 2003 Geachte leden van de Commissie,
Nadere informatieEdith Sweep A00 Heike Gaasbeek Robert Jan Pullen 29 juli 2016 Definitief
KETENINITIATIEVEN Contactpersoon Edith Sweep RPS advies- en ingenieursbureau bv Referentienummer Auteur Gecontroleerd door Datum Versie 1600210A00 Heike Gaasbeek Robert Jan Pullen 29 juli 2016 Definitief
Nadere informatieFREQUENTLY ASKED QUESTIONS MVO & DUURZAAMHEIDSVERSLAGGEVING
FREQUENTLY ASKED QUESTIONS MVO & DUURZAAMHEIDSVERSLAGGEVING Dit FAQ document is gebaseerd op de GRI (Global Reporting Initiative) richtlijnen volgens versie GRI G3.1 en certificering en tracht antwoord
Nadere informatieErvaringen met GRI en CO2-Prestatieladder. 14 december 2011
Ervaringen met GRI en CO2-Prestatieladder 14 december 2011 Overzicht presentatie Intro VGG Communicatie en organisatie GRI en Jaarbeeld CO2 en Prestatieladder Transparantiebenchmark Aanbestedingen Slide
Nadere informatieMVO. MVO Prestatieladder. Ondernemen met oog voor balans tussen 3- P s. People Planet Profit. MVO kan bijdragen om deze balans te vinden.
MVO meetbaar gemaakt Themabijeenkomst VNO NCW 22 november 2010 MVO-Prestatieladder MVO Ondernemen met oog voor balans tussen 3- P s People Planet Profit MVO kan bijdragen om deze balans te vinden Wat valt
Nadere informatieSustainable News Editie 1, 2014
Sustainable News Editie 1, 2014 Rotterdam/Amersfoort,maart 2014 Geachte relatie, Als gewaardeerde zakelijk partner doet het ons genoegen u de eerste editie toe te zenden van Sustainable News die dit jaar
Nadere informatieBijlage 05 Stad en Regio Sleutelprojecten
Bijlage 05 Stad en Regio Sleutelprojecten Toelichting sleutelprojecten programma Stad en Regio 2012-2015/17 1 1 Inlichtingen bij dhr. A.J.H.P. Elferink, (026) 3599756, e-mailadres a.elferink@gelderland.nl
Nadere informatieAanvulling op Stakeholdersanalyse Duurzaam inkopen Standpunten van politieke partijen over duurzaam inkopen. Januari 2010
Aanvulling op Stakeholdersanalyse Duurzaam inkopen Standpunten van politieke partijen over duurzaam inkopen Januari 2010 Ten behoeve van: Directie Communicatie, Prioteam Markten voor Duurzame Producten
Nadere informatieISO 26000, wereldwijde MVO richtlijn
ISO 26000, wereldwijde MVO richtlijn Zet goede bedoelingen om in goede acties Ingeborg Boon NEN met dank aan Hans Kröder 1 Europees: 30 leden Wereldwijd: 159 leden ruim 60 jaar 18.000 publicaties Missie:
Nadere informatieNaheffing. orm. Jaarreken. Vergunningen DUURZAAM ONDERNEMEN IN HET MKB DAAROM EEN ACCOUNTANT
Naheffing orm Jaarreken Vergunningen DUURZAAM ONDERNEMEN IN HET MKB DAAROM EEN ACCOUNTANT Duurzaam ondernemen in het mkb Duurzaam of maatschappelijk verantwoord ondernemen (mvo) is niet alleen een thema
Nadere informatieRJ-Uiting 2014-3: ontwerp-richtlijn 400 Jaarverslag
RJ-Uiting 2014-3: ontwerp-richtlijn 400 Jaarverslag Ten geleide In de jaareditie 2013 van de Richtlijnen voor de jaarverslaggeving is hoofdstuk 400 Jaarverslag opgenomen met geringe aanpassingen in de
Nadere informatieBijlage bij brief OenI/O/5022346 OVERZICHT VAN DEPARTEMENTALE (BETROKKENHEID BIJ) MVO-INITIATIEVEN
Bijlage bij brief OenI/O/5022346 OVERZICHT VAN DEPARTEMENTALE (BETROKKENHEID BIJ) MVO-INITIATIEVEN INTERNATIONAAL Omschrijving Primair betrokken departement(en) Stand van zaken/planning OESO-richtlijnen
Nadere informatieVan transparantie naar ketenbeheer
Nieuwe focus VBDO voor duurzaam beleggen Van transparantie naar ketenbeheer Tekst: Simone Lensink Als aandeelhouder transparantie vragen over de socialeen milieuprestaties van beursgenoteerde ondernemingen.
Nadere informatieEnkele kernelementen nader toegelicht
Enkele kernelementen nader toegelicht Het IMVO-convenant is gebaseerd op een gedegen prioritering van risico s Aan ieder IMVO-convenant is een zorgvuldig proces van due diligence voorafgegaan. Wanneer
Nadere informatieDuurzaamheidsverslaggeving
Duurzaamheidsverslaggeving MVO-contactdag - Gent 20 oktober 2010 Frank Van Damme - Commotie Agenda Duurzaamheidsverslaggeving Situering? Wat? Waarom? Global Reporting Initiative - GRI Inhoud Materialiteit
Nadere informatieDuurzaam ondernemen Musea
Duurzaam ondernemen Musea Kunst voor bedrijfsvoering Rob van Tilburg Mei 2012 DHV 2012 All rights reserved Alleen voor intern gebruik Welkom en agenda Definitie en duiding duurzaam ondernemen Omgang bedrijven
Nadere informatieRapportage Scope 3-Emissies Geïdentificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope 3) Accounting and Reporting Standard
2016 Rapportage Scope -Emissies Geïdentificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope ) Accounting and Reporting Standard Reijm Groep I B.V. Albert van het Hartweg 52 291 LG Nieuwerkerk aan
Nadere informatieOnderwerp ontwerp-selectielijst archiefbescheiden beleidsterrein "Invoerrechten en accijnzen" over de periode
Raad voor Cultuur Aan de Staatssecretaris van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen p/a de algemene rijksarchivaris Postbus 90520 2509 LM 's-gravenhage Onderwerp ontwerp-selectielijst archiefbescheiden beleidsterrein
Nadere informatieDe accountant en het bestuursverslag Visie NBA Young Profs
De accountant en het bestuursverslag Visie NBA Young Profs Aanleiding Op 13 november 2015 publiceerde de NBA haar consultatiedocument De accountant en het bestuursverslag: Verder kijken dan de jaarrekening.
Nadere informatieRJ-Uiting : Bijlage bij hoofdstuk 400 Bestuursverslag schematische weergave van diverse besluiten voor de inhoud van het bestuursverslag
RJ-Uiting 2017-10: Bijlage bij hoofdstuk 400 Bestuursverslag schematische weergave van diverse besluiten voor de inhoud van het bestuursverslag Inleiding In diverse thans van toepassing zijnde wettelijke
Nadere informatieWorkshop Transparantie verslaglegging
Workshop Transparantie verslaglegging René van Dam (Bureau Veritas Netherlands) Patrick Brom (DEKRA Certification B.V.) Michael van Alphen (DNV GL Business Assurance B.V.) Doel van de workshop Hoe maak
Nadere informatieHelderheid over duurzaamheid
Helderheid over duurzaamheid Nieuwe initiatieven van de bankensector ter vergroting van transparantie 29 september 2015 Helderheid over duurzaamheid 2 Inhoud 1 Inleiding 4 2 Initiatieven per thema 6 2.1
Nadere informatieCommunicatieplan. Energie- & CO 2 beleid. Van Gelder Groep
Van Gelder Groep B.V. Communicatieplan Energie- & CO 2 beleid Van Gelder Groep 1 2015, Van Gelder Groep B.V. Alle rechten voorbehouden. Geen enkel deel van dit document mag worden gereproduceerd in welke
Nadere informatieExterne verslaggeving Post Bachelor AA: Literatuur en stofomschrijving voor
Externe verslaggeving Post Bachelor AA: Literatuur en stofomschrijving voor 2016-2017 Voorgeschreven literatuur 1 Handboek jaarrekening 2016 Toepassing van de Nederlandse wet- en regelgeving en IFRS; Red.
Nadere informatieDUURZAAMHEIDSSCAN. Ja/altijd Meestal Soms Meestal niet Nee/nooit Niet van toepassing
DUURZAAMHEIDSSCAN Hoe duurzaam is uw bedrijfsvoering? Deze duurzaamheidsscan geeft een globaal beeld van uw niveau van duurzaamheid en laat zien hoe maatschappelijk verantwoord u onderneemt in vergelijking
Nadere informatieGRI Workshop. Facilitator: Joris Wiemer. Brussel, 26 Januari. Senior Coordinator External Relations
GRI Workshop Facilitator: Joris Wiemer Senior Coordinator External Relations Agenda Duurzaamheidsverslaggeving en de GRI Richtlijnen (30 min) Oefening: Het Duurzaamheidsverslaggevingsprocess (45 min) Vragen
Nadere informatieCommissie Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 4 februari 2010
Commissie Internationaal Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 4 februari 2010 Werkplan 2010-2012 Inhoudsopgave 1. Inleiding...1 2. Wat mag van het SER initiatief worden verwacht?...2 2.1 Uitgangspunten...2
Nadere informatieRapportage Scope 3-Emissies Geïdentificeerde en gekwantificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope 3) Accounting and Reporting Standard
2015 Rapportage Scope -Emissies Geïdentificeerde en gekwantificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope ) Accounting and Reporting Standard Pijnacker Infra B.V. Barwoutswaarder 87B 449 HK
Nadere informatieExterne verslaggeving Post Bachelor AA: Literatuur en stofplanning voor
Externe verslaggeving Post Bachelor AA: Literatuur en stofplanning voor 2013-2014 Voorgeschreven literatuur 1 Handboek Jaarrekening 2013 Toepassing van de Nederlandse wet- en regelgeving en IFRS; Red.
Nadere informatieIn de bijlage treft u onze beantwoording van de concrete vragen aan, alsmede ons commentaar op het concept van de herziene criteria.
Ministerie van Economische Zaken, Landbouw en Innovatie T.a.v. mevrouw M.Verreck-Stam Bezuidenhoutseweg 30 2594 AV DEN HAAG Verstuurd per e-mail Betreft: Consultatiedocument criteria Transparantiebenchmark
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2006 2007 26 485 Maatschappelijk verantwoord ondernemen Nr. 42 BRIEF VAN DE STAATSSECRETARIS VAN ECONOMISCHE ZAKEN Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer
Nadere informatieSigrid A.M. Kaag. De Minister voor Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking,
Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag Rijnstraat 8 2515 XP Den Haag Postbus 20061 Nederland www.rijksoverheid.nl Datum 11 januari 2019 Betreft Beantwoording vragen
Nadere informatieRapportage Scope 3-Emissies Geïdentificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope 3) Accounting and Reporting Standard
2016 Rapportage Scope -Emissies Geïdentificeerde emissies conform de Corporate Value Chain (scope ) Accounting and Reporting Standard Reijm Groep I B.V. Albert van het Hartweg 52 291 LG Nieuwerkerk aan
Nadere informatieKETENINITIATIEVEN. Contactpersoon. Edith Sweep. RPS advies- en ingenieursbureau bv Referentienummer Auteur Datum Versie
KETENINITIATIEVEN Contactpersoon Edith Sweep RPS advies- en ingenieursbureau bv Referentienummer Auteur Datum Versie 1800161A00-R18-477 Heike Gaasbeek/Anouk Voorn 9 maart 2018 Definitief Pagina: 2 van
Nadere informatie1. De opbrengsten van de aanbevelingen van de commissie Bruijn
Bestuurlijke afspraken tussen de HBO-raad en de Minister van Onderwijs Cultuur en Wetenschap, naar aanleiding van het advies Vreemde ogen dwingen van de Commissie externe validering examenkwaliteit hoger
Nadere informatieTEN BEHOEVE VAN DE CO 2 PRESTATIELADDER SHANKS NEDERLAND BV
3.C.2 COMMUNICATIEPLAN TEN BEHOEVE VAN DE CO 2 PRESTATIELADDER SHANKS NEDERLAND BV V E R S I E 1 1 3 M A A R T 2 0 1 2 3.C.2. plan TEN BEHOEVE VAN DE CO 2 PRESTATIELADDER Inleiding... 3 Oorsprong prestatieladder...
Nadere informatiePreview. Voorwoord. adviesbureaus op het gebied van managementsystemen en auditing;
Voorwoord In 2003 verscheen de eerste druk van deze praktijkgids. Het doel was om organisaties te voorzien van een praktische toelichting op de nieuwe ISO 19011 Richtlijnen voor het uitvoeren van kwaliteits-
Nadere informatieOnderwerp Ontwerp-selectielijst archiefbescheiden zorgdrager minister van BZK, beleidsterrein Nationale Ombudsman over de periode
Aan De Staatssecretaris van Onderwijs, en Wetenschappen P/a de algemene rijksarchivaris Postbus 90520 2509 LM s-gravenhage Onderwerp Ontwerp-selectielijst archiefbescheiden zorgdrager minister van BZK,
Nadere informatieHoe groot was de appetite voor risk appetite?
Hoe groot was de appetite voor risk appetite? Hoe groot was de appetite voor risk appetite? In 2016 zijn de eerste bestuursverslagen gepubliceerd waarin ondernemingen de nieuwe RJ vereisten ten aanzien
Nadere informatieToelichting GRI tabel
Toelichting GRI tabel Bij de samenstelling van het verslag is zoveel mogelijk rekening gehouden met de richtlijnen van het Global Reporting Initiative (GRI), een onafhankelijke organisatie, gevestigd in
Nadere informatieREGLEMENT RISK- EN AUDITCOMMISSIE N.V. NEDERLANDSE SPOORWEGEN
REGLEMENT RISK- EN AUDITCOMMISSIE N.V. NEDERLANDSE SPOORWEGEN 24 november 2017 INHOUD HOOFDSTUK 1: Rol en status van het Reglement 1 HOOFDSTUK 2: Samenstelling RAC 1 HOOFDSTUK 3: Taken RAC 2 HOOFDSTUK
Nadere informatieRaad voor Cultuur. Telefax
Aan De Staatssecretaris van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen p/a de algemene rijksarchivaris Postbus 90520 2509 LM 's-gravenhage Ondenverp R.J. Schimmelpennincklaan 3 ontwerp-selectielijst archiefbescheiden
Nadere informatieIngangsdatum De ontwerp-richtlijn 640 Organisaties-zonder-winststreven en ontwerp-richtlijn 650 Fondsenwervende organisaties worden van kracht voor
RJ-Uiting 2017-13: Ontwerp-richtlijn 640 (en RJk C1 (Kleine)) Organisaties-zonderwinststreven en Ontwerp-richtlijn 650 (en RJk C2 (Kleine)) Fondsenwervende organisaties Algemeen In de jaareditie 2017 van
Nadere informatieMVO en MKB in Duitsland
MVO en MKB in Duitsland MVO (gesellschaftliche Verantwortung) en MKB ontdekken meten en aantonen in Duitsland 1 EQT e.v en MVO Vereniging van Duitse en Nederlandse organisaties uit de ambachten en de industrie
Nadere informatieMVO vanuit marktperspectief - een strategische aanpak -
MVO vanuit marktperspectief - een strategische aanpak - Een praktische training over maatschappelijk verantwoord ondernemen voor KMO s Harelbeke, 6 juni 2007 Agenda De omgeving van KMO s hecht steeds meer
Nadere informatieII. VOORSTELLEN VOOR HERZIENING
II. VOORSTELLEN VOOR HERZIENING 2. VERSTEVIGING VAN RISICOMANAGEMENT Van belang is een goed samenspel tussen het bestuur, de raad van commissarissen en de auditcommissie, evenals goede communicatie met
Nadere informatieRJ-Uiting 2014-7: ontwerp-richtlijn 630 Commerciële stichtingen en verenigingen
RJ-Uiting 2014-7: ontwerp-richtlijn 630 Commerciële stichtingen en verenigingen Inleiding RJ-Uiting 2014-7 bevat de ontwerp-richtlijn 630 Commerciële stichtingen en verenigingen. De Raad voor de Jaarverslaggeving
Nadere informatieMaatschappelijk Verantwoord Beleggingsbeleid
Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor de Houthandel en Maatschappelijk Verantwoord Beleggen In dit document wordt het Maatschappelijk Verantwoord Beleggingsbeleid (MVB-beleid) van Stichting Bedrijfstakpensioenfonds
Nadere informatieCOMMUNICATIEPLAN PLAN C: COMMUNICATIE EN TRANSPARANTIE
COMMUNICATIEPLAN PLAN C: COMMUNICATIE EN TRANSPARANTIE Sapa Pole Products Alcoalaan 12 5151 RW Drunen Tel: 0416-386200 Fax: 0416-386230 E-mail: info.poleproducts.nl@sapagroup.com Website: www.sapapoleproducts.com
Nadere informatieMENSENRECHTEN & BEDRIJFSLEVEN. ICCO Onderzoek 2015
MENSENRECHTEN & BEDRIJFSLEVEN ICCO Onderzoek 2015 Inhoud 1. Uitgangspunten 2. Onderzoek Demografie Bedrijfsgegevens Functie van de respondent Landen Wat zijn mensenrechten? Waarom mensenrechten? Six step
Nadere informatieMVO en OR. Welke rol voor de OR? Maatschappelijk verantwoord ondernemen met de OESO-richtlijnen. Catelene Passchier, Lid NCP Nederland
MVO en OR Maatschappelijk verantwoord ondernemen met de OESO-richtlijnen. Welke rol voor de OR? Catelene Passchier, Lid NCP Nederland Rana Plaza 2013 5 jaar later?? MVO dilemma s zijn overal: 3 Deze presentatie:
Nadere informatieEvaluatie Transparantiebenchmark. Eindrapport
Evaluatie Transparantiebenchmark Eindrapport Den Haag, 14 november 2013 Colofon Projectnummer: 35613 Auteurs: Yorick van den Berg Dick Hanemaayer Yermo Wever Guy Monod de Froideville B&A B.V. Prinses Margrietplantsoen
Nadere informatieTotstandkomingsgeschiedenis Fusiegedragsregels
1 Inleiding 1.1 Algemeen Het SER-besluit Fusiegedragsregels is op 15 mei 1970 door de Sociaal-Economische Raad ( SER ) vastgesteld (inwerkingtreding op 19 juni 1970). De fusiegedragsregels zijn laatstelijk
Nadere informatieEnergie, Afval, Geluid, Diversiteit, Duurzame Inzetbaarheid
DUURZAAM ONDERNEMEN bij NS Strategie Mobiliteit per trein heeft een duurzaam karakter en daarmee NS ook. Door het reizen van deur tot deur voor onze klanten zo aantrekkelijk mogelijk te maken draagt NS
Nadere informatieTweede Kamer der Staten-Generaal
Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2018 2019 31 288 Hoger Onderwijs-, Onderzoek- en Wetenschapsbeleid Nr. 679 LIJST VAN VRAGEN EN ANTWOORDEN Vastgesteld 2 januari 2019 De vaste commissie voor
Nadere informatieWaar start je als ondernemer met duurzaamheid
Waar start je als ondernemer met duurzaamheid www.will2sustain.com SPELREGELS PARTICIPATIEF INTERACTIEF MOBIELTJES GEBRUIK MAKEN VAN KENNIS IN DE GROEP CONCREET TOEPASSEN GEBRUIK MAKEND VAN VRAGEN EN
Nadere informatiePREAMBULE TALENT NAAR DE TOP. Doelstelling. Noodzaak tot behoud van vrouwelijk talent in Nederland
CHARTER TALENT NAAR DE TOP PREAMBULE Doelstelling Met het Charter Talent naar de Top (ofwel het Charter ) wil de Taskforce een hogere toestroom, doorstroom en behoud van vooral vrouwelijk talent in topfuncties
Nadere informatieAan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag. Datum 19 november 2014. Betreft MVO Sector Risico Analyse
Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 4 Den Haag Ministerie van Buitenlandse Bezuidenhoutseweg 67 2594 AC Den Haag Postbus 20061 Nederland www.rijksoverheid.nl Datum 19 november
Nadere informatieIntegrated Reporting in het MKB: Theorie, toepassing en de rol van de accountant.
Integrated Reporting in het MKB: Theorie, toepassing en de rol van de accountant. Agenda Integrated Reporting: Theorie Integrated Reporting: Toepassing De accountant: Actualiteiten De accountant: Geschiedenis
Nadere informatieNotitie. Inleiding. Stakeholderindentificatie
Notitie Datum: 19 maart 2012 Project: NEN zelfverklaring ISO 26.000 Uw kenmerk: - Locatie: Holten Ons kenmerk: V076381aa.00002.jlv Betreft: Stakeholderanalyse Versie: 01_002 Inleiding In deze notitie wordt
Nadere informatie01 Inleiding... 3 02 Wie is Agrico?... 5. 03 Scope MVO 2013/2014... 7 04 MVO principes... 7
Inhoudsopgave 01 Inleiding... 3 02 Wie is Agrico?... 5 03 Scope MVO 2013/2014... 7 04 MVO principes... 7 1. Agrico legt rekenschap af over effecten op de maatschappij, de economie en het milieu... 8 2.
Nadere informatieDit document maakt gebruik van bladwijzers. NBA-handreiking 1123 Gecombineerde verklaring bij financiële en mvoverslagen
Dit document maakt gebruik van bladwijzers NBA-handreiking 1123 Gecombineerde verklaring bij financiële en mvoverslagen 31 januari 2014 NBA-handreiking 1123 Gecombineerde verklaring bij financiële en mvo-verslagen
Nadere informatie