WIJ ZIJN DE TOEKOMST!

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "WIJ ZIJN DE TOEKOMST!"

Transcriptie

1 WIJ ZIJN DE TOEKOMST! Visie en strategie Plattelands Jongeren Gelderland Voorwoord De strategische koers van van Plattelands Jongeren Gelderland staat onder andere in het teken van verandering en vernieuwing. Door de nieuwe ontwikkelingen op het platteland en veranderende wensen van onze leden, is onze organisatie toe aan een nieuwe visie. De nieuwe visie richt zich op het ondersteunen, stimuleren en verbinden van jongeren op het platteland. Om het platteland ook in de toekomst voor jongeren aantrekkelijk te houden zijn actieve lokale verenigingen belangrijk. Mede door samen activiteiten te organiseren zullen jongeren een band ontwikkelen met het gebied waarin ze opgroeien. Daarnaast zijn jongeren veel makkelijker bereikbaar via social media. Dus kunnen en willen we meer van onderop werken. Hierbij wordt een bredere groep jongeren bereikt, dan alleen de leden van de vereniging. De laatste reden voor het ontwikkelen van een nieuw beleid zijn bestuurswisselingen: een jongerenvereniging is altijd in beweging, met steeds nieuwe jonge bestuurders. Door recente bestuurswisselingen heeft Plattelands Jongeren Gelderland een relatief nieuw bestuur, met een open kijk, waardoor dingen niet als vanzelfsprekend worden aangenomen. Besloten is om ons in eerste instantie te focussen op de vier kernwaarden: bestuursondersteuning, kennis vergroten, belangenbehartiging en maatschappelijke betrokkenheid. Op deze manier streven wij ons doel na om een leefbaar en aantrekkelijk platteland te creëren, voor en door jongeren. Dit strategisch plan is tot stand gekomen vanuit een gezamenlijke inzet van het dagelijks bestuur en onze ondersteunende medewerkers. Daarnaast zijn bestuurders van de werkgroepen en lokale verenigingen betrokken. Iedereen heeft individueel zijn bijdrage kunnen leveren en het strategisch plan is tevens gepresenteerd op de algemene ledenvergadering, waar de leden van de vereniging ook input hebben geleverd op het strategisch plan. Hierbij presenteer ik met trots het resultaat: wij zijn de toekomst! Lisanne Penterman (juli 2016)

2 1. Waarom we bestaan Missie Plattelands Jongeren Gelderland (PJG) verhoogt de leefbaarheid op het platteland en verbetert de binding tussen jongeren. De jongeren van PJG zetten zich in voor een leefbaar en aantrekkelijk platteland voor en door (agrarische) jongeren, nu en in de toekomst. Visie PJG ondersteunt, stimuleert en verbindt (agrarische) jongeren op het Gelderse platteland. Op deze manier zorgen (agrarische) jongeren voor leefbaarheid op het platteland en zijn zij betrokken bij de maatschappij. Wie zijn we en wat doen we? Plattelands Jongeren Gelderland (PJG) is een unieke organisatie door en voor jongeren van het Gelderse platteland. Bij PJG zijn 24 lokale jongerenverenigingen aangesloten met ongeveer leden en 178 actieve bestuursleden. Verenigingen, die bestuurd worden door vrijwilligers: actieve jongeren, die op lokaal niveau diverse activiteiten, evenementen en bijeenkomsten organiseren. Het is de rol van PJG om initiatief van jongeren (initiatief van onderop) te stimuleren en ondersteunen. Initiatieven die er toe doen! Want wat aandacht krijgt groeit. Om ook in de toekomst de kracht van plattelandsjongeren te kunnen benutten, hun creativiteit, enthousiasme en betrokkenheid, is het belangrijk een sterke jongerenorganisatie te behouden. Ook demografische ontwikkelingen, de decentralisaties en de veranderende rol van de overheid vragen om sterke lokale organisaties, die invulling geven aan modern noaberschap en samenredzaamheid. Modern noaberschap is PJG op het lijf geschreven. PJG-verenigingen organiseren ontmoeting, binden jongeren, maar verbinden ook platteland en stad en dragen zo bij aan sociale samenhang. Ze organiseren sportactiviteiten en culturele evenementen en richten zich daarbij op jongeren die op het platteland opgroeien, wonen en actie zijn. Met haar activiteiten draagt PJG er aan bij dat het platteland van Gelderland ook in de toekomst voor jongeren aantrekkelijk blijft om te wonen en werken. In 2014 hebben we de PJG verenigingen onder de loep genomen en berekend wat zij aan maatschappelijke waarde creëren in hun (leef)omgeving. Uit een SROI-analyse blijkt dat een euro geïnvesteerd in een PJG-vereniging ruim negen euro sociaal rendement oplevert voor een overzicht verwijzen wij naar bijlage 1. Leefbaarheid heeft een sociale en een economische component. Uit onderzoek blijkt een duidelijk verband tussen sociale structuren en economische welvaart. Op plekken waar sociale netwerken

3 sterk zijn, heeft dit een positief effect op de lokale economie. 1 Andersom zijn bedrijvigheid en economische activiteit belangrijk voor een vitaal platteland. Met name via het Gelders Agrarisch Jongeren Kontakt (GAJK) zetten plattelandsjongeren zich in voor economische vitaliteit van het platteland, voor de toekomst van de agrarische sector en het maatschappelijk draagvlak daarvoor. Het GAJK is een werkgroep van PJG en richt zich met name op de aangesloten agrarische verenigingen: de lokale Agrarisch Jongeren Kontakten (AJK s). Tot slot ontwikkelen jongeren bij PJG hun talenten en leren ze besturen, zodat Gelderland ook in de toekomst voorzien is van actieve inwoners die vroeg geleerd hebben verantwoordelijkheid te nemen. Er wordt echt gewerkt volgens het spreekwoord jong geleerd is oud gedaan. Talentvolle jongeren die op het platteland wonen en werken, zijn essentieel voor de toekomst van het Gelderse platteland. Tegelijkertijd is het belangrijk dat beleidsmakers zelf in contact treden met jongeren. Hiervoor is het van belang dat deze jongeren zichtbaar zijn. Daarin ligt één van de taken van Plattelands Jongeren Gelderland. Wij creëren een podium voor (agrarische) jongeren en fungeren als spreekbuis van bijna leden. Door vrijwilligers worden veel activiteiten opgezet, met een grote bijdrage aan de leefbaarheid van het platteland en aan talentontwikkeling bij jongeren. PJG werkt daarin samen met andere organisaties in Gelderland, als bijvoorbeeld DKK Gelderland, Jong Achterhoek, Huis van de Jeugd en Spectrum. 2. Trends en ontwikkelingen op het platteland Belangrijke trends en ontwikkelingen zijn, volgens bestuurder Shah Sheikkariem en trendwatcher Adjiedj Bakas 2 in hun boek De toekomst van het platteland: Naar een biobased economy Naar omgekeerde urbanisatie Naar breedband en e-towns Naar het platteland als werkplaats Over leegstand op het platteland Botsende belangen en specialisatie Naar een democratisch reveil en bestuurlijke vernieuwing Andere uitdagingen die hij noemt zijn de multifunctionaliteit van het platteland. De verweving van landbouw met natuuren recreatiegebieden, en daarnaast vestigingen van bouw- en transportbedrijven en allerlei dienstverleners leveren een uitdaging om alle verschillende belangen te verenigen. Ook de ouder wordende bevolking levert vraagstukken op waarmee we moeten leren omgaan. De vergrijzing treft heel Nederland, maar vooral het platteland. Dat komt doordat jongeren die voor werk of opleiding naar de stad trekken In: Zelf energie opwekken, innovatie, flexibel grondgebruik, tweede woning, snel internet, E-learning, glasvezel, 3D-printen, ambacht, creatief met bestemmingsplannen, boerenmarkten, kleinschaligheid, grootschaligheid, burgerzelfbestuur, transparantie. Uit: Verkwisting, leegloop platteland, De Randstad, internetloos platteland, kopen, massaproductie, bedrijventerreinen, verzet tegen grootschalige landbouw, agrarisch gebruik boerenerf, baan voor het leven, gedwongen herindeling. vaak niet terug keren, met als gevolg dat de gemiddelde leeftijd relatief snel oploopt. De trek naar de stad kan gezien worden als bedreiging voor het platteland. Anderzijds ziet Bakas kansen: dankzij goede verbindingen en door korte afstanden is het platteland goed in staat de concurrentie met de 1 M. Molema, Hogeschool Windesheim, in Magazine We verdienen het! Over de economie van het dorp, Stimuland, juni Bakas, A. en S. Sheikkariem, De toekomst van het platteland, Bakas Books BV, 2015.

4 stad aan te gaan. Het landelijk gebied heeft jongeren van alles te bieden wat ze in geen enkele stad kunnen vinden. Aanbevelingen daarbij: Investeer in glasvezel en in de biobased economy. Ontwikkel als regio een toekomstvisie. Sta open voor nieuwe initiatieven en faciliteer die: burgerzelfbestuur versterkt de sociale cohesie, brengt partijen met elkaar in contact en draagt bij aan de lokale economie. Organiseer festivals, boerenmarkten en andere evenementen die aansluiten bij de lokale en regionale cultuur en die bezoekers van buiten trekker. Tot slot: versimpel de mogelijkheden om bestemmingen van gebouwen of gebieden te veranderen. Dit kan een belangrijk concurrentievoordeel opleveren bij het aantrekken van nieuwe bedrijvigheid. Voor PJG zijn de benoemde trends herkenbaar. Zij spelen daar op in met hun activiteiten. Ook aan een aantal van de genoemde aanbevelingen willen jongeren van PJG en GAJK graag bijdragen. Zo zijn PJG-bestuursleden betrokken bij de ontwikkelingen in de Achterhoek in het kader van Achterhoek 2020 Jong en denken ze mee over invulling van het nieuwe leefbaarheidsbeleid van de provincie. Zeker aan de aanbeveling om festivals, boerenmarkten en andere evenementen te organiseren zullen PJG jongeren gehoor geven, dat doen ze namelijk al lang! Ook ondersteunt en versterkt PJG initiatieven van onderop vanuit jongeren. In ieder geval voor agrarische jongeren zijn mogelijkheden om flexibel om te gaan met bestemmingen interessant, zodat zij kunnen bijdragen aan een florerende lokale economie. 3. Strategie De omgeving verandert, maar ook jongeren veranderen. Het PJG bestuur wil haar rol in de toekomst anders invullen en heeft daartoe vier kerntaken benoemd, vanuit trends & ontwikkelingen en na discussie met (bestuurs)leden. Kerntaken 1. Bestuurders van de toekomst: Bestuursondersteuning 2. Kennis vergroten: Kennisoverdracht en kennis delen 3. Samen sterk!: Belangenbehartiging 4. Goed doen voor je omgeving: Maatschappelijke betrokkenheid

5 Hieronder een toelichting: 1. Bestuursondersteuning gaat over verenigen anno 2020 en opleiden van bestuurders van de toekomst. PJG bestaat al ruim honderd jaar, maar besturen vraagt tegenwoordig andere vaardigheden dan vroeger. En door bijvoorbeeld de opkomst van social media krijgt ook een vereniging een andere rol. Bovendien is het eigen aan een jongerenorganisatie dat er gemiddeld elke vijf jaar weer een nieuwe generatie bestuurders zit, die hun talenten ontwikkelen en hun vereniging een nieuwe impuls geven. PJG ondersteunt hen daarin als verbinder en raadgever. Jongeren nemen zo al vroeg zelf verantwoordelijkheid om een bijdrage te leveren aan de maatschappij. De ervaring leert dat oud-bestuurders van PJG vaak doorstromen naar andere lokale besturen en daar vrijwilligerswerk doen of nieuwe initiatieven ontplooien voor hun dorp. Bestuursondersteuning bestaat uit ondersteuning op maat voor lokale verenigingen, bijvoorbeeld bij het zoeken van nieuwe bestuursleden of over verzekeringen. Daarnaast is organiseren van kennisuitwisseling en verbinding tussen besturen in verschillende dorpen een rol voor PJG, zodat niet iedereen het wiel opnieuw hoeft uit te vinden. 2. Kennisoverdracht is belangrijk, wij weten wat jongeren willen leren en hoe je ze bereikt. Daarbij gaat het om trainingen over effectief besturen of over verantwoord alcoholgebruik, maar ook om kennisuitwisseling met andere organisaties, in Gelderland, en landelijk met jongeren uit andere provincies. 3. PJG is de spreekbuis van bijna plattelandsjongeren uit Gelderland. Bij belangenbehartiging gaat het om het ondersteunen/stimuleren van plaatselijke verenigingen in contacten met de gemeente, om meedenken met beleidsmakers bij de provincie of bij gemeenten, zodat er met jongeren gepraat wordt, in plaats van over jongeren. Maar ook op lokaal niveau, bijvoorbeeld bij de ontwikkeling van leefbaarheidsplannen voor het dorp is het belangrijk dat ook de stem van jongeren gehoord wordt. Zij zijn de toekomst! Reguliere organisaties bereiken hen vaak niet. PJG heeft een groot netwerk van jongeren en spreekt de taal.

6 4. Vanuit maatschappelijke betrokkenheid organiseren jongeren activiteiten ook voor andere doelgroepen dat alleen hun leden. Bijvoorbeeld voor en met ouderen in het dorp, of voor kinderen van de basisschool. Agrarische leden vinden ook de verbinding tussen boeren en burgers, stad en platteland belangrijk. De jonge bestuurders van het Gelders Agrarisch Jongeren Kontakt worden met recht gezien als ondernemende jongeren die middenin de maatschappij staan. Zo zijn zij in gesprek met andere verenigingen als bijvoorbeeld de Youth Food Movement en nodigen zij politici uit op hun agrarisch bedrijf. Zichtbaarheid van jongeren en een platform bieden voor discussie is voor PJG daarin belangrijk. Samenwerking PJG is gericht op samenwerking: geen dingen dubbel doen en elkaar versterken waar dat kan, is het adagium. Daartoe zijn er contacten met verschillende partijen, zoals DKK, Spectrum en Huis vd Jeugd. Daarnaast is PJG actief in het netwerk op het platteland en zijn er contacten met andere jongerenorganisaties. Zo is PJG lid van het platform Achterhoek 2020 Jong, zit een van de bestuursleden in de Lokale Actie Groep voor LEADER, zijn er contacten met AOC s en Graafschap collega en zijn er relaties met Jong Achterhoek en PJ.nl. Ook binnen de agrarische sector zijn er veel contacten, van LTO en NAJK tot streekproductenproducenten en een top-kok die met streekproducten werkt. Ontwikkeling Om haar kerntaken goed uit te kunnen voeren PJG wil er op inzetten om aanvullende financiering te realiseren, naast de inkomsten uit de contributie. Daartoe zijn de volgende acties opgepakt: Samen met partijen van de Leefbaarheidsalliantie (DKK Gelderland, Huis van de Jeugd, Spectrum, partner met elan en Zorgbelang Gelderland) wordt gewerkt aan een programma voor de provincie om invulling te geven aan de visie Leefbaarheid. Daarnaast worden in samenwerking met andere partijen kansen voor projecten verkend, bijvoorbeeld voor Leader en POP3. Daartoe zijn contacten gelegd met het OAJK uit Overijssel voor een gezamenlijk Leader project en wordt met individuele ondernemers, met ondersteuning van Stimuland, gekeken naar kansen in het POP programma. Ook is er contact met Landschapsbeheer Gelderland. Tot slot is geïnvesteerd in contacten met Statenleden om te horen wat hun visie is op de toekomst van het platteland en om de mogelijke bijdrage van jongeren van PJG aan te geven. Een mooi voorbeeld daarvan was de Krachttoer: een excursie voor bestuurders van gemeenten en provincie, waarbij jongeren van PJG afdelingen en AJK s lieten zien wat zij doen om het platteland levendig en aantrekkelijk te houden voor jongeren, nu en in de toekomst.

7 5. Uitvoering In uitvoering van de kerntaken door PJG gaat het ook om praktische zaken als communicatie, medewerkers en huisvesting. Hieronder een toelichting. Communicatie De communicatieve uitdaging ligt voor PJG in het neerzetten van een helder verhaal en behouden van contact met leden en andere partijen. Een uitgewerkt communicatieplan geeft hiervoor richting. Het zichtbaar maken van successen is hierbij een belangrijk aandachtspunt. Ondersteuning Mensen maken het verschil door hun kennis, netwerk en talenten. Onze medewerkers spreken de taal van jongeren op het platteland, hebben uitgebreide en aanvullende netwerken en hebben een passie voor het landelijk gebied en de mensen die er wonen, werken en ondernemen. We zijn gericht op samenwerking en het behalen van meerwaarde, samen met anderen. PJG kiest ervoor om als vereniging, gerund door vrijwilligers, zelf geen mensen in dienst te hebben. De samenwerking met Stimuland heeft afgelopen jaren goed gewerkt voor PJG. Voor de toekomst willen we de mogelijkheden bekijken om deze samenwerking voort te zetten. Los van de kerntaken zijn ledenadministratie en communicatie met de leden belangrijke activiteiten voor PJG, als vereniging. Huisvesting PJG heeft nu een eigen kantoor, bij Huis van de Jeugd. Gezien de onzekerheid over financiering vanuit de provincie komende jaren, is het de vraag of deze kantoorlocatie toekomstbestendig is. PJG wil graag een eigen werkplek behouden, bij voorkeur in Gelderland. Daarvoor blijft samenwerking met andere partijen nodig. In de tweede helft van 2016 zal hierover besloten worden. Mogelijke opties, die nu in beeld zijn: LTO, DKK, Spectrum, Huis van de Jeugd, Stimuland. 6. Financiën Omdat de toekomstige financiering onzeker is, heeft het DB gewerkt met scenario s. Daarbij zijn twee uiterste opties benoemd. En natuurlijk is er nog van alles mogelijk wat daar tussen zit. Scenario s: 1. Alleen contributie: Als PJG zou moeten bestaan van de inkomsten uit contributie zijn de volgende activiteiten het meest belangrijk: ledenadministratie, communicatie en bestuursondersteuning ondersteuning op maat, per vereniging. 2. Aanvullende financiën Aanvullende financiën kunnen komen van de provincie (programma Leefbaarheid), projecten en sponsoring. PJG wil er op inzetten om aanvullende financiering te realiseren, om haar kerntaken goed uit te kunnen voeren. In combinatie met de twee scenario s, staan in onderstaand schema mogelijkheden voor financiering na 2016:

8 Kerntaken Kerntaak 1 Kerntaak 2 Kerntaak 3 Kerntaak 4 Middelen Bestuursondersteuning Kennisoverdracht Belangenbehartiging Maatschappelijke betrokkenheid Alleen contributie X X Projecten Leader Achterhoek Leader samenwerking X X X X POP3 X? X Leefbaarheid Provincie X X X X

9 SROI voor jongerenvereniging Jong Gelre Eibergen, Bijlage 1

10

jaar verslag 2017 pjg

jaar verslag 2017 pjg aar erslag 017 jg Plattelands Jongeren Gelderland (PJG) is de overkoepelende vereniging door en voor jongeren van het Gelderse platteland. Bij PJG zijn 23 lokale jongerenverenigingen aangesloten met ruim

Nadere informatie

Strategisch Beleidsplan BGN

Strategisch Beleidsplan BGN Strategisch Beleidsplan BGN 2017-2025 Beroepsvereniging Gewichtsconsulenten Nederland (BGN) info@gewichtsconsulenten.nl www.gewichtsconsulenten.nl Inhoud 1. Introductie en achtergrond... 3 2. Missie en

Nadere informatie

Quick scan coalitieprogramma s Land van Cuijk

Quick scan coalitieprogramma s Land van Cuijk Quick scan coalitieprogramma s 2014-2018 Land van Cuijk 28 mei 2014 De Rekenkamercommissie heeft de coalitieprogramma s van de vijf gemeenten in het Land van Cuijk naast elkaar gelegd en gekeken of en

Nadere informatie

Beter worden in wat we samen zijn!

Beter worden in wat we samen zijn! Beter worden in wat we samen zijn! Wie zijn we? Wat doen we? De gemeenten in de regio Stedendriehoek werken samen. Samen staan we sterk en maken we ons sterk voor het nog verder verbeteren van het VESTIGINGSKLIMAAT.

Nadere informatie

Index. 1. Waar komen we vandaan? 1. 2. Waar gaan we naartoe? 2. 3. Beleidsthema s 2014-2016 6

Index. 1. Waar komen we vandaan? 1. 2. Waar gaan we naartoe? 2. 3. Beleidsthema s 2014-2016 6 Index 1. Waar komen we vandaan? 1 2. Waar gaan we naartoe? 2 2.1 Missie 2 2.2 Visie 2 2.3 Doelstellingen 3 2.4 Strategie 4 2.4.1 Organisatie 4 2.4.2 Aanbod 4 2.4.3 Maatschappelijk rolmodel 4 2.4.4. Marketing

Nadere informatie

OPLEGNOTITIE ECONOMISCHE AGENDA DE BEVELANDEN

OPLEGNOTITIE ECONOMISCHE AGENDA DE BEVELANDEN OPLEGNOTITIE ECONOMISCHE AGENDA DE BEVELANDEN Aan : Kerngroep De Bevelanden Van : Werkgroep Werken Datum : 11-10-2016 Onderwerp : Economische agenda De Bevelanden In het najaar van 2014 heeft het Bestuurlijk

Nadere informatie

Steenderen vitaal! Persbericht De 8 e Steen (datum )

Steenderen vitaal! Persbericht De 8 e Steen (datum ) Persbericht De 8 e Steen (datum 01-02-2018) Steenderen vitaal! Natuurlijk is Steenderen vitaal. Dat hebben we de afgelopen jaren wel bewezen met honderden vrijwilligers. Op diverse plekken in ons dorp

Nadere informatie

Programma uur Ontvangst met koffie/thee + cake uur Korte uitleg over De Wenum Hoeve en rondleiding. 21.

Programma uur Ontvangst met koffie/thee + cake uur Korte uitleg over De Wenum Hoeve en rondleiding. 21. Donderdag 19 april aanstaande organiseert Plattelands Jongeren Gelderland (PJG) de jaarlijkse Algemene Ledenvergadering (ALV). Voor deze avond nodigen wij de bestuurders van alle verenigingen die lid zijn

Nadere informatie

Stellingen Provinciale Staten

Stellingen Provinciale Staten Stellingen Provinciale Staten Thema s en onderwerpen Toelichting... 2 Algemene informatie... 3 Thema: Economie... 3 1.1 Samenwerking Duitsland *... 3 2.1 Landbouw... 3 3.1 Recreatie en toerisme... 4 Thema

Nadere informatie

FORMAT TUSSENRAPPORTAGE CULTUURARRANGEMENT DEEL A: VERANTWOORDING GEMEENTE: Dalfsen JAAR: 2014

FORMAT TUSSENRAPPORTAGE CULTUURARRANGEMENT DEEL A: VERANTWOORDING GEMEENTE: Dalfsen JAAR: 2014 FORMAT TUSSENRAPPORTAGE CULTUURARRANGEMENT 2013-2016 DEEL A: VERANTWOORDING 2014 GEMEENTE: Dalfsen JAAR: 2014 AMATEURKUNST/BUITEN- SCHOOLSE CULTUUREDUCATIE PROJECT DOELSTELLINGEN FINANCIELE VERANTWOORDING

Nadere informatie

Algemene ledenvergadering

Algemene ledenvergadering Uitnodiging Algemene ledenvergadering Donderdag 21 april 2016 19.30 uur inloop Locatie Struisvogel- en Recreatie boerderij Vrieswijk Oude Maatsestraat 16 6941 SC Didam Struisvogels steken de kop in het

Nadere informatie

STRATEGISCH PLAN 20152020. Excellent onderwijs voor een innovatieve regio

STRATEGISCH PLAN 20152020. Excellent onderwijs voor een innovatieve regio STRATEGISCH PLAN 20152020 Excellent onderwijs voor een innovatieve regio introductie Met meer dan 10.000 studenten en ruim 800 medewerkers zijn we het grootste opleidingencentrum voor beroepsonderwijs

Nadere informatie

PLANNEN VOOR & DOOR JONGEREN! Hoe dan?!

PLANNEN VOOR & DOOR JONGEREN! Hoe dan?! Hoe dan?! PLANNEN VOOR & DOOR JONGEREN! PJG methoden Een handig hulpmiddel. Jongeren uitnodigen Hoe en wie kan dat het best? In je handen heb je de publicatie Hoe dan?! van Plattelands Jongeren Gelderland

Nadere informatie

2015 BEtrokken Noord-Beveland. juli BEetrokken Noord-Beveland. Pagina: 1

2015 BEtrokken Noord-Beveland. juli BEetrokken Noord-Beveland. Pagina: 1 juli -2015 BEetrokken Noord-Beveland Pagina: 1 Toekomstvisie voor Noord-Beveland BEN is bezig met de ontwikkeling van een lange(re)termijnvisie voor Noord-Beveland. Daarbij maken wij o.a. gebruik van de

Nadere informatie

Strategisch beleidsplan Herman Broerenschool

Strategisch beleidsplan Herman Broerenschool Voor elk kind dat met plezier naar zijn eigen hoogte klimt Strategisch beleidsplan Herman Broerenschool www.hermanbroeren.nl Periode 2018-2022 Roermond, 1 augustus 2018 Voorwoord Voor u ligt het strategisch

Nadere informatie

Cultureel Perspectief in Rijswijk

Cultureel Perspectief in Rijswijk Cultureel Perspectief in Rijswijk Rijswijk, maart 2014 de Bibliotheek aan de Vliet Cultureel Perspectief in Rijswijk Voorwoord In dit Cultureel Perspectief vragen ondergetekenden aandacht voor het belang

Nadere informatie

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Scholder an Scholder 2.0 - Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Opdracht Bestuurlijk Overleg Sport; 7 december 2016 Evaluatie van scholder an scholder (1.0) leert

Nadere informatie

TOEKOMSTVISIE. het Land van Slochteren 2020 ruimte voor kwaliteit en ontmoeting

TOEKOMSTVISIE. het Land van Slochteren 2020 ruimte voor kwaliteit en ontmoeting TOEKOMSTVISIE het Land van Slochteren 2020 ruimte voor kwaliteit en ontmoeting Als je plannen maakt voor een vakantie, dan kies je eerst een bestemming. Gran Canaria of Schiermonnikoog, Amsterdam of Barcelona,

Nadere informatie

De begroting van de provincie Utrecht voor Een samenvatting

De begroting van de provincie Utrecht voor Een samenvatting De begroting van de provincie Utrecht voor 2012 Een samenvatting Hoeveel gaat de provincie Utrecht in 2012 uitgeven? Waaraan en waarom? Dat leest u in deze samenvatting. U zult zien dat wij voor 2012 duidelijke

Nadere informatie

Berenschot. De ambities, opgaven en uitdag ngen van de gemeente Bladel Rapport. Philip van Veller Johannes ten Hoor

Berenschot. De ambities, opgaven en uitdag ngen van de gemeente Bladel Rapport. Philip van Veller Johannes ten Hoor De ambities, opgaven en uitdag ngen van de gemeente Bladel Rapport Philip van Veller Johannes ten Hoor Laurens Vellekoop Pepijn van der Beek De ambities, opgaven en uitdagingen van de gemeente Bladel lnhoud

Nadere informatie

Het (verder) versterken van de leefbaarheid in multiculturele buurten, wijken en regio s, een en ander in de ruimste zin.

Het (verder) versterken van de leefbaarheid in multiculturele buurten, wijken en regio s, een en ander in de ruimste zin. Stichting De Wijk is van ons Allemaal is opgericht op 24 februari 1997. De roepnaam van de stichting is WijkAlliantie. De statuten omschrijven het doel van de stichting als volgt: Het (verder) versterken

Nadere informatie

KBO Zeeland. beleidsplan

KBO Zeeland. beleidsplan KBO Zeeland beleidsplan 2014-2018 Vroeger was er ook een jeugd van tegenwoordig. 1 Inhoudsopgave. 1 Inleiding 3 2 Missie en opdracht 4 3 Strategische koers 5 4 Kerntaken 6 Belangenbehartiging Dienstverlening

Nadere informatie

Verwonderen Ontdekken Onderzoeken

Verwonderen Ontdekken Onderzoeken Verwonderen Ontdekken Onderzoeken Op reis naar toekomstvaardige leerlingen! Visiedocument Samenwerkingsschool de Nijewier Tjalleberd Datum: 25 maart 2019 Versie: vastgesteld Inhoudsopgave 1. Inleiding...

Nadere informatie

Beleidsadviseur Sociaal Domein

Beleidsadviseur Sociaal Domein Kennis van de Overheid Beleidsadviseur Sociaal Domein Talentprogramma voor jonge professionals Investeer in de toekomst van uw afdeling Junior talenten kunnen een bijzondere rol spelen bij de transformatie

Nadere informatie

Sociale Kwaliteit. Brainstorm 9 december 2015

Sociale Kwaliteit. Brainstorm 9 december 2015 Sociale Kwaliteit Brainstorm 9 december 2015 Aanleiding Nieuw beleid sociale kwaliteit moet ontwikkeld worden. Binnen de Provincie tijdens de vorige Statenperiode is dit thema wegbezuinigd waardoor er

Nadere informatie

Stationswerk Stationsweg 86, Den Haag info@stationswerk.nl www.stationswerk.nl

Stationswerk Stationsweg 86, Den Haag info@stationswerk.nl www.stationswerk.nl Vanavond Waarom Stationswerk? Waarom samen ondernemen? Wat gaan we doen? Agenda Actueel Stationswerk Gastsprekers Borrel en discussie Conclusies Sluiting Actueel in de Stations buurt (AD 18 feb 2014) Actueel

Nadere informatie

TJUCHEM. Dorp met een visie

TJUCHEM. Dorp met een visie TJUCHEM Dorp met een visie 2017-2027 Inhoud. Inleiding. Blz. 1 Plan van aanpak dorpsvisie 2017 2027. Blz. 2 Zwakke en sterke punten van Tjuchem. Blz.3 Kansen en bedreigingen voor Tjuchem. Blz.4 Visie verkeer.

Nadere informatie

Bijlage 1) Was-wordt tabellen t.b.v. herinrichting begroting 2015

Bijlage 1) Was-wordt tabellen t.b.v. herinrichting begroting 2015 Bijlage 1) Was-wordt tabellen t.b.v. herinrichting begroting 2015 Conform de toelichting in het hoofdstuk beleidsmatige actualisatie is hieronder de was/wordt tabel weergegeven waarin de bestaande plandoelen

Nadere informatie

Blijvend geld en aandacht nodig voor Nationale landschappen, Provincies doen meer dan het Rijk

Blijvend geld en aandacht nodig voor Nationale landschappen, Provincies doen meer dan het Rijk Nationale landschappen: aandacht en geld nodig! 170610SC9 tk 7 Blijvend geld en aandacht nodig voor Nationale landschappen, Provincies doen meer dan het Rijk De Rekenkamer Oost-Nederland heeft onderzoek

Nadere informatie

Beleidsplan. Stichting Feanetië. Beleidsplan Stichting Feanetië

Beleidsplan. Stichting Feanetië. Beleidsplan Stichting Feanetië Beleidsplan Stichting Feanetië 2019 Heerenveen, 3 december 2018 Beleidsplan Stichting Feanetië 2019 1 Inhoud 1. Inleiding: een korte beschrijving van de stichting Feanetië 3 2. Analyse sterke/zwakke punten

Nadere informatie

KRIMP INLEIDING. voor de welvaart. Bevolking -1,2% Banen -4% In 2012 hebben het Ministerie van Binnenlandse Zaken en de provincie Zuid-Holland

KRIMP INLEIDING. voor de welvaart. Bevolking -1,2% Banen -4% In 2012 hebben het Ministerie van Binnenlandse Zaken en de provincie Zuid-Holland SMART WATER INLEIDING In 2012 hebben het Ministerie van Binnenlandse Zaken en de provincie Zuid-Holland - nieuw te ontwikkelen) projecten en activiteiten aan worden verbonden en worden KRIMP voor de welvaart

Nadere informatie

FUNCTIEPROFIEL. LTO Noord Manager Programma s & Ontwikkeling (nieuwe functie) Standplaats: Zwolle. 1. LTO Noord

FUNCTIEPROFIEL. LTO Noord Manager Programma s & Ontwikkeling (nieuwe functie) Standplaats: Zwolle. 1. LTO Noord FUNCTIEPROFIEL LTO Noord Manager Programma s & Ontwikkeling (nieuwe functie) Standplaats: Zwolle 1. LTO Noord LTO Noord is dé belangenbehartiger en partner voor boeren en tuinders in de negen provincies

Nadere informatie

Visiedocument. Educohof Podium voor duurzame leefomgeving. Presentatie versie

Visiedocument. Educohof Podium voor duurzame leefomgeving. Presentatie versie Visiedocument Educohof Podium voor duurzame leefomgeving Presentatie versie Courante communicatie, sponsoring, fondswerving Teylingerweg 35 2114 EG Vogelenzang T 020 716 5274 E nicole@courante.nl 13 augustus

Nadere informatie

Houtskoolschets Asten april 2017

Houtskoolschets Asten april 2017 Houtskoolschets Asten2030 14 april 2017 Opzet Asten2030 Start A Verkenning B Verbreding C 3 Verankering Dag van de Toekomst Besluit vorming 1. Werk Conferentie intern 2. Werk Conferentie intern Internet

Nadere informatie

UPDATE CITYMARKETING & EVENEMENTENBELEID

UPDATE CITYMARKETING & EVENEMENTENBELEID UPDATE CITYMARKETING & EVENEMENTENBELEID Apeldoorn, 15 oktober 2015 Geachte heer, mevrouw, De gemeente werkt aan beleid voor citymarketing en evenementen. Wij hebben hierover met veel Apeldoornse partijen

Nadere informatie

De kunst van samen vernieuwen

De kunst van samen vernieuwen De kunst van samen vernieuwen Cultuuragenda gemeente Zutphen 2016 Kunst, cultuur en erfgoed geven kleur aan Zutphen. Ze zorgen voor een leefbare en dynamische samenleving, sociale en economische vitaliteit

Nadere informatie

Visiedocument en Activiteitenplan 2013

Visiedocument en Activiteitenplan 2013 Visiedocument en Activiteitenplan 2013 1. Inleiding In Leusden is in september 2006 gestart met het project Maatschappelijk Betrokken Ondernemen. De Gemeente Leusden, het bedrijfsleven en de maatschappelijke

Nadere informatie

LTO ACADEMIE. kennis zaaien. kennis zaaien ONTWIKKELING OOGSTEN ONTWIKKELING OOGSTEN

LTO ACADEMIE. kennis zaaien. kennis zaaien ONTWIKKELING OOGSTEN ONTWIKKELING OOGSTEN LTO ACADEMIE kennis zaaien kennis zaaien ONTWIKKELING OOGSTEN ONTWIKKELING OOGSTEN KENNIS ZAAIEN, ONTWIKKELING OOGSTEN LTO-bestuurders zijn harde werkers die naar eer en geweten tijd en energie investeren

Nadere informatie

Toelichting criteria kleine projecten Brabant C versie 18-01-2016

Toelichting criteria kleine projecten Brabant C versie 18-01-2016 Toelichting criteria kleine projecten Brabant C versie 18-01-2016 Om in aanmerking te komen voor een subsidie tussen 25.000 en 65.000 euro moet een project aan de volgende criteria voldoen: 1. het project

Nadere informatie

Zeker zijn PVDA GELDERLAN. Verkiezingsprogramma Verkiezingsprogramma

Zeker zijn PVDA GELDERLAN. Verkiezingsprogramma Verkiezingsprogramma PVDA GELDERLAN D PvdA Gelderland Verkiezingsprogramma 2019-2023 Verkiezingsprogramma 2019-2023 Zeker zijn Onderwijs is de sleutel tot een zinvol leven. Goed onderwijs geeft niet alleen toegang tot werk,

Nadere informatie

Strategische visie. van de Drentse bibliotheken 2012-2015

Strategische visie. van de Drentse bibliotheken 2012-2015 Strategische visie van de Drentse bibliotheken 2012-2015 Al deze veranderingen hebben ingrijpende gevolgen De bibliotheken in Drenthe krijgen te maken met bezuinigingen en veranderende politieke opvattingen.

Nadere informatie

Deventer zoekt een nieuwe burgemeester

Deventer zoekt een nieuwe burgemeester Deventer zoekt een nieuwe 2 Deventer zoekt een nieuwe, een bestuurder die doortastend en met durf eraan bijdraagt dat onze gemeente een volgende stap zet. In het benutten van economische mogelijkheden,

Nadere informatie

Beleidsplan Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne

Beleidsplan Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne Beleidsplan 2018-2022 Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne Plaats Oudehaske Datum 07-05-2018 Inhoud 1. INLEIDING... 3 2. Organisatie... 3 3. Visie en missie... 3

Nadere informatie

Leefbaarheidsalliantie Gelderland

Leefbaarheidsalliantie Gelderland Griffie Beuningen Onderwerp: Bijlagen: FW: Informatie over Leefbaarheidsalliantie Gelderland Web Factsheet Samenwerken aan leefbaarheid april 2018pdf Leefbaarheidsalliantie Gelderland Hierbij informatie

Nadere informatie

Krimp in Fryslân. Inwonertal

Krimp in Fryslân. Inwonertal Krimp in Fryslân Bevolkingsdaling, lokaal en regionaal, is een vraagstuk van nu én de komende jaren. Hoewel pas over enkele decennia de bevolking van Fryslân als geheel niet meer zal groeien, is in sommige

Nadere informatie

ONDERSTEUNINGSTRAJECT BEWUSTWORDING KANSEN RELIGIEUS ERFGOED VOOR DE TOEKOMST

ONDERSTEUNINGSTRAJECT BEWUSTWORDING KANSEN RELIGIEUS ERFGOED VOOR DE TOEKOMST Stimuland Vilsterseweg 11 7734 PD Vilsteren Tel (0529) 47 81 80 Fax (0529) 45 20 02 info@stimuland.nl www.stimuland.nl ONDERSTEUNINGSTRAJECT BEWUSTWORDING KANSEN RELIGIEUS ERFGOED VOOR DE TOEKOMST Eindrapportage

Nadere informatie

Happy Amersfoort Academy. Di 20 sept 16 de Observant

Happy Amersfoort Academy. Di 20 sept 16 de Observant Happy Amersfoort Academy Di 20 sept 16 de Observant Notitie resultaten bijeenkomsten Happy Amersfoort Academy Op de volgende pagina s zijn de uitkomsten van de G1000 en de eerste twee bijeenkomsten die

Nadere informatie

Beleidsplan Unie van Betrokken Ouders

Beleidsplan Unie van Betrokken Ouders Beleidsplan 2015-2020 Unie van Betrokken Ouders Plaats: Apeldoorn Datum: 18-11-2014 Inhoudsopgave INLEIDING 1 UVBO- SCHEMA 2 ORGANISATIEBESCHRIJVING 3 MISSIE 3 VISIE 3 SPEERPUNTEN 4 KRITISCHE SUCCESFACTOREN

Nadere informatie

vitale buren maken vitale buurten DE STRATEGISCHE KOERS VAN DE VOORZORG

vitale buren maken vitale buurten DE STRATEGISCHE KOERS VAN DE VOORZORG vitale buren maken vitale buurten DE STRATEGISCHE KOERS VAN DE VOORZORG 2018-2028 oktober 2017 1 INHOUDSOPGAVE VOORWOORD ONZE VISIE ONZE MISSIE p. 3 p. 5 p. 7 ONZE KERNWAARDEN p. 7 EEN ECHTE HEERLENSE

Nadere informatie

De dorpen zijn aan zet! LEADER Noordoost Fryslan.

De dorpen zijn aan zet! LEADER Noordoost Fryslan. De dorpen zijn aan zet! LEADER Noordoost Fryslan v www.streekwurk.frl .. Werk maken van ideeen van inwoners Inwoners van dorpen en steden in Fryslân nemen steeds vaker zelf het initiatief om de leefbaarheid

Nadere informatie

Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017

Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017 Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017 In beweging komen Ontwikkelen Meedoen Met lef! Oktober, 2016 1. Inleiding In 2015 en 2016 gingen wij Meiinoar op reis en die reis gaat verder. De reis wordt intensiever

Nadere informatie

Binden, bewaren, bezielen en betalen

Binden, bewaren, bezielen en betalen EGH/ZHL november 2013 Binden, bewaren, bezielen en betalen voor landschap en erfgoed in Zuid-Holland Zuid-Holland heeft veel te bieden qua natuur, landschap en erfgoed. Er zijn talrijke partijen die zich

Nadere informatie

Tijd voor verandering

Tijd voor verandering Tijd voor verandering Programma Ondernemersenquête Visie & kernwaarden Organisatie Contributie Website Een nieuwe naam / logo Discussie in groepen Vervolg. 1 Deelnemers 26 60 30 42 Detailhandel Zakelijke

Nadere informatie

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 Jaarverslag 2013 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 2 1. Inleiding In dit jaarverslag worden de resultaten van de Stichting Return over

Nadere informatie

Jaarplan stichting Anders 2014

Jaarplan stichting Anders 2014 Jaarplan stichting Anders 2014 Datum: 1 februari 2014 1 Gegevens organisatie Naam stichting Anders RSIN Nummer 802149169 KvK Nummer 41081953 Internetadres www.stichtinganders.nu Postadres Postbus 308,

Nadere informatie

DORPSPLANNEN MAKEN 1 FEBRUARI 2011 GEMEENTE GELDERMALSEN

DORPSPLANNEN MAKEN 1 FEBRUARI 2011 GEMEENTE GELDERMALSEN DORPSPLANNEN MAKEN 1 FEBRUARI 2011 GEMEENTE GELDERMALSEN VKK Gelderland Uitgangspunten dorpsplan volgens VKK Methodiek Succesfactoren en Struikelblokken VKK GELDERLAND Overkoepelende organisatie voor dorpsbelangenorganisaties

Nadere informatie

Piter Jelles Strategisch Perspectief

Piter Jelles Strategisch Perspectief Piter Jelles Strategisch Perspectief Strategisch Perspectief Inhoudsopgave Vooraf 05 Piter Jelles Onze missie 07 Onze ambities 07 Kernthema s Verbinden 09 Verbeteren 15 Vernieuwen 19 Ten slotte 23 02 03

Nadere informatie

Praktijkcase Samen Winnen Paardensport Paardensport Nuth. Datum: 29-09-2015 Auteur: Cristan Segers, Huis voor de Sport Limburg

Praktijkcase Samen Winnen Paardensport Paardensport Nuth. Datum: 29-09-2015 Auteur: Cristan Segers, Huis voor de Sport Limburg Praktijkcase Samen Winnen Paardensport Paardensport Nuth Datum: 29-09-2015 Auteur: Cristan Segers, Huis voor de Sport Limburg Inhoudsopgave 1: Inleiding 3 2: Proces 2.1 Verkennen van eigen en andere organisaties

Nadere informatie

Vier Trends rond Regio Zwolle. Hans Peter Benschop Trendbureau Overijssel Zwolle, 31 oktober 2014

Vier Trends rond Regio Zwolle. Hans Peter Benschop Trendbureau Overijssel Zwolle, 31 oktober 2014 Vier Trends rond Regio Zwolle Hans Peter Benschop Trendbureau Overijssel Zwolle, 31 oktober 2014 1. Waar verdienen we ons geld? In de Stad (maar ga niet te makkelijk uit van trends) Aan de ene kant Dynamiek

Nadere informatie

Verkiezingsprogramma BEtrokken Noord-Beveland

Verkiezingsprogramma BEtrokken Noord-Beveland Verkiezingsprogramma BEtrokken Noord-Beveland BEN is een lokale politieke beweging, onafhankelijk van landelijke partijen, die toegankelijk wil zijn voor alle lagen van de bevolking van alle politieke

Nadere informatie

Kleine scholen en leefbaarheid

Kleine scholen en leefbaarheid Kleine scholen en leefbaarheid Een samenvatting van de resultaten van een praktijkonderzoek onder scholen en gemeenten in Overijssel over de toekomst van kleine scholen in relatie tot leefbaarheid Inleiding

Nadere informatie

VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014

VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014 VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014 R damse Nieuwe is een collectief van jonge ondernemende Rotterdammers die de nieuwe economie van de stad vertegenwoordigen. Onze droom

Nadere informatie

Dé ondernemingsvereniging van Brabant en Zeeland

Dé ondernemingsvereniging van Brabant en Zeeland Dé ondernemingsvereniging van Brabant en Zeeland VERBINDT VERSTERKT VERTEGENWOORDIGT BRABANT ZEELAND IS HET STERKSTE ONDERNEMINGSNETWERK VAN UW REGIO. We hebben een voortrekkersrol in vernieuwing en innovatie,

Nadere informatie

Onderwijskundige Visie

Onderwijskundige Visie Onderwijskundige Visie 1 Inleiding Missie Het kind Het kind staat voorop en dus centraal. Ieder kind is uniek en heeft talenten. Elk kind is bijzonder en elk kind mag er zijn. Kinderen zijn niet gelijk,

Nadere informatie

Nieuwjaarstoespraak extern 3 januari 2017

Nieuwjaarstoespraak extern 3 januari 2017 1 Nieuwjaarstoespraak extern 3 januari 2017 Goedemiddag dames en heren, allereerst wil ik u - mede namens Provinciale Staten en het college van Gedeputeerde Staten - graag het beste wensen voor het komende

Nadere informatie

Toespraak van commissaris van de koningin en SNNvoorzitter Max van den Berg, feestelijke start CCC2- programma, Groningen, 25 maart 2011

Toespraak van commissaris van de koningin en SNNvoorzitter Max van den Berg, feestelijke start CCC2- programma, Groningen, 25 maart 2011 Toespraak van commissaris van de koningin en SNNvoorzitter Max van den Berg, feestelijke start CCC2- programma, Groningen, 25 maart 2011 Dames en heren, Degenen, die hier te lande na 1820 verbetering van

Nadere informatie

Station Nieuwe Meer Het internationale & inclusieve woon- en werkgebied van Nieuw West

Station Nieuwe Meer Het internationale & inclusieve woon- en werkgebied van Nieuw West Station Nieuwe Meer Het internationale & inclusieve woon- en werkgebied van Nieuw West 2030 Station Nieuwe Meer is niet alleen een nieuwe metrostation verbonden met Schiphol, Hoofddorp, Zuidas en de Amsterdamse

Nadere informatie

Uitdagingen voor jongeren en EU beleid

Uitdagingen voor jongeren en EU beleid Uitdagingen voor jongeren en EU beleid Floor van Houdt Plv afdelingsleider voor Europese Commissie Date: in 12 pts Europa 2020 Strategie voor slimme, duurzame en inclusieve groei Aandacht voor jongeren

Nadere informatie

BESTURINGSFILOSOFIE GEMEENTE GOOISE MEREN

BESTURINGSFILOSOFIE GEMEENTE GOOISE MEREN BESTURINGSFILOSOFIE GEMEENTE GOOISE MEREN Projectleider Afdeling Iris van Gils Kerngroep Visie/Missie Datum 28 november 2014 Planstatus Vastgesteld in de Fusieraad 24 november 2014 Opdrachtgever Stuurgroep

Nadere informatie

Convenant Bereikbaar Haaglanden en Rijnland

Convenant Bereikbaar Haaglanden en Rijnland Convenant Bereikbaar Haaglanden en Rijnland Ondernemersverenigingen 2018 t/m 2020 Convenant Bereikbaar Haaglanden en Rijnland Ondernemersverenigingen 2018 t/m 2020 Optimale bereikbaarheid staat bij u hoog

Nadere informatie

Maatschappelijke waardecreatie in de praktijk

Maatschappelijke waardecreatie in de praktijk Maatschappelijke waardecreatie in de praktijk Jaarrapport 2016 Wageningen University & Research, Wetenschapswinkel Maatschappelijke waarde van onderzoek ontstaat bij het gebruik of de toepassing van de

Nadere informatie

Algemeen profiel bestuurskandidaat

Algemeen profiel bestuurskandidaat Algemeen profiel bestuurskandidaat Ieder bestuurslid heeft functiespecifieke taken. Daarnaast vervult hij taken in het algemeen belang van de afdeling of de regio. Elk bestuurslid is in die optiek bijvoorbeeld

Nadere informatie

VERTROUWEN IS DE BASIS

VERTROUWEN IS DE BASIS VERTROUWEN IS DE BASIS 1 STICHTING ALGEMEEN BIJZONDERE SCHOLENGROEP AMSTERDAM 2 INHOUDSOPGAVE Voorwoord 1 Inleiding 2 Missie, visie, kernwaarden en motto 2 Onze scholen 4 Strategie en aanpak 7 ABSA beleidspunten

Nadere informatie

Samenvatting verkiezingsprogramma

Samenvatting verkiezingsprogramma Westerveld Samen leven samen doen Samenvatting verkiezingsprogramma 2018-2022 De kracht van de samenleving Ik zal eerlijk zeggen dat ik vereerd ben het CDA te mogen vertegenwoordigen bij de aanstaande

Nadere informatie

GEMEENTE VA LKENSWAARD. Via deze weg willen wij u op de hoogte brengen van de ontwikkelingen met

GEMEENTE VA LKENSWAARD. Via deze weg willen wij u op de hoogte brengen van de ontwikkelingen met VA LKENSWAARD Aan de leden van de raad van de gemeente Valkenswaard de Hofnar 15 Postbus 10100 5550 GA Val enswaard T (040) 208 34 44 \ F (040) 204 58 90 aemeenteoivalkenswaard.nl www. alkenswaard.nl Uw

Nadere informatie

Ontdek je wereld. Koersplan THUIS IN DE WERELD. Hoogen Dries 3, 5051 WK Goirle

Ontdek je wereld. Koersplan THUIS IN DE WERELD. Hoogen Dries 3, 5051 WK Goirle Ontdek je wereld Koersplan 2019-2023 THUIS IN DE WERELD Hoogen Dries 3, 5051 WK Goirle 013-530 25 48 info@edu-ley.nl www.edu-ley.nl Betekenis geven aan ambities Missie: Waar staan onze scholen voor? Edu-Ley

Nadere informatie

We maken werk van jouw ideeen! Subsidie LEADER Noardwest-Fryslan.

We maken werk van jouw ideeen! Subsidie LEADER Noardwest-Fryslan. We maken werk van jouw ideeen!.. Subsidie LEADER Noardwest-Fryslan v www.streekwurk.frl Pieter van den Ende Werk maken van ideeën Heb jij een idee om de economische veerkracht van Noardwest-Fryslân een

Nadere informatie

Beleidsplan Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne

Beleidsplan Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne Beleidsplan 2013-2017 Stichting ter behoud van de kerkelijke gebouwen van Oudehaske en Haskerhorne Plaats Oudehaske Datum 04-07-2013 Inhoud 1. INLEIDING... 3 2. Organisatie... 3 3. Visie en missie... 3

Nadere informatie

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen Gezondheidsachterstanden Gelijke kansen voor iedereen Goede gezondheid: niet voor iedereen Een goede gezondheid is een groot goed, voor de individuele burger én voor de samenleving als geheel. We worden

Nadere informatie

Beleidskaders regionaal CULTUUR beleid. Beleid, trends en toekomstverwachtingen

Beleidskaders regionaal CULTUUR beleid. Beleid, trends en toekomstverwachtingen Film in de regio Beleidskaders regionaal CULTUUR beleid Beleid, trends en toekomstverwachtingen Trends (algemeen) Veranderende wijze van werken Regionale identiteit en nabijheid nemen toe Toenemende aandacht

Nadere informatie

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM 2013 Arnhem, juni 2014 Voorwoord Voor u ligt het eerste jaarverslag van Stichting Geeferom 2013. Een Stichting opgericht vanuit een visie dat vele kleine beetjes een mooiere,

Nadere informatie

Brabants Agrarisch Jongeren Kontaht

Brabants Agrarisch Jongeren Kontaht Van: Henri van den Boomen rmailto:hvandenboomen@baik.nll Verzonden: donderdag 21 september 2017 22:21 Aan: STATENGRIFFIE Onderwerp: Bevestiging van ontvangst Brief BAJK Debat Flankerend beleid verduurzaming

Nadere informatie

Breedband in Overijssel

Breedband in Overijssel Breedband in Overijssel Aanleiding project (I) Breedband van strategisch belang voor provincie Vraag naar bandbreedte neemt exponentieel toe (30-40% / jaar). Randvoorwaarde voor aantrekkelijk vestigingsklimaat

Nadere informatie

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging Plan van Aanpak samen op weg naar beweging 2017-2018 Mei 2017 - 2 - Inhoudsopgave 1. Sportief, Gezond & Cultureel 3 2. Meedoen & Talent 4 3. Samen & Actief 5 4. Communicatie & Organisatie 6 Inleiding We

Nadere informatie

Kadernota Evenementen. Provincie Groningen van de

Kadernota Evenementen. Provincie Groningen van de Kadernota Evenementen 2016-2020 van de Provincie Groningen Kadernota Evenementen 2016-2020 van de provincie Groningen Het huidige evenementenbeleid heeft een looptijd tot en met 2015. In deze kadernota

Nadere informatie

EUROPARC Jongeren Manifest. een oproep tot. Verandering op. het platteland en beschermde natuurgebieden in europa

EUROPARC Jongeren Manifest. een oproep tot. Verandering op. het platteland en beschermde natuurgebieden in europa EUROPARC Jongeren Manifest een oproep tot Verandering op het platteland en beschermde natuurgebieden in europa we moeten meer zelfvoorzienende, gevarieerde en veerkrachtige plattelandsgemeenschappen Creëren

Nadere informatie

Mei 2012 versie 1. WK versie 1

Mei 2012 versie 1. WK versie 1 2012 Mei 2012 versie 1 WK versie 1 Jong en oud samen in beweging De stichting de Buitenham heeft tot doel het bevorderen van het maatschappelijk welzijn van de inwoners van Varsselder-Veldhunten en omgeving

Nadere informatie

Programma Toekomstbestendige dorpen en steden DE KRACHT VAN WATER

Programma Toekomstbestendige dorpen en steden DE KRACHT VAN WATER Programma Toekomstbestendige dorpen en steden DE KRACHT VAN WATER Aanleiding Stedelijk gebied sterk in beweging Verandering van speelveld Grote vraagstukken waaronder omgaan met klimaatverandering Veel

Nadere informatie

In het beleid staat beschreven waar Scouting Made voor staat. Het beleid dient als basis voor het huishoudelijk reglement en het meerjarenplan.

In het beleid staat beschreven waar Scouting Made voor staat. Het beleid dient als basis voor het huishoudelijk reglement en het meerjarenplan. 1. Inleiding In het beleid staat beschreven waar Scouting Made voor staat. Het beleid dient als basis voor het huishoudelijk reglement en het meerjarenplan. In het huishoudelijk reglement wordt het beleid

Nadere informatie

LEADER Kempenland. Samen investeren in een leefbaar platteland

LEADER Kempenland. Samen investeren in een leefbaar platteland LEADER Kempenland Samen investeren in een leefbaar platteland Europees Landbouwfonds voor Plattelandsontwikkeling; Europa investeert in zijn platteland Europees Landbouwfonds voor Plattelandsontwikkeling;

Nadere informatie

De Ervaring Leert! Programma voor Provinciale Statenleden 2015

De Ervaring Leert! Programma voor Provinciale Statenleden 2015 De Ervaring Leert! Programma voor Provinciale Statenleden 2015 Inhoud De ervaring Leert! 3 Workshops 4 1. Krachtenveld Provincie 2. Simulatie Statenvergadering 3. Rollen en instrumenten 4. Integriteit

Nadere informatie

Expansie & Grassroots

Expansie & Grassroots Expansie & Grassroots Expansie A. D. Visie Volt activeert mensen op lokaal niveau om bij te dragen aan positieve verandering. B. Goede introductie in Volt voor vrijwilligers. Doelen 40 lokale teams met

Nadere informatie

HEERHUGOWAARD. Voorwoord. Beste Heerhugowaarder,

HEERHUGOWAARD. Voorwoord. Beste Heerhugowaarder, Voorwoord Beste Heerhugowaarder, In dit verkiezingsprogramma 2014 hebben wij onze standpunten en visie in tien thema s kort en bondig weergegeven. Onze visie komen voort uit de sociaalliberale keuzes van

Nadere informatie

Adviesrapport: Krachtige kern Olst. Minor Stedelijke vernieuwing Datum: Klas: MRSVE School: Saxion Hogescholen

Adviesrapport: Krachtige kern Olst. Minor Stedelijke vernieuwing Datum: Klas: MRSVE School: Saxion Hogescholen Minor Stedelijke vernieuwing Datum: Klas: MRSVE School: Saxion Hogescholen 2 COLOFON Opdrachtgever: Ondernemingsvereniging GO-Olst & Plaatselijk Belang Olst Datum: 31 augustus 2015 3 SAMENVATTING In Olst

Nadere informatie

Strategisch Visie Stichting voor Christelijk Praktijkonderwijs voor Hardenberg & omgeving 2015-2018

Strategisch Visie Stichting voor Christelijk Praktijkonderwijs voor Hardenberg & omgeving 2015-2018 Strategisch Visie Stichting voor Christelijk Praktijkonderwijs voor Hardenberg & omgeving 2015-2018 Ontwikkeling van Talent door ontwikkeling van eigen Kracht Hardenberg, 27 januari 2015 1 Inleiding Nadat

Nadere informatie

' Zijn wie je bent. Dat is geluk.'

' Zijn wie je bent. Dat is geluk.' identiteitsbewijs ' Zijn wie je bent. Dat is geluk.' Erasmus 4 Onderwijs draait om mensen Onderwijs draait om mensen. Als we met elkaar in het onderwijs iets willen bereiken, dan draait alles om passie,

Nadere informatie

Alfons Oldeloohuis, Huisarts. Betrekken jongeren. Verbinden stad & land en consument & producent. Stimuleren innovatie. Procesbegeleiding partijen.

Alfons Oldeloohuis, Huisarts. Betrekken jongeren. Verbinden stad & land en consument & producent. Stimuleren innovatie. Procesbegeleiding partijen. Netwerk de Peelhorst Alfons Oldeloohuis, Huisarts Geïnteresseerd in het animatiefilmpje over het Netwerk de Peelhorst of direct naar de website? Scan het plaatje hierboven via de (gratis) layar-app "De

Nadere informatie

Amendement bij concept-verkiezingsprogramma D66 Kaag en Braassem

Amendement bij concept-verkiezingsprogramma D66 Kaag en Braassem Volgnummer: 1 : Pepijn Wesselman : Duurzaamheid, natuur en milieu - Energie en klimaat Paginanummer : 3 Regelnummer(s) : 28 Invoegen na regel 28: Wij willen het woningabonnement met gebouwgebonden financiering

Nadere informatie

PROVINCIALE VERKIEZINGEN 2015

PROVINCIALE VERKIEZINGEN 2015 PROVINCIALE VERKIEZINGEN 2015 BEÏNVLOEDING TOEKOMSTIG PROVINCIAAL BELEID In maart 2015 zijn er weer provinciale statenverkiezingen. Het is daarom van belang dat u nu al begint met het uitoefenen van belangenbehartiging

Nadere informatie

DE BOUWCAMPUS GIDS VAN EEN MERK

DE BOUWCAMPUS GIDS VAN EEN MERK DE BOUWCAMPUS GIDS VAN EEN MERK VERSIE JUNI 2014 INLEIDING De Bouwcampus staat in de steigers: hier pakken we de uitdagingen binnen de bouw gezamenlijk op. In vraagstukken die zowel private als publieke

Nadere informatie