Breda Basis kader subsidie uitvraag 2016

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Breda Basis kader subsidie uitvraag 2016"

Transcriptie

1 Breda Basis kader subsidie uitvraag 2016

2

3 Breda Basis kader subsidie uitvraag 2016

4

5 Inhoud Inleiding Samenredzaamheid Opvoeden, onderwijs en jeugd Vitaal en gezond Werk en participatie Bijlage _15 Breda Basis Kader subsidie_v4

6 4

7 Inleiding > Wij zijn de stad. Dat wil zeggen dat bewoners, maatschappelijke organisaties, initiatieven, ondernemers, onderwijs en gemeente, samen vorm en inhoud geven aan een leefbare, creatieve, ondernemende en vitale stad. Een stad waarin we met elkaar leven, wonen en zorgen voor onszelf, elkaar en samen voor degenen die daarin (tijdelijk) kwetsbaar zijn. Op basis van gedeelde afspraken, vastgelegd in beleid, financiert de gemeente burgers en organisaties voor het realiseren van voorzieningen en activiteiten hiervoor. Dit doen we middels een jaarlijkse subsidie uitvraag. Ten behoeve van de subsidie uitvraag 2016 hebben we ervoor gekozen om één kader te maken dat fungeert als formele grondslag voor de uitvraag van subsidies in Dit kader beschrijft de ambities en doelstellingen t.a.v. de basisinfrastructuur 1 van Breda en komt in de plaats van het geheel van s, dat de afgelopen jaren de basis vormde voor de uitvraag voor subsidies. Het kader biedt een beknopt, integraal en eenduidig beeld van onze ambities en doelen die zijn samengevat in de volgende vier thema s: Samenredzaamheid, Opvoeden, onderwijs & jeugd, Vitaal en gezond en Werk en participatie. Aanvullend op de basisinfrastructuur zijn er voor bewoners(groepen) die dat (tijdelijk) nodig hebben aanvullende voorzieningen nodig. In het kader is de verbinding gelegd met de afspraken die daarover het afgelopen jaar zijn gemaakt voor de gedecentraliseerde taken op het gebied van Jeugdhulp, Wmo en participatie. Samen aan de basis en de basis op orde Bredanaars geven met elkaar invulling aan wat nodig is in hun woon-, leef- werksituatie. Daar waar nodig ondersteunt de gemeente hen daarbij. Daarmee zijn we aanvullend op de eigen kracht van bewoners. Dit doen we vanuit onze ambities en doelen, op een transparante, resultaatgerichte wijze. Daarin staat altijd de vraag van de bewoners in de wijk en in de stad centraal en werken we integraal. Deze integraliteit verwachten we van iedereen die meewerkt aan het bereiken van deze doelen. Een doel is zelden door één organisatie te realiseren. Dat betekent dat we van de maatschappelijke partners verwachten dat zij hun kracht en expertise bundelen en vanuit die samenhang tot voorstellen of een aanpak komen. Er is in dat opzicht de afgelopen tijd enorm veel positiefs gebeurd in de stad, wijken en dorpen. Er zijn veel nieuwe initiatieven ontstaan. Onder het motto goede zorg doen we samen heeft zich met Zorg voor elkaar Breda een uiterst sterk netwerk van maatschappelijke Bredase organisaties en de Gemeente Breda ontwikkeld. Ook de maatwerk- en wijkgerichte aanpak van de zorg is een beweging die vanuit de gemeente, met wijkteams en het CJG, goed is ingezet. Deze voorbeelden zijn voor de gemeente ook toongevend voor de rest van de stad. In plannen voor activiteiten uit de stad moet het belang van de bewoners en hun vraag centraal staan, gebiedsgericht of stedelijk. De eis om in samenhang en samenwerking met anderen tot voorstellen te komen wordt uitgewerkt in de algemene criteria voor subsidie. De mate waarin (burger)initiatieven en organisaties er invulling aan geven zal zwaar wegen bij de beoordeling van de voorstellen. Dit geldt ook voor alle andere algemene criteria, zoals social return en inclusief beleid. 1 Basisinfrastructuur: Het geheel aan algemene (individuele en collectieve) voorzieningen en activiteiten die de gemeente financiert om mensen in staat te stellen samenredzaam te zijn en mee te doen. Denk hierbij aan sportvoorzieningen, maatschappelijk werk, scholen, taallessen, kinderactiviteiten, bibliotheken, schuldhulpverlening, etc. 5

8 Eenjarig kader, op weg naar een nieuwe visie Bij de start van deze bestuursperiode hebben wij - in nauwe samenwerking met vele partijen in de stad - de finale voorbereidingen getroffen voor de overgang van taken op het gebied van jeugdzorg, maatschappelijke ondersteuning en arbeidsparticipatie naar de gemeente per 1 januari Momenteel ronden wij die voorbereidingen ook af voor de opvang en begeleiding van kwetsbare groepen onder de noemer Breda geeft Thuis. Het was onze eerste prioriteit om per 1 januari 2015 zorggarantie te bieden. Dat is gelukt. Wij hebben ons daarbij vooral sociaal hard gemaakt voor de continuïteit van zorg voor Bredanaars, die dat (tijdelijk) niet zelf of samen met hun omgeving voor elkaar krijgen. Breda blijft werken aan veranderingen in het sociale domein. Vanuit welzijn en zorg en met een brede ambitie voor de hele stad, op aangrenzende gebieden als, jeugd (0-24 jaar), wijk & dorp, veiligheid, onderwijs, sport, cultuur en vooral ook werk, omdat werk de beste manier is om zelfredzaam te zijn en mee te kunnen doen. We zijn er echter nog niet. We merken dat met name onze eigen (gemeentelijke) benaderings- en werkwijzen nog onvoldoende zijn ingericht op de nieuwe verhoudingen en uitvoeringspraktijk van het sociaal domein. In 2015 en 2016 willen we in dat opzicht de beoogde en noodzakelijke overgang van transitie naar transformatie maken. We moeten leren om minder te willen sturen op initiatief uit de stad. We moeten leren om anders met regels om te gaan. Hervorming van ons totale zorgsysteem, is even wenselijk als noodzakelijk. We willen daarvoor ruimte en voorwaarden scheppen voor zorg voor jezelf en elkaar en tegelijkertijd zware, dure zorg en ondersteuning toegankelijk en betaalbaar houden. Dat gaat niet alleen over zorg, maar over de totale leefbaarheid in de stad. Door een vraaggerichte benadering stimuleren wij meedenken, meedoen, talentontwikkeling en het zelf verantwoordelijkheid nemen voor woon- en leefomgeving. Verbindend bestuur in dialoog met de stad In de Voorjaarsnota schetst het Bredase college van burgemeester en wethouders de plannen voor Op basis van de pijlers van verbindend bestuur, dynamiek en economische vitaliteit, mensen maken de stad, en ruimte voor ontwikkeling wordt in 2016 gewerkt aan een sterker Breda. Dat doet de gemeente samen met instellingen, organisaties, inwoners en bedrijven op allerlei fronten en in talrijke projecten. Het college benoemt voor 2016 zes accenten: Breda Doet, Breda Begroot, Werk, Perspectief voor jongeren, Accommodaties en Evenementen. Breda Begroot is het experiment waarmee het college inwoners uitdaagt om mee te denken over de besteding van een deel van de gemeentelijke begroting. Welke keuzes maken we samen? Waar moet de gemeente haar schaarse middelen aan uitgeven? Wat heeft volgens Bredanaars prioriteit en wat kan de gemeente minder doen of niet doen? Dit experiment krijgt in 2016 in co-creatie met de gemeenteraad en bewoners verder vorm. Wijkplannen, het Wijkavontuur, de Wijkimpuls en Opgeruimd Breda worden doorontwikkeld. Met Breda Doet kunnen Bredanaars invloed uitoefenen op het nieuwe sociale beleid, op datgene wat onze inwoners belangrijk vinden om gelukkig en zelfstandig te leven. Het gaat om samen antwoorden vinden op vragen als: zijn we de stad die we willen zijn? wat regelen mensen zelf? waar moet de gemeente bijdragen? Met Breda Doet werken we aan een herontwerp van het gemeentelijk beleidsdenken en -doen op het sociaal domein. Dit doen we intensief met en door partijen en mensen in Breda met als doel te komen tot één innovatieve, inspirerende en geïntegreerde aanpak voor het hele sociaal domein, waarmee we de beoogde transformatie gezamenlijk verder vormgeven en stimuleren. Deze aanpak zal begin 2016 gereed zijn en het nu voorliggende eenjarige kader Breda Basis vervangen.

9 Ambities in het kader Er zijn vanuit de volgende vier thema s ambities benoemd en uitgewerkt. 1. Samenredzaamheid 2. Opvoeden, onderwijs en jeugd 3. Vitaal en gezond 4. Werk en participatie 2e lijns voorzieningen Algemene activiteiten / voorzieningen Breda Doet De gemeente versterkt eigen kracht met activiteiten / voorzieningen Burgers besluiten zelf wat er nodig is in de stad / buurt Om deze ambities te realiseren benoemen wij de doelen per ambitie. Hieronder wordt geschetst binnen welk kader deze doelstellingen worden gerealiseerd. Aan de ambities koppelen wij indicatoren die een beeld geven van de huidige situatie en de gewenste richting waarin die zich in de komende jaren zou moeten ontwikkelen. Deze set indicatoren is samengesteld uit gegevens van bestaande registraties of periodieke onderzoeken. De ambities bij de vier genoemde thema s kunnen we alleen realiseren samen met de stad. De mate waarin burgers zich vrijwillig inzetten is dan ook een cruciale factor. Daarom hanteren we de volgende uitgangspunten voor de vier thema s: Vrijwillig waar het kan en betaald waar het moet; Stimuleren van vrijwillige inzet en met name bij uitkeringsgerechtigden, vrijwillige inzet in de openbare ruimte, binnen zorg(instellingen) en ondersteuning en bij taalverwerving; Ondersteunen en continueren van vrijwillige inzet; Keurmerk goed geregeld (kwaliteit van dienstverlening en tevreden vrijwilligers) bij grote gesubsidieerde organisaties; Binnen (vrijwilligers)organisaties is aantoonbaar aandacht voor een veilig sociaal klimaat en aandacht voor vroeg signalering van ongewenst gedrag binnen en buiten de organisatie (bijv. huiselijk geweld, pesten); Iedereen werkt en doet mee naar vermogen. 7

10 8

11 Samenredzaamheid 1 In Breda zijn de inwoners betrokken bij elkaar om zo voor iedereen een goede leefomgeving te vormen. De inwoners participeren zowel economisch als sociaal waar mogelijk en worden hierbij ondersteund als dit nodig is. Deze ondersteuning wordt vrijwillig geboden waar kan en met betaalde inzet waar moet. De gemeente wil vrijwillige inzet stimuleren en zorgen voor een goede match tussen vraag en aanbod. We willen zorgen voor zo weinig mogelijk drempels om vrijwillige inzet en mantelzorg te verrichten. De ontwikkeling die al ingezet is met Zorg voor elkaar Breda, moet doorgaan. Zorg voor elkaar Breda is een samenwerkend netwerk die gezamenlijk zorgen voor de ondersteuning van inwoners. Tevens zijn zij het aanmeldpunt voor inwoners met een ondersteuningsvraag. Aan Zorg voor elkaar Breda nemen verschillende partijen uit het maatschappelijke veld deel, de gemeente is één van hen o.a. via het wijkteam en het telefoonteam. Mensen ontmoeten elkaar in maatschappelijk vastgoed, zoals bijvoorbeeld buurthuizen, zorgcentra of sportkantine. In 2013 zijn met wijkcentra afspraken gemaakt over de periode t/m In het licht van toekomstige ontwikkelingen rondom Breda Doet zullen we de gemaakte afspraken met een jaar verlengen. Ambitie Bewoners zijn samenredzaam en komen samen in gemeenschappen/groepen om gedeelde doelen te realiseren of om hun invloed te vergroten in hun eigen leefomgeving. Door samenredzaam te zijn, kunnen kwetsbare burgers 2 geholpen worden waar dit nodig is. Doel Meer bewoners zijn samenredzaam door bijvoorbeeld buurtcontacten, (burger)initiatieven, vrijwilligerswerk, werk, cultuur, verenigingswerk en mantelzorg omdat bewoners elkaar helpen en de zelfredzaamheid van alle bewoners wordt vergroot. Subdoel: a. Inwoners nemen deel aan de Bredase samenleving en realiseren een evenredige maatschappelijk en/of economische participatie; b. Inwoners blijven langer zelfstandig wonen (met ondersteuning in buurt en wijk); c. Inwoners zijn actief betrokken bij hun woon-/leef- en werkomgeving en worden daarbij indien nodig ondersteund; d. Inwoners voelen zich thuis in hun wijken en dorpen; e. Doorontwikkeling van Zorg voor elkaar Breda om gezamenlijk te zorgen voor de ondersteuning van inwoners die actief betrokken zijn en/of een hulpvraag hebben op basis van het principe vrijwillig waar het kan en betaald waar het moet. 2 Definitie kwetsbare burger: Zelfredzaamheid en maatschappelijke participatie zijn in grote mate afhankelijk van het sociaal netwerk, inkomen, gezondheid en etnische afkomst van bewoners. Bewoners zijn kwetsbaar naarmate zij een combinatie van bepaalde kenmerken hebben en lopen een groter risico dat hun zelfredzaamheid afneemt. 9

12 Overzicht indicatoren Samenredzaamheid Indicator Streefwaarde b. Inwoners met hulpvragen zijn met behulp van samenkracht / Meer dan 60% kan veel sociale steun krijgen bij hulpvragen in ondersteuning in staat zelfstandig te functioneren de eigen omgeving hulpvragen (bron wijkmonitor 2012) a. Maatschappelijke participatie van bewoners in vrijwilligerswerk, verenigingswerk en mantelzorg Vrijwillige inzet ligt op 35% e. Mantelzorgers zijn bekend met en/of maken gebruik van Minstens 65% van de mantelzorgers en zorgvragers is op de mantelzorgondersteuning hoogte van het ondersteuningsaanbod Gebruik van de laagdrempelige vraagbaak e. Bereik kwetsbare Bredanaars (inclusief 55+ers) door Bereik en ontwikkeling van Zorg voor elkaar Breda is maatschappelijke organisaties toegenomen. Ervaren zelfredzaamheid van ouderen (65+) blijft minimaal gelijk. Minimaal 40% van de kwetsbare Bredanaars (drie of meer risicofactoren) wordt bereikt c. Initiatieven vanuit wijken/burgers Toename aantal initiatieven b. Burgers blijven langer zelfstandig wonen in de buurt en zijn Gemiddeld wonen 55+ ers langer dan 12,5 jaar in de eigen maatschappelijk actief buurt d. Aantal en beleving van sociale contacten en informele Sociale cohesie score ligt minimaal op 6.0 netwerken in de buurten; inclusief impulswijken Meer tevredenheid met leefbaarheid 10

13 Opvoeden, onderwijs en jeugd 2 Breda zet in op de ontwikkeling van talenten en competenties van jeugd en gaat daarin uit van hun eigen kracht en die van hun ouders. Het beleidskader Jeugdhulp, vastgesteld door de gemeenteraad in januari 2014, beschrijft de gemeentelijke visie en doelstellingen op het gebied van jeugdhulp, de samenhang met de verantwoordelijkheid rond het advies- en meldpunt huiselijk geweld en kindermishandeling en de relatie met de Wet passend onderwijs. Jongerenwerk kan een forse bijdrage leveren aan de begeleiding van jongeren. Dat vraagt om vraag- en wijkgerichte samenwerking en afspraken met ruimte voor eigen initiatieven van jongeren. Koppeling aan het VSV (voortijdig school verlaten) beleid is daarbij noodzakelijk. Zo wordt voorkomen dat duurdere zorg nodig is. In het kader van de vroeg- en voorschoolse educatie (VVE) wordt voor de zomer door partijen het manifest Taalvaardig in Verbinding getekend voor de periode Het manifest, gericht op de ontwikkeling van kinderen tot 6 jaar, door de inzet van spel als belangrijkste middel, is onderdeel van de onderwijsagenda. Met het onderwijs, maatschappelijke organisaties, bedrijfsleven en gemeente wordt een strategische onderwijsagenda Breda 2015/ /19 opgesteld op basis van bestaande en nieuwe onderwijsplannen. Met het Bestuurlijk Overleg Breda wordt gezamenlijk de agenda Onbegrensd ontdekken voor de leeftijd 0-18 jaar ontwikkeld. De strategische onderwijsagenda wordt voor de zomer gepresenteerd aan de gemeenteraad en is onder meer gebaseerd op de volgende uitgangspunten: - Elk kind krijgt het onderwijs dat bij hem of haar past; - Elk kind leert zelf spelend taal te ontdekken, te ontwikkelen en optimaal te gebruiken; - Elk kind krijgt de mogelijkheid om naar vermogen op te groeien passend bij de eigen talenten met kansen voor brede ontwikkeling en ontplooiing; - Elke jongere werkt of gaat naar school, of krijgt de nodige zorg om daar te komen. Ambitie Breda is een kennisstad met goede basisvoorzieningen voor opgroeien en opvoeden, die aansluiten op de vraag. Er is een aanbod van kwalitatief hoogwaardig onderwijs voor alle leeftijden, waar iedereen het onderwijs krijgt dat bij hem of haar past en zich optimaal kan ontplooien. Doel Stimuleren van ontwikkeling van kinderen en jongeren, met als subdoelen: a. Meer ouders en kinderen stimuleren tot vroegtijdig ontplooien en brede ontwikkeling; b. Meer kinderen komen voorbereid in het basisonderwijs; c. Meer jongeren participeren door werk of opleiding en zijn voorbereid op de arbeidsmarkt; d. Meer eerstejaars studenten krijgen een gezamenlijke introductie op hun studietijd in Breda; e. Meer jeugd participeert in cultuur en sport op school en in de vrije tijd; f. Meer eigen initiatieven van jeugd en (kwetsbare) jongeren worden ondersteund. 11

14 Overzicht indicatoren Opvoeden, onderwijs en jeugd Indicator Streefwaarde * b. Aantal kinderen dat deelneemt aan de voorschool Toename t.o.v. 2014/2015 c. Aantal kinderen en jongeren met ongeoorloofd schoolverzuim Afname t.o.v. 2014/2015 c. Aantal jongeren dat voortijdig de school verlaat Afname t.o.v. 2014/2015 c. Aantal jongeren met een startkwalificatie Toename t.o.v. 2014/2015 c. Aantal jongeren dat wordt toegeleid naar de entreeopleiding Toename t.o.v. 2014/2015 a. Aantal kinderen in primair onderwijs dat deelneemt aan Toename t.o.v. 2014/2015 cultuuronderwijs (De Ontdekking / Culturele Ladenkast) d. Aantal eerstejaars studenten dat deelneemt aan een Invoering vanaf 2016/2017 gezamenlijke introductieperiode Het aantal Bredanaars (incl. volwassenen) in taalprogramma s, Toename van het aantal deelnemers ter voorkoming en bestrijding van laaggeletterdheid Uitvoering strategische onderwijsagenda 2015/2016- Opleveren van de monitor 2018/2019, inclusief Onbegrensd Ontdekken van 0-18 jaar. * waar mogelijk op basis van recente beschikbare gegevens 12

15 Vitaal en gezond 3 Breda is een vitale stad, met aantrekkelijke mogelijkheden om te bewegen en sport te beleven. Bewoners zijn op de hoogte van het belang van een actieve en gezonde leefstijl, waarbij men voldoende beweegt en gezond eet. Sport is voor veel mensen een sociale en zinvolle activiteit die zij uit eigen beweging ondernemen. De stad heeft baat bij de positieve neveneffecten van deze invulling van vrije tijd, zoals bevordering van de gezondheid, tegengaan van overgewicht en stimulering van de algemene ontwikkeling van kinderen en jongeren. Het sportaanbod heeft kwaliteit en is goed georganiseerd en sluit aan op de behoeften en mogelijkheden van alle Bredanaars. Door ondersteuning van vitale en maatschappelijk betrokken verenigingen, bijvoorbeeld door verenigingsadvisering, bieden sportaanbieders een veilige omgeving voor alle gebruikers en wordt de enorme kracht van vrijwilligers in de sport optimaal benut. Kinderen moeten op jonge leeftijd kennis kunnen maken met verschillende sporten en essentiële (motorische) vaardigheden aanleren. Bewoners waarvan de sportdeelname achterblijft worden gestimuleerd meer of weer te gaan bewegen. De inrichting van de leefomgeving nodigt uit tot sport-, spel- en beweging. Sportaccommodaties zijn toegankelijk en betaalbaar voor alle doelgroepen en gericht op multifunctioneel gebruik. Het aanbod sluit goed aan op de vraag. Verenigingen stellen hun accommodatie open voor andere doelgroepen en leveren een bijdrage op het gebied van welzijn, gezondheid, participatie en zorg. Voor kwetsbare groepen wordt sport ingezet als middel om te voorkomen dat zij in het hulpverleningscircuit terecht komen. Ambitie Een vitale en gezonde leefstijl is binnen handbereik voor iedereen. De omgeving stimuleert sporten en bewegen. Wanneer we vitaal en gezond zijn, hebben we energie, zitten we lekker in ons vel en zijn we lichamelijk in goede toestand. Vanuit verschillende betrokken partijen uit de stad worden mensen gestimuleerd om voldoende te bewegen en gezond te eten. Er is in de leefomgeving een ruim aanbod aan sport- en beweegmogelijkheden, toegankelijk voor alle doelgroepen. Onze inzet richt zich vooral op bewoners waarvan de sportdeelname achterblijft. Doel Meer bewoners voelen zich vitaal en gezond door een actieve leefstijl en de beoefening van sport- of bewegingsactiviteiten, met als subdoelen: a. Meer bewoners zijn zich bewust van het belang van een actieve en gezonde levensstijl; b. Kinderen en jongeren eten gezonder; c. Bewoners bewegen en sporten meer; d. Bewoners zijn meer tevreden over het aanbod van sport- en speelvoorzieningen; e. Het overgewicht onder kinderen en jongeren neemt af, met name in de wijken Geeren en Heuvel. 13

16 Overzicht indicatoren Vitaal en gezond Indicatoren Streefwaarden a. Gezondheidsbeleving van bewoners Meer bewoners vinden de eigen gezondheid goed (bron wijkmonitor 2012) b. Gezonde eetgewoonten van kinderen en jongeren Kinderen en jongeren eten meer groenten en fruit en drinken meer water (bron GGD) c. De sportparticipatie en het bewegingsgedrag van de inwoners d. Tevredenheid van bewoners over het aanbod van sport- en speelvoorzieningen in de buurt d. Rapportcijfer voor de aantrekkelijkheid van hun leefomgeving, daar waar het gaat om sport-, spel- en beweegactiviteiten. e. Het overgewicht onder kinderen en jongeren in Breda en specifiek in de wijken Geeren en Heuvel Sportaanbieders hebben een aanbod voor mensen van jong tot oud met een beperking (lichamelijk, verstandelijk, chronisch zieken) Sportverenigingen in Breda geven hun maatschappelijke functie vorm en zijn actief binnen de brede scholen, de naschoolse opvang en of wijk Meer sportverenigingen stellen hun accommodatie open voor andere doelgroepen Sportparticipatie en bewegingsgedrag zijn minimaal gelijk aan het landelijk gemiddelde en laten een stijgende lijn zien Meer tevredenheid over sport- en speelvoorzieningen. Hoger rapportcijfer in 2017 dan de 7,5 voor de aantrekkelijkheid van hun leefomgeving Het overgewicht is gedaald (bron GGD) Ten minste 30 sportaanbieders hebben een aanbod voor mensen van jong tot oud met een beperking (lichamelijk, verstandelijk, chronisch zieken) (bron verenigingsmonitor) In 2017 hebben minimaal 25 sportverenigingen in Breda hun maatschappelijke functie vormgegeven en zijn actief binnen de brede scholen, de naschoolse opvang en of wijk (bron verenigingsmonitor) In 2017 heeft minimaal 25% van de sportverenigingen hun accommodatie opengesteld voor andere doelgroepen 14

17 Werk en participatie 4 Ambitie Bewoners participeren zoveel mogelijk, ieder naar vermogen, om zelfredzaam te zijn en te blijven. Het liefst hebben zij betaald werk. Participeren houdt in dat mensen meedoen naar vermogen, en dat zij betaalde arbeid verrichten of activiteiten ondernemen die hiertoe leiden, als dit nog niet het geval is, of maatschappelijk actief zijn. Als mensen hun eigen inkomen verdienen, zijn zij beter in staat om voor zichzelf te zorgen, en dus zelfredzaam te zijn. Deze ambitie is vastgesteld in het beleidskader Participatie, vastgesteld in januari Doel Meer bewoners werken of participeren of ondernemen activiteiten naar vermogen die hiertoe leiden, of zijn maatschappelijk actief, met als subdoelen: a. Meer bewoners hebben een betaalde baan; b. Meer bewoners verrichten vrijwilligerswerk; c. Meer bewoners verrichten een maatschappelijke inspanning voor het ontvangen van een bijstandsuitkering; d. Meer bewoners in impulswijken 3 ontplooien innovatieve initiatieven ter bevordering van hun sociaal-economische positie; e. Meer bewoners in impulswijken leveren een bijdrage aan een leefbare omgeving. Overzicht indicatoren Werk en participatie Indicatoren Streefwaarden Een paar relevante indicatoren staan bij andere thema s a. Sociaal economische positie bewoners Verbetering van indicatoren sociaal economische participatie verbeteren (bron wijkmonitor) c. Mensen met een gemeentelijke uitkering participeren naar Jaarlijks verbetert 20% van de mensen met een grote afstand vermogen tot de arbeidsmarkt zijn uitgangspositie voor participatie e. Mensen zijn tevreden over hun leefomgeving, vooral in Leefbaarheid scoort minimaal een 7,3 impulswijken 3 De impulswijken zijn: Geeren-Noord, Geeren-Zuid, Biesdonk, Wisselaar, Heuvel, Muizenberg/Kesteren; vastgesteld in beleidskader Wijkimpuls

18 16

19 Bijlage 1 B1 In het kader van de decentralisaties is voor het sociaal domein een achttal leidende principes geformuleerd (maart 2012). a. Eenduidigheid in de bejegening van burgers: in lijn met het uitgangspunt dat de burger centraal staat in plaats van de regeling of het domein. b. Eenduidigheid in wijze waarop bepaald of beoordeeld wordt welke ondersteuning nodig is. We hebben op onderdelen al ervaring met vormen en werkwijzen die pasten bij de uitgangspunten van Meedoen@Breda (focus op zelfsturend vermogen en eigen kracht, ruimte aan burgers en instellingen om daar invulling aan te geven). Deze bouwen we eenduidig uit. c. Voor burgers en gezinnen die op meerdere fronten of vanuit diverse gezinsleden ondersteuning nodig hebben, streven we naar een integrale aanpak die aansluit bij de vraag en de draagkracht van dat gezin. Wat kun je aan ondersteuning redelijkerwijs samenvoegen (bij bepalen van wat nodig is, bij inzet van professionals, bij samenvoeging van middelen) en waarvoor blijft een specifieke of aparte inzet nodig. d. Waar mogelijk bundelen we daartoe middelen/budgetten om daadwerkelijk vraaggestuurd en integraal ondersteuning of begeleiding te bieden. Hiervoor geldt dat we zoeken naar manieren om die ontschotting zo maximaal als haalbaar te realiseren zonder transparantie (waar gaan welke middelen naar toe en met welk resultaat) te verliezen. NB: de mate waarin het mogelijk is om te ontschotten is nu nog niet bekend. Het wetgevingstraject voor de respectievelijke decentralisaties is nog niet afgerond. e. Prikkels voor zelf doen en ontzorgen. We zoeken naar effectieve prikkels om burgers en professionals te stimuleren om vooral zoveel mogelijk zelf te doen respectievelijk te ontzorgen in plaats van zorg te stapelen of te intensiveren. We willen de inzet van en aanspraak op individuele voorzieningen terugbrengen door een effectievere inzet en ondersteuning vanuit collectieve voorzieningen. f. We gunnen burgers en professionals ruimte. Dat betekent dat we als overheid een stap opzij en naar achter doen. Wat ons betreft timmeren we als gemeente dus niet alles dicht met regels en procedures. We focussen op de kracht en de talenten van burgers en professionals. Bij vertrouwen en ruimte geven hoort tegelijkertijd het serieus sanctioneren/ straffen wanneer misbruik van dat vertrouwen wordt gemaakt ( high trust, high penalty ). NB: Het ruimte laten en werken vanuit vertrouwen vergt van ons allen kritische zelfreflectie (consistent blijven) en een gezonde dosis zelfbeheersing (niet bij het eerste beste incident ruimte terugclaimen van burgers en professionals). g. Eenduidigheid in de manier waarop we als gemeente sturen op het realiseren van de gewenste (maatschappelijke) resultaten. Uiteindelijk gaat het erom dat competenties en (draag)kracht van burgers versterkt worden. Dat zal dan ook de toetssteen moeten zijn bij het meten, verantwoorden en beoordelen van de effectiviteit van de inzet (van professionals, instellingen en budgetten). h. Schaal waarop ondersteuning wordt vormgegeven volgt vraag. In het algemeen hanteren we (zoals bijvoorbeeld ook bij het CJG) het uitgangspunt dat de ondersteuning zo dicht mogelijk bij de burger (school, thuis, wijk) georganiseerd is. Sommige vragen zijn zo specifiek (en beperkter in aantal) dat we de ondersteuning of zorg regionaal of bovenregionaal regelen (subsidiëring of inkoop van bijvoorbeeld zeer specifieke vormen van zorg, zoals mogelijkerwijs residentiële jeugdzorg, uitvoering van de jeugdreclassering etc.). Bij toeleiding naar werk gaat het vooral ook om de vraag naar arbeid vanuit het bedrijfsleven. Daarbij is de meest logische schaal vaak regionaal of zelfs bovenregionaal. 17

20 18

Subsidieplafonds Subsidieplafonds 2016

Subsidieplafonds Subsidieplafonds 2016 Subsidieplafonds Subsidieplafonds 1 0360_15 Subsidieplafonds V1 Subsidieplafonds 2 Subsidieplafonds Beoogd Maatschappelijk Effect stelling Bedrag Jaarlijkse subsidie Samenredzaamheid 1. Ambitie Bewoners

Nadere informatie

Met het nieuwe welzijnsbeleid werkt de gemeente Tiel vanuit de volgende uitgangspunten:

Met het nieuwe welzijnsbeleid werkt de gemeente Tiel vanuit de volgende uitgangspunten: Opdrachtformulering kwartiermaker integrale welzijnsopdracht Aanleiding De gemeenteraad van de gemeente Tiel heeft in haar vergadering van juli 2014 het besluit genomen om een inhoudelijke discussie te

Nadere informatie

Vastgesteld door het College van Burgemeester en Wethouders van Breda op 13 december 2016

Vastgesteld door het College van Burgemeester en Wethouders van Breda op 13 december 2016 Subsidieplafonds 2017 en 2018 Vastgesteld door het College van Burgemeester en Wethouders van Breda op 13 december 2016 Thematafels 2017 en 2018 Resultaten en indicatoren kader Breda Doet, samen verder!

Nadere informatie

Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017

Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017 Subsidie uitvraag Welzijnswerk 2017 In beweging komen Ontwikkelen Meedoen Met lef! Oktober, 2016 1. Inleiding In 2015 en 2016 gingen wij Meiinoar op reis en die reis gaat verder. De reis wordt intensiever

Nadere informatie

Subsidieplafonds 2017 en 2018

Subsidieplafonds 2017 en 2018 Subsidieplafonds 2017 en 2018 Versie: 7 maart 2017 Thematafels 2017 en 2018 Thematafel: Breda Opgroeien Subsidieplafond: 2017 7.040.000 / 2018 4.114.000 Kinderen kunnen hun talenten ontwikkelen Percentage

Nadere informatie

Preventie in Gooise Meren. Preventie in het Sociaal domein

Preventie in Gooise Meren. Preventie in het Sociaal domein Preventie in Gooise Meren Preventie in het Sociaal domein Preventie: brede opgave Samen werken aan een vitale samenleving: prettig leefbaar, veilig, toegankelijk, gezond en betrokken Domein overstijgend:

Nadere informatie

Gemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid:

Gemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid: 2 juni 2014 Sociaal Domein Gemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid: Jeugdzorg, AWBZ-begeleiding naar Wmo, Participatiewet. Samenhang met ontwikkelingen Publieke Gezondheidszorg en Passend

Nadere informatie

WMO Rotterdam. Van verzorgingstaat naar - stad en - straat

WMO Rotterdam. Van verzorgingstaat naar - stad en - straat WMO Rotterdam Van verzorgingstaat naar - stad en - straat Beleidskader Wmo: voor wie? Inwoners van Rotterdam Circa 525.00 zelfredzame burgers Circa 62.000 beperkt zelfredzame burgers Circa 30.000 kwetsbare

Nadere informatie

Team Breda Breda brengt het samen 2

Team Breda Breda brengt het samen 2 Breda 2 Team Breda Onder deze titel is op 6 april 2017 de nieuwe sportbeleidsvisie en het uitvoeringsplan van de gemeente Breda unaniem door de gemeenteraad vastgesteld. De gemeente Breda voert al jaren

Nadere informatie

Samen voor een sociale stad

Samen voor een sociale stad Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging

Nadere informatie

Eén. contract. Eén. opdracht. Eén. missie. Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals

Eén. contract. Eén. opdracht. Eén. missie. Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals Eén opdracht Eén contract Meer dan 100 partners Meer dan 1000 professionals Eén missie 1 Het gewone leven Vrijwilligers- & Verenigingswerk Ons speelveld Mantelzorg & Welzijn Participatie & Inkomen & Schuldhulpverlening

Nadere informatie

Met elkaar voor elkaar

Met elkaar voor elkaar Met elkaar voor elkaar Publiekssamenvatting Oktober 2013 1 1 Inleiding Met elkaar, voor elkaar. De titel van deze notitie is ook ons motto voor de komende jaren. Samen met u (inwoners en beroepskrachten)

Nadere informatie

Nieuw model voor Maatschappelijke Ondersteuning. Hans Weggemans 12 november 2014

Nieuw model voor Maatschappelijke Ondersteuning. Hans Weggemans 12 november 2014 Nieuw model voor Maatschappelijke Ondersteuning Hans Weggemans 12 november 2014 1 Decentralisaties Participatiewet 2015 (- ca. 20%) Wmo: Begeleiding en verzorging 2015 (-25% resp. -15%) Jeugdzorg 2015

Nadere informatie

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s!

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s! ACTIEF VOOR Sportorganisaties Maatschappelijke organisaties Onderwijs Overheden Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s! De drie D s Drie transities in het sociale domein:

Nadere informatie

Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda

Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda Wat was de bedoeling? Met elkaar realiseren van een solide sociale basis Aansluiten bij energie professionals en wijkbewoners

Nadere informatie

Subsidieplafonds Sociaal Domein gemeente Breda

Subsidieplafonds Sociaal Domein gemeente Breda GEMEENTEBLAD Officiële uitgave van gemeente Breda. Nr. 124900 12 september 2016 s Sociaal Domein 2017-2018 gemeente Breda Bekendmaking Burgemeester en wethouders van Breda maken bekend dat zij op 30 augustus

Nadere informatie

opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017

opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017 opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017 Aanleiding Met ingang van 1 januari 2015 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor de cliëntondersteuning voor alle inwoners, voorheen was dit een verantwoordelijkheid

Nadere informatie

Programma van Eisen, gemeente Ede Een samenwerkingsdocument om tot de gewenste maatschappelijke effecten te komen

Programma van Eisen, gemeente Ede Een samenwerkingsdocument om tot de gewenste maatschappelijke effecten te komen Programma van Eisen, gemeente Ede Een samenwerkingsdocument om tot de gewenste maatschappelijke effecten te komen Inleiding Bij de vaststelling van de nieuwe subsidieverordening in de gemeenteraad d.d.

Nadere informatie

1. ontmoeten/verbinden (en ondersteuning daarbij)

1. ontmoeten/verbinden (en ondersteuning daarbij) resultaat (zie aparte lijst met koppeling naar ) de lage SES, ervaren hun kwaliteit leven gemiddeld als goed (dit resultaat komt in elke 6 8 9 8 40 47 uitvoeringsplannen nader worden ingevuld) inwoners

Nadere informatie

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers 2010-2013,

Ontwikkelingen. in zorg en welzijn. Wij houden daarbij onverkort vast aan de Koers 2010-2013, KOERS 2014-2015 3 Het (zorg)landschap waarin wij opereren verandert ingrijpend. De kern hiervan is de Kanteling, wat inhoudt dat de eigen kracht van burgers over de hele breedte van de samenleving uitgangspunt

Nadere informatie

Kadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting. Kadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting DOEN. wat nodig is. Managementsamenvatting -

Kadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting. Kadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting DOEN. wat nodig is. Managementsamenvatting - Kadernota Sociaal Domein Managementsamenvatting Kadernota Sociaal Domein Managementsamenvatting DOEN wat nodig is Managementsamenvatting - 1 - Kadernota sociaal domein 2 Doen wat nodig is De gemeente Almere

Nadere informatie

Stand van zaken Sociaal Domein

Stand van zaken Sociaal Domein Stand van zaken Sociaal Domein Van transitie naar transformatie Gemeenteraad 27 oktober 2016 Voorbereiding Inhoud 2013 2020 Implementatie en borging Transformatie 1-1-2015 transitie heden Waar staan we

Nadere informatie

WORKSHOP BETER BENUTTEN VAN SPORT IN HET SOCIAAL DOMEIN

WORKSHOP BETER BENUTTEN VAN SPORT IN HET SOCIAAL DOMEIN WORKSHOP BETER BENUTTEN VAN SPORT IN HET SOCIAAL DOMEIN Paul Duijvestijn Erik Puyt Yorun van Kasteel Programma 1. Aanleiding en achtergrond 2. Introductie van de checklist Sport in het sociaal domein 3.

Nadere informatie

Stadskanaal: Samen met de burger Integraal beleidskader Sociaal Domein

Stadskanaal: Samen met de burger Integraal beleidskader Sociaal Domein Stadskanaal: Samen met de burger Integraal beleidskader Sociaal Domein Versie: 31 maart 2014 1. Inleiding: Wij kunnen ons in Nederland gelukkig prijzen met een van de sterkste sociale stelsels ter wereld.

Nadere informatie

Onderwerp Beleidskader Jeugd Datum 6 november 2018

Onderwerp Beleidskader Jeugd Datum 6 november 2018 2018-377 Gemeenteraad Onderwerp Beleidskader Jeugd 2018-2022 Datum 6 november 2018 Raadsvoorstel Afdeling Strategie Maatschappelijke Ontwikkeling Portefeuillehouder J. Kuiper Onderwerp Vaststelling Beleidskader

Nadere informatie

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Scholder an Scholder 2.0 - Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Opdracht Bestuurlijk Overleg Sport; 7 december 2016 Evaluatie van scholder an scholder (1.0) leert

Nadere informatie

Geografisch: Overig: Geografisch: Overig: Geografisch: Overig:

Geografisch: Overig: Geografisch: Overig: Geografisch: Overig: indicator Beleidsveld 1.1 Beleidsdoel 1.1.1 Onderwijs en Sport Meer ontwikkelkansen jeugd Meer ontwikkelkansen van kinderen, zodanig dat zij de eigen vaardigheden en/of talenten zo goed mogelijk benutten.

Nadere informatie

Conceptvisie Brede Scholen in Sliedrecht Samenwerken & verbinden voor de jeugd

Conceptvisie Brede Scholen in Sliedrecht Samenwerken & verbinden voor de jeugd Conceptvisie Brede Scholen in Sliedrecht Samenwerken & verbinden voor de jeugd Opdrachtgever: Hans Tanis, Wethouder Onderwijs Auteurs: Hans Erkens en Diana Vonk Datum: 9 oktober 2013 Inleiding 1.1. Aanleiding

Nadere informatie

De Wmo en de decentralisaties

De Wmo en de decentralisaties De Wmo en de decentralisaties Presentatie Alice Makkinga Adviseur programma Aandacht voor Iedereen Inhoud Landelijk programma Aandacht voor iedereen Belangrijke maatschappelijke trends? Belangrijkste wettelijke

Nadere informatie

1. Inleiding. 2. Drie typen dagbesteding

1. Inleiding. 2. Drie typen dagbesteding 1. Inleiding In het transformatieprogramma sociaal domein 1 is één van de vragen hoe we de zorg en ondersteuning weer dichter bij de burger in zijn eigen omgeving kunnen organiseren. De term die wij hiervoor

Nadere informatie

Subsidieregeling Opbouwwerk

Subsidieregeling Opbouwwerk Subsidieregeling Opbouwwerk 2020-2023 Burgemeester en wethouders van de gemeente Roosendaal, gelet op artikel 2, eerste lid, onder h, en tweede lid, van de Algemene subsidieverordening Roosendaal: BESLUITEN

Nadere informatie

Stadskanaal Noord Projectenagenda

Stadskanaal Noord Projectenagenda Stadskanaal Noord Projectenagenda 2016-2017 Projectenagenda Stadskanaal Noord Dit stuk beschrijft de visie vanuit de gemeente Stadskanaal en de projecten van Stadskanaal Noord in 2016 en 2017. De projectenagenda

Nadere informatie

Marktconsultatie #IndeBuurt Joost van Ravesteyn - 21 maart 2016

Marktconsultatie #IndeBuurt Joost van Ravesteyn - 21 maart 2016 Marktconsultatie #IndeBuurt Joost van Ravesteyn - 21 maart 2016 Agenda 16:00 Opening, welkom 16:10 Toelichting op ambitie en vraagstelling 16:40 Vragen 17:40 Vervolgstappen 18:00 Afsluiting Mededelingen

Nadere informatie

Regeling subsidie lichte ondersteuning gemeente Oisterwijk 2016

Regeling subsidie lichte ondersteuning gemeente Oisterwijk 2016 Regeling subsidie lichte ondersteuning gemeente Oisterwijk 2016 Datum vaststelling 15 september 2015 Datum publicatie Datum inwerkingtreding 1 oktober 2015 Geldigheidsduur Kalenderjaar 2016 Juridische

Nadere informatie

Deze tijd vraagt om creativiteit

Deze tijd vraagt om creativiteit 12 april 2012 Werkplaats Onderneem met zin! Deze tijd vraagt om creativiteit Participeren/ Meedoen naar vermogen Schakelen en verbinden Wim Roelofs Integrale aanpak en noodzaak om te schakelen en te verbinden

Nadere informatie

Wijziging Nadere regels voor subsidieverstrekking Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Roosendaal;

Wijziging Nadere regels voor subsidieverstrekking Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Roosendaal; GEMEENTEBLAD Officiële uitgave van gemeente Roosendaal. Nr. 104320 6 november 2015 Wijziging Nadere regels voor subsidieverstrekking 2016 Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Roosendaal;

Nadere informatie

voorstel aan de raad Nota van uitgangspunten sport en bewegen en verenigingsondersteuning

voorstel aan de raad Nota van uitgangspunten sport en bewegen en verenigingsondersteuning voorstel aan de raad Opgesteld door Maatschappelijke Ontwikkeling Velthuis, A.W. (Antje) Kenmerk 4655433/20170720 Vergadering Vergaderdatum Geheim Beleidsveld Nee Sport Nota van uitgangspunten sport en

Nadere informatie

Het verhaal van Careyn Het Dorp

Het verhaal van Careyn Het Dorp Het verhaal van Careyn Het Dorp Het Dorp staat voor een nieuwe manier van werken. Een werkwijze die de klant en kwaliteit van leven centraal stelt en waarbij onze zorgprofessional aan zet is. Het Dorp

Nadere informatie

Raadsvoorstel. Onderwerp: Vrijwillige inzet in Velsen

Raadsvoorstel. Onderwerp: Vrijwillige inzet in Velsen Raadsvoorstel Onderwerp: Vrijwillige inzet in Velsen 2014-2017 Datum raadsvergadering 06-02-2014 Portefeuillehouder(s) R.G. te Beest W.E. Westerman Registratienummer Rs13.00783 Ambtenaar K. Bruijns Datum

Nadere informatie

Werk, Participatie en Inkomen i.r.t. de wijkteams

Werk, Participatie en Inkomen i.r.t. de wijkteams Werk, Participatie en Inkomen i.r.t. de wijkteams Ronald Venderbosch; Directeur Participatie 8 juli 2019 Onze Ambitie Sociaal Domein Ons doel (vanuit Amsterdammer) Een Amsterdammer die een vraag stelt

Nadere informatie

Voorbereiden door krachten te bundelen... 2. Visie op nieuwe taken... 2. Vernieuwingen in welzijn, (jeugd)zorg en werk... 2

Voorbereiden door krachten te bundelen... 2. Visie op nieuwe taken... 2. Vernieuwingen in welzijn, (jeugd)zorg en werk... 2 Nieuwsbrief sociaal domein, #1 Vernieuwing welzijn, (jeugd)zorg en werk Inhoud Voorbereiden door krachten te bundelen... 2 Visie op nieuwe taken... 2 Vernieuwingen in welzijn, (jeugd)zorg en werk... 2

Nadere informatie

Kadernota Wmo Dit is eigen kracht in Hattem!

Kadernota Wmo Dit is eigen kracht in Hattem! Kadernota Wmo 2015 - Dit is eigen kracht in Hattem! Inleiding Er vinden grote veranderingen plaats in zorg en welzijn. Steeds meer taken worden overgedragen aan gemeenten. Met de toenemende verantwoordelijkheid

Nadere informatie

Samenwerken aan welzijn

Samenwerken aan welzijn Samenwerken aan welzijn Richting en houvast 17 november 2017 Het organiseren van welzijn Het afgelopen jaar hebben we met veel inwoners en maatschappelijke partners gesproken. Hiermee hebben we informatie

Nadere informatie

SAMEN AAN ZET Bouwen op eigen kracht in Leudal

SAMEN AAN ZET Bouwen op eigen kracht in Leudal SAMEN AAN ZET Bouwen op eigen kracht in Leudal 0 1. Inleiding Het vitaal houden van onze samenleving is cruciaal in het bouwen aan een solide toekomst voor onze inwoners. Het Sociaal Domein is volledig

Nadere informatie

Startnotitie. Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014. Versie: 21 april 2011 1

Startnotitie. Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014. Versie: 21 april 2011 1 Startnotitie Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014 Versie: 21 april 2011 1 1. Aanleiding 1.1. Voor u ligt de startnotitie vrijwilligersbeleid, directe aanleiding voor deze startnotitie

Nadere informatie

DOEN WE HET IN ARNHEM

DOEN WE HET IN ARNHEM ZO DOEN WE HET IN ARNHEM 1 1. Inleiding Op 1 januari 2017 gaat de Stichting Sociale Wijkteams Arnhem formeel van kracht. Daarmee kiest de gemeente Arnhem voor het oprichten van een onafhankelijke juridische

Nadere informatie

SOCIAAL PERSPECTIEF. sociale structuurvisie Zaanstad 2009-2020

SOCIAAL PERSPECTIEF. sociale structuurvisie Zaanstad 2009-2020 SOCIAAL PERSPECTIEF sociale structuurvisie Zaanstad 2009-2020 SOCIAAL PERSPECTIEF sociale structuurvisie Zaanstad 2009-2020 De sociale ambitie: Zaanstad manifesteert zich binnen de metropoolregio Amsterdam

Nadere informatie

Concept Visie Breda Doet, samen verder! 1. Inleiding. 2. Breda Doet

Concept Visie Breda Doet, samen verder! 1. Inleiding. 2. Breda Doet Concept Visie Breda Doet, samen verder! 1. Inleiding In Breda is het goed leven, veel bewoners ervaren dit zo. Dat willen we graag zo houden. Hier werken we samen aan, met bewoners, organisaties en overheid.

Nadere informatie

Subsidieplafonds 2017 en 2018

Subsidieplafonds 2017 en 2018 Subsidieplafonds 2017 en 2018 Versie: 18 juli 2017 Thematafels 2017 en 2018 Thematafel: Breda Opgroeien Subsidieplafond: 2017 7.405.750 / 2018 7.095.000 Kinderen kunnen hun talenten ontwikkelen Percentage

Nadere informatie

Integraal (sport) beleid. Lerende Netwerken 18 april Zaanstad

Integraal (sport) beleid. Lerende Netwerken 18 april Zaanstad Integraal (sport) beleid Lerende Netwerken 18 april Zaanstad Gemeente Katwijk Aanleiding sportnota Visie op sport en bewegen Integrale en interactief benadering Proces Sportnota Realisering combinatiefuncties

Nadere informatie

Raadsstuk. Het college stelt de raad voor: 1. Het Koersdocument Werk en Inkomen vast te stellen en als beleidskader te hanteren.

Raadsstuk. Het college stelt de raad voor: 1. Het Koersdocument Werk en Inkomen vast te stellen en als beleidskader te hanteren. Raadsstuk Onderwerp: Koersdocument Werk en Inkomen BBV nr: 2016/255655 1. Inleiding In oktober 2011 is Kans en Kracht door de gemeenteraad vastgesteld. Dit plan beschreef de uitvoeringstaken van SZW (Werk

Nadere informatie

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen

Gezondheidsachterstanden. Gelijke kansen voor iedereen Gezondheidsachterstanden Gelijke kansen voor iedereen Goede gezondheid: niet voor iedereen Een goede gezondheid is een groot goed, voor de individuele burger én voor de samenleving als geheel. We worden

Nadere informatie

Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda

Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda Breda Doet, samen verder! Suzan Zwiers, Dion Sillen en Mirjam Wallien gemeente Breda Wat was de bedoeling? Met elkaar realiseren van een solide sociale basis Aansluiten bij energie professionals en wijkbewoners

Nadere informatie

Hoe staan we ervoor? Transformatie in wording. Inge Bakker Kennispunt Twente

Hoe staan we ervoor? Transformatie in wording. Inge Bakker Kennispunt Twente Hoe staan we ervoor? Transformatie in wording Inge Bakker Kennispunt Twente 1 Met Respect Versterken eigen kracht Zorg op maat Eén gezin, één plan Behoud het goede Ontwikkelen van werkwijze eigen kracht

Nadere informatie

Gelet op artikel 4 van de Algemene subsidieverordening gemeente Lingewaard 2016;

Gelet op artikel 4 van de Algemene subsidieverordening gemeente Lingewaard 2016; Subsidieregels lokaal innovatiefonds gemeente Lingewaard Burgemeester en wethouder van de gemeente Lingewaard; Gelet op artikel 4 van de Algemene subsidieverordening gemeente Lingewaard 06; Overwegende

Nadere informatie

REACTIE OP HET ADVIES VAN DE WMO ADVIESRAAD DE BILT INZAKE CONCEPT GEZONDHEIDSNOTA

REACTIE OP HET ADVIES VAN DE WMO ADVIESRAAD DE BILT INZAKE CONCEPT GEZONDHEIDSNOTA 1. We zouden graag zien dat de komende jaren de samenwerking op dit terrein wordt verstevigd. Zo kan de gemeente de interactie tussen instellingen als scholen en sportclubs onderling faciliteren en het

Nadere informatie

Duurzaam samenwerken in een buurtgericht netwerk voor kinderen en gezinnen

Duurzaam samenwerken in een buurtgericht netwerk voor kinderen en gezinnen Duurzaam samenwerken in een buurtgericht netwerk voor kinderen en gezinnen Welke uitdagingen liggen er? Het lokaal geïntegreerd gezinsbeleid neemt een belangrijke plaats in binnen het lokaal sociaal beleid,

Nadere informatie

Visiedocument November 2018 Veerkracht

Visiedocument November 2018 Veerkracht Visiedocument November 2018 Veerkracht ter voorbereiding op het beleidskader en samenlevingsakkoorden in de Gemeente Leusden Inhoud: 1. De kern van Veerkracht 2. Wat zien we in Leusden? 3. Specifieke focus:

Nadere informatie

AANVRAAGFORMULIER ACTIVITEITENSUBSIDIE:

AANVRAAGFORMULIER ACTIVITEITENSUBSIDIE: AANVRAAGFORMULIER ACTIVITEITENSUBSIDIE: AANVRAGER Naam organisatie Postadres Postcode + plaats Bezoekadres Postcode + plaats Contactpersoon Functie contactpersoon Telefoonnummer E-mail adres ACTIVITEIT

Nadere informatie

Samen krachtig verder

Samen krachtig verder Titel beleidsnota onder titel (optioneel) Samen krachtig verder Position Paper Sociaal Domein Hoe zien de gemeenten Littenseradiel en Súdwest-Fryslân hun rol in de samenleving? Waar staan ze voor en welke

Nadere informatie

Versie: februari Meerjarig beleidsplan Stichting Welzijn Diemen

Versie: februari Meerjarig beleidsplan Stichting Welzijn Diemen Versie: februari 2016 Meerjarig beleidsplan 2016 2018 Stichting Welzijn Diemen Inhoudsopgave Inleiding 3 Deel 1: Ontwikkelingen 4 1.1 Algemene maatschappelijke en politieke ontwikkelingen op 4 het gebied

Nadere informatie

SPORTIEVE KRACHT IN DE WIJK

SPORTIEVE KRACHT IN DE WIJK SPORTIEVE KRACHT IN DE WIJK Onderwerpen Niels Hermens en Erik Puyt De Buurtsportvereniging Positief opvoed- en opgroeiklimaat Sport en het sociaal domein: Vier beleidsterreinen met wetenschappelijk effect

Nadere informatie

Wmo beleidsplan 2013 INLEIDING

Wmo beleidsplan 2013 INLEIDING December 2012 INLEIDING Het beleidsplan Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo) 2008-2011 heeft een wettelijk bepaalde werkingsduur van vier jaren. In 2012 is besloten dit beleidsplan met één jaar te

Nadere informatie

Foar en mei elkoar! Lokale agenda sociaal domein gemeente Menameradiel

Foar en mei elkoar! Lokale agenda sociaal domein gemeente Menameradiel Foar en mei elkoar! Lokale agenda sociaal domein gemeente Menameradiel INLEIDING Dit korte en bondige kader geeft inzicht in de uitdagingen op het lokale sociale domein voor de komende 2 jaar. De gemeente

Nadere informatie

Beleid Jeugdhulp. De aanpak in Stein, de Westelijke Mijnstreek en Zuid-Limburg

Beleid Jeugdhulp. De aanpak in Stein, de Westelijke Mijnstreek en Zuid-Limburg Beleid Jeugdhulp De aanpak in Stein, de Westelijke Mijnstreek en Zuid-Limburg Agenda Wie ben ik? - Sandra Raaijmakers, beleidsmedewerker jeugdzorg Wat is mijn doel voor de avond? - Informeren over stand

Nadere informatie

Verbeteren door vernieuwen en verbinden

Verbeteren door vernieuwen en verbinden Verbeteren door vernieuwen en verbinden Visie op het sociaal domein Hoeksche Waard tot stand gekomen met medewerking van professionele organisaties, vrijwilligersorganisaties en organisaties van zorgvragers

Nadere informatie

een lokaal Sportakkoord

een lokaal Sportakkoord Op weg naar een lokaal Sportakkoord HET WEDSTRIJDPLAN CONCEPT MAART 2019 Waar gaan we ons de komende jaren op richten als het om sport en bewegen gaat? Dát staat straks in het Steenwijkerlands Sportakkoord.

Nadere informatie

Kwaliteit. 1 Inleiding. 2 De wettelijke voorwaarden. 2.1 Jeugdwet

Kwaliteit. 1 Inleiding. 2 De wettelijke voorwaarden. 2.1 Jeugdwet Kwaliteit 1 Inleiding Wat is kwaliteit van zorg en wat willen we als gemeenten samen met onze zorgaanbieders ten aanzien van kwaliteit afspreken? Om deze vraag te beantwoorden vinden twee bijeenkomsten

Nadere informatie

Aanpak: WIJ Eindhoven. Beschrijving

Aanpak: WIJ Eindhoven. Beschrijving Aanpak: WIJ Eindhoven De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld door: Lumens Groep

Nadere informatie

Handreiking. Randvoorwaarden voor de veiligheid van jeugdigen in de toegang tot jeugdhulp

Handreiking. Randvoorwaarden voor de veiligheid van jeugdigen in de toegang tot jeugdhulp Handreiking Randvoorwaarden voor de veiligheid van jeugdigen in de toegang tot jeugdhulp Woord vooraf Voor u ligt de handreiking randvoorwaarden voor de veiligheid van jeugdigen in de toegang tot jeugdhulp,

Nadere informatie

Kansen voor alle kinderen Jeugd en onderwijs

Kansen voor alle kinderen Jeugd en onderwijs Kansen voor alle kinderen Jeugd en onderwijs 4 Kansen voor alle kinderen Kinderen hebben de toekomst. Daarom kiest de ChristenUnie voor de best denkbare basis: een veilig gezin. In een veilig gezin komen

Nadere informatie

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging Plan van Aanpak samen op weg naar beweging 2017-2018 Mei 2017 - 2 - Inhoudsopgave 1. Sportief, Gezond & Cultureel 3 2. Meedoen & Talent 4 3. Samen & Actief 5 4. Communicatie & Organisatie 6 Inleiding We

Nadere informatie

Welkom. Wmo beleidsplan 2015 2018 Drechtsteden. Papendrecht

Welkom. Wmo beleidsplan 2015 2018 Drechtsteden. Papendrecht Welkom Wmo beleidsplan 2015 2018 Drechtsteden Papendrecht Bevorderen van sociale samenhang, mantelzorg, vrijwilligerswerk en veiligheid en leefbaarheid in de gemeente, alsmede het van voorkomen en bestrijden

Nadere informatie

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd

Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving Breed Welzijn s-hertogenbosch Juvans Maatschappelijk Werk en Dienst verlening // Welzijn Divers //

Nadere informatie

Breda s Toetsingskader

Breda s Toetsingskader Breda s Toetsingskader Inleiding De organisaties die samenwerken in Zorg voor elkaar Breda delen het uitgangspunt dat welzijn en zorg in de eerste plaats van mensen zelf zijn. Zij hebben als doel dat kwetsbare

Nadere informatie

Innovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem

Innovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem Innovatiebudget Sociaal Domein gemeente Arnhem Eind juli is de eerste ronde afgerond voor de besteding van het regionale Innovatiebudget Sociaal Domein. In deze ronde is niet het volledige beschikbare

Nadere informatie

Programmabegroting

Programmabegroting Programmabegroting 2016-2019 3.2 Zorg (Wmo) 20 Programmabegroting 2016-2019 3.2.1 Wat wil Gouda bereiken? De implementatie van de nieuwe taken en verantwoordelijkheden tengevolge van de decentralisaties

Nadere informatie

PROGRAMMABEGROTING

PROGRAMMABEGROTING PROGRAMMABEGROTING 2015-2018 1B Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) Inleiding Wij willen zoals is vastgesteld in de Wmo beleidsnota 2013-2016, inwoners ondersteunen zoveel mogelijk op eigen kracht

Nadere informatie

Subsidiebeleidsregels ten behoeve van het subsidiebeleid Maatschappelijke Ontwikkeling

Subsidiebeleidsregels ten behoeve van het subsidiebeleid Maatschappelijke Ontwikkeling Subsidiebeleidsregels ten behoeve van het subsidiebeleid Maatschappelijke Ontwikkeling 2014-2018 Addendum voor culturele activiteiten Subsidiejaar 2017 Auteur: Elsa van Kempen Afdeling: Team Maatschappelijke

Nadere informatie

Visie op de vernieuwing van het sociaal domein in de gemeente Nijkerk. Iedereen telt en doet mee

Visie op de vernieuwing van het sociaal domein in de gemeente Nijkerk. Iedereen telt en doet mee Visie op de vernieuwing van het sociaal domein in de gemeente Nijkerk Iedereen telt en doet mee Inhoudsopgave 1. Inleiding 2. De opgave voor het sociaal domein 3. Waar staat Nijkerk nu? 4. Principes voor

Nadere informatie

Toeleg Meedoen & Samenwerken in Breda

Toeleg Meedoen & Samenwerken in Breda Toeleg Meedoen & Samenwerken in Breda 2012-2013 Inleiding M&S Breda bestaat uit acht organisaties die er voor willen zorgen dat de kwetsbare burger in Breda mee kan doen. De deelnemers in M&S Breda delen

Nadere informatie

Kader Breda Doet, samen verder!

Kader Breda Doet, samen verder! Inhoudsopgave 1 Inleiding... 3 2 De bedoeling... 5 3 De tafel en wijk als ontmoetingsplek!... 7 3.1 De basis: thematafels... 8 3.2 Initiatief in de wijk: de wijkplatforms... 9 3.3 Ruimte voor iedereen:

Nadere informatie

Welzijn voor iedereen. Meerjarenperspectief Basis Infrastructuur Welzijn, , Welcom

Welzijn voor iedereen. Meerjarenperspectief Basis Infrastructuur Welzijn, , Welcom Welzijn voor iedereen Meerjarenperspectief Basis Infrastructuur Welzijn, 2019-2023, Welcom Welzijn voor iedereen 1 Fijn dat je belangstelling hebt voor ons Meerjarenperspectief, ons beleidsplan voor de

Nadere informatie

Samen verder In het sociale domein

Samen verder In het sociale domein Samenvatting Masterplan Samen verder In het sociale domein What if I fall? Oh,but my darling,what if you fly? (gedicht van Erin Hanson) Samen Verder is het programma om de doorontwikkeling van het sociale

Nadere informatie

Raadsleden College van Burgemeester en Wethouders

Raadsleden College van Burgemeester en Wethouders Informatienotitie AAN VAN Raadsleden College van Burgemeester en Wethouders ONDERWERP plan van aanpak Centrum voor Jeugd en Gezin 2012 2013 DATUM 21 juni 2012 KOPIE AAN S. Rijninks BIJLAGE 1 REGISTRATIENUMMER

Nadere informatie

Huis van Renkum. Doelen waaraan wordt bijgedragen

Huis van Renkum. Doelen waaraan wordt bijgedragen Huis van Renkum Doelen waaraan wordt bijgedragen Het Huis van Renkum draagt in de meest brede zin bij aan het hoofddoel van de gemeente Renkum: het vergroten van de zelfredzaamheid, het sociaal functioneren

Nadere informatie

Aan de raad van de gemeente Wormerland

Aan de raad van de gemeente Wormerland RAADSVOORSTEL Aan de raad van de gemeente Wormerland Datum aanmaak 10-09-2014 Onderwerp Beleidsplan Jeugdhulp Wormerland 2015-2017 Programma en portefeuillehouder E. Fens Raadsvergadering 21 oktober 2014

Nadere informatie

Nadere regels subsidie lokaal innovatiefonds gemeente Renkum 2015 en 2016

Nadere regels subsidie lokaal innovatiefonds gemeente Renkum 2015 en 2016 Nadere regels subsidie lokaal innovatiefonds gemeente Renkum 05 en 06 Inleiding Met de invoering van de nieuwe Wmo, de Jeugdwet en de P-wet is de gemeente verantwoordelijk geworden voor zorg en samenhang

Nadere informatie

Startnotitie nota mantelzorg en vrijwilligerswerk Hellevoetsluis 2015

Startnotitie nota mantelzorg en vrijwilligerswerk Hellevoetsluis 2015 Startnotitie nota mantelzorg en vrijwilligerswerk Hellevoetsluis 2015 Datum: maart 2015 Afdeling: Samenlevingszaken In- en aanleiding Voor u ligt de startnotitie voor de aankomende beleidsnota van de gemeente

Nadere informatie

De Wmo en de decentralisaties

De Wmo en de decentralisaties De Wmo en de decentralisaties Presentatie Alice Makkinga Adviseur programma Aandacht voor Iedereen Inhoud Landelijk programma Aandacht voor iedereen Belangrijke maatschappelijke trends? Belangrijkste wettelijke

Nadere informatie

Inleiding. Doelen en uitgangspunten van het gemeentebestuur

Inleiding. Doelen en uitgangspunten van het gemeentebestuur Inleiding TRILL is een methodiek die de verantwoordelijkheden en de te leveren prestaties van betrokken partijen in kaart brengt. Zo moet de ambtenaar de beleidsdoelstellingen die door het gemeentebestuur

Nadere informatie

Initiatiefvoorstel aan gemeenteraad

Initiatiefvoorstel aan gemeenteraad Initiatiefvoorstel aan gemeenteraad n.v.t. W.F. Mulckhuijse (SP), R. Pet (GroenLinks), K.G. van Rijn (PvdA), K. Jongejan (VVD) In te vullen door Raadsgriffie Portefeuillehouder nvt nvt RV-nummer: RV-68/2008

Nadere informatie

MEMO AAN DE GEMEENTERAAD

MEMO AAN DE GEMEENTERAAD MEMO AAN DE GEMEENTERAAD Aan T.a.v. Datum Betreft Van Ons kenmerk Bijlagen De gemeenteraad - Brede Welzijnsvisie Het college 121560 1 Controller Directie Paraaf Datum CC Samenvatting Op 3 juli 2012 heeft

Nadere informatie

Samen de samenleving sterker maken. Estinea, partner in het sociaal domein

Samen de samenleving sterker maken. Estinea, partner in het sociaal domein Samen de samenleving sterker maken Estinea, partner in het sociaal domein Estinea biedt professionele ondersteuning aan mensen met een beperking. Meedoen? Gewoon doen! Meedoen is niet voor iedereen vanzelfsprekend.

Nadere informatie

Afdeling Beleid Wierden, januari Beleidskader jeugd en onderwijs 2018 e.v.

Afdeling Beleid Wierden, januari Beleidskader jeugd en onderwijs 2018 e.v. Afdeling Beleid Wierden, januari 2018 Beleidskader jeugd en onderwijs 2018 e.v. Beleidskader jeugd en onderwijs 2018 e.v. Afdeling Beleid Inleiding Met dit beleidskader legt de gemeente Wierden de basis

Nadere informatie

Werkplan. Versie 30 september 2015

Werkplan. Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 mfc t Marheem Woord vooraf t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.

Nadere informatie

Ontwikkelprogramma armoede gemeente Leeuwarden 2014

Ontwikkelprogramma armoede gemeente Leeuwarden 2014 Ontwikkelprogramma armoede gemeente Leeuwarden 2014 Inleiding Uit onze gemeentelijke armoedemonitor 1 blijkt dat Leeuwarden een stad is met een relatief groot armoedeprobleem. Een probleem dat nog steeds

Nadere informatie

PAOG nascholing JGZ Integrale Aanpak Jeugdzorg Eerder, sneller, beter en goedkoper

PAOG nascholing JGZ Integrale Aanpak Jeugdzorg Eerder, sneller, beter en goedkoper PAOG nascholing JGZ 26-11-2013 Integrale Aanpak Jeugdzorg Eerder, sneller, beter en goedkoper Gemeenten: verantwoordelijk voor sociale domein Nieuwe verantwoordelijkheden Per 1-1-2015, invoering 3 decentralisaties

Nadere informatie

Nieuwe koers brede school

Nieuwe koers brede school bijlage bij beleidsvoorstel Brede Talentontwikkeling in de Kindcentra 28 mei 2013 Nieuwe koers brede school (november 2012) 1. Waarom een nieuwe koers? De gemeente Enschede wil investeren in de jeugd.

Nadere informatie

SWH laat zich leiden door een heldere visie en een duidelijke strategie. Beiden worden in het visiedocument gepresenteerd.

SWH laat zich leiden door een heldere visie en een duidelijke strategie. Beiden worden in het visiedocument gepresenteerd. Visiedocument Welzijn 2017-2020 Stichting Welzijn Hattem: Dichtbij en in de buurt De missie en visie van Stichting Welzijn Hattem Stichting Welzijn Hattem (SWH) wil de zelfredzaamheid van de inwoners vergroten

Nadere informatie