het ONDERNEMERS de mooiste badplaats van Nederland in alle seizoenen Noordwijk: NR DUIN- EN BOLLENSTREEK

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "het ONDERNEMERS de mooiste badplaats van Nederland in alle seizoenen WWW.ONDERNEMERSBELANG.NL Noordwijk: NR. 5 2010 DUIN- EN BOLLENSTREEK"

Transcriptie

1 NR het ONDERNEMERS DUIN- EN BOLLENSTREEK B E L A N G Noordwijk: de mooiste badplaats van Nederland in alle seizoenen In de wolken met De Mon Party en Cateringservice Hogeschool Leiden: ook voor ondernemers een bron van informatie Snelle ICT hulp zonder vaste kosten De accountant als ideale klokkenluider

2 het ONDERNEMERS B E L A N G Het Ondernemersbelang van de Duin- en Bollenstreek verschijnt vijf keer per jaar. Zevende jaargang, nummer 5, 2010 OPLAGE 3500 exemplaren COVERFOTO V.l.n.r.: Ton van Schie, Arjan Slobbe en Ray Hoefman Fotografie: Jur Engelchor UITGEVER Jelte Hut Novema Uitgevers BV Postbus AA Grootegast Weegbree ES Grootegast T F EINDREDACTIE Ymi Hut-Liemburg T BLADMANAGER Novema Piet Wiersma T VORMGEVING VDS Vormgeving!, Drachten DRUK Drukkerij Veldhuis Raalte REDACTIE Ben van den Aarssen Jerry Helmers (Crown Media) Jeroen Kuypers Ed Lamme Henk Roede (strip) André Vermeulen Pam van Vliet (columniste) René Zoetemelk FOTOGRAFIE Martin Droog Jur Engelchor Hugo Fermont Luuk Gosewehr Ed Lamme Marco Magielse René Zoetemelk Inhoud NOORDWIJK: DE MOOISTE BADPLAATS VAN NEDERLAND IN ALLE SEIZOENEN 'Stijlvol, charmant en enigszins ingetogen'. Zo bestempelen de Noordwijkse ondernemers hun gemeente. Dat geldt ook voor de ondernemers in het oude centrum van de badplaats die maar liefst 3 jaar in een bouwput hebben gezeten. Toch hebben zij weer vertrouwen in de toekomst nu de ingrijpende werkzaamheden praktisch zijn afgerond. De komende feestdagen zullen trouwens ook meer bezoekers en dus meer omzet trekken als Noordwijk-Binnen weer wordt omgetoverd tot een sprookjesachtig Kerstdorp. IN DE WOLKEN MET DE MON PARTY EN CATERINGSERVICE Party en Cateringservice De Mon uit Hillegom heeft een sterke basis. De ondernemersgeest van de familie De Mon is een sterk fundament onder het succesvolle bedrijf. Het garandeert betrokkenheid en een hoog serviceniveau. Niets is te gek. Voor iedere gelegenheid heeft De Mon de juiste aankleding, attributen en gepaste cateringservice. Renate en Nick de Mon zijn anno 2010 de drijvende krachten achter de bekende Party en Cateringservice De Mon. HOGESCHOOL LEIDEN: OOK VOOR ONDERNEMERS EEN BRON VAN INFORMATIE Hogeschool Leiden is partner voor organisaties die op zoek zijn naar kennis en praktische toepassing van de laatste ontwikkelingen in de moderne bedrijfsvoering. Het Centrum Management en Bedrijf van de hogeschool biedt maatwerk. Opleidingen, trainingen en onderzoek op het gebied van management, recht, HRM, financiën, marketing worden op maat geleverd. Anne Marie Verhagen is Manager van het centrum: Wij kunnen putten uit grenzeloze expertise. SNELLE ICT HULP ZONDER VASTE KOSTEN Het ICT bedrijf SimpLL Solutions van Sander Lagrand en Peter van der Linden biedt sinds kort een unieke service. Peter van der Linden: Uw Eigen Helpdesk is onze oplossing voor eenvoudige en snelle ondersteuning bij ICT problemen. Via hulp op afstand of op locatie, lossen onze specialisten problemen op. Wij bieden een professionele ICT helpdesk zonder vaste kosten. De klant betaalt niets zolang wij niet in actie hoeven te komen. ADRESWIJZIGINGEN Adreswijzigingen, veranderingen van contactpersoon of afmeldingen kunt u per mail doorgeven aan Tiny Klunder, Vermeldt svp ook de editie er bij, die vindt u bovenaan in het colofon. ISSN: Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd en/of overgenomen zonder schriftelijke toestemming van de uitgever. De uitgever kan niet aansprakelijk worden gesteld voor de inhoud van de advertenties. 02 het ONDERNEMERS BELANG

3 Column En verder Vooral niet terugbellen 04 Nieuws 07 Marcel Hasper houdt opdrachtgevers een spiegel voor 11 Belasting besparen 12 Primeur bij Koninklijke Bender: Eco servies van Dudson 16 Ondernemerspanel: Hoe duurzaam onderneemt u? 18 Bescheidenheid voert de boventoon in Hotel Astoria 19 Rabobank staat altijd dicht bij de klant 24 Heemskerk Development 25 Make over Villa de Duinen 26 De digitalisering van documentprocessen loont aanzienlijk 28 Financieel topadvies om de hoek Waar ik helemaal gek van word is de onbereikbaarheid van personen die ik moet spreken. Personen in kantoren met name. Meestal wil ik echt de persoon zélf spreken, en niet zijn/haar secretaresse (met alle respect). Kantoorgruwel! Als het nu zo was dat ik mij opdrong of iemand iets probeerde aan te smeren, dan kon ik me daar nog iets bij voorstellen. Hoewel wat ik aan te smeren heb niet te versmaden is, snap ik dat als je ongevraagd probeert contact te leggen, je moet incalculeren te worden afgescheept door de management assistent. Maar hetzelfde gebeurt als ik gewoon, in het kader van een lopend project en met het oog op een te halen deadline een reactie nodig heb. Feedback of een akkoord op wat ik heb gemaakt. Ik bepaal die deadline niet en ík ben niet degene die de boel loopt te vertragen door niet terug te bellen of mailen. Hoe groter de organisatie, hoe trager de communicatie. Korte lijnen? Laat me niet lachen. Ja, in theorie misschien, omdat het wel goed staat op de website. In het echt is men traag als stroop. Traag, laks, slordig en onverschillig. In het hartkatern De accountant als ideale lokkenluider De golven van financiële schandalen lijken zich steeds sneller aan te dienen. Tussen de bankschandalen van de jaren tachtig en het Enron-debacle zat nog twintig jaar, tussen het laatste en de crash van Lehman Brothers nog maar vijf. De overheden reageren met golven nieuwe regelgeving om de risico s te beteugelen. Professor Leen Paape, hoogleraar bestuurlijke informatievoorziening en Decaan van de Nyenrode School of Accountancy & Controlling, constateert dat bedrijven altijd weer wegen vinden om enorme risico s toch als verantwoord voor te stellen. - Biopark Terneuzen: innovatief koppelen voor milieu, economie en regio - Het wordt tijd voor een mkb-bank - Ondernemer kan 40% besparen op kosten mobiele telefonie CBF-keur houdt liefdadigheid overzichtelijk en doorzichtig Het merendeel van de instellingen die fondsen werven is officieel gecertificeerd door het Centraal Bureau Fondsenwerving. Het CBF-keur bestaat al sinds 1925 en is een initiatief van onder meer de Nederlandse gemeenten. Certificering heeft er vooral toe geleid dat de wereld van de goede doelen overzichtelijk en doorzichtig is gebleven, want het CBF houdt toezicht op meer dan 85% van de totale donaties, zegt Adri Kemps, directeur van het Centraal Bureau Fondsenwerving in Amsterdam. Ik weet wel hoe dat komt hoor. Ze twitteren teveel. Een berichtje van 140 tekens lijkt niet veel, maar als je er duizend van op een dag verstuurt, is het een heel verhaal. En als ze niet twitteren (vooral ambtenaren vaak onder pseudoniem) dan vergaderen ze wel. Oeverloos. Praten, praten, praten. Strategieën bedenken, plannen van aanpak maken en de helft van de besluiten uitstellen tot de volgende vergadering. O wat ben ik blij dat ik dat nooit hoef. Ik zing altijd luidkeels mee met dat liedje van Veldhuis en Kemper: Ik zou werken in de allerleukste banen, en dan op vrijdag met collega s naar de kroeg. Maar ik kreeg de ziekte aan mijn overlegorganen, en werd gewurgd door de stropdas die ik droeg. Briljant, ziekte aan je overlegorganen. Ik heb op allerlei manieren geprobeerd het een plekje te geven, het verschijnsel dat maar weinig mensen zich aan afspraken houden. Ik bel je morgen betekent eigenlijk: Laat me met rust, zeur niet zo en ik bel je níet terug. Boos worden helpt niet, druk uitoefenen en blijven drammen kost veel energie en werkt averechts, wanhopig snikkend in een hoekje wegkruipen is niet professioneel. Er is maar één manier om met kantoorgekeutel om te gaan: niks van aantrekken en intussen de tijd doden met een leuke nieuwe hobby, zoals twitteren. Pam van Vliet het ONDERNEMERS BELANG 03

4 Nieuws Checklist helpt bij scheidingen Na de zomervakantie zetten veel mensen de stap om te gaan scheiden. Er moet veel geregeld worden en veel mensen zien door de bomen het bos niet meer. Scheidingsadviesbureau Jouw leven in de steigers heeft een algemene checklist opgesteld die houvast biedt in deze onzekere tijden. De checklist is gratis op te vragen via Als mensen besloten hebben om te gaan scheiden is een van de eerste vragen die opkomt: Wat moet ik allemaal gaan regelen? Scheidingscoach Mariët Tonen begeleidt mensen bij echtscheidingen, zodat ze keuzes maken op een manier die bij hen past. Tonen geeft tips en handvatten voor de emotionele begeleiding van de kinderen. Ook helpt ze om de communicatie met de ex-partner zo goed mogelijk te houden. Naast de emotionele begeleiding geeft ze praktische adviezen en informatie over scheiden. Er zijn mensen die nog nooit de administratie zelf hebben gedaan. Tonen helpt in zo n geval om de administratie op orde te krijgen, zodat ze weer inzicht hebben in hun in- en uitgaven. Ook begeleidt ze bij het opstellen van ouderschapsplannen. Mensen die in een echtscheiding verwikkeld zijn hebben vooral behoefte Incompany 100: Flynth beste accountant 2010 René Gerardus (links) en Fons Overwater Bij de presentatie van de top 100 beste dienstverleners van Nederland op Landgoed Duin & Kruidberg, heeft Flynth adviseurs en accountants de eerste plaats behaald op het gebied van klantgerichtheid in de sector Accountancy en Belastingadvies. Uit handen van hoofdredacteur van zakenmagazine Incompany, René Gerhardus, ontving Fons Overwater, directielid van Flynth, de bijbehorende award. In opdracht van Incompany heeft onderzoeksbureau Blauw Research een onderzoek uitgevoerd onder zakelijke beslissers naar hun tevredenheid over adviesbedrijven in Nederland. 25 Toonaangevende accountantsorganisaties deden mee aan dit onderzoek, Flynth is met een 7,35 als beste naar voren gekomen. Blauw Research heeft in totaal onderzoek gedaan onder 172 dienstverleners in negen sectoren. In de overall top 100 heeft Flynth de vijfde plaats behaald. De kracht van Flynth zit hem in de service, de betrouwbaarheid en de communicatie. In de praktijk betekent dat bereikbaar zijn, snel terugbellen en je afspraken nakomen. Daar is Flynth erg sterk in, want 71 procent van de klanten geeft de organisatie een 8 of hoger voor communicatie. aan adviezen ten aanzien van begeleiding van de kinderen, omgang met de ex en praktische informatie over de procedure van de scheiding. Ook hebben velen hulp nodig om zelf weer met vertrouwen de toekomst tegemoet te kunnen zien, aldus Tonen. Kijk op Uw nieuws Is er een nieuwe directie aangetreden? Heeft u productnieuws? Gaat u verhuizen, een nieuwe vestiging openen of fuseren? Uw persberichten, bij voorkeur met foto, kunt u sturen naar Novema, t.a.v. Piet Wiersma, Postbus 61, 1600 AB Enkhuizen of Eerste Nyenrodeonderscheiding voor George Keune Stichting Nyenrode Fonds heeft in overleg met Nyenrode Business Universiteit de eerste 'Spirit of Enterprise Life Time Achievement Award' uitgereikt. Onlangs ontving George Keune, senior van Keune Haircosmetics, de Award. De Life Time Achievement Award is bedoeld voor uitzonderlijke ondernemers die in stilte werken aan de succesvolle uitbouw van ondernemingen in binnen- en buitenland. De onderscheiding is uitgereikt aan George Keune omdat zijn bedrijf illustratief is voor de importantie van familiebedrijven. Bijna de helft van de bedrijven met minimaal 100 werknemers is een familiebedrijf. 69% van alle bedrijven in Nederland is een familiebedrijf. Goed voor werkgelegenheid van meer dan 4 miljoen mensen en voor ruim 50 procent van het Bruto nationaal Product. George Keune heeft als tweede generatie het familiebedrijf Keune Haircosmetics uitermate gedisciplineerd uitgebouwd tot een multinationale organisatie met vestigingen in 63 landen. Géén donkere dagen bij Tespelduyn Na zes jaar wordt Fase I van Landgoed Tespelduyn medio november opgeleverd. De verlichting op de drivingrange, vier holes in de Parktuin, twee putting greens en een chipping- en pitching green zorgen dat golfers dagelijks van 07:00 tot 22:00 gebruik kunnen maken van deze faciliteiten. Dus geen donkere dagen bij Tespelduyn! Afgelopen week heeft Golfbaan Tespelduyn de PGA professionals Tjeerd Staal, Huite Hak en Ronald Stokman aangetrokken als golfprofessionals op het Tespelduyn Training Centre. De heren zullen 1 januari 2011 starten met de lessen op het prachtige complex in Noordwijkerhout. Heleen Duivenvoorde, directeur: We zijn blij dat de heren Staal, Hak en Stokman de golflessen gaan verzorgen. We ervaren hen als zeer vakbekwame professionals en zijn bekend in de omgeving van Noordwijkerhout. Tespelduyn moet tenslotte dé ontmoetingsplaats van de Bollenstreek worden! De golfschool verzorgt vanaf januari 2011 lessen voor alle soorten spelers: beginners, gevorderden en jeugd. Daarnaast zullen er masterclasses worden gegeven door top coach en swingdoctor Tom O Mahoney. KANTOOR HILVERSUM Graaf Florislaan KM HILVERSUM KANTOOR VOORHOUT Torenlaan 1-c 2215 RW VOORHOUT KANTOOR VOORSCHOTEN Leidseweg LA VOORSCHOTEN 04 het ONDERNEMERS BELANG

5 SheTalentbank Fotografie: Floris de Haan Het Nederlandse bedrijfsleven en de overheid willen meer hoogopgeleide vrouwen in management- en bestuursfuncties, maar deze vrouwen mogen van de wetgever niet expliciet in vacatures aangesproken worden. SheTalentbank, de eerste Nederlandse CV- en vacaturebank exclusief van en voor hoogopgeleide vrouwen, biedt de oplossing voor dit probleem. SheTalentbank is er niet alleen voor werkzoekenden. Ook vrouwen die openstaan voor verbetering van hun loopbaan kunnen gebruik maken van SheTalentbank. Onderzoek heeft uitgewezen dat gemengde teams zorgen voor een beter bedrijfsresultaat. Bedrijven en recruiters kunnen op SheTalentbank vacatures en een bedrijfspresentatie plaatsen. Zij kunnen ook zoeken in de databank met anonieme cv s. De vacaturebank richt zich alleen op hoogopgeleide vrouwen waardoor de marktvraag naar talentvolle hoogopgeleide vrouwen toch beantwoord kan worden. Directeur drs. Vreneli Stadelmaier: Alleen wanneer potentiële werkgevers je kunnen vinden zijn ze in staat je dat mooie aanbod te doen. Ook als je al een baan hebt. Dus ons advies aan hoogopgeleide vrouwen is: wees zichtbaar en laat je zien. En het feit dat wij je cv anoniem tonen, maakt het eenvoudig om jezelf goed te presenteren. Jij bepaalt wanneer je je identiteit kenbaar maakt. Bovendien voorkomt het dat je mailbox vol zit met boodschappen waarop je niet zit te wachten. SCHOONMAAKGLAS BEWASSINGGEVEL REINIGINGVLOEREN ONDERHOUDZON WERINGHANDYMAN So you think you can Clean? Microvezelshop schoonmaakartikelen Meer en Duin HC Lisse (t) (e) (i) dezwartfd.nl microvezelshop.nl Iedereen kan wel zeggen dat hij een schoonmaker is! Maar een professioneel van De Zwart Facilitaire diensten wordt voortdurend beoordeeld door de meest kritische jury, onze opdrachtgevers. And the winner is... het ONDERNEMERS BELANG 05

6 Tekst: Ed Lamme Fotografie: Jur Engelchor Bedrijfsreportage Marcel Hasper houdt opdrachtgevers een spiegel voor Marcel Hasper is dé steun en toeverlaat van zijn opdrachtgevers. Zijn bedrijfsadviesbureau heeft veel bedrijven en organisaties weer gezond gemaakt. Door een no-nonsense aanpak, een open communicatie en duidelijkheid naar opdrachtgever en personeel toe, is Marcel Hasper een vertrouwd gezicht in het bedrijfsleven door het hele land. Maar ook als de klus geklaard is blijven opdrachtgevers een beroep op hem doen. Door de opgebouwde vertrouwensband blijf ik voor hen een klankbord. Regelmatig heb ik dan ook nog overleg over het reilen en zeilen van het bedrijf, aldus de gedreven adviseur. Marcel Hasper is dé steun en toeverlaat van zijn opdrachtgevers De klik met een opdrachtgever is het belangrijkste, als die er niet is houdt het voor mij op!, zo benadrukt Marcel Hasper. In zijn woonplaats Noordwijk vertelt hij dat zijn Hasper Bedrijfsadvies de afgelopen jaren heel wat vastgelopen organisaties er weer bovenop heeft geholpen. Een groot aantal managers en directeuren hebben veel van hem geleerd. Wederzijds vertrouwen is voor mij de basis voor een succesvolle samenwerking. Ik sta er om bekend opdrachtgevers een spiegel voor te houden. Je ziet vaak dat er in bedrijven vaste patronen zijn ingeslepen. Aan mij de taak duidelijk te maken waarom nieuwe structuren en nieuwe werkwijzen van belang zijn. Je moet de boel soms wakker schudden. Ik deins er niet voor terug om daarbij confronterend te zijn en een directeur of eigenaar te zeggen: waar ben je mee bezig? Dat geldt trouwens zowel voor bedrijven waarmee het slecht gaat als die waarin het goed gaat. Als ik een opdracht aanneem, wil ik de vrijheid hebben om objectief naar zo n onderneming te kijken en pijnpunten duidelijk op tafel te leggen. Ik accepteer geen dubbele agenda s. Het is de enige manier om veranderingen door te kunnen voeren en vooruit te komen. Zodra men inziet wat nodig is om beter te presteren neemt de motivatie, enthousiasme en onderling begrip opvallend snel toe! Persoonlijke benadering Marcel Hasper is in 1996 met zijn adviesbureau begonnen en heeft opdrachtgevers door het hele land. Ik werk voornamelijk in de Randstedelijke regio s en kom bij bedrijven in allerlei sectoren, ook elders in het land. Dat zijn voornamelijk Mkb-bedrijven tot zo n werknemers. Hasper s dienst verlening spitst zich toe op advisering van management, organisatie structuren en administratieve vraagstukken. Ik lever een totaalpakket. Bij specifieke zaken die buiten mijn vakgebied en know how liggen maak ik gebruik van mijn brede netwerk en huur, indien gewenst, dan specialisten in. Hij benadrukt dat het een opdrachtgever uiteindelijk om resultaten gaat. Ik kies daarbij altijd voor een persoonlijke benadering van alle betrokken mensen in alle lagen van een organisatie en een resultaat gerichte aanpak. Door vertrouwen te winnen kan je werknemers duidelijk maken waarom er pijnlijke beslissingen genomen moeten worden. Ik vind het heel plezierig om met mensen bezig te zijn, ook al moet je vertellen dat men op een verkeerde plek zit en naar een andere baan moet uitkijken. Marcel Hasper heeft door zijn betrokkenheid en deskundigheid al vele bedrijven bijgestaan. Tot zijn klantenkring behoren ondernemingen als de The Phone House, Van Gansewinkel, Free Record Shop, Steens & Partners en organisaties als Huis en Hypotheek en het Koninklijke Nederlands Korfbalverbond. Dat Marcel Hasper zich graag voor mensen inzet blijkt ook uit zijn nevenactiviteiten. Zo is hij penningmeester van de Business Club van de voetbalvereniging Noordwijk en betrokken bij de organisatie van het jaarlijkse Voetbalgala ten behoeve van de jeugd van deze amateurvereniging. Hasper Bedrijfsadvies BV Northgodreef XZ Noordwijk zh T het ONDERNEMERS BELANG 07

7 Interview Tekst: Ed Lamme Fotografie: Jur Engelchor 'Stijlvol, charmant en enigszins ingetogen'. Zo bestempelen de Noordwijkse ondernemers hun gemeente. Dat geldt ook voor de ondernemers in het oude centrum van de badplaats die maar liefst 3 jaar in een bouwput hebben gezeten. Toch hebben zij weer vertrouwen in de toekomst nu de ingrijpende werkzaamheden praktisch zijn afgerond. De komende feestdagen zullen trouwens ook meer bezoekers en dus meer omzet trekken als Noordwijk-Binnen weer wordt omgetoverd tot een sprookjesachtig Kerstdorp. Noordwijk: de mooiste badplaats van Nederland in alle seizoenen V.l.n.r.: Ton van Schie, Arjan Slobbe en Ray Hoefman In het fraaie Hotel Royal aan de Voorstraat in het monumentale hart van Noordwijk spreek ik met NOV-voorzitter en overnameadviseur Arjan Slobbe, secretaris Tom van Schie en Ray Hoefman, eigenaar van dames kledingzaak Zippy. Het historische centrum lijkt nu al 3 jaar een gigantische bouwput. Ray Hoefman: Na het project Weteringpoort, het Binnenhof, woonzorgcentrum Sint Jeroen en de Van Limburg Stirumstraat waren de bouwwerkzaamheden aan de parkeergarage onder en aan de Digros in Noordwijk-Binnen beeldbepalend. Wij hebben de eerste drie jaar in een bouwput gezeten maar hebben daar bijna geen hinder van gehad. Mijn omzetten bleven op niveau en stegen zelfs! Nadat de gemeente dit jaar in maart en juni diverse wegen tegelijk begon af te sluiten zijn de omzetten bij het merendeel van de ondernemers gezakt met zo'n 30% a 40 %. Klanten moesten soms 2½ kilometer omrijden om ons centrum te bereiken en dan haakt men snel af. De Digros heeft er veel aan gedaan om hinder te voorkomen, maar ik vind dat de gemeente hier heeft gefaald. Onze kritiek is dat het allemaal veel beter op elkaar afgestemd had moeten worden. Maar gelukkig is de ellende nu achter de rug en hebben wij een pittoresk centrum met mooie nieuwe winkels terug gekregen. Mooiste Digros van Nederland Tom van Schie voegt er aan toe dat D-winkels de spits heeft afgebeten bij de realisering van het bouwplan tussen de Kerkstraat en de Raadhuisstraat. Het nieuwbouwplan van D- Winkels heeft geleid tot een forse uitbreiding van de bestaande supermarkt, winkelruimten voor derden, een grand café, 69 appartementen en een parkeergarage voor bijna driehonderd auto's. In november heeft Digros haar nieuwe winkel aan de Raadhuisstraat betrokken. Tijdens de drastische verbouwing is de Digros echter niet verplaatst, maar ook nooit gesloten geweest. D-Winkels kwam hiermee tegemoet aan de wensen van de gemeente en van de ondernemersvereniging. Zo bleef er nog de zo broodnodige reuring in de winkelstraat. Nu is er extra winkelruimte gecreëerd, waar ook andere winkeliers zich kunnen vestigen, zoals Foto Van Kampen uit de St. Jeroensweg. Over enkele maanden opent het Grand Café schuin tegenover het gemeentehuis haar deuren. Ook bestaan er plannen voor een tweede supermarkt aan de andere kant van de Kerkstraat. Dit zal een loop genereren en daarom is er een parkeergarage gebouwd die groter is dan nu feitelijk nodig is. Het plein voor het gemeentehuis is opnieuw bestraat en heeft een pittoresk historische uitstraling gekregen. Op deze manier wordt de kern van Noordwijk-Binnen weer heel interessant, aldus het NOV-bestuur. Betaald parkeren Arjan Slobbe wijst op het voorstel van het gemeentebestuur om op het Kloosterplein en in de Raadhuisstraat in Noordwijk Binnen betaald parkeren in te voeren. Als de gemeenteraad hiermee instemt, vindt invoering plaats in Met dit voorstel wordt een besluit uitgevoerd dat de gemeenteraad al in 2003 nam. Het is ook een uitvloeisel van de overeenkomst die de gemeente toen met D-winkels heeft gesloten over de miljoenen kostende 08 het ONDERNEMERS BELANG

8 V.l.n.r.: Arjan Slobbe, Ray Hoefman, Petra van Schie en Ton van Schie herontwikkeling door D-Winkels. Parkeerplaatsen waarvoor straks, bescheiden, betaald moet worden, liggen in en nabij de ondergrondse parkeergarage van de Digros supermarkt, de Raadhuisstraat en op het Kloosterplein. Noordwijkers met een parkeerkaart kunnen overigens bovengronds tot twee uur gratis blijven parkeren. De NOV is blij dat de Digros-parkeergarage ook aantrekkelijk is gemaakt voor bezoekers van andere winkels in de Kerkstraat door een in- en uitgang bij het hart van de winkelstraat. Culinaire bries Van de binnenstad van Noordwijk gaat het NOV-bestuur graag ook even naar het mooiste strand van Nederland. Tom van Schie: Vier seizoenspaviljoens zijn door hun eigenaren vervangen door een permanent paviljoen. En wat voor paviljoens! Daarnaast is Bries Noordwijk in juli officieel benoemd tot het beste strandpaviljoen van Nederland De verkiezing is een initiatief van Koninklijke Horeca Nederland, NBTC, Stichting Nederland schoon en strandnederland.nl en vond dit jaar voor de tweede maal plaats. Consumenten konden via de website stemmen en een vakjury heeft de strandpaviljoens op de volgende criteria beoordeeld: schoon, sfeer, service en duurzaamheid. De verkiezingen zijn een extra stimulans voor de paviljoenhouders om nog meer hun best te doen. Naast het mooie culinaire aanbod dat Noordwijk al rijk was, kan nu het gehele jaar in een relaxte sfeer op het strand worden geluncht en gedineerd. Van Schie als trotse Noordwijker: En dat is nog niet alles. Restaurant Bij Raggers aan de KW Boulevard, van eigenaars Sjaan en Cor Raggers, heeft in augustus de publieksprijs Dining City 3 gangen diner in Zuid-Holland gewonnen. Via de site van Dining City kon men reserveren bij 1250 (top)restaurants voor een driegangendiner voor 25 euro. De gasten werden hierna uitgenodigd om een waardering achter te laten op de website, Bij Raggers scoorde een ruime negen waardoor zij de publieksprijs in ontvangst mochten nemen. Een topprestatie door een Noordwijkse ondernemer! Noordwijk Kerstdorp Hoewel de zomer net achter de rug is wordt Arjan Slobbe nu al enthousiast over de feestdagen in december. Niet alleen in de zomer is Noordwijk een gastvrije congresen familiebadplaats, maar ook in de winter is Noordwijk een trekpleister. Komende december staat het jaar 1850 wederom centraal in ons Kerstdorp aan Zee. Het historische Lindenplein, de Voorstraat met de Oude Jeroenskerk en de Kerkstraat vormen een nostalgisch decor, waarin gedurende een aantal evenementen historische figuranten bezoekers meenemen naar de sprookjesachtige tijd Anno Verder komt de enige echte Kerstman met zijn elfjes en is ons oude centrum natuurlijk weer sprookjesachtig verlicht. Op en om het Aon Winterplein aan het Kloosterplein met een overdekte ijsbaan van 400m² en een horecapaviljoen kan men genieten van talloze activiteiten. In december wordt Noordwijk omgetoverd in een wintersprookje. Maar Noordwijk is natuurlijk eigenlijk het hele jaar een sprookje en daar geloven wij als NOV heilig in! Bij de NOV zijn zo n 470 ondernemers aangesloten. het ONDERNEMERS BELANG 09

9 Advies Uiteindelijk houdt de ondernemer door de belastingheffing onder aan de streep minder over. Er zijn echter veel mogelijkheden om belasting te besparen, uiteraard binnen de grenzen van de wet. Regelmatig adviseren wij ondernemers samen met hun eigen administrateur of accountant over belastingbesparende maatregelen. Ook bij bijzondere gebeurtenissen zoals een bedrijfsoverdracht of het doorlichten van de structuur worden we vaak ingeschakeld. Belasting besparen Wat gaat u doen om belasting te besparen? Indien u belasting wenst te besparen (wie niet?), denk dan bijvoorbeeld eens aan een fiscale scan van uw situatie. Dan wordt de situatie van u in privé samen met uw vennootschap of onderneming op vele fiscaal-juridische onderwerpen onderzocht. Hierbij wordt naast de meest voorkomende fiscaliteiten ook specifiek voor uw situatie verder de toekomst in gekeken zodat u hier beter klaar voor bent. U krijgt daarbij diverse overzichtelijke berekeningen waaruit het te behalen voordeel blijkt. Het gaat natuurlijk niet alleen om het besparen van belasting, maar bijvoorbeeld ook om juiste doorvoering van de fiscale wetgeving in uw onderneming. Indien de wetgeving niet goed is doorgevoerd, dan kunnen naderhand (bij een controle van de Belastingdienst) forse naheffingsaanslagen (met boetes) worden opgelegd. In de praktijk worden bijvoorbeeld vaak correcties loonheffingen opgelegd. Om dat te voorkomen kan uw personeelsadministratie worden doorgelicht. Eventuele problemen komen aan het licht en kunnen nog tijdig gerepareerd worden. drachtsbelasting overgedragen en was er geen vennootschapsbelasting verschuldigd bij de overdracht van de onderneming. Omdat door ons veel fiscaal-juridische vraagstukken worden behandeld is veel ervaring in huis. Bovendien komen onze fiscalisten van de grote kantoren maar vinden juist het MKB interessant. Hierdoor zijn wij doorgaans in staat om uw situatie te verbeteren. Indien bepaalde kennis desondanks ontbreekt, dan worden door ons andere specialisten ingeschakeld of geraadpleegd om samen uw situatie nog verder te optimaliseren. Alleen belasting besparen? Het komt geregeld voor dat ook andere (niet fiscale) onderwerpen aan de orde komen die van belang zijn voor uw onderneming en uw privésituatie. Denk bijvoorbeeld aan een calamiteitendossier, beperken van de bestuurdersaansprakelijkheden, optimaliseren juridische structuur, opstellen diverse overeenkomsten, doorlichten verzekeringen, huwelijksvoorwaarden en testament, etcetera. Samenwerken met uw administrateur of accountant U hoeft niet bij ons klant te zijn of te worden om van onze adviezen gebruik te maken. Vraag aan uw administrateur of accountant om contact met ons te leggen voor een samenwerking. Onze fiscale adviespraktijk maakt geen jaarrekeningen en loopt dus niet uw administrateur of accountant in de weg. Sterker nog, wij werken al op een prettige manier samen met andere kantoren uit de regio. Nadat de besproken doelen zijn bereikt verdwijnen wij weer uit beeld en wordt de ondernemer verder bijgestaan door zijn administrateur of accountant. Wij lichten graag de mogelijkheden toe. Wij helpen u graag op weg We kunnen het inmiddels niet genoeg benadrukken, maar indien u meer informatie over dit onderwerp wenst, neem dan gerust contact met ons open doe er uw voordeel mee. De scan geeft u meer zekerheid dat uw situatie goed geregeld is of wordt. Denk ook eens aan een inkomensplanning. Dan krijgt u een echt onafhankelijk advies over hoeveel u werkelijk moet sparen voor uw pensioen en welke mogelijkheden er zijn. Daarnaast kunt u inzicht krijgen in wat er gebeurt bij echtscheiding, overlijden of arbeidsongeschiktheid en kunt u handreikingen krijgen hoe daar verder mee omgegaan kan worden. mr. Romano Hagen Van der Zwet Accountants en Adviseurs Heerestaete- Heereweg AC Lisse T F Fiscaal specialist inschakelen scheelt vaak geld Vaak kan beter een fiscaal specialist worden ingeschakeld om de situatie te optimaliseren. Bijvoorbeeld bij een bedrijfsopvolging. Bij onze laatste bedrijfsoverdracht bijvoorbeeld is het bedrijfspand zonder overhet ONDERNEMERS BELANG 11

10 Bedrijfsreportage Tekst: Ed Lamme Fotografie: René Zoetemelk Primeur bij Koninklijke Bender: Eco servies van Dudson Bender Foodservice Equipment, voorheen ook bekend als Bender Delft, is een vooraanstaand im- en exporteur van porselein, glas, bestek, keukenmateriaal en kleinkeukenmachines. Al sinds 1820 is het bedrijf actief in producten die met alle facetten van 'eten en drinken' te maken hebben. Hierbij spelen kwaliteit, uitstraling en duurzaamheid een centrale rol. De in Den Haag gevestigde Hofleverancier is ook importeur van het eerste ecologische servies ter wereld, gemaakt door de Britse porseleinfabriek Dudson. Deze wist de CO2 uitstoot tijdens de productie met maar liefst 79 procent te verminderden. De directie wordt op dit moment gevoerd door Michel Bender, de zesde generatie in rechte lijn De directie wordt op dit moment gevoerd door M. Bender, de zesde generatie in rechte lijn. In het fraaie pand van Bender Foodservice Equipment aan de Tiber in het Forepark in Den Haag merkt Michel Bender op dat het assortiment in de loop der jaren is aangepast en geactualiseerd. Tegenwoordig leveren wij onder meer porselein, bestek, glas, keukenmateriaal en kleinkeukenmachines. Wij zijn exclusief agent/ importeur van een aantal merken met een zeer goede prijs/kwaliteits verhouding zoals Dudson, Apilco/Deshoulières, Tognana, Carlisle, Tamai en Eternum. Daarnaast leveren wij tegen scherpe prijzen ook alle andere merken zoals Spiegelau, Libbey/Royal Leerdam, St Elia, Villeroy en Boch, Hupfer, Robotcoupe en Keltum/Gero en vele anderen. Onze meeste klanten bevinden zich in de horeca- en facilitaire branche en de catering- en verhuur binnen de Benelux. Eco-servies Men trots laat directeur Bender het eerste ecologische servies ter wereld zien. De Britse porseleinfabriek Dudson, opgericht in 1800, ontwikkelde in de fabriek in Stoke-on-Trent een revolutionaire oventechniek waarbij de CO2-uitstoot met 79 procent kon worden verminderd. Het resultaat is het Evolution servies dat, zoals vrijwel alle Dudson-porselein, op de meeste vormen levenslange garantie biedt op beschadiging en toch maar één keer is gebakken. Normaal gaat het baksel twee keer de oven in: eerst om biscuit te worden, daarna om glazuur aan te brengen. Maar bij Evolution geschiedt dat alles in één keer tegelijk, waardoor sprake is van een aanmerkelijk lager energiegebruik en dus minder uitstoot. Hij vertelt dat de Engels prins Charles die vanwege zijn groeiende belangstelling voor ecologie Mister Green wordt genoemd, zeer verguld was toen hij samen met zijn echtgenote Camilla het eerste milieuservies in ontvangst mocht nemen in de fabriek van Dudson. Biologische uitstraling Het 190 jaar bestaande Bender Foodservice Equipment in Den Haag, de Beneluxvertegenwoordiger van Dudson en leverancier van topzaken als het Kurhaus, Huis ter Duin, Hotel de l Europe en The Grand, is trots op het nieuwe product. Directeur Michel Bender: Er is op dit moment naast verfijning ook een trend naar meer ruwe vormen met pure en biologische uitstraling. In Evolution van Dudson komen beide samen. Ik noem het Bourgondisch vanwege zijn boerse design en biologisch omdat bij de productie ervan sprake is van de laagste uitstoot ter wereld. Bovendien kan, zoals bij alle Dudson-porselein, alle ongebakken schervenmateriaal weer volledig worden gerecycled. Bender noemt het verrassend dat de sterkte van het nieuwe porselein gelijk is gebleven aan die van alle andere Dudson-producten. Het is het groenste product dat een porselein fabriek ooit gemaakt heeft. Geen wonder dat de prins van Wales en de hertogin van Cornwall er voor vielen. Bender Foodservice Equipment Tiber 96 (Forepark) 2491 DK Den Haag T F het ONDERNEMERS BELANG

11 Tekst en fotografie: René Zoetemelk Bedrijfsreportage In de wolken met De Mon Party en Cateringservice Party en Cateringservice De Mon uit Hillegom heeft een sterke basis. De ondernemersgeest van de familie De Mon is een sterk fundament onder het succesvolle bedrijf. Het garandeert betrokkenheid en een hoog serviceniveau. Niets is te gek. Voor iedere gelegenheid heeft De Mon de juiste aankleding, attributen en gepaste cateringservice. Renate en Nick de Mon zijn anno 2010 de drijvende krachten achter de bekende Party en Cateringservice De Mon. In 1931 startte de grootouders van Nick een viswinkel. Het fundament voor een succesvolle toekomst werd daarmee gelegd. De ouders van Nick, Ben en Wil de Mon, startten naast de winkel een cateringservice. In 1990 kochten zij een partycentrum en werd de viszaak verkocht. Zoon Nick is vlak daarna ingestapt en vormt nu samen met zijn partner Renate de directie van de onderneming. Renate de Mon: In 1993 kwam ik werken bij het bedrijf en werd knalverliefd op Nick. Dit is de basis voor onze enorme drive om er een succes te maken. Wij hoeven niet terug naar de werkvloer. Wij zijn de werkvloer. Op deze manier hebben wij direct invloed op de kwaliteit die wij leveren. Medewerkers van De Mon bieden onze hoge kwaliteit en stralen plezier uit. Smakelijk feesten De Mon Party en Cateringservice heeft als slogan smakelijk feesten. Renate de Mon: De kwaliteit van onze salades, hapjes en uitstekend verzorgde buffetten zijn een begrip in de regio. Wij besteden veel zorg aan de presentatie van de gerechten. Onze medewerkers zorgen voor de sfeer en aankleding die u wenst. Van wensen naar daden Renate de Mon: Een evenement is een unieke gebeurtenis die vraagt om een persoonlijke benadering. Of het nu gaat om een jubileum, bruiloft, bedrijfsfeest, themafeest of een ander evenement, wij kunnen aan elke vraag uitvoering geven. Klanten weten De Mon ook te vinden voor de organisatie en catering rond een uitvaart. Renate: Het is niet altijd feest. In de uitvaartwereld krijgt men steeds vaker bijzondere wensen. Wij maken er iets moois van in de geest van de persoon die wegviel. Wensen worden omgezet in daden. Niets is te gek Renate de Mon: Wij organiseren ook de bijeenkomsten en catering van grote internationaal congressen. Zo hadden wij pas een internationaal gezelschap die hun laatste dag in Nederland in de tuin van het Kasteel van de Keukenhof doorbracht. Ieder jaar organiseren ze op een andere plek in de wereld een congres. Naar aanleiding van onze aankleding en het heerlijke eten hebben ze besloten terug te komen naar Nederland. Daar ben ik trots op. De klant wordt verwend en is tevreden. Daar doen wij het voor. De Mon verhuurt ook vele attributen. Ieder jaar breidt ons assortiment zich uit met de nieuwste en vooral veilige artikelen. Van luchtkussen tot complete decors. Niets is te gek. De Watertoren Renate de Mon: De wereld gaat voor de klant open. Wij kunnen alles bieden. De klant vraagt, wij organiseren. Vanaf 2011 bieden wij een restaurant, zalen en vergaderlocaties aan in de Watertoren van Hillegom. Uiteindelijk moet er ook getrouwd kunnen worden. Daarover zijn wij in overleg met de gemeente. Het mooiste uitzicht op de omgeving heb je er met mooi weer maar wij zorgen, hoe dan ook, dat de klanten in de wolken zijn met een evenement in de Watertoren. De Mon Party en Cateringservice Marconistraat AK Hillegom T het ONDERNEMERS BELANG 13

12 Ondernemerspanel Hoe duurzaam onderneemt u? Duurzaam of maatschappelijk verantwoord ondernemen (mvo) is niet meer weg te denken uit het ondernemerschap van deze tijd. Beide termen staan voor het zoeken naar een evenwicht tussen meer welzijn van medewerkers en maatschappij, verbetering van het milieu en financieel economische resultaten. Wat betekent duurzaam ondernemen voor u en uw bedrijf en welke activiteiten ontwikkelt u vanuit uw maatschappelijke betrokkenheid? De mening van ons panel. Rob P. Beeren Rob P. Beeren, Diligence Partner bij Diligence, specialisten in bedrijfsovername en -opvolging. Wij doen niet anders dan duurzaam ondernemen. Alles wat wij doen is gericht op toekomst, continuïteit en duurzaamheid. Als wij een ondernemer begeleiden bij de verkoop van zijn bedrijf is het proces erop gericht een passende koper te vinden, die de belangrijke waarden van het bedrijf in stand houdt en liefst uitbouwt en die zorgt voor continuïteit. Als wij een koper begeleiden bieden wij via hem toekomst voor een bedrijf, doorgroei, innovatie, ambitie, ondernemerschap en daarmee duurzaamheid. Als wij overnamefinanciering zoeken en het niet (voldoende) krijgen bij de banken, zoeken wij het bij investeerders en informal investors, die hun kapitaal en kennis graag inzetten bij ambitieuze, toekomstgerichte ondernemers en daarmee hun positie als financier duurzaam verankeren. Als wij een waardebepaling doen is deze gericht op groei, continuïteit en duurzaamheid van de onderneming. En zelfs als wij onenigheid tussen aandeelhouders proberen op te lossen, richten wij ons op een duurzame oplossing voor zowel de aandeelhouders als het bedrijf. Duurzaamheid zit bij ons in de genen. Boudewijn Neelissen Boudewijn Neelissen, KPMG Corporate Finance Maatschappelijk verantwoord of duurzaam ondernemen wordt meer en meer een vereiste voor ondernemers. Naast de economische belangen van ondernemen worden duurzaamheid, het milieu en sociale factoren steeds belangrijker vanuit maatschappelijk oogpunt. Ondanks de bewezen waarde die MVO kan hebben in zowel financiële als niet-financiële opzichten, voert nog altijd maar een deel van de ondernemingen daadwerkelijk veranderingen door om balans te vinden tussen bedrijf, milieu en maatschappij. Om een groter draagvlak voor MVO te krijgen is het belangrijk dat effecten meetbaar worden gemaakt en dat ondernemers zich bewust worden van de commerciële kansen en positieve bijeffecten zoals een beter imago en een goede reputatie op de arbeidsmarkt en in de maatschappij. KPMG biedt advies aan ondernemingen bij de omschakeling naar duurzaamheid en geeft ook invulling aan haar eigen duurzaamheidstrategieën. Onze ambities hierbij vertalen zich onder andere in een duurzaam inkoop- en klantacceptatiebeleid, schoon, veilig en energiezuinig transport en afvalwerking en educatieve projecten en ontwikkelingshulp. Pietia Laarhoven Pietia Laarhoven, TeekensKarstens advocaten en notarissen Toen wij in 2006 in ons nieuwe pand trokken, verwoordde bestuursvoorzitter Jan Versteegh het als volgt: de kracht van de gouden combinatie TeekensKarstens ligt in de ondernemende, no-nonsense instelling en de maatschappelijke verantwoordelijkheid. Waar mensen komen voor recht, is het een voorrecht hen van dienst te zijn. Dat was ook een van de redenen om partner te worden van Right To Play. Deze organisatie brengt sport- en spelfaciliteiten naar kinderen in ontwikkelingslanden: Het recht om te spelen. Kinderen zijn vaak rechteloos, kunnen niet voor zichzelf opkomen. Naast de geijkte maatregelen als afvalscheiding, duurzame wijze van energiegebruik, klimaatinstallatie, verlichting met bewegingsmelders, effectief voorraadbeheer en multifunctionals (vermindering van apparaten en papier), stimuleert en faciliteert TK een brede maatschappelijke betrokkenheid en bestuurlijke functies. Onze cliënten zitten overal en procedures hebben plaats in rechtbanken door het hele land. Als openbaar vervoer geen optie is, staan er kantoorauto s klaar. Zelf kunnen we dus met de fiets naar kantoor! 16 het ONDERNEMERS BELANG

13 Rob Duijndam Rob Duijndam, Breton Advocaten Nadat de multinationals de kar op dit terrein zijn gaan trekken, doet het duurzaam en maatschappelijk verantwoord ondernemen nu ook in het MKB opgeld. Zo ook bij Breton Advocaten. Binnen ons kantoor worden waar mogelijk kansen benut, zoals bijvoorbeeld bij inkoop en energieverbruik, maar ook bij het scheppen van goede arbeidsvoorwaarden en faciliteiten voor onze medewerkers teneinde motivatie en werkplezier te borgen. Deelname aan maatschappelijk relevante projecten en bijvoorbeeld het streven om papierverbruik te reduceren vallen daar ook onder. Het aardige is dat sommige maatregelen leiden tot besparingen, wat ons als ondernemers natuurlijk als muziek in de oren klinkt: de wereld verbeteren en er zelf ook beter van worden! Koos Burgmeijer Koos Burgmeijer, EE Care Mijn mening is dat maatschappelijk verantwoord ondernemen net zo belangrijk wordt als ademhalen. Immers als we nu niet aan het milieu werken, dan zijn er straks te weinig bomen om de kooldioxide om te zetten in zuurstof en zullen wij problemen krijgen met ademhalen. Hoe krijg je balans in de doelstellingen van de onderneming kijkend naar People, Planet en Profit en wat doet EE Care hieraan? EE Care heeft naast een arbeidsovereenkomst met de werknemers een pakket ontwikkeld voor de Oudedagvoorziening en een Gezondheidspakket. Deze pakketten zijn er op gericht om de werknemer zoveel mogelijk gezond te houden en ook voorzieningen in eigen beheer te creëren voor de oude dag. EE Care personeel heeft deelgenomen aan een cursus Het nieuwe rijden, om zodoende het rijgedrag zodanig aan te passen, dat zuiniger wordt omgesprongen met brandstof. Bedrijfsauto s moeten voldoen aan het A-label. Fietsen naar het werk wordt gestimuleerd in het Gezondheidspakket. EE Care is een adviesbureau wat het milieu een warm hart toedraagt. Sterker nog: EE Care bevordert energiebesparing en vermindering van de milieubelasting bij al haar klanten. Voor haar eigen bedrijf heeft EE Care 100% groene stroom ingekocht en gasgecompenseerd aardgas. Er wordt door het personeel gestreefd naar een energiezuinig gedrag van energiegebruik. Het brief- en printerpapier is kringlooppapier en er wordt zo veel mogelijk dubbelzijdig geprint. Het papierafval wordt gescheiden ingezameld en afgevoerd. Printerafval wordt verantwoord afgevoerd en de baten komen ten goede aan een goed doel. De gebruikte schoonmaakmiddelen zijn biologisch afbreekbaar. EE Care besteedt een deel van haar winst aan maatschappelijke initiatieven via gesponsorde projecten. Daarnaast is EE Care van plan een deel van de winst te gaan besteden aan duurzame energie opwekking. Merel Kan Merel Kan, Verkoopbureau Kan Laatst had ik een gesprek met een bevlogen ondernemer. Hij zou van start gaan met een schoonmaakbedrijf dat zijn groene gelijke niet kent! De gesubsidieerde medewerkers, gestoken in biologisch katoen zou hij een machtige werkervaringplek bieden. Alleen afbreekbare schoonmaakmiddelen kwamen er in; krattel toe krattel weejewel en we doen ook nog in goede doelen. Toen ik de parkeerplaats van het restaurant afreed zag ik nog net hoe de visionair in zijn Hummer stapte. Een MVO-opportunist. Verantwoordelijkheid en betrokkenheid moeten geen trucje zijn ten bate van de omzet. Dan is het, om met Henk Westbroek te spreken; een pakketje schroot met een dun laagje chroom. Gelukkig zie ik, doordat ik bestuurslid ben van een stichting die de leukste bedrijfsuitjes organiseert met een maatschappelijk betrokken invulling, dat veel bedrijven erg blij worden van geven. Kijk vooral op (ben ik toch ook een beetje MVO-opportunist). Gemma Oude Veldhuis Gemma Oude Veldhuis, GO Personeelsadvies Wat betekent MVO voor mijn onderneming? Een goede vraag waarbij ik regelmatig mee in contact kom zodra ik bij midden en kleinbedrijf werkzaam ben als flexibele personeelsmanager. In principe komt het erop neer dat wanneer er evenwicht, balans is bij de werknemers zij veel beter functioneren en presteren binnen de organisatie. Het goede welzijn van werknemers betekent voor de ondernemer betere prestaties dus betere financiële economische resultaten. Uiteindelijk is mijn slogan niet voor niets: gemotiveerd personeel levert meer op! Goed zorgen voor het personeel is duurzaam ondernemen zoals: het plaatsen van speciale verlichting wat zorgt voor betere energie bij het personeel, trainingen op gebied van preventief ziekteverzuim, trainingstrajecten om meer prestatie uit de werknemer te genereren op langere termijn, functioneringsgesprekken individueel of op groepsniveau, wordt allemaal ingezet op een duurzaamheid. Voor mijn onderneming houdt dit in dat het hoort aan te sluiten op de behoeften van het heden. Maar het gaat vaak veel verder en vaak zit dat ook in kleine dingen die eenvoudig aan te passen zijn. het ONDERNEMERS BELANG 17

14 Bedrijfsreportage Fotografie: Foto Stella Volop variatie in Hotel Astoria Na een kleine klim op de Emmaweg beland je bij Hotel Astoria, een middelgroot hotel in Noordwijk aan Zee. Hotel Astoria wordt al 24 jaar geleid door de familie Stokman, overgenomen in 1986 van de familie Balk, door Hein Stokman met aan zijn zijde zoon Nico. Nico en Manon Stokman Door de jaren heen is Nico van kok tot manager /eigenaar gegroeid en inmiddels is Hein gestopt en voert Nico nu alweer enige jaren het bewind in Hotel Astoria. Horeca is hem met de paplepel ingegeven. Als jongetje hielp hij al in het hotel van zijn opa, Het Zinger Hotel, en na werkzaamheden in verschillende horecagelegenheden is hij in 1986 met zijn vader verder gegaan in Hotel Astoria. Inmiddels staat ook zijn vrouw Manon aan zijn zijde, om samen de horecawerkzaamheden in te vullen. Astoria heeft 35 sfeervolle kamers en 2 conferentiezalen. De conferentiezalen zijn eind jaren 90 en in 2005 gebouwd. Door een verschuiving in het marktsegment waarbij de busreizen afnamen was dit een noodzakelijke aanpassing in het bedrijf geeft Nico aan. Daarbij hebben we ook het totale restaurant verbouwd en gemoderniseerd om nog meer bedrijfsmogelijkheden te creëren. Naast het restaurantgedeelte is er een gezellige bar en een ruime lounge. Door schuifwanden kunnen we een conferentiezaal creëren of een grote feestzaal waardoor we hier zowel leuke feesten als gezellige bedrijfsborrels kunnen houden. Voordeel van ons hotel is dat het rustig ligt en toch dichtbij het strand. Voor conferentiegasten is het ideaal om even uit te waaien aan strand en daarna weer fris aan de slag te gaan. Een ander voordeel voor de gasten is de samenwerking van Hotel Astoria met het Azzurro Wellness Centrum. Sinds vorig jaar oktober werken wij samen met Azzurro en dat heeft voor de gasten echt een meerwaarde. Conferentiegasten maken hier graag gebruik van als onderbreking van hun vergadersessie en ook privégasten zijn erg enthousiast. Vooral als het weer wat slechter is, is dit een ideale aanvulling want dan is Noordwijk toch erg beperkt in het aanbod voor de toeristen. Voor al onze gasten is het gebruik van Azzurro gratis. Positieve geluiden dus voor de familie Stokman. Ja, zegt Nico, gelukkig wel. We doen ons best en hebben een goed team, al valt het soms niet mee met alle strenge wet- en regelgeving om positief te blijven. Flinke investeringen in o.a. een nieuwe brandmeldinstallatie hakken er aardig in en voordat je daar weer boven op bent, ben je weer maanden verder. Een rondgang door het hotel leert dat alle kamers er zeer goed verzorgd en ruim uit zien. Ook de conferentiezalen zijn goed uitgerust en het restaurant, bar en de lounge zien er warm en sfeervol uit, en dat voor een driesterren hotel. Een bewuste keuze, geeft Nico aan, qua punten mag ik viersterren voeren, maar ik heb liever een zeer goed driesterren hotel dan een viersterrenhotel waarbij de gasten misschien nog meer verwachten. Een uitspraak die de mens en zijn zaak siert: bescheidenheid voert de boventoon in Hotel Astoria, terwijl dat best iets meer mag zijn. Emmaweg CP Noordwijk T F het ONDERNEMERS BELANG

15 Tekst: Ed Lamme Fotografie: Jur Engelchor Bedrijfsreportage Rabobank staat altijd dicht bij de klant De Rabobank is van oudsher dé bank voor ondernemers in de Bollenstreek en staat dichtbij de klant. Rabobank Bollenstreek bedient inwoners van de Bollenstreek vanuit kantoren in Lisse, Hillegom, Sassenheim, Voorhout, Noordwijkerhout en Noordwijk. Een groot deel van de bedrijven heeft een zakelijke relatie met de Rabobank, die dan ook een toonaangevende rol speelt in de Bollenstreek. Kernwaarden bij de bediening van de klant zijn Betrokken, toonaangevend en Dichtbij. In het Rabobank Adviescentrum aan de Keyserswey in Noordwijk is Donata van der Blom de nieuwe Manager Zakelijke relaties. Donata van der Blom kent de Rabobank als geen ander. In verschillende Rabobankkantoren in ons land heeft zij ervaring opgedaan, onder andere als coach en trainer. Na haar studie op financieel gebied en ervaring bij andere banken zwaait zij sinds mei van dit jaar de scepter over de afdeling Zakelijke relaties bij Rabobank Bollenstreek. Daarvoor hield zij zich bezig met kredietrisicomanagement. Naast haar werk studeert zij MBA aan de Nijenrode-Business Universiteit. Het is voor mij een uitdaging om meer naar buiten te gaan. Wij zijn een solide bank en willen dicht bij onze klanten staan, een zogenoemde partner in business. Bij financieringsaanvragen kijken wij natuurlijk kritisch naar toekomstige perspectieven van het bedrijf. We willen weten welke strategie en visie een ondernemer heeft. Het hebben van een goed management informatie systeem wordt steeds belangrijker om de wensen en behoeften van onze klanten te kennen. In het Rabobank Adviescentrum aan de Keyserswey in Noordwijk is Donata van der Blom de nieuwe Manager Zakelijke relaties Als bank heb je een zorgplicht en een verantwoordelijkheid naar je klanten toe, transparantie is hierin dan ook essentieel. We streven naar het aanbieden van producten die bij de klant passen. Je merkt dat, ondanks de wat lastige financiële situatie, wij onze klanten optimaal bedienen. Soms moet je echter mensen tegen zichzelf in bescherming nemen. Juist die rol moeten wij ook spelen. Huisbankier Voor Van der Blom staat het contact met de klant voorop. Mijn ambitie is goed huisbankierschap. We willen met de klant een vertrouwensband opbouwen. Transparantie en maatwerk staan daarbij voorop! De bankwereld heeft zwaar weer gehad, maar door als Rabobank naast de klant te staan, ontstaan er nieuwe mogelijkheden voor de toekomst. Zij wijst erop dat er juist nú goed naar een onderneming wordt gekeken. Of het nu gaat over schadeverzekeringen, pensioenen, hypotheken, bedrijfsovername of beëindiging van een bedrijf, al die onderwerpen komen wij tegen. Wij zijn een gesprekspartner voor onze relaties en streven naar een duurzame en stabiele relatie. We zijn momenteel aan het bekijken hoe 2011 er voor onze klanten uit gaat zien. Wat zijn de trends? Wat zijn de ambities van onze klant? Wat het MKB betreft zie je toename van de export en ook de toename van het aantal ZZP ers is opvallend. De Rabobank kan ook voor hen een belangrijke rol spelen. Dat er een goede relatie ontstaat blijkt wel uit de opmerking die wij regelmatig te horen krijgen: De Rabobank begrijpt mij! Kansen Donata van der Blom merkt op dat de technologie gaat steeds verder gaat. Op terrassen wordt met Rabomobiel betaald en dat soort ontwikkelingen zijn de toekomst. De Rabobank speelt daar een belangrijke rol in. Voor ondernemers liggen er veel bedreigingen, maar minstens zoveel kansen in de toekomst weggelegd. Wij delen graag onze visie met die van onze ondernemers. Dat maakt ons vak juist zo uitdagend, al die verschillende ideeën en branches en dan samen tot een mooie klant bank relatie te komen het ONDERNEMERS BELANG 19

16 Bedrijfsreportage Tekst en fotografie: René Zoetemelk Hogeschool Leiden: ook voor ondernemers een bron van informatie Complexe kwesties vragen specifieke expertise Hogeschool Leiden is partner voor organisaties die op zoek zijn naar kennis en praktische toepassing van de laatste ontwikkelingen in de moderne bedrijfsvoering. Het Centrum Management en Bedrijf van de hogeschool biedt maatwerk. Opleidingen, trainingen en onderzoek op het gebied van management, recht, HRM, financiën, marketing worden op maat geleverd. Anne Marie Verhagen is Manager van het centrum: Wij kunnen putten uit grenzeloze expertise. Na een zorgvuldige analyse verbinden wij onze kennis aan de vraag van de organisatie. Met een duidelijk leerdoel gaan we aan de slag. Bij onze activiteiten komen praktijk en actuele kennis van zaken samen. naar toe is flexibel. Tijdens de samenwerking blijkt vaak dat de uitwisseling van kennis en ervaring leidt tot een aangepaste route. Het gaat uiteindelijk om het resultaat. Een lerende organisatie als de Hogeschool moet het hebben van de wisselwerking met de praktijk. Wij zijn pas tevreden als onze inbreng leidt tot resultaten waarmee een organisatie verder kan in de toekomst. Hogeschool Leiden verzorgt maatwerk in scholing en onderzoek, cursussen en post- HBO opleidingen. De post-hbo opleidingen VO management in de zorg, mediation en international public health zijn erkend door de Stichting Post HBO. Niets is permanenter dan verandering. De samenleving verandert continu. Het vraagt ondernemingen mee te groeien met de veranderingen in economische en maatschappelijke vraagstukken. In veel organisaties is behoefte aan informatie en ondersteuning op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Anne Marie Verhagen: Wij leveren maatwerk. De vragen en behoeften van de organisaties staan centraal. Voor ons is belangrijk eerst samen met de klant vast te stellen wat het uiteindelijke doel van de samenwerking is. Aan de hand daarvan bieden wij de vragende organisatie onderzoek, training en opleiding. Het doel is scherp gesteld maar de weg daar Finance for non-financials Finance for non-financials is een nieuwe cursus. Grip krijgen op het financiële proces binnen organisaties is het doel van deze cursus. Anne Marie Verhagen: Bij veel medewerkers in organisaties is behoefte aan meer inzicht in financiële processen. Deelnemers aan deze cursus leren de financiële bedrijfsvoering te begrijpen en te doorgronden. De cursus verandert de financiële administratie van 'black box' in een open boek en biedt handvatten om op basis van financiële informatie te kunnen sturen. Je wordt een serieuze partij in het financiële proces. Management Development Anne Marie Verhagen: Deze leertrajecten kunnen niet anders dan maatwerk zijn. 20 het ONDERNEMERS BELANG

17 Een leven lang leren Iedere organisatie heeft zijn eigen cultuur en competenties. In de door ons aangeboden Management Development (MD) programma s leert de leidinggevende de organisatie-eenheid te plannen en te organiseren, veranderingsprocessen te initiëren en te implementeren. Cursisten worden met raad en daad bij gestaan in de professionalisering van hun competenties en werken aan persoonlijke en zakelijke effectiviteit. Er wordt planmatig gewerkt aan de eigen ontwikkeling. Hogeschool Leiden heeft het bedrijfsleven een breed scala aan onderwijs en onderzoek te bieden. Vanuit de kennisgebieden Management & Bedrijf, Educatie, Zorg, Techniek, Social Work en Toegepaste Psychologie biedt de hogeschool nascholing, cursussen, post-hbo-opleidingen, onderzoek en trajecten op maat. Alles voor een leven lang leren. Een overzicht van het aanbod is te vinden op Teamrollen en intervisie Anne Marie Verhagen: De beste mensen vormen helaas niet altijd het beste team. De Engelse wetenschapper Belbin heeft het Belbin Team Role Managementmodel ontwikkeld. Door rollen te erkennen en herkennen is het mogelijk een uitgebalanceerd team te vormen. De hogeschool biedt één of meerdaagse trainingen aan onder leiding van gecertificeerde trainers. Het Centrum Management en Bedrijf van de hogeschool organiseert ook intervisietrajecten. Deelnemers onderzoeken elkaars handelen in werkverband. De groepsleden bespreken werkproblemen en stimuleren elkaar. Het is meer collegiale consultatie. Onder leiding van een procesbegeleider wordt de kennis en ervaring van twee mensen samengesmolten. Het werkt deskundigheidsbevorderend. Het is goed om af en toe stil te staan bij het handelen van jezelf en dat van je collega. De intervisie vindt plaats onder professionele begeleiding en leidt tot beter en efficiënter werken. Anne Marie Verhagen Human Resource Management De opleiding Belonings- en formatiemanagement is in samenwerking met de Beroepsvereniging Adviseurs Belonings- en Formatiemanagement tot stand gekomen. Aan beginnende adviseurs worden methoden, werkwijzen en instrumenten aangereikt om de expert- en adviesrol in te kunnen vullen. Naast deze opleiding biedt de hogeschool ook opleidingen op het gebied van Coaching, Conflicthantering en de erkende post-hboopleiding Mediation. Maatschappelijk verantwoord ondernemen Anne Marie Verhagen: Binnen het Centrum Management en Bedrijf is veel aandacht voor Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Duurzaam ondernemen wordt vaak geplaatst in de sfeer van liefdadigheid of louter milieugerichte activiteiten. Duurzaamheid is echter het zoeken van binding en evenwicht van de drie P s binnen ondernemingen: de continuïteit van een bedrijf op langere termijn (Profit), de maatschappelijke bijdrage (People) en de houdbaarheid van de leefomgeving (Planet). Duurzaam ondernemen is bewust uitvoeren van de maatschappelijke functie waardoor waarde toegevoegd wordt aan zowel de organisatie als de maatschappelijke omgeving. Ondernemingen moeten balans vinden tussen de drie P s. Organisaties moeten voldoen aan de eisen van MVO. Met onze kennis van zaken en de ervaring van de leidinggevenden maken wij duurzaamheidscriteria inzichtelijk. Wij zetten de kennis in om activiteiten die een organisatie moet verrichten om MVO te integreren in het organisatiebeleid. Wij werken daarbij samen met partners uit ons netwerk. Innovatievouchers Een innovatievoucher is een subsidie in de vorm van een virtuele tegoedbon die bij een hogeschool, een universiteit of een andere kennisinstelling ingewisseld kan worden voor kennis. Hogeschool Leiden is één van de kennisinstellingen die hiervoor is aangewezen. Bij Hogescholen en Universiteiten is veel kennis aanwezig die een belangrijke bijdrage kan leveren bij de ontwikkeling van een organisatie. Ook bij ons zijn veel mogelijkheden om kennis te verwerven en door te geven. MKB-ondernemers kunnen, via het Agentschap NL, van het Ministerie van Economische zaken een innovatievoucher verkrijgen. Wetenschap en ervaring Anne Marie Verhagen: De cursussen, onderzoeken, opleidingen en trainingen worden begeleid door in- en externe docenten. Bij de specifieke opleidingsvraag wordt de juiste deskundigheid gevoegd. Er is terecht veel vertrouwen in onze expertise. Wij bieden geen vrijblijvende standaardpakketten maar concrete oplossingen. Wij bieden een podium voor de samenkomst van wetenschap en ervaring. Complexe kwesties vragen nu eenmaal om specifieke expertise. Hogeschool Leiden Zernikedreef CK Leiden T F het ONDERNEMERS BELANG 21

18 Tekst en fotografie: René Zoetemelk Bedrijfsreportage Uw Eigen Helpdesk Snelle ICT hulp zonder vaste kosten ESET NOD32 Preferred Reseller 2010 opleverde. Bellen via internet maakt een stormachtige ontwikkeling door. SimpLL Solutions biedt de laatste ontwikkelingen op dit gebied. Met VOIP kun je overal bellen. Even inpluggen en je bent bereikbaar op je eigen nummer. Peter van der Linden: Wij leveren een rijk pallet aan producten. Met onze servers die in meerdere datacenters rond Amsterdam staan, leveren we hoogwaardige diensten als webhosting, domeinnaamregistratie, online backup en oplossingen. Het ICT bedrijf SimpLL Solutions van Sander Lagrand en Peter van der Linden biedt sinds kort een unieke service. Peter van der Linden: Uw Eigen Helpdesk is onze oplossing voor eenvoudige en snelle ondersteuning bij ICT problemen. Via hulp op afstand of op locatie, lossen onze specialisten problemen op. Wij bieden een professionele ICT helpdesk zonder vaste kosten. De klant betaalt niets zolang wij niet in actie hoeven te komen. In de 5 jaar dat SimpLL Solutions bestaat heeft het ICT bedrijf een grote klantenkring opgebouwd. Meer dan 200 klanten laten zich bedienen door de service en de kennis van zaken op het gebied van ICT oplossingen en hebben de zekerheid van optimaal functionerende bedrijfssystemen. Sander Lagrand: Dat is onze kracht, naast het aanleggen en beheren van complete en beveiligde ICT infrastructuren zijn wij goed in het snel oplossen van problemen. Peter van der Linden: De noodzaak van goede ondersteuning kwam echt aan het licht bij de laatste grote stroomstoring hier in de Duin en Bollenstreek. Toen de storing die zaterdagnacht voorbij was, brachten wij de Peter van der Linden (links) en Sander Lagrand systemen van onze klanten weer snel op gang. s Maandags toen iedereen weer aan het werk ging hadden wij nul storingsmeldingen. Een bevestiging van onze goede service en kwaliteit. 1 loket voor alle ICT zaken Sander Lagrand: Onze klanten weten dat ze voor alles op het gebied van ICT bij ons terecht kunnen. Wij bieden meerwaarde door een one stop shop te zijn. Als RoutIT CSP Partner leveren we o.a. DSL- en glasvezelverbindingen die gecertificeerd zijn voor alarminstallaties en Pinbetalingen. En we zijn gespecialiseerd in de beveiligingsproducten van ESET wat ons het predicaat Uw Eigen Helpdesk Sander Lagrand: Dit is onze nieuwste dienst: een professionele ICT helpdesk voor elke ondernemer. Het werkt gemakkelijk. Even bellen en onze specialisten staan voor je klaar. Geen opstartkosten. Geen abonnement. Gewoon een uurtarief op basis van no cure, no pay. Het is transparant, open en eerlijk zonder kleine lettertjes. Remote support Peter van der Linden: Als er een internet verbinding is, kan de klant de bediening van de computer over laten nemen door één van onze specialisten. Wij kunnen dan zien wat er mis is en een oplossing bieden. In 90% van de problemen volstaat deze remote support. Het kan zijn dat iets niet op afstand opgelost kan worden of dat de klant liever iemand laat langskomen. De klant heeft dan de garantie dat de monteur de volgende werkdag komt. SimpLL Solutions biedt één loket voor alle ICT diensten. Sander Lagrand: Dit levert tijdwinst op. Door ons kan de ondernemer zich succesvol bezighouden met de toekomst. De ICT is geen zorg meer. SimpLL Solutions Warmonderweg 12a 2171 AH Sassenheim T het ONDERNEMERS BELANG 23

19 Bedrijfsreportage Fotografie: Jur Engelchor Heemskerk Development maakt een programma op maat Mensen moeten zichzelf helemaal niet veranderen, ze moeten handiger met zichzelf en met situaties leren omgaan! Waarom staan de auto s van de bezoekers met de neus naar voren en die van de medewerkers achterstevoren in de P-vakken...? Klanten vinden het leuk om te komen en veel medewerkers denken Hoe ben ik hier vanavond snel weer weg... Frans Heemskerk is er van overtuigd dat veel werknemers hun echte kwaliteiten maar voor een klein deel onder werktijd gebruiken Ruim 63 % van de Nederlanders die in loondienst werken zegt dat als zij het echt voor het zeggen heeft, ze morgen iets totaal anders gaat doen. Uit onderzoek blijkt dat de oorzaak daarvan o.a. ligt in het onder werktijd veel te weinig aangesproken worden op zaken waar je goed in bent. Frans Heemskerk is er van overtuigd dat veel werknemers hun echte kwaliteiten maar voor een klein deel onder werktijd gebruiken. Niet omdat ze niet willen, maar omdat ze er door het management te weinig toe uitgedaagd worden. Waarom staan er in ontwikkelplannen van mensen alleen competenties genoemd waar aan gewerkt moet worden en zelden competenties waarin iemand reeds goed is, maar waarin hij de beste kan worden...? Met dit gegeven is Frans Heemskerk dagelijks in de weer. Zijn passie is het voorbereiden en begeleiden van mensen op en in veranderende omstandigheden. Niet door een klap op het kippenhok te geven waardoor iedereen opschrikt, in de rondte vliegt en vervolgens weer op hetzelfde stokje gaat zitten, maar door uit te gaan van kwaliteiten die mensen hebben. Daar waar dat vaker gebeurt, zie je ook dat de medewerkerstevredenheid hoog is. Heemskerk Development is de laatste jaren sterk gegroeid. De kleinere projecten pakt Frans Heemskerk in zijn eentje op, voor de grotere projecten formeert hij een team van professionals. Regelmatig worden daarbij ook reeds bestaande professionele netwerkpartijen van zijn klanten ingeschakeld. Of het nu gaat om individuen, teams of organisaties, Frans is doorlopend bezig mensen er van te overtuigen, dat zij in staat zijn zich aan situaties aan te passen en te anticiperen op wat van hen wordt verwacht. Of het nu gaat om door de crisis veranderde marktomstandigheden, een daarbij behorende kwaliteitslag of een daaruit voortvloeiende interne reorganisatie, Heemskerk Development maakt een programma op maat. Soms gaat het daarbij om individuele- en teamcoaching of training. Recent heeft hij samen met een collega een training ontwikkeld genaamd Veranderen? Blijf vooral jezelf! In deze training leren managers een verandering effectiever door te voeren, medewerkers enthousiaster en betrokkener te laten zijn en vanuit een verandering sneller resultaten te laten boeken. Toch is een training lang niet altijd de juiste oplossing. Heel vaak gaat het om het aanpassen van de organisatie, van gemaakte werkafspraken. Er wordt jaarlijks in Nederland veel geld weggegooid met het volgen van ineffectieve trainingen! Klanten hebben altijd gelijk! Om de zaken echt concreet te kunnen benoemen organiseert Frans voor veel organisaties een werkconferentie waarbij ook klanten betrokken worden. Een klant kan als beste aangeven waar het binnen een organisatie aan schort. Wat verwacht een klant en wat krijgt hij daadwerkelijk geleverd? Of het nu gaat om het MKB, het grootbedrijf, de zorg of het onderwijs, de twee genoemde vragen vormen de kern van het klanttevredenheidsonderzoek! Heemskerk Development helpt organisaties in die verschillende branches om op basis van de kwaliteiten van hun medewerkers in te spelen op hetgeen klanten van hen vragen. Het motto daarbij blijft: Veranderen? Blijf vooral jezelf! Heemskerk Development Willibrorduslaan VB Sassenheim M het ONDERNEMERS BELANG

20 Bedrijfsreportage het ONDERNEMERS BELANG 25

De meerwaarde van RSM Niehe Lancée

De meerwaarde van RSM Niehe Lancée De meerwaarde van RSM Niehe Lancée De ambitie om uw organisatie te laten excelleren RSM Niehe Lancée geniet een uitstekende reputatie op het gebied van accountancy en belastingadvies. Opdrachtgevers kunnen

Nadere informatie

Maatschappelijk Jaarverslag 2012

Maatschappelijk Jaarverslag 2012 Maatschappelijk Jaarverslag 2012 Inhoudsopgave Blad Voorwoord 2 1. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) 3 2. MVO en Prins Bouw 3 3. Beleid 4 4. Speerpunten 5 5. Duurzaam bouwen 9 6. Toekomst 10

Nadere informatie

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Grijp je Ambities Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Je dromen verwezenlijken in 7 stappen. Grijp je ambities Brengt je dichterbij je ideaal Laat je talenten leven Helpt je het

Nadere informatie

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Grijp je Ambities Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Je dromen verwezenlijken in 7 stappen. Grijp je ambities Brengt je dichterbij je ideaal Geeft je inzicht in jouw persoonlijke

Nadere informatie

Doe maar gewoon, doe Blömer

Doe maar gewoon, doe Blömer Open cultuur met informele sfeer Ons team bestaat uit jonge en enthousiaste mensen die het kapitaal vormen van onze organisatie. Zij dragen bij aan onze informele en open sfeer. Naast hard werken en het

Nadere informatie

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid 18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid Goed, gezond en gemotiveerd aan het werk tot je pensioen? Dat bereik je door kansen te pakken op het werk. Leer aan de hand van onderstaande punten hoe je

Nadere informatie

JAARVERSLAG 2014 Een investering in kennis levert altijd het beste rendement op B. Franklin

JAARVERSLAG 2014 Een investering in kennis levert altijd het beste rendement op B. Franklin JAARVERSLAG 2014 Een investering in kennis levert altijd het beste rendement op B. Franklin 17-06-2015 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 Woord vooraf... 3 1. Missie en doelstelling... 4 2. Activiteiten

Nadere informatie

Naheffing Jaarreken. Vergunningen. De MKB-accountant: een goede adviseur DAAROM EEN ACCOUNTANT

Naheffing Jaarreken. Vergunningen. De MKB-accountant: een goede adviseur DAAROM EEN ACCOUNTANT Naheffing tsvorm Jaarreken Vergunningen De MKB-accountant: een goede adviseur DAAROM EEN ACCOUNTANT maart 2013 DE MKB-ACCOUNTANT: EEN GOEDE ADVISEUR Elke ondernemer heeft behoefte aan een goede adviseur,

Nadere informatie

RAAD & DAAD OP HET JUISTE MOMENT VERNIEUWENDE, BETAALBARE JURIDISCHE DIENSTVERLENING VOOR ONDERNEMERS

RAAD & DAAD OP HET JUISTE MOMENT VERNIEUWENDE, BETAALBARE JURIDISCHE DIENSTVERLENING VOOR ONDERNEMERS RAAD & DAAD OP HET JUISTE MOMENT VERNIEUWENDE, BETAALBARE JURIDISCHE DIENSTVERLENING VOOR ONDERNEMERS JURIDISCHE DIENSTVERLENING VOOR ONDERNEMERS Labor Advocaten is een ondernemersgericht advocatenkantoor

Nadere informatie

Als het goed is bent u onze interimmer weer snel vergeten

Als het goed is bent u onze interimmer weer snel vergeten Als het goed is bent u onze interimmer weer snel vergeten Het gemak waarmee sommige organisaties interimmers aan het werk houden verbaast ons wel eens. De essentie van waar interim management om draait

Nadere informatie

FAMILY OFFICE & ESTATE PLANNING

FAMILY OFFICE & ESTATE PLANNING FAMILY OFFICE & ESTATE PLANNING Een must voor iedereen met vermogen en onroerend goed in Spanje. WAAROM FAMILY OFFICE? Family Office betreft een meer complete dienstverlening dan Estate Planning. Estate

Nadere informatie

Verzekeringen Makelaardij Hypotheken Pensioenen Employment Benefits Bankzaken. Vrieling Adviesgroep. Gewoon beter. vrieling.

Verzekeringen Makelaardij Hypotheken Pensioenen Employment Benefits Bankzaken. Vrieling Adviesgroep. Gewoon beter. vrieling. Verzekeringen Makelaardij Hypotheken Pensioenen Employment Benefits Bankzaken Vrieling Adviesgroep Gewoon beter vrieling adviesgroep Vrieling Adviesgroep Enthousiast Onafhankelijk Betrokken Creatief Integer

Nadere informatie

De TalentenCoach, centrum voor mobiliteit en ontwikkeling

De TalentenCoach, centrum voor mobiliteit en ontwikkeling Het beste uit jezelf halen en met plezier werken De TalentenCoach, centrum voor mobiliteit en ontwikkeling Tekst: Fenny Brandsma / Fotografie: Kees Winkelman Wat zijn je talenten en hoe zet je ze effectief

Nadere informatie

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 2015-2016

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 2015-2016 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen 2015-2016 Van verbruik naar gebruik Pagina 1 van 5 Inleiding: Voor u ligt het MVO beleid van ABIRD Industrial Rental Services. Maatschappelijk Verantwoord en Duurzaam

Nadere informatie

cijfers zijn overal u moet er blind op kunnen vertrouwen

cijfers zijn overal u moet er blind op kunnen vertrouwen cijfers zijn overal u moet er blind op kunnen vertrouwen Verstegen Verstegen is een middelgroot kantoor van accountants en (belasting)adviseurs, gevestigd in Dordrecht. Met zo n 100 medewerkers staan we

Nadere informatie

Graag willen wij u nogmaals feliciteren met het behalen van de award Zilver bij de verkiezingen van de Beste Teamattractie van het Jaar 2014.

Graag willen wij u nogmaals feliciteren met het behalen van de award Zilver bij de verkiezingen van de Beste Teamattractie van het Jaar 2014. Noordwijk-Events / SPEV T.a.v. Marco Mens Postbus 193 2210 AD Noordwijkerhout Uw ref. BMG/MA15/A02 Onze ref. Datum 22-04-2015 Betreft Juryrapport verkiezingen MEETINGS AWARDS Geachte heer Mens, Graag willen

Nadere informatie

Een kijkje achter de schermen, kennismaken met een zesde zintuig

Een kijkje achter de schermen, kennismaken met een zesde zintuig Een kijkje achter de schermen, kennismaken met een zesde zintuig Onze dienstverlening in vogelvlucht Accountancy De toekomst begint met het heden. Actuele objectieve financiële informatie is daarom van

Nadere informatie

Ben jij een ondernemende samenwerker?

Ben jij een ondernemende samenwerker? Ben jij een ondernemende samenwerker? P1 Ben jij een ondernemende samenwerker? En zoek je het goede gezelschap van een groeiende formule? Jij wilt je eigen onderneming starten. Het liefst in een formule

Nadere informatie

Een passende ruimte voor elke gelegenheid. Snel en makkelijk reserveren

Een passende ruimte voor elke gelegenheid. Snel en makkelijk reserveren Waarom Aristo? Drie uitstekend bereikbare toplocaties in Amsterdam, Utrecht en Eindhoven Een passende ruimte voor elke gelegenheid De juiste sfeer voor uw bijeenkomst Aandacht voor de inwendige mens Snel

Nadere informatie

FISCALE TIPS & BLUNDERS. 2016 1e druk Copyright Finovion

FISCALE TIPS & BLUNDERS. 2016 1e druk Copyright Finovion FISCALE TIPS & BLUNDERS 2016 1e druk Copyright Finovion Wij heten u van harte welkom. WELKOM Dit handzame boekje met financiële blunders en fiscale tips ontvangt u van Finovion. Wij zijn een ondernemend

Nadere informatie

De Rabobank is een unieke bank. Wij hebben geen aandeelhouders, maar leden. We zijn een coöperatie.

De Rabobank is een unieke bank. Wij hebben geen aandeelhouders, maar leden. We zijn een coöperatie. In deze folder leest u wie we zijn, wat we doen en op welke manieren u ons kunt bereiken. U ervaart onze maatschappelijke betrokkenheid in Enschede en Haaksbergen. En u leest waarom lid worden van Rabobank

Nadere informatie

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Visie en Beleid (samenvatting) MVO loont! Duurzaamheid is onontbeerlijk om onze planeet en maatschappij voor nu en op langere termijn leefbaar te houden. Maatschappelijk

Nadere informatie

De 3 beste manieren om je diensten high-end te maken zodat je veel hogere prijzen kunt vragen. verdienen

De 3 beste manieren om je diensten high-end te maken zodat je veel hogere prijzen kunt vragen. verdienen 21 Tips om meer te verdienen en minder te werken Veel coaches, trainers en adviseurs verdienen weinig maar werken toch heel hard. 21 Ze werken 1-op-1 Tips en op uur-factuurbasis met klanten. Als ze niet

Nadere informatie

U doet goede zaken met een accountant

U doet goede zaken met een accountant U doet goede zaken met een accountant Onno Kobus, directeur P&O bureau: Nu ik weet dat de financiën goed geregeld zijn, kan ik al mijn energie richten op mijn bedrijf. U doet goede zaken met een accountant

Nadere informatie

Jan de Laat OVERSTAG

Jan de Laat OVERSTAG Jan de Laat VERSTAG Colofon Eindredactie Joost Pool Redactie Boris Goddijn Vormgeving Pien Vermazeren Fotografie Boris Goddijn Beeldbewerking Pien Vermazeren Copyright en disclaimer Het overnemen van teksten

Nadere informatie

Hét carrière-evenement voor de financiële branche. Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht

Hét carrière-evenement voor de financiële branche. Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht Hét carrière-evenement voor de financiële branche Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht Carrière-evenement voor de financiële branche Marcommunity organiseert op zaterdag 21 mei 2011 de eerste

Nadere informatie

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN

CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN Exact Online CASE STUDY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY MDM LEERT KLANTEN ZELF VISSEN MDM accountants & belastingadviseurs uit Den Haag is hard op

Nadere informatie

Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen?

Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen? Wat is maatschappelijk verantwoord ondernemen? Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) wordt ook wel maatschappelijk ondernemen, maatschappelijk betrokken ondernemen, duurzaam ondernemen of ethisch

Nadere informatie

HOE CAPPA ZIJN KLANTEN BETER IS GAAN ADVISEREN

HOE CAPPA ZIJN KLANTEN BETER IS GAAN ADVISEREN Exact Online CASE STUDY HOE CAPPA ZIJN KLANTEN BETER IS GAAN ADVISEREN www.exactonline.nl 2 EXACT ONLINE CASE STUDY ACCOUNTANCY ONDERSCHEIDENDE KWALITEITEN LEIDEN TOT SUCCES VOOR ZOWEL ONDERNEMER ALS ZIJN

Nadere informatie

Essay. Een commissaris/adviseur binnen het MKB?

Essay. Een commissaris/adviseur binnen het MKB? Essay Een commissaris/adviseur binnen het MKB? Intro Recentelijk hebben Cock Grandia en Rob Blom vanuit het thema een commissaris/adviseur binnen het MKB voor een 100-tal accountants een boeiende, interactieve

Nadere informatie

management consultants De Innovatiebox partners in innovatie

management consultants De Innovatiebox partners in innovatie management consultants De Innovatiebox partners in innovatie VOORWOORD Beste lezer, Met enige trots presenteer ik u de samenwerking tussen De Breed & Partners en de internationaal gerespecteerde fiscalisten

Nadere informatie

Slimme ondernemers kennen de weg...

Slimme ondernemers kennen de weg... Slimme ondernemers kennen de weg... Als je de route kent, kom je nog eens ergens......en bereiken zo trefzeker hun bestemming Verspeek/Mutsaers zorgt voor trefzekere (financiële) begeleiding van het MKB.

Nadere informatie

crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen

crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen crisishulpverlening bedrijfsmaatschappelijk werk verzuim aanpak re-integratie teambalans het nieuwe leidinggeven trainingen Zinthese Plus is een bureau gespecialiseerd in het gedrag van mensen in hun werkomgeving.

Nadere informatie

Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn

Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn Korte interactieve lezing over een boeiend onderwerp. Lekker Luisteren! Locatie: Datum: Het Kook College Wijchen, Nieuwe weg 303(Woondrôme Wijchen) 20 december 2011 Tijd:

Nadere informatie

Peter Deege. Dick Bovekerk, 52 jaar

Peter Deege. Dick Bovekerk, 52 jaar Dick Bovekerk, 52 jaar Ruim 40 jaar woonachtig in Papendrecht. In 1982 begonnen bij de organisatie McDonald s, wat toen met 25 vestigingen een klein bedrijf was binnen Nederland, maar uitgegroeid tot een

Nadere informatie

Goede Zaken MBO voor Dummies

Goede Zaken MBO voor Dummies Goede Zaken MBO voor Dummies Kansen voor ideëel en commercieel www.goedezaken.eu 1 Onderneming van de 21 e eeuw People (mensen) MVO Planet (milieu) Profit (winst) MBO als onderdeel van MVO Verzoeken aan

Nadere informatie

HECTAS Uw partner in facilitaire diensten. Betrouwbare service

HECTAS Uw partner in facilitaire diensten. Betrouwbare service HECTAS Uw partner in facilitaire diensten Betrouwbare service Altijd binnen bereik Soms ligt iets dat goed is heel dichtbij. Neem nou HECTAS. Onze decentrale, klantgerichte organisatie heeft diverse vestigingen

Nadere informatie

metvisie Zijn het roerige of boeiende tijden? Wat is uw visie?

metvisie Zijn het roerige of boeiende tijden? Wat is uw visie? metvisie EEN UITGAVE VAN DE JAGER ACCOUNTANCY jaargang 2 I FEBRUARI 2012 Wat kunnen wij meer voor u betekenen? Onze taak als accountant is de laatste jaren sterk veranderd. Dat komt omdat ondernemers tegenwoordig

Nadere informatie

Investeren in vertrouwen. Samenvatting Meerjarenbeleidsplan 2011-2015

Investeren in vertrouwen. Samenvatting Meerjarenbeleidsplan 2011-2015 Investeren in vertrouwen Samenvatting Meerjarenbeleidsplan 2011-2015 1 Pensioenfonds Zorg en Welzijn: het pensioenfonds voor de sector zorg en welzijn Het meerjarenbeleidsplan 2011-2015 beschrijft welke

Nadere informatie

De Hooge Waerder Corporate Finance

De Hooge Waerder Corporate Finance De Hooge Waerder Corporate Finance Aankoop van een bedrijf Of u nu een bedrijf wilt overnemen, omdat het een minder risicovolle manier is om een bedrijf te starten of omdat u uitbreidingsmogelijkheden

Nadere informatie

Startersbrochure YKV accountants & adviseurs

Startersbrochure YKV accountants & adviseurs Startersbrochure YKV accountants & adviseurs Wilhelminalaan 10 2405 ED Alphen aan den Rijn 0172-443674 Rietbaan 2b 2908 LP Capelle aan den IJssel 010-4219228 www.ykv.nl Over YKV accountants & adviseurs

Nadere informatie

Het functioneringsgesprek

Het functioneringsgesprek Het functioneringsgesprek Gewoon betrokken Werknemer Het functioneringsgesprek Gewoon betrokken Inhoudsopgave Inleiding... 5 Wat is een functioneringsgesprek?... 7 Waarom is een functioneringsgesprek

Nadere informatie

EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK

EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK EEN SUCCESVOL SOLLICITATIEGESPREK INHOUD Over ons 1 Finance 2 Business support 3 Voorbereiding 4 De juiste indruk achterlaten 5 Het sollicitatiegesprek 7 Sollicitatievragen beantwoorden 8 OVER ONS Walters

Nadere informatie

Tijmen Kroes. Voor een financiele toekomst die werkt.

Tijmen Kroes. Voor een financiele toekomst die werkt. Tijmen Kroes Voor een financiele toekomst die werkt. Hoe prettig is zekerheid? Tijmen Kroes regelt het voor u Hoe prettig is het om de zekerheid te hebben dat uw financiële toekomst goed geregeld is? De

Nadere informatie

Eenvoudig nieuwe klanten. Voor adviseurs, trainers en coaches

Eenvoudig nieuwe klanten. Voor adviseurs, trainers en coaches Eenvoudig nieuwe klanten Voor adviseurs, trainers en coaches Leer hoe ideale klanten naar je toe komen. Wiep de Jong Online Business Trainer Eenvoudig nieuwe klanten 2 Welkom bij mijn E-Book 'Eenvoudig

Nadere informatie

Utrecht Business School

Utrecht Business School Cursus Bedrijfsovername & Bedrijfsoverdracht De cursus Bedrijfsovername & Bedrijfsoverdracht duurt ongeveer 2 maanden en omvat 5 colleges van 3 uur. U volgt de cursus met ongeveer 10-15 studenten op een

Nadere informatie

Payroll Services voor de horeca en recreatiebranche

Payroll Services voor de horeca en recreatiebranche Payroll Services voor de horeca en recreatiebranche Wat is payrolling? Bij het runnen van een bedrijf komt veel kijken. Alleen al de inzet van personeel levert een hoop extra werk en administratieve rompslomp

Nadere informatie

Optimaliseer je prestaties

Optimaliseer je prestaties Winst en Groei - Internetmarketing en Verkooptraining Optimaliseer je prestaties 10 Technieken om je prestaties te verbeteren Christo Cornelissen & Mieke Bouquet Alles waar je jezelf op weet te focussen

Nadere informatie

Klant centraal. Behoefte aan meer 25. Meer producten en diensten om uw rendement te verhogen. Contact

Klant centraal. Behoefte aan meer 25. Meer producten en diensten om uw rendement te verhogen. Contact Behoefte aan meer 25 Klant centraal Inspelen op uw behoefte Uw mediabehoefte staat bij Rodi Media centraal. Met Meer Media kunt u meer dan alleen een advertentie plaatsen, krant drukken of drukwerk verspreiden.

Nadere informatie

Henk Oostdam is fiscaal adviseur bij zijn eigen praktijk Tax Consult Network en is de vertrouwenspersoon van Tim Coronel en Peter Ouwehand

Henk Oostdam is fiscaal adviseur bij zijn eigen praktijk Tax Consult Network en is de vertrouwenspersoon van Tim Coronel en Peter Ouwehand Henk Oostdam is fiscaal bij zijn eigen praktijk Tax Consult Network en is de vertrouwenspersoon van Tim Coronel en Peter Ouwehand 30 RBA_Fiscale Opleidingen 2015-2016 30 mijn Henk Oostdam We kijken samen

Nadere informatie

LEADERSHIP, ENTREPRENEURSHIP, STEWARDSHIP. BROCHURE VOOR WERKGEVERS, RECRUITERS EN HR afdeling NYENRODE. A REWARD FOR LIFE

LEADERSHIP, ENTREPRENEURSHIP, STEWARDSHIP. BROCHURE VOOR WERKGEVERS, RECRUITERS EN HR afdeling NYENRODE. A REWARD FOR LIFE LEADERSHIP, ENTREPRENEURSHIP, STEWARDSHIP BROCHURE VOOR WERKGEVERS, RECRUITERS EN HR afdeling NYENRODE. A REWARD FOR LIFE waarom een schakeltrajecter? Iemand met een niet-financiële vooropleiding heeft

Nadere informatie

Postbus 11068, 9700 CB Groningen - Boumaboulevard 41, 9723 ZS Groningen T: F: I:

Postbus 11068, 9700 CB Groningen - Boumaboulevard 41, 9723 ZS Groningen T: F: I: I N F O R M A T I E Postbus 11068, 9700 CB Groningen - Boumaboulevard 41, 9723 ZS Groningen T: 050 587 87 87 - F: 050 587 87 99 - I: www.euroborghoreca.nl R U I M T E S Hattrick s Pub Hattrick s Lounge

Nadere informatie

Het beste uit jezelf

Het beste uit jezelf Het beste uit jezelf 2 3 Met elkaar bouwen aan het Huis van Philadelphia Philadelphia wil dat mensen met een beperking gelukkig kunnen zijn en het beste uit zichzelf kunnen halen. Daarom doen we ons werk

Nadere informatie

Loyalis als deskundige partner Inzicht in uw organisatie en uw werknemers

Loyalis als deskundige partner Inzicht in uw organisatie en uw werknemers Loyalis als deskundige partner Inzicht in uw organisatie en uw werknemers De expertise van Loyalis is mensenwerk U wilt altijd het beste voor uw werknemers. Als HR-professional neemt u uw verantwoordelijkheid

Nadere informatie

UW BEDRIJF FINANCIEREN

UW BEDRIJF FINANCIEREN UW BEDRIJF FINANCIEREN BEDRIJFSFINANCIERING Zonder financiering kan een onderneming niet bestaan. Of het nu gaat om de omvang van het eigen vermogen of de ontwikkeling van uw werkkapitaal: de wijze waarop

Nadere informatie

Case study: Service en sales gaan samen voor beter klantcontact

Case study: Service en sales gaan samen voor beter klantcontact Case study: Service en sales gaan samen voor beter klantcontact Sales als basis voor klantcontact stimuleert klanttevredenheid Meer dan 900 medewerkers van Transcom Nederland verzorgen dagelijks facilitaire

Nadere informatie

KWARTAALMONITOR OKTOBER 2015. Omzetontwikkeling van freelancers en flexwerkers in Nederland

KWARTAALMONITOR OKTOBER 2015. Omzetontwikkeling van freelancers en flexwerkers in Nederland KWARTAALMONITOR OKTOBER 2015 Omzetontwikkeling van freelancers en flexwerkers in Nederland Inhoud 3 ONDERNEMERS, LAAT ZIEN DAT FLEXWERKERS WAARDEVOL ZIJN 4 OMZET FREELANCERS EN FLEXWERKERS DAALT DOOR TOENEMENDE

Nadere informatie

Resultaten Branche Quiz MKB Advies Congres

Resultaten Branche Quiz MKB Advies Congres Resultaten Branche Quiz MKB Advies Congres Wilt u meer weten over over branches? Kijk op www.goudseupdate.nl Hier hebben wij interessante én leuke informatie voor u verzameld! 1. Welke soort groothandels

Nadere informatie

www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals

www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals Rendement van talent Porties VAN GOED NAAR Ludens Talentontwikkeling is een jong trainingsbureau met veel ervaring. Wij zijn gespecialiseerd in

Nadere informatie

Toonaangevend in accountancy en fiscale adviezen

Toonaangevend in accountancy en fiscale adviezen Blömer accountants en adviseurs Toonaangevend in accountancy en fiscale adviezen Als professional op het gebied van accountancy en fiscale advisering zijn we u graag van dienst. Deskundig en betrokken

Nadere informatie

WAARDEN BEWUST ONDERNEMEN

WAARDEN BEWUST ONDERNEMEN WAARDEN BEWUST ONDERNEMEN EEN NIEUW SOORT ONDERNEMERSCHAP RESULTAAT KOERS VISIE PERSOONLIJK LEIDERSCHAP MEERWAARDE & RENDEMENT WAARDEN BEWUST WAARDEN BEWUST ONDERNEMEN ANNO 2013 Waarden Bewust Ondernemen

Nadere informatie

MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden

MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden MINI-WHITEPAPER Personeel werven de mogelijkheden Als uw bedrijf groeit of als één van uw werknemers het bedrijf verlaat, heeft u nieuw personeel nodig. U heeft echter zelf niet de tijd en/of de kennis

Nadere informatie

Flexibiliteit! Kwaliteit! Gastvrijheid! Kostenbesparing!

Flexibiliteit! Kwaliteit! Gastvrijheid! Kostenbesparing! Flexibiliteit! Kwaliteit! Gastvrijheid! Kostenbesparing! Flavours to go Het flexibele concept voor uw interne catering waar u de smaak van te pakken krijgt! Flexibiliteit! Kwaliteit! Gastvrijheid! Kostenbesparing!

Nadere informatie

Acquisitie & Zakelijk netwerken

Acquisitie & Zakelijk netwerken E-boek 3 bedrijfsblogs Acquisitie & Zakelijk netwerken Nu lezen. Praktische adviezen. Morgen toepassen. Nog succesvoller ondernemen! 1. Acquisitie is veel meer dan alleen gunnen 2. Alleen met glimlach

Nadere informatie

uw bedrijf ook in acconditie? www.acconavm.nl Ruimte voor ondernemen. Adequate bedrijfsvoering Gedegen administratieve organisatie

uw bedrijf ook in acconditie? www.acconavm.nl Ruimte voor ondernemen. Adequate bedrijfsvoering Gedegen administratieve organisatie Ruimte voor ondernemen. uw bedrijf ook in acconditie? Adequate bedrijfsvoering Gedegen administratieve organisatie Gezonde financiële huishouding accountancy belastingadvies strategisch advies accountantscontrole

Nadere informatie

Hans van Rooij VERSTAG

Hans van Rooij VERSTAG Hans van Rooij VERSTAG Colofon Eindredactie Joost Pool Redactie Boris Goddijn Vormgeving Pien Vermazeren Fotografie Boris Goddijn Beeldbewerking Pien Vermazeren Copyright en disclaimer Het overnemen van

Nadere informatie

VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie

VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie VDB advocaten NOTARISSEN. zo zien wij het. Over de organisatie Hoe SCHERP mag advies zijn? VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. Onze juridische adviezen geven scherp aan wat de grenzen van het speelveld

Nadere informatie

Meer dan kennis alleen. Next

Meer dan kennis alleen. Next Meer dan kennis alleen Next Ambitie Uitdaging Ontwikkeling Shift Ambitie Een ambitieus accountantskantoor heeft meer in huis dan alleen kennis van zaken. Bij Horlings dagen we elkaar voortdurend uit om

Nadere informatie

Jong en veelbelovend

Jong en veelbelovend Jong en veelbelovend Geen bedrijf kan zonder jong talent. Ook Facilicom niet. Maar in tijden van krimp is het moeilijk om plekken voor hen te creëren. Hoe gaan jonge talenten hiermee om? Denken ze een

Nadere informatie

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële uitingen. Als startend ondernemer is alles nieuw. De boekhouding,

Nadere informatie

Sámen werken aan. Voor gemeenten en MKB. erduurzaming

Sámen werken aan. Voor gemeenten en MKB. erduurzaming Sámen werken aan verduurzaming Voor gemeenten en MKB erduurzaming Sámen werken aan verduurzaming Voor gemeenten en MKB Gemeenten hebben forse ambities op het gebied van duurzaamheid, innovatie en lokale

Nadere informatie

Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP. Nieuwe Kadekwartier Arnhem

Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP. Nieuwe Kadekwartier Arnhem Nieuwe Kadekwartier Arnhem TE KOOP Nieuwe Kadekwartier Arnhem ALGEMEEN Nieuwe Kadekwartier Een nieuwe woonwijk in wording! Links en rechts van de recent vernieuwde Westervoortsedijk verrijst de komende

Nadere informatie

Bedrijfsoverdracht, geen afbouwen maar opbouwen

Bedrijfsoverdracht, geen afbouwen maar opbouwen Bedrijfsoverdracht, geen afbouwen maar opbouwen Bedrijfsoverdracht of -aankoop Een eigen bedrijf is vaak een levenswerk. Maar er komt een moment dat u de touwtjes uit handen zult geven. Moeilijk? Soms.

Nadere informatie

totaaladvies en persoonlijke aandacht

totaaladvies en persoonlijke aandacht totaaladvies en persoonlijke aandacht assurantiën makelaardij hypotheken financieel advies uw wensen Opnieuw beginnen in het huis van uw dromen. Financiële verplichtingen aangaan voor een periode van soms

Nadere informatie

GOED BESTUUR VANUIT DRIE PERSPECTIEVEN

GOED BESTUUR VANUIT DRIE PERSPECTIEVEN NVZD najaarscongres 25 november 2015, Nyenrode Business Universiteit, Breukelen GOED BESTUUR VANUIT DRIE PERSPECTIEVEN Naar permanente leiderschapsontwikkeling Ambitie De NVZD wil met dit congres onderstrepen

Nadere informatie

Uit het goede hout gesneden De 5 P s van De Groot Vroomshoop

Uit het goede hout gesneden De 5 P s van De Groot Vroomshoop Uit het goede hout gesneden De 5 P s van De Groot Vroomshoop De Groot Vroomshoop onderneemt maatschappelijk verantwoord MVO bij De Groot Vroomshoop Wij werken al met verschillende uitgangspunten die, zonder

Nadere informatie

BESPAAR OOK SERIEUS OP UW ACCOUNTANTS- KOSTEN

BESPAAR OOK SERIEUS OP UW ACCOUNTANTS- KOSTEN BESPAAR OOK SERIEUS OP UW ACCOUNTANTS- KOSTEN DE DIENSTEN VAN HET KUBUS PAKKET Belasting betalen en de administratie goed bijhouden hoort er voor elke ondernemer gewoon bij. Gelukkig wordt ondernemen een

Nadere informatie

Werken bij VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het.

Werken bij VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. Hoe ONDERSCHEIDEND kun jij zijn? Werken bij VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. Hoe Krachtig kun jij zijn? VDB Advocaten Notarissen. Zo zien wij het. In onze geïntegreerde aanpak staat teamwork

Nadere informatie

Ontdek de plussen van. Congres & evenement. creëer + combineer congres + expo vip-avond + spetterend feest Eigen topkeuken + Streekproducten

Ontdek de plussen van. Congres & evenement. creëer + combineer congres + expo vip-avond + spetterend feest Eigen topkeuken + Streekproducten Ontdek de plussen van Congres & evenement creëer + combineer congres + expo vip-avond + spetterend feest Eigen topkeuken + Streekproducten 3 theaterzalen 3 foyers 8 break-out zalen ingangen 45 parkeerplaatsen

Nadere informatie

Welkom. Neem contact op zodat wij aan de hand van uw situatie specifieker kunnen aangeven wat wij kunnen betekenen. Werkgever. Werknemer.

Welkom. Neem contact op zodat wij aan de hand van uw situatie specifieker kunnen aangeven wat wij kunnen betekenen. Werkgever. Werknemer. http://www. Welkom Organisaties die afscheid gaan nemen van medewerkers helpen wij door deze medewerkers te begeleiden op weg naar nieuw werk: tijdig, passend en in een goede sfeer. Dat scheelt organisaties

Nadere informatie

voor elke smaak, voor elk budget! DE BUN PARTYCENTRUM

voor elke smaak, voor elk budget! DE BUN PARTYCENTRUM voor elke smaak, voor elk budget! bedrijfsthemafeesten, vergaderingen, personeelsfeesten, lunches en symposia bruiloften, feesten en partijen en catering gezellig restaurant/bar zaterdag en zondag open

Nadere informatie

Staffing Professionals On Site Services Payrolling

Staffing Professionals On Site Services Payrolling Staffing Professionals On Site Services Payrolling Logistiek Office Finance Industrie De heldere keuzes van Flexpoint flexpoint Dagelijks zijn meer dan 3000 Flexpoint medewerkers aan de slag bij onze opdrachtgevers

Nadere informatie

Vaillant aurostep zonneboiler Puur rendement

Vaillant aurostep zonneboiler Puur rendement Vaillant aurostep zonneboiler Puur rendement Vaillant aurostep zonneboiler De winst van aurostep Weet u dat 8 minuten zon volstaan om alle mensen op de wereld één jaar van energie te voorzien? De zon levert

Nadere informatie

Bakker Hillegom verhoogt omzet met nieuwe webwinkel

Bakker Hillegom verhoogt omzet met nieuwe webwinkel Bakker Hillegom verhoogt omzet met nieuwe webwinkel Bakker Hillegom is het grootste tuinpostorderbedrijf in Europa. Verkoop via internet wordt daarbij steeds belangrijker. The Vision Web heeft voor Bakker

Nadere informatie

Wat kunnen we van elkaar verwachten?

Wat kunnen we van elkaar verwachten? Wat kunnen we van elkaar verwachten? U heeft ons de zorg voor uw verzekeringen en/of andere financiële producten toevertrouwd of overweegt dit te gaan doen. In deze dienstenwijzer informeren wij u over

Nadere informatie

Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn

Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn Lekkere Lezing - met Amuses & Wijn Korte interactieve lezing over een boeiend onderwerp. Lekker Luisteren! Locatie: Het Kook College Wijchen, Nieuwe weg 303(Woondrôme Wijchen) Datum: Dinsdag 30 augustus

Nadere informatie

automatische administraties professional aan je zij 24/7 inzicht vaste maandprijs www.oamkb.nl

automatische administraties professional aan je zij 24/7 inzicht vaste maandprijs www.oamkb.nl automatische administraties professional aan je zij 24/7 inzicht vaste maandprijs www.oamkb.nl OAMKB staat voor Omdenken in Administratie voor het MKB: je administratie wordt vaak gezien als saai, tijdrovend

Nadere informatie

Zakelijk. personeelsfeesten. cursussen. lezingen. workshops. beurzen. forums. vergaderingen conferenties congressen tentoonstellingen presentaties

Zakelijk. personeelsfeesten. cursussen. lezingen. workshops. beurzen. forums. vergaderingen conferenties congressen tentoonstellingen presentaties Zakelijk RESERVERINGEN EN INFORMATIE Cultureel Centrum CONCORDIA Concordiaplein 1, 2851 VV Haastrecht M 06 53 87 35 51 of T 0182 50 22 02 grandcafe@cultureelcentrumconcordia.nl www.cultureelcentrumconcordia.nl

Nadere informatie

Business Lounge: uw klant aan de bestuurstafel!

Business Lounge: uw klant aan de bestuurstafel! Gaby Remmers: senior onderzoeker Blauw Research Drijfveer: organisaties helpen inzicht te krijgen in de kansen op een nog klantgerichtere dienstverlening Andre Heeling: onderzoeker Blauw Research Drijfveer:

Nadere informatie

Men dient in het bezit te zijn van het GVB om de 9 holes Bloembollenbaan te spelen.

Men dient in het bezit te zijn van het GVB om de 9 holes Bloembollenbaan te spelen. Sportief 1 Sportief Tespelduyn Golf De Bloembollenbaan is een uitdagende 9-holes Qualifying golfbaan van 1825 meter en par 32 (gemeten over 9 holes) met de NGF B-Status. De baan beschikt over: - Vijf par

Nadere informatie

efteling.com/zakelijk Het Efteling-effect van uw bijeenkomst en evenement

efteling.com/zakelijk Het Efteling-effect van uw bijeenkomst en evenement efteling.com/zakelijk Het Efteling-effect van uw bijeenkomst en evenement Europalaan 1 Postbus 18 5170 AA Kaatsheuvel +31 (0)416-287770 2012 Efteling. Voor alle in deze brochure vermelde tekst geldt: zetfouten

Nadere informatie

Bosma en Kralt Advies V.O.F. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop

Bosma en Kralt Advies V.O.F. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop - Bosma en Kralt Advies V.O.F. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop Nieuwe Zeeweg 64 Postbus 16 2200 AA NOORDWIJK Telefoon: 071 36 49 957 Fax: 071 36 49 380 E-mail: noordwijk670@hypotheekshop.nl Internet:

Nadere informatie

Van uitkering naar eigen onderneming Iets voor u?

Van uitkering naar eigen onderneming Iets voor u? Van uitkering naar eigen onderneming Iets voor u? Veel mensen willen graag een eigen bedrijf. Ze zijn het liefst eigen baas. Omdat ze weten wat ze willen en hoe ze dat willen bereiken. De vier ondernemers

Nadere informatie

Marktlink Fusies & Overnames

Marktlink Fusies & Overnames Marktlink Fusies & Overnames Workshop Zoeken en vinden van een koper / verkoper Jeroen Oldengarm j.oldengarm@marktlink.nl 06 30 39 42 11 Mei 2013 Inhoud Doel Introductie Marktlink Marktontwikkelingen en

Nadere informatie

Wat is Waar(de)? & De P van People

Wat is Waar(de)? & De P van People Wat is Waar(de)? & De P van People Door: Tamme de Vries AA RV Register Valuator Blauwzaam Workshop 08 oktober 2015 Mijn winkel; Tamme B.V. Waardering bestaat uit twee componenten: EN Wat is kasstroom?

Nadere informatie

Voor nieuw werk kun je niet meer zonder Social Media Interview met Aaltje Vincent

Voor nieuw werk kun je niet meer zonder Social Media Interview met Aaltje Vincent November 2011 - BHP Groep - www.bhp.nl Interviewspecial Voor nieuw werk kun je niet meer zonder Social Media Interview met Aaltje Vincent Aaltje Vincent (1960) is één van de experts op het gebied van het

Nadere informatie

Informatie brochure eigen baas zonder kopzorgen

Informatie brochure eigen baas zonder kopzorgen Informatie brochure eigen baas zonder kopzorgen Copyright 2007, Mobella Almere. Alle rechten voorbehouden. Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand

Nadere informatie

Inhoud EEN NIEUWE FORMULE 3

Inhoud EEN NIEUWE FORMULE 3 Inhoud EEN NIEUWE FORMULE 3 WAT IS BURO LUIKEN? 5 UW VOORDEEL 7 VOOR WIE INTERESSANT? 9 UW INVESTERING 11 DIGITAAL ONDERNEMEN 13 BUSINESSPARTNERS 15 PASSIE, MISSIE, VISIE 17 CONTACT 19 Welkom! Buro Luiken

Nadere informatie

Aan de Laak B.V. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop

Aan de Laak B.V. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop Aan de Laak B.V. Handelend onder de naam: De Hypotheekshop Wouda 1 3825 MA Amersfoort Telefoon: 033 20 22 110 E-mail: amersfoort784@hypotheekshop.nl Internet: www.hypotheekshop.nl/amersfoort/vathorst Twitter:

Nadere informatie