HRM. Gebruikersdag HRM 24 mei 2011
|
|
|
- Suzanna Bogaert
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 1 Gebruikersdag HRM 24 mei 2011
2 2 agenda 10h 12h15: infosessie overstap naar geïntegreerde personeelssoftware, een getuigenis Veerle Verhoestraete, Nele Stevens (Stad Sint-Niklaas) HRM Suite e-aphrodite Sofie Lodewijckx (Cipal) juridische dienstverlening hrmlokaal.be Ruben Hendrickx (Cipal) detachering van medewerkers personeelsdienst Hilde Mariën (Gemeente Sint-Katelijne-Waver)
3 3 12h15 14h: lunch 14h 16h: gebruikersvergadering dienstverlening Full Service Secretariaat CIPAL Jef Peeters (Cipal) HRM Suite (e-)aphrodite: nieuwe functionaliteiten en lopende projecten Evy Peetermans (Cipal)
4 4 Portaal: Agenda Persoonlijk dossier Digitale loonbrief Verlofmodule Vorming Competentiemanagement
5
6 6 HRM suite : Personeelsbeheer- HR processen Beheer organisatiestructuur- formatie- bezettingen Personeelsdossiers- loonverwerking- weddehistorieken Ziektekrediet- attestenopvolging- controlearts Aan- en afwezigheden (manueel of via tijdregistratie) Evaluatie- functionering- planning (prestatiemanagement) Vorming- training- opleiding Vacaturebeheer- sollicitanten
7 7 HRM suite : Personeelsbeheer- HR processen Eretekens Anciënniteitsbepaling (manuele registratie of berekening ADV Hospitalisatieverzekering Verlofrechtbepaling
8 8 Employee + manager self service E-hr portaal: taken + meldingen Tijdsbesparing personeelsdienst + betrokkenheid personeel In te stellen workflows wie keurt goed? Mailnotificatie Herinneringssysteem Competentiemanagement Vorming Digitale loonfiche
9 9
10 1 0 hrm hr beleidsrapportering portaalsite inhoud afhankelijk van je profiel dashboard interne controle
11 1 1
12 1 2
13 1 3
14 1 4 bereikbaar via internet - https //hetnieuwewerken //hrmvanthuisuit
15 1 5 hr dienstverlening
16 1 6 hr dienstverlening dienstverlening Full Service Secretariaat (oa high level loonadvies opmaak personeelsbegroting)
17 1 7 hr dienstverlening dienstverlening Full Service Secretariaat (oa high level loonadvies opmaak personeelsbegroting) sociaal-juridisch advies (oa opmaak rpr, car/internet policies)
18 1 8 hr dienstverlening dienstverlening Full Service Secretariaat (oa high level loonadvies opmaak personeelsbegroting) sociaal-juridisch advies (oa opmaak rpr, car/internet policies) Implementatie HRM Suite
19 1 9 hr dienstverlening dienstverlening Full Service Secretariaat (oa high level loonadvies opmaak personeelsbegroting) sociaal-juridisch advies (oa opmaak rpr, car/internet policies) Implementatie HRM Suite hr competentie centrum (oa opmaak functieprofielen)
20 2 0 hr dienstverlening dienstverlening Full Service Secretariaat (oa high level loonadvies opmaak personeelsbegroting) sociaal-juridisch advies (oa opmaak rpr, car/internet policies) Implementatie HRM Suite hr competentie centrum (oa opmaak functieprofielen) bijstand dagelijkse werking personeelsdienst (detachering van medewerkers)
21 Juridische website
22 I. Wat? Waar? Wanneer? Wat? Digitale informatiebron betreffende arbeidswetgeving en sociaal zekerheidsrecht excusief voor lokale besturen. Waar? Op het world wide web ( Wanneer? Sinds 1 januari 2011
23 II. Waarom? Arbeidswetgeving en sociaal zekerheidsrecht voor lokale besturen is zeer specifiek Statutairen Op proef benoemden Contractuelen Gesco s Mandatarissen Ziekenhuizen-en rusthuizen
24 Exclusief voor lokale besturen Specifieke zaken voor lokale besturen zijn opgenomen (vb. lokale mandatarissen, ziektekrediet, art. 60 er, kilometervergoeding, ) Specifieke zaken voor de privé zijn niet opgenomen (vb. outplacement, collectieve sluiting, crisismaatregelen, brugpensioen, ) Alle info, documenten en bedragen op één plaats Verschillende abonnementen/nieuwsbrieven
25 III. Rubrieken Nieuwsbrieven (+ archief) Vraag van de maand (+ archief) Opleidingen Open opleidingen Opleidingen op maat Consultancy Contactgegevens Juridische databank (afgeschermd) Forum (afgeschermd)
26 IV. Juridische databank Afgeschermd Toegang via e-id Documenten Cijfers & bedragen Sociale gids Wetgeving Actualiteit (nieuwe wetgeving, recente rechtspraak, nieuwsfeiten, vooruitzichten, )
27 OPZOEKFUNCTIE LINKEN tussen onderdelen
28 VII. Forum Eerste doel: Discussie-en vraagplatform voor de personeelsdiensten onderling (~uitwisselen ervaringen) Ratio: regelmatig komt de vraag weet jij hoe andere besturen hiermee omgaan? Voorbeelden: Hebben andere besturen de functioneringstoelage ingevoerd en hoe gaan ze ermee om, gezien de eerste evaluaties sinds het RPB eraan komen? Worden er in andere besturen cultuur-, eco-, sportcheques toegekend? Welke stappen ondernemen andere besturen tegen ziekteverzuim?
29 Wat met de verschillende feestdagen door OCMW-RPB => collectieve sluiting voor de anderen? Of de ene laten komen werken en de anderen niet? Uitgebreider: Melden van interessante nieuwtjes die relevant kunnen zijn voor alle besturen Artikels uit de krant/nieuws Artikels via andere bronnen (RIZIV, VVSG, ) Voorbeeld: Politici die mandaten niet hebben aangegeven voor de rechter (artikel nieuwsblad van 28 april) Vanaf 60 jaar halftijds op pensioen (artikel De Standaard van 11 mei)
30 VIII. Kostprijs? Atlas en/of aphrodite-klanten (incl. full serviceklanten) 800 per jaar voor 1 gebruiker Gebruiker 2 + 3: 400/j (voor de 2 samen) Alle volgende gebruikers: 100/gebruiker/j Geen atlas en/of aphrodite-klant 1200 per jaar voor 1 gebruiker Gebruiker 2 + 3: 600/j Alle volgende gebruikers: 100/gebruiker/j
31 Voorbeeld: * Bestuur, welk klant is van HR-software van Cipal wenst 4 gebruikers: 800(gebruiker 1) + 400(gebruiker 2 + 3) + 100(gebruiker 4) = 1300 * Bestuur, welk geen klant is van HR-software van Cipal wenst 4 gebruikers: 1200 (gebruiker 1) + 600(gebruiker 2 + 3) + 150(gebruiker 4) = 1950
32 IX. Referenties Gemeente/Stad: Maasmechelen, Brasschaat, Grobbendonk, Diepenbeek, Westerlo, Opglabbeek, Mol, Zoersel, Tessenderlo, Nijlen, Ham, Nieuwerkerken, Neerpelt, As, Sint-Niklaas, Retie, Peer, Oud-Turnhout, Brecht, Gingelom, Boom, Diksmuide, Stabroek, Hemiksem, Rumst, Vosselaar, Vilvoorde, Zedelgem, Dilsem-Stokkem, Houthalen-Helchteren, Niel, Laarne, Hechtel-Eksel OCMW: Mechelen, Turnhout, Hasselt, Mol, Sint-Niklaas, Lier, Arendonk, Nieuwerkerken, Neerpelt, Scherpenheuvel-Zichem, Sint-Truiden, Sint-Katelijne-Waver Andere: IVCA +/- 150 gebruikers
33 X. Sterke punten Digitaal Onmiddellijk up-to-date Overal raadpleegbaar Zoekfunctie en linken Exclusief voor lokale besturen Geen overbodige informatie Alle nodige specifieke informatie voor lokale besturen Mandatarissen, statutairen, art. 60 ers, feestdagen, vakantie, ziekte,
34 All-in Sociale gids Documenten Wetgeving Cijfers en bedragen Actualiteit Forum Vaste prijs per jaar Geen extra kostprijs voor aanpassingen
35 XI. Bestellen Via bestelbon Op site Nodige gegevens gebruikers Naam Voornaam Rijksregisternummer
36 XII. Site Demo site:
NR NAAM DEELNEMER. CIPAL DV Deelnemersregister - laatste aanpassing ingevolge AV 12/06/2015 Ondernemingsnummer /8
I. STEDEN EN GEMEENTEN 1 Gemeente Aalter 2 Gemeente Aartselaar 3 Gemeente Arendonk 4 Gemeente As 5 Gemeente Baarle-Hertog 6 Gemeente Balen 7 Stad Beringen 8 Gemeente Berlaar 9 Stad Bilzen 10 Stad Blankenberge
HR MANAGEMENT CIPAL OPLOSSINGEN VOOR EEN HEDENDAAGS HRM-BELEID. Aanbod. Dienstverlening
HR MANAGEMENT CIPAL OPLOSSINGEN VOOR EEN HEDENDAAGS HRM-BELEID Aanbod Doorheen de decennia is de rol van de personeelsdienst in openbare besturen sterk gewijzigd en neemt de human resources -afdeling steeds
Aandachtspunten HR. E-Gov Symposium
E-Gov Symposium Realisatie van een strategisch HRM cfr. de rechtspositieregeling: competentiemanagement met e- HR functionaliteiten voor leidinggevende en medewerker Aandachtspunten HR Openbare besturen
1 @hr @managementteam @medewerker @diensthoofd @ict 2 12h15 14h: lunch 14h 16h: gebruikersvergadering dienstverlening Full Service Secretariaat CIPAL Jef Peeters (Cipal) HRM Suite (e-)aphrodite: nieuwe
WELKOM MET DANK AAN ONZE SPONSOR
1 WELKOM MET DANK AAN ONZE SPONSOR 2 CIPAL IN BEWEGING PRAKTISCHE INFORMATIE Na de sessie ontvangt u evaluatieformulieren. Uw reacties helpen ons blijvend onze aanpak af te stemmen op uw wensen. Gelieve
Uw menselijk kapitaal beheren
Uw menselijk kapitaal beheren Ongeveer 1 miljoen werknemers in de overheidssector Zeer arbeidsintensieve organisaties 40% van het budget = personeelskosten Medewerkers = uw belangrijkste kapitaal!!! P&O
Implementatie ehrm. stand van zaken. 19 april Geïntegreerde HRM-software. Gunning juni Implementatiefase: september december 2018
Implementatie ehrm stand van zaken 19 april 2018 Geïntegreerde HRM-software Gunning juni 2016 Implementatiefase: september 2016 - december 2018 Doelstellingen ehrm HR-processen maximaal digitaliseren Eén
177 Zwevegem 105,7 003E20 22 50N48 45 31 100 ND
Lijst van Vlaamse frequenties voor lokale radio Lokaliteit Frequentie Lengte Breedte Antennehoogte Vermogen Antennepatroon (MHz) (OL ' '' ) (NB ' '' ) (m) (Watt) (D/ND) 1 Aalst 90,0 004E03 00 50N57 00
gemeente Hove* gemeente Ingelmunster gemeente Kampenhout gemeente Kapellen* gemeente Kaprijke gemeente Knokke-Heist gemeente Kortemark gemeente
Overzicht van de steden en gemeenten die een informatieveiligheidsconsulent hebben aangesteld en waarvoor de VTC een advies heeft gegeven. Stand 27 juli 2016 ( lijst 2016-05; kaart v10)). Steden en gemeenten
BDO-BENCHMARK GEMEENTEN 2016 vs PROVINCIE ANTWERPEN
BDO-BENCHMARK GEMEENTEN 2016 vs. 2015 PROVINCIE ANTWERPEN 1 INLEIDING Dit rapport toont u vrijblijvend enkele kerncijfers voor uw gemeente en de gemeenten binnen uw provincie. In totaal worden 6 kerncijfers
Kinderen Eerst! Op weg naar een Huis van het Kind in Heist-op-den- Heist-op-den-Berg Mortsel Huis van het Kind Boechout Boechout
ANTWERPEN Antwerpen Huis van het Kind Zwijndrecht Zwijndrecht, Burcht Boom Huis van het Kind Aartselaar Aartselaar Brasschaat Huis van het Kind Essen Essen Brasschaat Huis van het Kind: De Pagadder Stabroek
Tarieven zoals van toepassing vanaf 1/1/2017
Tarieven zoals van toepassing vanaf 1/1/2017 U vindt de tarieven op de volgende blz van jaarlijks vastrecht variabel tarief - progressief tarief: tarief per gemeente variabel tarief intergrale - vlak tarief:
Relatiebeheerders Land- en Tuinbouw Provincie Antwerpen Gemeente Relatiebeheerder Adres
Relatiebeheerders Land- en Tuinbouw Provincie Antwerpen Gemeente Relatiebeheerder Adres Aartselaar Arendonk Baarle Hertog Balen Balen Tel: 014 44 83 63 Beerse jef.meuws@kbc.be Beerse Tel: 014 44 83 45
gemeente Kaprijke gemeente Knokke-Heist gemeente Kortemark gemeente Kortenaken gemeente Kortenberg gemeente Kruibeke gemeente Kruishoutem gemeente
Overzicht van de steden en gemeenten die een informatieveiligheidsconsulent hebben aangesteld en waarvoor de VTC een advies heeft gegeven. Stand 26 mei 2016 ( lijst 2016-04; kaart v9)). Steden en gemeenten
Overstap naar geïntegreerde personeelssoftware. Getuigenis Stad Sint-Niklaas
Overstap naar geïntegreerde personeelssoftware Getuigenis Stad Sint-Niklaas Sint-Niklaas Centrumstad 72.000 inwoners stad: 1.200 personeelsleden OCMW: 900 personeelsleden Personeelsdienst stad: 24 personen
G O K - I N D I C A T O R E N B I J L E E R L I N G E N I N B a O EN S O
S T A R T P A G I N A Welkom op de startpagina van de cijfers over de GOK-en bij leerlingen in het basis- en secundair onderwijs! De cijfers over de GOK-en (lees: leerlingkenmerken voor financiering) zijn
Overzicht van de intermediaire partners per provincie
Overzicht van de intermediaire partners per provincie dinsdag 28 april 2015 Provincie Antwerpen 71 partners Centrum Kauwenberg - vzw Cirkant - vzw SPK vzw - Digidak Gemeente/stad Boom Gemeente/stad Brecht
Gezonde Gemeente aantal deelnemende gemeenten. Stand van zaken 30 juni 2015
Gezonde Gemeente aantal deelnemende gemeenten Stand van zaken 30 juni 2015 Volgnummer Naam Gemeente Gemeente / Stad 1 Tremelo gemeente 2 Bever Gemeente 3 Zaventem Gemeente 4 Sint-Pieters-Leeuw Gemeente
Systeem 1: procentuele tussenkomst op abonnementen
Systeem : procentuele tussenkomst op abonnementen Aalst //2005 Aartselaar /08/2000 Alken /09/2009 Asse /07/2002 /09/2006 Balen /0/2009 Beernem /02/2000 Bekkevoort /05/2004 Beringen /09/2009 Berlaar /0/2007
Hors plan de délestage Buiten afschakelplan Commune Gemeente. Tranche 6 Schijf 6 Aartselaar 69 60 129. Tranche 2 Schijf 2. Tranche 1 Schijf 1
Aartselaar 69 60 129 Aartselaar 69 60 129 Antwerpen 80 121 2.375 2.576 Albertdok 6 372 378 Antwerpen Kern-Oude Stad 238 238 Berchem 163 163 Borgerhout 1 104 105 Charlottalei 79 79 Deurne 79 161 240 Ekeren
Voor meer cijfers, zie beleidsdomein Slagkrachtige stad, rubriek data. Stad Genk Publicatie Inkomens 2013 1
De Algemene Directie Statistiek van de FOD Economie publiceerde de cijfers over het netto belastbaar inkomen van 2013 (aanslagjaar 2014). De cijfers zijn gebaseerd op de aangiften in de personenbelastingen.
BDO-BENCHMARK GEMEENTEN vs PROVINCIE ANTWERPEN
BDO-BENCHMARK GEMEENTEN 2017 vs. 2016 PROVINCIE ANTWERPEN 1 INLEIDING Dit rapport toont u vrijblijvend enkele kerncijfers voor uw gemeente en de gemeenten binnen uw provincie. In totaal worden 6 kerncijfers
Overzicht van de steden en gemeenten die een informatieveiligheidsconsulent hebben aangesteld en waarvoor de VTC een advies heeft gegeven
Overzicht van de steden en gemeenten die een informatieveiligheidsconsulent hebben aangesteld en waarvoor de VTC een advies heeft gegeven. Stand 9 december 2016 ( lijst 2016-08; kaart v12?)). Steden en
Aantal leerlingen in het Nederlandstalig buitengewoon onderwijs naar fusiegemeente (hoofdzetel), onderwijsniveau, type en geslacht
2012-2013 in het Nederlandstalig buitengewoon onderwijs naar fusiegemeente (hoofdzetel), onderwijsniveau, type Toelichting: Deze tabel bevat het aantal leerlingen in het Nederlandstalig buitengewoon kleuter-,
een zeer lage prijs (bron FOD Economie). 1 De grote stijging zou te wijten zijn aan de verkoop van een zeer groot perceel/groot aantal percelen aan
De statistieken over de vastgoedprijzen zijn gebaseerd op gegevens afkomstig van het Kadaster van de FOD Financiën en betreffen de verkopen die onderworpen zijn aan het stelsel van registratierechten.
DAG VAN DE GEBRUIKER. Samen met CIPAL op weg naar de BBC 23 mei 2011
DAG VAN DE GEBRUIKER Samen met CIPAL op weg naar de BBC 23 mei 2011 1 BBC: wetgeving BBC en bronnen wetgeving en bronnen 2 BBC = beleids- en beheerscyclus: Het Besluit van de Vlaamse Regering betreffende
12/10/2017 Group S - Sociaal Secretariaat 1
12/10/2017 Group S - Sociaal Secretariaat 1 Presentatie Group S Sociaal Secretariaat Anja Van Houtvinck Inhoudstafel 1. Inleiding / trends 2. Interacties en gegevensstromen 3. Schema s 4. Aangiften 5.
15/12/'11 De Halloweenwandeling Griezelbuiten van Hier is Ginderbuiten! wint de Culturele publieksprijs 2011.
Gazet van Antwerpen Promo Nieuwe BMW 3 Reeks Berline vanaf 285*/maand Word GvA-correspondent! Solliciteer nu! Bezorg ons uw leukste foto's van jonge antwerpen > mol Griezelbuiten wint Culturele Publieksprijs
RESULTAATSGERICHTE FUNCTIEBESCHRIJVING ADMINISTRATIEF MEDEWERKER PERSONEEL EN ORGANISATIE
RESULTAATSGERICHTE FUNCTIEBESCHRIJVING ADMINISTRATIEF MEDEWERKER PERSONEEL EN ORGANISATIE 1. NAAM VAN DE FUNCTIE ADMINISTRATIEVE MEDEWERKER PERSONEEL EN ORGANISATIE 2. FUNCTIE-OMGEVING Afdeling: Personeel
Armoede en kwetsbaarheid op het platteland:
Armoede en kwetsbaarheid op het platteland: Cijfers & achtergrondinformatie Dienst welzijn & gezondheid 1-3/06/2015 Inhoud Armoede (op het platteland)? Uitdagingen voor de leadergebieden? Ondersteuning
Overzichtstabel gemeente-referentiepunten (intranet)
GEMEENTE REFERENTIEPUNTEN hardheid 1ste ref.punt hardheid 2de ref.punt hardheid 3de ref.punt F D F D F D Aartselaar Rumst (AWW + collector) 16,2 9,1 Arendonk Oud-Turnhout 15,5 8,7 Balen Olmen - Mol 11,3
Infosessie Externe audit voor de lokale besturen Vrijdag 13/12/2013
Infosessie Externe audit voor de lokale besturen Vrijdag 13/12/2013 samen groeien samen oogsten samen proeven Inhoud 1. Historiek 2. Ratio 3. Interne controle 4. Types van audit 5. Drieledig doel 6. Organisatie
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor warmtekrachtcertificaten
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor Dit document bevat het aantal productie-installaties en het nominaal geïnstalleerd elektrisch
AANVRAAG SOCIALE HUURWONING 2011
Campus Blairon 599 2300 Turnhout Tel: 014/40 11 04 Fax: 014/40 11 01 info@arkwonen.be Aanvraag Sociale Huurwoning p.1 van 9 AANVRAAG SOCIALE HUURWONING 2011 Hoe stel ik me kandidaat? 1. Ik VUL dit formulier
Project digitaal aanvragen door intermediaire partners
Vlaamse Overheid Afdeling Studietoelagen Project digitaal aanvragen door intermediaire partners School- en academiejaar 2012-2013 Afdeling Studietoelagen MD/SDV 25-7-2013 Afdeling Studietoelagen MD/SDV
Gemeenten en inwoners per zorgregio kleine stad (60)
Gemeenten en inwoners per zorgregio kleine stad (60) zorgregio kleine stad gemeenten inwoners in 2015 per gemeente Aalst 83 709 Denderleeuw 19 556 totaal inwoners per regio 25% van de inwoners 50 % van
Functiebeschrijving Deskundige personeelsdienst Gemeente Ravels
Functiebeschrijving Deskundige personeelsdienst Gemeente Ravels Goedgekeurd op:. Handtekening:. versie Functiebeschrijving Dienst Directe leidinggevende Niveau & rang Type functie Salarisschaal Eerste
Inhoudstafel. Inleiding 1. Deel I Tijdskrediet
Inleiding 1 Deel I Tijdskrediet Hoofdstuk I Toepassingsgebied 5 Hoofdstuk II Soorten tijdskrediet 7 Hoofdstuk III Tijdskrediet zonder motief 9 1. Soorten tijdskrediet zonder motief? 9 2. Voorwaarden 10
Deze bedragen zijn louter informatief en er kunnen geen rechten aan ontleend worden.
Aalst 53 605,00 77 914,70 Aalter 38 882,50 18 001,32 Aarschot 42 413,00 27 885,00 Aartselaar 66 470,20 14 884,28 Alken 66 470,20 11 708,32 Alveringem 20 204,48 nvt Anderlecht 53 605,00 nvt Antwerpen 53
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor warmtekrachtcertificaten
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per aanmerking komt voor Dit document bevat het aantal productie-installaties en het nominaal geïnstalleerd elektrisch of mechanisch vermogen van
AANVRAAGFORMULIER SOCIALE HUURWONING
AANVRAAGFORMULIER SOCIALE HUURWONING 1. MIJN GEGEVENS INFORM ATIE OVER JOU (EN JE EVENTUELE PARTNER) Gegevens referentie-huurder Gegevens partner Naam :... Naam :... Voornaam :... Voornaam :... Geboortedatum
NO-NONSENSE SOFTWARE VOOR SALARIS EN HR
Unit4 Personeel & Salaris NO-NONSENSE SOFTWARE VOOR SALARIS EN HR De wereld van salaris- en personeelsadministratie is continu in beweging. Organisaties hebben daarom behoefte aan een flexibele, betrouwbare,
SpotOnMedics Personeel
SpotOnMedics Personeel Online personeel & salarisadministratie De personeelsadministratie op orde in één digitale omgeving? Dat kan. SpotOnMedics richt zich alleen op fysiotherapeuten en paramedisch specialisten.
Request for Information (RFI)
Vlaamse Gemeenschapscommissie Request for Information (RFI) HR-software Vlaamse Gemeenschapscommissie van operationeel naar strategisch human resources management VH 30-5-2016 blz 0 van 5 Inhoudstabel
prognose aandeel gf 2016 gemeente prognose aandeel gf 2016 OCMW
2015 2015 2016 Aalst 2.600.000,00 30.036.051,00 2.600.000,00 31.168.733,00 2.600.000,00 32.336.206,00 2.600.000,00 33.558.985,00 2.600.000,00 34.824.563,00 2.600.000,00 36.134.434,00 Aalter 284.203,92
2. Welk subsidiebedrag werd aan elk van deze erkende Huizen van het Kind toegekend?
SCHRIFTELIJKE VRAAG nr. 252 van LIES JANS datum: 15 januari 2015 aan JO VANDEURZEN VLAAMS MINISTER VAN WELZIJN, VOLKSGEZONDHEID EN GEZIN Huizen van het kind - Subsidiëring Huizen van het Kind bundelt verschillende
Kantelen serviceprocessen
Kantelen serviceprocessen Zadkine brede gestandaardiseerde dienstverlening Riet Austie René Poppeliers 6 oktober 2017 CONFERENTIE Zadkine kantelen serviceprocessen René Poppeliers Teamleider Algemene Ondersteuning
SYNERGY HRM 3.0. Henke Willemsen Justus van Hoegee
SYNERGY HRM 3.0 Henke Willemsen Justus van Hoegee Trends in HRM Strategische rol Robotics Talent Management Vermindering van back office Cloud computing HR Analytics E-Recruitment HR als Business Partner
Project digitaal aanvragen door intermediaire partners
Vlaamse Overheid Afdeling Studietoelagen Project digitaal aanvragen door intermediaire partners School- en academiejaar 2013-2014 Afdeling Studietoelagen PP/SDV 3-12-2014 Afdeling Studietoelagen PP/SDV
TREKKINGSRECHTEN LOKALE NETWERKEN ARMOEDE (2014-2019)
TREKKINGSRECHTEN LOKALE NETWERKEN ARMOEDE (2014-2019) POSTCODE GEMEENTE bedrag in 9300 AALST 23 552 9880 AALTER 2 589 3200 AARSCHOT 5 263 2630 AARTSELAAR 2 038 1790 AFFLIGEM 1 410 3570 ALKEN 1 859 8690
Contentintegratie uit de eerste sessie
Bijeenkomst Contentintegratie 15 februari 2007 Jaco de Vroed jdevroed@legalintelligence.com Contentintegratie uit de eerste sessie Functionaliteit Gebruiksgemak Personalisatie Mooie user interface Attenderingen
Functiebeschrijving. Deskundige Personeel (B1-3) Kerntaken en takengebied
Functiebeschrijving Deskundige Personeel (B1-3) Kerntaken en takengebied Loon- en personeelsadministratie Je bent verantwoordelijk voor een correcte weddeverwerking en werkt hiervoor nauw samen met het
Verslag. Algemene vergadering (tweede oproep) 4 juli 2018
Verslag Algemene vergadering (tweede oproep) 4 juli 2018 Aanwezig: De heer Luk Lemmens, afgevaardigde provincie Antwerpen, de heer Franky Loveniers, afgevaardigde stad Antwerpen, de heer Jan Van der Heyden,
Plaatsingslijst van het archief van de Rechtbank van Eerste Aanleg te Turnhout. Burgerlijke Stand. Akten. Oud bestand + aanvulling ( )
BE-A0512_106489_104434_DUT Plaatsingslijst van het archief van de Rechtbank van Eerste Aanleg te Turnhout. Burgerlijke Stand. Akten. Oud bestand + aanvulling (1796-1890) Het Rijksarchief in België Archives
kleuren of krimpen bevolking op actieve leeftijd: lokale evolutie Provincie Antwerpen Dienst Welzijn en Gezondheid
kleuren of krimpen bevolking op actieve leeftijd: lokale evolutie 2005-2025 Provincie Antwerpen Dienst Welzijn en Gezondheid 1 Kleuren of krimpen. Bevolking op actieve leeftijd: lokale evolutie 2005-2025
Project Talent in beweging : naar een professionele HRM-organisatie. Myriam Jammaers, diensthoofd algemene zaken
Project Talent in beweging : naar een professionele HRM-organisatie Myriam Jammaers, diensthoofd algemene zaken 1. Missie / visie van het OCMW Sint-Truiden Het OCMW Sint-Truiden heeft als opdracht het
Oktober 2015 Gemeentelijke statistieken EPC-residentieel
1 GEMEENTE BESTEMMING WOONGEBOUW_TYPE Aantal epc Gemiddeld kengetal Mediaan kengetal Aalst Appartement 1.418 288,32 230,81 Collectief woongebouw GESLOTEN 29 281,72 229,65 HALF_OPEN 21 252,96 228,00 Eengezinswoning
Een nieuw intranet. voor stad en OCMW SYNTHESEBROCHURE
Een nieuw intranet voor stad en OCMW SYNTHESEBROCHURE Een nieuw intranet Stad en OCMW groeien naar elkaar toe. Vorig jaar kozen beide organisaties voor een gemeenschappelijke huisstijl. Heel wat diensten
Haaglanden Medisch Centrum
Cloud oplossing in Haaglanden Medisch Centrum 26 september 2016 Agenda I. Introductie Haaglanden MC II. Situatieschets (voor implementatie) III. Probleemstelling huidige situatie IV. Doelstelling V. Pakket
Overzicht dossierbeheerders
Overzicht dossierbeheerders Contactgegevens dossierbeheerders zie: http://www.bloso.be/subsidiering/pages/contact.aspx Provincie's en VGC Provincie Antwerpen Provincie Limburg Provincie Oost-Vlaanderen
Juridische diensten. Opleidingen
Juridische diensten Opleidingen opleidingskalender juridische dienst Pensioenen in lokale besturen najaar 2013 Tweedaagse opleiding: maandag 9/09/2013 en maandag 16/09/2013 in Nazareth van 9.00u tot 16.30u
Product fiche: SynPeople e-hr employee self services module
Product fiche: SynPeople e-hr employee self services module SynPeople e-hr werkt 100% geïntegreerd in SynPeople en staat voor employee en managers self services. Dank zij SynPeople e-hr kan het volledige
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor warmtekrachtcertificaten
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per aanmerking komt voor Dit document bevat het aantal productie-installaties en het nominaal geïnstalleerd elektrisch of mechanisch vermogen van
Bevolking en huishoudens. Loop van de bevolking en migraties
Bevolking en huishoudens Loop van de bevolking en migraties Het Nationaal Instituut voor de Statistiek biedt onpartijdige informatie tegen een redelijke prijs. De informatie wordt conform de wet verspreid,
Voorwoord 5 Over de auteur 7 Dankwoord 9 Inleiding 19
HRMTHEM.VB.0028b.fm Page 13 Thursday, November 23, 2006 11:29 AM Voorwoord 5 Over de auteur 7 Dankwoord 9 Inleiding 19 I. OVERGANG VAN EEN ONDERNEMING OF VAN EEN GEDEELTE ERVAN KRACHTENS OVEREENKOMST 23
Tooling voor de HR-cyclus
Tooling voor de HR-cyclus De complete requirements checklist Tooling voor de HR-cyclus De complete requirements checklist Als je op zoek bent naar tooling voor de HR-cyclus, wil je graag een goede keuze
De Ambrassade raadt de Vlaamse Regering aan actief op zoek te gaan naar mogelijke locaties om blinde vlekken zelf te ontsluiten.
SCHRIFTELIJKE VRAAG nr. 1412 van TINE SOENS datum: 26 juni 2015 aan BEN WEYTS VLAAMS MINISTER VAN MOBILITEIT, OPENBARE WERKEN, VLAAMSE RAND, TOERISME EN DIERENWELZIJN Aanbod jeugdverblijven - Hiaten De
Juridische diensten. Opleidingen
Juridische diensten Opleidingen opleidingskalender juridische dienst sociaal-juridische topics najaar 2011 Dinsdag 13/09/2011 in grobbendonk van 13.00u tot 16.30u Donderdag 15/09/2011 in nazareth van 13.00u
Tevredenheidsonderzoek lokale besturen. Vragenlijst
Tevredenheidsonderzoek lokale besturen Vragenlijst Belangrijkheid We hebben alle elementen die het werk in een organisatie kenmerken onderverdeeld in zeven groepen. Het is de bedoeling dat u die zeven
La distribution de comprimés d'iodure de potassium
Code postal Commune Province Site Pays 1495 Villers-la-Ville Brabant wallon Fleurus BE 2000 Antwerpen Antwerpen Doel BE 2018 Antwerpen Antwerpen Doel BE 2020 Antwerpen Antwerpen Doel BE 2030 Antwerpen
Toegezegde bedragen Openbare bibliotheek (Vlaamse beleidsprioriteit LCBVBP02)
Begunstigde (gemeente of organisatie) Toegezegde bedragen Openbare bibliotheek (Vlaamse beleidsprioriteit LCBVBP02) Toegezegde bedragen Bibliotheekportaal Aalst 776 135,94 14 263,84 Aalter 166 259,90 4
De volledige HR- en salarisadministratie overzichtelijk en papierloos in één Online pakket
De volledige HR- en salarisadministratie overzichtelijk en papierloos in één Online pakket Uw personeels- en salarisadministratie zijn van groot belang voor uw bedrijf en uw personeel. Om er voor te zorgen
BEHEERSOVEREENKOMST STAD-OCMW
BEHEERSOVEREENKOMST STAD-OCMW COLOFON Uitgave stadsbestuur Halen, Markt 14, 3545 Halen Ontwerp & realisatie Tekst - stadsbestuur Halen Ontwerp - dienst Communicatie stad Halen Beelden - https://pixabay.com/
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor warmtekrachtcertificaten
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor Dit document bevat het aantal productie-installaties en het nominaal geïnstalleerd elektrisch
desocialekaart.be zorgvoorzieningen en zorgverstrekkers in Vlaanderen en Brussel GBO infosessie 28/06/18
desocialekaart.be zorgvoorzieningen en zorgverstrekkers in Vlaanderen en Brussel GBO infosessie 28/06/18 BELANGRIJKE RECENTE EVOLUTIES 01/01/2018: Overname van de sociale kaart door de Vlaamse overheid,
Samenwerking binnen en tussen lokale besturen: Wat, hoe en met wie? VAN INTEGRATIE TOT FUSIE: WAT ZIJN DE OPPORTUNITEITEN
Samenwerking binnen en tussen lokale besturen: Wat, hoe en met wie? VAN INTEGRATIE TOT FUSIE: WAT ZIJN DE OPPORTUNITEITEN Agenda Samenwerking Uitwerking samenwerking Ge-objectiveerde change: In 3 stappen
Hoe kies je een Learning Managment System (LMS)
Kaya Sagrado 24 Willemstad, Curaçao Willemstad, maart 2013 Hoe kies je een Learning Managment System (LMS) Er zijn vele Learning Management Systems en er komen steeds nieuwe bij. Geen overwogen keuze kan
Status HR Service Delivery 2013. Ineke Neuman 15 februari 2013
Status HR Service Delivery 2013 Ineke Neuman 15 februari 2013 Onderzoekspopulatie 113 deelnemers 31% ook in 2012 deelgenomen >1000 medewerkers Profit en non-profit Hogere deelname zorg en onderwijs 89%
Ruimtelijk structuurplan Vlaanderen (8) Indeling in acht gebieden op basis van het Ruimtelijk Structuurplan Vlaanderen.
Ruimtelijk structuurplan Vlaanderen (8) Indeling in acht gebieden op basis van het Ruimtelijk Structuurplan Vlaanderen. Meer info: http://www.ruimtelijkeordening.be niscode gemeente RSV8 11001 Aartselaar
GKB-nummer klantevd_nr sector upvolgnr naam_voorziening straat huisnr busnr postcode gemeente sectoromschrijving status status_sedert evd_info13
GKB-nummer klantevd_nr sector upvolgnr naam_voorziening straat huisnr busnr postcode gemeente sectoromschrijving status status_sedert evd_info13 0024871-207010XX-X01 24871 207010XX X01 GZAT BETER THUIS
Functiebeschrijving. Functie. Doel van de entiteit. Plaats in de organisatie. Voor kennisname. Graadnaam: diensthoofd. Dienst: personeel & organisatie
Functie Graadnaam: diensthoofd Functienaam: diensthoofd Personeelsdienst Afdeling: interne zaken Dienst: personeel & organisatie Functionele loopbaan: A1a-A3a Doel van de entiteit De dienst personeel &
MINISTERIE VAN DE VLAAMSE GEMEENSCHAP
MINISTERIE VAN DE VLAAMSE GEMEENSCHAP N. 2003 352 [C 2003/35047] 8 NOVEMBER 2002. Besluit van de Vlaamse regering houdende vaststelling van de lijst van de bodemsaneringen waarvan de uitvoering ambtshalve
Anytime, anyplace, anywhere
Anytime, anyplace, anywhere Talent & Salaris de software voor Human Resource Management Self Service Overal om ons heen is Self Service een bekend begrip. Van internet bankieren en online vakanties boeken
Overzicht DBS-gemeenten per systeem op 31 december
Overzicht DBS-gemeenten per systeem op 31 december 2006 1 Systeem 1: procentuele tussenkomst op abonnementen Aalst 1/11/2005 1 50 % tussenkomst op Buzzy Pazz, Omnipas en Omnipas 60+ Aartselaar 1/08/2000
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per technologie en per gemeente dat in aanmerking komt voor warmtekrachtcertificaten
Aantal productie-installaties en geïnstalleerd vermogen per aanmerking komt voor Dit document bevat het aantal productie-installaties en het nominaal geïnstalleerd elektrisch of mechanisch vermogen van
Rapportering over 2017
Rapportering over 2017 Gemeente e AALST 4 5.782,00 942,00 4.840,00 0,00 5.782,00 4,919 25.824,75 AALTER 3 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,000 0,00 AARSCHOT 3 3.227,00 3.227,00 0,00 0,00 3.227,00 3,418 17.944,50
Rapportering over 2016
Rapportering over 2016 Gemeente natuur AALST 4 5.782,00 942,00 4.840,00 0,00 5.782,00 4,779 25.089,75 AALTER 3 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,000 0,00 AARSCHOT 3 3.234,00 3.234,00 0,00 0,00 3.234,00 3,355
IMSIR Intercommunale voor Medico-Sociale Instellingen van de Rupelstreek Col. Silvertopstraat 15, 2850 Boom
IMSIR Intercommunale voor Medico-Sociale Instellingen van de Rupelstreek Col. Silvertopstraat 15, 2850 Boom 1. Plaats in het organigram INDIVIDUELE FUNCTIEBESCHRIJVING DIRECTEUR Directie: algemene leiding
verdeling contingent van 616 takenpakketten voor de jaren
verdeling contingent van 616 voor de jaren 2014-2019 AALST 4 AALTER 3 AARSCHOT 3 AARTSELAAR 2 ALKEN 2 ANTWERPEN 12 ANZEGEM 2 ARDOOIE 2 ARENDONK 2 AS 2 ASSE 3 ASSENEDE 3 AVELGEM 2 BALEN 3 BEERNEM 2 BEERSE
VRIND-classificatie. Meer info:
VRIND-classificatie VRIND-classificatie: ruimtelijke indeling op basis van het Ruimtelijk Structuurplan Vlaanderen met opsplitsing van het buitengebied op basis van het Strategisch Plan Ruimtelijke Economie
WORD DE NO-NONSENSE SALARISPARTNER VAN UW CLIËNTEN
Unit4 Personeel & Salaris WORD DE NO-NONSENSE SALARISPARTNER VAN UW CLIËNTEN Salarisverwerking is voor veel accountants- en administratiekantoren een mogelijkheid om hun dienstverlening uit te breiden,
Even voorstellen. Maaike Stam IT Strategy Consultant Winvision. Martijn Kamsteeg Onderwijsleider / Deelprojectleider DsDo Albedacollege
Even voorstellen Martijn Kamsteeg Onderwijsleider / Deelprojectleider DsDo Albedacollege Peter Ran Operationeel Directeur Winvision Maaike Stam IT Strategy Consultant Winvision Waar gaan we het vandaag
EXACT SALARIS PLUS. Compleet Human Resource Management met salarisadministratie.
HOME WAT VOORDELEN FUNCTIONALITEITEN Compleet Human Resource Management met salarisadministratie. RAPPORTAGE IMPLEMENTATIE SERVICE ESSENTIALS OVER EXACT IN HET KORT Werknemers zijn de ruggengraat van bedrijven.
Inspiratiesessie Youforce
Inspiratiesessie Youforce Wij stellen ons aan u voor Rob van Griensven Coördinator Accountmanagement Johan de Vogel Accountmanager / Projectleider e-hrm Anneke Broeders Ontwikkelcoördinator/ Projectleider
Nieuws. In dit nummer: Wat kosten onze processen? nummer3 27 maart 2013
nummer3 27 maart 2013 In dit nummer: > Wat kosten onze processen? > Vlimpers meerjarenplan > Vlimpersteam versterkt > Werking medisch controleorgaan opvolgen met Vlimpers > Vlimpers Talent wordt uitgerold
Overzicht DBS-gemeenten per systeem op 31 december 2011
Overzicht DBS-gemeenten per systeem op 31 december 2011 Systeem 1: procentuele tussenkomst op abonnementen Aalst 1/11/2005 1 50 % tussenkomst op Buzzy Pazz, Omnipas en Omnipas 60+ Aartselaar 1/08/2000
Haal meer uit BIPER (BeleidsInformatie PERsoneel)
10 de Cevi Klantendag 1 (BeleidsInformatie PERsoneel) Laurens Van Poucke en Bart Lampaert (Cevi NV) Programma 1. Samenwerkingsvormen 2. Geïntegreerde Cevips-modellen 3. Biper 10 de Cevi Klantendag 2 1.