Wilt u adverteren? Wim Verdoodt wim.verdoodt@jobatmedia.be. info@jobatmedia.be Area Sales manager EMEA Cardolite Europe JObat LOOnWiJzer

Transcriptie

1 Op zoek naar nog meer jobs in Oost-Vlaanderen? Surf naar Jobat.be/Oost-Vlaanderen Let s talk Onze adviseurs luisteren graag naar uw verhaal voor het gepaste advies Reporter ter plaatse Wilt u adverteren? Wim Verdoodt wim.verdoodt@jobatmedia.be info@jobatmedia.be JOBS in de kijker Area Sales manager EMEA Cardolite Europe JObat LOOnWiJzer GEnt Projectmanager Benelux Santander Consumer Finance Benelux MERElBEkE Meewerkend hoofdmagazijnier Ubbink Belgium GEnt Allround logistieke spilfiguur sterk groeiende kmo AAltER Area Salesmanager Compaktuna OOSt-VlAAndEREn Laborant nacht Alpro Sint-dEnijS-WEStREM xxx ONTDEK DEZE EN MEER JOBS OP JOBAT.BE De aanwezigheid van de chemische sector in een regio duwt de lonen omhoog jobs op Jobat.be Meer vakantie en hoger loon bij grote werkgevers Oost-Vlaming verdient euro bruto Wie in Oost-Vlaanderen werkt, verdient gemiddeld euro bruto per maand. De lonen in onze provincie liggen hoger dan in WestVlaanderen en Limburg, maar lager dan in Antwerpen en VlaamsBrabant. Dat blijkt uit de Jobat Loonwijzer die werkende Belgen naar hun salaris vroeg De reden waarom de hoogste lonen in Brusselse en de Antwerpse regio worden betaald, is de sterke aanwezigheid van goed betalende sectoren zoals de chemie, de farmaceutische sector, banken, verzekeringen en financiële diensten. In Brussel komen daar nog de hoge lonen van de internationale instellingen bij. Het gemiddelde brutoloon in de Brusselse regio bedraagt euro. In Vlaanderen verdienen werknemers gemiddeld euro. In Wallonië daalt dit tot euro bruto per maand. Het aantal betaalde vakantiedagen ligt in Oost-Vlaanderen op 27, wat niet verschilt van de andere provincies. Wat wel sterk meespeelt in hoeveel vakantie je krijgt, is de grootte van het bedrijf waar je werkt. Wie aan de slag is bij een werkgever met duizend werknemers of meer kan rekenen op gemiddeld 31 dagen vakantie per jaar. Bij bedrijven met minder dan tien werknemers daalt het aantal vakantiedagen naar 22. Hetzelfde geldt voor het loon. Werknemers in grote bedrijven hebben doorgaans een hoger brutoloon dan wie in een kmo werkt. Zo bedraagt het gemiddelde brutomaandloon bij bedrijven met meer dan duizend werknemers euro. Bij bedrijven met één tot negen werknemers ligt het salaris met euro een pak lager. In welke provincie verdien je het meest? 1. Vlaams-Brabant: Waals-Brabant: % opslag tijdens loopbaan 3. Antwerpen: Op basis van de resultaten van de Jobat Loonwijzer kunnen we zeggen dat een brutomaandloon gemiddeld met 71 procent toeneemt tijdens een loopbaan. De grootste loonsprongen vinden plaats na vijf en na tien jaar gewerkt te hebben. Het gaat telkens om loonsprongen van gemiddeld 13 procent. Vergelijk je loon op 4. Oost-Vlaanderen: Limburg: West-Vlaanderen: Luik: Luxemburg: Henegouwen: Namen: 2.720

2 2 Werkende Belg verdient euro bruto Helft werknemers is ontevreden over loon Belgen leggen hun loonbrief open en bloot op tafel. Gemiddeld verdienen ze euro bruto, maar de helft vindt dat hij te hard moet werken voor wat hij betaald wordt. Dat blijkt uit de resultaten van de Jobat Loonwijzer. De werkende Belg verdient gemiddeld euro bruto per maand. Het mediaanloon ligt een stukje lager. Dat bedraagt euro bruto, wat betekent dat de ene helft van de werkende Belgen meer verdient en de andere helft minder. Hoe tevreden zijn we daarmee? Dat kan veel beter, zo blijkt uit de Jobat Loonwijzer die werkende Belgen vroeg naar hun loon en wat ze daarvan vinden. De helft van de respondenten vinden dat ze te hard moeten werken voor wat ze betaald worden. Bij de bevraagde arbeiders piekt dit naar 60 procent. Het meest tevreden over hun salaris zijn ambtenaren en kaderleden. De ontevredenheid over het loonbriefje duikt vrij snel op. Tijdens het eerste jaar op de arbeidsmarkt is slechts 38 procent van de werknemers ontevreden. Tijdens het tweede jaar is dit al 53 procent. Tijdens de jaren daarna daalt dit percentage amper. Hoe hoger het diploma, hoe hoger het loon. Ook dat blijkt duidelijk uit de Jobat Loonwijzer. Masters verdienen bruto gemiddeld euro per maand, bachelors euro. Wie alleen maar een diploma secundair onderwijs heeft, moet tevreden zijn met euro. Mannen verdienen nog altijd meer dan vrouwen. Het gemiddelde brutoloon van de mannelijke respondenten bedraagt euro. Vrouwen zeggen gemiddeld euro te verdienen. Vrouwen verdienen niet alleen minder dan We hebben gemiddeld 28 betaalde vakantiedagen per jaar en 4 extralegale voordelen. Wat is je grootse kost? De twee grootste kosten zijn de afbetaling van mijn woning en de school, kledij en hobmannen, ze krijgen doorgaans ook minder extralegale voordelen. Het percentage mannen met een gsm, laptop en wagen van het werk is twee keer zo groot dan het percentage vrouwen dat geniet van deze voordelen. Je eerste loon Het gemiddelde startersloon in de Jobat Loonwijzer klokt af op euro bruto per maand. Er bestaan echter grote verschillen tussen sectoren. Starters in de chemische sector kunnen rekenen op gemiddeld euro per maand. Ook de farmaceutische sector (2.493 euro) en de metaalsector (2.448 euro) betalen mooie starterslonen. Het minst verdienen starters in de textielsector (2.042 euro), in reclame en communicatie (1.927 euro) en in distributie en retail (1.927 euro). Vergelijk je loon op Meest voorkomende extra s Acht op de tien werknemers kunnen rekenen op een dertiende maand. We hebben gemiddeld 28 betaalde vakantiedagen per jaar en 4 extralegale voordelen. Ambtenaren hebben de meeste vakantiedagen (41), arbeiders de minste (23). De meest voorkomende extralegale voordelen zijn maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekeringen en de terugbetaling van het woon-werkverkeer. Een kwart van de respondenten heeft een bedrijfswagen. Arbeiders verdienen gemiddeld euro bruto, bedienden euro, ambtenaren euro en kaderleden euro. De best betaalde functies zijn managementjobs, juridische functies en jobs in R&D, engineering, ICT en HR. Onderaan de ladder bengelt werken in de horeca, als interne sales en als administratieve medewerker. De helft van de respondenten vinden dat ze te hard moeten werken voor wat ze betaald worden. Het loon van een loopbaanbegeleider: euro netto We vroegen aan Jürgen Braeckevelt (40) uit Aalter hoeveel hij verdient Wat doe je voor job? Sinds anderhalf jaar werk ik bij Alexander Calder, een Nederlands bedrijf dat, als partner van VDAB, loopbaanbegeleiding aanbiedt aan werkzoekenden. Ik begeleid hen bij hun zoektocht naar werk. Dat gaat over solliciteren, een cv opstellen, hun motivatie Doe je je job graag? Absoluut. Ik heb het gevoel dat ik echt iets kan betekenen. Ik ben geen geitenwollensokken-wereldverbeteraar, maar dit doet me toch iets. Wat vind je van je inkomen? Ik vind het een correct loon, hoewel het altijd meer mag zijn. We zijn beperkt door vaste ba- rema s en het gebrek aan extralegale voordelen vind ik jammer. Hoeveel uren werk je per week? Veertig uur, wat wordt gecompenseerd met twaalf adv-dagen op jaarbasis. Ik start mijn werkdag om halfnegen. Ik doe voorbereidingen, maak kopieën, en drink een kopje koffie natuurlijk. Spaar je? Neen, wanneer onze woning is afbetaald, binnen twee jaar, is daar terug ruimte voor. by s van de kinderen. Waar kun je echt geen geld aan geven? Ik kan niet echt iets bedenken, behalve kledij. Waar geef je met plezier geld aan uit? Ik reis graag samen met mijn kinderen. Ik ga ook graag naar optredens. Omdat mijn muziekgenre - gothic & dark wave - niet echt mainstream is, vallen de prijzen voor optredens en cd s best mee. Wat zou je doen als je de lotto won? Ik zou een groot stuk opzijzetten voor de kinderen, het huis verbouwen en de tuin pimpen. Er zou in huis zeker een grote ruimte komen met een professionele muziekinstallatie, maar ik blijf werken. Thuis op een berg geld zitten, is niets voor mij (lacht).

3 3 Bel-Confect ( is een snelgroeiende kmo gespecialiseerd in het ontwerp en de confectie van functionele en comfortabele veiligheids- en imagokledij. Voor de professionele klanten begeleidt Bel-Confect de volledige productiecyclus van creatie en confectie tot en met de logistieke opvolging. Daarnaast importeert en verdeelt Bel-Confect tal van exclusieve merken veiligheidsschoenen zoals Puma en Arbesko. Het imago van Bel-Confect wordt in de markt geassocieerd met kwaliteit, knowhow, flexibiliteit en service. Met het oog op het versterken van de marktpositie kijken we op korte termijn uit naar een performante (m/v): INTERNAL SALES ASSISTANT DIRECTIE Functie-inhoud: opzetten en ondersteunen van de marketingacties en prospectieaanpak opmaken en opvolgen van offertes en aanbestedingen coördineren van de communicatie tussen externe verkoop, interne verkoop, productie en logistiek klantenontvangst in de showroom en presentatie van de producten stockbeheer voor key accounts orderinput en facturatie. SALES MANAGER West- en Oost-Vlaanderen Functie-inhoud: fideliseren van de bestaande klanten en prospecteren van nieuwe opportuniteiten opmaken en opvolgen offertes en aanbestedingen coördineren van de dossieroverdracht naar internal sales mee opzetten en ondersteunen van de marketingacties, ontvangen van de klanten in de showroom. Functievoordelen voor beide functies: Bel-Confect biedt aan performante medewerkers een competitief remuneratiepakket met extralegale voordelen een uitdagende functie en werkautonomie in een expansief bedrijf een goede opleiding en alle nodige tools om te slagen in de job. UW UITGELEZEN JOBKANS Je vindt er meer dan je zoekt we kijken dringend uit naar een m/v: uw professionele partner in Verkoop- en PersoneelsZorg Deze aanwerving wordt exclusief begeleid door advieskantoor Antoon Bulcke. Sinds de overname van Club in juni 2014 is Standaard Boekhandel een Belgische groep, met 180 winkelpunten verspreid over Vlaanderen, Brussel en Wallonië. De Vlaamse marktleider in boekenverkoop is nu ook actief in papierwaren en hobby-artikelen, telt bijna medewerkers en realiseert een omzet van meer dan 250 Mio euro. ZELFSTANDIGE UITBATER voor Zwijndrecht UW VERANTWOORDELIJKHEDEN: Als uitbater bent u volledig verantwoordelijk voor het beheer van uw eigen boekhandel. UW PROFIEL: U heeft commerciële feeling en u heeft reeds enige jaren ervaring in een commerciële functie. Door uw interesse in literatuur, cultuur en actualiteit kan u uw boekenaanbod optimaliseren. U bent praktisch ingesteld, een doetype. U bent sterk in administratie en organisatie en u heeft een verzorgd voorkomen. Een beperkte financiële mede-investering schrikt u niet af. U woont in de omgeving van uw winkel of u bent bereid u daar te vestigen. Standaard Boekhandel zoekt regelmatig zelfstandige uitbaters op diverse locaties in Vlaanderen. Geïnteresseerden surfen best meteen naar of mailen rechtstreeks naar ann.degraeve@standaardboekhandel.be Neem zeker regelmatig een kijkje op onze site om steeds het recentste vacatureaanbod in uw regio te kennen. TROEVEN VAN STANDAARD BOEKHANDEL De referentie in de Vlaamse boekensector, met meer dan 50% marktaandeel 180 winkelpunten verspreid over Vlaanderen, Brussel en Wallonië Stabiel bedrijf in volle evolutie, met een doorgedreven multichannelstrategie Motiverende bedrijfscultuur met veel ruimte voor eigen initiatief Een opleiding om een goede opstart als zelfstandige te verzekeren met een blijvende ondersteuning vanuit de hoofdzetel Een vergoeding op basis van commissie. SOLLICITEER NU Herkent u zichzelf in dit profiel? Mail dan vandaag nog uw motivatie en cv naar Ann De Graeve, human resources manager, ann.degraeve@standaardboekhandel.be Functieprofiel: hoger opleidingsniveau master/bachelor of gelijkwaardig door bewezen ervaring uitgesproken commercieel profiel met goede talenkennis Frans en Engels, en goede noties Duits vlotte pc-gebruiker goed logisch en analytisch denkvermogen stressbestendig en teamplayer. Functieprofiel: hoger opleidingsniveau of gelijkwaardig door bewezen ervaring goed logisch en analytisch denkvermogen en leervermogen uitgesproken extravert en commercieel profiel goede talenkennis N-F-E stimulerende teamplayer. Interesse in een van deze functies? Aarzel dan niet en mail, schrijf of fax ons met volledig cv op onderstaand adres. Contactpersoon: dhr. Antoon Bulcke. We behandelen uw kandidatuur zeer vertrouwelijk. Indien u aan het gevraagde profiel beantwoordt, zal u uiterlijk 10 dagen na uw schrijven uitgenodigd worden voor een persoonlijk onderhoud. Schoolstraat 59 bus 22, 8800 Roeselare-Beveren Tel.: Fax: info@antoonbulcke.be Op een dag heb je niet langer de job van je leven. En dan wil je weg natuurlijk. Test of jij nog de job van je leven hebt op Jobat.be en ontdek ons uitgebreide jobaanbod. P.T.B.-COMPAKTUNA ( is in België een vooraanstaand producent van een compleet gamma van additieven voor mortel en beton, primers, lijmen, mortels, pleisters en afwerkingsproducten. Al deze verschillende bouwspecialiteiten worden verdeeld via de handel in bouwmaterialen en de betere doe-het-zelfzaken in de Benelux. Met het oog op het versterken van de marktpositie kijken we op korte termijn uit naar een performante (m/v): AREA SALES MANAGER WEST- EN OOST-VLAANDEREN Voor meer info zie & Interesse voor deze functie? Aarzel dan niet en mail, schrijf of fax ons met volledig cv op onderstaand adres. Contactpersoon: dhr. Antoon Bulcke. We behandelen uw kandidatuur zeer vertrouwelijk. Indien u aan het gevraagde profiel beantwoordt, zal u uiterlijk 10 dagen na uw schrijven uitgenodigd worden voor een persoonlijk onderhoud. Deze aanwerving wordt exclusief begeleid door advieskantoor Antoon Bulcke. Schoolstraat 59 bus 22, 8800 Roeselare-Beveren Tel.: Fax: info@antoonbulcke.be uw professionele partner in Verkoop- en PersoneelsZorg Erkend wervings- en selectiebureau VG. 60/B - Lid van Federgon Erkend wervings- en selectiebureau VG. 60/B - Lid van Federgon KENNIS KNOWHOW DISCREET DOORDACHT RESPECT CARRIÈRE PERSONEELSMANAGEMENT KLEUR NUCHTER KNOWHOW SELECTIE COACH RAAD KERN MENSEN KENMERKEND ERVARING PROFESSIONEEL KERN KWALITEIT KWALITEIT DOORDACHT ERVARING DUURZAAM KRACHT COACH CAPACITEITEN RAAD STERK DYNAMIEK MENS VAKMANSCHAP COACH SELECTIE Vind een boom van een job: Bruggestraat MENEN Tel verdonck.personeel@skynet.be Van Iseghemlaan 133/ OOSTENDE Tel verdonck.personeel@skynet.be

4 4 ben jij een creatieve d u iz en dp oo t oo g voor detail een gezonde portie Dan be n ji j de die we zoeken! Interesse? Mail dan als de je cv en portfolio naar nancy@c2.be C2 The Communication Square Klaverstraat Melle Neem dan deel aan Marketing Genius 2015; de challenge voor jonge marketing addicts (studenten & young professionals t.e.m. 30 jaar), die hun kennis durven te testen! Na de 3 wedstrijdrondes mogen 1 student en 1 young professional zich Marketing Genius 2015 noemen en naar huis gaan met deze ongelooflijke prijzenpot. Ga naar en waag je kans Over The House of Marketing: Reeds 20 jaar doen bedrijven beroep op The House of Marketing voor strategisch marketingadvies en impactvolle implementatie. The House of Marketing biedt, dankzij gepassioneerde marketing consultants, een unieke combinatie van strategische uitmuntendheid en operationeel pragmatisme in zowel B2B als B2C. thehouseofmarketing.be

5 5 To support the further expansion in the EMEA-region we are looking for an: AREA SALES MANAGER EMEA (m/w) YOUR ROLE: In your territory you manage the sales to direct coatings accounts and to local distributors. You are responsible for pricing and margins in your region and you negotiate sales contracts. Supported by the technical staff in our central lab you are in charge of technical support to your accounts. You manage and evaluate distributors and give them the necessary guidance in their market. With a strong focus on key business opportunities you develop new business in polyurethanes and composites. and are driven by company values and results. You have excellent communication and negotiating skills. You are willing to travel internationally 50% of your time and you are fluent in English, French and German. Additional language skills or cultural backgrounds are a plus. You are self- motivated, flexible with excellent organizational skills and you interact effectively with colleagues and customers. YOUR PROFILE: For this position we are looking for a master s degree or engineer with a chemical background. You have a proven track record of at least five years international sales experience in a similar or related chemical business. On a personal level, you are an entrepreneur with a make-ithappen attitude who works autonomously. Obviously, you are able to function in a team atmosphere OUR OFFER: Cardolite offers you a challenging job and an attractive salary with fringe benefits. Our organisation strongly commits to further develop your potential in an international company. You will work in a small, dynamic team in a nice working environment. INTERESTED? Please send, preferably by , your application letter together with your resume to Sodeva Consulting & Development at the following address. For additional information you are free to contact us. Your application will be handled exclusively by Sodeva Consulting & Development in a professional and strictly confidential way. Sodeva Consulting & Development Zemstbaan 24 B-2800 Mechelen - Tel info@sodevaconsulting.com Mediahuis is het nieuwe bedrijf dat de sterke nieuwsmerken De Standaard, Het Nieuwsblad, Gazet van Antwerpen en Het Belang van Limburg bijeenbrengt. Daarnaast herbergt Mediahuis ook digitale classifieds-merken zoals Jobat, Hebbes, Zimmo en Vroom. Mediahuis is een open huis met een nieuwsgierige blik op de wereld. Een huis waar mensen en merken hun eigenheid kunnen behouden en zich kunnen ontplooien. Mediahuis investeert in relevante mediamerken en benut hun potentieel optimaal. Het investeert om nu resultaten te halen en waarde te creëren voor later. Het investeert om elk merk sterker en aantrekkelijker te maken voor klanten en partners. Mediahuis is een ambitieus huis dat een omgeving creëert waarin iedereen het vanzelfsprekend vindt voortdurend op zoek te gaan naar nog beter. Campaign developer Functie: Je bedenkt en ontwikkelt omnichannel campagnes (via mobile, banners, social media, mailings, ) in opdracht van de verschillende titels van Mediahuis, teneinde lezers meer gerichte relevante boodschappen te geven, hen aan te zetten tot aankoop of tot het lezen van de digitale krant. Je neemt in overleg met de betrokken afdeling - het voortouw tijdens de analysefase en ontwikkelt de campagnes binnen selligent. Je test de campagnes en zorgt dat alle belangrijke KPI s van de campagne gemeten worden. Profiel: Je bent technisch geschoold (bij voorkeur een bachelor informatica) met een voorliefde voor marketing. Je hebt een goede kennis van Selligent, html/css/javascript of van SQL server. Je bent analytisch en werkt op een gestructureerde, nauwkeurige manier. Je bent een constructieve teamplayer en je bent klantgericht, waarbij je meedenkt met je klant. Je bent creatief in het ontwerpen van campagnes met een goeie user experience van de lezer. Solliciteer voor deze uitdagende functie in Antwerpen (Katwilgweg) via mediahuis.be/jobs Zin in iets nieuw? Vind de job van je leven op jobat.be Erkend bureau VG.513/B Lid Federgon Cardolite is the world leader in developing and manufacturing chemical products based on natural and renewable cashew nutshell liquid. With a history of over 30 years, Cardolite has the technology and capability to service the most demanding customers in our core markets of coatings, polyurethanes, composites, adhesives and friction materials.

6 6 U kan er getuige van zijn op donderdag 23 oktober in de Ghelamco Arena - Gent U verneemt er de volgende weken meer over in Jobat en op de website Programma uur: vrij voorprogramma uur: uitgebreide onthaalreceptie met aperitief 4 Wie wordt de Vlaamse HR-Ambassadeur 2014? uur: start van het diner met als apotheose de bekendmaking van de HR-Ambassadeur door Pieter Timmermans, de juryvoorzitter, en overhandiging award door Special Guest. De HR-Ambassadeurs 2013 en 2014 krijgen het laatste woord uur: afsluitend dessertenbuffet, en verder gezellig netwerken aan de bar... Om organisatorische redenen durven wij op uw medewerking te rekenen om stipt het uurschema te respecteren. Dresscode: stadskledij. TILLEMAN VAN HOOGENBEMT Advocaten Work Santander Consumer Finance Benelux B.V., gevestigd in Merelbeke, is een groeiende onderneming actief in de financiële dienstverlening. Sinds 1992 zijn we actief op de Belgische markt van het consumentenkrediet. Met een team van een honderdtal collega s maken we deel uit van de grote stabiele structuur van Banco Santander. We zijn jong en ambitieus, staan allesbehalve stil en kijken uit naar nieuwe opportuniteiten. Om onze groei te ondersteunen, zijn we op zoek naar een nieuwe collega (m/v): PROJECT MANAGER BENELUX Functie Als Project Manager ben je verantwoordelijk voor het plannen, beheren en opleveren van diverse projecten binnen de Benelux. De klemtoon ligt daarbij op wijzigingen aan de software die door interne medewerkers, partners en klanten gebruikt wordt. In overleg met de respectievelijke afdelingen stel je gedetailleerde requirements op, maak je een projectplanning, volg je de oplevering door interne en externe IT leveranciers op, coördineer je de testfase en zorg je dat de wijzigingen op een correcte manier worden uitgerold. Daarbij ben je ook verantwoordelijk voor het samenstellen en coachen van het projectteam, de interne en externe communicatie, opvolgen van kosten en budgetten, beheer en opvolging van risico s en problemen en zorg je dat de afgesproken tijdslijnen gehaald worden. Profiel Je hebt een ruime ervaring met het coördineren van projecten en met het aansturen van projectteams. Je beschikt over een Master diploma en spreekt vlot Engels. Je hebt sterke analytische, communicatieve en leidinggevende vaardigheden en je bent in staat om te onderhandelen met externe partijen. Je bent flexibel wat tijd betreft en bereid om je op regelmatige basis naar onze vestiging in Utrecht te verplaatsen. Aanbod Bij Santander werk je samen met fijne, sympathieke collega s, doordrongen van de ware teamspirit. Je kan rekenen op een grote, stabiele structuur en een aantrekkelijk loonpakket. Interesse? Stuur je CV naar nancy.vanmulders@santander.be of Santander Consumer Finance, Guldensporenpark 81, 9820 Merelbeke. Meer informatie over Santander Consumer Finance:

7 7 w w w. e x e l c o m p o s i t e s. c o m plant power, powered by Glens technische topconditie. ONDERNEMEND PRODUCTIE-INGENIEUR (ref D) ingenieur elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring manager uit technische productie-omgeving Functie: Als productie-ingenieur word je verantwoordelijk voor de controle op en de optimalisering van de productieprocessen en de productietechniek. Daarnaast werk je als manager continu aan de productieorganisatie, de procedures en het people management. Je stuurt 4 operationele teams in de productie aan (3 ploegen + weekendploeg) alsook de ondersteunende diensten (productieplanning, aankoop, onderhoud, warehouse). In deze autonome functie werk je nauw samen met de productontwikkeling een rapporteer je rechtstreeks aan de general manager. Profiel: ambitieus ingenieur met sterke technische interesse voor het productieproces proactief organisator en enthousiasmerend leider vertrouwd met de implementatie van lean management geboeid door de technologie van innovatieve nicheproducten. Aanbod: een brede managementfunctie met een directe betrokkenheid bij beleidsbeslissingen o.a. investeringen, nieuwe producten,. een performant team en dito werkmiddelen de dynamiek van een KMO in combinatie met de synergievoordelen van een toonaangevende, internationale groep eigen ontwikkelde, specifieke Aanwerving exclusief nicheproducten in nauwe samenwerking met de klant een aantrekkelijk salarispakket (te bespreken) + begeleid door ons representatieve bedrijfswagen. personeelsadviesbureau. EXPERT IN KOELING Frigomil ( heeft een jarenlange expertise in koel- en diepvriesinstallaties. Onze klanten uit de voedingsmiddelenindustrie, vleesverwerking, retail, AGF, farma... eisen dan ook een perfecte bewaring voor hun producten. Hiervoor staan de koelsystemen van Frigomil garant. Om onze verdere groei te ondersteunen zijn wij op zoek naar een gemotiveerde (m/v): Lid Federgon VG 783/B INTERESSE? Mail met cv naar verdonck.personeel@skynet.be of contacteer Verdonck Personeelsmanagement op of Alpro is de Europese pionier en marktleider van drinks en voedingsproducten op basis van soja en breidde zijn gamma uit met drinks gemaakt van amandelen, hazelnoten, rijst en haver. Momenteel hebben we volgende vacatures: Omwille van onze sterke groei zijn we voor onze grootste fabriek in Wevelgem op zoek naar enthousiaste collega s! Operatoren Techniekers Laborant nacht Bedienden Ben je klaar om jouw power in te zetten voor onze plant power? Wil jij meebouwen aan de verdere groei van van Alpro? Aarzel dan niet en surf naar: klik op jobs en stuur ons je CV door. Heb je vragen, neem dan gerust contact op met Ellen Coutigny: of mail naar ellen.coutigny@alpro.com Ontwerper/calculator technieken Functie: Je zorgt voor ontwerp, berekening en offerteopmaak van technische installaties. Je zorgt voor een uitvoeringsgetrouwe inschatting van eigen uit te voeren werken en werkzaamheden die uitbesteed worden in onderaanneming. Je berekent en controleert hoeveelheden en denkt na over de beste uitvoeringsmethodiek en zijn eventuele varianten. Je hebt nauw contact met eigen of externe ingenieurs, leveranciers en klanten. Onze projectleiders kunnen op je ondersteuning rekenen tijdens de effectieve uitvoering van de projecten. Profiel: Je behaalde minstens een master of bachelor elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring. Je bent analytisch sterk en werkt snel en nauwkeurig met cijfers. Je bent pc-vaardig en kan correct werken. Je kan zelfstandig je eigen taken opvolgen. Als teamplayer haal je er voldoening uit om, samen met het commerciële team of projectleider, een project binnen te halen. Projectleider koeltechnieken Functie: Je zorgt voor de werkvoorbereiding van verschillende werven en coördineert de opvolging. Je voert werf- en planningsvergaderingen en organiseert de werfbezetting in functie van de planning. Je verzorgt input en feedback aan de bedrijfsleiding over supplementaire werken, voorziene budgetten of haalbaarheid van offerte en kwaliteit. Profiel: Je behaalde een diploma industrieel ingenieur elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring. Je hebt relevante kennis en ervaring binnen koeltechnieken, goede kennis van elektriciteit is een must. Je hebt kennis van relevante software: Office, AutoCAD en kan zelfstandig werken. Je neemt initiatief en beschikt over een probleemoplossend vermogen. Je bent diplomatisch, hebt leidinggevende vaardigheden en kan communiceren op verschillende niveaus. Interesse in een van deze functies? Stuur je cv en motivatiebrief naar leen.van.gorp@ment.be of naar MenT Associates, t.a.v. Leen Van Gorp, Grote Steenweg 651, 2600 Antwerpen (Berchem). Tel.: Ubbink NV is onderdeel van de beursgenoteerde holding Centrotec en werkt voornamelijk aan oplossingen voor energie-efficiëntie en een goed binnenklimaat voor gebouwen. Meewerkend HoofdMagazijnier > functieomschrijving Als meewerkend hoofdmagazijnier ben je verantwoordelijk voor de organisatie en supervisie binnen het magazijn. Hierbij stuur je een team van een 3 magazijnmedewerkers aan. Daarnaast sta jij in voor een aantal administratieve taken en garandeer jij ten allen tijde een efficiënte communicatie en samenwerking met de collega s van interne sales. > Profiel Je beschikt reeds over een gelijkaardige ervaring als meewerkend leidinggevende binnen een logistieke context. Je houdt van orde, nauwkeurigheid en bent efficiënt in werk en communicatie, waarden die je vervolgens vlot in de praktijk weet om te zetten. Ervaring met scanning en kennis van een ERP-pakket is een must. > aanbod Wij bieden een voltijdse vaste betrekking aan met een marktconform loon. Geïnteresseerden sturen hun cv op naar emmanuel@ubbink.be ter attentie van Emmanuel Verhaeghen. ALLROUND LOGISTIEKE SPILFIGUUR HANDS-ON PLANNER EN ORGANISATOR COMMUNICATIEVE BACHELOR MET 3-5 JAAR ERVARING (M/V) Onze klant is een moderne en sterk groeiende KMO gelegen te Aalter en actief als toeleverancier naar de bouwsector toe. De firma kan reeds jarenlang sterke groeicijfers voorleggen en wenst nu, om deze groei verder te ondersteunen, over te gaan tot de aanwerving van een (m/v): HR recruitment development outplacement FUNCTIE: Na een grondige opleiding word jij onze spilfiguur die een efficiënte logistieke flow op onze site garandeert. Je staat hiertoe in de eerste plaats in voor de ontvangst en dispatch van alle binnenkomende en uitgaande vrachten, het beheer van het laden en lossen van de vrachtwagens en het zoeken naar bevrachters voor onze transporten. Hiernaast garandeer je een perfect stockbeheer van de wisselstukken van onze machines en de productievoorraden. Tot slot sta je in voor de administratieve opvolging van het onderhoud van onze machines en verwerk je dagelijks de productierendementen. Je rapporteert rechtstreeks naar de siteverantwoordelijke. PROFIEL: We mikken voor deze uitdagende functie op een zelfstandige Bachelor (bvb. Logistiek Management, Talen, ) of gelijkgesteld door ervaring Idealiter heb je reeds een eerste werkervaring achter de rug (3 5 jaar) bij een transportbedrijf of een bedrijf met belangrijke logistieke activiteiten Je bent een kei in plannen en organiseren en kan vlot met een sterk gevarieerd takenpakket overweg Je bent stressbestendig, assertief en houdt van no-nonsense, to-the-point communicatie Je initieert verbeteringsvoorstellen en denkt continu mee omtrent logistieke procesoptimalisaties Je bent flexibel ingesteld en houdt ervan uitgedaagd te worden on-the-job Je kan overweg met de courante Office-toepassingen en beschikt minstens over een basiskennis F-E-D. AANBOD: Een zeer uitdagende functie met ruimte voor eigen initiatief Een modern bedrijf dat getuigt van een sterke dynamiek en investeringszin. Tal van sociale contacten en een no-nonsense, collegiale sfeer. Aantrekkelijke verloning volgens ervaring en competenties (te bespreken). INTERESSE? Mail dan vandaag nog uw cv en motivatie naar info@hrflux.be met vermelding van functie en referentienummer. Of stel u direct online kandidaat op U mag rekenen op een discrete behandeling van uw kandidatuurstelling! In afwachting van uw reactie! the perfect match between employee and organisation EXEL COMPOSITES nv met productieplant in OUDENAARDE maakt deel uit van een internationale groep met hoofdzetel in Finland. Wij zijn een hoogtechnologisch producent van composietprofielen voor diverse industriële toepassingen. In België worden profielen voor de Europese bouw- en transportsector ontwikkeld, gefabriceerd en gecommercialiseerd. Voor de vestiging te OUDENAARDE (11 mio euro omzet, 45 werknemers) zoeken wij een (m/v)

8 8 DURIEUX DAKWERKEN DURIEUX bvba Wij zoeken (m/v) GEMOTIVEERDE WERFLEIDER particulieren woning voor het plaatsen van: pannen, leien, zinkwerken, etc... U: - ziet graag tevreden klanten, bent eerlijk en werklustig - hebt enige ervaring - bent bekwaam om zelfstandig en net te werken - bezit een rijbewijs B. Wij: - geven een afwisselende job met veel verantwoordelijkheid bij onze klanten - bieden een goed loon aan. Wat zoek je in een job? En wat net niet? Streef je naar meer verantwoordelijkheid, naar meer passie in je baan of naar een hoger loon? Ben jij ambitieus? Zoek het uit met de ambitiemeter op jobat.be/persoonlijke-ontwikkeling Geïnteresseerd? Contacteer ons vandaag nog! Dakwerken Durieux bvba, Groendreef 225, 9000 Gent info@dakdurieux.be Tel.: Bakkerij Vangrootloon, al méér dan 90 jaar een vaste waarde binnen de bakkerswereld met een moderne en efficiënte bedrijfsvoering is op zoek naar ERVAREN BROOD BAKKER Verloning naar prestaties 5 dagen-week / 38 uren Zon- en feestdagen vrij M/V MIN 5 JAAR ERVARING BEREID TOT NACHTWERK M/V ALLROUND TECHNIEKER MIN 5 JAAR ERVAREN ERVARING BANKETBAKKER M/V Interesse? mail naar jo@vangrootloon.com Schurhovenveld 1014, St.-Truiden 011/ Aanwerving exclusief begeleid door ons personeelsadviesbureau. Menen Oostende Het gemeentebestuur van Nevele gaat over tot de aanwerving van een (m/v): onderluitenant-vrijwilliger voor de gemeentelijke brandweer Voorwaarden Belg zijn, minstens 21 jaar oud zijn, een minimale lengte hebben van 1.60m, van goed zedelijk gedrag zijn, in orde zijn met de dienstplichtwetten, zijn hoofdverblijfplaats hebben in de gemeente waar de brandweerdienst gevestigd is, of binnen een door de gemeenteraad te bepalen zone, houder zijn van een diploma of getuigschrift dat ten minste toegang verleent tot de betrekkingen van niveau 2 bij de federale overheidsdiensten, vermeld in bijlage I bij het koninklijk besluit van 2 oktober 1937 houdende het statuut van het rijkspersoneel. Proeven De kandidaten dienen te slagen in de proeven inzake lichamelijke geschiktheid. Dit zijn o.a. het beklimmen van een luchtladder, een zwemproef, een loopproef, etc. Een volledige beschrijving van alle proeven is op vraag te verkrijgen. Vóór het afnemen van deze testen inzake lichamelijke geschiktheid moet de kandidaat zich onderwerpen aan een geneeskundig onderzoek. Het geneeskundig onderzoek en de proeven inzake lichamelijke geschiktheid zijn eliminerend en gaan elke andere selectieproef vooraf. De eigenlijke selectieproeven bestaan uit een schriftelijk en een mondeling gedeelte, telkens op 50 punten. Om te slagen dient de kandidaat op elk gedeelte en op elk onderdeel 50 % van de punten te behalen. Op het geheel van de selectieproeven dient 60 % van de punten te worden behaald. Inhoud van de selectieproeven: evaluatie van de overeenstemming van het profiel van de kandidaat met de specifieke vereisten van de functie, evenals van zijn organisatievermogen, zijn communicatieve vaardigheden en leidinggevende kwaliteiten. Hiertoe kunnen de selectieproeven verschillende tests bevatten die het organisatievermogen, de communicatieve vaardigheden en de leidinggevende kwaliteiten van de kandidaat testen. Solliciteren Kandidaturen, vergezeld van een curriculum vitae en een kopie van het vereiste diploma dienen uiterlijk op 25 oktober 2014 (poststempel geldt als bewijs) aangetekend verstuurd te worden t.a.v. de heer burgemeester van de gemeente Nevele, Cyriel Buyssestraat 15, 9850 Nevele. Alle verdere en meer gedetailleerde info over de selectieprocedure en over de af te leggen proeven kan u verkrijgen via brandweer@nevele.be of telefonisch op 0479/ De proeven inzake lichamelijke geschiktheid en de selectieproeven vinden plaats te Nevele, op maandag 24 november LECLUYSE NV, gevestigd in KORTEMARK, is een markt leider als fabrikant van LOUVERDRAPE. Louverdrape is gekend voor zijn verticale lamellen gordijnen, horizontale jaloezieën, rolgordijnen, plissé gordijnen, vouw- en paneelgordijnen In België verdelen wij een breed gamma afgewerkte zonweringsproducten rechtstreeks aan speciaalzaken in woon decoratie, zonwering en interieurinrichting. Hiertoe wensen wij ons team te versterken met een (m/v) COMMERCIEEL AFGEVAARDIGDE uitvalsbasis: Limburg, Vlaams- of Waals-Brabant zonwering & interieurinrichting (ref. 727) p Functie: Na een grondige interne opleiding zal je de talrijke klanten/speciaalzaken in woondecoratie en interieurinrichting begeleiden op het vlak van productaanbod, specifieke oplossingen, project ondersteuning enz. Daarnaast zal je nieuwe afnemers, bouwpromotoren en (interieur)architecten in de regio s Vlaams-Brabant, Limburg, Brussel, Waals-Brabant en Wallonië overtuigen van de veelzijdigheid, kwaliteit en service die wij bieden. Voor technische ondersteuning, logistiek en offerte-opmaak kan je rekenen op performante interne diensten. Profiel: proactief, gedreven en goed georganiseerd verkoper affiniteit voor interieur, trends en design interesse voor de praktische aspecten (opmetingen, ) minstens niveau bachelor en zéér vlot tweetalig (N/F) bereid van thuis uit te werken met geregelde rapportage aan de directie. Aanwerving exclusief begeleid door ons personeelsadviesbureau. Aanbod: de kans om in grote mate autonoom een groeisector commercieel te beheren een zeer uitgebreid product aanbod een solide familiale onderneming die trouw blijft aan 4 pijlers: kwaliteit, service, innovatie en milieu een aantrekkelijk vast salaris + bonus + voordelen + representatieve bedrijfswagen. Menen Oostende Interesse? Mail met cv naar verdonck. personeel@ skynet. be of contacteer Verdonck Personeelsmanagement op of SOENEN Verzekeringskantoor nv is dé referentie als verzekeringsmakelaar in de regio Ieper- Poperinge. Wij beschikken over gespecialiseerde diensten (15 werknemers) voor particuliere klanten, voor ondernemingen en zelfstandigen en voor organisaties in de sociale en publieke sector. Met het oog op een tweede vestiging in IEPER (Ieper Business Park) zoeken wij een (m/v) COMMERCIEEL ADVISEUR VERZEKERINGEN KMO Ma/Ba uit B2B-omgeving uitbouw nieuw kantoor in Ieper (ref ) Functie: Je wordt een commercieel relatiebeheerder die vanuit het Ieper Business Park een optimale service zal leveren naar zelfstandigen, ondernemingen en organisaties in West-Vlaanderen. Hiertoe zal je het commercieel netwerk in de ruime regio Ieper verder uitbouwen en ons aanbod aan professionele verzekeringen introduceren of verder ontwikkelen bij bestaande klanten. Naast ondersteuning door een telesales kan je rekenen op een gespecialiseerde knowhow van ervaren professionals vanuit het kantoor in Poperinge. Kortom, een unieke kans om een nieuw b2b-kantoor uit te bouwen. Profiel: vlot communicatief professional vertrouwd met de lokale ondernemerswereld ondernemend en proactief in de uitbouw en het beheer van b2b-klantenrelaties bij voorkeur vertrouwd met diverse verzekeringsmateries basiskennis boekhouden en fiscaliteit is aangewezen. Aanbod: een grondige introductie een job op niveau met telkens nieuwe commerciële uitdagingen continue ondersteuning door ervaren collega s en diverse maatschappijen permanente opleidingen een professioneel kantoor met talrijke referenties binnen de bedrijfswereld een solide en service gerichte organisatie o.a. 24- uren service een uitstekend remuneratiepakket (te bespreken) + representatieve bedrijfswagen. INTERESSE? Mail met cv naar verdonck.personeel@skynet.be of contacteer Verdonck Personeelsmanagement op of Overspoeld door informatie? Op jobat.be/persoonlijke-ontwikkeling vind je de beste tips om niet te verdrinken in je werk.