Profiel. Lefier. Drie leden directieteam
|
|
- Leopold ter Linde
- 2 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Profiel Lefier Drie leden directieteam 1
2 Lefier Lefier is een vernieuwende wooncorporatie in Noord-Nederland die op 1 januari 2009 is ontstaan door een fusie van de corporaties; In (Groningen), Volksbelang (Hoogezand) en Wooncom (Emmen/Stadskanaal/Borger-Odoorn). Een maatschappelijk betrokken, daadkrachtige organisatie die dicht bij haar huurders en partners wil staan. Als verhuurder en beheerder van circa verhuureenheden is Lefier marktleider in de regio. Kernactiviteit is het verhuren van woningen aan de sociale doelgroep. Het werkgebied van Lefier is omvangrijk en divers. Het bestaat uit (kleine) dorpen, dorpskernen, kleinere en middelgrote gemeenten en een grote stad. Het aantal medewerkers bedraagt circa 450 fte. Als organisatie wil Lefier een echte factor van betekenis zijn voor de huisvesting in het noorden. Vandaar de naam: Lefier. Een naam die uitstraalt hoe ze in het leven staan: krachtig, met lef, trots en levendig. Voor meer informatie zie Strategisch plan Lefier functioneert in een sterk veranderende samenleving met complexe vraagstukken. Landelijke ontwikkelingen zoals het volkshuisvestingsbeleid van het kabinet, krimp op de woningmarkt en de economische situatie van de doelgroep hebben invloed op de rol en taken van een woningcorporatie. Deze veranderingen dwingen Lefier om bewuster om te gaan met kasstromen en financieel en maatschappelijk rendement en vragen om een herijking van de strategische visie. Bovendien is Lefier de afgelopen jaren overwegend intern gericht geweest door het voltooien van het fusieproces. De nieuwe visie omvat een scherper oog voor de corporatie als belegger en een sterkere focus op het bouwen van een efficiëntere organisatie die ook kleiner in omvang zal zijn. De corporatie heeft al een stap voorwaarts gemaakt met de wijziging in hun waarderingssystematiek door de portefeuille op basis van de marktwaarde te waarderen. Het strategisch plan kent een viertal belangrijke uitgangspunten: omvorming van de organisatie naar één Lefier, tevreden huurders, klanten en stakeholders, financiële continuïteit en vakmanschap centraal. Om uitvoering te kunnen geven aan deze thema s wordt er een nieuw integraal, strategisch sturingsconcept geïntroduceerd, conform het zogenaamde DrieKamerModel wat tegelijkertijd de prestatiesturing bevordert. De structuur van de nieuwe organisatie gaat uit van een analyse van de primaire werkprocessen op zowel strategisch, tactisch als operationeel niveau: vastgoed, financiën en maatschappelijk presteren. Voor de organisatiestructuur betekent dit dat de drie bestaande woonbedrijven uit elkaar worden getrokken en dat zij zullen worden ondergebracht in de kamers vastgoed, financiën en maatschappelijk presteren. Deze drie kamers kennen ieder hun eigen doelstellingen en beleid en dienen onderling voor de juiste interactie en balans te zorgen. Deze nieuwe manier van sturen levert naast de financiële continuïteit een belangrijke bijdrage aan de transparantie en de legitimiteit van de corporatie. Momenteel worden de voorbereidingen getroffen om de nieuwe organisatie goed te kunnen inrichten voor de start op 1 juli Daartoe is een ingrijpende reorganisatie ingezet, waarbij tevens van een reductie (25%, 450 naar 330 FTE) van personeel sprake zal zijn. Begin 2017 moet de organisatieverandering zijn voltooid. 2
3 In het strategisch plan is een heldere nieuwe visie geformuleerd gebaseerd op vier gelijkwaardige pijlers: Lefier maakt wonen betaalbaar. De kerntaak is het aanbieden van huisvesting, primair voor mensen met lage inkomens. Lefier verbindt, staat dichtbij mensen en midden in de samenleving. Lefier gelooft in de zelfstandigheid van mensen, niet in afhankelijkheid. Lefier wil met haar maatschappelijke vermogen als goed rentmeester optimaal resultaat voor de samenleving realiseren. De missie van Lefier is dat zij voorziet in een basisbehoefte: betaalbare woningen waarin mensen in de regio zelfstandig kunnen wonen. Bestuur en management De top van Lefier kent in de nieuwe organisatie een bestuurder en drie directeuren; Vastgoed, Maatschappelijk Presteren en Financiën en Ondersteuning. Samen vormen zij het directieteam. Het directieteam bestaat uit mensen die affiniteit hebben en verbonden zijn met de werkomgeving van Lefier en energie willen steken in de lastige opgave waar het Noorden voor staat. Zij geeft in gezamenlijkheid sturing aan de organisatie en maakt integrale afwegingen in de besluitvorming met een goed evenwicht tussen de kolommen, schept ruimte en definieert kaders, geeft vertrouwen aan de teams, vertrouwt op vakmanschap en durft verantwoordelijkheden dus laag in de organisatie te leggen. Daarnaast stuurt het directieteam op resultaat en kent het zijn eigen dilemma s en handelt van daar uit. De directeuren geven binnen hun eigen bedrijfsonderdeel sturing en vorm aan de omvangrijke transitie waarin Lefier zich bevindt, communiceren open en direct en zijn zichtbaar voor en in de organisatie. Voor Lefier zijn wij op zoek naar drie leden van dit directieteam, te weten een directeur Vastgoed, een directeur Maatschappelijk Presteren en een directeur Financiën en Ondersteuning. Profiel leden directieteam Directeur Vastgoed De verantwoordelijkheid van de directeur en de teams binnen het bedrijfsonderdeel vastgoed is gericht op marktconform sturen op vastgoed en zorg dragen voor voldoende rendement. De vastgoedportefeuille dient zodanig beheerd en ontwikkeld te worden dat de waarde toereikend blijft om haar maatschappelijke doelen te realiseren en haar doelgroep te huisvesten. De vastgoed kamer bestaat uit het stuurteam vastgoed, het realisatieteam vastgoed en makelaardij en omvat in totaal ruim 60 fte. Zowel de opdrachtgever als opdrachtnemer rol zijn binnen deze directie belegd. Verantwoordelijkheden De directeur Vastgoed is als lid van het directieteam verantwoordelijk de realisatie van de gezamenlijke doelstellingen van Lefier; werkt aan de opbouw van het bedrijfsonderdeel vastgoed en bouwt aan de teams die daarin functioneren; 3
4 is verantwoordelijk voor de integrale bedrijfsvoering van het bedrijfsonderdeel; is verantwoordelijk voor de realisatie van het indirect vastgoedrendement; is verantwoordelijk voor de goede ontwikkeling van de waarde van het vastgoed op de lange termijn en zorgt derhalve voor rendement op korte en lange termijn; is verantwoordelijk voor de realisatie van de vastgoedprojecten; stelt in overleg met de bestuurder de vastgoeddoelstellingen vast en stelt bij wanneer nodig; legt verantwoording af aan de bestuurder. Profiel De directeur Vastgoed heeft academisch werk- en denkniveau; heeft vastgoedervaring in de marktsector, denkt en handelt vanuit de ratio s in deze wereld maar combineert dit met een gevoel voor de maatschappelijke doelstelling van een corporatie; heeft ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van een marktconform vastgoedbeleid en het exploiteren van vastgoed op de lange termijn; is ervaren in en met projectmanagement maar heeft bij voorkeur ook ervaring opgedaan in een lijnverantwoordelijkheid; is in staat veranderingen te sturen door mensen te enthousiasmeren en stimuleren; is zakelijk en resultaatsgericht, durft knopen door te hakken en gaat moeilijke besluiten niet uit de weg; bezit een gezonde combinatie tussen visie en realisatiekracht. Directeur Financiën en Ondersteuning De verantwoordelijkheid van de directeur en de teams financiën en bedrijfsinfrastructuur is het voeren van een duurzaam financieel beheer en beleid en een adequate inrichting van de bedrijfsinfrastructuur. Het vermogen dient op zodanige wijze beheerd te worden dat Lefier haar maatschappelijke taak ten volle kan realiseren. De kolom financiën is opgebouwd uit het stuurteam financiën, steunteam financiën en steunteam bedrijfsinfrastructuur (inkoop, ICT en facilitair) en omvat in totaal ruim 50 fte. Verantwoordelijkheden De directeur Financiën en Ondersteuning is als lid van het directieteam verantwoordelijk voor de realisatie van de gezamenlijke doelstellingen van Lefier; werkt aan de opbouw van het bedrijfsonderdeel financiën en ondersteuning en bouwt aan de teams die daarin functioneren; is verantwoordelijk voor de integrale bedrijfsvoering van het bedrijfsonderdeel; stelt in overleg met de bestuurder de financiële rendementsdoelstellingen vast en stelt bij wanneer nodig; voert een dusdanig financieel beheer en beleid dat de financiële rendementsdoelstellingen worden gerealiseerd en is verantwoordelijk voor het treasurybeleid van Lefier; zorgt voor een integer en transparant systeem van financieel beheer; 4
5 is verantwoordelijk voor een goed functionerende ondersteunende bedrijfsinfrastructuur; legt verantwoording af aan de bestuurder. Profiel De directeur Financiën en Ondersteuning heeft een academisch werk- en denkniveau en een bedrijfseconomische of bedrijfskundige achtergrond; heeft meerjarige ervaring opgedaan in een financiële functie met treasuryverantwoordelijkheid, zo mogelijk ook binnen de corporatiewereld, heeft dan wel grondige kennis van deze sector elders opgedaan; heeft een aantoonbaar sterke affiniteit dan wel ervaring met bedrijfsinfrastructuur zoals ICT, inkoop en facilitaire dienstverlening; heeft bij voorkeur ook ervaring opgedaan in een lijnverantwoordelijkheid en is in staat veranderingen te sturen door mensen te enthousiasmeren en stimuleren, is communicatief vaardig; is resultaatsgericht, durft knopen door te hakken en mensen aan te spreken, gaat moeilijke besluiten niet uit de weg. bezit een gezonde combinatie tussen visie en realisatiekracht. Directeur Maatschappelijk Presteren De verantwoordelijkheid van de directeur en de teams maatschappelijk presteren is het formuleren van kaders voor de maatschappelijke doelen en het onderscheidend vermogen van corporatie Lefier in de maatschappij. Binnen de kolom maatschappelijk presteren worden brede programma s opgezet die vervolgens vertaald worden naar smallere vastgoedprogramma s, dit alles in nadrukkelijke verbinding met de vastgoedkolom. Doelstelling is het verder objectiveren van de maatschappelijke prestaties. De kolom maatschappelijk presteren is opgebouwd uit het stuurteam maatschappelijk presteren, acht gebiedsteams en het Klant Contact Centrum en omvat in totaal 200 fte. Verantwoordelijkheden De directeur Maatschappelijk Presteren is als lid van het directieteam verantwoordelijk voor de realisatie van de gezamenlijke doelstellingen van Lefier; werkt aan de opbouw van het bedrijfsonderdeel maatschappelijk presteren en bouwt aan de teams die daarin functioneren; is verantwoordelijk voor de integrale bedrijfsvoering van het bedrijfsonderdeel; is verantwoordelijk voor de realisatie van het direct vastgoedrendement; is verantwoordelijk voor het primaire proces van woningverhuur en de daaruit voortvloeiende klantcontacten; is verantwoordelijk voor de prestatieafspraken met de lokale overheden en huurders; stelt in overleg met de bestuurder de maatschappelijke doelen vast en stelt bij wanneer nodig; stuurt het bedrijfsonderdeel zo aan dat de maatschappelijke doelen worden gerealiseerd; legt verantwoording af aan de bestuurder. 5
6 Profiel De directeur Maatschappelijke Presteren heeft een academisch werk- en denkniveau; heeft zijn of haar ervaring opgedaan binnen een woningcorporatie en/of in het openbaar bestuur en kent de processen daarbinnen dus van binnenuit; heeft ervaring in het leidinggeven aan grote dienstverlenende organisaties; heeft een visie op volkshuisvestingsbeleid en de rol van een corporatie daarin en is in staat deze te vertalen naar objectieve prestatie-eisen voor Lefier op het terrein van bijvoorbeeld leefbaarheid, huurprijsbeleid, de rol van de corporatie als maatschappelijk beïnvloeder; heeft veel ervaring opgedaan in het aansturen van complexe organisatieveranderingen en is ervaren in het gelaagd sturen op afstand; is een verbinder (zowel intern als extern), heeft overtuigings- en doorzettingskracht en staat stevig in zijn of haar schoenen; bezit een gezonde combinatie tussen visie en realisatiekracht. Arbeidsvoorwaarden De functies zijn gehonoreerd in schaal O, CAO woondiensten. Het salaris van de directeursfuncties bedraagt maximaal 8.067,-- bruto per maand, exclusief 8% vakantietoeslag (op jaarbasis ,--). Procedure Lefier laat zich in deze procedure ondersteunen door Pieter Cortenbach van Vanderkruijs, partner in executive search in Utrecht. Belangstellenden kunnen hun interesse kenbaar maken door een brief (inclusief actueel cv) te sturen aan voor 10 februari. Voor informatie kunnen geïnteresseerden ook contact opnemen met Pieter Cortenbach of Renee Schopenhouer op Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure, met speciale aandacht voor complementariteit en passendheid in het directieteam. 6
5. Reglement bestuur-directeuren, mandaat, taak&functieomschrijving
5. Reglement bestuur-directeuren, mandaat, taak&functieomschrijving directeuren Hoogezand-Sappemeer, 7 oktober 2014 LS03/10) reglement bestuur directeuren Definitief Vastgesteld door de bestuurder d.d.
5. Reglement bestuur-directeuren, mandaat, taak- & functieomschrijving
5. Reglement bestuur-directeuren, mandaat, taak- & functieomschrijving directeuren Groningen, 3 maart 2016 GL09/5. reglement bestuur directeuren Vastgesteld door bestuurder d.d. 3 maart 2016. A.J. de Boer
Profielschets. Manager Financiën. Omnivera GWZ. ERLY the consulting company Datum: februari 2016 Opdrachtgever: Omnivera GWZ
Profielschets Manager Financiën Omnivera GWZ ERLY the consulting company Datum: februari 2016 Opdrachtgever: Omnivera GWZ Adviseurs ERLY: drs. Lilian Vos Telefoonnummer: 035 543 00 88 Omnivera GWZ Omnivera
> Functie- en Competentieprofiel Manager Vastgoed
Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon: 030-6355213 www.gitp.nl >Profiel > Functie- en Competentieprofiel Manager Vastgoed Opdrachtgever
Profielschets. Directeur-bestuurder Omnia Wonen
Profielschets Directeur-bestuurder Omnia Wonen ERLY the consulting company Opdrachtgever: Omnia Wonen Datum: 20 oktober 2014 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Omnia Wonen in Harderwijk is een moderne
Profielschets. Directeur-bestuurder Woningbouwstichting Cothen
Profielschets Directeur-bestuurder Woningbouwstichting Cothen ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woningbouwstichting Cothen Datum: april 2015 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Woningbouwstichting
Profiel. Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties. Voorzitter Bestuur
Profiel Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties Voorzitter Bestuur Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties Voorzitter bestuur Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties
Profielschets. Directeur-bestuurder Woningbouwvereniging Compaen
Profielschets Directeur-bestuurder Woningbouwvereniging Compaen ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woningbouwvereniging Compaen Datum: juni 2015 Adviseur: drs. Lilian Vos Inleiding Woningbouwvereniging
VESTIA DIRECTEUR ONDERHOUD & ONTWIKKELING
VESTIA DIRECTEUR ONDERHOUD & ONTWIKKELING 5 juni 2015 DE ORGANISATIE verhuurt, verkoopt en beheert woningen in heel Nederland, vooral in de regio's Rijnmond en Haaglanden. staat voor een goede woning en
DE ALLIANTIE. DIRECTEUR AMSTERDAM-ALMERE en VvE DIENSTEN. mei 2014 HCG/TK/ES
DE ALLIANTIE DIRECTEUR AMSTERDAM-ALMERE en VvE DIENSTEN mei 2014 HCG/TK/ES DE ORGANISATIE is een ontwikkelende woningcorporatie met bijna 60.000 woningen in de noordvleugel van de Randstad. Vier regiobedrijven
Profielschets. Procesmanager Bouw & Onderhoud Woonwaard
Profielschets Procesmanager Bouw & Onderhoud Woonwaard ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woonwaard Datum: maart 2015 Inleiding Woonwaard is een klantgerichte en vernieuwende woningcorporatie,
FUNCTIEPROFIEL DIRECTEUR - BESTUURDER
FUNCTIEPROFIEL DIRECTEUR - BESTUURDER december 2014 DE ORGANISATIE Woonstichting is een toegelaten instelling met als statutair werkgebied de gemeente Lelystad. heeft 8.700 woningen (ongeveer 30% van de
het nieuwe Lefier wat verandert er voor u?
het nieuwe Lefier wat verandert er voor u? ruimte om te leven Lefier is een wooncorporatie in Noord-Nederland, met haar werkgebied in de gemeenten Borger- Odoorn, Emmen, Groningen, Hoogezand-Sappemeer
Profielschets. Assetmanager Woonwaard
Profielschets Assetmanager Woonwaard ERLY the consulting company Opdrachtgever: Woonwaard Datum: maart 2015 Inleiding Woonwaard is een klantgerichte en vernieuwende woningcorporatie, die circa 13.500 woningen
DrieKamerModel. Johan Conijn
DrieKamerModel Johan Conijn 18 september 2012 DrieKamerModel Het DrieKamerModel is een integraal, strategisch sturingsconcept voor een corporatie. Het is een antwoord in de al langlopende discussie over
Visitatie. Omnia Wonen 2012. Maatschappelijke prestaties op het gebied van: Ambities en doelstellingen
Visitatie Omnia Wonen 2012 Maatschappelijke prestaties op het gebied van: Ambities en doelstellingen Landelijke, regionale en lokale opgaven Belanghebbenden Vermogen en effiency Governance DIT IS EEN UITGAVE
FUNCTIEPROFIEL. Directeur-bestuurder. bij. Baston Wonen
FUNCTIEPROFIEL Directeur-bestuurder bij Baston Wonen PublicSpirit Mevrouw drs. J. Goudsmit Directeur September 2014 De context Baston Wonen is een woningcorporatie in de gemeente Zevenaar met circa 4.000
FUNCTIEPROFIEL. Manager Bedrijfsvoering. bij. Woningbedrijf Velsen. PublicSpirit. Mevrouw drs. J. Goudsmit Partner
FUNCTIEPROFIEL Manager Bedrijfsvoering bij Woningbedrijf Velsen PublicSpirit Mevrouw drs. J. Goudsmit Partner 8 augustus 2017 De organisatie Woningbedrijf Velsen is de grootste verhuurder in de gemeente
Functieprofiel Manager Leden- en verenigingszaken Aedes
Functieprofiel Manager Leden- en verenigingszaken Aedes Aedes Manager Leden- en verenigingszaken Woningcorporaties zorgen ervoor dat ruim 2,4 miljoen huishoudens in Nederland goed kunnen wonen en zij dragen
Manager Bedrijfsvoering
Manager Bedrijfsvoering Verbinder, peoplemanager en sparringpartner op strategisch niveau Severinus Severinus noemt zich dé zorgorganisatie in Veldhoven en omgeving. Zij bieden primair zorg voor mensen
Bestuurder RISK. Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW)
Bestuurder RISK Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) Het Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) is een privaatrechtelijke stichting met publieke achtervangers en heeft als hoeder van de borg de cruciale
Functieprofiel Directeur Vakopleiding Carrosseriebedrijf VOC
Functieprofiel Directeur Vakopleiding Carrosseriebedrijf VOC VOC Directeur Vakopleiding Carrosseriebedrijf Vakopleiding Carrosseriebedrijf (VOC) is het opleidingsinstituut voor de carrosseriebranche en
Profiel NWO. Voorzitter
Profiel NWO Voorzitter NWO Voorzitter Profiel voorzitter Algemeen De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO) zet zich in voor een sterk wetenschapsstelsel in Nederland. Daartoe bevordert
voor SKBO en Stichting OOG
Directeur Financien, Facilitair en Beheer voor SKBO en Stichting OOG SKBO en Stichting OOG Per januari 2018 vormen SKBO en stichting OOG één organisatie. Zij gaan een fusie aan en bundelen hun krachten.
Profielschets Directeur-bestuurder Catharina Stichting
Profielschets Directeur-bestuurder Catharina Stichting ERLY the consulting company Datum: juni 2017 Adviseur: drs. Lilian Vos Catharina Stichting De Catharina Stichting is een kleinschalige zorg- en welzijnsorganisatie
Profielschets. Manager Vastgoedbeheer. Woonwaard. ERLY the consulting company Datum: Augustus 2015 Opdrachtgever: Woonwaard
Profielschets Manager Vastgoedbeheer Woonwaard ERLY the consulting company Datum: Augustus 2015 Opdrachtgever: Woonwaard Adviseur ERLY: mr. drs. Tristan Vos Telefoonnummer: 035 543 00 88 Inleiding Woonwaard
Functieprofiel directeur Aannemersfederatie Nederland Bouw & Infra
Functieprofiel directeur Aannemersfederatie Nederland Bouw & Infra Aannemersfederatie Nederland Bouw & Infra directeur Aannemersfederatie Nederland Bouw en Infra (AFNL) is een landelijke koepel van zelfstandige
Bestuurder Accounts. Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW)
Bestuurder Accounts Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) Het Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) is een privaatrechtelijke stichting met publieke achtervangers en heeft als hoeder van de borg de cruciale
Profiel. ROC Leeuwenborgh. Voorzitter College van Bestuur
Profiel ROC Leeuwenborgh Voorzitter College van Bestuur ROC Leeuwenborgh Voorzitter College van Bestuur De organisatie ROC Leeuwenborgh is een regionaal opleidingscentrum voor het ontwikkelen van vakmensen
Profielschets van de omvang en samenstelling van de Raad van Commissarissen en zijn leden
Bijlage a Profielschets van de omvang en samenstelling van de Raad van Commissarissen en zijn leden De functie van de Raad van Commissarissen. In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden
DE ALLIANTIE DIRECTEUR AMSTERDAM-ALMERE
DE ALLIANTIE DIRECTEUR AMSTERDAM-ALMERE Oktober 2016 DE ORGANISATIE De Alliantie De Alliantie is een ontwikkelende woningcorporatie met bijna 60.000 woningen in de noordvleugel van de Randstad. Met deze
Gemeentesecretaris Gemeente Sliedrecht
Profielschets Gemeentesecretaris Gemeente Sliedrecht 1 Algemeen Sliedrecht is een dorp met ruim 24.000 inwoners en ligt aan een van de drukst bevaarde rivieren van Nederland, de Beneden Merwede. Aan de
Functieprofiel Innovatiemanager Provincie Zuid-Holland
Functieprofiel Innovatiemanager Provincie Zuid-Holland Provincie Zuid-Holland Innovatiemanager De provincie Zuid-Holland is een bedrijvige, veelzijdige provincie met 3,5 miljoen inwoners op een gebied
Investeringsstatuut Stichting Wonen Zuid. Werk in uitvoering
Investeringsstatuut Stichting Wonen Zuid Werk in uitvoering Vastgesteld door de Bestuurder op 17-06-2014 Goedgekeurd door de Raad van Commissarissen op 26-03-2015 INHOUD INVESTERINGSSTATUUT INLEIDING...
Profielschets Manager Bureau Bedrijfsvoering. 1. Manager Bureau Bedrijfsvoering (24 uur)
Profielschets Manager Bureau Bedrijfsvoering 1. Manager Bureau Bedrijfsvoering (24 uur) Zorggroep is een snel groeiende, landelijk werkende zorggroep. Zorggroep werkt met ongeveer 950 medewerkers en een
FUNCTIEPROFIEL CONTROLLER GOVERNANCE & COMPLIANCE
FUNCTIEPROFIEL CONTROLLER GOVERNANCE & COMPLIANCE Oktober 2016 DE ORGANISATIE is een ondernemende, maatschappelijk gedreven wooncorporatie met circa 10.000 woningen en zeven verzorgingscomplexen in de
Profiel. Manager Bibliotheken. 20 maart 2015. Opdrachtgever Stichting Bibliotheek Rotterdam
Profiel Manager Bibliotheken 20 maart 2015 Opdrachtgever Stichting Bibliotheek Rotterdam Voor meer informatie over de functie Manon Min, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 Voor sollicitatie
PROFIELSCHETS. Manager HRM Stichting Havensteder, Rotterdam. PublicSpirit. De heer dr. José M.A. Coenen Senior consultant
PROFIELSCHETS Manager HRM Stichting Havensteder, Rotterdam PublicSpirit De heer dr. José M.A. Coenen Senior consultant Amersfoort, 18 januari 2016 Organisatie en context Havensteder is een woningcorporatie
Mei 2016 DIRECTEUR-BESTUURDER
Mei 2016 DIRECTEUR-BESTUURDER DE ORGANISATIE is een maatschappelijk betrokken en toonaangevende woningcorporatie in Noord-Holland. De corporatie heeft een stevige positie in Hoorn en Purmerend; daarnaast
Afdelingscoördinator (m/v) 1,0 fte
Januari 2014 : 14 01 (INTERN+EXTERN) De Veiligheidsregio Limburg-Noord fungeert als samenwerkende partij van 15 gemeenten voor rampenbestrijding, crisisbeheersing, brandweer en publieke gezondheid. Politie
Profielschets Raad van Commissarissen Woningstichting De Volmacht te Gieten
Profielschets Raad van Commissarissen Woningstichting De Volmacht te Gieten In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden en bevoegdheden van de Raad van Commissarissen binnen het kader
FUNCTIEPROFIEL. Directeur-bestuurder. bij. Idealis
FUNCTIEPROFIEL Directeur-bestuurder bij Idealis PublicSpirit Mevrouw drs. J. Goudsmit Directeur Woerden, maart 2013 Organisatie en context Idealis is een woningcorporatie en dè studentenhuisvester voor
Profiel. Manager Adviesgroep Apothekers. VvAA Groep B.V.
Profiel Manager Adviesgroep Apothekers VvAA Groep B.V. Inhoudsopgave Beschrijving organisatie 1 Situatieschets 1 Doel van de functie 2 Plaats in de organisatie 2 Werkzaamheden/Verantwoordelijkheden 2 Functieprofiel
Profiel. Teamleider Zorg en Wonen. 23 april 2015. Opdrachtgever InteraktContour
Profiel Teamleider Zorg en Wonen 23 april 2015 Opdrachtgever InteraktContour Voor meer informatie over de functie Marcel ten Berge, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 06-2900 47 45 Voor sollicitatie
Profielschets Manager Dienstencentrum Sirjon. 1. Manager Dienstencentrum Sirjon (DCS)
Profielschets Manager Dienstencentrum 1. Manager Dienstencentrum (DCS) Zorggroep is een snel groeiende, landelijk werkende zorggroep. Zorggroep werkt met ongeveer 950 medewerkers en een budget van 30 miljoen
MODEL SWOT ANALYSUS REAL ESTATE SWOT-ANALYSUS REAL ESTATE TOELICHTING EN HANDLEIDING
MODEL SWOT ANALYSUS REAL ESTATE SWOT-ANALYSUS REAL ESTATE TOELICHTING EN HANDLEIDING PORTEFEUILLEMANAGEMENT EN SWOT ANALYSE Portefeuillemanagement is een dynamisch proces waarbij telkens opnieuw geanalyseerd,
Profiel. Woningbedrijf Velsen. Directeur-bestuurder
Profiel Woningbedrijf Velsen Directeur-bestuurder Achtergrond Woningbedrijf Velsen is een financieel gezonde en met circa 6800 verhuureenheden de grootste woningcorporatie in Velsen. Daarnaast verhuurt
Profielschets ten behoeve van de leden van de Raad van Commissarissen
Profielschets ten behoeve van de leden van de Raad van Commissarissen Algemeen kwaliteitsprofiel Uitgangspunt voor de bezetting van de Raad van Commissarissen is, dat de Raad uit generalisten bestaat die
Toezichtvisie, toezichtkader en toetsingskader RvC Rentree
Toezichtvisie, toezichtkader en toetsingskader RvC Rentree Procedure: MT/DB besluit d.d. 21 juli 2016 RvC goedkeuring d.d. 9 augustus 2016 1. Inleiding De nieuwe woningwet die op 1 juli 2015 in werking
Functieprofiel. Directeur-bestuurder. bij WVH
Functieprofiel Directeur-bestuurder bij WVH De organisatie Woningbouwvereniging Hoek van Holland (WVH) heeft in Hoek van Holland een goed onderhouden en aantrekkelijk woningbezit van ruim 2000 woningen.
het nieuwe Lefier wat verandert er voor u?
het nieuwe Lefier wat verandert er voor u? ruimte om te leven Lefier is een wooncorporatie in Noord-Nederland, met haar werkgebied in de gemeenten Borger-Odoorn, Emmen, Groningen, Hoogezand-Sappemeer en
Tijdelijk Lid Raad van Bestuur Transitieopdracht voor 1 tot 2 jaar Jeugdformaat
Profiel Tijdelijk Lid Raad van Bestuur Transitieopdracht voor 1 tot 2 jaar Jeugdformaat 4 december 2015 Opdrachtgever Jeugdformaat Voor meer informatie over de functie Douwe Wijbenga en Jeannette van der
Profiel. Gemeente Utrecht. Strategisch manager communicatie
Profiel Gemeente Utrecht Strategisch manager communicatie Gemeente Utrecht Strategisch manager communicatie De stad Utrecht Utrecht telt als vierde stad van Nederland en één van de G4 steden circa 330.000
Profielschets. Lid Raad van Commissarissen op voordracht van de huurders. HBV Dudok Wonen
Profielschets Lid Raad van Commissarissen op voordracht van de huurders HBV Dudok Wonen ERLY the consulting company Datum: januari 2016 Adviseur: drs. Lilian Vos Dudok Wonen & HBV Dudok Wonen Dudok Wonen
GRONINGEN Het Hout 3. Huurprijs: 1.500,00 /maand
GRONINGEN Het Hout 3 Huurprijs: 1.500,00 /maand 088-203 30 00 www.lefier.nl www.facebook.com/lefierwonen www.twitter.com/lefier_wonen Lefier verhuurt in de vrije sector! Wij zijn Lefier! Een wooncorporatie
Woningmarkt en corporatiesector. Johan Conijn
Woningmarkt en corporatiesector Johan Conijn Ruimteconferentie PBL 21 mei 2013 Inhoud Woningmarktdebat Positie woningcorporatie Regeer- en woonakkoord DrieKamerModel 2 Woningmarkt Overmatige subsidiering
FUNCTIEPROFIEL. Manager Wonen. bij. Waardwonen
FUNCTIEPROFIEL Manager Wonen bij Waardwonen PublicSpirit mevrouw drs. Jetske Goudsmit partner 15 mei 2017 Organisatie en context Waardwonen is als woningcorporatie actief op het platteland in de dynamische
Profielen Raad van Commissarissen. Stichting Christelijke Woningcorporatie (SCW)
Profielen Raad van Commissarissen Stichting Christelijke Woningcorporatie (SCW) 1. De functie van de Raad van Commissarissen In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden en bevoegdheden
DIRECTEUR BELEID EN STRATEGIE
FUNCTIEPROFIEL DIRECTEUR BELEID EN STRATEGIE HOGESCHOOL LEIDEN Inhoudsopgave 1 Hogeschool Leiden 3 De organisatie 3 De structuur 3 De thema s 4 2 4 Plaats in de organisatie 4 Taken en verantwoordelijkheden
Andere tijden. Bijeenkomst De Vernieuwde Stad 2 februari 2015 Jan van der Schaar en Rik Koolma
Andere tijden Leiderschap van corporaties Bijeenkomst De Vernieuwde Stad 2 februari 2015 Jan van der Schaar en Rik Koolma Impulsen bij verzelfstandiging VROM: andere benadering van corporaties Ruimte voor
Profielschets Raad van Commissarissen. woningstichting Het Grootslag
Profielschets Raad van Commissarissen woningstichting Het Grootslag 1. De functie van de Raad van Commissarissen In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden en bevoegdheden van de Raad
Functieprofiel Directeur AEDES
Functieprofiel Directeur AEDES AEDES Directeur Aedes is de branchevereniging van woningcorporaties in Nederland. De leden van Aedes werken aan duurzaam en betaalbaar wonen in leefbare buurten en woonkernen.
Reglement RvT Bijlage C: profielschets bestuur
Reglement RvT Bijlage C: profielschets bestuur Versie: 2016.01 Vastgesteld door RvT: 31 oktober 2016 Inhoudsopgave 1. Profielschets Bestuur... 2 1.1. Verantwoordelijkheden... 2 1.2. Kenmerken directeur-bestuurder...
Profiel. Hoofd P&O (0,6-1 fte) 22 december Opdrachtgever Stichting Proceon
Profiel Hoofd P&O (0,6-1 fte) 22 december 2017 Opdrachtgever Stichting Proceon Voor meer informatie over de functie Marcel ten Berge, adviseur Leeuwendaal Telefoon (088) 00 868 00 Voor sollicitatie www.leeuwendaal.nl
Van bedrijfsonderdeel naar onderneming
Van bedrijfsonderdeel naar onderneming Dienstverlener met karakter Peter Lensselink 27 september 2016 Algemeen directeur Care Shared Services Inhoud Historisch perspectief Organisatie en dienstverleningsconcept
Van elk lid van de Raad van Commissarissen wordt verwacht dat hij of zij:
Profielschets Raad van Commissarissen 1. Doel profielschets Deze profielschets dient een tweeledig doel. Enerzijds kan met deze profielschets een goede en afgewogen selectie van de nieuwe leden gemaakt
PROFIELSCHETS RAAD VAN COMMISSARISSEN WONINGSTICHTING VAALS
PROFIELSCHETS RAAD VAN COMMISSARISSEN WONINGSTICHTING VAALS 1. De functie van de Raad van Commissarissen In deze profielschets wordt eerst ingegaan op de achtergronden en bevoegdheden van de Raad van Commissarissen
Directeur Personeel, Onderwijs en Kwaliteit voor SKBO en Stichting OOG
Directeur Personeel, Onderwijs en Kwaliteit voor SKBO en Stichting OOG SKBO en Stichting OOG Per januari 2018 vormen SKBO en stichting OOG één organisatie. Zij gaan een fusie aan en bundelen hun krachten.
Hoofd Bedrijfsvoering (Manager Operations) Utrecht
Voor onze opdrachtgever, het Oranje Fonds, zijn wij op zoek naar een Hoofd Bedrijfsvoering (Manager Operations) Utrecht Achtergrondinformatie Het fonds Het Oranje Fonds is het grootste nationale fonds
>Profiel. GITP Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon:
Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon: 030-6355213 www.gitp.nl >Profiel >HV Onderwerp > Functie- en Competentieprofiel Manager Woondiensten
gedragswijzer Inleiding
Gedragswijzer Inleiding Wij zijn Lefier, een wooncorporatie met ambities in Noord-Nederland. We willen waarborgen en versterken wat we al zijn: een maatschappelijk betrokken, daadkrachtige organisatie
Profielschets. Adjunct-directeur Financiën & Bedrijfsvoering. Junis Kinderopvang
Profielschets Adjunct-directeur Financiën & Bedrijfsvoering Junis Kinderopvang ERLY the consulting company Datum: Augustus 2015 Opdrachtgever: Junis Kinderopvang Adviseur ERLY: drs. Lilian Vos Telefoonnummer:
van SWS naar Lefier wat verandert er voor u?
van SWS naar Lefier wat verandert er voor u? welkom bij Lefier U huurt op dit moment een woning van woningcorporatie Stichting Woningbouw Slochteren (SWS). Op 1 januari 2016 gaan de woningcorporaties
Profiel van de Raad van Commissarissen van de Stichting Maasdelta Groep
Profiel van de Raad van Commissarissen van de Stichting Maasdelta Groep Raad van Commissarissen Maasdelta Groep vastgesteld op d.d. (wordt vastgesteld op 29 februari 2016) Inleiding Deze profielschets
Functieprofiel. VOORZITTER EN LID RAAD VAN TOEZICHT Fidarda - SKOD
bezoekadres Stationsstraat 29 a 9401 KW Assen postadres Postbus 479 9400 AL Assen telefoon (0592) 30 84 58 fax (0592) 33 15 35 e-mail info@ypsylon.nl KvK Friesland 56.48.77.54 www.ypsylon.nl Functieprofiel
Profiel. Manager Financiën en Bedrijfsvoering. 16 juni 2016. Opdrachtgever Cosis. Voor meer informatie over de functie 088 8393253
Profiel Manager Financiën en Bedrijfsvoering 16 juni 2016 Opdrachtgever Cosis Voor meer informatie over de functie 088 8393253 Voor sollicitatie www.cosis.nu/vacatures rvb@cosis.nu Promens Care en NOVO
Organisatie- en functieprofiel. Achterhoek VO. Lid college van bestuur - Doetinchem met focus op bedrijfsvoering
Organisatie- en functieprofiel Achterhoek VO Lid college van bestuur - Doetinchem met focus op bedrijfsvoering Versie 20 januari 2017 Sollicitatieprocedure Informatie: Neem voor meer informatie contact
Profiel. Unithoofd (financieel) beleid & advies. 1 juni 2015. Opdrachtgever Gemeente Capelle aan den IJssel
Profiel Unithoofd (financieel) beleid & advies 1 juni 2015 Opdrachtgever Gemeente Capelle aan den IJssel Voor meer informatie over de functie Piet Roodenburg, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27
Lefier in samenvatting jaarverslag. Samenvatting jaarverslag
Lefier in 2014 samenvatting jaarverslag Samenvatting jaarverslag 2014 1 Lefier in 2014 samenvatting jaarverslag Wij zijn Lefier, een woningcorporatie in Noord-Nederland. Lefier staat midden in de samenleving
Profiel inkomend voorzitter Raad van Toezicht SVWN
Profiel inkomend voorzitter Raad van Toezicht SVWN De Stichting Visitatie Woningcorporaties Nederland (SVWN) is als onafhankelijke stichting opgericht door het Ministerie van Binnenlandse Zaken (voorheen
> Profiel. GITP Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon:
Executive Search, Werving en Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon: 030-2040851 > Profiel >WS.2015/MW/16.088 Onderwerp > Functie- en competentieprofiel Projectmanager
FUNCTIEPROFIEL. Manager Financiën. bij. Standvast Wonen
FUNCTIEPROFIEL Manager Financiën bij Standvast Wonen PublicSpirit Mevrouw drs. J. Goudsmit Directeur September 2015 Organisatie en context Standvast Wonen is een actieve woningcorporatie met bijna 9.000
>Profiel. GITP Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan BP Utrecht Telefoon
Executive Search, Werving & Selectie en Interim Management Ptolemaeuslaan 40 3528 BP Utrecht Telefoon 030 6355213 www.gitp.nl >Profiel > September 2014 Onderwerp > Directeur-bestuurder Kenmerk >WS.2014
Profiel directeur-bestuurder Casade
Profiel directeur-bestuurder Casade Casade Oktober 2010 Typering van Casade Casade is een moderne en dynamische woningcorporatie die ruim 8000 huishoudens huisvest in de gemeenten Waalwijk en Loon op Zand.
Lokaal betrokken, regionaal verbonden
Lokaal betrokken, regionaal verbonden Beweeg de muis over de tekstblokken en klik Voorwoord Lokaal betrokken, regionaal verbonden Dat is de titel van het ondernemingsplan 2014-2018 van. Omdat dat is wat
Profielschets. 4 leden Raad van Commissarissen Provides
Profielschets 4 leden Raad van Commissarissen Provides ERLY the consulting company Opdrachtgever: Provides Datum: april 2015 De Raad De Raad van Commissarissen (RvC) van Provides heeft tot taak toezicht
Profielschets Gemeentesecretaris
Profielschets Gemeentesecretaris Baarn, 17 november 2014 Rutgers van Rozenburglaan 2, 3744 MC Baarn tel.: 035 69 48 000; e-mail: office@galangroep.nl www.galangroep.nl Inhoudsopgave Gemeente Zuidplas...
Profiel Raad van Toezicht. Stichting de Woonmensen/ KWZA
Profiel Raad van Toezicht Stichting de Woonmensen/ KWZA KP 14 november 2012 1 Inleiding Uitgangspunt voor de bezetting van de Raad van Toezicht is, dat deze bestaat uit generalisten die gezamenlijk een
Manager Financiën, Informatievoorziening en Huisvesting
Profiel Manager Financiën, Informatievoorziening en Huisvesting Sterk op financiën & control, brede expertise op bedrijfsvoering. Super collega en stevige manager. 8 november 2017 Opdrachtgever InteraktContour
Samenvatting F-Scan. Onderzoek naar de effectiviteit en efficiency van de kerntaken binnen NOC*NSF. April 2011
Samenvatting F-Scan Onderzoek naar de effectiviteit en efficiency van de kerntaken binnen NOC*NSF 1 Inhoud 1. Achtergrond en doelstelling 2. Effectiviteit NOC*NSF 3. Organisatie- en efficiency analyse
Profiel. Vanboeijen. Twee leden raad van toezicht
Profiel Vanboeijen Twee leden raad van toezicht 1 Vanboeijen Twee leden raad van toezicht Organisatie Vanboeijen biedt overwegend in Drenthe zorg en ondersteuning aan ruim 700 kinderen, jongeren, volwassenen
ONDERNEMINGSPLAN volkshuisvesters
ONDERNEMINGSPLAN 2016 2020 volkshuisvesters ONDERNEMINGSPLAN 2016 2020 volkshuisvesters 1 inhoud ONZE VISIE 4 INHOUD ONZE MISSIE 4 ONZE DOELEN 5 1. KLANTGERICHT DIENSTVERLENEN 6 2. BETAALBARE WONINGEN
GRONINGEN Hora Siccamasingel 204-8
GRONINGEN Hora Siccamasingel 204-8 Huurprijs: 840,00 /maand 088-203 30 00 www.lefier.nl www.facebook.com/lefierwonen www.twitter.com/lefier_wonen Lefier verhuurt in de vrije sector! Wij zijn Lefier! Een
HOOGEZAND Spica 33. Huurprijs: 850,00 /maand
HOOGEZAND Spica 33 Huurprijs: 850,00 /maand 088-203 30 00 www.lefier.nl www.facebook.com/lefierwonen www.twitter.com/lefier_wonen Lefier verhuurt in de vrije sector! Wij zijn Lefier! Een wooncorporatie
SIDDEBUREN Reint Dijkemastraat 115
SIDDEBUREN Reint Dijkemastraat 115 Huurprijs: 952,00 /maand 088-203 30 00 www.lefier.nl www.facebook.com/lefierwonen www.twitter.com/lefier_wonen Lefier verhuurt in de vrije sector! Wij zijn Lefier! Een
GRONINGEN Grote Beerstraat 173-9
GRONINGEN Grote Beerstraat 173-9 Huurprijs: 1.100,00 /maand 088-203 30 00 www.lefier.nl www.facebook.com/lefierwonen www.twitter.com/lefier_wonen Lefier verhuurt in de vrije sector! Wij zijn Lefier! Een
Profiel. Relatiemanager Zorg en Wonen. 10 juni 2015. Opdrachtgever InteraktContour
Profiel Relatiemanager Zorg en Wonen 10 juni 2015 Opdrachtgever InteraktContour Voor meer informatie over de functie Marcel ten Berge, adviseur Leeuwendaal Telefoon (070) 414 27 00 06-2900 47 45 Voor sollicitatie
Profiel. Vanboeijen. Lid raad van toezicht
Profiel Vanboeijen Lid raad van toezicht Vanboeijen Lid raad van toezicht Organisatie Vanboeijen biedt overwegend in Drenthe zorg en ondersteuning aan ruim 700 kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen