Startersgids Vastgoedmakelaar

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Startersgids Vastgoedmakelaar"

Transcriptie

1 Startersgids Vastgoedmakelaar SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt. Deze startersgids maakt u wegwijs in de opstartformaliteiten die voor uw sector gelden. Wij beschikken bovendien over een team van startersadviseurs. Zij ondersteunen u met praktische tips en loodsen u door alle opstartformaliteiten.

2

3 Inhoud U gaat als zelfstandige van start?...5 Vastgoedmakelaar...6 Erkenningsvoorwaarden...8 A. Vereiste diploma s...8 B. Verplichte stage...8 Inschrijving in de KBO...9 A. Natuurlijke personen...9 B. Vennootschappen...9 C. Inschrijvingskost...9 Basiskennis bedrijfsbeheer A Wie kan de basiskennis bedrijfsbeheer bewijzen?...11 B. Hoe kan de basiskennis bedrijfsbeheer bewezen worden?...11 Sociaal statuut en sociale bijdragen A. Aansluiten...13 B. Bijdragen zelfstandigen...13 C. Vrijstelling sociale bijdragen...16 D. Zelfstandige in bijberoep...16 E. Gelijkgestelden met een bijberoep (art. 37)...17 F. Overzicht sociale bijdragen...17 Verplichte en vrije verzekeringen A. Sociale verzekeringen...19 B. Andere verzekeringen...22 Registratierechten...24 A. Speciaal tarief...24 B. Nieuwbouw...24 BTW...25 A. Activeren ondernemings-nummer bij de btw...25 B. Formaliteiten...25 C. Periodiek aangeven van btw...26 D. Andere verplichtingen...26 E. Recht op aftrek van voorbelasting...27 F. Kleine ondernemingsregeling: geen btw...27 G. Vrijgestelde belastingplichtigen...27 H. Algemeen tarief...28 I. Speciale gevallen

4 Inhoud Personenbelasting...29 A. Samenstelling van het belastbaar inkomen...29 B. Beroepsinkomsten...31 C. Voorafbetaling belastingen...35 D. Moet u een boekhouding voeren?...35 E. Deel 2 van uw aangifte opvragen...36 Vennootschap of eenmanszaak?...37 A. De eenmanszaak...37 B. De vennootschap...38 C. Vennootschapsvormen...41 D. Overzicht...45 Steunmaatregelen...46 A. Participatiefonds Vlaanderen...46 B. Impulskrediet...47 C. Winwinlening...47 D. Waarborg voor bedrijfskredieten: Waarborgregeling...47 E. Kmo-portefeuille...47 F. Finmix...48 Fiscale gunstmaatregelen voor startende ondernemingen...49 A. Tax shelter...49 B. Crowdfunding...50 C. Vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing voor startende KMO s (werkgevers)

5 U gaat als zelfstandige van start? Beste starter, Concrete plannen om een eigen zaak op te starten? Dan is uw vraag naar professionele ondersteuning alvast een stap in de goede richting. SBB heeft inmiddels ruim 40 jaar ervaring met starters en begeleidt vandaag meer dan klanten. Daardoor zijn de SBB-startersconsulenten als geen ander vertrouwd met de ondernemersrealiteit en kunnen ze u met raad en daad bijstaan bij de opstart van uw zelfstandige activiteit. Anders dan de algemene informatie die u overal kunt vinden, maakt deze gids u wegwijs doorheen de administratieve en wettelijke verplichtingen die specifiek in uw beroepssector gelden. Deze gids werd samengesteld door de deskundigen van de studiedienst die onderwerpen als vergunningen, sociale en fiscale wetgeving nauwgezet opvolgen. Of u zich nu vestigt als schrijnwerker, een praktijk start als tandarts of een winkel opent, voor alle vragen over vestigingsreglementering en vergunningen, boekhouding en accountancy, fiscaliteit en milieuwetgeving kunt u terecht in het SBB-kantoor in uw buurt. U vindt de contactgegevens van onze kantoren achteraan in deze gids. Veel succes! Nathalie Put starterscoördinator SBB Accountants & Adviseurs Vuurkruisenlaan Leuven P.S. Bezoek ons ook eens op 5

6 Vastgoedmakelaar Een vastgoedmakelaar is een persoon die als zelfstandige, in hoofd- of bijberoep, en voor rekening van derden de volgende werkzaamheden uitvoert: activiteiten als bemiddelaar met het oog op de verkoop, de aankoop, de ruil, de verhuur of de overdracht van onroerende goederen, onroerende rechten of handelsfondsen; activiteiten als beheerder van goederen waarbij hij hetzij het beheer verzekert van onroerende goederen (of onroerende rechten), hetzij de functie uitoefent van syndicus van onroerende goederen in mede-eigendom. Vastgoedcoach Als tussenpersoon bij vastgoedtransacties treedt de vastgoedcoach evenzeer op als een vastgoedmakelaar, die BIV-erkend moet zijn. Dit gebeurt weliswaar met de specifieke taak om een bepaald type vastgoed te zoeken voor klanten en om kopers te begeleiden en te adviseren in hun zoektocht naar een onroerend goed. De benaming vastgoedmakelaar omvat drie beroepen, met name vastgoedmakelaar-bemiddelaar, vastgoedmakelaar-syndicus en vastgoedmakelaar-rentmeester. Een vastgoedmakelaar oefent één of meerdere van deze activiteiten uit. 1. De vastgoedmakelaar-bemiddelaar verleent, voor rekening van derden, doorslaggevende bijstand met het oog op de verkoop, aankoop, ruil, verhuring of overdracht van onroerende goederen, onroerende rechten of handelsfondsen. 2. De vastgoedmakelaar-syndicus treedt op in het kader van het beheer en het bewaren van de gemene delen van gebouwen of groepen gebouwen in gedwongen medeeigendom. 3. De vastgoedmakelaar-rentmeester voert voor rekening van derden activiteiten uit in verband met het beheer van onroerende goederen of onroerende rechten die niet tot het domein van de syndicus behoren. Een vastgoedmakelaar is altijd een natuurlijke persoon. Maar een vastgoedmakelaar kan natuurlijk zijn beroep uitoefenen via een kantoor of een vennootschap. Vallen niet onder de kaderwet: Personen die vastgoedactiviteiten uitoefenen op grond van wettelijke of reglementaire bepalingen en die onderworpen zijn aan een tuchtrechtelijke organisatie (bv. architecten, notarissen, advocaten). Personen die hun familiepatrimonium beheren of het patrimonium waarvan ze medeeigenaar zijn of het patrimonium van de vennootschap waarvan ze aandeelhouder zijn. De zelfstandige die op een onwettige manier (dat wil zeggen zonder daartoe gemachtigd te zijn) het beroep van vastgoedmakelaar uitoefent, pleegt een strafrechtelijk misdrijf waarvoor correctionele straffen gelden. De Nationale Raad van het BIV (Beroepsinstituut van Vastgoedmakelaars) heeft tot taak om erop toe te zien dat de regels voor toegang tot het beroep van vastgoedmakelaar worden nageleefd, onder andere door personen die het beroep onwettig uitoefenen voor de rechtbank te brengen. Het BIV beschikt daarvoor over een dienst Opsporing belast met de voorbereiding van de dossiers die aan de Nationale Raad worden voorgelegd. 6

7 Om het beroep van vastgoedmakelaar uit te oefenen moet men voorafgaandelijk erkend worden door: BIV Beroepsinstituut van Vastgoedmakelaars Luxemburgstraat 16B 1000 Brussel T 02/ E info@biv.be 7

8 Erkenningsvoorwaarden Sinds 1993 mag niet langer om het even wie het beroep van vastgoedmakelaar uitoefenen. Wie zich vandaag als vastgoedmakelaar wil vestigen, moet zich laten inschrijven op het tableau bij het Beroepsinstituut der Vastgoedmakelaars. De inschrijving wordt verkregen mits naleving van strikte diplomavoorwaarden en/of een beroepservaring verworven als vastgoedmakelaar. Tevens moet men stage lopen in het kantoor van een stagemeester. De stage bestrijkt het equivalent van 200 dagen beroepspraktijk, tijdens een periode van ten minste twaalf en ten hoogste zesendertig maanden. De stage wordt afgesloten als de stagiair slaagt voor het examen dat door het Instituut wordt georganiseerd. Het beroep van vastgoedmakelaar is een erkend beroep. Al wie de activiteiten van een vastgoedmakelaar wil uitoefenen, moet beschikken over een BIV-nummer. Men verkrijgt pas een BIV-nummer wanneer men voldoet aan de toelatingsvoorwaarden: beschikken over het juiste diploma, de stageperiode doorlopen, slagen voor het BIV-examen, beschikken over een beroepsaansprakelijkheidsverzekering, zich aan de deontologische code houden, enz. A. Vereiste diploma s Meerdere diploma s geven toegang tot het beroep van vastgoedmakelaar: a. een diploma hoger onderwijs van minstens bachelor niveau (3 jaar); b. een getuigschrift dat gelijkwaardig is aan een van de bovenvermelde akten en dat is uitgereikt door een examencommissie van de Staat of van een Gemeenschap; c. een diploma van ondernemingsopleiding dat overeenstemt met het beroep van vastgoedmakelaar en dat uitgereikt is overeenkomstig de regelingen betreffende de voortdurende vorming in de Middenstand; d. een opleidingstitel voorgeschreven door een andere lidstaat van de Europese Unie om tot het beroep van vastgoedmakelaar op zijn grondgebied te worden toegelaten, of deze activiteit daar uit te oefenen. B. Verplichte stage De stage is een belangrijke fase in de opleiding voor het beroep van vastgoedmakelaar. De stage heeft tot doel de stagiair voor te bereiden op zijn inschrijving op het tableau door hem op te leiden in de beroepspraktijk en de plichtenleer. Aangezien dit een belangrijke doelstelling is, is de stage aan strikte regels onderworpen. De stagiair wordt tijdens de stage bijgestaan door een stagemeester. De stage wordt gelopen in het kantoor van de stagemeester en moet gelijkwaardig zijn aan minimaal 200 dagen beroepspraktijk. Verder moet de stage gelopen worden in hoedanigheid van zelfstandige. Tussen de stagiair en zijn stagemeester mag er geen enkele band van ondergeschiktheid zijn. De stagiair mag tijdens de duur van de stage geen werknemer van zijn stagemeester (zowel een natuurlijke als rechtspersoon) zijn. Hij mag dus niet door een arbeidscontract aan zijn stagemeester gebonden zijn. De stage bestrijkt het equivalent van 200 dagen beroepspraktijk, tijdens een periode van ten minste twaalf en ten hoogste zesendertig maanden. Op het einde van de stage volgt een praktische bekwaamheidstest waarin de stagiair moet slagen vooraleer hij opgenomen kan worden op het tableau van titularissen. 8

9 Inschrijving in de KBO Het starten als zelfstandige brengt een aantal administratieve verplichtingen met zich mee. Een daarvan is de inschrijving in de KBO. De inschrijving verloopt via de erkende ondernemingsloketten. Het maakt daarbij geen verschil of u de activiteit in hoofdberoep of in bijberoep uitoefent. privaatrecht), de activiteiten en de vestigingseenheden invoeren. Wanneer de onderneming een activiteit zal uitoefenen die een vergunning of erkenning vereist, moet ze na de inschrijving bij het ondernemingsloket contact opnemen met de orde of het instituut. Ook SBB Accountants & Adviseurs kan uw inschrijving in de KBO in orde brengen. U beschikt dezelfde dag nog over uw ondernemingsnummer! A. Natuurlijke personen Het ondernemingsloket schrijft u in in de KBO. De inschrijving moet gebeuren voor de start van de onderneming. Het ondernemingsloket kent een ondernemingsnummer toe. Voor elke vestigingseenheid (werkplaats, verkooppunt, bureau, filiaal, ) ontvangt u een vestigingseenheidsnummer. Indien u een activiteit zal uitoefenen waarvoor een vergunning of erkenning nodig is van een orde of instituut, dan moet u na uw inschrijving contac opnemen met die orde of dat instituut. Te verstrekken gegevens en documenten bij de aanvraag om inschrijving: naam en voornaam, rijksregisternummer of identificatienummer in de Kruispuntbank van de Sociale Zekerheid; de naam van de onderneming; het adres van de onderneming en van de vestigingseenheden; de activiteiten die u van plan bent uit te oefenen; de begindatum van de activiteiten; het nummer van de financiële rekening van de onderneming; voor handels- en ambachtsondernemingen: bewijs van ondernemersvaardigheden; voor vennootschappen: neergelegde oprichtingsakte. B. Vennootschappen De oprichting van een vennootschap verloopt via de griffie van de rechtbank van koophandel. De griffier voert de identificatiegegevens van de onderneming in in de KBO. Hoewel vennootschappen reeds zijn opgenomen in de KBO en een ondernemingsnummer via de griffier van de rechtbank van koophandel hebben gekregen, moeten ook zij zich nog laten inschrijven via een ondernemingsloket. Het ondernemingsloket zal de hoedanigheid (handelsonderneming of niet-handelsonderneming naar C. Inschrijvingskost Voor handels- en ambachtsondernemingen kost de inschrijving 83,5 EUR, één vestigingseenheid inbegrepen, plus 83,5 EUR per bijkomende vestigingseenheid. De eerste inschrijving van een niet-handelsonderneming is gratis ongeacht het aantal vestigingseenheden. 9

10 TIP Stappenplan Hier vindt u een samenvatting van de stappen en administratieve formaliteiten die u moet vervullen om als zelfstandige te starten. De formaliteiten gelden zowel voor starters in hoofdberoep als in bijberoep. 1. Check of u voldoet aan de startvoorwaarden 2. Kies uw ondernemingsvorm 3. Ga na waar u terecht kan voor financiële steun 4. Werk uw ondernemingsplan uit 5. Open een zichtrekening voor uw onderneming 6. Maak een afspraak met uw boekhouder/accountant 7. Vraag de vereiste vergunningen aan voor uw activiteiten (indien van toepassing) 8. Regel de oprichting van uw onderneming/inschrijving in de KBO 9. Activeer uw btw-nummer (indien van toepassing) 10. Sluit u aan bij een sociaal verzekeringsfonds 11. Beslis welke verzekeringen u wilt afsluiten Onze startersadviseurs bieden u een totaalbegeleiding van a tot z. Ze kunnen ook alle opstartformaliteiten voor u in orde brengen! 10

11 Basiskennis bedrijfsbeheer Op enkele uitzonderingen na moet elke handelaar die zich wil inschrijven in de Kruispuntbank van Ondernemingen (KBO) bewijzen over de basiskennis van het bedrijfsbeheer te beschikken. Dit bewijs wordt gecontroleerd door de ondernemingsloketten. A Wie kan de basiskennis bedrijfsbeheer bewijzen? De onderneming is een natuurlijk persoon: het ondernemingshoofd zelf; als de ondernemer zelf de kennis niet kan aantonen, kan één van volgende personen dit in zijn plaats bewijzen: de echtgenoot, wettelijk samenwonende partner of partner met wie men reeds zes maanden samenwoont; een familielid (bloed- of aanverwant) tot en met de derde graad; een personeelslid met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur. De onderneming is een rechtspersoon (vennootschap): de natuurlijke persoon die het dagelijks bestuur uitoefent. Bijvoorbeeld: de zaakvoerder in een BVBA of de gedelegeerd bestuurder in een NV. De volgende akten worden aanvaard indien behaald vóór 30 september 2000: getuigschrift van hoger algemeen, kunst- of technisch secundair onderwijs (volledig leerplan); getuigschrift van hoger BSO afdeling handel, boekhouding of verkoop (volledig leerplan); getuigschrift van het eerste jaar van de opleiding tot ondernemingshoofd; diploma of getuigschrift van het onderwijs voor sociale promotie; de vroeger bekomen attesten bedrijfsbeheer. Ook praktijkervaring kan ter staving ingeroepen worden. De praktijkervaring moet aangetoond worden in de loop van de vijftien jaren vóór de aanvraag tot inschrijving. De praktijkervaring omvat minstens: drie jaar als ondernemingshoofd in hoofdberoep een handelszaak of ambacht hebben gevoerd (vijf jaar bijberoep); drie jaar ervaring als dagelijks bestuurder in een vennootschap (vijf jaar bijberoep); vijf jaar als zelfstandig helper van een ondernemingshoofd; vijf jaar als bediende in een leidinggevende functie. B. Hoe kan de basiskennis bedrijfsbeheer bewezen worden? Het bedrijfsbeheer kan bewezen worden door middel van akten of praktijkervaring. De volgende akten worden steeds aanvaard: getuigschrift over de basiskennis van het bedrijfsbeheer; diploma hoger onderwijs; getuigschrift basiskennis bedrijfsbeheer uitgereikt door de centrale examencommissie; akten die volgens internationale verbintenissen gelijkwaardig zijn met de bovengenoemde. 11

12 Vrijstellingen Volgende personen moeten de basiskennis bedrijfsbeheer niet bewijzen: de overlevende echtgenoot, de wettelijk samenwonende partner (minstens 6 maanden samenwonend) of meewerkende echtgenoot die de onderneming overneemt bij overlijden van het ondernemingshoofd; de kinderen van een overleden ondernemer zijn gedurende 3 jaar vrijgesteld; de overnemers van een onderneming gedurende één jaar volgend op de overname. Vastgoedmakelaar en KBO Een vastgoedmakelaar wordt als handelaar ingeschreven in de KBO. Toch moet hij de basiskennis bedrijfsbeheer niet bewijzen zolang hij de activiteiten van vastgoedmakelaar uitoefent. Om de vrijstelling te krijgen, bezorgt hij de erkenning van het Beroepsinstituut van Vastgoedmakelaars aan het ondernemingsloket. 12

13 Sociaal statuut en sociale bijdragen A. Aansluiten Loontrekkenden en ambtenaren moeten zelf geen actie ondernemen om in regel te zijn met hun sociaal statuut. De bijdragen die zij betalen voor hun sociale zekerheid worden automatisch afgetrokken van hun loon. Als zelfstandige, helper of helpster, meewerkend echtgenoot of echtgenote moet u zich zélf aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds. Het sociaal verzekeringsfonds stuurt ieder kwartaal een afrekening van de sociale bijdrage die u moet betalen. Via die bijdragen opent u rechten op kinderbijslag, gezondheidszorg, ziekte-uitkeringen, pensioen en faillissementsverzekering. Dit alles is het sociaal statuut van de zelfstandige. Sedert 1 april 2010 moet de zelfstandige uiterlijk de dag van de start van zijn activiteit aangesloten zijn bij een sociaal verzekeringsfonds. Daarvoor ondertekent men een verklaring van aansluiting bij een sociaal verzekeringsfonds naar keuze. Doet u dit niet of later, dan riskeert u een administratieve boete van 300 tot euro, wordt u automatisch aangesloten bij de Nationale Hulpkas en worden intresten aangerekend wegens laattijdige aansluiting. Vennootschapsbijdrage Hoewel het sociaal statuut enkel voor natuurlijke personen georganiseerd wordt, moet ook de vennootschap jaarlijks een bijdrage betalen aan het sociaal verzekeringsfonds. Deze bijdrage is afhankelijk van het balanstotaal van het voorlaatste afgesloten boekjaar. Vennootschappen met een balanstotaal tot en met ,63 EUR betalen 347,50 EUR vennootschapsbijdrage. Voor vennootschappen met een balanstotaal groter dan ,63 EUR is de bijdrage vastgesteld op 868 EUR. Vrijstelling vennootschapsbijdrage? In bepaalde gevallen kan de startende vennootschap de eerste drie jaren van een vrijstelling genieten. De vennootschap die meent recht te hebben op de vrijstelling, moet zelf het initiatief nemen en aan de hand van bewijsstukken aantonen dat ze cumulatief voldoet aan de volgende voorwaarden: Het moet gaan om een personenvennootschap. Kapitaalsvennootschappen zoals de NV en de commanditaire vennootschap op aandelen komen dus niet in aanmerking. De vennootschap moet in de KBO ingeschreven zijn als handelsonderneming. Burgerlijke vennootschappen (artsen, verpleegkundigen, kinesitherapeuten en andere vrije beroepen) kunnen geen vrijstelling genieten. De zaakvoerder(s) én de meerderheid van de werkende vennoten die geen zaakvoerder zijn, mogen tijdens de tien jaar voorafgaand aan de oprichting van de vennootschap ten hoogste drie jaar als zelfstandige verzekeringsplichtig zijn geweest in België. B. Bijdragen zelfstandigen Basisprincipe Vanaf 1 januari 2015 worden de sociale bijdragen voor alle zelfstandigen berekend op het inkomen van jaar zelf. De bijdragen van 2016 worden berekend op uw beroepsinkomen van 2016, de bijdragen van 2017 op het beroepsinkomen van 2017 enzovoort. Voorlopig betaalt u een bijdrage berekend op het inkomen van 3 jaar eerder. Zo betaalt u in 2016 een voorlopige bijdrage berekend op het inkomen van 2013, in 2017 op het inkomen van 2014 en zo verder. Wanneer het inkomen van deze jaren definitief gekend is, volgt een regularisatie van uw bijdrage. De regularisatie vindt in principe 2 jaar later plaats. Voor 2016 zal dat dus 2018 zijn en voor 2017 gebeurt de regularisatie in De bijdrageberekening wordt hieronder verder uitgelegd voor het bijdragejaar Uiteraard gelden voor de volgende jaren dezelfde principes. 13

14 Voorlopige bijdragen In 2016 betaalt u aan uw sociaal verzekeringsfonds een voorlopige bijdrage berekend op uw inkomen van Wanneer u weet dat uw inkomen van 2016 hoger zal liggen dan het inkomen van 2013, dan kunt u uw voorlopige bijdragen laten verhogen. Wenst u meer te betalen dan kunt u gewoon een extra bedrag storten of u kunt hiertoe een aanvraag doen bij uw sociaal verzekeringsfonds. In dat laatste geval ontvangt u ieder kwartaal een aangepaste afrekening. U bent echter op geen enkel moment verplicht om dit surplus ook effectief te betalen. Betaalt u meer dan wat u wettelijk verplicht bent te betalen aan voorlopige bijdragen, dan biedt dat u wel als voordeel dat u onmiddellijk de hogere bijdrage kunt aftrekken in uw belastingaangifte. U kunt uw voorlopige bijdragen ook laten verlagen indien u aan de hand van obectieve gegevens kunt aantonen dat uw beroepsinkomen van 2016 lager zal uitvallen dan het inkomen van U kunt wel slechts bijdragevermindering aanvragen als uw geraamd inkomen lager is dan ,32 euro. Uw bijdrage wordt dan verminderd naar 1.441,31 euro per kwartaal. Ligt uw inkomen van 2016 onder de grens van ,66 euro, dan wordt uw bijdrage zelfs herleid naar 720,65 euro per kwartaal. De aanvraag tot verlaging van uw sociale bijdragen moet gemotiveerd worden. De aanvraag kan het gevolg zijn van de economische crisis, ziekte, een ramp, werken in de straat en dergelijke meer. Daarnaast moet u dus ook kunnen bewijzen dat uw inkomen beneden de wettelijke grens zal zijn. U bent steeds verplicht een aanvraagformulier in te vullen. Uw sociaal verzekeringsfonds oordeelt binnen de maand na uw aanvraag of zij effectief lagere bijdragen zal aanrekenen. Merkt u na verloop van tijd op dat uw inkomen in 2016 toch hoger zal uitvallen dan oorspronkelijk ingeschat, betaal dan spontaan een hoger bedrag aan bijdragen. Zo vermijdt u boetes te moeten betalen op het moment van de regularisatie. Regularisatie Wanneer het inkomen van 2016 definitief komt vast te staan in de loop van 2018, zal uw sociaal verzekeringsfonds uw bijdragen definitief berekenen (regulariseren). Vallen uw definitieve bijdragen voor 2016 hoger uit dan wat u voorlopig reeds betaald heeft, dan zult u het verschil moeten bijbetalen maar zonder intrest. Liggen uw definitieve bijdragen lager dan wat u voorlopig betaald heeft, dan krijgt u het verschil terugbetaald. Wanneer u uw inkomen heeft laten verlagen en u uw inkomen te laag heeft ingeschat, zult u eveneens een bedrag moeten bijbetalen maar worden in deze situatie bovendien verhogingen aangerekend. Betaalde u een hogere voorlopige bijdrage dan wat wettelijk gezien verplicht was, en heeft u uw inkomen te hoog ingeschat, dan krijgt u het saldo terugbetaald. In tegenstelling met het oude systeem dat gold tot 2014, krijgt u hiervoor geen bonus toegekend. Als u uw activiteit stopzet, zult u nog gedurende enkele jaren regularisaties ontvangen terwijl u op dat moment geen zelfstandige meer bent. Specifiek voor de starter Ook voor de startende zelfstandige geldt de bovenstaande regeling. Uiteraard kan zijn voorlopige bijdrage niet berekend worden op het inkomen van 3 jaar eerder. Het sociaal verzekeringsfonds zal de starter in hoofdberoep een wettelijk vastgelegd voorlopige bijdrage aanrekenen van om en bij de 700 euro. Deze voorlopige bijdragen worden na 2 jaar geregulariseerd. Het bedrag van 700 euro is voor de zelfstandige in hoofdberoep een minimumbedrag dat steeds verschuldigd blijft. Tot einde eerste kalenderjaar Tweede kalenderjaar Derde kalenderjaar Voorlopige bijdrage per kwartaal Hoofdberoep Bijberoep 687,14 76,02 703,89 77,87 720,65 79,73 14

15 Opgelet! Indien u start in de loop van een jaar, houd er dan rekening mee dat uw inkomen omgerekend wordt naar een jaarinkomen. Uw bijdragen zullen berekend worden op dat jaarinkomen en dus niet op wat u effectief maar verdiend heeft. Bijdragepercentages Om uw bijdragen te berekenen paste uw sociaal verzekeringsfonds een bijdragepercentage toe van 22% per jaar op uw beroepsinkomen. Startende zelfstandigen betaalden een lager percentage namelijk 20,5% in het eerste jaar, 21% in het tweede jaar en 21,5% in het derde jaar. Vanaf 2016 zal elke zelfstandige minder sociale bijdragen hoeven te betalen. Deze maatregel kadert in de taxshift die de regering doorvoert. De volgende twee jaren zal het bijdragetarief voor uw beroepsinkomen tot ,94 EUR telkens met 0,5% dalen om vanaf 2018 definitief uit te komen op 20,5%. De onderstaande tabel biedt u het overzicht op de evolutie van uw bijdragepercentage voor de komende jaren. TIP Sociale bijdragen zijn steeds voor een volledig kwartaal verschuldigd. Het maakt dan ook geen verschil of u bijvoorbeeld start op 1 juli (1ste dag van het derde kwartaal) of 30 september (laatste dag van het derde kwartaal). In beide gevallen zijn de bijdragen voor het volledige derde kwartaal verschuldigd ev. Eerste jaar 20,5% 20,5% 20,5% 20,5% 20,5% Tweede jaar 21% 21% 21% 20,5% 20,5% Derde jaar 21,5% 21,5% 21% 20,5% 20,5% Vierde jaar en volgende 22% 21,5% 21% 20,5% 20,5% Beheerskosten De beheerskost (ook wel administratiekost genoemd) die u aangerekend krijgt bovenop de wettelijke sociale bijdrage varieert van sociaal verzekeringsfonds tot sociaal verzekeringsfonds en dit binnen de vork van 3,05% tot 4,30%. In onderstaande tabellen, die u een overzicht bieden van de bijdragen per categorie van zelfstandigen, vindt u steeds de wettelijke bijdragen inclusief de laagste beheerskost van 3,05%. Tot slot Wanneer u in een bepaald jaar zowel zelfstandige in hoofdberoep als in bijberoep bent, betaalt u uw bijdragen over het gemengd beroepsinkomen als zelfstandige. Stel dat u zelfstandige in hoofdberoep bent tot 30 juni. De laatste 2 kwartalen van het jaar werkt u als zelfstandige in bijberoep. Gedurende de eerste 6 maanden van het jaar bedroeg uw inkomen euro. De laatste zes maanden als zelfstandige in bijberoep verdiende u slechts euro. De bijdragen voor dat jaar worden voor alle kwartalen berekend op het inkomen van euro. 15

16 C. Vrijstelling sociale bijdragen Sommige beginnende zelfstandigen hebben het de eerste maanden niet gemakkelijk om financieel rond te komen. Niet alleen zijn er de opstart -en installatiekosten, maar ook de sociale bijdragen die elk kwartaal betaald moeten worden. Zelfstandigen in hoofdberoep die hun sociale bijdragen niet kunnen betalen, kunnen bij hun sociaal verzekeringsfonds een aanvraag doen tot vrijstelling voor één of meerdere kwartalen. Dit verzoek moet per aangetekend schrijven of persoonlijk (tegen ontvangstbewijs) gebeuren. Er bestaan standaardformulieren die ingevuld moeten worden. Een goede motivatie van de redenen waarom de financiële situatie niet gunstig is en een gedetailleerde opgave van de inkomsten en de uitgaven is belangrijk. De beslissing wordt genomen door de FOD Sociale Zekerheid. Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk. D. Zelfstandige in bijberoep De zelfstandige activiteit kan als een bijberoep bestempeld worden in geval van gelijktijdige cumulatie met: Een andere hoofdzakelijke tewerkstelling als loontrekkende De arbeidsregeling moet op kwartaalbasis minstens 50% van een voltijdse tewerkstelling bedragen. Voor specifieke vragen in verband met de gevolgen van een tewerkstelling in het buitenland contacteert u best uw sociaal verzekeringsfonds. Een andere hoofdzakelijke tewerkstelling als ambtenaar De statutaire beambten met inbegrip van de werknemers NMBS moeten: minstens gedurende 8 maanden of 200 dagen per jaar, en op kwartaalbasis gedurende minstens 50% van de voltijdse betrekking, in overheidsdienst tewerkgesteld zijn. Een andere hoofdzakelijke opdracht als lesgever in het onderwijs De onderwijsopdracht moet maandelijks minstens 60% van het aantal uren van een volledig uurrooster omvatten voor diegenen die pensioenrechten opbouwen in de openbare sector (statutairen), en minstens 50% van het aantal uren van een volledig uurrooster voor diegenen die pensioenrechten opbouwen als werknemer (contractuelen). Een sociale uitkering Wie een zelfstandige activiteit uitoefent en tegelijkertijd een vervangingsinkomen (bv. werkloosheidsuitkering, pensioen, ziekte-uitkering,...) ontvangt of ingevolge een vroegere activiteit de pensioenrechten in een ander stelsel dan dat van de zelfstandige blijft behouden, kan de zelfstandige activiteit als een bijberoep aanzien. Om van een aansluiting in bijberoep te kunnen genieten moet vaak aan specifieke voorwaarden voldaan zijn. Informeer u grondig alvorens een zelfstandige activiteit aan te vatten! Werkloosheidsuitkeringen In principe worden er geen werkloosheidsuitkeringen toegekend als er arbeid voor derden of voor zichzelf wordt verricht. Wie evenwel reeds een zelfstandig bijberoep cumuleerde met een loontrekkende activiteit en later werkloos werd, kan dit bijberoep eventueel verder blijven uitoefenen met behoud van werkloosheidsuitkeringen als: a. het bijberoep reeds meer dan 3 maanden voor de aanvang van de werkloosheid uitgeoefend werd; b. het geen activiteit betreft die normaal na 18 uur wordt uitgeoefend of zich in het horeca-, de bouw- of de verzekeringssector situeert; c. de RVA voorafgaandelijk verwittigd werd. De RVA moet steeds voorafgaand en expliciet akkoord gaan met de cumulatie van uw uitkering en uw zelfstandige activiteit. Indien uw jaarlijks netto-inkomen uit uw bijberoep 4.190,16 euro overschrijdt, zal uw uitkering overeenkomstig verminderd worden. 16

17 Loopbaanonderbreking en tijdskrediet Een combinatie van tijdskrediet (het onderbreken van de tewerkstelling in de privésector) of loopbaanonderbreking (openbare diensten) en de uitvoering van een zelfstandige activiteit is enkel toegestaan mits aan bepaalde voorwaarden voldaan is. Tijdens het tijdskrediet (mét motief) mag men met behoud van de RVA-vergoeding een zelfstandige activiteit uitoefenen op voorwaarde dat deze activiteit voorafgaandelijk reeds gedurende tenminste 12 maanden werd uitgeoefend, en dat de loopbaan als werknemer volledig onderbroken wordt (volledig tijdskrediet). Zijn deze voorwaarden niet vervuld, dan is er geen recht op een uitkering. De cumul wordt maar toegestaan gedurende maximum 12 maanden. Na deze periode vervalt de RVA-vergoeding en wordt men sowieso zelfstandige in hoofdberoep. Voor de personeelsleden van een overheid (loopbaanonderbreking in de plaats van tijdskrediet) gelden specifieke regels. Zo is een gedeeltelijke loopbaanonderbreking (1/2 of 1/5) nooit cumuleerbaar met een zelfstandige activiteit. Men verliest dan niet alleen de onderbrekingsuitkering maar ook het recht op loopbaanonderbreking. Bovendien verschillen de regels naargelang men contractueel dan wel statutair tewerkgesteld is, en naargelang de overheid waarvoor men werkt. Informeer u grondig bij de RVA of uw sociaal verzekeringsfonds! E. Gelijkgestelden met een bijberoep (art. 37) (Gehuwden, studenten, weduwen en weduwnaars) Sommige categorieën van zelfstandigen kunnen vragen, gelijkgesteld te worden met zelfstandigen in bijberoep. Het gaat om: a. gehuwden van wie de partner een gelijkwaardig statuut heeft, bijvoorbeeld als werknemer, zelfstandige in hoofdberoep, ; b. studenten die gerechtigd zijn op kinderbijslag (jonger dan 25 jaar); c. weduwen of weduwnaars met een recht op overlevingspensioen; d. Vastbenoemde leerkrachten die een pensioen opbouwen als ambtenaar en minder dan 60% maar meer dan 50% tewerkgesteld zijn. Hun gelijkstelling met bijberoep is evenwel slechts mogelijk voor zover het netto belastbaar beroepsinkomen als zelfstandige lager ligt dan 6.815,51 euro (geherwaardeerd). De gelijkstelling met een bijberoep is dus bedoeld voor zelfstandigen in hoofdberoep met lage inkomsten, die afgeleide rechten kunnen laten gelden. Zij kunnen vragen om verminderde of helemaal geen sociale bijdragen te betalen. Wie geen of slechts verminderde bijdragen betaalt, wordt als persoon ten laste beschouwd, en bouwt geen eigen rechten op (geen recht op pensioen, ziekte-uitkeringen, enz.). F. Overzicht sociale bijdragen Bijberoep Sociale bijdragen per kwartaal voor het eerste jaar (inclusief 3,05%beheerskosten) Netto jaarinkomen Sociale bijdrage 0,00 0, ,41 0, ,42 76, ,00 105, ,00 132, ,00 158, ,00 184, ,00 211, ,00 237, ,00 264, ,51 359,95 (plafond art. 37) 7.000,00 369, ,00 422, ,00 528, ,66 Zie hoofdberoep 17

18 Hoofdberoep Sociale bijdragen per kwartaal voor het eerste jaar (inclusief 3,05% beheerskosten) Netto jaarinkomen Zelfstandige Meewerkende echtgenote maxistatuut 0 687,14 301, ,58 687,14 301, ,00 687,14 396, ,66 687,14 687, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,99 > ,16 Maximumplafond 18

19 Verplichte en vrije verzekeringen A. Sociale verzekeringen Door de betaling van sociale bijdragen opent de zelfstandige in hoofdberoep rechten in de sociale zekerheid op het vlak van: gezondheidszorgen; gewaarborgd inkomen (vanaf de 2de maand) bij arbeidsongeschiktheid; pensioen; gezinsbijslag; faillissementsuitkering; moederschapshulp (105 gratis dienstencheques). Op de faillissementsverzekering na, opent de meewerkend echtgenoot aangesloten in het maxistatuut, dezelfde rechten als een zelfstandige in hoofdberoep. Deze rechten zijn echter aan de lage kant. In veel gevallen is het aangewezen een bijkomende verzekering af te sluiten. 1. Gezondheidszorgen: grote en kleine risico s De zelfstandigen hebben voor de terugbetaling van hun ziektekosten dezelfde rechten als werknemers. Grote risico s:... verblijfskosten in het ziekenhuis (ligdagprijs, toezichtshonorarium, geneesmiddelen); heelkundige ingrepen, reanimatie, bevallingen; röntgenfoto s; radio -en radiumtherapie (bestralingen); grote (duurdere) laboratoriumonderzoeken; nierdialyse; synthesemateriaal (pacemaker, heupprothese, implantaten,...); rolwagen, hulptoestellen voor het lopen; Kleine risico s: raadplegingen, bezoeken, adviezen van huisarts of specialist; kleine heelkundige ingrepen zoals puncties, wondhechting; vele courante laboratoriumonderzoeken; tandverzorging (vullingen, prothesen, orthodontie); kinesitherapie en fysiotherapie (therapeutische verstrekkingen); verpleegzorgen (inspuitingen, wondverzorging, toiletten,...); brilglazen vanaf een bepaalde sterkte, hoortoestellen, orthopedische zolen, toestellen en andere prothesen; geneesmiddelen voorgeschreven door een geneesheer en afgehaald in een apotheek; behandeling van huidziekten; 2. Gewaarborgd inkomen bij arbeidsongeschiktheid en invaliditeit De zelfstandige die arbeidsongeschikt wordt ingevolge ziekte of ongeval krijgt van zijn ziekenfonds een dagvergoeding ter compensatie van het inkomensverlies. Men moet volledig arbeidsongeschikt erkend worden door de adviserende geneesheer van het ziekenfonds en alle persoonlijke beroepsactiviteiten stopzetten. Deze uitkering wordt slechts toegekend vanaf de 2de maand van de ongeschiktheid. 19

20 Arbeidsongeschiktheid (vanaf de 2 de maand) Per dag Per maand (26 dagen) Gezinshoofd 56, ,42 Alleenstaande 42, ,10 Samenwonende 34,47 878,80 Invaliditeit zonder stopzetting van het zelfstandige beroep Gezinshoofd zonder hulp van derden 56, ,42 Alleenstaande zonder hulp van derden 42, ,10 Samenwonende zonder hulp van derden 34,47 896,22 Invaliditeit en stopzetting van het zelfstandige beroep + gelijkstelling Gezinshoofd zonder hulp van derden 56, ,42 Alleenstaande zonder hulp van derden 44, ,70 Samenwonende zonder hulp van derden 38, ,04 Forfaitaire uitkering hulp van derden Bovenop de gewone uitkering 20,40 530,40 De zelfstandige die hetzij: een hogere daguitkering verlangt; de dagvergoeding vroeger wenst te ontvangen; kan een bijkomende verzekering afsluiten bij een private verzekeringsmaatschappij. De kostprijs is uiteraard afhankelijk van het gewenste bedrag en het verzekeringsrisico. De kostprijs is een fiscaal aftrekbare beroepskost. 3. Moederschapsuitkering De vrouwelijke zelfstandige in hoofdberoep en de meewerkende echtgenote heeft bij een geboorte recht op een moederschapsuitkering. Zij neemt verplicht moederschapsverlof gedurende 3 weken (één week voor en twee weken na de bevalling) en ontvangt hiervoor een vergoeding van 1374,94 euro. De verplichte periode kan aangevuld worden met een facultatieve voor- en/of nabevallingsrust. Per week extra rust ontvangt de zelfstandige 458,31 euro. De totale periode van moederschapsrust bedraagt maximum 8 weken (9 weken voor een meerling). Als de baby meer dan 7 dagen in het ziekenhuis moet blijven, kan de moederschapsrust verlengd worden. Vanaf 2017 zal de periode van moederschapsrust verlengd worden tot maximum 12 weken in plaats van de huidige 8 weken. De zelfstandige moeder krijgt bovendien de keuze om de moederschapsrust ook halftijds op te nemen. 4. Adoptie-uitkering Vanaf 1 februari 2007 hebben zelfstandigen die bijdragen voor een hoofdberoep betalen en meewerkende echtgenote in het maxistatuut, recht op een uitkering bij adoptie. De wachttijd van 6 maanden moet vervuld zijn. Het adoptieverlof bedraagt maximaal 4 weken bij adoptie van een kind tussen 3 en 8 jaar en maximaal 6 weken bij adoptie van een kind jonger dan 3 jaar. Bij adoptie van een gehandicapt kind, kan de duur van het verlof verdubbeld worden. De uitkering bedraagt eveneens 458,31 euro per week. De aanvraag gebeurt via het ziekenfonds. 5. Dienstencheques moederschapshulp De moederschapshulp beoogt een betere verzoening tussen het privéleven en het professionele leven van de vrouwelijke zelfstandige die moeder wordt. In het stelsel van de loontrekkende kan in bepaalde omstandigheden de moederschapsrust verlengd worden. Omdat die mogelijkheid niet bestaat voor de zelfstandige moeder werd gezocht naar een gepast alternatief. De moederschapshulp bestaat in de toekenning van 105 dienstencheques aan de vrouwelijke 20

21 zelfstandige die de bijdragen voor een hoofdberoep verschuldigd is, of die bijdragen betaalt in het maxistatuut. De aanvraag moet worden ingediend bij het sociaal verzekeringsfonds waar de zelfstandige moeder is aangesloten. Dit kan per post, fax, per e- mail of ter plaatse aan de balie. Als de aanvraag door een andere persoon bezorgd wordt aan het sociaal verzekeringsfonds, moet de aanvraag ondertekend zijn door de vrouw zelf. De aanvraag kan ten vroegste ingediend worden vanaf de zesde maand van de zwangerschap en ten laatste op het einde van de vijftiende week die volgt op de geboorte. Na die datum is de aanvraag niet meer ontvankelijk. 6. Mantelzorg Zelfstandigen, die hun activiteit maximaal 12 maanden onderbreken om voor een partner, gezins- of familielid te zorgen, hebben recht op een uitkering. In bepaalde gevallen kunnen zij ook vrijstelling van sociale bijdragen krijgen met behoud van alle rechten in het sociaal statuut. Voor welke zelfstandigen? Men kan een beroep doen op deze maatregel als zelfstandige in hoofdberoep, als helper in hoofdberoep of als meewerkende echtgenoot in het maxi-statuut op voorwaarde dat men minstens twee kwartalen aangesloten is voor de start van de onderbreking. Bovendien moeten de sociale bijdragen voor deze kwartalen betaald zijn. Als zelfstandige in bijberoep, kan men het zorgverlof aanvragen als de sociale bijdrage minstens even hoog ligt als de minimumbijdrage voor een hoofdberoep. Tijdelijke onderbreking van de activiteit Men kan de activiteit geheel of gedeeltelijk onderbreken gedurende maximum 12 maanden over de ganse loopbaan. Een gedeeltelijke onderbreking betekent dat men zijn zelfstandige activiteit met minstens de helft vermindert. Per aanvraag is het zorgverlof mogelijk voor één maand tot zes maanden. Men kan verschillende aanvragen indienen, maar het zorgverlof is over de ganse loopbaan voor maximum twaalf maanden mogelijk. Zorgverlof voor een zieke naaste of voor een gehandicapt kind Men kan de uitkering mantelzorg aanvragen voor de zorg voor een naaste die ernstig ziek is, de zorg voor een naaste die palliatief is of de zorg voor een gehandicapt kind. Men ontvangt een uitkering vanaf de maand volgend op de start van de onderbreking. Onderbreekt men de activiteit echter op de eerste dag van de maand, dan krijgt men de uitkering al vanaf die maand. Vrijstelling van bijdragen Van zodra men zijn zelfstandige activiteit gedurende drie opeenvolgende maanden volledig onderbreekt, is men vrijgesteld van de betaling van sociale bijdragen. De vrijstelling is dus niet mogelijk bij een gedeeltelijke onderbreking van de activiteit. De vrijstelling wordt toegekend voor elk kwartaal dat de derde maand van de uitkering bevat. De vrijstelling is echter beperkt tot vier kwartalen over de ganse loopbaan. Voor de kwartalen waarin men geen sociale bijdragen moet betalen, behoudt men toch alle rechten in de sociale zekerheid. 7. Pensioen Het pensioen van de zelfstandige is gemiddeld genomen lager dan dat van een werknemer of een ambtenaar. Het pensioen wordt berekend in functie van het inkomen, de jaren activiteit als zelfstandige en de gezinssituatie. Het minimumpensioen op de normale leeftijd met een volledige loopbaan bedraagt 1.460,45 euro per maand voor een gezinshoofd of 1.114,22 euro voor een alleenstaande. Via het sociaal verzekeringsfonds kan een interessante aanvullende pensioenverzekering worden afgesloten. Voor gehuwden is hierbij ook een overlijdensverzekering mogelijk. De betaalde premie voor het Vrij Aanvullend Pensioen voor Zelfstandige (VAPZ) is volledig fiscaal aftrekbaar en dus ook vrij van sociale bijdragen. De premie die men wenst te betalen is vrij te kiezen tussen 100 euro per jaar en 8,17% van het netto-beroepsinkomen. 8. Kinderbijslag Vanaf 1 juli 2014 krijgen kinderen van zelfstandigen dezelfde kinderbijslag als kinderen van werknemers. Dit is een rechtstreeks gevolg van 21

22 de zesde staatshervorming. In het oude systeem voor zelfstandigen ontving de vader de kinderbijslag. Vanaf 1 juli 2014 wordt echter de moeder - of de persoon die haar vervangt in het gezin - bijslagtrekkende. De kinderbijslag bedraagt: Eerste kind: 92,09 euro per maand; Tweede kind: 170,39 euro per maand; Derde kind: 254,40 euro per maand. Ingeval van geboorte wordt een kraamgeld uitbetaald van 1247,58 euro voor het eerste kind en 938,66 euro voor een volgend kind. 9. Verplichte verzekering meewerkende echtgenote De meewerkende echtgenote van een zelfstandige die geen eigen gelijkwaardig statuut heeft, moet zich aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds. Wie geboren is vóór 1956 kan kiezen voor het ministatuut of voor het maxistatuut. Het maxistatuut is sedert 1 juli 2005 verplicht voor meewerkende echtgenoten die geboren zijn na In het ministatuut betaalt men alleen een bijdrage voor de verzekering arbeidsongeschiktheid. De bijdrage in het ministatuut ligt tussen de 26,48 euro en 149,31 euro per kwartaal. In het maxistatuut betaalt men een volwaardige sociale bijdrage (minimum 316,58 euro per kwartaal) die ook rechten geeft in de sectoren geneeskundige verzorging, kinderbijslagen en pensioen. 10. Overbruggingsrecht Gefailleerde zelfstandigen, zelfstandigen die hun activiteit noodgedwongen hebben moeten stopzetten door een natuurramp, brand, vernieling door een derde of een allergie en zelfstandigen die hun activiteit moeten stopzetten wegens economische moeilijkheden, kunnen in aanmerking komen voor: Behoud van rechten gedurende maximaal vier kwartalen voor kinderbijslag en gezondheidszorgen; Een maandelijkse uitkering gedurende ten hoogste twaalf maanden. Het bedrag van de maandelijkse uitkering hangt af van het feit of u al dan niet personen ten laste heeft: Gerechtigde zonder gezinslast: 1.114,22 Gerechtigde met gezinslast: 1.460,45 B. Andere verzekeringen 1. Beroepsaansprakelijkheid De zelfstandige die door zijn fout, onvoorzichtigheid of nalatigheid schade berokkent aan een derde kan hiervoor aansprakelijk gesteld worden. Tegen de gevolgen van een dergelijke schade kan men zich indekken door het afsluiten van een beroepsaansprakelijkheidsverzekering. 2. Verplichte verzekering burgerlijke aansprakelijkheid inzake brand en ontploffing De zelfstandige die over bedrijfslokalen beschikt die voor het publiek of cliënteel toegankelijk zijn, kan aansprakelijk gesteld worden voor de schade die deze oplopen wanneer ze betrokken worden in een brand of ontploffing. Om zich tegen de gevolgen te dekken bestaat er een verplichte verzekering die voorziet in minimumwaarborgen voor lichamelijk en stoffelijk letsel. 3. Andere verzekeringen Voor een doelmatig beheer van de ondernemingsrisico s bestaan er nog allerhande verzekeringen: brand- en stormschade bedrijfsvoertuigen productaansprakelijkheid machinebreuk rechtsbijstand 22

23 Verzekering burgerlijke aansprakelijkheid voor vastgoedmakelaars Voor bepaalde beroepen is de verzekering burgerlijke aansprakelijkheid beroep verplicht. Dat is ook zo voor de vastgoedmakelaars. Elke vastgoedmakelaar natuurlijke persoon moet erkend worden door het Beroepsinstituut van Vastgoedmakelaars (BIV). Sinds 1/1/2016 bevat de bijdrage die je jaarlijks aan het BIV moet betalen ook een burgerlijke aansprakelijkheidsverzekering en een financiële borgstelling. Het gaat om een polis die door BIV voor al haar leden afgesloten werd. Je hoeft daarnaast dus geen afzonderlijke verzekering burgerlijke aansprakelijkheid meer af te sluiten. Het bedrag van de all-in BIV-bijdrage verschilt naargelang je titularis dan wel stagiair bent. De tarieven voor 2016 zijn: De BIV-bijdrage 2016 voor rechtspersonen ingeschreven op het Tableau der titularissen bedraagt 443,63. Sinds 2013 is er immers de mogelijkheid om ook rechtspersonen te laten erkennen. Het betreft een mogelijkheid, geen verplichting. De persoonlijke erkenning blijft behouden. Natuurlijke personen die het beroep uitoefenen, moeten nog steeds over een eigen BIV-erkenning beschikken. Natuurlijke personen Titularissen bestaande stagiairs 799,00 Nieuwe stagiairs (enkel eerste aansluitingsjaar) Stagiairs en titularissen die wederingeschreven worden Bij inschrijving tussen 01/01 en 30/06/ ,00 (*) Bij inschrijving tussen 01/07 en 31/12/ ,50 (*) Bij wederinschrijving tussen 01/01 en 30/06/ ,00 Bij wederinschrijving tussen 01/07 en 31/12/ ,50 (*) Bij inschrijving betaal je 125 aan dossierkosten. Dit bedrag wordt vervolgens integraal van je eerste bijdrage afgetrokken. 23

24 Registratierechten A. Speciaal tarief Op de verkoopwaarde van een onroerend goed is een registratierecht verschuldigd van 10% (in Vlaanderen). In principe moet deze belasting betaald worden door de koper, maar ze kan ook verhaald worden op de verkoper. Vastgoedmakelaars kunnen echter het tarief van 4% bekomen. Er gelden de volgende voorwaarden: een verklaring afleggen; stellen van een zekerheid (vb. de hypotheekvestiging op een in België gelegen onroerend goed; een persoonlijke borgstelling verstrekt door een Belgische bank, private spaarbank of verzekeringsmaatschappij; een pand in geld, bij wijze van deposito, gestort in de Deposito- en Consignatiekas;...); binnen 5 jaar bewijzen dat men het beroep werkelijk heeft uitgeoefend, door het voorleggen van een reeks aan- en verkopen; het goed moet doorverkocht worden binnen een termijn van 8 jaar. B. Nieuwbouw De transactie van een nieuwbouw kan gebeuren onder het btw-stelsel (zie onder btw). 24

25 BTW A. Activeren ondernemingsnummer bij de btw Alvorens de economische activiteit te starten moet het ondernemingsnummer door de bevoegde btw-administratie geactiveerd worden als btw-nummer. Dit gebeurt aan de hand van het formulier 604A ( aanvraag tot identificatie voor btw ) dat u rechtstreeks kunt downloaden op de website van de Federale Overheidsdienst Financiën ( formulieren). Dit formulier moet dan worden opgestuurd naar het bevoegde btw-controlekantoor. Indien het gaat om een Belgische handelsvennootschap of een andere rechtspersoon (niet natuurlijke personen), moet u samen met het formulier 604A een afschrift van de oprichtingsakte indienen. De btw-identificatie kan ook gebeuren via het ondernemingsloket, wanneer u zich laat inschrijven in de KBO. Zo wordt uw btw-nummer samen met uw ondernemingsnummer aangevraagd en geactiveerd. Uw boekhouder of accountant kan uiteraard ook steeds zorgen voor de activatie van uw btw-nummer. Sommige activiteiten van de btw-belastingplichtigen worden vrijgesteld van btw. Een belangrijke groep die hiermee te maken krijgt, zijn de vrije beroepsbeoefenaars (artsen, kinesitherapeuten, logopedisten, e.a.). Ook andere belastingplichtigen worden hiermee geconfronteerd, bijvoorbeeld bij de verhuur van onroerend goed, in het kader van bank- en verzekeringsactiviteiten, lidgelden geïnd door verenigingen, enz. Wanneer u enkel vrijgestelde handelingen verricht, wordt u als vrijgestelde btw-plichtige beschouwd, zodat u geen btw op de prestaties moet aanrekenen. In bepaalde gevallen moet een vrijgestelde btw-plichtige toch btw afdragen aan de schatkist (wordt hij schuldenaar van btw). Dit moet dan via de bijzondere btw-aangifte gebeuren. B. Formaliteiten 1. Uitreiken of ontvangen van facturen Wanneer u een prestatie levert voor een belastingplichtige of een niet-belastingplichtige rechtspersoon moet u in principe een factuur uitreiken. Een factuur moet steeds in twee exemplaren worden opgesteld, het origineel voor de klant - en het dubbel dat u zelf moet bewaren. Naast de papieren facturatie is het ook mogelijk om facturen elektronisch te verzenden of te ontvangen. In geval van elektronische facturatie moeten de authenticiteit van herkomst, de integriteit van de inhoud en de leesbaarheid van de factuur gewaarborgd worden en dit gedurende de volledige bewaringstermijn. De btw-plichtige moet zelf via alle middelen proberen aan te tonen dat de authenticiteit en integriteit van de factuur verzekerd is. Vandaar dat nu meer de nadruk wordt gelegd op interne bedrijfscontroles, waarbij elke belastingplichtige zelf moet oordelen of zijn mix van technische middelen en (interne) bedrijfscontroles voldoende bewijs oplevert. We kunnen hier denken aan de three way matching waarbij er een overeenstemming is tussen de factuur, de bestelbon en de betaling. Het komt er op neer aan te tonen dat de informatie op de factuur (bijvoorbeeld over de hoeveelheid aangekochte goederen) ook effectief klopt en dat de gegevens niet elektronisch aangepast werden. Als uitgangspunt geldt eveneens dat u geen facturen moet uitreiken voor prestaties aan niet-belastingplichtige natuurlijke personen. Hier zijn wel bepaalde uitzondering op, zoals voor werken in onroerende staat, het onderhoud van een wagen, enzovoort. Wanneer u geen factuur moet opmaken op basis van de wetgeving, is het uiteraard toegestaan om toch een factuur op te maken. In dat geval moet de factuur wel alle noodzakelijke vermeldingen bevatten. 25

Inhoud. 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen

Inhoud. 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen Inhoud 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen 1. Wie is zelfstandig? Zelfstandigen -natuurlijke personen (handelaars

Nadere informatie

Als zelfstandige arbeid je belangrijkste (of enige) beroepsactiviteit is, dan ben je zelfstandige in hoofdberoep.

Als zelfstandige arbeid je belangrijkste (of enige) beroepsactiviteit is, dan ben je zelfstandige in hoofdberoep. 7. Het sociaal statuut van een zelfstandige ondernemer. ---------------------------------------------------------------- 7.1. Sociaal statuut zelfstandige. 7.1.1.Hoofdberoep Als zelfstandige arbeid je

Nadere informatie

Hervorming Sociale Bijdragen 2015

Hervorming Sociale Bijdragen 2015 Hervorming Sociale Bijdragen 2015 De reden van de hervorming van de sociale bijdragen is het gevolg van de bestaande kritiek op de kloof van 3 jaar tussen het behalen van de inkomsten en de inning van

Nadere informatie

Opleiding. Het statuut van de zelfstandige!

Opleiding. Het statuut van de zelfstandige! Opleiding Het statuut van de zelfstandige! Wat doen Xerius en SD Worx? Start Bijberoep Hoofdberoep Ziekte Kind Vennootschap Stop KBO Aansluiting Omschakeling statuut Omschakeling statuut Begeleiding bij

Nadere informatie

SOCIAAL STATUUT VAN DE BEDRIJFSLEIDER Stef Van Attenhoven 20 december 2005 SITUERING SOCIAAL STATUUT. Inhoud Zeven vragen over het sociaal statuut

SOCIAAL STATUUT VAN DE BEDRIJFSLEIDER Stef Van Attenhoven 20 december 2005 SITUERING SOCIAAL STATUUT. Inhoud Zeven vragen over het sociaal statuut Inhoud Zeven vragen over het sociaal statuut Waar moet ik het sociaal statuut situeren? Wat moet ik doen? Hoeveel kost mijn sociaal statuut? SOCIAAL STATUUT VAN DE BEDRIJFSLEIDER Stef Van Attenhoven 20

Nadere informatie

Startersgids Psychologisch consulent

Startersgids Psychologisch consulent Startersgids Psychologisch consulent SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt.

Nadere informatie

Starten met een zelfstandige activiteit in bijberoep

Starten met een zelfstandige activiteit in bijberoep Starten met een zelfstandige activiteit in bijberoep - CARBOFISC BVBA BOEKHOUD- EN FISCAAL ADVIESKANTOOR Starten met een zelfstandige activiteit in bijberoep Oftewel loontrekkende Oftewel zelfstandige

Nadere informatie

Informatie over stopzetting, gelijkstelling wegens ziekte, voortgezette verzekering, overbruggingsrecht

Informatie over stopzetting, gelijkstelling wegens ziekte, voortgezette verzekering, overbruggingsrecht Informatie over stopzetting, gelijkstelling wegens ziekte, voortgezette verzekering, overbruggingsrecht Incozina sociaal verzekeringsfonds vzw caisse d assurances sociales asbl Torhoutsesteenweg 384 B-8200

Nadere informatie

Startersgids Algemeen

Startersgids Algemeen Startersgids Algemeen SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt. Deze startersgids

Nadere informatie

3.4.1. Het Sociaal Statuut der Zelfstandigen

3.4.1. Het Sociaal Statuut der Zelfstandigen www.vdvaccountants.be 58 3.4. Motieven van sociaalrechterlijke aard Ieder natuurlijk persoon die in België een beroepsactiviteit uitoefent waarbij hij niet gebonden is aan een arbeidsovereenkomst of door

Nadere informatie

Fiscale aspecten van de vergoeding van officials. Jan LAMMENS

Fiscale aspecten van de vergoeding van officials. Jan LAMMENS Fiscale aspecten van de vergoeding van officials Jan LAMMENS Vooraf: vrijwilligersvergoedingen Niet het voorwerp van vanavond want beperkte mogelijkheden tot vergoeding Principes - Gelegenheidswerk voor

Nadere informatie

Zelfstandige in bijberoep

Zelfstandige in bijberoep Zelfstandige in bijberoep INHOUD - Inleiding - Sociale bijdragen - Sociale rechten - Voorwaarden - Activiteit - Gelijkgestelde periodes Hoofdberoep en bijberoep Onderscheid: Niet gebaseerd op inkomen Wel:

Nadere informatie

Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche

Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche SINDS 1 JULI 2005 MOET ELKE MEEWERKENDE ECHTGENO(O)T(E) ZICH VERPLICHT ONDERWERPEN AAN HET ZOGEHETEN 'MAXISTATUUT'. HIERDOOR BOUWT DE MEEWERKENDE ECHTGENO(O)T(E)

Nadere informatie

Statuut van de Zelfstandige in hoofdberoep

Statuut van de Zelfstandige in hoofdberoep STATUUT VAN ZELFSTANDIGE IN HOOFDBEROEP OF BIJBEROEP Statuut van de Zelfstandige in hoofdberoep... Wie valt onder toepassing van het sociaal statuut?... Verplichtingen... Rechten... Statuut Zelfstandige

Nadere informatie

Aanvraag van onderbrekingsuitkeringen in het kader van het Vlaams zorgkrediet

Aanvraag van onderbrekingsuitkeringen in het kader van het Vlaams zorgkrediet Aanvraag van onderbrekingsuitkeringen in het kader van het Vlaams zorgkrediet Departement Werk & Sociale Economie Vlaams zorgkrediet Koning Albert II-laan 35 bus 20, 1030 BRUSSEL Tel. 1700 vlaamszorgkrediet@vlaanderen.be

Nadere informatie

Ik wil starten als student-zelfstandige

Ik wil starten als student-zelfstandige Ik wil starten als Voorwaarden Studenten tussen 18 en 25 jaar. Vanaf het kwartaal waarin je 18 jaar wordt tot en met het 3de kwartaal van het jaar waarin je 25 jaar wordt Ingeschreven zijn aan een Belgische

Nadere informatie

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht STEUNT ELKANDER Vrij sociaal verzekeringsfonds voor zelfstandigen v.z.w. (erkend door K.B. van 23.10.1967) - R.P.R. 0407.843.626 - Stichtend lid van Eunomia v.z.w. Kolonel Bourgstraat 113 1140 BRUSSEL

Nadere informatie

de hervorming sociale bijdragen van zelfstandigen uitgelegd

de hervorming sociale bijdragen van zelfstandigen uitgelegd de hervorming sociale bijdragen van zelfstandigen uitgelegd ZelFSTAnDIge Inhoud 1. Basisprincipe 2 2. Aanpassing van de sociale bijdragen 2 3. Regularisatie 4 4. Pro-rata berekening bij onvolledige bijdragejaren

Nadere informatie

Startersgids Architect Interieurarchitect

Startersgids Architect Interieurarchitect Startersgids Architect Interieurarchitect SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt.

Nadere informatie

verklaring van aansluiting van de meewerkende echtgenote/echtgenoot (koninklijk besluit nr. 38, art. 7 bis)

verklaring van aansluiting van de meewerkende echtgenote/echtgenoot (koninklijk besluit nr. 38, art. 7 bis) Nr. tussenpersoon: Naam en voornaam:... Tel.: gsm: e-mail:... Ondernemingsloket FORMALIS:... Agentschap van Groep S te:... Andere:... verklaring van aansluiting van de meewerkende echtgenote/echtgenoot

Nadere informatie

STAGEOVEREENKOMST 1. 1. Vul drie exemplaren van de stageovereenkomst volledig in en onderteken ze allen.

STAGEOVEREENKOMST 1. 1. Vul drie exemplaren van de stageovereenkomst volledig in en onderteken ze allen. B.I.V. - stageovereenkomst 2015-2 - Pagina 1/6 Luxemburgstraat 16 B 1000 BRUSSEL Tel. : 02/505.38.50 Fax : 02/503.42.23 www.biv.be STAGEOVEREENKOMST 1 PRAKTISCHE INSTRUCTIES: 1. Vul drie exemplaren van

Nadere informatie

Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche

Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche Meewerkende echtgeno(o)t(e): informatiefiche Sinds 01/01/2003 was er een verplichte aansluiting van de meewerkende echtgeno(o)t(e) onder het 'mini-statuut'. Men kon toen vrijwillig toetreden tot het maxi-statuut.

Nadere informatie

Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde

Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde 15 november 2012 Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten

Nadere informatie

Aangeboden door Wouter Devloo tel 0484 187434 www.boekhouder.be B&A Advies bvba

Aangeboden door Wouter Devloo tel 0484 187434 www.boekhouder.be B&A Advies bvba cic Starten van een zaak : hoe zit het nu met kennis bedrijfsbeheer? Als u in België een eigen zaak willen opstarten, moet u over de nodige ondernemersvaardigheden beschikken. Sinds 1 januari 1999 moet

Nadere informatie

expertise binnen handbereik Ouderschapsverlof Opname Voorwaarde in hoofde van het kind Anciënniteit

expertise binnen handbereik Ouderschapsverlof Opname Voorwaarde in hoofde van het kind Anciënniteit Ouderschapsverlof 12.07.2016 Rev. 31.07.2017 Juridische dienst Info@salar.be Ouderschapsverlof is een thematisch verlof dat werknemers de mogelijkheid biedt de arbeidsprestaties tijdelijk te schorsen of

Nadere informatie

Wat is je sociaal statuut? Les 3.a. van de module ONDERNEMERSRECHT binnen de opleiding BEDRIJFSBEHEER

Wat is je sociaal statuut? Les 3.a. van de module ONDERNEMERSRECHT binnen de opleiding BEDRIJFSBEHEER Wat is je sociaal statuut? Les 3.a. van de module ONDERNEMERSRECHT binnen de opleiding BEDRIJFSBEHEER Zelfstandigen Je bent je eigen baas en werkt voor eigen rekening Geen bevelen krijgen: indien wel,

Nadere informatie

Startersgids Dierenarts

Startersgids Dierenarts Startersgids Dierenarts SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt. Deze startersgids

Nadere informatie

Hervorming van de bijdragen

Hervorming van de bijdragen Hervorming van de bijdragen Vanaf 2015 worden de sociale bijdragen berekend op de inkomsten van het lopende jaar. Algemene principes Waarom een hervorming? Op dit ogenblik worden de sociale bijdragen van

Nadere informatie

Tekst opgesteld door Dirk Torfs, augustus 2000, laatst aangepast in januari 2013.

Tekst opgesteld door Dirk Torfs, augustus 2000, laatst aangepast in januari 2013. 1 Sociaal statuut van de zelfstandige Tekst opgesteld door Dirk Torfs, augustus 2000, laatst aangepast in januari 2013. 1. Wie is een zelfstandige? Een zelfstandige is een persoon die in België een beroepsbezigheid

Nadere informatie

*N * Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven

*N * Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven U wenst uw loopbaan geheel of gedeeltelijk te onderbreken in het kader van ouderschapsverlof

Nadere informatie

6 SEPTEMBER 1993. - Koninklijk besluit tot bescherming van de beroepstitel en van de uitoefening van het beroep van vastgoedmakelaar.

6 SEPTEMBER 1993. - Koninklijk besluit tot bescherming van de beroepstitel en van de uitoefening van het beroep van vastgoedmakelaar. 6 SEPTEMBER 1993. - Koninklijk besluit tot bescherming van de beroepstitel en van de uitoefening van het beroep van vastgoedmakelaar. Gelet op de kaderwet van 1 maart 1976 tot reglementering van de bescherming

Nadere informatie

Aansluiting sociale verzekering voor zelfstandigen

Aansluiting sociale verzekering voor zelfstandigen Nr. tussenpersoon... Naam tussenpersoon... Bron... Nr. begunstigd kantoor... Aansluiting sociale verzekering voor zelfstandigen. De aangeslotene (in te vullen in hoofdletters) Rijksregisternummer (INSS)

Nadere informatie

Inleiding/voorstelling. Opleiding: Sociale bijdragen 2015

Inleiding/voorstelling. Opleiding: Sociale bijdragen 2015 Inleiding/voorstelling Opleiding: Sociale bijdragen 2015 01/01/2015 2 Inhoud 1. Bepaling referte-inkomen 2. Startende zelfstandige 3. Gevestigde zelfstandige 4. Gepensioneerde zelfstandige 5. Regularisaties

Nadere informatie

expertise binnen handbereik Ouderschapsverlof Opname Voorwaarde in hoofde van het kind Anciënniteit Juridische dienst

expertise binnen handbereik Ouderschapsverlof Opname Voorwaarde in hoofde van het kind Anciënniteit Juridische dienst Ouderschapsverlof 12.07.2016 Juridische dienst Info@salar.be Ouderschapsverlof is een thematisch verlof dat werknemers de mogelijkheid biedt de arbeidsprestaties tijdelijk te schorsen of te verminderen

Nadere informatie

Startersgids Horeca. SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer. SBB Accountants & Adviseurs

Startersgids Horeca. SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer.  SBB Accountants & Adviseurs Startersgids Horeca SBB Accountants & Adviseurs SBB. De accountant voor de Vlaamse ondernemer Goed begonnen is half gewonnen. SBB zorgt ervoor dat u goed voorbereid aan de start komt. Deze startersgids

Nadere informatie

Uw sociale bijdragen en uw voordelen als lid van de Nationale Hulpkas

Uw sociale bijdragen en uw voordelen als lid van de Nationale Hulpkas Openingsuren Maandag vrijdag: 8 30 11 30 Of in de namiddag op afspraak Uw dossier online https://cnh-eloketeid.cegeka.be Voor boekhouders: https://cnh-eloket.ventouris.be Onze website www.nationale-hulpkas.be

Nadere informatie

Uw sociale bijdragen en uw voordelen als lid van de Nationale Hulpkas - 2016

Uw sociale bijdragen en uw voordelen als lid van de Nationale Hulpkas - 2016 Openingsuren Maandag vrijdag: 8 30 11 30 Of in de namiddag op afspraak Uw dossier online https://cnh-eloketeid.cegeka.be Voor boekhouders: https://cnh-eloket.ventouris.be Onze website www.nationale-hulpkas.be

Nadere informatie

Aanvraag voor uitkering mantelzorg

Aanvraag voor uitkering mantelzorg Aanvraag voor uitkering mantelzorg U kunt een aanvraag voor uitkeringen indienen door het bijgevoegde aanvraagformulier in te vullen en het ingevuld terug te sturen naar het sociaal verzekeringsfonds,

Nadere informatie

Aanvraag dienstencheques

Aanvraag dienstencheques Aanvraag dienstencheques MOEDERSCHAPSHULP VOOR ZELFSTANDIGEN DEEL 1 TERUG TE STUREN NAAR ZENITO SOCIAAL VERZEKERINGSFONDS WILLEBROEKKAAI 37 te 1000 BRUSSEL FAX : (02)403 06 62 E-MAIL : Info@zenito.be Aanvrager

Nadere informatie

De nieuwe berekening van de sociale bijdragen 2015

De nieuwe berekening van de sociale bijdragen 2015 De nieuwe berekening van de sociale bijdragen 2015 info@attentia.be www.attentia.be Inhoudstabel 1. De nieuwe berekening van de sociale bijdragen van de zelfstandigen in 20 vragen *... 2 1. Wanneer wordt

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders?

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders? Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders? Wat is een opvanguitkering? De opvanguitkering is een uitkering die de RVA toekent aan een onthaalouder, indien haar inkomsten

Nadere informatie

EEN EIGEN ONDERNEMING STARTEN

EEN EIGEN ONDERNEMING STARTEN EEN EIGEN ONDERNEMING STARTEN Het zelfstandigenstatuut Investeer in uw toekomst Droomt u ervan om uw eigen baas te zijn? Wil u zelf uw loon bepalen en hoe en wanneer u werkt? Wil u van uw passie uw beroep

Nadere informatie

Zomerakkoord 2017: sociale maatregelen voor de zelfstandigen

Zomerakkoord 2017: sociale maatregelen voor de zelfstandigen Zomerakkoord 2017: sociale maatregelen voor de zelfstandigen De regering keurde op 26 juli een pakket hervormingen goed. Daarin zitten enkele maatregelen die het sociaal statuut van de zelfstandigen verbeteren.

Nadere informatie

Aanvraag om loopbaanonderbreking In her kader van ouderschapsverlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven

Aanvraag om loopbaanonderbreking In her kader van ouderschapsverlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven Aanvraag om loopbaanonderbreking In her kader van ouderschapsverlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven Indien u de voorwaarden wilt kennen om onderbrekingsuitkeringen te bekomen

Nadere informatie

EEN EIGEN ZAAK STARTEN

EEN EIGEN ZAAK STARTEN EEN EIGEN ZAAK STARTEN GROUP S, UW PARTNER IN ONDERNEMEN Droomt u er van om uw eigen baas te zijn? Wilt u zelf uw loon bepalen en hoe en wanneer u werkt? Wilt u van uw passie uw beroep maken? Dan denkt

Nadere informatie

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING BIV - STAGIAIR-beroepservaring / 2017 - Pagina 1 / 5 Luxemburgstraat 16 B - 1000 BRUSSEL - Tel. 02/505.38.50 - Fax 02/503.42.23 - www.biv.be AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

Nadere informatie

www.gap-online.be www.twitter.com/gapugent Linkedin Discussiegroep via de website

www.gap-online.be www.twitter.com/gapugent Linkedin Discussiegroep via de website www.gap-online.be www.twitter.com/gapugent Linkedin Discussiegroep via de website 1 Help! Ik word zelfstandig(e). 2 3 4 www.gap-online.be www.twitter.com/gapugent Linkedin Discussiegroep via de website

Nadere informatie

Aanvraag overbruggingsrecht bij economische moeilijkheden

Aanvraag overbruggingsrecht bij economische moeilijkheden Aanvraag overbruggingsrecht bij economische moeilijkheden (wet van 22 december 2016 houdende toekenning van een overbruggingsrecht ten gunste van zelfstandigen) Openingsuren Maandag - vrijdag: 08:30-11:30

Nadere informatie

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen 1/3 STUREN NAAR: Federale Pensioendienst Beroepsactiviteit en betaalwijze - P3121 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal

Nadere informatie

MAG U EEN ZAAK STARTEN?

MAG U EEN ZAAK STARTEN? Om een zaak te mogen starten, moet u aan een aantal voorwaarden voldoen. De meeste van deze voorwaarden gelden voor iedereen. Maar er zijn ook typische voorwaarden voor bepaalde beroepen. Voldoet u aan

Nadere informatie

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen 1 / 3 1.1.1 Rijksdienst voor Pensioenen Controle ~ P132 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal nummer:.. -. 1 In te vullen

Nadere informatie

WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP. Michael Van den Eynde 17 oktober 2016

WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP. Michael Van den Eynde 17 oktober 2016 WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP Michael Van den Eynde 17 oktober 2016 Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten

Nadere informatie

Halftijds brugpensioen

Halftijds brugpensioen Halftijds brugpensioen //dossier Eindeloopbaan Inhoud Wat verstaat men onder halftijds brugpensioen?... 01 Onder welke voorwaarden krijgt men toegang tot het halftijds brugpensioen?... 01 Welke procedure

Nadere informatie

Ouderschapsverlof. 13.04.2006 Rev. 04.06.2012 Juridische dienst info@salar.be

Ouderschapsverlof. 13.04.2006 Rev. 04.06.2012 Juridische dienst info@salar.be 13.04.2006 Rev. 04.06.2012 Juridische dienst info@salar.be Ouderschapsverlof De redactie en uitgever streven naar optimale betrouwbaarheid en volledigheid van de verstrekte informatie, waarvoor ze echter

Nadere informatie

Contacteer gerust uw Client Advisor als u hulp nodig hebt bij het invullen van dit formulier. Naam:... Voornaam:... T +32 /... M +32 /

Contacteer gerust uw Client Advisor als u hulp nodig hebt bij het invullen van dit formulier. Naam:... Voornaam:... T +32 /... M +32 / Securex Integrity PB 10.600 1040 BRUSSEL (Aanvraag bedoeld in art. 11, 3, 6e lid van KB nr. 38 van 27/07/1967) Met dit formulier vraagt u een vermindering van uw voorlopige bijdragen. U moet met bewijsstukken

Nadere informatie

Aanvraag voor uitkering mantelzorg

Aanvraag voor uitkering mantelzorg Aanvraag voor uitkering mantelzorg U kunt een aanvraag voor uitkeringen indienen door het bijgevoegde aanvraagformulier in te vullen en het ingevuld terug te sturen naar het sociaal verzekeringsfonds,

Nadere informatie

Aangeboden door Wouter Devloo tel 0484 187434 www.boekhouder.be B&A Advies bvba

Aangeboden door Wouter Devloo tel 0484 187434 www.boekhouder.be B&A Advies bvba cic ZELFSTANDIGE : WANNEER WIE MOET AANGESLOTEN WORDEN BIJ SOCIALE KAS? Elke zelfstandige in België moet in principe sociale bijdragen betalen. U moet zich hiervoor aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds,

Nadere informatie

Mag u tijdens uw werkloosheid een nevenactiviteit als zelfstandige in het kader van het voordeel "Springplank naar zelfstandige" uitoefenen?

Mag u tijdens uw werkloosheid een nevenactiviteit als zelfstandige in het kader van het voordeel Springplank naar zelfstandige uitoefenen? Infoblad werknemers Mag u tijdens uw werkloosheid een nevenactiviteit als zelfstandige in het kader van het voordeel "Springplank naar zelfstandige" uitoefenen?" Wat is het voordeel "Springplank naar zelfstandige"?

Nadere informatie

Inhoud 1. OLK. 2. Verzekeringsplicht. 3. Bijdrageplicht. 4. Stopzetting. 5. Vragen en reacties

Inhoud 1. OLK. 2. Verzekeringsplicht. 3. Bijdrageplicht. 4. Stopzetting. 5. Vragen en reacties NCBL september 2010 Inhoud 1. OLK 2. Verzekeringsplicht 3. Bijdrageplicht 4. Stopzetting 5. Vragen en reacties 1. Ondernemingsloket Algemeen Inschrijven in Kruispuntbank van ondernemingen? (KBO) Rechtspersonen

Nadere informatie

FOD Sociale Zekerheid DG Zelfstandigen

FOD Sociale Zekerheid DG Zelfstandigen FOD Sociale Zekerheid DG Zelfstandigen NOTA OVER HET NIEUW STATUUT VOOR MEEWERKENDE ECHTGENOTEN Vanaf 1 juli 2005 zijn alle meewerkende echtgenoten verplicht onderworpen aan het volledig sociaal statuut

Nadere informatie

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht STEUNT ELKANDER Vrij sociaal verzekeringsfonds voor zelfstandigen v.z.w. (erkend door K.B. van 23.10.1967) - R.P.R. 0407.843.626 - Stichtend lid van Eunomia v.z.w. Kolonel Bourgstraat 113 1140 BRUSSEL

Nadere informatie

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven Terugsturen naar Hoofdbestuur van de RVA Cel OCR Keizerslaan 7-9 1000 Brussel Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof voor de werknemers van de autonome overheidsbedrijven U

Nadere informatie

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van palliatief verlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van palliatief verlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van palliatief verlof voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven U wilt uw loopbaan gedeeltelijk of volledig onderbreken en de financiële tussenkomst

Nadere informatie

Wie valt onder toepassing van het sociaal statuut?

Wie valt onder toepassing van het sociaal statuut? Statuut van de Gepensioneerde zelfstandige Statuut van de Gepensioneerde zelfstandige... Wie valt onder toepassing van het sociaal statuut?... Verplichtingen... Bijdrageplicht... Mag ik werken als gepensioneerde?...

Nadere informatie

Wanneer bent u arbeidsongeschikt?

Wanneer bent u arbeidsongeschikt? Arbeidsongeschikt? Wanneer bent u arbeidsongeschikt? U bent arbeidsongeschikt als u door een ziekte, ongeval of zwangerschap (tijdelijk) niet kunt werken of stempelen en daardoor alle activiteiten moet

Nadere informatie

Inhoudsopgave. Aangeboden door Wouter Devloo IAB Accountant Belastingconsulent 0484 187434

Inhoudsopgave. Aangeboden door Wouter Devloo IAB Accountant Belastingconsulent 0484 187434 Aangeboden door Inhoudsopgave SOCIAAL STATUUT EN SOCIALE BIJDRAGEN...2 A. AANSLUITEN...2 1. Verplichte aansluiting...2 2. Binnen welke termijn aansluiten?...2 B. BIJDRAGEN BEGINNENDE ZELFSTANDIGEN...2

Nadere informatie

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING BIV - STAGIAIR-beroepservaring / 2013 - Pagina 1 / 5 Luxemburgstraat 16 B - 1000 BRUSSEL - Tel. 02/505.38.50 - Fax 02/503.42.23 - www.biv.be AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

Nadere informatie

tijdelijke moeilijke financiële of economische situatie Opgelet

tijdelijke moeilijke financiële of economische situatie Opgelet Zelfstandigen die zich in een tijdelijke moeilijke financiële of economische situatie bevinden, kunnen vragen om vrijgesteld te worden van de betaling van hun sociale bijdragen. Kunnen in aanmerking komen:

Nadere informatie

Zelfstandig, wat met mijn ziekenfonds?

Zelfstandig, wat met mijn ziekenfonds? Zelfstandig, wat met mijn ziekenfonds? Wie is zelfstandige? Je oefent een beroepsactiviteit uit, maar je bent niet gebonden door een arbeidsovereenkomst of een statuut in openbare dienst. Wat moet je doen?

Nadere informatie

Aanvraag voor vrijstelling van sociale bijdragen als zelfstandige

Aanvraag voor vrijstelling van sociale bijdragen als zelfstandige Aanvraag voor vrijstelling van sociale bijdragen als zelfstandige Voor wie? De zelfstandige die zich in een tijdelijke moeilijke economische of financiële situatie bevindt, kan een vrijstelling vragen

Nadere informatie

STAGEOVEREENKOMST Vul drie exemplaren van de stageovereenkomst volledig in en onderteken ze allen.

STAGEOVEREENKOMST Vul drie exemplaren van de stageovereenkomst volledig in en onderteken ze allen. B.I.V. - stageovereenkomst 2018 - Pagina 1/6 Luxemburgstraat 16 B 1000 BRUSSEL Tel. : 02/505.38.50 Fax : 02/503.42.23 www.biv.be STAGEOVEREENKOMST 1 PRAKTISCHE INSTRUCTIES: 1. Vul drie exemplaren van de

Nadere informatie

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht

Inlichtingenformulier overbruggingsrecht STEUNT ELKANDER Vrij sociaal verzekeringsfonds voor zelfstandigen v.z.w. (erkend door K.B. van 23.10.1967) - R.P.R. 0407.843.626 - Stichtend lid van Eunomia v.z.w. Kolonel Bourgstraat 113 1140 BRUSSEL

Nadere informatie

Aanvraagformulier voor de uitkering mantelzorg

Aanvraagformulier voor de uitkering mantelzorg Aanvraagformulier voor de uitkering mantelzorg Vooraf U kunt een aanvraag voor uitkeringen indienen door het bijgevoegde aanvraagformulier in te vullen en het aangetekend terug te sturen naar ons sociaal

Nadere informatie

Aan de slag in de dans. Statuten en vergoedingen

Aan de slag in de dans. Statuten en vergoedingen Aan de slag in de dans Statuten en vergoedingen Stijn Michielsen 4 maart 2019 Statuten en vergoedingen (Artistieke) Prestatie Auteurs- en naburige rechten Werknemer Occasionele prestatie Kostenvergoeding

Nadere informatie

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Vraag dit verlof online aan focus op loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Dankzij een loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand kunt u meer tijd doorbrengen

Nadere informatie

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING BIV - STAGIAIR-beroepservaring / 2017 - Pagina 1 / 6 Luxemburgstraat 16 B - 1000 BRUSSEL - Tel. 02/505.38.50 - Fax 02/503.42.23 - www.biv.be AANVRAAG TOT INSCHRIJVING OP DE LIJST VAN STAGIAIRS - BEROEPSERVARING

Nadere informatie

Het overbruggingsrecht (wet van 22 december 2016 houdende invoering van een overbruggingsrecht ten gunste van zelfstandigen)

Het overbruggingsrecht (wet van 22 december 2016 houdende invoering van een overbruggingsrecht ten gunste van zelfstandigen) Het overbruggingsrecht (wet van 22 december 2016 houdende invoering van een overbruggingsrecht ten gunste van zelfstandigen) Wat is het overbruggingsrecht? Het overbruggingsrecht is: een maandelijkse financiële

Nadere informatie

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven

Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven Aanvraag om loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand voor de personeelsleden van de autonome overheidsbedrijven U wilt uw loopbaan gedeeltelijk of volledig onderbreken en de tussenkomst

Nadere informatie

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Vraag dit verlof online aan focus op loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Dankzij een loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand kunt u meer tijd doorbrengen

Nadere informatie

STAGEOVEREENKOMST 1 PRAKTISCHE INSTRUCTIES:

STAGEOVEREENKOMST 1 PRAKTISCHE INSTRUCTIES: B.I.V. - stageovereenkomst 2012 - Pagina 1/6 Luxemburgstraat 16 B 1000 BRUSSEL Tel. : 02/505.38.50 Fax : 02/503.42.23 www.biv.be STAGEOVEREENKOMST 1 PRAKTISCHE INSTRUCTIES: 1. Vul drie exemplaren van de

Nadere informatie

Het overbruggingsrecht

Het overbruggingsrecht Het overbruggingsrecht (wet van 22 december 2016 houdende invoering van een overbruggingsrecht ten gunste van zelfstandigen) WAT IS HET OVERBRUGGINGSRECHT? Het overbruggingsrecht is: een maandelijkse financiële

Nadere informatie

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2 BBZ Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

De nieuwe berekeningswijze van de sociale bijdragen : wat verandert er voor de zelfstandigen? 6/5/2014. Partena HDP

De nieuwe berekeningswijze van de sociale bijdragen : wat verandert er voor de zelfstandigen? 6/5/2014. Partena HDP De nieuwe berekeningswijze van de sociale bijdragen : wat verandert er voor de zelfstandigen? 6/5/2014 Partena HDP 1. Berekening tot eind 2014 De sociale bijdragen zijn verschuldigd per kwartaal en ondeelbaar.

Nadere informatie

Wettelijk rustpensioen zelfstandigen. Liantis studiedienst

Wettelijk rustpensioen zelfstandigen. Liantis studiedienst Wettelijk rustpensioen zelfstandigen Liantis studiedienst 3 Inhoud I. Pensioen als zelfstandige II. Bijverdienen naast het pensioen (en sociale bijdragen) 4 I. PENSIOEN ALS ZELFSTANDIGE Pensioendatum Wanneer

Nadere informatie

Naam: Nationaal Nummer: Adres / Maatschappelijke zetel: Kantoor Securex: Boekhoudkantoor:

Naam: Nationaal Nummer: Adres / Maatschappelijke zetel: Kantoor Securex: Boekhoudkantoor: Naam: Nationaal Nummer: Adres / Maatschappelijke zetel: Tel: Fax: E-mail: Exploitatiezetel(s): Activiteit: Kantoor Securex: Boekhoudkantoor: Starten Volmacht Securex Ondernemingsloket go-start Indien boekhoudkantoor:

Nadere informatie

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand

Vraag dit verlof online aan. focus op. loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Vraag dit verlof online aan focus op loopbaanonderbreking in het kader van het verlof voor medische bijstand Dankzij een loopbaanonderbreking in het kader van medische bijstand kunt u meer tijd doorbrengen

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Mag u werken als bruggepensioneerde?

Infoblad - werknemers Mag u werken als bruggepensioneerde? Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening Voor meer inlichtingen neem contact op met de plaatselijke RVA (werkloosheidsbureau). De adressen kunt u vinden in het telefoonboek of op de site : www.rva.be Infoblad

Nadere informatie

Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België

Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

UITKERINGSVERZEKERING VOOR ZELFSTANDIGEN VRAGENLIJST BETREFFENDE DE BEROEPSACTIVITEIT

UITKERINGSVERZEKERING VOOR ZELFSTANDIGEN VRAGENLIJST BETREFFENDE DE BEROEPSACTIVITEIT Breng dit formulier volledig ingevuld binnen in je kantoor, of bezorg het ons per post of e-mail: Partena Ziekenfonds - Dienst Vervangingsinkomen, Sluisweg 2 bus 1-9000 Gent vi@partena-ziekenfonds.be Hebt

Nadere informatie

RIZIV-contract. Kinesitherapeut, apotheker, logopedist en zelfstandige verpleegkundige. De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen!

RIZIV-contract. Kinesitherapeut, apotheker, logopedist en zelfstandige verpleegkundige. De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! RIZIV-contract Kinesitherapeut, apotheker, logopedist en zelfstandige verpleegkundige De eenvoudigste manier voor een mooi aanvullend pensioen! 2 RIZIV-contract voor apothekers, kinesitherapeuten, logopedisten

Nadere informatie

FORMULIER AANGETEKEND TERUGZENDEN NAAR ACERTA SVF, Groenenborgerlaan 16, 2610 Antwerpen - Wilrijk. Datumregistratie ontvangst aanvraagformulier...

FORMULIER AANGETEKEND TERUGZENDEN NAAR ACERTA SVF, Groenenborgerlaan 16, 2610 Antwerpen - Wilrijk. Datumregistratie ontvangst aanvraagformulier... WEBDOC AANVRAAG SOCIALE VERZEKERING IN GEVAL VAN FAILLISSEMENT OF GEDWONGEN STOPZETTING/ ONDERBREKING FORMULIER AANGETEKEND TERUGZENDEN NAAR ACERTA SVF, Groenenborgerlaan 16, 2610 Antwerpen - Wilrijk Vak

Nadere informatie

STAGEOVEREENKOMST 1 2

STAGEOVEREENKOMST 1 2 B.I.V. - stageovereenkomst - 2010 - Pagina 1/6 Luxemburgstraat 16 B 1000 BRUSSEL Tel. : 02/505.38.50 Fax : 02/503.42.23 www.biv.be STAGEOVEREENKOMST 1 2 1 WAARSCHUWING Door dit model te gebruiken erkennen

Nadere informatie

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2 BBZ Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2 BBZ Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF Opdat sommige kapitalen en afkoopwaarden in aanmerking zouden kunnen komen voor een fiscaal gunstig regime (hetzij de aanslagvoet van 10 %, hetzij de beperking

Nadere informatie

ZORGKREDIET VANAF 2 SEPTEMBER 2016 EN DE MOGELIJKHEDEN VOOR ONBETAALD VERLOF

ZORGKREDIET VANAF 2 SEPTEMBER 2016 EN DE MOGELIJKHEDEN VOOR ONBETAALD VERLOF ZORGKREDIET VANAF 2 SEPTEMBER 2016 EN DE MOGELIJKHEDEN VOOR ONBETAALD VERLOF ZORGKREDIET Zorgkrediet Vanaf 2 september Is een recht voor iedereen (indien voldaan aan de voorwaarden) Enkel en alleen nog

Nadere informatie

Aanvraag overbruggingsrecht 1

Aanvraag overbruggingsrecht 1 Aanvraag overbruggingsrecht 1 1 Gegevens van de aanvrager Naam en voornaam: NSZ (Rijksregisternummer) : Hoofdverblijfplaats in België Straat: Nr.: Bus : Postnummer: Plaats: Tel.: Email : Post-of bankrekeningnummer

Nadere informatie

Op Stapel april Onderwijsorganisatie en -personeel Huis van het GO! Willebroekkaai Brussel

Op Stapel april Onderwijsorganisatie en -personeel Huis van het GO! Willebroekkaai Brussel Op Stapel 2016-04 18 april 2016 18-04-2016 Onderwijsorganisatie en -personeel Huis van het GO! Willebroekkaai 36 1000 Brussel In de rubriek Op Stapel geven de collega s van de afdeling Onderwijsorganisatie

Nadere informatie

FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning

FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning Volgens onze gegevens is X / bent u sinds... zes maanden werkloos / ziek. is X sinds... gepensioneerd. ontvangt X / u sinds... een overbruggingsuitkering

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Hoeveel bedraagt uw uitkering na een tewerkstelling?

Infoblad - werknemers Hoeveel bedraagt uw uitkering na een tewerkstelling? Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening Voor meer inlichtingen neem contact op met de plaatselijke RVA (werkloosheidsbureau). De adressen kunt u vinden in het telefoonboek of op de site: www.rva.be Infoblad

Nadere informatie