INHOUDSOPGAVE. ALFABETISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING... xxxiii. CHRONOLOGISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING...

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "INHOUDSOPGAVE. ALFABETISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING... xxxiii. CHRONOLOGISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING..."

Transcriptie

1 INHOUDSOPGAVE WOORD VOORAF... v ALFABETISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING... xxxiii CHRONOLOGISCHE LIJST VAN VERKORT GECITEERDE WETGEVING...xlix DEEL I. ALGEMEEN DEEL HOOFDSTUK 1 BEGRIP EN SITUERING... 3 Afdeling 1. Het begrip sociale zekerheid Sociaal recht Sociale zekerheid Het definitieprobleem Naar een positiefrechtelijke definitie De betrokken regelingen Het overheidspersoneel Sociale verzekering De sociale bijstand...14 Afdeling 2. Het zoeken naar zekerheid (On)zekerheid De familie Eigendom en sparen De bijstand Aansprakelijkheid De sociale verzekering De mutualiteit De sociale verzekering De sociale zekerheid...34 vii

2 HOOFDSTUK 2 GESCHIEDENIS...37 Afdeling 1. De voorgeschiedenis...37 Afdeling 2. Van 1886 tot de eerste wereldoorlog...40 Afdeling 3. Van de eerste tot de tweede wereldoorlog...43 Afdeling 4. Van de tweede wereldoorlog tot de jaren zestig Het ontwerp van akkoord van sociale solidariteit De besluitwet maatschappelijke zekerheid Evolutie in de jaren Evolutie Afdeling 5. De grote uitbouw: Afdeling 6. De crisis vanaf De eerste golf van programmawetten De volmachtenperiode De nieuwe programmawetten...58 HOOFDSTUK 3 ALGEMENE PROBLEMATIEK...65 Afdeling 1. Doel en opvatting van de sociale zekerheid De klassieke opvattingen: Bismarck en Beveridge Het Bismarck-model Het Beveridge-model Evolutie naar een Europese opvatting Nieuwere opvatting: schade aan de mens...72 Afdeling 2. Structuur van de sociale zekerheid...76 Afdeling 3. Financieringstechnieken Twee uitgangspunten Financieringstechnieken binnen de Belgische sociale zekerheid...82 Afdeling 4. Aard en hoogte van de uitkeringen De hoogte van de socialezekerheidsuitkeringen Forfaitaire versus proportionele uitkeringen Het absolute niveau van de uitkeringen...87 Afdeling 5. Sociale zekerheid en economie De sociale zekerheid: een last voor de economie? Sociale zekerheid en tewerkstelling...93 Afdeling 6. Selectiviteit en inkomensverdeling Selectiviteit Inkomensverdeling...97 viii

3 Afdeling 7. Gelijke behandeling Vreemdelingen en nationalen Mannen en vrouwen Directe discriminatie Indirecte discriminatie De leeftijd Professionele categorieën HOOFDSTUK 4 ADMINISTRATIEVE INRICHTING Afdeling 1. Verhouding tussen overheid en sociaal verzekerde De administratieve lasten van de sociale zekerheid Informatisering van het socialezekerheidsbeheer Kruispuntbank van de sociale zekerheid De sociale identiteitskaart Het handvest van de sociaal verzekerde Algemeen Toepassingsgebied Algemene verplichtingen van de socialezekerheidsinstellingen Voorlichtings- en informatieplicht Kennisgevingsplicht (art. 7) Toegang tot het dossier Ombudsman Toekenningsprocedure Aanvraag of ambtshalve toekenning (art. 8 en 9) Beslissing (art. 10 tot 16) Herziening (art. 17 tot 19) Intrest (art. 20 tot 21bis) a. Laattijdige betaling van de prestatie b. Terugvordering onverschuldigd betaalde prestaties Afstand van terugvordering Voorzieningstermijnen Afdeling 2. De instellingen Types en functies van instellingen De openbare instellingen Algemeen Paritair beheer Toepassingssfeer Bevoegdheid ix

4 Organen Dagelijks beheer Overheidsvoogdij Algemeen De Federale Overheidsdiensten De bestuursovereenkomsten De private instellingen Machtiging en erkenning De gemachtigde instellingen Ziekenfondsen a. Algemeen b. Organisatie Uitbetalingsinstellingen voor werkloosheidsverzekering Kinderbijslagfondsen Arbeidsongevallenverzekeraars Sociale verzekeringskassen voor zelfstandigen De erkende instellingen Administratieve overheden? DEEL II. DE SOCIALE ZEKERHEID VOOR WERKNEMERS INLEIDING Het socialezekerheidsstelsel voor werknemers Toepassingsgebied Financiering Prestaties Algemene bepalingen Indexering en welvaartsvastheid Indexering De vrijwaring van het concurrentievermogen De welvaartsvastheid HOOFDSTUK 1 TOEPASSINGSGEBIED Afdeling 1. Inleiding Afdeling 2. De algemene regel x

5 1. De overeenkomst Gebrek aan toestemming Religieuzen Tewerkgestelde werklozen Vereiste van toestemming? Eenzijdige overheidshandeling Openbare dienst Geplaatste minderjarigen Gecolloceerde patiënten Gedetineerden Overeenkomst gesloten met een andere partij Koppelbazen En religieuzen? Het verrichten van arbeid Stagiairs Sportbeoefenaars Andere marginale vormen van arbeid Het verdienen van een loon Au pairs Vrijwilligerswerk PWA-werknemers Het ondergeschikt verband Zelfstandige contracten Mandaat in een vennootschap Afdeling 3. Uitbreiding, beperking en uitsluiting Volledige uitbreiding Mandatarissen van niet-commerciële organisaties De kunstenaars Uitzendkrachten Thuisarbeiders De vervoerders Personen in beroepsopleiding Jobstudenten Leerlingen met leercontract Bewakingsdiensten Persoonlijke assistenten van personen met een handicap Bursalen Openbare sector Onthaalouders Beperkte uitbreidingen Overheidspersoneel xi

6 2.2. Retroactieve toepassing Geneesheren in opleiding tot specialist Plaatselijke mandatarissen Beperkingen aan de toepasselijkheid van de wet Leerlingen met leercontract Dienstboden Beroepssportbeoefenaars Het personeel van het vrij niet-universitair onderwijs Academisch personeel van de vrije universiteiten Personeel van PMS-centra (nu CLB s) en diensten voor school- of beroepsoriëntering Gelegenheidsarbeiders in de tuinbouw Gelegenheidswerkers ( extra s in de horeca) Uitsluitingen Arbeid van korte duur Bijkomstige betrekkingen Afdeling 4. Territoriaal toepassingsgebied HOOFDSTUK 2 FINANCIERING Afdeling 1. De klassieke bijdragen Berekeningsbasis Het loonbegrip in de RSZ-Wet Algemene regel Verruiming door de rechtspraak: premies en gratificaties Verruiming bij koninklijk besluit Wettelijk vakantiegeld a) Enkel vakantiegeld b) Dubbel vakantiegeld Aanvullend vakantiegeld Beperkingen bij koninklijk besluit Verbrekingsvergoedingen Kostenvergoedingen en voordelen in natura Maaltijdcheque Forfaitaire vervoerskosten Geschenkcheques Persoonlijk gebruik van een bedrijfsvoertuig xii

7 Werknemersaandelen, winstbewijzen en aandelenopties Andere voordelen Bijdrageberekening Uniform en proportioneel Werkgevers- en werknemersbijdrage Globalisering Forfaitaire bijdragen en bijzondere berekeningswijzen Bedrag van de bijdragen Invordering van de bijdragen Verplichtingen van de werkgevers DIMONA (onmiddellijke aangifte van tewerkstelling) DMFA (multifunctionele aangifte) en ASR (aangifte van sociaal risico) Sancties Dwangbevel Verjaring Sociale secretariaten Strijd tegen de koppelbazen Coöperatieve vennootschappen Bekendmaking van schuldvorderingen Afdeling 2. Overheidsfinanciering Volledige tenlasteneming Residuaire financiering Geaffecteerde taksen en alternatieve financiering Afdeling 3. Bijzondere crisismaatregelen Bijdrageverminderingen Herverdeling van de sociale lasten De oude Maribel -operatie De sociale Maribel Verminderingen socialezekerheidsbijdragen Tewerkstelling van leefloongerechtigden Alternerend werken en leren Aanwerving van een dienstbode Bijdragevermindering voor lage lonen Tewerkstelling in activeringsprogramma s en in de sociale inschakelingseconomie Vermindering voor kunstenaars Vermindering voor onthaalouders Slotbeschouwing Quasi-fiscale bijdragen Solidariteitsbijdrage openbare sector xiii

8 2.2. Bijzondere bijdrage voor de inkomsten boven 3 miljoen De bijzondere bijdrage voor de kinderlozen en alleenstaanden Loonmatigingsbijdrage Bijzondere bijdrage voor sociale zekerheid Bijdrage voor educatief verlof Bijdrage op de pensioenstortingen Bijdrage op de verzekeringspremies inzake hospitalisatie Bijdrage via het Fonds voor sluiting van ondernemingen Bijdrage voor tijdelijke werkloosheid Bijdrage aan het tewerkstellingsfonds t.v.v. de risicogroepen Bijdrage voor het begeleidingsplan Bevordering van initiatieven inzake kinderopvang Bijzondere bijdrage voor de tijdelijke werkloosheid en de anciënniteitstoeslag voor oudere werklozen Bijdrage voor het persoonlijk gebruik van een bedrijfsvoertuig Bijdrage voor tewerkstelling van studenten Bijdrage voor werkloosheid wegens economische oorzaken Bijdrage voor outplacement Bijdrage voor werknemersparticipatie in de winst en het kapitaal Bijdrage op aanvullende vergoedingen Bijdragen op de uitkeringen Arbeidsongevallen en beroepsziekten Pensioenen Bijkomende afhouding op de pensioenen Invaliditeitsuitkeringen en brugpensioenen Werkgeversbijdragen op conventionele brugpensioenen Afhouding op de kinderbijslag HOOFDSTUK 3 ARBEIDSONGEVALLEN EN BEROEPSZIEKTEN Afdeling 1. De arbeidsongevallenregeling Oorsprong van de wetgeving Toepassingsgebied Begrip en bewijs Arbeidsongevallen sensu stricto Het ongeval a. Het letsel xiv

9 b. De plotse gebeurtenis c. Bewijs en tegenbewijs De band met de arbeid a. Tijdens en door het feit van de uitvoering van de arbeidsovereenkomst b. Bewijs en tegenbewijs Ongevallen op de weg naar of van het werk Begin- en eindpunt van de weg Normaal traject Trajecten gelijkgesteld met de arbeidsweg Fout van werkgever of slachtoffer: in beginsel geen uitsluitingsgrond De schadeloosstelling Prestaties bij letselschade Geneeskundige verzorging Uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid a. Tijdelijke arbeidsongeschiktheid b. Volledige tijdelijke arbeidsongeschiktheid c. Gedeeltelijke tijdelijke arbeidongeschiktheid d. Genezing e. Blijvende arbeidsongeschiktheid f. Begrip arbeidsongeschiktheid g. Basisloon h. Minimum en maximum i. Bijzondere vergoedingsregelingen j. Herziening k. Uitbetaling l. Bijslagen Hulp van een derde Overlijden Samengaan met de regelen inzake burgerlijke aansprakelijkheid a. Keuze? b. Immuniteit van werkgever en werkmakkers c. Gekarakteriseerde zware fout d. Bijzonder geval: verkeersongeval op de weg naar of van het werk, dat tevens een arbeidsongeval stricto sensu is e. Cumulatieverbod Cumulatiebepalingen Principiële cumuleerbaarheid xv

10 Uitzonderingen De verzekering Afdeling 2. De beroepsziekten Kort historisch overzicht en situering Toepassingsgebied ratione personae Begrip en bewijs van de beroepsziekte Preventie Schadeloosstelling Cumulatieregelingen Betaling en terugvordering Verzekering en financiering HOOFDSTUK 4 GENEESKUNDIGE VERZORGING Afdeling 1. Inleiding Afdeling 2. Toepassingsgebied Gerechtigden Bijzondere categorieën Gehandicapten Studenten De andere ingezetenen Personen ten laste Recht van personen ten laste Categorieën van personen ten laste De echtgenoot of feitelijke partner De kinderen Ascendenten Voorwaarden Rangorde Afdeling 3. Voorwaarden Algemene voorwaarden Inschrijving bij een ziekenfonds of de Hulpkas Wachttijd Bijdrage betalen Behoud van recht De verzekeringskaart Bijzondere voorwaarden voor de geneeskundige verzorging Zich wenden tot een erkend verstrekker Gebruikmaken van de voorgeschreven documenten xvi

11 2.3. Toelating van de adviserend geneesheer Technisch-medische voorschriften Voorschrift door een arts Verstrekkingenregister Toelating of erkenning van de voorziening Echelonnering Kwaliteitsnormen Afdeling 4. Uitsluitingsgronden Prestaties in het buitenland verleend Schade vergoed op basis van een andere wetgeving Principe: cumulatieverbod. Temperingen en grenzen van dit verbod Eerste tempering: de provisionele betaling of, juister, de betaling in afwachting a. Beginsel b. Voorwaarde: mededelingsplicht aan de zijde van het ziekenfondslid c. Maatregel om cumulatie tegen te gaan: mededelingsplicht aan de zijde van de andere vergoedingsdebiteur Tweede tempering: de verschilregel Het cumulatieverbod slaat enkel op dezelfde schade of hetzelfde gedeelte van de schade Gevolgen van het overtreden van het cumulatieverbod Subrogatierecht van het ziekenfonds Algemene beginselen Subrogatoire vordering ook tegen een gerechtigde voor schade door deze berokkend aan een persoon te zijnen laste? Omvang van het subrogatierecht a. Gedeelde aansprakelijkheid b. Slachtoffer naar gemeen recht minder dan 66 % arbeidsongeschikt Tegenwerpbaarheid van excepties Niet-tegenwerpbaarheid van vergoedingsovereenkomsten Samenloop van de aanspraken van het ziekenfonds en het ongevalslachtoffer Maatregelen om de uitoefening van het subrogatierecht efficiënter te maken xvii

12 a. Behoud door het ziekenfonds van een gedeelte van de ingevorderde bedragen, ten titel van administratiekosten b. Invoering (in 1994) van het verkeersongevallenartikel 29bis W.A.M Overige redenen van uitsluiting Afdeling 5. Prestaties Omschrijving Vergoedbare verstrekkingen Nomenclatuur Functie Totstandkoming en wijziging Bijzonder solidariteitsfonds Niet-vergoede prestaties Bijzondere regels voor bepaalde verstrekkingen Revalidatie en herscholing Klinische biologie Innoverende en nieuwe technieken Uitgavenbeperking Beperkingen aan de therapeutische vrijheid Sanctionering van overdreven voorschriften Substitutierecht Verstrekkingenboekje Echelonnering Medisch dossier Budgettering Kwaliteitscontrole Referentiebedragen per diagnosegroep Federaal Kenniscentrum voor de Gezondheidszorg en Intermutualistisch Agentschap voor Gegevensverwerking Mate van tenlasteneming Eigen aandeel van de rechthebbende (remgeld) Principe Verhoogde tegemoetkoming (voorkeurtarief) Chronisch zieken Patiënten met medisch dossier Beroep op een geaccrediteerde geneesheer Maximumfactuur Sociale maximumfactuur De maximumfactuur op grond van het gezinsinkomen Gewone verzorging Specialistische verzorging xviii

13 4.5. Farmaceutische producten Ziekenhuisverpleging Rust- en verzorgingstehuizen, rustoorden voor bejaarden en dagcentra Palliatieve hulp Vaststelling van de tarieven Geneesheren en tandartsen Totstandkoming van het systeem Totstandkoming en inhoud van de akkoorden a. Totstandkoming b. Inhoud c. Uitbreiding tot niet-verbonden geneesheren Sociaal statuut Andere verstrekkers Apothekers, vroedvrouwen en paramedische medewerkers a. Algemeen b. Apothekers c. Vroedvrouwen, kinesisten en paramedische medewerkers Farmaceutische producten Ziekenhuizen Betaling Terugbetaling Financiële verantwoordelijkheid van de verzekeringsinstellingen Derde-betalersregeling Toepassingsgebied Toepassingsvoorwaarden Verjaring HOOFDSTUK 5 ARBEIDSONGESCHIKTHEID Afdeling 1. De uitkeringsverzekering De staat van arbeidsongeschiktheid Algemene regel Arbeidsonderbreking Vermindering van het verdienvermogen De referteberoepen xix

14 Door intrede of verergering van letsels of functionele stoornissen Vermoedens van arbeidsongeschiktheid (art , vierde tot zesde lid) Toelating om aangepaste arbeid te verrichten Vaststelling van de arbeidsongeschiktheid Algemeen Bijzondere gevallen Invaliditeit Prestaties Berekeningsbasis Gezinscategorieën Primaire ongeschiktheid Invaliditeit Hulp van derden Minimumuitkering Maximumuitkering Voorwaarden en uitsluitingsgronden Cumulatieregelingen Samenloop met andere wettelijke vergoeding Andere cumulatieregelen Afdeling 2. Begrafenisuitkering Afdeling 3. Moederschapsverzekering HOOFDSTUK 6 GEZINSBIJSLAGEN Afdeling 1. Kort historisch overzicht Afdeling 2. Terminologie Afdeling 3. Toekenningsvoorwaarden De voorwaarden om rechthebbende te zijn Welke werkgevers? Rechthebbenden Pluraliteit van rechthebbenden De mogelijke rechthebbenden behoren tot hetzelfde stelsel De mogelijke rechthebbenden behoren tot verschillende stelsels Wijziging van voorrang Voorwaarden om rechtgevende te zijn xx

15 2.1. Voorwaarde van verhouding tot een rechthebbende Voorwaarde van leeftijd Beroepsactiviteit van het kind Voorwaarde van territorialiteit Voorwaarden om bijslagtrekkende te zijn Afdeling 4. Prestaties De kinderbijslag Basisbedrag Verhogingen Toeslagen Het kraamgeld en de adoptiepremie De schoolpremie De sociaal-pedagogische toelage Collectieve diensten Afdeling 5. Uitbetaling Kinderbijslagfonds of RKW Bevoegd kinderbijslagfonds Doorbetaling Afdeling 6. Geschillen verjaring Geschillen (art Kinderbijslagwet werknemers) Verjaring (art Kinderbijslagwet werknemers) HOOFDSTUK 7 WERKLOOSHEID Afdeling 1. Inleiding Afdeling 2. Totstandkoming van de wetgeving Afdeling 3. Toelaatbaarheidsvereisten Wachttijd (art. 30 Werkloosheidsbesluit) Referteperiode In aanmerking te nemen arbeidsdagen Gelijkgestelde dagen Jonge werkzoekenden Gehandicapten Vrijstelling van wachttijd Afdeling 4. Toekenningsvoorwaarden Afwezigheid van loon en werk (art Werkloosheidsbesluit) Afwezigheid van werk Arbeid voor zichzelf Arbeid voor een derde xxi

16 Artistieke arbeid Voortzetten van een bijberoep Afwezigheid van loon Principe Voorlopige uitbetaling Onvrijwillig werkloos zijn Gevallen van niet-onvrijwillige werkloosheid De passende dienstbetrekking Reglementaire criteria (art Toepassingsbesluit Werkloosheid) I. Toegelaten criteria II. Bijzondere regels voor bepaalde groepen III. Elementen die niet mogen in aanmerking worden genomen (art. 32) Criteria ontwikkeld door de rechtspraak Verlaten van een passende dienstbetrekking zonder wettige reden Ontslag wegens foutieve houding Weigering van een passende dienstbetrekking Sanctionering Beschikbaarheid voor de arbeidsmarkt Algemeen Inschrijving als werkzoekende (art. 58 Werkloosheidsbesluit) Zoeken naar werk Arbeidsgeschikt Leeftijdsvoorwaarden Uitsluiting van bepaalde perioden Zich aan de controle onderwerpen Niet langdurig werkloos zijn Niet veroorzaakt door staking of lock-out Andere voorwaarden Algemeen Beschikbaarheid voor plaatselijk werkgelegenheidsagentschap Vrijstelling van toekenningsvoorwaarden Afdeling 5. Het bedrag van de uitkering (art. 110 e.v. Werkloosheidsbesluit) Volledige, deeltijdse en tijdelijke werklozen Voltijdse werknemers en gelijkgestelden Deeltijdse werknemers met behoud van rechten Vrijwillig deeltijdse werknemers Tijdelijke werkloosheid De eigenlijke werkloosheidsuitkering xxii

17 2.1. Gezinscategorieën Referteloon Werkloosheidsperioden Bedrag van de uitkering Overeenstemming met EG-recht Cumulatieregeling Wachtuitkering en overbruggingsuitkering Brugpensioen Voltijdse brugpensioenen Cao nr Sectorale en bedrijfsregelingen Halftijdse brugpensioenen Anciënniteitstoeslag Beëindiging van beroepsopleiding Begeleidingsuitkering Jeugdvakantie-uitkering Mobiliteits- en kinderopvangtoeslag Bijzondere uitkeringen Activering van de werkloosheidsuitkeringen Algemeen Doorstromingsprogramma s Herinschakelingsprojecten Banenplanuitkering Afdeling 6. Toekenning van de uitkeringen Algemeen Controle van de gezinstoestand Herziening van beslissingen van de RVA-directeur Terugvordering en verjaring Afdeling 7. Sancties HOOFDSTUK 8 PENSIOENEN WERKNEMERS Afdeling 1. Inleiding Pensioenopvattingen Pensioensoorten Financiering Afdeling 2. Historische achtergrond Voorgeschiedenis Harmonisatie van de verschillende stelsels xxiii

18 3. Pensioenhervorming Afdeling 3. De rustpensioenen Toepassingsgebied Werknemers en gelijkgestelden In België tewerkgesteld Voorwaarden tot het verkrijgen van een rustpensioen werknemers De pensioenleeftijd Onderscheid mannen vrouwen Vervroegd pensioen Stopzetting van de beroepsactiviteit Algemeen Inkomensgrenzen Aangifte Verblijf in België Bedrag en berekening van het rustpensioen De loopbaan Perioden van effectieve arbeid Gelijkgestelde perioden Geregulariseerde perioden Eenheid van loopbaan Het loon Reëel, fictief en forfaitair loon Loonplafond De gezinstoestand Algemeen Feitelijke scheiding en echtscheiding Het minimumpensioen Herwaardering Indexering Welvaartsvastheid De onvoorwaardelijke renten Vakantiegeld Afdeling 4. Het overlevingspensioen Voorwaarden Tijdelijke (door)betaling van het overlevingspensioen Bedrag en berekening van het overlevingspensioen Cumulatieregelen Afdeling 5. Aanvraag en uitbetaling Wanneer aanvragen? Hoe? Beslissing en herziening xxiv

19 4. Betaling en terugvordering Verjaring DEEL III. DE SOCIALE VERZEKERINGEN VOOR ZELFSTANDIGEN HOOFDSTUK 1 HET SOCIAAL STATUUT DER ZELFSTANDIGEN Afdeling 1. Inleiding Afdeling 2. Toepassingsgebied Algemeen Mandatarissen van commerciële ondernemingen Mandatarissen in openbare en private instellingen Helpers Afdeling 3. Bijdragen Klassieke bijdragen Berekeningsbasis Beroepsinkomen De brutering Aanvang van een activiteit a. Voorlopige bijdragen b. Regularisatie Berekeningswijze Hoofdberoep Bijberoep Activiteit na de pensioenleeftijd Vrijstelling van bijdrage Commissie voor vrijstelling Globaal beheer Inning van de bijdragen Nieuwsoortige bijdrage: bijdrage van vennootschappen HOOFDSTUK 2 ZIEKTEVERZEKERING Afdeling 1. Geneeskundige verzorging Toepassingssfeer Algemeen xxv

20 1.2. Kloosterlingen Gehandicapten Voorwaarden van toekenning Prestaties Afdeling 2. Arbeidsongeschiktheidsuitkeringen Toepassingsgebied Arbeidsongeschiktheid Procedure Prestaties Moederschapsverzekering zelfstandige HOOFDSTUK 3 GEZINSBIJSLAGEN Afdeling 1. Rechthebbenden Afdeling 2. Rechtgevende kinderen Afdeling 3. Bijslagtrekkende Afdeling 4. Prestaties Afdeling 5. Betaling HOOFDSTUK 4 FAILLISSEMENTSVERZEKERING Afdeling 1. Toepassingsgebied Afdeling 2. Toekenningsvoorwaarden Afdeling 3. Prestaties Afdeling 4. Betaling HOOFDSTUK 5 PENSIOENEN Afdeling 1. Korte historiek Afdeling 2. Toepassingsgebied Afdeling 3. Voorwaarden voor het rustpensioen Pensioenleeftijd Stopzetting beroepsactiviteit Verblijf in België Afdeling 4. Bedrag en berekening van het rustpensioen xxvi

21 1. De pensioenloopbaan Perioden van effectieve arbeid Gelijkgestelde perioden Eenheid van loopbaan De beroepsinkomsten Afschaffing van het onderzoek naar de bestaansmiddelen Minimumpensioen Verhoging voor opvoeding van kinderen Herwaardering Onvoorwaardelijk pensioen Afdeling 5. Het overlevingspensioen Afdeling 6. Gescheiden echtgenoten Afdeling 7. Aanvraag en uitbetaling Afdeling 8. Het aanvullend pensioen voor zelfstandigen DEEL IV. DE SOCIALE BESCHERMING VAN HET OVERHEIDS- PERSONEEL INLEIDING HOOFDSTUK 1 TOEPASSINGSGEBIED EN FINANCIERING Afdeling 1. Toepassingsgebied Afdeling 2. Financiering HOOFDSTUK 2 ARBEIDSONGEVALLEN EN BEROEPSZIEKTEN Afdeling 1. Arbeidsongevallen Begrip en definitie van het arbeidsongeval Geneeskundige verzorging Arbeidsongeschiktheid Dodelijk ongeval Burgerlijke aansprakelijkheid Verzekering Afdeling 2. Beroepsziekten overheidssector xxvii

22 HOOFDSTUK 3 ZIEKTEVERZEKERING EN WERKLOOSHEID Afdeling 1. Gezondheidszorg Afdeling 2. Ziekte-uitkeringen Afdeling 3. Werkloosheid overheidssector HOOFDSTUK 4 PENSIOENEN Afdeling 1. Historische achtergrond Afdeling 2. De rustpensioenen Pensioenleeftijd Stopzetting van de arbeid Individueel recht Pensioenloopbaan Pensioenbreuk Berekeningsbasis Perequatie Minimumpensioen Maximumbedrag Vakantiegeld Afdeling 3. De overlevingspensioenen Rechthebbenden Voorwaarden Loopbaan Berekeningswijze Cumulatieregelen Overlevingspensioen + rustpensioen Overlevingspensioen + beroepsactiviteit Overlevingspensioen + vervangingsinkomen Meerdere overlevingspensioenen uit opeenvolgende huwelijken Meerdere overlevingspensioenen uit meerdere ambten uitgeoefend door de overledene Samenloop tussen verschillende wezen Samenloop tussen overlevende echtgenoot en wezen uit vorig huwelijk Samenloop van gescheiden echtgenoot met wezen uit vorig huwelijk van de overledene xxviii

23 5.9. Samenloop van overlevende echtgenoot met gescheiden echtgenoot Afdeling 4. Het invaliditeitspensioen overheidssector Lichamelijke ongeschiktheid Bedrag DEEL V. DE SOCIALE BIJSTAND INLEIDING HOOFDSTUK 1 DE FINANCIËLE TEGEMOETKOMINGEN VOOR GEHANDICAPTEN Afdeling 1. Voorwaarden Leeftijd Nationaliteit en verblijf Handicap Inkomensonderzoek Inkomensvervangende en integratietegemoetkoming Tegemoetkoming voor hulp een bejaarden Afdeling 2. Prestaties De inkomensvervangende tegemoetkoming De integratietegemoetkoming De tegemoetkoming voor hulp aan bejaarden Afdeling 3. Procedure Aanvraag en onderzoek Nieuwe aanvraag Ambtshalve herziening Samenloop met andere uitkeringen Beroep Terugvordering HOOFDSTUK 2 HET RECHT OP MAATSCHAPPELIJKE INTEGRATIE Afdeling 1. Voorwaarden Nationaliteit xxix

24 2. Leeftijd Verblijf Onvoldoende bestaansmiddelen Principe Personen van wie de bestaansmiddelen worden aangerekend Vrijgestelde bestaansmiddelen Bijzondere aanrekeningsregels Onroerende goederen Roerende kapitalen Afstand van roerende of onroerende goederen Werkbereidheid Rechten laten gelden op andere prestaties Aanvaarden van een integratieproject Afdeling 2. De prestatie De leeftijd van 25 als cruciale leeftijd Maatschappelijke integratie door tewerkstelling Maatschappelijke integratie door toekenning van het leefloon Basisbedragen Installatiepremie Afdeling 3. Procedure Territoriaal bevoegd OCMW Aanvraag Beslissing Beroep Afdeling 4. Sancties Afdeling 5. Terugvordering Bij de gerechtigde zelf Bij de onderhoudsplichtigen van de gerechtigde Bij andere personen Afdeling 6. Financiering HOOFDSTUK 3 DE INKOMENSGARANTIE VOOR OUDEREN Afdeling 1. Toepassingsgebied en voorwaarden Nationaliteit en verblijf Leeftijd Afdeling 2. Prestaties Bedrag Basisbedrag xxx

25 1.2. Verwarmingstoelage Indexering en herwaardering Aanrekening van de bestaansmiddelen Afdeling 3. Aanvraag en beslissing Afdeling 4. Financiering HOOFDSTUK 4 DE GEWAARBORGDE GEZINSBIJSLAG Afdeling 1. Voorwaarden Ten laste van een natuurlijk persoon Nationaliteit en verblijf Geen ander recht op kinderbijslag Onderzoek naar de bestaansmiddelen Afdeling 3. Prestaties Afdeling 4. Betaling Afdeling 5. Procedures en sancties HOOFDSTUK 5 MAATSCHAPPELIJKE DIENSTVERLENING Afdeling 1. Bevoegdheidsverdeling tussen de federale staat en de Gemeenschappen Afdeling 2. Voorwaarden Leeftijd, nationaliteit en verblijf De mogelijkheid een menswaardig leven te leiden Specifieke voorwaarden voor financiële steun Afdeling 3. Vorm en omvang van de maatschappelijke dienstverlening Financiële steun Sociale tewerkstelling Voorschotten op onderhoudsgelden Afdeling 4. Aanvraag en beslissing Afdeling 5. Terugvordering Terugvordering ten laste van de begunstigde Terugvordering ten laste van de onderhoudsplichtigen Afdeling 6. Financiering Bijdrage in de kosten door de begunstigde Staatstoelage xxxi

26 GEÏNDEXEERDE BASISBEDRAGEN SOCIALE ZEKERHEID TREFWOORDENREGISTER xxxii

INHOUD. Woord vooraf... v Lijst van verkort geciteerde wetgeving... xxxiii DEEL I. ALGEMEEN DEEL... 1. Hoofdstuk 1. Begrip en situering...

INHOUD. Woord vooraf... v Lijst van verkort geciteerde wetgeving... xxxiii DEEL I. ALGEMEEN DEEL... 1. Hoofdstuk 1. Begrip en situering... INHOUD Woord vooraf.......................................................... v Lijst van verkort geciteerde wetgeving................................. xxxiii DEEL I. ALGEMEEN DEEL....................................................

Nadere informatie

HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT

HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT Jef VAN LANGENDONCK Met medewerking van Johan PUT Dries SIMOENS Guido VAN LIMBERGHEN Anne VAN REGENMORTEL achtste editie intersentia Antwerpen - Cambridge INHOUD Woord vooraf.

Nadere informatie

BEKNOPTE ANALYTISCHE INHOUDSOPGAVE. Een inhoudsopgave komt voor bij het begin van de titels, van de hoofdstukken en de afdelingen.

BEKNOPTE ANALYTISCHE INHOUDSOPGAVE. Een inhoudsopgave komt voor bij het begin van de titels, van de hoofdstukken en de afdelingen. SOZE_2013.book Page VII Tuesday, August 13, 2013 3:20 PM BEKNOPTE ANALYTISCHE INHOUDSOPGAVE Een inhoudsopgave komt voor bij het begin van de titels, van de hoofdstukken en de afdelingen. Achteraan het

Nadere informatie

HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT

HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT HANDBOEK SOCIALEZEKERHEIDSRECHT Jef Van Langendonck Met medewerking van Yves Stevens Anne Van Regenmortel Negende editie Antwerpen Cambridge Handboek socialezekerheidsrecht. Negende editie Jef Van Langendonck

Nadere informatie

SOCIAAL COMPENDIUM SOCIALEZEKERHEIDSRECHT 2010-2011

SOCIAAL COMPENDIUM SOCIALEZEKERHEIDSRECHT 2010-2011 SOCIAAL COMPENDIUM SOCIALEZEKERHEIDSRECHT 2010-2011 met fiscale notities Band 1 Algemeen, toepassingsgebied, administratieve organisatie en financiering (werknemers en zelfstandigen) Socialezekerheidsprestaties

Nadere informatie

sociale bijdragen en sociale uitkeringen op 1 juni 2001

sociale bijdragen en sociale uitkeringen op 1 juni 2001 Uitgegeven door het Algemeen Christelijk Vakverbond, Haachtsesteenweg 579, 1031 Brussel - Afgiftekantoor Brussel X sociale bijdragen en sociale uitkeringen op 1 juni 2001 taux et montants en droit du travail

Nadere informatie

ZiekteUitkeringenType PrimaireArbeidsongeschiktheid(Werknemer) Invaliditeit(Werknemer) NietVergoedePeriode(Zelfstandige) VergoedePeriode(Zelfstandige) Na1JaarPrimaireOngeschiktheid(Zelfstandige) ZiekteKrediet(Ambtenaar)

Nadere informatie

Sociaal statuut van bedrijfsleiders

Sociaal statuut van bedrijfsleiders Sociaal statuut van bedrijfsleiders Sara SABLON Substituut-arbeidsauditeur arbeidsrechtbank van Brussel Sociale Praktijkstudies nr. 9050 Verantwoordelijke uitgever : Hans Suijkerbuijk 2009 Wolters Kluwer

Nadere informatie

HANDBOEK BELGISCH SOCIALEZEKERHEIDSRECHT

HANDBOEK BELGISCH SOCIALEZEKERHEIDSRECHT HANDBOEK BELGISCH SOCIALEZEKERHEIDSRECHT 2009 Prof. dr. W. VAN EECKHOUTTE Buitengewoon hoogleraar aan de Faculteit Rechtsgeleerdheid van de Universiteit Gent Advocaat bij het Hof van Cassatie GANDAIUS

Nadere informatie

Als zelfstandige arbeid je belangrijkste (of enige) beroepsactiviteit is, dan ben je zelfstandige in hoofdberoep.

Als zelfstandige arbeid je belangrijkste (of enige) beroepsactiviteit is, dan ben je zelfstandige in hoofdberoep. 7. Het sociaal statuut van een zelfstandige ondernemer. ---------------------------------------------------------------- 7.1. Sociaal statuut zelfstandige. 7.1.1.Hoofdberoep Als zelfstandige arbeid je

Nadere informatie

DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1

DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1 DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1 Hoofdstuk 1. Situering 7 Hoofdstuk 2. Strategie/Beleidsluik 7 Hoofdstuk 3. Wettelijk kader 9 Afdeling 1. Basiswetgeving 9 Afdeling 2. Afwijkingen

Nadere informatie

VERJARING IN HET SOCIALE-ZEKERHEIDSRECHT

VERJARING IN HET SOCIALE-ZEKERHEIDSRECHT Reeks sociaal recht Nummer 38 VERJARING IN HET SOCIALE-ZEKERHEIDSRECHT Andries LINDEMANS advocaat KLUWER RECHTSWETENSCHAPPEN BELGIÉ Inhoudstafel p- Inhoudstafel Voorwoord Inleiding V XIX XXI DEEL 1. ALGEMEEN

Nadere informatie

DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1

DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1 DEEL 1. STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT) 1 Hoofdstuk 1. Situering 7 Hoofdstuk 2. Strategie/Beleidsluik 7 Hoofdstuk 3. Wettelijk kader 9 Afdeling 1. Basiswetgeving 9 Afdeling 2. Afwijkingen

Nadere informatie

Hoofdstuk 3. Wettelijk kader 8 Afdeling 1. Basiswetgeving 8 Afdeling 2. Afwijkingen op het niveau van de sector of de onderneming 9

Hoofdstuk 3. Wettelijk kader 8 Afdeling 1. Basiswetgeving 8 Afdeling 2. Afwijkingen op het niveau van de sector of de onderneming 9 DEEL 1. VOLTIJDS BRUGPENSIOEN 1 Hoofdstuk 1. Situering 7 Hoofdstuk 2. Strategie/Beleidsluik 7 Hoofdstuk 3. Wettelijk kader 8 Afdeling 1. Basiswetgeving 8 Afdeling 2. Afwijkingen op het niveau van de sector

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 januari 2008

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 januari 2008 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 januari 2008 Vooraf In deze groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in de voorafgaande tekst van de Wegwijzer Sociale Wetgeving:

Nadere informatie

Het sociaal statuut voor onthaalouders aangesloten bij een dienst

Het sociaal statuut voor onthaalouders aangesloten bij een dienst Het sociaal statuut voor onthaalouders aangesloten bij een dienst Helpdesk Sociaal Statuut Onthaalouders Linda Thielemans Sociaal Fonds voor de sector Opvang van Kinderen vzw Vlaamse social-profitfondsen

Nadere informatie

Socialezekerheidsrecht

Socialezekerheidsrecht Inhoud INLEIDING.................................................................... 1 1. Wat is sociale zekerheid?.................................................. 1 2. Enkele kenmerken van de sociale

Nadere informatie

Inhoudstafel. Inleiding 1. Titel 1 TOEGANGSVOORWAARDEN

Inhoudstafel. Inleiding 1. Titel 1 TOEGANGSVOORWAARDEN Inleiding 1 Titel 1 TOEGANGSVOORWAARDEN Toepassingsgebied 5 Werkgevers 5 Werknemers 5 Specificiteiten voor sommige sectoren 6 Ontslag door de werkgever 9 Begrip ontslag 9 Ontslagprocedure Overleg 10 1.

Nadere informatie

INHOUD INLEIDING... 1

INHOUD INLEIDING... 1 INHOUD INLEIDING................................................................ 1 1. Wat is sociale zekerheid?................................................. 1 2. Enkele kenmerken van de sociale zekerheid.................................

Nadere informatie

PROGRAMMAWET (I) VAN 27 DECEMBER 2006. (B.S. 28 december 2006, 3e editie) Uittreksels

PROGRAMMAWET (I) VAN 27 DECEMBER 2006. (B.S. 28 december 2006, 3e editie) Uittreksels PROGRAMMAWET (I) VAN 27 DECEMBER 2006 (B.S. 28 december 2006, 3e editie) Uittreksels Aangevuld, gewijzigd of aangepast door: - de wet van 21 december 2007 houdende diverse bepalingen (I) (B.S. 31 december

Nadere informatie

Wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités (B.S. 15.I.1969) 65

Wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités (B.S. 15.I.1969) 65 INHOUDSTAFEL Woord vooraf Inhoudsoverzicht Inhoudstafel III V VII I. ARBEIDSRECHT Wet van 20 september 1948 houdende organisatie van het bedrijfsleven (B.S. 27/28.IX.1948) (uittreksel: art. 14-36) 3 Wet

Nadere informatie

Titel VII. Enkele statistische en financiële gegevens

Titel VII. Enkele statistische en financiële gegevens Titel VII. Enkele statistische en financiële gegevens I. Werkgelegenheid en beroepsbevolking De arbeidsmarkt is gestructureerd rond een aanbod van arbeidskrachten (de beroepsbevolking) en een vraag naar

Nadere informatie

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF Opdat sommige kapitalen en afkoopwaarden in aanmerking zouden kunnen komen voor een fiscaal gunstig regime (hetzij de aanslagvoet van 10 %, hetzij de beperking

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2018

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2018 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2018 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in de Wegwijzer Sociale Wetgeving: inkomens,

Nadere informatie

FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning

FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning Volgens onze gegevens is X / bent u sinds... zes maanden werkloos / ziek. is X sinds... gepensioneerd. ontvangt X / u sinds... een overbruggingsuitkering

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2018

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2018 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2018 466 ACV-wegwijzer in de sociale wetgeving 2018 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in

Nadere informatie

10 ZAKEN DIE JE MOET WETEN VOOR JE IN HET

10 ZAKEN DIE JE MOET WETEN VOOR JE IN HET WERKEN MET EEN ZIEKTE- EN INVALIDITEITSUITKERING TOEGELATEN ARBEID 10 ZAKEN DIE JE MOET WETEN VOOR JE IN HET SYSTEEM STAPT WERKEN MET EEN ZIEKTE- EN INVALIDITEITSUITKERING TOEGELATEN ARBEID Vorig jaar

Nadere informatie

SCSZ/04/85. Gelet op het auditoraatsrapport van de Kruispuntbank van 24 mei 2004; Gelet op het verslag van de heer Michel Parisse.

SCSZ/04/85. Gelet op het auditoraatsrapport van de Kruispuntbank van 24 mei 2004; Gelet op het verslag van de heer Michel Parisse. SCSZ/04/85 BERAADSLAGING NR 04/024 VAN 6 JULI 2004 M.B.T. DE MEDEDELING VAN SOCIALE GEGEVENS VAN PERSOONLIJKE AARD DOOR DE VERZEKERINGSINSTELLINGEN AAN DE SOCIALEVERZEKERINGSFONDSEN VOOR ZELFSTANDIGEN,

Nadere informatie

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen 1 / 3 1.1.1 Rijksdienst voor Pensioenen Controle ~ P132 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal nummer:.. -. 1 In te vullen

Nadere informatie

Uw pensioen Onze zorg Over de toekomst van uw pensioen. Een initiatief van sp.a Zandhoven 7 mei 2014 Greet van Gool

Uw pensioen Onze zorg Over de toekomst van uw pensioen. Een initiatief van sp.a Zandhoven 7 mei 2014 Greet van Gool Uw pensioen Onze zorg Over de toekomst van uw pensioen Een initiatief van sp.a Zandhoven 7 mei 2014 Greet van Gool Schema Pensioen Stand van zaken en Uitdagingen Soorten pensioenen Toekenningsvoorwaarden

Nadere informatie

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF

INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF INTERPRETATIE VAN HET BEGRIP EFFECTIEF ACTIEF Opdat sommige kapitalen en afkoopwaarden in aanmerking zouden kunnen komen voor een fiscaal gunstig regime (hetzij de aanslagvoet van 10%, hetzij de beperking

Nadere informatie

Betaling van kinderbijslag voor werknemers Gewaarborgde gezinsbijslag. Mieke SERLIPPENS Jurist bij de Rijksdienst voor Kinderbijslag voor Werknemers

Betaling van kinderbijslag voor werknemers Gewaarborgde gezinsbijslag. Mieke SERLIPPENS Jurist bij de Rijksdienst voor Kinderbijslag voor Werknemers Betaling van kinderbijslag voor werknemers Gewaarborgde gezinsbijslag Mieke SERLIPPENS Jurist bij de Rijksdienst voor Kinderbijslag voor Werknemers Sociale Praktijkstudies nr. 10002 Stof bijgehouden tot

Nadere informatie

Inhoud. Inleiding 1 ANTHEMIS

Inhoud. Inleiding 1 ANTHEMIS Inhoud Inleiding 1 Titel I TOEGANGSVOORWAARDEN Toepassingsgebied 5 Werkgevers 5 Werknemers 5 1. Algemeen 5 2. Buitenlandse werknemers en grensarbeiders 6 Specificiteiten voor sommige sectoren 7 Ontslag

Nadere informatie

CIRCULAIRE. Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2014

CIRCULAIRE. Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2014 Anneleen Bettens Adjunct-adviseur Competentiecentrum Werk & Sociale Zekerheid T +32 2 515 09 27 F +32 2 515 09 13 ab@vbo-feb.be CIRCULAIRE Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2014 19 februari 2014

Nadere informatie

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen

Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen 1/3 STUREN NAAR: Federale Pensioendienst Beroepsactiviteit en betaalwijze - P3121 Zuidertoren 1060 BRUSSEL BELGIE Model 74(93) - Verklaring over de beroepsactiviteit en de sociale uitkeringen Nationaal

Nadere informatie

INHOUD INLEIDING... 1

INHOUD INLEIDING... 1 INHOUD INLEIDING................................................................ 1 1. Wat is sociale zekerheid?................................................. 1 2. Enkele kenmerken van de sociale zekerheid.................................

Nadere informatie

DEEL 1 DE ESSENTIE VAN DE SOCIALE ZEKERHEID

DEEL 1 DE ESSENTIE VAN DE SOCIALE ZEKERHEID INHOUD WOORD VOORAF................................................... v VOORWOORD...................................................... vii INLEIDING.........................................................

Nadere informatie

Nomenclatuur van de socio economische positie vanaf 2003 :

Nomenclatuur van de socio economische positie vanaf 2003 : Nomenclatuur van de socio economische positie vanaf 2003 : 1. Werkend 1.1. Werkend in loondienst 1.1.1. Werkend in één job in loondienst 1.1.2. Werkend in meerdere jobs in loondienst 1.2. Werkend als zelfstandige

Nadere informatie

Memo en actuele cijfers voor de werkgever Actuele bedragen op datum van 1 januari 2016

Memo en actuele cijfers voor de werkgever Actuele bedragen op datum van 1 januari 2016 Memo en actuele cijfers voor de werkgever Actuele bedragen op datum van 1 januari 2016 1. Loongrenzen concurrentiebeding 2015 33.203-66.406 2016 33.221-66.441 Loongrens scholingsbeding 2015 33.203 2016

Nadere informatie

Algemene inhoud I. ARBEIDSDUUR 1 II. ARBEIDSOVEREENKOMSTEN 21

Algemene inhoud I. ARBEIDSDUUR 1 II. ARBEIDSOVEREENKOMSTEN 21 Algemene inhoud I. ARBEIDSDUUR 1 Koninklijk besluit tot aanwijzing van de personen die met een leidende functie of met een vertrouwenspost zijn bekleed in de particuliere sectors van s lands bedrijfsleven,

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2016

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2016 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 juni 2016 482 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in de voorafgaande tekst van de Wegwijzer Sociale

Nadere informatie

INFORMATIENOTA. 1.Organisatie. Stad en OCMW Bree. OCMW Bree Peerderbaan 37 3960 Bree Tel. 089 84 85 00 E-mail ocmw@bree.be

INFORMATIENOTA. 1.Organisatie. Stad en OCMW Bree. OCMW Bree Peerderbaan 37 3960 Bree Tel. 089 84 85 00 E-mail ocmw@bree.be INFORMATIENOTA Stad en 1.Organisatie 1.1.Contactgegevens Vrijthof 10 Tel. 089 84 85 00 E-mail info@bree.be Peerderbaan 37 Tel. 089 84 85 00 E-mail ocmw@bree.be 1.2.Doelstelling 1.2.1 De gemeente regelt

Nadere informatie

AANVRAAG OM TOESLAG. KidsLife Vlaanderen, Sint-Clarastraat 48, 8000 Brugge T: M:

AANVRAAG OM TOESLAG. KidsLife Vlaanderen, Sint-Clarastraat 48, 8000 Brugge T: M: AANVRAAG OM TOESLAG Met het bijgevoegde formulier kun je aangeven dat je gezins onder de sgrens ligt voor een periode van minstens zes opeenvolgende maanden De periode die je aangeeft kan ten vroegste

Nadere informatie

I. VERKLARINGEN BEDOELD IN ARTIKEL 1, ONDER L), VAN VERORDENING (EG) NR. 883/2004 & DE DATUM VANAF WELKE DE VERORDENING VAN TOEPASSING ZAL ZIJN

I. VERKLARINGEN BEDOELD IN ARTIKEL 1, ONDER L), VAN VERORDENING (EG) NR. 883/2004 & DE DATUM VANAF WELKE DE VERORDENING VAN TOEPASSING ZAL ZIJN Verklaring van België uit hoofde van artikel 9 van Verordening (EG) nr. 883/2004 van het Europees Parlement en de Raad van 29 april 2004 betreffende de coördinatie van de socialezekerheidsstelsels I. VERKLARINGEN

Nadere informatie

BIJLAGEN. Deze lijst bevat de toelaatbaarheidsartikelen die zijn opgenomen in de zone AdmissibilityArticle.

BIJLAGEN. Deze lijst bevat de toelaatbaarheidsartikelen die zijn opgenomen in de zone AdmissibilityArticle. BIJLAGEN Bijlage 1: Toelaatbaarheidsartikelen Deze lijst bevat de toelaatbaarheidsartikelen die zijn opgenomen in de zone AdmissibilityArticle. De tabel bevat een kolom die aangeeft of het vermelde artikel

Nadere informatie

1. Wet van 16 april 1963 betreffende de sociale reclassering van de mindervaliden 3

1. Wet van 16 april 1963 betreffende de sociale reclassering van de mindervaliden 3 II. DEFINITIES A. Definities in het kader van de wetgevingen betreffende de sociale integratie van personen met een handicap en hun inschakeling in het arbeidsproces 1. Wet van 16 april 1963 betreffende

Nadere informatie

CIRCULAIRE. Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2013 S.2013/004 AB/LP/S.5000 CI13-004N.AB. 11 januari 2013. Samenvatting

CIRCULAIRE. Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2013 S.2013/004 AB/LP/S.5000 CI13-004N.AB. 11 januari 2013. Samenvatting Anneleen Bettens Adjunct-adviseur AB/LP/S.5000 CI13-004N.AB CIRCULAIRE Sociale uitkeringen Bedragen per 1 januari 2013 11 januari 2013 Samenvatting Sedert 1 december 2012 is het bedrag van bepaalde socialezekerheidsuitkeringen

Nadere informatie

Inhoudstafel. Inleiding 1

Inhoudstafel. Inleiding 1 Inleiding 1 Hoofdstuk I De student en de wet betreffende de arbeidsovereenkomsten 3 1. Wie kan een studentenovereenkomst sluiten? 3 1.1. Tewerkstelling van minderjarige studenten 3 1.1.1. Leerplicht 3

Nadere informatie

NIEUWIGHEDEN OP VLAK VAN HET PENSIOEN Januari 2013

NIEUWIGHEDEN OP VLAK VAN HET PENSIOEN Januari 2013 NIEUWIGHEDEN OP VLAK VAN HET PENSIOEN Januari 2013 1. Inleiding Eén van de eerste beslissingen van de regering Di Rupo I, had betrekking op de hervorming van de pensioenen. Intussen werden al heel wat

Nadere informatie

De programmawet (I) van 27 december 2006, art. 113 tot en met 133

De programmawet (I) van 27 december 2006, art. 113 tot en met 133 Verschenen in het Belgisch Staatsblad van 28 december 2006 De programmawet (I) van 27 december 2006, art. 113 tot en met 133 HOOFDSTUK VI. Schadeloosstellingfonds voor asbestslachtoffers Afdeling 1. Opdracht

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Hoeveel bedraagt uw uitkering na een tewerkstelling?

Infoblad - werknemers Hoeveel bedraagt uw uitkering na een tewerkstelling? Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening Voor meer inlichtingen neem contact op met de plaatselijke RVA (werkloosheidsbureau). De adressen kunt u vinden in het telefoonboek of op de site: www.rva.be Infoblad

Nadere informatie

een gewaarborgd maandloon aan sommige bedienden in geval van arbeidsongeschiktheid

een gewaarborgd maandloon aan sommige bedienden in geval van arbeidsongeschiktheid Algemene inhoud I. ARBEIDSDUUR 1 Koninklijk besluit tot aanwijzing van de personen die met een leidende functie of met een vertrouwenspost zijn bekleed in de particuliere sectors van s lands bedrijfsleven,

Nadere informatie

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN 1 of 81 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN R S Z Kwartaal:2019/2 2 of 81 Personeel toepassingsgebied van de Sociale Zekerheid Bijkomende informatie DmfAPPL - Kunstenaars

Nadere informatie

EURO BOOKS ONLINE - Digitaal bladeren in juridische uitgaven. Uitgave 2013. C.I.P. Koninklijke Bibliotheek Albert I NUR 820 I.S.B.N.

EURO BOOKS ONLINE - Digitaal bladeren in juridische uitgaven. Uitgave 2013. C.I.P. Koninklijke Bibliotheek Albert I NUR 820 I.S.B.N. EURO BOOKS ONLINE - Digitaal bladeren in juridische uitgaven Uitgave 2013 C.I.P. Koninklijke Bibliotheek Albert I NUR 820 I.S.B.N. 2013 by Euro Books Uitgegeven door Euro Trans Lloyd Kaleshoek 8 8340 Damme

Nadere informatie

Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde

Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde 15 november 2012 Werken als kunstenaar in een zelfstandig bijberoep Michael Van den Eynde Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten

Nadere informatie

Inhoudstafel. Inleiding 1. Deel I Tijdskrediet

Inhoudstafel. Inleiding 1. Deel I Tijdskrediet Inleiding 1 Deel I Tijdskrediet Hoofdstuk I Toepassingsgebied 5 Hoofdstuk II Soorten tijdskrediet 7 Hoofdstuk III Tijdskrediet zonder motief 9 1. Soorten tijdskrediet zonder motief? 9 2. Voorwaarden 10

Nadere informatie

1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2018/4

1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2018/4 1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN R S Z Kwartaal:2018/4 2 of 72 Personeel toepassingsgebied van de Sociale Zekerheid Bijkomende informatie DmfAPPL - Kunstenaars

Nadere informatie

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid»

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» SCSZ/08/049 BERAADSLAGING NR. 08/016 VAN 4 MAART 2008 BETREFFENDE DE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS VERVAT IN

Nadere informatie

Halftijds brugpensioen

Halftijds brugpensioen Halftijds brugpensioen //dossier Eindeloopbaan Inhoud Wat verstaat men onder halftijds brugpensioen?... 01 Onder welke voorwaarden krijgt men toegang tot het halftijds brugpensioen?... 01 Welke procedure

Nadere informatie

Toelichtingen bij de uitbreiding van de maatregel tot de toekenning van een installatiepremie aan personen die hun hoedanigheid van dakloze verliezen

Toelichtingen bij de uitbreiding van de maatregel tot de toekenning van een installatiepremie aan personen die hun hoedanigheid van dakloze verliezen Vragen naar: petr romelart E-mail: petra.romelart@mi-is.be Toelichtingen bij de uitbreiding van de maatregel tot de toekenning van een installatiepremie aan personen die hun hoedanigheid van dakloze verliezen

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 april 2015

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 april 2015 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 april 2015 482 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in de voorafgaande tekst van de Wegwijzer Sociale

Nadere informatie

INHOUD. Woord vooraf 9 INHOUD

INHOUD. Woord vooraf 9 INHOUD INHOUD Woord vooraf 9 1 Sociale zekerheid 11 1. Kinderbijslag 14 1.1. Aanbod gezinsuitkeringen 14 1.1.1. Kraamgeld 14 1.1.2. Adoptiepremie 18 1.1.3. Basiskinderbijslag 21 1.1.4. Verhoogde kinderbijslag

Nadere informatie

e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ

e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ Januari 2019 1. TIJDSKREDIET Bedragen van toepassing vanaf 01/09/2018. Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking. 1. TIJDSKREDIET Bedragen van toepassing

Nadere informatie

INHOUD. Woord vooraf 9

INHOUD. Woord vooraf 9 INHOUD Woord vooraf 9 1 Sociale zekerheid 11 1. Kinderbijslag 14 1.1. Aanbod gezinsuitkeringen 14 1.1.1. Kraamgeld 14 1.1.2. Adoptiepremie 18 1.1.3. Basiskinderbijslag 21 1.1.4. Verhoogde kinderbijslag

Nadere informatie

e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ

e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ e-doc ALLE SOCIALE UITKERINGEN OP EEN RIJ Maart 2018 1. TIJDSKREDIET Bedragen van toepassing vanaf 01/06/2016. Bedragen per maand op basis van een voltijdse betrekking. ONTDEK ALLES OVER DE SOCIALE UITKERINGEN

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2010

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2010 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 september 2010 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de belangrijkste bedragen (inkomens, sociale uitkeringen, refertebedragen,

Nadere informatie

Een handleiding voor de pensioenwetgeving

Een handleiding voor de pensioenwetgeving Een handleiding voor de pensioenwetgeving Brecht Van Roey Vrije visie, eigen stem Inhoudstafel Pensioenleeftijd Pensioenberekening (werknemers) Toegelaten arbeid Netto MyPension.be Pensioenprognose ACLVB

Nadere informatie

Inhoud. 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen

Inhoud. 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen Inhoud 1. Wie is zelfstandig? 2. Sociaal statuut: categorieën 3. Sociale bijdragen 4. Sociale rechten 5. Aanvullende sociale verzekeringen 1. Wie is zelfstandig? Zelfstandigen -natuurlijke personen (handelaars

Nadere informatie

Directie Human Resources

Directie Human Resources Directie Human Resources Bureau H-HR.341 -sectie 52 Brussel, september 2010 911/52566 H-HR.341 sectie 52 H-HR.342 sectie 52 H-HR.343 sectie 52 H-HR.346 sectie 52 Indexcijfers TOEPASSELIJKE BEDRAGEN IN

Nadere informatie

WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP. Michael Van den Eynde 17 oktober 2016

WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP. Michael Van den Eynde 17 oktober 2016 WERKEN ALS KUNSTENAAR IN EEN ZELFSTANDIG BIJBEROEP Michael Van den Eynde 17 oktober 2016 Overzicht 1. Wie kan opstarten als zelfstandige in bijberoep? 2. Werknemer of zelfstandig statuut 3. Opstartformaliteiten

Nadere informatie

PENSIOENZAKBOEKJE 2009

PENSIOENZAKBOEKJE 2009 PENSIOENZAKBOEKJE 2009 Ragheno Business Park Motstraat 30-2800 Mechelen tel. (015) 36 10 00 www.kluwer.be info@kluwer.be De kopij werd afgesloten op 15 januari 2000 Verantwoordelijke uitgever: Hans Suijkerbuijk,

Nadere informatie

Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België

Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

Inhoudstafel. De Bibliotheek Sociaal Recht Larcier... Voorwoord... Gebruikte afkortingen...

Inhoudstafel. De Bibliotheek Sociaal Recht Larcier... Voorwoord... Gebruikte afkortingen... vii De Bibliotheek Sociaal Recht Larcier.................................. Voorwoord...................................................... Gebruikte afkortingen..............................................

Nadere informatie

Overheidspensioenen in perspectief. Wat brengt de toekomst?

Overheidspensioenen in perspectief. Wat brengt de toekomst? Overheidspensioenen in perspectief Wat brengt de toekomst? DE HERVORMING VAN DE OVERLEVINGSPENSIOENEN De overgangsuitkering? 3 Wijzigingen in de wet van 15 mei 1984 1. Inaanmerkingneming van wettelijke

Nadere informatie

INHOUD. LIJST VAN VERKORT GECITEERDE TIJDSCHRIFTEN... xi

INHOUD. LIJST VAN VERKORT GECITEERDE TIJDSCHRIFTEN... xi INHOUD VOORWOORD....................................................... v DANKWOORD...................................................... ix LIJST VAN VERKORT GECITEERDE TIJDSCHRIFTEN................ xi

Nadere informatie

Om recht te hebben op die toeslag, mogen uw belastbare beroepsinkomsten en/of uitkeringen als alleenstaande maximum EUR per maand bedragen.

Om recht te hebben op die toeslag, mogen uw belastbare beroepsinkomsten en/of uitkeringen als alleenstaande maximum EUR per maand bedragen. FISC brief 1: provisionele ambtshalve beslissing tot toekenning Volgens onze gegevens is X / bent u sinds... zes maanden werkloos / ziek. is X sinds... gepensioneerd. ontvangt X / u sinds... een faillissementsverzekering.

Nadere informatie

Overleg mdt en ouders Timing

Overleg mdt en ouders Timing Mariska Waldukat Sociaal werker Patiëntenbegeleiding Overleg mdt en ouders Timing Wat nu? Aanvraagprocedure Rechten? Indienen van de aanvraag Medisch onderzoek Beslissing 1 Contact kinderbijslagfonds Bedienden

Nadere informatie

TC/01/97. Gelet op de aanvraag van de Kruispuntbank; Gelet op het auditoraatsrapport van de Kruispuntbank van 17 september 2001;

TC/01/97. Gelet op de aanvraag van de Kruispuntbank; Gelet op het auditoraatsrapport van de Kruispuntbank van 17 september 2001; TC/01/97 BERAADSLAGING NR. 01/77 VAN 2 OKTOBER 2001 BETREFFENDE EEN AANVRAAG VOOR DE RAADPLEGING VAN HET NATIONAAL REPERTORIUM VAN DE KINDERBIJSLAGEN DOOR DE RVP, HET FAO, DE ADMINISTRATIE DER PENSIOENEN

Nadere informatie

Sociaal Wetboek - Arbeidsrecht 2017

Sociaal Wetboek - Arbeidsrecht 2017 Sociaal Wetboek - Arbeidsrecht 2017 Deze uitgave is bijgewerkt tot 1 januari 2017. Verantwoordelijke uitgever: Hans Suijkerbuijk 2017 Wolters Kluwer Belgium NV Ragheno Business Park Motstraat 30 B 2800

Nadere informatie

Aan de slag in de dans. Statuten en vergoedingen

Aan de slag in de dans. Statuten en vergoedingen Aan de slag in de dans Statuten en vergoedingen Stijn Michielsen 4 maart 2019 Statuten en vergoedingen (Artistieke) Prestatie Auteurs- en naburige rechten Werknemer Occasionele prestatie Kostenvergoeding

Nadere informatie

Hier vind je basisinformatie die van pas kan komen wanneer je slachtoffer geworden bent van een arbeidsongeval.

Hier vind je basisinformatie die van pas kan komen wanneer je slachtoffer geworden bent van een arbeidsongeval. Arbeidsongeval Hier vind je basisinformatie die van pas kan komen wanneer je slachtoffer geworden bent van een arbeidsongeval. We bespreken wat je moet doen als de algemene Arbeidsongevallenwet op jouw

Nadere informatie

Wij zijn echt met je gezondheid bezig. Invaliden

Wij zijn echt met je gezondheid bezig. Invaliden Wij zijn echt met je gezondheid bezig Invaliden Je bent langer dan 1 jaar ziek. Waarschijnlijk zit je met heel wat vragen omtrent je rechten en plichten als invalide. In de volgende uiteenzetting trachten

Nadere informatie

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling "Sociale Zekerheid"

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling "Sociale Zekerheid" SCSZ/14/177 BERAADSLAGING NR. 14/096 VAN 4 NOVEMBER 2014 BETREFFENDE DE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS DOOR

Nadere informatie

(B.Vl.Reg. 20.I.1993) (B.Vl.Reg. 19.I.1994) (B.S. 27.IV.1990, err. B.S. 11.IX.1990)1

(B.Vl.Reg. 20.I.1993) (B.Vl.Reg. 19.I.1994) (B.S. 27.IV.1990, err. B.S. 11.IX.1990)1 BESLUIT van de VLAAMSE REGERING van 7 MAART 1990 tot vaststelling van de voorwaarden van toekenning, van het bedrag en van de betalingsmodaliteiten van de uitkeringen en het aanvullend loon van de gehandicapten

Nadere informatie

GROEP S - SVZ CHARTER VOOR GOEDE DIENSTVERLENING

GROEP S - SVZ CHARTER VOOR GOEDE DIENSTVERLENING { GROEP S - SVZ CHARTER VOOR GOEDE DIENSTVERLENING CHARTER VOOR GOEDE DIENSTVERLENING Het socialeverzekeringsfonds van GROEP - S is een onmisbare schakel tussen de overheid en de burger. Het staat samen

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders?

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders? Infoblad - werknemers Hebt u recht op de opvanguitkering voor onthaalouders? Wat is een opvanguitkering? De opvanguitkering is een uitkering die de RVA toekent aan een onthaalouder, indien haar inkomsten

Nadere informatie

Gelet op de wet van 15 januari 1990 houdende oprichting en organisatie van een Kruispuntbank van de Sociale Zekerheid, inzonderheid op artikel 15;

Gelet op de wet van 15 januari 1990 houdende oprichting en organisatie van een Kruispuntbank van de Sociale Zekerheid, inzonderheid op artikel 15; SCSZ/07/007 1 BERAADSLAGING NR. 07/004 VAN 9 JANUARI 2007 MET BETREKKING TOT DE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS DOOR DE VERENIGING ZONDER WINSTOOGMERK CIMIRE AAN DE RIJKSDIENST VOOR PENSIOENEN MET HET

Nadere informatie

Gezinsbijslag in 15 vragen

Gezinsbijslag in 15 vragen Gezinsbijslag in 15 vragen 1. Wat is gezinsbijslag? Gezinsbijslag omvat: - het kraamgeld dat eenmalig wordt uitbetaald bij de geboorte - de adoptiepremie die eenmaal wordt uitbetaald bij de adoptie - de

Nadere informatie

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 maart 2014

Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 maart 2014 Bedragen en bijdragen arbeidsrecht en sociale zekerheid op 1 maart 2014 Vooraf In de hiernavolgende groene bladen vind je de bedragen waarvan sprake is in de voorafgaande tekst van de Wegwijzer Sociale

Nadere informatie

Sociale Inschakelingseconomie SINE

Sociale Inschakelingseconomie SINE Sociale Inschakelingseconomie SINE Petra Dombrecht Stafmedewerker Lokale Economie en Werkgelegenheid Inhoudstafel 1. Toepasselijke wetgeving 2. Doelstelling 3. Betrokken partijen 4. Werkgever: - voordelen

Nadere informatie

Dag van de Payroll Professional 2017 SWT: Stelsel van Werkloosheid met Bedrijfstoeslag

Dag van de Payroll Professional 2017 SWT: Stelsel van Werkloosheid met Bedrijfstoeslag Dag van de Payroll Professional 2017 SWT: Stelsel van Werkloosheid met Bedrijfstoeslag 05-10-2017 I Saartje Brits Agenda 1. Wat is SWT 2. Voorwaarden 3. Inkomsten SWT 4. Bijdragen en inhoudingen 5. Vervangingsplicht

Nadere informatie

Titel V. De overzeese sociale zekerheid

Titel V. De overzeese sociale zekerheid Titel V. De overzeese sociale zekerheid De twee socialezekerheidsstelsels die door de Dienst Overzeese Sociale Zekerheid (DOSZ) worden beheerd, vallen dan wel onder de Belgische binnenlandse wetten, toch

Nadere informatie

1 of 80 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2019/1

1 of 80 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2019/1 1 of 80 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN R S Z Kwartaal:2019/1 2 of 80 Personeel toepassingsgebied van de Sociale Zekerheid Bijkomende informatie DmfAPPL - Kunstenaars

Nadere informatie

Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2

Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2 bedrijfstoeslag (Brugpensioen) 2014 Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE... 2 DEEL I: HET STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (VOLTIJDS BRUGPENSIOEN)... 7 INLEIDING... 7 1. TOEKENNINGSVOORWAARDEN... 8

Nadere informatie

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES RSZ

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES RSZ 1 of 9 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES RSZ R S Z Kwartaal:2014/04 2 of 9 3 of 9 Inhoudstafel De beperkte onderwerping Private sector Openbare sector 4 of 9 Een aantal personen vallen niet onder alle regelingen

Nadere informatie

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2

Cijferbijlage. Inhoud Algemeen 2 BBZ Cijferbijlage Wonen in Nederland en werken in België Inhoud Algemeen 2 Gezin 2 Medische zorg 3 Nabestaanden 3 Werkloos 4 Ziek of arbeidsongeschikt 5 Zwangerschap en bevalling 5 Zo blijft u op de hoogte

Nadere informatie

Tijdskrediet Verklaring gezinstoestand van de werknemer

Tijdskrediet Verklaring gezinstoestand van de werknemer Tijdskrediet Verklaring gezinstoestand van de werknemer Voor zover nodig dient u dit formulier C1-CAO77bis in samen met uw aanvraagformulier C61-CAO77bis wanneer u gelijktijdig: - een volledig of halftijds

Nadere informatie

Inhoudsopgave 1. REGELING VAN ECHTELIJKE MOEILIJKHEDEN TIJDENS DE PERIODE VAN FEITELIJKE SCHEIDING

Inhoudsopgave 1. REGELING VAN ECHTELIJKE MOEILIJKHEDEN TIJDENS DE PERIODE VAN FEITELIJKE SCHEIDING Inhoudsopgave 1. REGELING VAN ECHTELIJKE MOEILIJKHEDEN TIJDENS DE PERIODE VAN FEITELIJKE SCHEIDING 1.1. Wederzijdse rechten en plichten van echtgenoten. Primaire huwelijksverplichtingen 3 september 1807)..................................

Nadere informatie

Infoblad - werknemers

Infoblad - werknemers Infoblad - werknemers Mag u een overlevingspensioen cumuleren met uitkeringen? Waarover gaat dit infoblad? In dit infoblad wordt uitgelegd onder welke voorwaarden u een overlevingpensioen kunt cumuleren

Nadere informatie