Be interested. Mei 2014

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Be interested. Mei 2014"

Transcriptie

1 Be interested Mei 2014

2 Colofon Inhoud Impulse is een publicatie van Applus RTD Welkom bij de eerste uitgave van Impulse van Zoals altijd hebben we geprobeerd een breed aanbod aan interessante en stimulerende artikelen uit de internationale wereld van Applus RTD te verzamelen. In dit nummer richten we ons onder meer op de verdere ontwikkeling van het merk van ons bedrijf. Ook gaan we nader in op een kerngebied, namelijk de gezondheidsen veiligheidsproblematiek. Ook vindt u in dit nummer een rapportage over een groot project in de Kaspische Zee. Hier hebben onze wereldwijde ervaring en expertise ons in staat gesteld een essentiële beoordelingsanalyse te geven over de uitdaging van het lassen van pijpleidingen. En we kijken ook naar de toekomst, door ondersteuning van onderwijsinstellingen en de mensen die onze toekomstige collega s zijn. Lezers vinden hier dus diverse, actuele berichten over mensen en gebeurtenissen uit de hele wereld. Wellicht heeft u ook een verhaal te vertellen en wilt u uw ervaringen delen met onze vele, wereldwijde lezers? Neem in dat geval contact op met uw plaatselijke Applus RTD vertegenwoordiger of het redactieteam van Impulse. We hopen van u te horen. Neem contact op met de redactie voor meer informatie over de artikelen. Wij zullen ervoor zorgen dat je die informatie van de auteur van het artikel krijgt. Andere vragen, opmerkingen en suggesties kunnen gestuurd worden naar: Impulse Editorial Team Applus RTD Postbus AL Capelle aan den IJssel Nederland T +31 (0) F +31 (0) Anouska Kroon Bedrijfsjournalist Applus RTD We hebben ons best gedaan om ervoor te zorgen dat alle informatie in Impulse correct en actueel is. Applus RTD aanvaardt echter geen aansprakelijkheid voor eventuele onjuistheden of wijzigingen van gepubliceerd materiaal Een nieuwe impuls voor de toekomst van Applus RTD Applus RTD op televisie! Nieuwe manager - Application Center Geavanceerde technologieën worden museumstukken! De kloof overbruggen Bedrijfswaarden vertalen in gezondheids- en veiligheidsdoelstellingen DemoTruck onderweg Erkenning van de Applus RTDcertificering ECA... wereldwijde expertise combineren What s in a name? TPPI is nu GPS Applus RTD Rayscan-trainingen Metallurgisch veldwerk... is nu big business Be responsible Be the best Be interested Be valuable Be open 2

3 Een nieuwe impuls voor de toekomst van Applus RTD In dit nummer van Impulse geeft Iain Light, CEO van Applus RTD, zijn kijk op het belang van de re-energizing van het bedrijf, zodat we de uitdagingen van de toekomst aan kunnen gaan. Iain Light richt zich in de eerste plaats op de kern van het merk Applus RTD. Wat het betekent en vertegenwoordigt. Hij maakt duidelijk dat het bedrijf altijd moet worden beschouwd als een professionele organisatie, waarbij duidelijk uiteen wordt gezet waar de organisatie voor staat tegenover zowel collega s als klanten. De juiste keuze maken Met onze succesvolle achtergrond en een spannende toekomst voor ons, zegt Iain Light, is het voor collega s en klanten belangrijk dat we precies begrijpen waarom Applus RTD de juiste keuze is en blijft. Ik ben me er terdege van bewust dat positieve berichten en mond-tot-mondreclame in deze zeer competitieve, wereldwijde markt niet voldoende zijn. We moeten bereid zijn om positief en met trots over onszelf te praten. We hebben 31 januari 2014 gekozen als de dag waarop we beginnen met de re-energizing van het merk Applus RTD, vervolgt Iain Light. Daarom is er wereldwijd de Branding Day gehouden, die tot doel had om al het harde werk van 2013 in een context te plaatsen en de hoop en uitdagingen voor de komende jaren te schetsen. Hoewel Applus RTD al lang bestaat en veel klanten over de hele wereld heeft, is een goed, sterk merk nog steeds van essentieel belang. We hebben door middel van uitgebreid onderzoek vastgesteld dat degenen die in contact komen met Applus RTD hun eigen mening over het bedrijf hebben gevormd, grotendeels gebaseerd op persoonlijke ervaringen. Er kwam zelfs naar boven dat het merk Applus RTD minder bekend was dan we verwachtten... en omdat een merk een organisatie positioneert en nauw gerelateerd is aan het imago en de identiteit van een bedrijf (en vertrouwen wekt bij de aandeelhouders) is hier duidelijk werk aan de winkel. I m p u l s e - Mei

4 Het merk definiëren Voor Applus RTD vertegenwoordigt het merk de som van alles wat we doen, vervolgt Iain Light. Daarom werden tijdens de Branding Day de nieuwe missie, visie en waarden van het bedrijf gepresenteerd. De kernwaarden zijn: Be responsible Be the best Be interested Be valuable Be open Deze waarden komen centraal te staan in het karakter van het bedrijf en vormen de leidraad bij alle keuzes, gedrag en activiteiten. Om deze taak te ondersteunen, is er een nieuwe tagline bedacht die laat zien hoe we als bedrijf kort kunnen zeggen waarvoor we staan: Clear Insight. Deze tagline: Vertelt onze klanten dat Applus RTD hen een waardevol voordeel voor hun eigen activiteiten biedt; Heeft een dubbele betekenis heeft die verwijst naar onze technologieën; Brengt de waarden veiligheid, vertrouwen en integriteit tot uitdrukking; Vertel dat Applus RTD deskundig en recht door zee is; En dat wij gericht zijn op de toekomst; Bovendien vertelt de tagline dat het bedrijf kennis promoot van de branche, technologie en de betrokken personen. 4

5 Lezers van Impulse kunnen zich wellicht herinneren dat we in het laatste nummer de Applus RTD DemoTruck introduceerden (oftewel mobiele tentoonstellingsunit [MEU - Mobile Exhibition Unit]). Deze vormt nu al een zeer waardevol middel voor het uitbreiden en verbeteren van onze communicatiekansen met klanten en andere externe groepen. In november 2013 werd de kans om de DemoTruck te zien behoorlijk groter... Applus RTD op televisie! In samenwerking met de organisatie EventRent (de organisatie die de Truck aan ons verhuurt) werd er een tv-reportage gemaakt over Applus RTD en de DemoTruck voor het programma Ondernemend Nederland van de Nederlandse zender RTL7. De opname werd vervolgens uitgezonden in december vorig jaar, tijdens het item Bedrijfsservices, en heeft behoorlijk wat interesse gewekt voor het potentieel van deze waardevolle vorm van marketingondersteuning. Nieuwe manager Application Center Technisch directeur Rienk de Vries van Applus RTD kondigt met genoegen aan dat Xavier Deleye per 1 februari 2014 is benoemd tot manager van AC Europa en Midden-Oosten. Hij werkt al sinds 2008 bij het bedrijf en oefende de functie van projectmanager Technological Center (TC) uit. Xaviers aanstelling betekent dat het bedrijf de focus van het Application Center (AC) kan intensiveren wat betreft technische ondersteuning van hoog niveau. Dit centrum neemt kernactiviteiten over, zoals validaties en kwalificaties, nieuwe TC-productintroducties en toepassingsontwikkeling. I m p u l s e - Mei

6 Geavanceerde technologieën worden museumstukken! Applus RTD kan terugkijken op een rijke historie die 75 jaar teruggaat. Ondanks alle veranderingen die in deze periode hebben plaatsgevonden, blijken veel medewerkers er behoorlijk wat van af te weten. Dit duidelijke bewijs van hun interesse in hun bedrijf heeft de afgelopen jaren geleid tot de ontwikkeling van een fors aantal revolutionaire, nieuwe technologieën, die zorgvuldig bewaard en beschermd worden. Aantrekkelijk voor een groter publiek Aangezien we een internationaal bedrijf zijn, is het helaas niet mogelijk dat iedereen toegang heeft tot deze belangrijke voorwerpen uit de geschiedenis van Applus RTD. Daarom hebben de mensen die 6

7 verantwoordelijk zijn voor het bewaren van deze waardevolle artefacten besloten hier iets aan te doen. Samen met hun oud-collega Frits Dijkstra hebben Peter Briggeman en Adri van den Biggelaar een deel van deze belangrijke collectie geschonken aan het Industrieel Museum Zeeland. Het museum is gevestigd in Sas van Gent en een belangrijk deel van de tentoonstellingen is gewijd aan industriële apparatuur uit de vorige eeuw, evenals aan belangrijke actuele industriële ontwikkelingen. Om nog aantrekkelijker te worden voor bezoekers is het museum onlangs verhuisd naar een nieuw, verbeterd terrein. Naast de permanente collectie zijn er regelmatig wisselende tentoonstellingen en een laboratorium waar proeven kunnen worden uitgevoerd. Ook biedt het museum faciliteiten voor vergaderingen en lezingen. Kinderen worden aangemoedigd om actief mee te doen en meer te leren over industrie van het verleden, het heden en de toekomst. Terugkijken naar geavanceerde technologieën De apparatuur die is geschonken door Applus RTD wordt tentoongesteld op verschillende eilanden in het museum, vooral op die eilanden die over het onderwerp veiligheid gaan. De apparatuur omvat: Ultrasound - Krautkamer Bildgerat (een voorloper van de USIP 10) USIP Branson Sonoray 1970 USM SONORAY Krautkamer K-meter USL Radiografie - zwartingsmeter Teledetector Schakeltafel RT Wilnis-filmviewer Visueel - ruwheidsmeter Magnetisme - magnetische sondes Wervelstroom - defectometer I m p u l s e - Mei

8 De kloof overbruggen Applus RTD erkent dat het toekomstige succes van het bedrijf afhangt van de studenten van vandaag. Daarom is het bedrijf altijd bereid een actieve rol te spelen bij het creëren van een positieve koppeling tussen onderwijs en een toekomst in de industrie. Met dit in het achterhoofd zijn onlangs twee projecten uitgevoerd... De koppeling vereenvoudigen... Eind 2013 gaf minister van onderwijs Jet Bussemaker blijk van haar inzet voor de verkleining van de kloof tussen onderwijsinstellingen en de industriewereld. Om dit probleem op te lossen, is voorgesteld om op middelbare scholen (en afhankelijk van hun specifieke specialisatiegebied) expertisecentra en centra voor innovatief talent te starten, om zodoende de kloof die wordt ervaren, te overbruggen. Applus RTD speelt een actieve rol bij het verbeteren van de samenwerking tussen industrie en de verdere onderwijsinstellingen, met het oog op het verbeteren van de manier waarop professionele activiteiten worden gezien en uitgevoerd. 8

9 De structurele samenwerking tussen Applus RTD en deze instellingen is opgezet om een specifiek resultaat te bereiken: Een duidelijk gedefinieerd beleid voor traineetrajecten. Voor Applus RTD kan dit ook een potentiële bron van toekomstige medewerkers zijn. Deelname aan werkgroepen en commissies. Gezamenlijke cursussen ontwikkelen kan de koppeling tussen theorie en praktijk verbeteren. Het leveren van gastdocenten en -sprekers door Applus RTD voor lessen en informatiedagen. Dit kan leiden tot een grotere bewustwording van de waarde en toepassingen van NDT&I-technieken. Het was een informatieve en succesvolle dag, die duidelijk liet zien hoe samenwerking tussen industrie en onderwijs gestimuleerd kan worden. Breton Dolleman was de initiatiefnemer van deze dag en hij werd op deskundige wijze geholpen door Esther Kouwijzer van HR. De DemoTruck... een vriendelijke docent! Een voorbeeld van de wijze waarop deze concepten voor het overbruggen van de kloof tussen industrie en onderwijs werken, is de samenwerking van het bedrijf met de HRO (Hogeschool Rotterdam). Op 16 januari 2014 brachten studenten van de opleiding Engineering (AD) een bezoek aan het trainingscentrum van Applus RTD voor een presentatie over NDO&I (Niet-destructief onderzoek en Inspecties). Op 28 januari 2014, bij een demonstratiedag op de Maarten van Rossum-school te Arnhem, gaf Applus RTD met behulp van de DemoTruck aan hoe scholen en de industrie kunnen samenwerken. Leerlingen hebben waardevolle inzichten gekregen in wat het bedrijf doet en wat NDO&I inhoudt. De technieken die aan een groep enthousiaste leerlingen werden gedemonstreerd en uitgelegd, waren: Thermografie ToFD Handmatig ultrasoon testen Radiografie Tijdens de demonstraties konden studenten duidelijk zien waar het om gaat bij NDO&I en welke technieken bijvoorbeeld worden gebruikt voor het controleren van lasnaden. Door het gebruik van röntgenfoto s van lasnaden die de leerlingen zelf hadden gemaakt, werd alles veel sneller duidelijk! Wat de mensen ervan zeiden... Naast de vele positieve reacties van de leerlingen op de gezamenlijke activiteiten voor het stimuleren van de bewustwording van en interesse in wat de industrie te bieden heeft, ontvingen we ook deze: De leerlingen vonden het een informatieve en interessante middag. We vonden dat Cornelis Blankenstein (een collega van Applus RTD) duidelijk uitleg gaf over de gebieden waarop jullie actief zijn. Ik moet toegeven dat ik de waarde van een praktijkconfrontatie met de theorie onderschat heb. Jullie hebben me gerustgesteld! Ik hoop dat we volgend jaar minstens hetzelfde aantal geïnteresseerde leerlingen hebben, zodat jullie nog eens een of twee van deze middagen kunnen geven - Jack Hoving, HRO te Rotterdam. I m p u l s e - Mei

10 Bedrijfswaarden vertalen in Veiligheids- en Gezondheidsdoelen In januari van dit jaar is het Global HSQE-team van Applus RTD bijeengekomen in Rotterdam om een voorstel op te zetten voor veiligheids- en gezondheidsdoelen en doelstellingen. De doelen zijn de gewenste resultaten op de lange termijn die het bedrijf zal nastreven. De doelstellingen zijn de meetbare targets op korte en middellange termijn om die doelen te helpen bereiken. Het gekozen kader voor het opstellen van doelen was gebaseerd op de recent geïntroduceerde bedrijfswaarden. Een gestructureerde benadering Als de prestaties op het gebied van veiligheid en gezondheid moeten worden verbeterd, is een gestructureerde benadering essentieel. Deze moet worden gecombineerd met een steeds consistentere implementatie van veiligheids- en gezondheidsmanagement in het dagelijks werk en in elke fase van een project. Het succes van dit doel vereist dat mensen zich constant bewust zijn van hun verantwoordelijkheden voor het identificeren van gevaren, en het management moet zich bewust zijn van de daarmee verband houdende risico s. Via deze benadering is veiligheids- en gezondheidsmanagement niet HEALTH & SAFETY FIRST alleen beperkt tot de uitvoeringsfase van een project; het wordt uitgevoerd lang voordat opdrachten op locatie worden uitgevoerd. Met andere woorden: zowel in de aanbesteding- en planningsfases van projecten als bij de dagelijkse werkroutines. Safety Day oktober 2014 wordt een belangrijke datum in de agenda, voor Applus RTD-medewerkers evenals voor klanten en leveranciers. Op die dag is het Applus RTD Safety Day 2014, met een duidelijk thema - Samenwerken voor veiligheid. Het feit dat iedereen in elke fase van een project en op elke werkdag een rol speelt bij het veiligheidsmanagement, zal onder de aandacht worden gebracht. Niet in het minst omdat een project dat beter gepland is als het gaat om het behalen van veiligheidsdoelen, waarschijnlijk ook beter voldoet aan de vereisten op het gebied van veiligheid en financiën. Uiteindelijk zullen de projectresultaten beter uitpakken voor alle betrokkenen. 1 Aangezien veiligheid en gezondheid bij Applus RTD de Doel 1 -Be responsible hoogste prioriteit hebben, zullen de benodigde middelen beschikbaar worden gesteld om ervoor te zorgen dat dit doel bereikt wordt... in alle zakelijke functies en projectfases van aanbesteding tot evaluatie. Alle aspecten van veiligheid en gezondheid zullen worden geïntegreerd in de dagelijkse beslissingen en activiteiten en het gedrag van mensen. Als het bedrijf hiervoor zorgdraagt, is het de verantwoordelijkheid van de medewerker om loyaliteit en pro activiteit te tonen. 10

11 Daarnaast zullen alle managers op elk organisatieniveau hun betrokkenheid laten zien door medewerkers op de werkplek te bezoeken. Volgens hetzelfde principe zullen medewerkers hun loyaliteit laten zien door zich te richten op een veilige omgeving voor zichzelf en hun collega s. 2 Via een bedrijfsbrede zorg voor alle aspecten van Doel 2 Be the best veiligheid en gezondheid, wil Applus RTD de eerste keuze worden voor klanten en de eerste keuze van het personeel. Werknemers zullen trots zijn op veiligheid en begrijpen hoe zij alle veiligheidsaspecten moeten beheren. Het doel is om het ijkpunt te worden voor klanten en andere aanbieders, vanwege onze inzet voor veiligheid. Doel 3 Be interested Veiligheid is duidelijk neergezet als de eerste e prioriteit. 3oriteit Er moet echter gelijke prioriteit gegeven worden aan het trainen van managers en werknemers voor rhetop een zo veilig mogelijke manier uitvoeren van projecten en taken. Dit doel is ook een streven, aangezien er zowel tijd als geld wordt begroot voor gezondheids- en veiligheidstraining. Samen met het personeel van HSE en met het gebruik van bestaande systemen, zullen managers en werknemers actief proberen te kijken wat de gevaren en risico s zijn met betrekking tot hun projecten en taken en ingrijpen waar nodig. Doel 4 Be valuable Voor elk project zal de eerste vraag zijn die wordt 4ordt gesteld: hoe kan het veilig worden uitgevoerd zonder de gezondheid van mensen in gevaar te brengen? Door het bereik van projecten ver van tevoren vast te stellen, is een proactieve benadering om dit doel te bereiken mogelijk. De benodigde budgetten voor preventieve maatregelen en afspraken over wie er verantwoordelijk zal zijn voor HSEaspecten van projecten, zullen ingebouwd worden in de aanbesteding-, wervings- en planningsfases. Daarnaast zullen alle betrokken managers en werknemers persoonlijke verantwoordelijkheid nemen voor veiligheid gedurende de loop van projecten. Deze benadering geeft werknemers het gevoel van empowerment omdat het management hun input en feedback waardeert. Doel 5 - Be open Alle vragen over veiligheid en gezondheid worden 5den altijd respectvol afgehandeld, en empathie, informatie en ervaringen wat betreft veiligheids- en gezondheidsactiviteiten (inclusief incidenten en goede voorbeelden) zullen worden gedeeld. Goede veiligheidsprestaties en een goed veiligheidsgedrag zullen worden erkend en gedrag of handelingen die in goed vertrouwen uitgevoerd worden, zoals het stoppen van het werk vanwege veiligheidsproblemen (Stop Work Authority), zullen geen negatieve gevolgen hebben; er zal eerder een positieve aanmoediging worden gegeven door, en verwacht worden van, direct leidinggevenden om deze cultuur verder te ontwikkelen. I m p u l s e - Mei

12 DemoTruck onderweg Na de presentatie ti waarover werd bericht in het vorige nummer van Impulse, heeft de nieuwe DemoTruck van Applus RTD twee weken rondgetoerd in Duitsland. Medewerkers en klanten hadden de mogelijkheid om deze spannende en belangrijke nieuwe trainings- en demonstratiefaciliteit te bekijken. Een van degenen die de waarde van de DemoTruck al snel onderkende, was dhr. Zehentbauer van A. & C. Kosik GmbH in Duitsland. Hij ging meteen aan de slag om er zijn voordeel mee te doen! Inspecties, Midden-Europa) en Izzet Cakir (Sales) aan bezoekers uit te leggen wat onze technieken nu zo bijzonder maakt en ook: hoe ze werken. De locatie van het evenement en ook de contacten die werden gelegd met klanten boden een ideaal voorbeeld voor het demonstreren van de link tussen de producten en technieken van A. & C. Kosik GmbH. Ons open huis was heel bijzonder voor alle betrokkenen en was een groot succes voor zowel klanten als bezoekers. Open huis! In oktober vorig jaar vierde ons familiebedrijf zijn 90e verjaardag. Om deze mijlpaal te markeren, besloten we open huis te houden, aldus Zehentbauer. Het kwam meteen bij me op dat de DemoTruck van Applus RTD een waardevolle rol zou kunnen spelen. Dat leidde ertoe dat ik direct in contact kwam met de regionale manager Zuid van Applus RTD Duitsland. Tijdens de festiviteiten rond onze 90e verjaardag presenteerden we onze productiefaciliteit en onze machines op onze locatie in Kelheim. Door de DemoTruck te gebruiken voor demonstraties, konden we bezoekers, medewerkers en hun familieleden, evenals zakenpartners, districtsbestuurders, de burgemeester en talloze anderen die niet bekend zijn met ons werk, een duidelijk beeld geven van onze dagelijkse activiteiten. De DemoTruck... een waardevolle partner Zehentbauer vervolgt: Applus RTD speelde een belangrijke rol bij dit succesvolle evenement vanwege de diepe indruk die de DemoTruck op de bezoekers maakte. Demonstraties van technieken van de afdeling Speciale Inspectie hielpen Alexander Metselaar (hoofd Speciale Als u interesse heeft in een demonstratie van een van de technieken, aarzel dan niet om een bezoek van onze DemoTruck aan te vragen via 12

13 Erkenning van de Applus RTD-certificering Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft onlangs de verlenging en uitbreiding gepubliceerd van de aanwijzing van Applus RTD Certification B.V.. Dit belangrijke bedrijfsonderdeel van Applus RTD is hierdoor erkend tot 1 januari 2020 als Aangewezen Keuringsinstelling (AKI) voor drukapparatuur. Daarnaast heeft het Ministerie de Europese Commissie gemeld dat zij hebben besloten Applus RTD Certification B.V. te erkennen als Erkende Onafhankelijke Instelling (RTPO) voor de goedkeuring van uitvoeringsmethoden van permanente verbindingen. Kernverantwoordelijkheden Applus RTD Certification B.V. is hiermee bevoegd om de volgende verrichtingen uit te voeren: Nationale wetgeving (Warenwetbesluit voor drukapparatuur) Keuringen voor ingebruikneming van drukapparatuur, samenstellen en druksystemen; Herkeuringen van drukapparatuur, samenstellen en druksystemen met vaste termijnen; Beoordeling van reparaties van drukapparatuur, samenstellen en druksystemen; Beoordeling van wijzigingen van drukapparatuur, samenstellen en druksystemen. Europese wetgeving (Richtlijn drukapparatuur / PED) Goedkeuring van uitvoeringsmethoden van permanente verbindingen van drukapparatuur (ofwel Lasmethode Kwalificaties) die vallen binnen de risicocategorieën II, III of IV Met de verlenging en uitbreiding van de erkenning van Applus RTD Certification B.V., kan Applus RTD (daar waar nodig in samenwerking met het zusterbedrijf Applus Velosi) haar klanten op de Nederlandse markt het volledige dienstenpakket aan testen, inspecteren en certificeren (TIC) aanbieden. De naadloze samenwerking tussen de verschillende entiteiten en de klanten rondom Asset Management resulteert in een optimaal inspectieplan, waarmee de stilstand en de risico s bij de klant geminimaliseerd worden. I m p u l s e - Mei

14 ECA... wereldwijde expertise combineren Als essentieel onderdeel van het Filanovsky pijpleidingproject in de Kaspische zee, heeft Applus RTD een ECA (Engineering Critical Assessment) geleverd. Hiervoor zijn competenties wereldwijd uit het hele bedrijf bijeengebracht onder leiding van Casper Wassink van het hoofdkantoor in Capelle aan den IJssel. ECA... evalueren of lasnaden geschikt zijn voor een doel De meeste NDO-technici zijn bekend met situaties waar de lasnaden van een klant zijn afgewezen. Dit veroorzaakt ontevredenheid, extra kosten en het leidt tot vertraging van het project. Regels voor gaspijpleidingen zijn zeer streng en bepaalde onvolkomenheden kunnen worden afgewezen, ondanks het oordeel van de lassers, die uiteraard tevreden zijn met het werk dat ze hebben uitgevoerd. Om de aannemer van de pijpleiding in deze situaties te hulp te schieten, kan een ECA worden uitgevoerd. Hierbij worden de belastingen die zijn veroorzaakt door de installatie van de pijpleiding en de bedrijfsomstandigheden, geëvalueerd tegen de sterkte van de lasnaden, zoals vastgesteld bij destructieve materiaaltests. Het resultaat is een evaluatie van zowel het type als de omvang van de af te wijzen onvolkomenheden, zodat kan worden vastgesteld of een pijpleiding geschikt is voor gebruik. Alle disciplines Uit de beschrijving van een ECA-project wordt duidelijk dat er competenties nodig zijn op het gebied van lassen, stressanalyse en ook materiaaltests. Op de afdeling GPS (Global Project Services) an Applus RTD heeft men lang de wenst gekoesterd om rechtstreeks ECA s voor klanten te kunnen uitvoeren. Zodoende zouden we de acceptatiecriteria kunnen bepalen en dat zou het bedrijf een voordeel geven bij de inzet van nieuwe NDOtechnologieën. Geavanceerde NDO-technieken bieden nauwkeurigere resultaten en laten kleinere defecten zien die reden geven tot een meningsverschil met de aannemers van de pijpleiding over de kosten van reparatie, maar die niet van invloed zijn voor de geschiktheid voor het gebruik. In zulke gevallen zijn beter geïnformeerde acceptatiecriteria in het voordeel van de klant. De uitdaging aangaan Voordat Applus RTD met het project begon, werd er gedacht dat er veel outsourcing van werk nodig zou zijn. Dankzij de inzet, ondersteuning en wereldwijde expertise vanuit de groep kon de uitdaging echter met eigen medewerkers worden aangegaan. Bij dit project werden de stressanalyse en de engineeringanalyse uitgevoerd door Kiefner in Columbus, Ohio, dat recent door Applus RTD is aangekocht. Het bood een enorm voordeel dat er van hun expertise gebruikgemaakt kon worden. Zij hebben al vele van deze studies voor andere bedrijven uitgevoerd en hebben ECA s aan aannemers van pijpleidingen aangeboden. Stressanalysespecialist Bob Francini van Kiefner hielp bij het verkrijgen van de juiste informatie van de aannemer van de pijpleiding, aangezien deze geen eerdere ervaring 14

15 had met dit soort geavanceerde engineeringsanalyses. Gewoonlijk zijn gegevens nodig zoals de spanning die tijdens het pijplegproces vanaf het pijplegschip op de lasnaden wordt uitgeoefend en hoe deze cijfers zich verhouden tot de Russische regelgeving en vereisten. Het testen van de materialen werd bij dit project uitgevoerd door de Applus Laboratories in Barcelona en Bremen. Applus Laboratories is samen met Applus RTD een van de kerndivisies van Applus+. Het werk dat ze uitvoerden, werd gecoördineerd door María Corzo. Hoewel de competenties van Applus Laboratories hoofdzakelijk in de luchtvaartindustrie liggen, zijn veel klanten uit de olieen gasindustrie uiteraard bekend met de naam Applus, vanwege Applus RTD. Voor Applus Laboratories is dit een waardevolle kans nieuwe markten te leren kennen. worden ondertekend door een gecertificeerde, Russische ingenieur. Gelukkig is Business Development Manager in Rusland en GOS-landen, Anton Zubarev, een gecertificeerde ingenieur met ervaring in het betreffende vakgebied. Hij heeft de rapporten vertaald en uitleg gegeven aan de Russische autoriteiten, die behoorlijk wat diepgaande vragen stelden over de wijze van testen die in Barcelona werden uitgevoerd. Om het succes van het project te garanderen, moesten alle activiteiten worden gecoördineerd via, en alle documenten en materialen worden verstuurd naar, locaties in de vijf betrokken landen. Het zegt iets over de betrokkenheid van de medewerkers van alle bedrijven dat alles zonder problemen is verlopen. Taal... geen barrière In de loop van dit project moesten alle testgegevens en rapporten in het Russisch geleverd worden en Het uiteindelijke rapport is zoals beloofd aan de klant geleverd en de problemen met de afgewezen lasnaden zijn opgelost. Engineering Critical Assessment (ECA)... een uitdaging in de Kaspische Zee. De expertise en samenwerking van de collega s van Applus+ en Applus RTD uit alle disciplines en uit de hele wereld komen samen en leveren een oplossing. Op tijd en tot tevredenheid van de klant. I m p u l s e - Mei

16 What s in a name? TPPI is nu GPS De naam van Applus RTD TPPI (Tank and Pipeline Projects International) is veranderd in Global Project Services (GPS).Waarom? En wat zijn de voordelen voor klanten? Martin Pot, Director Global Project Services van Applus RTD, geeft uitleg. Om beter te kunnen voldoen aan de wereldwijde eisen van onze LNG- en pijpleidingklanten wordt er een aantal wijzigingen doorgevoerd in de manier waarop we werken en in onze structuur. Hoewel deze veranderingen hoofdzakelijk intern plaatsvinden, denken we dat ze noodzakelijk zijn om de wereldwijde samenwerking tussen de regionale pijpleidings- en LNG tank-afdelingen te verbeteren. Het belangrijkste doel van de veranderingen is dat we onze manier van werken en communiceren verbeteren om onze klanten beter te kunnen ondersteunen en hun ervaringen met ons te verbeteren. We zijn ervan overtuigd dat naarmate de nieuwe naam Global Projects Services vertrouwd raakt, klanten ook snel de voordelen zullen herkennen die deze naam uitdrukt. 16

17 Sinds de introductie van de nieuwe Applus RTD Rayscan-technologie is er een toenemend aantal projecten geacquireerd, en nu de planningsfases dichterbij komen, neemt de vraag naar gecertificeerde operators langzaam maar zeker toe. Om te kunnen voldoen aan deze vraag heeft Applus RTD Application Center in samenwerking met het Technological Center en OperationsGlobal Pipelines Projects een standaard RTD Rayscan-training ontwikkeld. De training bestaat uit twee delen en behandelt zowel de theoretische als de praktische aspecten. Applus RTD Rayscantrainingen Certificering is het doel Tijdens de training, die twee weken duurt, leren de deelnemers alles over de principes van digitale radiografie, de bediening/het afstellen van het systeem en het gebruik van de software die bij het systeem hoort. Als ze het examen met succes hebben afgelegd, ontvangen de deelnemers een Applus RTD-certificaat. Als het bijwerken van trainingsmaterialen vereist is, komen de korte communicatiekanalen tussen Application Centers en het Technological Center van pas. Een voorbeeld van de doorlopende betrokkenheid bij het opnemen van de nieuwste informatie in deze cursus is de nieuwe standaard voor digitale radiografie ISO , die begin dit jaar is ingegaan. Zowel Applus RTD als zijn klanten worden zich in toenemende mate bewust van de implicaties die de nieuwe standaard heeft voor het controleren van lasnaden met behulp van digitale radiografie. Nieuwe softwaretoepassingen die ontwikkeld worden door het Technological Center zijn ook in de training geïmplementeerd, zodat wordt voldaan aan de nieuwe vereisten. De Applus RTD Rayscan-training wordt momenteel uitgevoerd in Houston en Rotterdam, en ook op locatie in Evanton (VK). De trainingen worden uitgevoerd door trainers en specialisten van Applications Centers in samenwerking met experts van Operations. Het examinerings- en certificeringsproces wordt gemonitord en beheerd door het Application Center. Zo wordt het hoge kwaliteitsniveau gegarandeerd dat essentieel is voor het voldoen aan de voorwaarden van de Applus RTD-organisatie en ook aan de standaarden van de industrie. I m p u l s e - Mei

18 Metallurgisch veldwerk is nu big business De afdeling Metallurgic Field Work, bedacht door Managing Director Eirik Bjorheim van Applus RTD Norway AS, is nu big business. In de afgelopen jaren heeft de afdeling een enorme groei en ontwikkeling doorgemaakt. Deze nieuwe inspectiemethoden, die worden uitgevoerd door metallurgische experts, zijn al welbekend op de Noorse markt. In de grijze zone werken Hoewel de methoden die deze metallurgische experts gebruiken zich in de grijze zone van destructief testen bevinden, horen ze thuis in de categorie niet-destructief testen en omvatten: Chemische analyse PMI Microstructuuranalyse Metallografisch onderzoek Hardheidstests Heridentificatie van boorapparatuur volgens DNV RP E101 en 102 Aan deze test- en analyseservice is een toewijding verbonden om organisaties te ondersteunen bij het valideren van hun producten en processen. De reikwijdte van de beschikbare services omvat extensief testen en analyseren, van routinematige conformiteitstests voor kwaliteitsbeheer tot testpakketten op maat. Optimale prestaties met specialistische teams In het Noorse team zitten manager Nedim Kaniza en Senada Kaner. Ze zijn beide metallurgische experts en voeren rapportagewerk, procedures, standaarden en kwaliteitsplannen uit. Deze activiteiten, waar onder meer onderzoek naar PMI, hardheidsmeting, chemische analyse en replica (microstructuur) onder vallen, worden jaarlijks uitgevoerd met een metallograaf. Senada Kaner, oorspronkelijk afkomstig uit Bosnië- Herzegovina, is een metallurgische specialist met aanzienlijke ervaring in de metaalindustrie. Haar werk bestaat uit het bestuderen van metalen en legeringen, het uiterlijk van de structuur (hoofdzakelijk microscopisch onderzocht), chemische analyse, hardheidsmeting, PMI en OES. Ze maakt kwalitatieve en kwantitatieve beschrijvingen van de microstructuur van metalen, waarbij ze gebruikmaakt van een microscoop. Op basis van de structuur en het uiterlijk kunnen de chemische analyse en de hardheidseigenschappen van het materiaal worden afgeleid. Metallurgie wordt gebruikt als onderdeel van de kwaliteitscontrole, materiaal (her)certificering, controle, schadeanalyse, onderzoek en ontwikkeling. Bij Applus RTD Norway AS spelen het onderzoek en de evaluatie van de microstructuur een essentiële rol bij het testen en evalueren van materiaal. Metallurgische experts en inspecteurs voeren onderzoeken op locatie 18

19 uit met draagbare apparatuur (Movipol 5). Hierbij wordt gebruikgemaakt van oppervlakvoorbereiding, polijsten en etsen om microstructuurelementen bloot te leggen. Voor een evaluatie van microstructuren wordt een draagbare optische microscoop met vergroting tot 650 X gebruikt. De metallurgische expert voert een evaluatie van de microstructuur uit. Alle mechanische en fysieke eigenschappen zijn rechtstreeks afhankelijk van de microstructuur van het materiaal en elke microconstituent heeft een eigen, uniek uiterlijk, een unieke vorm en unieke mechanische eigenschappen. Bij micro-onderzoek en -evaluatie is het mogelijk de historie van de materiaalproductie en de cycli van de warmtebehandeling te achterhalen waaraan het materiaal is blootgesteld. Dit onthult ook de interne ongewenste defecten, zoals scheurtjes, gaatjes, insluitingen, neerslagfasen, segregatie, poreusheid en andere afwijkingen. Het gebruikte proces maakt het mogelijk te verifiëren of de microstructuurelementen in overeenstemming zijn met de chemische analyse, de PMI-methode en de hardheidsresultaten. Senada Kaner corrosiebestendigheid. Daarom is het belangrijk dat metallografie en metallurgie worden ingezet om de hardheidsmeting en de chemische analyse te beoordelen. De illustratie (fig. 1) geeft een voorbeeld van de microstructuur van superduplex roestvrijstaal en Senada s evaluatie van het item ter inspectie. De metallograaf... speelt een cruciale rol Als het gaat om het testen van de hardheid, de chemische analyse en de beoordeling van het materiaal, speelt de metallograaf een cruciale rol. Veel mensen weten bijvoorbeeld niet dat koolstof de grootste invloed heeft op de staallegering. Een koolstofgehalte van 0,3% tot 1,0% is bepalend voor de hardheid en de elasticiteit, maar beperkt ook de De hooggekwalificeerde en ervaren staf van Applus RTD Norway AS is in staat een geschikte testmethodologie te ontwerpen om de geschiktheid van een nieuw of oud product voor een bepaald doel te beoordelen. Het bedrijf neemt met de commissies DNV en Bureau VERITAS ook actief deel aan de ontwikkeling van gestandaardiseerde testmethoden die, samen met de resources van ons Information Center, garanderen dat teams volledig op de hoogte blijven van de juiste en meest geschikte standaarden. De organisatie kan analyses uitvoeren van fysieke en chemische eigenschappen, evenals microstructuuranalyses; zowel in huis als op locatie. fig. 1 Uitgebreide ondersteuning en faciliteiten De Noorse afdeling voor metallurgisch veldwerk beschikt over in totaal 5 metallografen, 3 metallurgische experts en 2 PMI-OES voor chemische analyse (PMI-spectrometers), 3 PMI-guns, 3 sets voor de export van replica (microstructuur), 2 ferrietmeters en 7 verschillende, draagbare hardheidsmachines. Deze apparatuur wordt uitsluitend bediend door personeel met de juiste kwalificaties om de vereiste taken uit te voeren en de resultaten te interpreteren. I m p u l s e - Mei

20 Om onze wereldwijde klanten optimaal te kunnen bedienen, heeft Applus RTD een netwerk van strategische locaties opgezet om ervoor te zorgen dat de juiste hulp en het juiste advies altijd beschikbaar zijn... waar en wanneer je ze nodig hebt. Noord- en Zuid-Amerika Canada T Verenigde Staten (Noord) T Verenigde Staten (Zuid) T Verenigde Staten (Oost) T Verenigde Staten (West) T Europa België T Denemarken T Duitsland T Frankrijk T Nederland T Noorwegen T Oostenrijk T Slowakije T Spanje T Tsjechië T Verenigd Koninkrijk T Midden Oosten Abu Dhabi T Dubai T Sultanaat Oman T Afrika Nigeria T Zuid Afrika T +27(0) Zuid-Oost Azië & Pacific Australië T Indonesië T Singapore T

BENT U ER KLAAR VOOR?

BENT U ER KLAAR VOOR? ISO 9001:2015 EN ISO 14001:2015 HERZIENINGEN ZIJN IN AANTOCHT BENT U ER KLAAR VOOR? Move Forward with Confidence WAT IS NIEUW IN ISO 9001:2015 & ISO 14001:2015 MEER BUSINESS GEORIENTEERD KERNASPECTEN "LEIDERSCHAP

Nadere informatie

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Klantbeheer CRM

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Klantbeheer CRM Exact Synergy Enterprise Krachtiger Klantbeheer CRM 1 Inleiding Waar gaat het om? De klant komt op de eerste plaats. Maar geldt dat voor al uw klanten? En om hoeveel (potentiële) klanten gaat het; tientallen,

Nadere informatie

FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist

FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist FUNCTIEFAMILIE 1.3 Technisch specialist Doel van de functiefamilie Vanuit de eigen technische specialisatie voorbereiden en opmaken van plannen, ontwerpen of studies en de uitvoering ervan opvolgen specialistische

Nadere informatie

Valve World Expo 2014: Goede conjunctuur en tevreden exposanten na de derde editie van Valve World Expo in Düsseldorf

Valve World Expo 2014: Goede conjunctuur en tevreden exposanten na de derde editie van Valve World Expo in Düsseldorf Valve World Expo 2014: Goede conjunctuur en tevreden exposanten na de derde editie van Valve World Expo in Düsseldorf Echt uitgelaten was de sfeer onder de 665 exposanten uit 40 Landen, die elkaar ontmoetten

Nadere informatie

De kracht van een sociale organisatie

De kracht van een sociale organisatie De kracht van een sociale organisatie De toegevoegde waarde van zakelijke sociale oplossingen Maarten Verstraeten. www.netvlies.nl Prinsenkade 7 T 076 530 25 25 E mverstraeten@netvlies.nl 4811 VB Breda

Nadere informatie

AVEBE haalt online én offline informatie uit Microsoft Dynamics CRM

AVEBE haalt online én offline informatie uit Microsoft Dynamics CRM AVEBE haalt online én offline informatie uit Microsoft Dynamics CRM AVEBE ontwikkelt en verkoopt zetmeelproducten op wereldwijde schaal. Het verkoopteam werkte met een gefragmenteerde CRM (Customer Relationship

Nadere informatie

Threshold inspection & application Training Europe bv

Threshold inspection & application Training Europe bv TiaT NDO Opleidingen 1 Bedrijfspresentatie Threshold inspection & application Training europe bv, oftewel TiaT europe bv, is opgericht in 1999 door 3 ervaren NDO specialisten. De oprichters komen uit de

Nadere informatie

SMART requirements schrijven

SMART requirements schrijven SMART requirements schrijven Reverse Engineering als aanpak voor leren Requirements Kenniscentrum 27 maart 2012, 18:50 19:30 uur Hossein Chamani, docent en trainer bij Hogeschool Rotterdam 1 Introductie

Nadere informatie

Klinger Total Flange Management Concept. Opleiding Flensverbindingen. Voor veilige en betrouwbare flensverbindingen conform CEN EN1591

Klinger Total Flange Management Concept. Opleiding Flensverbindingen. Voor veilige en betrouwbare flensverbindingen conform CEN EN1591 Klinger Total Flange Management Concept Opleiding Flensverbindingen Voor veilige en betrouwbare flensverbindingen conform CEN EN1591 Klinger biedt een compleet pakket van hoogstaande technische componenten

Nadere informatie

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Financieel Management

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Financieel Management Exact Synergy Enterprise Krachtiger Financieel Management 1 Inleiding Waar gaat het om? Makkelijke vragen zijn vaak het moeilijkst te beantwoorden. Als het hectische tijden zijn, moet u soms veel beslissingen

Nadere informatie

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Personeelsmanagement HRM

Exact Synergy Enterprise. Krachtiger Personeelsmanagement HRM Exact Synergy Enterprise Krachtiger Personeelsmanagement HRM 1 Inleiding Waar gaat het om? Uw mensen zijn uw meest waardevolle bezit. U spaart tijd noch geld om uw mensen de erkenning te geven die zij

Nadere informatie

eerste in oplossingen van morgen, vandaag XS4 //re-volution 11 jaar, 1,200,000 sloten, en nog steeds innoverend limited edition

eerste in oplossingen van morgen, vandaag XS4 //re-volution 11 jaar, 1,200,000 sloten, en nog steeds innoverend limited edition GESELECTEERD EN VERZORGD DOOR info@optilox.com 078 6170707 eerste in oplossingen van morgen, vandaag XS4 //re-volution 11 jaar, 1,200,000 sloten, en nog steeds innoverend limited edition XS4 RE-VOLUTION

Nadere informatie

ATLEC. Ondersteunende Technologie Leren via Eenvormig Curriculum. State of the Art en Onderzoeksanalyse Samenvatting

ATLEC. Ondersteunende Technologie Leren via Eenvormig Curriculum. State of the Art en Onderzoeksanalyse Samenvatting ATLEC Ondersteunende Technologie Leren via Eenvormig Curriculum State of the Art en Onderzoeksanalyse Samenvatting WP nummer WP titel Status WP2 State of the Art en Onderzoeksanalyse F Project startdatum

Nadere informatie

Bedrijfsprofiel. Constant Jurgens

Bedrijfsprofiel. Constant Jurgens Bedrijfsprofiel Het succes van een bedrijf wordt gecreëerd door de mensen die er werken. Hun ideeën, motivatie en vaardigheden, hun normen en waarden, maar ook hun persoonlijkheden zijn de belangrijkste

Nadere informatie

Op de beurs Welding Week 2011, kunt u de volgende apparaten bij ons zien:

Op de beurs Welding Week 2011, kunt u de volgende apparaten bij ons zien: Op de beurs Welding Week 2011, kunt u de volgende apparaten bij ons zien: Welding Expert: Beeldstation voor lasmetingen Welding Expert System Welding-Expert meetsysteem is duidelijk en simpel, alles wat

Nadere informatie

Meet the global leader with the personal touch

Meet the global leader with the personal touch Meet the global leader with the personal touch Wereldwijd toonaangevend op het gebied van werving & selectie Sinds Michael Page in 1976 in Londen werd opgericht, heeft zij zich ontwikkeld tot een toonaangevende

Nadere informatie

1. WAAROM DIT HANDBOEK? 2

1. WAAROM DIT HANDBOEK? 2 2 1.1. WAAROM DIT HANDBOEK? Internationale mobiliteit wordt steeds meer een absolute noodzaak op een arbeidsmarkt waar een sterke vraag heerst naar meer flexibiliteit en aanpassingsvermogen. Een van de

Nadere informatie

EPLAN User group. Siemens in Nederland. Unrestricted Siemens Nederland N.V. 2015

EPLAN User group. Siemens in Nederland. Unrestricted Siemens Nederland N.V. 2015 EPLAN User group Siemens in Nederland siemens.nl Wereldwijde aanwezigheid Dicht bij de klant overal ter wereld 10,9 115.000 69 Omzet (in miljard ) 2 15% van wereldwijd totaal Werknemers 3 33 % van wereldwijd

Nadere informatie

Case study. Verhoog je werkkapitaal: tips voor goed debiteurenbeheer

Case study. Verhoog je werkkapitaal: tips voor goed debiteurenbeheer Case study Verhoog je werkkapitaal: tips voor goed debiteurenbeheer Debiteurenbeheer is één van de grootste zorgen van managers in het bedrijfsleven. De moeilijke economische tijden van nu zien we terug

Nadere informatie

Dashboard module Klachtenmanagement 2012

Dashboard module Klachtenmanagement 2012 Dashboard module Klachtenmanagement 0 Onderstaande beschrijving omvat een toelichting en de kenmerken die tot een hoge score leiden in de module Klachtenmanagement van het Klantbelang Dashboard. Dit is

Nadere informatie

VMware. www.globalknowledge.nl/vmware. Trainingen en Certificeringen. Cloud Data Center Virtualization End User Computing Networking

VMware. www.globalknowledge.nl/vmware. Trainingen en Certificeringen. Cloud Data Center Virtualization End User Computing Networking VMware Trainingen en Certificeringen Haal het maximale uit VMware met de trainingen en certificeringen van Global Knowledge! Cloud Data Center Virtualization End User Computing Networking www.globalknowledge.nl/vmware

Nadere informatie

De toekomst voorbereiden

De toekomst voorbereiden Het milieu beschermen. Afdrukken dit document alleen indien nodig De toekomst voorbereiden Partner in duurzaam vertrouwen SPIE is Europees leider wat betreft diensten in de domeinen van elektriciteit,

Nadere informatie

Gefascineerd door elektronica, gedreven door uw uitdaging

Gefascineerd door elektronica, gedreven door uw uitdaging Gefascineerd door elektronica, gedreven door uw uitdaging Altijd de goede verbinding! Kwaliteit, snelheid en flexibiliteit: uw wensen zijn ons uitgangspunt EPR Technopower is gespecialiseerd in de Engineering,

Nadere informatie

Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids

Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids Wat? Internationale stages worden steeds belangrijker in de context van de internationalisering van hoger onderwijs en

Nadere informatie

PLANON APPS. Voor Facility - en Service Management op uw smartphone

PLANON APPS. Voor Facility - en Service Management op uw smartphone PLANON APPS Voor Facility - en Service Management op uw smartphone Een innovatieve specialist met dertig jaar ervaring in het IWMS-domein Een partner die door Gartner wordt erkend als marktleider Integraal

Nadere informatie

Inhoud. Waar vind je ons? Contacteer Ons. Wie zijn we? Onze Referenties. Hoe werken we?

Inhoud. Waar vind je ons? Contacteer Ons. Wie zijn we? Onze Referenties. Hoe werken we? Inhoud Waar vind je ons? Contacteer Ons Wie zijn we? Onze Referenties Hoe werken we? Wie zijn we? Wil de meest GERENOMMEERDE naam zijn in Marketing & Sales Recruitment and Interim Management. Onze klanten

Nadere informatie

Wie de norm heeft, heeft de hub

Wie de norm heeft, heeft de hub Wie de norm heeft, heeft de hub Ing. Emiel Verhoeff Consultant Business Development NEN Nederlands Normalisatie-instituut, Delft Emiel.verhoeff@nen.nl, (015) 26 90 334, http://www.nen.nl Dr.ir. Henk J.

Nadere informatie

E-Learning productie. Hulp on the moment of need

E-Learning productie. Hulp on the moment of need E-Learning productie Software Creëren IT gebruikersdocumentatie Hulp on the moment of need Corporate Learning Talent Management Over tts tts knowledge matters. tts zorgt voor kennisoverdracht en de ontwikkeling

Nadere informatie

Service van begin tot eind. De kwaliteit en service van Business Volume Service (BVS)

Service van begin tot eind. De kwaliteit en service van Business Volume Service (BVS) Service van begin tot eind De kwaliteit en service van Business Volume Service (BVS) INHOUD 1 VOORWOORD 2 MISSIE BVS 3 KWALITEITSBELEID 4 ORGANISATIESTRUCTUUR 5 HET KWALITEITSSYSTEEM 5.1 NORMEN 5.2 ELEMENTEN

Nadere informatie

CMM 3: levert het wat op?

CMM 3: levert het wat op? CMM 3: levert het wat op? Philips Analytical De noodzaak en voordelen van Software Process Improvement Wie is Philips Analytical? Waarom is voor ons software proces verbetering zo essentieel? Hoe hebben

Nadere informatie

Projectplan. Informatie arrangementen als app. s-hertogenbosch, 6 december 2011

Projectplan. Informatie arrangementen als app. s-hertogenbosch, 6 december 2011 Projectplan Informatie arrangementen als app s-hertogenbosch, 6 december 2011 i Versiebeheer Algemene gegevens Projectnaam Informatie arrangementen als app Uitgave Final Datum 6 december 2011 Auteurs Projectleider

Nadere informatie

Sourcing. Analyse Sourcing Management

Sourcing. Analyse Sourcing Management Sourcing Analyse Sourcing Management Sourcing Business Driven Sourcing Wij nemen het woord sourcing letterlijk. Welke bronnen zijn nodig om uw organisatie optimaal te laten presteren, nu en in de toekomst?

Nadere informatie

Informatie over EthicsPoint

Informatie over EthicsPoint Informatie over EthicsPoint Melden algemeen Beveiliging en vertrouwelijkheid van meldingen Tips en beste praktijken Informatie over EthicsPoint Wat is EthicsPoint? EthicsPoint is een uitgebreid en vertrouwelijk

Nadere informatie

Functiebeschrijving: Directeur audit

Functiebeschrijving: Directeur audit Functiebeschrijving: Directeur audit Functiefamilie Controle en audit functies Voor akkoord Naam leidinggevende Datum + handtekening Naam functiehouder Datum + Handtekening 1. Context van de functie 1.1.

Nadere informatie

Brochure Service Strategy

Brochure Service Strategy Brochure Service Strategy Over Pink Elephant Bedrijfshistorie Pink Elephant is een Nederlandse IT onderneming die rond 1980 is ontstaan als bijverdienste van een drietal studenten aan de Technische Universiteit

Nadere informatie

Vergelijking van de eisen in ISO 9001:2008 met die in ISO FDIS 9001:2015

Vergelijking van de eisen in ISO 9001:2008 met die in ISO FDIS 9001:2015 ISO Revisions Nieuw en herzien Vergelijking van de eisen in ISO 9001:2008 met die in ISO FDIS 9001:2015 Inleiding Dit document maakt een vergelijking tussen ISO 9001:2008 en de Final Draft International

Nadere informatie

PostNL Business Principles

PostNL Business Principles 3 december 2014 PostNL N.V. PostNL Business Principles Raad van Bestuur Auteur Director Audit & Security Titel PostNL Business Principles Versie 1.1 Dit document is een vertaling van de Engelstalige versie.

Nadere informatie

Vorken prijslijst 06-2014

Vorken prijslijst 06-2014 prijslijst 06-2014 1 Productieproces Piacenza, Italië Kwaliteit, veiligheid en efficiëntie Hoge kwaliteit Bolzoni Auramo biedt een compleet assortiment vorken aan voor heftrucks, bouw- en landbouwmachines,

Nadere informatie

Projectmanagementenquête 2007

Projectmanagementenquête 2007 Projectmanagementenquête 2007 Handvatten voor succesvolle projecten 21 maart 2007 Bisnez Management in samenwerking met het IT Trends Institute en de Vrije Universiteit van Amsterdam copyright by Bisnez

Nadere informatie

RESULTAATGERICHT ORGANISEREN

RESULTAATGERICHT ORGANISEREN RESULTAATGERICHT ORGANISEREN Hoe de beste resultaten te halen uit uw organisatie, managers en medewerkers. Wat is resultaatgericht organiseren? Resultaatgericht organiseren heeft als doel om organisaties

Nadere informatie

International Association of Facilitators

International Association of Facilitators International Association of Facilitators Overzicht van het Certificeringsproces De International Association of Facilitators (IAF TM ) is een internationale organisatie met als doel het professioneel

Nadere informatie

ISO 9000:2000 en ISO 9001:2000. Een introductie. Algemene informatie voor medewerkers van: SYSQA B.V.

ISO 9000:2000 en ISO 9001:2000. Een introductie. Algemene informatie voor medewerkers van: SYSQA B.V. ISO 9000:2000 en ISO 9001:2000 Een introductie Algemene informatie voor medewerkers van: SYSQA B.V. Organisatie SYSQA B.V. Pagina 2 van 11 Inhoudsopgave 1 INLEIDING... 3 1.1 ALGEMEEN... 3 1.2 VERSIEBEHEER...

Nadere informatie

MIJLPALENSPEL. Deze tool is ontwikkeld door Between-us

MIJLPALENSPEL. Deze tool is ontwikkeld door Between-us MIJLPALENSPEL Deze tool maakt onderdeel uit van het project Kompas Duurzaam Goederenvervoer. Dit project is mede mogelijk gemaakt door een bijdrage uit het Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling in

Nadere informatie

Uw specialist in technisch management

Uw specialist in technisch management IP-Solutions Het technisch beheer van installaties staat onder druk. De toenemende concurrentie, kostendruk en veranderende wet- en regelgeving vraagt om grotere transparantie, flexibiliteit en efficiency.

Nadere informatie

NetDimensions Performance

NetDimensions Performance NetDimensions Performance helpt organisaties om performance te beheren door het jaar heen. Het vervangt het traditionele jaargesprek door een voortgaande dialoog tussen manager en medewerker, met als doel

Nadere informatie

EUROPEES PARLEMENT WERKDOCUMENT. Commissie cultuur en onderwijs 7.3.2008

EUROPEES PARLEMENT WERKDOCUMENT. Commissie cultuur en onderwijs 7.3.2008 EUROPEES PARLEMENT 2004 Commissie cultuur en onderwijs 2009 7.3.2008 WERKDOCUMENT inzake het voorstel voor het besluit van het Europees Parlement en de Raad tot invoering van een actieprogramma ter verhoging

Nadere informatie

6 TIPS DIE HET PRESTEREN VAN UW WERKOMGEVING VERBETEREN

6 TIPS DIE HET PRESTEREN VAN UW WERKOMGEVING VERBETEREN 6 TIPS DIE HET PRESTEREN VAN UW WERKOMGEVING VERBETEREN INLEIDING Het Nieuwe Werken is in de afgelopen jaren op vele plekken geïntroduceerd om slimmer om te gaan met de beschikbare middelen binnen organisaties

Nadere informatie

TPSC Cloud, Collaborative Governance, Risk & Compliance Software,

TPSC Cloud, Collaborative Governance, Risk & Compliance Software, TPSC Cloud, Collaborative Governance, Risk & Compliance Software, Wij geloven dat we een belangrijke bijdrage kunnen leveren aan betere & veiligere zorg. The Patient Safety Company TPSC levert al meer

Nadere informatie

MEERJARENBELEIDSPLAN 2013-2016

MEERJARENBELEIDSPLAN 2013-2016 MEERJARENBELEIDSPLAN 2013-2016 Verenigd bekwaam Vereniging van Ziekenhuisinstrumentatietechnici Beleidsplan VZI versie 1.0 1 Inhoudsopgave Voorwoord pagina 3 Inleiding pagina 4 Analyse pagina 4 Strategie

Nadere informatie

Gedrag om trots op te zijn

Gedrag om trots op te zijn Gedrag om trots op te zijn Oversluizen Thermal Engineering B.V. geeft aandacht aan de belangen van haar klanten, medewerkers, zakenpartners en onze omgeving. Door dit uitgangspunt altijd voor ogen te houden

Nadere informatie

tailor-made solutions

tailor-made solutions tailor-made solutions TailoR-made solutions Zoekt u een moderne presentatieruimte voor de directie? Overweegt u een auditorium in te richten in uw museum? Wilt u kosten besparen door uw beveiliging te

Nadere informatie

Test naam Marktgerichtheidsscan Datum 28-8-2012 Ingevuld door Guest Ingevuld voor Het team Team Guest-Team Context Overige

Test naam Marktgerichtheidsscan Datum 28-8-2012 Ingevuld door Guest Ingevuld voor Het team Team Guest-Team Context Overige Test naam Marktgerichtheidsscan Datum 28-8-2012 Ingevuld door Guest Ingevuld voor Het team Team Guest-Team Context Overige Klantgerichtheid Selecteren van een klant Wanneer u hoog scoort op 'selecteren

Nadere informatie

Gids voor werknemers. Rexel, Building the future together

Gids voor werknemers. Rexel, Building the future together Gids voor werknemers Rexel, Building the future together Editorial Beste collega s, De wereld om ons heen verandert snel en biedt ons nieuwe uitdagingen en kansen. Aan ons de taak om effectievere oplossingen

Nadere informatie

Het Technasium is een vorm van onderwijs waarbij leerlingen projectmatig en probleemoplossend werken aan echte opdrachten uit het bedrijfsleven.

Het Technasium is een vorm van onderwijs waarbij leerlingen projectmatig en probleemoplossend werken aan echte opdrachten uit het bedrijfsleven. Wat is het Technasium? Het Technasium is een vorm van onderwijs waarbij leerlingen projectmatig en probleemoplossend werken aan echte opdrachten uit het bedrijfsleven. Hoe werkt het? De leerlingen krijgen

Nadere informatie

Hoe creëert u vooruitgang?

Hoe creëert u vooruitgang? Hoe creëert u vooruitgang? advies & interim training & coaching opleiding & loopbaan assessments Erkende kwaliteit Advance Groep maakt zich sinds haar oprichting sterk voor de kwaliteit van haar consultants,

Nadere informatie

SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING VINCO ENGINEERING

SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING VINCO ENGINEERING SPECIALIST IN TECHNISCHE DIENSTVERLENING MENSEN MAKEN HET VERSCHIL Als ze op de juiste plek zitten. In het juiste team. Als zij hun talent kunnen omzetten in toegevoegde waarde. Wij adviseren, ondersteunen

Nadere informatie

Profiteer van veranderende technologieën

Profiteer van veranderende technologieën Profiteer van veranderende technologieën Lees hoe Managed Services Providers u kunnen helpen profiteren van de nieuwste ontwikkelingen Uitdagingen en kansen in veranderende technologieën Ontwikkelingen

Nadere informatie

Maak kennis met AirWatch by VMware: Enterprise Mobility Simplified. Peter Schuchmann Enterprise & Government Account Executive, Netherland AirWatch

Maak kennis met AirWatch by VMware: Enterprise Mobility Simplified. Peter Schuchmann Enterprise & Government Account Executive, Netherland AirWatch Maak kennis met AirWatch by VMware: Enterprise Mobility Simplified Peter Schuchmann Enterprise & Government Account Executive, Netherland AirWatch Marktleider op het gebied van Enterprise Mobility Management

Nadere informatie

Maak van compliance een pro it center BSN. Compliance levert geld op, tevreden klanten en ef iciënte processen. excitingly different.

Maak van compliance een pro it center BSN. Compliance levert geld op, tevreden klanten en ef iciënte processen. excitingly different. Maak van compliance een pro it center BSN Het is te vaak en te vroeg geroepen. Maar toch, de wereld verandert fundamenteel. Uitwassen in de samenleving hebben ertoe geleid dat de wetgever zich steeds meer

Nadere informatie

Services are provided by members of the Lloyd s Register Group Lloyd s Register, Lloyd s Register EMEA and Lloyd s Register Asia are exempt charities

Services are provided by members of the Lloyd s Register Group Lloyd s Register, Lloyd s Register EMEA and Lloyd s Register Asia are exempt charities Services are provided by members of the Lloyd s Register Group Lloyd s Register, Lloyd s Register EMEA and Lloyd s Register Asia are exempt charities under the UK Charities Act 1993. Richtlijn Drukapparatuur

Nadere informatie

Orapi Applied. right chemistry right people

Orapi Applied. right chemistry right people Orapi Applied right chemistry right people Orapi Applied Orapi Applied is wereldwijd één van de belangrijkste leveranciers van gespecialiseerde reinigings- en onderhoudsproducten, waarbij de nadruk ligt

Nadere informatie

De Nieuwe Generatie Dealer Management Oplossing. Ontworpen om u te helpen groeien.

De Nieuwe Generatie Dealer Management Oplossing. Ontworpen om u te helpen groeien. De Nieuwe Generatie Dealer Management Oplossing. Ontworpen om u te helpen groeien. De automobielbranche ondergaat wereldwijd enorme veranderingen. Bedrijven in de sector worden steeds meer geconfronteerd

Nadere informatie

Brochure Operational Support & Analysis

Brochure Operational Support & Analysis Brochure Operational Support & Analysis Over Pink Elephant Bedrijfshistorie Pink Elephant is een Nederlandse IT onderneming die rond 1980 is ontstaan als bijverdienste van een drietal studenten aan de

Nadere informatie

FEDERATION EUROPEENNE DE LA MANUTENTION Productgroep. industriële trucks. Een leidraad voor identificatie van nietconforme

FEDERATION EUROPEENNE DE LA MANUTENTION Productgroep. industriële trucks. Een leidraad voor identificatie van nietconforme FEM-IT-T/N855 FEDERATION EUROPEENNE DE LA MANUTENTION Productgroep Industriële trucks FEM Een leidraad voor identificatie van nietconforme industriële trucks 11.2010 (NL) - Emissie van uitlaatgassen -

Nadere informatie

Functieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303

Functieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303 Functieprofiel: Adviseur Functiecode: 0303 Doel (Mede)zorgdragen voor de vormgeving en door het geven van adviezen bijdragen aan de uitvoering van het beleid binnen de Hogeschool Utrecht kaders en de ter

Nadere informatie

Citrix Trainingen en Certificeringen

Citrix Trainingen en Certificeringen Citrix Trainingen en Certificeringen Een Citrix training van Global Knowledge leidt u op naar het door u gewenste resultaat! Virtualization Networking Mobility www.globalknowledge.nl/citrix info@globalknowledge.nl

Nadere informatie

Voorsprong door zekerheid van processen

Voorsprong door zekerheid van processen DEKRA Voorsprong door zekerheid van processen Borging van kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid Systeemcertificering No Doubt: Zekerheid in kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid Ondernemen wordt met de

Nadere informatie

Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse. Vacature:.NET Developer (junior)

Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse. Vacature:.NET Developer (junior) Fresco Consult BVBA Organisatie & functie-analyse Romaric Croes 27 Mei 2013 Contents Fresco Consult BVBA... 1 Missie... 1 Informatie over de openstaande betrekking... 1 Titel... 1 Plaats in de organisatie...

Nadere informatie

Medewerker interne dienst. Persoonlijke effectiviteit: 2. Accuratesse

Medewerker interne dienst. Persoonlijke effectiviteit: 2. Accuratesse Persoonlijke effectiviteit: 2. Accuratesse Werkt gedurende langere periode nauwkeurig en zorgvuldig, met oog voor detail, gericht op het voorkómen van fouten en slordigheden, zowel in eigen als andermans

Nadere informatie

Hoe kunnen wij gezamenlijk werken aan een veilige Werkomgeving als gelijkwaardige partners met als basis VCA?

Hoe kunnen wij gezamenlijk werken aan een veilige Werkomgeving als gelijkwaardige partners met als basis VCA? Hoe kunnen wij gezamenlijk werken aan een veilige Werkomgeving als gelijkwaardige partners met als basis VCA? Jean-Pierre PARTOENS Profiel Benelux Cegelec is een Internationale Groep die Solutions & Services

Nadere informatie

Vragen en antwoorden

Vragen en antwoorden Vragen en antwoorden 1) Wat is de reikwijdte van de Ethics Open Talk-site van L ORÉAL? Afhankelijk van de vervulling van de voorwaarden zoals vermeld bij vraag 2 hieronder kun je op de Ethics Open Talk-site

Nadere informatie

BUREAU VERITAS VERINEWS EDITIE 2/2010

BUREAU VERITAS VERINEWS EDITIE 2/2010 BUREAU VERITAS VERINEWS EDITIE 2/2010 Amersfoort, april 2010 Geachte relatie, Het doet ons veel genoegen u de 2e editie in 2010 van onze digitale nieuwsbrief VeriNews te mogen aanbieden. Deze periodieke

Nadere informatie

HRM in de KMO 21 februari 2013 Belonen & motiveren. PRAKTIJKGETUIGENIS Frederic Bulcaen - Typhoon

HRM in de KMO 21 februari 2013 Belonen & motiveren. PRAKTIJKGETUIGENIS Frederic Bulcaen - Typhoon HRM in de KMO 21 februari 2013 Belonen & motiveren PRAKTIJKGETUIGENIS Frederic Bulcaen - Typhoon Agenda Over Typhoon Pijlers HR beleid bij Typhoon Verloningsbeleid bij Typhoon Lessons learned oorstelling

Nadere informatie

Inhoudsopgave. Inleiding 4. Programma 5. Module Management Accounting & Control 5. Module Externe Verslaggeving 6

Inhoudsopgave. Inleiding 4. Programma 5. Module Management Accounting & Control 5. Module Externe Verslaggeving 6 1 Inhoudsopgave Inleiding 4 Programma 5 Module Management Accounting & Control 5 Module Externe Verslaggeving 6 Module Management Control & Information Systems 7 Rooster 8 Opleidingskosten 9 Netherlands

Nadere informatie

Rapport Credit Management Software 2015-2016. Presentatie: Marcel Wiedenbrugge

Rapport Credit Management Software 2015-2016. Presentatie: Marcel Wiedenbrugge Rapport Credit Management Software 2015-2016 Presentatie: Marcel Wiedenbrugge Credit Expo, 5 november 2015 Agenda 1. Het rapport Credit Management Software 2. CMS. De huidige stand van zaken 3. Hoe ziet

Nadere informatie

Het Management Skills Assessment Instrument (MSAI)

Het Management Skills Assessment Instrument (MSAI) Het Management Skills Assessment Instrument (MSAI) Het zelfbeoordelingsformulier Het doel van deze evaluatie is om u te helpen bij het bepalen van de belangrijkste aandachtsvelden van uw leidinggevende

Nadere informatie

Gemeenschappelijke verklaring betreffende telewerken door de Europese sociale partners in de verzekeringssector

Gemeenschappelijke verklaring betreffende telewerken door de Europese sociale partners in de verzekeringssector Gemeenschappelijke verklaring betreffende telewerken door de Europese sociale partners in de verzekeringssector I. Inleiding Sinds de Europese sociale partners meer dan tien jaar geleden, op 16 juli 2002,

Nadere informatie

SCRATCH KLANT AAN HET WOORD

SCRATCH KLANT AAN HET WOORD 4... lessons learned in Nederland zijn vliegwiel BIM-projecten in het buitenland... Internationale BIM-uitdaging bij Deerns Partnership belangrijker dan ontwerptools 5 BIM is geen doel op zich je hoort

Nadere informatie

Vilnius resolutie: betere scholen door gezondheid (better schools through health) 17 juni 2009

Vilnius resolutie: betere scholen door gezondheid (better schools through health) 17 juni 2009 Vilnius resolutie: betere scholen door gezondheid (better schools through health) 17 juni 2009 Vilnius resolutie: betere scholen door gezondheid 17 juni 2009 Inleiding Onderwijs en gezondheid hebben een

Nadere informatie

Training Within Industry - Job Instruction

Training Within Industry - Job Instruction Training Within Industry - Job Instruction Inleiding In veel bedrijven worden problemen opgelost door doelgericht aan die problemen te werken. Achteraf hadden deze problemen voorkomen kunnen worden, door

Nadere informatie

[Cursus Risicomanagement in onderhoud en beheer]

[Cursus Risicomanagement in onderhoud en beheer] [Cursus Risicomanagement in onderhoud en beheer] Bestemd voor: Managers die verantwoordelijk zijn voor het onderhoud, het (installatie)beheer of de bedrijfsvoering van technische systemen. Technici die

Nadere informatie

DE STAKEHOLDERS IN DE OMGEVING

DE STAKEHOLDERS IN DE OMGEVING DE STAKEHOLDERS IN DE OMGEVING ( uit boek Reputatie onder Druk van Frank Peters) Stakeholders zijn personen of instituties die een belang hebben bij de organisatie en omgekeerd. Het bouwen van relaties

Nadere informatie

IN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM

IN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM IN ZES STAPPEN MVO IMPLEMENTEREN IN UW KWALITEITSSYSTEEM De tijd dat MVO was voorbehouden aan idealisten ligt achter ons. Inmiddels wordt erkend dat MVO geen hype is, maar van strategisch belang voor ieder

Nadere informatie

IPMA Certificering. Een bewijs van goed projectmanagement

IPMA Certificering. Een bewijs van goed projectmanagement Cito Bedrijven en overheden IPMA Certificering Een bewijs van goed projectmanagement objectief en internationaal keurmerk professionalisering van projectmanagement inzicht in persoonlijke competenties

Nadere informatie

Implementatie van de gewenste cultuur m.b.v. bewegingsmonitoren. als essentieel onderdeel van uw organisatie DNA

Implementatie van de gewenste cultuur m.b.v. bewegingsmonitoren. als essentieel onderdeel van uw organisatie DNA Implementatie van de gewenste cultuur m.b.v. bewegingsmonitoren als essentieel onderdeel van uw organisatie DNA 1 Verandering naar de verscherpte cultuur: meetbaar? Binnen veel organisaties wordt er gewerkt

Nadere informatie

Introductie IP-Solutions Uw Technisch Management service provider

Introductie IP-Solutions Uw Technisch Management service provider Introductie IP-Solutions Uw Technisch Management service provider IP-Solutions : Wij maken Asset Management eenvoudig en praktisch Passie voor Asset Management. Resultaat gedreven. Toegepaste filosofieën:

Nadere informatie

Handleiding Veiligheidsrondes

Handleiding Veiligheidsrondes Utrecht, maart 2006 Handleiding Veiligheidsrondes Project Veiligheidsmanagement Bouwen aan Veiligheid in de Zorg Auteurs: drs. I. van der Veeken, drs B. Heemskerk, E. Nap Inleiding Niet alleen de Raad

Nadere informatie

M-commerce, sociale media en veranderend winkelgedrag beïnvloeden de ontwikkelingen in de globale retailmarkt. Dat blijkt uit de enquête

M-commerce, sociale media en veranderend winkelgedrag beïnvloeden de ontwikkelingen in de globale retailmarkt. Dat blijkt uit de enquête DigitasLBi presenteert nieuwe enquête over wereldwijd winkelgedrag en onthult enkele belangrijke trends voor Belgische markt Brussel, 24 april, 2014 M-commerce, sociale media en veranderend winkelgedrag

Nadere informatie

Functieprofiel: Arbo- en Milieucoördinator Functiecode: 0705

Functieprofiel: Arbo- en Milieucoördinator Functiecode: 0705 Functieprofiel: Arbo- en Milieucoördinator Functiecode: 0705 Doel Initiëren, coördineren, stimuleren en bewaken van Arbo- en Milieuwerkzaamheden binnen een, binnen de bevoegdheid van de leidinggevende,

Nadere informatie

Korte kennismaking Agenda van gesprek overlopen. Rekruteren, selecteren, opleiden en begeleiden van ambitieus sales talent

Korte kennismaking Agenda van gesprek overlopen. Rekruteren, selecteren, opleiden en begeleiden van ambitieus sales talent Korte kennismaking Agenda van gesprek overlopen Rekruteren, selecteren, opleiden en begeleiden van ambitieus sales talent 1 Positioning statement in één zin Over Vendetium Wij inspireren en motiveren ambitieuze

Nadere informatie

A picture paints a 1.000 words

A picture paints a 1.000 words Online Content Publiceren Kennismarketing naar de next level Omdat publiceren steeds belangrijker wordt, is de gedachte ontstaan om het zelf kunnen publiceren zeer laagdrempelig te maken en daarbij geheel

Nadere informatie

Canon Essential Business Builder Program. Combineert alles wat u nodig hebt voor zakelijk succes

Canon Essential Business Builder Program. Combineert alles wat u nodig hebt voor zakelijk succes Canon Essential Business Builder Program Combineert alles wat u nodig hebt voor zakelijk succes Essential Business Builder Program Introductie Het runnen van een drukkerij is een uitdaging. De activiteiten

Nadere informatie

Samenwerken aan een gezonde en veilige omgeving

Samenwerken aan een gezonde en veilige omgeving Samenwerken aan een gezonde en veilige omgeving Een uniek concept sinds 1934 Anticimex, een Zweeds familiebedrijf, is opgericht in 1934. op basis van een uniek concept: een plaagdierenvrije omgeving tegen

Nadere informatie

Aantoonbaar leiderschap door opdrachtgevers

Aantoonbaar leiderschap door opdrachtgevers V C O GM HECKLIST PDRACHTGEVERS V C O GM HECKLIST PDRACHTGEVERS Stichting Samenwerken Voor Veiligheid (SSVV) Postbus 443 2260 AK Leidschendam +31 (0) 70-337 87 55 info@ssvv.nl www.vca.nl veiligheid gezondheid

Nadere informatie

MOTIVES, VALUES, PREFERENCES INVENTORY OVERZICHT

MOTIVES, VALUES, PREFERENCES INVENTORY OVERZICHT MOTIVES, VALUES, PREFERENCES INVENTORY OVERZICHT INTRODUCTIE De Motives, Values, Preferences Inventory () is een persoonlijkheidstest die de kernwaarden, doelen en interesses van een persoon in kaart brengt.

Nadere informatie

Tussenrapportage project professionaliseren functioneel beheer instellingssystemen September 2011

Tussenrapportage project professionaliseren functioneel beheer instellingssystemen September 2011 Universitair Informatiemanagement Kenmerk: SECR/UIM/11/0914/FS Datum: 14-09-11 Tussenrapportage project professionaliseren functioneel beheer instellingssystemen September 2011 1. Inleiding Begin 2011

Nadere informatie

Performance Management in de KLM Hoe draagt P&O bij aan resultaatgerichte besturing van de KLM?

Performance Management in de KLM Hoe draagt P&O bij aan resultaatgerichte besturing van de KLM? Performance Management in de KLM Hoe draagt P&O bij aan resultaatgerichte besturing van de KLM? Paul Jansen Manager Compensation & Benefits, Juni 2006 1 Agenda: Performance Management in de KLM Waarom

Nadere informatie

Contract Awareness voor staf- en bureaumedewerkers

Contract Awareness voor staf- en bureaumedewerkers Workshop Contract Awareness voor staf- en bureaumedewerkers Succesvol voorbereiden, opstellen en bewaken van contractuele afspraken. Alle rechten voorbehouden. Niets uit deze uitgave mag zonder schriftelijke

Nadere informatie

Conclusies en aanbevelingen van de. quick scan informatie- en archiefbeheer bij. afdeling X

Conclusies en aanbevelingen van de. quick scan informatie- en archiefbeheer bij. afdeling X Conclusies en aanbevelingen van de quick scan informatie- en archiefbeheer bij afdeling X Datum quick scan : 10 mei 2011 Medewerker : de heer Y Ingevuld samen met archiefinspecteur : Ja Diagnose en aanbevelingen

Nadere informatie

Vraag 1. Wanneer zijn outsourcingprojecten van belang voor medewerkers?

Vraag 1. Wanneer zijn outsourcingprojecten van belang voor medewerkers? Vragen en antwoorden over outsourcing-projecten Vraag 1. Wanneer zijn outsourcingprojecten van belang voor medewerkers? Outsourcingprojecten zijn relevant voor medewerkers als een bedrijf niet alleen ICT-diensten

Nadere informatie