MASTERCLASS ENERGIE MANAGEMENT

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "MASTERCLASS ENERGIE MANAGEMENT"

Transcriptie

1 MASTERCLASS ENERGIE MANAGEMENT Verneem p deze unieke masterclass he u de kst van energie terug cntrleerbaar krijgt & hudt, en dit zwel dr energiebesparingen als dr investeringen in eigen energieprductie. DAG 1 OPSTELLEN VAN UW ENERGIE MANAGEMENT BUSINESS PLAN: Investeren in energie-besparingen versus investeren in eigen prductie. DAG 2 HET REALISEREN VAN UW ENERGIE MANAGEMENT PLAN: Unieke psplitsing tussen energie-management in gebuwenbeheer en energie-management in industrie. DAG 3 UITBESTEDEN EN FINANCIEREN VAN UW ENERGIE-PROJECTEN Gent Meeting Center (Hliday Inn UZ) - Gent IFBD Institute fr Business Develpment Uw hfddcent: Charles-Henri Burgeis Principal ORCHARD CONSULTING

2 WAAROM DEZE UNIEKE MASTERCLASS? De kst van energie is een niet te nderschatten én niet te vermijden factr. De druk van deze nzekerheid (zwel naar prijs als naar tever) neemt steeds te. Tch bieden zich vandaag pprtuniteiten aan die deze kst drastisch kunnen reduceren. Hierte hebt u echter kennis en nieuwe inzichten ndig die het u mgelijk maken energiebesparingsprjecten p te starten, zelf te vrzien in uw eigen energiebehefte f nieuwe partners p een juridisch crrecte én peratineel veilige manier te cntracteren. Deze masterclass leert u zwel de juridische, peratinele als financiële uitdagingen van een prfessineel Energie Business Plan. Het IfBD maakt een zeer duidelijk nderscheid tussen industrie en gebuwenbeheer, zwel naar technlgie als naar cncrete invulling van uw Business Plan. Tt slt leert u k he u uw prject p een verantwrde wijze kan utsurcen en financieren. OPBOUW VAN DEZE MASTERCLASS De eerste dag van deze masterclass start met het cncrete kader. Met u investeren f is besparen hier vldende? Is elke investering steeds een besparing? Wat is de impact van hernieuwbare energie binnen uw energie business plan? He maakt u energie? Wanneer is eigen energie een verantwrde en te verantwrden beslissing? He stelt u een energiebekhuding p als basis vr uw energiestrategie. Aan de hand van cncrete vrbeelden leert u de impact van uw strategische keuze inzake energie. Tijdens de tweede dag maken wij het nderscheid tussen industriële verbruikers en gebuwenbeheer. In afznderlijke grepen leert u welke technlgie, welke cncrete rekentls, welke energiekeuzes, welke interne ptimalisatieprjecten, stuk vr stuk kunnen bijdragen tt het beheersbaar maken van uw energiefactuur. De derde dag staat stil bij de kst en de financiering van uw energie investeringen. Welke cntracten zijn interessant? Welke initiatieven nemen de banken? Wat met third party financing? Wanneer kunt u uw energie prject uitbesteden? He pakt u dit alles cncreet aan? Deze Masterclass is als vlgt pgebuwd: DAG 1: Opstellen van uw Energie Management Business Plan. DAG 2: Het realiseren van uw Energie Management Plan: Energie Management in Gebuwenbeheer Energie Management in Industrie DAG 3: Uitbesteden en Financieren van uw Energie Prjecten. STEL UW EIGEN ENERGIE-MENU SAMEN Hewel de dagmdules p elkaar vlgen en deze masterclass als één geheel wrdt vrgesteld, kunt u de lsse dagmdules k afznderlijk beken. De tweede dag wrdt bvendien k ng uitgesplitst in energiemanagement in gebuwenbeheer enerzijds, f in industrie anderzijds. Afhankelijk van uw specifieke nden, uw specifieke verantwrdelijkheid, de fase van het energieprject, de mvang van uw energiebehefte, stelt u uw energie-menu samen. Op deze wijze garanderen wij u een direct bruikbare én transparante masterclass. Masterclass Energie Management DAG 1 DAG 2 DAG 3 OPSTELLEN VAN UW ENERGIE BUSINESS PLAN ENERGIE MANAGEMENT IN GEBOUWENBEHEER ENERGIE MANAGEMENT IN DE INDUSTRIE UITBESTEDING & FINANCIERING VAN UW ENERGIE MANAGEMENT PROJECTEN

3 HET DOCENTENTEAM Charles-Henri Burgis studeerde in 1991 aan de KU Leuven af als Burgerlijk Elektrtechnisch-Werktuigkundig Ingenieur, ptie elektrische energietechnieken. Twee jaar werkte hij als wetenschappelijk medewerker aan de KU Leuven. De vlgende 5 jaar efende hij diverse engineering en management functies uit bij Belgacm. Vanaf 1998 was hij werkzaam als Senir Cnsultant Utilities and Telecm bij PWC Belgium. Uiteindelijk keerde hij in 2001 terug naar zijn rsprnkelijke passie en richtte hij samen met een mede-vennt een eigen bedrijf p, actief in adviesverlening in de dmeinen van ratineel energiegebruik, energiezrg en -mnitring. Vandaag is Charles-Henri binnen Orchard Cnsulting verantwrdelijk vr de studie en de realisatie van strategische energieprjecten. Hier begeleidt hij investeringen zwel in energiebesparingen als investeringen in eigen prductie. Hiernaast adviseert hij binnen het Fedesc Knwledge Center verheidsrganisaties bij het realiseren en financieren van energie-efficiëntieprjecten. Tt slt is hij Vennt binnen Factr4, een rganisatie gericht p energiebesparingprjecten in gebuwen en industriële mgevingen. Lieven Vanstraelen werkte na zijn studies Burgerlijk Elektrtechnisch-Werktuigkundig Ingenieur aan de K.U.Leuven (1991) bij Belgacm gedurende bijna 4 jaar mee aan nder andere - de uitbuw van een nieuw natinaal transmissienetwrk. In 1996 stnd hij mee aan de wieg van Hermes Eurpe Railtel, het latere GTS, de eerste private pan-eurpese telecmmunicatiecarrier en hield er verschillende managementpsities in custmer netwrk design, business develpment en marketing. In 2000 vertrk Lieven Vanstraelen naar Frankrijk en was er tt 2003 Directeur Marketing van Internet Cntent-technlgiebedrijf ActiVia Netwrks. In 2003 maakte hij de verstap naar de energie-efficiëntiesectr, als Managing Directr Frankrijk en Chief Marketing Officer van de Energy Services Cmpany REUS nv. In 2003 was hij mede-prichter en bestuurslid van eden het franc-eurpese ndernemingsplatfrm in de energiesectr, gebaseerd in Sphia Antiplis.Na zijn terugkeer naar België bleef hij eden vertegenwrdigen in ns land tt zijn aanstelling als Algemeen Directeur bij Fedesc in december Sinds 2006 is Lieven Vanstraelen tevens mede-prichter en bestuurslid van EMAB, the Energy Managers Assciatin f Belgium. Bart Adams, Head f Sectin Energy Efficiency & Energy Management is binnen DNV als Principal Cnsultant verantwrdelijk vr alle Energy Efficiency Services binnen de rganisatie. Eveneens het ntwikkelen en implementeren van Energy Efficiency Services in China, India, US en Eurpa behren tt zijn taken. Na zijn carrière, begnnen als Prject Ingenieur, heeft hij jaren tegepast nderzek verricht naar afvalverwerking. De stap naar prjecten mtrent hernieuwbare energie was dan k vrij lgisch. Zijn uitgebreide industriële kennis maken van hem een geschikte dcent vr deze masterclass. Jhan Clen is vandaag partner bij Factr4. Hierbinnen is hij verantwrdelijk vr de realisatie van prjecten met betrekking tt energiebesparingen, energy management en sustainable building. Hij kan terugblikken p meer dan 20 jaar ervaring advies in energie management. Guid Lamens is Licentiaat Tegepaste Ecnmische Wetenschappen aan de Kathlieke Universiteit Leuven (1981), richting kwantitatieve wetenschappen en bedrijfsinfrmatica. Hij begn zijn lpbaan als cnsultant vr S.G.S. en werkte nadien vr DOW Chemical, E.F.S. en Pauwels Traf. Vanuit deze laatste ervaring kreeg hij dagelijks te maken met de steeds verder evluerende vrijmaking van de energiemarkten binnen een Eurpese cntext. In 2003 richtte hij het bedrijf M.A.V. p, waar hij zich als Algemeen Directeur hfdzakelijk bezighudt met het ptimaliseren van energieksten en het begeleiden van bedrijven naar R.E.G. tepassingen.

4 PROGRAMMA DAG 1: HET ENERGIE MANAGEMENT BUSINESS PLAN Uw energiefactuur blijft een ndzakelijk kwaad. Maar de liberalisering van de markt enerzijds, de hernieuwbare energie en eigen prductiemgelijkheden gekppeld aan ndzakelijke energiebeheerssystemen anderzijds, kunnen zrgen dat uw energiekst tch cntrleerbaar blijft. De stijgende energieprijzen zeker nu dit vrjaar 2011 dwingen u vandaag meer dan it tt investeringen: investeringen in energiebesparing en investeringen in eigen prductie. Deze eerste dag staat vral stil bij het in kaart brengen van de essentiële buwstenen van een beheersbaar energie management prces. Prgramma: Investeren in energiebesparing versus investeren in eigen prductie: Algemene ecnmische beschuwingen. Strategische, peratinele f financiële keuze. Subsidies en stimulerende regelgevingen: Stand van zaken ann Impact p uw ecnmische en technlgische keuzes. Impact p de klimaatprblematiek. Het Energy Management Prces, alle stappen tegelicht (tips & tricks, valkuilen, vrbeelden): Data gathering & mnitring. He draagvlak creëren bij alle stakehlders? De energiebalans. Benchmarking. Samenstellen van de juiste mix van investeringen. Ontwerp & realisatie. Financiering. Meting en verificatie. Opvlging. Tls: datasurces p Internet, rekentls. Evlutie energiemarkt, tarief- en cntractptimalisatie en impact p de ecnmische aspecten van investeringen. Cnclusies.

5 DAG 2: ENERGIE MANAGEMENT Tijdens deze 2 de dag kiest u fwel vr de mdule 2A (Energie management in gebuwenbeheer) f vr mdule 2B (Energie management in industrie): MODULE 2A ENERGIE MANAGEMENT IN GEBOUWENBEHEER De tweede dag is integraal gewijd aan Energy Management in een facilitaire mgeving. Dit betreft typisch de utiliteitsbuw, in het bijznder kantren, supermarkten, warehuses, ziekenhuizen, schlen en andere types gebuwen waar het energieverbruik vrnamelijk gesitueerd is in de klassieke tepassingen. Dit mhelst verwarming, luchtbehandeling, ruimtekeling, verlichting, keltechnieken, infrmatica en andere niet-prces gerelateerde technieken. Explitatie van gebuwen: pmaken van een energie balans. Energie-besparing: Welke mgelijke besparingsmaatregelen kent u in gebuwenbeheer? Kleine peratinele ingrepen. Investeringen: Technisch-ecnmische uitdagingen. Uitgewerkte vrbeelden. Bewustmakingscampagnes naar de vler te: Haalbaarheid. Impact. Cncreet actieplan. Energie-pwekking: maak uw eigen energie Eigen energieprductie in de gebuwde mgeving tegelicht: Znne-energie. Wind-energie. (Bi)-WKK en bimassa. Vrbeelden uit gebuwenbeheer. Mgelijkheden: Technisch-ecnmische uitdagingen. Uitgewerkte vrbeelden. Prjectaanpak: Opstellen van een prject plan. Ndzakelijke randvrwaarden. Keuze van meest geschikte energiebrn. Investeringsaanpak.

6 MODULE 2B ENERGIE MANAGEMENT IN INDUSTRIE Deze mdule staat stil bij Energy Management in industriële mgevingen. In bijznder de gebuwen en vestigingen waar het energieverbruik vrnamelijk bepaald wrdt dr industriële prcessen, zwel binnen de prcesindustrie, assemblage industrie, fd & nn fd, utility, farma, chemie, extrusie, Er wrdt ingegaan p de specifieke Energy Management aspecten in de industriële mgeving. Daarbij wrdt het standaard Energy Management traject vertaald naar een tepassing ervan in de industrie. Aan de hand van uitgewerkte case studies zullen zwel eigen energiepwekking als gezamenlijke energiepwekking-prjecten p bedrijventerreinen besprken wrden. Explitatie van industriële sites: pmaken van een energie balans. Energiebesparing: Welke mgelijke besparingsmaatregelen kent u in de industrie: Kleine peratinele ingrepen. Investeringen: Technisch-ecnmische uitdagingen. Uitgewerkte vrbeelden. Bewustmakingscampagnes naar de vler & televeranciers te: Haalbaarheid. Impact. Cncreet actieplan. Energie-pwekking: maak uw eigen energie. Eigen energieprductie in de industriële mgeving tegelicht: Znne-energie. Windenergie. (Bi)-WKK en bimassa. Vrbeelden uit de industrie. Haalbaarheid van gezamenlijke energiepwekking-prjecten p bedrijventerreinen. Mgelijkheden: Technisch-ecnmische uitdagingen. Uitgewerkte vrbeelden. Prjectaanpak: Opstellen van een prject plan. Ndzakelijke randvrwaarden. Keuze van meest geschikte energiebrn.

7 DAG 3: UITBESTEDING & FINANCIERING VAN UW ENERGIE MANAGEMENT PROJECTEN Tijdens deze derde dagmdule leert u de vele mgelijkheden kennen die de markt biedt qua externe begeleiding en financiering van uw Energie management prjecten. Het realiseren van deze Energie management prjecten, gaat steeds gepaard met vrij intensieve investeringsprgramma s. Of u nu kiest vr energiebesparing prgramma s f vr energiepwekking prgramma s, u heeft er alle belang bij het kstenplaatje nauwgezet p te vlgen. Outsurcing en begeleiding van uw energie management prject. De ESCO-markt (Energy Services Cmpanies): Aanbieders van energie-plssingen (bankwereld, facility management, technische prductleveranciers, energieleveranciers,...). Waarm werken met ESCO s? Welke diensten bieden zij aan: Ontwikkelen, uitwerken en invullen van de financiering van energy efficiency prjecten. Installeren en nderhuden van de betrkken installaties. Meten en mnitren van de effectieve besparingen en prducties. Beheersen van het risic en garanderen van de energie besparingen. Vrbeelden van prjecten (energiebesparingsprjecten, energie infrastructuur utsurcing, pwer generatin en energie vrziening, ) Welke vrm van samenwerking (cntractuele schema s) is vr wie relevant? Sterktes en zwaktes van elk schema. Risic analyse van elk schema. Ksten & baten van elke schema. Vrbeelden van samenwerking: Energy Supply Cntracting (ESC). Energy Perfrmance Cntracting (EPC). Third Party Financing (TPF). Shared Prfits Cntracts. N Cure N Pay frmules. Integrated Energy Cntracting (IEC), He zijn de verschillende partijen vandaag p de markt actief? Impact p de pricing van de energie-markt. Vertaling van het Energie management traject naar de eigen rganisatie. VERLOOP VAN DE CURSUSDAGEN Ontvangst, registratie & kffie Start van de cursusdag (met vrstelling van de dcent) Lunch Einde van de cursusdag. Zwel in de vr- als namiddag wrdt een krte (kffie-)pauze gehuden.

8 INSCHRIJVINGSFORMULIER Cursus: Masterclass (Kxxx) : Business Energie Management Case Calculatin investeringsanalsye & -selectie 28 september 2011 FIRMA : STRAAT NR./BUS : POSTNR. GEMEENTE : ALG. TEL.-nr. : FAX-nr.: ACTIVITEIT SECTOR : Aantal werknemers: DEELNEMERS DHR. / MEVR. : FUNCTIE : Ik wens deel te nemen aan vlgende dagmdules: Dag 1 - Het Energie Management Business Plan.. Dag 2 - Energie Management in gebuwenbeheer... in industrie... Dag 3 - Uitbesteden & financieren van uw energie prjecten.. FACTURATIEGEGEVENS (indien anders dan bedrijfsinfrmatie) FIRMA : STRAAT NR./BUS : POSTNR. GEMEENTE : BTW-nummer : Dit dcument ingevuld faxen p het nr. 050/ f mailen naar Waarvr nze dank! PRAKTISCHE INFORMATIE datum: datum: datum: Datum & plaats van de cursus : Masterclass Energie Management Datum : Zie hierte nze website Uiteraard kan u ns k steeds telefnisch cntacteren p het nr. 050/ f via p Lcatie : Gent Meeting Center (Hliday Inn UZ Gent), Akkerhage 2, 9000 Gent. Dit htel ligt net naast de E17 (Antwerpen Gent Krtrijk), afrit 9 UZ Gent. Het htel beschikt ver een ruime gratis parking. Deelnameksten : De deelnameprijs aan dit 3-daagse prgramma bedraagt Eur excl. 21 % BTW. U kan echter k pteren m 1 f 2 dagen te vlgen. Vr 1 dag betaalt u 699 excl. BTW, vr 2 dagen excl. BTW. Dit bedrag is inclusief kude/warme dranken en een uitgebreide lunch. U ntvangt bvendien een dcumentatiemap die u als naslagwerk kunt raadplegen. Ls van de eventuele subsidiëring van de Vlaamse Overheid (zie verder) geeft het IFBD per extra deelnemend cllega 5 % extra krting p het ttaalbedrag met een maximale krting van 20 % (= 5 deelnemers f meer). De Vlaamse Overheid investeert in pleiding : 50% krting! Het IFBD is erkend als gecertificeerd pleidingsinstituut. Dit maakt dat u nze trainingen gedeeltelijk kunt betalen met de subsidies tegekend dr de Vlaamse Overheid via het systeem van de KMO-prtefeuille. Indien uw bedrijf vldet aan de vrpgestelde criteria kan u tt 50% besparen p de pleidingskst. Meer infrmatie mtrent het systeem kan u vinden p de website van de Vlaamse Overheid:

CONFLICT MANAGEMENT TOOLKIT

CONFLICT MANAGEMENT TOOLKIT CONFLICT MANAGEMENT TOOLKIT Verneem p deze beide dagen he u als leidinggevende uw verantwrdelijkheid kan pnemen bij cnflicten zwel als betrkken partij f als bemiddelaar en z cnflicten mturnt tt kansen

Nadere informatie

ZAKEN DOEN IN INDIA INDIA BUSINESS AWARENESS TRAINING

ZAKEN DOEN IN INDIA INDIA BUSINESS AWARENESS TRAINING ZAKEN DOEN IN INDIA INDIA BUSINESS AWARENESS TRAINING Verneem p één dag tijd he u binnen het business mdel van India uw cmmerciële inspanningen maximaal laat renderen. Gent Meeting Center (Hliday Inn UZ)

Nadere informatie

Ontdek wie je bent, wat je kan en wat je wilt!

Ontdek wie je bent, wat je kan en wat je wilt! Haarbrug 18, 3751 LM Bunschten inf@baaninbeeld.cm www.baaninbeeld.cm Baan in Beeld Lpbaanadvies Ontdek wie je bent, wat je kan en wat je wilt! Het lpbaanadvies van Baan in Beeld is bestemd vr: 1) Medewerkers

Nadere informatie

Uitstroomprofiel opleiding Klinisch Informatica September 2014

Uitstroomprofiel opleiding Klinisch Informatica September 2014 Uitstrmprfiel pleiding Klinisch Infrmatica 1 Inleiding Dit uitstrmprfiel sluit aan p het berepsprfiel van de klinisch infrmaticus. Het berepsprfiel beschrijft evenwel de ttale breedte van het veld van

Nadere informatie

INVESTEREN IN EXCELLEREN. Energiefonds Brabant. Marktconform investeren in duurzame energie

INVESTEREN IN EXCELLEREN. Energiefonds Brabant. Marktconform investeren in duurzame energie INVESTEREN IN EXCELLEREN Energiefnds Brabant Marktcnfrm investeren in duurzame energie Integrale dienstverlening Missie BOM: kansen creëren vr Brabant dr het versterken van de ecnmische grei- en innvatiekracht

Nadere informatie

MASTER OF ENGINEERING: INDUSTRIAL ENGINEERING & OPERATIONS RESEARCH

MASTER OF ENGINEERING: INDUSTRIAL ENGINEERING & OPERATIONS RESEARCH MASTER OF ENGINEERING: INDUSTRIAL ENGINEERING & OPERATIONS RESEARCH Master in de Ingenieurswetenschappen: Bedrijfskundige Systeemtechnieken en Operatineel Onderzek BEDRIJFSKUNDIG INGENIEUR: Flexibele persn

Nadere informatie

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica

Programma Welzijn en Zorg. Nieuwe Zorg en Domotica Prgramma Welzijn en Zrg Nieuwe Zrg en Dmtica Aanleiding De mgelijkheden vr het langer zelfstandig thuis blijven wnen, meten wrden verbreed. Technlgische ntwikkelingen die zrg p afstand en het participeren

Nadere informatie

Agressiemanagement. Management Consulting and Research Kapeldreef 60, 3001 Heverlee Tel. 016/29 83 11 Fax 016/29 83 19 Website http://www.mcr-bvba.

Agressiemanagement. Management Consulting and Research Kapeldreef 60, 3001 Heverlee Tel. 016/29 83 11 Fax 016/29 83 19 Website http://www.mcr-bvba. Agressiemanagement Bedrijven, rganisaties en schlen krijgen steeds vaker met agressie te maken. Wanneer je met mensen werkt, bestaat er immers de kans p cnflicten. Z n cnflict kan escaleren in bedreigingen,

Nadere informatie

Coachend feedback geven. 2-daagse training rond feedback geven en ontvangen

Coachend feedback geven. 2-daagse training rond feedback geven en ontvangen 2-daagse training rnd feedback geven en ntvangen Wat is de kern van deze training? Tijdens deze intensieve praktijkpleiding zmen we in p een van de belangrijkste (én meilijkste) cmmunicatievaardigheden:

Nadere informatie

Actieplan leeftijdsbewust personeelsbeleid 2013-2023

Actieplan leeftijdsbewust personeelsbeleid 2013-2023 Nvember 2013 Actieplan leeftijdsbewust persneelsbeleid 2013-2023 Actie 1: Ontwikkelen van een stagebeleid. Stagiaires zijn ptentiële nieuwe cllega s. Een stageperide kunnen we aanzien als een inwerkperide.

Nadere informatie

18 april 2012. Jan Joost Flim adviseur

18 april 2012. Jan Joost Flim adviseur 18 april 2012 Jan Jst Flim adviseur Prgramma draaijer+partners Ontwikkelingen Het Nieuwe Werken Vragen De uitgangspunten Ervaringen Prces 2 De feiten ver draaijer+partners 2 vestigingen, in Bunnik en Grningen

Nadere informatie

Talent aan Zet. Een Talent Ontwikkel Programma (TOP) van Talentroom

Talent aan Zet. Een Talent Ontwikkel Programma (TOP) van Talentroom Talent aan Zet Een Talent Ontwikkel Prgramma (TOP) van Talentrm Een prgramma vr mensen met kennis en ervaring, mensen met deskundigheid die tegelijkertijd het idee hebben dat er veel meer uit henzelf te

Nadere informatie

Handleiding Handleiding Communicatie voor. Promotoren. Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling VLAANDEREN 2014-2020.

Handleiding Handleiding Communicatie voor. Promotoren. Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling VLAANDEREN 2014-2020. Handleiding Handleiding Cmmunicatie vr Prmtren Eurpees Fnds vr Reginale Ontwikkeling VLAANDEREN 2014-2020 1 Eurpese Unie Inhud 1 Inleiding... 1 2 De minimale cmmunicatieverplichtingen... 1 a) Weergave

Nadere informatie

Start duurzame inzetbaarheid

Start duurzame inzetbaarheid Start duurzame inzetbaarheid Een praktijkcasus Dr: Rlf Weijers, Pauline Miedema Hewel duurzame inzetbaarheid een veelbesprken thema is, blijft het lastig m het cncreet te maken en er handen aan veten aan

Nadere informatie

6. Opleidingskader voor de procesopleiding Informatiemanagement

6. Opleidingskader voor de procesopleiding Informatiemanagement 6. Opleidingskader vr de prcespleiding Infrmatiemanagement In het prject GROOTER wrden nder andere een aantal pleidingskaders ntwikkeld vr prcessen nder Bevlkingszrg. Hiernder wrdt het pleidingskader vr

Nadere informatie

Baan in Beeld. Outplacementprogramma Goud

Baan in Beeld. Outplacementprogramma Goud Baan in Beeld. Outplacementprgramma Gud De utplacementprgramma s van Baan in Beeld zijn bestemd vr medewerkers die een rganisatie gaan verlaten en nieuw werk zeken. Om aan de unieke behefte van uw medewerker

Nadere informatie

Missie, visie en strategie Informatievoorziening veiligheidsregio s Definitief RBC 5/11/14

Missie, visie en strategie Informatievoorziening veiligheidsregio s Definitief RBC 5/11/14 Missie, visie en strategie Infrmatievrziening veiligheidsregi s Definitief RBC 5/11/14 Inleiding Relatie met prgrammaplan en werkplannen Deze missie, visie en strategie vrmen de basis vr het Prgramma Infrmatievrziening

Nadere informatie

Markt voor energiediensten in Vlaanderen/België

Markt voor energiediensten in Vlaanderen/België Markt voor energiediensten in Vlaanderen/België Charles-Henri Bourgois, Adviseur, Fedesco KnowledgeCenter, Factor4 Inleiding Sterke groei in de Belgische energie diensten sector Veel verschillende spelers

Nadere informatie

Menukaart particulier

Menukaart particulier Menukaart particulier Intrductie U heeft aangegeven interesse te hebben in één van de plssingen die Life Benefits u kan bieden p het gebied van uw (persnlijke) financiële planning. Wij bieden u graag het

Nadere informatie

Deel 1. Procedure voor het indienen van een schakelprogramma

Deel 1. Procedure voor het indienen van een schakelprogramma Deel 1. Prcedure vr het indienen van een schakelprgramma Waarm een schakelprgramma? Vr telating tt de pstinitiële master pleiding Kwaliteit en veiligheid in de patiëntenzrg is een geaccrediteerd master

Nadere informatie

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken

Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hoera? De rol van de OR bij de invoering van Het Nieuwe Werken Het Nieuwe Werken: hieperdepiep hera? De rl van de OR bij de invering van Het Nieuwe Werken De kans is grt dat er in uw rganisatie al wrdt gesprken ver de invering van Het Nieuwe Werken. En z niet, dan

Nadere informatie

Outplacementprogramma Zilver

Outplacementprogramma Zilver Haarbrug 18, 3751 LM Bunschten inf@baaninbeeld.cm www.baaninbeeld.cm Outplacementprgramma Zilver De utplacementprgramma s van Baan in Beeld zijn bestemd vr medewerkers die een rganisatie gaan verlaten

Nadere informatie

Projectformulier ten behoeve van Openbare Instellingen

Projectformulier ten behoeve van Openbare Instellingen Prjectfrmulier ten beheve van Openbare Instellingen Praktische infrmatie naam van penbare instelling die het prject heeft ingediend: Federale Overheidsdienst Infrmatieen Cmmunicatietechnlgie (Fedict).

Nadere informatie

Aanbod Diensten Baan in Beeld

Aanbod Diensten Baan in Beeld Aanbd Diensten Baan in Beeld 3751 LM Bunschten inf@baaninbeeld.cm www.baaninbeeld.cm Inhudspgave 1. Over Baan in Beeld p. 3 Wie wij zijn, utplacement en lpbaanadvies, fcus, resultaat en lcatie. 2. Outplacementprgramma

Nadere informatie

Menukaart ondernemer

Menukaart ondernemer Menukaart ndernemer Intrductie U heeft aangegeven interesse te hebben in één van de plssingen die Life Benefits u kan bieden p het gebied van uw (persnlijke) financiële planning. Wij bieden u graag het

Nadere informatie

PLANNING IN ONDERHOUD

PLANNING IN ONDERHOUD PLANNING IN ONDERHOUD Leer op één dag hoe u binnen uw onderhoudsafdeling korte en lange termijn planning, budgetbeheer, werkvoorbereiding, korte shutdowns, interventiewerken, integreert binnen uw onderhoudsstrategie!

Nadere informatie

Noord-Holland Noord: één grote proeftuin voor (duurzame) energie en energie innovatie

Noord-Holland Noord: één grote proeftuin voor (duurzame) energie en energie innovatie Nrd-Hlland Nrd: één grte preftuin vr (duurzame) energie en energie innvatie Waarm? Energie en duurzaamheid als Banenmtr Hgwaardige werkgelegenheid Oude en nieuwe energie: USP s Kansen: Aanleg Optimale

Nadere informatie

Effectenbeoordeling inzake parkeerplaatsen

Effectenbeoordeling inzake parkeerplaatsen Effectenberdeling inzake parkeerplaatsen Basisstructuur van het dcument vr de parkings die 3 tt 10 'vertllige' parkeerplaatsen bevatten ten pzichte van de vrschriften van art. 2.3.54, 1 en 2 van het BWLKE

Nadere informatie

Infovergadering algemene offerteaanvraag 2012/10252

Infovergadering algemene offerteaanvraag 2012/10252 Infvergadering algemene fferteaanvraag 2012/10252 Onderwerp: een samenwerking realiseren p het vlak van strategie en creatie vr de cmmunicatie van de VDAB, m tt eenvrmigheid te kmen in de interne en externe

Nadere informatie

Kantines tegen voedselverspilling

Kantines tegen voedselverspilling Kantines tegen vedselverspilling Principe: zwel klanten als kantinepersneel aanspren m vedselverspilling te verminderen Kantines van administraties, ng's, schlen f bedrijven zijn plekken waar grte heveelheden

Nadere informatie

Otten, J Artikel ESAA, 2009 Risicomanagement: een geïntegreerde benadering

Otten, J Artikel ESAA, 2009 Risicomanagement: een geïntegreerde benadering Risicmanagement: een geïntegreerde benadering Cpyright: Alle rechten zijn vrbehuden aan de auteur(s) van dit dcument en Auditing.nl 1 Risicmanagement Een geïntegreerde benadering Auteur: Jan Otten 10 juli

Nadere informatie

CONSULTATIVE SELLING IFBD. Gent Meeting Center (Holiday Inn UZ) - Gent

CONSULTATIVE SELLING IFBD. Gent Meeting Center (Holiday Inn UZ) - Gent CONSULTATIVE SELLING Leer op deze beide dagen hoe u oplossingen verkoopt, creëer waarde zowel voor uw klant als voor uw eigen organisatie en garandeer zo groei, profit en marge. Gent Meeting Center (Holiday

Nadere informatie

Aanvraagformulier cofinanciering LEF

Aanvraagformulier cofinanciering LEF Aanvraagfrmulier cfinanciering LEF 1. Aanvraag vr delstelling: Welke delstellingen uit het Ecnmisch Actieprgramma 2016 2019 zijn delstellingen die u met uw prject gaat realiseren f aan bij gaat dragen?

Nadere informatie

DOELGERICHTE (RE-)LAY-OUT VAN UW MAGAZIJN

DOELGERICHTE (RE-)LAY-OUT VAN UW MAGAZIJN DOELGERICHTE (RE-)LAY-OUT VAN UW MAGAZIJN Optimaliseer uw distributielogistiek in functie van nieuwe opportuniteiten & bedreigingen door het kostefficiënt herdenken van uw magazijnconcept en goederenstroom!

Nadere informatie

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: begeleidingscentrum Ter Heide

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: begeleidingscentrum Ter Heide EXPERTISESTEEKKAART 1) Naam van de schl/dienst/vrziening: begeleidingscentrum Ter Heide Adresgegevens: Kltsraat 125 3600 Genk 2) Dmein van expertise: Aanbd aan persnen met EMB: Basale stimulatieactiviteiten

Nadere informatie

Op zoek naar inkomsten voor uw bedrijvenvereniging

Op zoek naar inkomsten voor uw bedrijvenvereniging met steun van Op zek naar inkmsten vr uw bedrijvenvereniging Peter Carpentier POM Antwerpen Infsessie financiering West-Vlaamse bedrijventerreinverenigingen 2 december 2013 BC Wevelgem Inleiding Samenwerking

Nadere informatie

De voorraad fossiele brandstoffen is eindig. Op termijn zullen we andere bronnen voor onze energievoorziening moeten gebruiken.

De voorraad fossiele brandstoffen is eindig. Op termijn zullen we andere bronnen voor onze energievoorziening moeten gebruiken. 5.2.7 Energie Wat is het thema en waarm is het belangrijk? Het thema energie gaat ver het gebruik van energie in de gebuwde mgeving vr verwarming, keling, verlichting en industriële en agrarische prcessen.

Nadere informatie

Energie besparen door een correcte regeling van de verwarmingsinstallatie: praktijkvoorbeeld in een basisschool

Energie besparen door een correcte regeling van de verwarmingsinstallatie: praktijkvoorbeeld in een basisschool Energie besparen dr een crrecte regeling van de verwarmingsinstallatie: praktijkvrbeeld in een basisschl 1. INLEIDING Veel verwarmingsinstallaties in schlgebuwen draaien p vlle teren, k wanneer er geen

Nadere informatie

FUNCTIEBESCHRIJVING VERTEGENWOORDIGER RETAIL

FUNCTIEBESCHRIJVING VERTEGENWOORDIGER RETAIL 1. Functietitel : FUNCTIEBESCHRIJVING VERTEGENWOORDIGER RETAIL Vertegenwrdiger retail 2. Afdeling in de rganisatie : Sales departement unit retail 3. Psitinering binnen het bedrijf : De vertegenwrdiger

Nadere informatie

Excellente werving, Excellente studenten. Studentenwerving

Excellente werving, Excellente studenten. Studentenwerving Excellente werving, Excellente studenten Studentenwerving Ondersteuningstraject werving Vraag vanuit de Centres en Centra Gebaseerd p ndersteuningsvraag Individuele benadering, inzichten vr iedereen 2

Nadere informatie

Samenvatting - Reacties oko-leden n.a.v. de testronde format (Kiosk)

Samenvatting - Reacties oko-leden n.a.v. de testronde format (Kiosk) Samenvatting - Reacties K-leden n.a.v. de testrnde frmat (Kisk) VOORAF K dankt CJSM, Afdeling Kunsten, vr de mgelijkheid m de frmats te testen. In een eerste fase hebben 20 K-leden de frmulieren getest

Nadere informatie

Bij leefbaarheid gaat het er om hoe mensen hun omgeving ervaren en beoordelen.

Bij leefbaarheid gaat het er om hoe mensen hun omgeving ervaren en beoordelen. 1 Leefbaarheid is een belangrijk, z niet hét thema van de laatste jaren. De wnmgeving wrdt vr mensen steeds belangrijker vr de ervaren wn. Ok vanuit het perspectief van sciale chesie, veiligheid en sciaal-ecnmische

Nadere informatie

Stel uw inkomen zeker, sluit een arbeidsongeschiktheidsverzekering af

Stel uw inkomen zeker, sluit een arbeidsongeschiktheidsverzekering af Stel uw inkmen zeker, sluit een arbeidsngeschiktheids af Eindelijk geniet u van een heerlijke skivakantie. En natuurlijk verkmt het u niet, want u bent een ervaren skiër. Maar laat dat ngeluk nu net in

Nadere informatie

Oproep erkenning en subsidiëring van groepsgericht aanbod. opvoedingsondersteuning door vrijwilligers

Oproep erkenning en subsidiëring van groepsgericht aanbod. opvoedingsondersteuning door vrijwilligers Oprep erkenning en subsidiëring van grepsgericht aanbd pvedingsndersteuning dr vrijwilligers In het kader van het versterken van aanbd pvedingsndersteuning in de Huizen van het Kind lanceert Kind en Gezin

Nadere informatie

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 17_A. Coöperatie Baronije UA

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 17_A. Coöperatie Baronije UA nr. 17_A Cöperatie Barnije UA 2014-2015 Cöperatie Barnije UA Edisnbaan 16a - 3439 MN NIEUWEGEIN Pstbus 1383-3430 BJ NIEUWEGEIN T: 030-214 80 34 (algemeen) F: 030-214 80 36 E: cntact@barnije.nl KVK: 30283429

Nadere informatie

Biontica Workshop Zelfredzaamheid & Zelfsturing

Biontica Workshop Zelfredzaamheid & Zelfsturing Bintica Wrkshp Zelfredzaamheid & Zelfsturing Visie p Zelfredzaamheid & Zelfsturing Lgica van het gevel, Arnld Crnelis, 1998, ISBN 90-72258- 02-9 Het verbrgen prgramma vr het menselijk leren is aangebren

Nadere informatie

Academiejaar 2013-2014

Academiejaar 2013-2014 Arteveldehgeschl Dienst studieadvies Hgprt 15 9000 Gent Tel. 09/234 90 30 studieadvies@arteveldehs.be Gids vr studenten: studie en werk/ndernemerschap/kunst/plitiek/ studentenvertegenwrdiging/sciale f

Nadere informatie

Zijn in de aanvraag bijlagen genoemd en zijn die bijgevoegd? Zo ja, welke? Nummer desgewenst de bijlagen.

Zijn in de aanvraag bijlagen genoemd en zijn die bijgevoegd? Zo ja, welke? Nummer desgewenst de bijlagen. Checklist berdeling adviesaanvraag 1. De adviesaanvraag Heeft de r een adviesaanvraag gehad? Let p: een rapprt is in principe geen adviesaanvraag. Met een adviesaanvraag wrdt bedeld: het dr de ndernemer

Nadere informatie

Certificeringstraining Competentietest de Wave

Certificeringstraining Competentietest de Wave AUTUMN BUSINESS SCHOOL Certificeringstraining Cmpetentietest de Wave 11 en 25 september 8 en 22 ktber 6 en 20 nvember Leer talenten te matchen Dit is het einde Waarm certificeren? Er kmt steeds meer behefte

Nadere informatie

NTA 8009:2007. Veiligheidsmanagementsysteem voor ziekenhuizen en instellingen die ziekenhuiszorg verlenen

NTA 8009:2007. Veiligheidsmanagementsysteem voor ziekenhuizen en instellingen die ziekenhuiszorg verlenen NTA 8009:2007 Veiligheidsmanagementsysteem vr ziekenhuizen en instellingen die ziekenhuiszrg verlenen Unifrm en inzichtelijk veiligheidsmanagementsysteem Openheid ver patiëntveiligheid Basis vr interne

Nadere informatie

AANKOPEN EN OUTSOURCEN VAN (MULTIMODAAL) TRANSPORT OPLEIDINGSTRAJECT IN SAMENWERKING MET VIB

AANKOPEN EN OUTSOURCEN VAN (MULTIMODAAL) TRANSPORT OPLEIDINGSTRAJECT IN SAMENWERKING MET VIB AANKOPEN EN OUTSOURCEN VAN (MULTIMODAAL) TRANSPORT OPLEIDINGSTRAJECT IN SAMENWERKING MET VIB Mdule 1: Marktanalyse en Aankpstrategie vr Transprt 2 dagen Data: 12 en 13 maart 2015 Telkens van 9u tt 17u.

Nadere informatie

Copyright Alle teksten en andere items in dit document zijn beschermd door het auteursrecht. Voor niet-commercieel gebruik mogen de teksten en de

Copyright Alle teksten en andere items in dit document zijn beschermd door het auteursrecht. Voor niet-commercieel gebruik mogen de teksten en de Cpyright Alle teksten en andere items in dit dcument zijn beschermd dr het auteursrecht. Vr niet-cmmercieel gebruik mgen de teksten en de gegevens znder vrafgaande testemming gratis wrden gereprduceerd

Nadere informatie

FAQ Innovatieve bedrijfsnetwerken versie 18 november 2015

FAQ Innovatieve bedrijfsnetwerken versie 18 november 2015 FAQ Innvatieve bedrijfsnetwerken versie 18 nvember 2015 Wanneer kan het IBN effectief van start gaan? De steun aan een innvatiecluster kan p zijn vregst starten p de eerste werkdag van de maand die vlgt

Nadere informatie

Marketing Management Prof. dr. Yves Van Vaerenbergh

Marketing Management Prof. dr. Yves Van Vaerenbergh Marketing Management Prf. dr. Yves Van Vaerenbergh 1. Marketing? 2. Vrstelling van de afstudeerrichting 3. De student aan het wrd 1. Marketing? 2. Vrstelling van de afstudeerrichting 3. De student aan

Nadere informatie

Volgende generatie rekenmodellen voor energiesimulaties in stedelijke omgevingen

Volgende generatie rekenmodellen voor energiesimulaties in stedelijke omgevingen Vlgende generatie rekenmdellen vr energiesimulaties in stedelijke mgevingen Dirk Saelens KU Leuven, Department f Civil Engineering, Building Physics Sectin EnergyVille NVBV wrkshp "Buwfysische kennisntwikkeling

Nadere informatie

Factsheet. 2 e Nationale Vergadering. Versterken governance van IT & Innovatie. Factsheet Nationale Vergadering 2014

Factsheet. 2 e Nationale Vergadering. Versterken governance van IT & Innovatie. Factsheet Nationale Vergadering 2014 Factsheet 2 e Natinale Vergadering Versterken gvernance van IT & Innvatie p 19 nvember 2014 Natinale Vergadering Versterken Gvernance p IT & Innvatie 19 nvember 2014 Delstelling INSEIT INSEIT ( INSTITUTE

Nadere informatie

Profileringsmogelijkheden. Bouwcampus Duurzaamheidscongres 2013 Samen maken we duurzaam waardevol. 27 juni 2013 Rijtuigenloods Amersfoort

Profileringsmogelijkheden. Bouwcampus Duurzaamheidscongres 2013 Samen maken we duurzaam waardevol. 27 juni 2013 Rijtuigenloods Amersfoort Prfileringsmgelijkheden Buwcampus Duurzaamheidscngres 2013 Samen maken we duurzaam waardevl 27 juni 2013 Rijtuigenlds Amersfrt Buwcampus Duurzaamheidscngres SBRCURnet rganiseert 27 juni het eerste Buwcampus

Nadere informatie

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: Windekind Leuven. Adresgegevens: Schapenstraat 98 3000 Leuven

EXPERTISESTEEKKAART. 1) Naam van de school/dienst/voorziening: Windekind Leuven. Adresgegevens: Schapenstraat 98 3000 Leuven EXPERTISESTEEKKAART 1) Naam van de schl/dienst/vrziening: Windekind Leuven Adresgegevens: Schapenstraat 98 3000 Leuven 2) Dmein van expertise: Cmmunicatie 3) Beschrijving expertise: Alle kindjes met EMB

Nadere informatie

Ter vergelijking met de MJA3-doelstelling worden de indices voor productieproces, keten en duurzame energie gesommeerd.

Ter vergelijking met de MJA3-doelstelling worden de indices voor productieproces, keten en duurzame energie gesommeerd. MJA3 cnvenant Methdiek energieefficiency Alle inspanningen van bedrijven gericht p energiebesparing in het prductieprces en in de keten en met het g p de inzet van duurzame energie, wrden gehnreerd: zij

Nadere informatie

Teamtrainingen en teamdagen

Teamtrainingen en teamdagen Het Sandelhut Meditatietechnieken, Caching en Training Teamtrainingen en teamdagen Lcatie: Het Beekse Bshuis Girlesedijk ngenummerd Hilvarenbeek Pst: Gildelaan 41 5081 PJ Hilvarenbeek Cntact: 06 155 77

Nadere informatie

Hoe kan uw overheidsorganisatie professionalisering en verduurzaming van het inkoopproces bewerkstelligen

Hoe kan uw overheidsorganisatie professionalisering en verduurzaming van het inkoopproces bewerkstelligen He kan uw verheidsrganisatie prfessinalisering en verduurzaming van het inkpprces bewerkstelligen He kan uw verheidsrganisatie prfessinalisering en verduurzaming van het inkpprces bewerkstelligen UITWERKING

Nadere informatie

ECTS-fiche. 1. Identificatie. Opleiding. Module. Lestijden 40

ECTS-fiche. 1. Identificatie. Opleiding. Module. Lestijden 40 ECTS-fiche 1. Identificatie Opleiding Ondernemingscmmunicatie Mdule MarketingManagement Cde A2 Lestijden 40 Studiepunten n.v.t. Ingeschatte ttale studiebelasting (in uren) 1 Mgelijkheid tt JA aanvragen

Nadere informatie

IFBD LEIDING GEVEN AAN EIGENWIJZE PROFESSIONALS. Gent Meeting Center (Holiday Inn UZ) - Gent

IFBD LEIDING GEVEN AAN EIGENWIJZE PROFESSIONALS. Gent Meeting Center (Holiday Inn UZ) - Gent LEIDING GEVEN AAN EIGENWIJZE PROFESSIONALS Leer op twee dagen hoe u op een doelgerichte wijze leiding geeft in een technische omgeving en haal zo het maximum uit uw (technische) specialisten! Gent Meeting

Nadere informatie

Analytische boekhouding

Analytische boekhouding Analytische Bekhuding Analytische bekhuding 1 Vrbereiding... 2 1.1 Dssier instellingen... 2 1.2 Analytische rekeningen maken... 3 2 Analytisch beken... 4 2.1 Kppeling... 5 2.2 Bekingsvrstellen (mdellen)...

Nadere informatie

IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT

IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT BIJLAGE 1 IMPLEMENTATIE WET VERPLICHTE MELDCODE HUISELIJK GEWELD EN KINDERMISHANDELING GEMEENTEN NOORDOOST-BRABANT 1. Inleiding Op 1 juli 2013 is de Wet verplichte meldcde huiselijk geweld en kindermishandeling

Nadere informatie

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie

Duurzaam inzetbaar in een vitale organisatie Duurzaam inzetbaar in een vitale rganisatie Vitaliteit en bevlgenheid vrmen sleutelbegrippen vr het ptimaal en duurzaam inzetten van medewerkers. Vitale medewerkers bruisen van energie, velen zich fit

Nadere informatie

Transmuraal Programma Management

Transmuraal Programma Management Transmuraal Prgramma Management Een prpsitie van Vitha versie 1 Inhudspgave 1 Inleiding... 3 2 Transmurale behandelpraktijken... 3 2.1 Transmurale zrg nader gedefinieerd... 3 2.2 Transmurale zrg in de

Nadere informatie

2 SAMENVATTING... 1 3 ACTIVITEITEN 2014... 2 4 PRODUCTEN 2014... 5 5 JAARPLAN 2015... 5 6 BIJLAGEN... 7. 1 TOELICHTING bij de JAARREKENING

2 SAMENVATTING... 1 3 ACTIVITEITEN 2014... 2 4 PRODUCTEN 2014... 5 5 JAARPLAN 2015... 5 6 BIJLAGEN... 7. 1 TOELICHTING bij de JAARREKENING Uniflurish KvK nummer: 59435828 BESTUURSVERSLAG 2014 Inhudspgave 1 TOELICHTING bij de JAARREKENING... 0 a. Algemeen... 0 b. Del... 0 c. Bestuur en persneel... 0 d. Waarderingsgrndslagen... 1 e. Belastingplicht...

Nadere informatie

VERKOPEN VAN DIENSTEN

VERKOPEN VAN DIENSTEN VERKOPEN VAN DIENSTEN Leer de specifieke uitdagingen van het verkopen van zakelijke diensten en verhoog drastisch de resultaten van uw commerciële inspanningen door het doelgericht toepassen van service

Nadere informatie

IWT-TETRA project. Stortklaar zelfverdichtend beton Naar een optimale integratie in het bouwproces. dr. ir. Ann Van Gysel ing.

IWT-TETRA project. Stortklaar zelfverdichtend beton Naar een optimale integratie in het bouwproces. dr. ir. Ann Van Gysel ing. IWT-TETRA prject Strtklaar zelfverdichtend betn Naar een ptimale integratie in het buwprces dr. ir. Ann Van Gysel ing. Thmas Cls Inhud Intrductie Vrstelling prject Methdiek + Prjectteam Gebruikersgrep

Nadere informatie

GENERIEKE FUNCTIEBESCHRIJVING TEAMVERANTWOORDELIJKE

GENERIEKE FUNCTIEBESCHRIJVING TEAMVERANTWOORDELIJKE GENERIEKE FUNCTIEBESCHRIJVING TEAMVERANTWOORDELIJKE Identificatiegegevens Functie: teamverantwrdelijke Niveau/rang: B 4-5 Plaats in het rgangram: departement maatschappelijke dienstverlening/ financiën/persneel/facility/

Nadere informatie

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return

re-integratie jobcaoching praktijkleerwerktraject De Pastorie diverse branches social return jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting MatchWinners Rermnd jbcaching praktijkleerwerktraject De Pastrie scial return Stichting Matchwinners Rermnd 1. Intr Sinds 2009 biedt

Nadere informatie

UITNODIGING VORMINGSDAG DIGITALE TOEGANKELIJKHEID DONDERDAG 5 FEBRUARI 2015

UITNODIGING VORMINGSDAG DIGITALE TOEGANKELIJKHEID DONDERDAG 5 FEBRUARI 2015 STUDENTENVOORZIENINGEN CEL STUDEREN MET EEN FUNCTIEBEPERKING VAN DALECOLLEGE NAAMSESTRAAT 80 3000 LEUVEN LEUVEN UITNODIGING VORMINGSDAG DIGITALE TOEGANKELIJKHEID DONDERDAG 5 FEBRUARI 2015 Huis Bethlehem,

Nadere informatie

V-ICT-OR begeleidt besturen in hun informatiehuishouding voor optimaal verloop van samenvoeging gemeente en OCMW

V-ICT-OR begeleidt besturen in hun informatiehuishouding voor optimaal verloop van samenvoeging gemeente en OCMW V-ICT-OR begeleidt besturen in hun infrmatiehuishuding vr ptimaal verlp van samenveging gemeente en OCMW De infrmatica in steden en gemeenten greide sinds de jaren 80 rganisch. Dat stapje bij stapje greien

Nadere informatie

Documentatie voor update BHIwin 9.01

Documentatie voor update BHIwin 9.01 Dcumentatie vr update BHIwin 9.01 1. Elektrnische BTW-aangifte... 3 1.1 Algemeen.... 3 1.2 Tepassing in prgramma... 3 1.3 Instellen map... 4 2. Aankpfactuur Factr aftrekbaar... 5 3. Rapprtenbeheer... 6

Nadere informatie

notitie Lesplan Introductie SE (voor de gww sector) Werkgroep opleidingen Definitief; vastgesteld Stuurgroep 4P 25 juni 2012 Lesplan

notitie Lesplan Introductie SE (voor de gww sector) Werkgroep opleidingen Definitief; vastgesteld Stuurgroep 4P 25 juni 2012 Lesplan ntitie Van prject nderwerp pgemaakt dr Systems Engineering Lesplan Intrductie SE (vr de gww sectr) Werkgrep pleidingen status datum pmaak bijlagen Definitief; vastgesteld Stuurgrep 4P 25-juni-2012 Lesplan

Nadere informatie

Masterclass SharePoint Online. in het onderwijs. APS IT-diensten, Utrecht

Masterclass SharePoint Online. in het onderwijs. APS IT-diensten, Utrecht Office 365 in het nderwijs Masterclass SharePint Online Masterclass Office 365 - SharePint Online in het nderwijs. APS IT-diensten, Utrecht Micrsft Office 365 in het nderwijs Micrsft Office 365 biedt nderwijsinstellingen

Nadere informatie

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012

Resultaten openbare marktconsultatie. Verkoop klooster Groot Bijstervelt Gemeente Oirschot. BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012 Resultaten penbare marktcnsultatie Verkp klster Grt Bijstervelt Gemeente Oirscht BIZOB-2011-SK-OIR-010 CONCEPT 19 april 2012 1. Inleiding 1.1 Aanleiding De gemeente Oirscht is sinds nvember 2009 eigenaar

Nadere informatie

Voor- en Vroegschoolse Educatie (VVE) Winterswijk 2013-2018

Voor- en Vroegschoolse Educatie (VVE) Winterswijk 2013-2018 Vr- en Vregschlse Educatie (VVE) Winterswijk 2013-2018 1. Inleiding Vr- en Vregschlse Educatie, als nderdeel van het bredere beleidsterrein nderwijsachterstandbeleid, wrdt sinds 2002 in Winterswijk vrmgegeven.

Nadere informatie

Tijdelijke regeling diensten van algemeen economisch belang toegelaten instellingen volkshuisvesting. Q and A s: update d.d.

Tijdelijke regeling diensten van algemeen economisch belang toegelaten instellingen volkshuisvesting. Q and A s: update d.d. Tijdelijke regeling diensten van algemeen ecnmisch belang tegelaten instellingen vlkshuisvesting Q and A s: update d.d. februari 2013 Aanbesteding Hebben wningcrpraties de plicht m maatschappelijk vastged

Nadere informatie

P.C. n 218. AMP heeft het voornemen een aantal werknemers te ontslaan binnen het wettelijk kader van collectieve ontslagen.

P.C. n 218. AMP heeft het voornemen een aantal werknemers te ontslaan binnen het wettelijk kader van collectieve ontslagen. GESCHREVEN VERSLAG aan de Ondernemingsraad van AMP NV ( AMP ) met maatschappelijke zetel te 1070 Brussel, Lenniksebaan, 451, ndernemingsnummer 0403.482.188 P.C. n 218 Art. 6, al. 4 van CAO nr. 24 betreffende

Nadere informatie

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 3.7. Coöperatie Baronije UA

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 3.7. Coöperatie Baronije UA nr. 3.7 Cöperatie Barnije UA 2014-2015 Cöperatie Barnije UA Edisnbaan 16a - 3439 MN NIEUWEGEIN Pstbus 1383-3430 BJ NIEUWEGEIN T: 030-214 80 34 (algemeen) F: 030-214 80 36 E: cntact@barnije.nl KVK: 30283429

Nadere informatie

ORGANISATIENOTA VRIJWILLIGERS

ORGANISATIENOTA VRIJWILLIGERS ORGANISATIENOTA VRIJWILLIGERS 1. Gegevens rganisatie - Naam rganisatie : - Juridisch statuut : - Maatschappelijke zetel : - Telefnnummer en eventueel emailadres : - Omschrijving sciale delstelling : 2.

Nadere informatie

ECTS-fiche. 1. Identificatie TECHNIEKEN VAN MARKTONDERZOEK

ECTS-fiche. 1. Identificatie TECHNIEKEN VAN MARKTONDERZOEK ECTS-fiche Opzet van de ECTS-fiche is m een uitgebreid verzicht te krijgen van de invulling en pbuw van de mdule. Er bestaat slechts één ECTS-fiche vr elke mdule. 1. Identificatie Opleiding GRADUAAT MARKETING

Nadere informatie

Learning & Development Awards 2015 Competentiemanagement als gezelschapsspel

Learning & Development Awards 2015 Competentiemanagement als gezelschapsspel Learning & Develpment Awards 2015 Cmpetentiemanagement als gezelschapsspel Vrstelling van de rganisatie en cntactgegevens Zrgbedrijf Antwerpen, vereniging naar Publiek recht. Lange Gasthuisstraat 39, 2000

Nadere informatie

RIZIV: Opleiden van werkzoekenden, die erkend arbeidsongeschikt zijn.

RIZIV: Opleiden van werkzoekenden, die erkend arbeidsongeschikt zijn. RIZIV: Opleiden van werkzekenden, die erkend arbeidsngeschikt zijn. VERSIE 2015 Inhudspgave OOK ERKEND ARBEIDSONGESCHIKTE PERSONEN HEBBEN RECHT OP OPLEIDING...2 Visie...2 Delgrep...2 Partners in het traject...2

Nadere informatie

Enquête dienstverlening en kosten accountant in primair en voortgezet onderwijs

Enquête dienstverlening en kosten accountant in primair en voortgezet onderwijs Enquête dienstverlening en ksten accuntant in primair en vrtgezet nderwijs Dit nderzek heeft betrekking p de dienstverlening dr uw accuntant in 2010, ver de jaarstukken 2009. 1. In welke categrie valt

Nadere informatie

Een cultureel plan voor Brussel, hoofdstad en laboratorium van Europa

Een cultureel plan voor Brussel, hoofdstad en laboratorium van Europa Een cultureel plan vr Brussel, hfdstad en labratrium van Eurpa 1. Visie Brussel is in vele pzichten een bijznder actieterrein p cultureel vlak. Dr de grte diversiteit aan culturen en talen kent deze stad

Nadere informatie

2015-2016. Trainingsinformatieblad nr. 18_A. Coöperatie Baronije UA

2015-2016. Trainingsinformatieblad nr. 18_A. Coöperatie Baronije UA nr. 18_A Cöperatie Barnije UA 2015-2016 Cöperatie Barnije UA Edisnbaan 16a - 3439 MN NIEUWEGEIN Pstbus 1383-3430 BJ NIEUWEGEIN T: 030-214 80 34 (algemeen) F: 030-214 80 36 E: cntact@barnije.nl KVK: 30283429

Nadere informatie

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 03_K. Coöperatie Baronije UA

2014-2015. Trainingsinformatieblad nr. 03_K. Coöperatie Baronije UA nr. 03_K Cöperatie Barnije UA 2014-2015 Cöperatie Barnije UA Edisnbaan 16a - 3439 MN NIEUWEGEIN Pstbus 1383-3430 BJ NIEUWEGEIN T: 030-214 80 34 (algemeen) F: 030-214 80 36 E: cntact@barnije.nl KVK: 30283429

Nadere informatie

Leiderschap@ socmut. Ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in tijden van organisatieverandering. Nationaal Verbond Van Socialistische Mutualiteiten

Leiderschap@ socmut. Ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in tijden van organisatieverandering. Nationaal Verbond Van Socialistische Mutualiteiten Natinaal Verbnd Van Scialistische Mutualiteiten Wuter Rbijn Heidi De Backer Lizzy Knings Anneleen De Beck Franky Aneca Leiderschap@ scmut Ontwikkelen van leiderschapskwaliteiten in tijden van rganisatieverandering

Nadere informatie

Transportbedrijf J. Wessels & Z.N. B.V. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen

Transportbedrijf J. Wessels & Z.N. B.V. Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen Transprtbedrijf J. Wessels & Z.N. B.V. Maatschappelijk Verantwrd Ondernemen 2014 2015 1 MVO Maatschappelijk Verantwrd Ondernemen is de laatste jaren meer een vanzelfsprekendheid dan uitzndering gewrden.

Nadere informatie

KINDEREN EN JONGEREN.

KINDEREN EN JONGEREN. SubsidiereglementJEUGDWERK VOOR MAATSCHAPPELIJK KWETSBARE KINDEREN EN JONGEREN. Art. 1 : Delstelling Dit reglement begt de financiële ndersteuning van rganisaties die jeugdwerk aanbieden aan maatschappelijk

Nadere informatie

Beoogde resultaten in de beheersovereenkomst voor de periode 2012-2016

Beoogde resultaten in de beheersovereenkomst voor de periode 2012-2016 JAARPLAN 2012 Begde resultaten in de beheersvereenkmst vr de peride 2012-2016 De Vlaamse Wetenschappelijke Vereniging vr Jeugdgezndheidszrg (VWVJ) werkt aan de realisatie van de vlgende resultaatgebieden:

Nadere informatie

D i e n s t v e r l e n i n g s d o c u m e n t

D i e n s t v e r l e n i n g s d o c u m e n t D i e n s t v e r l e n i n g s d c u m e n t Ons kantr hudt zich bezig met financiële dienstverlening en heeft zich gespecialiseerd in schade- en levensverzekeringen en is daarbij actief p de zakelijkeen

Nadere informatie

Contract gedragsverandering

Contract gedragsverandering Cntract gedragsverandering Stappenplan m je delen te bereiken Tips m je delen te bereiken Cntract vr gedragsverandering (vrbeeld) Del/gedrag Om deel te nemen aan de Dam tt Dam lp met mijn vriendengrep

Nadere informatie

NOTITIE REGIONAAL REPRESSIEF DEKKINGSPLAN FASE 2 BESTUURLIJKE UITGANGSPUNTEN. 1. Inleiding

NOTITIE REGIONAAL REPRESSIEF DEKKINGSPLAN FASE 2 BESTUURLIJKE UITGANGSPUNTEN. 1. Inleiding NOTITIE REGIONAAL REPRESSIEF DEKKINGSPLAN FASE 2 BESTUURLIJKE UITGANGSPUNTEN 1. Inleiding De pdracht van het AB VrZW bij de vaststelling van het dekkingsplan fase 1 p 18 ktber 2013 luidde: nderzek de mgelijkheden

Nadere informatie

Controleprotocol Sociaal Domein

Controleprotocol Sociaal Domein Cntrleprtcl Sciaal Dmein Cntrleprtcl vr de accuntantscntrle bij: dr de gemeenten in de regi Amersfrt* gesubsidieerde rganisaties vr Jeugdzrg en WMO dr de gemeenten in de regi Amersfrt f dr de gemeente

Nadere informatie

IKZ DEEL II : De informatieronde

IKZ DEEL II : De informatieronde Vanuit het standpunt van de zn is de schaduw nzichtbaar (Gethe) IKZ DEEL II : De infrmatiernde Het is méér dan een cliché f butade: m aan een breed kwaliteitsbeleid te werken, heb je écht steun, inbreng

Nadere informatie

Subsidietoetsingskader VVE gemeente Raalte 2015. Doelstelling subsidie:

Subsidietoetsingskader VVE gemeente Raalte 2015. Doelstelling subsidie: Subsidietetsingskader VVE gemeente Raalte 2015 Delstelling subsidie: Op grnd van de Wet OKE (Ontwikkelingskansen dr kwaliteit en educatie zijn gemeenten verantwrdelijk vr de Vrschlse educatie. Gemeenten

Nadere informatie