Beste stagebegeleider,

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "Beste stagebegeleider,"

Eva van de Veen
7 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 nummer 1, juni 2012 Gea Vermeulen, directeur AVAG Beste stagebegeleider, Alstublieft, het eerste exemplaar van onze digitale nieuwsbrief. De AVAG vindt het belangrijk jullie als stagebegeleider op de hoogte te houden van ontwikkelingen binnen de opleiding die voor jullie van belang zijn. Wat speelt er bij ons als opleiding, waar houden wij ons mee bezig? Wij geven jullie graag inzicht hierin. In deze nieuwsbrief is er nieuws over de eindstage, ons onderzoeksplatform en internationalisering. De eerstvolgende nieuwsbrief ontvangen jullie na de zomervakantie. Veel leesplezier! Gea Vermeulen

2 Verandering eindstage vierdejaars Door de veranderende regels rondom afstuderen is AVAG genoodzaakt om de beoordeling van de stage in het huidige 4e jaar onder de loep te nemen. Dit jaar is vooruitlopend hierop besloten het initiatief voor contact naar ons toe te trekken. De afgelopen jaren lag het initiatief voor het contact bij de praktijk. Voor alle vierdejaars betekent dit dat de stage coördinatoren, Joyce Kors en Mieke Damen, voortaan telefonisch contact opneemt met de praktijken om de stagebegeleiders te ondersteunen bij de eindbeoordeling. Vorige week hebben Joyce en Mieke contact gehad met alle praktijken. Doel van dit gesprek was: Zijn er problemen/ lastigheden bij het beoordelen van de student waar de praktijk ondersteuning bij nodig heeft? De rol van de coördinator is dus het ondersteunen bij het concreet formuleren en wegen van het oordeel. De coördinator oordeelt zelf dus niet. Bij twijfel over een oordeel wordt er een gesprek tussen de twee gevoerd. De opleiding bekijkt de beoordeling eerst voordat dit definitief wordt gemaakt en er credits worden toegekend. Het eindoordeel van de stages ligt nog steeds bij de stage praktijken. Onderzoek Op 15 mei hebben de KNOV en AVAG/Midwifery science een regiobijeenkomst georganiseerd voor de verloskundige kringen in de regio Amsterdam (van Almere tot Noord Holland Noord) die plaats vond bij de AVAG, locatie Amsterdam. Deze bijeenkomst was bedoeld ter ondersteuning van de positie van de verloskundigen in de regionale consortia AMC en VUmc. Onderwerpen die aan bod zijn gekomen: wat zijn de sterke punten en problemen in de verschillende gebieden in de regio? Wat willen de verloskundigen bereiken in de consortia? Welke onderzoeksvoorstellen willen ze indienen voor de volgende ronde? Welke verloskundigen vertegenwoordigen de kringen in de agendacommissie en stuurgroep van de consortia? De research midwifes van het MRNN in Amsterdam, Marieke Ordelmans en Hanneke Tees, hebben zich tijdens de bijeenkomst voorgesteld. Marieke Ordelmans Hanneke Tees

3 Midwifery Consortium Op 26 maart is de landelijke initiatiefgroep van het midwifery consortium bij elkaar geweest (AVM, VAR, AVAG, TNO, Nivel, AMC). Er was veel enthousiasme over een aantal gezamenlijke activiteiten volgend studiejaar. Gesproken is over de volgende plannen: De abstracts van de gepresenteerde posters zijn gepubliceerd (Wiley) in de congresbundel, die via internet voor iedereen toegankelijk is. gestandaardiseerd extra data mogelijk te maken die de verloskundige zorg ondersteunt en relevant is voor onderzoek (en hiervoor fondsen te verwerven); science onderzoekers via het digitaal platform Kennispoort; KNOV en Midwifery consortium (KNOV platform onderzoekers, promovendi-overleg, MRNN); en hoogleraren/senior onderzoekers midwifery science, met 2 verantwoordelijken voor de agenda. De volgende stap is dat elke onderzoeksgroep nadenkt over de bijdrage die zij aan landelijke initiatieven kan leveren. Voor de zomer moet dit leiden tot een plan waarin concrete afspraken worden gemaakt. Congres in Miami In de eerste week van juni hebben Janneke Gitsels, Linda Martin en Evelien Spelten de afdeling Midwifery Science/AVAG vertegenwoordigd door middel van het presenteren van vier posters op het congres van de International Society of Prenatal Diagnosis (ISPD) in Miami. Het was een druk bezocht congres (ruim 50 nationaliteiten) met onder andere een stevige Nederlandse delegatie: onderzoekers van het RIVM, LUMC, UMCU, VU, UMCG en het Radboud Ziekenhuis. Strategische adviesraad De AVAG heeft behoefte aan een strategische inbreng van externe partners en wil goed zijn aangesloten bij de algemene ontwikkelingen in de geboortezorg. Om de inbedding binnen de regio s waarin we gevestigd zijn te verstevigen, is gekozen voor een adviesraad in Amsterdam en Groningen. De adviesraad adviseert over de strategie van de AVAG ten aanzien van het initieel onderwijs: een leven lang leren en onderzoek. Wat betekenen ontwikkelingen in het stelsel van gezondheidszorg en ontwikkelingen in de geboortezorg voor de toekomstige verloskundige? De AVAG wil ook

4 algemene ontwikkelingen en parallellen met andere terreinen binnen de zorg in ogenschouw nemen, zoals marktwerking, versterking van de eerstelijnszorg en de taakdifferentiatie. Inmiddels is in zowel Amsterdam als Groningen de eerste adviesraad geweest. Accreditatie De accreditatie is de externe periodieke kwaliteitstoets die opleidingen ondergaan (zie voor meer informatie Tijdschrift voor Verloskunde maart 2012). De accreditatie aan de AVAG vindt plaats op 11 september in Groningen en op 12 en 13 september in Amsterdam. Voor de accreditatie is er een Kritische Reflectie geschreven, die inmiddels bij de drukker ligt. Iedereen, ook de Deelraad, is tevreden en we gaan voor een positieve uitkomst! Internationalisering Reis naar Zambia Op 18 mei zijn Anneke van der Heijden en Jaap Oosterhoff naar Zambia vertrokken voor een bezoek aan Lubwe Mission Hospital, Luapula Province, Zambia. Voordat ze daar naartoe gingen moesten ze eerst langs Chilonga Mission Hospital om een goed gesprek te hebben met de Medical Superintendant, Dr. Nsumpi. Zij hadden een constructief maar kritisch gesprek met hem over de begeleiding van de studenten en gingen er weer met een voldaan gevoel weg. Een basisovereenkomst was vorig jaar al getekend. Je ziet dat door zo n gesprek verdere afspraken worden gemaakt om het contact verder te optimaliseren. En dat is gelukt. Toen naar Lubwe Mission Hospital, een ziekenhuis met een verzorgingsgebied van zo n mensen. Natuurlijk is er curatieve zorg in het ziekenhuis, er werken een Congolese en een Zambiaanse arts en het management wordt gevormd door de Sisters of Mercy. Maar er is ook preventieve zorg, minder zichtbaar maar numeriek veel belangrijker. De mensen in het verzorgingsgebied worden bereikt door het doen van outreach clinics, dit zijn bezoeken van mobiele teams in de bush. Vaccineren, voorlichting en het screenen van zwangeren en kinderen is daarbij het hoofddoel. Daarnaast zijn er in het verzorgingsgebied nog een aantal Rural Health Centres. Juist in de keten van Dorp Rural Health Centre ziekenhuis gaat er veel mis en treedt er veel vertraging op in acute verloskundige situaties. Dat is nu juist het doel van het onderzoek van Emma en Maloe, twee studenten, die beide hun Public Health stage in Lubwe volgen: het in kaart brengen van deze verloskundige keten. Dat doen ze door bezoeken, door interviews met zwangeren, verloskundigen en artsen en door zelf in de verloskundige keten mee te werken. Heftig voor hun om te zien hoe een kind soms relaxed wordt gereanimeerd, pijnlijk en leerzaam tegelijk. Overigens ondernamen ze uiteindelijk toch zelf uitstekende actie en liep het met het gereanimeerde kind gelukkig goed af. Er zijn die week verschillende doelen bereikt. De ondertekening van een overeenkomst tussen Lubwe Mission Hospital en de AVAG, iets waaraan met name Sr. Beatrice Mapulanga, de acting Administrator, zeer veel waarde hecht. Daarnaast is er een band opgebouwd met het management en het personeel van het ziekenhuis, essentieel voor het handhaven van een goede verstandhouding in een cultuur waar de relatie vaak belangrijker is dan de inhoud.

Vergelijkbare documenten

Disclosure belangen spreker

Disclosure belangen spreker (potentiële) belangenverstrengeling Voor bijeenkomst mogelijk relevante relaties met bedrijven Sponsoring of onderzoeksgeld Honorarium of andere (financiële) vergoeding Aandeelhouder