Jaarverslag Stichting Present Heerhugowaard en Langedijk. Inhoud KANSEN, KANJERS EN KWALITEIT. 1 STICHTING PRESENT Heerhugowaard Langedijk

Transcriptie

1 Jaarverslag 2012 Stichting Present Heerhugowaard en Langedijk. Inhoud KANSEN, KANJERS EN KWALITEIT 1 STICHTING PRESENT Heerhugowaard Langedijk 1.1 NAAM, RECHTSVORM EN VESTIGINGSPLAATS 1.2 DOELSTELLING, MISSIE EN PRESENTFORMULE 1.3 WERKWIJZE 1.4 PRESENT EN WMO 1.5 BESTUUR EN OPERATIONEEL TEAM DOELSTELLING EN REALISATIE 3 PRESENTVERHALEN 4 JAARREKENING 2012 TOELICHTING OP DE STAAT VAN BATEN EN LASTEN OVER VOORUITBLIK 2013 SPEERPUNTENVOOR 2013 BEGROTING UITGAVEN BEDANKT

2 Kansen Kanjers Kwaliteit was een jaar waarin het binnen de gemeente Heerhugowaard Langedijk gonsde van de termen Kantelen en Eigen kracht. Het roer moet om! Er is minder geld beschikbaar en er wordt meer verwacht van de kracht van de burgers zelf. Bij Present Heerhugowaard Langedijk was 2012 een jaar vol termen die daar prachtig bij aan sluiten. Kansen, kanjers en kwaliteit. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk hebben dit jaar 100 groepen in kunnen zetten bij klusprojecten achter de voordeur. En bij vele sociale projecten was vol van: Kansen : Kansen voor groepen om een ander te ondersteunen en te ontmoeten. Kanjers : 460 kanjers die vrijwillig tijd en talent weg wilden geven. En alle kanjers die deze hulp aan durfden te nemen en naar vermogen zelf hebben meegeholpen. Kwaliteit: Stichting Present Heerhugowaard Langedijk heeft door de zorgvuldige begeleiding van de groepen bij de projecten kwaliteit willen leveren in praktische uitvoering maar ook in de ontmoeting tussen mensen. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk willen medewerkers in het maatschappelijk middenveld ondersteunen bij hun uitdaging om hun cliënten in hun eigen kracht te zetten. En we willen met onze specifieke aanpak steeds meer vrijwilligers blijven vinden die het vanzelfsprekend vinden om naar de ander om te zien. In dit jaarverslag over 2012 geeft stichting present Heerhugowaard Langedijk de lezer informatie over de interne structuur en de doelstelling van onze stichting. Ook wordt de praktische uitwerking van deze doelstelling weergegeven. Verder wordt de financiële positie beschreven en wordt er vooruit gekeken naar het komend jaar. Gea Klercq Glas. Algemeen Coördinator Stichting Present Heerhugowaard en Langedijk

3 STICHTING PRESENT HEERHUGOWAARD LANGEDIJK. 1.1 Naam. Rechtsvorm. en Vestigingsplaats. Stichting Present Heerhugowaard is op 6 Oktober 2006 opgericht. Naar aanleiding van een algemene informatie avond over actief burgerschap. En op 1 maart 2009 is Langedijk er officieel aan toegevoegd. Stichting Present Heerhugowaard - Langedijk is aangesloten bij Stichting Present Nederland. 1.2 Doelstelling,Missie,Present formule. De betrokkenen bij Stichting Present Heerhugowaard Langedijk zijn ervan overtuigd dat mensen bereid zijn zich in te zetten voor de ander en de samenleving. De kloof tussen die bereidheid en het daadwerkelijk in actie komen is te groot voor veel mensen. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk wil deze kloof helpen overbruggen. Doelstelling. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk wil een maatschappelijke beweging op gang brengen waarbij steeds meer mensen het vanzelfsprekend vinden om naar elkaar om te zien. Missie. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk slaat een brug tussen mensen die aandacht, tijd en talenten te bieden hebben en mensen die daarmee geholpen kunne worden. Present formule Om invulling te geven aan de doelstelling en de missie heeft Present een formule ontwikkeld. Groepen krijgen de mogelijkheid om een zinvolle en goed bestede dag te beleven door zich via een afgebakend project in te zetten voor een ander. De hulpontvangende zijn mensen die te maken hebben met armoede een slechte gezondheid of een klein of geen netwerk. Bij deze formule staan 4 factoren centraal: - Het aanbod is bepalend. Zij geven aan wat zij de samenleving te bieden hebben aan aandacht talenten tijd. - De samenwerking met maatschappelijke organisaties is onmisbaar. Hulpverleners weten welke hulp nodig is en waar de vrijwilligers het beste kunnen worden ingezet. Zo werkt de eenmalige vrijwillige inzet aanvullend op en ondersteunend aan de bestaande hulpverlening. -Een structurele opzet en professionele kaders zijn belangrijk. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk heeft een klein team dat wordt aangestuurd door een algemeen coördinator. Deze mensen begeleiden groepen bij hun inzet en bewaakt de kwaliteit en duurzaamheid van de projecten. Verankering in Heerhugowaard en Langedijker samenleving is essentieel. De inzet, kennis en ervaring van de initiatiefnemers zorgen voor lokaal draagvlak en daarmee voor het grootste effect. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk brengt maatschappelijke organisaties, bedrijven, kerken en lokale overheden samen in een beweging van naar elkaar omzien. 1.3 Werkwijze Stichting Present Heerhugowaard Langedijk wil groepen zo zorgvuldig mogelijk begeleiden, zodat kwaliteit en duurzaamheid van projecten bewaakt worden. Hieronder wordt in stappen uitgelegd welke stappen wij zetten tijden elk project. 1. Kennismaking, de groep en medewerker stichting Present maken kennis met elkaar, door middel van een presentatie van Present en een inventarisatie van het aanbod van de groep. 2. Aanmelding. De groep meldt zich aan met aanbod in talenten en tijd. 3. Match. Present koppelt het aanbod aan een hulpvraag van een maatschappelijke instelling. 4. Projectbezoek. Er vindt een voorbereidend gesprek plaats op locatie. Afgestemd wordt wat de groep gaat doen en wat er voorbereidt en ingekocht moet worden. 5. Uitvoering project. De groep gaat samen met hulpontvanger aan de slag. 6. Evaluatie en terugkoppeling. Zowel de groep als hulpverlener blikken terug. 7. De beweging, de groep wordt uitgedaagd verder invulling te geven aan de beweging van naar elkaar omzien die Present op gang wil brengen.

4 Present en WMO. Stichting Present heeft als uitgangspunt dat alle mensen zijn geschapen met de bereidheid en de mogelijkheden om bij te dragen aan het welzijn van een ander. Als mensen zich meer verbonden voelen met de samenleving, zullen zij daar zelf eerder een bijdrage aan leveren. Sociale cohesie is heel belangrijk. Present wil de mensen aanspreken en mobiliseren vanuit hun sociale verbanden waarin zij actief zijn: bedrijven,verenigingen,wijken en buurten,vriendengroepen,gezinnen,kerken. Elk van deze sociale verbanden heeft een eigen plek in de samenleving, een eigen motivatie en een eigen kracht. Door juist op die eigen aard en eigen kracht aan te spreken wil Present een brug slaan tussen burgers in Heerhugowaard en Langedijk. Present werkt binnen diverse taakvelden van de WMO. Het bevorderen van de sociale samenhang in en leefbaarheid van dorpen, wijken en buurten. Het geven van informatie, advies en clientenondersteuning. Het ondersteunen van mantelzorger en vrijwilligers. Het bevorderen van deelname aan het maatschappelijk verkeer en van het zelfstandig functioneren van mensen met een beperking of een chronisch psychisch probleem en van mensen met een psychosociaal probleem. Het verlenen van voorzieningen aan mensen met een beperking of een chronisch psychisch probleem en aan mensen met een psychisch sociaal probleem ten behoeve van het behoud van hun zelfstandig functioneren of hun deelname aan het maatschappelijk verkeer. PRESENT EN WMO Een alleenstaande moeder krijgt een huis toegewezen. Haar sociale netwerk en financiële situatie zijn beperkt. Samen met de groep vrijwilligers gaat de vrouw aan de slag in haar woning en geniet van de gezelligheid die de groep met zich meebrengt. Aan het eind van de avond is haar huis gesausd en kan mevrouw weer zelf verder. Zo simpel kan het zijn! Bestuur en Operationeel team 2012 Bestuur Kees Slot Voorzitter. Ankie Galic-Altena Penningmeester Jacques Vogels Secretaris. Peter Valbracht bestuurslid Elzbieta Waligora bestuurslid. Operationeel team. Algemeen coördinator. Gea Klercq- Glas Saskia Pielanen. Yvonne Linssen. Ronald v.d. Ende. Heerhugowaard-Langedijk. Brandpunt 9b 1705SK Heerhugowaard. Tel: wilt u ons werk steunen, wordt donateur!! Rabobank: KvK :

5 Doelstelling voor 2012 In 2012 werkt present Heerhugowaard Langedijk aan een maatschappelijke beweging van naar elkaar omzien door het werven, inzetten en begeleiden van 65 groepen vrijwilligers ( 2340 uur aan vrijwillige inzet) met een marktwaarde van ,- Present Heerhugowaard- Langedijk beoogt met een zorgvuldige, professionele begeleiding van de groepen continuïteit en kwaliteit te waarborgen in de projecten en de daaruit voortvloeiende ontmoetingen Groepen en projecten. In 2012 zet Present 65 groepen vrijwilligers in bij incidentele afgebakende projecten, waarbij kwaliteit en continuïteit gewaarborgd worden, door professionele aansturing en begeleiding van de groepen en een uitgebreid netwerk bij organisaties en verenigingen, gezinnen bedrijven, kerken voor het aanbod van groepen. Realisatie Stichting Present heeft 100 groepen ingezet ( 133 % van de doelstelling) 490 vrijwilligers hebben in totaal 2940 uur aan vrijwillige inzet geleverd. Dit levert een marktwaarde op van ,- Medewerkers hebben de groepen begeleidt en de projecten zijn goed uitgevoerd. Tijdens de projecten vonden bijzondere ontmoetingen plaats tussen vrijwilligers en hulpontvangers. Maar ook tussen vrijwilligers en professionals. Staafdiagram graag groepen, groepen groepen Groepen, bedrijven verenigingen,gezinnen,kerken. In 2012 heeft Present Heerhugowaard Langedijk een netwerk opgebouwd in de breedte van al deze groepen. In onderstaand overzicht worden de groepenleveranciers in beeld gebracht. 34 groepen vanuit de kerken. 3 groepen vanuit de serviceclubs 3 groepen bedrijven/ambtenaren 2 groepen vrienden. 58 flex groepen. Het volgende overzicht geeft een beeld van de groepen en de verschillende projecten Herkomst groep Project. Heilig hart RK Kerk 5 groepen schoonmaken,schilderen,tuinieren 9 jongeren sociale projecten. Dyonisius kerk 1 groep Kledingactie Pinkstergemeente 5 groepen Schoonmaken,tuinieren,schilderen Chr. Geref kerk 1 groep schoonmaken Hart v Heerhugowaard 5 groepen Tuinieren,schilderen,verhuizen PKN Heerhugowaard 2 groep Tuinieren 3 groepen sociale projecten PKN Broek op Langedijk 1 groep Tuinieren. Evangelische gemeente de Vriendschap 3 groepen Tuinieren,verhuizen,schilderen. Serviceclubs 3 groepen schilderen behangen, tuinieren Bedrijven/ambtenaren 3 groepen Tuinieren,schilderen,behangen. Flexers 58 groepen Tuinieren,verhuizen,schilderen, behangen, schoonmaken. Maatschappelijke stagiaires 100 leerlingen Tuinieren,soc projecten 1 student UvA Psychologie 10 maanden stage.

6 Specifieke uitgewerkte projecten 4 projecten bij jonge gezinnen. 10 projecten bij jongeren 7 projecten bij echtparen van middelbare leeftijd 11 projecten bij alleenstaanden 10 projecten bij alleenstaanden met kinderen 20 projecten bij ouderen. Er zijn 19 schoonmaak projecten gedaan. 12 verhuizingen 34 tuinklussen 11 schilder en behangprojecten 24 sociale projecten Er zijn in de gemeente Heerhugowaard 65 projecten uitgevoerd Er zijn in de gemeente Langedijk 35 projecten uitgevoerd Maatschappelijke organisaties. In 2012 is er meer samengewerkt met maatschappelijke organisaties voor passende hulpvraag binnen de gemeentes Heerhugowaard Langedijk. Concrete samenwerking vindt plaats met maatschappelijke organisaties. Realisatie van doelen Maatschappelijke organisaties. Geen hulpverlener- geen project!! We vinden het uitermate belangrijk dat kortdurende, afgebakende projecten van vrijwilligers ondersteunend zijn aan de bestaande hulpverleningstrajecten. Present wil geen dingen overnemen van hulpontvangers, maar wil ze juist in hun eigen kracht zetten. We hebben in 2012 hulpverleners uit 23 verschillende maatschappelijke organisaties kunnen ondersteunen in hun contact met hun cliënten. In onderstaand overzicht wordt aangegeven met welke organisaties projecten zijn gedaan. Maatschappelijke organisaties weten Present steeds beter te vinden voor het melden van hulpvragen. Organisaties Esdege Reigersdaal Geloof hoop en liefde Stichting de Wering Mantelzorgmakelaar Pieter Raat stichting Nehemia zorg Amico zorg Home start Vluchtelingenwerk Philadelphia zorg GGZ Wonen Plus Welzijn Leger des Heils Omring de Waerden Evean Brijderstichting Raphaelstichting Woningbouw woonwaard Woningbouw Langedijk. Woningbouw Ymere WMO consulente Heerhugowaard WMO consulente Langedijk. Mas,Clusiuscollege projecten 18 projecten 5 projecten 7 projecten 8 projecten 1 project 11 projecten 8 projecten 1 project 3 projecten\ 3 projecten 1 project. 1 project. 3 projecten 1 project 5 projecten 3 projecten

7 Huygencollege Trinitas college 7 projecten In 2012 heeft Present Heerhugowaard Langedijk samenwerkingsrelatie met scholen en universiteit (UvA).Van deze universiteit heeft een eerste jaars student psychologie 10 maanden stage gelopen. Met de scholen van het voortgezet onderwijs heeft Present goede samenwerkingsverbanden, Met name de maatschappelijke stages. Realisatie Scholen. Met de scholen van het voortgezet onderwijs in Heerhugowaard Langedijk zijn goede contacten. Leuke maatschappelijke projecten zijn gerealiseerd. Het evenement Jong minder Jong kon vanwege kort animo niet doorgaan. Volgend jaar zal het zeker weer opgepakt worden Collega s sociale makelaars (werkers) Present heeft een samenwerkingsrelatie met Kern 8 de welzijnsorganisatie in Heerhugowaard. Wonenpluswelzijn in Langedijk. Vrijwilligerscentrale Alkmaar, verenigingswinkel in Heerhugowaard. Stichting de Waaier, makelaar maatschappelijke stage waardoor effectief matchen tussen hulpvraag en hulpaanbod wordt vergroot, waardoor de maatschappelijke betrokkenheid wordt verbeterd. Collega sociale makelaars. Met welzijn en vrijwilligerscentrale wordt steeds meer samengewerkt. We sluiten heel goed aan. Regelmatig hebben wij informeel overleg. Structureel overleg hebben we met de partners in de MFA in Heerhugowaard. In Langedijk is het sociaal café Operationeel team. In 2012 blijft het operationele te klein,en heel kwetsbaar waardoor heel veel werk op de schouders van de coördinator ligt waardoor sommige doelstellingen niet worden gehaald. Operationeel team. Het team bestaat uit 1 betaalde algemeen coördinator 0,44 fte. Daarnaast zijn er 2 vrijwilligers voor de kantoor werkzaamheden en projectoverzicht. Er wordt nog gezocht naar projectbegeleiders en een ondersteuning voor de algemeen coördinator. De druk op de algemeen coördinator is te groot Bestuur. Bestuur functioneert als betrokken bestuur met een beperkt aantal uitvoerende verantwoordelijk heden. Zij richt zich op het monitoren van financieel beleid en fondsenwerving. Bestuur heeft van buitenaf een fondsenwerver aangesteld. In 2012 heeft het bestuur zich als betrokken bestuur opgesteld. Ze heeft zich gericht op de financiën en fondswerving. Werven van bedrijven. De bestuursleden hebben zich incidenteel gepresenteerd tijdens plaatselijke activiteiten en bij Present Nederland. Er werd een teambuildingsdag georganiseerd. Er vonden ontmoetingen plaats met politiek Heerhugowaard Langedijk. Het bestuur vergaderde acht maal in P.R en communicatie. In 2012 krijgt Present Heerhugowaard Langedijk voldoende bekendheid. Realisatie P.R communicatie 2012 hebben we een communicatieplan gemaakt binnen het OT. De website is niet meer bijgehouden. We zijn actief op social media.

8 3.Present verhalen De service club heeft aangegeven graag een dag de handen uit de mouwen te willen. Dit doen zij al enkele jaren bij ons. De contacten zijn dan ook heel goed. Op dit moment hebben we een schilderklus bij een echtpaar waar al jaren geen onderhoud in de woning is gebeurt. Kort hiervoor zijn wij bij deze mensen geweest om de woning schoon te maken en op te ruimen, dat lukte prima,7 gevulde aanhangwagens vol gingen naar de werf. En u moest er nog geschilderd worden,9 personen van de Rotary kwamen even een dag lekker de handen uit de mouwen te steken. Onder de bezielende leiding van een echte schilder. Ongelooflijk wat werd dat mooi, het echtpaar stond te huilen voor dit resultaat. Hierna waren zij in de buurt weer te zien! Een team uitje vanuit de Bijlmer werd gematched hier in Heerhugowaard. 20 personen wilden graag eens een huis opknappen tijdens hun team uitje. Vanuit de Brijderstichting de woningbouw en de sociale dienst van de gemeente kwam een vraag voor het opknappen van een woning waar een mevrouw woont die heel wat achterstallig onderhoud in huis heeft. Ziet geen kans en heeft geen geld om dit goed op te knappen,3 slaapkamers, een overloop een keuken een gang en woonkamer, de tuin was een echte rommel. De 20 personeelsleden zijn in het huis aan de gang gegaan, het was er een gezellig boel en er werd hard gewerkt. Het resultaat was ook verbluffend binnen 6 uur was alles opgeknapt. En mevrouw zat 's avonds heel blij in haar heldere woonkamer!! 4. Jaarrekening inleiding op de jaarrekening. Stichting Present Heerhugowaard Langedijk is blij met de financiële partners, die het mogelijk maken om een beweging van naar elkaar omzien in gang te zetten via klusprojecten en sociale activiteiten. In dit hoofdstuk wordt weergegeven hoe de ontvangen fondsen zijn omgezet in het slaan van bruggen tussen mensen. In de voorgaande hoofdstukken hebben we getracht weer te geven dat het om veel meer gaat dan alleen het uitvoeren van projecten. De waarde van de 100 projecten is ,- Daarnaast zijn het kostbare presentjes van burgers voor burgers in Heerhugowaard Langedijk. De winst van een project is ook te vinden in: een ontmoeting tussen burgers die niet vanzelfsprekend is een herstelde relatie tussen buren, doordat de schutting eindelijk weer recht staat. Een opgeruimde woning waardoor kinderen weer een eigen slaapplek hebben. Die alleenstaande moeder die met de hulp van een ander gezin er weer eens op uit kan trekken met haar kinderen. Wijkgenoten die herinneringen op halen aan het project tijdens een bakje koffie. Het kind dat zich heeft ingezet,en nu ook nog de hulpontvanger bedankt voor de gezellige dag. De hulpverlener die een stuk vertrouwen kan opbouwen bij een cliënt. De vrijwilliger die een geweldig gevoel van voldoening heeft door het echt kunnen helpen van een ander.

9 Toelichting op de staat van baten en lasten over Vooruitblik Algemene doelstelling 2013 In 2012 werkt Present Heerhugowaard Langedijk aan een maatschappelijke beweging van naar elkaar omzien door het werven, inzetten en begeleiden van 110 groepen vrijwilligers. Present Heerhugowaard Langedijk beoogt met een zorgvuldige, professionele begeleiding van de groepen continuïteit en kwaliteit te waarborgen in de projecten en de daaruit voortvloeiende ontmoetingen. 5.2 Speerpunten voor 2013 Om op een goede manier te kunnen werken aan onze algemene doelstelling hebben we voor dit komende jaar een aantal speerpunten vastgesteld waar we ons met name op willen richten. 5.3 Stichting Present Heerhugowaard Langedijk willen wij in 2013 verbreedden. Er moeten veel meer groep begeleiders komen, die de projecten begeleiden Het operationele team moet uitgebreid worden met minstens 8 vrijwilligers. 5.4 Financieel zal er veel meer geworven moeten worden. Mogelijkheden onderzoeken om projecten aan bedrijven aan te kunnen bieden. Kledingactie verder uitbreiden. Zorg dragen voor een sluitende begroting. 5.5.Samenwerking met maatschappelijke organisaties op buurt en wijkniveau. Waardoor de civil society sterk wordt verbetert. 5.6 Innovatieve ideeën uitwerken waardoor er nog meer mensen naar elkaar omzien. Werkconferentie organiseren waarbij wij laten zien wat Present in de gemeente kan doen. 5.7 Evenement Jong minder Jong organiseren. Oktober Waarin je je talenten kan laten zien en mogelijk tijd geven. 5.8 Gezinnen en present uitwerken en starten. Nieuw project voor Present. 5.9 Start maken met mensen die afhankelijk zijn van de voedselbank, zelf groente laten verbouwen in nauwe samenwerking met de volkstuinvereniging. 6.Bedankt. De maatschappelijke beweging van naar elkaar omzien die Stichting Present Heerhugowaard Langedijk op gang wil brengen werd in 2012 mogelijk gemaakt door goederen en geld van partners, fondsen en particuliere donateurs

10

11 Dank ook aan de kerken in Heerhugowaard en Langedijk die financieel hebben bijgedragen. En alle mensen die ons werk doneren heel hartelijk dank!