NIEUWSBRIEF VOOR ONZE ZP-ERS (Zelfstandige Professionals)

Transcriptie

1 mei 2013, nummer 2 Voorwoord NIEUWSBRIEF VOOR ONZE ZP-ERS (Zelfstandige Professionals) Beste relatie, De tweede nieuwsbrief van 2013 is een feit! Het heeft even geduurd voor we weer een bericht sturen, maar dat ligt aan bijzondere omstandigheden (zie Nieuws Contakt). Ook de afgelopen periode is het niet stabiel geweest in ondernemend Nederland: prijsdruk, terugloop van de vraag, ontslagen, economische krimp, inzakkend consumentenvertrouwen en meer opbeurend (!) nieuws bereikte ons. Desalniettemin spreken wij nog dagelijks opdrachtgevers met problemen, op zoek naar hulp van vakmensen met uiteenlopende competenties. In de afgelopen maanden hebben wij derhalve onze omzet zien toenemen, hebben we ruim boven budget gedraaid en zijn de vooruitzichten voor de rest van het jaar goed. Mochten er vragen komen uit je klantennetwerk waarin je zelf niet kunt voorzien, bel ons gerust, zodat we elkaar kunnen helpen! We wensen je veel succes met ondernemen! Ronald en Ruud Marktontwikkelingen ONTWIKKELINGEN ZZP-ERS IN NEDERLAND Eén miljoen zzp ers rond 2020 Het aantal zzp ers is de afgelopen jaren sterk gegroeid, en zal ook de komende jaren verder blijven groeien. Alleen zal de sterke groei die we de afgelopen jaren hebben gezien afvlakken. Gezien de huidige ontwikkelingen is de verwachting dat er tegen 2020 circa één miljoen zzp ers zijn. Vier ontwikkelingen die het zzp erschap bevorderen De sterke groei van het aantal zzp ers in de afgelopen jaren hangt nauw samen met een viertal ontwikkelingen. 1. Maatschappelijk aanzien Allereerst is het ondernemerschap de laatste tien jaar steeds populairder geworden en in maatschappelijk aanzien gestegen. Een grote groep, veelal oudere werknemers is het werken in loondienst om verschillende redenen beu en begint voor zichzelf. De redenering is dat wat ze in loondienst doen, ze ook als zelfstandige kunnen doen, alleen dan beter en voor eigen rekening. 2. Flexibilisering van de arbeidsmarkt Een tweede ontwikkeling is de toenemende flexibilisering van de arbeidsmarkt. Vast personeel brengt hoge vaste kosten met zich mee, zeker in tijden van economische tegenwind. Werkgevers huren liever flexibel personeel in, zodat ze in mindere tijden geen extra loonkosten hebben. Ook hoeven ze geen

2 ontslagvergoedingen te betalen aan flexibel personeel. Het aantal werknemers met een vast contract is de afgelopen tien jaar dan ook afgenomen, al blijft het nog altijd veruit de grootste groep werknemers. 3. Economische crisis Door de economische crisis zijn veel werknemers de afgelopen jaren ontslagen. Velen daarvan zijn vrijwillig voor zichzelf begonnen, maar er is ook een groep werknemers die noodgedwongen als zzp ers aan de slag is gegaan. Omdat de kansen op de arbeidsmarkt miniem zijn, proberen ze het als zzp er. Aangezien dit veelal geen echte ondernemers zijn, keren ze liever vandaag dan morgen terug in loondienst. 4. Gunstige fiscale faciliteiten Wie als zzp er aan de slag gaat heeft, als natuurlijk persoon, recht op fiscale faciliteiten, zoals de zelfstandigenaftrek, startersaftrek en de MKB-winstvrij-stelling. Deze fiscale voorzieningen zorgen voor een lagere belastingdruk voor zelfstandigen. Hierdoor is een aanzienlijk verschil in belastingdruk tussen werknemers en zelfstandig ondernemers ontstaan. Het vermoeden bestaat dat een groep werknemers bewust zzp er wordt om zodoende te kunnen profiteren van een lager belastingtarief. Het kabinet heeft daarom het voornemen om op termijn zowel de startersaftrek als de zelfstandigenaftrek af te schaffen. Bron: ING Ondernemerspanel

3 Wie doet wat waar? EEN OVERZICHT VAN INZET OP OPDRACHTEN: WIE WAT WAAR Dio Snoeren Projectmanager ASN Bank Caspar Jagerman Projectmanager ASN Bank Bert de Haas Tendermanager ASN Bank Henk Janssen Architect FD Mediagroep Jornand Runneboom Projectmanager FD Mediagroep Jornand Runneboom Consultant Farm Frites Jornand Runneboom Consultant Beter Bed Henk Meijer Consultant Grontmij Henk Meijer Consultant Stemat Ronald van Putten Consultant Miss Etam/Grontmij Herbert Schouten Consultant ANT Trust Emile de Klerk IT Consultant Formido Bram Pieterse Consultant Meco Frank Tomassen Consultant USG Brands Ramon Giorgi Consultant NS Stations Gerco Stassen Projectmanager NS Reizigers Mark Ridder Trainer Mediagroep Limburg Hans van der Velden Projectmanager Jumbo Supermarkten Roger Wegh Programmamanager Wegener Jornt Wouda Manager BI a.i. Wegener Renske van Hogezand Business Consultant ING Bank Peter Bartels Projectmanager Meeùs Harm Scholte Consultant Grontmij Nieuws Contakt OVERLIJDEN COR WESSELIUS Na een langdurig ziekbed is op 28 april jl. één van de vier partners van Contakt, Cor Wesselius, overleden. Cor heeft aan de basis gestaan van ons bedrijf bij de start in 1999 en was de drijvende kracht bij alle belangrijke beslissingen die we de afgelopen jaren genomen hebben. We hebben afscheid genomen van een man met een enorm doorzettingsvermogen, een inspirator en niet in de laatste plaats een vriend. Cor is 57 jaar geworden.

4 Nieuws Contakt ZIP Stop met teveel betalen, ZIP gaat met jou de uitdaging aan! Wij stellen ons graag even aan je voor. ZIP zorgeloos en vrij ondernemen is het onafhankelijke platform voor de snel groeiende groep van zelfstandige ondernemers in Nederland. Deze zelfstandig ondernemers willen vrij en zorgeloos kunnen ondernemen. Storten zich graag op de inhoud van hun werk en hebben een hekel aan het financiële en administratieve gedoe eromheen. Daarnaast hebben ze een onregelmatig inkomen, zijn ze vaak onbewust slecht tegen risico s verzekerd, willen ze graag op de hoogte blijven van potentiële opdrachten en de laatste ontwikkelingen op hun vakgebied. De vijf belangrijkste prioriteiten van zelfstandig ondernemers zijn: #1 opdrachten, inkomen #2 netwerk, kennis delen #3 zekerheid, risico's verminderen #4 kosten verlagen #5 tijd besparen Er zijn al veel bemiddelaars in opdrachten voor zelfstandig ondernemers, maar nog geen initiatieven voor het verminderen van hun risico's, verlagen van kosten en besparen van tijd. ZIP pakt deze handschoen op en zet zich hier voor in. Voor een laag bedrag kunnen zelfstandig ondernemers lid worden van ZIP en daarmee toegang krijgen tot een vernieuwend onafhankelijk platform met een breed aanbod van eerlijke en online af te nemen producten en diensten. Door zelfstandig ondernemers gekozen TOPproducten met de beste prijs/kwaliteitverhouding waarover geen provisie, commissie of winst wordt gerekend. Het bedrag voor het lidmaatschap stelt onze organisatie, die alleen uit zelfstandige ondernemers bestaat, in staat om de beste producten en diensten te ontwikkelen en deze op basis van het collectief voor de laagste prijs te bemiddelen bij geselecteerde aanbieders. Ons aanbod bestaat o.a. uit: 21 online particuliere schadeverzekeringen en 13 online zakelijke verzekeringen, waaronder de unieke en betaalbare continuïteitsverzekering voor het 1e jaar arbeidsongeschiktheid. Advies is vanaf 1 januari 2013 losgekoppeld van financieel complexe producten zoals hypotheken, beleggen, vermogensbeheer, maar ook complexe verzekeringen. Je krijgt dus een aparte rekening voor advies. Leden van ZIP krijgen toegang tot kosteloos online en telefonisch financieel ondernemers advies van onafhankelijk financieel adviseurs. Het betaald lidmaatschap geeft zelfs toegang tot kosteloos juridisch, fiscaal en boekhoudkundig ondernemers advies. Wij raden elke zelfstandig ondernemer aan jaarlijks een financiële check te laten uitvoeren op zowel de prive als zakelijke situatie. Via ZIP bieden wij de Financieel APK aan voor een zeer laag bedrag! Een absolute aanrader! Het geeft je rust en vooral zekerheid als je in details weet hoe je er financieel en qua risico's voor staat en in veel gevallen levert het je veel meer op dan dat het je kost! Contakt vindt dit een interessant initiatief en volgt dit actief. Word ook lid en pak je voordeel! Meld je aan op Nieuws over de competence centers ACTUELE ONTWIKKELINGEN Contakt Consulting timmert hard aan de weg met de competence centers. Hieronder een opsomming van de activiteiten en nieuws. Selectie van oplossingen Onlangs hebben we een nieuwsbrief Special gestuurd aan ca. 300 relaties. Mooi om te zien dat veel relaties interesse hebben in bijvoorbeeld de begeleiding naar een nieuwe ERP-oplossing. We zijn zelfs gebeld door 2 voor ons nieuwe bedrijven! Hierbij de link naar de nieuwsbrief op onze website: ICT Strategie voor Retail Diverse relaties hebben interesse getoond in deze dienst, ook wel CIO op afroep genoemd. We bereiden een nieuwsbrief Special voor, specifiek voor de doelgroep van midsized retailers.

5 Datamanagement en Business Intelligence Een hot item bij veel bedrijven. Niet de techniek, maar vooral de manier waarop met data, datakwaliteit en integratie van data wordt omgegaan, bepaalt of bedrijven beslissingen kunnen nemen op basis van de juiste informatie. Binnenkort gaan we actief de markt bewerken om deze competentie meer smoel geven. NIEUW: Professionalisering IT Beheer We zijn in gesprek met 2 professionals met een trackrecord in IT-beheer. Samen met hen zien we dat klanten moeite hebben met hun beheerorganisatie. Uitbesteding, stroomlijning, kostenbesparing, informatiebeveiliging en servicemanagement zijn terugkerende onderwerpen. Wij denken dat we een goede visie en aanpak hebben om klanten te ondersteunen bij dergelijke issues. Binnenkort verwachten we dit nieuwe competence center te lanceren! Heb je interesse om meer te weten over één van de genoemde onderwerpen of wil je meer horen over de competence centers, neem dan contact op met Ronald of Ruud. Nieuws extern Elke nieuwsbrief vermelden we een nieuwe, jonge ondernemer met een briljant idee: Wat software voor VvE-beheerders Start 2012 Personeel 4 Omzet 2012: 8.000,- (1 klant) Verwachte omzet 2013: ,- Lennart van Ommen (24) Het beheren van een Vereniging van Eigenaren (VvE) is geen pretje. Vraag dat bijvoorbeeld maar eens aan de bewoners van Amsterdamse grachtenpanden. Laat staan hoe complex het is om de VvE van een compleet appartementencomplex te controleren. Dat viel Lennart van Ommen tijdens zijn studie small business en retailmanagement ook op. Hij zoomde bij zijn afstudeerscriptie in op de wereld van VvE-beheerders. Dat zijn grote organisaties, niet zelden makelaarsbedrijven, die voor gemiddeld 150 VvE s de jaarbegroting opstellen, ledenvergaderingen organiseren, notulen uitwerken, onderhoud plannen, bestuurders adviseren, offertes opvragen en contracten met leveranciers sluiten en controleren. Voor al

6 die activiteiten bestond er tot nog toe nog maar één softwareprogramma, merkte Van Ommen op. En dat is afkomstig van een bedrijf dat al tien jaar bestaat en nauwelijks zijn product verbeterd heeft. Tijd voor innovatie was dus zijn logische gedachte. Ik bied een programma aan dat in de cloud draait, dat naar wens aan te passen is en waarvan je het abonnement maandelijks kunt opzeggen. Voor dat initiatief, Convect Beheer, wordt hij dit jaar beloond met een omzet van 2,5 ton, zo is zijn verwachting. Ik heb al elf betalende VvE-beheerders aangetrokken. Verder zijn er zo n tien bedrijven die op ons systeem willen overstappen, en nog eens 25 partijen die serieus interesse hebben getoond. Van Ommen werkt met grote namen in de b2b-software. Twinfield en Exact Software leveren een bijdrage aan zijn pakket, waardoor beheerders activiteiten bijvoorbeeld aan hun boekhouding kunnen koppelen. Bij het inrichten van het dashboard heb ik de wensen van alle zestien Nederlandse VvE-kantoren gevraagd, zegt Van Ommen. Hij verwacht in 2014 een verdubbeling van zijn omzet, maar hoeft geen externe financiering. Gelukkig heb ik een ondernemende vader die me ondersteunt. Bron: Sprout 2013 Je ontvangt deze tweemaandelijkse digitale nieuwsbrief omdat je in meer of mindere mate contact hebt gehad met Contakt. Mocht je de nieuwsbrief niet meer willen ontvangen, klik dan hier om je af te melden en je wordt automatisch van onze verzendlijst verwijderd. Contakt Consulting bv Atoomweg AB Utrecht tel: (088) info@contakt.nl