Werkplan Sociaal Wijkteam Zuidoost 2015
|
|
- Hugo Claes
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Werkplan Sociaal Wijkteam Zuidoost 2015
2 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 1 Waarom doen we wat we doen? Aanleiding Ambities wijkteam... 3 Wat doen we? Informatie en analyse Externe thema s... 5 Overlast... 5 Eenzaamheid... 6 Collectiviteit... 7 Zelfredzaamheid... 8 Netwerkversterking... 9 Participatie Interne thema s Zichtbaarheid in de wijk/ toegang tot het wijkteam... 10
3 Waarom doen we wat we doen? 1. Aanleiding In 2015 verandert er in het kader van de drie decentralisaties en welzijn nieuwe stijl een hoop op het gebied van zorg, welzijn en jeugd. Er komen meer taken voor rekening van de gemeente en het welzijn krijgt een sterkere focus op zelfredzaamheid. Omdat deze veranderingen een andere werkwijze vereisen, heeft de gemeente Leeuwarden gekozen voor een nieuwe aanpak: Amaryllis. Bij deze aanpak wordt er gewerkt met gebiedsgebonden, relatief autonome, sociale wijkteams. Deze teams richten zich in eerste instantie op het versterken van de zelfredzaamheid van zowel individu als het gebied en op het reduceren van het beroep wat er wordt gedaan op de zogenaamde tweede lijn. Voor u ligt een plan voor 2015 van het sociale wijkteam van het gebied Zuidoost Leeuwarden. Wijkteam Zuidoost bedient de Leeuwarder wijken en dorpen Aldlân, Zuiderburen, Hempens-Teerns, Goutum en De Zuidlanden. In dit plan zal toegelicht worden hoe dit team invulling wil gaan geven aan het werken binnen dit gebied. Vanuit de wijkanalyse, de beschreven opdracht door gemeente Leeuwarden, de Amaryllis werkwijze en de werkprincipes hebben wij ons werkplan vorm kunnen geven. Het werkplan zal niet ontkomen aan aanpassing, omdat al werkende wijzigingen nodig zijn op basis van veel voorkomende vragen, contacten en signalen. Uniek aan het gebied Zuidoost Leeuwarden is de aanwezigheid van een Jeugd- en Gezinsteam. Voor de gezinnen met kinderen tot 18 jaar is er een pilot van kracht. Deze pilotperiode betreft een periode van 1,5 jaar waarin er een Jeugd- en gezinsteam is aangesteld, dat zich uitsluitend bezig houdt met de gezinnen en jeugd in het gebied. Dit is een duidelijk verschil met de andere wijkteams, waar sprake is van integratie van een jeugd- en gezinsteam. Deze pilotperiode zal invloed hebben op het werkplan van wijkteam Zuidoost Leeuwarden. Een gevolg van de pilot is dat het Sociaal Wijkteam Zuidoost een bezetting heeft van zeven werkers. Uitgangspunten gemeente Leeuwarden: De ambitie vanuit de gemeente is duidelijk: Samen doen wat nodig is om mensen weer verantwoordelijkheid te kunnen geven over hun leven, door het versterken van de zelfredzaamheid van de (kwetsbare) bewoners, het versterken van collectieve voorzieningen en het verbeteren van de leefbaarheid in de wijken en dorpen. De opdracht van de gemeente aan de wijkteams is om hier volgens de tien uitganspunten van Amaryllis aanpak vorm aan te geven: 1. Eigen regie en eigen verantwoordelijkheid staan voorop. 2. Ondersteuning wordt eerst gezocht in het eigen netwerk. 3. Bij gevaar of (ernstige) bedreiging van ontwikkeling snel ingrijpen. 4. Preventie en faciliteren gaan voor hulpverlenen. 5. Overheidsvoorzieningen waar mogelijk collectief aanbieden. 6. Vertrouwen waar mogelijk, procedures waar noodzakelijk. 7. Sluitende financieringssystemen. 8. Waar nodig gebiedsgebonden en vindplaatsgericht. 9. Afstemming van hulp op de vraag; van eenvoudig naar complex. 10. Eén huishouden, één gezin, één sociaal werker voor individuele problematiek op alle leefgebieden (één gezin, één plan, één sociaal werker). 2
4 2. Ambities wijkteam De sociale wijkteams richten zich op de kwetsbare burger en huishoudens met meervoudige problematiek in het gebied waarin zij werkzaam zijn, waaronder: Risicohuishoudens incl. problematiek op het gebied van de geestelijke gezondheidzorg (GGZ) Huishoudens zonder kinderen met GGZ problematiek Mensen met een verstandelijke beperking zonder kinderen (LVB) Huishoudens zonder kinderen met een hoog risico op sociaal isolement Huishoudens die te maken hebben met armoede en financiële problematiek. In onze werkwijze staan een aantal werkprincipes en waarden centraal: Wij gaan uit van mogelijkheden Wij komen bij u Wij doen wat nodig is Uitdagen om mee te doen Netwerk versterken Daadkracht; doen wat we zeggen Bewoners te plak brengen. Leidend binnen wijkteam Zuidoost is: één gezin, één plan, één sociaal werker. Vanuit deze aanpak worden de huishoudens in onze wijk benaderd. 3
5 Wat doen we? 1. Informatie en analyse Om te kunnen bepalen waaraan wij als wijkteam in onze dorpen en wijken moeten werken, los van de individuele cases die er aangemeld worden, zullen we onderzoek doen. Het doel van dit onderzoek is om tot een aantal thema s te komen, die we als team dit jaar kunnen oppakken. De informatie die we nodig hebben om dit te kunnen vaststellen, komt uit een aantal verschillende bronnen. Demografische gegevens Een deel van onze benodigde informatie halen we uit de demografische gegevens van de gemeente Leeuwarden. Uit deze gegevens vallen veel algemene feiten over de bewoners van onze dorpen/wijken af te leiden. Te denken valt aan de sociaal economische situatie, de verdeling leeftijdsgroepen, de gezinssamenstelling en de tevredenheid met betrekking tot de omgeving, veiligheid etc. Signalen van bewoners en professionals Een tweede poot van ons onderzoek bestaat uit de informatie die wij uit ons contact met bewoners en professionals in het gebied halen. Te denken valt aan gesprekken met bewoners, politie, vrijwilligers en de professionals van de verschillende organisaties die actief zijn in het gebied (thuiszorg, scholen, verzorgingshuizen, buurtorganisaties, woningbouwcorporaties, enzovoorts). Het cultiveren van contact met een zo breed mogelijk scala aan bewoners en organisaties in het gebied is dan ook van groot belang voor het vaststellen van de juiste thema s. In de praktijk heeft ons dit al opgeleverd dat er sprake is van overlast op specifieke plaatsen in ons werkgebied. Dit kwam naar voren tijdens ons contact met woningbouwcorporatie Elkien, de wijkagent en de bewoners van de getroffen buurten. Onderzoek Een derde bron van informatie komt uit de buurtonderzoeken die wij als team uitzetten. Deze kunnen zowel naar aanleiding van signalen uit het gebied zijn, als steekproefsgewijs. Bij deze onderzoeken staat een breed gesprek centraal. Want hoewel er een duidelijke aanleiding kan zijn voor een onderzoek, is de kans groot dat de gesproken burgers ook andere informatie geven over de buurt waarin zij leven, of de eigen situatie. Hierbij is het zaak om, naast het onderzochte signaal, deze extra informatie mee te nemen en als team te analyseren. In praktische zin heeft deze manier van onderzoeken geleid tot de constatering dat eenzaamheid onder (in ieder geval) ouderen een thema is binnen ons werkgebied. Opdracht Amaryllis Naast de informatie die wij als team verzamelen, halen we ook een aantal thema s uit de opdracht die wij als organisatie hebben. Te denken valt aan het vergroten van de zelfredzaamheid van de burgers in ons gebied, het versterken van hun netwerk, het vergroten van de eigen kracht van de burgers die bij ons aankloppen en het collectief maken van de individuele vraag. Naast deze externe doelen komen er vanuit de organisatie ook een aantal interne doelen. 4
6 2. Externe thema s Naar aanleiding van de huidige signalen en gegevens kunnen we al een aantal thema s vaststellen. Externe thema s zijn: Overlast Wij willen de (ervaren) overlast in ons werkgebied terugdringen of oplossen. Wij willen bij voorkeur samen met bewoners en professionals tot een duurzame oplossing komen van overlastsituaties. Inspelen op overlastsituaties in de wijk. Huisbezoeken in de buurten waar er sprake is van overlast. Ogen en oren hebben in de buurt. Lichte klachten meteen oppakken om erger te voorkomen. Eventueel inzetten van buurtbemiddeling Bijhouden van aantal klachten. Onrust binnen de wijk wordt bewaakt en serieus genomen. Wijkbewoners worden betrokken, opties en mogelijkheden worden geboden. Het binnen de perken houden van overlast. Escalaties voorkomen. Acceptatie dat mensen last van elkaar kunnen hebben. Momenteel zijn wij actief in de volgende overlastsituaties: Onderzoek flat Verlengde Schrans Alle inwoners van deze flat spreken over overlast, klachten, irritaties. Uitzoeken wat er speelt, bij wie en over wie. Gesprekken bij 46 woningen. Bezoeken worden afgelegd in tweetallen. Inzicht in welke overlast er speelt in de flat, waar en waarom. Vervolgens daar een plan op maken samen met Elkien en bewoners. Buurtonderzoek Holwortel Bewoners Holwortel en Florastate Inzicht in welke overlast er speelt in de buurt en erkenning en herkenning bewoners. Deelname veiligheidshuis naast bewoners. Buurtonderzoek Lenteklokje Bewoners Lenteklokje ( ) spreken over overlast, klachten, irritaties. Uitwerken in sfeerrapportage. Inzicht in welke overlast er speelt in de buurt en erkenning en herkenning voor de bewoners. Terugkoppeling aan het veiligheidshuis naast bewoners. 5
7 Eenzaamheid Wij willen eenzame burgers in ons werkgebied ondersteunen bij het leggen van contacten, die hun gevoel van eenzaamheid verminderen. Wat Hoe Resultaat Aanpak eenzaamheid / kwetsbare bewoners Onderzoek bestaande voorzieningen. Werving eenzame bewoners via: verzorgingshuizen/ thuiszorg/wijkteam/ huis aan huis/evt. flyer (idem) en vaststellen grootte doelgroep. Uitvoering Evaluatie Overzicht bestaande voorzieningen voor kwetsbare bewoners. Hierbij aansluiten of opzetten nieuwe voorzieningen. Inzicht omvang problematiek en belangstelling inventariseren onder bewoners. Bijstellen doelen/ doorgaan of stoppen. Bewoners van Florastate gaven aan dat er behoefte is aan ontmoeting. Dit zullen wij verder onderzoeken. Deurgesprekken. Evt. vervolggesprekken. Helpen en faciliteren van gezamenlijke activiteiten. Vervolggesprek bewoners. Mensen kennen elkaar, weten wie waar woont en wie iets kan doen. Inventariseren van signalen van eenzaamheid en vertalen naar acties/activiteiten In samenwerking met praktijkondersteuners van de huisartsengroep Aldlân en wijkverpleegkundigen van de thuiszorgorganisaties Door middel van regelmatig overleg. Bewoners beter in beeld krijgen. 6
8 Collectiviteit Wij willen verbinding zoeken tussen vragen van individuen. Wij streven naar collectieve oplossingen voor gedeelde problemen. Wij willen mensen met elkaar in contact brengen zodat zij gezamenlijk tot oplossingen kunnen komen. Aandacht samenlevingsopbouwtaken Individuele vragen koppelen. Aansluiten op bestaande collectieven in het gebied. Samenwerking zoeken met panels, wijkverenigingen en andere organisaties die al op collectief gebied inzetten. Inzet van vrijwilligersnetwerk; Humanitas, aandachtscoach, buurtservicepunt etc. Organiseren en faciliteren Zie specifieke activiteiten op dit gebied. Deelname maatschappelijk overleg Aldlân. Overleg over bijzonderheden in de buurt. Zicht krijgen en uitwisselen van de mogelijkheden en kansen in de buurt en dit met elkaar afstemmen. Waar mogelijk collectief acties inzetten. Maandelijks overleg met alle wijkpartners, georganiseerd door de werkgroep sociale cohesie van het wijkpanel Aldlân. Netwerkpartner Signaleren en verzamelen vraag om groepswerk Aanmeldingen verzamelen Individuele aanmeldingen screenen tijdens briefing. Maatwerk ontwikkelen. Groepen starten. 7
9 Zelfredzaamheid Wij willen dat mensen ontdekken in hoeverre zij in staat zijn om vanuit eigen kracht of met behulp van naasten hun eigen problemen op te lossen. Wij willen bij voorkeur dat mensen niet afhankelijk zijn van instanties of voorzieningen. Individuele Zelfredzaamheidsmatrix Bij 70% van de cliënten is er verbetering te zien in ondersteuning (ZRM) de score van de ZRM. Lichte thuisondersteuning. Iedere sociaal werker biedt in 2015 lichte thuisondersteuning aan wijkbewoners, wanneer dit binnen een tijdsbestek van twee uur per week/acht uur per maand valt. Ondersteunen in de thuissituatie. Wijkbewoners kunnen zelfstandig blijven wonen zonder geïndiceerde hulp/ondersteuning. Verbinding met collectieve activiteiten onderzoeken. Deelname Directe Hulp bij Huiselijk Geweld (DHHG) voor Amaryllis Wekelijks overleg met netwerkpartners inzake huiselijk geweldmeldingen van de politie. Uitzetten van passende hulpverlening. Inzetten passende hulpverlening. Signalering van dreiging van geweld. 8
10 Netwerkversterking Wij willen mensen bewust maken van de mogelijkheden van hun directe omgeving. Wij willen mensen ondersteunen bij het vragen durven stellen aan deze omgeving. Wij willen bestaande netwerken versterken en ondersteunen wanneer nodig. Wij willen mensen zonder netwerk ondersteunen bij het vinden van aansluiting op bestaande netwerken. Individuele Ondersteuningsplan Bij 70% van de bewoners is het netwerk betrokken ondersteuning Buur enzo: Wijkteam Zuidoost onderzoekt in 2015 de draagkracht voor een zelfstandig vrijwilligersnetwerk, waarin mensen gebruik kunnen maken van elkaars talenten en mogelijkheden in het gehele werkgebied. Wijkbreed, in samenwerking met het Jeugden gezinsteam. Bewoners maken gebruik van elkaars mogelijkheden en talenten, netwerkversterking, opdoen van sociale contacten en het vergroten van de zelfredzaamheid. Participatie Wij willen bewoners uitdagen mee te doen en hun participatie laten aansluiten bij persoonlijke ambities, inzichten en vaardigheden. Individuele ondersteuning en de verbinding maken naar collectieve activiteiten waar mogelijk. Ondersteuningsplan samen met de bewoner maken Trede omhoog op de participatieladder 9
11 3. Interne thema s Interne Thema s zijn: Zichtbaarheid in de wijk/ toegang tot het wijkteam Wij willen dat in ons gebied bekend is wie we zijn, wat we doen en waar we te bereiken zijn. Wij willen dat bewoners ons kunnen vinden, zonder dat zij daar veel moeite voor hoeven te doen. Wanneer Zichtbaarheid Plaatsen van artikelen in de wijkkranten. Bekendheid bij 4x per jaar en PR buurtbewoners. We houden bewoners op de hoogte van onze activiteiten via social media, zoals Facebook. Werkzaamheden en activiteiten zijn bekend bij bewoners. Iedere week We houden informatie bij, die op de website te vinden is. We onderhouden contact met de wijkpanels en verenigingen door aanwezig te zijn bij bijvoorbeeld maatschappelijk overleg of buurt- en dorpsbijeenkomsten. We onderhouden contacten met de wijkpanels en dorpsbelang en sluiten waar mogelijk aan bij overleg. We onderhouden contacten met de partners zoals wijkagenten, wijkverplegers, woningbouwverenigingen in het gebied door samen te komen en plannen en ontwikkelingen door te nemen. We zijn letterlijk zichtbaar door outreachend te werken en buurtonderzoeken te doen. We maken het wijkteam bekend bij de bewoners van ons gebied door flyers te verspreiden, met mensen in gesprek te gaan. Wij werken actief samen met vrijwilligers om laagdrempelige hulp te kunnen bieden en zo de bekendheid van het wijkteam te vergroten Bewoners zijn bekend met recente ontwikkelingen betreffende het wijkteam en het gebied. Netwerkpartners zijn bekend Faciliteren van projecten opgezet door de Panels. Signalen samenvoegen uit het gebied. Signaleren en preventie Bewoners weten ons te bereiken. Inzet van vrijwilligers m.b.t. enkelvoudige vragen. Wanneer nodig Maandelijks 2015 Maandelijks Geplande projecten April/mei
12 Fysieke Samenwerking BSP: contact Optimale samenwerking. toegang houden met coördinatoren BSP Aanspreekpunt vrijwilligers BSP Inzet vrijwilligers tijdens openingstijden. Openingstijden Vrijwilligersinzet: Gastheer/vrouw en telefoonbezetting Laagdrempelige toegang. Bewoners krijgen van BSP praktische ondersteuning; Bewoners ervaren het als een plek waar ze ook zomaar even langs kunnen komen. Inloop bijeenkomst geld- en bankzaken opzetten met FSU of BSP. Opzetten van spreekuren in de Wekelijks op diverse plekken in de wijken: In wijkteam Zuidoost zijn er medio 2015 maandelijks op diverse herkenbare plekken in de wijk om wijk spreekuren, waar bewoners uit de wijk zichtbaarheid en De Zuidlanden, gebruik van kunnen maken waardoor de bereikbaarheid in Aldlân, zichtbaarheid en bereikbaarheid van en voor de de wijk te Hempens-Teerns, burgers in de wijk vergroot is. vergroten. Zuiderburen, Goutum. 11
Welkom. Presentatie wijkteams in de gemeente Leeuwarden en hoe zij de financiële hulpverlening hebben ingericht
Welkom Presentatie wijkteams in de gemeente Leeuwarden en hoe zij de financiële hulpverlening hebben ingericht Inhoud Inrichting werkwijze wijkteams Leeuwarden Verdieping in schuldhulpverlening Verdieping
Nadere informatieAmaryllis: Welzijn nieuwe stijl in Fryslân. Oebele Herder Mei 2011
Amaryllis: Welzijn nieuwe stijl in Fryslân Oebele Herder Mei 2011 Welzijn Nieuwe Stijl in Fryslân Hardnekkige problemen in Welzijn en Zorg: Lappendeken van voorzieningen / regie op regie Bezuinigingen
Nadere informatieDe Leeuwarder privacyaanpak: doen wat nodig is. Tea Bouma Fettje Nolles
De Leeuwarder privacyaanpak: doen wat nodig is Tea Bouma Fettje Nolles Wijkaanpak Leeuwarden Eerste frontlijnteam in 2008 In 2014 naar 7 wijkteams, 2 pilots jeugd- en gezinsteam, 1 scholenteam en 1 dorpenteam
Nadere informatieMet elkaar voor elkaar
Met elkaar voor elkaar Publiekssamenvatting Oktober 2013 1 1 Inleiding Met elkaar, voor elkaar. De titel van deze notitie is ook ons motto voor de komende jaren. Samen met u (inwoners en beroepskrachten)
Nadere informatieHuis van Renkum. Doelen waaraan wordt bijgedragen
Huis van Renkum Doelen waaraan wordt bijgedragen Het Huis van Renkum draagt in de meest brede zin bij aan het hoofddoel van de gemeente Renkum: het vergroten van de zelfredzaamheid, het sociaal functioneren
Nadere informatiesociale teams In de stad Groningen
sociale teams In de stad Groningen 11 november 2013 Samenwerken in de buurt Cjg Huisartsen Stip Buurtwerkers Corporaties Politie Wijkbewoners scholen Onze partners Visie Stad Groningen In de kern betreft
Nadere informatieMonitoren effect en indicatoren
Monitoren effect en indicatoren Waar zijn we mee bezig? - Coöperatie Amaryllis en gemeente Leeuwarden ontwikkelen samen een lijn, m.b.t. het monitoren van het effect van de inzet van sociale wijkteams
Nadere informatieWijkteams & schuldhulpverlening. Actualiteitencongres Schuldhulpverlening 11 april 2017 Nynke Andringa
Wijkteams & schuldhulpverlening Actualiteitencongres Schuldhulpverlening 11 april 2017 Nynke Andringa Waarom wijkteams? Mensen met meervoudige problemen vielen tussen wal en schip Ontstaan van Sociale
Nadere informatieWat feiten en cijfers: Vrijwilligers: 350 Stagiaires: 50 Beroepskrachten: 75 Medewerkers: 475. Omzet: 4,3 miljoen
Welkom Wat feiten en cijfers: Vrijwilligers: 350 Stagiaires: 50 Beroepskrachten: 75 Medewerkers: 475 Omzet: 4,3 miljoen Werkgebied: 5 gemeenten Land van Cuijk West Maas en Waal (Gelderland) West Maas
Nadere informatieAanpak: Interventieteam Gezinnen. Beschrijving
Aanpak: Interventieteam Gezinnen De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld door: Fier
Nadere informatieVan theorie naar de dagelijkse praktijk van de Wmo, De Kanteling en Welzijn Nieuwe Stijl in Wielwijk
Van theorie naar de dagelijkse praktijk van de Wmo, De Kanteling en Welzijn Nieuwe Stijl in Wielwijk Pamela van der Kruk Interim manager WijkInformatiePunt en Sociaal Wijkteam Wielwijk INDELING PRESENTATIE
Nadere informatieOpening WijkInformatiePunt Wielwijk
Opening WijkInformatiePunt Wielwijk Pamela van der Kruk Interim manager WijkInformatiePunt en Sociaal Wijkteam Wielwijk WIJKINFORMATIEPUNT WIELWIJK: GASTVRIJ WELKOM WIJKINFORMATIEPUNT WIELWIJK 1. Laagdrempelig
Nadere informatieUitkomsten verbeterpunten toezichtonderzoek Almere
Uitkomsten verbeterpunten toezichtonderzoek Almere Aanpak: Wijkteams en Gezinsbegeleiders Juni 2015 Samenwerkend Toezicht Jeugd (STJ) verstaat onder een gezin met geringe sociale redzaamheid een gezin
Nadere informatieGemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid:
2 juni 2014 Sociaal Domein Gemeenten krijgen vanaf 2015 veel meer verantwoordelijkheid: Jeugdzorg, AWBZ-begeleiding naar Wmo, Participatiewet. Samenhang met ontwikkelingen Publieke Gezondheidszorg en Passend
Nadere informatieDe Leeuwarder privacyaanpak: doen wat nodig is. Tea Bouma
De Leeuwarder privacyaanpak: doen wat nodig is Tea Bouma Wijkaanpak Leeuwarden Eerste frontlijnteam in 2008 In 2014 naar 7 wijkteams, 2 pilots jeugd- en gezinsteam, 1 scholenteam en 1 dorpenteam Doorontwikkeling
Nadere informatieDe Kracht van de Aanpak Extreme Woonoverlast. Positionering Aanpak Extreme Woonoverlast binnen het Utrechtse Model
De Kracht van de Aanpak Extreme Woonoverlast Positionering Aanpak Extreme Woonoverlast binnen het Utrechtse Model De Piramide van Overlast in Utrecht Buurtbemiddeling in het kort De belangrijkste doelstellingen
Nadere informatieRIBW werkt in & met sociale wijkteams
RIBW werkt in & met sociale wijkteams Inspiratiedagen RIBW 1 & 8 september 2015 Movisie Anneke van der Ven 9/9/2015 In wat voor tijd leven we eigenlijk? 1 1. Van AWBZ naar Wet Maatschappelijke ondersteuning
Nadere informatieopdrachtformulering subsidiëring MEE 2017
opdrachtformulering subsidiëring MEE 2017 Aanleiding Met ingang van 1 januari 2015 zijn de gemeenten verantwoordelijk voor de cliëntondersteuning voor alle inwoners, voorheen was dit een verantwoordelijkheid
Nadere informatieWMO Rotterdam. Van verzorgingstaat naar - stad en - straat
WMO Rotterdam Van verzorgingstaat naar - stad en - straat Beleidskader Wmo: voor wie? Inwoners van Rotterdam Circa 525.00 zelfredzame burgers Circa 62.000 beperkt zelfredzame burgers Circa 30.000 kwetsbare
Nadere informatieHet belang van anders
Het belang van anders 1 Perspectief Zutphen Zutphen Ontstaan Perspectief Zutphen Kengetallen Maatschappelijke opgaven Welzijn nieuwe stijl Aanpak Waar staan we nu Leren leren 2 Compact stadje aan de IJssel
Nadere informatieWerken vanuit het cliëntperspec2ef in Fryslân
Werken vanuit het cliëntperspec2ef in Fryslân Astrid de Bue Cliëntperspec2ef 1 HH, 1 plan, 1 regisseur 1 HH, 1 plan, 1 hulpverlener Multidisciplinair Interdisciplinair Wijk / dorp perspec2ef Werken vanuit
Nadere informatieNieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk
Nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk September 2015 Nieuwsbrief De eerste interne nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk Vught. Deze brief verschijnt periodiek. Samenwerkende organisaties Samen Sterk in de Wijk
Nadere informatieCongres Sociaal Domein 2015 Deelsessie Sociale Wijkteams Annelies Kooiman
Congres Sociaal Domein 2015 Deelsessie Sociale Wijkteams Annelies Kooiman 11/9/2015 Aanleiding Transitie en Decentralisatie Wijkteams de oplossing? Hype of hefboom naar betere hulp? Sociale (wijkteams)
Nadere informatieKadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting. Kadernota Sociaal Domein. Managementsamenvatting DOEN. wat nodig is. Managementsamenvatting -
Kadernota Sociaal Domein Managementsamenvatting Kadernota Sociaal Domein Managementsamenvatting DOEN wat nodig is Managementsamenvatting - 1 - Kadernota sociaal domein 2 Doen wat nodig is De gemeente Almere
Nadere informatieEenzaamheid onder ouderen
Eenzaamheid onder ouderen Een inventarisatie van de stand van zaken en van een mogelijke aanpak in Ede (versie 31 oktober 2011) Op 3 februari 2011 heeft de gemeenteraad een motie aangenomen over eenzaamheid
Nadere informatieAanpak: Er op af aanpak vanuit zorgnetwerken. Beschrijving
Aanpak: Er op af aanpak vanuit zorgnetwerken De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld
Nadere informatieVraag 1: In 2017 wordt een pilot gestart voor gezinsondersteuning vanuit het sociaal team. Graag willen wij uitleg hoe de pilot eruit ziet?
Datum : 13 februari 2017 Van : Het college Bijlagen : Onderwerp : Raadsvoorstel Beleidsplan Wmo en Jeugd 2017-2020 Zaak- / Docnummer : 17-22420/ 20012 Op grond van artikel 34b Reglement van Orde stelt
Nadere informatieWijkplan 2015 Veenendaal-Oost
Wijkplan 2015 Veenendaal-Oost Februari 15 De samenwerking van het Wijkteam Pagina 0 Inhoud Inleiding 2 Aandachtspunten Wijkster 3 Speerpunten 2015 5 Doelen 2015 6 Pagina 1 Inleiding Voor u ligt het Wijkplan
Nadere informatieAanpak: Voorwaardelijke Interventie Gezinnen. Beschrijving
Aanpak: Voorwaardelijke Interventie Gezinnen De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld
Nadere informatiePreventie in Gooise Meren. Preventie in het Sociaal domein
Preventie in Gooise Meren Preventie in het Sociaal domein Preventie: brede opgave Samen werken aan een vitale samenleving: prettig leefbaar, veilig, toegankelijk, gezond en betrokken Domein overstijgend:
Nadere informatieIedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd
Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving Breed Welzijn s-hertogenbosch Juvans Maatschappelijk Werk en Dienst verlening // Welzijn Divers //
Nadere informatieSociaal makelaar De vraag is leidend Organiserend vermogen. Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen
Jaarverslag 2017 Sociaal makelaar De vraag is leidend Effecten Organiserend vermogen Sociaal Team Klanttevredenheid Omslag in denken en doen Expertise Sport en Bewegen Samenwerking Burgerinitiatief Integratie
Nadere informatieNoorden veldwerker. Zorg. De Noordenveldwerker Wegwijzer in welzijn, wonen en zorg. Brochure Noorderveldwerker.indd :26
Welzijn Noorden veldwerker Wonen Zorg De Noordenveldwerker Wegwijzer in welzijn, wonen en zorg Brochure Noorderveldwerker.indd 1 04-05-12 13:26 1 Inleiding De uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning
Nadere informatieTheorie & Praktijk Sociale wijkteams
Wmo-werkplaats Zwolle startevenement Theorie & Praktijk Sociale wijkteams 2 april 2014 Opbouw Rondje voorstellen Theorie Sociale wijkteams (Eelke) Theorie Sociale wijkteams (Albert) Praktijk Sociale wijkteams
Nadere informatieSociale Gebiedsteams gemeente Nijkerk. 16 maart 2016
Sociale Gebiedsteams gemeente Nijkerk 16 maart 2016 1 Professionals vanuit verschillende moederorganisaties Amaris Lindenhout Stimenz Icare Welzin / Beweging 3.0 MEE Veluwe Sustvarius Philadelphia Ambulante
Nadere informatieKansen en kracht creëren we samen. RMC Radius 1
RMC radius verbindt Kansen en kracht creëren we samen RMC Radius 1 We staan dicht bij de mensen, wijk en leefomgeving. Jeroen Rovers Directeur bestuurder RMC Radius verbindt - RMC Radius staat voor de
Nadere informatieDe jeugd heeft de toekomst. Notitie Jeugd
De jeugd heeft de toekomst Notitie Jeugd Apeldoorn, maart 2018 De jeugd heeft de toekomst De samenleving is volop in beweging. We willen graag dat iedereen mee kan doen en ook mee doet. Daarbij zien we
Nadere informatieZienn gaat verder. Jaarplan 2014
Zienn gaat verder Jaarplan 2014 Een verhaal heeft altijd meer kanten. Zeker de verhalen van de mensen voor wie Zienn er is. Wij kijken naar ál die kanten. Kijken verder. Vragen verder. Gaan verder. Zo
Nadere informatieDE GGZ IN DE 9 PRESTATIEVELDEN
WMO W A A I E R Obstakels - Voorwaarden en Aanbevelingen DE GGZ IN DE 9 PRESTATIEVELDEN 1 Het bevorderen van sociale samenhang en leefbaarheid van dorpen wijken en buurten Obstakels Isolement Vooroordelen
Nadere informatieSTAND VAN ZAKEN ONTWIKKELING SOCIALE WIJKTEAMS GEMEENTEN IN DRENTHE
STAND VAN ZAKEN ONTWIKKELING SOCIALE WIJKTEAMS GEMEENTEN IN DRENTHE Gemeente Naam Soort Inrichtingsvariant Ontwikkelingsfase Toelichting Aa en Hunze wijkteam Assen Buurtteams Ontwikkeling sociaal team
Nadere informatieHet sociaal wijkteam bij u in de buurt. Samen doen wat nodig is!
Het sociaal wijkteam bij u in de buurt Samen doen wat nodig is! Vragen die vaak gesteld worden aan het sociaal team: Het sociaal wijkteam Bij het sociaal wijkteam kunt u terecht met al uw vragen of zorgen.
Nadere informatieGerry Broersma Opbouwwerker Miks Welzijn, Joure www.miks-welzijn.nl
Assen, 19 april 2011 Gerry Broersma Opbouwwerker Miks Welzijn, Joure www.miks-welzijn.nl en Sjoerd IJdema Adviseur Partoer Centrum Maatschappelijke ontwikkelingen Fryslân. www.partoer.nl Inhoud Welzijn
Nadere informatieGEBIEDSGERICHT WERKEN IN DE WOONSERVICEGEBIEDEN De Buurt Aan Zet
GEBIEDSGERICHT WERKEN IN DE WOONSERVICEGEBIEDEN De Buurt Aan Zet Inleiding De gemeente Hellendoorn heeft vijf woonservicegebieden ingesteld: 1. Marle, Daarle, Daarleveen 2. Nijverdal Noord, Hulsen 3. Nijverdal
Nadere informatieOnbekommerd wonen in Breda
Onbekommerd wonen in Breda Verslag van de aanpak GWI 1998-2015 Geschikt Wonen voor Iedereen 2 Aanleiding In Nederland is sprake van een dubbele vergrijzing. Het aantal ouderen neemt flink toe en ze worden
Nadere informatieKeuzedeel mbo. Wijkgericht werken. gekoppeld aan één of meerdere kwalificaties mbo. Code K0186
Keuzedeel mbo Wijkgericht werken gekoppeld aan één of meerdere kwalificaties mbo Code K0186 Penvoerder: Sectorkamer zorg, welzijn en sport Gevalideerd door: Sectorkamer Zorg, welzijn en sport Op: 26-11-2015
Nadere informatieHet zou het beste zijn als maatschappelijke steunsystemen georganiseerd werden door de gemeente.
1. Het zou het beste zijn als maatschappelijke steunsystemen georganiseerd werden door de gemeente. 2. De overheid moet niet achter de voordeur van mensen willen treden. Dat is privégebied en de eigen
Nadere informatieSamenvatting Leefbaarheid in kaart voor sociale wijkteams Land van Cuijk
Samenvatting Leefbaarheid in kaart voor sociale wijkteams Land van Cuijk Onderzoek naar de wensen, behoeften en bijdragen van inwoners uit Padbroek, Cuijk Alex de Veld, Daniëlle Damoiseaux MSc., dr. Martha
Nadere informatieGluren bij de 3D buren Een kijkje in het huis van sociaal werk
Gluren bij de 3D buren Een kijkje in het huis van sociaal werk 5/13/2016 Wie ben ik? Wat was ook al weer de bedoeling van 3D? Het echte gluren: wie, wat en hoe doen ze het? Aantal dilemma s Discussie Wie
Nadere informatieWijkplan Centrum/ Noord-West. Internet-versie
Wijkplan 2015 Centrum/ Noord-West Internet-versie Inhoudsopgave 1. Visie Pagina 2 2. Wijkanalyse Pagina 3 3. Conclusie Pagina 5 Wijkplan 2015 CNW, maart 2015 Pagina 1 1. Visie De visie van Veens luid:
Nadere informatieHoe regelt Heerlen de toegang tot zorg?
Hoe regelt Heerlen de toegang tot zorg? Zo regelt Heerlen de toegang tot de Wmo, jeugdhulp en participatie Bent u professional in de zorg of heeft u in uw (vrijwilligers)werk met de zorg te maken? Wilt
Nadere informatieDOEN WE HET IN ARNHEM
ZO DOEN WE HET IN ARNHEM 1 1. Inleiding Op 1 januari 2017 gaat de Stichting Sociale Wijkteams Arnhem formeel van kracht. Daarmee kiest de gemeente Arnhem voor het oprichten van een onafhankelijke juridische
Nadere informatieLydia de Jong, netwerk coördinator NH en ZH: De bibliotheek voor ontmoeting in. de buurt. TYMPAAN 20 mei 2015
Lydia de Jong, netwerk coördinator NH en ZH: De bibliotheek voor ontmoeting in de buurt 2 TYMPAAN 20 mei 2015 De bibliotheek is een laagdrempelige plek voor ontmoeting in de buurt, want: 3 Je kunt er altijd
Nadere informatieIedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving. Breed Welzijn s-hertogenbosch. Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd
Nieuwe combinaties in een nieuwe tijd Iedereen in s-hertogenbosch doet volwaardig mee in de samenleving Breed Welzijn s-hertogenbosch Juvans Maatschappelijk Werk en Dienst verlening // Welzijn Divers //
Nadere informatieWelzijn in Baarn Visie op welzijn
Welzijn in Baarn 2012-2015 Visie op welzijn Waarom een visie op welzijn? De uitgangspunten van de visie op welzijn moeten het kader bieden om de komende jaren prioriteiten te stellen bij de inzet van de
Nadere informatieWijkplan 2016 Veenendaal Noordoost
Wijkplan 2016 Veenendaal Noordoost Pagina 0 Inhoud Inleiding 2 Aandachtspunten Wijkster 3 Speerpunten 2016 5 Doelen 2016 6 Pagina 1 Inleiding Voor u ligt het Wijkplan van Veenendaal Noordoost voor het
Nadere informatieSociale wijkteams: een vak apart. Workshop BTG tweedaagse 23 november 2016
Sociale wijkteams: een vak apart Workshop BTG tweedaagse 23 november 2016 11/24/2016 Opbouw workshop 1. Presentatie Sociale wijkteams in beeld 2. Inzoomen op kerntaken wijkteamleden 3. Bepalen noodzakelijke
Nadere informatieAanpak: Bemoeizorg. Beschrijving
Aanpak: Bemoeizorg De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld door: GGD West-Brabant
Nadere informatieEen verkenning van de toeleiding van vluchtelingen naar de reguliere zorg Praktijkervaringen uit 5 gemeenten
Een verkenning van de toeleiding van vluchtelingen naar de reguliere zorg Praktijkervaringen uit 5 gemeenten Maud Eimers en Erick Vloeberghs 2 Een verkenning van de toeleiding van vluchtelingen naar de
Nadere informatieCOMMUNICATIEPLAN SOCIAAL (WIJK)TEAM
COMMUNICATIEPLAN SOCIAAL (WIJK)TEAM 1. Inleiding In dit PR en communicatieplan is te lezen op welke wijze invulling gegeven wordt aan de PR en communicatie voor de invoering van Sociaal (wijk) Teams in
Nadere informatieLezing Evaluatie Wijkteams en Jeugdhulp Ervaringen met vormen en aansturing van wijkteams
Lezing Evaluatie Wijkteams en Jeugdhulp 2017 Ervaringen met vormen en aansturing van wijkteams Annelies Kooiman Thijs van den Enden a.kooiman@movisie.nl t.vandenenden@movisie.nl Indeling Landelijke peiling
Nadere informatieStrategische Agenda Een gezond en veilig bestaan voor onze inwoners in Zaanstreek-Waterland
Strategische Agenda 2018-2021 Een gezond en veilig bestaan voor onze inwoners in Zaanstreek-Waterland Vastgesteld Algemeen Bestuur 18 oktober 2018 Inleiding In de door het Algemeen Bestuur in december
Nadere informatieAanpak: Participatiehuis. Beschrijving
Aanpak: Participatiehuis De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld door: Partners
Nadere informatieIntegraal en ontschot werken; kan het? Divosacongres 17 november 2016
Integraal en ontschot werken; kan het? Divosacongres 17 november 2016 11/21/2016 Programma Voorstellen, wie zijn wij? Schaalwandelen Landelijk beeld, hoe ontschot zijn we werkelijk? Eindhoven vertelt Samen
Nadere informatiejanuari 2015 - L.M. Sluys Tympaan Instituut Sociale wijkteams Krimpenerwaard - Tympaan Instituut - info@tympaan.nl
januari 2015 - L.M. Sluys Tympaan Instituut I Inhoud blz 1 Inleiding 1.1 Aanleiding 1 1.2 Vraagstelling 1 1.3 Aanpak en leeswijzer 1 2 Doelen 2.1 Doelen van beleid 3 2.2 Doelen van sociale wijkteams Krimpenerwaard
Nadere informatieStadskanaal Noord Projectenagenda
Stadskanaal Noord Projectenagenda 2016-2017 Projectenagenda Stadskanaal Noord Dit stuk beschrijft de visie vanuit de gemeente Stadskanaal en de projecten van Stadskanaal Noord in 2016 en 2017. De projectenagenda
Nadere informatieToeleg Meedoen & Samenwerken in Breda
Toeleg Meedoen & Samenwerken in Breda 2012-2013 Inleiding M&S Breda bestaat uit acht organisaties die er voor willen zorgen dat de kwetsbare burger in Breda mee kan doen. De deelnemers in M&S Breda delen
Nadere informatieAmbitie- en actieplan Financieel Netwerk Rijswijk
Ambitie- en actieplan Financieel Netwerk Rijswijk 2018-2020 Rijswijk, juni 2018 Rochelle Heerema, kwartiermaker Situatie Ondanks allerlei inspanningen van overheid en maatschappelijke organisaties groeit
Nadere informatieSociom in de gemeente Mill en Sint Hubert
Sociom in de gemeente Mill en Sint Hubert www.sociom.nl PRESENTATIE COMMISSIE SAMENLEVING EN BESTUUR 12 april 2016 Anne de Coole, AMW Melanie Heezen, AMW Catheleine Verstraten, welzijn Karin Werts, manager
Nadere informatieWerkplan. Versie 30 september 2015
Werkplan 2016 Versie 30 september 2015 Werkplan 2016 mfc t Marheem Woord vooraf t Marheem is een brede welzijnsinstelling die gemeentelijk beleid op het gebied van maatschappelijke ondersteuning uitvoert.
Nadere informatieKeuzedeel mbo. Wijkgericht werken. behorend bij één of meerdere kwalificaties mbo
Keuzedeel mbo Wijkgericht werken behorend bij één of meerdere kwalificaties mbo Op dit moment is een wijziging van de WEB in voorbereiding waarmee de positie van keuzedelen in de kwalificatiestructuur
Nadere informatieRegionale visie op welzijn. Brabant Noordoost-oost
Regionale visie op welzijn Brabant Noordoost-oost Inleiding Als gemeenten willen we samen met burgers, organisaties en instellingen inspelen op de wensen en behoeften van de steeds veranderende samenleving.
Nadere informatieAanpak: Casusregie en inzet gezinscoaching. Beschrijving
Aanpak: Casusregie en inzet gezinscoaching De gemeente heeft de vragenlijst betreffende deze aanpak ingevuld en relevante documentatie toegestuurd. Een beperktere vragenlijst over deze aanpak is ingevuld
Nadere informatieSamen voor een sociale stad
Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging
Nadere informatieCOMPLEET IN GEESTELIJKE GEZONDHEIDSZORG
COMPLEET IN GEESTELIJKE GEZONDHEIDSZORG MET ggz helpt kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen met psychische klachten. Ook naasten van mensen met psychische klachten kunnen bij ons terecht voor ondersteuning.
Nadere informatieWmo participatie Meppel (eindrapport)
Workshopsessies Wmo-beleidskompas Norbert Broenink Workshopsessies Wmo-beleidskompas Amsterdam, 1 november 2011 Norbert Broenink DSP groep BV Van Diemenstraat 374 1013 CR Amsterdam T: +31 (0)20 625 75
Nadere informatieIrisZorg Preventieve wijkgerichte
IrisZorg Preventieve wijkgerichte hulpverlening 1. Wie zijn Bianca Lubbers en Vincent Stijns? 2. Wat is IrisZorg? 3. Wat is IRIS in de Buurt? 4. Wat doet IRIS in de Buurt? casuïstiek 5. Maatschappelijk
Nadere informatieGroepsaanbod binnen begeleiding individueel (maatwerk) in de wijk
Groepsaanbod binnen begeleiding individueel (maatwerk) in de wijk Aanleiding en constatering Overeenkomsten in doelen van clienten binnen maatwerk, individuele begeleiding Verscheidenheid van burgers,
Nadere informatieOp weg naar 2020: Transformatie van de maatschappelijke zorg
Op weg naar 2020: Transformatie van de maatschappelijke zorg Paul Maatschappelijke zorg (Wolf, 2015) Maatschappelijke zorg richt zich op mensen met meerdere complexe problemen om: sociale uitsluiting te
Nadere informatieBeter Samen in Noord (BSIN)
Beter Samen in Noord (BSIN) Integrale zorg voor bewoners met meervoudige en/of complexe problemen in Amsterdam Noord 3 april 2014 Hanneke Keus, Projectleider BSiN Ronny Bohnenn, kwartiermaker BSiN Hanneliek
Nadere informatieProgramma van Eisen Subsidieverlening. Juvans maatschappelijk werk en dienstverlening
Programma van Eisen Subsidieverlening 2015 Juvans maatschappelijk werk en dienstverlening Bijlage bij adviesnota subsidieverlening 2015 Juvans 16 december 2014 Dossiernr.: 1. Inleiding 1.1. Doel van het
Nadere informatieSociale wijkteams en wijkpilots in Nijmegen
Sociale wijkteams en wijkpilots in Nijmegen Budgetaanvraag NIM - Tandem Linda Jansen ZZGzorggroep Els Bremer projectbureau MAAT Opzet van deze workshop Introductie : hoe transformeren Korte aftrap: wat
Nadere informatieProgrammabegroting
Programmabegroting 2016-2019 3.2 Zorg (Wmo) 20 Programmabegroting 2016-2019 3.2.1 Wat wil Gouda bereiken? De implementatie van de nieuwe taken en verantwoordelijkheden tengevolge van de decentralisaties
Nadere informatieCHECKLIST Z.O.Z. Centrum voor Samenlevingsvraagstukken,
CHECKLIST Wat is er voor nodig om veilige plekken te creëren waar mensen met een verstandelijke beperking en/of psychiatrische problematiek in contact komen met mensen zonder een dergelijke beperking?
Nadere informatieIntegrale wijkaanpak voor kwetsbare ouderen
Integrale wijkaanpak voor kwetsbare ouderen Even Buurten Rotterdam Ontstaan vanuit vraag ouderen en professionals binnen netwerk GENERO Stedelijke samenwerking welzijn, zorg en wonen; Regierol gemeente
Nadere informatieCollectief en preventief werken in sociale teams vanuit samenlevingsopbouw
Collectief en preventief werken in sociale teams vanuit samenlevingsopbouw Hanzehogeschool Groningen, 2016 Lectoraat Rehabilitatie, Wmo-werkplaats Noord Lies Korevaar, lector rehabilitatie & Ria Barenkamp,
Nadere informatiePresentatie d.d. 23/4/2013 Huis van de Buurt Huis van.
Presentatie d.d. 23/4/2013 Huis van de Buurt Huis van. Logo Huis van de Buurt Caroline van Gessel, coördinator Huis van de Buurt St. Zorgcentra de Betuwe Stel U wordt nu geboren, hoe zou u de zorg en welzijn
Nadere informatieOverzicht trainingsaanbod GGZ
Overzicht trainingsaanbod GGZ Nu met ZonMw subsidie voor gemeenten! U zult het ongetwijfeld in uw gemeente ervaren: mensen met psychische en psychiatrische problemen, een licht verstandelijke beperking
Nadere informatieTraject Tilburg. Aanvragers: Gemeente Tilburg. Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net
Traject Tilburg Aanvragers: Gemeente Tilburg Adviseur: Monique Postma, Alleato, CMO-net Opgave: Beantwoorde ondersteuningsvraag In Tilburg is het traject Welzijn Nieuwe Stijl onderdeel van een groter programma
Nadere informatieWat werkt in wijkteams jeugd? Amsterdamse ervaringen doordenken
Wat werkt in wijkteams jeugd? Amsterdamse ervaringen doordenken Workshop congres Toegang & Teams Nieuwegein, 7 april 2015 Rob Gilsing, Daphne Wind Wat gaan we doen? Presentatie belangrijkste resultaten
Nadere informatieCMWW. Evaluatie Jeugd Preventie Programma Brunssum
CMWW Evaluatie Jeugd Preventie Programma Brunssum 2013 Inhoudsopgave 1. Inleiding Blz. 3 2. Uitvoering Blz. 3 3. Aanpak Blz. 4 4. Ontwikkelingen van het JPP Blz. 5 5. Conclusies en Aanbevelingen Blz. 6
Nadere informatieAmaryllis: Welzijn Nieuwe Stijl in Fryslân
Amaryllis: Welzijn Nieuwe Stijl in Fryslân 1. aanleiding 2. analysemodel 3. richting beleidskader Welzijn Nieuwe Stijl 4. uitwerking sociaal werker 5. uitwerking aanpak complexe problematiek 6. Vervolg
Nadere informatieZoektocht. Directeur/bestuurder Socius
Is deze nieuwsbrief niet goed leesbaar, klik dan hier voor de webversie. Klik hier voor een PDF van de nieuwsbrief. Socius januari 2014 Zoektocht Op de drempel van 2014 kijk ik nog eens naar wat ons het
Nadere informatieINFORMATIE FOLDER DE ZORG EN ONDERSTEUNING IN HOLLANDS KROON ALTIJD DICHTBIJ
DE ZORG EN ONDERSTEUNING IN HOLLANDS KROON ALTIJD DICHTBIJ INFORMATIE FOLDER U heeft een afspraak gemaakt bij het wijkteam. Wat kunt u van ons verwachten? En hoe kunt u zich zo goed mogelijk op deze afspraak
Nadere informatie- coördinator doorstart Eindhoven - consulent Humanitas district Zuid
Lucie Nijskens Wim Rasker - coördinator doorstart Eindhoven - consulent Humanitas district Zuid Wat is doorstart? Preventief programma gericht op opvoedings- en gezinsondersteuning voor gezinnen met schoolgaande
Nadere informatieSociaal wijkteam?!?! Marijke Versteeg Teamleider sociaal wijkteam Kruiskamp- Koppel. 15 april 2014
Sociaal wijkteam?!?! Marijke Versteeg Teamleider sociaal wijkteam Kruiskamp- Koppel 15 april 2014 In deze presentatie neem ik u mee in: de beweging in het Sociaal Domein in Amersfoort de praktijk van het
Nadere informatieWelzijn Nieuwe Stijl. preventie zorg en opvang. 27 juni 2011
Welzijn Nieuwe Stijl 27 juni 2011 Prestatieveld 7: het bieden van maatschappelijke opvang, waaronder vrouwenopvang Prestatieveld 8: het bevorderen van openbare geestelijke gezondheidszorg, met uitzondering
Nadere informatieEen innovatieve samenwerking tussen Stichting Eerstelijnszorg Appingedam en gemeente Appingedam.
Een innovatieve samenwerking tussen Stichting Eerstelijnszorg Appingedam en gemeente Appingedam. Het is zover, de Damster Zorgbalie is gerealiseerd! Het bieden van tijdige, juiste en prettige ondersteuning
Nadere informatieSOCIALE WIJKTEAMS HUGO TER STEEGE
SOCIALE WIJKTEAMS HUGO TER STEEGE Bijeenkomst Regio Noord-Veluwe Even voorstellen 2 Directeur/eigenaar, Zaltbommel Projectleider gemeente s-hertogenbosch Decentralisaties AWBZ Sociale wijkteams Onderwerpen
Nadere informatieSociale Wijkteams Zaanstad
Sociale Wijkteams Zaanstad Simone Veenema Afdelingshoofd Werk & Inkomen Gemeente Zaanstad Hoe past SWT in decentralisatie Pijlers 3 decentralisaties Preventie Eigen verantwoordelijkheid Integrale benadering
Nadere informatieWmo beleidsplan 2013 INLEIDING
December 2012 INLEIDING Het beleidsplan Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo) 2008-2011 heeft een wettelijk bepaalde werkingsduur van vier jaren. In 2012 is besloten dit beleidsplan met één jaar te
Nadere informatie