Nieuwsbrief Beursvloer Oldenzaal 11 september 2014

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Nieuwsbrief Beursvloer Oldenzaal 11 september 2014 www.beursvloeroldenzaal.com"

Transcriptie

1 Nieuwsbrief Beursvloer Oldenzaal 11 september Ontmoeting tussen twee Werelden Beste ondernemers en vrijwilligers, Bedrijven en instellingen in Oldenzaal dragen bij aan een gezond economisch klimaat. Op de eerste plaats bieden zij natuurlijk werkgelegenheid. Maar niet minder belangrijk: zij tonen in steeds toenemende mate hun maatschappelijke betrokkenheid door vrijwillig bij te dragen aan allerlei lokale of regionale initiatieven. Voor de ondernemingen en instellingen snijdt het mes daarmee aan twee kanten. Het zorgt ervoor dat Oldenzalers extra waardering voor hen hebben. En het draagt bij aan trotse en loyale medewerkers op het moment dat deze bijdrage zichtbaar wordt. Vrijwilligers geven de samenleving kracht. De gemeente heeft grote waardering voor een ieder die zich vrijwillig inzet en de gemeente wil daarom dat het vrijwilligerswerk in Oldenzaal optimaal kan gedijen. Ruim een kwart van alle Oldenzalers (± mensen) is op dit moment al actief als vrijwilliger. Dit doen ze bij ongeveer 320 verschillende organisaties. Door hun bevlogenheid en passie verzetten zij bergen. En dragen op die manier bij aan een fijne stad om in te wonen en te werken. Op 11 september ontmoeten de ogenschijnlijk verschillende werelden van professionals en vrijwilligers elkaar op de Beursvloer. Als vrager of als aanbieder. Ieder vanuit zijn eigen rol en gedrevenheid. En met een welbewust gemeenschappelijk doel voor ogen: samen een steentje bijdragen aan onze lokale gemeenschap. Dát maakt dit evenement zo bijzonder. In een race tegen de klok vertellen beide partijen elkaar wat zij te bieden hebben én wat hun vragen en behoeften zijn. Voordat de beursgong het einde aangeeft, is er volop gewinkeld en onderhandeld. Er zijn dan vele matches gemaakt. We zullen merken dat het echt mogelijk is: met gesloten beurs handelen! De gemeente Oldenzaal ondersteunt dit initiatief met raad, daad en middelen. De bal ligt nu bij u. Ga er voor! Ik ontmoet u graag op deze bijzondere middag. Namens het college van Burgemeester en Wethouders, Inhoudsopgave Hoe bereid je je voor op de Beursvloer? Programma 11 september 2014 Op weg naar de Beursvloer in 4 stappen Reglement en gedragscode Oldenzaalse bedrijven aan het woord Wie en wat kom je tegen op de Beursvloer Partners Beursvloer Oldenzaal Rob Christenhusz Pagina 1 Nieuwsbrief 2 september 14

2 Hoe bereid je je voor op de Beursvloer? Tips van ervaringsdeskundigen Zeg nou zelf: de eerste keer een beursvloer bezoeken is best eng. Soeli Alexandris en Wim Veldkamp zijn wijkconsulenten bij Casade Woondiensten in Kaatsheuvel. Zij ondergingen hun vuurdoop tijdens de Beursvloer Waalwijk die in 2008 voor de tweede keer plaatsvond. Wat is hun ervaring en wat kunnen wij ervan leren? Soeli: Tijdens de Beursvloer ontmoet je mensen die concreet iets voor de ander kunnen en willen betekenen. De aanbiedingen van Casade staan vooral in het teken van wijkverbetering. De ontmoetingen leveren ons dan weer de contacten op die ons verder helpen in ons werk. Wim: Belangrijk is bij de voorbereiding dat je je goed inleest in vraag en aanbod op de website Kijk wat je nodig hebt en speel daarop in. Soeli: De Beursvloer is erg dynamisch en volop hectiek. Iedereen is enthousiast en wil graag tot een goede match komen. Hoe beter je voor ogen hebt wat je doel is, hoe gerichter je aan de slag kunt. De vragen die ik mijzelf stel zijn bijvoorbeeld: Wat heb ik in het archief liggen waarmee ik anderen kan helpen? En: wat voor organisatie kan een bijdrage leveren aan bijvoorbeeld een buurtactiviteit? Zo kom ik tot een concreet vraag en aanbod. Wim: Denk ook na over hoe je jezelf op de Beursvloer wilt presenteren. Maak jezelf herkenbaar, bijvoorbeeld door je vraag op een spandoek te zetten. Of verschijn in sport- of speeltenue. Bedrijven kunnen iets van bedrijfskleding aantrekken. Soeli en Wim roepen Oldenzaals bedrijfsleven en iedere maatschappelijke organisatie op om ook aanwezig te zijn. Want wie weet wat jullie nog meer voor elkaar kunnen betekenen! (Foto s & tekst overgenomen uit Beursblad Loon op Zand) Programma 11 september u. Ontvangst en registratie u. Welkomstwoord 17.00u u u u. Opening Beursvloer Sluiting Beursvloer Informeel samenzijn Afsluiting Pagina 2 Nieuwsbrief 2 september 14

3 Op weg naar de Beursvloer in vier stappen Een goede voorbereiding is het halve werk. Dat geldt ook voor de deelname aan de eerste Beursvloer in de gemeente Oldenzaal. Als u de volgende stappen zet, weet u zeker dat u goed beslagen ten ijs komt en zult u meer resultaat bereiken. Stap 1: oriëntatie Zorg ervoor dat u een goed beeld krijgt van het doel van de Beursvloer. Zo is het niet de bedoeling dat u geld vraagt of nieuwe klanten werft. Als u beursvloer googelt komt u ook veel informatie tegen van andere beursvloeren die inmiddels in Nederland worden georganiseerd. Stap 2: formuleer een concrete vraag en/of een concreet aanbod Denk goed na over wat u op de Beursvloer wilt bereiken. Welke vragen wilt u stellen of welke aanbiedingen hebt u. Formuleer vraag en aanbod zo concreet mogelijk in tijd, plaats, hoeveelheid enzovoorts. Betrek uw achterban hier ook bij, zodat u verzekerd bent van draagvlak als het op de uitvoering van de match aankomt. Aanbod - Kringloopbedrijf De Beurs Met de spullen die we inzamelen organiseren we creatieve activiteiten/workshops. Onze Engelse kopjes lampen en steigerhouten meubelen zijn daar een goed voorbeeld van. Wekelijks op de dinsdagavond is er een klussenavond met vrije inloop, we kunnen ook op afspraak voor groepen workshops organiseren. Stap 3: win informatie in bij de werkgroep Beursvloer Oldenzaal In overleg leert u onder meer hoe u uw vraag of aanbod tijdens de Beursvloer het beste voor het voetlicht brengt. Maar bijvoorbeeld ook het bedenken van een tegenprestatie komt aan bod. U kunt de beschikking krijgen over informatiemateriaal! Stap 4: meld u vóór 8 september aan op de website Aanmelden doet u door via de website uw vraag of aanbod op te geven. Als zichtbaar is wat u te vragen of aan te bieden hebt, kunnen andere bezoekers daarop inhaken. Gedragscode Handel met voorkennis Net als op een gewone beurs is handel met voorkennis verboden. Partijen mogen dus niet vóór de Beursvloer al contact met elkaar opnemen voor het maken van een match. Contact Tijdens de Beursvloer stellen partijen zich kort aan elkaar voor en wisselen in enkele minuten hun handel uit. Doel is elkaar te leren kennen en te onderzoeken wie een geschikte partner zou kunnen zijn. Match Met het invullen van een matchformulier maakt u uw intentie om samen te werken kenbaar. Hiermee schept u verwachtingen naar de andere partij. Wij verzoeken u daar zorgvuldig mee om te gaan om teleurstellingen achteraf te voorkomen. Dit geldt ook voor de eventuele tegenprestatie. Uitvoering De vervolgafspraken maakt u in onderling overleg. De uitvoering vindt plaats op een door u samen afgesproken tijdstip, doch binnen een jaar nadat de match gesloten is. Partijen zetten zich naar beste kunnen in en schaden elkaars belangen niet. U gaat verplichtingen aan met elkaar, niet met de Beursvloerorganisatie. Aanbod - Werkboerderij Berends We onderhouden eenmalig de tuin van uw bedrijf zonder dat daar een vergoeding tegenover staat. Meer aanbod vind je op: Pagina 3 Nieuwsbrief 2 september 14

4 Rapportage Partijen verklaren zich bereid informatie over de voortgang van de uitvoering van de match te verstrekken aan de Werkgroep Beursvloer Oldenzaal. De beursvloer biedt een laagdrempelige manier om in contact te komen met het bedrijfsleven Present Oldenzaal, Nicole Jansen-Schepers Waarom doe je mee aan de Beursvloer? Wij gaan meedoen omdat je middels de beursvloer op een laagdrempelige manier in contact komen met het bedrijfsleven. Dat biedt mogelijkheden die anders minder binnen je bereik liggen. Tevens hoop ik nieuwe contacten te leggen met maatschappelijke organisaties. Wat levert het jou op? Voor het bedrijfsleven is het in contact komen met Present Oldenzaal, als maatschappelijke organisatie, een mogelijkheid om handen en voeten te geven aan maatschappelijk betrokken ondernemen. Dit kan op verschillende manieren. Zie hiervoor onze website Wat brengt het de maatschappelijke organisaties? Voor mij als maatschappelijke organisatie hoop ik dat ik via de beursvloer een match kan maken betreffende een aantal adviesuren in het kader van crowdfunding. Daarnaast zou het fijn zijn wanneer er een aanbod zou zijn van een, voor een bedrijf, afgeschreven laptop/ pc die nog prima functioneert. Reglement De Beursvloer zelf is alleen toegankelijk voor deelnemers en de beursorganisatie. Zorg ervoor dat u op tijd aanwezig bent. De ontvangst is tussen en uur in de hal van het Twents Carmel College aan de Potskampstraat 2 in Oldenzaal. Vraag - Omnivereniging Oldenzaal We hebben behoefte aan professionele ondersteuning bij de marketing rond onze binnen-en buitenactiviteiten Meer vragen op: Bij de registratiedesk ontvangt u onder meer uw naamkaartje. De beurs begint klokslag uur. Het doel van Beursvloer Oldenzaal is dat vragers en aanbieders elkaar kunnen vinden. Om dit te bevorderen hebben we een lijst opgesteld met vraag en aanbod waarbij de vragers en aanbieders op alfabet zijn geregistreerd. Vraag en aanbod in categorieën: ICT & logistiek Klussen & evenementen Marketing & communicatie Materialen & faciliteiten Opleiding & training Organisatie & advies Vraag en aanbod zijn te raadplegen bij de Informatiebalie. Tien goede redenen om mee te doen aan de Beursvloer: Invulling geven aan maatschappelijke betrokkenheid Kennismaken met groot aanbod mogelijke projecten Tijdsbesparing (projecten zoeken en afspraken maken op individueel niveau kost meer tijd Organisaties die op andere momenten met het bedrijf contact opnemen kunnen worden verwezen naar de Beursvloer als moment om tot samenwerking te komen Persoonlijk contact met vertegenwoordigers maatschappelijke projecten Netwerkmoment met andere bedrijven Contactmoment met gemeente Laagdrempelig (kosteloos, deelname verplicht niet tot het maken van een match) Plezier en inspiratie Publiciteit Pagina 4 Nieuwsbrief 2 september 14

5 Oldenzaalse Bedrijven aan het woord We laten een deel van de winst terug vloeien in de samenleving Rabobank Twente Oost - Monique Zwiep Waarom doe je mee aan de Beursvloer? De missie van Rabobank Twente Oost is: Het belang van onze klant duurzaam en coöperatief dienen. Dit alles onder de slogan: Meer samen = Samen meer. Onze coöperatieve identiteit is ons onderscheidend vermogen. Samen met leden en klanten maken we onze omgeving sterker. Rabobank Twente Oost is erg betrokken in haar werkgebied. Zo hebben wij klankbordgroepen opgericht voor bijvoorbeeld agrariërs, MBK ondernemers en senioren. Onze medewerkers bieden vrijwillige hulp bij de thuisadministratie Humanitas en de Verkeersquiz voor kinderen van het basisonderwijs. Daarnaast zijn wij de aanjager van de Community Binnenstad Oldenzaal die zich inzet voor de leefbaarheid van de Oldenzaalse binnenstad. De beursvloer Oldenzaal sluit hier prima op aan. Graag willen wij onze kennis en kunde beschikbaar stellen aan de maatschappelijke organisaties in ons werkgebied. Doelstelling is dat wij op 11 september tijdens de beursvloer opdrachten binnenhalen die wij tijdens onze coöperatiedagen uit gaan voeren. Met deze opdrachten willen wij een bijdrage leveren aan ons werkgebied. Dit alles wordt gefinancierd door het feit dat wij jaarlijks een deel van de winst terug laten vloeien in de samenleving. Op de beursvloer kunnen Oldenzaalse bedrijven en maatschappelijke organisaties invulling geven aan de wederkerigheid. De Slingerbeurs in Hengelo heeft het succes reeds aangetoond. Wij doen er dan ook graag aan mee! Wij willen onze kennis en kunde beschikbaar stellen aan de organisaties in ons werkgebied Randstad Nederland - Mark de Lat Wij realiseren ons als geen ander dat werk belangrijk is in het leven van een mens. Werk stimuleert en ontwikkelt. Werk geeft je een actieve rol in de maatschappij, bevordert je ontwikkeling, heeft invloed op je financiële situatie en bepaalt je sociale status. Tegelijkertijd vormen mensen de belangrijkste waarde binnen organisaties, zo ziet Randstad haar ambitie. Graag dragen wij vanuit onze rol in het Oldenzaalse bij aan de beursvloer. Dit door een sessie strategische personeelsplanning aan te bieden aan een maatschappelijke organisatie. Deze sessie wordt verzorgd door Mark de Lat Directeur Consultancy van Randstad Nederland woonachtig op 50 meter van Oldenzaals gemeentegrens. Hij zal vanuit de strategie van de maatschappelijke organisatie samen met de deelnemers de vertaalslag maken naar werving, opleiding, ontwikkeling en begeleiding van medewerkers/vrijwilligers. Dit met als doel de waarde van medewerkers/vrijwilligers voor de strategie van de organisatie expliciet te maken. (Foto Mark de Lat van hrstrategie.nl) Vraag - Outdoor Challenge Park Wie komt ons helpen bij het onderhoud aan het park? Alle hulp is welkom! Meer vragen op: ww.beursvloeroldenzaal.nl Pagina 5 Nieuwsbrief 2 september 14

6 Ik vind het belangrijk om maatschappelijk en sociaal betrokken te zijn binnen de samenleving. Skopos Rendementbouwers - Gerrit Vixseboxse. Waarom doe je mee aan de Beursvloer? Ik vind het belangrijk om maatschappelijk en sociaal betrokken te zijn. Dit geldt zowel voor mij als mens als ook voor mijn bedrijf. Wat levert het op als bedrijf? Een netwerk moment, vrije publiciteit. Wat levert het de maatschappelijke organisatie op? Zij komen makkelijker in contact met het bedrijfsleven. Op deze manier worden er mogelijkheden geboden die anders niet binnen hun bereik liggen. Ons aanbod bij de Slingerbeurs in Hengelo was het ter beschikking stellen van onze vergaderruimte. Hier wordt nu door een dansgroep dankbaar gebruik van gemaakt. Workshop Goede Zaken De werkgroep Beursvloer Oldenzaal hield op 20 mei en 19 juni vanaf uur de workshop Goede Zaken voor plaatselijke verenigingen en instellingen. Tijdens de workshop Goede Zaken leren de deelnemers hoe ze met bedrijven kunnen samenwerken om zo meer resultaat voor hun werk te verkrijgen, hetgeen beide partijen én de lokale gemeenschap ten goede komt. De workshops zijn ook bedoeld om goed voorbereid de Oldenzaalse Beursvloer op te stappen die op 11 september georganiseerd wordt. De Beursvloer Oldenzaal is bij uitstek de gelegenheid om partijen - die elkaar niet van nature tegenkomen met elkaar te verbinden C1000 & Voetbalscheidsrechter - Björn Kuipers Het is voor ondernemers leuk om de mogelijkheid te hebben om iets voor de samenleving te kunnen doen, zonder dat ze daar hun portemonnee voor hoeven te trekken. De beursvloer is daar een prachtig instrument voor! Iets voor elkaar betekenen Björn Kuipers: Vroeger had je de gunfactor waarbij bedrijven wel eens zomaar een financiële bijdrage wilden leveren, maar met de huidige economische omstandigheden is dat een stuk minder. Alleen geld vragen werkt niet meer; bedrijven of ondernemers willen er zelf ook iets aan hebben. Ruilhandel is dan makkelijker dan geld doneren. Je moet kijken of je iets voor elkaar kunt betekenen. Voor maatschappelijke organisaties geldt dat zij het van vrijwilligers moeten hebben. Zijkunnen dus goed hulp gebruiken bij dingen waar zij zelf niet zo goed in zijn of de middelen niet voor hebben. (Foto Björn Kuipers van Hart van Nederland) Maatschappelijk ondernemen Bedrijven kunnen er op hun beurt ook profijt van hebben meldt Kuipers. Zo kan een vereniging een bedrijfsuitje organiseren voor een bedrijf of er ruimte voor beschikbaar stellen. Een theater kan bijvoorbeeld een voorstelling speciaal voor een bedrijf geven, of iets organiseren voor relaties. Björn Kuipers: Op deze manier is maatschappelijk betrokken ondernemen leuk en werk ik er graag aan mee. Pagina 6 Nieuwsbrief 2 september 14

7 Wie en wat kom je tegen op de Beursvloer? Bedrijven De aanwezigheid van deze bedrijven zegt al genoeg: dit zijn bedrijven die begrijpen wat maatschappelijk betrokken ondernemen is! Vragen staat dus vrij. En wie weet, hebben zij ook een oplossing voor een ander probleem dan waar hun oorspronkelijke aanbod betrekking op had. Maatschappelijke organisaties Maatschappelijke organisaties ontlenen hun bestaansrecht aan maatschappelijke betrokkenheid. Dus natuurlijk zijn zij in groten getale aanwezig: o.a. sportverenigingen, woningcorporaties, zorginstellingen Als vragers of als aanbieders. Of allebei. Want ook deze instellingen zijn vaak afhankelijk van vrijwilligers. Vrijwilligersorganisaties Clubs, verenigingen en ideële stichtingen drijven op vrijwilligerswerk. Komen altijd twee dingen te kort: geld en mensen. Helaas, geld komt er tijdens een Beursvloer niet aan te pas. Maar misschien wel de spullen die u met dat geld had willen kopen. Met een tegenprestatie kunt u uw waardering tonen. Hoekmannen (M/V) Hoekmannen Frits Vink en Frans Sanders coördineren de gang van zaken, brengen partijen bij elkaar en zorgen ervoor dat iedereen gelijke kansen krijgt om elkaar te spreken. Ze zijn te herkennen aan de speciale jasjes voor hoekmannen. Notaris Als een contact leidt tot een gewenste samenwerking, vult u samen een matchformulier in. Notarissen Bart Riteco en Wim Gaalman zullen ter plekke de match officieel bezegelen; de match is dan een feit! Alle door de notaris geregistreerde matches worden op een later tijdstip gepubliceerd. Ruimte op de Beursvloer Alle aanbieders op de Beursvloer krijgen de beschikking over een statafel en een stoel. De directe ruimte om de tafel staat tot hun beschikking voor een banner, poster, folders, visitekaartjes, etc. Er is geen ruimte voor een grote stand/wand. Vragers gaan met hun wens op zoek naar aanbieders in de zaal die aansluiten bij hun wensen. Accountant Zodra alle matches zijn bezegeld, zal accountant Ralph Steinebach van Eshuis accountants een economische waarde aan de matches koppelen en hebben we een idee van de omzet van de middag. Dit is het enige moment waarop we over geld praten Spreekstalmeester Spreekstalmeester Eljoh Sneep zal met zijn microfoon de handel in goede banen leiden. Kunt u iemand niet vinden of wilt u uw vraag of aanbod extra onder de aandacht brengen? Ga dan naar hem toe. Vraag & Aanbod Op de beursvloer zijn bij de informatiebalie documenten met een compleet overzicht van vraag en aanbod aanwezig. Ook de namen van de vragers en aanbieders staan erbij vermeld. Zo kunt u gericht contacten leggen. Gong De gong luidt het begin en het einde van de handelstijd in. Twee uur hebt u de tijd om matches te maken. Daarna hebt u een jaar de tijd om de matches uit te voeren. Matchformulier en Wuppie! Als u een samenwerkingspartner heeft gevonden vult u samen een matchformulier in, brengt dit bij de notaris en verdient u een Wuppie! Pagina 7 Nieuwsbrief 2 september 14

8 Partners van de Beursvloer Oldenzaal Geheel in lijn met de gedachte achter de Beursvloer, hangt de organisatie van de Beursvloer Oldenzaal van matches aan elkaar. Deze matches werden (tot nu toe) gesloten met: Com-Magz (redactiewerk) Cultuurmakelaar Oldenzaal (promotie) De Werkwijzer (promotie & catering) Eshuis Accountants (administratieve ondersteuning) Gemeente Oldenzaal (sponsoring & netwerken) Harry hoge Bavel, vrijwilliger Impuls (secretariaat, handjes) Notariskantoor Riteco (notariële ondersteuning) Notaris Wim Gaalman (notariële ondersteuning) Oldenzaal Journaal (film Beursvloer) Outdoor Challenge Park (hoekman) Rabobank Twente Oost (organisatie, drukwerk & promotie) RS-Verhuur (aankleding Beursvloer) Scholten Linde Fotografie (Reportage) Stichting Present (promotie) Twents Carmel College(locatie en catering) Vrijwilligerscentrale Oldenzaal (Projectleider, organisatie, drukwerk, handjes) VVV Oldenzaal (hoekman) Nog niet aangemeld voor de Beursvloer? Neem contact op met Vrijwilligerscentrale Oldenzaal, tel of of meld je aan via Colofon Deze Nieuwsbrief is een uitgave van de werkgroep Beursvloer Oldenzaal en informeert alle (potentiële) deelnemers. Redactie, Fotografie & Vormgeving: Marianne van Zaalen, Vrijwilligerscentrale Oldenzaal, tenzij anders vermeld. De Beursvloer 2014 is georganiseerd door een werkgroep met vertegenwoordigers uit het maatschappelijk veld, bedrijfsleven en overheid: Rob Christenhusz (Gemeente Oldenzaal) Monique Zwiep (Rabobank) Jeannette Hendriks (De Werkwijzer) Marianne van Zaalen (Vrijwilligerscentrale Oldenzaal) Pagina 8 Nieuwsbrief 2 september 14

Nieuwsbrief Beursvloer Oldenzaal 3 e editie 2016

Nieuwsbrief Beursvloer Oldenzaal 3 e editie 2016 Ontmoeting tussen twee werelden Inhoudsopgave Beursvloer 2015 Programma 3 november 2016 Op weg naar de Beursvloer in 4 stappen Reglement en gedragscode Deelnemers Beursvloer 2015 aan het woord Wie en wat

Nadere informatie

Voorbeurskrant Waalwijk 2007

Voorbeurskrant Waalwijk 2007 Voorbeurskrant Waalwijk 2007 In deze uitgave Hoe werkt de Beursvloer nu precies? pag 2 Comité van aanbeveling pag 2 De Beursvloer Winst voor iedereen! pag 3 Reglement Beursvloer Waalwijk pag 4 Gedragscode

Nadere informatie

Informatie Maatschappelijke Beursvloer Maastricht

Informatie Maatschappelijke Beursvloer Maastricht Wat is een beursvloer De Beursvloer is een lokaal evenement waar maatschappelijke behoeften worden verhandeld: vraag en aanbod van vrijwilligerswerk in de meest brede zin van het woord. Voorwaarde is dat

Nadere informatie

Programma POWER Beursvloer

Programma POWER Beursvloer Programma POWER Beursvloer 15.15 uur Ontvangst deelnemers 15.30 uur Welkom en toelichting 16.00 uur Opening POWER Beursvloer * 17.50 uur Aftellen naar sluiting Beursvloer 18.00 uur Sluiting Beursvloer

Nadere informatie

Informatie Maatschappelijke Beursvloer Maastricht

Informatie Maatschappelijke Beursvloer Maastricht Wat is een beursvloer? De beursvloer is hét lokale ( Maastricht en Heuvelland) moment voor Maatschappelijk Betrokken Ondernemen (MBO, waar maatschappelijke behoeften worden verhandeld: vraag en aanbod

Nadere informatie

Voorbereidende workshop voor maatschappelijke organisaties

Voorbereidende workshop voor maatschappelijke organisaties Voorbereidende workshop voor maatschappelijke organisaties Voorbereiding Doel: De deelnemende maatschappelijke organisaties helpen bij hun voorbereiding op de Beursvloer; zoals bij het formuleren van een

Nadere informatie

Samenwerken èn netwerken

Samenwerken èn netwerken Samenwerken èn netwerken Stappenplan voor versterken van zelforganisaties Auteurs Saskia van Grinsven en Jamila Achahchah Fotografie: Guillermo Dazelle MOVISIE Juni 2012 Inleiding Voor je ligt een stappenplan

Nadere informatie

Jaaroverzicht. Maatschappelijk betrokken ondernemen en verbondenheid met de samenleving

Jaaroverzicht. Maatschappelijk betrokken ondernemen en verbondenheid met de samenleving Jaaroverzicht 2012 Maatschappelijk betrokken ondernemen en verbondenheid met de samenleving Jaaroverzicht De Zeeuwse Uitdaging 2012 Expertise is van onschatbare waarde Fysieke bijeenkomsten als De Beursvloer

Nadere informatie

Visiedocument en Activiteitenplan 2011

Visiedocument en Activiteitenplan 2011 Visiedocument en Activiteitenplan 2011 1. Inleiding In Leusden is in september 2006 gestart met het project Maatschappelijk Betrokken Ondernemen. De Gemeente Leusden, het bedrijfsleven en de maatschappelijke

Nadere informatie

Inhoudsopgave. Inleiding

Inhoudsopgave. Inleiding Handboek Inhoudsopgave Inleiding... 1 Thema... 2 1. Aan de slag... 3 2. Waar beginnen?... 4 2.1 WANNEER?... 4 2.2 AANMELDEN ALS ORGANISATOR... 5 2.3 SAMENSTELLEN VAN EEN TEAM... 5 2.4 WAARVOOR MOETEN WE

Nadere informatie

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt

Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Alsjeblieft: 26 tips voordat je een BOB Borrel bezoekt Inleiding Ondanks het feit dat iedereen weet dat netwerken van belang is - we zullen dan ook niet meer ingaan op het waarom - blijkt dat veel mensen

Nadere informatie

Visiedocument en Activiteitenplan 2013

Visiedocument en Activiteitenplan 2013 Visiedocument en Activiteitenplan 2013 1. Inleiding In Leusden is in september 2006 gestart met het project Maatschappelijk Betrokken Ondernemen. De Gemeente Leusden, het bedrijfsleven en de maatschappelijke

Nadere informatie

WERVINGSCIRKEL. De juiste persoon op de juiste plaats

WERVINGSCIRKEL. De juiste persoon op de juiste plaats WERVINGSCIRKEL De juiste persoon op de juiste plaats Werving gaat om het aantrekken van vrijwilligers die passen bij de organisatie en bij de taken die ze gaan uitvoeren. Kort samengevat: de juiste persoon

Nadere informatie

bedankt Piko-Piko, Nu ik nog, MCR Maximaal Coaching Roermond en Baat accountants & adviseurs

bedankt Piko-Piko, Nu ik nog, MCR Maximaal Coaching Roermond en Baat accountants & adviseurs bedankt Piko-Piko, Nu ik nog, MCR Maximaal Coaching Roermond en Baat accountants & adviseurs De tafel van één is een initiatief van WOMEN Inc. dat is bedoeld voor vrouwen die een grote afstand tot de arbeidsmarkt

Nadere informatie

26 actieve leden van VET-Vught en ECSchijndel hebben de enquête ingevuld.

26 actieve leden van VET-Vught en ECSchijndel hebben de enquête ingevuld. Resultaat Vragenlijst: Waarom doe je mee met de lokale energiecoöperatie? 26 actieve leden van VET-Vught en ECSchijndel hebben de enquête ingevuld. 1. Ik ben op de volgende manier betrokken bij de lokale

Nadere informatie

Stichting Present Walcheren. Jaarplan 2013

Stichting Present Walcheren. Jaarplan 2013 walcheren Stichting Present Walcheren Jaarplan 2013 2012-12-10 Inhoudsopgave Stichting Present Walcheren... 1 Jaarplan 2013... 1 1. Inleiding... 2 2. Algemene beschrijving Present... 2 3. Beschrijving

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid. Workshop tijdens 3 e KNBSB-congres 19 november 2016 Roy Vink. Manager Breedtesport & Competitiezaken

Vrijwilligersbeleid. Workshop tijdens 3 e KNBSB-congres 19 november 2016 Roy Vink. Manager Breedtesport & Competitiezaken Vrijwilligersbeleid Workshop tijdens 3 e KNBSB-congres 19 november 2016 Roy Vink Manager Breedtesport & Competitiezaken Herkenbaar? Herkenbaar? Herkenbaar? Herkenbaar? Wat is een vrijwilliger? Een vrijwilliger

Nadere informatie

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM 2013 Arnhem, juni 2014 Voorwoord Voor u ligt het eerste jaarverslag van Stichting Geeferom 2013. Een Stichting opgericht vanuit een visie dat vele kleine beetjes een mooiere,

Nadere informatie

Maatschappelijk Betrokken Ondernemen

Maatschappelijk Betrokken Ondernemen Maatschappelijk Betrokken Ondernemen Maandag 30 januari 2012 Studiedag Duurzaam Betrokken Kinderboerderijen Stefanie Lap Opbouw workshop Definitie Motivatoren voor bedrijven Omvang Huidige ontwikkelingen

Nadere informatie

Van Voor Door Met. Elkaar

Van Voor Door Met. Elkaar Van Voor Door Met Elkaar 1 Inhoud waaier Kernboodschap Projectstructuur Lokaal netwerk Ontmoeting 2 Kernboodschap Kernboodschap Gewoon sámen DOEN! Simpel, herkenbaar en voor iedereen. Omdat iedereen ertoe

Nadere informatie

Namens de CDA fractie wil ik u graag het herziene initiatiefvoorstel Jeugdlintjes aanbieden.

Namens de CDA fractie wil ik u graag het herziene initiatiefvoorstel Jeugdlintjes aanbieden. s-hertogenbosch, 20 december 2013 Aan de voorzitter van de gemeenteraad, Namens de CDA fractie wil ik u graag het herziene initiatiefvoorstel Jeugdlintjes aanbieden. Marianne van der Sloot 1 Jeugdlintjes

Nadere informatie

Maatschappelijke Beursvloer Sliedrecht 2015

Maatschappelijke Beursvloer Sliedrecht 2015 Maatschappelijke Beursvloer Sliedrecht 2015 Categorie: Opleiding & Training (O&T) Organisatie & Advies (O&A) Marketing & Communicatie () ICT & Logitiek (I&L) Klussen & Evenementen () Materialen & Faciliteiten

Nadere informatie

Deze cirkel bestaat uit vijf stappen die u kunt doorlopen om uw wervingscampagne systematisch op te zetten. Waar wil je vrijwilligers voor werven?

Deze cirkel bestaat uit vijf stappen die u kunt doorlopen om uw wervingscampagne systematisch op te zetten. Waar wil je vrijwilligers voor werven? Werving U wilt nieuwe vrijwilligers werven. Mensen die één keer aan een actie meedoen, mensen waar u af en toe een beroep op kunt doen, of mensen die voor langere tijd willen meewerken. U wilt hen in elk

Nadere informatie

Jaarplan ASVZ 2016 Zorg pakken we samen aan

Jaarplan ASVZ 2016 Zorg pakken we samen aan Jaarplan ASVZ 2016 Zorg pakken we samen aan Jaarplan ASVZ 2016 eenvoudige versie Dit is het jaarplan van ASVZ. Hierin schrijft ASVZ op wat we in 2016 gaan doen, en wat beter of anders kan in de zorg. Het

Nadere informatie

Het gaf mij veel energie om een eigen evenement te organiseren.

Het gaf mij veel energie om een eigen evenement te organiseren. Het Cruyff Foundation Community Program De Johan Cruyff Foundation wil jongeren langdurig binden aan het Cruyff Court en de wijk. Wij willen jongeren meer zelfvertrouwen geven, kansen bieden om hun talent

Nadere informatie

VRIJWILLIGERSCENTRALE

VRIJWILLIGERSCENTRALE VRIJWILLIGERSCENTRALE HAARLEM Vacaturebank Trajectbegeleiding Bedrijf & Samenleving Gilde Training - Advies Nieuwe Groenmarkt 51 2011 TV Haarlem Telefoon 023-5314862 info@vwc-haarlem.nl http://www.vwc-haarlem.nl

Nadere informatie

Uitnodiging workshop dag vrijwilligers 21 oktober 15:30 uur 20:30 uur

Uitnodiging workshop dag vrijwilligers 21 oktober 15:30 uur 20:30 uur Uitnodiging workshop dag vrijwilligers 21 oktober 15:30 uur 20:30 uur Beste vrijwilliger, In navolging van de succesvolle workshop dagen van voorgaande keren, organiseert het Vrijwilligers College op 21

Nadere informatie

Sponsorbrochure. Editie 2015/2016

Sponsorbrochure. Editie 2015/2016 Sponsorbrochure Editie 2015/2016 De winterbeleving van Dongen Vrijdag 11 december 2015 t/m zondag 3 januari 2016 DongenIce Vrijdag 11 december 2015 t/m zondag 3 januari 2016 Dit jaar zal DongenIce al weer

Nadere informatie

Overzicht aandachtspunten voor de organisatie van evenementen

Overzicht aandachtspunten voor de organisatie van evenementen Overzicht aandachtspunten voor de organisatie van evenementen Het Duisenberg Gebouw met haar prachtige Plaza en onderwijsruimtes is een uitstekende plek voor studenten, staf en externen om een evenement

Nadere informatie

Algemene informatie MEE Friesland

Algemene informatie MEE Friesland Algemene informatie MEE Friesland Ondersteuning bij leven met een beperking Wie is MEE Friesland? MEE is een unieke organisatie waar mensen met een beperking en hun omgeving met vragen terecht kunnen

Nadere informatie

Wij zijn VA073 Word ook VA073 Geef vrijwilligers de waardering die ze verdienen

Wij zijn VA073 Word ook VA073 Geef vrijwilligers de waardering die ze verdienen Wij zijn VA073 VrijwilligersAcademie073 is een initiatief van zorg- en welzijnsinstellingen Galant, Divers, Vivent, Servicepunt Vught, Cello en Van Neynsel in samenwerking met Avans Hogeschool. Een netwerk

Nadere informatie

Informele netwerken. Ouders ondersteunen elkaar. RadarGroep

Informele netwerken. Ouders ondersteunen elkaar. RadarGroep Informele netwerken Ouders ondersteunen elkaar RadarGroep Bij de opvoeding van kinderen zijn de ouders zelf natuurlijk de ervarings deskundigen bij uitstek. De waardevolle praktijkervaring waarover zij

Nadere informatie

Balans IK & WIJ Samen met God

Balans IK & WIJ Samen met God Balans IK & WIJ Verbinding Vertrouwen Samen met God Vrijheid Veiligheid Tijd met God Creeer samen en alleen tijd met God (Gezamenlijke) tijd met God geeft de verdieping en verankering van je relatie. Hij

Nadere informatie

Vrijwilligers maken het verschil. Word ook vrijwilliger bij Zorggroep Almere!

Vrijwilligers maken het verschil. Word ook vrijwilliger bij Zorggroep Almere! Vrijwilligers maken het verschil Word ook vrijwilliger bij Zorggroep Almere! Mark, Hanneke en Carola zijn drie enthousiaste vrijwilligers van Zorggroep Almere. Mark is lid van de Cliëntenraad, Hanneke

Nadere informatie

Ondersteuning bij SEIN: woonzorg en dagbesteding

Ondersteuning bij SEIN: woonzorg en dagbesteding Samen doen wij dat! info Ondersteuning bij SEIN: woonzorg en dagbesteding informatie voor cliënten Inhoud INHOUD 1. Verhogen van de kwaliteit van leven van mensen met epilepsie 4 2. Het kwaliteitskader

Nadere informatie

Netwerkbijeenkomst 31-10 Workshop promotie van het gebied

Netwerkbijeenkomst 31-10 Workshop promotie van het gebied Netwerkbijeenkomst 31-10 Workshop promotie van het gebied Centrale vraag De regionale organisaties hebben vaak een belangrijke rol in de promotie van het gebied. De subsidies voor promotie zijn er niet

Nadere informatie

Beleidsplan 2012 t/m 2016

Beleidsplan 2012 t/m 2016 Beleidsplan 2012 t/m 2016 Mei 2012 Beleidsplan 2012 t/m 2016 Inleiding Dit beleidsplan is het resultaat van een voortgaand proces, waar we sinds twee jaar aan werken. In die periode is het volgende gebeurd.

Nadere informatie

Beleidsplan 2013-2017

Beleidsplan 2013-2017 Voorwoord Deventer is trots op de veelkleurige, multiculturele samenstelling van haar inwoners. Al eeuwen lang onderhoudt Deventer, als Hanzestad contacten met vele landen en culturen over heel de wereld.

Nadere informatie

Organiseren van (inter)nationale wedstrijden met passie voor de sport. Jeroen de Geus Voorzitter Rapid Wheels Klazienaveen

Organiseren van (inter)nationale wedstrijden met passie voor de sport. Jeroen de Geus Voorzitter Rapid Wheels Klazienaveen Organiseren van (inter)nationale wedstrijden met passie voor de sport Jeroen de Geus Voorzitter Rapid Wheels Klazienaveen Onderwerpen Introductie Waarom organiseren van (inter)nationale wedstrijden Voorbereiding

Nadere informatie

Het Ambachtshuis Brabant. Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap

Het Ambachtshuis Brabant. Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap Het Ambachtshuis Brabant Voordeur naar ambachtelijk vakmanschap u Vakmanschap benutten Ambachten maken wezenlijk deel uit van de Nederlandse economie. Ze worden beoefend door bijna 1 miljoen Nederlanders,

Nadere informatie

Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom

Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom Geschreven door: Daan Boers Inleiding Om het Kulturhus Wekerom bekendheid te geven en om de mensen te informeren over de activiteiten in het Kulturhus,

Nadere informatie

Ook Coevorden. Een overkoepelend platform voor alle @Coevordenaren. Project Datum Versie Status. Opzet platform Ook Coevorden 2 april 2015 0.

Ook Coevorden. Een overkoepelend platform voor alle @Coevordenaren. Project Datum Versie Status. Opzet platform Ook Coevorden 2 april 2015 0. Ook Coevorden Een overkoepelend platform voor alle @Coevordenaren Project Datum Versie Status Opzet platform Ook Coevorden 2 april 2015 0.4 Concept 1. Visie Achtergrond: van twitter via verbinding naar

Nadere informatie

Samen voor Woerden. Colofon

Samen voor Woerden. Colofon Jaarverslag 2014 Samen voor Woerden: hét netwerk voor Maatschappelijk Betrokken Organisaties Samenwerken Verbinden Inspireren Samen voor Woerden: hét netwerk voor Maatschappelijk Betrokken Organisaties

Nadere informatie

De kunst van samen vernieuwen

De kunst van samen vernieuwen De kunst van samen vernieuwen Cultuuragenda gemeente Zutphen 2016 Kunst, cultuur en erfgoed geven kleur aan Zutphen. Ze zorgen voor een leefbare en dynamische samenleving, sociale en economische vitaliteit

Nadere informatie

VOORBEELD DRAAIBOEK BEURSVLOER

VOORBEELD DRAAIBOEK BEURSVLOER VOORBEELD DRAAIBOEK BEURSVLOER INHOUDSTAFEL INHOUDSTAFEL... 2 1. ORGANISATIE... 3 A. X 6M... 3 B. X 4M... 3 C. X 2M... 3 D. X 2W... 4 E. X 2D... 4 F. BV DAG (vóór 18:00 uur)... 4 G. BEURSVLOER (17:30 20

Nadere informatie

3.6 Werving en selectie van leden voor de familieraad

3.6 Werving en selectie van leden voor de familieraad 3.6 Werving en selectie van leden voor de familieraad Een familieraad binnen een GGZ-instelling kan op verschillende manieren georganiseerd zijn: één familieraad voor de hele instelling, een centrale familieraad

Nadere informatie

Nieuwsbrief 2012, aflevering 4, oktober. Maatschappelijk nuttig. Hulp bij verhuizing. In dit nummer:

Nieuwsbrief 2012, aflevering 4, oktober. Maatschappelijk nuttig. Hulp bij verhuizing. In dit nummer: Nieuwsbrief 2012, aflevering 4, oktober In dit nummer: Hulp bij verhuizing/ Burendag/Samenwerking met Stichting Present/Alzheimertuin/ Salomon gastlocatie voor Dag van Dialoog/ Taalcoach/Fietscursus en

Nadere informatie

Veelgestelde vragen Steuntje in de rug

Veelgestelde vragen Steuntje in de rug Veelgestelde vragen Steuntje in de rug Categorie Lidmaatschap 1. Hoeveel leden heeft Rabobank Dommelstreek? In september 2009 heeft Rabobank Dommelstreek ruim 7500 leden. 2. Wanneer is een lid van Rabobank

Nadere informatie

Hét carrière-evenement voor de financiële branche. Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht

Hét carrière-evenement voor de financiële branche. Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht Hét carrière-evenement voor de financiële branche Zaterdag 21 mei 2011 Stadion Galgenwaard Utrecht Carrière-evenement voor de financiële branche Marcommunity organiseert op zaterdag 21 mei 2011 de eerste

Nadere informatie

Handleiding Hoe organiseer ik een dialoogtafel?

Handleiding Hoe organiseer ik een dialoogtafel? Handleiding Hoe organiseer ik een dialoogtafel? Wat is de bedoeling van Schouwen-Duiveland in Dialoog? Met de Dag van de Dialoog op Schouwen-Duiveland willen we ontmoetingen en gesprekken tussen mensen

Nadere informatie

Draaiboek voor de verenigingen Aegon Open Roeidag 2015

Draaiboek voor de verenigingen Aegon Open Roeidag 2015 Draaiboek voor de verenigingen Aegon Open Roeidag 2015 Begin met het formeren van een werkgroep/projectteam en verdeel onderling de werkzaamheden. Inhoud 1. Planning en programma... 2 2. Organisatie...

Nadere informatie

Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013

Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013 Vrijwilligersbeleid MVV 29 per januari 2013 1. Inleiding Voetbalvereniging MVV 29 bestaat dankzij vrijwilligers. De ene vrijwilliger besteedt meer tijd aan MVV 29 dan een ander, maar dat geeft niet. Iedere

Nadere informatie

Wmo-netwerkbijeenkomst over sport

Wmo-netwerkbijeenkomst over sport Wmo-netwerkbijeenkomst over sport Verslag Wmo (Wet maatschappelijke ondersteuning)-netwerkbijeenkomst gemeente Oud-Beijerland 16 april 2013 Voor de Wmo-netwerkbijeenkomst van 16 april 2013, met als dagvoorzitter

Nadere informatie

Jaarverslag St. Samen Redzaam

Jaarverslag St. Samen Redzaam Jaarverslag St. Samen Redzaam 2015 Op zoek naar werk? Een Jobmaatje helpt je op weg! Samen Redzaam 2015 Inhoud Inleiding 3 Bestuurlijk verslag 4 Activiteiten 2015 Publiciteit 5 Training jobmaatjes 6 Intervisie

Nadere informatie

Jaarverslag 2013 Stichting "Als kanker je raakt"

Jaarverslag 2013 Stichting Als kanker je raakt Jaarverslag 2013 Stichting "Als kanker je raakt" Inhoudsopgave Bladzijde Voorwoord 3 Bestuurssamenstelling 3 Doelstelling en beleid 4 Organisatie en beloningsbeleid 4 Verslag activiteiten 4 Doelen voor

Nadere informatie

Marketing vanuit je hart

Marketing vanuit je hart Waardecreatie en identiteitsmarketing Marketing vanuit je hart Voor zelfstandige ondernemers die hun droom najagen Ingrid Langen INHOUD 1. Inleiding 4 2. Wie moet het lezen 5 3. Het Waarom van dit boek

Nadere informatie

Lieve vrienden van El Manguaré,

Lieve vrienden van El Manguaré, Lieve vrienden van El Manguaré, Vanuit een warm en nat Iquitos... de eerste tamtam van 2013. Wij zijn dit jaar met veel energie en positiviteit gestart. Ons kleine, maar zeer enthousiaste, team en een

Nadere informatie

Projectplan Steppin Forward van Stichting BVO Jong 2013

Projectplan Steppin Forward van Stichting BVO Jong 2013 Projectplan Steppin Forward van Stichting BVO Jong 2013 HET PROJECT In mei 2013 gaat een groep van 12 Friezen (10 jongeren tussen 18 en 25 jaar en twee oudere jongeren ) op een Stepperbike door Nederland.

Nadere informatie

Introductie over ons Presentatie werkwijze en business model Aan de slag met oefening naar keuze Presentatie groeimodel toekomst

Introductie over ons Presentatie werkwijze en business model Aan de slag met oefening naar keuze Presentatie groeimodel toekomst Introductie over ons Presentatie werkwijze en business model Aan de slag met oefening naar keuze Presentatie groeimodel toekomst Stel je vragen gerust tussendoor! Opzet workshop Onze missie Starters4Communities

Nadere informatie

Projectkosten ophalen met fondsenwerving

Projectkosten ophalen met fondsenwerving Projectkosten ophalen met fondsenwerving Het is soms ook best duur om vrijwilligerswerk te doen in het buitenland, of stage te lopen over de grens. Voor Local Dreamers, en voor onze Ecuadoriaanse partnerorganisaties,

Nadere informatie

Steunpunten vrijwilligers en mantelzorg

Steunpunten vrijwilligers en mantelzorg Steunpunten vrijwilligers en mantelzorg Welkom De steunpunten algemeen Stand van zaken steunpunt vrijwilligers Stand van zaken steunpunt mantelzorg Vragen Contactgegevens De steunpunten Startbijeenkomst

Nadere informatie

Excellenties, Dames en heren,

Excellenties, Dames en heren, Alleen de uitgesproken tekst geldt. Welkomstwoord van drs. Ank Bijleveld-Schouten, Commissaris van de Koningin in de provincie Overijssel, bij de opening van de relatiebijeenkomst Lente in Overijssel,

Nadere informatie

Informatiebrochure voor Maatjes:

Informatiebrochure voor Maatjes: Informatiebrochure voor Maatjes: Inhoudsopgave Inleiding 3 Je wordt maatje als 4 Als je graag maatje wil worden Het matchen verloopt als volgt 5 6 Belangrijk om te weten 8 Contactgegevens 9 Bijlage 1 10

Nadere informatie

VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014

VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014 VISIEDOCUMENT R DAMSE NIEUWE SAMEN DE STAD VERDER BRENGEN. MAART 2014 R damse Nieuwe is een collectief van jonge ondernemende Rotterdammers die de nieuwe economie van de stad vertegenwoordigen. Onze droom

Nadere informatie

䰀䘀唀一䐀匀倀刀䄀夀䔀刀一䤀䜀䠀吀㐀 㜀䠀䄀一䐀䈀伀䔀䬀吀

䰀䘀唀一䐀匀倀刀䄀夀䔀刀一䤀䜀䠀吀㐀 㜀䠀䄀一䐀䈀伀䔀䬀吀 䰀䘀唀一䐀匀倀刀䄀夀䔀刀一䤀䜀䠀吀㐀 㜀䠀䄀一䐀䈀伀䔀䬀吀 Voorwoord Wat fijn dat jij een Prayer Night wil organiseren en samen met andere jongeren tot God wil bidden en Hem wil aanbidden. Begin de voorbereiding met gebed en vraag

Nadere informatie

Training Social Media optimaal gebruiken

Training Social Media optimaal gebruiken Training Social Media optimaal gebruiken Wat levert deze training voor u op? U heeft de zaak al aardig voor elkaar en als ondernemer bent u op zoek naar een manier om meer omzet te genereren. Door social

Nadere informatie

Participatieverslag Nieuw & Anders

Participatieverslag Nieuw & Anders Participatieverslag Nieuw & Anders Op 26 en 31 maart vonden twee bijeenkomsten plaats met de titel Nieuw & Anders plaats. Twee bijeenkomsten die druk bezocht werden door vrijwilligers, verenigingen en

Nadere informatie

Stichting Loonse Dorpskwis

Stichting Loonse Dorpskwis Stichting Loonse Dorpskwis Sponsorboek 2015 Voorwoord In 2014 vond de eerste editie plaats van de Loonse Dorps Kwis. Een grandioze avond waarin meer dan 1000 personen op de been waren om vragen in, over

Nadere informatie

Startnotitie. Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014. Versie: 21 april 2011 1

Startnotitie. Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014. Versie: 21 april 2011 1 Startnotitie Vrijwilligerswerk Vrijwilligers maken het verschil! 2011 2014 Versie: 21 april 2011 1 1. Aanleiding 1.1. Voor u ligt de startnotitie vrijwilligersbeleid, directe aanleiding voor deze startnotitie

Nadere informatie

Gymnastiekvereniging ALDO Westervoort zoekt sponsors

Gymnastiekvereniging ALDO Westervoort zoekt sponsors Gymnastiekvereniging ALDO Westervoort zoekt sponsors U kunt ons helpen! Gymnastiekvereniging ALDO Missie Gymnastiekvereniging ALDO Westervoort stimuleert zoveel mogelijk mensen om zijn of haar sportieve

Nadere informatie

Rob Tol Ondernemer uit Capelle a/d IJssel Netwerken: vaak geven en soms nemen

Rob Tol Ondernemer uit Capelle a/d IJssel Netwerken: vaak geven en soms nemen Rob Tol Ondernemer uit Capelle a/d IJssel Netwerken: vaak geven en soms nemen 9 mei 2007: Netwerken. Hoe werkt dat? 1 2 NETWERKEN VAAK geven soms NEMEN TOL Marketing & Communicatie Advies 3 Ondernemer

Nadere informatie

Europees Sociaal Fonds. Mede mogelijk gemaakt door Europese Unie, Ondernemen INHOLLAND. biedt haar kennis, vraagt uw expertise. Samen boeken we winst

Europees Sociaal Fonds. Mede mogelijk gemaakt door Europese Unie, Ondernemen INHOLLAND. biedt haar kennis, vraagt uw expertise. Samen boeken we winst Mede mogelijk gemaakt door Europese Unie, Europees Sociaal Fonds Ondernemen INHOLLAND biedt haar kennis, vraagt uw expertise Samen boeken we winst Dubbele winst Welke zaken houden uw organisatie bezig?

Nadere informatie

Zo werkt het. Wij hebben een steile trap in huis. Wij willen hem minder steil. Doe mee via de site

Zo werkt het. Wij hebben een steile trap in huis. Wij willen hem minder steil. Doe mee via de site extra editie 5 september 2015 Als je het mij vraagt Klanten, mensen uit hun netwerk en medewerkers van Dichterbij praten in de komende tijd met elkaar over hun wensen, kansen en mogelijkheden. Dat gebeurt

Nadere informatie

Er gebeurt hartstikke veel. En de ontmoetingen tijdens deze bijeenkomst vind ik heel waardevol! Lisette (bewoner / vrijwilliger)

Er gebeurt hartstikke veel. En de ontmoetingen tijdens deze bijeenkomst vind ik heel waardevol! Lisette (bewoner / vrijwilliger) Op 23 juni organiseerde Vooruit een bijeenkomst in Fort Luna, waarbij bewoners, vrijwilligers en professionals uit de wijk elkaar konden ontmoeten. Het doel van deze ochtend was het bedenken van activiteiten

Nadere informatie

Cultuur is een eerste levensbehoefte

Cultuur is een eerste levensbehoefte 10 Cultuur is een eerste levensbehoefte Interview Tekst Kelly Bakker Foto s Tessa Wiegerinck Journalist, cultuurkenner en ondernemer in één Je stapt in die achtbaan en kan dan eigenlijk niet meer anders

Nadere informatie

In deze informatiebrief de volgende onderwerpen:

In deze informatiebrief de volgende onderwerpen: Je ontvangt deze email omdat wij elkaar persoonlijk kennen. Stel je deze informatief niet op prijs, meld je dan af via de daarvoor bestemde link. Is dit e-mailadres niet correct? Mail ons dan even, alvast

Nadere informatie

Hebben uw jeugdleden ook talent buiten de baan? Doe er dan wat mee!

Hebben uw jeugdleden ook talent buiten de baan? Doe er dan wat mee! Hebben uw jeugdleden ook talent buiten de baan? Doe er dan wat mee! WhoZnext is een campagne die tennisjongeren tussen 14 en 21 jaar stimuleert activiteiten te organiseren voor hun leeftijdsgenoten. Onder

Nadere informatie

The perfect fit 20 MAART 2013. 10 % vroegboekkorting. Der Aa-kerk Groningen

The perfect fit 20 MAART 2013. 10 % vroegboekkorting. Der Aa-kerk Groningen The perfect fit Hoe vind je werknemers die in alle opzichten bij uw organisatie passen? Jong talent dat nu én in de toekomst het verschil maakt? Ontmoet hoger opgeleid talent en doe nieuwe inspiratie op

Nadere informatie

Graag tot ziens! Het Remind Team

Graag tot ziens! Het Remind Team In dit document kun je lezen wat Remind doet, waar Remind voor staat, wat er van je verwacht wordt als trainer, welke studenten bij Remind passen, en wat je aankomende vijf maanden kunt verwachten als

Nadere informatie

Binden, Boeien en Verbinden

Binden, Boeien en Verbinden Binden, Boeien en Verbinden Vrijwilligersbeleid gemeente Valkenswaard 2011-2014 Uitvoeringsnota 2013 Het college van burgemeester en wethouders heeft in zijn vergadering van 31 maart 2011 de nota Binden,

Nadere informatie

Katalysator voor netwerkend ICT

Katalysator voor netwerkend ICT Katalysator voor netwerkend ICT Nieuwsbrief uitgave juni 2014 ONDERWERPEN 1. 2. 3. 4. 5. Nieuwe website Regitel Nieuw bestuurslid Ledenvergadering juli 2014 komt eraan Stagiair gestart voor Regitel Stand

Nadere informatie

Iedereen heeft een verhaal

Iedereen heeft een verhaal informatie voor jongeren Iedereen heeft een verhaal > Goed om te weten als je tijdelijk naar JJC gaat Iedereen heeft een eigen verhaal. Veel verhalen gaan over waarom het niet allemaal gelopen is zoals

Nadere informatie

Eenvoudig nieuwe klanten. Voor adviseurs, trainers en coaches

Eenvoudig nieuwe klanten. Voor adviseurs, trainers en coaches Eenvoudig nieuwe klanten Voor adviseurs, trainers en coaches Leer hoe ideale klanten naar je toe komen. Wiep de Jong Online Business Trainer Eenvoudig nieuwe klanten 2 Welkom bij mijn E-Book 'Eenvoudig

Nadere informatie

Samen voor een sociale stad

Samen voor een sociale stad Samen voor een sociale stad 2015-2018 Samen werken we aan een sociaal en leefbaar Almere waar iedereen naar vermogen meedoet 2015 Visie VMCA 2015 1 Almere in beweging We staan in Almere voor de uitdaging

Nadere informatie

Nieuwe A. Amsterdammers en taalcoaches gaan samen op stap

Nieuwe A. Amsterdammers en taalcoaches gaan samen op stap Nieuwe A Amsterdammers en taalcoaches gaan samen op stap Mixen in Mokum Nieuwe Amsterdammers en taalcoaches gaan samen op stap Volwassen Amsterdammers met verschillende culturele achtergronden ontmoeten

Nadere informatie

Sponsoring kledinglijn 2010 2013 WMHC. Wageningsche Mixed Hockey Club

Sponsoring kledinglijn 2010 2013 WMHC. Wageningsche Mixed Hockey Club Sponsoring kledinglijn 2010 2013 WMHC Wageningsche Mixed Hockey Club Voorwoord Voor u ligt de sponsorbrochure waarin u als sponsor kennis maakt met de kledinglijn van de Wageningsche Mixed Hockey Club

Nadere informatie

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN COMMUNICEREN VANUIT JE KERN Wil je duurzaam doelen bereiken? Zorg dan voor verbonden medewerkers! Afgestemde medewerkers zijn een belangrijke aanjager voor het realiseren van samenwerking en innovatie

Nadere informatie

Meedoen Werkt! Geen werk, geen uitkering, wél ambitie? Ontwikkel je talent in Purmerend!

Meedoen Werkt! Geen werk, geen uitkering, wél ambitie? Ontwikkel je talent in Purmerend! Meedoen Werkt! Geen werk, geen uitkering, wél ambitie? Ontwikkel je talent in Purmerend! Heb je geen werk, geen uitkering maar wél ambitie? Wil je bijvoorbeeld graag werkervaring opdoen, in contact komen

Nadere informatie

2. In deze voorwaarden worden de afspraken tussen GO en Donateurs en tussen GO en Projecthouders vastgelegd.

2. In deze voorwaarden worden de afspraken tussen GO en Donateurs en tussen GO en Projecthouders vastgelegd. Algemene Voorwaarden Voorwaarden Donateurs 1. Geef Onderwijs (hierna: GO, www.geefonderwijs.nl) is een crowdfundingplatform dat zich volledig richt op het Nederlandse onderwijs. Via Geef Onderwijs kan

Nadere informatie

fotowerkgroep Ommoord Introductieboekje

fotowerkgroep Ommoord Introductieboekje fotowerkgroep Ommoord Introductieboekje COLOFON FOTO WERKGROEP OMMOORD Opgericht: 5 februari 1974 Clubavond: Donderdag van 20.00 tot 22.30 uur Zaal open om 19.30 uur Contactgegevens: Joliottoren (nabij

Nadere informatie

Happy Sports & Holiday Foundation

Happy Sports & Holiday Foundation Pagina 1 van 7 Pagina 2 van 7 Introductie Er wordt al van alles ondernomen om kinderen en volwassenen met een beperking aan het sporten te krijgen. Wat echter nog veel te weinig gebeurt, is dat men wat

Nadere informatie

Welkom. Neem contact op zodat wij aan de hand van uw situatie specifieker kunnen aangeven wat wij kunnen betekenen. Werkgever. Werknemer.

Welkom. Neem contact op zodat wij aan de hand van uw situatie specifieker kunnen aangeven wat wij kunnen betekenen. Werkgever. Werknemer. http://www. Welkom Organisaties die afscheid gaan nemen van medewerkers helpen wij door deze medewerkers te begeleiden op weg naar nieuw werk: tijdig, passend en in een goede sfeer. Dat scheelt organisaties

Nadere informatie

Tijd voor vrije tijd!

Tijd voor vrije tijd! Tijd voor vrije tijd! Vrije tijd Eindhoven 2017 Welkom bij Vrije tijd Deze folder is bedoeld om jullie te informeren over de activiteiten van Vrije tijd Eindhoven. De afdeling Vrije tijd organiseert allerlei

Nadere informatie

Nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk

Nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk Nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk September 2015 Nieuwsbrief De eerste interne nieuwsbrief Samen Sterk in de Wijk Vught. Deze brief verschijnt periodiek. Samenwerkende organisaties Samen Sterk in de Wijk

Nadere informatie

Medezeggenschap van Vrijwilligers

Medezeggenschap van Vrijwilligers Terugkoppeling netwerkbijeenkomst 1 december 2014 Medezeggenschap van Vrijwilligers In deze derde en laatste bijeenkomst keken we opnieuw naar verschillende mogelijkheden om meedenken en meepraten van

Nadere informatie

3.4 Het vergroten van de naamsbekendheid van de familieraad

3.4 Het vergroten van de naamsbekendheid van de familieraad Om als een rol van betekenis te kunnen spelen bij het bevorderen van de implementatie van familiebeleid in de instelling, is het een voorwaarde dat de bekend is. Niet alleen bij de Raad van Bestuur, maar

Nadere informatie

Welkom bij Best Buddies Nederland. Vriendschap, verbinding, verandering!

Welkom bij Best Buddies Nederland. Vriendschap, verbinding, verandering! Welkom bij Best Buddies Nederland Vriendschap, verbinding, verandering! Best Buddies Nederland Mirte van der Graaf, regiocoördinator BBN Noord-West Caroline van Essen, regiocoördinator BBN Noord-Oost Best

Nadere informatie

Projekt Armoede en Schulden De kracht van samenwerken

Projekt Armoede en Schulden De kracht van samenwerken Projekt Armoede en Schulden De kracht van samenwerken Voor mij zijn mensen net bonsaibomen. Wanneer je het beste zaadje van de hoogste boom in een bloempot stopt, krijg je een evenbeeld van de hoogste

Nadere informatie

Onbeperkt Actief Deventer

Onbeperkt Actief Deventer Onbeperkt Actief Deventer Korte karakteristiek In verschillende wijken in Deventer is een aanpak ontwikkeld waarin gewone wijkbewoners samen activiteiten ondernemen met wijkbewoners met een verstandelijke

Nadere informatie

RIDE FOR THE ROSES TWENTE 2016 RIDE FOR THE ROSES TWENTE 4 SEPTEMBER 2016

RIDE FOR THE ROSES TWENTE 2016 RIDE FOR THE ROSES TWENTE 4 SEPTEMBER 2016 RIDE FOR THE ROSES TWENTE 4 SEPTEMBER 2016 RIDE FOR THE ROSES TWENTE 2016 1998 Amsterdam 1999 Amsterdam 2000 Westland 2001 Westland 2002 Landgraaf 2003 Waalwijk 2004 Oldenzaal 2005 Westland 2006 Utrecht

Nadere informatie