economische groeicijfers

Transcriptie

1 perspectief LWV2012

2 voorwoord: Wim Weijnen / Jan Zuidam Jan Zuidam Tijdens ons jaarcongres eind 2009 voorspelde voormalig Robeco topman Jaap van Duijn het scenario van de W-curve oftewel de double dip. Helaas toonde ons het afgelopen jaar 2012 de 2e dip in volle omvang en dus woekerde de economische crisis in haar volle omvang door. Voor de verantwoordelijke politiek bestuurders was de grote discussie het juiste evenwicht te vinden tussen enerzijds stimuleren en anderzijds het huishoudboekje op orde houden. Hoewel door velen alweer vergeten, koos Nederland op 12 september nadrukkelijk voor Europa en mag het sinds kort weer een belangrijke Europese positie bekleden. Voor een open economie als de onze een zeer belangrijk gegeven. Met de eerste signalen dat een aantal economieën buiten Europa weer groeicijfers tonen voor 2013 biedt dit een belangrijke basis voor herstel in ons land en kan ook aan het herstel van vertrouwen in onze binnenlandse economie gewerkt worden. Laten we hopen dat medio 2013 het woord economische crisis voor langere tijd uit ons woordenboek geschrapt kan worden. Ondanks de moeilijke economie in 2012 draaide de LWV een goed jaar. Ons ledenbestand nam licht toe tot net boven de 1400 leden en de verschillende activiteiten werden evenals de jaren ervoor hoog gewaardeerd. Ook werden nieuwe zaken als de summercourse en de leergang emotionele intelligentie opgezet. Deze laatste haalde de extreem hoge score van 9. Ons congres afgelopen november werd door ruim 750 personen bezocht en in de vernieuwde opzet, prima beoordeeld. Ook voor 2013 borrelt het binnen het team alweer van de nieuwe ideeën, maar daarover later meer. 2 Nederland koos nadrukkelijk voor Europa 3 Wim Weijnen economische groeicijfers

3 cijfers: Industrie 25 Logistiek/Groothandel 10 Gezondheidszorg/onderwijs/ overige instellingen 11 Zakelijke dienstverlening leden Zakelijke dienstverlening (41%) % Economisch onderzoek/pr en Reklame 7 Financiële instellingen 12 Overige zakelijke dienstverlening 12 Rechtskundige dienstverlening 5 Uitzendbureaus 5 Totaal 41 meer dan 750 actieve leden Branche % Bouw 13 Industrie 25 Logistiek/Groothandel 10 Gezondheidszorg/onderwijs/ overige instellingen 11 Zakelijke dienstverlening 41 Ledenaantal Grootte bedrijf % * > Totaal 100 * 7% is éénmansbedrijf Zakelijke dienstverlening (41%) % Economisch onderzoek/pr en Reklame 7 Financiële instellingen 12 Overige zakelijke dienstverlening 12 Rechtskundige dienstverlening 5 Uitzendbureaus 5 Totaal Grootte bedrijf % * > Totaal 100 * 7% is éénmansbedrijf

4 ontmoeting - vestigingsklimaat - ondernemerschap 6 activiteitenschema: Ontwikkeling in de tijd: 15 jaar geleden: ontmoeting en lobby 5 jaar geleden ingezet op ondernemerschap Vestigingsklimaat: van inhoud naar structuur en nu weer terug naar inhoud. De cirkel geeft weer dat er een grote onderlinge verbondenheid bestaat tussen de 3 soorten van activiteiten. De een kan niet succesvol zijn zonder de ander. Risicodragend participeren is geen core business. Ontmoetingsfunctie Vestigingsklimaat Ondernemerschap Het primaire doel is collega ondernemers te ontmoeten, uiteraard vaak op inhoud. Collectieve belangenbehartiging middels het secureren van zo gunstig mogelijke vestigingsvoorwaarden. Thematische activiteiten gericht op het delen van kennis en ervaring m.b.t. het ontwikkelen van (individueel) ondernemerschap. (vereniging) 7

5 ontmoeting Kracht door samenwerking LWV-jaarcongres i.s.m. Business Experience 20 november 2012 Mecc Maastricht Sprekers: Bernard Wientjes, Wim van der Leegte, André Kuipers Bernard Wientjes 700 deelnemers, beoordeling 7,6 8 Rein Willems Algemene Leden Vergadering: Carla Langen Techniek heeft de toekomst! 8 mei 2012 Océ Venlo Sprekers: Rein Willems en Carla Langen 200 deelnemers, beoordeling 7,1 Inspelen op vraagstukken van de komende generatie 4 d s nodig anders lukt het niet: dromers, denkers, doeners en durvers Praat niet over bezuinigen maar over werkgelegenheid Wim van der Leegte André Kuipers 9

6 bijeenkomsten Kringbijeenkomsten, studieclubs, LWV-Women, LWV-Tefaf, LWV-Golfdag, zorgsymposium, ketensamenwerking bouw 21 studieclubs, 126 bijeenkomsten, 750 leden actief, algemeen oordeel 8,

7 vestigingsklimaat Kennis BanenrijkLimburg (30% LWV, 10% LLTB, 60% private middelen) Carrièresite om meer transparantie te brengen op de Limburgse arbeidsmarkt voor HBO en WO. Jong Ondernemen Een ideële onafhankelijke stichting zonder winstoogmerk, die op basis van learning by doing-programma s leerlingen en studenten ondernemersvaardigheden bijbrengt. Bereikbaarheid A73, A74, ondertunneling A2 Maastricht, verbreding A2 Vonderen-Kerensheide, Buitenring Parkstad, Spitsstroken A2, Greenportlane, N280, Maasbrug Roermond, spoorwegen, N270. Ruimte Parkmanagement (100% deelneming LWV) LWV Parkmanagement is sinds 2003 expert in het opzetten, coördineren en uitvoeren van parkmanagement activiteiten. In 2012 werd in samenwerking met Maastricht University ontwikkeld en op 25 Limburgse businessparks als pilot uitgevoerd. De businessparkscan is een integrale kwaliteitsscan die huidige en gewenste kwaliteit van bedrijventerreinen in een oogopslag duidelijk in beeld brengt studenten actief, 96 studentbedrijven, 130 LWV-leden actief in begeleiding studentbedrijven Brainport 2020 People Domein De ambities binnen Brainport 2020 zijn hoog. Om alle ambities waar te maken zijn veel technisch opgeleide mensen nodig. Op allerlei vlakken wordt er aan gewerkt om er voor te zorgen dat bedrijven voldoende en goed opgeleid personeel hebben. Toekomst van Europa In het kader van de landelijke verkiezingen in 2012 is er een actie gestart om de vlag te hijsen voor Europa. Meer dan 50 vlaggen zijn in Limburg gehesen om onder de aandacht te brengen dat Nederland een exportland is en leeft van Europa. Driekwart van onze export gaat naar Europa, 60 procent daarvan nemen MKB-ers voor hun rekening. Er zijn 1,5 miljoen banen mee gemoeid

8 ondernemerschap Masterclasses Basel III, 9 deelnemers, tevredenheid 8,2 Benut de kansen van de Duitse markt, 11 deelnemers, tevredenheid 6,5 Internationale handel, goed opzetten en secureren, 13 deelnemers, tevredenheid 7,8 Ondernemen via een rechtspersoon, schijn-veilig, 22 deelnemers, tevredenheid 8,6 Uw familie in bedrijf, 15 deelnemers, tevredenheid 7,6 Versoepeling ontslagrecht, 9 deelnemers, tevredenheid 8,0 Fast Growing Companies, deskundige begeleiding door Deloitte 16 deelnemers in 2012, 2 bijeenkomsten. DGA-groepen, deskundige begeleiding door ING. 20 deelnemers in 2012, 5 bijeenkomsten Strategiegroepen, deskundige begeleiding door challenger Jos Wassen. 8 deelnemers, 5 bijeenkomsten. Summercourse: businessmodellen, 50 deelnemers, score 9,0 LWV-women: 2 bijeenkomsten, gemiddeld 50 deelnemers, score 8,5 Zorgsymposium: jaarlijks terugkerend symposium gericht op bestuurders en toezichthouders van Limburgse zorginstellingen. 59 deelnemers. Bouwsymposium: jaarlijks terugkerend symposium gericht op bouwgerelateerde ondernemers. Ondertekening convenant ketensamenwerking in de bouw.

9 jong lwv Jong LWV is een onderdeel van de LWV en richt zich volledig op high potentials en ondernemers jonger dan 40 jaar. Het doel is om jong talent te stimuleren om het beste uit zichzelf en uit het bedrijf te halen. Het gehele programma is gebaseerd op 4 pijlers: Persoonlijke ontwikkeling Leiderschap Netwerken Business Iedere maand wordt er op een unieke locatie een activiteit georganiseerd waarbij inhoudelijk hoogwaardige kwaliteit voorop staat. Naast de algemene activiteiten organiseert Jong LWV Acceleration Classes (vaste groepen van 30 personen die 6x per jaar bij elkaar komen), coachingstrajecten en opleidingen. 175 leden Gemiddelde leeftijd 32 jaar 124 leden zijn actief in de acceleration classes, score 7,9 16 coaching koppels Jong LWV / LWV 46 bijeenkomsten in totaal, score 8,2 Opleiding Emotionele Intelligentie, 15 Jong LWV leden, 9 LWV leden, score 9, Bestuur Jong LWV Voorzitter: Raoul Bakkes, Proteion Thuis Bestuursleden: Wim Bijnens, SAGA Hans Heijnen, Soapbox Toos Hofstede, Kasteel Vaeshartelt Ralf Jordan, Rabobank Parkstad Limburg Sander Pommé, Kinderopvang Humanitas Paul Visschers, Frumarco B.V. Linda Wolters, Kernarchitecten

10 Dagelijks bestuur LWV voorzitter ir. Jan Zuidam, Maastricht vice-voorzitter Jules Coenen, Rabobank Weerterland en Cranendonck, Weert vice-voorzitter dr.ir. Marcel Pennings, Océ Technologies BV, Venlo vice-voorzitter mr.drs. Atzo Nicolaï, DSM Nederland B.V., Sittard penningmeester ing. Marco Zeekaf, Meldon Plastics B.V., Bergen directeur, algemeen secretaris drs. Wim Weijnen, LWV, Roermond Algemeen bestuur LWV 18 drs. Raoul Bakkes MBA, Proteion Thuis, Venray Ton Bongers, Stepco BV, Ittervoort Kor Bonnema, Landgraaf Giel Braun, ProfCore, Geleen Ruud Burlet MBA, Rubber Resources bv, Maastricht Matthieu Goedhart, Mutsaersstichting, Venlo Joost Govaarts RA, NedCar, Sittard Ruud Hermans, Xella Kalkzandsteenfabriek de Hazelaar B.V., Koningsbosch drs. Paul Hermsen, Inther Logistics Engineering, Venray Henk van Hoof, Stichting LVO, Sittard Jan Houwen, Volantis B.V., Venlo Kees Kuijken, KLG Europe bv, Venlo drs. Archi Leenaers, Anatech BV, Sittard Marianne Rijvers, Rijvers Weert B.V., Weert Ed Rohof, Ed Rohof Marketing & Communicatie, Maastricht Mr. Remco Rosbeek, Boels Zanders NV, Maastricht-Airport Peter Thissen, Unica Venlo, Venlo drs. Jan Tindemans, Maastricht Aachen Airport, Maastricht-Airport Harm Wiertz, Wiertz Personeelsdiensten b.v., Kerkrade In augustus is de LWV verhuisd naar het Ondernemershuis te Roermond. 19 Auditor/Adviseur Wim van Meijgaarden s.s.s., Roermond LWV Partners en sponsors 2012 Partners: Boels Zanders NV, Deloitte, ING en Stepco BV Sponsors: Deutsche Bank Nederland NV, Essent, Van Gansewinkel, Leeuwenborgh Opleidingen, ProfCore, Maastricht University School of Business and Economics en Wiertz Personeelsdiensten B.V. Colofon Tekst & realisatie: Ludo Diels, Tekst et cetera Fotografie: Renier Linders Rob Oostwegel Frits Widdershoven

11 LWV is gelieerd aan VNO-NCW Limburgse Werkgevers Vereniging Steegstraat 5 Postbus AL Roermond